<noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><delect id="ixm7d"></delect></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt></rt><rt id="ixm7d"></rt> <noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><delect id="ixm7d"></delect></rt><delect id="ixm7d"></delect><bdo id="ixm7d"></bdo><rt id="ixm7d"></rt><bdo id="ixm7d"></bdo><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt></rt><rt id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt> <noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d"><rt id="ixm7d"></rt><noframes id="ixm7d">

教育系統13年工作計劃

2023-06-25

在一項新的任務開始之前,有必要去理清工作思路,將工作目標予以細分,讓我們提前去做好工作計劃吧!以下是小編整理的《教育系統13年工作計劃》的相關內容,希望能給你帶來幫助!

第一篇:教育系統13年工作計劃

教育系統13年工作計劃大全

*********二O一三年工作計劃

在教育局和上級業務主管部門的領導下,緊緊圍繞本單位中心工作,以教育技術裝備管理應用工作評價為抓手,以管促建,以管促用,逐步構建標準統

一、整合有用、應用有效、服務有序、和諧發展的教育網絡和實驗教學管理體系,積極探索教育技術和校園網絡管理的有效途徑,推進我縣電化教育事業的持續穩定發展,為我縣教育現代化建設提供優質服務?,F就2013年電教中心工作計劃制定如下:

一、深入學習貫徹“十八大”精神,落實科學發展觀,努力提高職工整體素質

黨的十八大是我黨我國發展史上具有里程碑意義的盛會。認真學習貫徹十八大精神,落實科學發展觀和全縣教育工作會議精神,仍是我們當前和今后一個時期首要政治任務。我們結合工作實際,有目的、有計劃、有安排、有針對性的學習,做好思想建設,倡導解放思想,實事求是,與時俱進的精神,增強責任感和使命感。為我縣教育教學發揮每個人的才智和力量。

二、以提高實驗教學開出率為核心,加大圖書、儀器及部室的使用管理與督查力度

實驗教學工作的總體目標是:完善提高穩定高效的實驗教師和實驗管理人員隊伍水平;做到實驗管理規范,檔案齊全,實驗

開出率達100%。

1、進一步加強實驗室管理,全面開展實驗教學。成立專業小組。定期與不定期到各學校督查指導,使實驗室的管理進一步完善,管理人員、實驗人員的水平進一步提高,真正達到實驗工作制度化、規范化、科學化。

2、進一步提高中學理科實驗、小學科學實驗課的開出率。中學理化生實驗開出率均達到100%(不包括選做實驗);小學科學演示實驗開出率均達100%,學生實驗均達90%以上;

3、認真搞好一年一度的初、高中理、化、生實驗操作考試工作,做到精心安排,周密部署,嚴格程序,公正施考,努力提高學生動手操作能力和創新精神的培養,推動我縣實驗教學工作健康發展。

三、擴建12所幼兒園校園網絡,全面促進我縣教育信息化發展

隨著信息化的不斷普及,教育改革的不斷深入,為了適應新時期的幼兒培養需要,進一步使家庭、社會參與到幼兒園的教育活動中來,在互動中實現校園教育與家庭教育的同步發展。計劃2013年給我縣12所幼兒園接入基礎教育專網,我們將制定一系列的有力措施,提高教育設備和資源的利用率,使現代教育技術融入學校(幼兒園)教育教學的每個環節,服務于教育教學,全面促進我縣教育信息化的發展。

四、進一步加強師資培訓,努力提高教師信息技術水平和各功能室管理人員水平

1、對年齡在45周歲及以下的教師進行應用能力的培訓,以培訓為抓手,以考試促學習。

2、繼續進行中小學骨干教師課件和網頁制作培訓。通過培訓,提高教師研制、開發和使用自制網絡課程資源的意識和能力。

3、組織專職計算機教師和網絡管理人員進行網絡安全、網站建設培訓,確保網絡運行安全暢通。

4、加強各功能室(實驗室、圖書室、音體美器材室等)管理人員的培訓,切實提高各管理人員的專業技術水平,促進各功能室管理的規范化、科學化,力爭達到管理精細化,服務優質化。

五、組織開展現代教育技術成果評選活動。

努力開展以音像教材、多媒體課件制作、優秀教案、論文和網絡主題探究學習案例為重點的評選活動。將優秀作品在網站上發布,實現優質教學資源的共享。推選全縣獲獎優秀作品參加省市相應賽事,力爭綜合實力進入全市前三名水平,個別項目走到全省前列。

六、加強電教教材征訂及管理工作

進一步加強電教教材的管理和應用,確保學校電教教材訂得足、管得好、用得好。抓好學校電教教材的整理、統計工作,使好的教育資源、價值高的教育資源全部上傳服務器,使學校電教資源得到充分的利用。

七、進一步加強中小學信息化建設

1、認真落實上級有關文件精神,加強教師用機、班級多媒體、學生用機的配備,加快職教中心、保安中學、侯市小學和青少年活動中心的校園網絡工程建設。

2、規范校園網絡管理,加強網站備案管理,促進校園網、網站建設的科學化、規范化,保證網絡運行安全穩定。

3、積極組織參加省、市、縣電教錄像課、中小學電腦制作活動和多媒體、網絡課件等評選活動。

八、全面推進“班班通”資源應用與管理工作,促進“班班通”資源應用與管理常態化和規范化。

1、加強“班班通”工程管理與應用制度建設和教學資源整合。

2、開展形式多樣的培訓和評比活動,促進全縣中小學“班班通”教學資源應用常態化規范化。

九、拓寬現代信息技術研究領域,在活動中提高師生信息素養和運用能力。

1、積極開展和指導我縣各級各類學校,電化教育和信息技術課題研究工作。

2、開展實驗教學、電化教學、信息技術與課程整合、“班班通”資源應用課例研究。

3、組織開展中小學教師電腦作品的培訓和評選活動。

4、組織開展中小學生電子作品、機器人和信息技術奧賽活動。

十、抓好單位其他工作

1、進一步完善單位規章制度建設,狠抓制度貫徹落實,提高管理水平和工作效率。

2、認真扎實的落實好***中小學實驗室(部室)管理和規范實驗教學工作辦法。

3、積極主動的完成上級業務部門和教育局交辦的其他各項工作。

************

二0一三年一月九日

第二篇:13年安全教育培訓工作總結(已打)

2013年度煤礦安全教育培訓工作

總 結

2013年,在礦領導的大力支持下,在各科室的緊密配合下,我礦圓滿的完成了全年的各項培訓工作任務,促進了全礦職工安全培訓工作朝著健康向上的軌道發展,取得了較好的成績。為了進一步總結全年安全培訓工作,查找存在的問題和不足,把2014年的安全教育培訓工作做得更好?,F將我礦2013年安全教育培訓工作總結如下:

一、基本情況

2013年我礦認真貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》《、煤礦礦長保護職工生命安全七條規定》、《自治區生產安全監督管理局關于加強煤礦安全培訓工作的通知》、《煤礦防治水規定》等上級文件精神,結合公司《2013年安全培訓計劃》,深入學習貫徹新版《煤礦安全規程》等行業法律法規,堅持培訓、裝備、管理三并重原則,緊緊圍繞礦井安全質量標準化建設,虛心借鑒兄弟礦安全培訓先進經驗,不斷完善培訓措施,創新機制,優化管理,真抓實干,注重實效,全面提升我礦職工素質,使廣大職工充分認識到煤礦從業人員素質對煤礦安全生產的關鍵作用,擇優配備煤礦各級從業人員,嚴格執行“先培訓,再任職,先持證,后上崗”的制度,為煤礦安全生產奠定了良好的人才基礎。公司成立后下發文件,負責落實職工培訓制度和礦井培訓組織管理工作,確立“統一領導,分級實施”方針,采取“集中培訓和專項培訓”相結合、“請進來和走出去”相結合的辦法,建立了職工培訓制度,制定年度季度月度安全教育培訓計劃,及時選派安全生產管理人員、班組長、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業人員參加資格培訓,確保全員持證上崗。加強教學管理,確保培訓質量,圓滿完成了2013年的各項培訓任務,使職工素質和業務水平顯著提高,達到全員培訓率100%,培訓合格率100%,持證上崗率100%。

二、主要做法

(一)狠抓各類管理隊伍培訓,不斷提高監管能力,狠抓煤礦全員培訓,全面提升從業人員素質

一是落實責任。堅持把煤礦安全教育培訓作為一項硬指標,對培訓任務逐項分解,細化量化,落實到各科、作業區隊,并納入安全生產目標責任考核實行獎罰。為了進一步落實培訓責任,印發了《煤礦培訓工作實施意見》,把礦井復產復工前培訓作為一項硬任務,實行培訓一票否決制。把新工人培訓作為重點,對新工人進行為期不少于7天的業務知識和技能培訓以及不少于5天的井下一對一的“手指口述”傳、幫、帶。積極響應公司組織的班組長以上管理人員參加學習,進行培訓,提高各級管理人員的理論水平。為下步的安全教育工作做好知識儲備,指導我礦的安全生產工作。

二是突出重點。根據實際情況重點抓了班前和井下教育培訓。各科充分利用安全會、安全活動日、和班前班后會等時間,組織職工進行日常教育培訓,實現了每日一題、每周一課、每月一考。工人對班前會和“每周一題”活動內容在井口進行口述,答不上來的不能入井作業。各科室還加強對井下各崗位作業人員的現場教育培訓,實行由帶班礦長對井下作業人員特別是特種作業人員井下走動式培訓,工人對所從事的工作程序進行手指口述,現場進行技術操作考核,達到熟練操作的目的。根據我礦實際情況重點抓了每日班前教育培訓利用安全活動日、和班前會等時間,組織職工進行日常教育培訓,通過培訓,有力地提升了全員煤礦安全意識,提高了職工業務素質。通過培訓,有力地提升了全員安全意識,減少了“三違”現象的發生。

三是嚴格獎懲。制定了獎懲辦法,對月抽查,季檢查,半年考核,年終獎評,并從培訓經費里專門列支獎勵。對培訓工作不認真、應付差事、走過場的單位予以罰款。對在培訓工作中表現優異的個人獎勵500-1000元。通過嚴格的獎懲制度,確保了培訓效果,推動了安全培訓工作的落實。

(二)狠抓“三項崗位”人員培訓,全面提升安全管理水平

我們堅持“請進來、走出去”的培訓工作理念,多次組織煤礦管理人員參加公司組織的安全監管、安全技術培訓班和研討班,學習先進的煤礦監管和教育培訓工作經驗。通過多種途徑的培訓和教育,不斷提高煤礦管理層的安全意識。

強化特種作業人員培訓。嚴把學習管理關,認真執行培訓學員日??己酥贫?,實行簽到點名、班中查崗、課堂抽檢制度,對無故曠課一天或請假三天以上者,視為培訓無效;煤礦特種作業人員的安全生產意識和技術水平得到進一步提高。

三、存在問題

一是部分專業人才資源匱乏,制約了煤礦安全生產。目前我礦技術人才不足和從業人員素質不夠,造成了安全工作基礎弱化,制約了我礦安全生產和企業的健康發展。

二是煤礦安全管理及技術人員和特種作業人員流動性大,出現人才斷層現象,影響了安全生產。

三是工學矛盾比較突出。一些煤礦特種作業人員參加培訓就不能工作,參加工作就影響培訓,矛盾比較突出。

四是職工文化素質普遍較低,提高教學難度越來越大。 五是對職工崗位變動掌握不夠全面,培訓計劃變動頻繁。

總之,我們認真貫徹國務院、自治區關于煤礦安全工作的一系列方針政策,堅持“安全第一,預防為主、綜合治理”的安全生產方針,深入學習實踐科學發展觀,以開展“安全生產基礎建設年”活動為中心,以煤礦安全質量標準化建設為目標,以煤礦安全教育培訓為抓手,以煤礦瓦斯和災害治理為重點,全面強化安全監管職能,有序推進安全生產各項工作。我們將以黨的十八大精神為指導,進一步深入貫徹落實科學發展觀,創新理念,強化措施,夯實責任,筑牢煤礦安全管理基礎,強力推進我礦又好又快發展做出新的貢獻。

**公司**井

2013年12月

第三篇:13年安全教育培訓工作總結(已打)

編號:MPG-安全培訓-教育培訓工作總結-2014-06-06

阜康市磨盤溝煤礦

安全教育培訓工作總結

總結時間:2014年1月6日

阜康市磨盤溝煤礦編制

年度安全教育培訓工作總結

2013年,在礦領導的大力支持下,在各科室的緊密配合下,我礦圓滿的完成了全年的各項培訓工作任務,促進了全礦職工安全培訓工作朝著健康向上的軌道發展,取得了較好的成績。為了進一步總結全年安全培訓工作,查找存在的問題和不足,把2014年的安全教育培訓工作做得更好?,F將我礦2013年安全教育培訓工作總結如下:

一、基本情況

2013年我礦認真貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》、《煤礦礦長保護職工生命安全七條規定》、《自治區生產安全監督管理局關于加強煤礦安全培訓工作的通知》、《煤礦防治水規定》等上級文件精神,結合我礦《2013年安全培訓計劃》,深入學習貫徹新版《煤礦安全規程》等行業法律法規,堅持培訓、裝備、管理三并重原則,緊緊圍繞礦井安全質量標準化建設,虛心借鑒兄弟礦安全培訓先進經驗,不斷完善培訓措施,創新機制,優化管理,真抓實干,注重實效,全面提升我礦職工素質,使廣大職工充分認識到煤礦從業人員素質對煤礦安全生產的關鍵作用,擇磨盤溝煤礦各級從業人員,嚴格執行“先培訓,再任職,先持證,后上崗”的制度,為煤礦安全生產奠定了良好的人才基礎。負責落實職工培訓制度和礦井培訓組織管理工作,確立“統一領導,分級實施”方針,采取“集中培訓和專項培訓”相結合、“請進來和走出去”相結合的辦法,建立了職工培訓制度,制定年度季度月度安全教育培訓計劃,及時選派安全生產管理人員、班組長、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業人

員參加資格培訓,確保全員持證上崗。加強教學管理,確保培訓質量,圓滿完成了2013年的各項培訓任務,使職工素質和業務水平顯著提高,達到全員培訓率100%,培訓合格率100%,持證上崗率100%。

二、主要做法

(一)狠抓各類管理隊伍培訓,不斷提高管理能力,狠抓煤礦全員培訓,全面提升從業人員素質

一是落實責任。堅持把煤礦安全教育培訓作為一項硬指標,對培訓任務逐項分解,細化量化,落實到各科、作業區隊,并納入安全生產目標責任考核實行獎罰。為了進一步落實培訓責任,印發了《煤礦培訓工作實施意見》,把礦井復產復工前培訓作為一項硬任務,實行培訓一票否決制。把新工人培訓作為重點,對新工人進行為期不少于9天的業務知識和技能培訓以及不少于5天的井下一對一的“手指口述”傳、幫、帶。積極響應礦領導組織的班組長以上管理人員參加學習,進行技能培訓,提高各級管理人員的理論水平。為下步的安全教育工作做好知識儲備,已上級文件要求指導我礦的安全生產工作。

二是突出重點。根據實際情況重點抓了班前和井下教育培訓。各科充分利用安全會、安全活動日、和班前、班后會等時間,組織職工進行日常教育培訓,實現了每日一題、每周一課、每月一考。工人對班前會和“每日一題”活動內容在井口進行口述,答不上來的不能入井作業。各科室還加強對井下各崗位作業人員的現場教育培訓,實行由帶班礦長對井下作業人員特別是特種作業人員井下走動式培訓,工人對所從事的工作程序進行手指口述,現場進行技術操作考核,達到熟練操作的目的。根據我礦實際情況重點抓了每日班前教育培訓利

用安全活動日、和班前會等時間,組織職工進行日常教育培訓,通過培訓,有力地提升了全員煤礦安全意識,提高了職工業務素質。通過培訓,有力地提升了全員安全意識,減少了“三違”現象的發生。

三是嚴格獎懲。制定了獎懲辦法,對月抽查,季檢查,半年考核,年終獎評,并從培訓經費里專門列支獎勵。對培訓工作不認真、應付才事、走過場的科室予以罰款。對培訓工作中表現優異的個人進行獎勵200-500元。通過嚴格的獎懲制度,確保了培訓效果,推動了安全培訓工作的落實。

(二)狠抓“三項崗位”人員培訓,全面提升安全管理水平 我們堅持“請進來、走出去”的培訓工作理念,多次組織我礦管理人員參加上級部門安全技術培訓班和研討班,學習先進的煤礦管理和教育培訓工作經驗。通過多種途徑的培訓和教育,不斷提高煤礦管理層的安全意識。

強化特種作業人員培訓。嚴把學習管理關,認真執行培訓學員日??己酥贫?,實行簽到點名、班中查崗、課堂抽檢制度,對無故曠課一天或請假三天以上者,視為培訓無效;我礦特種作業人員的安全生產意識和技術水平得到進一步提高。

三、存在問題

一是部分專業人才資源匱乏,制約了煤礦安全生產。目前我礦技術人才不足和從業人員素質不夠,造成了安全工作基礎弱化,制約了我礦安全生產和企業的健康發展。

二是煤礦安全管理及技術人員和特種作業人員流動性大,出現人才短缺現象,影響了安全生產。

三是特殊工種矛盾比較突出。一些特種作業人員參加培訓就不能工作,參加工作就影響培訓。

四是職工文化素質普遍較低,提高教學難度越來越大。

五是對職工崗位變動掌握不夠全面,培訓計劃變動頻繁。

我礦認真貫徹自治區、州、市關于煤礦安全工作的一系列方針政策,堅持“安全第一,預防為主、綜合治理”的安全生產方針,深入學習實踐科學發展觀,以開展“安全生產基礎培訓年”活動為中心,以安全質量標準化建設為目標,以安全教育培訓為抓手,以瓦斯和災害治理為重點,全面強化安全管理職能,有序推進安全生產各項工作。我礦將以黨的十八大精神為指導,進一步深入貫徹落實科學發展觀,創新理念,強化措施,夯實責任,筑牢我礦安全管理基礎,強力推進礦井又好又快發展做出新的貢獻。

第四篇:北師大全球變化與地球系統科學研究院13年碩士調劑方案

0705Z2全球環境變化

經院招生工作小組討論,我院全球環境變化專業(學術學位類)接收的調劑生應滿足以下條件,不滿足以下條件的調劑生不能參加我院調劑復試;達到下述要求的調劑生,可自愿聯系調劑,請先聯系院招生辦公室,做好登記備案,

最后由院招生工作小組確定最終調劑復試名單;調劑錄取與否主要參考復試成績。

1.本科畢業于211或985重點院校,報考單位為中國科學院、211或985重點院校;

2.調劑生的初試科目原則上應與我院的初試科目一致,(我院初試科目除英語和政治公共課外,業務課一為全國統考數學二,業務課二為植物生態、水文學原理、遙感概論、自然地理學、大氣物理學、大氣科學概論的其中一門);

3.調劑生的初試分數必須達到我院的最低調劑分數線

英語:50 政治:50 業務課一:90 業務課二:90 總分:330

4.所有調劑生參加復試時必須提交以下材料:

大學成績單原件(就讀院校教務部門蓋章)及復印件

考研成績單原件(報考院校單位蓋章)及復印件

大學英語四六級原件及復印件

各類獲獎證書原件及復印件

相關發表論文復印件(包括目錄及摘要)

證明個人能力的相關材料和證書

個人自我描述

往屆考生還需要提供大學畢業證書及學位證書

國外獲得學歷的考生需要提供教育部留學服務中心出具的學歷認證證明

5.報到時間和地點:2013年3月17日下午2:00-5:00 后主樓2207房間 復試時間和地點:2013年3月18日上午8:30 后主樓2209房間 院招辦聯系電話:010-58801822 確定最終調劑名單后,院招辦會及時聯系可以參加調劑復試的考生,請不要再單獨聯系。北京師范大學全球變化與地球系統科學研究院2013年3月11日

第五篇:XX年教育系統安全工作計劃

一、指導思想

XX年,xx區教育系統安全生產工作要在市委、市政府以及區委、區政府的領導下,以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導,堅持人民利益至上,牢固樹立底線思維、紅線意識和法治觀念,切實落實單位主體責任、部門監管責任、黨委和政府領導責任,服務教育改革發展穩定大局,按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,全面加強校園道路交通、消防安全、建筑施工、特種設備、危險化學品等重點監管,加強建設、健全體系、強化管控、夯實基礎,進一步提升本區校園安全管理水平和治理能力,確保不發生有嚴重社會影響的重特大事故,確保本區教育系統安全形勢總體穩定。

二、工作目標

進一步完善學校安全基礎設施與管理制度,推動學校安全教育與管理工作進一步規范化、科學化,增強安全教育與管理的科學性和實效性,不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。

三、工作任務

1.調整完善區教育系統安全管理組織機構,梳理、完善本系統安全管理工作制度、機制、預案。按照安全工作責任制要求,分解安全生產工作目標,落實到各部門、單位及其責任人。依照法律法規,設置安全監管機構,配備安全專職管理人員,配置裝備設施。積極完善安全監管網絡,擴大安全生產監管的覆蓋面。

2.進一步落實《中小學崗位安全工作指南》和xx市地方標準《中小學幼兒園安全防范管理基本要求》,嚴格規范使用《xx市學校安全防范管理手冊》。積極推進市教委有關加強中小學幼兒園安全工作舉措的貫徹落實。

3.完善校園保安管理機制,積極穩妥的推進校園專業保安派駐工作。

4.加強校園技防建設工作。按照國家、xx市有關校園技防建設標準和工作要求,繼續加強校園技防建設,推進技防設施升級改造,完成40所學校食堂視頻監控系統、部分學校張力式電子圍欄、電子巡更系統建設工作。

5.加強消防設施管理,按照《教育部公安部關于加強中小學幼兒園消防管理的意見》,指導學校開展消防安全標準化建設,統一組織落實校園消防設施的維護保養和每年的全面檢測工作。

6.針對學校存在的校內道路交通設施不規范、食堂換證改建、用電容量不足、非阻燃材料臨時用房、木質配電箱等問題,統一研究解決方案,指導和幫助學校解決實際問題。

7.組織第四輪xx市中小學校園安全風險勘查準備工作。

四、工作措施

1.堅持依法治理,落實學校安全管理責任

(1)按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求,依法落實各單位安全生產主體責任。要按照“誰主管、誰負責”的原則,切實把各項安全責任落實到位,構建本區教育系統安全工作責任體系。強化安全管理全過程的領導責任,明確各級黨政領導、各部門(單位)負責人的安全生產責任。通過簽約承諾、年度述職履職報告、工作情況通報、年度考核、失職追責和盡職免責、約談警示、一票否決等7項制度措施,確保責任落實到位。

(3)完善學校安全管理責任體系。按照《中小學崗位安全工作指南》,各學校建立校內各級各類人員的崗位安全工作責任制,使每個人都明確自己所承擔的安全職責,形成全員、全過程、全方位的責任體系。各學校要積極推進學校平安志愿者隊伍建設,匯聚各方力量,共筑平安校園。

(4)嚴格落實《中小學、幼兒園安全防范管理基本要求》。依據標準,逐條對照,逐步完善和健全學校的規章制度,進一步規范學校安全管理工作,確保安全生產制度和責任體系健全、有效。

(5)嚴格落實《xx市教育委員會xx市公安局關于進一步加強本市中小學、幼兒園安全防范工作的通知》(滬教委青﹝XX﹞18號)要求,組織、指導學校加強安保力量建設。一是督促學校按照國家法律法規及本市規定聘請符合要求的保安員,落實疊加保安措施(上學、放學高峰時段,學校應在“一門兩保安”的基礎上,疊加聘請2名保安員協同守護)、保安員按《xx市中小學、幼兒園保安員護校工作規范》實施護校。二是積極穩妥地推進全區校園專業保安派駐工作,組織協調好調查摸底、征求意見、公開招標、派駐協調、合同簽訂等工作,確保XX年暑假期間派駐到位。

(6)加強與學校周邊的協調聯系。各學校要指定專人擔任聯絡員,負責與周邊居委會和居民的聯系協調工作。定期溝通交流,通報情況。及時應對周邊居民對學校的訴求。

(7)加強應急逃生疏散演練。各學校要根據教育部印發的《中小學幼兒園應急疏散演練指南》要求,中小學每月至少開展1次演練,幼兒園每季度至少開展1次演練。要根據情況變化,及時修訂完善各類應急預案。各學校、單位要定期對教職員工(包括外聘人員)進行消防知識教育和火場逃生自救、引導學生疏散的基本技能培訓與實戰演練,并建立培訓記錄。

2.推進校園安全文化建設

(1)要利用主題班會、黑板報、專題講座、家長會等形式,宣講校園安全文化。尤其在“安全教育陣地”欄,要及時發布當月安全教育主題、每周安全教育內容和安全預警信息。結合開學第一周“安全教育周”、“中小學生安全教育日”、“安全生產月”、“5.25交通安全日”、“11·9消防日”、“11.15城市公共安全日”等重要時間節點開展專題宣傳活動。積極倡導師生文明行為。

(2)拓展“學校、社會、家庭”三方聯動的安全宣傳教育模式,切實增強學生識險、避險、自救互救和應對危機的能力。把安全教育納入學校正常的教育教學內容之中,與生命教育相結合,落實防溺水教育,全面培養學生的安全意識。

(3)加強消防安全、防震減災安全教育。在“5·12防災減災日”、“11·9消防周”等重要時間節點,開展專題教育活動,結合科學常識等課程,將消防安全、防震減災知識有機納入教學計劃。同時利用校園網、校園廣播、宣傳櫥窗等載體,積極組織學生開展形式多樣、內容廣泛的地震科普活動。

(4)加大安全崗位培訓。以強化安全意識、提高安全素質、提升安全技能為著眼點,開展對安全責任人、安全管理員、重點崗位人員(化學實驗員、特種設備操作和管理人員、電工、保安員)崗位培訓,確保從業人員依法依規參加安全培訓并持證上崗。

3.下大力做好隱患整治工作

(1)以安全文明校園工作為抓手,嚴格管理制度,嚴格落實隱患自查和整改制度,全面消除各類安全盲點。

(2)提高警惕,預防校園侵害。一是切實做好安全保衛工作,健全外來人員登記制度,加強夜間巡邏,嚴把校門關;二是切實做好住校生管理,嚴格執行學生就寢點名制度,嚴防住校生就寢后離校,嚴禁住校生親友在學生宿舍借宿,把好房門關。

(3)加強食堂的衛生管理,嚴防食物中毒。學校領導要高度重視飲食安全,從事食品工作人員必須持證上崗和先培訓后上崗。一是加強炊事人員的培訓,提高炊事人員衛生意識與烹飪水平,確保飲食既衛生安全,又營養安全;二是加強食品、儲存、加工、去向的跟蹤、登記等方面的管理,確保各個環節安全管理到位;三是嚴格飲食場所的管理,食堂要有防蠅設施和生熟食品分開存放、洗滌蔬菜與肉類水槽分開等設施。學校食堂要嚴格控制非食堂工作人員入內,及時關門上鎖,做好防盜防投毒工作。四是實施“食品配送制度”,切實加強學校的食品安全。

(4)切實加強住校生安全管理,確保學生人身財產安全。一是要嚴格選擇值班生活教師和宿舍管理人員,加強各類值班人員的教育管理和值班在崗檢查。二是建立健全安全檔案。學校要專門建立宿舍區工作管理檔案。制訂和完善住宿生點名冊、宿舍安全檢查記錄、宿舍日常工作檢查記錄、宿舍安全管理應急預案、生活指導夜查記錄、住宿生基本情況一覽表等表冊制度。做到事事有記載,事事有人管,有章可循,發現問題能及時處理。三是培養學生良好生活習慣,為學生健康成長奠定基礎。四是加強宿舍環境衛生建設,預防疫病發生。

(5)做好特種設備的安全管理工作。配合有關部門對特種設備使用單位做好監管工作,對重點監察單位開展全面督促檢查和指導工作。

(6)各單位要積極采取措施,大力推進重點要害部位的安全隱患治理。中小學校要經常開展視頻監控設施的有效性、教室和宿舍的安全隱患檢查。寄宿制學校、幼兒園等單位要重點檢查學生宿舍煙感報警裝置的完好情況。

(7)常備不懈做好消防安全專項整治。學校要以實驗室、高層建筑、學生宿舍、配電房、燃氣設施為重點,加大安全巡查力度,實時掌握消防安全動態狀況,及時發現、消除火災隱患。對學生宿舍違章使用電器、校內電瓶車違規充電、亂拉亂接電源等要保持常態化管理。

(8)各單位要持續做好對校內道路交通安全秩序的維護。繼續完善校園道路主干道機動車與非機動車、教學生活區與建筑施工區域的分流分割措施。按規定設置校園道路安全警示、禁令標志。采取機動車在校內道路限速行駛的措施。加強上、下課高峰時段校園周邊道路安全監管。嚴格控制在校內停放機動車輛。

本文來自 99學術網(www.gaojutz.com),轉載請保留網址和出處

上一篇:合同詐騙30萬會判幾年下一篇:改革開放40周年的感想

91尤物免费视频-97这里有精品视频-99久久婷婷国产综合亚洲-国产91精品老熟女泄火