上半年企業工作總結范文第1篇
一、嚴格遵守公司各項規章制度。我認真學習了《工程質量管理細則》、《》和公司的管控模式，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度。主動配合各部門認真及時地完成領導布置的每一項工作。
二、在華宇廣場項目部目前的工作：
1、每天基坑、周邊安全巡視，組織安全文明檢查、對存在的安全隱患問題及時向有關部門領導匯報并記錄。
2、建立建全安全資料歸檔。
3、參加辦公區刷油漆和拉電纜工作。
4、組織熟悉安全法律法規及質量規范。對于領導交給的各項任務完成了。在這幾個月質安工作中， 在不斷學習取得進步，將自己的專業知識和工作能力發揮出來，讓自己工作都得到提高。
上半年企業工作總結范文第2篇
在鎮政府的正確領導和指導下，我村以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大精神，以平安村創建為基礎，以“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”為目標，將平安創建工作作為社會治安綜合治理的重要措施和民心工程，廣泛開展了一系列的創建活動，為維護社會穩定，保障人民群眾安居樂業，服務改革發展，全面建設小康社會，構建誠信、平安村，創造了一個良好的社會治安環境和秩序，贏得基層干部群眾的一致好評?，F將平安創建工作小結匯報如下：
一、領導重視，責任落實。
一是村成立了平安創建工作領導小組，由書記直接掛帥，負責領導和指導全鎮的平安創建活動，并建立了村兩委班子成員聯系村的創建活動制度，明確了“一把手負總責，分管領導具體抓”，“誰主管、誰負責”的領導工作責任制，村相應組建了平安創建工作領導專班，與此同時，按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將社會治安綜合治理的責任目標，層層分解落實到每一個單位和具體責任人，使人人肩上有任務，個個身上有責任，在全村范圍內形成了“上下聯動千家創，萬人防范保平安”的平安創建氛圍。二是將平安創建工作作為民心工程、德政工程和社會治安綜合治理的重要內容，納入各級領導的重要議事日程，作為三個文明建設的重要指標進行考核評估，將平安創建工作與社會發展、經濟建設、精神文明、一齊研究，一同布署、一起督查、一樣落實、一塊考核，形成了創建活動的強大合力。
二、目標明確，措施到位。
一是明確提出了平安創建活動的具體實施目標
二是建立完善了工作網絡、工作程序、工作制度，強化了排查調處矛盾糾紛的工作機制，基本上形成了“小事不出組，大事不出村”的工作局面。 三是堅持“以打促防、以打促安”、“露頭即打”的嚴打工作態勢，切實開展嚴打整治工作。全年實現了無命案、無民轉刑案件、無販毒、種毒、制毒案件，無邪教組織，無治安災害事故，無群體性事件發生。群眾安全感增強，滿意率明顯提高。
四是切實加強社會治安防控體系建設。形成村組戶三級聯防信息網和工作網。
三、注重實際，成效明顯。
在平安創建活動中，我們始終把因地制宜、注重實效作為一條基本原則，各單位在創建活動中依本單位的治安狀況來展開工作，對照本單位本行業的平安標準，查找問題和不足，制定工作方案和措施，增強了平安創建的針對性和操作性，收到了良好的效果。據初步評估，年內有百分之九十以上的組達到平安創建的基本標準。
總之，一年來的創建活動取得了較好的效果。但是，還存在以下不足：一是在建立完善平安創建長效工作機制上任務還比較重;二是平安創建活動的宣傳方面還比較欠缺。建議在今后的工作中注意加強以下幾方面的工作：
一是不斷充實完善平安創建活動的工作機制，特別是經常性工作機制，探索建立長效機制;二是加強平安創建活動的宣傳;三是注意典型的總結推介。
蘇南村村委會
上半年企業工作總結范文第3篇
2017年，我公司始終圍繞“關愛生命，安全發展”的主題，突出開展“安全我一個，幸福全家人”，認真組織開展安全隱患排查治理工作，加強安全生產的監管管理，消除安全隱患，實現了上半年無交通事故，安全生產形勢保持穩定?，F將上半年的安全工作總結如下：
第一：加強駕駛員安全教育培訓，消除麻痹大意思想，不疲勞駕駛，不超速，從其他交通事故中吸取教訓，安全駕駛一個人，幸福美滿一家人。
第二： 通過GPS監控平臺，對公司所有車輛全天候監控，及時發現疲勞駕駛和超速駕駛，及早通知駕駛員，消除安全隱患。
第三：督促駕駛員及時進行車輛年檢，及車輛違法及時處理，并從中汲取教訓，避免再次違章。
通過公司上下全員努力，上半年公司所有車輛未出現交通安全事故。下半年，繼續加強安全管理，嚴格規范安全規章制度的執行，加強車輛更新改造的力度，做好車輛的安全管理，規范車輛駕駛員的安全管理，將安全工作抓細、抓實、抓嚴、抓好，確保下半年全面完成公司上下零事故，無安全隱患。
******汽車運輸有限公司
上半年企業工作總結范文第4篇
個人半年總結
我于2010年3月4日來到公司上班，通過1個月的試用期，有幸成為公司的一名員工，回顧這幾個月的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，憑著自己的專業知識和工作經驗,刻苦鉆研和不斷學習,很快適應了工作環境，較好地完成了自己的本職工作;現將工作情況簡要總結如下:
一、工作態度
嚴格遵守公司各項規章制度。我認真學習了《工程質量管理細則》，并將其牢記于心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。工作中樂于與他人溝通，具有很強的團隊協作能力;主動配合各部門認真及時地完成領導布置的每一項工作。
二、主要工作內容
我到公司工作以來，先后參與了
項目給水、排水、電氣及背景音樂的施工設計圖的編制和
項目工程門面排水竣工圖的繪制，獨立完成了
項目消防安裝報建圖紙和
項目安裝施工圖紙設計工作，現在主要負責××項目安裝工程管理工作。由于辦公室裝修工程消防安裝報建圖紙一開始由裝飾設計公司提供，在消防審查時發現了大量的問題，造成了消防圖紙報建工作進度嚴重滯后。為了不影響工程進度，公司領導安排由我來負責設計辦公室消防安裝報建圖紙，我吸取了前一套安裝消防報建圖紙的缺點，多方查找資料，還多次到設計院請教各專業設計師，虛心聽取各專業設計師的意見，最終完成了安裝消防報建圖紙，在消防審查時并一次性通過。由于辦公室裝修工程的特殊性，我對工作中發現的問題并及時處理，認真聽取各方面意見，嚴格要求施工質量。在施工過程中，由于使用功能和材料的改變，經常發生臨時的變更，對于能夠在施工前簽證的變更，都做到了及時準確的簽證，而部分不能在施工前簽證的，在施工完成后，都立即進行了簽證。
三、不足之處
經過了這幾個月的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如，有創造性的工作思路還不是很多，有的事情只是停留在簡單的操作，而忽視了工作原理，我會在今后的工作中加以改進。
四、建議
公司應更多設立一些獎勵機制，多關注一些項目部后勤保障工作，這樣更能體現公司關愛員工的人性化管理。
總之，我將以公司的經營理念為坐標，利用自己專業知識和豐富的工作經驗為公司的發展竭盡全力。 以上為我幾個月來的工作小結，如有不足之處，請領導不吝指出，以便我及時改正，從而能更好地工作。
姓名:×
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年
月
上半年企業工作總結范文第5篇
(2012年7月)
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，我們以黨的十七屆六中全會精神為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的各項目標任務，結合我鄉實際，按照“黨建統領、果畜結合、升級晉檔、科學發展”的黨建工作思路，以“三問三解”活動為重點，以“千名干部幫扶低收入村”為中心;以基層組織建設年為契機，通過深入開展“學黨章、講黨性、樹形象、促發展”等活動，加強了農村基層組織和黨員干部隊伍建設，各項工作進展順利，取得了較好成績，現就我鄉上半年來黨建工作匯報如下：
一、基本情況
全鄉共轄27個行政村，46個自然村，73個村民小組。4064戶，15585口人;總面積85平方公里，耕地面積3.6萬畝，其中果園面積3.4萬畝。共有黨支部30個，其中農村黨支部26個，黨員798名，其中農村黨員714名。目前，共創建示范村1個(太月)，一類村4個(南楊、北楊、韓門、北街)，二類村12個，三類村7個，四類村2個。
二、黨建各項工作開展情況
(一)加強黨組織和黨員干部隊伍建設
鄉黨委、政府始終堅持以加強黨組織和黨員干部隊伍建設為中心，努力建設一支凝聚力和戰斗力強的黨政班子，提高駕馭農村工作的能力。一是抓好黨委中心組理論學習，加強學習型黨組織建設。圍繞“三個代表”重要思想和黨的十七屆六中全會精神，深入學習科學發展觀，黨章、黨史和各項政策法規，每月不少于2次;二是強化黨員教育培訓工作力度。鄉上制定了嚴格的黨員培訓日程安排和工作制度，實行定期專人講課、定點深入調查、定量寫出心得體會和學習筆記，在全鄉掀起學習熱潮。半年來， 1
共舉辦學習培訓14次，參加人數300多人次，共寫心得體會47余篇，人均記學習筆記2萬余字。鄉上還通過日常教育、集中培訓、有計劃輪訓、專題輔導、積極推薦新上任支部書記外出培訓等形式，提高支部書記的理論素養和解決實際問題的能力，同時對全鄉黨員采取定期或不定期的檢查、督促、考核、激勵等工作機制，進一步發揮他們在農村的先鋒模范作用;三是開好黨建工作聯席會議。為貫徹落實省、市、縣委黨建工作會議精神，了解掌握各支部黨建工作情況，加強各支部的學習與交流，鄉黨委于3月23日組織召開了2012年第一季度黨建聯席工作會。參加會議的有各黨支部書記及包建部門負責人等40余人，會上各支部書記就今年的黨建工作做了表態發言，各包建部門負責人就如何以黨建促發展做了專題發言，會上確定了我鄉今年的黨建工作總體思路，有力促進了各項工作的順利展開。4月3日召開了百萬頭生豬大縣驗收工作部門包村黨建聯系會議，促進了百萬頭生豬大縣建設驗收工作順利進行。
(二)以“三問三解”活動為契機，扎實推進“千名干部包扶低收入村”工作
一是強化措施，確保工作順利開展。鄉上于3月8日召開黨委會議，學習縣委“三問三解“活動安排意見，印發了《中共###鄉委員會關于在全鄉黨員干部中開展”三問三解“活動的安排意見》，給每位領導干部制定印發了民情日志本，為每個支部印制了“三問三解”活動工作記錄薄，同時開展了四次調查問卷，建立了專門的會議記錄本和民情工作臺賬。二是動員部門積極配合，掀起活動高潮。隨著“三問三解”活動的深入開展，所幫扶我鄉低收入村的14個部門積極響應，協作配合鄉上做好幫扶工作?？h
人大羽主任多次來到所幫扶的橋頭塬村調研，通過召開群眾大會，與村干部座談商議等形式，最終確定了平整坡地方案，200畝坡地平整工程現已完成，村上的土橋修復工程也已圓滿完成?？h審計局羽局長多次來到所幫扶的姚雪村調研，出資修建黨員活動室，外圍墻和大門，現已全部建成，活動室辦公用品正在配備中。羽局長于4月15日還走訪了10戶貧困戶，詳細詢問其生產生活狀況，每戶發放慰問金500元。在故現村，縣蘋果產業園區安主任發給兩名孤兒5000元上學補助金，同時資助村上5000元用來維修引水管道?？h工行米行長、縣蘋果局王局長、###化工新區管委會高主任、農職中等部門領導也多次下鄉進村調研，幫扶工作進展有條不紊。三是突出重點，南灣村扶貧幫扶工作進展順利。今年3月份，我鄉南灣村被確定為市政府梁市長的扶貧包扶村，各級領導高度重視，與各有關部門共同調研并結合實際，制定出南灣村5年扶貧計劃。鄉上也積極組織干部群眾開展幫扶工作。鄉果站賒銷果樹專用肥1270袋，完成果園改土施肥635畝，覆膜54畝，開展果樹管理技術培訓2場次，參訓人數195人，參訓覆蓋率達到90%。由村兩委會牽頭注冊成立了景園林蘋果專業合作社，吸收入股社員32名。全面完成了舊村還田工程，平整土地70余畝，對崾峴小組三條巷道進行了平整。4.9公里進村道路硬化已完成基礎工程建設，村級活動中心活動室主體工程已完成，門墻改造工程已啟動實施8戶。另外，對全村危窯危房戶進行了全面排查，尤其是對貧困戶李根錄，通過鄉村兩級做工作，由外出招上門女婿的大兒子負責于4月
4日完成了窯背墻改造工作，同時落實了低保和贍養問題，發放臨時性救助500元。同時，鄉上抽調專人對村上實情進行摸底，摸清全村特困戶7戶28人，殘疾人口5戶7口人，高齡老人19人，現已全部按照有關政策給予落實。6月份，在各方努力下，南灣支部新的黨員活動室也封頂建成。
(三)繼續做好升級晉檔和“戶進位、村晉檔、鄉創優”工作 我鄉始終把升級晉檔活動作為農村創先爭優的重點，一是認真編制全鄉“升級晉檔、科學發展”計劃和“戶進位、村晉檔、鄉創優”工作規劃。在調查研究、征詢意見的基礎上，按照全縣總體規劃，編制完成了26個村黨組織“戶進位、村晉檔、鄉創優”2012年工作規劃和“升級晉檔、科學發展”2012年工作計劃，明確了創建目標、工作重點和工作措施;二是根據村級組織現有基礎檔次情況，經鄉黨委研究決定給7個三四類村下派“三員”。對趙塬、橋塬等組織軟弱渙散的村，為其派駐第一書記，抓班子整頓和建設;對月食、甘杰等屬于工作思路不清、作用發揮不力的村，為其派出黨建指導員，增強凝聚力，創造力、戰斗力;對于南灣、蘆河在發展上自然條件差、增收致富難度較大的村，為其派出科技指導員，幫助謀劃和實施增收致富路子，促使盡快實現跨越提升的基本要求。三是戶進位工作實行鄉干部指導，村干部和黨員包戶的聯包機制。根據中等發展戶和關照幫扶戶的實際情況，制定切實可行的進位措施，并且在技術和資金方面給予幫助，使其盡快進位。今年計劃晉升一類村2個，二類村3個，三類村由7個減少到4個，完全消除四類村。計劃生活富裕戶達到824戶，生活寬裕戶達到1273戶，家庭殷實戶784戶，中等發展戶1030戶，關照幫扶戶減少到120戶。
(四)認真安排部署，基層組織建設年活動開展順利
一是召開專題會議研究部署。4月2日鄉上召開黨委專題會議，研究討論我鄉基層組織年建設工作有關事宜，會后印發了《中共###鄉基層組織建設年活動實施方案》，4月3日召開全鄉干部動員大會，要求所有領導干部認真貫徹落實會議精神，堅持下鄉調研，開展調查摸底工作。二是成立黨建工作隊，實行片領導區域負責制，主管領導具體指導，黨委書記總負責的機制，層層落實責任，根據村情區別對待，明確工作重點，把“七樹兩幫”工作指示、決定和要求運用到組織、指導全鄉各支部開展創先爭優工作上。三是每周召開一次黨委會，匯報和研究黨建工作，每周星期五召開干部會安排部署黨建工作，把黨建工作與“學黨章、講黨性、樹形象、促發展”活動結合起來;與城鄉統籌工作結合起來，與各項經濟工作結合起來。
(五)嚴格按照程序，做好黨員的發展與管理
鄉上嚴格按照“兩薦一公示”和“票決制”的組織程序以及“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的原則，加大黨員發展力度，以農村致富能手、務果能手、養豬大戶、學校畢業返鄉青年、退伍軍人、團員青年為重點，加大入黨積極分子培養教育力度。今年納新黨員49名，培養入黨積極分子78名，使得一批素質高、有文化的農村年輕黨員加入黨組織隊伍，黨員結構明顯改善，黨員老齡化比例縮小。為了迎接黨的十八大勝利召開，回顧黨的光輝歷程，頌揚黨的豐功偉績，激發全鄉各黨支部、單位及廣大黨員干部的愛黨愛國熱情，加快構建和諧###步伐，6月26日鄉上組織各村“三委會”成員、部分老黨員、市、縣級人大代表、黨員致富先鋒、醫院、學校及機關支部黨員代表召開了“慶祝建黨91周年”座談會。大家歡聚一堂，回顧黨的光輝歷程，交流工作心得，并就###鄉近年來的發展建設暢所欲言，為加強黨的建設、促進全鄉各項工作的順利開展進言獻策。
(六)深入開展“學黨章、講黨性、樹形象、促發展”活動，增強黨員為民服務意識
一是細化管理，為每位黨員建檔立卡。鄉上結合實際，給每位黨員印發了黨員積分制管理記錄表，每個支部確定一人專門負責打分，每月27日前將本月黨員積分情況上報黨委辦。同時，鄉上還制定了鄉機關支部與農村支部黨員積分制管理細則，鄉機關支部黨員積分管理細則主要涉及機關支部黨員德、能、勤、績、廉、健等六方面的表現，農村支部黨員積分管理細則主要是從政治素質、帶頭致富、文明守法、維護自治、群眾反映等五方面著手制定。二是利用星期五黨日活動，切實服務群眾。在星期五黨日活動開展中，我們做到“七個結合”，即與群眾、黨員、干部教育相結合，與重點人群相結合，與方便群眾相結合，與創先爭優相結合;與環境衛生綜合整治相結合，與當前重點工作相結合，與發展黨員相結合。同時以收看遠程教育為抓手，重點突出聯合辦公，黨員教育和開展黨日活動三項內容為主線，深入開展各項工作。在認真組織站所、鄉村黨員干部開展集體辦公、集體學習、集體討論村級事務活動的同時，利用星期五黨日活動做好村民的來訪接待工作，并結合黨日活動，每月對黨員進行積分匯總，加強黨員動態管理。同時，鄉機關支部14名在職黨員中積極開展了“在職黨員到社區認領任務”活動，目前已全部認領到任務。三是開展“雙向承諾、互動點評”活動，落實黨員承諾。年初，各黨支部結合實際提出承諾，經鄉黨委審核，最終確定支部承諾57件并張貼公示，鄉干部和農村干部做出承諾，經各主管領導和支部書記審核，確定承諾并在各支部進行公示。鄉黨委辦公室對各支部承諾建立了臺賬，各支部對其黨員也分別建立臺賬。鄉上分別于3月28日和6月21日召開了第
一、二季度領導點評活動，鄉主要領導對所有副職領導的承諾及工作進行了點評，并提出了
今后工作建議。各片領導對本片干部的承諾事項進行了點評，對工作取得顯著成績的給予了表揚，同時也提出了今后工作的方向。各村支部書記也對本支部黨員進行了點評。全鄉共點評340余人次，提出整改措施19條，都已全部落實。
(七)以“嚴管厚愛”為原則，規范大學生村官管理
我鄉共有大學生村官7名，為確保大學生村官引得進、留得住、用得好，鄉黨委積極探索培養管理的新手段、新方法，幫助他們提高實際工作能力，引導他們在基層鍛煉成才。一是結對幫扶抓培養，針對大學生村官剛從學校畢業，對農村工作不了解、缺乏基層工作經驗的實際情況，鄉上實行領導干部、站所負責人和有經驗的村干部合作幫帶制，對大學生村官進行“三對一”幫扶;二是強化教育抓培訓，培訓按照理論聯系實際、學以致用、注重實效的原則，一手抓思想政治教育和黨性教育，一手抓專題培訓。通過培訓，使他們提高自身素質，更好地適應基層工作。三是建章立制抓管理。針對大學生村官的管理，我們落實九項工作制度，即集中住宿制度、組織引導幫扶制度、目標管理責任制度、安全管理制度、定期匯報制度、學習培訓制度、日志考核制度、信息報送制度、動態考評制度，對大學生村官進行百分考核。