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司法局雙擁工作計劃范文

2023-08-22

司法局雙擁工作計劃范文第1篇

五、推進大維穩”為主線,以服務修水“強工興城、趕超發展”為總體目標,以促進社會經濟發展、推進民主法制建設、維護社會和諧穩定為己任,以著力服務經濟社會發展、著力服務社會和諧穩定、著力強化社會管理創新、著力加強基層基礎建設、著力強化司法行政隊伍建設為工作重點,司法行政工作步入了高效、規范發展的軌道,得到了快速發展,為建設富裕和諧修水提供了優質高效的法律服務和法律保障。

一、主要工作情況

1、加大法制宣傳教育力度廣度,形成濃厚的輿論氛圍。

一是高位推動我縣“六五”普法實施工作。20xx年是“六五”普法全面實施之年,我縣召開了“五五”普法總結表彰暨“六五”普法動員大會,縣四套班子的分管領導和市司法局主要領導出席會議,會議總結了“五五”普法期間我縣法制宣傳工作的成績,表彰了一批先進典型,縣委副書記王金初、市司法局黨組書記楊小華分別作了重要講話,部署了我縣“六五”普法工作。

二是加大媒體宣傳的深度和廣度。今年,我局著力打造《法在身邊》普法宣傳電視欄目,修水報《法治在線》普法專欄,采取以案說法的形式,重點宣傳與百姓密切相關法律法規,提升廣大群眾的法律意識和法律水平,營造濃厚的法治氛圍,《法在身邊》每周四固定播出一期,全年52期,《法治在線》每周固定出刊一期,已取得良好的宣傳教育效果。

三是深化“法律六進”主題活動。突出服務科學發展主題,立足提高公務員社會主義法治理念,深化“法律進機關”活動,利用法律宣傳月、宣傳周、宣傳日等,開展形式多樣的法制宣傳教育活動;開展法律進企業活動,為園區企業授課辦班。我局副局長車參榮、東太律師所主任胡俊、法援中心副主任楊大望分別到香爐山鎢業、縣中醫院、縣林業局授課;我局組織法制宣講員、律師等,深入農村,上門入戶進行宣傳,散發法律宣傳資料,開展法律咨詢和法律服務。共到黃溪村、洞下村暨縣城社區進行法制宣傳42場次。在重點村、社區和廣場制作法制宣傳欄、法律宣傳長廊310(條)處。今年6月份,按照縣委政法委的布置要求,我局牽頭組織全縣政法單位在全縣各鄉鎮重點村居開展“政法部門工作成果巡回宣傳”法制宣傳圖片展暨法律咨詢活動,共展出政法各部門工作成果匯報圖片展版52塊,散發法制宣傳資料18000份,我局編印了便民服務手冊2萬份及《xx縣司法局致全縣人民的公開信》3萬份,對提升公眾安全感和政法部門工作滿意度起到積極作用。 四是切實抓好法制宣講員的法律培訓工作,提高法制宣講員的理論水平,兩年來共舉辦了8期法制宣講員培訓班,參加人員達4000多人次,同時督促法制副校長完成了講課任務。

五是進一步完善了法律知識考試制度。為做好法律知識考試工作,我局加大了一般干部職工考試力度,爭取相關部門的配合支持,把考試結果列為公務員考核的內容之一,使之形成制度化。

2、加強法律援助工作,狠抓“為民服務創先爭優年”活動。

實施法律援助為民辦實事項目,進一步擴大援助覆蓋面。開展“法律援助便民服務”活動,為老、弱、病、殘等行動不便的當事人提供上門服務;對經濟困難群體和未成年人、老年人、殘疾人、農民工、獨生子女戶等社會弱勢群體實行減免費服務;對符合法律援助條件的人員提供及時優質法律援助服務。2011年9月1日至5日,我局在縣長途汽車站、各重點鄉鎮舉辦《實施法律援助民生工程、維護困難群眾合法權益》宣傳活動。2012年5月15日,我局聯合縣公安局等14個主要執法部門,在縣城馬家洲公園隆重舉行“xx縣大型法律宣傳咨詢暨‘法律援助為民服務創先爭優’活動啟動儀式”??h委常委、政法委書記賀觀群,縣政府副縣長、縣公安局局長劉松,縣政協副主席朱嘯出席并講話。我縣律師、公證人員、法律服務工作者及法院、檢察院公安等其它參與單位的法律專業人員進行了現場法律宣傳咨詢活動,宣傳咨詢的內容涉及20多部與廣大群眾工作、學習、生產、生活密切相關的法律法規,共散發法律宣傳資料4.5萬余份,展出法制宣傳圖板46塊,現場接待群眾咨詢900余人次。并與縣城各社區簽訂了《法律援助為民服務協議書》。同時,我局還將派出兩支隊伍深入基層,一是派出由法律專業人員分10個小組到工業園區和其他重點企業走訪服務;二是派出10支法律宣傳咨詢小分隊,深入全縣36個鄉鎮的村組、屋場進行巡回法律宣傳咨詢活動,與村組簽訂法律援助服務協議書,送法下鄉,為群眾提供法律服務和法律援助等。至8月底“148”法律服務熱線共接待法律咨詢654人次,共辦理法律援助案件106件。法律援助為農民工討薪30多萬元,在今年春節期間為援助對象送款上門。

3、認真做好信訪維穩工作,開展領導干部和律師大接訪活動和矛盾糾紛“大排查、大調解”活動。

一是組織黨員律師和法律服務工作者主動介入涉法涉訟的信訪維穩工作。黨員律師在組建縣政府法律顧問團的同時,還指定律師定期參加縣領導的信訪接待日,為涉法信訪提拱法律咨詢和解答涉法疑難問題,及時調處了我縣7起有較大社會影響的群訪群訴矛盾糾紛,有力地維護了社會穩定。

二是根據省、市、縣委政法委關于政法機關領導干部大接訪活動的要求和部署,開展領導干部和律師大接訪活動。強化局領導班子責任,形成主要領導帶頭,班子成員和律師共同參與、直接面對來訪群眾、協調解決實際問題,切實維護群眾合法權益的局面,我局從四月中旬起到十八大召開期間,制定了接訪安排表,設立了信訪接待室,通過建立電話接訪制度、社區接訪制度、集體討論分析制度、包案工作責任制、信訪接待首問責任制、領導干部和律師下訪制度等七大制度,落實中央對信訪案件“事要解決”的要求,在解決問題上下功夫,確保件件有著落,事事有回音,為十八大召開營造和諧穩定的社會環境。 三是認真貫徹實施《人民調解法》,扎實開展矛盾糾紛“大排查、大調解”活動。切實做到“全面排查到位、全面調處到位、全面防控到位”,確保矛盾糾紛不積累、不上交、不激化,切實將矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。至8月底全縣共受理矛盾糾紛2673件,調處2581件。涉及鄰里、婚姻家庭、房屋宅基地、醫療糾紛、道路交通事故、治安案件民事損害賠償等六大方面。

4、落實措施跟進,推動安置幫教工作有序進行。

刑釋解教人員安置幫教工作是司法行政工作的重要一環,一是開展超前幫教,5月29日至30日,局長梅中生到南昌地區三所監獄開展超前幫教,同時邀請縣政協常委、縣凱達服裝公司總經理馬小英女士前往江西省洪都、南昌、溫圳監獄服裝加工和過渡性安置基地建設進行考察調研。二是對幫教對象做到出獄有人接,回去有人管,就業有人扶,困難有人幫。嚴格執行安置幫教相關政策,協調有關部門對符合條件的刑釋解教人員進行幫教,促進我縣安置幫教工作的有序進行。至目前為止,前五年來的846名刑釋解教對象和近兩年的326名刑釋解教人員監控有序、就業有路、管理有效,重新犯罪率控制在3%以下。

5、規范操作程序,確保社區矯正工作全面推進。

一是開展審前社會調查工作推進社會管理創新。我局依照《社區矯正實施辦法》的規定認真開展非監禁刑審前社會調查工作。今年來,我局共收到法院、監獄審前社會調查函39份,涉及假釋、保外就醫和減刑等方面內容,我局認真組織力量進行調查了解,準確提供被告人或服刑人員審前調查評估報告,在司法所綜合調查的基礎上,客觀公正地分析評價被告人、服刑人員有無重新犯罪的可能、是否適用非監禁刑、是否符合社區矯正條件提出建議,形成書面材料提交委托單位,實現與法院、監獄的有效銜接。

二是規范社區矯正操作程序。目前,我局接受的審前社會調查的案件,緩刑、假釋人員被判決(裁定)非監禁刑后,接受矯正,履行矯正義務。做到了矯正對象一月一見面,數據一月一更新,檔案一月一整理,報表一月一送審,農村矯正對象每季組織一次集中點名和參加公益性勞動,城區矯正對象每季組織一次思想變化匯報點評,避免脫管漏管,至8月底共接管182名新的矯正罪犯,解除社區矯正44人。

6、整合職能資源,提升服務經濟發展能力水平

開展公證回訪、“法企聯姻”和企業大走訪活動。3月21日至23日,我局對2011重點公證案件進行了回訪。共回訪單位3個,案件479起。4月底開展了為期兩天的“法企聯姻”和企業大走訪活動。“法企聯姻”是法律服務機構幫助企業預防法律風險,采取政府搭臺推動、企業與法律服務機構“三方聯動”的有效形式。由我局領導班子成員帶隊,東太律所律師和修水公證處公證員參加,分8個組走訪了香爐山鎢業、亞迪電動車、恒源實業等20多家企業。在走訪中,填寫了征求意見表,簽訂了合作協議書,講授法律知識,讓企業主和職工知法、懂法、守法,運用法律武器維護合法權益。 至目前為止“148”法律服務熱線共接待法律咨詢980人次;公證處辦理公證案件1843件;律師事務所及法律服務所共擔任常年法律顧問193家,辦理民事代理案件1289件、刑事辯護111件、非訴訟代理664件;方園司法鑒定所辦理司法鑒定3468件。

7、強化隊伍建設,打造司法行政機關一流形象

一是全面開展“守信念、正作風、樹形象”主題教育活動和‘回頭看’活動。去年10月,按照縣委政法委的統一部署,通過學習動員、封閉學習、征求意見、查擺問題等活動的基礎上,先后召開了社會各界人士參與征求意見會,民主生活會,采取自己找、群眾提、領導點、大家評的方法,積極開展批評和自我批評,并全面制定整改措施,落實整改時限和責任股室,今年初,對主題教育活動進行“回頭看”。通過狠抓“四查四看”和“四完善四建立”,著力打造一支“理想信念堅定、紀律作風優良、為民執法公正、辦案處事廉潔、隊伍管理嚴格、各項制度完善、人民群眾滿意”的司法行政隊伍。

二是全面開展“集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動”,通過查擺、梳理、分析主要問題和原因,理清思路,明確方向,強化責任,狠抓整改,著力解決在“推、拖、躲”干部作風突出問題上見真招,在解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題上取得實效,努力把修水司法行政工作推向一個新的水平。

三是開展“政法干警核心價值觀教育實踐活動”。確保“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀內化于心,外化于行,使廣大司法行政干警和法律服務工作者進一步堅定政治方向、堅持以人為本,執法為民,服務為民,始終做到公正廉潔執法,切實擔負起修水趕超發展的服務者與保障者責任。

四是全面提升公眾安全感和滿意度。研究制定了《xx縣司法局關于切實提升公眾安全感和工作滿意度的實施意見》,研究了我局相關工作,提出從七個方面落實提升公眾安全感和執法滿意度的具體意見。采取四項措施部署我局提升公眾安全感的相關工作。牽頭組織全縣各政法單位工作成果巡回展覽宣傳和送法下鄉活動。

二、取得的成績和榮譽

兩年來,我局各項工作得到長足發展,業務工作和黨建工作也取得雙豐收。2011年被省司法廳授予實施法律援助民生工程先進單位、全省“五五”普法驗收先進單位,義寧所辦理的法援案件被省廳連續兩年評為全省法律援助百優精品案例,局黨總支多次獲中共xx縣委、縣直機關工委授予基層黨組織建設先進單位稱號,2011年還被中共xx市委授予先進基層黨組織榮譽稱號。東太律師事務所黨支部2010度被省廳評為全省先進基層黨支部,2011被xx市委表彰為先進基層黨支部,2012年分別被司法部授予全國律師行業創先爭優示范點、全國律師行業創先爭優先進單位,被省司法廳授予全省律師行業紅旗黨支部。梅中生、車參榮、胡俊等一批優秀黨員分別受到省、市、縣的表彰和獎勵。

三、今后工作打算

1、積極開展創建“人民滿意單位”工作。 全縣開展“人民滿意單位”和“人民不滿意單位”評選動員大會召開后,局領導班子高度重視,立即召開黨組會和局務會研究部署,積極行動,建立常抓不懈的工作機制和全員參與、齊抓共管的工作格局,認真做好評選活動的各項工作,召開全體干警動員大會,成立了由局長任組長的領導小組,制定了工作實施方案,落實一名專職宣傳干部的“四個一”措施,積極開展創建“人民滿意單位”工作。

2、以“五個到位”切實提升公眾安全和滿意度

一是矛盾糾紛排查要到位。各司法所對轄區內的矛盾要逐一排查,對影響民意測評的案件要做到心中有數。要積極開展突出信訪問題及影響社會穩定的治安問題、事件的大處理活動。對重點隱患進行一次徹底摸排建帳,并按時向司法局基層股上報糾紛摸排表;二是接待群眾要到位。對來我局辦理司法行政各項業務的群眾做到熱情接待,笑臉相迎,禮貌用語,對法律服務熱線和辦理法律援助申請的對象等“民生工程”實行首問責任制,做到“誰接待、誰受理、誰負責”,努力做到當事人滿意;三是宣傳引導要到位。以多種形式廣泛進行宣傳,做到規定動作扎實推進,自選動作要創新。在鞏固現有的普法陣地的同時,針對難點、熱點和群眾最關心、最直接、最現實的利益問題積極開展網絡普法等形式的法制宣傳;四是隊伍建設樹形象要到位。樹立司法行政良好的執業形象。重點加強律師、公證員、法律服務工作者的執業紀律教育和職業道德教育,公開收費標準和服務承諾,自覺接受社會各界的監督和批評,形成積極向上的良好氛圍;五是責任追究要到位。對反映和投訴司法行政干部作風、執法不公以及不作為等方面的問題和意見,堅決查處到位。

3、強化基層基礎工作,為維穩筑牢第一道防線

全面掌握各司法所工作情況、特別是創新社會管理工作開展情況、全鄉(鎮)刑釋解教人員、五種犯罪人員等重點管理對象的基本情況、調查了解司法所走訪、聯系重點管理對象工作開展情況、重點查閱各項工作建檔入檔情況。

4、走訪刑釋解教和社區矯正對象,消除不安全隱患

由基層股和矯正股組織力量,對刑釋解教人員和社區矯正人員進行重點走訪,及時掌握刑釋解教和矯正對象的思想動態,進行重點幫教和重點監管,結合走訪中了解到的情況,對尚有勞動能力,沒有致富門路的貧困戶,提供農業實用生產技術和法律、法規、政策的扶持。采取走訪與交心談心相結合,及時進行感化教育和思想疏導,幫助走訪對象樹立正確的人生觀、價值觀,真正從思想深處吸取教訓,重新做人并發動家庭、社會力量,幫助走訪對象盡快融入家庭,回歸社會,使特殊人群既穩控有序,又真正感受到黨和政府的關心和溫暖。

5、強化法制宣傳教育工作,營造良好法制氛圍

繼續開展“十個一”法制宣傳教育下鄉活動,深入全縣36個鄉鎮采取送法下鄉、進村講法、輔導講座、以案釋法、散發資料、流動廣播、咨詢解答等多種形式大力宣傳,引導廣大人民群眾學法懂法,依法表達訴求,維護全縣社會和諧穩定。牽頭組織好“法在身邊”電視專題節目制作,把“法在身邊”打造成普法的精品電視節目。

6、努力做好法律服務工作,提供優質高效法律服務

在加強公證、律師和法律服務隊伍法律法規學習和思想道德教育的基礎上,引導法律服務工作者牢固樹立大局意識,堅持正確的政治方向,嚴守職業道德和執業紀律。嚴格按照相關法律法規辦理各類公證和律師案件,注重教育引導基層法律服務組織積極主動調處化解各類社會矛盾糾紛,充分運用法律手段解決各種利益沖突,防止矛盾糾紛激化,最大限度把各種社會不穩定、不和諧因素預防化解在基層,遏制消除在萌芽狀態。建立“法企聯姻”和企業走訪的長效機制,充分發揮律師在服務經濟、社會發展中的積極作用,維護企業合法權益,促進企業良性發展,預防和化解企業的經營風險,為企業產業政策制定、項目洽談、企業依法經營管理提供更優質高效的法律服務,為我縣企業健康有序地發展保駕護航。

7、進一步深化“法律援助為民服務創先爭優年”活動

司法局雙擁工作計劃范文第2篇

2009年我局黨風廉政建設和反腐敗工作,要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹胡錦濤總書記“為民、務實、清廉”的要求,堅持標本兼治、綜合治理的方針,按照中央紀委三次全會和省市縣紀委全會的部署和要求,從嚴治黨,強化監督,突出重點,狠抓落實,進一步增強反腐倡廉工作成效,更好地為我縣的全面建設小康社會目標服務。

一、領導干部廉潔自律工作

進一步規范黨員領導干部從政行為,深入做好《廉政準則》和制止奢侈浪費行為有關規定的落實工作,認真檢查監督黨員干部嚴格遵守“四項紀律和八個方面的要求”,即嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,堅決做到:①要同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、各行其是;②要遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;③要依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;④要廉潔奉公,不接受任何影響公正執行公務的利益;⑤要管好配偶、子女和身邊工作人員;不允許他們利用本人的影響謀取私利;⑥要公道正派用人,不任人唯親,營私舞弊;⑦要艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;⑧要務實為民,不弄虛作假、與民爭利。

寫文章,有點累積極治理黨員領導干部在廉潔從政方面存在的突出問題,認真協助配合上級紀檢機關抓好“三清理、三嚴禁、三糾正、三落實”工作,即認真清理黨政領導干部違反規定兼任企業領導職務問題,認真清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險問題,認真清理黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題;嚴禁賞干部參與賭博和“六合彩”等非法彩票活動,嚴禁使用公款以培訓、學習、考察名義到外地旅游,嚴禁開具虛假發票,公款報銷的行為;堅決糾正以各種名義用公款大吃大喝和高消費娛樂的歪風,堅決糾正超標準配備使用小汽車和公車私用的問題,堅決糾正領導干部手機、住宅電話費超范圍超標準公款報銷的問題;進一步落實領導干部不準送收現金、有價證券、支付憑證的規定,進一步落實領導干部配偶、子女從業的規定,進一步落實嚴禁領導干部大操大辦濫發紅貼的規定。

二、查辦違法違紀案件工作

繼續加大查處違法違紀案件的力度,堅持有案必查、違紀必究,爭取自辦案件1件以上,當年結案率達到100%。進一步拓寬案源渠道,充分發揮社會、基層黨組織和部門單位紀檢監察人員的監督作用,加強溝通,努力挖掘案源線索。積極配合上級紀檢監察機關提供1條以上立案線索。完善信訪舉報制度,建立信訪網絡,及時查結信訪舉報件和辦理上級批轉的信訪件等,當年結案率達100%,優質結案率達到95%。

三、從源頭上預防和解決腐敗問題

繼續加大從源頭上預防和解決腐敗問題的力度,深入貫徹落實黨風廉政建設責任制,認真協助各部門單位做好縣委《關于建立和完善反腐倡廉工作“六個機制”的實施細則》的落實工作,及時掌握各部門單位在貫徹實施中遇到的問題,認真解決逐步推進,確保“六個機制”得到有效建立和穩步實施。

四、反腐倡廉宣傳教育工作

進一步加大反腐倡廉的宣傳教育力度,加強黨員隊伍的黨性黨風黨紀教育和理論武裝工作,認真檢查督促基層黨組織做好黨員干部的思想道德教育工作。繼續做好黨員干部警示教育,要結合《黨內監督條例試行》和《紀律處分條例》學習教育,大力宣揚領導干部廉潔奉公、勤政為民的先進典型,正確動用反面典型開展教育,做到以案釋紀、以案釋法、以案施教,警鐘長鳴。抓好學刊工作,搞好紀檢報刊征訂工作,積極向上級紀檢部門和有關刊物提供論處和稿件。

五、紀檢干部隊伍建設工作

繼續加強機關紀檢干部隊伍建設,充分發揮紀檢干部和紀檢委員作用。深入貫徹落實省紀委“十條禁令”和市紀委“八不準”規定,認真解決好紀檢干部作風方面存在的突出問題。加強紀檢干部能力建設,做好紀檢委員培訓工作,積極選送紀檢干部參加上級紀檢機關舉辦的培訓班學習,努力建設一支黨性強、業務精、作風正派的機關紀檢干部隊伍。

縣司法局二00五年二月十日

司法局雙擁工作計劃范文第3篇

一、2019年工作完成情況

(一)工作完成情況

1.明確目標責任,有效推動任務落實。一是爭項目爭資金工作穩步落實。按照縣委、政府2019年完成200萬元爭項目爭資金任務要求,我局明確時間表、路線圖,多方協調項目資源,今年我局爭取自治區司法廳項目資金達xx萬元。二是招商引資任務落地落細。按照縣委、政府完成500萬元招商引資任務的要求,我局對接招商引資項目xx個,現已落地xx個。

2.精心謀劃,認真組織,全力推動司法所工作向縱深發展。xx縣司法局高度重視,精心謀劃,認真組織,強化措施,下好先手棋,打好主動仗,高標準、高起點推動司法所工作向縱深發展,按照司法部、區廳要求,在較短時間內高標準打造全新的常信司法所,迎接全國司法所工作經驗交流會議觀摩團9月9日的驗收,司法所功能齊全,服務群眾作用發揮好,織密人民調解四張網、開展訂單式公共法律服務、基層法治建設和司法所黨建等經驗獲得全國與會同仁的一致點贊,常信司法所建設經驗走向全國。

3.依法全面履行政府職能,法治政府建設有序推進。一是嚴格按照行政規范性文件“三統一”要求,對縣人民政府及縣人民政府辦公室名義制發的行政規范性文件進行合法性審查,共審查出臺行政規范性文件4件,及時通過政府門戶網站公開。組織對全縣29個部門實施的115項規范性文件開展了清理工作,其中擬繼續有效的39件,擬宣布失效11件,擬廢止46件,擬修改19件。二是堅持重大決策合法性審查制度,組織法律顧問列席政府常務會議,對重大決策事項進行法律把關。截至目前,共審查政府常務會議、專題會議議題文件及合同合同等58件,信訪接待答復6件。積極推行政府法律顧問制度和公職律師、公司律師制度。三是嚴格執法證件管理,加強行政執法培訓。對全縣29家行政執法部門317名行政執法人員的執法證件進行了年度審驗。四是嚴格按照《xx縣重大行政處罰備案規定》的要求,督促各部門向司法局報備重大行政處罰案件,截至目前,共收到201起重大行政處罰備案案件,經查,均符合法律法規規定。五是起草制定了《xx縣規范行政應訴工作規則》,進一步規范了各部門、各鄉鎮行政應訴工作,共承辦應訴案件42起。六是認真履行行政復議職能,按照《行政復議法》等法律法規承辦案件,共計受理行政復議申請9件,不予受理1件,責令補正未補正1件,新受理行政復議案件7件,結轉2018年行政復議案件1件,共辦理8件,目前已辦結5件。

4.整合法律服務資源服務縣域發展大局。一是起草印發《xx縣關于進一步推進公共法律服務體系建設的實施方案》,從加快平臺建設(實體、網絡、熱線)、優化公共法律服務資源、提高公共法律服務供給能力等三個方面12項任務著手,以加強組織領導、落實經費保障、強化協調配合、開展宣傳引導等四個方面的保障措施,力爭實現到2020年建成覆蓋城鄉、門類齊全、保障有力、管理規范、運行高效、惠及全民的公共法律服務體系的目標。二是夯實基層基礎,充實完善三級公共法律服務實體平臺配置。重點打造了習崗村、洪廣社區、金河社區、金貴村 等七個村(居)公共法律服務工作室,進一步規范辦事流程、工作人員接待服務水平,提升放管服工作效率。三是深入推進“一村(社區)一法律顧問工作”,實現村居法律顧問全覆蓋和線上線下服務全覆蓋。全年村居法律顧問開展各類法律專題講座82場次(含掃黑除惡法治宣講),代書法律文書29件,為村集體經濟發展審查修訂合同6份,引導辦理法律援助案件共計35件,法律咨詢705人(次)。四是積極推行“互聯網+法律服務”,群眾可通過村居公共法律服務工作室網絡平臺與鄉鎮(街道)司法所、縣公共法律服務中心、縣調解中心視頻,線上尋求法律服務和法律咨詢??h公共法律服務中心全年共為1886人提供免費法律咨詢,同時為3名殘疾人,14名老年人,186名婦女,8名未成年人,35名農民工提供無償法律援助服務,受理xx人的法律援助申請,共辦理各類法律援助案件433件,(其中刑事案件xx件,民事案件xx件),現已結案xx件。五是服務企業零距離,營造良好營商法治環境。積極協商工業園區召開律師座談會主動為園區服務,截止目前轄區共有15名律師為縣域20家企業擔任法律顧問,涉及醫藥、房地產開發、供熱、物業、工貿、農副產品等領域、累計草擬、審簽各類合同近百份,為企業管理層、管理人員、員工代表、企業工會、勞務經紀人等開展法治培訓5場次,宣傳勞動合同法、職務犯罪、保密協議等相關法律知識,為企業進行法律體檢,及時有效防范和化解重大法律風險。

5.積極踐行新時代“楓橋經驗”,努力實現矛盾不上交。認真貫徹落實全國司法廳(局)長會議、全區政法工作會議精神,制定了《xx縣堅持發展“楓橋經驗”實現矛盾不上交三年行動實施方案》,定時間、定任務、定責任、定目標,按照任務表,對標對表,進一步強化人民調解組織建設,在交警隊、信訪局、法院德勝法庭、民政局婚姻登記處等設立17個行業專業調委會,各鄉鎮、村、社區均設立調委會,在維護xx縣社會穩定、平安xx建設中發揮了積極作用。為縣人民調解中心、公共法律服務中心、7個鄉鎮調委會和76個村居調委會安裝政法云廣電視頻會議,全面實現線上、線下雙向調解,徹底打通人民調解服務群眾“最后一公里”。開展調解行為規范化整治。對2013年-2018年2441件人民調解案卷全部進行梳理、清查,對核查出的33本重點調解案卷,針對案卷當事人是否有犯罪前科與xx縣公安局城關派出所銜接配合,再次進行梳理核查,經局掃黑辦研判小組分析研判,將2條相關線索上報縣掃黑辦。靈活運用全面排查、重點排查、專項排查三種方式,全面開展矛盾糾紛大排查活動,對排查出來的矛盾糾紛及時建立工作臺賬,逐一明確化解責任、化解時限,充分發揮人民調解“四張網”作用,最大程度地化解社會矛盾糾紛,維護社會和諧穩定。全縣各級人民調解組織全年開展矛盾糾紛大排查199次,受理矛盾糾紛701件,調解成功674件,調解成功率96% ,防止群體性上訪7件47人,未發生“民轉刑”案件。

6.抓措施、強保障 ,矯正監管扎實有力出成效。充分運用微信實時定位、視頻、GPS(手機、腕帶)定位、人臉識別、指紋簽到等信息技術手段,隨時掌控社區服刑人員的行蹤去向;運用梳理、清查、談話、走訪等方式對現在矯的200名社區服刑人員進行重大節日前全方位排查,根據重點人員界定范圍結合矯正人員平時表現及分級管理制度,認定74人為社區矯正重點監管人員,并列出清單,列出包夾責任人清單,制定了教育措施及監管措施,不斷規范審前調查評估、交付接收、監督管理、收監執行、審批及懲處等環節。通過嚴格監管,使得各項執法工作環環相扣、規范有序,從流程上織密社區矯正維穩網絡,確保社區服刑人員不脫管失控。高標準建設我縣社區矯正信息指揮中心,認真把握建設的重要內容,規范職能定位、規范工作職責、規范功能設置、規范力量配備、規范裝備設施,切實發揮好xx縣社區矯正信息指揮中心交付接收、信息采集、矯正宣告、監督管理、教育矯正等矯正執行職能,夯實社區矯正工作基礎,全面提升社區矯正工作水平。截止目前,我局累計接收社區矯服刑人員1387人,累計解除社區服刑人員1204人,在矯183人(其中緩刑180人),假釋2人,暫予監外執行1人,無脫管、漏管、虛管現象發生。

7.全面落實普法責任,扎實推進“七五普法”。一是抓重點,普法宣傳持續發力。結合縣委、政府的中心工作、重點工作,將習近平新時代中國特色社會主義法治思想、掃黑除惡專項斗爭、創建文明城市、優化營商環境、干部法律知識培訓列入年度普法工作重點,制定印發了《貫徹落實以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系法治宣傳教育專項行動方案》、《關于開展掃黑除惡專項法治宣傳教育工作的通知》《關于開展“服務大局普法行”活動的實施方案》等文件,充分發揮普法主管部門職責,督促各單位嚴格落實“誰執法誰普法”的普法責任制,為繞中心工作開展了建國70周年、6·5環境保護宣傳周、3·8 婦女維權周,3·15消費者維權、4·5國家安全日等主題宣傳活動60余場次。二是抓“十進”,營造良好法治氛圍。依托一村(社區)一法律顧問工作,結合新時代農民(市民)講習所,大力開展了法律進農村、進社區活動,大力宣傳了憲法為核心的刑法、民法、勞動法、環境保護法、婚姻家庭法、xx市文明行為促進條例等法律法規,不斷提高群眾的法治意識和法治觀念。三是抓陣地,法治文化建設顯成效。利用“xx司法”微信公眾號及時發布工作動態、法律法規、典型案例等內容71條。我局在原有法治文化主題公園的基礎上,增加了“中國夢 法治路”的宣傳長廊,進一步提高和拓寬群眾學法成效。

8.強化黨建政治引領,助推隊伍建設提質增效。一是夯實組織建設基礎。嚴格執行“三會一課”制度,規范組織生活,開展形式多樣的“主題黨日”。堅持把黨建制度建設貫穿于服務黨員群眾的每一個環節,力求形成用制度激勵、靠制度管理、按制度辦事的長效機制。嚴格黨內基本制度,認真落實“三強十一嚴”工程,同時,結合司法局工作實際重新修訂印發《xx縣司法局黨支部學習制度(試行)》等多項制度,有計劃地組織機關黨員干部參加黨內政治生活。召開黨組中心理論組學習10次,交流討論會5次,黨建知識測試5次,黨員大會10次,講黨課4次,召開主題黨日10次。二是扎實推進不忘初心、牢記使命”主題教育。按照“不忘初心、牢記使命”主題教育安排,迅速行動,積極部署,召開全局動員會,周周有計劃,每日抓落實,堅持“兩手抓、兩手硬”,把開展主題教育與推進新時代司法行政工作創新結合起來,把主題教育與司法行政工作緊密結合,大力發揚斗爭精神、錘煉過硬作風,全力推動全縣實現高質量發展。

(二)存在的問題

一是社區矯正隊伍建設亟待充實優化。我縣接收社區服刑人員達到200名(酒駕罪行為三個月服刑期,服刑較短),每年常態在冊監管210人左右,在冊監管刑滿釋放人員680名。目前局機關有2名工作人員,司法廳派駐警察3名,7個司法所所長兼管,因工作量大,人員少,無法實現社區服刑人員、刑滿釋放人員教育、回訪、信息錄入等工作。2016年,國家司法部、財政部、人社部、民政部聯合發文強調要通過政府購買服務形式加強社區服刑人員、刑滿釋放人員的監管服務,2016年自治區黨委,自治區司法廳、財政廳、人社廳、民政廳及xx市相繼下發文件,要求通過政府購買服務形式加強社區服刑人員、刑滿釋放人員的監管服務。我局先后多次給縣人民政府請示與禁毒工作一個模式,通過政府購買10-15名協管員加強社區服刑人員的監管,一直未得到有效解決。

二是人民調解員隊伍保障不力,調解員整體積極性受挫。目前,全縣配置的33名專職調解員只發放2000元的生活補助費,沒有給繳納“五險一金”,光憑2000元生活補助無法穩定調解員隊伍。再加上去年以來,xx市司法局將調解案卷的種類、調解額度調高標準后,將大量的對接案卷積壓在縣區,致使司法廳每年劃撥給三區兩縣一市的以案定補資金無法發放或發放數額偏少,造成自治區預撥的資金留置在賬面,致使調解員拿不到以案定補資金,打擊了調解員的積極性。

三是公證處發展步履維艱。xx縣公證處是全區唯一一個自收自支單位(5名公證員,包括2名正式事業編制人員,3名工作人員)。多年來,正式編制人員工資、福利等一直是自收自支,2018年因亂發補助被巡察,給予負責人黨政紀處分。后我局對公證處人員工資的發放進行了規范(自收自支單位工資、福利如何發?人社局、財政局一直不給明確答復),造成公證員工資低于全區公證員工資,受聘的3名公證員已有離職打算,主任韋愛民6月退休后,xx縣公證處只有1名公證員(在編)工作,工作開展受到極大制約。

二、2020年工作思路

(一)繼續加強依法行政工作。一是進一步規范行政執法行為。結合綜合執法、文明城市建設等工作,通過加大督查考核力度,促進行政權力運行合法、合理、規范、效率。二是在房屋、土地征收、社會保障、環境保護、公共安全、農村土地承包等易引發矛盾糾紛的重點領域,加大矛盾糾紛排查調處力度,及時化解矛盾,減少訴訟。三是持續推進行政執法“三項制度”。以行政執法“三項制度”為抓手,進一步提高全縣各部門行政執法水平,提升執法人員法律素養。

(二)規范行政執法行為,加強行政執法監督。完善行政執法人員資格管理制度。全面實行行政執法人員持證上崗和資格管理制度,未經執法資格考試合格,不得授予執法資格,不得從事執法活動。深入推行行政執法責任制,強化對行政執法人員執法情況的評議考核。加強行政執法監督,完善行政執法案卷評查標準。

(三)加強社區服刑人員及刑滿釋放人員的監管。將社區矯正領域及安置幫教服務管理專項整治活動擺在局黨組的重要議事日程,健全責任體系,壓實整治責任,嚴格執行社區矯正安全穩定分析研判機制,堅持通過開展入矯教育培訓、每月集中教育、個別談話教育、個別訓誡教育的方式高強度、高密度的開展教育工作,形成強大工作合力。

(四)加強星級司法所標準化建設。按照常信司法所的標準,認真貫徹落實全國司法所會議精神,逐步將剩余6個司法所全部提檔升級,全部實現外觀整體劃一、隊伍健全、業務提升、服務高效的全新司法所,使得黨建工作再樹品牌,人民調解再提標準。信息化建設再提速度。

(五)繼續加大對全縣人民調解員的培訓力度。堅持實戰化培訓和業務知識培訓相結合的培訓模式,繼續加強人民調解員的工作能力和水平,打造一支專業化、職業化、法治化的調解隊伍。

(六)持續做好特殊群體法律援助工作。強化對農民工、婦女、未成年人、殘疾人、軍人軍屬等特殊群體的法律援助工作,暢通綠色通道,提高法律援助辦案水平和群眾滿意度。

(七)持續推進掃黑除惡專項斗爭向縱深發展。加大對律師涉黑涉惡刑事辯護工作的監督和指導力度,加大掃黑除惡法治宣傳力度及以案釋法工作和“兩刑”人員管理工作。通過2018年及2019年掃黑除惡專項斗爭開展,逐步實現建章立制目標。

(八)加強法治xx建設,配強人員,細化分工,為縣政府分憂。加大對全縣各單位、鄉鎮的法治政府建設的指導力度。強化行政執法人員的培訓、考試工作,確保更多的行政執法人員取得行政執法資格,參與到法治政府建設中。

司法局雙擁工作計劃范文第4篇

指導,深入貫徹黨的十七會議精神,全面落實科學發展觀,勇于創新,

敢于爭先,充分發揮司法行政職能作用,在法制宣傳、依法治理、人民

調解、社區矯正、安置幫教、法律援助等方面下功夫、求突破,謀發展,

努力為現代化科工貿文化旅游區建設和“和諧**”、“平安**”、“法

治**”建設作出應有貢獻。

一、圍繞中心、突出重點,努力營造良好法治建設氛圍一創新普法形式,豐富普法內涵,切實提高普法宣傳的針對性

和實效性

要認真總結近年來我區法制宣傳教育的寶貴經驗,在繼承有效傳統

宣傳教育模式的同時,適應社會發展和科技進步的趨勢,不斷創新載體、

創新形式、創新手段,努力使法制宣傳教育更好地體現時代特點,滿足

人民群眾的法律需求;要認真貫徹省、市相關文件通知精神與工作要求,

緊密結合當前我區全面推進現代化科工貿文化旅游區建設的客觀實際,

進一步細化普法工作標準,采取有效措施,建立各類普法對象和法律知

識測試題庫,創新普法觀念、普法機制和普法形式,積極協調新聞媒體,

善于利用網絡、手機短信等新興媒介,有重點、分步驟地扎實推進我區

法制宣傳教育工作全面深入開展。

泉州市**區司法局文件

二整合社會資源,構筑普法平臺,營造良好的全民學法氛圍

以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主要內容,充分發揮中

心城區人文資源豐厚的優勢,將高校法律專業人才溶入整合到我區普法

工作隊伍中,繼續深入開展法律進機關、進街道、進社區、進學校、進

企業、進單位的“法律六進”活動。突出抓好與群眾生產生活密切相關

的法律法規的宣傳教育,努力提高全體公民的法律意識和法律素質。在

開展“法律六進”的過程中,進一步細化工作標準,采取有效措施,創

新普法觀念、普法機制和普法形式,有重點、分步驟地扎實推進,確保

“法律六進”工作任務的落實。與此同時,要進一步突出宣傳生產安全、

食品安全、勞動和社會保障、房屋拆遷、土地征用和承包地流轉、國企

改制等相關法律法規,切實提高廣大干部群眾的法律意識。

三明確重點對象,強化學法舉措,以點帶面不斷提高全民法律

素質

繼續深入開展“五五普法”系列活動,著力加強“三個建設”即:

隊伍建設、陣地建設、制度建設;尋求“三個突破”即:在普法工作的

指導和監督力度上尋求突破;在普法工作的管理方法上尋求突破;在重

點對象法制教育上尋求突破,形成“大普法”的工作格局,通過堅持并

不斷完善區委中心組集體學法、政府辦公會前學法、領導干部法制講座、

法律知識年度考試考核等制度,確保領導干部每年學法時間不少于40小

時;通過發揮學校教育的主渠道作用,大力加強青少年法制教育工作,

切實做到青少年法制教育工作教材、課時、師資和經費“四落實”;通

過嚴格按照中央宣傳部、國資委、司法部、全國普法辦聯合下發的《關

于加強企業經營管理人員學法用法工作的若干意見》及我省貫徹意見的

總體要求,結合企業管理工作的實際需要,大力加強企業經營管理人員

及外來務工人員法制教育,著重培養和加強企業經營管理人員誠信守法、

依法經營、依法辦事的觀念,在時間上保證企業經營管理人員每年學法

時間不少于40小時,努力為建設法治**奠定良好的氛圍。

四夯實治理基礎,加大工作力度,扎扎實實推進法治文明新城

區建設進程

積極探索地方、行業、基層三大治理長效機制,在總結多年來基層

司法行政工作經驗的基礎上,結合形勢的新發展,認真研究新問題新情

況,積極探索新方法新思路,進一步加強地方、行業、基層三大治理工

作的制度化、規范化建設力度:首先要抓好公正執法體系建設,繼續以

提高行政公信力為核心,大力推進嚴格執法,依法行政,推行政府責任

體系,做到政府責任法治化、制約化;其次要扎實強化基層依法治理工

作力度,以依法規范提高社區依法治理水平為中心,圍繞抓好社區的依

法建章立制依法實施“四個民主二公開”,依法規范社區民主自治行為,

實現社區依法治理工作上新臺階;最后要在抓好行業依法治理工作方面

謀求突破,不斷推廣試點行業的依法治理工作經驗,強化行業自律,進

一步牢固樹立行業誠信理念。

二、夯實基層,重心前移,全面強化基層司法行政在構建和諧社會中的職能作用。

一進一步把司法所規范化建設擺上重要議事日程狠抓落實

要從抓基層、打基礎、謀全局、圖發展的角度,高度重視并扎實推

進司法所規范化建設,切實做到既要有長遠的規劃,又要做好每年司法

所建設工作;既要注重整體推進,又要抓好重點突破;既要完善硬件建

設,又要規范軟件管理;既要爭取物質保證,又要實現人力支撐;既要

學習兄弟單位,又要求實創新有為,從而實現司法行政工作的可持續發

展,為司法行政工作又快又好地發展奠定堅實基礎。編寫《司法所規范

化建設制度匯編》、《司法所崗位練兵調研文章匯編》《司法所崗位練兵法

制教育授課提綱匯編》、《和諧音符—之二》,精心準備,做好全省司法所

規范化建設現場會的會務籌備工作,確保全省現場會在我區圓滿順利舉

行。

二進一步發揮人民調解在促進社會穩定和諧方面的職能

作用

全區司法行政要以化解矛盾糾紛為主線,充分發揮人民調解預防矛

盾糾紛、化解矛盾糾紛和法制宣傳教育三項功能,最大限度地減少不穩

定因素。要把預防工作擺到更加突出的位置,健全矛盾糾紛情報信息收

集、報送、分析機制、排查調處機制和信息反饋機制,做好經常性矛盾

糾紛排查調處工作,使矛盾糾紛早發現、早化解、早處置。要進一步發

揮律師在調解中的作用,采取訴前調解、法庭調解、庭外和解和其他非

訴訟手段,引導當事人消除矛盾紛爭;鼓勵律師通過擔任人民調解組織

法律顧問,駐調委會接訪,參與疑難復雜糾紛調解。積極探索人民調解

與行政調解、司法調解銜接配合的工作機制,發揮人民調解在社會矛盾

糾紛調解工作體系中的基礎作用。

三進一步加強安置幫教工作力度,減少社會不安定穩定隱患

新的一年,我局將繼續做好調查摸底后續工作,進一步加強刑釋解

教人員的銜接管理措施,防止脫管漏管。要進一步加強服刑在教人員和

刑釋解教人員技能培訓,落實對從事個體經營的刑釋解教人員的優惠政

策,幫助他們解決實際困難,鼓勵和支持刑釋解教人員依法從業、創業,

努力解決他們就業難問題。與此同時,要加強安置實體和基地建設,落

實國家對接收刑釋解教人員企業的優惠政策,吸引更多社會企業作為安

置基地,努力提高安置能力。要采取多種形式,動員社會力量,共同做

好幫教安置工作。

三、寬嚴相濟,恩威并舉,確保社區矯正工作不斷上新水平新的一年,我局將繼續加強對社區服刑人員的心理健康教育,強化

區心理矯正服務中心和各司法所交心室的機制建設和功能發揮;繼續嘗

試整合共享監所內外雙重改造資源,努力與監獄、勞教所建立長期共建

合作關系,定期集中組織全區社區服刑人員赴監所開展警示教育活動,

嚴格督促矯正對象依法遵規守紀;繼續探索、踐行科學的矯正方法和手

段,鞏固、加強和提高試點成果,努力建立社區矯正教育、管理和考核

的長效機制,穩步推進社區矯正試點工作的深入開展,不斷提高矯正質

量成效;繼續做好社區服刑人員的接銜、監管、教育、公益勞動、幫扶、

解矯等各項矯正工作,確保重大節慶、“兩會”期間等關鍵敏感時期社區

服刑人員“不漏管、不脫逃、不重新犯罪”,確保社會的平安穩定和諧。

繼續因地制宜,深入挖掘潛力,充分利用轄區內的人力資源和物質資源,

積極創建和拓展矯正平臺,加強各類矯正基地的建設;繼續積極創造條

件,擬組織人員赴外省學習考察和工作調研,拓寬工作視野。

四、積極作為,乘勢而上,全面開拓律師工作管理新局面一進一步加強和改進新形勢下律師行業黨的建設工作

新的一年,我局將嚴格按照中央組織部和司法部黨組《關于進一步

加強和改進律師行業黨的建設工作的通知》,要采取有效手段,進一步

建立健全律師事務所黨組織,加強律師行業黨的基層組織建設,努力形

成分布廣泛、完善嚴密、堅強有力的基層黨組織體系,實現黨的組織和

黨的工作對律師行業的廣泛覆蓋。力爭做到凡是有3名以上黨員的律師

事務所,都要設立黨支部。促使廣大律師黨員更好地發揮先鋒模范作用。

二進一步加強律師、公證管理,為全區中心工作提供優質高效

法律服務

一要突出抓好律師、公證法律服務三進工作。在認真總結前三年法律

服務“三進”活動成效、經驗的基礎上,繼續提出深化法律服務“三進”

活動的意見,堅持履行法律服務協議,進一步探索律師服務經濟、服務

社會、服務人民群眾的長效機制,切實在抓落實、見實效上下功夫。特

別是要組織所有律師事務所年內分別與一個司法所結成對子,并扎實開

展法律服務專項活動和法律服務志愿者活動,進一步擴大“三進”活動

成果。二要突出抓好律師參與涉法信訪工作。進一步協調、指導、監督

和管理好全市律師參與涉法信訪工作,形成律師參與者涉法信訪工作網

絡,充公發揮律師和涉法信訪志愿團的作用,鼓勵和組織公職律師參與

涉法信訪,并不斷提高律師參與涉法信訪工作的質量和效率,完善各項

工作機制,積極培育、宣傳典型。三要繼續加強對律師、公證代理敏感

案件和群體性事件的指導。要進一步落實重大案件的排查、信息反饋和

每季度一報制度,及時了解律師代理敏感案件、群體性案件的情況,做

好指導工作。與司法機關和相關部門建立工作聯系機制,及時掌握情況,

主動介入,引導律師積極參與“打黑險惡”專項斗爭,努力實現律師辦

理敏感案件和群體性事件的法律效果、社會效果和政治效果的統一。四

是做好律師所與司法所結對提供法律服務活動。加強對律師所與8個司

法所履行《法律服務結對合同》的監管,引導建立起律師所擔任街道、

社區、企業的法律顧問,提供定期和不定期的有償和無償法律報務。律

師到調委會接訪,在律師事務所設立調解接待日等方式,充分發揮律師

的社會法律工作者的職能作用,努力維護群眾合法權益和社會公平正義。

五、增數保質,勤勉履職,不斷把弱勢群體維權事業做強做大法律援助是司法行政工作的一項重要職能,是一項關系到黨和政府

實踐執政為民理念的重要工作。為適應新形勢、新任務的要求,新一年

的法律援助工作要突出重點,抓住工作的關鍵環節,下大力氣不斷增強

“四種能力”即重心傾斜,積極爭取政府對法律援助工作的經費投入,

不斷增強法律援助的物質保障能力;立足服務,繼續堅持以增數量、保

質量、樹形象為工作目標,繼續開展比質量、比數量、比服務的“三比”

競賽和“三進”活動,不斷增強法律援助的服務工作能力;著眼規范,

進一步完善法律援助聯系站、點的建設,不斷增強法律援助的組織建設

能力;加強宣傳,全面推行網絡信息管理,提高法律援助的知曉率,使

法律援助工作更加活躍,更加便利高效,不斷增強法律援助的社會影響

能力。

六、內強管理,外樹形象,扎實提高基層司法行政干部隊伍服務能力水平

一要把握政治方向。要進一步深入學習貫徹黨的十七大精神,深入

學習實踐科學發展觀,堅持用科學發展觀統纜全區司法行政工作,堅定

不移地把科學發展觀貫徹落實到司法行政各個方面。高度重視學習實踐

活動,做到認識到位、組織到位、措施到位、確?;顒佑杏媱?、有實踐、

有聲勢、有成效。貫徹落實省委八屆三次全會精神和盧展工書記“四個

專題”調研精神,努力踐行社會主義法治理念,把學習鄧小平理論、“三

個代表”重要思想同學習貫徹黨的十七大會議精神和實施依法治國方略

結合起來,把理論學習與司法行政工作的改革與發展結合起來,用科學的態度、發展的觀點和創造的精神,研究新情況,解決新問題,努力建

設一支政治堅定、業務精通、紀律嚴明、作風過硬、清正廉潔,能夠經

受各種考驗,黨和人民信賴的司法行政干部隊伍。

二要認真改進作風。要引導全體干部職工模范踐行共產黨員先進性

具體要求,在實干和實踐中體現求真務實的精神和作風。要自覺從自身

做起,堅持重實際、說實話、務實事、求實效,堅決防止官僚主義,不

搞形式主義。要通過落實干部隊伍建設獎懲機制,深入開展績效評估和

工作考評,真正做到立足本職,勤勉履職,把職責賦予的份內事做好,

把深入學習實踐科學發展觀專項活動的各項要求落實到自己的崗位職責

上來,落實到促進司法行政事業健康發展上來,落實到服務廣大人民群

眾上來,落實到管好隊伍、做好業務、抓好發展上來。對確定的工作部

署,要著力運作,著力做實,著力把工作做到位,一項一項地抓落實,

一件一件地見成效。

三要樹好隊伍形象。要采取多種形式力促干部職工講奉獻、重品行、

做表率,時刻注意遵紀守法、廉潔從政,正確行使黨和人民賦予的權力,

切實做到為民、務實、清廉、高效。要始終保持積極進取的精神,求真

務實,創造性地開展工作;要加強調查研究,深入基層,深入實際,抓

住主要矛盾,指導和推動工作;要帶著深厚的感情抓好隊伍、帶好隊伍,

司法局雙擁工作計劃范文第5篇

一、加強機構及隊伍建設

加強法制機構隊伍建設,是提高司法行政各項工作的基礎性工作。局黨組應高度重視,切實抓好抓實,要明確領導分管,配齊、配強專(兼)職工作人員,積極創造條件,改善工作環境,加大基層調研工作力度,注重對法制調研工作人員的教育培訓,提高法制調研隊伍的綜合素質。充分發揮法制機構的職能作用,做好執法監督檢查的組織協調工作,作依法行政的表率,為各項業務工作提供良好服務。

二、參與地方立法和規章制度建設

各科室處所要充分發揮司法行政部門在法制工作方面的優勢,積極參與市鄉(鎮、辦事處)人大、政府及有關部門對地方性法律、法規、規章制度及規范性文件的起草、修改、征求意見等工作,提供合法、可行、有效的意見和建議。要認真做好本單位的規范性文件及各項規章制度的制定、審核工作,協助有關業務部門把好關,使各項工作有章可循、照章辦事,逐步走上法制化、規范化的軌道,真正做到依法行政。

三、進一步加強法制調研工作

各科室處所要進一步加強法制調研工作,做到有安排部署,有檢查評比。要根據當地經濟建設和社會發展的需要,緊緊圍繞當地的中心工作和主要任務,深入基層、深入實際,認真考察,科學分析,總結出有指導意義和可操作的工作方法,寫出有針對性、實效性、促進經濟發展、推動社會進步,真實地反映民情民意的調研文章。局黨組領導班子每人完成1篇,局機關各科室處所每人至少完成1篇調研文章,各基層所工作人員至少完成2篇調研文章(普法依法治理、人民調解、安置幫教、社區矯正、基層法律服務),務必引起高度重視,高質保量地完成這項任務,局機關在6月20日前報局辦公室,司法所在6月20日以前上報1篇,11月20日以前上報1篇。局辦公室可結合實際情況編印有特色司法調研的內部刊物,選登質量較高、有推廣價值的調研文章,互相學習、共同提高,推動法制調研工作不斷上新臺階。法制調研工作在2009年將列入個人及科室年終考核依據,凡未完成的,一律取消評先選優資格。同時,將設立法制調研先進個人進行表彰。

四、嚴格依法行政,認真做好行政復議應訴行政執法檢查工作

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