<noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><delect id="ixm7d"></delect></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt></rt><rt id="ixm7d"></rt> <noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><delect id="ixm7d"></delect></rt><delect id="ixm7d"></delect><bdo id="ixm7d"></bdo><rt id="ixm7d"></rt><bdo id="ixm7d"></bdo><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt></rt><rt id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt> <noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d">

聘用人員公示情況報告

2023-03-14

根據工作的內容與性質,報告劃分為不同的寫作格式,加上報告的內容較多,很多人不知道怎么寫報告。以下是小編整理的關于《聘用人員公示情況報告》的文章,希望能夠很好的幫助到大家,謝謝大家對小編的支持和鼓勵。

第一篇:聘用人員公示情況報告

崗位設置人員聘用情況公示說明

****初級中學

崗位設置人員聘用情況公示說明

根據上級有關文件精神,結合我校實際,制定了詳細的崗位設置實施工作方案?,F將崗位設置工作開展情況總結如下:

一、高度重視崗位設置工作,確保工作順利開展,成立工作領導小組和專門工作小組,開始宣傳發動。

1、我校為確保此項工作順利開展,于***年*月在全體教職工大會上認真學習上級有關文件等通知精神,確保精神吃透、標準吃透。目的是統一思想,明確目標。把崗位設置管理工作當作事業單位人事制度改革工作的重中之重,組織得力人員,扎扎實實做好實施工作。讓全體教師明白崗位設置,以崗定人是大勢所趨,是社會發展的必然,是推行崗位津貼,調動廣大教師工作積極性,多勞多得,優勞優酬的具體體現,以調動廣大教師積極性為目的的一項工作。

2、我校成立崗位設置管理領導小組, 領導小組

組 長:***(校長) 成 員:**** 主要職能:組織評聘競聘工作,包括擬定修改方案材料、資格審查、決定聘任等評聘競聘工作。

二、分階段,按步驟有秩序的開展崗位設置工作。

1、***年*月填寫《事業單位崗位設置審核表》和《***初級中學專業技術崗位說明書》并報縣教育局和縣人事局審批。

2、***年*月召開崗位設置管理領導小組會議,初步擬定《****崗位設置實施方案》,并結合*學校崗位設置工作會議精神,我們既考慮公平公正,又考慮其可操作性,以確保工作順利進展。

3、根據全體教師討論的意見建議,領導小組對方案進行修改、補充和完善,在統一思想,統一認識的基礎上在全校教職工代表大會一致表決通過《****崗位設置實施方案》。

4、***年*月*日崗位設置管理領導小組對申請崗位教師分進行嚴格復核,并在全校教職工會議上獲得通過,確定崗位分級聘用人員。

5、***年*月*日至*月*日,公示崗位分級聘用人員情況。 (1)、中學高級教師五級崗位:2個崗位,實有2個;六級崗位4個,實有1個;七級崗位4個,實有2個。

(2)、中學一級教師八級崗位:6個崗位,實有6人;九級崗位:9個崗位,實有8人:十級崗位:6個崗位,實有4人:

(3)、中學二級級教師十一級崗位:8個崗位,實有8人:十二級崗位:7個崗位,實有9人:

(4)、工勤技能崗位高級工三級:1個崗位,實有1人:

6、經公示全體教師對崗位分級聘用人員無異議。

總之,本次崗位設置得到了領導高度重視,全體教職工的支持。在公平、公正、公開中,順利完成了我校全體教職工的崗位設置工作。

校長:

***初級中學 *****

第二篇:2014年湖南吉首大學招聘擬聘用人員公示

根據《吉首大學2014年公開招聘方案》和《吉首大學2014年非教學人員公開招聘方案》要求,通過公開報名、資格審查、筆試、面試、試講、體檢、考察等程序,經學校公開招聘領導小組研究決定,我校教學人員擬聘用王晶、向茜、田孝文、劉梅、李方、馬康康、李莉華、魏華、吳賢文、王廣成、肖林、朱穎、胡春妮、陳南希、胡靜、馬潔晶、龍曉婭、蘇根英、張振興、劉思琴、龔龍煜、龔燕貴、唐安燁、肖時杰、王子國、王新峰、羅中等27位同志;非教學人員擬聘用蘇竹筠、游翔、殷強、寧珊珊、任倩、文蘭、吳鴻俊、劉耀峰、肖文瑤、謝恩等10位同志,現予以公示,公示期為7個工作日(2014年11月26日-2014年12月4日)。如有異議,請在公示期內向吉首大學紀檢監察室或人事處反映。

舉報電話:0743-2198013(人事處) 0743-8564814(紀檢監察室) 更多湖南教師招聘信息請訪問湖南教師招聘網(http://hn.zgjsks.com/)

吉首大學

2014年11月25日

第三篇:十堰市市直部分事業單位招聘擬聘用人員公示

給人改變未來的力量

十堰市市直部分事業單位招聘擬聘用人員公示

根據《十堰市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(十政辦發〔2012〕106號)規定和十堰市市直事業單位公開招聘工作人員公告,經筆試、資格審查、面試、體檢和考核,現擬聘用:

王卿為市計劃生育藥具管理站工作人員; 何冉為市國土資源信息中心工作人員; 李陽為市文化市場執法支隊工作人員; 明曦為市四方山廣播電視發射臺工作人員; 王旭、徐樹林為市福泉山廣播電視發射臺工作人員;

艾飛、楊亞男、張珺、嚴春淋、戢冰清為市科技學校工作人員。 公示時間為:2015年2月25日至3月3日。

公示期間如有異議,請通過電話或書面的形式,向十堰市人力資源和社會保障局監察室反映,聯系電話:0719-8656394。

十堰市人力資源和社會保障局

第四篇:2014湖南第一師范學院招聘擬聘用人員公示

根據《湖南第一師范學院2014年公開招聘方案》的要求,通過公開報名、資格審查、考試、體檢和考察等程序,經招聘工作領導小組集體研究決定,我院擬聘用郭佳、王智剛、李必鑫、郭崢、胡慧英、何艷麗、任卓、王守磊、陳少飛、陳陽、何向陽、李慧、張應華、李琪、唐朝暉、蔡曉曦、賀漢魂、肖彥、王心悅、胡穎、賀璐、陳麗帆、鄭興、羅西、張艷、劉珊、劉俊、許銀英、王林、花宇、趙夢婷、王東穎、許晶、劉江枚、高越、常偉、項暉(常遠佳、胡飛華、陳南、蘇望、郭宇五名同志,提供相關材料后辦理聘用手續,如不能提供相關材料,取消聘用資格)同志,現予以公示,公示期七個工作日(2014年9月17日—2014年9月25日)。如有異議,請在公示期內,以書面形式向我院監察室或人事處反映。 舉報電話:0731—88228206(院監察室) 0731—88228225(院人事處)

更多湖南教師招聘信息及備考資料:湖南教師招聘網(http://hn.zgjsks.com/)

湖南第一師范學院 2014年9月16日

第五篇:織金縣衛生系統2014年面向社會公開招聘專業技術人員擬聘用人員公示

織金縣衛生系統2014年面向社會公開招聘專業技術

人員擬聘用人員公示

貴陽白云區鄉鎮事業單位筆試輔導 : http://kc.offcn.com/general/178/17773/

根據《織金縣衛生系統2014年面向社會公開招聘專業技術人員實施方案》,報考織金縣白泥鄉衛生院02職位的劉康通過筆試、面試、體檢等程序,在政審時因織金縣衛生和食品藥品監督管理局政審人員的工作失誤,導致劉康政審遺漏,現劉康已通過政審作為擬聘用人員予以公示,如有異議,請在公示時限范圍內署實名舉報。

公示時間:2014年10月27日—2014年11月2日 舉報電話:

縣紀委:0857-7621337

縣人力資源和社會保障局:0857-7635866

更多事業單位信息請關注:貴州事業單位招

考信息

縣公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室

2014年10月27日

本文來自 99學術網(www.gaojutz.com),轉載請保留網址和出處

上一篇:評中級工程師職稱時間下一篇:派駐紀檢組監察室職責

91尤物免费视频-97这里有精品视频-99久久婷婷国产综合亚洲-国产91精品老熟女泄火