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基層醫院院長述職報告范文

2023-05-18

基層醫院院長述職報告范文第1篇

述職述廉報告

XXX

(XX年XX月XX日)

各位領導、同志們:

大家好!現在,我把自己一年來的思想工作情況向大會作匯報,不足之處敬請批評指正。

一、履行職責情況

XX年我緊密團結在院黨支部周圍,以“院長工作報告”確定的目標任務為工作核心,圍繞“以人為本,服務群眾,凝聚人心,促進和諧”的主線積極工作。在我分管的醫療、護理、科教、藥房、醫技等工作中,以“創先爭優”、“主題大討論”、“四治”等活動為載體,積極教育引導干部職工充分發揮主人翁精神,搶抓機遇,努力工作,實現了醫院護理、科教等工作全面協調推進,以優異的成績向黨的“十八大”獻禮。具體做了以下幾方面的工作:

(一)狠抓醫療質量、確保醫療安全

按照醫院創等達標的要求,結合醫院實際認真組織醫務人員學習了醫院等級評審的相關文件、評分標準和細則等,使醫院等級評審的“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內涵”的方針及各項要求深入人心,全面推動了醫療質量的整體提升。

一是醫療安全意識得到了進一步的提升。通過組織對《侵權責任法》、《病歷書寫基本規范》、《執業醫師法》和《醫療機構管理條例》等法律法規的認真學習,使廣大醫務人員“依法行醫”“規范執業”

1和“確保安全”的觀念不斷得到加強。

二是以規范病歷書寫為抓手,狠抓病歷質量。以此推動醫療質量和服務水平的提高,確保了醫療安全,達到了全年無任何重大醫療事故、糾紛發生的即定目標。

三是充分利用資源,拓寬治療手段。工作中克服了各種困難、積極協調整合各方資源,開展了無抽搐電休克治療,目前已成功為xx多人次提供了安全有效的治療,不但豐富了這一重要的治療手段,而且充分利用了資源,也爭取到了醫保部門給以的較其他同類醫院優惠的政策支持,為患者帶來了福音。

四是醫療業務再創新高。各項指數大幅度提升,創歷史新高。服務水平得到進一步優化和加強,醫療工作呈現良好局面。截止X月X日,普通門診就診人XX人次,比去年同期增加XX人次,收治各類病人XX人次,比去年同期增加XX人次。共治愈出院XX人次,比去年同期增加XX人次,搶救危重病人XX人次。目前共有住院病人XX人,比去年同期增加XX人。

業務收入創歷史新高,截止X月X日,事業收入實際到賬XX萬元。

(二)注重護理服務、提升醫院競爭力

按照衛生行政部門的要求,結合實際,在民政科開展了“優質護理示范病房”的建設,以此為契機全面推動了護理服務質量的提高,不斷提升了醫院競爭軟實力。

一是狠抓各項護理操作技術培訓,切實提高護理質量。通過聘請外院專家在全院范圍內開展了護理急救技能、基本操作技能的培訓,并納入了護理人員年終操作技能考核,使全院護理人員綜合素質得到

了全面提高。

二是制定《昆明市精神病院分級護理規定》,在認真落實護理分級管理的同時,嚴格按照云南省護理文書書寫規范的要求結合實際,簡化了護理病歷文書書寫,使護理人員的實際工作時間真正的回到了患者身上,體現了“以人為本”的服務理念。

三是指導審定了多個護理崗位工作職責,強化了護理安全管理。確保了護理各崗位的工作權責明晰,有力的保障了護理質量及患者的安全。

四是開拓創新,努力打造康復護理工作新亮點。通過強化康復工作管理,組織開展多項康復技能培訓,進一步拓展康復護理工作。截止X月X日,住院患者參加康復活動達XX余人次,特別是通過定崗職業康復,開設手工室、圖書書畫室、音療室、體療室、棋牌室,代幣行為強化治療、“活力七小健身操”等康復活動的開展,拓展了我院精神科康復護理工作的內涵,使之成為我院護理工作的一道亮麗風景線。

(三)科教工作成績突出

一是著力培養創新型人才,抓好職工教育培訓工作。今年累計安排業務骨干到發達地區考察學習X人次,省內進修X人次;省外進修X人次;參加省市級業務培訓X人次;安排院內學術講座X次,全員培訓X次;實踐技能操作培訓X次,從多角度全方位提高了醫務人員技能。

二是完成衛技人員的學分錄入和審驗工作。組織進行了“臨床抗菌藥物全員培訓”,業務技能考試范圍擴大至全院職工,考試的形式更加靈活、內容更加豐富,理論和實踐并重,為年終履職考核和評先評

優提供了更客觀、真實的考核評價依據。

三是科研工作取得新的成效。

(四)藥房、醫技工作穩步推進

一是進行分級管理,把藥房分為門診藥房和住院藥房,嚴格做到季度檢查盤點,形成了責任明確,管理有序的工作格局,強化了毒麻藥品的管理,確保了藥品安全。加強了藥品不良反應匯總、網絡直報工作,為安全用藥提供了保障。

二是完善藥品、醫療器械供貨商資質評定工作,并簽訂質量保證協議,通過規范藥品管理制度,包括新藥、特藥的引進制度和程序,藥品處方點評制度等手段,確保用藥安全。

三是按照《云南省醫療保險、公傷保險和生育保險》等文件精神及新版藥品目錄,及時完成新版藥品目錄更新工作,確保醫保病人的藥品費用與醫保中心正常接軌。

四是完成了設備的更新安裝,加強了固定資產的管理及運行效益監管,進一步加大了醫院整體硬實力的提升。

(五)勤勤懇懇、廉潔行醫

我始終嚴格按照《領導干部廉潔從政若干準則》及“五好、五帶頭”的要求,不斷強化正確的人生觀、價值觀、政績觀。在工作中,始終堅守廉政勤政要求,切實履行廉潔自律,不貪不占,廉潔行醫、踏實做事的承諾,全年無任何違反廉政紀律的現象發生。

與此同時,組織廣大醫務人員加強醫德醫風、職業道德的學習培訓,切實增強了工作人員履行“廉潔行醫”的自覺性。并注重加大對重點部門、重要崗位的廉政監管,進一步完善了對藥品、醫療器械購

銷程序、過程等環節的監管管理制度,在實際操作中嚴格執行,杜絕了不良現象的發生。

二、存在的不足

(一)理論學習不主動,自覺性不高,理論鉆研還不深入,系統性不強。學習存在實用主義傾向,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學,遇到問題才翻理論、尋政策,碰到需要才找依據、查資料。學習停留在一般化水平,缺乏擠勁和鉆勁。運用理論指導實踐的意識不強,沒能把理論和實踐緊密地聯系起來,很好地解決工作中出現的新情況、新問題。

(二)工作中對醫院遠期規劃如何與當前建設有機結合的思考不到位。醫院以搬遷建設項目為契機,已經制定了科學合理的發展規劃,力圖按“精品規劃、精細施工”的要求建設新醫院,按照設備一流、功能齊全、西南一流民政精神病院的規劃,逐步推行二級學科的建設,著力為群眾提供高效優質、方便快捷的服務。雖然目前醫院面臨編制、自身建設等方面的發展瓶頸,但沒能以創新性思維長遠考慮遠期規劃與當前建設和發展有機結合,使得二級學科建設和專業人才隊伍培養明顯滯后。

三、努力的方向

在今后的工作中將努力做到以下幾點:

(一)要堅持勤奮學習,強化學習意識。一是加強政治理論學習,提高理論素養,增強理性思維。二是要豐富學習內容。三是注重學習形式的多樣性。四是學會思考勤于總結,邊學習邊思考,深化學習效

果,經常對自己做過的工作進行反思總結、汲取經驗教訓,提高素質能力。

(二)要堅持務實作風,強化宗旨觀念,做服務人民的表率。堅持科學的發展觀,樹立正確的政績觀,以求真務實的工作作風來創造業績。一是踏踏實實工作。在實踐中不斷學習和探索,多深入一線、時刻以圍繞群眾的訴求、患者的需求為核心辛勤工作。二是堅持真心真意為患者提供優質醫療服務,踐行為民服務宗旨。三是加強對醫療、護理、科研、教學和醫技等工作的監督指導,堅決杜絕醫療服務中的安全隱患和不到位現象。

(三)要堅持統籌兼顧、合理發展,積極推動醫院發展建設。為醫院法制建設貢獻自己全部的力量。

基層醫院院長述職報告范文第2篇

一年來,在院黨委及院長的領導下,在全院職工的大力支持下,我認真履行崗位職責,愛崗敬業、克己奉公,全身心地投入到護理、院感、藥劑等管理工作中,同全院同志們一道,做了以下工作:

一、思想政治素質

作為一名黨外干部,一名醫療管理者,能認真學習十八大精神、十八屆三中全會、四中、五中全會精神,貫徹落實黨的衛生工作方針和上級重大決策,雖然,自己不是黨員,但受黨的教育多年,在群眾路線教育實踐活動中,在“三嚴三實”活動中,堅決維護共產黨的領導,維護班子團結、和諧,努力嚴格要求自己,起帶頭作用,認真參加中心組學習及自己學習,完成學習筆記2萬余字,在學習討論落實活動中,反思剖析自己,堅決貫徹民主集中制原則,努力提高自己的政治文化修養。同時,也加強業務知識及醫院管理知識的學習。

二、組織領導能力

在院長的指導下,充分發揮分管科室的管理才能,我分管的科室有內科系統、護理部、院感科、藥劑科和檢驗科,凝聚這些科室文化的力量,力求做好本職工作,根據2015年綜合目標責任書,進行全面考核,開展優質護理服務工作,責任制整體護理,力求工作落到實處,全面提高了患者的滿意度。

三、工作作風

工作中能做到辦事認真、講究效率、謙虛謹慎、忠于職守、勤奮好學、遵守紀律、尊重領導、團結群眾、任勞任怨、顧全大局。

四、工作實績

(一)內科醫療管理工作

1.規范管理,堅持合理檢查、合理用藥、因病施治

我分管內科系統,堅持下科室檢查醫師合理用藥,合理檢查的工作,以抓抗菌藥物合理使用為突破口,努力降低藥品收入占業務總收入的比例。目前,我院內科系統抗菌藥物的臨床使用基本符合衛計委出臺的標準要求,也減輕了病員不合理的負擔。今年,全院在使用基本藥物方面,狠下功夫,大大提高了全院基本藥物使用的比例。 2.不斷提高醫務人員醫療安全意識及防范措施。

今年,組織內科系統醫務人員認真學習《醫療事故處理條例》、《執業醫師法》、《處方管理辦法》等相關法律法規、增強全員的法制意識和醫療安全意識,加強工作責任心,規范各項診療操作行為。加強醫療質量檢查,全面加強基礎質量、環節質量、終末質量的管理和控制,加強對高危人群、高??剖?、高危時段的安全檢查力度,全年未發生醫療糾紛。

(二)護理管理工作

1、加強護理操作規范,實施流程化服務。制定了全院護理操作流程,嚴格無菌操作及查對制度,提高護理水平和質量

2、認真做好基礎護理工作,使護理工作更加規范化和制度化,全院基礎護理合格率達到95%以上。全院病房保持病床整潔,無異味,無污跡,物品擺設整齊規范,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發現問題及時解決。

3、注重收集護理服務需求信息,護士長通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時提出改進措施,完善和彌補護理工作中的不足。

4、做到服務質量零投訴。

5、加強科室制度建設,使各項護理工作制度化、規范化、常規化。

6、做好新入院護士、低年資護士的培養和考核工作,強化她們的學習意識和愛崗敬業精神。

7、加強“三基”培訓及考核,每個月對護士操作進行抽查考核,每學期一次理論考試。

8、強化相關護理知識的學習和考核,注重理論考試與臨床應用相結合,要求講究實效,不流于形式。

9、組織全院護理人員,給予授課“愛崗敬業”,使護士姐妹們進一步熱愛自己的工作,很好的服務病人。

10、充分發揮護理督導的作用,護理做到三級質控,保證護理質量。

(三)加強醫院感染管理,防止院內交叉感染。

今年,院感科多次組織全院醫務人員學習新的《醫院感染管理規范》,每季度召開院感控制例會,針對醫院院內感染控制方案存在的問題,進行認真總結,查找不足,制定了各科特別是重點科室如手術室、換藥室、治療室、口腔科的院感防范制度,強化無菌觀念,規范無菌操作,目前,全院消毒物品全部歸在供應室消毒管理,避免了不規范消毒行為。

(四)加強內部管理,完善和落實有關規章制度。

1.中草藥房搬至中醫科,建立了中醫園區,目前,運行良好,一年多來,草藥量增加,方便了患者就醫,并且開展了給患者免費煎藥、送藥等工作,受到了患者的好評。 2.加強對藥劑科的管理,為了方便病人,避免商業賄賂,藥劑科供藥由一家統管,目前,運行良好,全科以團結協作、求真務實、認真負責的精神,準確無誤的給患者發藥,贏得了患者的好評。

五、廉潔自律、克己奉公

一年來,我在自己的工作崗位上努力工作,克己奉公,以實際行動踐行“三個代表”重要思想,認真學習十八精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民務實清廉”為依據,以“三嚴三實”為重點,堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結,認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題,牢固樹立宗旨意識和馬克思主義觀點,切實改進工作作風,貫徹落實《廉政準則》、“八項規定”,努力貼近群眾,服務群眾。

六、存在的問題

(一)學習的積極性不夠。只是被動的去學習,沒有主動的擠時間學習,把學習當作完成任務去應付,只求讀過,不求讀精,對所學內容理解不透徹、不深入。

(二)工作不夠扎實,工作能力有待進一步加強。有時對待工作,存在畏難情緒和急躁思想,局限于完成任務,缺乏工作熱情和激情,領導催的急了,就抓緊干,緩了就有所放松,“不求有功,但求無過”的思想存在。

(三)創新意識不強,用創造性的思維方式開展工作不夠。工作缺乏超前意識,沒有發展意識。而在創新求變,敢想敢為方面想的少做的少。

七、整改措施

(一)加強學習,提高素質。人只有不斷學習,才能不斷進步。為此,我決心從以下三個方面加強學習,不斷提高素質。一是加強黨的基本理論知識的學習,不斷提高政治理論水平;二是加強時事政治和形勢任務的學習,不斷提高政治敏銳力,增強政治敏感性;三是加強業務知識的學習,不斷提高業務能力和工作水平。四是落實“三嚴三實”,認真學習討論落實總書記系列講話精神,深刻反思剖析自己存在的問題,積極整改。

(二)轉變思想,積極進步。不斷從思想上和行動上改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,切實轉變工作作風。高標準嚴要求,事事處處起到模范帶頭作用,堅持解放思想、實事求是,知難而進、淡泊名利、無私奉獻。

(三)開拓進取,勇于創新。要通過不斷的學習,更新觀念,更新思維,創新工作。要在群眾中,無論從思想上,還是從工作、學習和生活上都能體現出領導的先進性。進一步增強工作責任心、改進工作作風、提高工作效率、發揮先鋒作用。

總之,在今后的工作中,我將不斷加強學習,努力提高自身素質,不斷拓寬知識面和視野。保持良好的精神狀態和工作熱情。認真學習十八屆三中、四中全會精神,認真學習總書記系列講話精神,增強自己的大局意識、責任意識、服務意識和奉獻意識,真正做到“有人負責,我服從,無人負責,我負責”,為醫院的發展盡一份綿薄之力,為我院早日實現老年病三甲醫院而努力奮斗。

基層醫院院長述職報告范文第3篇

一、履行管黨治黨責任的情況

(一)主要分管工作及范圍:主要分管站所有鄉財政所、國土規劃中心,掛鉤聯系XX村民委;分管工作有全鄉易地搬遷、鄉鎮基礎設施建設、集鎮建設、涉及項目工程建設。

(二)履行管黨治黨責任情況:認真履行領導班子成員“一崗雙責”責任制,在做好分管工作的同時,我認真貫徹落實從嚴治黨要求,抓好分管站所的管黨治黨工作,定期不定期到站所查看黨風廉政建設主體責任派單制落實情況業務工作開展情況,督促站所負責人和干部履行“一崗雙責”,開展監督檢查、廉政談話、學習教育,并以身作則,帶頭遵守黨紀黨規和各項規章制度,帶頭反對“四風”,帶頭做全面從嚴治黨的表率。一年來分管的站所沒有發生違紀違法事件。

二、遵守黨紀黨規方面的情況

(一)執行政治紀律情況:作為一名共產黨員,我一直嚴格遵守黨章規定,嚴守黨的政治紀律,堅持認真學習和理解黨的有關方針政策的基礎上,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上始終能同黨中央保持高度一致,能夠較好地貫徹執行民主集中制和維護領導班子團結。自已在思想上沒有違反黨的政治紀律,沒有發表過與黨員干部身份不相符合的言論,在行動上也能夠和思想言論保持一致,從未做過違反黨的政治紀律的事情。對黨中央、上級黨組織已經做出的重大方針和政策,我總是能夠堅決執行。

(二)執行組織紀律情況:堅決執行民主集中制原則,堅決執行組織決定,無條件服從組織的需要和安排,做到個人服從組織、少數服從多數。對黨組織的決議和政策,從不以任何借口阻撓、延緩、消極抵制其貫徹執。切實遵守組織制度,尤其是嚴格執行請示報告制度。對重大問題、重要事項能及時向組織請示報告。把組織紀律看成是“帶電的高壓線”,任何情況下、任何時候都不能觸碰。

(三)執行廉潔紀律情況:一年來,本人嚴格遵守黨紀國法,始終把黨和人民的利益放在首位,堅持“為民、務實、清廉”,堅持高尚的精神追求,清清白白為官,堂堂正正做人。一是不折不扣貫徹落實中央八項規定精神和省、市、縣各項紀律規定,做到令行禁止;二是沒有利用職務影響,收受服務對象的錢、物,接受服務對象的宴請,沒有“吃拿卡要”現象;三是在管好自己的同時,注意管好親屬和身邊工作人員,自覺接受干部群眾的監督。沒有利用職務和工作之便為個人或親屬謀取私利,沒有違法違紀;四是沒有參加高消費娛樂活動,沒有參加可能影響公務的宴請、不受禮、不送禮;五是執行了個人重大事項報告制度;六是沒有私設小金庫、沒有違反財務規定;七是牢記“兩個務必”,努力做到謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤儉節約,艱苦奮斗。沒有揮霍公款、鋪張浪費。一年來,無任何違紀違法行為,沒有做任何違背道德行為的事。

(四)執行群眾紀律情況:一是牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,打牢嚴守黨的群眾紀律的思想根基。嚴守黨的群眾紀律,思想的根基在于培養與人民群眾的感情。做到這一點,根本的在于牢固樹立馬克思主義的群眾觀點。即人民群眾創造歷史的觀點;向人民群眾學習的觀點;全心全意為人民服務的觀點;干部的權力是人民賦予的觀點,對黨負責與對人民負責相一致的觀點;黨要依靠群眾又要教育和引導群眾前進的觀點。通過牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,強化愛民觀念,將為群眾辦實事、辦好事看作是自己的天職;二是自覺接授群眾對我遵守群眾工作紀律方面的監督,切實維護黨的群眾工作紀律的嚴肅性。沒有出現與民爭利和以任何形式利用職權謀取私利的現象;沒有出現侵占群眾的各種物質利益及損害群眾合法杈益的現象;沒有出現搞特權和以不平等態度對待群眾,對群眾逞威風、耍權勢,欺壓群眾的現象;沒有出現以官僚主義的態度對待群眾,對群眾疾告和困難麻木不仁的現象。

(五)執行工作紀律情況:一是嚴格執行請銷假制度。工作時間外出開會、辦事,一律向主要領導說明情況,說明公務內容、去向及返回時間,同時保持通訊暢通。因病、因事請假嚴格按照程序和批準權限請銷假;二是嚴格遵守辦公秩序。按規定時間按時上下班。工作時間堅守崗位,履行職責,嚴禁工作時間做與工作無關的事情。嚴禁工作時間離崗、串崗、脫崗聊天,嚴禁工作時間炒股、上網聊天、玩游戲、看電影、聽音樂以及瀏覽與工作無關的網頁內容;嚴禁工作時間打牌、下棋以及其他與工作無關的活動。嚴禁工作日午間飲酒及節假日執行公務時午間飲酒;三是嚴格執行公車管理制度。沒有用公車用于探親訪友、接送子女親屬、個人迎來送往等非公務活動,沒有駕駛公車進行度假、旅游等休閑娛樂活動;沒有借用下屬單位或其他單位公車用于非公務活動;沒有利用職務便利借用公車辦私事;四是嚴格遵守會議紀律。嚴格按照通知要求參加會議,會議期間,自覺維護會議秩序;五是嚴格執行值班制度。節假日期間或有重大活動時,嚴格遵守值班紀律,堅守工作崗;值班期間遇有重要緊急事項或重大突發事件,及時向有關領導請示匯報;六是切實提高服務水平。認真履行工作職責,對主要領導作出的決策和工作部署,雷厲風行抓落實,切實提高工作效率和工作質量,杜絕拖拖拉拉、推諉扯皮、拖延不辦等現象,堅決做到服務到位、督促到位、落實到位。切實增強服務意識,提高服務水平,做到服務熱情、辦事周到、言行儀表文明、回答問題耐心到位,堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦“現象。到基層檢查工作嚴格遵守國家工作人員廉潔自律的有關規定,堅決杜絕“吃、拿、卡、要、報”等不良行為。

(六)執行生活紀律情況:嚴格按照廉政準則要求,自覺加強思想道德修養,模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德,講操守,重品行,做到防微杜漸,堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。

三、貫徹落實中央八項規定精神的情況

本人嚴格貫徹落實中央八項規定精神。一是公務接待方面,嚴格執行“下基層用餐按規定交納伙食費、公務接待不上煙酒、嚴禁公款吃請請吃”等規定;二是收送禮品方面,嚴格執行“不接受管理和服務對象或與行使職權有關的單位和個人的禮金、有價證券、支付憑證和貴重物品,不在公務活動中收送煙、酒、茶、玉、土特產等禮品,不在各類評比檢查時違規收受被檢查單位贈送的禮金、商業預付卡、禮品和土特產品等,不收受個人明顯超出正常禮尚往來范圍的禮品、禮金、消費卡”等規定;三是配備使用公務用車方面,嚴格執行“不將公務用車用于婚喪嫁娶、旅游、掃墓、釣魚、接送家屬上班上學、購物、探親訪友等非公務活動,不利用職權借用、占用下屬單位或其他單位和個人車輛,不得用公車油卡給私車加油”等規定;四是公款旅游方面,嚴格執行“不以考察、學習、培訓、調研、研討等公務活動巧立名目用公款旅游或變相公款旅游,不以招商引資、洽談項目、簽約等為名組織相關人員用公款旅游或變相公款旅游”等規定;五是使用辦公用房方面,嚴格執行“不超面積標準占有、使用辦公用房,不在辦公室增加桌椅虛增人數降低人均辦公用房面積”等規定,辦公室面積xx.x平方米,目前x名副鄉長共用,未超標;六是操辦婚喪喜慶方面,嚴格執行“不超標準、超范圍操辦婚喪事宜,不利用職權或職務影響大操大辦、借機斂財,不使用公務用車、侵占公共和集體財物操辦宴席,不違反申報備案規定、不申報或不如實申報操辦婚喪事宜”等規定;七是工作紀律方面,嚴格執行“上班時間不做玩電腦游戲、玩手機、上網聊天、網購、炒股等與崗位職責無關的活動,上班時間不做外出吃早點、買菜、購物等與工作無關的事,不準吃拿卡要、向辦事人員索要好處,不在辦事場所與群眾發生爭執”等規定。

四、個人有關事項報告

一是本人工資及獎金、津貼、補貼等收入:工資收入XX元;本人沒有從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得;二是本人沒有秘書工作人員配備以及在社會組織、企業兼職情況;三是本人沒有配偶、子女及其配偶經商辦企業的情況,包括投資非上市股份有限公司、有限責任公司,注冊個體工商戶、個人獨資企業、合伙企業等,以及在國(境)外注冊公司或投資入股等情況。

五、存在問題及整改的情況

回顧我一年以來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地認識到自己的不足之處。一是理論學習不夠扎實,不能正確處理工作和學習和關系,理論學習和深度和廣度也不夠;二是理論學習和實際工作脫節,運用理論指導實踐解決問題還不夠;三是深入基層,深入群眾調查研究不夠。調查研究少,以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不夠多;四是工作開拓創新的力度不夠??傉J為工作慢慢來,不能操之過急;五是工作方法不夠細致,面對工作壓力和出現的問題,還不能夠完全做到冷靜思考、沉著應對,時常表現出急躁情緒。

在今后的工作中,我將進一步解放思想,開拓創新,以更扎實的工作,更良好的形象,更顯著的業績,為全鄉經濟社會發展作出新的更大的貢獻。同時要揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、本著身體力行,把黨組織安排的工作做得更好,為全鄉經濟社會發展、脫貧攻堅工作作出新的更大貢獻。

述責述廉報告-述責述廉報告2

20XX年,我堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,按照縣志辦黨組的統一要求,結合黨的群眾路線教育實踐活動,立足史志工作的實際,做好自己分管的業務工作,20XX年初確定的各項目標任務基本完成?,F將自己一年來的學習、工作情況匯報如下:

一、履行黨風廉政建設責任情況

在積極貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動的同時,緊密結合史志工作實際,落實好黨風廉政建設責任,具體工作情況匯報如下:一是加強組織領導。本人積極履行“一崗雙責”,牢固樹立黨組集體領導理念,建立班子成員分工負責,分管領導具體負責的分工合作體系,充分發揮班子成員帶頭作用,抓好責任落實,層層推進,人人參與,形成齊抓共管的良好局面。二是帶頭落實制度。本人嚴格遵守《廉政準則》《八項規定》《廉政風險防控制度》等規章制度,堅持把黨風廉政建設責任制與推進史志工作有機結合,明確責任分工,狠抓制度落實,時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦,不觸“紅線”、不越“雷池”。三是提升內部管理。自覺遵守廉潔從政各項規定要求,服從辦機關內部管理,貫徹落實《沂南縣地方史志辦公室關于落實黨風廉政建設黨委主體責任的實施辦法》。認真落實《辦機關和領導干部公務用車專項治理方案》,抓好“會員卡專項清查”和“資產清查”專項治理檢查工作,加強“三公經費”及會議費的管理,嚴格經費支出,防止經費超財政控制數。嚴肅機關工作紀

律,提升機關行政效能。四是強化考核監督。為確保辦20XX年黨風廉政建設責任制的落實,進一步加大對于分管科室的黨風廉政建設考核力度,將考核結果列入工作目標考核和科室人員加強自身建設的重要內容,與科室評先、個人評優掛鉤,通過加大考核比重,細化考核內容,完善整改制度,嚴格責任追究,確保黨風廉政建設落到實處。

二、落實中(:述職述責述廉報告)央八項規定精神和執行省市縣委實施辦法情況自八項規定出臺以來,主要領導高度重視,要求班子成員以身作則,嚴格執行“八項規定”。單位陸續出臺了《規范公職人員操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規定》《關于公務用車管理使用實施意見》《關于健全完善“三公”經費管理的意見》等11項制度,本人認真學習,自覺帶領分管科室遵守,本人及分管科室人員都沒有出現違反規章制度現象。本人帶領分管科室人員認真學習理論政策,認真撰寫個人對照檢查材料,認真整改,將問題擺在明處,逐條逐項制定出整改措施,明確問題的整改期限,將八項規定落在實處。本年度本人及分管科室沒有出現任何公款吃喝現象,沒有一起違規使用公車情況,沒有任何不正當的公務接待發生,與xx副主任合用16平米的辦公室,符合辦公用房標準。紀律嚴明,所分管的各項工作井然有序的開展。

三、個人廉潔從政情況

對照《廉政準則》要求,本人嚴格要求自己,沒有任何違

違反“8個禁止、52個不準”規定的問題。沒有出現利用職務之便謀取不正當利益的現象;沒有出現以婚喪嫁娶、喬搬履新、

就醫出國等名義,收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金情況;沒有出現出入私人會所、公款旅游現象;沒有出現利用公款贈送節禮、違規消費等情況。個人情況說明:本人月收入xx元,家屬在xx上班,女兒在二中讀書,20XX年14萬元購買xx小區90平方米商品房一套。本人嚴格要求自己和家屬,沒有任何利用權力謀求不正當利益的現象。

四、改進措施和努力方向

針對自身存在的政治理論有待進一步加強、基層調研不深入等問題,在以后的學習、工作中,本人決心按照領導干部標準要求,從以下幾個方面積極改進思想和工作:

(一)加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉變為改造客觀世界與主觀世界相結合,加強理論學習。突出學習重點,學習好、掌握好鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,習近平同志關于“三嚴三實”及群眾的路線等重要論述等,提高政治敏銳性和鑒別力,始終與黨中央保持高度一致。更為深刻地認識和準確把握共產黨執政規律、社會主義建設規律、人類社會發展規律,進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信。

(二)提升履職能力。立足史志實踐,從應付性學習轉變

為主動鉆研學習、從為了工作的“要我學”轉變為提升自己專業素養的“我要學”,重點是向領導同志們學習、向業務專家學習、向基層群眾學習、向工作實踐學習,以增強解決實際問題的能力,加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習,以不斷提高自身素質和領導水平。在此基礎上,始終把崗位職責放在第一位,堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強

烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,提高工作效率。

(三)做實調查研究。從基層發現、挖掘和總結經驗,采取實地調研、網上調研相結合,走出去考察與請進來座談交流相結合、全面調研與專題調研相結合等方式,主動了解掌握基層鮮活經驗,捕捉史志工作實踐創新發展的前沿動態,汲取來自基層的營養,積累更多的史志專業知識儲備,更好地指導和推動史志工作創新發展。

述責述廉報告-述責述廉報告3

一年來,在市委、市政府和縣委的堅強領導下,縣政府黨組嚴守紀律規矩,履行主體責任、“一崗雙責”,加強黨風廉潔建設,鍛造了忠誠干凈擔當的黨員干部隊伍,形成了心齊氣順勁足的干事創業環境。

一、常念“緊箍咒”,規矩意識入腦入心

經常開展思想政治教育,在班子成員中強化“人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂”的理念,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在守紀律、講規矩上發揮模范帶頭作用。

一是始終做到思想同心。引導班子成員深刻意識到,黨的十八大以來,黨中央從制定“八項規定”到出臺“六條禁令”,從反對“四風”問題到致力“拍蠅打虎”,從推行全面依法治國到完善黨內法規體系,把紀律和規矩提到了前所未有的高度,全面彰顯了黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心,從而充分認識守紀律、講規矩的極端重要性,以強烈的政治責任感、使命感,自覺在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是始終做到目標同向。引導班子成員切實增強學習的自覺性和主動性,系統學習了中紀委十八屆三次、四次、五次、六次全會精神和《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》等黨規黨紀,在學深學透上下功夫,在入腦入心上求實效,做到學而信、學而用、學而行,使學習成果內化于心、外化于行,自覺把規矩挺在前面,推進工作作風、生活作風的持續好轉。

三是始終做到行動同步。堅持把依法依規辦事作為根本遵循,認真學習、尊崇和執行憲法、法律,自覺運用法治思維規范言行、深化改革、推進工作,運用法治方式處理問題、化解矛盾、維護穩定。堅決服從縣委領導,主動接受人大的法律監督、政協的民主監督和公眾的社會監督,堅決執行縣委的決策部署和縣人大及其常委會的決議決定。

二、勤打“組合拳”,主體責任落細落小

多措并舉,真抓實干,切實擔負起政府系統黨風廉潔建設和懲治預防腐敗的主體責任。

一是以剛性制度促廉政。廣泛征求意見,科學制定政府黨組及成員監督責任清單,從年度計劃、責任書簽訂、干部管理、作風建設、長效機制建立、廉政教育及專題會議、率先廉潔從政、監督考核評價、支持執紀執法、個人事項及廉政建設報告等方面作出明確要求,逐項落實到位。堅決執行《“三重一大”民主決策制度》、政府常務會、縣長辦公會等制度,建立政府權力清單、責任清單和負面清單制度,開展“兩不”專項整治,強化行政監察和審計監督,做到法定職責必須為、法無授權不可為,進一步約束和規范了干部行政行為,促成黨員干部保持遵規守紀依法行政的行為自覺。恪守“八項規定”,嚴控“三公”經費支出。始終認真貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《關于加強對全省黨政主要負責人監督的意見》,把落實《條例》《意見》作為加強黨的建設,防止權力失控、決策失誤、行為失范的關鍵環節,采取有力措施,確保權力在監督下規范運行。

二是以實干作風促廉政。在政府系統倡導并踐行求真務實的工作作風,要求班子成員進部門、下基層、住鄉鎮,圍繞黨風廉政建設、縣域經濟發展、深化體制機制改革等課題開展調研。強化落實,強化跟蹤,強化督辦,大力推行專題辦公會議、現場辦公會議,問題解決在一線。推進“放管服”改革,行政審批事項由X項減至X項,政務服務大廳正式啟用,極大地方便了群眾。全面認領并全面整改省委巡視組反饋的問題,落實對政府部門和包保鎮(場)的監督責任。加大治庸問責力度,堅持有腐必反、有貪必肅,監察機關受理信訪舉報X件、處置問題線索X件、立案X件、結案X件、黨政紀處分X人;開展明察暗訪X次,查處違反中央八項規定精神問題X個,黨政紀處分X人,公開通報X起X人;認真辦理省委第五巡視組移交的X件問題線索。嚴格責任追究,對X等X個主體責任落實不力的單位黨組織負責人進行追責問責,并公開通報;對X個單位的黨組織負責人進行工作約談提醒;對X個單位實行“一票否決”。

三是以坦誠態度促廉政。定期召開民主生活會,認真聽取各方意見,分析研究政府及組成部門廉政建設情況,找出存在的問題,提出努力的方向。貫徹民主集中制,引導班子成員用“公”字為上、高度負責的態度,對待縣委常委會研究決定的每一個事項,不隨聲附和;用“敢”字當頭、較真碰硬的勇氣,做到講真理不講面子、講原則不講關系、講黨性不講私情;用“正”字在心、坦蕩豁達的襟懷,對事業一心一意,對同志誠心誠意,敞敞亮亮說話,互相關心提醒,增強了班子的凝聚力、向心力、戰斗力。嚴格遵守“四個服從”原則,大力支持縣紀委依紀依法查辦案件,及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力。加強對縣監察局的領導,督促政府有關部門落實縣監察局提出的監察建議和監察決定。

三、密織“隔離帶”,清廉從政抓緊抓實

牢固樹立宗旨意識,嚴格落實“三嚴三實”,切實做到為政不移公仆之心,用權不謀一己之私,樹立為民務實清廉形象。

一是堅守底線。引導班子成員把清廉從政作為做人做事的底線要求,時刻警示和告誡自己,將一言一行置于黨的路線方針政策、黨紀政紀和各項規章制度的約束之下,不違背政治紀律、組織原則和道德規范;時刻提醒自己吸取反面教訓,將自己的行為始終不渝地納入道德規范和黨性軌道,做到慎獨、慎微、慎友。珍愛自己的家庭,嚴格要求親屬和身邊工作人員,切實做到清正廉潔。

二是遠離紅線。要求班子成員嚴格遵守廉政準則和黨內監督制度,主動接受人大的法律監督、政協的民主監督和社會的輿論監督,決不逾越為人處事、為官從政的“紅線”。對土地出讓、政府采購、工程招投標、干部任用等事項,不插手、不干預、不施加影響,不利用手中權力為自己、親屬或他人謀取任何私利;認真履行“一崗雙責”,牢記“兩個務必”,厲行勤儉節約。

三是筑牢防線。要求班子成員注重嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,時刻保持清醒頭腦,強化自我修煉、自我約束、自我塑造,追求高尚情操、遠離低級趣味,不為外境所惑、不被假象所迷、不因名利而動,是非面前分得清、名利面前放得下、關鍵時刻靠得住,始終堅守共產黨員的底色和本色,構筑拒腐防變的銅墻鐵壁。嚴格執行黨政主要負責人有關事項報告制度,按要求對職務消費、人情消費、公務用車、辦公用房和住房、家屬子女從業等情況作出說明。

四、勇做“火車頭”,廉潔建設盡心盡力

對照組織和人民的具體要求,縣政府黨組在黨風廉潔建設方面還存在下列問題:一是學習調研不夠,沒有完全做到深入基層、深入實際開展扎實的調查研究。

二是有時堅持民主集中制不夠,沒能更加廣泛的聽取方方面面的意見建議。

三是監督監管手段不夠,八小時以外的監督存有盲區。

下一步,縣政府黨組將堅持“問題導向”,以“兩學一做”學習教育為抓手,引導班子成員從以下四個方面努力奮斗:

(一)講政治、有信念,做政治的“明白人”

把對黨絕對忠誠作為首要政治要求、政治原則、政治品質,堅定自覺地同中央、省委、市委、縣委在思想上政治上行動上保持高度一致。堅定理想信念,增強理論自信、道路自信、制度自信,在政治考驗面前頭腦清醒,在大是大非面前旗幟鮮明。嚴守黨的政治紀律,在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨護黨,自覺維護黨在人民群眾中的絕對權威和光輝形象。

(二)講規矩、有紀律,做班子的“帶頭人”

樹立正確的權力觀、地位觀、價值觀,使權力行使符合規則、符合制度。堅持按照民主集中制辦事,按照黨紀國法辦事,做到用權不任性,不因私誼而廢公事,不因感情而棄公道。嚴以律己,廉潔自律,與企業家保持“親、清”關系,既親商、愛商、敬商,支持企業發展,又不與老板勾肩搭背,搞權錢交易。帶頭從嚴要求,真正做到自己清、親屬清、身邊清,堂堂正正做人、清清白白做官、干干凈凈做事。

(三)講道德、有品行,做群眾的“貼心人”

繼承和發揚黨的光榮傳統和優良作風,心中始終裝著老百姓,視群眾為家人、視民生為家事,把“民之所好好之,民之所惡惡之”作為從政的出發點和落腳點,做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔,盡心竭力為群眾辦實事、做好事、解難事。帶頭遵守政治品德、社會公德、職業道德、家庭美德,嚴于律己、以身作則、率先垂范,引領全社會形成良好的道德風尚。

(四)講奉獻、有作為,做發展的“領路人”

基層醫院院長述職報告范文第4篇

在2015年度中,在縣委、縣政府、縣政協及主管局的領導下,認真學習黨的十八大精神,以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,牢記全心全意為人民服務的宗旨,開拓創新,與時俱進,大膽開展各項工作,主要有以下兩個方面:

(一)在政協的工作中,共同分管科教文衛工作,認真履行職責,積極參加政協各項工作,認真學習黨的“十八大”精神,通過調研、學習等,不斷提高本人的履職能力,積極參政議政和建言獻策,努力參與做好政協的各項工作。

(二)著力加強全院職工的服務意識,品牌意識,努力構建和諧醫院。在2015年的工作中,做了以下工作。

一是加強醫院內部管理。帶領醫院領導班子,依靠醫院黨支部的支持,加大《xx中醫院綜合管理辦法》、《xx中醫院效益工資發放實施方案》等制度的管理和激勵制度的執行力度,通過加強管理,規范了全院職工的工作行為。要求醫護人員愛崗敬業,遵守職業道德,樹立“以病人為中心”的服務理念,促進醫院的和諧發展。為充分調動醫護人員的工作積極性,減少生、冷、硬、推的發生,《xx中醫院效益工資發放實施方案》取到了積極的作用,醫護人員的工作熱情得到了充分調動,進一步樹立了我院在本縣的良好形象。

二是在提高醫療質量上下功夫,努力提高醫療質量。進一步完善各項醫療制度,尤其注重醫療核心制度的落實。形成督查獎懲機制,實施了保證醫療質量的一些措施和方法,如對科室醫護質量的檢查,對查出的問題給予通報并獎懲兌現,有力的減少了醫療事故的發生。

三是不斷加大醫療投入,為醫院的發展提供后勁。隨著醫療技術的發展,新的診療設備不斷更新,手段更先進,對疾病的診治更加準確有效。我院在2015年中,在資金缺少的情況下,拿出400余萬元購置醫療設備,主要有中醫治療儀器、全自動生化分析儀、化學發光儀、細菌鑒定系統等,醫院的硬件設施得到不斷提高,為醫院的發展提供了平臺,使診療水平得到提高。

四是加強人才培養,為醫院的發展提供技術保障。我院是一個中西醫接合的醫院,中醫藥治療是我院的特色,充分發揮了中醫藥對某些疾病的治療作用。綜合科的針刀治療在我縣有一定的影響力,每年為他們提供外出學習的機會,使他們對針刀的治療有新的認識。通過選派內、外、婦的骨干外出進修學習,使我院業務水平得到提高,業務范圍不斷拓展。

五是嚴格執行我省縣級醫療收費標準,杜絕不合理治療。對大處方制定相關的制度加以管理,力爭做到合理用藥,合理檢查、合理治療、合理收費,貫徹好“一日清單”制,降低醫療費用,讓利患者,藥品的比例由原來的50%多降為31%。

通過全院職工的努力,我院業務收入不斷增加,2011年住院4453人次,收入2300余萬元;2015年住院5510人次,業務收入為3300余萬元,住院人次及收放均有大幅度增長。

二、廉政自律情況

醫院的發展,關鍵是醫院班子是否有凝聚力和戰斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望,上任后首先是抓好了班子建設,并在工作中做到三個帶頭:

一是帶頭搞好黨政領導班子團結。作為一名非黨干部,一方面團結和依靠醫院黨支部去做工作,充分發揮黨組織在醫院改革和建設中的政治核心和戰斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領導,做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團結和帶領副職領導努力工作,充分發揮副職領導的作用,與班子領導相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據副職領導的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權力下放,日常工作中注意維護他們的威信,讓他們在各自的職責范圍內,獨立自主地大膽開展工作。

二是帶頭執行八項規定,堅持民主決策。對重大決策、院二級班子任免、重要項目安排和大額資金使用都經過領導班子集體討論決定職代會同意。我院所有萬元以上設備的購置,均先由使用科室申請,經院務會批準后,然后報政府采購辦組織招標。在藥品的采購方面,醫院實行藥事管理委員會把關的做法,所有藥品由縣醫藥公司托管,藥房托管是經縣人民政府同意后才執行的。其它大宗物品的購置也由專門的采購領導小組進行,采購過程實行公開,增加了監督環節,杜絕了采購中的不正之風。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴格自律,注重人格修養,不濫用職權,強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。作為醫院院長,平時面對的誘惑很多,自律、自尊自愛非常重要,為此自己給家人定下規矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不開門,從而減少了許多不必要的麻煩。

基層醫院院長述職報告范文第5篇

20xx年,我院黨建工作以黨的xx屆x中全會和xx大精神為指導,圍繞醫院衛生工作目標,不斷加強領導班子自身建設、黨員隊伍素質建設、醫院文化建設和黨風廉政建設,全面提升思想政治工作水平,全面推進醫院穩定發展。

一、落實職責加強領導班子思想建設

1.加強理論學習

堅持每月兩次的黨員干部學習制度,按照學習計劃安排,結合實際認真落實。強化黨員干部個人自學,要求將政治學習和業務及管理工作認真結合,用心撰寫心得體會,促進思想和工作理念創新。透過全面加強政治理論學習,使黨員干部的思想認識明顯提高,隊伍創造力、凝聚力、戰斗力不斷增強,核心作用更加突出。

2.堅持*集中制,提升科學決策潛力

班子成員之間維護團結,顧全大局,密切配合,認真履行分管崗位職責,在各項工作中能協同完成工作任務。對涉及重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用等事項,嚴格執行群眾決策,召開支部班子成員會議群眾研究決定。堅持各項例會制度,定期研究、通報各項工作。

3.開好*生活會,改善工作促團結

定期召開*生活會,認真做好會前準備工作,廣泛征求職工意見和推薦,生活會上,院班子成員之間聯系思想和工作實際,開展批評和自我批評。并對院班子在貫徹落實《廉政準則》、領導醫院全面建設、推進醫療事業改革發展方面的工作,進行實事求是的評價和認真的分析。會后,院黨支部專題研究收集到的意見和推薦,逐條進行討論、分析、提出整改意見和措施,并督促相關科室用心落實,同時將落實結果以書面和會議通報形式傳達告知。透過召開*生活會使領導班子思想更明確,凝聚力進一步加強,班子更加團結。

二、健全組織強基礎

1.強化制度提潛力

健全了黨支部職責目標考核、黨員發展、黨員評議、黨內幫扶、三會一課等各項工作學習制度。在創先爭優活動中,精心組織,廣泛動員,認真落實,實現了良好的活動成效;黨支部參與科室業務指導、綜合考核、*管理、人員考核、干部推薦、獎懲推薦等工作,發揮了黨支部的戰斗堡壘作用;黨支部主動關心幫扶黨員群眾,傳遞了黨組織的溫暖。

2.嚴格黨員教育管理

用心組織開展黨日紀念、讀書、主題教育等各項組織建設活動,組織開展黨員黨性分析和*評議黨員活動。每名黨員構成黨性分析材料;黨支部召開*評議黨員會議,按照個人匯報、黨員互評、*測評、組織評定的程序組織評議;廣泛開展推薦先進、評選表彰先進活動,樹立模范典型。組織全體黨員在各項工作中以身作則,充分發揮先鋒模范作用。

3.加強中層管理干部隊伍建設。加強任期考核,推行干部能上能下、規范考核、競爭上崗的干部管理辦法。一是嚴格干部選拔任用程序,按程序進行選拔聘用。二是認真執行談話和誡免規定、干部函詢制度,使之成為加強干部教育、管理和監督的有效措施。三是加強干部聘后管理,提升中層干部執行力。

三、圍繞中心任務力求工作實效

1.轉變思想觀念,提升發展動力

透過加強教育培訓,黨員干部對各項中心工作的認識明顯提高,思想觀念進一步解放,用心創新工作思路,為醫院中心任務的順利完成帶給了強勁動力。

2.扎實開展爭創活動,加強作風建設

制定了“深入開展創先爭優活動方案”,結合醫院中心工作實際,努力透過爭創活動實現:進一步提高醫療服務質量,確保醫療安全;全面提升隊伍整體素質和工作作風,努力建立學習型黨組織;全面加強醫德醫風建設,提升行業作風。

用心開展黨員公開承諾活動,在分級承諾、扎實踐諾和定期評諾幾個環節認真抓好落實,與各項中心工作緊密結合,全面推進創先爭優活動,取得活動實效。

四、加強黨風廉政建設,整治不正之風

始終高度重視黨風廉政建設,定期專題會議研究黨風廉政建設建設相關工作,逐級簽訂職責書,嚴格考核。注重教育引導,組織開展《廉政準則》和《警鐘長鳴》專題片等相關資料的學習,落實黨內監督制度,領導班子成員堅持述職述廉和各項報告制度,確保醫院無違規違紀行為。

五、結合“迎創活動”、“三好一滿意”等活動載體推進黨建工作

在活動中,注重加強組織領導,強化典型帶動,并緊密結合醫院工作實際,努力實現“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意的工作目標。具體措施方面:強化基礎服務潛力,滿足群眾就醫需求;推行便民惠民措施,改善群眾直接就醫體驗。實施優質服務,建立良好醫患關系;控制醫藥費用過快增長,減輕群眾就醫負擔;以醫療質量荊楚行活動為抓手,提高醫療質量和安全;以平安醫院建立為平臺,構建和諧醫患關系;繼續加大醫德醫風教育力度;建立健全醫德制度規范;嚴格落實醫德醫風考評制度;認真做好患者滿意度調查,贏得患者滿意;用心開展送醫下鄉活動,為基層群眾服務;認真開展“群眾滿意的窗口單位”建立活動,進一步查找問題、用心整改、完善服務;全面推行醫院院務公開制度,提高群眾知曉率。

六、全面加強黨建工作機制建設

醫院黨建工作務必用心探索和研究新狀況、新問題,不斷改善工作和活動方式,找準黨建工作與衛生業務工作的結合點和切入點,切實加強醫院黨組織建設。

1.明確黨組織職責、準確定位。明確黨組織的領導核心地位,充分發揮監督保證作用和政治核心左右;用心發揮黨組織的協調保障作用,黨組織在確保領導核心作用的基礎上,對醫院各項業務工作用心發揮協助保障功能,促進醫院各項業務發展;用心發揮監督作用,對單位全體干部職工進行監督檢查,確保廉潔行醫,廉潔行政,預防*發生。

2.強化醫院黨組織的執政潛力建設。切實發揮黨支部在醫院重大決策中的參與作用,在工作執行方面的監督作用,在處理各種關系和維護各方權益方面的領導和凝聚作用;完善機制、管好干部,用心做好干部人才管理工作,建立科學的用人選人機制,營造良好的人才競爭和成長工作氛圍;圍繞中心,服務大局,充分發揮黨組織的政治核心作用,用心參與重大決策,堅持黨建工作服務于醫院的改革和發展、服務于醫療臨床業務工作,使黨建工作與中心工作緊密結合,更好地促進醫院黨建工作和業務工作協同發展。

3.全面加強組織和黨員隊伍建設。強化制度,健全黨員管理機制,為醫院黨建工作帶給制度保障;加強黨組織隊伍建設建立黨員發展規劃,嚴把“入口關”和“培養關”,用心培養發展新黨員,將優秀職工吸引到黨組織里來,擴大黨組織的覆蓋面,增強組織凝聚力,切實加強黨員干部的教育、監督和管理工作。

4.用心爭創學習型黨組織,提高組織戰斗力。用心引導黨員干部學習理論和提高思想政治素質,真正把學習轉化為促進醫院科學發展的內在動力,提高理論武裝的實效,提高運用科學發展觀的潛力,推動醫院各項工作發展。

5.深入開展“創先爭優”活動,永葆黨的先進性。用心開展建立先進基層黨組織,爭做優秀共產黨員,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為永葆黨的先進性建立長效機制,為醫院的長遠發展帶給動力和保障。

七、加強黨組織陣地建設

按照“一個支部一個活動陣地”的目標要求,落實了黨組織活動陣地,做到“有標識牌、有黨員活動室、有電教及相關設施、有基本狀況介紹、有黨建工作制度、有學習資料。

八、認真落實黨建工作經費保障

為確保黨建工作正常開展,醫院建立了建經費保障制度。對建活動經費的用途與使用范圍做出規定:基層黨組織工作經費用于開展黨的工作和黨內活動的經費。其使用范圍:培訓黨員;訂閱或購買直接用于開展黨員教育的報刊、資料和設備;表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和黨務工作者;召開黨內會議,組織黨內活動,開展黨內宣傳教育;黨組織活動場所必要的設施建設。三年來累計劃撥7萬元黨建經費,其中xx黨建經費預算為3萬元。

九、幾點工作體會

黨建工作是醫院工作的政治保障。我們務必堅持以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞醫院中心任務,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,凝聚全院職工的用心性和創造力,推進醫院各項工作的健康有序發展。

1.務必把黨建工作與醫院中心工作密切結合。醫院以醫療質量和病人為中心,緊緊抓住這個中心,既是醫院黨建工作的出發點,更是醫院黨建工作的落腳點。醫院黨建工作與醫療中心工作務必同步發展。黨建工作與醫院中心工作密切結合就是要從醫院實際出發,抓住主題,圍繞主線,采取有效的方法,千方百計地幫忙解決醫院發展過程中的實際問題和困難。

一是堅持從職工的思想實際出發,開展形式多樣的教育活動,提高職工的思想素質。二是堅持從醫療實際出發,堅持經常性的思想政治工作,把思想政治工作納入醫院管理軌道。三是堅持從醫院實際出發,建立健全制約激勵機制,調動職工的用心性,激勵職工為醫院的發展獻計出力。

2.充分重視加強黨建工作在促進醫院發展中的現實好處。黨建工作不是擺設,透過用心大力開展創先爭優活動,加強職工思想教育工作,解決熱點、難點問題,凝聚醫院職工隊伍,樹立黨組織的良好形象,增強黨組織的戰斗力和凝聚力,實現全面推進醫院各項工作發展的實效。

3.認真抓好推進黨建工作的有效載體。醫院黨建工作的重要資料與主要載體是開展好創先爭優活動。教育引導全體黨員以高度的職責感嚴肅認真的態度用心參加爭創活動,較好地到達了“提高黨員素質、加強基層組織、促進各項工作”的目標。

十、下一步黨建工作的主要思路

下一步工作,院黨支部將認真落實黨的十x大重要精神,努力踐行科學發展觀,圍繞深化醫療衛生體制改革等各項中心工作任務,緊密把握醫院工作實際,充分重視黨建工作的重要好處,深入開展創先爭優活動,全面提升黨組織的創造力、戰斗力和凝聚力,為醫院的發展帶給堅強的政治保證和組織保證。

20xx年上半年來,中醫院黨支部堅持以黨的十x大精神為指導,深入落實科學發展觀,緊緊圍繞衛生工作實際,各項工作順利開展,黨員干部的政治素質、理論水平和業務潛力得到了新的提高,為深化醫改、推進衛生事業發展帶給了有力的政治保證。上半年以來,中醫院黨支部除了對黨建基礎工作常抓不懈,主要還從三個方面開展了黨建工作:

一、為黨員過政治生日,切實增強黨員職責感和使命感

黨員政治生日就是黨員入黨周年的紀念日,為黨員過政治生日是黨建工作的新舉措,黨員可透過回顧入黨前后的思想和工作生活歷程,重溫入黨誓詞,對照黨章找差距,以增強黨員的職責感和使命感,提高黨員實踐黨的宗旨的自覺性。

為準備過好黨員的群眾政治生日,屆時支委們認真謀劃、用心籌備,與醫院黨支部溝通籌備建設黨員活動室,將黨員名冊按入黨日期排出“政治生日”序列,制定黨員政治生日活動議程等。經過前期謀劃,基礎支部全體黨員于7月4日下午集中到支部黨員活動室開展黨員“政治生日”活動,為7月、8月期間入黨的xx、xxx等6名黨員過起了“政治生日”。

支部書記首先解釋什么是”政治生日”,其次說明為什么要過”政治生日”,因為無論物轉星移,無論入黨多久,每一個黨員都不能忘記這一天,改變我們人生信仰的重要一天。而后,全體黨員重溫入黨誓詞。最后,過“政治生日”的黨員回顧入黨前后的思想歷程,分享進入組織后的工作生活歷程,透過溝通交流和談心談話使黨員感受到了組織的溫暖。

二、建立“固定學習日”制度,著力提升黨員干部素質

為認真落實全縣黨員干部現代遠程教育“固定學習日”活動要求,結合“黨員集中活動日”實際,中醫院黨支部一是制定制度,明確任務,明確每月最后一周的周六為“黨員集中學習日”,每次組織開展集中學習培訓不少于2小時,學習資料以政治理論和理想信念教育為主,切實做到讓集中學習“有時可依”。二是認真組織,落實職責,有針對性地制定每月“黨員集中固定學習日”學習計劃,爭取做到主題突出,資料豐富形式多樣,確保學有目標,學有成效。三是加強督察,確保實效,“每月定期督查”和“每季度定期檢查”相結合,透過檢查學習日簽到簿、個人學習記錄、群眾會議記錄等實物把握“固定學習日”落實狀況,并及時通報檢查結果,納入各科室每年工作考評資料。

根據實際狀況,中醫院主要采取了黨員集中學習、個人自學和黨小組分組學習三種學習形式。黨員集中學習:堅持每月一次黨員集中“學習日”制度,抓好黨員干部的群眾學習。結合各部門各科室工作實際,應對面地解決黨員干部思想認識上的困惑。黨小組分組學習:堅持每周一次黨小組分組學習,鼓勵各黨小組創新學習形式,可采取小組座談討論、技能競賽、文體活動等形式學習黨的知識,寓教于樂,不斷提升黨員干部的黨性情操,塑造新時期黨員干部的新風采。個人自學:加強和改善個人自學,以制度建設督促學習,以考核評價引導學習,促使黨員干部自覺養成良好學習習慣。努力做到日學一小時,周聽一堂課,月讀一本書。堅持寫讀書筆記,經常交流學習心得,逐步使黨員干部把學習當作一種生活的必需。

透過學習,切實提高了全體黨員立足崗位建功立業的職責意識,進一步激發了大家爭做一名優秀共產黨員,為中醫院發展壯大而努力工作的熱情。

三、堅決落實作風建設各項規定,深入推進衛生行風建設

院黨委嚴格落實中央《八項規定》,切實提高服務效能,改善工作作風。加強對重大措施落實狀況的監督檢查,嚴明紀律,落實職責,決不允許有令不行、有禁不止。

首先,切實加強行風軟環境建設。加強醫務人員職業道德教育,提高服務質量、優化服務流程、改善服務態度,樹立窗口良好形象。引入第三方調查機構,聘請行風監督員,強化社會評議。大力加強醫德醫風建設,堅持運用正面典型進行宣傳引導,嚴格落實醫德考評制度,二級醫院電子醫德檔案正常運行。深化行業專項整治,嚴肅整治大處方、濫檢查和亂收費行為,切實改善醫療服務質量,規范醫務人員執業行為,堅決糾正醫療衛生行業不正之風。

其次,用心為基層為企業為群眾辦實事。按照紀委為民辦實事的要求,創新服務方式、創新服務載體、提升服務水平,用心做好“五辦”,即主動辦、上門辦、變通辦、公開透明辦和特事特辦,高效服務、廉潔服務,提升辦實事項目的數量和質量。最后,進一步改善患者滿意度評價辦法。繼續開展出院病人滿意度函調,不斷改善方式方法,提高滿意度調查工作的科學化水平。完善衛生行風滿意度第三方評價機制,注重結果運用,促進醫院及醫務人員改善醫療服務。

院黨委會一年多來,在上級黨委的領導下,我們以持續共產黨員先進性教育為契機,以構建人民滿意醫院為目標,以開展“以病人為中心,以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動為重點,著力解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題,不斷推動了醫療業務工作和黨建工作的深入開展。我們的主要做法是:

一、強化職責,周密部署,確保先教活動扎實推進。

一是堅持把學習理論貫穿于教育活動的全過程。在學習教育中,我們始終堅持把全面領會、正確把握中央文件精神同通讀規定的學習篇目結合起來,堅持集中學習同個人自學結合起來,組織黨員反復學習、深刻領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨章的精神實質及基本要求。透過學習討論、舉辦專題報告會、重溫入黨誓詞等活動,使廣大黨員干部理論上有了新收獲,思想上有了新提高,黨性上有了新增強,政治上有了新進步。

二是采取有力措施廣泛征求群眾意見。為找準找出廣大黨員和黨組織在近幾年來在理想信念、宗旨、工作作以及紀律等方面存在的問題,我們透過設置征求意見箱、召開各類別的征求意見座談會、印發征求意見表等形式廣泛征求群眾意見,共收到反映存在黨性、黨風、行風和工作等方面的意見11條,建設25條。還組織黨員認真檢查自己存在的問題及深刻剖析存在問題的根源。透過召開*生活會的活動,開展批評和自我批評,溝通了思想,交流了看法,增進了黨員隊伍的團結。

三是抓準存在的突出問題,制定整改措施。和整改方案,針對我院少數黨員同志存在工作職責心不強、服務意識差、辦事推諉等不良現象,組織黨員認真制定個人的整改措施。針對黨委班子及支部班子存在的問題和不足,制定了黨委班子及各支部班子整改方案和整改工作臺帳。

在這次先進性教育活動中,醫院黨委書記、院長,充分認識先教活動的重要性,強化職責意識,以身作則,狠抓活動的各項工作,堅持以“三個代表”重要思想和中央精神為指導,精心組織,周密部署,嚴把質量關,從而保證了我院先進性教育活動始終按照市委的要求有序推進,到達了預期目的。市衛生局先教辦、市先教辦和自治區先教辦領導先后親臨我院檢查指導先教活動,并給予高度評價。

二、突出重點,狠抓落實,黨建工作取得明顯成效。

一是加強黨的組織建設。去年年初,在市委組織部的具體指導下,按照《黨章》和基層黨組織選舉工作暫行條例的有關規定,透過召開黨員大會,選舉產生了我院第一屆黨委會和紀律檢查委員會。并根據醫院實際,重新調整黨支部及所轄科室,新設置了行政一支部等七個黨支部,于7月選舉產生了支部委員會的領導班子,為加快醫院發展和全面落實黨建目標管理工作帶給了堅強的組織保證。

二是深入開展建立學習型黨組織活動。我們結合先進性教育活動提出的整改方案,我們采取了更為有效的措施,建立健全述學、督學、評學制度。我們按照胡*同志在中央紀委第六次全體會議上明確提出要始終把學習黨章,遵守黨章,貫徹黨章,維護黨章作為全黨的一項重大任務抓緊抓好的要求。醫院黨委透過學習講話精神,統一思想認識,決定在上半年在全院黨員中開展“學黨章、講黨性、比較看、較干勁、作表率”為主題教育活動,明確了活動的指導思想和目的,規定了學習《胡*同志在中紀委六次全體會議上的講話》、《黨章》等7篇必讀篇目,個性強調黨員要熟悉和把握黨章有關黨的性質的闡述、關于“三個代表”重要思想的歷史地位和重要作用的論述等八個方面的資料。提出了學黨章、講黨性、比較看、較干勁、作表率的具體要求。透過開展學習黨章和社會主義榮辱觀教育活動,以及開展“黨在我心中”黨章知識競賽活動,把學習黨章活動不斷引向深入。

三是扎實推進黨建目標管理。我們組織黨員認真學習和全面貫徹市直機關工委關于黨委、黨支部黨建工作要求,明確黨委書記、支部書記負總責親自抓,分管領導具體抓,透過落實“三會一課”制度,表彰先進黨支部、先進黨小組、優秀共產黨員及優秀黨務工作者,組織黨員瞻仰百色革命紀念館等教育活動,黨員的歷史職責感和黨員素質有了明顯增強,提高了黨組織的號召力、創造力和戰斗力。發展黨員工作成效突出。這幾年來,我院黨委高度重視發展工作,按照黨章的要求,每年都能及時地把承認黨的章程、貼合入黨條件和黨員標準的3―5名優秀分子吸收到黨內來,不斷增加黨組織的生機與活力。

四是黨風廉政建設得到加強。首先是成立了黨的紀律檢查委員會和醫院紀律監督委員會,負責黨風黨紀、行政工作、財務物價檢查監督工作。其次是建立健全基建工程、藥品醫用耗材招標采購等制度,從而使我院行風建設和反腐倡廉工作有了較為完善的制度保障。再次是加強督促檢查,紀委、審計部門定期對廉政工作、財務工作進行審核,從而有效的糾正和預防違法違紀的現象發生。

三、領導掛帥,精心安排,開展主題實踐活動取信于民。

我院按照市委關于以“服務基層、服務群眾”為主題的“為民排憂解難大行動”方案要求,首先是組織黨醫務人員深入到xx區xx鎮xx村、xx區xx鎮xx村等五個鄉鎮,開展五次較大規模的為民義診活動,出動黨員醫務人員310人次,出動車輛46車次,為群眾義診4739人次,為他們減免包括b超檢查、肝功能檢查等費用292809元。

其次是為災區群眾獻愛心活動。我們及時派出醫療組。為災區群眾診病治病2666人次,黨員干部踴躍捐款22755元,捐衣物2020件,醫院損款12000元,使xx縣xx鄉xx村xx屯水毀房屋重建工作如期完成,災民于國慶期間喜遷新居。再次是努力為部隊解難題辦實事。我院在主題實踐活動中,醫院黨委書記,院長多次深入到某部隊后勤部等單位開展走訪慰問活動,進一步落實。如部隊醫務人員進修學習、部隊軍官健康檢查及軍民共建禮貌活動等,得到部隊官兵的廣泛稱贊,軍民關系得到了鞏固和加強。先教活動期間,院長親自到xx鎮和xx鄉訪問xxx、xxx等三老功臣,給他們做健康檢查,診病治病,送去慰問品和慰問金。

四、強化行風建設,規范服務行為,著力構建和諧人民滿意醫院。

針對先進性教育活動中查找出在行風和工作中等方面存在的問題和不足,針對人民群眾反映強烈的看病難看病貴的問題,我們以建立“以病人為中心,以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動為契機,努力做好以下四方面的工作:

一是做好宣傳發動工作,我們召開了全院職工大會,由醫院法代表譚勇明同志親自作動員,講清開展醫院管理年工作的目的和好處,講清加強行風建設,規范醫療服務行為,構建和諧醫患關系的重要性和緊迫性,努力提*部職工的思想覺悟。

二是建立健全規章制度。針對行風建設中存在的漏洞和薄弱環節,我們建立健全并落實了藥品采購、基建工程、醫療設備、醫用耗材招標采購制度,個性是醫療質量和醫療安全等三十多項核心制度,使醫院管理工作更加規范化、制度化和科學化管理。

三是強化“三基”培訓工作。我院把提高醫務人員業務技術水平作為一項經常性主要工作來抓,透過定期集中學習培訓、選送業務骨干外出進修學習、采取優惠措施。鼓勵在職職工參加各種函授學習和撰寫學術論文及組織他們開展科研活動等,使建立學習型醫院活動深入人心,深得人心,“橈神經淺支掌背皮神經營養皮辨的臨床應用”等五項科研成果的推廣和應用,取得了明顯實效。

四是加強督促檢查。按照行風建設和規范醫療的要求,每月組織醫療、護理、行政和醫德醫風考評組,對全院的規范行醫、醫療護理質量、因病施治、服務流程、就醫環境、財經活動程序和醫德醫風建設進行考核評估,考核結果在全院進行公布。一些觸犯有關制度得到及時整改,創優活動成績突出的給予必須物資獎勵。透過開展優質服務“流動紅旗”競賽等一系列爭先創優活動,有力促進了醫院各項工作的協調發展,也進一步改善了醫患之間的關系。

這些年來,在市委、市政府的領導下,我院物質禮貌建設、精神禮貌建設和黨建工作取得了顯著成績,醫院榮獲全*民共建社會主義精神禮貌“先進單位”、全區軍民共建社會主義精神禮貌“先進單位”、自治區“禮貌單位”、市雙擁工作“先進單位”、市婦幼衛生工作“先進單位”。院黨委先后榮獲市先進基層黨組織,20xx年―20xx市直黨建目標管理職責制工作“先進單位”和xx先進基層黨組織稱號。

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