時光荏苒，一項工作總是在不知不覺間結束，我們又迎來新的任務與挑戰，在開始新的任務前，我們要學會撰寫計劃，那么該如何擬定計劃呢？以下是小編整理的關于《放射科工作計劃及總結》，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
第一篇：放射科工作計劃及總結
放射科醫生總結及個人述職
總結
時光如梭，轉眼我已來院五年，在這五年內我認真履行了自己的工作職責，踏實工作、恪守敬業，現總結如下：
一、在政治思想方面，本人作為一名醫務人員，恪守行醫準則，在臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向，堅持共產黨的領導，忠于社會主義醫療事業，遵守醫院規章制度。
二、在專業技術方面，作為年輕的醫師，業務上有待于提高，因此在臨床工作中認真虛心向上級醫師請教，總結經驗，學會在實踐中提高自己。注重平時的業務學習，積極主動參加專業培訓，按時參加醫院組織的各項學習活動，保持知識的持久更新。
三、在科室團隊方面，醫院的發展，兒科病人增多，在工作量繁重情況下，我們主動加班加點，不拖沓科室的各項工作任務。在平時工作中，積極配合主任工作，及時完成主任及領導下達任務。作為一名年輕醫師，將來的道路還很漫長，我將在自己的崗位上對待臨床工作兢兢業業、恪盡職守，努力做好一名合格的放射科醫師。
當然最難的不是工作的繁重，而是無形的精神壓力，超負荷的精神壓力，我們必須以十二分的精神來工作，以100分的滿意來上交這份生命的答卷。通過不斷培訓學習，我對醫院文化、發展歷史及醫院的概況，醫院的辦院宗旨、硬件設施、行為規范、服務理念及愿景都有了一個深入的了解。同時我還認真學習了醫務人員的職業道德，職業禮儀運用，醫患溝通技巧，消毒隔離與職業防護，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。常言道：沒有規矩，不成方圓。規章制度與規程，規范我們的行為，促進了人員的管理。作為醫師一定要細心，有愛心、耐心、責任心，這樣才能提高自己的專業技術水平，要更好的服務于患者。作為醫生，一定要手勤、口勤、眼勤、腦勤，要有細心、愛心、耐心、責任心、忠心，這樣才能提高自己的水平，更好得服務于病人。在今后的醫療工作中，不斷學習實踐，不斷提高自己，為醫院為患者盡心盡力的做一名合格醫生。
第二篇：放射防護工作人員及職責（模版）
放射防護工作人員職責
一﹑每天對安全防護裝置進行檢查，檢查是否可靠，發現問題及時聯系有關部門的人員處理。
二﹑每天對安全警示標志是否齊全﹑固定是否牢靠進行檢查。
三﹑對操作人員的操作是否規范進行檢查和監督。 四﹑對維護人的操作進行檢查﹑監督﹑發現違反規定，及時指出并令整改。
五﹑定期向領導匯報輻射防護情況。對應急事故作出及時處理，防范事態的發展。
六﹑定期組織相關人員進行輻射防護專業培訓。
第三篇：放射科工作總結
2014年工作計劃
2014年放射科工會將在院總工會及院黨委的指導及領導下，以鄧小平理論、"三個代表"重要思想、黨的十七屆四中全會精神為指導， 以加強三級醫院內涵建設為重點，一切以病人為中心為服務理念，服從和服務于醫院工作大局，明確責任，牢記使命，認真履行工會維護、建設、參與和教育等職能，動員廣大職工在醫院的建設發展中作出新的貢獻。工作計劃如下：
1.以協調勞動關系為主線，切實維護職工合法權益。勞動關系和諧是社會和諧的基礎。工會必須牢固樹立中國特色社會主義工會維權觀，以推動《勞動合同法》、《勞動法》、《工會法》及《勞動爭議調解仲裁法》的貫徹實施為重點，進一步健全維權機制，加大維權力度，提高維權成效，團結動員職工切實做到在共建中共享，在共享中共建。努力做好院黨委、院行政與職工的橋梁和紐帶，營造和諧的氛圍，促進醫院的發展。
2.動員廣大職工積極投入系列互動，凝聚職工的智慧和力量，發揮職工主力軍作用。
加強科室醫療質量與安全管理工作，加強放射輻射防護宣傳及教育，嚴格控制受照劑量，優先選擇對人體健康影響較小的診斷技術。加強健康教育宣傳：燙傷的防止，流感的防治，高血壓患者的飲食等，定期疑難病例討論等。進一步健全制度，突出主題，強化考核，強化醫療安全、職工人身安全、環境安全。全面提高職工隊伍整體素質。倡導職工努力學習業務知識，強化技能培訓，繼續推行醫院各項活動。以良好的服務態度，精湛業務技術為病人解除痛苦恢復健康，確保醫療質量及醫療安全，杜絕醫療事故的發生。
3.以竭誠服務職工為宗旨，努力為職工辦實事。工會是職工的“娘家“，為職工排憂解難是工會義不容辭的責任。(1)繼續做好送溫暖工作。慰問住院職工及離退休老同志，吊唁去世的職工及職工家屬，幫助生活遇到困難的職工解決困難，職工生日送上愛心禮物，慰問留守兒童，熱心義診服務等。(2)繼續開展健康有關的文體活動。為了活躍職工業余文化生活，增進職工之間的友誼，增強集體榮譽感，工會將舉行迎新年撲克比賽，抓彩，長壽湖春游，騎自行車比賽等活動。
4.以加強自身建設為目標，不斷提高工會工作水平，工會要履行好基本職責。工會將采取集中學習、自學，請其他專家來院幫助指導等形式，開展政治學習及業務學習各20余次，加強工會干部的政治理論、工會業務知識、法律法規知識、科學文化知識等方面學習，努力增強工會干部政治意識、大局意識、責任意識，提高政策水平、業務水平、工作水平，使工會干部更好地勝任更好工作，同時要加強修養，做到德才兼備，勤政廉潔，不斷增強人格魅力，贏得職工的認可和信賴，努力使更好成為“黨組織放心、行政需要、職工滿意”的職工之家。
放射科2014年上半年工作總結
2014年上半年，在醫院領導和上級工會的正確領導下，在其他工會小組的支持與配合下，我科工會小組堅持以鄧小平和“三個代表”重要思想為指針，認真落實職工代表精神，保護職工的正當權益，積極參與醫院組織的各項活動，增強科室凝聚力和戰斗力。
一、 積極參加醫院開展的各項活動，豐富職工的生活
積極參加醫院開展的各項活動，豐富職工的生活，響應醫院總工會的號召，為職工減壓，在科室閑暇時間組織職工進行了長壽湖春游， 騎自行車比賽，“迎新春”茶話會等活動，這些活動使科室更加團結，使大家得以放松。既強健了職工的身心健康，又強化了職工集體團結戰斗的凝聚力，豐富了職工的業余文化生活，提高了職工的整體素質。
二、關心職工生活，維護員工切身利益，增強科室凝聚力。
關心職工生活，努力為員工排憂解難，既維護科室的整體利益，又維護員工的具體利益。凡職工及直系家屬生病、住院科室工會都會主動關心、慰問，職工家有紅白喜事時，組織全科人員給予積極幫助。職工生日時，工會會送出精心準備的禮物，獻上祝福，上半年送出愛心禮物11份，節假日到退休職工家里慰問，關心他們的生活，若有困難，及時給與他們幫助，豐富他們的退休生活。使大家感受到科室及醫院的關心，增強科室的凝集力。
三、不斷提高職工思想素質
放射科工會小組配合院領導經常開展思想政治教育，加強精神文明建設，以鄧小平理論和黨的十八大重要思想為指導，以科學發展觀為要領，認真貫徹執行上級精神文明工作精神，堅持以人為本，以病人為中心。開展政治學習10余次，內容包括醫療衛生行風建設，醫德醫風規范，廉政風險防控等多方面。激發了職工主人翁意識和齊心協力建設醫院，發展醫院的主觀能動性。
2014上半年放射科工會小組緊緊圍繞醫院的中心工作，團結、教育、帶動職工發揮主人翁精神。在以后的工作中，我們會更加努力，不斷完善和加強工會職能和規章制度，促進放射科工會工作全面發展。
2014年放射科工作總結
2014年，放射科繼續在醫院統一部署和安排下，堅持貫徹執行以加強三級醫院內涵建設為重點，積極組織全科人員參加院內外培訓和教育，提高業務素質，轉變服務理念，堅持以病人為中心，進一步落實醫療質量和醫療安全工作。認真學習、貫徹《工會法》和工會工作會議精神，充分發揮工人階級的主力軍作用和工會的橋梁、紐帶作用，全心全意依靠全體職工進行民-主管理民-主監督強化與時俱進和銳意創新意識，切實履行工會四項社會職能，加強了工會自身建設，較好地完成了各項工作任務。
一、深入開展“以人為本”的思想教育，不斷推進職工隊伍建設，努力營造穩定、和諧、創新的醫療、科研、教學環境。
工會是職工的群眾組織，是黨組織聯系職工的橋梁。今年，醫院圍繞“一切以病人為中心”認真開展思想政治教育，以鄧小平理論、“三個代表”為重要思想。工會發揮自身的思想政治工作優勢，配合醫院黨委，有目的、有計劃、有針對性地組織職工學習政治理論，在醫療衛生行風建設，醫德醫風規范等宣傳教育上取得顯著成績，工會創新了理論學習形式。通過學習輔導、心得交流、專題講座等多種方式，扎扎實實增強了理論學習的效果。職工的理論水平和政治修養達到了一個新的高度，對醫院的長遠發展有了高層次的認識。通過學習引導，職工們全身心的投身與醫院的發展和創新之中，醫與患、醫與醫、醫與護等關系和諧自然，職工的精神面貌飽滿，工作勁頭旺盛，年初制定的工作目標在職工們的辛勤努力下正如期實現。
二、加強科室職工精神文明建設
今年，科室拿出專項資金，支持工會積極開展豐富多彩的活動，努力營造科學、文明、健康的醫院環境，滿足職工不斷增長的精神文化需求。在“
三、八”期間，輪休半天，組織職工參加全面健身月長跑，菩提山登山比賽，科室內男子組與女子組趣味拔河比賽等。這些活動的開展，極大地豐富了職工群眾的精神文化生活，使他們在緊張的工作之余，鍛煉了身體、陶冶了情操，增強了職工的集體榮譽感和凝聚力。
三、強化業務學習，提高專業水平
醫院是科研技術單位，業務學習不容忽視，科室集體組織學習業務知識20余次，包括急性化膿性腦炎，肺血管病變等醫學專業知識，醫院內感染，“黨的群眾路線”等知識學習，學習相關法律法規，并積極引進新業務、新技術、新方法，提升科室專業水平，同時提升科室經濟水平。
四、提高服務質量，轉變服務理念 科室質量與安全檢查小組定期督導，發現問題及時整改，做到了科室管理科學化，規范化及制度化。全員努力完善推進質量管理和教學工作。一切以病人為中心，提高病人的信任度，提高服務技能和服務質量，盡量讓病人滿意，確保醫療安全。調動課內維修技術人員的積極性，搞好設備維護，打造團隊合作精神，樂于奉獻，為患者提供優質，安全，高效的服務。
五、開展“送溫暖”工程活動
放射科工會一直都很關注弱勢群體，關愛困難職工，熱心公益事業。今年放射科工會慈善捐款2750元，給精神病院送出衣物22件，職工生日送出愛心禮物26份，節假日慰問退休貧困職工，讓他們感受到大家的關心，豐富他們的晚年生活。
新的一年里，我科工會小組將在醫院總工會的指導下，在科室主任的帶領下，全體職工積極配合下，積極為科室的穩步發展做出應有的貢獻，為醫院、為科室取得經濟和社會效應的雙贏而努力。
第四篇：放射科工作總結
2013工作總結
2013年即將過去，在這一年里，在院領導的關懷教育下、在科主任的指導關心下、在同事們的幫助支持下，我很好的完成了這一年的工作任務。在這個過程中，我在工作、學習等方面都有了很大的收獲?，F將我這一年的工作總結如下：
一、遵守醫院及科室的規章制度，努力完成工作目標。
在工作期間嚴格按照醫院及科室的規章制度開展工作，勇于吃苦、甘于奉獻，正確對待分工，認真履行職責，從無怨言，不計得失。并虛心向前輩和周圍的同事學習，依照年初醫院和科室制定目標努力、踏實的工作，并向這個目標發起沖擊。
二、加強學習，不斷豐富和完善自己。
1、我團結同事，以誠待人，真心真意的服務于每一位患者;每天認真的工作，遇到疑難片子，我都會請教上級醫師，并做好記錄，認真隨訪，與兄弟科室緊密聯系，做到理論聯系實際，醫技聯系臨床，努力提高自己的診斷水平。
2、我虛心的向周圍的每一位同事學習，來彌補自身的不足，遇到疑難的病例，我向本科同事請教，向臨床同仁請教，自己下來查閱資料，盡可能的搞清楚它的來龍去脈;每天回家，我都會抽出一點時間來看書學習，給自己充電，努力做一名優秀的影像科醫師。
三、發現不足，吸取教訓，及時改正。
在今年的工作學習中，雖然我很努力，也完成了一定的目標，但是還是有很多不足之處：
1、影像診斷不夠嚴密，業務水平有待提高;
2、與臨床科室的協調度和交流還不夠，時常帶有主觀思想去合作。
3、由于不夠積極，平時對于疑難病例的隨訪不夠及時。
四、2014年的規劃
在2014年，我仍將繼續努力工作，團結同事，愛崗敬業，加強業務學習，在主任的指導下，尤其是造影方面，努力提高自己的診斷水平。
總之、這一年里有收獲也有遺憾，我要在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問、多記”，盡職盡責，做一名合格醫務人員。我相信在我們主任的帶領下，全科同仁的共同努力下，我們科室的未來將更加美好。
放射科：
2013.12.14
第五篇：放射科工作總結
放射科2010年工作總結及新院工作計劃
2010年，放射科全體同志在主任帶領下齊心協力，圓滿完成了工作任務，總結如下：
醫德醫風方面：加強職業道德和行業作風建設，認真學習實踐科學發展觀，堅持以人為本，以病人為中心，工作認真負責，積極主動，互學互尊，團結協作，為病人提供了安全.有效.方便.價廉的醫療服務。
質量管理方面: 2010年醫院著重于新院建設，放射科現有數字胃腸機以及CR攝片機均已老化，常有故障發生，面對繁重的工作量，我們沒有絲毫放松把好質量關，照片質量和診斷報告達到教學醫院標準。全年無一例醫療責任事故發生。
業務開展方面：隨著大型血管機的引進，在全體人員共同努力下，介入工作逐步推廣普及。為心腦血管疾病，普外科，婦科，以及各種腫瘤患者等開辟了一種微創，有效的治療方法。帶動了全院各個科室診療水平的提高，使患者得到實惠，同時也提高了科室及醫院的經濟收入。在日常工作中，做好基礎工作，認真總結，堅持病例隨訪以及臨床討論制度，進一步提高了對疑難病例，罕見病例的診斷能力，為臨床提供了優質可靠的影像資料及診斷依據。
經濟效益方面：克服了機器老化，病人增多的不利因素，狠抓人情檢查，盡量壓縮不必要的成本消耗，使透視，胃腸，攝片及各種特殊檢查的例數，收入較去年同期均有較大幅度的增長。介入工作的順利開展，給科室帶來了新的經濟增長點，順利完成了醫院下達的任務。
新院即將開診，放射科機器采購工作已基本結束，現將新院放射科的工作計劃匯報如下：
1 本次采購，放射科新進機器7臺，DR攝片機3臺，平板數字胃腸機，普通數字胃腸機，乳腺機，床邊X線機各1臺，加上現在位于老院，而新院必備的大型C臂，齒科全景機，共有9臺機器急需安裝調試。而新院放射科房間及其緊張，放射機器對房間要求較高，改動較大，安裝工作將面臨很大困難，因此，首先要根據機器的具體情況，做好機房的安裝準備工作。
2 抓緊人員配備，現在本科室放射技師僅有兩名，其中一名還兼任介入技師工作，而新院3臺DR，齒科全景機，乳腺機，床邊機，大型C臂，共有7臺機器需要專職技師操作，乳腺技師尚缺，工作難度可想而知。診斷醫師近年來外出進修不足，對各項介入新技術，乳腺導管穿刺，乳腺疾病診斷等經驗欠缺，希望院領導能大力支持，爭取在機器安裝使用之前，做好人員配備及進修工作。
3對于床邊機，提一點建議：CR工作流程繁瑣，成像速度慢，需要工作人員在放射科和病房之間往返數趟，而需要床邊攝影患者往往是危重病人，現已逐漸被DR床邊機取代，希望領導能考慮一下。
4 數字化已成為影像科室必然的發展趨勢，它包括數字成像設備以及數字化網絡，即醫學影像的存儲和傳輸系統——PACS系統。放射科各種設備均以實現數字化，但由于缺乏PACS系統，不能發揮出更大的作用，為更好的提升醫院和科室的管理水平，使醫學影像診斷報告與電子病歷完美結合，實現真正的影像資料數字化儲存，傳輸，
調閱和共享，望領導加以考慮。