逝者如斯夫，不舍晝夜。我們也在不斷的成長，這個過程中會出現很多階段性的目標與挑戰，有必要學習書寫計劃，來幫助我們實現目標。那么如何寫好計劃呢？以下是小編收集整理的《2019年中醫科工作計劃》，僅供參考，大家一起來看看吧。
第一篇：2019年中醫科工作計劃
2017年中醫科工作計劃
經過2016年一年，新的一年又開始了，中醫科也有了新的目標和計劃。中醫科在醫聯體的存在下業務和其他都有所提升。主要目標是完善或加強各門診的缺項和弱項，星級科室的創建。
星級科室的創建主要是中醫業務和中醫統計兩方面。中醫統計主要存在的中成藥的統計，原因是中成藥和西藥沒分開，難于統計，中成藥在中醫科室里的比例較低，中成藥無寫中醫的分型(主要是西醫門診里)。為了解決這些問題，方案如下：成藥和醫藥分開入庫(可能的一個方法)，讓西醫醫生盡量寫分型列出常用成藥的分型。其他的存在問題具體落實到位，做到沒有漏項，完善弱項，穩固強項。
中醫適宜技術的開展現在是10項技術，盡量多開展幾項，盡量的多病源。適宜技術的2級培訓落實到位。具體有針灸門診來實施。
中醫專家門診現在有本院的中醫醫生抄方，相當于“后繼有人”。盡量的多思考，多學習，為以后醫聯體結束后多留病人。
中藥房現在基本完善，目前主要是存在缺少處方的點評。處方點評以后有科主任去實施，做到每月點評。
中醫門診、針灸門診、中藥房3個門診努力做好各自的本行，如遇問題大家一起解決問題。
2016年12月31日
中醫科
第二篇：2010年中醫科工作計劃
為了貫徹落實儀隴縣關于進一步加強農村衛生工作的有關精神，
進一步加強鄉村中醫藥事業的不斷發展，現制定以下計劃。
一.以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真
貫徹落實以農村為重點，預防為主，中西并重，依靠科技與教育，
動員全社會參與，為人民健康服務，，為社會主義市場經濟體制和
農村社會、經濟發展的要求，按照儀隴縣有關農村衛生工作的總體
部署，充分發揮中醫藥的特色和優勢，不斷滿足患者對中醫藥的需
求，提高本轄區村民的生活水平和質量。
二.堅持中西并重，把中醫藥和西醫藥擺在同等的位置，堅持
繼承與創新的辯證統一，既要保持中醫特色優勢又要積極利用現代
科技，堅持中醫與西醫相互取長補短，發揮各自的優勢，促進中西
結合，推行中醫醫療、保健、預防全面發展。
三.加強中醫醫療服務體系建設，福臨鄉人民政府要在轄區內
衛生規劃中合理規劃和配置中醫醫療機構，大力加強鄉衛生院和村
衛生站的中醫藥服務，積極推廣中醫的適宜技術，加強我院中醫科
和中藥房的建設，配備中醫藥專業技術人員、基本中醫診療設備和
必備中藥，基本實現各村衛生站都能夠提供中醫藥服務，積極發展
中醫預防保健服務，將中醫藥服務納入公共衛生服務項目，在疾病
的的預防與控制中積極運用中醫藥方法和技術。
四.加強鄉村中醫藥人才培養的工作領導，制定可行措施，加
強監督管理，完善配套措施，明確目標，切實解決鄉村中醫工作和
中醫藥人才培養工作中具體困難和問題，更好的發揮中醫工作和中
醫藥人員在農村的公共衛生保健和新農合中所起的作用。培養和造
就一支留得住，用得上的農村中醫藥隊伍，是提高農村中醫藥工作
的關鍵。我院每年選派1-2名中醫骨干到上級醫院進修學習和在職
教育，按照《執業醫師法》的有關執業醫師條款進行崗前培訓。制
定培訓計劃，按照鄉村醫生能夠運用中醫藥適宜技術治療疾病的要
求，每年不少于3-4次對村衛生站中醫藥人員集中培訓，，鄉衛生
院中醫藥指導小組督導組，巡回指導學習中醫藥知識。督導中藥房、
科室的建設，使之提高服務水平。
五.圍繞中醫特色，發揮中醫優勢，運用中醫學的適宜技術開
展醫療預防保健工作，開展中醫健康教育和科普知識宣傳，更好的
為農村醫療健康服務，鄉衛生院各科室和村衛生站要按照中醫工作
先進縣建設和十二五總體規劃認真落實各項，確保中醫工作先進縣
建設如期實現。
福臨鄉衛生院中醫科
2010年元月
第三篇：2012年中醫科工作總結
在我院快速發展的2012年里，我科在院領導正確的領導下，圍繞我院2012年的工作主題開展各項工作，在落實醫療質量管理、開展新技術新項目、迎接二甲復審與中醫科發展等方面取得了很大的進展。為總結經驗，改進不足，現將工作匯報如下：
一、思想政治方面：我科全體醫護人員與院班子保持高度一致，以“項目引領發展、規范確保報發展、技術保障發展、機制促進發展，服務和諧發展”戰略為指導思想，增強科室人員的凝聚力和向心力，發揮團隊力量，共同提高，共同進步。
二、醫德醫風方面：我科一直注重提高醫護人員的思想品德教育，提升醫務人員道德修養，努力營造和諧的醫患氛圍。我們在每周早會上，傳達和學習醫院的有關會議精神，結合科室存在的問題，會上整改。在為患者提供熱情周到、便捷高效的人性化服務，切實解決病人的生活和經濟困難方面，做了許多工作。如除規范治療、管范護理之外，還重視人性化治療和護理，和諧了醫患關系，避免不少醫療糾紛發生?？苾榷ㄆ谡匍_會議，強調安全和質量，每月進行自查自評，對安全以及質量檢查不合格表現者給予兩必須“必須批評，必須改正”。
今年我科在患者滿意度調查中患者滿意度100%，連續3年“零”投訴，“零”糾紛。貫徹和執行新農合和低保戶的相關政策，向患者宣教新農合和低保戶在我院的優惠政策，盡量減少病人自付部分，體現我院人性化服務優勢。
三、業務素質方面：繼續沿著“突出中醫特色，以?？茖２〗ㄔO為重點，以完善綜合服務功能為目標”的業務發展思路，使我科的特色項目建設的更具優勢。特色的醫療技術和優質的醫療服務是我院乃至我科生存和發展的源動力，優良的科學技術和先進的管理理念能推動科室向科學化、規范化的方向發展。嚴謹有序的醫療秩序能夠確保醫療質量的安
全。我科以圍繞強化本科室的學科建設，營造和諧的醫患關系為中心，在思想上轉變新思路，在專業上拓展新項目，繼續將晚期肝癌介入項目做好，做大。我們充分利用介入平臺，與上級專家合作，提高了腫瘤患者生存期和生活質量，如2012年我們介入治療晚期肝癌患者21臺次，是我院開展腫瘤介入最多的科室，充分展示了中西醫結合治療晚期肝癌的優勢。在?？浦委煼矫?，繼續做好常見病多發病的診治，2012年收住頸椎病、腰椎病、關節炎、肩周炎等患者300多人次，得到了患者和家屬的一致好評。
充分利用激勵機制和績效分配來調動了醫護人員積極性和主動性，使我們大家都意識到學科特色建設與發展是不僅對患者康復和醫院發展有益，對大家收入也有益。因為只有通過開展優質服務，提高患者滿意度，才能提高復診率，才能增加科室效益。因此，自今年以來我科團隊在觀念上發生重大轉變，從“被動服務變為主動服務，不想看病人到我想看病人”根本上轉變。在護理工作中，通過規范了床頭交接班和觀察重點、各班次的工作流程、消毒隔離的規范、病房管理的規范、口服給藥看服到口、輸液卡簽字等一系列措施，使核心制度得到了實實在在的貫徹和落實。在“貼近患者，貼近臨床”方面，我科也得到了良好的社會反響。在這項工作中護士長利用早會和業務學習時間“苦口婆心”不厭其煩的對全科護士進行了基礎護理等十幾個項目的培訓和考核，護士長進行手把手的示教，規范年輕護士的操作流程中的細節和理念，從細節抓起，讓她們從工作初始就具有良好的工作習慣，在我科迅速的成長，為我科和醫院培養年輕后備力量。今年我科還廣泛開展中醫特色護理，主要通過自學，從不會到了解，從不專業到逐漸專業，做到了每名護士均能熟練掌握基本中醫護理。中醫自古就有“上工治未病，中工治欲病，下工治已病”的精辟論斷，我們不僅要教會患者如何正確的配合醫療護理工作，更重要的是教會患者如何功能鍛煉和出院后的生活，做到了醫療服務的人性化，醫患關系的和諧化。制作的“心語”展板和健康教育宣傳欄，使護士能積極主動的為患者提供服務和幫助，從生活上關心病
人，在疾病和康復方面指導病人。病人的滿意度較前明顯提高，2012年受到表揚留言60-80封，病人家人將我們為患者服務的照片在媒體上發表。
四、業務理論學習及考試考核：組織科室醫護人員做好“三基三嚴”訓練和考核，認真落實各項規章制度。落實科室二甲復審任務，明確分工，責任到人;主任督查，勢必達標。為此，我們加強階段質量檢查，每月一次的自查，力求使每一項指標能夠達到考核的目標。組織全科室人員學習醫療法律法規和《抗生素的合理使用》，進一步規范科室醫護人員的執業行為，做到依法行醫、因病施治。組織醫護人員學習醫療和護理的核心制度，切實加以督導、檢查、質控，不斷的規范提高全科醫務人員的診療水平，加強醫務人員的醫療質量安全教育，定期進行醫療質量、醫療安全、醫療技術規范的學習、培訓，進一步防范和遏制醫療糾紛和事故的發生。落實三級醫師查房制度，科室每周進行一次大查房，強化質量管理和業務學習，現場發現問題現場解決。增強全科醫護人員的“院內感染”的意識，減少院內感染的發生，落實感染性疾病的病原體培養制度。認真組織全體醫護人員學習有關院內感染的知識和相關的規章制度，做到病房內無感染性廢物，感染性垃圾歸類處理。遵守國家制定的傳染病防治法律法規，對發現的傳染病做到100%的上報，做到不遲報、不漏報，不錯報。
五、學科建設方面：中醫科成立不久，但是為了承擔起醫學半邊天的作用，我們制定科室發展目標，先將中醫科辦成綜合性“大中醫”，然后根據自身實力，找準發展方向，成立多個特色?？苹驅I組如“肝癌介入專業組、椎間盤突出專業組、疑難雜癥專業組、肝病專業組”。為此，在科主任和護士長的領導下，以提高醫療質量、加強醫療核心制度貫徹落實、全面規范化管理、牢記醫療安全為前提，以強化梯隊建設，培養高效隊伍為手段，以分步實施、步步落實為戰略，逐步落實《中醫科三年發展規劃》。我科積極響應醫院號召，已提交了重點?？频纳暾垐蟾?，并積極做好申報后的迎檢工作。根據科室總體發展目標和研究方向，2012年已
完成4個社區項目;兩個在建項目，一個《黃地腎衰瘙癢洗液臨床研究》已進入守宮階段，另一個20萬字《病歷范文-主任查房精選錄》已脫稿。加大力度引進和培養高素質的實用型人才，目前已建立一支穩定、高效、富有開拓精神的學科建設梯隊。為提高科室的競爭力和技術含量水平，拓展中醫治療領域，要求科室所有醫生必須對晚期肝癌等腫瘤的本質、腫瘤綜合治療原則、內科治療原則、抗腫瘤藥物的分類、腫瘤的生物和基因治療及分子靶向治療、抗腫瘤藥物的近期和遠期的不良反應、實體瘤的療效評價標準、腫瘤的TNM分期，尤其是肝癌介入治療術前和術后的處理;重點了解并掌握肝癌中醫綜合治療，尤其選擇并完善肝癌患者配合介入治療。努力挖掘中醫文化精髓，充分運用中醫適宜技術和特色療法治療慢性疑難雜癥，2012年受我院重點科室邀請會診30余次，不僅造?；颊?，至少避免醫療糾紛三起。
六、科室醫療質量目標方面：嚴格按照醫院規定，加強成本核算的力度，加強醫療收費的管理，杜絕亂收費，少收費的現象。落實科室質量環節質控和三級醫師查房制度。2012年工作已經接近尾聲，科室各項目標均已實現。預計今年總收入在800萬(含社區)，總收入較去年提高400萬。今年通過全體醫護人員的不懈努力，我們取得了超越去年的成績。但在今后的工作中要進一步提高我科室的整體醫療服務質量，牢固樹立“項目引領發展、規范確保報發展、技術保障發展、機制促進發展，服務和諧發展”的服務理念，為醫院的可持續性發展添磚加瓦。
第四篇：2014年中醫科護理工作計劃
2014中醫科護理計劃
一年里，在醫院黨政和護理部的關心支持下，中醫科病房設施得到了很大改善，在新的一年里，隨著科室條件的改善，對護理工作也提出了更高的要求，我們要以此為契機，做好護理服務質量持續改進，嚴格落實規章制度，深化整體護理，加強業務、技術訓練，突出專業特色，打造一支高素質的護理隊伍。
一、嚴格管理，有效協調
在護理部和科主任的領導下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實醫院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩步進行。積極配合主任做好醫護協調工作，大家做好醫護溝通;及時發現并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫科成為一個溫暖的大家庭;讓醫生護士在身心愉悅的狀態下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區住院環境。
二、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。
1、辦公班護士真誠接待新入院患者，把患者送到床前，主動向患者和患者家屬做入院宣教及健康教育。
2、要求責任護士每天與患者和患者家屬溝通，包括健康教育、了解患者的病情轉歸、生活需求、用藥后的效果及反應等，護患溝通能縮短護患之間的距離，是做好一切護理工作的前提和必要條件。
3、認真執行臨床處置前后的告知程序，尊重患者家屬的知情權，解除患者家屬的顧慮。
4、每月召開工休座談會，發放病人滿意度調查表，對服務質量高的護士給予表揚鼓勵，對服務質量差的護士給予批評教育。
三、進一步優化人員配置，嚴格護理工作流程
對科室病床、人員進行了更科學明細的分組，分責任護士4名，責任組長一名。責任護士固定分管床位6—8張，每天至少保證3名責任護士和1名責任組長在班，責任護士上班不僅要管好自己的病人，還要管好本組的病人，認真做好基礎護理、健康宣教、治療等工作;責任組長每天對本組病人基礎護理、健康宣教等進行督導，抓落實。
四、推進相應的基礎護理服務項目
嚴格按護理級別對病人施行等級護理。對生活不能自理者給予完成生活護理;對生活部分自理者，給予協助完成生活自理;對生活能夠自理者，提醒和指導完成生活護理。為更好為危重患者服務，今年還特購床上洗頭盆1個。
五、完善績效考核制度，調動護士積極性
開展以來優質護理以來，我科責任護士每人口袋里都放著一個記錄病人的小本子，隨時記錄病人的10知道、及其反映和訴求?，F在
很多病人愿意找自己的責任護士解決一些生活上的問題，病人滿意度一直呈上升趨勢，
六、定期與不定期護理質量檢查，保持護理質量持續改進。
1、充分發揮護理質量控制小組的作用，每周進行質量檢查，以便及時發現問題，及時糾正、處理。
2、每月對質控小組、護士長質量檢查、護理部質量檢查反饋信息進行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。
七、嚴格落實三基三嚴培訓計劃，提高護理人員整體素質。
1、對各級護理人員按三基三嚴培訓計劃進行培訓，每月組織理論考試和技術操作考核。
2、護理查房時提問護士，內容為基礎理論知識、?？评碚撝R、院內感染知識等。
3、利用科晨會提問醫院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。
七、護理安全是重點
1、護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作計劃，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。
2、病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。
3、時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。
4、護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。
八、提高護理服務質量，增強工作責任心，培養護理人員樹立以病人為中心的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。
第五篇：2014年中醫科護理業務學習計劃
為了進一步提高我科護理質量，配合2014年醫院工作的實施，有計劃的提高我科護理人員專業技術水平，規范我科護理人員的醫療護理行為，保障醫療護理安全，營造一個學習氛圍濃厚的醫療環境，現制定2014年護理業務培訓學習計劃：
一、學習目的
1 .規范臨床基本技術操作規程，強化臨床基本操作技能，提高臨床護理的基本理論和基礎知識。
2. 緊緊圍繞“以病人為中心”，滿足患者需求，簡化工作流程，方便人民群眾，消除醫療服務中的各種不良現象。通過培訓，教育醫務人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美，服務熱情周到，工作團結協作，為創建和諧醫患關系打下堅實基礎。
二、 “三基四嚴”培訓的內容與安排 培訓方法：
1.全科護士自學各項基礎護理操作流程。
2.護理部定期舉辦各類規范培訓課程，對全科人員分層次實施理論和技能培訓。
3.科室每月組織1次業務查房，每周組織1次業務學習(包括小講課、專題講座、各種規范和制度的學習等)。
4、實施“三基”考核兩級負責制，科室主要由護士長負責。 學習內容 ：(1)根據中醫科科專業特點，開展各種形式的業務技術學習活動，以學 習“三基”為基礎，同時掌握本專業國內外新進展，并應用到臨床工作中。
(2)學習傳染病防治法、消毒法、突發公共衛生事件應急條例、藥品管理發、母嬰保健法等相關法律、法規，必須掌握基本知識，并熟練實踐操作，定期考核。
(3)從健康衛生入手，結合疾病預防，傳染病與常見病，多發病的 預防及用藥知識等內容進行學習。
考核方法：
1.護理部每年組織2次全院性基礎理論考核，1次法律法規知識考核。
2.護理部每年對全院護士的基本操作技能進行考核2次。
3. 科室每月組織?？评碚摵图寄懿僮鞲骺己?次。
4. 急救常用技術采用現場操作演練考核，定期舉行急救模擬 演練。
三、 培訓學習要求
1.中醫科依據醫院三基三嚴培訓要求及計劃制訂本科室培訓 計劃并 實施，護理部不定期監督檢查，切實起到培訓作用，保障學習效果。
2.中醫科要求有學習計劃、筆記、考核試卷。
中醫科
2014年1月20日