植物學通報范文第1篇
墮卻鄉門衛崗位管理制度和工作職責
為加強對墮卻鄉門衛崗位值班人員的管理，規范行為，明確職責，結合本單位實際，特制定本管理制度和工作職責。
一、工作守則
1、熱愛本職工作，做到堅守崗位，文明服務，不得擅離職守，認真執行領導指定的任務，樹立高度的組織紀律觀念。
2、上崗時注意形象，做到服裝整齊，儀表端莊，精神飽滿，態度和藹，禮貌待人，不干與工作無關的事，不隨便會客、聊天，不準擅自讓無關人員進值班室，嚴禁在值班室內進行影響單位聲譽及形象的娛樂活動。
3、全天24小時值班，因事、因病離崗或請假必須提前申請，經批準并確定代班人員后方可離開，否則不得擅離崗位。
4、愛護公共設備設施，按照安全、節儉的原則，使用院內的水、電等設施。
二、崗位職責
1、負責鄉政府大院內的安全保衛工作，忠于職責，勤巡勤查勤掃。防止無關人員和車輛進入鄉政府院內;對陌生人員或可疑人員要詢問，發現可疑人員要提高警覺，對可疑情況要及時報告。每日堅持打掃鄉政府院內清潔衛生，定期維護院內綠化設施，始終保持鄉政府大院內的衛生整潔干凈。
2、對出入大院的外來非機動車輛和人員進行登記(八小時外)，并掌握其離開時間，嚴防閑雜人員進入大院推銷業務、亂竄或作案，維護鄉政府大院內治安和正常的辦公秩序。負責檢查公物外出情況，并進行登記，大件物品外出，必須憑證明或經領導批準，并經檢查后方能放行。
3、熟悉本鄉鎮干部職工、車輛等基本情況，對外單位及外地來政府辦事人員及車輛，應問明情況。外單位的車輛在下班后和節假日，不準在鄉政府院內停放;非來辦事的車輛，不準停放在鄉政府院內。
4、要熱情接待前來辦事的群眾，并正確指引有關股室站所的位置，接待集體上訪人員要注意工作方法和態度，人數較多并有聚眾鬧事苗頭時，要及時關上大門，并迅速通知有關領導和黨政辦公室，防止有關人員沖擊單位辦公場所。
5、加強防范檢查，要以防火、防盜、防破壞為主要內容， 隨時巡查鄉政府各部位防火、防盜及防漏(水、電)情況，并填寫好巡查日志。工作日內每晚7：00前要對辦公樓進行全面檢查，查看各辦公室和走廊的門窗是否關好，如發現未關好的，要立即與相關辦公室或人員聯系，夜間要定時巡視鄉政府大院。無人員加班時，晚上8：00應關閉電子大門;有人員加班時，待加班人員離開后，立即關閉大門。
6、嚴守大門，辦公時間要求敞開大門，非辦公時間大門虛掩，晚上8：00后關閉，次日早上7：00開門。
7、負責管理自行車及摩托車停放，做到車輛停放整齊，外來兩輪代步工具禁止在鄉政府大院內長時間停放。
8、發現偷盜等違法犯罪分子，應想方設法擒獲;如遇治安或刑事案件，要保護好現場，并立即報警和向黨政辦公室報告。巡查中發現鄉政府公物損壞時，要及時向鄉黨政辦報告。發現火險迅速報警，并在保證自身安全的情況下盡力組織撲救。
9、協助完成鄉政府領導交辦的其他任務，如遇重大活動或臨時性活動，須聽從鄉政府領導統一安排和調遣。
三、違規責任
門衛人員對鄉政府院內安全負有直接責任，必須確保鄉政府安全。一旦出現問題，要追究相關責任，并與工資掛鉤。在職責范圍內出現失(盜)竊等安全保衛問題，將視情節輕重給予經濟處罰。
篇二：學生公寓安全管理、門衛值班制度及崗位職責
學生公寓安全管理、門衛值班制度及崗位職責
門衛是學生公寓安全治理的前哨，是第一道防線，門衛的安全責任非常重大，其中不乏校外人員甚至違法分子。對此，值班門衛要有充分的思想預備，要練就一雙“火眼金睛”，善于識別異常情況，要保持職業的敏感性和安全的警惕性，認真觀察，不放過一絲可疑。其主要職責行為如下：
(1)公寓門衛值班員要堅守工作崗位、遵守公寓各項規章制度、嚴格履行門衛職責、遵守勞動紀律;要做到有事請假。
(2)加強安全防范措施，不擅離職守、干私活等;認真察看出入學生公寓人員，凡帶大件物品要認真察看、登記;不準無關人員隨便進入公寓，更不準異性進入學生公寓。
(3)禁止小商販和推銷人員進入公寓樓，禁止機動車輛進入學生公寓區，禁止自行車停放在樓道、房間內。
(4)嚴格遵守學生公寓開門、關門時間;對于遲到學生要落實到班級、姓名，以胸卡為憑證，或同學指認;開關樓門期間門生老師要在樓門口值班，做好安全防范工作。做好上課其間學生出入公寓的登記。
(5)負責學生公寓樓內安全保衛工作，確保學生人身、財產及樓內設施安全;做好“防火”、“防盜”、“防治安災害”事故;發現火情、隱患和學生異常情況應及時上報。
(6)認真執行學生晚歸、大件物品出入、來客來訪、報修等各項登記制度。
(7)維護學生公寓樓內正常的生活秩序，認真執行學生公寓管理的各項規章制度，忠于職守、不循私情。
(8)配合宿管科做好學生公寓管理工作，發現學生違規、違紀現象應予以制止，并上報;同時做好宿管科安排的其他臨時工作。
篇三：門衛管理制度及崗位職責
門衛管理制度及崗位職責
為維護公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象，特制定以下規定：
一、門衛崗位職責及應遵守的條例
1、遵紀守法，遵守公司的各項規章制度，服從管理;恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。
2、嚴格執行本公司門衛管理制度，堅守崗位，發現問題及時處理、匯報。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對非本公司人員、車輛進出廠區要實行查詢登記。
5、信件、報紙及時送至辦公室，密件或限時信件及時呈送有關人員。
6、做好大門20米區域內的衛生環境整治和清理。
7、 隨時清掃門衛室，保持門衛室干凈衛生。
8、值勤期間，要做到大門隨開隨關，注意安全。
9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得上崗。
10、值勤人員必須文明執勤，不得態度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一經發現嚴肅處理，如情況屬實，每次處10~200的罰款。
二、人員出入管理
(一)、公司員工
當班員工原則上不得離開公司，公司總經理、副總經理除外;員工須憑廠牌進入廠區。員工上班期間外出須提交經過簽核的《人員外出單》。
(二)、外來人員
1、外來人員因事需進入公司，應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》，方可進入公司。外來人員一時沒有聯系到被訪人，可在門衛室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。
2. 對來訪人員，使用“請問”、“您是哪個單位的”、“您找誰”、“您有預約嗎”、“您有什么事”、“對不起”、“請您出示XXX證件”、“請您填寫來賓登記表”、“請您稍候”、“請他來接您”、等等文明用語，做到禮貌待人，文明值勤。
3. 客戶來訪，問明情況，并填寫《來客登記表》，登記完畢，向來訪客人說明行走路線，發放《探訪條》，方可進入公司。
4.應聘人員來訪，應出示有效證件，并填寫《來客登記表》，發放臨時廠牌，(臨時廠牌出廠時收回，如丟失需交工本費10元)方可進入公司。
5. 夜間外來人員來訪，無預約的一律不準入內，不予接待。
6. 未經總經理或綜合部經理同意，任何人不得將客人帶進車間參觀、拍照、錄像。
7.凡被我公司解除勞動關系、勞務關系者，未經公司綜合部同意的，門衛不得放行。如遇強行闖入者，門衛應立即通知公司相關領導處理，如在夜間強行闖入者，應立即報警后通知相關領導。
(三)、職工親戚、朋友來訪
1. 廠內員工非經允許不得私自帶外人進入公司。
2. 員工家屬及家屬朋友、親戚來廠訪客，必須辦理登記手續，不得在公司區域閑逛，嚴禁進入車間參觀、拍照、錄像。
三、物資出入管理
(一)、 公司物資
1、所有物資出廠(包括產品外協和加工成品)，由公司廠部開具《物品放行條》或倉庫開具出庫單報相關人員簽字批準后，門衛根據單據核對物品無誤并登記后方可出公司。
2、離職人員攜物品離開時，公司綜合部開具《物品放行條》，門衛根據單據核對物品無誤后方可出公司。
(二)、 外來物品
1、供貨商送貨入公司，應辦理外來人員登記手續;出公司時，門衛根據《物品放行條》，核對無誤后放行。
2、外來人員或車輛帶物品進入時，門衛人員需了解物品情況，如有危險品、易燃易爆品等，除高層領導核準外嚴禁進入.
四、車輛管理
(一)公司車輛外出
1、本公司商務車外出時，門衛值班員需憑綜合部開具的《派車單》放行，并登記車車牌、司機姓
名、及出車時間、回來時間。若無《派車單》，須經過綜合部經理或總經理助理的同意，方可放行。并在出車登記本上注明“什么時間通過什么方式請示過誰?”
2、本公司車輛送貨時，需憑成品倉開具的《物品放行條》及送貨清單，開車檢查是否一致，并登
記車牌、司機姓名、及出車時間、回來時間。
3、門衛值班員應對車輛進行引導、停放，維持停放秩序;(各類車車位將規劃區域)
4、進出車輛如有損壞公司財物，門衛值班員應報公司辦公室，責其照價賠償;
(二)外來車輛
外來車輛因公進入公司，應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》后方可進入公司。會客
結束后，憑簽核過的《探訪條》離開公司。外來車輛一律先登記再放行。
五、日常安全巡視管理
1、巡視時間：夜間每兩小時巡視巡邏一次;
2、巡視范圍：公司廠區;
3、巡視時做到細心細致、多看、多聽，發現有可疑的人或事，應及時處理并報告綜合部;
4、下班后對廠區進行巡視，檢查水電、門窗是否關閉;
5、如發現火警、電器漏電、設備故障、建筑物險情等不安全情況，應立即采取有效措施，并及時
通知有關部門主管。
六、工作考核
1、未按規定實施進出人員、物資、車輛出入登記、檢查及日常巡視管理，一經發現每次扣減當
月收入10元。若因此造成公司物資流失的，按有關規定承擔賠償。
2、如門衛工作人員其言語和行為有抵毀或有損公司形象和利益的情況，一經發現，立即作開除
處理。
3、如在值班過程中挽回公司物資流失，發現不安全隱患，避免公司經濟損失的，公司將視情況給予表彰、獎勵。
植物學通報范文第2篇
2014年4月22日下午14點27分循環球車間副主任：任兵
在對設備編號016-701015數控車床測繪夾具過程中違反設備操作規程在沒有切斷電源的情況下違章調試，造成左手大拇指以及食指被夾具夾傷，后經市第一醫院治療縫合7針。
生產部安環平臺于4月23日下午15點20分按照安全問題“四不放過”原則召開事故分析會并對此次事故責任人參照意外傷害事件處理考核管理辦法考核任兵500元。
特此通報
生產部
植物學通報范文第3篇
豐都中學第1周值周情況通報
一、本周大事記
1.2月25日 (星期一)，我校全體老師和學生在田徑場舉行2013年春期開學典禮。在開學典禮上周校長作了新學期致辭，規劃了本學期的工作。
2.2月25日(星期一)，藝體教研組召開了本學期第一次備課組會，在會上討論了本學期的工作，周校長應邀參加。
3.2月26日(星期二)，李陽瘋狂英語對我校高
一、高
二、初
一、初二年級全體學生進行了英語培訓。
4.10月23日(星期二)，學校黨委、行政、工會和離退休教職工一起舉行了“重陽節”座談會。
5、10月25日(星期四)，我校高一年級政治和35歲以下政治教師在熊書記、鄒主任帶領下到永川中學參加政治學科青年教師優質課展示課。
6、10月26至27日，高2015級第一次月考。
7、本周繼續開展“學生社會實踐日”活動。
8、本周除高三和初三年級外，其余年級繼續組織了“先鋒杯，五步三查”教學比賽初賽。
二、本周值周通報
(一)學校工作好的方面
1.教學工作：從總體上看，本周教學秩序井然，教師到位情況良好，絕大多數老師都能按新課改的理念和普通話組織教學，學生的學習積極性較高。
2.德育工作：
①天氣雖然逐漸變冷，但學生出勤情況良好。
②學生佩戴學生證進出校門口的習慣比較良好，早上學生帶食品進校園的情況得到了有效遏制，食堂在值周老師及學生會生活部干部的維持下，進餐秩序總體良好。
③大部分同學中午都有午休的習慣，宿舍清潔衛生及紀律在生活老師及學生會宿管部干部的努力下有了很大改觀。
④本周涌現了許多拾金不昧的同學，如高一〃A6班同學拾得人民幣若干交給了值周老師。
⑤在各位班主任、德育處人員及體育老師的共同努力下，大課間活動的紀律、質量都有很大改觀，尤其是到位時間有了很大改觀。
⑥學生社會實踐活動中，工作積極主動，得到了充分鍛煉。
(三)本周發現不足的方面
①學生在教學區域內使用手機的現象時有發生，尤其是在寢室用手機上網、打游戲的同學特較多。
②中午和晚上放學后，五云廣場外的交通有些擁堵，主要是到學校接學生的車輛很多，有一部分家長不講秩序。
③食堂就餐仍有插隊現象，打飯的工人師傅效率較底，排在后面同學經常打不到自己想吃的菜，且食堂使用一次性餐具的老師和同學很多，給工人師傅帶來很大的工作量，同時也不利于環保。
④中午有部分同學沒有按規定在寢室休息，在操場打球。
⑤還有一部分學生課間追逐打鬧，初中較為明顯。
⑥大課間活動雖然有了明顯改觀，但集合速度較慢，有很大一部分同學仍不認真，沒有達到鍛煉的效果。
⑦教師辦公室的清潔衛生有待改善，尤其是辦公桌較亂。
以上情況，特別是發現的問題，望下周值班的老師加大督促檢查力度。
輪值校長：周勇值周行政：徐波
德 育 處：馮忠誠體育老師：秦曉紅
植物學通報范文第4篇
特此通報!
行政部
植物學通報范文第5篇
近日***員工在店內撿到一塊男士浪琴手表，價值1萬余元，并在店外貼出失物招領，經多方尋找失主到店內前來認領，失主對員工提出衷心的感謝和高度的贊揚，經總部研究決定：
對****拾金不昧的精神提出表揚并獎勵****精美禮品一份。
“拾金不昧”是反應一個人、一個門店、一個企業的道德水平的一面鏡子，****拾金不昧的行為，充分體現了高尚人格品質和良好的社會公德，也是我們公司的榮譽。號召全體員工向她們學習，繼續發揚拾金不昧的優良傳統，提升公司的品牌形象，弘揚公司的企業文化，積極展現公司良好的精神文明面貌。
特此通報