在職黨員進社區總結范文第1篇
二、深入開展了“三個一”活動。每位在職黨員幫扶一戶困難家庭，給社區建設提一條合理化建議、為社區辦一件實事。
三,開展“送溫暖，獻愛心”活動，在上門摸清黨員思想、就業情況的同時，把困難黨員的情況也摸到手，建立好了檔案，有針對性、有計劃地開展了幫扶工作。幫扶困難黨員三名。困難戶四戶。
四、 對社區建設中的重點、難點問題，在職黨員們以主人翁的姿態，積極協助社區黨組織、社區居委會進行落實。比如：籌備圖書室工作，在職黨員們都把家里的好書捐獻給了社區，現在，我們社區的圖書到了1000冊。
四、社區在職黨員干部發揮黨員先進性，為創建平安、文明、和諧社區出謀劃策。在他們的協助下，我們社區創建了10個特色樓道，幾十個文明樓道。鏟除小廣告100余條，逮住散發小廣告的人員三名，并對其進行教育。
五、社區在職黨員為社區弱勢群體如何自強自力走出困境提供信息，幫助尋求勞動力資源，用工單位。在職黨員為社區提供了很多條用工信息，在他們的幫助下，我們社區安排了下崗再就業人員幾十名。就業人員100多人。
六、 (1)主動組織學習、宣傳“社會主義榮辱觀”，開展“社會主義榮辱觀”學習，組織“xxxx歌”唱歌活動，開展大討論，教育群眾“知榮辱、樹新風，保證社會和諧發展。并大力在社區踐行。
為充分發揮在職黨員在社區建設中的先鋒作用和模范作用，調動在職黨員參與社區建設工作的積極性，永葆共產黨員的先進性，現根據阿左黨組發[XX]23號和[XX]24號文件精神，制定我校在職黨員進社區計劃，以確保這次活動能達到預期的效果。
一、指導思想我校黨員進社區活動的指導思想是：以“xxxx”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神和旗黨發[XX]23號和[XX]24號文件精神，以服務居民為根本出發點和落腳點，緊密結合社區建設和學校黨員的思想、工作實際，緊緊圍繞學校黨員的先鋒模范作用在社區得到發揮，工作以外安排在社區得到監督為目標，達到“共建社區、發展社區、繁榮社區”的目的。
二、工作制度
1、定期學習。我校黨員干部對開展這次活動的重要性及如何開展這次活動要有明確的認識。為此，我校通過每周一的例會、召開座談會等形式督促全體黨員提高認識，履行職責。從現在起，我校每個月要召開一次專門的黨員進社區活動交流會，大家互相交流心得，定期通報情況，總結經驗，部署下一階工作。
2、層層落實。這次活動，除我校黨支部有一個工作計劃外，每一位黨員都要根據自己的情況制定相關的具體安排，并納入年底的考評之中。目前，我們要讓每一位黨員都明確自己所在的社區并進社區報道
和登記，建立社區在職黨員聯絡卡，明確專人負責，加強監督。今后將進一步落實這些具體工作制度，使得小區居民能更好地監督，更好地開展這項活動。
3、專人負責。這次活動，我校由何東林書記親自掛帥，黨支部負責具體組織、協調、督查、考核工作。何東林書記還將每個月至少深入社區一次，征詢社區居民的意見，聽取大家的建議，并與社區聯絡員進行座談。
三、活動安排
1、幫助社會弱勢群體，開展獻愛心活動。我校黨員積極開展“黨員扶貧幫困”活動，今年年底，我校黨員還將舉行一次捐款幫困活動，潘發衛校長和何東林書記還將率我校有關同志走訪慰問部分困難家庭。我校黨員還要結成“一對一”幫扶制度，即每一位黨員要和所屬社區特困家庭、下崗職工、孤寡老人家庭、重病忠者家庭結成幫扶對子，開展有針對性的幫扶，形成扶貧、扶技、扶就業多管齊下的幫扶格局，把黨和政府的溫暖送到每一個特困家庭。
2、參加社區義務勞動，建設美好家園。我校黨員要積極參加駐區志愿者隊伍，每年為社區至少做4件好事。每一位黨員都承包一塊社區內的公共衛生區域，負責打掃清理。
在職黨員進社區總結范文第2篇
一、活動思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大精神，按照落實科學發展觀和構建社會義和諧社會的要求，以轉變作風、強化責任、扶貧幫困、共創和諧為目標，通過組織轄區單位在職黨員有計劃、有步驟、有針對性地開展服務社區活動，拓寬黨員服務群眾的渠道，進一步構建黨員聯系和服務群眾工作體系，為建設繁榮文明和諧西陵提供有力的組織保障。
二、活動對象
我校在職黨員
三、活動內容
各機關、企事業單位結合行業和單位特點，組織在職黨員圍繞居民群眾的需求進入社區，開展教育、法律咨詢、勞動就業、計生生育、低保優撫政策和殘疾人康復等服務活動。
四、活動安排
，組織我校黨員志愿者服務隊分5批進入社區開展服務活動。具體安排如下：
第1批：書畫藝術指導、文體活動指導。
時間安排：7月上旬。
活動地點：溱潼鎮城東社區。
活動內容：現場指導書畫，保健咨詢;發放衛生知識宣傳手冊，日常保健、體育鍛煉。
牽頭人：王水兵
第2批：科普宣傳、環保節能宣傳。
時間安排：7月中旬。
活動地點：溱潼城南社區。
活動內容：宣傳科技、環保節能知識
牽頭人：左百俊
第3批：教學輔導、其他
時間安排：8月中旬。
活動地點：溱潼鎮漁花閘社區。
活動內容：提供勞動就業政策宣傳展板;開展勞動就業政策咨詢;為下崗失業人員提供相關就業服務信息。
牽頭人：楊炳才。
第4批：計劃生育服務隊開展人口與計劃生育知識進社區活動。
時間安排：9月上旬。
活動地點：湖北口居委會
活動內容：提供人口與計劃生育知識宣傳展板;提供計生知識咨詢，發放計生知識宣傳手冊，免費發放安全套。
牽頭人：田躍紅。
第5批：低保優撫和殘疾人康復服務隊開展低保優撫政策和殘疾人康復知識進社區活動。
時間安排：9月下旬。
活動地點：溱潼鎮州城居委會。
活動內容：提供低保等有關民政政策咨詢服務及殘疾人康復服務。
牽頭人：顧宇淳
五、相關要求
1、各黨員要高度重視，認真細致地做好服務工作，提供相應的人力物力支持，并廣泛宣傳發動群眾參與活動。
2、各服務隊牽頭人黨組織要根據活動安排，加強組織協調，主動與社區銜接，爭取市直相關部門支持，豐富活動內容，創新活動方式，提高服務實效。要建立《服務隊黨員志愿者花名冊》，于6月25日前將電子版花名冊報送鎮政府、社區、居委會。聯系電話：052388617275，聯系信箱：xxx。
在職黨員進社區總結范文第3篇
一、明確在職黨員回歸社區工作內容
(一) 在職黨員應及時到居住地社區報到
在職黨員原則上都要到居住地社區報到, 參加社區民主協商管理, 參與社區自治。當居住社區變動時, 應及時報告所在單位和原居住社區黨組織, 并到現居住社區報到。新發展的黨員, 應及時到居住地社區報到。
(二) 組建在職黨員回歸社區志愿隊
在職黨員回歸社區后, 社區要以黨員居住小區為單位組建在職黨員回歸社區志愿隊, 沒有小區的單棟樓宇的在職黨員按照就近原則并入附近小區管理。在職黨員人數較多的小區可組建若干小分隊。志愿隊實行隊長負責制, 隊長負責志愿隊的日常管理和工作開展。志愿隊組建后, 隊長要及時與社區黨組織對接, 并召集在職黨員進行座談, 研究部署本隊在職黨員回歸社區行動的具體工作, 將工作計劃報社區黨組織。
(三) 積極參與社區自治
在職黨員要樹立“社區是我家, 文明靠大家”的理念, 積極參與社區民主協商工作, 為社區精神文明建設、文化建設、社會治理、環境衛生和物業管理等工作獻計出力, 切實履行居民應盡的責任和義務。志愿隊要深入院落、樓宇、住戶, 摸清小區基本情況、收集社情民意, 通過民主協商等形式梳理出急需解決的問題。要積極為社區和所屬小區做好事辦實事, 特別要注重解決經民主協商梳理出來的問題。
二、強化在職黨員回歸社區工作職責
(一) 單位黨組織主要職責
抓好宣傳動員, 督促本單位在職黨員及時到居住地社區報到, 參加志愿隊活動, 參與社區自治。加強與社區黨組織的溝通聯系, 及時了解掌握在職黨員回歸社區活動情況和表現, 并提供必要支持。將在職黨員回歸社區現實表現情況, 作為民主評議黨員、黨性分析、干部“德”的考核重要內容。
(二) 社區黨組織主要職責
做好在職黨員到社區報到的接洽工作, 摸清本社區在職黨員基本情況, 建立信息臺賬, 做到“五清”, 即單位職務清、居住地址清、聯系方式清、專業特長清、興趣愛好清。及時將到社區報到的在職黨員編入志愿隊, 協助確定志愿隊負責人, 加強與志愿隊的溝通聯系, 做好協調、管理和服務工作。結合推進社區民主協商工作, 積極組織開展各種活動, 為回歸社區的黨員參與社區治理提供平臺。配合黨員所在單位做好在職黨員的教育管理, 認真做好志愿隊以及在職黨員在社區活動的信息記錄工作, 真實反映在職黨員在社區的現實表現。
(三) 在職黨員主要職責
主動到居住地社區報到, 及時加入志愿隊, “八小時”之外服從社區黨組織和志愿隊管理。自覺參加志愿隊活動, 積極參與社區自治, 在社區精神文明建設、文化建設、社會治理、環境衛生和物業管理等方面做一些力所能及的工作。
(四) 志愿隊負責人主要職責
在社區黨組織的領導下, 負責志愿隊的全面工作。協助社區黨組織做好本志愿隊在職黨員的管理服務工作, 積極參與社區自治。根據居住社區和小區實際, 制訂志愿隊工作計劃, 并組織實施。定期組織開展活動, 收集社情民意, 為社區和所屬小區做好事辦實事。及時、真實向社區黨組織和在職黨員所在單位反映在職黨員在社區的現實表現。
三、做好在職黨員回歸社區工作日常調度和管理考核
(一) 規范日常工作, 加強工作管理
在職黨員所在單位黨組織要切實履行在職黨員回歸社區工作職責, 加強對單位在職黨員回歸社區的督促、指導, 提供必要支持;特別是要著力督促擔任了社區志愿隊長的黨員認真履職盡責。制定在職黨員回歸社區工作管理考核細則, 并按照考核細則要求, 及時調度掌握在職黨員回歸社區有關情況, 并建立相關管理臺賬。調度頻次要做到合理, 既要形成工作壓力, 又要有利于在職黨員積極參與社區相關工作。同時, 社區黨組織也要全面考慮在職黨員工作特點, 做出具體安排, 加強工作的組織協調。
(二) 強化督促指導, 嚴格管理考核
在職黨員回歸社區工作結合本單位實際情況, 可考慮將其作為一項重要內容納入年度落實基層黨建工作責任制考核范圍。所在單位黨組織要督促在職黨員自覺服從社區黨組織和志愿隊管理, 上級黨組織也要加強對基層黨組織在職黨員回歸社區情況常態化的督促指導, 加強日常管理。各志愿隊隊長要依托志愿隊成立相應組織機構, 加強對隊員的日常管理和活動組織, 使在職黨員真正做到“管好自己事, 關心小區事, 參與社區事”。
(三) 加強宣傳引導, 營造濃厚氛圍
社區應在醒目位置懸掛“在職黨員回歸社區志愿隊組織架構圖”。在有條件的小區, 設立“在職黨員回歸社區公示欄”, 督促在職黨員亮明身份, 接受居民監督。在有關新聞媒體、微平臺等推出“小區暖心事-在職黨員回歸社區”專欄。黨員個人要加強“八小時”之外的自我約束, 努力做到積極參與、帶頭參加, 自覺服從社區黨組織和志愿隊管理, 社區黨組織和志愿隊隊長對在職黨員有不服從管理的行為要及時向黨員所在單位黨組織反饋, 所在單位黨組織要及時進行約談。
四、加強在職黨員回歸社區工作的組織領導
(一) 明確責任分工
上級主管部門要切實履行牽頭抓總職能, 責任單位要各司其職, 加強督促指導。在職黨員所在單位黨組織要把其作為加強黨員干部隊伍建設的重要抓手, 作為基層黨建工作的重要內容, 加強日常調度和支持指導。在職黨員所在單位黨組織要充分利用網站、微博、微信等媒體廣泛宣傳在職黨員回歸社區工作, 加強對在職黨員回歸社區工作的宣傳報道。街道辦事處要督促指導社區做好組織協調、服務管理等方面的工作。
(二) 加強工作管理
社區要建立與志愿隊隊長定期聯系機制, 加強協調管理, 建立健全在職黨員回歸社區工作臺賬, 逐步實現信息化動態管理, 適時將在職黨員在社區表現情況反饋給在職黨員所在單位黨組織。隊長每月將志愿隊活動情況按要求報在職黨員所在單位和社區黨組織, 并由在職黨員所在單位黨組織報上級主管部門。在職黨員所在單位黨組織應結合“主題黨日”等相關黨內活動, 定期對本單位在職黨員回歸社區情況進行一次梳理, 建立相關工作臺賬。上級主管部門可考慮會同相關部門采取適當方式對在職黨員回歸社區工作情況進行督促檢查, 定期召開調度會, 研究解決工作中存在的問題, 總結推廣好經驗、好做法。
(三) 強化制度約束
可考慮將在職黨員回歸社區工作納入在職黨員所在單位基層黨建工作述職評議考核的重要內容, 納入基層黨建經常性工作責任落實的重要內容。上級主管部門還要將在職黨員回歸社區工作情況適時通報給在職黨員所在單位黨組織。
在職黨員在評先評優前, 可考慮征詢社區黨組織和黨員所在志愿隊的意見, 對沒有到居住地社區報到、未按要求參加活動、參與社區自治的黨員, 可考慮取消黨內評先評優資格。社區黨組織和志愿隊隊長不得提供虛假證明, 否則將追究相關責任。
五、結語
在職黨員回歸社區工作, 是黨員發揮先鋒模范作用和加強黨員與群眾血肉聯系的重要抓手, 也是接受廣大人民群眾監督的最直接方式, 做好在職黨員回歸社區工作, 要持續堅持下去, 不斷引導黨員爭做新時代合格黨員。
摘要：中國特色社會主義進入了新時代, 推進“兩學一做”學習教育常態化制度化也已寫入黨章, 加強在職黨員教育管理, 進一步強化在職黨員回歸社區工作, 引導在職黨員踐行“四講四有”合格黨員標準, 爭做新時代合格黨員, 從制度層面上就必須做到設計合理, 操作方式上做到切實可行, 便于在職黨員參與社區自治, 參與社區精神文明建設、文化建設、社會治理、環境衛生和物業管理等方面的工作, 便于在職黨員回歸社區志愿隊開展活動, 充分發揮黨員先鋒模范作用。
關鍵詞：在職黨員,回歸社區,新時代,合格黨員
參考文獻
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在職黨員進社區總結范文第4篇
黨員進社區活動
為進一步激發黨員隊伍活力，構建區域性社區黨建工作新格局，營造“黨員在社區，服務在社區，奉獻在社區”的良好氛圍，xx縣通過建立五項制度，扎實開展“在職黨員進社區”活動。
一是建立了黨員公示制度。各單位黨組織在規定時間內組織在職黨員到居住地社區黨組織報到，認真填寫《在職黨員社區報到登記表》，同時社區利用“兩實全覆蓋”信息采集契機，詳細了解在職黨員的基本情況和特長，建立了在職黨員信息庫，做到底數清、情況明?？h委組織部、區直機關及街辦社區黨組織整體聯動，通過“先鋒欄”、“紅旗榜”等形式，讓黨員在轄區亮明身份，亮明公益崗位。目前，全區已有5311名黨員到社區報到、登記。
二是建立了雙重管理制度?？h委組織部對在職黨員自覺接受單位和社區的雙重管理、主動參與社區工作提出明確要求。在職黨員帶頭認領由社區提供的法律咨詢、醫療保健、綠化養護、治安巡邏等志愿服務崗，社區對黨員認領公益崗位情況和崗位職責進行公開。
三是建立了雙向服務制度。通過規范填寫“在職黨員進社區服務活動情況登記表”的形式，使在職黨員所在單位黨
組織與社區黨組織及時加強聯系，交流情況。在職黨員在服務社區、服務居民的同時，社區黨組織也為在職黨員提供全面周到的服務，讓在職黨員感受到社區黨組織的溫暖。充分發揮黨員在社區建設中的先鋒模范作用，構建起共同參與、共同關心、共同建設的開放型區域性社區大黨建格局。
四是建立定期反饋制度。社區黨組織與在職黨員所在機關黨組織將黨員表現情況定期反饋，相互通報。機關黨組織和社區黨組織共同加強在職黨員的日常管理。社區黨組織及時掌握在職黨員“生活圈”和“交際圈”動態，如實記錄他們在社區建設中的表現。
五是建立考核制度。在職黨員每年將本人在社區參加志愿服務和參與社區建設的有關情況向單位黨組織作專題匯報，領導干部在每年的班子民主生活會上和總結述職中匯報其參與社區建設與服務的有關情況，接受本單位干部職工的監督和評議，真正把在職黨員在居住地發揮作用情況作為在職黨員民主評議、評先表優、晉升提拔的重要依據。
在職黨員進社區總結范文第5篇
為進一步提升居民文明素質，塑造張集街道人民講文明、重禮儀、團結友善、熱情好客的良好形象，推動創建工作步伐，結合“作風建設年、環境建設年、項目建設年”活動的開展，制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實“十八大”的重大戰略思想，以“講文明、樹新風、促三創”為主題，以提高居民文明素質和鄉鎮文明程度為根本任務，以改善民生為重點，結合張集街道的實際，通過宣傳引導、普及宣講、道德實踐、禮儀展示等舉措，在三個社區大力普及文明禮儀知識，弘揚中華傳統美德，教育引導廣大人民群眾“爭做文明人”，增強城市主人翁意識和社會責任感，加強道德自律和文明養成，又好又快、更好更快發展營造良好的社會文明環境。
二、工作目標
“萬名居民學禮儀”活動的開展，主要立足于公民文明素質的提升，著眼于塑造張集街道的形象，著眼于公共場所不文明行為的改進，著眼于各個層面知禮儀、用禮儀。全辦事處組織發動萬名以上的居民群眾參加文明禮儀知識普及活動，倡導廣大居民學禮儀、講禮儀、用禮儀，踐行文明禮儀“從我做起、從現在做起”，形成人人爭做文明禮儀的倡導者、傳播者、實踐者的良好社會風氣，努力使文明禮儀家喻戶曉、深入人心，居民遵守公共道德的自覺意識明顯提高，文明素質明顯提升，公共場所文明程度明顯改觀。
三、活動內容及工作步驟 活動分三個階段進行。
第一階段：啟動部署，營造氛圍(2013年1月至2013年3月)
1、制定活動方案，召開全辦事處“萬名居民學禮儀”工作部署會，對各社區、各部門、學校進行層層動員部署，分解落實任務。
2、向廣大居民發出倡議(“十個一”倡議：見面點頭笑一笑，道歉謝謝講一講，問路問信答一答，見人有難幫一幫，生活陋習改一改，公共環境管一管，孤老門口問一問，鄰里之間助一助，路口紅燈停一停，公交車上讓一讓)，發放《張集街道居民文明手冊》等，內容包括社會生活、職業道德、禮儀創建、便民利民、涉外交往等基本知識，形成全辦事處完整的禮儀規范體系。開展文明禮儀知識普及活動，為居民在儀表儀態、交通出行、游覽購物、人際交往、職業服務、觀賞賽事等方面提供禮儀指導和幫助。
3、組織禮儀知識宣傳普及教育活動。組織刊展文明禮儀漫畫、播放文明禮儀動漫片等，設置文明禮儀宣傳欄，進行文明禮儀普及宣傳，開設“每日一禮”等專欄，展示居民文明素質提升帶來的可喜變化，對居民不文明陋習和不文明現象進行適度批評
2 曝光，吸引居民參與互動討論。各社區、各部門、學校要利用宣傳欄(櫥窗)、黑板報等刊載文明禮儀常識。充分利用電子顯示屏、局域網、車站、出租車、樓宇電視、戶外廣告以及網絡論壇、手機短信等平臺進行文明禮儀公益宣傳。
第二階段：普及教育，踐行禮儀(2013年4月至10月)
1、開展禮儀知識宣講活動。開展文明禮儀宣講骨干培訓，組建文明禮儀宣講團，開展文明禮儀宣講“進校園、進社區、進家庭、進企業、進市場、”等“五進”活動，介紹社會生活、職業服務、涉外交往、觀賞賽事等方面的禮儀知識。邀請禮儀專家，舉辦文明禮儀知識講座，并制作光盤，免費發放給各社區、各部門、學校，由其組織廣大干部群眾學生觀看學習，全面普及文明禮儀知識。
2、實踐文明禮儀行為
(1)“師生學禮儀”。充分運用學校、家庭、社會“三位一體”教育網絡，對各中小學、幼兒園師生進行教師禮儀、學生禮儀、公共場所禮儀和家庭禮儀教育，培養學生從文明禮貌開始，從禮節規范入手，從實際出發，從我做起，從現在做起，激發青少年和兒童學習、實踐禮儀知識、養成文明習慣的熱情，通過開展“小手拉大手、我把禮儀帶回家”活動，讓青少年學生成為倡導、傳播文明禮儀的使者。
(2)“家庭學禮儀”。圍繞日常生活中待人接物的基本禮節，在家庭中開展生活禮儀教育，宣傳男女平等、夫妻和睦、尊
3 老愛幼、勤儉持家、講究衛生、文明禮讓、睦鄰友善、守望相助等文明禮儀知識，使每個人在個人儀容儀表、言談舉止、衣食住行、待人接物、家人相處以及公務交往、公共生活等多方面，都能自覺形成講究禮儀的良好風范。
(3)“社區學禮儀”。對社區居民和外來(務工)人員進行文明禮儀常識、社會公德規范和愛護公共設施、講究公共衛生、遵守交通秩序、維護社會治安等宣傳教育，使廣大社區居民和外來務工人員講文明、講禮貌、講衛生，在文明用語、禮貌待人、講究公德、遵紀守法、維護秩序等方面有明顯進步，構建和諧美好的人際關系。
(4)“企業學禮儀”。在企業中廣泛開展“員工素質與企業發展”禮儀培訓活動，開展以職業道德為主要內容的職業觀教育，開展以知識培訓為主要內容的素質教育，加強以員工和諧文化為主要內容的企業文化建設，提升職工禮儀知識水平和企業文明形象，以適應企業發展的要求。
(5)“商家學禮儀”。大力開展誠信守法和文明經商宣傳教育工作，提高服務質量，樹立良好形象，打造誠信文明品牌。引導商家實行“門前三包”，自覺維護沿街環境衛生、整頓門頭櫥窗牌匾、搞好街道綠化美化、加強安全防范，文明禮貌待客。
第三階段：樹立典型，深化拓展(2013年11至12月)
1、舉辦各級各類文明禮儀演講比賽、征文比賽、漫畫比賽、知識競賽、風采展示、文藝創作展演等活動，傳播學禮知禮懂禮
4 用禮的文明理念，在街道營造“學文明禮儀、做文明居民”的良好社會氛圍。
2、舉辦首屆張集街道文明禮儀展示大賽。由各社區、各部門、學校組織初賽，推薦代表隊參加全街道決賽，然后再由辦事處黨委政府推薦最終獲勝的一支優秀代表隊參加區舉辦的文明禮儀展示大賽。參賽集體通過自我編排的演唱、演講、小品、行業技能展示、禮儀知識問答、現場模擬、現場演練等多種形式進行文明禮儀風采展示，向社會展示本行業的特點、服務承諾和精神風貌。
3、組織開展群眾性評選活動，推選街道十大文明禮儀標兵、十大文明禮儀先進典型。
4、對涌現出的先進典型和文明禮儀標兵街道黨委政府進行宣傳表揚，促進廣大居民不斷提高禮儀意識，增長禮儀知識，遵守禮儀規范，提升文明素質。
5、將活動深化、延伸。在2013年工作基礎上，不斷完善培訓、宣講、推選等機制，推動學禮儀活動延伸拓展，不斷深化。
四、工作要求
1、健全工作機制。“萬名居民學禮儀”活動任務艱巨，工作周期長，居民參與面廣，各社區、各部門、學校要切實加強對活動的統籌管理，結合“三創”工作安排一并組織實施。要把“萬名居民學禮儀”活動列入重要工作內容，根據實際情況認真制定和實施培訓計劃，分解目標，明確責任，確保工作任務落到實處。
2、豐富活動載體。要堅持禮儀知識培訓和道德實踐活動并舉，結合社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德教育，結合未成年人思想道德教育，依托各中小學校、勞動就業培訓中心、鄉村綜合文化站、社區文化活動中心、遠程教育網等陣地，結合廣大黨員干部、技能培訓等載體，全方位、多角度地開展活動。
3、強化督促檢查。街道“三創”工作領導小組將把“萬名居民學禮儀”活動納入文明社區、文明行業、文明單位、文明家庭的創建考核內容。各社區、各部門、學校要將開展情況及時上報。街道領導小組辦公室將組織人員，對各社區、各部門、學校開展活動情況定期不定期進行督查。
4、各社區、各部門、學校要參照總體方案部署，制定本社區、本部門(單位)具體實施方案，與街道活動同步實施。
張集街道辦事處 2013年1月4日
6 張集街道辦事處開展居民學禮儀活動總結
張集街道辦事處于2013年12月24日開展居民學禮儀活動，全辦事處組織發動萬名以上的居民群眾參加文明禮儀知識普及活動，倡導廣大居民學禮儀、講禮儀、用禮儀，踐行文明禮儀“從我做起、從現在做起”，形成人人爭做文明禮儀的倡導者、傳播者、實踐者的良好社會風氣，努力使文明禮儀家喻戶曉、深入人心，居民遵守公共道德的自覺意識明顯提高，文明素質明顯提升，公共場所文明程度明顯改觀。