第一篇：履職盡責完成工作任務
堅定信心迎挑戰 履職盡責促發展 全力以赴完成全年任務指標
日前，公司召開2014年下半年黨政工作會議，認真總結上半年工作成績和不足，深入分析當前形勢，明確提出下半年各項奮斗目標和主要任務，為做好各項工作指明了方向、明確了重點。公司上下要迅速把思想和行動統一到公司“兩會”精神上來，進一步堅定信心，迎接挑戰，履職盡責，真抓實干，全力以赴完成全年任務指標。
一、全力以赴完成全年任務指標，必須堅定迎難而上的必勝信心
市場經濟在一定程度上說就是信心經濟。只有強信心，才能穩戰略，從而激發更大的發展動力。上半年，面對煤炭市場急劇變化、企業經濟運行壓力不斷加大的嚴峻形勢，公司上下認真貫徹落實集團公司和股份公司的工作部署，緊密圍繞提質降本增效工作主線，主動謀劃思路，積極應對挑戰，促進了公司經濟平穩運行。特別是在集團煤炭產業整體虧損的情況下，公司成為僅有的兩家盈利單位之一，充分彰顯了公司在穩定集團主業經濟中的脊梁作用，也更加證明了公司黨政班子對形勢的正確研判，應對措施的科學有效，員工隊伍的堅韌不拔。下半年，在國家“微刺激”政策的帶動下，整體經濟形勢將有所好轉，我省也將出臺對煤炭企業的支持政策，集團公司的一批重點項目也將投入運轉。同時，隨著黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展和****的到來，必將為我們完成全年任務提供堅強的思想和作風保證;公司班子成員按照對口分工，全面實施項目責任制，將有效推動重點工作的高質量高效率落實。特別是近幾年，我們在集約化生產、市場化運作以及員工隊伍錘煉等方面積累了大量寶貴的財富，所有這些，都將成為我們應對下半年不利經濟形勢，戰勝困難挑戰的精神之盾和力量之源。只要我們認真貫徹落實公司黨政的工作部署，咬定目標不放松，提起一腔上下同欲的氣，凝聚一股奮發作為的勁、提振一份拼搏進取的神，就一定能夠克服困難、戰勝挑戰，完成全年任務指標。
二、全力以赴完成全年任務指標，必須落實勇于擔當的使命責任
責任有輕重之分，無有無之別。站在企業生存發展的關節點上，發揚顧全大局、敢于擔當、勇挑重擔的優良傳統，為促進企業健康發展舉力盡責、多做貢獻，是歷史賦予每一名員工的神圣使命和光榮責任。各級管技人員要發揮好挑重擔、盡責任的“領頭雁”作用，強化問題導向，超前謀劃思路，提高工作標準，勇于接受急、難、險、重任務的磨練和考驗，敢于出主意、想辦法、定措施，深入基層、深入現場、深入一線，以“晝無為夜難寐”的自勵精神推進各項工作落實執行到位。各級黨組織和廣大黨員要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，充分發揮班子的戰斗力、黨組織的凝聚力、黨員干部的意志力，以勇于擔當的膽識和氣魄、以善于擔當的智慧和勇氣，以創新奉獻、追求卓越的工作業績，團結帶領全體員工渡難關、克時艱。廣大員工要發揮好增智慧、聚合力的主體作用，牢固樹立“崗位即責任，履職必盡責”的責任理念，以主人翁的姿態與企業同呼吸、共命運，增強與公司風雨同舟、共克時艱的責任感和使命感，主動投身安全生產、“大精煤”工程、成本管控、改革創新等實踐中去，積極參與“金點子”征集、“五小”攻關等創新創效活動，為確保公司持續健康發展貢獻聰明才智。
三、全力以赴完成全年任務指標，必須采取攻堅克難的超常舉措
變革求生存、創新謀發展。“嚴峻的形勢下，任何按部就班、墨守成規的做法，都是沒有出路的。”必須敢于打破固有的條條框框和思維定勢，善于突破傳統理念和習慣做法，勇于改變落后的思想觀念和行為模式，以超常的膽識、超常的勇氣、超常的措施，推進工作實現新發展。一是突出安全擺位，夯實發展根基。要把安全作為促進公司逆勢發展的“壓倉石”，堅持做到“越是經濟形勢嚴峻、越是生產任務繁重、越是要狠抓安全不放松”，強化“危險預知、風險預控”崗位行為管控，狠抓安全管理“鐵律”現場落實，深化“雙螺旋”本安作業環境建塑，改進生產過程中“兩個行為”的監管方法，堅決打贏安全生產翻身仗。二是強化生產組織，確保原洗煤穩產高效。“兩量”生產是公司賴以生存和發展的基礎，要強化指標按班算、保量促增收的思想意識，著力在確保正規循環、發揮產能優勢、提高洗選效率、優化產品結構上尋求突破，不斷提升產品質量，增強企業增盈能力。三是嚴格成本管控，深度挖掘潛力。要以“挖內潛、練內功、聚內力、促內生”為導向，動員全體員工深入開展提質降本增效活動，健全完善管理機制，優化改進方式方法，提高公司經濟運行質量。要在強化經營管控、精細管理、技改創新上下功夫，大力推進“百人洗煤廠”、“崗位成本文化”、“大學生采煤班組”、“機電檢修共享管理”等創新模式，最大限度釋放內部潛能，提高經濟效益。 員工同志們，潮涌催人進，風正好揚帆。公司下半年工作目標已經明確，攻堅的號角已經吹響，讓我們振奮精神，堅定信心，鼓足干勁，以團結協作、銳意進取的精神和勇于擔當、求真務實的工作作風，狠抓各項工作落實，堅決打贏下半年攻堅戰，確保完成全年各項工作任務指標。
第二篇：履職盡責工作方案
和平小學履職盡責工作方案
為貫徹落實省、襄陽市、宜城市關于加強政府部門履職盡責全面督促檢查工作要求，扎實做好全市教體系統接受履職盡責全面督促檢查工作，結合我校實際，現制定如下方案：
一、總體要求
深入貫徹落實總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞落實全面從嚴治黨主體責任、依法行政、轉變作風、服務民生等方面內容，著力解決履職不力、作風不實、為政不廉為官不為、教育“五亂”、師德師風以及人民群眾反映強烈的突出問題等，努力營造依法履職、優質高效、廉潔從政的教育發展環境，全面提高領導班子、黨員干部和教職工的履職盡責能力和水平，辦人民滿意的教育，轉變廣大黨員干部和教職工的黨風、作風、教風、學風，提高工作效率和服務質量，進一步加強學校管理、提升辦學品位，實現學校又好又快發展提供有力保障。
二、督查對象范圍
學校領導班子、全體黨員干部和教職工
三、組織實施
按照“統一組織、分級負責，上下聯動、分類督查、立查立改”的原則，從4月下旬開始，至 12月上旬結束，和平小學接受履職盡責督促檢查工作，分四個階段進行：
(一)動員部署階段(2016年4月29日—5月10日)。
1、學校成立領導小組，成立履職盡責辦公室，組建專班，細化職責分工。
2、5月5日下午召開接受履職盡責督促檢查工作動員部署會，學習文件，吃透精神，認清“履職盡責”的重要意義，統一思想認識。
(二)查找問題階段(5月11日至8月31日)
1、廣泛征求意見。學校通過公布舉報電話、舉報信箱、發放調查問卷等形式,征求各方面對學校履職盡責工作的意見和建議。加強與“兩代表一委員”和政風行風監督員的聯系溝通，主動匯報，聽取意見建議。面向基層、面向服務對象開展調查研究，廣泛征求意見，形成問題整改清單。
著力查找群眾反映的重點問題，社會關注的焦點問題和長期得不到解決的難點問題;主動接受市政風督查員的指導和監督。對收集的意見建議進行認真梳理歸納，建立臺帳，擬定整改措施，主動公開承諾，對照督查內容扎實開展自查自糾，形成詳實的自查報告，于6月25日前報市教育局接受履職盡責督促檢查領導小組辦公室。
(三)集中整改階段(6月1日至10月31日)
1、堅持邊查邊改。把邊查邊改、邊改邊查貫穿于督促檢查工作全過程。針對自查中發現的問題和群眾反映的意見建議，深入分析原因，抓好整改落實，并逐步形成制度加以規范。對群眾反映強烈的突出問題和承諾事項，重點進行整改兌現。對查找的突出問題要進行認真梳理和分類，及時將各階段工作中發現的問題及整改意見，報市教育局接受履職盡責督促檢查領導小組辦公室。
2、加強督導檢查。堅持上下聯動督導。學校對承諾事項兌現、自查和收集問題整改到位情況、群眾對投訴問題解決滿意度作為督查重點和衡量履職盡責督
1 促檢查成果的重要標準。堅持“誰主管誰負責”的要求，分管領導要認真抓好分管工作履職盡責突出問題整改,主動對分管處室及蹲點年級教師履職盡責整改落實情況進行督導檢查。
(四)總結階段(11月1日至12月10日)
學校組織對全校黨員教師、教職工接受履職盡責督促檢查工作進行全面總結，鞏固工作成果，建立健全加強黨風政風建設的長效機制，明確今后努力方向。學校將針對查找和整改問題情況，于11月30日前向市教育局接受履職盡責督促檢查領導小組辦公室報送工作總結和問題整改反思報告。
四、監督與評議
要科學合理確定調查對象，確保調查的客觀性、公正性。主動接受社會評價，及時整改，及時反饋結果。
及時與黨代表、人大代表、政協委員、政風行風監督員、服務對象和基層代表溝通匯報，配合組織好集中民主評議。
五、督促檢查結果運用及整改問責
學校對違紀違規問題，要敢抓敢管，堅決查處。對工作中發現的典型案件或問題，發現一起查處一起，實行“一案三查”，不僅追究直接責任人的責任，還要追究有關領導的主體責任和監督責任，并點名道姓通報曝光。
六、工作要求
全體教職員工要進一步增強政治意識、大局意識和責任意識，把接受履職盡責督促檢查工作作為當前的一項重要任務，各分管領導要精心組織，狠抓落實。
1、健全工作機構，加強組織領導。接受履職盡責督促檢查工作在市教育局的統一領導下進行。按照“誰主管誰負責”的原則，學校領導班子成員按照工作分工，對分管處室和蹲點年級接受履職盡責督促檢查工作負責。為確?；顒佑行ч_展，學校成立接受履職盡責督促檢查工作領導小組，為接受履職盡責督促檢查工作提供組織保障。
組 長：胡發平
副組長：劉振強 陳華 簡中梅
成 員：趙德芝 侯俊芳 王艷艷
2、堅持統籌兼顧，促進協調開展。從實際出發，科學謀劃，突出特色，注重實效，把履職盡責督促檢查工作與開展“創先爭優”活動結合起來，與“一師一優課”活動結合起來，與優化教育環境、促進教育均衡發展結合起來，與全面加強校園文化建設、教師隊伍建設、質量建設結合起來，與黨建工作結合起來， 2 與全面完成全年各項目標任務結合起來，確保履職盡責督促檢查工作和其他各項工作合力推進，做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。
3、注重廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。堅持面向基層、群眾、教師、學生，開門接受履職盡責督促檢查工作。發動群眾積極參與，主動接受群眾監督，堅持把群眾是否滿意作為衡量履職盡責督促檢查工作成效的重要標準，充分發揮群眾及社會輿論的監督作用，利用學校門戶網站和微信平臺、報刊等媒體加大宣傳力度，及時宣傳履職盡責督促檢查工作的新思路、新舉措、新成效;宣傳在教育教學改革、優化發展環境、轉變工作作風、服務基層師生方面表現突出的先進典型和履職盡責督促檢查工作的濃厚氛圍。
4、注重結合，務求實效。要把接受履職盡責督促檢查工作與“兩學一做”、“三抓一促”學習教育活動有機結合起來，對督促檢查過程中發現的問題要不等不靠、立行立改。要常抓不懈，以嚴的精神、實的作風依法履職盡責，為實現東坡小學又快又好的發展提供有力保障。
和平小學 2016年5月
第三篇：履職盡責工作總結
和平小學履職盡責工作總結
4月26日下午，2016年全市教育系統接受履職盡責督促檢查工作動員會后，我校立即行動，積極投入到接受履職盡責督促檢查工作，現將前一階段工作總結如下：
一、成立專班，制定方案
我校成立了以校長胡發平為組長，所有學校班子成員為副組長，全校教職員工接受履職盡責督促檢查工作領導小組，并抽調精兵強將組建工作專班，成立了專門的領導小組辦公室，并結合教育實際，我校制定了《2016年全市教育系統接受履職盡責督促檢查工作實施方案》。 并且有條不紊抓落實。
二、大力宣傳，營造氛圍
5月5日下午我校召開全體教職工大會，校長胡發平同志作了《2016年全市教育系統接受履職盡責督促檢查工作》的動員報告。認真傳達了上級領導講話和有關文件精神。結合我校實際情況作了專項布置。
學校校園張貼標語“履職盡責當好標桿，務實清廉向我看齊”的宣傳標語，宣傳履職盡責督促檢查的重要性和緊迫感，為全面鋪開接受履職盡責督促檢查工作奠定堅實基礎。
三、突出特色，務求實效
學校本著“以人為本，一切為了學生”這一辦學理念，突出我校教育教學特色，務求履職盡責實效。
圍繞履職盡責工作主動 “挑刺”，列出八重點整治項目清單，細化責任到分管領導，要求限期整改到位。
四、搶抓機遇，迅速行動。
動員會后，我校專班立即開展行動，迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責承諾責任書》。開展了“我的崗位職責是什么?履行的怎樣?”、“我在崗位職責履行上有哪些問題和不足?”“為更好履職盡責我準備怎么做?”的“履職盡責大討論”活動。教師踴躍發言，借此東風，提高自己的教育教學水平和業務能力，轉變工作作風和教學理念。
五、查找不足，認真整改
對照《2016年全市教育系統接受履職盡責督促檢查工作實施方案》的有關要求，每位教師認真查找工作存在的不足，制定切實可行的整改方案，開展批評與自我批評，不護短，不相互恭維。
和平小學
第四篇：強化履職盡責工作發言材料
強化履職盡責工作匯報材料
XXX縣食品藥品監督管理局
按照省、州食藥監局以及縣委、縣政府強化履職盡責督促檢查工作的安排部署，今年4月以來，縣食藥監局緊緊圍繞強化履職盡責5大方面22個“是否”，緊密結合大學習、大培訓、大交流、大比武、大考核“五大行動”，嚴格落實州紀委書記XXX同志“21抓”要求，深入開展“百千萬”食品藥品企業幫扶走訪活動，不斷加強食品藥品安全專項整治，突出治理全系統不擔當、不作為、中梗阻問題以及食品藥品行政執法不嚴格、不公正、不規范、不廉潔、不文明行為，充分展現XXX食藥監管隊伍新作為、新面貌。
一、主要職責
貫徹執行國家和省、州有關食品(含食品添加劑、保健食品、酒類食品)、藥品(含中藥、民族藥)、醫療器械、化妝品監督管理的方針政策、法律法規和規章。推動建立落實食品藥品安全企業主體責任、地方人民政府負總責的機制，建立食品藥品重大信息直報制度，并組織實施和監督檢查，著力防范區域性、系統性食品藥品安全風險。
二、基本情況
XXX縣食品藥品監督管理局成立于2014年，下轄11個鄉鎮(區)監管所和XXX縣食品藥品稽查大隊，全縣共核定食品藥品監管人員編制88人，目前實有80人。全縣共有食品藥品監管對象4200多家，遍布全縣11個鄉鎮(區)，283個行政村，除開局機關財務后勤工作人員，基層一線監管人員人均監管對象80余家，點多、面廣、線長，監管任務重、風險隱患大，責任重于泰山。
三、總體形勢
今年以來，我局認真貫徹縣委、縣政府以及州食藥監局的決策部署，緊緊圍繞年初工作安排，堅持“抓根本、守底線、創特色、爭一流”的總體思路，主動作為、有效作為，各項工作取得了積極進展，人民群眾食品安全獲得感不斷提升，全縣食品藥品安全滿意度調查2015年位于全縣第一，2016年全州第二，全年未發生一起食品藥品安全責任事故，食品藥品安全形勢穩中向好。堅持以示范創建為引領，加大規范化示范所、示范景區、示范農貿市場建設，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX6個監管所通過驗收成功創建2017年“省級執法規范化標準所”，XXX監管所還成功創建2017年“省級執法規范化示范所”(全省共50個)。
四、直面問題，認真整改
雖然強化履職盡責工作取得一定成績，但與人民群眾的期望還有一定的差距。今年4月開展強化履職盡責工作以來，我局通過面向單位、面向基層、面向服務對象實地調研，主要針對人民群眾關心的熱點難點問題，廣泛征求意見建議，發放征求意見表600余份，收回579份，征求到意見及建議78條。根據收集的這些意見建議，結合群眾關心的突出問題，經局黨組多次組織審議，反復修改完善，共歸納出32項需整改問題。為切實解決這些問題，我局制定了問題整改清單，印發了《XXX縣食品藥品監管系統強化履職盡責突出問題整改方案》，將任務層層分解，落實到人，按月制定整改計劃，實行“銷號式”整改。
一是針對重點領域、重點品種存在風險隱患問題，開展了全縣農貿市場、超市、畜禽水產品經營場所、餐飲單位隱患大排查，共開展地溝油、白條肉、網絡訂餐、夜宵市場、景區食品、流動攤販、小作坊、藥品“三小”、冷藏冷凍藥品、定制式義齒等專項整治20余次。截至10月底，我局共查處食品藥品違法案件73起，結案63起 ，共罰款人民幣67.0167萬元，查獲一起25噸冷凍問題牛肉案已按程序移交州局。
二是針對老百姓關心的蔬菜水果農藥殘留超標問題，開展專項抽檢587批次，對XXX等全縣14個集貿市場每月定期堅持快速檢測免費開放，已開展食品快速檢測5854批次。
三是針對從業人員安全意識不強的問題，全面開展食品生產企業(含小作坊)食品安全培訓、網絡食品銷售培訓、“做老實人，辦良心企業”活動、“賣放心肉菜”活動、食品安全宣傳周、“3.15”消費日宣傳、“5.25”化妝品知識宣傳、“食為民安”情景劇等10多次食藥安全大宣傳、大培訓，參加培訓人數達到2000人次，提供免費咨詢500人次，發放宣傳資料80000余份，到戶宣傳食藥安全相關知識5000余人次。
四是針對老百姓辦事難的問題，制定公布了服務承諾、服務事項及辦事流程，嚴格執行“一個窗口受理、一次性告知、一條龍服務、限時辦結”的服務規程，對前來辦事的個體戶和企業，做到耐心解答，詳細告知。今年以來，我局共受理各行政許可事項1772件，已辦結1736件，辦結率98%，其余36件正在規定時限內辦理。 五是針對學校及周邊存在食品安全隱患、中高考食品安全保障問題，啟動部門聯席會議機制開展“護幼”行動，對學校食堂及校園周邊“五毛食品”、食品流動攤販進行專項治理，檢查學校周邊商店533戶次，排除風險隱患86處，責令整改問題42個，整治成效顯著;中高考期間，我局執法人員早上6點進駐全縣各個考點，對食堂從業人員、環境衛生、食品原料購進、貯存、清洗、加工等進行全程、專班、駐點監管，直到晚上餐飲具清洗消毒完成才離開，中高考期間未發生一起學生食品安全事故。
六是針對保健食品虛假宣傳、欺詐老年消費者的問題，我局開展“護老”行動，執法人員從早上6點半開始到保健品會銷場所進行檢查，檢查保健食品經營店320家次，經多種方式調查取證，查處保健食品違法案件2起，沒收違法所得XXX余元，罰款金額XXX余萬元，其中一個案件罰款XXX萬余元，屬新食安法實施以來我縣最高罰單，對我縣保健食品虛假宣傳、欺詐營銷行為形成極大震懾作用，并被作為優秀典型在省局履職盡責?？线M行宣傳。
七是針對近年來我縣經常發生食用野生菌、生蜂蜜中毒事件以及周邊縣市發生的農村集體聚餐食物中毒事件問題，我局大力開展野生菌、生蜂蜜、農村集體聚餐食物中毒防控宣傳，發放《預防野生菌、生蜂蜜、農村集體聚餐食物中毒告知書》一萬余份，張貼宣傳海報5000余份，發送警示短信10萬條，并在客運車車身、出租車頂部、電視臺、皇城廣場的LED顯示屏等張貼播放預警公告，截至目前未發生一起誤食野生菌、生蜂蜜中毒事件以及農村集體聚餐食物中毒事件，州局對此項工作給予充分肯定。
食品安全監管工作責任重大，使命光榮，食品藥品安全永遠在路上。全縣食品藥品監管系統勇于正視前進道路上的風險挑戰，交出了一份來之不易的答卷。望各位評委筆下生輝，多理解，多包容，一如既往地支持食品藥品安全監管工作。全縣食藥監管系統將牢記全心全意為人民服務的宗旨，保持敬畏法律、敬重人民、勇于擔當的執法理念，為全縣人民“舌尖上的安全”保駕護航!
第五篇：履職盡責工作個人心得體會
履職盡責工作個人心得體會范文【一】
展望未來，唯有持續踐行“守正創新、唯實爭先、大氣開放”的余杭干部品牌，時刻心系群眾，扛起使命擔當，為人民發聲，為發展建言，在高水平建設創x杭、品質之區、文明圣地新征程中努力奮斗!下面是由小編為大家整理的“履職盡責工作個人心得體會范文”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
在黨的群眾路線教育實踐活動中，進出口銀行近日組織召開“怎樣當好"一把手"”主題座談會，為行領導和各分行“一把手”交流經驗提供平臺?？傂蓄I導班子成員、21位分行“一把手”圍繞“怎樣學習和運用科學理論指導工作實際”、“怎樣做好群眾工作”以及“怎樣貫徹執行好民主集中制”這三個問題，緊密結合自身工作實際，暢談交流認識、體會和方法。
與會的21位分行“一把手”發言各具特色，各有側重，碰撞出不少思想火花?？傂蓄I導為各分行“一把手”更好地履職盡責提出了中肯的意見和建議。與會者的觀點相互交織，形成一些重要共識，如：作為國家政策性銀行分支機構的“一把手”，必須要有堅定的黨性，把國家利益、民族利益和銀行利益牢記心中，毫不猶豫地貫徹落實黨中央、國務院的方針政策和行黨委的決策指示;作為營業性分支機構的“一把手”，必須高瞻遠矚，具備戰略眼光，考慮問題不能僅限于全國這個大局，還要放到世界格局中去謀劃;作為對分行肩負重大責任的主要負責人，必須把不斷學習作為一種基本需求和生活習慣，使個人的能力素質能夠跟上形勢發展、業務發展、創新發展的需要。
會上，進出口銀行黨委書記、行長李若谷提出了政治立場要堅定，理論素質要過硬，要以身作則，要調動班子積極性，要有創新精神，要狠抓落實，要當好班長，要注重宣傳教育等八個方面的要求。
與會人員普遍反映，此次座談會上大家互相交流經驗，取長補短，不僅在工作方法上得到了啟示，對“一把手”的職責與定位也有了更加深入透徹的認識和理解。
履職盡責工作個人心得體會范文【二】
落實管理制度，轉變工作作風。該局根據中央八項規定、省委六條意見和單位的實際情況，制定了堤防管理工作制度和實施細則，對單位違反制度的管理人員提出具體的處罰措施和處理意見。今年以來，該局已通報了8位違反單位制度的干部職工，15位同志因上班遲到或早退扣發了工資。該局通過一系列的整風措施，提高大家“忠于職守、愛崗敬業”的意識，加強工作作風問題整改、建章立制，狠剎“四風”突出問題，提高了工作效率。
抓好防汛抗旱，發揮服務職能。武穴市河道堤防管理局堅持把防汛抗旱作為中心工作來抓，3月初完成了堤防工程的汛前檢查工作，4月底完成了沿江6座涵閘的維修養護、試運行工作及長江干堤的度汛預案，5月中旬完成了x長江干堤馬口堤段應急險情整治。7月底8月初，武穴市沿江一帶持續高溫無雨天氣，農作物出現了旱情。該局按照防辦指示，及時開啟沿江3座涵閘引江抗旱，使引江灌區范圍內的農作物旱情有所緩解，為灌區農作物的豐收打下了良好的基礎。
開展堤身除雜，提升堤防形象。武穴市河道堤防管理局始終把堤身的“三面光”工作作為堤防管理的重點和日常維護的必修課。年初制定堤防工程除雜計劃，根據雜草的生長特點，針對不同季節采取不同的除雜方式，在春季采用藥物為主的除雜方式，夏秋季采用機械除雜為主的方式進行除雜;在“三伏”酷熱天氣，安排全體管理人員在傍晚統一用機械進行除雜，同時采取措施保障管理人員的勞動安全，通過定期堤身除雜，進一步提升了堤防形象。
履職盡責工作個人心得體會范文【三】
自全縣XX系統履職盡責動員大會召開以來，我認真學習了關于《加強全縣XX系統履職盡責督促檢查工作的實施方案》及各級領導相關講話精神，結合自身工作實際，現就踐行服務宗旨，認真履職盡責方面做以下匯報：
1、 加強學習、夯實基礎
在政治思想上，認真學習黨的路線、方針、政策，學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習各級領導的講話精神，始終堅持全心全意為廣大群眾服務的指導思想，不斷提升自身的政治理論水平，力爭做好人民群眾的公仆。在業務素質上，自參加人社工作以來，本人深知不斷提高各項業務水平的重要性，積極參加并認真學習領會縣人社局舉行的各項業務培訓知識，做到理解、消化、運用，同時，還通過其他渠道，如報紙、書刊、網絡、電視等學習人社部門的各項政策和人社工作的方式方法，用于自己的實際工作當中，一切以服務好群眾，讓群眾滿意為出發點。
2、 堅定信念、服務群眾
作為服務窗口的工作人員，在窗口工作中，不斷樹立職業道德和服務水平。我始終把“以服務為己任、方便群眾、服務群眾、奉獻社會”作為自己在窗口工作的職業觀念和宗旨?；鶎尤罕娛且粋€特殊群體，服務于他們時，如果能夠做到順民情，聽民意，解民憂，那么你會發現他們是最樸實善良的，但如果面對他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件，那么你會發現他們也是最蠻不講理的。長期以來，我一直要求自己真正做到愛崗敬業，積極履行崗位職責，嚴格要求自己，確保做到件件事有著落，讓群眾滿意而歸。
3、 增強服務意識和責任意識
作為最基層的XX工作人員，我們的服務對象是面向眾多群眾，涉及面廣，服務對象多，工作作風正不正，工作態度好不好，工作責任心強不強，將直接關系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時，作為政府下設的一個職能部門，我們的工作成效和服務質量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以，這就要求我們在工作中，要真心誠意的對待每一位群眾，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;在與群眾交往、溝通時，要做到熱情禮貌，耐心細致，態度溫和，全心全意的解決一切可以解決的問題，不讓百姓跑空路，跑遠路。堅決杜絕門難進、臉難看，事難辦的“三難”作風。滿腔熱情的為基層群眾辦好事，服務好，只有這樣才能得到群眾的肯定，為全縣發展盡一份自己的綿薄之力。
4、 從身邊做起，從小事做起
良好的工作作風、認真的服務態度是從一點一滴的小事反映出來的，是腳踏實地做好本職工作基礎，只有一切以黨和人民群眾的利益為出發點，不急功近利，不計較個人得失，克服華而不實，浮躁粗暴的工作作風，踏踏實實做人，扎扎實實做事。才能做到面對群眾時問心無愧，面對上級時從容坦蕩。
在以后的工作中我將更加嚴格的要求自己，以過硬的作風，務實的態度，扎實的干勁，更好的履行好自己的工作職責，不敷衍塞責，不拖拉了事，不求最好但求更好。
履職盡責工作個人心得體會范文【四】
自全縣XX系統履職盡責動員大會召開以來，我認真學習了關于《加強全縣XX系統履職盡責督促檢查工作的實施方案》及各級領導相關講話精神，結合自身工作實際，現就踐行服務宗旨，認真履職盡責方面做以下匯報：
1、加強學習、夯實基礎
在政治思想上，認真學習黨的路線、方針、政策，學習馬列主義、*思想和鄧小平理論，學習各級領導的講話精神，始終堅持全心全意為廣大群眾服務的指導思想，不斷提升自身的政治理論水平，力爭做好人民群眾的公仆。在業務素質上，自參加人社工作以來，本人深知不斷提高各項業務水平的重要性，積極參加并認真學習領會縣人社局舉行的各項業務培訓知識，做到理解、消化、運用，同時，還通過其他渠道，如報紙、書刊、網絡、電視等學習人社部門的各項政策和人社工作的方式方法，用于自己的實際工作當中，一切以服務好群眾，讓群眾滿意為出發點。
2、堅定信念、服務群眾
作為服務窗口的工作人員，在窗口工作中，不斷樹立職業道德和服務水平。我始終把“以服務為己任、方便群眾、服務群眾、奉獻社會”作為自己在窗口工作的職業觀念和宗旨?；鶎尤罕娛且粋€特殊群體，服務于他們時，如果能夠做到順民情，聽民意，解民憂，那么你會發現他們是最樸實善良的，但如果面對他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件，那么你會發現他們也是最蠻不講理的。長期以來，我一直要求自己真正做到愛崗敬業，積極履行崗位職責，嚴格要求自己，確保做到件件事有著落，讓群眾滿意而歸。
3、增強服務意識和責任意識
作為最基層的XX工作人員，我們的服務對象是面向眾多群眾，涉及面廣，服務對象多，工作作風正不正，工作態度好不好，工作責任心強不強，將直接關系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時，作為政府下設的一個職能部門，我們的工作成效和服務質量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以，這就要求我們在工作中，要真心誠意的對待每一位群眾，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;在與群眾交往、溝通時，要做到熱情禮貌，耐心細致，態度溫和，全心全意的解決一切可以解決的問題，不讓百姓跑空路，跑遠路。堅決杜絕門難進、臉難看，事難辦的“三難”作風。滿腔熱情的為基層群眾辦好事，服務好，只有這樣才能得到群眾的肯定，為全縣發展盡一份自己的綿薄之力。
4、從身邊做起，從小事做起
良好的工作作風、認真的服務態度是從一點一滴的小事反映出來的，是腳踏實地做好本職工作基礎，只有一切以黨和人民群眾的利益為出發點，不急功近利，不計較個人得失，克服華而不實，浮躁粗暴的工作作風，踏踏實實做人，扎扎實實做事。才能做到面對群眾時問心無愧，面對上級時從容坦蕩。
履職盡責工作個人心得體會范文【五】
在黨的群眾路線教育實踐活動中，進出口銀行近日組織召開“怎樣當好"一把手"”主題座談會，為行領導和各分行“一把手”交流經驗提供平臺?？傂蓄I導班子成員、21位分行“一把手”圍繞“怎樣學習和運用科學理論指導工作實際”、“怎樣做好群眾工作”以及“怎樣貫徹執行好民主集中制”這三個問題，緊密結合自身工作實際，暢談交流認識、體會和方法。
與會的21位分行“一把手”發言各具特色，各有側重，碰撞出不少思想火花?？傂蓄I導為各分行“一把手”更好地履職盡責提出了中肯的意見和建議。與會者的觀點相互交織，形成一些重要共識，如：作為國家政策性銀行分支機構的“一把手”，必須要有堅定的黨性，把國家利益、民族利益和銀行利益牢記心中，毫不猶豫地貫徹落實黨中央、國務院的方針政策和行黨委的決策指示;作為營業性分支機構的“一把手”，必須高瞻遠矚，具備戰略眼光，考慮問題不能僅限于全國這個大局，還要放到世界格局中去謀劃;作為對分行肩負重大責任的主要負責人，必須把不斷學習作為一種基本需求和生活習慣，使個人的能力素質能夠跟上形勢發展、業務發展、創新發展的需要。
會上，進出口銀行黨委書記、行長李若谷提出了政治立場要堅定，理論素質要過硬，要以身作則，要調動班子積極性，要有創新精神，要狠抓落實，要當好班長，要注重宣傳教育等八個方面的要求。
與會人員普遍反映，此次座談會上大家互相交流經驗，取長補短，不僅在工作方法上得到了啟示，對“一把手”的職責與定位也有了更加深入透徹的認識和理解。
履職盡責工作個人心得體會范文【六】
自全縣XX系統履職盡責動員大會召開以來，我認真學習了關于《加強全縣XX系統履職盡責督促檢查工作的實施方案》及各級領導相關講話精神，結合自身工作實際，現就踐行服務宗旨，認真履職盡責方面做以下匯報：
1、 加強學習、夯實基礎
在政治思想上，認真學習黨的路線、方針、政策，學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習各級領導的講話精神，始終堅持全心全意為廣大群眾服務的指導思想，不斷提升自身的政治理論水平，力爭做好人民群眾的公仆。在業務素質上，自參加人社工作以來，本人深知不斷提高各項業務水平的重要性，積極參加并認真學習領會縣人社局舉行的各項業務培訓知識，做到理解、消化、運用，同時，還通過其他渠道，如報紙、書刊、網絡、電視等學習人社部門的各項政策和人社工作的方式方法，用于自己的實際工作當中，一切以服務好群眾，讓群眾滿意為出發點。
2、 堅定信念、服務群眾
作為服務窗口的工作人員，在窗口工作中，不斷樹立職業道德和服務水平。我始終把“以服務為己任、方便群眾、服務群眾、奉獻社會”作為自己在窗口工作的職業觀念和宗旨?；鶎尤罕娛且粋€特殊群體，服務于他們時，如果能夠做到順民情，聽民意，解民憂，那么你會發現他們是最樸實善良的，但如果面對他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件，那么你會發現他們也是最蠻不講理的。長期以來，我一直要求自己真正做到愛崗敬業，積極履行崗位職責，嚴格要求自己，確保做到件件事有著落，讓群眾滿意而歸。
3、 增強服務意識和責任意識
作為最基層的XX工作人員，我們的服務對象是面向眾多群眾，涉及面廣，服務對象多，工作作風正不正，工作態度好不好，工作責任心強不強，將直接關系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時，作為政府下設的一個職能部門，我們的工作成效和服務質量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以，這就要求我們在工作中，要真心誠意的對待每一位群眾，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;在與群眾交往、溝通時，要做到熱情禮貌，耐心細致，態度溫和，全心全意的解決一切可以解決的問題，不讓百姓跑空路，跑遠路。堅決杜絕門難進、臉難看，事難辦的“三難”作風。滿腔熱情的為基層群眾辦好事，服務好，只有這樣才能得到群眾的肯定，為全縣發展盡一份自己的綿薄之力。
4、 從身邊做起，從小事做起
良好的工作作風、認真的服務態度是從一點一滴的小事反映出來的，是腳踏實地做好本職工作基礎，只有一切以黨和人民群眾的利益為出發點，不急功近利，不計較個人得失，克服華而不實，浮躁粗暴的工作作風，踏踏實實做人，扎扎實實做事。才能做到面對群眾時問心無愧，面對上級時從容坦蕩。
在以后的工作中我將更加嚴格的要求自己，以過硬的作風，務實的態度，扎實的干勁，更好的履行好自己的工作職責，不敷衍塞責，不拖拉了事，不求最好但求更好。
履職盡責工作個人心得體會范文【七】
作為黨和政府各項方針政策的直接實踐者、執行者，基層公務員的履職盡責能力、政策理論水平、工作作風、精神狀態，直接關系到黨和政府的執政水平，影響到社會經濟各項事業的順利推進.另外，基層公務員是國家治理的具體實施者，是公務員隊伍的重要組成部分，在公務員隊伍中人數最多、分布范圍最廣，是黨和政府聯系廣大人民群眾的橋梁和紐帶.正因為基層公務員與群眾關系最為密切，所以基層公務員如何做到履職盡責、清正廉潔、事業有為顯得尤為重要。
一、基層公務員自身要做到堅定信念，做一名政治上靠得住的人
基層公務員要做到緊跟上級領導，服從和服務于大局，以部門提出的各項工作目標找準“坐標”，在重大問題上一定要堅持原則，明辨是非，公正無私。堅持發揚民主，有事共同商量，有難共同承擔，先民主后集中，先咨詢后決策。不莽撞，不隨意，不畏難，不偏袒，不固執，做到心胸寬闊，公道正派。要用法律法規和各項規章制度來規范自己、約束自己，用先進典型激勵自己、鞭策自己，用反面典型警示自己、提醒自己，做到信念堅定，淡泊名利，清正廉潔，一身正氣。
二、基層黨組織要注重恩威并施，嚴督嚴管基層干部
由于鄉鎮的基礎設施條件跟城鎮相比存在差距，導致一些基層干部在基層扎不下根，缺乏服務意識，削弱了基層黨組織的戰斗力和服務能力，干部不扎根基層也自然難以保持和群眾的感情，工作能力也得不到提升，還有可能助長不正之風。所以基層黨組織要對他們加強思想教育，以群眾利益為根本出發點，也要以人為本，幫助解決他們的后顧之憂，采取更人性化的管理手段。同時還應嚴格執行工作、考勤、病事假等相關制度，加強監管，也要有相應的激勵措施。
履職盡責工作個人心得體會范文【八】
按照市紀委開展作風紀律整頓月活動的要求，本人認真學習領悟了《xx關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》的精髓，進一步理清了下一步的工作思路。作為縣級紀檢監察機關如何才能完成時代賦予我們的重任，我認為應做好以下幾個方面的工作。
一、注重宣傳教育
一是堅持不懈地抓好廉政教育，充分發揮典型案件的警示教育功能，告誡黨員干部貪腐伸手必被捉，在其內心深處起到一種警示作用，從而做到“不想腐”;二是落實廉政談話制度，對鄉科級黨政主要負責同志和新提任領導干部進行廉政談話，要求領導干部廉潔自律，引導領導干部樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀;三是利用新媒體加大宣傳力度，近期我縣開通了微信公眾號“漆園廉韻”，今后將充分發揮其作用，使其成為反腐教育的新陣地。
二、加強監督檢查
一是結合“三轉”，聚焦主業主責，注重檢查的再檢查，監督的再監督，加大督查的力度，增加督查的頻次;二是堅持開展“慵懶散拖”專項治理工作，對服務崗位和窗口進行明查暗訪和模擬仿真督查;三是充分發揮派駐紀檢組的監督作用，要求派出紀檢組必須下得去，不能只聽報告，要真正地發現問題。
三、暢通監督渠道
一是建立健全信訪舉報、投訴專線、電子郵箱、意見箱、投訴網站等多位一體的民情反饋網絡，方便群眾投訴和舉報，做到有訪必查;二是進一步加強和改進信訪舉報工作，變被動應訪為主動接訪，變群眾上訪為干部下訪，及時了解民情，化解矛盾糾紛;三是探索建立健全內部監督機制，做到內部相互之間實現有效的監督和制約。
四、嚴肅追究問責
一是繼續加大案件查辦的力度，針對監督檢查和信訪投訴發現的案件線索，一經查實，嚴肅處理，絕不姑息從容。二是嚴格執行“一崗雙責”和“一案雙查”規定，對發生違規違紀行為的，既要追究當事人責任，又要追究黨委相關領導的責任。三是狠剎懶政怠政行為，嚴肅查處一批，及時通報曝光一批，讓廣大黨員干部意識到懶政怠政也要被問責，使干部切實做到既干凈又干事。