新思想新征程班會總結范文第1篇
10月18日上午，舉世矚目的中國共產黨第十九次全國代表大會在京隆重開幕，總書記代表第十八屆中央委員會向大會作了題為《決勝全面建成小康社會 奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利》的報告，提出的新詞“新時代、新思想、新使命、新征程”很受關注。我作為一名普通的基層干部，在一次次學習和研讀這份報告后，對“新時代、新思想、新使命、新征程”這幾個詞感慨頗多。
十九大報告提出中國特色社會主義進入新時代，新時代呼喚新思想。而我們的新思想就是新時代中國特色社會主義思想，這一指導思想將引領未來中國的長期發展。緊接著又提出一幅宏偉藍圖，開啟了全面建設社會主義現代化國家的新征程，在新的征程上，習主席提出中國共產黨勇于承擔起為人類進步作出新的更大貢獻的使命。一代大國的風范讓世界各國刮目相看，一代偉人的胸懷讓我們自嘆不如，我們為生活在當下中國深感自傲! 作為一名鄉鎮干部，結合自身崗位，對十九大報告中提出的“新時代、新思想、新使命、新征程”，體會是新時代學習新思想 ，新使命踏上新征程 。
新時代學習新思想 。要一如既往地堅持學習。學習是一個人成長進步的前提，是人生永恒的主題。作為一名鄉鎮干部更要加強學習，學習十九大精神，通過學習接受新思維、新舉措，不斷創新思維，應對競爭挑戰?，F在在綜治崗位上，很多工作都不熟悉，做起來都很棘手，尤其是信訪工作，處理的不好可以說是牽一發而動全身，后果不堪設想。因此，要求我平時要多多學習，多跟書本學習、多跟有經驗的同志學、多跟老同志學，多跟領導學等，爭取早日適應新崗位。駐村工作亦是如此，因工作關系，以前駐村工作經驗基本為零，面對新的挑戰，還是要加強學習。只有這樣，才能豐富自己的人生履歷，在這個崗位上，為大家多做貢獻。
新思想新征程班會總結范文第2篇
——湖南茂昌醫藥有限公司新址建成記
去年10月19日，我公司完成了新廠址的奠基工作，公司領導高度重視，工程項目部及施工人員也迅速行動起來，在奮戰了120多個日夜后，目前我公司新廠房、辦公樓主體項目已經進入封頂階段，其他配套設施建設也在緊張有序地進行著。
【四個“確保”為公司新址訂“步調”】
工程開工前，公司就提出“四個確保”，一是確保建設總投入不超過5000萬。在低耗的前提下，嚴把材料的質量關、保管關和供應關;二是確保建設工期按時完成，施工質量與安全不松懈;三是確保各分包單位統一服從總體施工項目的安排，配合項目施工進度;四是確保以上三點保質保量完成。
就是在確保這四項措施嚴格執行地前提下，公司新廠址的建設才能有條不紊，按時按質地即將交付收工。
【“云中”司機】
塔吊是整個工程中不可或缺的機械設備。每天七點，塔吊司機就要爬上五十米高的操作室，“看見他往上爬我就腿軟”工友開玩笑道。在不到兩平方米的塔吊操作室里，他們一坐就是一整天，沒人說話，沒有同伴，陪伴他們的只有寒冷的空氣和轟鳴的機器。聽工友們說，為了能不影響工作，塔吊司機很少喝水，為的是不上廁所，減少停工時間。
做塔吊司機是個體力活，也是個“眼色活”，既要注意安全，又要膽大心細，根據信號工發出的信號及時準確地吊運鋼筋、木料等物資。即使很熟練了，也不能有半點兒馬虎，因為看不到下面的情況，所以全靠地面指揮的指令，不能有絲毫偏差，因為一個很微小的偏差，就可能造成空中很大的擺動幅度，極有可能發生危險。
【“剛強”女工】
在塵土飛揚，機器轟鳴的工地，按常理來說應該是身強力壯的男人們的世界，但在我們新廠址的工地上卻出現了幾位女建筑工人。她們算是“夫妻檔”吧，和丈夫一起出來打工，雖然沒有男人們能負重，但在工地上“打打下手”還是綽綽有余。
這不，一位身形健壯的中年婦女從二樓拎著滿滿的一桶水泥，大概有
四、五十斤的樣子運到一樓，看著毫不費力。“家里干慣了，不是個事兒”，這位中年婦女說完又匆匆地上了二樓，不一會兒功夫，已經五六個來回了。
別小看這些“打下手”的女建筑工人，除了搬運水泥，她們有時候還要負責幫著搬鋼筋鋼管之類的。她們的出現給施工現場帶來了別樣的風景。當我們新廠房落成，看著整潔、明亮的辦公大樓時，也一定不會忘記她們也曾為我們的添磚添瓦。 【“花甲”鄧伯】
被大家親切地稱為“鄧伯”的工程部負責人鄧必政，雖然已經年近花甲，但他一直都堅守在施工陣地上。以工地為家，幾乎每天和工人們同吃同住同勞動。
在“辦公室”見到了鄧伯，他的辦公室就在工地旁的簡易房里。鄧伯一身黑色衣服上落滿了灰塵，一看知道剛又去施工現場“巡視”了一番。在鄧總的辦公室里放置著一張大大的辦公桌，辦公桌上擺滿了十幾張施工的圖紙，圖紙已經卷了邊，一看就知道鄧總經常翻閱。
鄧總還是心思細膩的領導，他關心身邊每一位施工人員的安全，就連在腳手架上施工人員腳底下的踏板不平或是有缺口，他都不放心，硬是叫工人們換成平整的才安心。
有了領導的高度重視和大力支持，以及建筑工地上每一位建筑工人的辛勤付出，我們的新廠才能如此安全順利地開工、建設以及到最后的建成。預計在今年5月16日順利搬廠，20日前完成辦公樓、宿舍、食堂及廠房的交付工作，力爭在5月底前項目全部竣工并投入使用。
新思想新征程班會總結范文第3篇
九月，天高云淡，秋風送爽，又是一年開學季。白馬寺鎮小學現在不僅迎來了一批稚氣可愛的一年級小朋友，還迎來了五位新機制青年教師，他們都給學校帶來了新的生機與活力，是學校發展的基礎。二日上午，學校組織全體師生，在運動場草坪上，召開了2016---2017學年上學期開學典禮。黃校長主持，典禮儀程是：第一項，宣布開學典禮開始(全體起立 、升國旗、奏國歌);第二項，教師代表楊玲發言;第三項，學生代表黃若蘭發言;第四項，教導處張維銀校長講話;第五項，政教處夏力思校長講話;第六項，后勤處徐計劃校長講話;第七項，宣布典禮結束。
整場開學典禮，充滿了昂揚向上的氣氛。教師和學生代表的發言，充滿了積極進取的意志，展現了良好的精神風貌;領導的講話，飽含著對孩子們親切的關懷與殷切的期盼。展望新學期，全體師生滿懷熱情，期待著揚帆起航。
新思想新征程班會總結范文第4篇
(2012年3月18日)
各位領導、各位同仁：
大家上午好，今天我滿懷著感恩和激動的心情參加集團的新財年動員大會。過去一年我們通過對兩個房地產公司的資源整合和管理革新，房地產公司發展開始趨于集約化、制度化、規范化、專業化，呈現全新向好的發展態勢，并取得了顯著成績。上一財年我們完成浦口一期4.5萬平米，徐莊3號樓2.4萬平米，江寧封頂2.5萬平米，共計9.4萬平米的建設任務，實現銷售額23611萬元，當年回款13793萬元，預計利潤8200萬元，占集團總利潤的90%以上。此外還為集團新增貸款14600萬元，全年為集團流入現金達到28393萬元，而資金占用卻為負數，圓滿完成了集團下達的目標任務，為集團多元化發展奠定了堅實的經濟基礎。
這些成績的獲取離不開集團公司董事長的戰略指引，離不開集團各職能部門的理解與支持，更離不開房地產公司全體干部員工們一年來的辛勤努力!在此，我對各位致以深深的感謝!
現在，我代表房地產公司就房地產業務在新財年的發展思路向各位作簡要的匯報。
一、產業園開發
2012財年公司將以產業園開發為重點，繼續做好三大園區的建設與運營工作。產業園開發中將充分吸取過去的經驗和教訓，優化管理方式，不斷改進與施工單的合作模式。產業園開發將以招商銷售為核心目標，一手抓工程建設，一手抓報建報批，用銷售任務倒逼項目建設和報批的進度;在與施工單位合作方式上也創新方法，用房屋抵房款，提高施工單位建設的積極性，有效緩解集團的資金壓力，由此形成良性循環。在銷售方面多管齊下，一方面促使集團公司上下聯動全員招商，另一方面與專業的營銷代理公司合作，此外公司還將組建一支工業項目的營銷隊
1 伍，多種方式促銷售出成果，出業績，在銷售形勢困難的情況下力爭超越去年，為集團創造更大的利潤。 2012財年，我們計劃新開工建設9.9萬平方米建筑，其中浦口項目新開工3.5萬平米，徐莊項目新開工3.2萬平米，江寧項目新開工3.2萬平米。全年計劃銷售2.7億元，計劃回款1.23億元，累計去年未收房款，總回款將達到2.29億元，繼續鞏固房地產公司在集團的利潤支柱性作用。
二、房產開發
按照集團的戰略調整，福潤公司將暫時收縮。一方面繼續銜接好六合富民街項目、高淳龍墩湖水庫項目、高淳迎湖桃園項目、馬鞍山鳳壟硯總部基地等項目，有條件情況下儲備其它優質開發項目;另一方面也做好房地產市場的調查與研究工作，為集團決策提供參考數據和信息。在組織建設上繼續完善現代房地產開發企業的框架，蓄勢待發，隨時做好項目開發建設的準備。此外，繼續做好顧家營項目的后續收尾工作。
福潤公司還將依托集團雄厚的人脈資源，開展房地產代理服務業務，靈活運用房地產行業運作技巧，發掘新市場，開拓新的利潤增長點，在房地產開發整個行業低迷的情況下開辟一條房企生存的新路子。
三、公司管理
公司將根據企業戰略和現實目標，不斷調整符合實際的管理體系，優化管理制度和工作流程，提高企業的專業化、制度化水平，促進企業的規范化、集約化發展，提高企業在復雜形勢下的市場競爭力。此外公司還將著力打造一支團結、高效、專業、靈活兼具福中特色的房地產開發隊伍，進一步落實公司考核，進一步強化各類培訓，用制度和人才共同支撐企業的良性運作與發展。
風勁潮涌，自當揚帆破浪;任重道遠，更需策馬揚鞭。2012財年房地產公司站在新的起點上，肩負新的責任，公司全體將士必將不辱使命，實現新跨越，創造新輝煌，為集團創造更大的利潤，開創福中房地產事業的全新局面。
新思想新征程班會總結范文第5篇
怎樣才能與時俱進，挺立跨越發展的潮頭?
怎樣才能抓住機遇，保持自己的先進品格?
怎樣才能迎接挑戰，駕馭復雜多變的局勢?
怎樣才能發揚本色，踐行執政為民的宗旨?
與時俱進、迎接挑戰、發揚本色，歸根結底是要我們保持黨員的先進性。保持黨員先進性，就要做落實責任、抓好安全生產的表率。安全是企業的永恒主題，是企業的經濟效益，今年以來，集團公司以安全生產是重中之重，不允許有任何事故發生，黨員起到了重要的作用，我們應牢固樹立 “安全第一,預防為主”的思想。維護職工群眾的根本利益，就是要抓好安全工作。黨員要爭做安全生產的排頭兵，發揮“一名黨員一面旗”的作用，扎實開展好黨員責任區活動，保證做到自身不違章、身邊無違章、責任區內無事故。要引導職工群眾遵章作業、按章操作，上標準崗、干標準活、做標準事。
保持黨員先進性，就要做維護企業穩定、建設“和諧太選”的表率。穩定是改革發展的前提和保證。沒有穩定，就沒有發展，就無法維護群眾的根本利益。能否扎實有效地做好穩定工作，既是各級組織和領導干部的重要職責，也是對廣大黨員大局意識和工作能力的實踐檢驗。廣大共產黨員尤其是黨員領導干部，要增強政治敏銳性和政治責任感，在大是大非面前立場堅定，旗幟鮮明。要以先進性教育活動為契機，加強黨性修養，堅定理想信念，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。要牢記黨的宗旨，履行黨員義務，充分發揮先鋒模范作用，帶頭做好自己家屬、親屬和周圍人員的穩定工作，為促進我廠發展穩定繼續做出應有的貢獻。要大力推進“平安企業”建設，強化措施，加大力度，確保我廠大局穩定，努力為我廠發展營造良好環境。
保持黨員先進性，就要做遵紀守法、廉潔自律的表率。“加強紀律性，革命無不勝”黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員都必須遵守的行為準則，是維護黨的團結統
一、完成黨的任務使命的重要保證。能不能嚴格執行和維護黨的紀律，自覺接受黨的紀律約束，是衡量一名黨員是否合格的基本標準。在黨的紀律面前，黨員人人平等，不存在不受黨的紀律約束的特殊黨員。在遵守和維護黨的紀律方面，所有黨員都必須嚴格要求自己。要帶頭學習憲法和法律，堅決同各種違法違紀行為做斗爭，維護法律的權威和尊嚴。要自覺加強思想道德修養，恪守社會公德、職業道德和家庭美德，帶頭 “熱愛祖國 熱愛太選;遵章守紀 安全作業;做好本職 敬業奉獻;勤奮好學 勇于創新;言行文明 儀表整潔;團結互助 真誠協作;勤儉節約 自立自強;家庭和睦 情趣健康”的基本道德規范，弘揚社會主義道德風尚。廉潔是先進性的基本要求，腐敗則與先進性水火不容。廣大黨員要做保持先進性的表率，必須在廉潔自律上率先垂范。要認真貫徹落實焦煤、西山礦務局的有關要求和我廠對黨員廉潔自律的規定。要居安思危，警鐘長鳴，既要干事，又要干凈。要慎思、慎言、慎交、慎行，自重、自省、自警、自勵。要多想想自己的身份和責任，多想想自己出了問題會給組織上帶來什么損害，會給家庭帶來多少痛苦。要通過全體共產黨員的共同努力，不斷把黨風廉政建設引向深入，為我廠發展穩定提供有力保障。
2011年，隨著企業深化改革、跨越發展的力度進一步加大，引導干部職工解放思想、更新觀念的任務，仍然十分繁重。我廠的黨組織要帶頭堅持黨的思想路線，帶頭解放思想，實事求是，與時俱進。要從自身抓起，不能把解放思想喊成口號，讓職工解放思想，自己卻不解放思想;嘴上說解放思想，行動上卻不解放思想。要經常用時代發展的要求審視自己，努力克服安于現狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思想觀念，要積極實踐，大膽探索;要以改革的精神提高和完善自己，始終保持強烈的進取心、事業心，始終走在時代的前列;要始終保持一種蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，鍥而不舍，創優爭先。要創新思想，創新技術，創新管理，創新工作實踐，促進我廠的發展。
實現2011年的工作任務和目標，也取決于各級黨組織動員各車間干部職工思想解放的作用發揮得如何。要堅持發展是第一要務，認真落實科學發展觀，以與時俱進、只爭朝夕的精神，切實在加快我廠發展中發揮表率帶頭作用。要以開展“解放思想、立志爭先、轉型跨越、再造煤銷”為抓手，提高跨越發展的能力。以抓發展規劃制定、抓目標和預算管理、抓科技攻關和開拓市場、抓職工隊伍建設為重點，提高管理水平，增強發展后勁，推進我廠可持續發展。要爭當深化改革的促進派，引導職工支持改革、參與改革，確保各項改革順利推進。要時刻保持逆水行舟、不進則退的憂患意識，對新的信息、新的觀念、新的規則保持高度敏感，在發展理念、發展速度、發展模式上不停歇地解放思想，堅持與時俱進，勇于走在時代前列，強化直接入軌、后來居上、三步并作兩步走的緊迫感，摒棄四平八穩、留有余地的思維方式，以人一之我百之、人十之我千之的精神，敢于背水一戰、跨越發展。
黨風正，民心順，事業興; 日破云濤萬里紅，江山如此多嬌; 太選，以昂揚的姿態實現新的騰飛。
不論是做領導還是工人，不論是在機關還是在基層，無論從事什么職業，都應該精通自己的業務，都要干一行、愛一行、專一行、精一行，有一技之長，在企業轉型發展、跨越發展作出新的貢獻。
單位：運銷公司
新思想新征程班會總結范文第6篇
——湖南茂昌醫藥有限公司新址建成記
去年10月19日，我公司完成了新廠址的奠基工作，公司領導高度重視，工程項目部及施工人員也迅速行動起來，在奮戰了120多個日夜后，目前我公司新廠房、辦公樓主體項目已經進入封頂階段，其他配套設施建設也在緊張有序地進行著。
【四個“確保”為公司新址訂“步調”】
工程開工前，公司就提出“四個確保”，一是確保建設總投入不超過5000萬。在低耗的前提下，嚴把材料的質量關、保管關和供應關;二是確保建設工期按時完成，施工質量與安全不松懈;三是確保各分包單位統一服從總體施工項目的安排，配合項目施工進度;四是確保以上三點保質保量完成。
就是在確保這四項措施嚴格執行地前提下，公司新廠址的建設才能有條不紊，按時按質地即將交付收工。
【“云中”司機】
塔吊是整個工程中不可或缺的機械設備。每天七點，塔吊司機就要爬上五十米高的操作室，“看見他往上爬我就腿軟”工友開玩笑道。在不到兩平方米的塔吊操作室里，他們一坐就是一整天，沒人說話，沒有同伴，陪伴他們的只有寒冷的空氣和轟鳴的機器。聽工友們說，為了能不影響工作，塔吊司機很少喝水，為的是不上廁所，減少停工時間。
做塔吊司機是個體力活，也是個“眼色活”，既要注意安全，又要膽大心細，根據信號工發出的信號及時準確地吊運鋼筋、木料等物資。即使很熟練了，也不能有半點兒馬虎，因為看不到下面的情況，所以全靠地面指揮的指令，不能有絲毫偏差，因為一個很微小的偏差，就可能造成空中很大的擺動幅度，極有可能發生危險。
【“剛強”女工】
在塵土飛揚，機器轟鳴的工地，按常理來說應該是身強力壯的男人們的世界，但在我們新廠址的工地上卻出現了幾位女建筑工人。她們算是“夫妻檔”吧，和丈夫一起出來打工，雖然沒有男人們能負重，但在工地上“打打下手”還是綽綽有余。
這不，一位身形健壯的中年婦女從二樓拎著滿滿的一桶水泥，大概有
四、五十斤的樣子運到一樓，看著毫不費力。“家里干慣了，不是個事兒”，這位中年婦女說完又匆匆地上了二樓，不一會兒功夫，已經五六個來回了。
別小看這些“打下手”的女建筑工人，除了搬運水泥，她們有時候還要負責幫著搬鋼筋鋼管之類的。她們的出現給施工現場帶來了別樣的風景。當我們新廠房落成，看著整潔、明亮的辦公大樓時，也一定不會忘記她們也曾為我們的添磚添瓦。 【“花甲”鄧伯】
被大家親切地稱為“鄧伯”的工程部負責人鄧必政，雖然已經年近花甲，但他一直都堅守在施工陣地上。以工地為家，幾乎每天和工人們同吃同住同勞動。
在“辦公室”見到了鄧伯，他的辦公室就在工地旁的簡易房里。鄧伯一身黑色衣服上落滿了灰塵，一看知道剛又去施工現場“巡視”了一番。在鄧總的辦公室里放置著一張大大的辦公桌，辦公桌上擺滿了十幾張施工的圖紙，圖紙已經卷了邊，一看就知道鄧總經常翻閱。
鄧總還是心思細膩的領導，他關心身邊每一位施工人員的安全，就連在腳手架上施工人員腳底下的踏板不平或是有缺口，他都不放心，硬是叫工人們換成平整的才安心。
有了領導的高度重視和大力支持，以及建筑工地上每一位建筑工人的辛勤付出，我們的新廠才能如此安全順利地開工、建設以及到最后的建成。預計在今年5月16日順利搬廠，20日前完成辦公樓、宿舍、食堂及廠房的交付工作，力爭在5月底前項目全部竣工并投入使用。