工作總結是我們在工作過程中，獲得的工作經驗，通過工作總結的方式，我們可以更加了解自己的工作水平，了解自身的不足之處，從而明確自身的成長方向，一步步向著更好的目標前進。以下是小編整理的《12月教師個人工作總結》，供大家閱讀，更多內容可以運用本站頂部的搜索功能。
第一篇：12月教師個人工作總結
實踐部個人總結12月
義務支教服務隊總結
總結類型：
社區助理總結
系
班：
數信 2010.1
姓
名：
劉小榆
學
號：
20101042015
聯系電話：
18728103204
支教社區：
沿江路
支教時間：
2010.10-2010.12
2010 年 12 月
從今年9月份到現在，在實踐部已經工作了接近三個多月的時間。雖說時間短，但短短三個月的時間里，我卻感受到了學生會工作的忙碌和學生會里同事們對工作認真負責的態度。在這里，我發了很多值得我學習的地方。
應該說實踐部第一次的工作例會給了我最大的感觸吧!首先是郭瑩師姐的發言讓我感受到了實踐部里干部素質的高水平，師姐的一席講話讓我真正的感受到了一個干部應該具有的基本素質和基本能力，這也讓我發覺了自身的不足和差距。然后林惠師姐和陳皓師兄的發言也是同樣的精彩，一個有雄風，一個有霸氣。這又讓我覺得，以后向師哥師姐學習的地方還非常之多。我任重而道遠也!
隨后實踐部的聚會和交流讓我發現實踐部就像是一個大家庭，而實踐部里的干部干事就是這個家庭里的成員，師哥師姐也都是那么的平易近人，這也我感受到了相親相愛，團結合作是靠每個成員一起努力奮斗的結果。說實話我已經喜歡上了這里，也習慣了這里的工作，我期望每周的例會，因為這時，可以和部門里的同事見面，我們談著工作，也談著生活，這為我大學里的生活增加了異彩繽紛。特別是最后的環節，大家的交流，笑聲掌聲不斷，十分高興。
陳浩師兄在出征儀式上講的好，“社區助理是橋梁，既連接著家庭和學校、又連接著志愿者和社區負責人”。師兄的講話也同時闡明了我們社區助理的工作職責。這學期沿江路社區的支教家庭數是25戶，志愿者數56人。是所有社區中被支教家庭數和志愿者數最多的一個社區，因此，作為社區負責人助理，我和搭檔阮珣的工作可能會比較
的繁雜，但是，我們并沒有任何怠慢，相反的，卻是更兢兢業業的工作，爭取把沿江路社區的支教工作管理做好。
在我們下社區的過程中，為了不將問題遺漏，我和阮珣總是特別小心，一旦出了問題，就立刻解決。我們也會和社區主任王主任交流心得和體會，有時還會尋求王主任的幫助。比如支教志愿者王春燕，她接連三次沒有給黎沛雯上課，這不能說是某一方的問題，而是雙方都有做的不妥的地方，首先是王春燕，她的上課時間和她的支教時間有沖突，因此有時會換時間，而黎沛雯有時候也會有其他事，不能上課，所以導致了王春燕接連三次沒有給黎沛雯上課的結果，而王春燕甚至有了要退出的念頭。我們了解到情況，立刻去和志愿者與家庭兩方面交流，告訴他們以后盡量按時支教，要體諒對方，互相配合，只有好的配合才能出好的成果!王春燕聽了我們的建議，也答應繼續支教，并且答應以后盡量按時支教。
田清清和田龍龍兩姐弟可能是所有家庭中最為特殊的了，也是受到關注最多的一戶家庭。第一次去他們家時我被深深的震撼了，他們一家住在一棟廢樓的負一樓的一間潮濕的房間里，兩張木板是三人的床，弟弟與父親睡一張木板，姐姐睡一簾之隔的另一張木板。一張小桌，幾條小凳，兩個自做的柜子和一個壞電視便是一家人全部的家當。因此，我們對這一戶家庭尤為重視，每次下社區總要到他們家去看一看。每次去他們家，我都很高興，因為，雖然他們家的經濟條件很不好，他們的媽媽也早已不在了，但是，他們總是很開心，見到我們時都笑逐顏開，而且，這兩姐弟都很好學，他們的爸爸也希望他們
能夠成才。在上次的下社區的過程中，他們的爸爸對我和阮珣說了好一些意味深長的話，這些話雖然平實無奇，但我們會永遠記住，并會讓它鞭策我的一生。
在實踐部工作的第一個月中，我學習到了很多!除開下社區的工作，其他的也就是抬抬展板，值值班，參加例會，和10.16日的出征儀式的宣誓。特別是在但我還是學到了對待工作要認真負責，要大膽發言，發表自己的想法，做任何事都要抓住機會，因為機會一旦失去，就很難再有了!社區主任王阿姨告訴我們，義務支教是一種偉大的奉獻精神!既然來了就要好好的干下去，不辜負自己的良心!說實話，我從心底里佩服那些支教的志愿者，他們用自己的愛心去幫助那些素不相識而又需要我們幫助的人，這是怎樣的一種偉大行動!那些被支教學生是天真爛漫的情懷，樂觀向上的生活態度，我羨慕他們，因為他們雖然會有煩惱，但是轉眼就會忘記，依舊快樂的生活著!
在最近內江市人力資源和內江市教育局、共青團內江市委等單位在西區山頂球場舉行的“內江市暨內江師范學院第六屆高校畢業生雙選會”上，我們部門給我安排了一些工作，在那一天我學到更多，更現實的經驗。這指明了我在大學里的方向。用人單位對我們的要求其實很高，需要我們在大學里好好的奮斗和努力。
在實踐部工作的日子，我們社區還開展社區活動，這次活動是2010年11月18日，我們幾個負責人很早就起床，來到了沿江路社區二小操場上布置會場，同來的還有很多實踐部的同事。這里，我代
表我們沿江路社區全體志愿者對他們的到來和幫助表示由衷的感謝，在我們共同的努力下，終于在上午9時如期的開始了我們的活動，首先是社區王紅阿姨進行了一個簡短而有力的講話，她高度贊揚了義務支教沿江路的各位負責人，表揚他們工作認真負責，一絲不茍，接著又對義務支教服務隊給予了很高的希望，希望我們義務支教服務隊越辦越好，越走越好!接著，實踐部領導陳皓師兄又對志愿者的工作做了一些肯定和指導，相信志愿者們通過這義務支教的活動過后會越來越像一個真正的老師!同來的實踐部領導還有郭瑩師姐。
本次活動，宿軼梅師姐和阮珣擔當了主持人，在大家的共同努力下，師姐在上午9時整宣布了本次活動正式開始?；顒涌傮w流暢和諧，武術、歌曲、舞蹈、手語、等各種形式的節目層出不窮?；顒幼詈螳@得了圓滿的成功。這讓我們感到些許欣慰。
總之，在這實踐部里的日子，我成長了許多，我敢說，我沒有白在實踐部呆上這三個月，因為在這三個月時間里，我的生活因為有實踐部而變得充實!我深知，我做的還遠遠不夠，在以后的工作中，我一定會更加一絲不茍的工作，為偉大的義務支教事業、為實踐部奉獻出自己的一份力量!
在這里，我還想感謝宿軼梅師姐和薛宇師兄，感謝他們的帶領和支持，是他們讓我知道，是一種偉大的奉獻精神將我們召集起來，去做義務支教這件偉大的事，而我正是其中一員，我感到無比光榮!感謝他們!
數信10.1劉小榆
第二篇：12月公司員工個人年終工作總結與12月試用期工作總
結合集
12月公司員工個人年終工作總結
時光荏苒，轉眼間我來到咱們單位已經8個月了，為了對過去一階段工作的回顧和分析評價，判明得失利弊，提高理性認識。并根據本單位工作安排，現將我5—12月在本單位的工作總結如下：進入工作后的初始階段，主要是熟悉我會的網絡組成和軟件結構，學習法律的流程和必經的手續，了解我會的工作流程和相關救災物資的整理分發，做好募捐款物的匯總。在本職工作方面，由于我所負責的是我會募捐款物的收集整理工作，資料的匯總上報，對于紅十字的相關法律法規要熟悉和掌握，熟記救災款物的發放流程，做好相關資料的匯編整理存檔。后半年以來，我參加了兩次縣城拆遷協調工作，協助宣傳股開展以社區為本的健康與急救項目，協助白股長搞好災后重建項目和村鎮衛生所建設項目，在這幾次大型項目中，深感自己的年輕和不足，今后還需加大力度虛心學習。時間了就翻閱紅十字會的相關書籍，瀏覽紅會相關的網站，及時了解上一級紅會的動態和精神，這樣不僅豐富了紅十字會方面的知識，也對未來我會的建設方向有了一個大體的認識。在干好本職工作的同時，我也沒有放松對學習方面的要求。由于我對文化知識的欠缺和辦公室工作認識的不夠，在工作期間，我虛心求教，凡是身體力行，每天提前上班，先把自己的辦公環境搞好，再坐下來開始新的一天的工作學習。在這段時間以來，學習到了前輩的許多寶貴經驗，知道了自己怎么走好為人民服務這條路，怎么去爭做一名人民滿意的公仆。在組織紀律方面嚴格要求自己，嚴格遵守會黨組及股室制定的各項規章制度，按要求完成領導安排的各項工作，
第 1 頁 共 3 頁 為人處世堅持原則，工作堅持一絲不茍。另外，在參加工作后的這段時間里，我也發現了自己處理工作方面問題的一些不足。單位不同于學校，工作更不能等同于學習，我需要更嚴格的要求自己，并且要實現思想觀念的轉變，要注意充分發揮主觀能動性。另外還需要在努力做好本職工作的同時學會更好的與同事相處，融洽同事關系。在過去的這近半年中，我在領導的鼓勵和同事們的幫助下，在工作和思想上都取得了一些進步，這和領導、同事們的關心和愛護是分不開的。今后，在領導的帶領下，我將進一步提高自己，不僅要注意提高自己的業務水平，在業務上有所創新，還要進一步學習基礎知識，更好的把掌握的知識和本會的實際情況結合起來，為我會更好的服務。此外還要深入學習黨的指導思想理論，用先進的思想來指導當前和今后的工作，做到高標準，嚴要求，努力提高自身的政治素質和業務水平。做好自己的本職工作，融洽同事關系。
第 2 頁 共 3 頁
12月試用期工作總結
時光荏苒，三個月的試用期很快就要過去了，回首過去的三個月，內心不禁感慨萬千。時間如梭，轉眼間將跨過三個月實習期之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
財務工作十余年，也寫了近很多份的總結，按說，定期對自己進行一番盤點，也是對自己的一種鞭策吧。
作為大華集團子公司的財務，財務部應算是關鍵部門之一，對內不僅要求迅速熟悉集團財務制度，熟悉財務軟件的操作，而且還應適應不斷提升財務管理水平的要求，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這三個月里在領導的支持，在同仁的配合下我終于將各項工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步?；仡櫦磳⑦^去的三個月，在部門經理的正確領導下，本人的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益
第三篇：xx年12月干部黨員個人工作總結
撰寫人：___________
日
期：___________
xx年12月干部黨員個人工作總結
一年來，在市紀委和省、市××局黨組的正確領導下，我與班子成員以及全體干部一道，堅持以“三個代表”重要思想為指導，落實科學發展觀，緊緊圍繞××中心工作。認真履行黨風廉政責任制，真正做到局黨組對領導干部提出的“×××”要求。按照“想干事、會干事、干成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成上級紀委和局黨組安排的各項工作任務。
一、注重理論學習，不斷提高自身素質，努力提升工作能力。
人的思想政治素質的靈魂是理論素質，干部素質的靈魂是干部的思想理論素質。提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高業務水平和領導能力。嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養，努力提高政治思想覺悟。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的十六大等重要文件，牢固樹立科學發展觀，努力提高思想政治素質和理論素質，堅定政治理想信念。深入學習《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》以及其它黨紀政紀條規。自覺遵守黨的紀律，不斷提高工作能力，確保工作操作的程序性、規范性、嚴肅性。理論聯系實際，堅持用馬列主義的立場、觀點、方法去分析研究解決問題，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及地位觀、權力觀、利益觀。堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自省、自警、自勵。思想上不斷完善，政治上不斷求強，業務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應日益艱巨的工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，始終把黨和人民的利益放在首位，個人利益無條件地服從黨的利益，忠于職守、勤奮敬業、真抓實干，切實為群眾辦好事、辦實事，堅持做到廉潔奉公、不斷學習、不斷進取。
二、愛崗敬業，認真履行工作職責，努力提升工作質量
繼續發揚干一行，愛一行，鉆一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。針對××工作的薄弱環節，抓緊××法律法規政策的學習，努力熟悉××工作。不恥下問，虛心向老同志請教，主動參與××等工作，積極參加培訓。通過參加××組織的××培訓，對×××以及××法規制度有了較系統的了解，豐富了知識。對紀檢監察工作，本人也是一門新觸及的課題，通過自學和鉆研并深入學習黨紀條規、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》與配套制度以及中央、省、市紀委有關文件規定，初步掌握了紀檢監察工作的思路和要求，基本適應了工作。參加了中紀委組織的培訓，開闊了視野，進一步明確了工作方向，充分認識紀檢監察工作的艱巨性與復雜性。嚴格按照《關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，積極構建適合××系統實際的懲治和預防腐敗體系。嚴格要求嚴格管理，注重源頭防治，在×××中加強監督，并配合局黨組出臺一系列的管理制度及規定，進一步加強權力制約。嚴格落實“××禁令”和“××”要求，加強全系統的日常制度管理，并進行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級和局黨組分配的各項工作，狠抓行風效能建設，努力轉變機關工作作風。深入企業、群眾認真聽取意見，向企業發放行風、效能以及廉政聯系卡，對有反應的問題及時進行調查。工作中，積極完成好黨組及局領導交辦的各項任務，努力做到不辜負領導信任，不愧對同志給予的支持尊重。嚴格要求自己，積極主動地研究探索紀檢工作中遇到的各種問題。努力協助一把手做好黨風廉政建設工作，制定黨風廉政建設責任制，加強對黨員干部的教育管理監督，積極開展警示教育活動。努力協助局領導做好糾風工作，協助制定、出臺進一步加強行風建設的實施意見以及××系統治理商業賄賂的實施意見，做到層層落實，使糾風工作有計劃、有措施、有落實，形成齊抓共管、相互負責的良好局面。對行風評議中企業與群眾提出的意見，逐條分析查找原因，采取有效措施，切實抓好整改。隨著×××力度的不斷加大，行風工作也面臨新的形勢，我多次要求全體人員一定要把行風工作體現在××中，體現在××中，體現在××中，體現在日常工作中。積極組織參加行風熱線活動，多次組織明查暗訪。經過全系統上下努力，行風效能建設工作取得較好成績。
三、日常生活嚴格要求，真誠待人。
保持不驕不躁、艱苦奮斗的良好作風，不自滿、不擺官架子，始終把自己擺在低位，與同事、同志平等相處，尊重領導，關心下屬，克己謙讓，樂于助人，真誠相待。嚴格執行民主集中制原則，開展批評和自我批評，認真虛心聽取干部職工的意見建議，領導和同事之間關系相處很好。把單位當成自己的家一樣，愛護公物，勤儉節約，從節約一滴水一度電做起，認真管理好財和物。
四、嚴格遵守各項規定，做到清正廉潔
在工作和日常生活中，努力增強自律意識和自我約束能力，堅持做到“慎權、慎欲、慎獨”。嚴于律己、以身作則、以儉為榮，努力做到“自重、自省、自警”，堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官。嚴格遵守國家×ד×××”和××市××局干部的“××制度”，筑牢思想防線。絕不做與黨員領導干部要求不相符的事情，時時刻刻珍惜黨員干部的名譽，不忘人民的重托。一言一行符合黨和人民的利益，做到防微杜漸。正確處理好奉獻精神與利益原則的關系、黨的事業與個人價值的關系、全局利益與局部利益的關系。我始終堅守一條：作為一名黨員、一名干部必須牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅定共產主義遠大理想;入黨不是為了撈取政治資本，而是更好地接受黨的教育，更好地為黨工作;同樣，做官不是為謀取個人私利，而是更好地為人民服務，官越大為人民服務的責任越大。面對現實社會的考驗和誘惑，作為一名紀檢干部，尤其要牢固樹立“以廉為本”的思想，在廉潔自律方面要有更高的層次、更高的要求。我嚴格按照黨章和領導干部廉潔自律的規定要求自己，嚴格落實黨風廉政責任制，自覺遵守“四大紀律、八項要求”。牢固樹立馬克思主義世界觀，努力提高拒腐防變能力，以身作則，做廉潔自律的帶頭人。
通過努力工作雖然取得了一些成績，但離共產黨員的高標準以及上級的要求還存在一定的距離。譬如思維方式、管理方式、工作能力還不能完全適應新形勢的要求;工作標準還需進一步提高;知識結構、理論基礎還遠遠不夠。在今后的工作中我一定繼續加強學習，努力提升綜合素質，適應時代要求，始終保持清醒頭腦，做到：勤、清、廉，以更好的工作業績和自身形象，回報黨和人民對我的培養和厚愛。
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第四篇：xx年12月勞動人事部門個人工作總結
撰寫人：___________
日
期：___________
xx年12月勞動人事部門個人工作總結
一、在政治上嚴格要求自己，認真學習和領會黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，努力實踐“xx”重要思想，樹立和落實科學發展觀，把自己的思想統一到局的決策上來。
廉潔自律，克己奉公，自覺樹立人事干部“公道正派”的良好形象。
二、扎扎實實做好工資統計工作。
部署并完成了全局職工～年xx月調整工資標準和xx月正常晉升工資檔次以及離退休人員增加離退休費工作，填寫個人調標晉檔審批表600多份存檔;上報～年各種工資、干部年報;完成～年勞動年審、殘疾人就業年審;下達各局屬各單位～年工資計劃;清理清退在用合同工臨時工;及時維護人事工資管理信息系統。將手中負責的工資統計工作全面、清楚、毫無差錯地交給處內接管的同志。
三、大膽加強船員管理工作。
本人xx月份具體負責船員管理后，積極走訪海事局、各船員培訓單位，搞清楚各種辦事程序，仔細學習船員管理的有關法律法規、政策性文件，深入船員中了解、熟悉情況，很快進入角色。加強船員管理的基礎工作，進一步完善船員信息數據庫，不斷提高船員管理水平和工作效率。加強船員證書管理，整理船員各類證書，及時辦理36本到期船員服務簿的年審，建立船員證書數據庫，實現船員證書管理的信息化、規范化。清理船員假期，嚴格船員假期管理，周密安排、認真組織船員休假。為安排人員休假，壓縮船舶靠泊碼頭人員的編制，由原來的26人減少到22人，船返港后，及時安排人員休假，全年共安排休假72人次，休去假期近5000天。嚴格把關，切實做好四條船海上生產人員的調配工作。在從控制出海人員編制的原則下，全年完成四條船19個航次的出海人員調配工作。
四、踏踏實實當好助手。
作為副手，在擺正自己位置的基礎上，獻計獻策，盡心盡力，協助處長做好處里的各項工作，當好局領導的參謀。協助制定《崗位管理實施辦法》及細則，起動并完成我局今年的崗位管理改革工作。
五、xx月份以來，根據局領導的安排，本人主持人事處的工作。
在局領導的領導下，團結和帶領全處人員，克服人員減少的困難，理順管理關系，保證了人事處各項工作的正常運轉。本人具體做的工作主要為：完成了局機關及附屬單位改革人員調整分流工作;完成了局機關及附屬單位、船隊人員的專業技術職務、工人技術等級職務的重新聘任工作;人員的調整分流工作;修改、完善我處質量管理體系文件，并順利通過換證審核;制定我局～年畢業生需求計劃、學歷培訓計劃;布置～考核工作。
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第五篇：2018年12月煉鋼廠煉鋼工個人技術總結與2018年12月愛國主義教育總結
2018年12月煉鋼廠煉鋼工個人技術總結與2018年1
2月愛國主義教育總結合集
2018年12月煉鋼廠煉鋼工個人技術總結
在xx京唐項目部冷軋作業區工作半年多以來，在這段時間內，經歷了多次大的專項檢修。對冷軋連退線的機械設備有一定程度的了解。結合多次機械專項檢修的具體項目，總結了幾個常見要素，即間隙、同軸度、水平等。處理好這幾個要素，對于我們所檢修的設備質量好壞有很大的幫助，下面結合具體項目總結各要素在設備檢修中的意義。
(1) 間隙，也是經常容易被忽視的一項?？雌痣m小，但是如果沒有正確處理好，或者沒有調整到誤差所允許的范圍之內，有可能影響正常生產，甚至造成事故。譬如入口段雙切剪剪刃(上剪刃與下剪刃)間隙是根據帶鋼不同厚度來調整其間隙大小的。一般情況，帶鋼厚度在0.50mm以上，剪刃間隙一般應該調整在0.20～0.30mm左右。間隙過大或過小都不適宜。因為間隙過大，容易導致帶鋼不能順利的被剪切斷。間隙過小，上下剪刃易產生摩擦，使剪刃損壞。另外清洗段上面的刷輥軸承座間隙，也很重要。例如在5月專項檢修中，對清洗段1#刷機2#刷輥軸承座間隙的調整。由于軸承座墊板厚度不均勻，造成刷輥軸承座在運轉過程中振動過大以及生產過程中因熱脹冷縮的緣故使得間隙發生變化。其具體調整方法即是在停機后待溫度降下來后，用塞尺測量刷輥軸承座間隙，然后根據間隙值大小，在偏大操作側加入0.2mm墊片調整間隙。使其能夠正常升降，滿足生產要求。一般情況，刷輥軸承座要求兩邊間隙之和在0.35～0.45mm即屬于誤差范圍之內。軸承座間隙如果太大，刷輥工作時振動過大，由于刷輥
第 1 頁 共 5 頁 的轉速高、負荷大，長時間振動大，有可能導致刷輥斷裂。由此可見，刷輥軸承座間隙調整到標準狀態是很重要的。最后還包括張力輥與之減速箱間的齒形聯軸器兩端面間的間隙?；钐椎纵伒尿寗与姍C與減速箱齒形聯軸器兩端面間的間隙。一般情況，小型電機與齒形接手之間的間隙保證在6mm，誤差允許范圍是±0.05mm。大型電機與齒形接手之間的間隙保證在10mm，誤差允許范圍是±0.05mm。出口活套1#塔1#底輥電機更換后，電機與減速箱之間的齒接手間隙調整。以減速箱為基準來調整電機，用百分表打兩接手的同軸度，按照百分表讀數算出誤差值，確定墊片的厚度。將電機整體上調。即徑向誤差調整至0.3～0.5mm。然后用塞尺和量塊測量兩接手端面之間的間隙?？刂破溟g隙值在5.5～6.5mm之間即可。如果其間隙過大，傳遞扭矩不穩定，影響減速箱的正常工作。如果其間隙過小，在高速旋轉時，產生振動，兩接手端面容易碰撞。因此齒接手端面間隙調整也是一項很重要的參數。
(2) 同軸度，也即徑向誤差。這個要素在調整爐輥的時候是一個比較重要的參數。更換爐輥后，裝好軸承座以后，要對爐輥的水平，同軸度進行調整，以保證爐輥裝上軸承以后其中心線與軸承座中心重合，即兩心同軸。在調整同軸度之前，應該先用水平儀調整輥子的水平。保證輥子水平度大概差不多時候，開始調整軸向誤差，在軸承座端面上按照順時針方向依次選擇四個互相對應的點a,b,c,d.理論情況下，當百分表轉過一周，這四個點的讀數應該滿足a+c=b+d(其中a、c是垂直方向，b、d是水平方向).只要讀出其中一組相應的數值，就可以知道另一組數值。這是軸向誤差調整中一個很重要的結論。在實際操作中實用性很強，方便快捷，而且準確?？梢詼p少大量時間，提高工作效率。根據這兩組數據可以確定出軸承座偏離方向及地腳墊 第 2 頁 共 5 頁 片的厚度。首先垂直方向，如果把a點作為測量的零點，轉動爐輥，百分表轉動到c點時， 讀數為正的s，則軸承座地腳前高后低。需要往后地腳加墊片或者減少前地腳的墊片(其中墊片的厚度應為s/2)，這個可以根據實際情況而定。相反如果讀數為負，則軸承座地腳前低后高，調整方法與前者相反。同理水平方向，則通過調整軸承座地腳上對角的頂絲來實現水平方向平衡。頂絲的調整量仍然是s/2?？傊?，通過這種方法用百分表來測量軸承座端面的誤差，根據測量數據確定調整方向及墊片厚度，從而達到調整同軸度的目的。