第一篇：營建部部門職責范文
營建部工作崗位設置
營建部目前工作崗位配置
根據公司2012年新開三家餐廳的總計劃目標分解：
設：12年二到四季度每季度開一家餐廳，營建部目前的工作崗位設置項目工程師一職1名即可，如開店時間集中在某一季度或月份，營建工作難度相應增加需增加儲備人員1名。
2012年營建工作計劃：
營建部12年的首要工作即完善統一公司餐廳的裝飾風格和營建標準，相對來講12年第一家新餐廳的前期準備工作任務會比較繁重，營建時間會較長。
設：12年二季度開設餐廳一家，四月底完成店面開發簽訂租賃合同
營建部主要工作計劃：
1、當前4月份完成①設計公司確認;②方案投資分析;③確立設計風格;
2、五月份10個工作日完成①設計方案確認;②廚房設備方案優化。彈性時間2個工作日。
3、10個工作日完成①施工成本分析審核;②設備成本分析審核;③施工單位確認;④設備廠家確認。彈性時間2個工作日。
5、施工，設備采購安裝35個工作日。預計二季度第一家餐廳完工時間為6月22日，營運開業準備并做好端午節促銷企劃。
在總結第一家餐廳營建工作的基礎上，第
二、三家餐廳的營建工作相對容易開展。營建部到2012年底完成營建標準SI手冊和確立兩家以上裝飾施工、設備供應單位長期合作關系，為2013年的工作目標完成做好準備。
公司長遠規劃部門崗位配置
2013年營建工作計劃：
按照公司5年規劃到2017年開設100家餐廳的總目標分解，2013年的年開店數量平均為24.25家，營建部平均月度工作任務為完成2.02家餐廳的營建工作，為保證本部門2013年工作目標的實現，營建部需設項目工程師崗位人員2名，儲備人員1名，營建助理崗位人員1名。由于設備采購供應數量的增加，如營建部繼續負責設備采購工作，需設置專職崗位人員或增加營建助理崗位人員1名，儲備人員1名。(按照公司長遠規劃2013年應設立采購部)
為節省新建餐廳投資成本，提高前期準備工作效率，營建部在完善營建標準SI手冊的基礎上，設計工作由本部門設專職崗位人員完成，需設置設計主管崗位人員1名設計師1名。
以上工作目標分析結果為概估(需依據公司相關部門提供的具體數據)，目前部門工作崗位的配置和公司長遠發展工作崗位的配置，依實際數據和情況進行調整。
第二篇：基建部總工室技術人員崗位職責
工程部技術人員崗位職責
1、在工程部主任的領導下，具體負責工程技術管理，參與編制并貫徹單位工程的管理方案。
2、編制并貫徹所負責專業的施工管理作業方案、計劃、優化本專業設計，并為所負責專業項目提供技術檢查督導。
3、保證所負責專業工作計劃的實施，目標責任的落實。
4、保證施工項目的質量管理、檢查與工程部領導保持一致。
5、執行相關規范和質量驗收及評定標準，參與隱蔽工程驗收和分部分項工程質量驗收，參與單位工程交工驗收。
6、保證所負責專業技術資料，原始資料的收集與整理的完整，參與編制工程質量管理計劃及目標標準。
7、檢查施工單位按圖施工情況，檢查施工單位技術質量措施及安全措施的執行情況，進行現場驗收，檢評工作。
第三篇：營林科人員崗位職責
1.負責全場的營林工作，擬定營林規劃、管理制度。
2.生產進度安排、成本控制，制訂護林防火工作計劃和管理制度。
3.科室人員考勤。
4.護林防火日常工作，護林防火制度、責任制的落實，防火宣傳及護林員的管理。布置護林防火階段性的工作重點。
5.對各工區的護林防火工作進行指導、督促、檢査，組織撲救森林火災。
6.撲火器材的保管維護。
7.購置山場的管護落實和管護成效檢查。
8.幼林撫育、林地準備的規劃。
9.對轄區的林木生長量進行跟蹤測定，掌握資源變化情況。
10.做好轄區幼林撫育、林地準備的山場地塊的落實安排、定價、生產監督、成果驗收及轄區營林生產工資結算。
11.抓好春季植樹造林的技術指導和現場監督。
12.病蟲害監測防治，資源建檔，及時準確地完成小班檔案變更，并移交資源科歸檔。
13.完成交辦的其他事項。
第四篇：魏營小學資產管理員崗位職責
1. 嚴格遵守國家關于物資工作的各項法律、法規，執行我校資產管理各項規章制度。工作中廉潔自律，堅持原則，自覺維護學校權益。
2. 按學校資產管理制度負責對學校資產的日常管理工作。
3. 負責資產分類的界定。參與組織清產核資，資產評估，產權登記及檢查工作。
4. 負責學校資產使用情況的動態管理，關注資產效益，發現問題及時提出意見;負責辦理資產借用、調轉調劑手續，參與資產報損、報失調查、處理及資產報廢工作。
5. 負責資產驗收憑證的審核，指導和監督驗收憑證的填寫，確保其準確性和完整性。負責低值耐用品標簽書寫或管理，參與、監督、指導資產標簽的粘貼。
6. 負責各類資產管理文件、物資采購文件、校發相關文件等的檔案管理。做到歸檔及時，材料完整，科學規范，查閱方便。
7. 及時統計庫存，參與庫存物資盤點工作。
8. 負責物流管理日常事務性工作。
9.完成領導交辦的其它工作。
第五篇：張家營小學義務消防員崗位職責
一、義務消防員全面負責本學校的消防安全工作。
二、定期對學校的各個部位的防火安全情況進行全面檢查，及時消除各種火險隱患。
三、積極參加學校組織的消防知識培訓和消防實戰演練，熟練掌握各種消防器材的使用范圍和使用方法。
四、負責普及消防安全常識和防火滅火知識。做到本單位工作人員人人會使用滅火器材撲救初起火災，會進行人員疏散，會撥打火警119，懂得火災中逃生的基本方法。負責制定本部位切實可行的防火安全制度。
五、隨時向學校報告本部位存放易燃易爆的種類和數量，保證各種危險品的存放符合防火安全要求。
六、搞好本部位消防器材的維護和管理，掌握本部位消防器材的技術狀態、應用范圍和使用方法。
七、根據本部位的防火實際需要，隨時向部門領導和學校申請需要增減的滅火器材。
八、防火重點部位必須設有明顯的防火標志，發生火災后，必須及時報告學校，并立即組織人員實施滅火和進行人員疏散?；鹎閲乐貢r要立即撥打火警119電話報警。事后協助學校查清火災原因、火災事故責任人和火災損失。
對學校查出的各種火險隱患，及時督促和積極協助部門領導落實整改措施，并把整改結果回復學校。
張家營小學
2011年2月10
張家營小學消防安全管理制度
組織機構： 組長：金曉
副組長：榮大君 余 濤 明月一 安全員：侯勇 趙志慶
一、消防安全責任人將消防安全教育、培訓工作納入年度消防工作計劃，為消防安全教育、培訓提供經費和組織保障。
二、消防安全管理人制定單位年度消防安全教育、培訓計劃，負責在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育和培訓。
三、單位應當通過廣播、閉路電視、板報、張貼圖畫、外請專家授課、觀看影視資料、現場實地講解等多種形式，也可配合本地區的消防安全活動，例如全國“119”消防宣傳日、消防宣傳周等開展經常性的消防安全宣傳教育，宣傳防火、滅火、疏散逃生等常識和有關消防法律、法規。
四、單位對每名員工應當至少每年進行一次消防安全培訓。宣傳教育和培訓內容應當包括：
1、有關消防法規、消防安全制度和保障消防安全的操作規程;
2、本單位、本崗位的火災危險性和防火措施;
3、有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法;
4、報火警、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能;
5、組織、引導學生疏散的知識和技能。
單位應當組織新上崗和進入新崗位的員工進行上崗前的消防安全培訓。
五、下列人員由單位計劃安排，接受消防安全專門培訓：
1、各單位的消防安全責任人、消防安全管理人;
2、專、兼職消防安全管理人;
3、消防控制室的值班員、操作員;
4、其他依照規定應當接受消防安全專門培訓的人員。 消防控制室的值班員、操作員應當持證上崗。
六、單位應組織義務消防隊開展消防業務學習和滅火技能訓練，提高預防和撲救火災的能力。
七、培訓必須制定培訓計劃，認真組織、精密部署，要做好培訓紀錄。記錄應當記明培訓的時間、參加人員、內容等。
防火巡查制度
一、單位應當進行每日防火巡查，并確定巡查的人員、內容、部位和頻次。巡查的內容應當包括：
1、用火、用電有無違章情況;
2、安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應急照明是否完好;
3、消防設施、器材和消防安全標志是否在位、完整;
4、常閉式防火門是否處于關閉狀態、防火卷簾下是否堆放物品影響使用;
5、消防安全重點部位的人員在崗情況;
6、其他消防安全情況。
二、單位應當加強夜間防火巡查。
三、防火巡查人員應當及時糾正違章行為，妥善處置火災危險，無法當場處置的，應當立即報告。發現初起火災應當立即報警并及時撲救。
四、防火巡查應當填寫巡查記錄，巡查人員及其主管人員應當在巡查記錄上簽名。巡查記錄應當記明巡查的人員、時間、部位、內容、發現的火災隱患以及處理措施等。
防火檢查制度
一、單位應當至少每季度進行一次防火檢查。檢查的內容應當包括：
1、火災隱患的整改情況以及防范措施的落實情況;
2、安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明和安全出口情況;
3、消防車通道、消防水源情況;
4、滅火器材配置及有效情況;
5、用火、用電有無違章情況;
6、重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況;
7、消防安全重點部位的管理情況;
8、易燃易爆危險物品和場所防火防爆措施的落實情況以及其他重要物資的防火安全情況;
9、消防(控制室)值班情況和設施運行、記錄情況;
10、防火巡查情況;
11、消防安全標志的設置情況和完好、有效情況;
12、其他需要檢查的內容。
二、防火檢查應當填寫檢查記錄。檢查人員和被檢查部門負責人應當在檢查記錄上簽名。檢查記錄應當記明巡查的人員、時間、部位、內容、發現的火災隱患以及處理措施等。
消防設施、滅火器材管理制度
一、室內消火栓系統、火災自動報警系統、自動噴水滅火系統、防排煙系統等自動消防設施應當定期檢測、調試、維修和更換，并按時認真填寫檢查、檢測、維修保養記錄。
二、每年要到專門檢測機構(省、市檢測中心)進行全面檢查測試，并出具檢測報告，存檔備查。
三、未經公安消防機構同意，不得擅自停用消防設施。
四、單位應當按照有關規定定期對滅火器進行維護保養和維修檢查。對滅火器應當建立檔案資料，記明配置類型、數量、設置位置、檢查維修單位(人員)、更換藥劑的時間等有關情況。
五、單位應當保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施，保持防火門、防火卷簾、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態。
嚴禁下列行為：
1、占用疏散通道;
2、在安全出口或者疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物;
3、在營業、生產、教學、工作等期間將安全出口上鎖、遮擋或者將消防安全疏散指示標志遮擋、覆蓋;
4、其他影響安全疏散的行為。
用火用電消防安全管理制度
一、安裝和維修電器設備線路，必須由電工按《電力設備技術規范》進行操作，安裝接電時需向用電管理部門申請，經審核批準后由電工負責施工。
二、因工作需要必須架設臨時用電線路的，應由使用部門用電管理部門提出申請，經審查批準后方可安裝，安裝的臨時電氣線路必須符合電器安裝規范的有關規定，保證安全用電，用后及時拆除。
三、臨時電器線路使用期間，由使用部門監督，電工負責維護，操作人員停止使用時必須及時切斷電源，臨時電器線路限期使用，最多不得超過一周，確需延期使用的必須辦理延期審批手續，否則由電工按期拆除。
四、非電工人員嚴禁拆裝、挪移臨時電氣線路，否則造成事故的，由使用部門負責人與肇事者承擔全部責任。
五、電器設備的操作人員，必須嚴格遵守安全操作規程，并定期對設備進行檢查、維護，及時發現問題及時報告，由專業人員負責維修，工作結束后必須切斷電源，做到人走電斷。
六、每季度對電氣線路進行一次全面檢測、維修，并做好記錄。
七、明火作業管理
1、禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火。
2、因特殊情況需要進行電、氣焊等明火作業的，動火部門和人員應當辦理《明火作業許可證》，許可中應注明動火級別、申請部門和動火部位、動火人及監護人、明火作業理由、現場實施安全措施狀況、動火時間和地點等內容。不得擅自變更明火作業的時間地點。
2、明火作業現場應落實現場監護人，將施工區和使用區進行防火分隔，清除動火區域的易燃、可燃物，配置消防器材，專人監護，在確認無火災、爆炸危險后方可動火施工。
3、進行電焊、氣焊等具有火災危險作業的特殊工種操作人員，必須持證上崗，并遵守消防安全規定，落實相應的消防安全措施。
4、每天作業完畢，應清理作業現場，熄滅余火和飛濺的火星，并及時切斷電源。保衛部門對清理完畢的現場進行檢查。
5、未經批準私自動用明火的，保衛部門應責令其停止動火作業。
八、宿舍內嚴禁使用電褥子、電爐、電暖器等電熱設備，嚴禁使用蠟燭、酒精爐、液化氣罐等。
九、教學樓、實驗室、圖書館、禮堂、宿舍樓、食堂等重要場所，嚴禁吸煙。
十、教學樓、實驗樓、圖書館等有外漏插座的用電部位，用后及時斷電，嚴禁帶電空載運行。 十
一、 照明燈具要嚴格管理做到人走燈滅，嚴禁長明燈。
滅火和應急疏散預案演練制度
一、消防安全責任人應當組織制定滅火和應急疏散預案，并實施演練。消防安全管理人應配合組織滅火和應急疏散預案的實施和演練。
二、單位制定的滅火和應急疏散預案應當包括下列內容：
1、組織機構，包括：滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組;
2、報警和接警處置程序;
3、應急疏散的組織程序和措施;
4、撲救初起火災的程序和措施;
5、通訊聯絡、安全防護救護的程序和措施。
三、單位應當按照滅火和應急疏散預案，至少每半年進行一次演練，并結合實際，不斷完善預案。
消防演練時，應當設置明顯標識并事先告知演練范圍內的人員。
四、演練結束后應召開講評會，填寫滅火和應急疏散預案的演練記錄。記錄應當記明演練的時間、地點、內容、參加部門以及人員等。
五、單位發生火災時，應當立即實施滅火和應急疏散預案，務必做到及時報警，迅速撲救火災，及時疏散人員。鄰近單位應當給予支援。任何單位、人員都應當無償為報火警提供便利，不得阻攔報警。
單位應當為公安消防機構搶救人員、撲救火災提供便利和條件。
火災撲滅后，起火單位應當保護現場，接受事故調查，如實提供火災事故的情況，協助公安消防機構調查火災原因，核定火災損失，查明火災事故責任。未經公安消防機構同意，不得擅自清理火災現場。
消防安全管理獎懲制度
1、單位應當將消防安全工作納入內部檢查、考核、評比內容。
2、對在消防安全工作中成績突出的部門和個人應當給予表彰獎勵。
3、對未依法履行消防安全職責或者違反單位消防安全制度的行為，應當按照有關規定對責任人員給予行政紀律處分或其他處理。
4、依法應當給予行政處罰的，依照有關法律、法規予以處罰;構成犯罪的依法追究刑事責任。