關工委工作目標和任務

第一篇：關工委工作目標和任務

企業關工委工作任務和工作職責

關工委工作任務

1、對青少年職工進行以理想信念為核心的主旋律教育和以愛國主義、集體主義、社會主義以艱苦奮斗為基本內容的思想品德教育。

2、對青少年職工進行科學文化教育，提高青少年職工學習科學技術知識的積極性和科學文化素質。

3、對青少年職工進行法制教育，宣傳貫徹《未成年人保護法》《預防未成年人犯罪法》，做好“兩勞”回歸人員中的青少年職工的幫教工作。

4、協助附近單位辦好家長學校，溝通學校與家庭、社會的聯系。

5、開展扶貧助學、獎學獎教活動，營造尊師重教的良好氛圍。

6、不斷加強自身建設，健全以“五老”(老干部、老戰士、老專家、老教師、老模范)為主體的“六大員”工作隊伍組織，提高關工委的工作水平。

關工委工作職責

在部門黨委領導下和上級關工委指導下，組織和協調各有關部門，廣泛發動老同志積極參與和做好關心下一代各項工作;加強對本部門的青少年職工的思想政治教育，引導他們健康工作成長;開展調查研究，培養典型，推廣經驗;認真學習相關部門的關心下一代工作;向上級關工委匯報工作，反映問題，提出建議;為廣大青少年職工辦實事、做好事。

1、對青少年職工進行思想政治教育。把愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦奮斗等優良傳統教育作為主要內容，引導青少年職工堅定正確的理想、信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

2、對青少年職工進行社會主義道德教育。通過開展適合于青少年職工特色和有利于他們身心健康的各種活動，進行個人品德、社會公德、職業道德、家庭美德教育。陶冶青少年職工的情操，不斷提高青少年職工的思想道德素質，促進青少年職工健康成長。

3、向青少年職工傳授科學文化知識。協助有關部門舉辦科普知識講座、各種類型的培訓班，幫助青少年職工學科學、學文化，掌握專業知識和專業技能，提高青少年職工的文化科技素質。

4、配合有關部門努力辦好家長學校，促進家長改變舊的家教觀念，增強家長為國教子的責任感，讓科學的家教方法走進千家萬戶。

5、配合有關部門在青少年職工中積極開展法制宣傳教育、國防教育，提高青少年職工的法律意識、法制觀念和國防觀念，使廣大青少年職工從小學法、知法、懂法，更要做到守法，預防和減少青少年職工違法犯罪;參與幫教組織，開展教育、感化、挽救失足青少年職工工作;重視對后進青少年職工的幫助教育工作。

6、為下一代辦實事、辦好事，開展力所能及的助學、助殘、助困等活動。

第二篇：一、工作目標和主要任務

1、我局黨的建設工作目標是：把我局領導班子建設成為學習創新、民主團結、勤政為民、清正廉潔成效顯著的“四好”領導班子。把基層黨支部建成團結、帶領、教育職工同心同德完成各項工作任務的戰斗堡壘;把黨員隊伍建設成為各項工作中發揮先鋒模范作用的骨干力量;提高全局職工的整體素質。力爭創建成為“省級最佳文明單位”和全國文明灌區

2、主要任務：抓好思想、政治、作風建設為重點的領導班子建設;抓好在我局各項工作中發揮戰斗堡壘作用的基層黨支部建設和發揮黨員先鋒模范作用為重點的黨員隊伍建設;抓好以數量充足、結構合理、素質過硬的干部隊伍建設和職工隊伍建設。

二、指導思想與工作方針

3、指導思想 今后五年，黨委的工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，堅持科學的發展觀，堅持以我局的改革、發展為中心，充分發揮黨組織的政治優勢、思想優勢和組織優勢，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力;不斷加強局領導班子建設，把局領導班子建設成為堅持貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體;不斷加強干部隊伍建設，培養造就一支精通業務，能夠擔當長葫工程經營管理重任，經得起各種風浪考驗的高素質的干部隊伍;不斷加強黨員隊伍和職工隊伍建設，提高職工隊伍整體素質;不斷加強思想政治工作，不斷加強精神文明建設，為我局的改革和發展提供政治思想和組織保證。

4、工作方針 今后五年，黨建工作要堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針。圍繞工程管理抓黨建，抓好黨建促管理。做到“四個突出”：突出整體，全方位、多層次研究黨建工作整體思路，力求科學性;突出創新，我局黨建工作要適應新形勢、把握新特點、探索新方法、開辟新途徑，力求實效性;突出前瞻性，注重我局黨建工作的調查研究，特別要做好預測分析，力求主動性;突出針對性，結合我局管理工作實際和黨員隊伍、職工隊伍現狀，有計劃，有針對性地開展黨建工作。

三、領導班子建設

5、按照政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調的總要求，把“舉旗幟,抓班子,帶隊伍,促發展”作為目標，深入開展“學習創新、民主團結、勤政為民、清正廉潔”的“四好”活動，不斷提高班子成員的思想政治素質和領導水平，增強“四好”活動的針對性和實效性。

6、堅持中心組學習制度，黨委中心組成員每年集中學習不少于12天，認真制定學習計劃、確定重點學習的內容和研究的問題。理論聯系實際，深入調查研究，每年班子成員完成1-2篇有較高質量的理論文章和調查報告。有計劃、有組織地認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，特別要帶頭學好鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，完整、準確地把握鄧小平理論和“三個代表”的重要思想的科學體系，熟練地運用科學的世界觀和方法論來解決我局改革與發展中的重大問題。

7、認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工負責相結合的制度，凡屬我局重大問題和重要事項，按照少數服從多數的原則，經黨委集體討論決定。

8、堅持民主管理，涉及我局改革與發展、職工切身利益的重大問題，都要廣泛聽取職工代表、基層黨支部和黨員干部的意見。討論和研究的一些我局重大問題，要采取公示、情況通報會、中層干部會等多種形式，溝通情況，聽取意見。

9、堅持民主生活會制度。認真開好每年的民主生活會，結合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評。民主評議領導干部一年進行一次。黨員領導干部要參加支部活動和組織生活，無故不得請假或缺席，要認真聽取黨員意見，接受黨員的監督。

10、堅持局領導聯系基層單位制度。每年不少于四次到聯系的所及分管部門進行調查研究，幫助基層解決實際問題。

四、干部和職工隊伍建設

11、努力建設一支德才兼備、學歷、年齡和專業知識結構合理，有較強管理能力的中層干部隊伍，大膽選拔優秀青年干部進入科級干部崗位，形成一支穩定的35-45歲為主體的20名左右的中層干部隊伍。

12、全面提高干部素質，優化干部隊伍結構。加強對干部的教育、管理和監督，建立黨政領導與中層干部定期談話制度。堅持干部的培訓制度，每年對各類干部進行1-2次集中培訓。創造條件，安排年輕干部到黨校參加政治理論培訓。鼓勵年輕干部攻讀學歷教育，參加各類培訓。

13、完善干部任用選拔、管理和考核制度，逐步推行公平競爭、擇優選用的干部制度。對成績突出的干部要給予獎勵、表彰，對不稱職的干部要調整崗位，形成平等競爭、優勝劣汰、能上能下的機制。實行科級干部任前公示制度。繼續實行干部聘任制，制定選拔任用中層干部工作程序。

14、關心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度和局級領導定期與年輕干部談話制度，切實關心和幫助他們解決思想、工作、學習及生活中的實際問題。加強后備干部的培養和考察，建立培養檔案，實行動態管理。

15、加強干部和職工的教育和培訓。今后五年，每年初制定全局統一的職工教育培訓工作計劃，舉辦包括工程管理、供水防洪、財務會計、文秘寫作、微機運用、安全生產、工資管理、法律知識、精神文明、黨務工作、紀檢監察、工會工作等內容的培訓班。力爭對干部每2年輪訓一次，對工人每3年輪訓一次。

扎實開展創先爭優活動，全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，不斷提高機關黨的工作科學化水平，動員廣大黨員為“十二五”作貢獻、為黨旗添光彩，以優異成績迎接中國共產黨成立90周年。

第三篇：2013年鄉鎮工作目標和任務

XX年，按照縣委、縣政府的工作部署，我鎮要充分發揮中心鎮區位優勢。提高招商引資的質量和檔次，要抓好科技含量高、附加值高、市場前景好的大項目落戶，培植新的稅收增長極，努力做大做強財政，努力促進合山又好又快地發展。

XX年工作的指導思想是：以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大精神，深入和落實科學發展觀，提高自主創新能力，全面加強黨的建設，緊緊圍繞實施“強農穩鎮、興工富鎮、城建旺鎮、旅游活鎮、環境立鎮、和諧合山”的戰略。把加快中心鎮發展作為促進工業化、城鎮化、農業產業化，系統解決“三農”問題的重大舉措來抓。優化投資環境，提高管理水平，不斷強化人口集聚和產業功能，增強鄉協調發展。

XX年的主要目標和任務是：國內生產總值7.3億元，增長15%;工業產值19.8億元，增長20%;農業產值2.5億元，增長5%;工商稅收3465萬元，增長20%;地方財政一般預算收入1375萬元，增長20%;社會消費品零售總額4.2億元，增長15%;固定資產投資總額5.65億元，增長20%;農民人均純收入5966元，增長5%;人口自然增長率控制在7‰以內。

圍繞上述目標思路，我們必須做好如下工作：

一、加快優化投資環境，提升工業化新水平。大力轉變增長方式，走出一條科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環境污染少、人力資源優勢得到充分發揮的新型工業化道路。一是要高起點規劃園區，加強管理，完善配套設施，搞好綠化、美化、亮化工作，明確工業園區的產業定位和功能分區。二是要做優、做強園區，突出重點。對進入園區的項目注重考慮技術起點，專業化程度和競爭優勢，實行統籌安排、集約經營，力求以最少的土地資源產生最大的經濟效益。全力把共發工業區打造成為承接高新科技項目的工業板塊。三是要引導企業實施科技強企戰略，提高產品的科技含量，用高新技術和信息化改造提升傳統產業，推動全鎮工業產業結構優化升級。五是加強和搞活招商引資。轉變發展觀念，創新發展模式，提高發展質量，使合山成為“服務優、誠信好、成本低、回報高”的投資熱土。按照“政企聯動、群專結合”的方針，完善招商引資機制，拓寬招商引資渠道，不斷吸引國內外大項目、大企業到我鎮落戶發展。

二、加快改善農村環境，推進城鄉協調發展。

努力實現城鄉協調發展、以工促農、以城帶鄉的新思路，不斷推動農村經濟發展。一是深化農村經濟結構調整，推進農業產業化經營。積極實施養殖富民工程和蔬果增收工程，發展特色農業產業帶，推進水稻、水果、水產、畜牧、蔬菜五大產業規?；a，信息化經營，促進農業增產、增收，形成鎮有重點、村有主業的農業產業化新格局。二是通過“引龍頭、建基地”形式，加速全鎮現代農業產業化進程。合理引導土地流轉，為結構調整創造有利條件。三是加強農村基礎設施建設，逐步實現自然村硬底化和通電、通郵、通電話、通電視。搞好村場建設，加快農村泥磚房改造，美化人居環境。搞好城中村改造，努力推進鎮村一體化。跳出“就農業抓農業”的傳統思維模式，下大力氣用先進物質技術條件裝備和改造農業，發展農村畜產品加工業，四是加強農民職業技能培訓，提高農民的就業和創業能力，加快農村富余勞動力轉移，增加農民收入。提高農民生活水平，解決群眾生產生活困難。五是加強農村基層組織建設，發展農村經濟，增強農村自我發展的能力，全面改善農民生產生活環境。

三、加快改造鎮區環境，促進商貿旅游業全面發展。

樹立經營城鎮的理念，把城鎮化工作作為加快地方經濟和社會發展的一大戰略來抓，逐步形成以新城中心區為中心，輻射帶動舊區改造的城鎮發展體系。一是采取“政府策劃、政策推動、市場運作”的模式，重點加快合田路改造工程建設、供電所辦公樓、國土所辦公樓等重要基建項目上馬建設和各主要街道硬底化工作和綠化、美化工程。二是大力發展商貿業，通過大力完善流通體系，促進鎮區人流物流集聚，推動消費升級。四是加大旅游資源的宣傳推介，不斷擦亮溫泉度假村品牌，完善旅游景點設施，提高服務質量，推動旅游業上新臺階。五是力促陽江溫泉度假村休閑體育綜合項目投入使用和陽東山水綠洲度假村項目上馬建設。

四、堅持以人為本，努力構建和諧合山。

一是以人為本，堅持依法治鎮、依法行政，注重社會公平，加強利益協調。進一步加強基層民主建設，健全完善政務、村務、廠務公開，發揮群眾監督作用，完善村民自治制度。二是深入開展“五五”普法等法制宣傳教育活動，增強全民的法制觀念，大力營造文明法治環境。推進社會治安防控體系建設，嚴厲打擊黑惡勢力和“雙搶”、“兩盜”等違法犯罪活動，掃除“黃賭毒”、“六合彩”等社會丑惡現象，維護社會安全和社會穩定。完善基層人民調解工作網絡和信訪工作體系，突出加大對各種利益糾紛的調處力度，標本兼治，從源頭上預防和減少群眾性事件的發生。高度重視安全生產，積極嚴防重大事故發生。鞏固農村合作醫療，提高參合率。三是重視精神文明，提高社會文明和公民道德文化素質，加強社會思想、職業道德和家庭美德教育，促進全民道德素質的全面提高。廣泛開展文明創建活動，全面提升城鄉文明程度。四是加大對教育事業的投入，鼓勵和支持社會力量、民間資金投向教育，加強教育基礎設施建設，扎實提高九年義務教育質量和教學質量。

五、全面加強黨的建設，為中心鎮經濟發展提供有力組織保證。

以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大精神，以全面提高黨的執政能力為重點，全面加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，為實現鎮域經濟發展新突破提供堅強有力的組織保證。一是著力加強黨的基層組織建設，不斷提高基層組織的創造力、凝聚力和戰斗力，增強農村基層基礎工作的生機和活力。二是全面鞏固和發展先進性教育成果，深入推進固本強基工程，密切黨和人民群眾的血肉聯系，發展壯大村級集體經濟，選準發展路子，落實幫扶基金，促使貧困村實現脫貧。三是深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅決貫徹黨中央確定的懲治和預防腐敗體系實施綱要，著重抓好領導班子的黨風廉政建設和領導干部的廉潔自律工作。健全依法行使權利的監督和制約機制，嚴格責任追究制度，確保反腐倡廉的各項任務落到實處，始終牢記宗旨，腳踏實地開展工作，以黨風廉政建設和反腐敗的實際成果取信于民。

第四篇：城管綜合執法工作的總體思路和目標任務

按照縣委、政府和本局的要求，城管綜合執法工作的指導思想和總體目標是：以“三個代表”重要思想和“科學發展觀”為指導，認真貫徹落實《貴州省市容市貌和環境衛生管理條例》，按照縣委、政府的要求，堅持以人為本的執法理念，改善市民工作生活環境為重點，以群眾擁護滿意為標準，以大力開展執法活動的主線，不斷提高執法水平，標本兼治，致力于逐步建立縣城規劃建設管理長效機制，以城市品位的提升促進我縣經濟社會協調發展，努力構建和諧黎平。實現上述目標，在工作中還存在諸多困難和問題，但只要我們在縣委、政府的堅強領導下，狠抓落實，知難而進，乘勢而上，創造性地開展好城管工作，就一定能管理好城市，為廣大市民提供優質的服務。

(一)加大宣傳力度，借輿論造勢提高市民的城管意識和文明意識。

下半年要把做好宣傳群眾、發動群眾的工作進一步抓實抓牢，把爭取群眾的理解和支持作為做好城管工作的前提和城市長效管理的出發點，逐步加大宣傳力度，廣造社會輿論氛圍。一是組織隊員上街開展城管執法義務宣傳咨詢活動，向社會各界發放調查問卷、城管職責簡介以及《貴州省城市建設管理條例》等城管法規摘要，加深群眾對城管工作的認 1

識和了解。二是在縣城規劃區內主要路段懸掛宣傳條幅，用車輛巡回宣傳，在縣電視臺播發城管綜合整治等方面的新聞報道，有效發揮新聞輿論的宣傳監督作用，在縣城全面營造人人關心城市環境，人人參與城市管理的良好氛圍。三是以城區學校為載體，在中小學生中廣泛宣傳《衛生管理條例》《交通安全法》，培養學生遵守的自覺性。四是深入各單位、市民門店、家庭征求意見，及時受理群眾舉報，及時為服務對象排憂解難，從而爭取社會各界的理解和支持。

(二)深化內部改革，加強隊伍組織建設，不斷探索新機制

我隊要在“一級政府，兩級管理”的基礎上，結合實際，進一步深化隊伍內部改革，為城管工作注入新的活力。

1、加強執法隊伍的培訓，努力提高執法隊伍素質

大隊要把學習培訓當作一項重要工作來抓，要求大隊每月15日和每月最后一天必須組織隊員進行2個學時的學習培訓。主要學習《中華人民共和國城市規劃法》、《中華人民共和國廣告法》、《城市市容市貌和環境衛生管理條例》、《貴州省城市建設管理條例》、以及縣委、政府和局大隊的工作要求，通過學習培訓，增強隊伍整體素質。

2、改革更新列入推行工作實績與獎懲相適應的激勵機制。

3、明確目標任務，落實包干責任制。

要對大隊的工作任務逐項分解細化，簽訂目標管理責任書，落實工作目標。年終對工作目標完成情況進行考核獎懲，對完不成工作目標，出現過重大失誤的，要求局領導對其人員取消或降低福利和獎勵。

(三)繼續堅持以人為本的執法理念，從嚴治隊，牢固樹立城管隊伍的良好形象

良好的隊伍形象，是城管綜合執法工作的關鍵，要改善城市環境，提高城市總體功能，在廣泛宣傳教育，加強基礎設施建設的同時，還必須建設一支高素質、強有力的執法隊伍。我們必須在隊伍建設、隊伍管理方面狠下功夫，從多方面入手，使執法隊伍在執法、服務中健康成長，爭取達到作風硬、方法活、服務好、效率高四個標準。

(四)把握時機，精心安排，全面出擊，積極開展各項執法業務，逐步改變縣城面貌

在市容市貌管理方面，嚴格按照貴州省《市容和環境衛生管理條例》對在占道經營和臨街建筑物上亂貼、亂畫、亂掛妨礙城市容貌，亂堆、亂放、亂潑、亂倒影響環境衛生等方面的違章行為予以依法查處。其重點要以“嚴管街”、大市場、大酒店車行、車站門口以點帶面全面治理。

1、在治理平街要分三段治理，一是以綜貿市場門口以陳氏鹵肉為重點;二是廣場周圍夜市治理;三是保健站門口到水果市場門口占道經營治理。

2、治理開泰路和大市場周圍主次干道占道經營，大市場內治理由政府牽頭，簽訂《目標管理責任狀》。

3、治理車站門口和大酒店一帶摩托車行占道經營。 在城市道路交通管理方面，嚴格按照《中華人民共和國道路交通安全法》和《城市道路管理條例》，對車輛亂停亂放，占道經營，非法挖掘、破壞城市道路、妨礙交通秩序等違章違法行為予以查處，確保城市道路暢通。

在戶外廣告宣傳管理方面，依照《戶外宣傳管理辦法》，嚴格審批程序，一切戶外宣傳、促銷活動需在不妨礙城市容貌和交通秩序的條件下舉行，加大戶外宣傳管理費的征收力度，盡量減少占用城市道路舉辦活動的各類商業行為。

在集貿市場管理方面，嚴格依照國務院《集貿市場管理辦法》，在加強現有的縣農貿市場、建材市場、綜合市場、開泰路、大市場、水果市場、夜市燒烤市場等專業市場進行規范管理，減少以路為市的占道經營行為，采取規范一批，取締一批，入店一批等整治措施，嚴厲打擊違反《集貿市場管理辦法》、《城市道路管理條例》、《市容和環境衛生管理條例》的占道經營行為，確保城市專業市場和城市道路的高效利用。

總結回顧前段時間的工作是取得一定成績，但問題存在不少：

一是管理體制依然不順，存在職能交叉問題、部門協調

困難。

二是領導難以明確，隊伍管理亂，導致少數隊員存在懶散、軟、浮的執法態度。

三是宣傳管理不到位，存在顧頭不顧尾，街道店面基本不巡查。

四是經費困難，返還不實行，導致“摩的”不管、廣告、擦皮鞋等管理費基本不收。

以上這些問題，希望采取有效措施，盡快解決。

2010年11月18日

第五篇：物業公司小區綜合整治的工作目標和任務

物業公司小區綜合整治的

工作目標和任務

1、

2、

3、

4、 小區內公共配套，設備設施齊全設施完好，確保工作正常運行。 做到道路暢通，路面平坦，污水排放通暢。 交通車輛進出有序，無亂停亂放車輛。 小區公用綠地管理及養護措施落實到位，無破壞、踐踏及隨意占用現象。

5、 小區內環衛設施完備，實行標準化清掃保潔，垃圾日產日清，量化標準，落實到位。

6、

7、 清理居民公共樓道堆放的雜物，保持樓道清潔，不得隨意占用。 居民日常生活所需商業網點要管理有序，無亂設攤點、廣告牌、亂貼、亂畫等現象。

8、 徹底清除、禁止亂搭、亂建現象，及時制止和處理或報告有關部門協調處理。

9、 保證業主日常維修工作到位，確保業主滿意。

10、 保安保潔制度建立完善，保證小區安全、衛生情況正常運行。(嚴格制度，精選人才)優化隊伍。

11、 管理層精選人員，人員配備到位。小區全體人員加強學習，使用文明用語，統一著裝，建立一個服務至上、管理到位、制度嚴謹的有戰斗力的服務群體。

12、 做好宣傳，樹立群防群治的意識，維護小區治安穩定，提高安全防范意識，共享安居樂業家園。

13、 業主至上，服務至尊，全心全意，美化環境，創建和諧社區。

二、實施步驟

1、準備階段：

根據本方案要求認真檢查，調查摸底，并進行前期宣傳發動，針對存在的問題歸類整理，拿出處理意見和具體整改措施。

2、實施階段：

按照方案要求，借全市環境整治的有利時機，徹底解決小區存在的老大難問題，還居民一個溫馨優雅的居住環境。

3、檢查到位：

對整改情況做好綜合驗收，未完成整改的責令限期整改到位。做到落實到位。

三、保證措施

1、全封閉物業管理住宅小區，物業管理和小區業主自治管理相結合，充分調動方方面面的積極性。

2、加強領導，落實責任。

3、確保環境整治工作落實到位。

4、建立制度，保證落實。在綜合整治中，要適時建立一整套符合小區的管理制度，有效地解決實際問題，具有特色的完整小區整治建設和管理的法規體制。通過制度保證小區的整治實效。

5、搞好宣傳，營造氛圍，要始終保持正確的輿論導向，不斷加大宣傳力度，通過宣傳教育工作動員廣大業主積極支持小區的整治建設和具體管理，提高愛護環境、美化家園的自覺性，保證管理工作取得實

效。

四、公司管理理念

樹立三心：熱心、誠心、耐心

強調三性：主動性、積極性、創造性

要求三技：技術、技能、技巧

做到三勤：嘴勤、手勤、腿勤

實行三查：查崗位、查職責、查隱患

保持三貴：貴在實踐、貴在堅持、貴在自律 考核三可：可比性、可操作性、可持續性 制度三化：規范化、系統化、圖表化

處理三快：投訴處理快、事情跟進快、解決問題快 目標三滿意：業主滿意、政府滿意、自己滿意

14、