第一篇：認真努力做好本職工作
認真落實工作要點 努力做好職教工作
承德縣教育局 職成教股 劉云梅
工作要點是工作的指南，深刻理解要點是做好工作的前提，認真落實要點是做好工作的保障。由于本人水平有限，恐怕對要點的理解不深，對如何做好新一年的工作思考得還不夠具體和全面。所以我就簡單地匯報，不妥之處，敬請批評指正。
一.認識要點、領會要點
2010年工作要點，語言文字精練，內容概括全面，具有目標明確性、內容實用性、權威性和可操作性。它是集體智慧的結晶，充分調動了全縣教育工作者參與管理的積極性和主動性。今年的工作要點，指導思想明確，工作目標具體，重點內容突出，措施保障有力，是指引全縣教育工作的旗幟，更是照亮全縣教育方向的明燈。它充分體現了教育局群策群力謀發展，同心同德創大業的局面，彰顯出教育局的科學決策和民主管理。因此努力吃透要點，認真落實要點，是每個教育工作者做好工作的保障。
二.回顧過去、總結09
回顧09年，雖然做了一些工作，但是最終沒有完成市局下達的2500人的招生任務，只完成了2287人，完成任務的91.5%。如何做好新一年的工作，怎樣完成今年的工作任務，是擺在我們面前讓我們必須認真思考的問題。
三.落實要點、做好工作
(一)千方百計做好職教招生工作，努力完成職教中心1000人的招生任務。
1.緊緊抓住機遇，加大宣傳力度，營造職教招生氛圍 09年12月份，國家四部委(財政部、國家發展改革委、教育部和人力資源社會保障部)聯合下發文件：從2009年秋季學期開始，對公辦中等職業學校全日制正式學籍在校生中農村家庭困難學生和涉農專業學生免除學費。(我縣涉農專業只有畜牧和林果，我們中部地區困難學生15%免費，)，民辦中等職業學校免除
一、二年級兩年的學費。免學費補助資金，由中央財政統一按照每生每年平均2000元標準，與地方財政按比例分擔，我們中部地區中央財政負責60%，地方負責40%。再加之中等職業學校學生每年享受1500元助學金等，國家給我們這么好的惠民政策，我們要抓住這個有利時機，第一時間宣傳到每個學生及家長。我們還要利用電視、廣播和集市等多種渠道和形式進行宣傳，營造職教氛圍，讓整個社會都了解職業教育，重視職業教育，讓所有不愿升學的學生都能夠到職業學校學習專業技術，學習一技之長，學習脫貧致富的本領。使他們成為高素質勞動者后回到農村創業就業，改善農村勞動力結構，加快新農村建設，發展現代農業，發展農村經濟。
2.制定積極政策，拓寬招生渠道，規范招生行為
為了落實要點中提出的2010年繼續實行“2.5+0.5”分
流工作。我們在1月7號出臺了《09-10學職教分流工作實施意見》。出臺前我們征求教育股、督導室和教研室的意見和建議，認真分析學生初一入學情況、初三在籍情況以及輟學等情況，同時考慮“三杯競賽”學生參考率，我們還經過相關股室主管局長的審批，最后提交到局班子會通過。春季招生工作在寒假前已經布置下去，上班后我們要立即投入到這項工作中，要千方百計努力完成春季招生任務。
我們要樹立大職教觀，要讓不能或不愿升學的孩子都能夠到職業學校，學習職業技術，掌握發家致富的本領，我們還要出臺秋季招生辦法等政策，有了這些政策的保障，我們還要不懈的努力，我們的招生工作才能夠有條不紊的進行，招生任務才能夠圓滿的完成。
繼續拓寬招生渠道，做好高二后學生分流工作。我們要大力宣傳職業教育政策，耐心幫助他們分析高考升學率、大學畢業生就業率以及職教學生就業率等。今年我們要打破千軍萬馬擠高考獨木橋的尷尬局面。使那些基礎不太好的高二學生分流到職業學校學習專業技能，成為高素質勞動者后就業、創業。要樹立大職教觀，把我縣職教中心的骨干特色專業做大做強，真正實現面向全市招生，努力完成1000人的艱巨任務。
嚴肅招生紀律，規范招生行為。繼續禁止縣外職業學校到我縣中學無序招生。凡是職教中心開設的專業我們要動員學生到職教中心學習。職教中心未開設的專業，縣外職業學
校要經過教育局批準，由局統一組織、宣傳招生。
(二)做好職教學生的就業工作，使優質就業率真正達到95%以上。
1.根據市場需求，合理設置專業，與市場零距離對接 出口暢進口才旺。我們要堅持“以就業為導向，與社會零距離”的辦學理念，做好職教學生的優質就業工作。所謂“零距離辦學”，就是實現學生所學知識與市場所需技術零距離，實現學生掌握的技能與就業崗位需要零距離，是使學生和社會和諧統一的“無縫連接”。只有這樣，才能使學生學有所用，真正達到高水平就業，(即：優質就業)。我們還要對社會性、政策性、前瞻性問題進行研究，深入用人單位、人才市場、就業指導中心等機構收集用人信息進行綜合分析判斷，以市場需求為導向確定和設置專業，聘請專家學者傳授先進知識理念，提高教學水平，力爭使畢業生具備社會用人崗位所需的素質。使優質就業率達到95%以上。
2.加強就業指導，進一步落實就業跟蹤，完善學生就業檔案
針對學生和家長對就業期望值過高的事實，今年我們要督促職業學校重點做好學生的就業指導工作。要調整學生的就業心態，開設就業指導課，讓學生正確估價自己的能力，樹立“先就業，后興業，再創業”的就業觀。做好就業跟蹤服務工作，繼續完善就業跟蹤檔案建設。學校要不定期的與就業學生聯系和溝通，了解他們的工作、生活和工資待遇等
情況，遇到問題，能夠及時解決。讓學生感覺學校是學生的娘家，也是學生永遠的家。
2009年過去了，新的一年已經到來，2010年是職業教育發展最關鍵的一年，國家政策給了我們職業教育一個千載難逢的大好機遇，我們會在局的正確領導下，抓住機遇，努力工作，圓滿完成局交給的任務。讓領導放心，讓學生和家長稱贊，讓社會滿意。
2010年2月26日
第二篇：認真學習科學發展觀努力做好本職工作
認真學習科學發展觀 努力做好本職工作 -----學習科學發展觀心得體會
最近一段時間,我們東片大型污水處理廠黨支部組織黨員認真學習了科學發展觀,通過學習，我深刻地感到：科學發展觀是十七大精神的靈魂，是關于發展的本質、目的、內涵和要求的總體看法和根本觀點。有什么樣的發展觀，就會有什么樣的發展道路、發展模式和發展戰略，就會對發展的實踐產生根本性、全局性的重大影響;科學發展觀吸收和借鑒了一系列新思想、新觀點、新論斷，科學系統地揭示了社會主義發展的客觀規律?？茖W發展觀所蘊涵的基本思想和發展規律，體現了構建和諧污水處理的目標要求，進而促進了新形勢下污水處理工作不斷深入發展的必然結果。
我們要深刻學習理解和全面、完整、準確的把握認識科學發展觀的精神實質和科學內涵，這就是用科學發展觀來指導工作。因此，必須加強對科學發展觀全面深入的學習，以利建立科學工作理念，形成廣泛工作共識，確定正確工作方法。對科學發展觀的學習須特別倡導學以致用的學風，真正落實于實踐、貫徹于實踐、指導于實踐。
作為一名黨員，一名污水處理工作者，學習科學發展觀，更要結合自身實際情況，要認真貫徹執行胡錦濤同志提出的：發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。必須堅定不移地站在時代潮流的前列，這是歷史和時代賦予我們全體黨員的莊嚴使命。
我們要把學習實踐科學發展觀與當前污水處理各項工作結合起來;與謀劃好今后的污水處理工作和生態環境結合起來;著力提升我們的職業道德水平和專業素質，提高污水處理服務質量和服務水平。
在學習實踐科學發展觀的過程中，我認為首先應該注意把握好四個方面，
一要緊緊結合工作實際和業務職責，學以致用，優化工作。物質決定意識，意識反作用于物質。學習實踐科學發展觀必須從自己的工作實際出發，不能坐而論道，也不能盲目作為。從工作實際中的現實問題出發，從科學發展理論中尋找破解，發揮主觀能動性。用科學的思維創新舉措，用創新的方式方法提高工作效率。深入思考，調查研究，由表及里，由此及彼，著眼長遠，立足當前，循序漸近，逐步拓展。
二要提高創新能力，進一步增強工作的實在性。隨著改革的不斷發展和深入，污水處理工作面臨的新情況、新問題將會越來越多，工作任務也將會越來越繁重。要使污水處理工作再上新臺階，要求全體職工必須提高創新能力，能善于總結、勇于改革，不斷探索污水處理工作的具體規律和有效方法。結合當今水體污染的新形勢，對癥下藥，不斷開拓工作新局面，要以良好的精神狀態面對全新的工作。要發揚艱苦奮斗、埋頭苦干、自覺奉獻的優良作風，堅持說實話、辦實事、鼓實勁、求實效，勤于政事，苦干實干，把心思用在工作和事業上。
三要提高學習能力，增強自身素質，樹立終身學習的觀念。我
們不僅要深入學習業務知識，用專業知識武裝頭腦，而且更要不恥向有經驗的老師傅學習，向一切事物學習，不斷更新自己的知識結構，不斷發展自己的處理污水的技能。然而，更重要的是要將學到的知識消化吸收，迅速運用到自己的工作中，在實踐中檢驗，在實踐中發展，進而轉化為自己的專業技能、專業特長。一定要有一種學習的危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質作為生存和發展的緊迫任務，把學習當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的觀念，爭當學習型職工，要通過學習，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強做好本職工作的能力。
四要提高自律能力，進一步增強污水處理工作者的形象。我們要自覺加強黨性修養，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀。我們一定要珍惜黨的政治聲譽，堂堂正正做人，走好人生之路，樹立良好的形象。要著力規范服務行為，強化崗位責任、行業自律制度，形成輿論監督、群眾參與的監管體系。要正確認識自我，培養高尚的人格。做人要謙虛，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。
總之，我們不僅要有很強的學習能力，良好的工作能力，而且還要有好的創新能力和自律能力。學會用全面的、發展的、聯系的觀點看人看事，提高辯證思維的能力和認識問題、分析問題、處理問題的能力。要不斷地加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造，塑造排水員工特有的人格魅力，以人格的力量影響和推動工作的落實。
東片大型污水處理廠 金 燕篇二：以科學發展觀為統領 努力做好本職工作
以科學發展觀為統領 努力做好本職工作
——深入學習實踐科學發展觀活動的心得體會
科學發展觀，是對黨的三代中央領導集體關于發展的重要思想的繼承和發展，是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現，是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。
作為一名辦公室工作人員，對與辦公室的工作，歸納起來，主要是“三個服務”，即為上級領導和機關服務，為本局領導和機關服務，為基層和人民群眾服務。其中，重點是要為本局領導和機關服好務，事實上，為上級和基層群眾服好務與為本局領導、機關服好務是統一的、也是一致的。由此看來，堅持以科學發展觀為統領，努力做好辦公室“三個服務”工作，也就成為辦公室的主要職責。辦公室是一個單位日常工作運轉的中心和樞紐，辦公室工作人員要緊緊圍繞局機關、統計系統和局黨組的中心工作為領導當好參謀助手、搞好綜合協調、落實督促檢查、提供優質服務，將科學發展觀貫穿到辦公室日常工作的全過程，將科學發展觀理論提升到“真用”的境界，牢固樹立學習、效率、責任、服從服務五種意識，在工作中不斷增強服務本領，竭力做好本職工作。
一學習意識。作為辦公室工作人員，如果理論功底淺薄、頭腦空空，不講學習，不講政治，就會犯方向性的錯誤，會給全局的工作帶來極為嚴重的危害，甚至造成不可挽回的損失，所以，必須增強學習意識。在當前就是要認真學習、深刻領會科學發展觀理論的科學內涵
和精神實質，做到“真學、真信、真懂”。我們要帶著統計發展與改革中出現的新問題深入學習，帶著推進“一化三基”、加快富民強省、實現科學跨越式發展、統計服務科學發展中出現的新情況深入學習，用科學發展觀理論武裝頭腦，用科學發展的要義指導辦公室各項工作。惟有掌握思想的利器，才不會出現行動的偏差。這不是“老生常談”，而是我們黨員干部的“必修課”，就像我們每天必須刷牙、洗臉一樣，必須主動地自覺地學習、灌輸黨的指導思想，充分認識學習實踐科學發展觀的重大意義 。
辦公室人員不僅要學理論，還要學業務。不僅要熟練掌握辦公室的基本業務知識，而且要廣泛學習統計業務知識，特別是要善于學習，使學習成為一種習慣、一種生存的需要，直至成為一種生活和工作的常態。在辦公室工作中，辦文、辦會、辦事、接待、禮儀等都需要不斷學習。要向領導、同事和前輩學習，向書本學習，還要不恥下問、虛心向群眾學習，“處處留心皆學問，人情練達即文章”，養成隨時隨地學習的習慣，做個有心人。同時，還要勤于思考。用心做事，則事可成。比如，在會務接待工作中，要及時了解哪些細節方面做得好，哪些細節方面做得還不夠，下次要改進等等。多學習、勤思考、會總結，逐步成為這方面的行家里手，著力打造專業精神，從而不斷提高自己的知識水平和業務素養。
二是效率意識。當前，新思想、新問題、新事物層出不窮，非常規的、臨時性的工作任務一個接著一個。辦公室人員只有牢固樹立效率意識，才能適應工作節奏，不斷提高辦事效率。提高辦事效率，首先就要求我們熟練掌握現代辦公設備，其次是做事要雷厲風行，干脆果斷，不拖泥帶水。對我個人從事文秘、接待工作、黨組秘書來講，
就是要做到文件不壓誤，來文立馬就辦、盡快校核、及時送簽，及早做好黨組會議前、中、后的各項服務工作并督促落實會議內容;領導交辦的文稿起草任務要竭盡全力、優質高效地完成;會議服務、公務接待做到熱情周到、精細嚴密，力求領導、與會人員和客人均滿意。三是責任意識。辦公室工作人員應當樹立一種強烈的責任意識。辦公室工作無小事，一定要堅持高標準、嚴要求，認真負責，一絲不茍，嚴謹慎微，才能出色完成本職工作。辦公室工作表面上看似簡單，上傳下達、收收發發、洗洗抹抹、抄抄寫寫，許多工作是事務性、常規性、服務性的，但這些工作政治性、政策性、程序性都很強，真正要做好、做到位，做到領導和群眾都滿意并不容易，稍有不慎就會出現失誤，產生重大影響。因此辦公室人員要敬業奉獻，要充分認識到這份工作的特殊性和重要性，要有強烈的事業心和責任感，嚴格要求自己，來不得半點馬虎和大意。
四是服從服務意識。服務是辦公室工作人員的天職，服從是對辦公室工作人員的基本要求。辦公室人員要樹立工作爭先進、業績創一流、服務求滿意的意識，自我加壓，負重奮進，開拓進取。辦公室團隊中的每一個人都要有一種“我的工作我負責，我的工作不誤事(時)”的共識，自覺地把具體工作、日常小事溶于大局之中，堅決做到胸有全局、服從全局，服從服務于領導。辦公室工作都是在領導的指示、授意下開展工作的，辦公室的從屬地位和工作性質決定了辦公室工作的被動性、服從性。但是服從并不是無原則的唯唯喏喏，而是要講組織原則上的服從，不能陽奉陰違。服從并不是不要主動，而是要在被動之中求主動。這就要求我們辦公室工作人員要想領導之所想、想領導之所未想，謀領導之所謀、謀領導之所未謀，真正做到有心干事、
團結共事，熱心干事、和諧處事，用心干事、干好每一件事，努力提高辦公室各項工作的服務水平。
增強服務本領是我們做好辦公室工作的基礎。“工欲善其事，必先利其器”。要做好辦公室工作，光有滿腔熱情，缺乏干好局辦公室工作的技能和本領是會事與愿違的。做好辦公室工作必須具備一定的口頭表達能力、良好的文字表述能力、全面的綜合協調能力、主動的服務能力和默默奉獻的精神。因此，平常要注重加強這幾個方面的鍛煉，有意識地參加并組織各種學習、培訓、會議、公務接待、大型活動，包括學歷、職稱的提升，等等，全方位地提高自身的技能和素養，以增強做好辦公室各項工作的適應性，提高做好辦公室工作的服務本領和服務水平。篇三：認真學習科學發展觀
認真學習科學發展觀，努力做好本職工作
在二零一一年個工作中，自己作為一名共產黨員一位老同志。能夠以黨員的先鋒模范帶頭作用嚴格要求自己，認真學習鄧小平理論.認真學習科學觀，刻苦專研業務積極努力工作。吃苦耐勞，團結全科同志積極努力工作。帶領全科同志圓滿的完成內科的醫療護理工作，深受同志們的好評及醫院領導的肯定。
1：自己雖然快到退休年齡了，但仍能用科學發展觀的理論思想武裝頭腦。積極發揚共產黨員的先鋒模范帶頭作用，帶領全科同志積極努力工作，不管是科室正常工作還是參加農場醫院的勞動都能做到吃苦在先。一年來自己為了科室的工作放棄了二十余天的節假日休息(還不算星期天星期六的休息日)。下了夜班沒有一天能按時回家，通過大家的一起努力。使科室的住院病人數量，科室的經營收入較上一年大幅度增加。創造了良好的社會效益和經濟效益。 3：工作及各個方面以身作責，增加科室工作人員的凝聚力，團結全科同志，公平對待科室的每一名同志公平的處理科室的每一件事，所以才能順利的完成科室的各項工作及院里布置 的個各項工作。 4：努力專研業務使科室的業務水平在紅興隆管局同級醫院能保持一定的領先水平。特別是在老年疾病.慢性病;如糖尿病、冠心病、腦血栓、腦出血等在發病機理，治療新進展等方面跟上省內水平。
根據目前本地區心里障礙性疾病發生率特別高這種情況，且缺少像樣的心理疾病?？漆t生，廣大群眾為此就醫特別難的，心理學方面的理論是比較抽象難懂的的別是一些專用名詞更為抽象難懂。所以自己克服了著多困難，專心多遍攻讀了中國最著名的醫學心里學者李天心所著的《醫學心理學》，并通過外出學習.電腦網絡學習，并在一年內多次通過電話和農墾總局精神疾病防治所的老師請教溝通。使自己在心理障礙性疾病的診斷治療方面的能力有了很大的提高。方便了病人就醫免去他們的奔波之苦。甚至有的病人通過心理疏導和藥物治療放棄了輕生自殺的念頭。直到現在仍有好多患心理障礙的病人一直堅持在門診治療。在內科急癥如急性中毒，如流行性出血熱治療方面，在本地區仍保持領先地位，挽救了很多病人的生命，減輕了他們的疾苦。這也和自己的積極努力鉆研是分不開的。
5:密切溝通科室與院里和其他科室的關系，不走樣的及時傳達貫徹落實醫院的一切方針政策。使科室的工作開展的有聲有色，密切了和其他臨床科室和輔助科室的關系。為醫院科室的穩步發展奠定了良好的基礎。
6：新的一年里需要注意和改進的方面：首先繼續努力學習鄧小平理論和科學發展觀。以此武裝自己的頭腦，與黨中央與農場黨委與醫院黨支部保持一致。繼續努力鉆研業務繼續保持我們的部分領先地
位。繼續加強服務意識教育，是全科室人員都樹立一個一切為了病人的理念。真正做到一切為了病人一切服從病人。新的一年里更需要加強的是科室內醫護配合護士之間配合。從病人康復治療方面特別是病人飲食康復軀體疾病的心里康復更需加強。帶領科室更好的發展。為農場的衛生建設貢獻自己的力量。
第三篇：努力提高三種能力認真做好紀檢監察工作
一、增強創新能力
創新是學習思考的實踐升華和價值體現，也是推動紀檢監察工作向前發展的動力之源和關鍵所在。提高創新能力，就是根據事物變化的規律，堅持用新的視角觀察事物，用新的思維謀劃紀檢監察工作，用新的觀念研究紀檢監察工作中存在的問題，用新的辦法解決紀檢監察工作中矛盾，不斷創新紀檢監察工作。比如，在思路的創新上，要跳出紀檢監察工作的小圈子，始終堅持把紀檢監察工作融入到黨和政府工作的大局中去把握、去思考、去謀劃、去部署。努力做到圍繞中心、找準位置、發揮職能作用。一任期內、一年之內，我們應該干什么?能夠干成什么?都必須未雨綢繆，有清晰地工作目標、具體的工作要求、扎實的工作措施、嚴格的考評體系和有效激勵機制。還比如，在工作創新上，要以重點貫徹始終。沒有重點，就沒有全局。重點是事物的主要矛盾，抓住了重點就抓住了了主動權。對重點工作要有質和量的標準，要有時間與效率的要求。同一項工作，在同樣的紀工委(監察分局)，可能會因所處的實際情況不同而顯現出不同表現形式。因此，在千差萬別的特殊情況下，工作不能“一般見識”、不能搞“一刀切”，只有根據情況應變，創出特色，工作才能充滿生機與活力。要積極探索紀檢監察機構改革的新模式。把紀工委(監察分局)工作重點放在監督檢查，充分發揮職能作用上，放在創新黨風廉政建設責任報告制度上，把第一負責人的責任落到實處上，放在廉政風險防范
管理上，放在關注民生政策上，放在人民群眾關注的熱點、難點上。做到關口前移，預告在先，預防在先，控制在先?？傊?，要通過思路創新服務大局，來突出工作的目的性;通過工作創新充分發揮職能作用，來實現工作的整體性;通過機制創新增強監督檢查活力，來保證各項工作的實效性。
二、強化學習能力
按照黨的十七大“建設學習型政黨”的要求，區紀委提出“創建學習型紀檢監察機關;爭創知識型紀檢監察干部”的號召。這是提高紀檢監察干部隊伍素質，加強紀檢監察自身建設的重要舉措。在知識經濟到來的今天，我們必須清醒地認識到，學習是最大的財富。學歷是履歷;學習力才是能力。所謂學習力就是學習動力(由目標產生)、學習毅力(由意志決定)和學習能力(是靠培養形成)的組合。古人曰：“勤學如春起之苗，不見其增，日有所長;輟學如磨刀之石，不見其損，日有所虧。”提高紀檢監察干部的創新能力，推進紀檢監察工作的創新，需要廣大紀檢監察干部刻苦學習，勤于思考，大膽實踐。因此，我們必須要牢固樹立終身學習的理念，把學習當作一種習慣、一種修養、一種追求。自覺做到在工作中學習，在學習中工作。比如在學習觀念上，要從一紙文憑定終身向“終身學習”的新理念轉變;在學習內容上，從掌握單一的書本知識向提升調研能力、創新能力及全方位獲取新知識、新技能轉變;在學習目標上從“缺什么補什么”的應急性培訓向適應崗位需要，提升綜合素質轉變;在學習方式上，從分散的個體學習向有知識，有要求、有成效、互動式的團隊學習方式
轉變。要通過學習，不斷提高紀檢監察干部在反腐敗工作的組織協調能力，服務大局的能力。依紀依法查辦案件的能力和開拓創新的能力。我們只有在學習中掌握新知識，新理論，在思考中提升新思路，新觀點。在實踐中總結新經驗，新方法，才能適應紀檢監察機構改革創新發展的需要。
三、提高執行能力
加強紀檢監察效能建設的關鍵是提高紀檢監察干部的執行能力。執行力是紀檢監察干部從事具體工作，實現工作目標的本領，是一個人知識、智慧和經驗的綜合體現。而對錯綜復雜的社會價值，面對大量的現實問題，紀檢監察機關只有建設一支高素質、有執行力的干部隊伍，才能適應黨和人民群眾對紀檢監察工作的要求，才能適應反腐敗工作的需要。提高執行力，一要有全局意識，牢固樹立“一盤棋”的思想，善于把全局要求與紀檢監察角色，上級精神與本地實際，部門配合與個人努力有機結合起來，在較高的起點和扎實的工作基礎上，不斷有所創新，有所發展，有所建樹，用成就事業的實際行動體現紀檢監察干部的社會價值。二要有憂患意識，認清紀檢監察工作面臨的新情況新問題，在機遇和挑戰并存，希望與壓力同在的大背景下，努力增強做好紀檢監察工作的責任感，使命感。二十一世紀，沒有危機感就是最大的危機。“有干勁，請你灑下汗水;有知識，請你拿出智慧;如果兩者都沒有，請你讓出崗位”。三要有競爭意識，敢于迎接挑戰，勇于創先爭優，善于開拓進取。工作先干是經驗，后干是任務。因此，我們不能按部就班，坐而論道，要求真務實，真抓實干，
努力在實踐中不斷掌握新知識，積累新經驗，增長新本領，涌流新思路，創造新業績，做出新貢獻，敢于負責。班子在于分工負責，部室在于各司其職，干部在于各負其責。領導善于抓全局，抓協調。部室要敢于抓重點，抓調研，干部要勇于抓落實，抓實效。只有一級抓一級 ，一級促一級，才能形成工作合力，創出工作亮點，提高工作質量。
第四篇：立足本職努力工作 認真履行委員職責
尊敬的各位領導，各位委員：
我叫伍儀章，現任縣林業局黨委委員、總工程師、高級工程師。是縣政協第七屆和第八屆委員會委員、第八屆委員會常委。作為一名政協委員，我時刻牢記：政協委員是地位、是榮譽、更是責任。近幾年來，我立足本職工作，始終以飽滿的熱情和強烈的責任感履行一個委員的職責，積極參政議政，做了一些力所能及的工作，得到了縣政協的肯定，連續三年被縣政協評為優秀政協委員。下面，我就如何立足本職工作履行政協委員職責談幾點體會：
一、加強學習，努力提升履行委員職責的能力
政協委員既是我縣政治生活中的一員，也是各行各業中的精英和代表。具有雙重身份。在做好本職工作的同時，還要代表各自的界別履行政治協商、民主監督、參政議政的職能。雖然大多數政協委員在各自的崗位上是具有中、高級職稱和業有所成的各界精英，有朝氣、有活力，是專家，是業務能手，但作為一名政協委員，特別是新政協委員，對政協工作來說還是一項新工作，對政協的地位、性質、職能等認識不夠深刻，履行政協職能的業務還不熟，只有通過學習，提高自身素質，才能提升履行政協委員職責的能力。一是要加強對政協發展的歷史、政協的組織、會議、政協委員的權利和義務以及履行職責的主要方式、有關法律和規定等進行學習。通過學習，進一步加深對政協的認識，增強作為政協委員的榮譽感、自豪感、責任感和使命感，才能更加熱愛政協，積極參加政協的各項活動。二是要加強寫作能力和口頭表達能力的培養和提高。作為一個政協委員，進行政治協商、民主監督、參政議政是我們的主要職能，這除了需要有較高的政治理論水平和各種專業知識水平外，更多的是需要我們深入基層和群眾中，進行科學的調查研究，然后將發現的問題進行匯總分析，找出產生問題的原因，提出解決問題的方法和途徑;同時，作為政協委員，經常要在各種會議和場合，就黨委和政府的重大問題、社會的熱點難點問題等，發表意見，反映民意。這些能力，概括起來就是要"能寫"和"會說"。沒有"能寫"和"會說"的本領，就寫不好提案和調研報告，就不能很好的發表意見，要么結結巴巴，要么干脆"啞口無聲"，所能做的就是"拍拍手"了。因此，作為政協委員，必須要加強寫作能力和口頭表達能力的培養，通過學習，達到較高水平的"寫"和"說"，更好地履行政治協商、民主監督、參政議政的職能。三是要加強對新知識的學習。形勢在變化，時代在發展，新知識新技術不斷涌現。因此，作為我國政治生活中一分子的政協委員，除了要努力學習哲學、政治學、經濟學、法學、歷史學等知識外，更要加強對新知識的學習，把握形勢，找準位置，及時調整思路，確實有效地履行政治協商、民主監督、參政議政的職能。同時，面對科技日新月異和市場經濟復雜多變，還要自覺加強對反映當代世界和我國經濟發展的新知識新技術的學習，注重研究那些帶有全局性、戰略性和前瞻性的重大問題，緊跟時代步伐，更好履行職能。
二、立足本職，認真履行委員職責
我們政協委員都來自各行各業，都有各自繁忙的本職工作，都有雙重身份，“一崗雙責”。我們要正確處理好本職工作和履行委員職責的關系。立足本職努力工作 認真履行委員職責。一是要立足本職崗位，做好本職工作。我們政協委員是通過層層協商推薦和組織考核而產生的，都是各行各業的精英，群眾和組織把我們推到了這個位置上，我們要倍加珍惜，更應努力工作，只有做好了本職工作，才有地位，才有影響力，才能更好地履行委員的職責。近幾年來，我在本職崗位勤奮工作，取得了顯著成績，先后被評為“黃石市林業系統先進工作者”、“全縣農業和農村工作先進工作者”、“全縣新農村建設駐村先進工作者”，承擔的“筍用竹優質高產栽培技術”和“油茶芽苗斷根容器育苗技術”等項目先后獲黃石市農業科技推廣三等獎。二是要牢記自己是一名政協委員，認真履行委員的職責。“政協是舞臺，委員是演員”。委員主體作用的發揮，直接關系到政協形象，關系到政協履職的水平。作為一名政協委員，我經常提醒自己，不要忘記委員的職責，更不要忘記組織的重托。政協委員不僅是政治榮譽，而且肩負著為各界群眾參政議政的重要責任。因此，我們政協委員參政議政不僅是個人的事情，更重要的是體現著自已所代表的界別和群體的利益。作為一名政協委員，必須嚴肅認真、盡職盡責地對待政協工作，按時參加政協的會議，積極參加政協的各項活動，認真做好政協分工辦理的事情。決不能做“四少”委員，即出席會議少，參加活動少，撰寫提案少，發表意見少。這都是責任意識不強的表現。幾年來，我作為縣林業局的業務骨干，盡管工作比較繁忙，但絲毫沒有動搖我對政協工作的熱情和赤誠，積極參加政協的各項活動。政協的每一次全會我從不缺席;要求我參加的各項專題調研、視察活動我從不放棄;按排我撰寫的調查報告我盡心盡力，認真對待，從不推脫不馬虎。有時白天參加政協的會議，晚上才到自己的辦公室處理日常工作;有時白天做本職工作，晚上寫政協的調查報告或議政發言稿。我深知，縣政協組織的各項活動，那是縣政協為我們委員搭建的參政議政平臺。我們應倍加珍惜。如實反映社情民意，為縣委、縣政府及時了解民情，指導工作提供第一手資料，這是我們委員的職責所在，也是群眾的期望所在。
三、開展調研，提高履行委員職責的實效
“沒有調查就沒有發言權”。開展調查研究，是政協委員履行職責的前提和基礎，也是履行職責的質量和實效的關鍵。我們只有深入實際、深入基層、深入群眾，充分了解情況，并緊緊圍繞經濟建設這個中心，抓住群眾普遍關心、政府亟待解決的問題，才能提出切實可行的意見和建議，履行職責才能落到點子上。不深入調查研究，履行職責就只能是一句空話。我認為，未經過深入調查研究就不要建言、立論。要大興調查研究之風，大辦調查研究之事，大倡調查研究之實，使調查研究在我們政協委員中蔚成風氣。這樣，政協的工作就會更有活力，就可以邁上新的臺階。
我們政協委員開展調查研究主要是依托專委會、依托本職工作、依托本界別，在參加政協專委會的活動中，在本職工作實踐中，在與本界別群眾的聯系中，深入了解情況，認真研究問題，積極探索解決問題的方式方法。在調查研究中，要選準課題，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，抓住關系改革、發展、穩定大局的關鍵問題，務求深入，揚長避短，有所作為。要不斷改進方式方法，細致謀劃，準確把握，切中實質，實事求是。要善于抓住經濟和社會發展的重點、難點和人民群眾的熱點問題，直面現實，選準角度，竭誠盡智，敢進良言，善進諍言，多提具有前瞻性、可行性、科學性的意見和建議，促進科學決策，服務改革和建設。近幾年來，我依托本職工作，積極參加縣政協組織的各項調研活動，撰寫了一系列調查報告。2004年7月中旬，在縣政協領導的帶領下，我和課題調研組成員一起深入到農業局、林業局、水利局、農業中心、水產中心、畜牧中心、農機中心、特產中心等3個局和5個中心對科技人才的現狀和作用發揮情況進行了調研，撰寫了《營造科技興農氛圍，發揮科技人才作用》的調查報告，向縣委和縣政府提出了充分發揮農業科技人才作用的建議。2005年9月上旬，我參加縣政協組織的“打造誠信陽新，構建和諧經濟發展環境”的調研活動，經過對縣委辦、政府辦、財政局、發改局、招商局等9個單位的深入調查研究，在總結我縣經濟發展環境的現狀的基礎上，認真分析了我縣構建和諧經濟發展環境存在的主要問題，提出了我縣構建和諧經濟發展環境的對策建議，完成了《關于構建和諧經濟發展環境的調查與建議》的調查報告。10月份，我又參與縣政協組織的發展旅游產業調研活動，完成了《發揮資源優勢，培育特色品牌，推動旅游產業持續快速發展》的調查報告。報告針對我縣旅游業發展的現狀和存在的問題，提出了我縣旅游業發展的思路、目標，同時，對我縣旅游產業發展的領導、定位、品牌、投資、環境等方面提出了具體對策。報告在第七屆政協委員第三次全會上進行議政發言，得到了縣委、縣政府主要領導的充分肯定。2006年7月，我和部分政協委員先后兩次深入到王英對仙島湖生態環境狀況進行了調研，完成了《仙島湖旅游開發要注重生態環境建設》的調查報告。今年3有份，我和經濟科技資源環境委員會的部分委員一起，對我縣油茶產業發展進行了調研，在調研過程中，我發揮本職優勢，充分利用平時工作中積累的材料，完成了《發展油茶產業亟需注意解決的幾個問題》的調查報告，并在縣政協八屆一次會議上進行了議政發言。同時，我撰寫的《森林防火阻隔工程設計探索》、《香根草的引種及抗逆性栽培試驗》、《陽新仙島湖旅游風景區綠化構想》等論文先后在《湖北林業科技》雜志發表，《關于陽新縣油茶產業建設情況的調查與思考》在《湖北林業》雜志發表。
各位領導，各位委員，成績屬于過去，未來更鑄輝煌。當好一名政協委員就要做到“不圖虛名，不辱使命，不負眾望”，無愧于先人，無愧于組織，無愧于時代，在個人和政協史冊上寫下值得紀念的一頁。最后，讓我借用一段文字與各位委員共勉：我們滿懷著對政協的一片熱愛，走進了政協這個大家庭，一個“愛”字，蘊含了我們對黨、對國家、對人民的一片赤誠;一個“愛”字，表達了我們對崗位、對職責、對工作、對事業的一片熱情。作為一名政協委員，就要懷著一片愛心去關注民生，了解民情，反映民意，集中民智;就要帶著一片赤誠去履行“政治協商、民主監督、參政議政”的職責;就要以務實的作風，創新的精神，認真履行“一崗雙責”，為人民政協增光添彩
第五篇：認真履行職責，努力做出工作成效
——《試用期述職報告》
回顧一年來的工作，使我深深地感到：這一年是我學習與實踐、認識與提高、逐步適應崗位、進入角色、勤奮工作、積極進取的一年，也是我在思想上、工作上、學習上取得很大收獲的一年。根據學校黨委要求，現就自己任職試用期的情況，總結匯報如下：
一、 對本職崗位的認識
紀委(監察處)是學校的一個職能管理部門，是學校內部管理的重要組成部分，具有紀檢和監察雙重職能，不僅要履行黨章賦予紀委的任務和職責，還要履行監察的監督職能。談幾點認識：
第一、正確理解和認識本崗職責，增強責任意識
學校在機關新一輪處級干部換屆時，強化干部的責任意識，加強干部的職責管理，以職位說明書的形式，將各處的工作職責凝練成了各處長的職位職責。按照《職位說明書》上的規定，紀委(監察處)處長的職位職責是：
1、組織制定和實施紀檢監察工作計劃，檢查處理違反黨的章程和其他黨內法規以及國家法律和規定的案件;
2、組織對黨員進行遵紀守法教育，檢查黨組織和黨員貫徹執行黨的路線方針的情況，監察和檢查監察對象貫徹執行國家法律法規和規章制度的情況;
3、協助學校黨委加強黨風廉政建設;
4、受理黨員的控告和申訴，保障黨的章程規定的黨員權利不受侵犯。受理對監察對象的檢舉、控告等?？梢钥闯觯哼@四項職責含概了紀委(監察處)的全部工作職
1 責，是部門工作職責的縮影。這就意味著，對處長職位提出了更高的標準和要求，處長的工作任務更加明晰，責任更加重大。要勝任這一職位，不僅要具備良好的政治素質、思想道德素質、心理素質和業務知識素質，還應具備一定的組織、協調、綜合管理和執紀的能力。因此，上崗后，我對工作不敢有絲毫的懈怠，時刻激勵自己努力、再努力，一定要把工作做好，并且力爭做高校同行中的一流。圍繞這樣的目標，我以高度的責任感和強烈的事業心投入到紀委(監察處)的各項工作中去，并以飽滿的工作熱情，積極進取的精神，努力開拓創新，扎扎實實做好各項工作。
第二、正確理解和認識本崗職責，增強使命感
去年5月我到崗后，在日常工作不斷線的基礎上，邊工作、邊學習、邊受教育。首先，認真學習《黨章》和法律法規以及黨中央、國務院、教育部和北京市關于開展紀檢監察工作的文件精神和相關規定，使我對紀檢監察工作的職責有了更加宏觀的認識和把握。同時，還潛心研究了我校近幾年紀檢監察工作的發展狀況。通過初步的學習和研究，使我拓展了思維，理清了思路，提高了對紀檢監察工作的認識。隨著國家科教興國戰略和人才強國戰略的實施，我國高等教育實現了歷史性跨越式發展。在此過程中，高校面臨著辦學形式開放化、規模擴大化、資金多元化、校辦產業法人化、出現的問題復雜化。針對高校發展的形勢、特點和出現的新情況、新問題，紀檢監察工作者要對此有足夠的認識。全面履行紀檢監察兩項職能，是促進高等教育事業持續健康發展的客觀需要，是促進依法治校、規范管理的重要保
2 障，是加快和諧校園建設的重要基礎，是加強高校黨風廉政建設的迫切要求，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義，這使我增強了緊迫感和使命感。
第三、正確理解和認識本崗職責，依法履行職責
紀檢監察工作是一項政治性、專業性和政策性很強的工作。黨的紀律檢查工作應該依照黨章規定，履行“保護、懲處、監督、教育”的職能。通過全面履行四項職能，從整體上維護黨的紀律，發揚黨內民主，促進黨內生活民主化，提高黨員素質和黨組織的戰斗力。監察工作依照國家行政監察法的規定具有“執法監察、效能監察、廉政監察”三項職能。但是，高校監察工作沒有檢查權、執法權和決定權。根據教育部有關文件精神:“高校監察部門既要對學校內設機構和所屬單位是否嚴格規范管理、依法正確履行職責的情況進行監督檢查，并督促進行整改，又要對學校管理部門及其工作人員不正確履行職責的行為和失職瀆職等違法違紀行為進行調查處理。”對紀檢監察職能的學習，使我進一步明確了工作方向、目標和思路。加深了對紀檢監察工作職責的理解：高校紀檢監察工作，要緊緊圍繞學校的中心工作，按照黨委的整體部署，根據群眾關心的熱點，針對易發腐敗的關鍵環節，確定工作重點，有效發揮職能作用。因此，做好紀檢監察工作，要把圍繞中心、服務大局作為指導思想;把促進勤政廉政建設作為基本職能;把維護師生員工根本利益作為重點內容;把規范權利運行與監督作為重要任務。本著在“參與中監督，在監督中服務，在服務中保障”的工作原則，以“參與管理，強化監督，服務教學科研，保障
3 改革發展”為立足點，為學校建設、發展和穩定提供有利的政治保障和紀律保障。
二、履行崗位職責，發揮紀檢監察職能作用
這一年，按照學校黨政工作計劃，圍繞學校中心工作和師生關注的熱點，把貫徹《實施綱要》與各項具體工作緊密結合，堅持“教育為先，筑牢防線;制度規范，防患未然;監督到位，防微杜漸;嚴查違紀，懲處腐敗”的基本工作思路，力求務實創新。在黨委的領導下、主管領導的指導下，在全處同志的共同努力下和各院系、各部門的大力支持下，較好地完成了本職和領導交辦的各項任務。
(一)抓住工作總綱——貫徹落實《實施綱要》
按照中央的要求，貫徹落實《實施綱要》是一項重要的政治任務。2005—2007年是落實《實施綱要》的第一個階段，為把《實施綱要》落到實處，去年對我?！蛾P于貫徹落實〈建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉的實施辦法》中確定的30項主要工作和63項具體任務完成情況，進行了專項檢查。15個牽頭單位狠抓落實，取得了一定的效果。這項工作使我對學校懲防體系的建設有了全方位的認識。
(二)抓住工作龍頭——落實黨風廉政建設責任制
協助黨委組織開展黨風廉政建設責任制考核工作，起草下發考核方案，修訂考核細則，成立4個考核小組，對學院和教輔等20個單位進行了重點考核。我和各考核小組一起，還將考核結果逐一反饋給被考核單位，并聽取了班子黨政領導的意見，也使我從中受到了教育。
(三)抓住工作基礎——以教育預防為，筑牢思想道德防線 利用多種形式開展廉潔教育。如：在校園媒體，開辟專欄播放反腐倡廉教育片3部;編輯《紀檢監察信息》6期;組織紀委委員、分黨委紀檢員、黨風監督員和部分干部到北京市檢察院參觀“北京市反腐倡廉法制教育展”;組織2500余名黨員參加全國“紅船杯”學黨章知識競答活動;組織處級干部到北京科技大學參觀“教育系統預防職務犯罪巡展”;與財務處合作，在全校財會人員中開展學習財經法規的活動等。
結合干部換屆，舉行4批集體廉政談話和個別談話，有121名干部簽訂了《廉政承諾書》，使干部在上任前就了解有關紀律規定，以增強干部的責任意識、使命意識、憂患意識和廉政意識。發放了《高校管理干部廉潔自律教育讀本》和《財經法規選編》。
(四)抓住工作重點——落實懲防體系專項任務
一是加強建設工程監督工作。一年來，我處參加各類招標工作140余次，處內多次開會研究“加強建筑工程領域的黨風廉政建設”問題，分析存在的管理漏洞和不適應實際的做法。與有關部門合作，牽頭起草修訂了《中國農業大學建設工程招標實施辦法》。這次修訂強調了招標工作的責任分工與責任追究制，增加了“招標工作的監督與紀律”的內容，進一步規范了招標工作的程序。
針對我校2008年奧運摔跤館的建設項目，實施全過程監督。組織召開學校奧運場館建設和監督領導小組工作會議，研究和解決在奧運場館建設中發現的問題。接受國家奧監委和教育部對我校奧運工程
5 建設監督工作的檢查10余次。每月向教育部報告奧運工程建設監督情況。
二是治理商業賄賂專項工作。協助黨委開展治理商業賄賂專項工作。先后起草、下發三個文件，即《治理商業賄賂專項工作方案》、《治理商業賄賂專項檢查工作方案》和《治理商業賄賂專項整改落實工作方案》。組織了2個檢查組對21個單位進行了重點檢查。針對問題分類處理，向有關單位下達《整改通知書》，督促整改，達到了預期效果。近期，教育部組織12所直屬高校對我校開展治理商業賄賂工作進行了抽查。我校的工作得到了教育部和北京市紀工委的好評。
三是規范教育收費工作。與財務處合作，召開規范教育收費動員大會，組織協調了規范教育收費摸底調查和自查自糾工作。發現問題，及時糾正。起草制訂了我?！兑幏督逃召M管理辦法》，對規范教育收費工作起到了積極的促進作用。
四是實施“陽光招生”，加強招生監察。參與研究制定各類招生工作的實施細則和重點環節，參加學校各層次(本科生、碩士和博士研究生、成教生)的招生工作，尤其是加強了對研究生、保送生、體育和藝術特長生的全過程監督。加強招生工作人員遵紀守法教育，公布舉報電話和電子信箱，受理招生投訴和舉報，與教務處、研究生院合作，共同實施多層次、全方位的監督，學校的招生工作實現了“陽光招生”的各項要求。
(五)完善群眾訴求渠道——規范信訪工作，掌握信訪動態
一年來，共收到信訪30余件次，信訪總量與上年基本持平。對
6 來信來訪制定了嚴格的工作程序，作到信件有登記，處理有批示，結果有記錄，及時處理和協調各類問題。暢通群眾利益表達和訴求渠道，既認真受理紀檢監察范圍內的信訪問題，也重視非受理范圍的信訪問題，不怠慢、不推卸，努力化解矛盾，防止矛盾激化，為建設和諧校園做出積極努力。
(六)規范管理——完善內部管理制度，提高工作效能
在處內建立各種制度，為履行紀檢監察職責提供保證。只有努力建設一支“政治堅強，公正清廉，紀律嚴格，業務精通，作風優良”的高素質紀檢監察隊伍，才能切實履行好職責，發揮部門的職能作用。
一是處務例會制度。主要是對處內工作的安排、工作進度情況、工作總結以及工作中存在的困難和問題等進行討論，傳達上級和學校有關工作精神，通報學校重大事項等。
二是學習交流制度。主要是業務上的學習、交流和探討，如學習上級文件精神、國家新頒布的法律法規和業務專項的學習。一般就某一個專題，處內同志事先準備，輪流做主題發言。逐步達到提高業務素質的目的。
三是集體決策制度。由2位處長和一位支部書記組成三人小組。主要是對“三重一大”制度中涉及到的處內相關事項，進行集體決策。
四是慰問制度。以人為本，關愛干部。當處內干部家庭遇到困難、親人生老病死等，主動到干部家里慰問;再有，定期慰問從處里離退休的老同志，不定期電話詢問他們的生活情況，盡所能地幫助他們。
五是談心制度。經常與處內的干部談心交流，坦誠相待，虛心向
7 處內的同志學習，互相取長補短，共同進步。
(七)其他相關工作完成情況
1、上報多期信息，獲中紀委黨風室優秀聯系點單位榮譽稱號。北京市教育工委轉發了我校2篇信息。
2、紀委課題組，獲北京教育系統紀檢監察重點研究課題一等獎。
3、籌備和起草我校第二次黨代會《紀委工作報告》。
4、參與學校公車改革制度的制訂和過程的監督。
5、參與搭建“五校一院”交流平臺，參加和主持7次研討活動。“五校”是指五所大學，“一院”是指海淀區檢察院。
6、組織協辦“津京地區教育工委紀檢監察工作研討會”。
7、參加領導班子民主生活會。
8、主持我校第二次教代會的大會選舉工作和北京市第十次黨代會代表選舉工作。
9、與科技處、研究生院合作，規范學術道德工作。
10、編輯北京市教育系統《案例選編》。
11、扎實完成各項日常管理工作，做好文件的收發、登記和貫徹落實，按時整理文書檔案、統計報表等。
12、主持校內學生黨建課題2項。
13、干部理論學習文章獲學校二等獎。
三、加強理論學習與廉潔自律情況
(一)理論與業務學習情況
我曾經在先進性教育期間，在支部會上說過：我不再讀博士學位
8 了。但是，我要向在職讀博士學位的干部們學習，要以讀博士的那種精神和勁頭，學習與本職工作有關的理論和知識。向書本學習、向實踐學習、向身邊的同事學習。認真研究本職工作的規律和特點，逐步提高自身綜合素質和管理能力，做一個稱職的管理工作者。
一年來，我除了積極參加學校干部培訓、紀檢監察系統業務培訓和黨支部開展的各種學習教育活動外，還能在一定程度上堅持自學。這一年，重點學習了有關紀檢監察方面的理論和專業知識，還讀了一些有關管理理論和方法論等方面的書籍。同時，更加關注中央的大政方針和國際上的各種動態等。我的學習體會是：
1、讀書學習不僅可以提升人的思想境界和修養，而且可以使人開闊思維，增長智慧，還可以使人變得更大氣、更寬厚、更睿智、更成熟。
2、學習可以促進工作，工作可以推動事業的發展。因此，要養成自覺學習的好習慣，并使之成為個人生活的一個部分。
3、讀書是學習，實踐也是學習，而且是更重要的學習。因此，要處理好學習與實踐的關系，達到學以致用的目的。
(二)廉潔自律情況
1、我基本上能用黨章和黨的制度規范自己的行為，牢記“兩個務必”，保持清正廉潔。干部只有“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，在實踐中不斷錘煉自己的意志、品質和作風，才能做一個黨組織和周圍群眾信得過的人。
2、認真執行中央和學校有關廉政建設的各項規定，積極履行處
9 級干部黨風廉政建設責任制，嚴格執行“三重一大”制度。堅持艱苦奮斗，勤儉節約的優良傳統，努力使有限的經費發揮最大的效用。堅持管好自己，管好部下，講奉獻，不攀比。
四、存在不足與努力方向
回顧一年的工作，也還存在不少缺點和不足。主要有：
(一)隨著高校各項事業的快速發展及黨風廉政建設工作的深入進行，監督工作范圍日趨擴展，監督內容日趨深化，要求紀委(監察處)參加的領導小組多，會議多，配合的工作多，參與的檢查多。由于我們的知識、經驗和力量的不足，有時感到對有的行業性和專業性很強的工作領域(如建筑工程等)開展深層次的工作還不夠。
(二)盡管我處參與監督的工作很多，為此耗費了不少精力。但是，有時感到如何在參與中監督，在監督中服務，在服務中“把關”，形成合力，共同致力于學校的發展建設，進行深入的研究還不夠。
(三)國家行政監察法，為監察部門開展工作提供了法律依據和保證，但是高校監察部門與政府行政監察部門的工作性質和屬性有著很大的區別和不同，至今尚沒有一個明確的、統一的規范性文件。因此，如何把握監察工作的“度”，是我們應該研究的課題，也是當前各高校面臨的一個共同課題。
通過回顧、總結一年來履行職位職責的情況，肯定成績，查找不足，明確努力方向：把堅定理想信念、提升自身素質，強化敬業精神、忠實履行職責，加強自身建設、提高工作水平作今后工作的為出發點和落腳點。具體措施是：
(一)加強學習，堅持學習。一方面學習掌握理論的科學體系、基本原理和精神實質，真正學懂弄通，融會貫通。另一方面不斷拓展知識領域，使自己的知識結構更加完備，觀察思考問題的角度和方法更加全面和準確，提高履行職責的綜合素質和能力。在本部門內，加強業務學習，創建學習型單位，有效發揮部門職能作用。
(二)真抓實干，務求實效。在工作中堅持重實際、說實話、辦實事、求實效。把主要精力用在干好本職工作上，努力做出經得起實踐檢驗和歷史檢驗的業績。在本部門內，提倡工作中對事講原則，對人講寬容，遇事多商量，處事多民主的工作作風，努力做一名可信、可親的紀檢監察干部。
(三)深入實際，調查研究，轉變作風，狠抓落實。積極探索黨風廉政建設教育的有效形式，不斷創新監督工作的有效途徑，努力在工作落實中創造好做法，好經驗，在創新發展中求特色。在本部門內，開展理論研究，提升整體素質，以研究成果推動紀檢監察整體工作的科學發展。
總之，我和全處同志共同以良好的精神狀態、扎實的工作作風、過硬的業務素質和科學的工作方法，銳意進取、奮發有為，全面履行紀檢監察工作職能，為學?？焖?、持續、健康發展做出我們的貢獻。
衷心感謝在這一年中給予我關心、支持和幫助的領導、同事和朋友。
謝謝!