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調研報告內容范文

2023-03-23

調研報告內容范文第1篇

(一)題目及目錄;

(二)內容摘要(中英文,約300字);

(三)關鍵詞;

(四)正文;

(五)注釋及參考文獻等附錄。

二、開題報告要求

(表格以后發下來后再填寫,請大家先按要求中的內容準備相關材料)

1、格式

(1)課題名稱;

(2)學生、指導教師和教學單位署名;

(3)開題報告的正文撰寫。

2、內容

(1)課題名稱要求與畢業論文(設計)正文標題名稱一致(一般控制在20個漢字以內,如語意未盡,可以借以副標題予以補充。 )

(2)學生、指導教師和教學單位署名

課題中下方即學生署名,學生署名下方即指導教師署名,指導教師署名下方即是教學單位署名(教學單位指學院或直屬系)。

(3)開題報告的正文撰寫要求包括:

1研究目的和意義 ;

2國內外現狀和發展趨勢、學術動態,綜合分析提出研究課題的主攻方向 ();

3主要研究內容、途徑及技術路線

4工作的主要階段、進度和技術指標 、最終目標及完成時間

5現有條件及必須采取的措施

6協助單位及要解決的主要問題。

(參考下面以往畢業生的)

2007屆本科生畢業論文

襄 樊 學 院

畢業論文開題報告

學生姓名:唐莉

指導老師:劉學林

論文題目:企業員工的信息素質及其提高途徑研究

專業:國際經濟與貿易

班級:031

1經 管 系

2007年4月18日

開題報告

-企業員工的信息素質及其提高途徑研究

一、研究目的和意義

1、研究目的:

提高員工的信息素質,促進我國企業信息化建設的順利進行。

2、研究的意義:

(1)研究信息時代員工的信息素質及其培養途徑,有助于提高企業經濟效益和提升企業競爭能力。

企業信息化能否成功,員工的信息素質起著關鍵性的作用。企業信息化使得企業的任何員工可以在一定的時間內、在任何地方獲得所需要的信息,并且可以利用信息更好地開展工作,實現企業的目標。但是,可以獲得所需要的信息并不等于就能夠獲得所需要的信息,可以利用信息更好地開展工作并實現企業的目標并不等于就能夠利用信息更好地開展工作并實現企業的目標,能否準確、及時、系統、經濟地獲得需要的信息并加以利用,促進企業經濟效益的提高和競爭力的提升,關鍵要看企業的員工是否具備良好的信息素質。由于各種原因,我國企業員工的信息素質普遍較低,對信息技術缺乏必要的了解,對信息的重要性認識不足,造成了企業投入巨資建成了技術上先進的信息系統,而員工采用的仍然是最原始的工作方式,信息技術對于企業來說是一種用來延伸員工的五官、四肢和大腦功能的工具,如果員工不去使用或者不會使用,信息技術的作用就無法發揮。發揮企業信息化建設提高經濟效益和提升競爭能力的作用,企業應有計劃地加強員工的信息素質繼續教育與培訓,營造與信息化管理相適應的文化氛圍,不斷提高員工的信息素質。

(2)研究信息時代員工的信息素質及其培養途徑,有助于建立和完善適合我國的信息素質教育與培養體系。

與信息素質教育在發達國家受到高度重視的情況相比,我國信息素質教育的研究才剛剛開始,還沒有系統的研究成果。沒有全面系統的關于信息素質教育的要求、規范、標準。此外,很少有專家具有為企業信息化建設設計信息素質培訓內容的經驗,雖然許多企業領導意識到員工信息素質較低,但是在開展針對信息化建設的信息素質培訓方面,缺乏成文的指引和咨詢服務,缺乏信息素質繼續教育機構等。

(3)研究信息時代員工的信息素質及其培養途徑,有助于我國經濟與社會的穩定發展和我國的繁榮富強。

信息素質影響著一個國家、一個民族在信息時代的競爭力。在當今信息化時代,哪個國家公民的信息素質較強,哪個國家的經濟實力和綜合國力相對也較強。任何一個國家要想在信息時代搶占先機,就必須開展信息化建設,如推行電子商務、電子政務等,

利用先進的信息技術,迅速、充分地獲取有用信息,這樣才能抓住機遇,掌握主動。能否及時、準確地獲取信息,關鍵要看是否具備了較高的信息素質。所以,信息素質問題是關系到我國家經濟與社會穩定發展與我國繁榮富強的重要問題。

二、分析研究現狀和發展趨勢,擬定本課題的主攻方向

信息素質(information literacy),是美國信息產業協會主席保羅·澤考斯基(Paul Zurkowski)于1974年首次提出的,他認為,信息素質是指利用大量的信息工具吸收主要的信息源,使問題得到解答的技術和技能。目前在國際上對此尚無一個統一的定義,對其內涵和外延的認識處在一個不斷深入的過程中。

與信息素質教育在發達國家受到高度重視的情況相比,我國信息素質教育的研究才剛剛開始,還沒有系統的研究成果。沒有全面系統的關于信息素質教育的要求、規范、標準。全面的信息素質教育還沒有提上我國教育工作的議事日程。此外,很少有專家具有為企業信息化建設設計信息素質培訓內容的經驗,雖然許多企業領導意識到員工信息素質較低,但是在開展針對信息化建設的信息素質培訓方面,缺乏成文的指引和咨詢服務。

21世紀是一個信息化的社會,信息技術革命對企業產生了巨大的影響,我國企業積極應對挑戰,開展信息化建設,以期增強適應市場變化的能力,培育競爭優勢,提高經濟效益和提升競爭能力,人們原本以為,企業對信息技術的投資會帶來不斷增長的商業利益,但事實上,這種投資不僅成功率低,而且與商業利益關聯模糊甚至毫不相關,對于部分企業來說,這種投資不僅沒有給其帶來效益,反而導致投資損失,還額外增加了工作量和日常維護費用。人們難于看到信息化投資與企業經營成果之間的關系。多數企業不得不面對信息化建設失敗的現實,原因何在?企業員工的信息素質太低,不適應信息化建設及其帶來的企業變革的要求,是許多企業信息化建設失敗的主要原因。因此,探討企業員工的信息素質與企業信息化的關系及其信息素質的提高途徑,對我國企業的生存與發展具有極為重要的意義。

本課題的主攻方向: 企業信息化對員工信息素質的要求、企業員工信息素質低下的表現和原因分析和提高企業員工信息素質的建議。

三、課題的主要研究內容

1 信息素質的涵義:信息素質,又稱信息素養、資訊素養、資訊素質,目前比較一致的看法是:信息素質是一種有效發現自己的信息需求,并據此從各種不同的信息來源中尋找、檢索、獲取、判斷和組織信息以及利用、交流和傳播信息的能力,包括信息意識、文化素質、信息能力、信息道德等構成要素,其實質是人們在學習、工作、生活中利用信息的意識和技能。信息素質既是一種能力素質,更是一種基礎素質。它主要包括:信息意識(即人們對信息的敏感程度)、文化素質、信息能力(即人們以各種形式發現、

評價、利用和交流信息的能力)、信息道德(即人們在信息活動中應遵循的道德規范)等四方面的素養。信息素質作為一種高級的認知技能,同批判性思維、解決問題的能力一起,構成了人們進行知識創新和學會如何學習的基礎。

2 員工的信息素質對企業信息化建設起著關鍵性的作用

3 企業信息化對員工信息素質的要求

4 企業員工信息素質低下的表現和原因分析

5 提高企業員工信息素質的建議

四、工作的主要階段、進度及完成時間

1、2007年2月1日至3月9日(上學期期末和本學期初)確定畢業論文題目,接

受下達任務書。

2、3月12日至4月12日(2周—6周)查閱資料及相關文獻,撰寫開題報告。

3、4月13日至5月12日(6周—10周)提交初稿。

4、5月14日至5月25日(11周—12周)提交二稿。

5、5月28日至6月1日(13周前)提交定稿。

7、

6、6月8日至6月15日(14周-15周)正式答辯及論文裝訂。

五、閱讀的主要文獻、資料名稱

[1] 張平華.中國企業管理創新[M].北京:中國發展出版社,2004年1月

[2] 金將軍.企業信息化與現代電子商務[M].電子工業出版社,2004年10月

[3] 張貴榮.淺析信息素質[J].情報雜志,2001,(3)

[4] 徐源 . 信息主管實務[M] . 廣東經濟出版社,2005

[5] 常紅,田野. 基于知識視角的企業信息能力構建[J]. 山東工商學院學報,2005,(3)

[6] 方方. 知識管理與企業信息化[J]. 情報探索,2004,(12)

[7] 趙俊玲,李穎,王堅.我國企業信息化建設發展現狀分析[J].情報雜志,2004,(1)

[8] 蔣新明.中小企業信息化的現狀分析及對策[J].當代經濟,2004,(7)

[9] 安筱鵬,王厚芹.中國企業信息化回顧與展望[J].中國會計信息化,2004,(11)

[10] 趙丁力.信息悖論對我國企業信息化的警示[J].情報雜志,2004,(8)

[11] 張瑞敏.企業信息化的成功取決于一個中心、一個關系、一個流程[J].中國制造業信息化,2004,(2)

[12] 孫孝科.信息化對企業文化的影響探析[J].科技與經濟,2004,(6)

[13] 朱立新.對信息素質與企業信息化進程關系的探討[J].領導之友,2004,(6)

[14] 邱楠楠等.企業信息化中的信息意識研究[J].北京工商大學學報(自然科學版),2004,(6)

[15] 畢新華,于寶君等.企業實施ERP與企業文化建設[J].情報科學,2005,(01)

[16] 章壯洪.對我國企業導入ERP系統過程中的問題分析和建議[J].經濟問題,2006,(12)

[17] Shirley J. Behrens.A conceptualanalysis and historical overview of information literacy[J]. College & Research Libraries,1994,(3)

(18)邱楠楠等.企業信息化中的信息意識研究[J].北京工商大學學報(自然科學版),2004,(6)

(19)孫孝科.信息化對企業文化的影響探析[J].科技與經濟,2004,(6)

調研報告內容范文第2篇

時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期過去了。2011年06月27日,我有幸來到華眾控股集團有限公司工作,在這短暫的三個月中,在公司領導的親切關懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環境,適應了工作崗位,現將我試用期的工作情況簡要小結如下:

一、嚴格遵守公司各項規章制度。從剛開始,我就認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。3個月來,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,學習優秀員工的方法,認真完成了本崗位各項工作任務。

二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境和工作內容。在工作中,認真學習業務知識,不斷積累經驗,積極參加學習培訓,不斷充實自己。首先從盡快熟悉公司基本情況,并去車間跟師傅學習了1個多星期的銅排安裝工作;其次,主動、虛心向師傅、同事請教、學習,基本掌握了工作的基本技術,工作流程、工作方法。

三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、虛心請教,總結積累,較好的完成了領導安排的各項工作任務。

四、與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。

五、存在問題及解決辦法:

由于我是個剛畢業的大學生,對于工作經驗方面還有所欠缺,工作做得不夠細致,這是我以后努力的方向。我虛心向領導和師傅請教,對于公司工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理公司的業務,整理部門內部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己能力。我將在今后的工作中多向前輩請教,學習,以最短的時間熟悉公司工作內容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。

六、個人感想:

在這三個多月工作中,自身變化很大。首先是快節奏的工作使自己不自覺的形成了一種做事勤快的習慣,不怕苦不怕累,這是人生經歷中一筆寶貴的財富,也是我們年輕人在任何時候都受歡迎的特質。其次是對未來要走的路有了一定的規劃認識,并且通過領導的悉心指導和培訓中了解到了很多比如定制、定量等一系列的概念。既然我們選擇了這個行業我們就應該按照這個行業的規范來,多看標準,多學習經驗,多請教行業前輩,高調做事,低調做人認真完成領導安排下來的任務。

總之,在短短的三個月時間里,雖然自己的實踐技術有了一點點的提高,但離領導的要求尚有很大差距。今后,我將進一步嚴格要求自己、加強學習,努力提高技術水平、充分發揮所長,積極、熱情、細致的完成好每一項工作。華眾控股集團是一個正在積極騰飛的企業,他的發展前景是可觀的。面對這樣一個朝氣蓬勃的集團,我愿意和他一起發展,努力奮斗,邁向成功的未來。

總結人:

調研報告內容范文第3篇

2.進一步了解與畢業設計相關的機械設備及其自動控制設備的運行和使用等機械工程知識。

3.查閱與畢業設計相關的文獻資料不少于20篇,外文資料不少于1篇。

4.了解目前國內外先進的制造方式、制造系統以及先進的管理方式,應用的領域以及可拓展的方向,結合本專業的特點和畢業課題的研究方向內容等,進一步拓寬專業的知識面范圍,開闊視野,發揮自身的潛能。

5.完成一份不少于5000字的畢業實習報告。

調研報告內容范文第4篇

(一)三年工會經費的收入、支出和節余情況

1.2011年,學校工會經費總收入結果如下:三年來學校工會總收入為212182.69元,包括撥交收入191170元,會費收入20659.5元和其他收入353.19元,其中其他收入為銀行利息收入,財務工作內容報告。

2.2011年,總計支出228265.06元(多支出部分是歷年工會經費滾存節余),其中上繳經費為76468元.,會員活動費支出13890元,職工活動費支出91778.58元,業務費支出31702.08元,其他支出

14426.4元.到2011年2月為止節余現金569.79元,銀行存款為8069.66元。

(二)有關工會資產、負債情況

1.到2011年2月,學校工會資產為9719.45元,主要由貨幣資金和固定資產組成。

2.負債合計為3255元,主要是代管經費,用于一日捐。

3.凈資產到2011年2月,包括貨幣資金和固定資產合計為6464.45元.二.三年財務工作回顧

學校工會財務工作始終立足于"收好、管好、用好"工會經費,增強"為工會工作的大局服務,為工會重點工作服務,為廣大教職工服務“的意識,為工會工作提供堅實的物質基礎,為工會組織履行各項職能和發揮作用提供有效的經濟保證。

(一)采取措施,保證經費到位

撥繳經費收入是學校工會收入的主要來源,也是發展工會事業的基本保證,工作報告《財務工作內容報告》。

為了圓滿實現工會經費的收繳目標,工會能積極協調收繳工作,保證工會經費按照規定標準按時、足量撥繳到位,為工會正常工作和各項活動提供了資金保證。

(二)規范運作,嚴格管理經費

1.按相關規定規范工會財務工作

學校工會能按照上級部門的相關制度和規定如:《工會會計制度》〈工會預算管理辦法〉,〈基層工會經費使用辦法〉,〈徐匯區教育工會財務管理制度〉〈工會經費預決算制度〉等開展工會財務工作,使工會財務工作實現了規范化、制度化,從源頭上保證了工會經費的合理使用、正確使用。

2.強化工會的預決算工作

能做到年初周密預算,使預算成為貨幣形式的工作計劃;年中對照預算執行,加強對預算調整的審批制度;年末認真決算,即預算執行情況接受上級工會審核制度,真正做到預算制度貫穿、約束全年工會工作,保證有計劃、有步驟的合理使用經費。

3. 自覺接受上級工會和同級工會經審審計

三年來,接受上級工會審計兩次,每年接受同級工會經審審計。三年任期屆滿接受了教育工會經審委員會的經濟責任審計。

(三)統籌兼顧,合理使用經費

按照“統籌兼顧、突出重點“的原則,學校工會能認真履行工會組織的基本職能,將有限的資金用到維護教職工權益上,用到關心教職工生活、開展各項活動上:如舉辦年末游藝活動、運動會、文體活動,組織教職工看電影、幫困、慰問等。

調研報告內容范文第5篇

[南航金工實習工廠金工實習報告(共2篇)]篇一:南航金工實習工廠金工實習報告 南航金工實習工廠金工實習報告 我的金工實習報告

[南航金工實習工廠金工實習報告(共2篇)] 好奇的他,好奇的你,好奇的我們,帶著好奇的心情,排著長隊,迫不及待地向實習工廠前進。同學們個個朝氣蓬勃、精神煥發,在陽光的輝映下,顯得格外生龍活虎,激情飛揚,還時而散發出一股青春的氣息。不知不覺中,我們來到了目的地——南航金工實習工廠。按學院安排的日程,三個實習班各就各位,到各自的實習車間,在實習老師的講解、囑咐與示范后,我們小心翼翼地操作了起來``````畢竟是

代的人太辛苦了!用繩鋸木頭是何等費時費力啊!而我們今天只需把鐵棒夾在銑機上,按幾下按扭,一根牢實的鐵棒在幾十秒鐘后被鋸斷了。這不得不讓我們佩服科學技術對人類的影響力。

在氣焊的實習中,我們知道了氣焊由乙炔發生器,回火防止器、氧氣瓶、減壓器、焊槍組成;學會了如何調火焰和平焊。別說!同學們戴著墨鏡焊接的樣子還蠻可愛的!

在電焊實習中,我們了解了電焊的實質,電焊機的組成與焊條的構成;學會了選用焊條的種類和如何操作電焊機。

在鑄造實習中,讓人感覺似乎回到了童年時代,我們又玩起了“沙窩窩”。然而,現在的“沙窩窩”既象童年時代一樣好玩,又是技術的學習。

在鍛造實習中,大家不難發現:這是在“人工打鐵”基礎上的一種質與量的飛躍。一節節被燒得通紅的鐵圓柱在同學們的操作下,乖乖地變成了一個個有用的零件。

在沖壓實習中,更能體現出電轉化出的能量之大。我們只要輕輕踩動控制踏桿,一塊有點厚的鋼板在瞬間被壓成形,和“水滴石穿“相比,簡直是天壤之別,而且沖壓操作簡單,產品合格率接近百分之百呢!

在熱處理實習中——這是一項最輕松的實習工種,因為它動手時間短,觀察時間長,經過老師的講解與示范后,同學們爭先恐后地去感受鐵在鹽水中冷卻時“水煮雞蛋“式的震動。在笑語中,還自然而然地知道了為什么鐵在鹽水里冷卻與合金鋼為什么在油里冷卻的原理。

總而言之,雖然在十天的實習中,我們所學到的對于技術人員而言,只是皮毛的皮毛,但是凡事都有一個過程。我們所學到的都是基本的基本,而技術人員也是從簡單到復雜“進化“而來的。最值得高興的是沒有同學在這些具

有不同程度危險的實習工種中受傷,反而在實習中不時會出現一些甜甜的笑,這是和同學們的認真與用心分不開的。

篇二:南昌航空大學金工實習報告

鑄造

1.鑄造生產方法很多,常分為砂型鑄造和特種鑄造兩大類。

2.手工兩廂造型的基本方法有整模造型、分模造[南航金工實習工廠金工實習報告(共2篇)]型、挖砂造型、活塊造型和假箱造型等。

3.特種鑄造用得較普通的方法有熔模鑄造、金屬型、高壓、低壓和離心鑄造等。

4.用于制造砂型的材料稱為型砂,用于制造型芯的材料稱為芯砂。

5.型(芯)砂應具備強度、耐火度、可塑性、透氣性和退讓性等基本性能。

6.為了滿足型(芯)砂一般有原砂、粘結劑、附加物和水按一定的比例混合而成。鍛壓

1.鍛造用的原材料主要有碳素鋼、合金鋼、有色金屬及其合金。

4.空氣錘的主要構造有:錘體、落下部分、操縱部分、動力傳動和砧座五部分組成。

6.自由鍛造的基本工序是鐓粗、拔長、沖孔、擴孔、切割、彎曲、扭轉、錯移等。

7.沖壓按加工性質不同可分為分離工序、變形工序兩大類。

8.沖壓的模具有很多,按工序組合分為單工序模、復合模、連續模。

焊接

1.焊接是通過加熱或加壓,或兩者并用,并且用或不用填充材料是焊接達到牢固(原子)結合的一種加工方式。 2.電弧焊是利用電弧作為熱源的熔焊方法。氣焊是利用火焰作為熱源的熔焊方法。

3.焊接接頭的基本形式可分為對接、角接、搭接和丁型接四種。

4.焊接俺空間位置不同可分為平焊、立焊、橫焊、仰焊。

5.手工電弧焊電弧的引燃方法有直擊和劃擦兩種。

6.手工電弧焊焊縫的收尾方法有畫圈收尾、回焊和反復斷弧。

車工

1.車工是機加工的主要工種,常用于加工零件的回轉表面。

2.車削外圓的步驟是開車對刀、向右退刀、橫向進刀、試切2—3mm長、測量調整、切削加工。

3.車床是利用工件的旋轉運動和刀具相對工件的位移運動來完成切削加工的。前者叫主運動,后者叫進給運動。 4.對車刀切削部分材料的性能要求是高硬度、足夠的強度和韌性、高耐磨性、高耐熱性。

5.工廠常用車刀刀具材料有高速鋼、硬質合金。

銑工 1.銑床的種類很多,最常用的立式銑床和臥式銑床,此外還有龍門銑床、萬能工具銑床、數控銑床及各種專用銑床。

2.銑床的主要附件有:平口鉗、分度頭、回轉工作臺、萬能銑頭。

3.立式銑床與臥式銑床的主要區別是立式銑床的主軸是與工作臺臺面垂直。

磨工

1.砂輪常用的磨料有剛玉和碳化硅兩大類。

2.常用的磨削外圓的方法有橫磨法和縱磨法兩種。

3.外圓磨床的工作臺是采用液壓傳動方式,它的特點是振動小、運動平穩、可以無級調速。

鑄造

1.芯砂比型砂有哪些性能要求較高?

答:由于芯砂用于制造型砂芯,在澆注時它被高溫金屬液所包圍,受熱作用力芯砂要比型砂強,所以芯砂除了在強度、耐火度、透氣性、退讓性上要求比型砂好之外,還必須有較小的吸濕性和發氣性,以及良好的潰散性。

2、型(芯)砂中加入的附加物有哪些?其作用是什么?

答:常用附加物有:煤粉、木屑

其作用是:型芯砂中加入適量的煤粉,在澆注的時候能產生co氣體,可防止金屬液直接和鑄型腔內壁的直接作用防止粘砂,這樣能提高鑄件和表面光潔度。型芯砂中加入適量木屑可以改善鑄型的透氣性和退讓性,從而提高鑄件的澆注質量。

鍛壓

1.何為墩粗?墩粗方法有哪些?

答:使毛坯橫斷面積增大,高度減少的鍛造工序稱為墩粗。墩粗方法有:完全墩粗和局部墩粗。

2.沖壓加工的特點是什么?

答:(1)生產效率高;(2)沖壓件尺寸精確,表面平整光潔;(3)沖壓件互換性好;(4)材料利用率高;(5)操作簡單。

車工

1.車刀前角應根據什么原則來選擇?

答:(1)車削塑性材料時,取較大前角;車削脆性材料時取較小前角;工件材料軟時取較大前角;工件材料硬時取較小前角。(2)粗加工尤其是車削有硬皮的鑄、鍛件時,取較小前角;精加工時為減小工件表面粗糙度值取較大前角。(3)車刀材料的強度、韌性較差時,前角應取小些,反之前角可取得較大。

2.車削軸類零件時,由于車刀的哪些原因,而使表面粗糙度達不到要求?

答:(1)車刀剛性不足或伸出太長引起振動;(2)車刀的幾何形狀不正確,例如選用過小的前角、主偏角和后角;(3)刀具磨損等原因。

磨工

1.簡述磨削的工藝特點。

答:(1)加工精度高,表面粗糙度值低。(2)磨削的材料較廣泛。(3)徑向分力大,切削溫度高。(4)砂輪安裝之前必須進行平衡試驗。

焊接

1.手工電弧焊若選用直徑為3.2mm的焊條進行焊接,應選用多大的電流?

解:i=(30~50)d=(30~50)*3.2=96~160a 2.用氣焊焊接1mm厚的鋼板,應選用多粗的焊絲?

解:d=s/2 +1=1/2 +1=1.5mm 1.車削外圓柱面,已知工件轉速n=320r/min,車刀的縱向移動量為0.2mm/r,毛坯直徑為ф100mm,走刀一次后直徑為ф90mm,求vc、ap為多少?

解:vc=π*d*d/1000 =3.14*100*320/1000 =100.48(m/min) ap=d-d/2 =100-90/2 =5(mm) 磨工:

1.在mq1350a型外圓磨床上,砂輪直徑為750mm,砂輪的轉速為890r/min,請問砂輪的圓周線速度為多少?

解:vc=π*d*d/ 1000*60 =3.14*750*890/ 1000*60 =34.9(m/s) 拆裝:

一、4.根據需要調整鞍座的高度時,應以騎乘人單腳能夠(著地)為適宜,但必須注意鞍管高度位置,不能超出(安全線)

二、

4、電動自行車的車體與普通自行車的結構相同,按照國家標準的規定最高車速應不得超過(20km/h)

四、1.氣動馬達是由幾部分組成?

答:氣動馬達是由轉子、葉片、氣缸、前端蓋和前單列向心球軸承、后端蓋和后單列向心球軸承共七大件組成。

2. 電動自行車電動自行車主要由幾大部分組成?

電動自行車主要是由車體、電動機、蓄電池、充電器、控制器、調速轉把、剎把和儀表燈具等七大部分組成。 xka714數控床身銑床:

一、2.標準的機床坐標系是一個(右手笛卡爾直角坐標系)

3.g代碼表示(準備)功能。

4.m 代碼表示(輔助)功能。

二、3.絕對坐標編程指令是(g90)

4.加工零件為批量時,應使用的結束指令為(m30)

5 .xka714型數控床身銑床中,刀具功能用(t)

數控線切割

電火花線切割加工是利用鉬絲與工件之間脈沖性進行火化放電時產生的電腐蝕現象對材料進行加工.

2、電火花線切割通常由機床、脈沖電源、控制柜三大部分組成。

3、電火花線切割機工作液的四個作用是冷卻、絕緣、消離滅弧和排屑。

4、3b格式程序中j、g、z分別是計數長度、技術方向和價格指令。

數控車

1.在fanuc oi tc cnc 系統中,程序段中x軸的編程采用 直徑 編程,也就是輸入x軸的數值采用 直徑量。 2.加工程序中,x、z值是終點相對于 原點 的數值。

3.加工程序中,u、w值終點相對于車刀移動 起點 的數值。

4.在執行g00指令時,將車刀 快速移動 至定位點。

鉗工:

1.鉗工基本操作內容有 銼削、劃線、鋸割、鉆孔、攻絲、套絲、刮削、裝配等。

2.平面銼削常用的方法有 順向銼、交叉銼、推銼等。

3.鉗工加工孔的方法一般是指鉆孔、擴孔、絞孔、锪孔等。

計算題

1 在鉆床上鉆ф20mm的孔,選擇轉速n為500r/min,求鉆削時的切削速度?

解:vc=dn/1000=3.14·20·50/1000=31.4(m/min) 2 要銼邊長s=14mm的方頭,問最小選用的棒料直徑為多少?

=14/0.707≈19.8mm ? 1.如荼選用銼刀?

的大小和圖紙要求的尺寸精度和表面粗糙度值選擇。

表面的形狀選擇銼刀。

軟硬來選擇銼刀。

表面的大小來選擇銼刀。

2么?

的加工余量,相互位置等。使加工時有明確的標志。

查毛坯是否合格,避免不合格毛坯投入生產。

陷的毛坯,可利用劃線的“借料”進行補救,節約原材料。

解:d=s/sin45°問答題:

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