第一篇：五一巾幗標兵材料
五一巾幗標兵事跡材料
XXX，女，36歲，牙克石XXX公司銷售有限公司阿榮旗分公司職工。同志思想進步，遵紀守法，愛崗敬業、工作勤奮，積極投身于阿榮旗城鎮燃氣建設，為企業穩定發展做出了積極貢獻。
一、愛崗敬業，謙虛好學，業務水平精湛
參加工作以來，該同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，思想上、行動上同黨中央保持一致，嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策，積極向黨組織靠攏，學習黨的路線、方針、政策和中國特色社會主義理論。緊密結合工作實際，系統學習了《城鎮燃氣設計規范》、《汽車加油加氣站設計與施工規范》、《城鎮燃氣室內工程施工與質量驗收規范》、煤改氣等專業技術規范類的書籍，為工作打下了堅實的基礎。
她干一行，愛一行，專一行。先后在項目工程部，辦公室，總經辦工作，她不管在哪個部門哪個崗位始終能保持高昂的工作熱情。在項目工程部工作時，起早趟黑，沒有節假休息日，每天天不亮就已經在各工地之間來往穿梭，女性做項目工作由于特殊的生理情況，需要比男性要克服更多困難，尤其工地工作又臟又累，很多女性都不愿干這項工作。有的干不上幾天就要求領導給調換工作。XXX卻非常熱愛這項工作。而且在這個崗位上一干就是幾年。她常說，每個燃氣項目的順利供氣都是在推動公司向前發展，尤其是通過自己的努力工作看到燃氣管道供氣，百姓不再扛液化氣瓶樓上樓下充氣，能夠安心、便捷的使用上天然氣就特有成就感，況且公司崗位需要人。我們就是要學習她這種專注公司發展，關注民生，樂于奉獻的職業精神，在工作上甘做螺絲釘，擰在哪里就在哪里發光發熱。她這樣說的，也是這樣做的。在項目部的工作任勞任怨、兢兢業業地工作，處處起模范帶頭作用。她不但自己努力工作，還積極協助公司領導做其他同事的工作，使公司形成了團結和諧，蓬勃向上的氛圍。
她還善于用學到的理論知識指導實踐。對如何做好燃氣管道鋪設工作，如何開啟燃氣點供、如何推進阿榮旗地區煤改氣工作，她花工夫進行了認真琢磨和研究。經過長期的努力，總結出一套又安全又符合要求的施工方案，她負責的燃氣項目施工工期最短，質量最好，多次被評為生產先進個人，受到表彰和獎勵。
二、勇挑重擔，踏實肯干，工作業績驕人
多年的一線工作，把XXX錘煉的像一個堅強的戰士，哪里需要哪里就有她的身影。2013年，公司辦公室負責人晉升到公司總部，辦公室工作因外部溝通協調的事務繁多，同時又要做好公司內部管理以及各種資料管理工作，工作瑣事一堆，尤其是在公司加氣站建設過程中要處理的事情就更多了，愿意上崗者寥寥無幾，辦公室接班人的選擇成了問題，各項手續的辦理工作面臨擱置，影響公司的整體規劃。此時，在項目部工作的敖主動請纓，接下了這項任務。接到任務后，她認真研究建設項目的相關要求，虛心請教各部委的領導，不分晝夜，著手處理辦公室的各項工作。特種行業遷址的申報手續特別復雜，尤其對一個未參加天然氣子站建設的同志來說就是一個艱巨的挑戰，更何況還要處理辦公室的日常工作。但是XXX同志沒有被眼前的困難所嚇退，而是面對現實，勇往直前，想方設法克服困難，刻苦鉆研，加班加點。短短的一個月時間，就完成了辦公室的梳理工作，并系統了解關于廠站建設要求以及手續辦理的流程，同時積極與各相關部門建立了良好關系，為XXX公司站址搬遷的順利鋪開了道路。
2015年5月，因工作需要，該同志調崗至牙克石XXX公司公司總經辦工作，負責阿榮旗海諾家園房產項目。海諾家園房產項目是XXX公司公司在保證城鎮燃氣發展及車用燃氣供應的同時，進行企業多元化發展的一次探索，在XXX公司的企業發展中具有至關重要的一個作用，決定著能否順利完成增加企業經營項目這一關鍵任務。她充分發揮長期從事技術工作專長，從負責房產項目的第一天起，就全身心的投入到工作中去。因為房產項目是跨行業的，公司僅將敖同志作為負責人進行調配過去，并未補充專業人員，所以在房產項目部成立伊始，該同志既是指揮員又是辦事員，為房產項目能夠正式投入運轉，她花大力氣向設計院學習，與設計師共同探討落實項目的設計方案，著手房產各項手續的辦理，與工程承包商進行協商，到施工期間的質量監管，到項目結束后的驗收、交樓、住房貸款的辦理等等。對海諾家園房產項目起到了重要的支撐作用。敖嚴格要求自己，不管是手續還是施工質量等，都要真正做到按章辦事，保質保量，嚴格遵守規章制度。敖同志自負責房產項目工作以來，未出現一次差錯。
三、勤儉節約，樂于助人，發揮主人翁精神
多年來，敖同志始終認認真真做事，踏踏實實做人。她將工作中養成的勤儉作風運用到實際工作中，牢固樹立成本意識，從點滴入手，精打細算。工作多年來，她根據燃氣工程建設所需物料的日常使用頻率和使用量，按照統計數據科學運用，妥善完成項目施工要求，節省施工成本，同時也有效解決了庫房庫存過大，占用資金過多的難題，為節約了大量成本開支。
她注重與同事保持和諧關系，平時關心困難職工，在公司或者周圍遇到有困難的同事都能盡力伸手支援，每次為捐款獻愛心活動她總是帶頭做表率。在2015年XXX還資助了復興鎮小黑信子村的一名貧困大學生。2016年、2017年更是活躍在精準扶貧的一線。在生活中敖是一位熱情、開朗、樂觀向上的同志，與周圍同事的關系融洽，并能積極主動的幫助他人，待人真誠，與人為善。有較強的主人翁意識，一切以集體利益為重，以工作為先，從不計較個人得失。表現出新時期一名企業員工的良好精神風貌。
敖同志在長期工作實踐中，以一名普通工人對黨和人民的赤誠情懷，在平凡的工作崗位上無私奉獻著青春和熱血，用智慧和汗水為打造、構建和諧社會做出了突出的貢獻。鑒于該同志在工作中的突出表現，建議評為五一巾幗標兵。
XXX公司銷售有限公司阿榮旗分公司
2018年2月6日
第二篇：五一巾幗標兵申報材料
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XXX，女，現年26歲，現在XXXX大隊工作。2006年他調入XXXXX，她在工作上銳意進取、努力創新;在技術上認真鉆研、精益求精。她在今年的工作中表現突出，發揚成績，堅持學習、克服不足，扎實工作，勇于進取，團結同志和一線的全體員工們一起為我廠工作做出了應有貢獻。
自覺學習理論，樹立良好形象
XXX同志平時特別關注理論的學習，堅持學習專業知識，在學習中堅持記筆記，寫心得。該同志事事、處處都以優秀員工的條件來嚴格要求自己，弘揚奉獻精神，有強烈的事業心和高度的責任感。熱愛企業，關心集體，服從安排，團結協作，工作盡心盡責，態度端正，兢兢業業，任勞任怨，圓滿完成各項任務。并能在思想和行動上一直熱愛祖國，熱愛中國共產黨，擁護黨的路線、方針、政策，積極踐行“三個代表”重要思想，深入學習科學發展觀、構建社會主義和諧社會等馬克思主義中國化的最新理論成果，認真領會胡錦濤總書記在紀念十一屆三中全會三十周年大會上的講話和“十七大”精神，積極參加政治學習和業務學習，加強自身修養，提高政治素質，遵紀守法，團結同志，尊重師長，積極參加各項
單位組織的業余活動和勞動，解放思想，實事求是，陶冶人生觀、價值觀、世界觀。
堅持發揚艱苦奮斗的優良傳統 在工作中她認真學習“鐵人”精神，以堅定不移的社會主義信念為強大精神動力，把愛黨愛國的政治熱情凝結在石油事業的發展上，立足本職崗位，腳踏實地地干社會主義事業;牢固樹立工人階級主人翁意識，胸懷國家發展強盛的大局，自覺加壓，勇挑重擔，以多找儲量、多產原油的實際行動，為國分憂，為國獻力;堅持發揚石油戰線的優良傳統作風，以油為業、以苦為榮，為石油工業的發展，艱苦創業，無私奉獻;堅持把革命精神和科學態度結合起來，求真務實，開拓創新，把油田的發展建立在科學管理和科技進步的基礎之上。
在這幾年的工作中，XXX同志起到了先進帶頭的作用。同時，她在平時的工作中任勞任怨，吃苦耐勞，團結同志，能顧大局，受到同事們的廣泛表揚和稱贊。
第三篇： 全國五一巾幗標兵事跡材料
杜包，女，36歲，青海省有限公司職工。同志思想進步，遵紀守法，愛崗敬業、工作勤奮，投身企業技術工作30余載，為企業穩定發展做出了積極貢獻。
一、愛崗敬業，謙虛好學，業務水平精湛
參加工作以來，該同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、三個代表重要思想為指導，認真落實科學發展觀，思想上、行動上同黨中央保持一致，嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策，積極向黨組織靠攏，學習黨的路線、方針、政策和中國特色社會主義理論。緊密結合工作實際，系統學習了《五金手冊》、《機械工人常識》、《全面質量管理》等專業技術書籍，為工作打下了堅實的基礎。
她干一行，愛一行，專一行。先后從事過機床裝配電工、工具磨工、水泵運行工、銷售員、倉庫保管員等工種，始終能保持高昂的熱情。工具磨工是一個非常單調平凡的工作崗位，每天重復著相同動作，工作又臟又累，很多人都不愿干這項工作。有的干不上幾天就要求領導給調換工作。何風萍卻非常熱愛這項工作。而且在這個崗位上一干就10多年。她常說，車間工作是一個整體，每一個崗位都是企業的一部分。都需要有人去干，缺少一個崗位，生產就無法進行。我們就是要學習雷鋒精神，愿做一顆革命的螺絲釘，擰在那里就在哪里發光發熱。她這樣說的，也是這樣做的。在磨工崗位任勞任怨、兢兢業業地工作，處處起模范帶頭作用。她不但自己努力工作，還積極協助車間領導做其它女工工作，使車間形成了團結和諧，蓬勃向上的氛圍。
她還善于用學到的理論知識指導實踐。對如何做好磨制工作，她花工夫進行了認真琢磨和研究。經過長期的努力，總結出一套又快又好的磨制方法，她磨制的產品時間最短，質量最好，多次被評為生產先進個人，受到表彰和獎勵。
二、勇挑重擔，踏實肯干，工作業績驕人
多年的一線工作，把杜錘煉的像一個堅強的戰士，那里需要哪里就有她的身影。1996年，青滬機床廠原從事工具磨床工人退休，此工序因技術標準高，工作環境差，愿意上崗者寥寥無幾，接班人的選擇成了問題，生產面臨停產的危險。此時，在裝配電工工序上的杜主動請纓，接下了這項任務。接到任務后，她認真研究加工要求，虛心請教老師傅，不分晝夜，反復試驗加工。悶熱潮濕的生產車間對一個女同志來說本身就是一種煎熬，更何況還要反復實驗。但是杜同志沒有被眼前的困難所嚇退，而是面對現實，勇往直前，想方設法克服困難，刻苦鉆研，加班加點。短短的一個月時間，就加工出合格的方孔推刀，順利解決了廠里的燃眉之急。
2013年5月，因工作需要，該同志調入青海省**監獄企業設備動力科從事倉庫保管工作。倉庫保管工作是保障一線生產正常運行的重要崗位，決定著能否順利完成目標任務。她充分發揮長期從事技術工作專長，從擔任倉管工作的第一天起，就全身心的投入到工作中去。原生產配件由各生產單位自行保管，調配使用存在諸多困難，制約了生產均衡發展，因此，倉庫成立伊始，該同志既是指揮員又是搬運工，為使倉庫的儲備空間變得更加合理，她花大力氣將倉庫重新清理，合理利用倉庫空間，分類調整材料存放地點，提高了倉庫的使用率，有效地改善了倉儲環境。對全面完成生產任務起到了重要的支撐作用。2013年12月，公司決定將生產車間管理的縫紉機配件及工具交設備動力科管理，為盡快熟悉幾十種機型和上百種配件及使用工具，她積極與縫紉機供應商聯系，所要配件和使用工具圖樣，同時也和生產車間溝通，經過幾個月的努力，將配件按型號進行了分類，上架，建賬。她還配合公司及時合理提出購物計劃，安排好材料的進貨實踐和數量，保證材料供應，實現正常生產。
杜嚴格要求自己，不管是收貨還是發貨，真正做到仔細清點，并嚴格把關，對新購入材料嚴格驗收，登記入庫。發貨時更是嚴格按計劃單及時發放。自從事保管工作以來，未出現一次差錯。
三、勤儉節約，樂于助人，發揮主人翁精神
三十多年來，杜同志始終認認真真做事，踏踏實實做人。她將工作中養成的勤儉作風運用到倉庫管理中，牢固樹立成本意識，從點滴入手，精打細算。庫房里分散存放的大量廢棄縫紉機及配件，被她分類整理好，又聯系廠家維修或更換損壞的部件，重新利用，避免了重復購置，僅此一項節省資金三十余萬元。她還深入鉆研倉庫管理專業知識，盡量優化庫存，減少庫存壓力。一年來，她統計了庫里四百多種物品的日常使用頻率和使用量，按照統計數據科學配置日常庫存，有效解決了庫房庫存過大，占用資金過多的難題。
她注重與同事保持和諧關系，平時關心困難職工，在車間或者周圍遇到有困難的同事都能盡力伸手支援，每次為災區捐款獻愛心活動她總是帶頭做表率。在生活中她是一位熱情、開朗、樂觀向上的同志，與周圍同事的關系融洽，并能積極主動的幫助他人，待人真誠，與人為善。有較強的主人翁意識，一切以集體利益為重，以工作為先，從不計較個人得失。表現出新時期一名監獄企業員工的良好精神風貌。
杜同志在長期工作實踐中，以一名普通工人對黨和人民的赤誠情懷，在平凡的工作崗位上無私奉獻著青春和熱血，用智慧和汗水為打造、構建和諧社會做出了突出的貢獻。鑒于該同志在工作中的突出表現，建議評為全國五一巾幗標兵。
第四篇：全區五一巾幗標兵崗事跡材料
全區五一巾幗標兵崗
——內蒙古地勘六院實驗測試中心主要事跡
內蒙古自治區第六地質礦產勘查開發院實驗測試中心，是呼倫貝爾市唯一一家專業從事地質及相關分析測試的檢測單位，主要從事各類地質樣品的分析與檢測、選冶實驗及實驗室相關業務咨詢服務。中心42名專業技術人員中，女技術人員就有30位。在近幾年地勘工作火熱開展的同時，中心也有了翻天覆地的變化，這些女職工起到了關鍵性的作用!她們以勤勞刻苦的作風，細心謹慎的態度，任勞任怨的精神為測試中心的發展做出了巨大的貢獻。先后獲得局集團公司“先進黨支部”，內蒙古地質工會“先鋒號”，“學習型組織標兵單位”等榮譽。
一、 轉變思想，凝聚新型團隊
測試中心以發展共產黨員為契機，積極組織大家學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，與時俱進，創先爭優。
在中心不斷發展壯大過程中，也鍛煉了一支高素質，專業能力過硬的技術隊伍。工作淡季，中心領導統一組織學習，以“新老結合，黨群結合”的方式，一邊給予新員工生活上的關心和照顧，一邊給他們工作上的指導和學習的機會。通過學習，新員工可以很快熟悉分析檢測流程，老員工可以在指導講解的過程中發現平時忽略的問題，總結經驗;并使新同事都能快速融入集體，和老員工一起奮斗在生產一線。在全體職工的共同努力下，尤其女職工每天加班加點工作11個
1 多小時，但她們從來不喊苦喊累，使得中心史無前例的連續四年創造了檢測樣品超過35萬件/年的輝煌業績。檢驗報告及時準確，從不拖延交接，保證了野外勘查工作的順暢進行，受到了70多家合作單位的一致肯定。
二、 開拓創新，和諧發展
隨著地勘行業外部環境市場的不斷升溫，作為呼倫貝爾唯一的地質檢測單位，業務量劇增，使中心面臨極大的挑戰。必須增加新型設備，招攬人才，走出固有的思想牢籠，才能完成龐大的工作量。面臨種種困難，大家通過走出去學習新方法和管理經驗，在不斷的試驗和摸索中，終于找出了適合我們的生產模式。
以前化學金分析工作由3名女技術員負責?；瘜W金震蕩富集是人工操作的，平均一小時只能完成20—40個樣品，這種方法傳統、低效。為了解決這個問題，以技術負責為首的攻關小組，積極開動腦筋，搜集資料，咨詢專家，反復試驗。最終，成功研制出震蕩攪拌器，平均一小時能完成100-120個樣品。在人力資源緊張，工作時間緊促的情況下，這個發明不僅為公司節約了人力和時間，還極大地提高了工作效率和分析質量。
鎢和鉬的測定，原來的方法步驟繁多，結果計算量巨大，耗時耗力。幾位女技術員為了提高效率，查閱大量資料，通過自己的個人關系借鑒其他實驗室的方法，引進了723N分光光度計和示波極譜儀。她們反復試驗，和以前的方法結果對比，試驗出了新方法，檢測結果直接由電腦報出，為整個流程節省了30%的時間。
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三、 實事求是，科學管理，拼搏向上
中心領導從大局出發，實事求是，根據現有人員和設備合理安排生產，使中心的能力發揮到最大。
以前化探樣品分析，每批樣品由一名技術人員全程完成。如果還循規蹈矩，那么在現階段就不能完成任務，在工作時間的安排上就會有很大的困難，工作進度更無法保證?；讲块T反復研究推敲，最后共同開會討論，把工作流程細節化，單獨分項，固定崗位，實現流水化作業;并且要求每個崗位都嚴格、真實地進行工作記錄。這樣一來，一旦工作情況出現異常，就可以快速的找準環節，進行解決。這樣的工作制度不僅保證了進度，而且方便管理，使工作順利進行。
新設備的安裝，或者儀器檢修都會成為她們學習的機會，可以和工程師討教儀器原理，結構以及簡單維護的知識。ICP和石墨爐是地質樣品檢測中常用的先進儀器，用好它們需要成熟的化驗技術和豐富的儀器操作經驗，幾位負責的女技術員為此付出了巨大的努力。她們從中心的實際情況出發，不盲目套用規范和別人的方法，一遍一遍做試驗，一遍一遍的改進，常常為了新結果的出爐廢寢忘食。在攻關試驗階段平均每天比其他人多加班兩個小時。經過半年的摸索，終于有了較大的進展。
我們的女職工們還經常自己通過電腦資料，搜集整理國家標準和操作規范，定期檢驗物化探標準物質，更新實驗室應用的國標和規范，保證了每年的化驗工作的順利進行。
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四、 默默奉獻，無怨無悔
在中心有一些工作中一絲不茍和集體榮辱觀很強的技術員，他們任勞任怨，從不計較個人得失。有部分成家的女技術員，由于工作性質的原因，整天奮斗在工作崗位上，家里的老人和孩子都沒時間陪伴，更談不上照顧。雖然地質化驗行業又臟又累，可她們從不抱怨，從不主動請假，也不和單位要回報，她們說：“我們的青春和激情都留在了這里，我們要讓自己的青春常駐，激情不滅，唯一的方法就是讓中心永遠輝煌。”
回首過去的幾年，30名女職工在測試中心的作用是無可替代的，她們的成績是有目共睹的，她們為整個地勘六院的發展和經濟建設付出了自己的全部精力。她們才是名副其實的“巾幗英雄”。
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第五篇：五一巾幗標兵事跡
自XX年升格為高職以來，在學院黨委的正確領導下，分工會認真組織全體會員學習dxp理論和“三個代表”的重要思想，深入貫徹落實科學發展觀，堅持黨的基本路線，認真執行黨的方針政策，模范遵守法律法規和職業道德，與時俱進，開拓創新，教學秩序井然，學生管理規范，始終保持積極向上的團隊精神，特別是全體女教師能夠正確處理好家庭與工作的關系，積極進取，先后榮獲XX年、XX年連續榮獲學院招生先進集體、學院XX年度安全文明先進單位、學院XX年度先進集體、學院先進黨支部、自治區高工委先進黨支部、自治區直屬企事業“五一巾幗標兵崗”等榮譽稱號。
XX年6月，我校迎來教育部對我校人才培養工作水平評估，會計電算化專業是作為主體專業被評估專家組確定為被剖析專業，各項專業剖析工作都能順利完成，并得到專家的肯定。在評估中涌現出許多像周百靈、黃智明、支明園等責任心強、工作能力強的優秀女教師。被學院評為“評建工作先進集體一等獎”。
財會系作為一個教學系，除了承擔本系及相關系的全日制高職專業所有會計類課程教學;還承擔著自考本科、函授本科及函授?？频妮o導課教學，教學任務繁重。幾年來，教學常規管理常抓不懈，管理規范，有條不紊。在學院組織開展的“精彩一課”與“青年教師基本功比賽”決賽中，取得各一個二等獎的好成績。在抓好教學常規管理的同時，科研成果碩果累累。共出版著作1本;主編教材6本，副主編教材5本，參編5本。近年來，在核心刊物及公開刊物與本學院學報上共發表論文70余篇;承擔多個自治區新世紀教改工程立項課題，自治區教育規劃課題及學院級科研立項課題的研究工作。獲XX年度自治區第十次社科優秀成果一等獎1項;自治區優秀教學成果三等獎1項;區第二屆教育技術教學應用大賽三等獎1項;學院第二屆教育技術教學應用比賽二等獎1項;第二屆“金蝶杯”erp技術應用大賽廣西賽區組織獎。
財會系還承擔學生管理工作，共有在校班級27個，涉及三個年級、五個專業(方向)，通過開展各種有益的活動及班主任、輔導員深入細致的思想工作，學生的精神面貌煥然一新，爭先創優的事跡感人至深，卓有成效的工作業績得到學院師生及領導的肯定。學生黨支部積極發展學生黨員，堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展為方針，成熟一個發展一個。截至到目前，共發展學生黨員50多名。學生黨支部獲得XX年度學院、自治區高工委的表彰。同時財會系注重加強學生管理隊伍的建設，加強學生管理的力度。在日常工作中，注重對輔導員、班主任的工作培訓、指導與考核，除了每個學期開學前后配合學院舉辦輔導員、班主任工作培訓班外，還召開了多次班主任工作會議共同研究討論學生管理問題;對輔導員實行每周例會制度等。還經常開展學生干部培訓與工作交流;開展學生干部素質拓展等活動，獲得了良好的效果，多種形式的指導和教育礪練了一支訓練有素的高素質、高水平的學生干部隊伍。90%的女教師都在擔任班主任工作。
近年來，財會系的招生工作一直走在學院前列，就業率也達到了全院平均水平。特別是到XX屆畢業生的全系就業率達到99.67%，有5個班級就業率達到了100%。XX年下半年針對全球經濟形勢的下滑，較早的對09屆畢業生向用人單位進行推介，除了平時組織部分用人單位到校進行專場招聘會外，還積極的聯系了多家用人單位參加學院組織的畢業生供需見面洽談會，截止XX年7月31日，財會系XX屆畢業生就業高達92.2%。
分工會工作開展得有聲有色，除了協助系完成日常工作外，還開展多項文體活動，如“唱響和諧”歌唱比賽、教職工乒乓球比賽、羽毛球賽等，并組織工會會員參加系團委、系學生會主辦的財會系氣排球比賽、學院工會主辦的氣排球賽，通過活動凝聚了向心力，增進了師生情誼，工作成效顯著。