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臺灣問題的挑戰和機遇

2023-04-13

第一篇:臺灣問題的挑戰和機遇

中國面臨的機遇和挑戰

3.2抓住機遇迎接挑戰

課時安排:二課時

第一課時:中國面臨的機遇和挑戰

一、學習目標

1、中國面臨的機遇和挑戰;

2、國際競爭的實質

二、重點、難點:中國面臨的機遇和挑戰

三、教學過程

1.中國面臨的機遇和挑戰新世紀,國際局勢變化

2、 國際競爭日益激烈機遇和挑戰并存國際競爭歸根到底是人才的競爭

3、我們應該抓住機遇,迎接挑戰。

P74環球視點

立意:

使學生明確國際競爭的實質是以經濟和科技為基礎的綜合國力的競爭。作為國家的未來的主人,中學生必須把自己培養成具有創新精神和創新能力的新型人才。

設三個問:

1.根據上述材料,你對當前國際競爭有什么認識?

2.我國應該怎樣應對新世紀的國際競爭?

3作為國家未來的主人,我們應該做些什么準備?

參考答案:

第一,世界格局的變化,各國目標的調整,形成了國家間既合作又競爭的局面。國家間在加強合作的同時,競爭也在加劇。國際競爭表現在各個領域,有經濟競爭、文化競爭、軍備競爭、人才競爭、科技競爭等。當前國際競爭的實質是以經濟和科技為基礎的綜合國力的較量。新世紀多數國家都以發展科技和經濟作為國家的戰略重點,努力增強自己的綜合國力,力圖在世界格局中占據有利地位。

第二,我國要應對新世紀的國際競爭,必須落實科學發展觀,實現跨越式發展,尤其要著力于發展科學技術和提高國民素質,增強綜合國力,積極參與國際合作與競爭。

第三.作為中學生,必須把自己培養成具有創新精神和創造能力的新型人才,在日益激烈的國際競爭中,為再創中華民族的輝煌貢獻自己的力量。

小結。

四、練習或作業

第二篇:中國面臨的機遇和挑戰

一、學習目標

1、中國面臨的機遇和挑戰;

2、國際競爭的實質

二、重點、難點:中國面臨的機遇和挑戰

三、教學過程

1.中國面臨的機遇和挑戰新世紀,國際局勢變化

2、 國際競爭日益激烈機遇和挑戰并存國際競爭歸根到底是人才的競爭

3、我們應該抓住機遇,迎接挑戰。 P74 環球視點 立意:

使學生明確國際競爭的實質是以經濟和科技為基礎的綜合國力的競爭。作為國家的未來的主人,中學生必須把自己培養成具有創新精神和創新能力的新型人才。

設三個問:

1.根據上述材料,你對當前國際競爭有什么認識?

2.我國應該怎樣應對新世紀的國際競爭?

3作為國家未來的主人,我們應該做些什么準備? 參考答案:

第一,世界格局的變化,各國目標的調整,形成了國家間既合作又競爭的局面。國家間在加強合作的同時,競爭也在加劇。國際競爭表現在各個領域,有經濟競爭、文化競爭、軍備競爭、人才競爭、科技競爭等。當前國際競爭的實質是以經濟和科技為基礎的綜合國力的較量。新世紀多數國家都以發展科技和經濟作為國家的戰略重點,努力增強自己的綜合國力,力圖在世界格局中占據有利地位。

第二,我國要應對新世紀的國際競爭,必須落實科學發展觀,實現跨越式發展,尤其要著力于發展科學技術和提高國民素質,增強綜合國力,積極參與國際合作與競爭。

第三.作為中學生,必須把自己培養成具有創新精神和創造能力的新型人才,在日益激烈的國際競爭中,為再創中華民族的輝煌貢獻自己的力量。 小結。

四、練習或作業

第三篇:我國企業面臨的機遇和挑戰

2015.3 今年是我們全面完成“十二五”規劃的收官之年,也是全面深化改革的關鍵之年。新常態下,面對錯綜復雜的國內外形勢,企業既要積極應對經濟下行壓力帶來的各種挑戰,也要把握我國全面深化改革和經濟轉型升級帶來的巨大機遇,抓住改革的紅利、開放的紅利、創新的紅利,真正實現大有作為。

2014年是我國全面深化改革的元年,也是具有深遠歷史意義的一年。這一年里,世界政治經濟環境復雜多變,國內改革發展任務艱巨,經濟下行壓力不斷加大。在如此復雜的形勢下,黨中央、國務院堅持底線思維,保持定力,一方面保持宏觀政策連續性和穩定性,創新宏觀調控思路和方式,有針對性進行預調微調,實現了經濟社會持續健康發展;另一方面著力推進各領域的改革,不斷釋放改革紅利,以“簡政放權”等舉措不斷激發市場活力,經濟發展質量得以提升。2014年我國GDP總量超過63萬億元,比上年增長7.4%,這個成績確實來之不易。2014年中國企業表現不俗,中國有100家企業進入了《財富》世界500強,僅次于美國的128家。盡管500強排名主要看銷售收入,但總體上也能反映出各國企業群體的地位變化。一些中國企業轉型與創新的表現大有“刮目相看”之感,如,中國高鐵制造和建設企業后來居上,中國成為世界上高鐵發展速度最快、運營里程最長、在建規模最大的國家,高鐵開始成為“中國制造”的新形象;阿里巴巴、京東相繼上市,在規模上已經是全球領先的電子商務公司,他們的創新不僅引發了商品流通方式的變革,也推動了制造企業生產方式的變革。

2015年我國經濟發展的總體環境可以說機遇與挑戰并存,但挑戰的壓力和機遇把握的難度都可能有增無減。

從全球經濟形勢來看,世界經濟復蘇仍較緩慢。據我們國務院發展研究中心的研究,2015年世界經濟仍處于危機后的大調整階段,由于內部結構差異明顯,世界區域發展更趨分化,但總體有望維持低增長態勢。一是美國經濟增長有望繼續維持穩定。雖然勞動參與率短期不會明顯改善,但美國2014年全年非農就業人數平均每月新增24.6萬人;受能源成本下降、消費和投資增長企穩、國際資本回流等因素影響,美國經濟有望維持穩定增長態勢,預計2015年達到3%左右。二是歐盟經濟降中趨穩。受高失業、低通脹和結構問題影響,歐盟經濟復蘇乏力。歐洲版QE的推出和歐元貶值,以及西班牙等南歐經濟企穩,從經濟界、企業界的反映看,似乎傾向于看好2015年歐盟經濟有望止跌回穩。三是日本經濟低位增長。消費稅率提升引發經濟增長大幅波動的效應減弱,預計2015年日本GDP增長1.2%左右,略高于2014年。四是新興市場國家增長小幅回升但分化加劇。受發達經濟體需求帶動,新興市場經濟增速將略有回升,但受大宗商品價格下降、資金外流等影響,回升勢頭依然脆弱。 從國內環境來看,經濟發展階段轉換的特征將更加明顯。2014年底,中央經濟工作會議提出,科學認識當前形勢,準確研判未來走勢,必須歷史地、辯證地認識我國經濟發展的階段性特征,準確把握經濟發展新常態。中央經濟工作會議從9個方面描述了新常態的趨勢性變化。經濟發展進入新常態,我國總體經濟增長速度會放緩,但沒有改變我國仍處于重要戰略機遇期的判斷,改變的是重要戰略機遇期的內涵和條件;沒有改變我國經濟發展總體向好的基本面,改變的是經濟發展方式和經濟結構。中央提出的新常態概念,是對今后一個時期我國經濟發展特征的高度概述。具體到2015年,由于三期疊加的持續影響,我國經濟短期內依然面臨較大下行壓力。從過去一年經濟運行的數據看,經濟運行仍然呈下行態勢。從需求側看,除了消費基本穩定外,投資、出口增速降幅較大。從今年1月份進出口貿易增長、制造業經理人指數、就業初步情況看,經濟形勢不容樂觀。因此,從短期趨勢看,2015年我國經濟仍處于探底調整過程中,預計全年增長速度相比2014年略有下降。 二

面對2015年更加復雜的國內外經濟形勢,與去年相比,企業總體上無論是經營狀況,還是盈利水平都不會有太大的落差,但部分企業可能要經受更加嚴峻的考驗。一是一些國有企業可能會陷入經營困境。國有企業“重資產、順周期、難調整”的發展特征,使其在經濟調整期仍然存在著陷入新一輪困境的風險。隨著經濟增速放緩和全球產業變革,國有企業在經濟增速轉變階段低效率的問題會再次顯現,一些國有企業可能會陷入經營困境。二是一些過去主要依靠規模擴張的民營企業可能會出現更大困難。在傳統產業增量空間有限、融資環境趨緊的情況下,一些民營企業很可能會出現業務快速萎縮、資金鏈條日趨繃緊等問題。有的企業因是當地的支柱企業,一個企業陷入困境,對當地的產業和就業會產生非常大的影響,我們要高度警惕這類事件和由此產生的局部風險。三是一些中小微企業的生存發展可能雪上加霜。一方面,在國際經濟復蘇緩慢、國內經濟下行的狀態下,需求持續不振;另一方面,不少成本不斷上漲。中小企業中勞動力成本占比較高,我國勞動力成本持續剛性上升。近年來,無論是沿海地區、還是中西部地區,職工工資普遍增長較快,年增長速度超過10%。同時,結構性缺工突出,熟練技工和技術研發人員嚴重缺乏,人才流失等因素,也在無形中推高了用工成本。再有,中小微企業的融資成本居高不下,融資難、融資貴的問題始終沒有得到根本性緩解。

面對錯綜復雜的國內外形勢,廣大企業既要積極應對經濟下行壓力帶來的各種挑戰,也要把握我國全面深化改革和經濟轉型升級帶來的巨大機遇。具體來講,就是要把握改革的紅利、開放的紅利、創新的紅利。

第一,要緊緊抓住我國全面深化改革的紅利。如果說2014年是全面深化改革的啟動之年,那么2015年將是改革重點突破之年,按照中央關于全面深化改革的戰略部署,336條改革措施中2015年要完成55項,改革重點將轉到市場體系、市場秩序、市場競爭機制的建立和完善上來。以國有企業改革為例,客觀上說,2014年國有企業改革整體上進展還較為緩慢,尚處于思想碰撞和頂層設計階段,但反復的交流、耐心的溝通乃至熱烈的爭論以及地方國企改革方案的陸續出臺,為國有企業改革頂層設計方案的出臺奠定了基礎。預計2015年國有企業改革將取得實質性推進。國有企業負責人應抓住機遇,勇于改革,激發企業創新發展的活力。對于民營企業而言,市場環境將更加公平,市場準入將越來越開放,如中央和地方都在大力推動基礎設施和公共服務領域對民營資本開放,有關部門制定了特許經營的相關規定,這些都為民營企業的發展提供了新的市場機遇。 第二,要牢牢把握我國進一步對外開放的紅利。一是2015年區域經濟一體化和自貿區建設將加速,我國對外開放的力度將會進一步加大,給廣大企業帶來關稅降低、出行便利、市場拓展、旅游業繁榮發展等諸多實質利好。二是伴隨著“一帶一路”戰略的實施,中國企業將在海外基礎設施建設及相關領域開發建設中擁有更多機會。三是中國企業乘著政策東風加快“走出去”的同時,也要注意防范風險,特別是要防范發展中國家長期存在的政治風險和社會風險。據商務部最新統計,2014年我國的對外投資規模大約為1400億美元,我國的實際對外投資已經超過利用外資的規模,中國已經成為資本的凈輸出國。中國企業在海外不僅要積極努力爭取各類項目,更要努力了解、研究投資國的國別政策,包括政治經濟狀況、社會結構、法律法規以及歷史文化等諸多方面,全面分析、評估、防范可能存在的風險,并做好相應預案,尤其是在“走出去”的過程中要嚴格遵守當地的法律法規和尊重他國的風俗習慣,要本著互利共贏的原則,穩扎穩打,切不可貪一時之利或因一處不慎而毀掉長遠發展。 第三,要緊緊抓住全球新一輪技術革命帶來的紅利。2008年國際金融危機之后,世界各國都在尋找迅速走出金融危機陰霾的解決方法和新的經濟增長點,新一輪科技革命和產業變革正在孕育興起,而國家間的角逐日益激烈。美國奧巴馬政府提出“再工業化”戰略,不是簡單的傳統工業復蘇和回歸,而是要以“再工業化”作為搶占世界高端制造業的戰略跳板,促進以人工智能、機器人和數字制造技術為主的現代制造業的發展,從而達到鞏固并長期維持其世界第一經濟超級大國地位的戰略目標。歐洲則以德國“工業4.0戰略”為代表,旨在通過充分利用信息通訊技術和網絡空間虛擬系統與信息物理系統相結合的手段,將制造業向智能化轉型。日本雖然近年來經濟疲軟,但在新能源汽車、節能環保新材料和機器人等方面依然保持了相當的優勢,在這幾個領域的投資連年持續增長,其中部分領域如油電混合動力技術、燃料電池技術走在全球前列。2015年全球創新的步伐將進一步加快,一些重大技術的商業化進程將縮短,跨界融合、產業顛覆和各國產業優勢重塑可能成為常態。新一輪產業革命對我國而言既是挑戰,也是機遇??傮w而言,中國制造業就總量而言已居世界第一,但大而不強的矛盾依然突出。我國傳統制造業比重較大,且多處于工業2.0和工業3.0階段,亟待轉型升級。在許多新的技術領域,如增材制造、機器人、分布式能源、智能電網、物聯網、新材料等領域,我國與發達國家大體上站在同一起跑線上,完全有可能獲得領先發展的機會。在傳統領域,我們要加快追趕發展的步伐,在新技術領域,我們則要創造領先發展的機遇。對于企業家而言,要緊密關注全球新技術的變革趨勢,加大研發投入和創新力度,完善內部激勵機制,加強商業模式的創新,重視產業合作,爭取在新一波技術革命浪潮中實現新的飛越。

(來源:經濟日報 作者:作者:國務院發展研究中心主任 李偉)

第四篇:會計工作面臨的機遇和挑戰

隨著社會主義市場經濟的發展,會計工作出現了許多新情況、新問題。尤其是新的《會計法》的出臺對會計工作提出了更新更高的要求。會計作為經濟管理的重要組成部分,必須抓住機遇,適應新形勢要求,提高會計工作質量,從而更好地為社會主義市場經濟服務,加速我國會計現代化的進程。

現代會計是商品經濟的產物。隨著改革開放的進一步深入開展和社會主義市場經濟體制的確立,我國會計改革必須與經濟改革同步進行,實行會計模式的重大轉變,以促進工作的全面發展和水平的不斷提高,更好地為發展社會主義市場經濟服務。

一、現代會計的內涵及特點

會計是以憑證為依據、以貨幣為主要量度,連續、系統、全面、

綜合地反映、控制在生產過程的資金運動,旨在提高經濟效益,以提供會計信息為主的經濟信息系統和價值管理活動。會計既是以提供會計信息為主的經濟信息系統,又是一種進行價值管理的經濟管理活動。它必須遵循真實性、一致性、連續性、系統性和全面性的原則:

1.真實性。在經濟業務發生時,會計要進行核算,取得和填制憑證,經審核后,以合法的憑證為依據,按經濟業務發生的先后順序在帳薄上進行登記和反映,以保證提供真實的正確的會計信息。

2.統一性。作為經濟管理工作的會計,主要是進行價值管理,管理其中能夠用貨幣表現的方面。以實物量度作為貨幣量度的基礎,有貨幣作為同意計量尺度,把各種性質相同或不同的經濟業務加以綜合,對社會再生產過程進行“觀念總結”。

3.連續性。連續性是指會計對發生的經濟業務,要按照其發生時間的先后順序不間斷地進行記錄。

4.系統性。它是指會計對發生的各種經濟業務,首先要進行科學的分類和匯總,然后進行系統地加工處理,以便提供各種有關資產、負債、所有者權益、收入、費用、利潤等方面的信息。

5.全面性。它是指會計對發生的每一項經濟業務,都要全面反映其來龍去脈,加以記錄,同時,所屬會計應當反映的經濟業務,都必須全面加以記錄,不允許遺漏。

隨著社會經濟和科學技術發展變化很迅速,呈現了一些新的特征,主要為:

1、內涵的變化。由于會計的地位、作用增強和對會計的要

求日益提高,從而使會計的具體任務和工作重點發生了三個明顯的轉變,即由原來主要對主要對外編送報表、報告財務狀況轉向對內加強管理;由原來主要是事后核算轉向事前預測、事中控制和事后核算同時進行;由原來的主要是反映情況、提供信息,轉向綜合提供并運用信息,干預生產、推動經營和參與決策。

2、會計方法發展。在成本核算中出現一些新的核算方法,

如標準成本、變動成本、彈性預算等。同時為了滿足分析、預測、決策等方面的需要,會計方法中還增加充分運用高等數學、運籌學等數學工具和分析方法,進行預測決策工作。

3、會計工作組織變化。改變過去那種單純按管理職能建立

起全面綜合管理體制,主要圍繞投資、利潤、成本三項目標建立起的各級責任中心來組建會計工作,以實現其全面經濟核算的功能。

4、現代新技術的運用。由于會計任務、方法、工作組織發

生了變化,對會計數據處理工作量成倍增加;其次,在數據提供的及時性、數據運算的精確性等方面提出了更高的要求;另外程序也更加復雜化。因此,電子計算機一問世,就很快被應用于會計數據處理工作中,出現了會計電算化,并在進一步完善。

二、我國會計工作的現狀

會計工作是經濟管理工作的重要基礎。我國一直重視會計工

實現中國現代化,首先要會計現代化。會計觀念是受其所在的客觀環境制約的,并受管理的對象及要素、手段的影響。在傳統的經濟體制下,會計觀念是以計劃經濟為主的觀念體系。在市場經濟體制下。傳統會計觀念只有受到時代的、客觀條件的沖擊而逐漸形成以市場經濟為主的新的觀念體系,才能適應市場經濟發展的需要。其次要實現中國會計現代化,要求會計理論現代化。會計原創文秘網站:文秘知音理論現代化其主要功能在于預測和解釋,通過對經驗事實的觀察、積累和分析,準確科學地描述對象的現實狀態,從而描述對象的現實狀態,從而科學、合符邏輯地預測未來。第三,中國會計的現代化要求會計研究角度的現代化。它要求我們改變過去的參照系統,由過去縱向比較轉變為縱向與橫向比較,并將兩者有機結合,形成一個完整的體系。通過歷史與現實的比較,以及國內與國外的比較,形成有中國特色的現代會計工作,并與國際會計制度接軌,為實現三個面向作出應有的貢獻。

隨著社會主義市場經濟的發展,會計工作出現了許多新的情況、新問題,對會計工作提出了許多新的更高要求。1999年10月31日新出臺的《中華人民共和國會計法。要求在會計工作中準確地反映經濟活動的狀況,為經濟管理決策提供真實可靠的會計信息。明確規定必需依法辦理會計事務,同時,又加大了對會計工作中弄虛作假的懲治力度。要求單位負責人必須保證會計人員依法履行職責,并給予法律保護,不得授意、指使、強令會計人員違法辦理會計事項。嚴禁對他們進行打擊報復。應當原創文秘網站:文秘知音建立健全內部會計監督制度,加強有關部門的監督職能,動員社會力量參與監督。這些規范是提高會計工作質量、推動會計工作規范化的有力保障,必須進一步加速我國會計現代化的進程。改革開放以來我國在完善會計法律制度,規范會計行為,為提高會計信息質量,有效發揮會計在經濟建設中的作用等方面取得了顯著成效。但是,在計劃經濟向市場經濟過渡過程中,在新日制度交替并存情況下,因法制的不尚完善,監督機制的不完善,會計工作還存在一定的問題,主要表現會計秩序比較混亂。

條線管理之弱化。法律和制度出于條而行于塊,也就是說,出臺的法不能說少,著書立學也挺多,但批“作業”的老師卻有限。內部的監督部門受制于企業領導,外部監督部門聽命于地方政府,塊強線弱。

1、執法檢查之彈性化。執法程度因人而異、因環境、關系等各種因素而不同。例如,檢查中發現一企業有意透漏稅x 萬元,處理結果:鑒于被查單位態度良好,考慮到企業實際困難,免去罰款而補發較少的款數等。

2、執業保護不善。會計專業實行持證上崗已有多年,但仍有一些無證、無學歷人員占著崗位,其中有些人往往財經政策和財務知識缺乏,影響會計工作的知識性、嚴肅性,影響了會計工作質量。

3、會計工作業績宣傳上有偏差。會計工作的任務,不僅要守法和聚財,還要向內部和外部負責??扇缃裨谳浾搶蛏蠀s重效益輕執法。在介紹企業財務人員先進事跡時,有關企業管理、提高經濟效益的報道比比皆是,而在維護法紀、頂住壓力、如實反映事實的報道卻少得可憐,財會人員若主動暴露了存在的問題,不但會在內部受到非議和排擠,更可悲的是外部也得不到應有的支持、保護。

三、加強會計工作的幾點建議

加強經濟管理,嚴格規范會計工作,保證會計信息質量,是我國經濟工作的一項重要內容。為了更有效地發揮會計在經濟工作的作用,加強工作,建議如下:

1、進一步深化會計改革。要繼續貫徹各項財務制度和“會計罰”,保證制度和法的真正落實。各級財政部門、主管會計工作人員,要深入一線,研究存在的各種問題及情況,指導和幫助企業執行好新制度;企業財務人員要充分運用新的核算方法,為現代企原創文秘網站:文秘知音業制度的建立發揮應有的作用,進一步深化企業財務會計工作的改革。會計人員管理、會計電算化等方面的改革還尚未全面展開,政府部門對會計管理的職能、方式仍需進一步轉變。因此,必須積極創造條件、建立與社會主義市場經濟體制相適應的會計管理體制。

2、繼續加強會計法制建設。加強會計法制建設,不僅是建立和完善社會主義市場經濟運行規則的重要方向,也是轉變會計管理職能,保證會計規則秩序正常運轉的客觀要求。要不斷宣傳、學習、貫徹會計有關法規,采取切實措施,認真查處會計規則中的違法違紀行為,保證會計工作做到有法可依,違法必究。在抓好已有法規制度貫徹實施的同時。積累經驗,使會計法的各項規定具體化,進一步完善以會計法為中心的會計法規體系。

3、加強發展我國的會計電算化事業。實現會計工作手段的現代化,是推進會計改革,充分發揮會計管理職能的重要保證。高新技術信息產業的迅速發展、效益的競爭、市場的競爭,關鍵在于信息的競爭。加強會計電算化事業,重點做好以下4項工作;研究制定總體發展規劃,以引導我國的會計電算化事業有計劃、有步驟地發展;要制定出臺會計電算化管理體制,逐步把我國的會計電算化事業印向制度化、法制化的軌道;加強會計軟件市場管理,搞好商品化會計核算軟件評審工作,推動我國會計軟件整體水平的不斷提高;開展會計電算化人員崗位培訓,培養一支適應時代要求的會計電算化人才隊伍。

第五篇:中國移動面臨的機遇和挑戰

中國移動面臨的機遇和挑戰

機遇:信息服務市場廣闊

一:信息時代,中國國內信息產業發展空間大,用戶的需求量大。中國經濟發展繼續保持平穩增長,中國特色新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化同步發展,國家實施擴大內需、拉動消費政策等,將給信息服務業提供廣闊的發展空間。國家的發展離不開信息的支持,信息化已是大勢所趨。在中國復興的驅動下,信息產業將得到長足的發展。

二:國家鼓勵自主創新技術,政府全力支持TD-LTE作為新一代無線寬帶技術,其產業化、商用化、國際化步伐進一步加快。信息通信技術的快速發展,以移動寬帶、智能終端和云平臺構建的移動互聯網時代已經到來,信息服務已經廣泛融入個人生活和各行各業。信息時代信息產業的發展前景非常廣闊。中國移動作為中國通信產業的龍頭,將面臨的更大的發展契機。

三:用戶群分布狀況的變更,用戶索求信息量的增加。國民素質提升促進通信消費需求增加 自1998年全國高校擴招以來,全國高校畢業生人數從2000年的107萬人增加到2012年的680萬人,全國大專及以上學歷人數占比也由2000年的3.6%增加到2010年的8.9%,按現有招生規模計算,未來十年全國高校每年畢業生人數將維持在700萬左右,十年后全國大專及以上學歷人數占比將達到20%左右。國民素質和受教育水平的提升將有力的推動我國產業轉型,就業機會也將更多地從第二產業轉向第三產業,屆時城市將有更多的白領、金領產生,這些高素質人才的移動通信消費額會大幅提升,需求會更加多元化,這無疑會給運營商帶來更多的機會。

四:國民收入倍增計劃促進用戶消費 黨的十八大報告首次提出"城鄉居民人均收入比2010年翻一番"的新指標。"有錢才能消費,才敢消費",國民收入倍增計劃對包括各家運營商來說也是一個巨大的利好消息,收入增加意味著消費潛力增加和消費信心增長,消費者有意愿、有能力更多的消費。

五:新商業模式帶來更多發展空間 電子商務等新商業形式的發展給電信運營商打開了新的發展空間,2010年以后,三家運營商陸續推出了電子商務平臺,中國聯通推出"沃商店"、中國移動推出"網上商城"、中國電信推出"天翼商城",各家運營商通過積分網上兌換、網上手機賣場、手機卡銷售、充值繳費等方式曲線進入電子商務,希望能搭上電子商務高速發展的順風車,實現從"移動通信專家"向"移動信息專家"轉變。

六:城鎮化進程推動最后的盛宴 從2000年起,中國進入城鎮化加速發展期,平均每年增長超過一個百分點,李克強也提出了"展望未來,城鎮化是我國經濟增長的巨大引擎"的論斷。有數據統計,未來十年中國將繼續推動城鎮化進程,估計到2025年城鎮化率將超過70%,這也就意味著未來十年,每年將有1500萬左右的農村居民從農村到城市,城鄉二元制經濟將逐漸走向歷史盡頭。 從農民到市民,角色的轉變將使消費者的購買力、消費結構、交際圈、通信需求等發生質的變化。預計未來十年將有1.5億以上的客戶從低消費群體向中高消費群體過渡,這對于移動通信運營商而言,無疑是一場盛宴,當然也是最后的盛宴,當中國城鎮化率達到70%左右時,推動城鎮化的動力基本消失,城鄉人口比例會保持基本平衡。

七:4G時代的到來,一個企業的靈魂應該是其產品。中國移動只有在技術上不斷的突破、不斷的發展,才能使自己不斷地進步。TD-LTE技術是第四代網絡通信的一種,亦是中國移動在4G時代的主打技術。此技術現已成熟,并且經過多次實驗測試合格,已經在局部地區商用。中國移動面臨了一次重大的技術改革機遇,在3G不得意后,中國移動只有抓住此次機遇方能在未來一段時期里獲得長足的發展、占據優勢。

挑戰:信息產業將面臨重大的變革

一:同行業競爭越發激烈。信息通信領域正發生顛覆性變革,技術持續創新,新業務不斷涌現,新業態加快形成。隨著通信市場飽和度的日益提升,通信運營商之間的同質競爭更加激烈;互聯網業務異質替代日益凸顯,跨行業競爭也日趨激烈。公司市場地位面臨挑戰,發展的下行壓力進一步加大。

二:用戶紅利步入尾聲 進入21世紀后,我國移動通信行業進入發展的黃金時期,僅僅十余年,移動用戶數就從不足1億戶增長到10億以上,用戶普及率從2000年的6.7%增長到2011年的73.6%,幾乎達到人手一部手機。隨著市場進入飽和期,未來10年用戶增長速度會陡然下降,市場發展將步入平穩期,對于各家運營商而言用戶高速增長下的紅利時代已經步入尾聲,必須盡快適應用戶規模緩慢增長甚至負增長時代下的市場競爭。對此,各家運營商需要做好充分的準備,將經營思路和重心需要從如何發展新用戶,轉向如何維系老用戶,提高用戶忠誠度。

三:ARPU值下降是大勢所趨 2008年對于中國通信行業而言意義非同凡響。首先,信息產業部、國家發改委聯合下文《關于降低移動電話國內漫游通話費上限標準的通知》,標志著國家對通信行業資費管制開始松動;其次,電信行業重組完成,"五變三"形成勢均力敵的"三足鼎立"市場競爭格局,三大運營商均實現移動電話、固定電話、數據網絡的"全業務"運營模式,市場競爭更加激烈。"存話費,送話費"、"存話費,送手機"、"接聽全免"、"全國無漫游"等價格戰此起彼伏,愈演愈烈。 從中國移動公布的年報顯示,客戶ARPU值呈現下降趨勢,而隨著市場競爭進一步加劇,未來ARPU值下降趨勢會得以延續。

四:短期難覓新利潤增長點 3G時代,語音業務趨于飽和,曾經讓運營商們賺的盆滿缽滿的短信業務市場正在萎縮,2011年發送量累計為8788億條,同比增長僅有6.5%,短信業務的高增長已經是強弩之末。雖然目前各家運營商都在大力推動3G業務,力圖通過數據業務挽回增長頹廢的局面,但是,如何再次創造"短信"奇跡,新的利潤增長點在何處等都還不明朗。而且對于中國移動來說,3G業務的發展不盡如人意,遠遠不如聯通與電信,雖然中國3G土壤肥沃,但是讓不足以作為長期的利潤支撐點。

五:即時通信對市場的分割凸顯 中國移動在推動"移動夢網"業務發展初期,曾與騰訊QQ等諸多SP開展緊密合作,實現了手機上網業務快速普及發展,然而隨著微信、米聊等即時通信軟件技術的發展完善,"雙刃劍"的負面作用進一步顯現,即時通信對語音、短信等業務的替代作用已經不是危言聳聽。在2012年12月召開的中國移動全球開發者大會上,中國移動總裁李躍表示:"希望騰訊的業務有更多的發展,但是也希望他們的業務能保護現有的總體環境,保護客戶的依法通信行為。"不難看出,中國移動對騰訊即時通信產品的擔憂和不滿。然而,即時通信產品已經尾大不掉,客戶對即時通信產品的依賴性和忠誠度極高,運營商不得不面對這種"寄生式"的蠶食。

六:新勞動法大幅提升人工成本 長期以來,各家運營商為了縮減費用支出,優化員工年齡結構,在營業廳營業員、客服熱線話務員等崗位上大量使用勞務派遣用工,同工不同酬問題異常突出。中國移動2011年報顯示,正式員工17.5萬人,人工成本為286億元,人均年收入超過16萬元;勞務派遣用工為32.3萬人,費用為200億元,人均年收入只有6萬元左右,這還包括勞務派遣機構傭金等費用,其他兩家運營商中國聯通、中國電信和中國移動情況相似。2012年12月24日全國人大法律委員會向全國人大常委會作勞動合同法修正案草案審議結果的報告,建議在草案中增加規定:"用工單位應當按照同工同酬原則,對被派遣勞動者與本單位同類崗位的勞動者實行相同的勞動報酬分配方法。"。未來十年,隨著新《勞動法》對同工同酬要求落實,各家運營商人工成本將大幅增加,以中國移動為例,估計增加額將達到200億以上,這無疑會大大壓縮運營商的利潤。

策略:發展技術 戰略轉型 創新發展

中國移動正處在特殊的戰略機遇和關鍵的戰略轉型期,面對機遇和挑戰:

一是圍繞“移動改變生活”的戰略愿景,繼續做好戰略轉型、改革創新、健康發展三篇文章,全面提升網絡能力、營銷能力、管理能力和隊伍能力。

二是深化推動四網協同發展,增強基礎設施資源能力積累;積極提升開發移動互聯網特色產品能力,進一步加強存量經營,推動流量經營,做好集客經營,加大終端銷售,增強市場營銷支撐;繼續推進管理提升,促進降本增效。

三是著力創業布局,創新發展,加快轉變方式、調整結構,提高發展質量和效益,推進公司戰略轉型和持續健康發展。

四是全力發展新技術,開啟中國4G移動網絡時代。

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