基層干部工作匯報材料范文第1篇
2、泰和社區婦聯一面打實打深在社區的工作，另一方面聯合轄區共建單位將影響擴大到轄區單位。婦女維權站聯合轄區江東檢察院為婦女提供法律宣傳咨詢服務，保護婦女兒童的合法權益。通過寧波市科協邀請寧波市著名的老中醫為社區婦女開展“三月紅便民服務”義診活動，并建立科學養生苑為社區婦女提供養生保健場所。泰和社區婦聯組織每年在 “三八”婦女節和“515”國際家庭日時開展形式多樣的活動，今年組織將科普讀物贈送給轄區92910部隊的女兵，邀請女兵和轄區婦女一起包粽子慶端午。在外來務工人員和他們的小孩中開展“科普天地任我游——科普大篷車進社區”科普知識普及活動，邀請新老寧波婦女共同舉行“新老鄰里共度元宵”等組織形式活潑內容豐富的活動。
3、泰和社區黨委為進一步加強基層婦聯組織建設，努力發揮婦聯組織建設和諧社會中的積極作用，在非公企業平安賓館內組建了婦聯組織機構?，F由賓館辦公室主任擔任婦聯主席，主持開展日常工作。每年平安賓館都舉行技能大比武
(餐飲、客房、銷售部門之間優秀員工比賽)、消防演練等活動，泰和社區婦和平安賓館婦在社區開展“重陽糕點送老人”重陽敬老活動，平安賓館提供重陽糕點為社區老人慶祝重陽節。“樓宇企業一家親”趣味運動會等活動。平安賓館婦聯還和社區婦女創業就業服務站一起攜手為社區失業婦女提供在平安賓館內的工作。下一步泰和社區婦聯打算積極聯合平安賓館婦聯開展各項活動。
4、為了更好的服務婦女，積極推進“兩新”基層組織建設步伐，泰和社區黨委還擬在老東站五金市場成立婦聯。五金市場人員混雜存在治安隱患、裝卸貨物影響居民生活，周邊衛生環境差，往往成為文明創建的老大難。成立基層組織有利于發揮婦女在市場內的作用，帶動老東站五金市場成為文明、和諧的商品市場。
基層干部工作匯報材料范文第2篇
謀發展 著力打造生態旅游精品村
××村黨支部 (2010年×月×日)
自今年我村被列入市級黨建綜合示范點以來，村“兩委”高度重視創建工作，認真組織學習，及時領會市、縣文件精神，明確指導思想，多次召開了會議征求意見和研究部署，制定了詳細的實施方案，提出了“整體推進、特點鮮明、作用突出、示范力強”的創建思路，明確了“六個一”的創建目標(創建一個好班子、帶出一支好隊伍、選準一個致富好路子、建好一個村級組織活動場所、建立一套黨建工作長效機制、打造一個黨建特色品牌)，扎實開展黨建示范點創建工作?，F將有關工作簡要匯報如下：
一、基本情況
××鎮××村地處××、××縣兩縣交界處，居“××”景觀中心，距離集鎮8公里，全村總面積5.5平方公里，其中耕地面積×畝，林地面積×畝，森林覆蓋率×%;有×戶×人，×個村民小組，黨員×名，其中女黨員×名;村民收入及村財來源主要靠水稻、紅柿、竹林、生姜等種植業以及外出經商務工。
近年來，我村圍繞建設富有××文化特色生態旅游精品村的目標定位，主動把黨建工作要求滲透到新農村建設發展中去，做到黨建工作與新農村建設發展齊頭并進，取得了一定的成績，先后被列為全國婦聯基層組織建設示范村、省社會主義新農村建設 1
百村示范聯系點，市基層黨建綜合示范點、村莊整理試點村，縣新農村建設綜合示范村。
二、主要做法
1、加強宣傳動員，營造濃厚創建氛圍。一是宣傳造勢。充分利用現有的宣傳媒介，加強創建工作的宣傳動員，努力達到“五個有”目標：醒目位置有標語、重點地段有橫幅、公開欄內有專欄、項目開展有告示、對外宣傳有突破，千方百計使創建工作家喻戶曉，人人皆知。到目前為止，通過手機短信平臺向全村黨員群眾發放宣傳短信×余條、張貼標語×多張、懸掛條幅橫幅×條、編寫板報專欄×期、向上級報送信息簡報×篇，為創建工作的順利實施營造了濃厚氛圍。二是廣泛發動。為提高黨員群眾的思想認識，調動黨員群眾參與創建的積極性、主動性和自覺性，我村分別召開了村“兩委”成員會議、黨員大會、村民代表大會、老人協會會議等×場會議，傳達了上級精神，公布了創建的目標和內容，發起了參與動員。同時以黨支部、村委會的名義發出了《致全村黨員群眾的一封信》，號召全體村民提高參與意識，抓住機遇，積極行動起來，在村莊整治、產業發展、公益事業等工作中群策群力，共建美好家園，為創建工作的全面推進夯實了群眾基礎。
2、加大培育力度，發展壯大特色產業。我村在廣泛征求村民意見基礎上，結合村情實際，按照“立足實際、科學規劃、體現特色”的原則，從整體上明確了“打造生態旅游精品村”的目標定位和發展戰略，通過大力加強產業培育，擴大經營規模，取得了一定成果。一是搞好“農家樂”旅游。圍繞“深化××品牌價值，拓寬××旅游內容”的思路，依靠獨特的地理位置優勢，
我村從2009年起開展了以“吃農家飯、住農家屋、干農家活、享農家樂”為主題的“農家樂”旅游，選擇基礎設施較完善的農村家庭建立集食、住、游、樂為一體的景區旅舍型“農家樂”，發揮好現有的農村、農家、農田資源，積極引導游客親近自然、感受田園風光，努力打造“××好〃好××”的旅游目的地。同時針對我村“農家樂”旅游經營規模較小和不規范的現狀，以重點培養發展旅游農家樂優秀黨員經營示范戶為主線，將旅游工作與黨建工作有機融合，爭取到×年發展壯大一批農家樂優秀黨員經營示范戶，并帶動我村農家樂特色旅游產業的整體發展，從而有效促進××旅游事業發展。目前，已建立“農家樂”2家，日接待游客用餐每家可達到80人以上。二是改善紅柿品種。紅柿是我村具有地方特色的農業支柱產業之一，經過前期調查和精心選擇，決定在原有×畝紅柿產業基礎上，繼續在××、××等地建立×畝紅柿標準化栽培基地。通過對柿園進行技術改造，將本土紅柿與臺灣甜柿進行嫁接，改良品種，矮化密植，提高紅柿的優質果率，形成村內有60%以上農戶參與，對村民增收貢獻率達30%以上的特色主導產業。目前，我村成立了紅柿合作社一家，并定期由鎮農業技術人員對紅柿生產情況進行技術指導、跟蹤服務，預計每年可增加村民人均收入×元。三是壯大林竹產業。充分利用我村毛竹林面積廣的資源優勢，大力發展竹業產業，對現有的低產毛竹林進行墾復、施肥等集約經營改造，并打算通過連續3年的集約經營改造，使之成為豐產毛竹林，提高竹農收入。開工建設了種植面積×畝的毛竹基地，目前，已全面完成基地的水池建設，鋪設安裝了水管，并建成了竹山便道。四是發展生態養殖業。依托我村的竹林基地和豐富的竹林資源，建立養殖規模
達到千頭以上的竹山養羊示范基地，發展生態養殖業，培育循環經濟。目前，已建立竹山養羊示范基地×個，養殖山羊×余只。
3、加快硬件建設，提高綜合發展能力。一是開展村級組織活動場所建設。積極爭取上級有關部門的支持，在縣建設局的幫助下完成了預計投資×萬元、建設占地面積達×平方米的村級組織活動場所的規劃設計。按照“高標準、全方位、多功能”的要求，積極打造黨建陣地，除村“兩委”辦公室、會議室、黨員活動室等外，還專門開辟了“農民書屋”、廣播室、老年人活動中心、計生服務室、衛生所等服務站點，拓展村部功能。對工程的建設進度采取倒計時的辦法，按日計排了進度表，集中人力、物力和財力進行奮戰，目前已完成主體建設，正在進行裝修。二是開工建設了一批民生工程。完成全村自來水集中供應，入戶率達100%，保障了村民用水需求;硬化環村道路共計×公里，進一步促進我村路網健全、路面整潔;建設了一處×平方米的農民公園和四處×平方米的農民健身場所，為村民的休閑娛樂提供較好的去處;此外還興建沼氣池×個、修建防洪堤×余米、整治河流×米、排污溝×米、實施安裝路燈×盞。三是開展“清潔××、美化家園”活動。拆除空心房、危房×余平方米、舊豬圈×余間、舊茅廁×余間，興建集中式戶廁×座、村民聯戶式改廁×座、垃圾池×個，設立移動垃圾桶×個;綠化村道×平方米、種植各種花木×余株;完成百步長廊觀景臺的規劃設計，目前已征地×余平方米，施工便道×余米;面積達×m²的江濱公園已規劃設計，并于×月×日完成征地，預計新年前可以完工。
4、創新黨建載體，引導黨員創先爭優。我村以培育黨建綜合示范點為契機，結合開展創先爭優活動，按照“圍繞發展抓黨
建，抓好黨建促發展”的思路，建平臺，強隊伍，促發展，提升基層黨員的主體意識和黨組織的戰斗力，為經濟社會發展提供強勁的動力和活力。一是實行黨員設崗定責管理。按照“按需設崗、因事設崗、因人選崗、以崗定責、責任到人”的原則，制定了詳盡的黨員設崗定責的工作方案，圍繞社會主義新農村建設目標任務，設置了“政策法規宣傳崗”、“創業發展幫促崗”、“矛盾糾紛調解崗”和“文明新風倡導崗”等四個崗位，根據黨員的實際情況和專長特點選取部分責任心強的黨員進行“上崗上位”，并鄭重“承諾”，簽訂崗位責任書。對相同崗位的責任黨員進行了分區，按照各自的家庭住址明確各自的責任邊界，并在適當的位置插放如“黨員衛生責任區”等立牌，加強對黨員履行承諾的監督，提高黨員履行承諾的自覺性，促進黨員先鋒模范作用的發揮。目前已有×名黨員進行了認崗、定崗。二是開展“黨員家庭”掛牌活動。按照“雙推雙決”的辦法，認真選好×戶熱心公共事業、群眾公認度較高的黨員家庭進行掛牌，讓村民把黨員身份亮出來，激發黨員在周圍群眾中發揮標桿作用。如，在拆除一些有礙觀瞻的舊廁、豬舍等建筑時，許多黨員不僅帶頭拆除自家的舊廁、豬舍，還主動去做親戚朋友的工作，使拆舊建新工作順利進行。三是深化“三個培養”活動。對全村35周歲以下、高中及以上學歷的村民進行了調查摸底，著重在致富能人、退伍軍人及外出務工返鄉青年中選拔政治素質好、致富能力強的人發展為黨員，并安排村干部與他們進行結對幫扶，加以考察培養。如，村民××開辦山雞養殖場，目前已存欄×多只，年產值×余萬元，村黨支部及時將其培養為入黨積極分子，并在其養殖場設立“三個培養”示范基地，帶動了周圍村民一起養殖，共同致富。四是
成立新農村建設理事會。通過組織德高望重的老黨員、老干部等成立新農村建設理事會，發揮好老黨員、老干部的經驗、人脈和引領示范作用，延伸和補充農村基層組織力量，在做好群眾思想工作、提出和實施合適我村的產業規劃、加強對項目建設的監督管理、民主管理等新農村建設事宜方面匯聚群智群力，有效推進了當地的新農村建設。如，在建設環村游步道(二期)時，施工隊不小心將江××家兩棵碗口粗的桂花樹推倒，江××向村兩委提出要8000元作為補償，此時理事會的老黨員江×華(江××父親)顧全大局，帶頭做他兒子思想工作，最后江××主動放棄補償。五是設立黨員互助基金。制定了《黨員互助基金章程》，通過村委會每年撥付專項資金××元、號召每位黨員每年捐款×元、發動社會各界熱心人士捐資及爭取上級黨組織關心支持等多種形式，廣泛籌集基金。同時成立了專門的管理小組，規定凡黨員因病住鄉(鎮)級及以上醫院，或家中發生重大意外事故，或逝世的，給予慰問，并每半年在黨員大會上通報一次，嚴格對互助基金的使用和管理，努力形成“黨員有困難組織幫，個人有困難大家幫”的良好局面，增強了黨員的歸屬感和自豪感，提升了黨組織的形象和威信。
5、深化監督管理，完善民主機制建設。一是成立村民監督委員會。由村黨支部提名，經投票選舉出政策法律意識強、作風公道正派、熱心為民服務的監委會成員×名，出臺了相關的規章制度，詳細規定監委會的議事規則、工作規范和職責紀律，明確了相應的黨務、政務、事務、三資管理和“兩委”干部監督程序和否決權力，較好的保證了監委會的制衡力和獨立性，促成“三委共管”的良好局面。今年7月，我村垃圾池建設招標工程由監
委會進行了全程監督，不僅順利完成了整個過程，還使中標價格比原計劃少了×萬元，得到了村民的贊譽。二是全面實施 “168”農村基層黨建工作機制和“四議兩公開一監督” 工作法。我村把“168”黨建工作模式作為加強基層綜合示范建設的主軸，認真學習八一村的先進做法，并組織村“兩委”成員到新羅區洋畬村等進行踩點觀摩，總結經驗，建立起了符合村情的組織“目標管理”，個人“設崗定責”工作機制，并結合“四議兩公開一監督”，深化“六步工作法”，努力規范村級事務的議事決策過程，強化村黨支部的核心領導地位，組織動員好村級團、婦、兵等各類組織和黨員群眾履行好各自職責，積極投身新農村建設。三是規范村務公開。將村務公開欄模板設置為“黨務公開、事務公開、財務公開、服務公開、點題公開和回音壁”等6個板塊，采取定期公開和隨時公開相結合的形式及時進行，其中，定期公開就是對財務收支情況、上級黨委政府交辦的工作任務完成情況等內容進行定期上墻公布，隨時公開就是在做出黨務村務工作方面的重大決定時，或黨員、村民代表認為必須公開的，隨時向黨員群眾公開，確保黨員群眾的知情權。今年以來，我村均對各項需公開的內容進行了上墻公布，群眾普遍較為滿意。
三、存在問題
經過村“兩委”班子成員以及全體黨員的共同努力，我村的基層黨建綜合示范點創建工作取得了一定成績，但目前仍存在著一些困難和問題，如：
1、資金問題。黨建綜合示范點建設是一項系統工程，涉及到的項目工程較多，需要完善許多基礎設施，但目前的上級資金 7
支持主要是采用以獎代補的形式進行，而我村財力較弱，因此資金壓力很大。
2、安置問題。發展“農家樂”需要動員原有村民搬出住樓，騰出空間進行“農家樂”的房屋布置，而搬出住樓的村民則需要靠新村建設來安置，但新村建設涉及的部門很多，需要上級黨委、政府給予協調幫扶。
3、交通問題。由于省道×線正在建設，前往我村的公路破爛不堪，交通不便，進入我村的游客較少，致使“農家樂”旅游的效益不明顯，群眾見不到經濟效益，參與的熱情及積極性受挫。
四、下步工作計劃
在今后的創建工作中，我們將進一步采取針對性的措施，帶領全村廣大黨員群眾腳踏實地的繼續做好基層黨建綜合示范點創建工作：
1、緊密結合當前中心工作。把列入市、縣黨建綜合示范點視為寶貴機遇，將創建工作與當前的各項中心工作緊密結合，統籌利用好第二輪村級活動場所建設、市縣文明村創建工作等資源，加大與鎮黨委、政府及上級部門的溝通聯系，努力爭取和用活用好相關傾斜政策和資金支持，加大項目建設的帶動作用，提高創建實效，共同推進當前一個時期的各項工作。
2、緊扣“五好”創建目標。結合創先爭優活動和《××縣培育基層黨建綜合示范點實施方案》的要求，進一步細化創建目標、具體措施，立足于黨組織創先進、黨員爭優秀，突出黨支部和黨員的作用發揮，進一步抓好抓實無職黨員設崗定責管理機制，進一步發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。針對我村旅游服務業快速發展，經營旅游服務業黨員群眾日益增多的
實際，以村黨支部為依托，以“發展××旅游服務業、擴大××品牌影響力”為主題，以“我是黨員我帶頭”為載體，扎實推進黨員“設崗定責”和“亮崗承諾”活動，組織和發動當地黨員認崗領崗，營造“人人都是旅游形象、處處都是旅游環境”的良好氛圍。
3、進一步突出產業培育。我們深刻認識到，沒有產業就沒有生命力，下一步，我們將突出產業培育這個重點，完善致富產業鏈，大力發展特色“農家樂”、旅游觀光農業以及生態旅游業，努力培育以發展紅柿產業為主的現代農業示范基地，建立以×畝竹林資源和千頭以上養羊規模相結合的生態立體種養殖基地，加快土地流轉力度，種植觀光經濟作物。同時，加強專業合作社黨建工作，形成以農戶為主體、以產業為依托、以協會為載體，深入開展產業協會黨建工作，增加農民收入，壯大村集體經濟。
基層干部工作匯報材料范文第3篇
總結
一、基本情況
查汗賽爾村位于巴潤哈爾莫敦鎮東南部，全村總耕地
1.5萬畝，共 518戶，2345人，員41人，其中男黨員28名，女黨員13 名。按照“四類管理法”分類，放心戶416戶1997人，基本戶78戶319人，重點工作戶7戶14人，重點管控戶6戶15人。
二、農村基層組織建設利用情況
(一)黨務、村務公開、民主管理工作穩步推進
按照《中共和靜縣委員會關于加強農村基層黨風廉政建設的實施意見》精神和上級黨委健全完善黨務、村務公開和民主管理工作有關要求，村委會建立健全了黨務、村務公開、村務公開監督等領導小組。
(1)黨務公開情況。今年主要公開了支部年度計劃、上半年繳納黨費情況，實行入黨積極分子公示，并公開了每個黨員所聯系結對、幫困的群眾名單。
(2)村務公開情況。今年主要公開了村年度財務收支情況，村集體經濟收入、種糧直接補貼、良種直補，公開了計劃生育獎勵扶助對象、三結合戶、獨生子女戶。
(3)民主管理情況。在涉及經濟建設和社會發展的重大問題時，堅持民主集中制原則，凡屬村級重大事務和需“兩 1
委”共同研究決定的事務，除按有關法律和政策規定召開村民會議、村民代表會議和“兩委”聯席會議議事決策外，還采取村黨組織擴大會的形式進行議事決策。
(三)黨員隊伍建設情況不斷提高
1、農村黨員干部教育培訓工作成效顯著
以村黨校為載體，組織全村干部，黨員、入黨積極分子，村級后備干部進行學習培訓，學習內容主要有：科學發展觀、十七屆四中全會精神、《中國共產黨黨章》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》及《實施細則》、《村民委員會組織法》、中央一號文件等，參加人數達30多人，學習培訓率達85%以上。
2、黨員發展和后備干部隊伍建設工作穩中求進
培養發展了黨積極分子5名，其中35歲以下的占90%，初中以上文化程度的占96.2%。在后備黨員干部隊伍建設方面，一是在學歷、年齡結構上把好“入口關”。二是多層次、多角度強化培養。
3、開展黨員聯系群眾、黨員責任區、黨員承諾制等活動。關心愛護黨員，激發黨員在本職崗位上充分發揮先鋒模范作用。
(四)各項基層組織建設載體活動開展扎實有序
“三級聯創”、“三大工程”、“雙鏈雙推”、“三培兩帶”、“設崗定責”、創建黨員責任區和開展黨員承諾等載體活動
是全面落實農村基層組織建設五年規劃，推動農村基層組織建設整體工作再上新臺階的重要舉措。在具體工作中，我們把聯創活動與農村精神文明建設相結合，真正做到了“兩手抓、兩手都要硬”，與加快農牧業產業結構調整相結合，促進農村經濟的持續快速健康發展。
(五)“科技示范戶”宣傳教育活動進展順利
我村開展了通過科技示范戶以授課形式為主，宣傳為輔的教育活動，把種植經驗分享給村民，讓他們積極發展種植業，截止現在，我村辣椒種植初見成效，今年共種植1200畝工業辣椒，畝收入在3000-3500元之間。
三、存在的問題及今后努力方向
隨著社會主義新農村建設力度不斷加大，黨的基層組織建設遠遠不能跟上形勢發展的需要，面臨著諸多的問題。
一是黨員流動性大;
二是村活動陣地空間有限，已不能很好的開展工作; 三是黨員年齡偏大;
基層干部工作匯報材料范文第4篇
集團公司工會號召開展的“走基層、進項目、訪職工、辦實事、強管理、促發展”活動是傾聽職工心聲，為職工排憂解難辦實事，為公司發展打基礎的一次活動，更是2013年建筑公司各級工會的重點工作。**北客站項目部工會在上級工會的組織安排及項目黨政的大力支持下，迅速建立組織機構，詳細制定活動方案，緊密圍繞重點調研課題，扎扎實實開展 “走基層”活動?，F將有關活動開展情況匯報如下：
一、成立組織機構，確定活動目標。按照活動要求立即成立領導小組，組長由項目支部書記王成軍擔任，工會主席劉志勇任副組長，辦公室設在綜合部?；顒有〗M成立后，通過多次討論，制定活動實施方案，確定了項目走基層活動目標：確保在“走”中傾聽職工呼聲，了解哪里是職工最急、最難、最憂、最盼解決的問題;在“訪”中秉持務實作風，維護群眾利益，真正做到解職工之憂;在“實”處體現工作成效，做到職工有難不推脫，幫扶政策不打折，將職工所需所盼之事辦實、辦好，切實提高生產一線職工的幸福指數和滿意度。
二、傳達活動精神。目標確定后，項目通過公示公開、個別座談和組織召開全體職工大會。帶領大家共同學習建筑司工發〔2012〕24號文件內容，傳達活動精神及項目活動實施方案。幫助職工了解活動目的及意義，鼓勵職工積極參與，獻言獻策。
三、廣泛開展活動。由于項目工期緊、任務重，白天休息時間短?；顒有〗M合理利用時間開展活動。一是利用晚上下班時間，走訪職工宿舍，與職工單獨面對面，心貼心的交流。二是采用現場職工分組調休，開展座談會的形式，組織大家集中討論，暢所欲言。三是發放調查問卷，項目信箱不記名回收問卷三種方式收集職工意見，傾聽職工心聲，了解職工困難，為下一步的辦實事工作確定努力方向。
截至目前共搜集職工意見20余條，其中當即解決17條，限于權限解決不了的4條：
1、項目職工**購房困難。由于工作性質，我公司大部分職工跟隨項目四處漂泊。新入職的外地大學畢業生及家在四川邊遠地區的老職工的共同難題，就是在**購房。他們在**沒有親屬，少有朋友，而由于工期緊張休假困難，回**機會少之甚少。這樣他們無論在了解房源咨詢還是辦理各種手續上面，都存在很大困難。希望公司能夠成立職工服務站，集中為職工辦理各種手續。最好能夠組織團購商品房，享受優惠政策。職工在**安家，才能在企業安心工作，增加企業凝聚力。
2、項目職工培訓考試困難。項目職工常年在外，參加業務培訓的名額有限，甚至有名額都沒有時間參加，由于路途遠，時間長而被迫放棄。雖然項目能夠組織業務培訓，但是畢竟師資力量有限。如果想讓項目上的職工接受更加專業系統的培訓，需要公司幫扶。比如請講師定期到某一片區進行短期培訓。這樣臨近項目就近安排。人才的培養是企業發展的基礎，在外地項目的年輕職工需要更多的學習機會。
3、項目職工與家人團聚難。項目很多職工家境普通，負擔較重。由于長期漂泊，終年不能回家探望。家屬到項目探親又存在路費開銷困難。希望公司出臺政策，因工作不能回家探親的職工，享受每年規定次數的反探親，解決家屬往返路費。職工家庭和睦，沒有后顧之憂，才能全心投入工作，為公司發展貢獻力量。
4、項目職工年休探親假延續困難。目前新上項目多，職工流動性大，有可能上半年在A 項目，下半年在B項目，按照規定，在一個項目不滿半年無探親假，新項目不認，老項目不接，導致職工個人又沒休假又沒享受待遇，能否讓休假制度在公司不同項目有延續性，以適應現目前人員流動頻繁的實際情況，讓職工安心、舒心到在哪上班都一樣的感覺。
**北客站項目部
基層干部工作匯報材料范文第5篇
今年以來，在區委、區委組織部的正確領導下，鎮黨委、政府以“三個代表”重要思想為指導，認真落實區委《關于黨的基層組織建設責任制的實施辦法》，狠抓組織工作責任目標管理，做了許多工作，取得了一些成績，現將我鎮今年基層組織工作匯報如下：
一、明確基層組織工作目標，規劃全年基層組織工作。
今年年初，在深入廣泛調查的基礎上，結合我鎮實際，黨委書記劉際平同志主持召開了黨政聯席會，專門研究布置基層組織工作，結合區委下達的目標任務，對黨委領導班子成員進行了責任目標分解，并制定了全年的工作計劃。
二、強化組織工作目標管理，狠抓目標責任制的落實。
抓好“五好”村和社區黨支部的創建工作。按照區組織部下達的創建比例要求，確定獅子山村、向家咀村、南洲田村等6個村和石門社區作為創建目標單位，在四月份，我鎮召開專題會議布置此項工作，成立了黨委副書記付興博同志任組長的領導班子，明確各單位支部書記為第一責任人，并分別簽訂了責任狀，各掛片黨政領導和駐村工作組為創建指導組成員負責抓落實。到目前為止，已基本完成了多項創建目標任務。
加大黨員干部的學習培訓力度。全年集中學習培訓20余次，學習人數達3000人次，同時組織年輕黨員干部進行黨建知識測試和演講競賽活動，組織農村黨員干部到實地參觀學習考察，通過這些活動，全面提高了農村黨員干部的黨性理論素質和農業科技技能。
發展黨員堅持“成熟一個，發展一個”原則。今年，我鎮發展黨員53名，
其中35歲以下占72%，婦女占30%;
加強了企業組織建設，促進了組織建設與經濟建設的協調發展。幫助非公企業——黃陂木蘭建筑集團有限公司黨支部開展黨建工作，鎮選派了聯絡員，定期指導各項工作。
認真開展企業黨組織“雙比雙爭”競賽活動。把板栗示范園藝場和木蘭建筑集團有限公司作為活動有效載體，促進了企業黨的組織建設，促進了企業經濟效益的提高，尤其是木蘭建筑集團有限公司的整體實力加強，已由二級建筑施工企業晉升為一級施工企業。
加強社區黨建工作，提升社區黨組織領導職能和服務功能。深入開展社區黨建“三大行動”，穩定和擴大“吳天祥小組”隊伍，今年已新增成員30人，并在社區黨組織的領導下開展了多次為民便民活動，社區社會更加穩定。
進一步加大對下崗黨員培訓工作。長嶺、石門兩個社區先后共舉辦培訓班六期，培訓人數達200余人次;多渠道、
多途徑為下崗黨員職工尋找就業門路，在黨委、政府的直接關心和支持下，通過社區黨組織的不懈努力，實現黨員下崗職工再就業60余人。
三、鞏固發展農村經濟，切實把基層組織工作抓到實處。
積極實施村黨組織書記“領頭雁”計劃，通過“雙帶”工程，帶動廣大群眾致富。
按照上級組織部門要求，黨委研究制訂了“領頭雁”計劃，跟蹤培植余耀桃、王前喜、朱國勝等10多名村黨組織書記“領頭雁”。首先對他們進行政治理論知識和農村實用技術的培訓，累計培訓了四期;而后，依據各自實際確定致富項目。這些項目包括苗木花卉、種茶制茶、板栗油茶的栽培、養牛、養魚等;通過黨員“雙帶”工程，幫助群眾掌握致富技術，發展致富項目，盡快脫貧致富，在他們的有效帶動下，今年全鎮發展林果10000畝，養牛500頭，養羊500只，養魚600畝，年增收益400余萬元。
大力加強黨員培訓教育基地建設，大力調整農業產業結構，實現經濟穩步發展。
為了把我鎮黨員“雙帶”基地——石門板栗園藝場做大做強，黨委、政府果斷決策，推行改革，將10000余畝板栗全部優先承包給原場的黨員干部，在政策上、技術上、資金上給予大力支持，通過這些舉措，年增效10萬元。為了充分發揮該場的基地示范作用，鎮政府改良基地1000畝，同時明確為示范陣地，舉辦兩期板栗栽培技術培訓班，共培訓100多人次，并免費提供優質種苗3萬株，全鎮新發展板栗1500畝。
葛根的生產和加工代表我鎮農業結構調整的新方向，在上級有關部門的直接關心和大力扶持下，投資20多萬元，對原200畝的示范基地進行規范管理，以基地為龍頭，向周邊輻射。今年新發展5000畝，已逐步形成企業+基地+農戶的產供銷一條龍的產業模式，葛根的生產、加工和銷售也將成為我鎮發展的支
柱產業。
四、牢牢把握工作重點，全面推進基層組織工作。
精心準備，有組織、有計劃、有步驟的開展我鎮第二批保持共產黨員先進性教育活動。
我鎮相繼組織召開了各階段動員大會，成立領導小組、先進性教育辦公室、督導組，建立了黨委領導班子成員聯系點制度，制定詳細的工作方案，責任到落實到人。
在學習動員階段，通過“五學”即領導帶頭學、聯系實際學、帶著問題學、根據實際學、創新方法學，保證了學有所獲;抓好“四個結合”確?；顒有Ч?，即教育活動與提高思想覺悟相結合、教育活動與改進工作作風相結合、教育活動與為民辦實事相結合、教育活動與促進工作相結合。認真開展“四比四看”確?；顒淤|量，一是比學習態度、看理論水平深度;二是比作風轉變，看整改力度;三是比辦實事，看群眾滿意度;四
是比自我剖析，看認識深刻程度。在分析評議階段，一是抓好“回頭看”;二是抓特點、抓步驟，保證分析評議不打折扣;三是認真對照自身問題，撰寫黨性分析材料;四是開好黨員組織生活會和民主生活會，抓好自評、互評、測評三關;五是立足根本見成效，確保提高黨員素質和基層黨組織的戰斗力，確保群眾得實惠。在整改提高階段，圍繞征求的意見和建議，認真整改，全面提高，把干部受教育，群眾得實惠作為出發點和落腳點。黨委、政府對征求的意見和建議召開專題會議認真研究，成立了工作專班，明確責任人和整改時限，逐一逐事消化落實。對群眾反映比較強烈的熱點、難點問題優先解決。從11日開始，我鎮共投資300余萬元，目前已完成長中公路建設，長小公路和致富街公路正在施工中，長嶺集鎮和石門社區的改水也正在啟動。為將先進性教育活動推向深入，我鎮將在11月18日，舉辦主題實踐活動日，組織參加第二批先進性教
育的19個支部到基層開展義務植樹、義診、生殖保健、慰問特困黨員等活動。
通盤考慮，統籌安排，積極穩妥推進我鎮各村“兩委”換屆選舉工作。
為選好村級領導班子，我鎮加強組織領導，嚴格握選舉程序，一是把好政策關。對換屆選舉政策進行全方位的宣傳，做到人人明白，在各個階段環節上即時召開碰頭會，對政策進行詳細講解;鎮駐村指導組、村干部人手一份選舉工作文件袋。二是把緊組織關。嚴格把握任職條件，確保選舉合法有效。三是把牢程序關。嚴格把握選舉各個階段的每個具體環節，確保選舉工作按程序有序開展。四是把握實效關。我鎮除家園建設行動的10個村外，其余21個村已順利產生新一屆的村“兩委”，其中19個村書記、主任一肩挑，占90%以上。
一年來，我鎮基層組織工作取得了一定成績，但離區委、區政府的要求和人民群眾的期望還有一定距離，“任重而道遠”，在以后工作中，我鎮將按照“三