毛莊小學學校辦學章程范文第1篇
第一條：根據《中華人民共和國民辦教育促進法》、《濟南市民辦學校管理辦法》等法律、法
規和章程的規定，為實施科教興國戰略，促進民辦教學事業的健康發展，本著“讓
全中國每一個學員的學習變得輕松快樂”，學校順應教育改革發展方向，教學內
容從開發學員大腦潛能入手。以速讀、速記、速識、速算、特色英語、幼兒早期
教育為載體，面向社會招收成人、青少年、幼兒等。培養學員適應學校教育和信
息化社會發展的基本學習能力，教書育人齊頭并進。學校以前瞻的辦學理念為指
導，辦學管理模式與企業接軌，突出個性化、特色化、企業化、信息化，融素質
教育、賞識教育、成功學理論為一體，讓學生真正成為學習的主人?，F制訂本章
程。
第二條學校名稱：濟南礪智速讀速記培訓學校
學校地址：濟南市大明湖路275號
第三條學校性質：學校由田愛華出資舉辦
學校法定代表人：田愛華(身份證號370×××××××××)居住地：山東省桓臺縣刑家鎮演馬村
屬民辦公益性教育機構
第四條學校的業務主管部門：濟南市教育局
學校的登記管理部門：濟南市民政局
第二章辦學范圍
第五條學校的辦學范圍是：
(一)辦學層次：中等層次辦學
(二)辦學類型：公民個人辦學
(三)專業設置：速讀速記、速識速算、特色英語、文化輔導
(四)辦學區域：濟南市
(五)年招生規模：2000人
(六)辦學形式：全日制、業余教育
第三章組織機構的產生與罷免
第六條學校設立理事會，是本學校的決策機構，其成員由王福偉、于錄艷、羅曉兵、崔靜、
尚道學等五人組成，任期為一年。理事長為王福偉。
其職權是：
(一)聘任和解聘校長：
(二)制訂、修改學校章程和學校的規章制度;
(三)制定發展規劃，批準工作計劃
(四)籌集辦學經費，審核預算、決算;
(五)決定教職工的編制定額和工資標準;
(六)決定章程規定的其他重大事項。
理事會成員投票表決對以上某種方案的執行，過半數為有效，缺席算做棄權。修
改章程應當報批審批機關備案，由審批機關向社會公告。
第七條 學校決策機構的議事程序和規則是：
理事會成員任期滿后由理事長推薦侯選人員名單，同時召開教職工代表大會公開
選舉下屆理事會成員。學校理事會由舉辦者或者其代表、校長、教職工代表等人
員組成。其中1/3以上的理事應當具有五年以上教育教學經驗。
學校理事會由五人以上組成，設理事長一人。負責監管理事會正常運轉.理事長、
理事名單報審批機關備案。
(一)理事會成員投票表決對某種方案的執行。
(二)理事會所討論事項應經過2/3以人員同意方可通過。
(三)每年至少召開四次會議。經1/3以上組成人員提議，可以召開理事會臨時會議。
第八條學校的校長：田愛華負責學校的教育教學和行政管理工作。其職權是：
(一)執行學校理事會的決定;
(二)實施發展規劃，擬訂工作計劃、財務預算和學校規章制度;
(三)配合理事會進行聘任和解聘學校工作人員，實施獎罰;
(四)組織教育教學、教學研究活動，保證教學質量;
(五)負責學校日常管理工作;
(六)學校內部組織機構的設置方案由校長提出，報理事會批準。
(七)學校理事會的其他授權。
第九條學校的校長的產生和罷免程序是：由舉辦人發起組建成立學校理事會，理事會成員議
定校長人選(或直接面向社會公開招聘)，簽訂聘任書后授予校長權利和義務。
當學校理事會成員在校長的日常工作管理、發展規劃以及財務預算方面出現較大
失誤時，可以召開理事會，由校長答辯后，理事會成員投票表決解聘或繼續聘用。
第十條學校的校長必須具備下列條件：
(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好：
(二)身體健康，能堅持正常工作的開展;
(三)全日制本科畢業，從事教育工作多年，有豐富的管理與教學經驗;
(四)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;
(五)具有完全民事行為能力。
第四章資產管理、使用原則
第十一條 本學校的經費來源(包括資金和實物)
(一)出資人田愛華注入的原始資金以及相應的輔助教學設施。學校的注冊資金：壹拾伍萬
伍仟肆佰捌拾元整。
(二)學校正常開展招生教學工作所獲得的收益
(三)下面各分校、教學部所上繳的其營業利潤10%的管理費
(四)“礪智”品牌在濟南市的永久性使用權
第十二條 學校經費必須用于本章程規定的業務范圍和教育事業的發展，增值部分不得私自分
配，解體時財產不得私分。
第十三條 學校根據國家有關規定建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、
完整。
第十四條 學校配備具有專業資格的會計人員。會計不得由學校法定代表人或校長(主要負責
人)的直系親屬擔任;會計不得兼任出納;會計人員必須進行會計核算，實
行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦理交接手續。
第十五條 學校的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受政府財稅部門的監督和本
單位監事機構的內部監督，接受法定審計機構的審計。
第十六條 任何單位、個人不得侵占、私自和挪用本學校的資產。
第五章回報
第十七條學校的舉辦者田愛華要求從辦學結余中取得合理回報。學校在扣除辦學成本、
預留每年學校收益的25%作為學校的發展基金以及按照國家有關規定提取其
他的必需的費用后舉辦者可獲得回報?；貓蠓绞揭约敖痤~：每個會計結
束后獲得剩余學校的收益。
第六章終止程序和終止后資產的處理
第十八條學校自行解散、分立、合并或者由于其他原因需要注銷須經礪智學校理事會全體討
論通過決議，并上報業務主管單位審查同意方可執行。
第十九條學校終止前，須在業務主管部門及其他政府有關部門 指導下成立清算小組，清理
債權債務，處理善后事宜。清算期間，不得開展清算以外的活動。
第二十條學校處理所有善后事宜后，向業務主管部門申請注銷登記。業務主管部門同意后，
到登記管理部門辦理注銷登記。
第二十一條學校終止后的剩余財產，在業務主管部門和登記管理部門的監督下，按照國家有
關規定，用于發展社會公益事業。
第七章附則
第二十二條本章程的修改權屬于礪智學校理事會。修改后的章程，經業務主管部門審查同意，
于30日內上報登記管理機關批準后生效。
第二十三條本章程的解釋權屬礪智學校理事會。
第二十四條本章程與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。
第二十五條本章程自業務主管部門審查同意并經登記管理部門核準之日起生效。
本章程于2004年10月21日由濟南礪智學校理事會會議集體討論通過。
毛莊小學學校辦學章程范文第2篇
第一章
總 則
第一條：全面實施素質教育，提高教育質量，提高辦學水平和管理水平，依據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務教育法》和其他法律、法規，制定本章程。
第二條：學校名稱：新泰市西張莊鎮中心學校。 第三條：學校地址：新泰市西張莊鎮紫正大街。 第四條：學校性質：全日制公辦學校。
第五條：學校學制：根據國家法律及有關政策規定，學校實施9年一貫制，小學學制為5年，初中學制為4年。
第六條：學校的辦學宗旨和培養目標：全面實施素質教育，面向全體學生，促進學生生動、活潑、主動發展。努力提高學生的思想品德素質、科學文化素質、藝術審美素質、身體心理素質、勞動技能素質、交往合作素質。把學生培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。
第七條：學校的特色：誠信辦學，教育服務。 第八條：學校校訓：愛國、進步、求真、博雅。
第九條：學校的教學語言：普通話。 第十條：學校的管理機關：新泰市教育局。
第二章
管理體制、組織機構
第十一條：學校由新泰市市教育局主管，學校領導的任職需要具備國家規定的任職資格。校長、書記由新泰市教育局按照干部管理權限的相關規定進行考察、審批、任免。
第十二條：本校實行黨支部領導下的校長負責制，校長是學校的法定代表人。學校設有黨支部，黨支部書記協同校長管理學校的日常事務。
第十三條：校長履行下列職責：
(一)遵循法律法規確定的基本原則，組織開展教育教學工作，依法保護學校師生的合法權益。
(二)接受上級主管部門的領導、指導和監督。
(三)按照教育規律辦學，全面實施素質教育。
(四) 接受黨組織的監督，重大問題主動聽取黨組織的意見，落實民主決策的程序。
(五)加強師資隊伍建設和管理，保證教育教學質量穩步提高。
(六)加快校園、校舍、教學設施、設備等硬件建設。
(七)采取有效措施，防止發生安全事故，保證師生的人身安全。
(八)廉潔從政，以身作則，為人師表，團結協作。
(九)相關法律法規等規定的其他職責。 第十四條：校長有下列職權：
(一)在綜合各方面意見的基礎上，對學校的重大行政事務有最后決定權。
(二)有權從學校的需要和實際出發，向上級部門申請聘用干部、教職工，安排和調整干部、教職工的工作。
(三)在重大基建項目須報上級有關主管部門批準的基礎上，有權決定一般建設項目的列項與實施。
(四)有權根據教育、教學和其他工作實際對干部、教職工進行獎懲。
(五)相關法律法規規定的其他職權
第十五條：學校在校長的領導下設立行政辦公室、教務處、德育處、總務處、教科室。辦公室主任、教務處主任、德育處主任、總務處主任、教科室主任由校長提名，經學校黨組織考察，提交校級黨政干部聯席會議討論同意，由校長聘任，報上級有關部門備案。
第十六條：學校建立中國共產黨黨支部，在學校工作當中起政治核心、監督和保證作用。
第十七條：學校設工會，實行教職工代表大會制度，其職權是：
(一)聽取校長的工作報告，審議學校的辦學思想、發展規劃、改革方案、財務預決算等重大問題，提出建議。
(二)評議監督學校領導干部。參與民主推薦學校行政領導人選。
(三)審議學校崗位責任制方案、考核方案、獎罰條例及各項制度。
教職工代表大會每學年至少召開一次。工會是教職工代表大會的工作機構。
第十八條：學校建立共青團、婦聯，共青團、婦聯在學校黨支部領導下
開展活動。
第十九條 學校接受上級教育行政部門或上級主管部門進行的檢查、監督和指導。實行學校工作報告制度，每學年末向本校職工代表大會和上級教育行政部門如實報告工作，重大問題及時請示報告。
第三章
教育教學活動
第二十條：一年級新生按新泰市教育局有關招生規定錄入我校就讀。 第二十一條：學校加強德育教育，主要內容與方法是：
(一)對學生進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育;愛國主義、集體主義、社會主義的教育;道德品質教育;精神文明教育;勞動教育;公民的權利與義務教育;社會主義民主與法制教育;紀律教育;健康心理教育;個性發展教育和環保教育等。
(二)貫徹《中華人民共和國國旗法》，每周一早晨全體師生集中，舉行規范化升旗儀式，接受愛國主義教育。
(三)實行“社會、學校、家庭”三結合的德育一體化教育。
(四)德育教育中堅持正面教育，尊重學生人格。
(五)建立科學的德育評價考核制度。
第二十二條：學校加強教學管理，主要內容與方法是：
(一)實行班級授課制。
(二)確立學生在教學活動中的主體地位，以教育科研為先導，優化課堂教學為重點，開發學生潛能為突破口，建立適應社會主義現代化建設需要和有利于促進學生素質全面提高的教學新體系。
(三)嚴格按照國家和上級教育行政部門頒發的教學大綱和課程計劃設置課程。使用國家頒布的、上級教育行政部門核準的學科教材、鄉土教材、活動課程教材和實驗教材。嚴格按上級教育行政部門頒發的校歷安排工作，不得隨意停課。
(四)減輕學生過重的課業負擔，合理安排作息時間。節假日、課余時間不得組織集體補課或上課。
(五)按規范上好體育課、體鍛課，每天做課間操、眼保健操，保證每天有一小時的體育活動時間，積極開展群眾性的體育活動。
(六)加強藝術教育，小學上好美術課、音樂課，其他各學科也要發揮美育功能，培養學生健康的審美情趣。
(七) 建立科學的考核評價制度。
嚴格控制測驗次數，每學期末進行統一考試。改革考試的內容、方法，著重基本知識和基本能力的考察，提倡獨立思考、學有創見。
第四章
教師、學生的權利和義務
第二十三條：教師的權利與義務
(一)學校按國家有關規定實行教師資格、職務、聘任制度。
(二)保護和保障教師依照《中華人民共和國教師法》規定所享有的權利。
(三)教師依照《中華人民共和國教師法》規定履行義務。
(四)實施教師考核評價、班主任考核評價、科組工作考核評價、教學輔助人員考核評價、課外活動小組考核評價、畢業班工作考核評價等制度及其相關的獎勵制度。
第二十四條：學生的權利與義務
(一)學生享有法律、法規所規定的平等接受教育的權利。
(二)學生有執行學校規章制度的義務。學校對品學兼優的學生、取得優秀成績和對學校作出重大貢獻的學生給予表彰獎勵。對犯錯誤的學生進行耐心說服教育。
第二十五條：教職員工和學生對學校工作有意見、建議可以向校長提出，必要時也可向上級教育部門反映。
第二十六條：教職工和學生受到不法傷害時，可以向校長、上級教育行政部門訴之，上述機關無法解決時，可通過司法途徑維護合法權益。
第五章
學校衛生和安全
第二十七條：學校加強衛生工作
(一)建立和健全衛生工作制度。
(二)積極開展健康教育，培養學生良好的衛生習慣。
(三)預防傳染病、常見病和食物中毒。
(四)建立師生健康檔案，監測師生體質健康。 第二十八條：學校加強安全保衛工作
(一)建立學校內部和周邊治安綜合治理制度。
(二)建立治安、消防、防震抗災制度。
(三)加強安全教育，提高師生自救自護能力。
(四)組織學生參加的文體活動、社會實踐、勞動、郊游等均應有足夠的安全保護措施，保障師生安全。
第二十九條：建立警校聯系制度，保護師生安全。
第六章
總務后勤管理
第三十條：加強校園文化建設。做到綠化、美化、凈化，具有良好的文化和育人環境。
第三十一條 努力按新泰市規范標準配齊教學設備、設施、場、室，創造條件逐步更新裝備，實現教學手段現代化。建立和健全設備、設施、場、室的使用管理制度，提高效能。
第三十二條：學校經費由國家財政撥款。
第三十三條：制訂并嚴格執行財務制度，合理使用資金，用好管好經費。每年年初制定經費預算計劃。重大開支要經集體討論決定。
第三十四條：嚴格按照物價局和教育行政部門的有關規定收費。 第三十五條：建立和健全學校檔案管理制度。
第七章 附則
第三十六條：學校成立章程起草領導小組，負責起草章程草案，草案提交學校教職工代表大會審議，經學校教職工代表大會討論投票通過，并報新泰市教育局批準生效。
第三十七條：本章程的修訂需由校委會或三分之一以上教職工代表大會代表提議，依制定程序進行審定，報伊寧市教育局核準，并重新發布。
第三十八條：學校依照本章程制定各項管理制度如有與本章程相悖的以本章程為準。
第三十九條：本章程解釋權歸新泰市西張莊鎮中心學校中心學校所有。 第四十條：本章程自批準之日起執行。
西張莊鎮中心學校(小學部)