第一篇：銳意進取求真務實
求真務實,銳意進取
求真務實、銳意進取 開創我省政府采購工作新局面
省財政廳副廳長 石建輝 2005年3月23日
同志們：
這次會議的主要任務是，貫徹落實全國政府采購工作會議精神，總結2004年的工作情況，交流各地政府采購成功的經驗，探討和研究政府采購工作的新情況、新問題，研究部署2005年政府采購工作。下面我先講幾點意見，供大家參考。
一、2004年政府采購工作簡要回顧
2004年，全省各級政府采購部門深入貫徹《政府采購法》及其配套辦法，進一步擴大政府采購范圍和規模，推進政府采購制度創新，為深化財政支出管理改革，提高財政資金使用效益，從源頭上預防腐敗，促進廉政建設，做了大量的工作，取得了明顯的成效。據統計，2004年，全省政府采購規模64.1億元，比2003年的41.8億元增加 22.3億元，增長 53.35%，順利實現了年初預定的50億元的奮斗目標;與市場價相比，節約資金9.64億元，節支率13.07%。省本級政府采購工作在省直各單位、省直政府采購中心、政府采購各
1 中介代理機構的支持和配合下，取得了較好的成績，采購規模首次突破10億元達到11.1億元，比2003年的6.9億元增加了4.2億元，增長60.87%;與市場價相比，節約資金1.68億元，節支率13.12%。省直單位中，政府采購工作開展得比較好的單位有：省委辦公廳、省政府辦公廳、省林業廳、省地稅局、省教育廳、省衛生廳、省藥監局、省農科院等。
2004年取得這樣的成績，與狠抓落實以下四個方面的工作密不可分。
(一)圍繞采購目標抓規模。
政府采購規模的大小直接體現政府采購制度實施的力度和廣度。為了實現2004年全省政府采購規模50億元的奮斗目標，全省狠抓了三個方面的工作：
一是不斷拓寬采購領域，著力在重大采購項目和增長潛力較大的工程及服務項目上下功夫。省本級將協議供貨的范圍從單一的計算機擴大到計算機、服務器、打印機、傳真機、掃描儀、碎紙機、復印機、速印機、多功能一體機、投影儀等辦公自動化設備，取得了良好的效果。同時，對省級儲備糧代儲點實行招標定點，將全省財政補貼農民購臵農機具納入政府采購試點，將煤礦安全“一通三防”工程國債資金項目納入政府采購等都收到明顯成效。各市州在拓寬政府采購領域方面也做了卓有成效的工作。長沙、株洲、岳陽等地的工程采購從過去單純的工程物資采購擴大到小型土建、公務用房搬遷、修繕等。常德、益陽、株洲攸縣等地將水利工程，
2 郴州、益陽等地將校園工程，郴州將縣級鄉鄉通油路建設工程納入政府采購范圍實現了政府采購工程領域的突破。2004年，大部分市州對車輛維修、保險、加油實行了定點采購，印刷定點、會議定點漸成氣候。自治州還從本地實際出發，實行了差旅接待定點采購。
二是繼續實行目標責任制，加大對各級政府采購工作的考核和評比。省直和各市州全部實現預定采購目標，部分市縣繼續保持采購規模翻番的良好態勢。長沙、株洲、郴州、岳陽四市規模突破5億元，其中長沙以近20億元規模名列各市州第一名。邵陽、張家界、益陽、婁底等地增速較快。繼2003年全省首個億元縣瀏陽市之后，2004年長沙、望城、寧鄉、石門四縣政府采購規模過億元。
三是加大監督檢查力度，開展對政府采購法執行情況的監督檢查。針對部分單位執行政府采購制度力度不夠，存在規避政府采購行為等問題，各級財政部門依照法律賦予的權限，在全省范圍內開展了政府采購執法檢查。去年4-5月，省財政廳首次對4家省直單位進行了政府采購專項檢查，發現違法采購金額共計1029萬元;同時，還發現了各單位不同程度地存在未按規定編制政府采購預算，以及對政府采購認識不到位等問題。對此，省財政廳向有關單位發出了財政檢查意見書，要求各單位對照政府采購法及相關制度認真整改。市州方面，長沙、常德、郴州、永州、張家界等地也開展了政府采購專項檢查。這次執法檢查，在各級行政事業單位引起了強烈反響，提高了各部門和單位對政府采購的認
3 識，不少單位主動邀請財政部門培訓政府采購法律、法規及有關制度，增強了執行政府采購制度的自覺性。
(二)完善采購制度抓規范。
為了在擴大規模的同時抓好工作規范，去年省廳出臺了一系列辦法和措施。及時貫徹實施財政部、監察部《關于考核集中采購機構管理辦法》，制定了《湖南省集中采購機構考核管理辦法》。針對政府采購合同執行中出現的新情況、新問題，及時下發了《關于加強政府采購合同監管的通知》。配合部門預算編制，制發了《湖南省2005年集中采購目錄及政府采購限額標準和公開招標數額標準》。為了加快我省軟件正版化進程，為省直各單位采購正版軟件提供便利，我們聯合省版權局、省信息產業廳印發了《關于湖南省省級政府部門正版軟件政府采購有關事項的通知》。按照政府采購法的規定，政府采購應以公開招標為主，其他招標方式為輔。但實際操作中不少單位規避公開招標，非公開方式多，不規范現象多。為了規范非公開招標采購方式，財政部擬制定《非公開招標采購方式管理辦法》，委托湖南代起草此項辦法。為此，我們在瀏陽召開了各市州政府采購辦主任會議，反復討論修改，形成代擬稿，較好地完成了財政部交辦的起草任務。各市縣政府采購監管部門也結合本地實際，制定了不少實施辦法和專項管理規定。如湘潭市制定了《湘潭市政府采購評審專家管理辦法》、《湘潭市政府采購特邀監督員工作暫行辦法》;衡陽市在全市推行政府采購標準化文本;懷化市制定了《懷化市單位自行詢價采購項目管理實施辦法》;張
4 家界市制定了《市直單位工程采購應遵循的程序》等。這些制度的出臺，進一步規范了政府采購行為，為深入推進政府采購工作提供了制度保障。
(三)圍繞工作重點抓管理。
一是抓政府采購專家庫的建設。政府采購評審專家是政府采購活動的主要技術力量，其專業技術水平和職業道德素質決定政府采購活動的效率和成敗。為了規范評審專家的管理工作，財政部制定了《政府采購評審專家管理辦法》(財庫字[2003]119號)。省廳及時轉發了財政部文件，并對原有專家庫軟件進行改進，對專家庫進行充實，同時組織了政府采購專家座談會，認真聽取其對政府采購工作的意見和建議。
二是抓管采分離。按照《政府采購法》有關規定和國務院的要求，以及省人民政府湘政辦[2003]12號文件精神，政府采購管理機構和執行機構必須實行分離。全省各地為此做了大量卓有成效的工作。從省本級看，省直機關政府采購中心成立后，省廳所屬政府采購辦就不再履行操作職能。目前，全省除個別地市外，基本做到了管采分離。各市州除婁底、懷化、永州、自治州單獨設立集中采購機構外，其他市州委托有政府采購代理資格的中介機構承辦具體操作事務。不少縣級政府采購也已完成分離工作。
三是認真對待和及時查處供應商投訴。認真對待和及時查處供應商投訴，是加強政府采購監督管理的重要工作，也是查處政府采購違法違規行為的重要方式。對于供應商符合
5 法定程序的投訴，我們堅持按法律規定進行認真的調查，并及時做出答復。2004年省本級共受理各類投訴十多起，均及時作出答復，對個別供應商在政府采購活動中的違法行為進行了處理，使政府采購當事人的行為更加規范。
四是抓信息統計工作。2004年我廳再次被財政部評為全國政府采購信息統計工作先進單位，這是我廳和各市、縣政府采購管理部門相互配合、共同努力的結果。希望同志們發揚成績、再接再勵，共同提高我省的政府采購信息統計水平。
(四)圍繞執法抓培訓。
2004年是政府采購法實施的第二年，為了提高政府采購當事人執行政府采購法的自覺性，省本級先后舉辦了三期專題培訓班。5月舉辦了第五期政府采購中介代理機構從業人員業務培訓班， 8月舉辦了首屆政府采購供應商培訓班， 11月我省在全國率先舉辦了政府采購法配套辦法培訓班，累計培訓超過600人次，圓滿地完成了年初制定的學習和培訓計劃。各市州也組織開展了形勢多樣的學習培訓，其中：湘潭、郴州、永州、益陽等地針對新近出臺的財政部部長令第18號、19號、20號，組織了專題學習培訓。
在總結政府采購工作成績的同時，我們必須清醒地看到，目前政府采購工作還存在不少問題和不足。全面推進政府采購工作還面臨很多困難，建立科學的政府采購管理制度的任務還很艱巨。一是有些部門和單位對政府采購認識不到位，規避政府采購的行為依然存在。有些單位的領導對政府采購工作重視不夠，認為政府采購可搞可不搞，導致執行政
6 府采購制度不力;有的在選用采購方式上過分強調客觀因素，采用非公開招標方式采購的偏多;有的對政策法規吃不透、拿不準，尤其對工程采購持懷疑觀望態度，很多單位未將工程采購納入政府采購范疇。我們認為，只要符合標準，符合《政府采購法》和《招標投標法》規定的項目一律應納入政府采購。二是政府采購工作發展不平衡，操作不規范。目前，全省各市州政府采購工作很不平衡，有的市州組織實施形式單一，程序不夠完整，行為不夠規范，采購效率偏低。有的單位不按政府采購程序和規章辦事，具有較大的隨意性。政府采購管理機構與執行機構越位與缺位現象依然存在。此外，采購人政府采購預算編制不全，執行采購時缺乏統籌合理的安排等也影響了政府采購工作效率。三是管采分離工作沒有完全落實。管理職能與操作職能的分離，財政部門作為《政府采購法》的執法部門，應從具體操作職能中解脫出來，公正地處理各種爭議，樹立起權威，這樣監督管理才有實效?，F在，有的縣市仍然將裁判員和運動員集于一身，熱衷具體操作，監督管理嚴重滯后。四是政府采購專業人才匱乏。從業人員執業水平還跟不上形勢的需要，與依法管理的要求還有較大差距，特別是有的市州縣政府采購從業人員流動性較大，從某種程度上制約了政府采購工作的連續性。此外，政府采購專家數量不足，專家不專的問題也亟待改善。
二、2005年政府采購工作的思路和重點
當前，政府采購制度建設正在由初級階段向全面發展階段轉變，制度創新的任務非常艱巨。2004年12月，財政部
7 在河南鄭州召開了全國政府采購工作會議。財政部副部長肖捷在會上作了重要講話，提出了政府采購制度改革的五個基本目標和政府采購制度建立和發展應遵循的四項原則。“五個基本目標”是：完善規則程序，提高采購效率;公開公正透明，實現公平交易;采購結果最佳，確保物有所值;發揮政策功能，促進經濟發展;形成制約機制，防范抑制腐敗。“四項原則”是：統一政策，分級管理的原則;集中采購與分散采購相結合的原則;公開招標采購為主、其他采購方式為輔的原則;“管采分離、職能分設、政事分開”的原則。面對新的形勢，我們要抓住加快發展的有利時機，進一步理清工作思路，明確工作重點和發展方向，加快步伐、積極穩妥地推進政府采購工作。
2005年政府采購工作總體思路是：繼續深入學習、貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，按照“依法監督、穩步推進、和諧發展”的要求，圍繞擴規模、健機制、促規范三個方面開展工作。
(一)繼續擴大政府采購規模和范圍是我省政府采購工作的重中之重。
政府采購規模是實現效益的基礎，有規模才能發揮更大的效益，節約更多的資金。規模還是落實政策功能的前提，只有規模上去了，調控才有更大的選擇空間。因此，要把擴大范圍和規模作為當前政府采購工作的第一要務。近幾年我省政府采購規模增長較快，2002年是28億，2003年是42億，到去年完成了64億，每年增幅都在50%左右，發展勢
8 頭非常好。但我們也要清醒地看到，規模上來了，基數增長了，要在去年的基礎上再上臺階，工作難度也隨之加大。今年，我省的政府采購目標是在2004年的基礎上增長22%，規模要達到78億，其中：省本級13億，各市州65億。要實現今年的目標，必須從以下幾個方面入手，將擴大政府采購范圍和規模落到實處：
1、通過完善政府采購預算編制管理和科學制定集中采購目錄及限額標準，擴大政府采購項目實施范圍和采購品種。今年2月，我廳向各省直單位發出了《關于進一步加強政府采購預算管理工作的通知》(湘財購[2005]2號)，希望各單位能認真執行，切實改變省本級政府采購預算編制不實、不細，指導性不強，執行不力，政府采購預算管理滯后的狀況。今后，我廳將嚴格按照政府采購計劃審批各單位具體的政府采購事項。沒有列入政府采購預算的項目，將不予受理政府采購項目的申報及資金支付要求。各市州也要在加強政府采購預算管理和集中采購目錄的指導性方面下功夫、做文章，努力完成今年的規模任務。
2、繼續將增長潛力較大的工程和服務類政府采購作為重點，常抓不懈。工程采購已經列入了政府采購法實施范圍，但在具體執行中難度很大，進展不快。近兩年，一些市州在這方面作了一些探索，逐步介入工程采購領域。主要做法是按照“計劃部門立好項，建設部門辦好事，財政部門管好錢”的思路，與有關部門建立工程政府采購的協作機制，在不改變工程建設管理體制和實施方式的前提下，增加財政管理手
9 段，從編制政府采購預算、發布招標信息、報送合同備案、落實有關經濟和社會政策、工程建設資金實行直接支付等幾個環節介入工程采購管理。至于工程招投標，建筑有形市場管理、工程招標中介機構管理、工監理等管理事務，仍由有關部門負責。在這方面，省本級工作相對滯后，希望各省直單位按照《政府采購法》的要求，積極配合財政部門抓好這項工作。
3、要在政府采購工作中進行大膽的探索和創新，拓寬政府采購領域。沒有創新就沒有生命力，政府采購范圍的擴展，政府采購規模的擴大都離不開政府采購工作的創新。制度上要進一步探索和完善，采購方式方法上要大膽創新和突破，省本級今年要盡快啟動車輛保險、車輛維修、汽車加油“三定點”的政府采購工作;同時，要對中央撥付和省專項安排的中小學危房改造資金、農業專項資金、社會保障資金實施政府采購。各市州要及時交流經驗，積極推廣探索出新領域、新路子。
4、進一步加大政府采購執法檢查的力度。去年，省本級和一些市州首次開展了政府采購執法檢查工作，收到了很好的效果.今年要進一步擴大執法檢查的范圍，并對查處的問題予以通報。要通過執法檢查解決老問題，發現新問題;要把每一次執法檢查當成宣傳《政府采購法》和政府采購制度的機會，幫助和教育被查單位提高認識，規范政府采購行為，努力做到“應采盡采”。
(二)盡快完善政府采購制度體系建設是當務之急。
10 建立以政府采購法為核心的規章制度體系，是實施政府采購的基礎，也是實現依法行政、依法采購的保障。2003年下半年，財政部、監察部聯合發出了《集中采購機構監督管理辦法》(財庫[2003]120號)，省財政廳于2004年3月聯合省監察廳制定了《湖南省集中采購機構考核管理實施辦法》(湘財購[2004]5號)，并于今年年初組織了對省直政府采購中心的首次考核，今后還要對政府采購代理機構進行考核和重新認定。去年，財政部還相繼出臺了《政府采購貨物和服務招投標管理辦法》(部長令第18號)、《政府采購信息公告管理辦法》(部長令第19號)、《政府采購供應商投訴處理辦法》(部長令第20號);預計今年將出臺《政府采購代理機構認定辦法》、《政府采購非招標采購方式管理辦法》等辦法，這些配套辦法的出臺，一方面為我們提供了有力的政策依據，另一方面對我們政府采購制度體系建設提出了更新的要求。我們應當做好以下三個方面的工作：一是認真學習及時消化這些內容，在實際工作中深入貫徹，結合我省實際拿出相關配套措施，進一步完善我省的規章制度體系;二是認真清理我們以前制定下發的有關文件，及時修正或廢止那些與財政部新近出臺的配套辦法相沖突的地方;三是針對實際工作中出現的新情況、新問題，及時總結，制定出臺相應的規章制度，使各項采購活動都有法可依、有章可循。
(三)加強規范化建設不容松懈。
規范化建設是政府采購制度建設的重要課題。采購行為是否規范直接關系到政府采購這一“陽光事業”的興衰成敗。
1、要努力健全完善“管采分離、職能分設、政事分開”的運行機制。
要繼續推動全省政府采購管采分離進程，做到管理與操作職能定位明確，形成相互約束的運行機制。按照財政部的要求，市州一級2005年要全部實現管采分離。同時，要進一步研究縣一級實施政府采購的政策、辦法，要充分考慮縣市數量多、市場發育低、競爭不充分、財力差距懸殊、人員素質參差不齊等特點，不能搞“一刀切”。各縣市可以根據本地的實際情況積極探索實施政府采購的具體做法，試行市縣聯合、縣縣聯合、區域統一市場等模式，逐步積累經驗，爭取在兩年甚至更短的時間內實現管采分離。監管部門和集中采購機構要正確認識和發揮各自職能，監管部門要監督有規，集中采購機構要操作有方，二者要加強協調配合，在分清職責的前提下，建立協調的工作機制，各司其職，不越位也不缺位。
2、要進一步規范政府采購行為。
要嚴格預算編制，實行政府采購計劃管理。今年，我廳將根據批復給各省直單位的部門預算編制政府采購計劃，同時建立省直單位的政府采購臺帳，年底將各單位實際采購情況與年初政府采購計劃相對照，并將有關情況予以反饋，促進各單位政府采購預算更加細化和完善。
要理順財政內部政府采購審核撥付程序，提高支付速度。2005年我廳將進一步明確相關處室職責，簡化審核支付流程，完成相關軟件開發，實行政府采購資金全過程網上審
12 核與支付。
此外，還要繼續探索建立紀檢監察人員參與評標現場監督制度;強化單位財務部門統一管理制度，加強各單位政府采購聯絡員制度建設，建立采購人行為準則體系。
3、要努力營造“三公”環境，形成有效的監督管理機制。
財政部門要對政府采購預算管理、采購方式管理、信息管理、合同管理、支付管理和投訴等方面進行綜合監管。同時，聯合審計部門、監察部門加大對政府采購執行情況的監督檢查力度，從不同角度發揮有關部門監督檢查的功能，嚴肅查處違法違規行為，形成有效的監督管理機制。依法處理供應商的質疑和投訴，維護供應商的合法權益。
三、進一步做好政府采購工作的幾點要求
(一)進一步提高認識，切實加強對政府采購工作的領導。
領導重視與支持是政府采購工作發展的基礎。各級財政部門要主動向政府領導匯報，為加強政府采購工作獻計獻策;要切實加強對政府采購工作的領導，完善組織機構，充實隊伍力量，協調各方面關系，采取有效措施，推動政府采購工作不斷開創新局面。各單位要充分發揮主觀能動性，積極配合財政部門的政府采購制度改革;以求真務實的態度積極認真地履行好本單位、本部門在政府采購活動中所應履行的職責;及時向財政部門反映政府采購實施過程中遇到的有關問題與困難;加強溝通與聯系，給財政部門更多的理解與
13 支持。
(二)樹立法制觀念，強化服務意識，提高采購效率。
1、要樹立法制觀念。凡是與法律不相符的做法，要盡快糾正過來。該做的事不做，是失職不作為;不該做的做了是越權亂作為。財政部門要學會使用法律手段和制度手段實施監管，減少不必要的行政審批，簡化審批程序，做到依法管“采”，依法制“采”。集中采購機構要增強法律意識，自覺按法律法規操作，做到依法采購。各單位、各部門要嚴格按照有關法律、法規的規定實施政府采購，不要違法規避政府采購，也不能不按規定的程序亂采購。
2、要強化服務意識。政府采購法明確規定財政部門是政府采購的監督管理部門。從某種意義上講，管理就是服務。財政部門要將管理寓于服務之中，要為政府采購當事人做好服務工作，也要為集中采購機構做好服務工作。集中采購機構作為專職從事政府采購具體操作不以營利為目的的事業單位，其工作職責就是為采購人提供良好的服務，要通過服務把集中采購目錄執行好，把集中采購制度的優勢發揮出來。凡是符合法律規定、現實中能夠做到的，都要盡量快辦、辦好;不符合規定或一時辦不到的，要主動向采購人耐心解釋，以良好的服務贏得采購人的理解和信任。
3、要提高采購效率。規范和效率既矛盾又統一，尋求二者的最佳結合，關鍵要掌握好一個 “度”。從當前情況來看，政府采購工作效率還不夠理想。在今后的工作中，財政部門要注意整合采購程序，改進管理方式和方法。集中采購機構
14 則要從提高專業水平和熟練程度入手，盡可能采取像協議供貨、服務定點等既規范又高效、采購人又滿意的“一舉三得”的辦法，切實提高采購效率，實現規范與效率同步提高。
(三)高度重視政府采購隊伍建設，形成高素質專業人才的培養體系。
提高政府采購工作效率和工作質量，關鍵在于提高政府采購從業人員的素質。一方面要加強黨風廉政建設和思想道德教育，樹立正確的利益觀，在各種利害關系面前時刻保持清醒的頭腦;另一方面要倡導刻苦鉆研業務知識的學習風尚。政府采購在我國是誕生不久的新事物，為了適應工作需要，必須不斷加強學習，更新知識結構。每一個政府采購從業人員都要認識到學習的重要性，形成良好的學習風尚，努力提高自身素質。
(四)進一步夯實幾項基礎工作。
一是建立健全省一級政府采購評標專家庫。盡快充實專家庫資源，借鑒外省經驗，加強對專家庫的管理。二是加大政府采購業務培訓力度。政府采購業務培訓是一項長期的工作，2005年將繼續組織對全省政府采購管理人員、采購代理機構、采購人、評標專家進行培訓。三是加強調研工作。不斷探索政府采購的新領域，加大對重點、難點問題的調研，努力抓好市、縣一級政府采購的薄弱環節，及時總結市、縣的成功經驗，加以宣傳和推廣，指導市、縣政府采購工作進一步規范。四是做好政府采購宣傳報道工作。通過及時的宣傳報道，提高行政事業單位及社會各界對政府采購的認識，
15 使政府采購制度深入人心。建立政府采購簡報制度，積極向各級領導和新聞媒體提供客觀公正的政府采購報道。五是發展以信息技術為支撐的政府采購方式。開發和利用政府采購網站，努力將其建設成為集宣傳、管理及電子政務為一體的多功能平臺。
同志們，政府采購既是一項具有開拓性的挑戰工作，又是一項具有戰略性的偉大事業。我們所從事的工作任重而道遠。全省各級財政部門、集中采購機構要統一思想，立足現實、著眼長遠，抓住重點、開拓進取;各有關單位要加強協作、積極配合、相互理解與信任，為我省政府采購工作再上新臺階做出貢獻。
第二篇：求真務實 銳意進取-黨課講稿
求真務實 銳意進取
同志們：
按照上級黨委的工作安排，根據“兩學一做”學習教育制度化、常態化的有關要求，以及旅文投公司黨支部今年黨建工作的具體計劃，今天，我們在這里開展黨課教育，在進入主題之前我想與同志們先學習下全省國有企業和高等院校黨的建設工作推進會精神。5月16日,全省國有企業和高等院校黨的建設工作推進會在貴陽召開，大家一致認為,會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,充分體現了省委堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的政治責任和實事求是、直面問題、刀刃向內、敢于亮劍的政治擔當,充分體現了省委毫不動搖堅持和完善黨對國企和高校的領導、毫不動搖加強和改進國企和高校黨的建設,做強做優做大國有企業、辦好中國特色社會主義大學的堅定意志決心,對于全面提升我省國企和高校黨的建設質量和水平具有重大意義。要進一步提高政治站位,把握關鍵、狠抓落實,在加強和改進全省國企和高校黨的建設新實踐中展現新氣象新作為。統一思想、明確方向,抓好黨建促國企改革發展、促高校辦學治校,凝聚起推動國企和高校改革發展的磅礴力量。作為市政府的平臺公司，旅文投公司要把堅持黨的領導、加強黨建作為公司的“根”和“魂”,按照“五步工作法”,結合公司實際,制定出切實可行的貫徹落實方案,明確黨組織工作任務,抓好工作安排部署，分層次抓好干部和黨員教育培訓,強化工作調度和督促檢查,并拿起追責問責這個利器,讓全面從嚴治黨在公司落地落實、見真見效,并融合到公司的轉型發展中,發揮好有黨領導的優勢,動員全體黨員同志們不忘初心，砥礪前進，通過加強黨的建設把公司發展好,把公司的綜合實力提升上去，實現公司向實體化轉型。
一段時間以來，我們認真開展“兩學一做”學習教育活動，積極深入學習貫徹十九大精神和總書記在貴州代表團的重要講話精神，向余留芬同志學習直面困難、樂于奉獻的精神，不管遭遇再大的困難，擼起袖子加油干，景區運營、項目建設、融資、農業產業等重點工作取得了良好的效果，這是我們公司積極貫徹上級黨組織各項工作要求的具體行動，是將“兩學一做”的學習成果轉化成實踐成果的有力鑒證?？梢哉f，對于我們黨的思想路線是引導我們向前發展的行動指南和不竭動力。同時，大量的實踐結果足以說明，以“求真務實”為核心的生產力、執行力和凝聚力是我們實現各項發展目標的唯一路徑和保障。所以，今天的黨課我將以“求真務實 銳意進取”為主題，闡述求真務實的背景、意義，并結合我們公司的發展目標探討求真務實的路徑，希望進一步動員全體黨員同志們弘揚“求真務實”精神，引領苦干實干作風，帶領公司全體員工共同進取，將下半年經營工作及項目建設奮力推向一個新的高度，為公司的轉型發展貢獻力量。
一、提高“求真務實”的深刻認識 求真務實是黨的思想路線的核心內容。對于務實作風?？倳浻羞^很多生動的論述。比如"空談誤國、實干興邦”、“一分部署，九分落實分”。發場釘釘子精神、抓鐵有痕、踏石留印“等?？倳?ldquo;三嚴三實”重要論述，直指作風建設現實問題，順應“四個全面”戰略布局需要，強調要大力倡導求真務實之風，做到講實情、出實招、辦實事、求實效，進一步明確了共產黨人的價值追求和政治品格，是深入抓作風轉作風的行動指南，為在新的歷史條件下推動各項事業發展提供了實踐遵循。堅持求真務實是民心所向、黨心所向，抓住了重點，抓住了關鍵。對于共產黨人來說，求真務實就是實事求是，追求真理、掌握社會發展規律;就是嚴謹扎實，一絲不茍地干實事，講實效。
習近平強調過，要從實際出發謀劃事業和工作，使點子、政策、實際情況符合客觀規律、符合科學精神，不好高騖遠;領導干部要堅持政貴有恒。樹立功成不必在我的思想。一張圖干到底。不要搞那些脫離實際、脫離群眾、勞民傷財、吃力不討好的東西，要深入調查研究。增強看問題的眼力、謀事情的腦力、察民情的聽力、走基層的腳力。
社會主義不是喊出來的。是實實在在干出來的。中國改革開放40年來所創造的奇跡?？康木褪乔笳鎰諏?、真抓實干。務實作風建設。領導干部是關鍵，我們黨員干部都應該牢記總書記的要求，保持和發場求真務實作風。要認真踐行“三嚴三實”要求，做老實人、說老實話、做老實事。要樹立正確的事業觀和政績觀。辦實事不圖虛名，求實效不做虛功。多做打基礎、利長遠的工作，努力創造經得起實踐、人民檢驗的事業，使求真務實在全黨全社會蔚然成風。
二、領會“求真務實”的現實意義
(一)求真務實是“關鍵”
我們黨的發展歷程充分表明，求真務實是黨的活力所在，也是黨和人民事業興旺發達的關鍵所在。什么時候求真務實堅持得好，黨的組織和黨員干部隊伍就充滿朝氣和活力，黨和人民的事業就能順利發展;什么時候求真務實堅持得不好，黨的組織和黨員干部隊伍就缺乏朝氣和活力，黨和人民的事業就遭受挫折。
(二)求真務實是“保證”
“求真務實”對于企業和企業的經營管理者來說，就是一切從市場和本企業的實際出發，腳踏實地、扎扎實實的抓好經營管理工作。求真務實的工作作風，直接關系到企業發展興衰，關系到全體職工的根本利益。人們常說“沒有耕耘哪能有收獲，沒有風雨哪能見到彩虹”，企業要想獲得長期穩定的發展，來不得半點虛功，弄不得絲毫虛假，只有靠堅持不懈的努力與付出，靠對市場的正確研判與把握，靠到市場去拼搏去爭取。除此之外別無他法。就拿我們從事的旅游產業來說，我們現在投資建設了那么多的項目，如果我們不實實在在去做好旅游市場調研，不開發市場所需的旅游業態，不僅僅會導致項目爛尾、千夫所指，還會直接導致我們被市場淘汰;名噪一時的青島天價蝦、云南黑導游等事件，最后導致的都是游客銳減，形象跌落谷底。遠的不說，就說我們周邊，不管是水城、六枝還是安順、晴隆，大家都在爭相發展旅游，競爭可以說白熱化，最后肯定會有一批旅游企業會被淘汰，對于那些被淘汰者來說是殘酷無情的，而對于腳踏實地、敢于作為的實干家來說又是公平的。因此，堅持從實際出發，牢固樹立市場觀念，善于把握市場機遇，使企業發展植根于腳踏實地的工作之中，讓求真務實之風發揚光大，才能切實發揮求真務實對于企業繁榮發展的根本保障作用。
(三)求真務實是“路徑”
相信大家都有同感，“真抓實干”已經成為我們擼起袖子加油干、實現追趕超越各項工作目標的關鍵詞。對于我們旅文投公司來說，沒有求真務實的工作作風，工作效率、成果都將大打折扣，在追趕超越的跑道上勢必要掉隊、要落后;沒有真抓實干的工作態度，小到項目建設進度，大到公司轉型發展的戰略目標，一切發展都將無從實現。對標我們內部優秀的子公司，再者放眼全市甚至全國優秀的旅游企業、集團，事業的成功，行業的立足無不是靠點滴積累、實務興企;大家應該都看過電視問政，那些不作為、不實干的部門負責人在面對遺留的工作弊病、面對群眾的質問時低頭紅臉、無從辯解。“空談誤國，實干興邦”，再好的規劃，不落實只在紙上;再好的藍圖，不靠實干只會落空。擼起袖子加油干，苦干實干加油干才是我們通往做大做強，實現發展目標的唯一路徑。
三、弘揚“求真務實”的工作作風
(一)堅決事無巨細穩推進
在弘揚求真務實、大興求真務實作風的過程中，經?？梢钥吹降囊环N現象：談起求真務實的理論頭頭是道，論及求真務實的作用一套一套，可是一落實到具體的工作，往往就變味走樣。如我們定方案、出規定的時候，不作深入的、廣泛的調查研究，不進行充分周密的論證，不去作細節反復推敲，草草地就送呈有關領導，或直接發到執行口，以致造成很不好的影響;有的則對領導安排的工作不落實、不回音，對于其他部門的工作拖拉推諉……凡此種種，這些行為實際上只是記住了求真務實的概念，而沒有領會其內涵，沒有落到實處;只是追求局部上的“大”，而忽略了實實在在的全局與關鍵。很顯然，這些對細節不屑一顧的想法和做法，與求真務實的精神和作風是背道而馳的。故此，求真務實應從小事做起，落實每個細節，尤其是管理工作與建設工作的關鍵問題，要做到抓實、抓細、抓穩，凡事有落實，事事有回音，才是切實做到了“求真”和“求實”。 一是不拒細小，方能成就大事。古人說，“天下大事，必作于細”。大和小相互依存，相互聯系，是相對和辯證統一的。再大的事情，也都是由一個個小的側面和細節組成，不肯認真從每個細節做起，不愿意抓好每一件小事，大事的成功也就無從談起。 二是從小處入手，點滴積累。辯證唯物主義認為，求真務實是一項復雜的認識和實踐活動。所謂 “真”，通俗地講就是客觀世界內在的規律性。求真就是求是，就是去認識事物發展的規律和本質，其目的是為實踐活動提供自覺的理論指導，從而減少實踐的盲目性。然而，要想透過紛繁復雜的表象，找到其固有的普遍的聯系即規律，且轉化為指導實際工作的能力和本事，其重要的方法和必經途徑就是從小處入手，用務實的作風，務實的方法，下苦功夫，笨功夫，不怕麻煩，從一件件具體的事做起，從一項項小的工作抓起，把每一項工作做精、做細、做出特色，并且善于在實踐中總結和思考。這樣，長期積累，就會有收獲，方有可能達到認識規律、掌握規律的理想境界。三是認真做事，腳踏實地實現目標。毛澤東同志曾經告誡全黨，世界上怕就怕認真二字，共產黨最講認真。要老老實實地辦事，在世界上要辦成幾件事沒有老實態度是根本不行的。海爾集團總裁張瑞敏說過一句非常平實但又富含哲理的話：把每一件簡單的事做好了就是不簡單，把每一件平凡的事做好了就是不平凡。在弘揚求真務實作風的過程中，我們特別需要倡導把每一件平凡事細小事做好的認真和務實勁。而不只是住了一些空洞的口號和概念。它不僅僅是認識水平問題，還是黨性是否堅強和純潔的重要試金石。只有把求真務實作為我們的座右銘,作為每一個共產黨員的政治品格，落實到具體的實踐活動中去，熔鑄到黨員干部的世界觀、人生觀和價值觀上來。
(二)堅決增強黨性提修養
黨員干部要真正做到求真務實，必須在有堅強的黨性、高尚的情操和良好的品行作保證。一是要堅持自省。黨性修養固然離不開黨組織的教育和幫助，但歸根到底還是要靠黨員自身的主觀努力，通過加強黨性修養，把黨性原則化為自己的情感、意志和行動。經常“照照鏡子”、“過過電影”，時刻查找自身存在的不足并努力加以改正，才能在群眾中樹立黨員特別是黨員領導干部的良好形象。二是要嚴格自律。自律就是自我教育、自我約束、自我管理，是道德修養的基本途徑和方法，對于提升人的道德素質、控制人的道德行為至關重要。一個人真正強大，不在于戰勝別人，而在于戰勝自己。人整人是整不垮的。真正能整垮自己的，不是別人，而是本身。三是要正確對待名利和政績。甘愿默默無聞地去干那些雖然榜上無名、但公司建設十分需要的事，干那些雖然領導不易看到、但基層員工普遍歡迎的事，干那些雖然一時難以見效、但對公司長遠建設很有好處的事。
(三)堅決聚精會神抓落實
俗話說：干活，干活，不干咋活?弘揚求真務實精神，說到底就是一個抓落實問題。一是心里要想著事業。自覺從“應酬圈”、“交往圈”、“娛樂圈”中跳出來，深入基層單位和一線調查研究，集中精力解決影響和制約公司建設發展的重大問題。擺正個人、家庭和企業的關系，不斷強化四個意識，自覺擺脫名利的束縛，把個人的價值、榮辱與黨和人民的利益聯系在一起，做到在工作順利時，不頭腦發熱，能謙虛謹慎、居安思危，兢兢業業地做好本職;遇到困難時，不灰心喪氣，能自強自勉，努力在本職崗位上實現人生價值。二是心里要裝著員工。按照以人為本的要求，始終堅持以員工滿意不滿意、答應不答應為根本標準，時刻把員工的冷暖、疾苦放在心上，把手中的權力當成是為員工服務的崗位，真心實意盡心竭力為基層員工辦實事、解難題，真正維護好基層廣大員工的切身利益。三是心里要系著公司。“旅文投榮我榮，旅文投興我興”。我們一定要認清公司正處于快速發展的重要機遇期，珍惜當前公司大跨越大投入大發展建設水平明顯提升的大好形勢,以昂揚的精神狀態，扎實的工作作風積極投入到本職工作中，為實現公司轉型發展的戰略目標而努力奮斗。
第三篇：黨課講稿：求真務實 銳意進取 共謀發展
大家好!在進入主題之前我想與在座的各位先探討一下有關人生觀的問題。一提及人生觀，大家自然感到這是個老生常談，老掉了牙的老話題。而這個老話題，卻是每個人，特別是共產黨人一生中每時每刻都在回答，誰也不能回避的永恒課題，是踐行“三個代表”必須具有的思想根基。什么叫人生?我理解，人從生下來一直到離開人世，這段歷程就是人生。如何看待人生，如何走過人生這段歷程，這就涉及到人生觀問題了。人生之路怎么走，直接受人生觀支配。人生觀是“總開關”，有什么樣的人生觀，就有什么樣的人生。有了正確的人生觀，就能走出偉大的人生、光輝的人生、幸福的人生、有意義的人生;一旦確立了錯誤的人生觀，往往會走向苦惱的人生、扭曲的人生、墮落的人生、罪惡的人生、可悲的人生。因此，樹立正確的人生觀，對走完漫漫人生路十分重要。特別是黨員干部
1、了解求真務實的重要性
我國改革和發展正處在一個關鍵時期。從實現全面建設小康社會宏偉目標的戰略高度，我們一定要充分認識大力弘揚求真務實精神的極端重要性。面對復雜多變的國際環境，面臨艱巨繁重的國內建設任務，面對我們黨肩負的歷史使命，要貫徹落實好“三個代表”重要思想和十六大精神，抓好發展這個黨執政興國的第一要務，落實全面、協調、可持續的發展觀，實現經濟持續快速協調健康發展和社會全面進步，必須大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風;要堅持立黨為公、執政為民，保持黨同人民群眾的血肉聯系，切實把最廣大人民的根本利益維護好、實現好、發展好，必須大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風;要全面推進黨的建設新的偉大工程，加強黨員干部隊伍建設，提高黨的執政能力，也必須大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風。越是形勢好，越是群眾加快發展的積極性高，越要堅持求真務實，越要保持清醒的頭腦，越要堅持好的工作作風，一步一個腳印地做好工作，扎扎實實地把改革開放和現代化建設推向前進。讓我們共同努力，把求真務實的精神弘揚起來，把求真務實的作風發揚起來，抓住機遇，迎接挑戰，克服困難，把加快發展的立足點放到真抓實干上，不斷奪取改革開放和現代化建設的新勝利。
2、分析與求真務實精神背道而馳的各種表現
胡錦濤同志在中央紀律檢查委員會第三次全體會議上發表重要講話，突出強調在全黨大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風。這是推進黨和國家各項工作的一個十分重要而又具有基礎性、根本性意義的重大問題。什么時候求真務實堅持得好，黨的組織和黨員干部隊伍就充滿朝氣和活力，黨和人民的事業就能順利發展;什么時候求真務實堅持得不好，黨的組織和黨員干部隊伍就缺乏朝氣和活力，黨和人民的事業就受到挫折。在改革開放和現代化建設的實踐中，廣大黨員干部在求真務實、真抓實干上做的是好的。廣大黨員干部認真貫徹黨的路線方針政策，牢記全心全意為人民服務的宗旨，解放思想、實事求是，兢兢業業、艱苦奮斗，以自己的實干精神和優良作風贏得了人民群眾的贊譽。但我們必須看到，在堅持求真務實這個問題上，黨員干部隊伍中也存在一些亟待解決的突出問題，主要表現為：一是不思進取、得過且過，不認真學習理論，不用心汲取新知識，不深入思考新問題，思想上固步自封、停滯不前，工作上敷衍了事、庸碌無為。二是作風飄浮、工作不實，以會議落實會議，以文件落實文件，滿足于一般號召，抓工作浮光掠影，搞調研蜻蜓點水，身子沉不下去，對實際情況不甚了了。三是好大喜功、急功近利，不按客觀規律辦事，不顧現實條件，提不切實際的高指標，搞違背科學的瞎指揮，導致決策失誤，造成嚴重浪費。四是高高在上、脫離群眾，對群眾的安危冷暖漠不關心，工作方法簡單粗暴，甚至肆意欺壓群眾，等等。這些不實之風，還可以舉出不少，其根本問題就是丟棄了求真務實的精神。
3、不斷提高黨員干部求真務實的自覺性
思想是行動的先導。要使廣大黨員干部在行動上做到求真務實，首先要使廣大黨員干部在思想上深刻認識堅持求真務實的極端重要性，打牢求真務實的思想基礎。
堅持全心全意為人民服務，擺正同人民群眾的關系，是堅持求真務實的根本準則。只有始終牢記黨的宗旨，堅持一切從人民的利益出發，堅持以最廣大人民的根本利益為最高標準，才能從根本上做到求真務實。要在廣大黨員干部特別是領導干部中深入開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的教育，使廣大黨員干部牢固樹立人民群眾是歷史創造者的觀點、虛心向人民群眾學習的觀點、竭誠為最廣大人民謀利益的觀點、干部的權力是人民賦予的觀點、對黨負責和對人民負責相一致的觀點，幫助廣大黨員干部進一步提高堅持立黨為公、執政為民的自覺性，進一步提高堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀的自覺性。
正確認識國情，按照國情制定路線方針政策和開展工作，是堅持求真務實的根本依據。要堅持開展基本國情教育，使廣大黨員干部牢牢記住，我們想問題、作決策、辦事情，一定要堅持從基本國情這個最大的實際出發，既增強工作的緊迫感，以只爭朝夕的精神抓住機遇加快各項事業的發展，又要防止和克服急于求成、急功近利的心態和做法，老老實實地艱苦創業，踏踏實實地艱苦奮斗。
求真務實的思想基礎打得牢，堅持求真務實的行動就自覺就堅定。進一步增強黨的宗旨意識，進一步認清國情，進一步深化對共產黨執政規律、社會主義建設規律和人類社會發展規律的認識，就能夠促使黨員干部把求真務實的精神和作風貫注到各項工作去，不斷推進我們的事業健康發展。
4、把求真務實體現到各項工作中去
求真務實，要緊緊圍繞落實黨和國家的各項工作來進行，最重要的是付諸實踐、見諸行動，取得成效。
在實際工作中，我們經常能夠感受到這樣的現象：從中央到地方為推進事業發展提出的好思路、好政策、好措施不少，但很多事情往往提出來后只是熱鬧了一陣，并沒有真正落實，也沒有達到預期的效果。追根尋源，重要原因還是由于沒有做到求真務實。
黨中央和國務院通過一系列重要會議，對當前和今后一個時期的工作作出了全面切實的部署?，F在的關鍵就是要一項一項地抓好落實。要引導黨員干部特別是各級領導干部，緊密聯系全面建設小康社會的實踐，堅持講實話、出實招、辦實事、務實效，堅持以求真務實精神去抓落實，并在抓落實的實踐中不斷提高堅持求真務實的自覺性和堅定性。
經驗證明，在抓落實的過程中，一定要注意處理好三個關系。一是局部和全局的關系。既要堅持從實際出發，創造性地開展工作，注意克服脫離實際、照本宣科的教條式做法，又要牢固樹立全局觀念，增強在大局下行動的自覺性，堅決杜絕“上有政策、下有對策”的不良現象。二是眼前和長遠的關系。既要認真糾正推諉扯皮、辦事拖拉的衙門作風，又要著眼未來發展，建立長效機制，追求長期效果，堅決防止急功近利、寅吃卯糧的短期行為。三是繼承和創新的關系。既要堅持和發揚行之有效的好傳統、好經驗、好做法，又要根據新形勢新任務的要求，積極推動各項工作與時俱進，堅決克服不思進取、墨守成規的觀念和行為。
把求真務實體現到各項工作中去，是衡量領導干部工作態度、工作方法、工作作風和工作成效的重要標志。抓而不緊，等于不抓;抓而不實，等于落空。抓好落實，事業發展就充滿生機;不抓落實，再好的藍圖也是空中樓閣。新形勢下，尤其需要廣大黨員干部具有強烈的時代責任感和歷史使命感，把求真務實的精神牢固地樹立起來，以求真務實的行動抓好各項工作。
5、為堅持求真務實提供體制保證
堅持求真務實，不僅要從思想上強調，而且要從制度上落實，以制度建設和創新來保證在全黨大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風。
制度建設和創新，主要是：堅持和完善各項學習制度，不斷提高運用馬克思主義立場、觀點和方法來認識規律、把握規律、指導工作的能力。堅持和完善調查研究制度，深入群眾、深入基層、深入實際，不斷提高根據實際情況分析問題、解決問題的能力。堅持和完善聯系群眾的制度。堅持和完善民主集中制的各項制度，發展黨內民主，堅持集體領導，落實集體領導下的個人分工負責制，不斷提高創造力、凝聚力和戰斗力。堅持和完善民主決策制度，充分發揚民主，廣泛聽取意見，嚴格執行程序，不斷提高決策的科學性和可行性。堅持和完善各項公開辦事制度，自覺接受群眾對領導機關和領導干部工作的監督，不斷提高為人民服務的水平和質量。
做到求真務實，關鍵在領導干部。必須認真執行并進一步完善干部選拔任用工作制度，尤其需要在三個方面作出努力。一是激勵干部做到求真務實，必須建立健全一整套科學合理的制度、標準和方法，形成科學評價體系，全面準確地評價干部的工作成績，為正確識別和使用干部提供科學依據。評價干部的工作成績要有周密完善的方法，既要聽取上級領導的意見，又要聽取一般干部群眾的意見。只有使干部的工作成績得到全面、客觀、公正的評價，才能進一步營造求真務實的良好氛圍。二是激勵干部做到求真務實，必須按照德才兼備原則和干部的工作實績選拔使用干部，形成正確的用人導向，使勤政為民、求真務實的干部得到褒獎和重用，使好大喜功、弄虛作假的干部受到批評和懲戒。不能認為干部只要不違紀違法，作風不實不是大問題。必須看到，干部作風不實，不僅會給黨和人民的事業帶來嚴重危害，而且也會給黨同人民群眾的關系帶來嚴重損害。在督促領導干部做到求真務實上要有硬措施，對那些不能做到求真務實、經過組織教育和幫助又不愿改正、群眾反映強烈的干部，要堅決從領導崗位上調整下來。三是激勵干部做到求真務實，必須加強對干部的監督，及時發現并堅決糾正違背求真務實精神的各種不正之風和錯誤做法，保證干部全面準確地貫徹黨和國家的方針政策和工作部署，保證領導干部對自己的決策和各項職務行為負責。要著力健全發現問題的機制，擴大信息來源，做到防患于未然。要著力健全糾正錯誤的機制，促使發現的問題迅速得到解決，防止小錯拖成大錯。要著力健全追究責任的機制，干部在工作中出了問題，該給什么處罰就給什么處罰，決不袒護姑息。
有了制度的建設和創新，堅持求真務實就有了堅強的體制保證，求真務實的精神和作風就能夠在全黨蔚然成風，長期堅持，進一步發揚光大。
總之，求真務實，銳意進取，講實話，出實招，辦實事，務實效。只有這樣，我們才能保持清醒的頭腦，保持蓬勃的朝氣，昂揚銳氣和浩然正氣，才能永遠立于不敗之地。也只有不斷地充實自我、戰勝自我、超越自我，才能不斷地提高思想境界，才能在風浪中站穩腳跟。所以，我們每一個黨員要在新的起點上不斷邁進，在否定自我的過程中不斷超越自我，在新的偉大征程中永立潮頭，與時俱進，干事創業，創造更加輝煌的業績，譜寫更加壯麗的篇章。
第四篇：求真務實 銳意進取 努力推進星級創建工作
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求真務實 銳意進取 努力推進星級創建工作
求真務實銳意進取 努力推進星級創建工作——順外村關于星級創建工作的情況匯報 在星級創建工作中，順外村在上級黨委、政府的正確領導和上級各部門的親切關懷下，堅持以黨的基本路線、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以科學發展觀統攬全局，以爭創五星級黨組織為目標，解放思想，銳意進取，求真務實，真抓實干，有力地促進了我村三個文明的協調發展?，F將我村近年來的做法匯報如下：
一、抓班子、帶隊伍，加強基層組織與村民自治建設，促進各項工作我村黨委下設5個黨支部(工業總支、商業支部、物管支部、民營企業支部和外資企業支部)，現有118名黨員，村兩委班子成員由9人組成，實行交叉任職。無數事實證明：只有加強基層組織與村民自治建設，才能充分發揮戰斗堡壘作用，發揮廣大黨員、干部、群眾的積極性和創造性。
1、解放思想，加強領導班子自身建設。順外村兩委班子始終把加強自身建設作為加強農村基層組織建設的重要環節來抓，自覺樹立和落實科學發展觀，堅持“周一學習日制度”，加強政策理論學習，學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和中央有關農村工作的政策法規，樹立堅定的政治方向和社會主義信念;加強班子思想作風建設，培養全心全意為人民服1
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務的公仆意識和奉獻精神;認真貫徹民主集中制原則，加強班子成員的團結，形成了堅強有力的戰斗集體。
2、強化學習，造就一支好的黨員、干部隊伍。深入開展了“三培兩帶”活動，堅持把優秀黨員培養成致富能手，把優秀致富能手培養成黨員，把優秀黨員致富能手培養成村組干部，促進農村黨員干部帶頭致富，帶領群眾共同致富。因此，我們抓住黨員、干部隊伍的培訓、學習這一環節，定期、不定期地開展各種形式的培訓活動，提高他們的理論修養、業務素質，幫助他們形成求真務實的工作習慣和作風，建立起了適應市場經濟要求，有利于人才脫穎而出的選人用人機制，建立了干部業績考核制度和過錯追究制度，引入競爭機制，對村組干部實行目標管理，較好做到了能者上、庸者下。同時，建立了黨員、干部“八帶頭”活動機制，要求黨員、干部帶頭學政策、學科技，帶頭執行黨組織和村委會決定，帶頭進行產業結構調整，帶頭納稅，帶頭參加公益事業，帶頭移風易俗，帶頭執行計劃生育政策，帶頭維護農村穩定，促使黨員、干部在各個方面努力發揮模范帶頭作用，為造就一支好的黨員、干部提供了制度保證。
3、健全制度，加強村民自治建設。我們村兩委班子按照《中國共產黨農村基層組織工作條例》和《村民委員會組織法》的精神，對順外村的一些制度進行了規范和完善，例如“黨員議事會和村民代表會”制度等。針對村民關心的熱點問題，他們抓了村務財務“兩公開”為重點民主建設，自覺接受村民的監督。建立并規范了《村民代表大會制度》、《村民會議制度》，規范了議事內容，凡屬本村重大事務，諸如發展戰略、發展方案、年度計劃、重大投資項目、收入2
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分配方案，以及涉及村民切身利益，如計劃生育指標和農轉非指標等重大問題，均向村民公開，交給他們反復討論、審議，審議通過后，村干部才予以實施;建立并規范了財務公開制度，在村民居住比較集中的地方設置了5塊財務公開欄，每季度更換一次公開的內容，并建立財務公開檔案備查;建立并規范了內部監督和群眾監督并舉的“兩監督”制度。通過民主選舉，成立了民主理財小組和村務監督小組。各項制度的建立、健全，使村干部增強了依法治村的自覺性，規范了施政行為，同時，增強了村民群眾自我管理、自我服務、自我監督的職能，提高了村民自治工作的水平。
二、練內功，嚴管理，強化村級集體經濟的領導，加快富民強村步伐在建設社會主義新農村的進程中，我村著力抓好“村務財務民主化，經營管理制度化，處事議事規范化，工作決策科學化，社區環境法制化”建設，解放思想、改革創新、開拓進取，在工作實踐中摸索出一條實現集體經濟跨越式發展的新路子。2005年，全村完成國內生產總值16億元，村級總收入15億元，上交國家稅金3080多萬元，實現村集體純收入1964萬元，多項經濟指標在全省村級經濟中名列前茅。建設社會主義新農村是“十一五”規劃的主要任務之一，也是村領導班子時時刻刻銘記心間的一件大事。在工作中，我們緊緊抓住江西在中部地區崛起和江西率先做大做強南昌的重要戰略機遇，憑著一股“富民強村，報效祖國”的拳拳之心和決心在全省率先打造小康村，爭創新輝煌的頑強精神，認真貫徹區委、區政府制定的“工業強區、市場大區、旅游新區、文化名區”的發展定位和全面建設小康社會，打造現代都市新區的戰略3
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部署，團結和帶領全村干部群眾搶抓機遇，開拓進取，努力建設社會主義新農村。1997年8月，村領導班子重新組建以來，我們在調查研究的基礎上，順應國家深化體制改革的潮流，以產權制度改革為重點，全力推進村辦企業及其綜合配套改革，以盤活巨額存量資產，增強企業活力和市場競爭力，與此同時，加大企業的改革力度，努力建立“產權明晰、權責分明、政企分開、管理科學”的現代企業制度，通過改制，盤活我村存量資產1億多元，保證了村民每年發放基本生活費400多萬元，確保了退休人員退休金、殘疾人的生活補助費的發放，消除了村民的后顧之憂。此外，我們從提高全村整體素質、管理水平和健全規范制度入手，在經營管理中，借鑒、移植正大集團的現代管理理念和方法，內強素質，外塑形象，不斷夯實內部管理各項基礎工作，同時引入競爭機制，建立與完善考評細則，在財務管理、科學調度資金等方面實行改革，極大地增強了干部的危機意識與責任意識。在加大內部管理的同時，我們虛心學習先進單位的管理經驗，結合本村的工作實際，在全村針對四條經濟口子和五條輔助口子，創新實施“九塊一統”木桶式管理方法。此外，我村充分利用該村地處城鄉插花地帶，非常適宜發展第三產業這一區位優勢，及時調整發展經濟的思路，果斷將第三產業作為富民強村的突破口，全力推進商貿、文教、餐飲、賓館等第三產業，并加大房地產開發力度，盤活土地資產，獲取級差土地效益。如去年，在村委會南院，我村與上海一家公司聯合開發新建農民公寓140套，目前基本竣工。一樓將開辦大型超市，可解決數百人就業。與此同時，大力加強社區公共基礎設施建4
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設，優化投資環境，以發展的理念，雙贏的策略，優惠的政策及滿意服務，招財進寶，為順外村的跨越式發展，搭建了良好平臺，創造了發展的空間。
三、重教育，講實效，全力塑造文明新村形象，建設和諧富裕民主文明的新順外在努力發展經濟的同時，我們把精神文明建設擺到了更加突出的位置，并把精神文明建設作為一項戰略任務來抓。做到一把親自抓，分管干部具體抓，開展了創建“五城”活動，開展了反封建迷信、反偽科學活動，開展了科普宣傳教育活動，開展了創建文明村和文明戶等精神文明創建活動，起到了鞏固、提高、延伸、輻射的積極作用，全村各項建設事業呈現出蓬勃向上的好勢頭。在狠抓精神文明建設過程中，我們重教育，講實效，積極探索農村思想工作的新規律和新方法，采取了“三個結合”的教育方法，取得了良好的效果。一是以農民致富奔小康為中心，把引導、幫助農民致富與思想教育結合起來。近年來，我們立足為村民多辦實事：抓了轉機制建，盤活了1億多元資產;抓了經濟增長，保證了村民每年發放基本生活費400多萬元;抓了基礎設施改造，新修馬路、廁所、農網改造等投資300多萬元;抓了綜合市場、集貿市場建設，解決了300多名勞動力就業;抓了確保退休金、殘疾人生活補助費的發放等等。在關心村民疾苦，保護村民利益，帶領村民共同富裕工作中，我們用事實、用實例教育村民牢固樹立集體主義、社會主義、愛國主義的思想，使村民認識到，沒有黨的領導，沒有社會主義，沒有集體經濟，就沒有順外的今天。二是以提高村民素質為根本，把集中性教育與經常性教育結合起來。為使精神文明創建活動扎實有效，我們始終把開5
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展創建文明村和文明戶等活動納入三個文明建設的總體規劃。我們遵循“精神文明重在建設”的規律，一方面抓了經常性教育，普法教育，建立健全了村規民約，成立了村民道德評議會、紅白理事會、禁賭協會等群眾性自治組織，支持健康向上的文娛活動，堅決抵制低級趣味和各種陋習，努力營造一種農村新型人際關系，使村民做到講文明、講禮貌、語言美、行為美、心靈美;另一方面，我們抓了集中性教育，利用村圖書室、閱覽室、老年活動中心、人口學校、青年民兵之家等場所，集中進行了社會公德、職業道德、家庭倫理道德教育和新時期創業精神教育。進行了保持共產黨員先進性教育。在教育中始終抓住黨員、干部和青少年這個重點，采取了灌輸和群眾自我教育的方法，全面提高了村民的整體素質與順外村的文明程度。
三是以全力塑造文明新村形象為基礎，把典型教育與自我教育結合起來。在狠抓精神文明建設、全力塑造文明新村形象過程中，我們抓了“五個工程”：一是街道靚麗工程。我們在基本實現全村住宅區凈化、綠化的同時，重點抓了村內主要街道的亮化、美化，臨街主要建筑普遍配上了日光燈、霓虹燈;二是綠化工程。近年來，在本村區域內栽樹、種花、植草面積達兩千平方米，使綠化覆蓋率大大提高;三是生態環境工程，嚴格控制噪音和污染，提高了村民生態環境質量;四是安居樂業工程，為村民改造了電網、修了馬路、廁所，清理了下水道，建了農民公寓等;五是秩序整治工程，在全村范圍內廣泛開展了“做文明順外人、創全優生產生活區”活動，突出解決了亂停亂放、亂扔亂倒、亂貼亂畫等問題。為了塑造文明新村形象，我們利用身邊優秀共產黨員的事6
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跡引導村民、教育村民。通過樹立典型，讓村民們參觀學習、模仿，擴大了典型的影響面，造成了學先進的氛圍。抓精神文明建設，塑造社會主義文明新形象，使順外村有了非常明顯的變化。黨員干部能自覺從黨的事業出發，銳意改革，開拓進取，廉潔奉公，團結協作，以強烈的事業心和責任感干好本職工作，塑造公仆形象;村民群眾能“富而思進”、“致富思源”，正確處理個人與集體、集體與國家的關系。近年來，全村上交稅收就達3000多萬元，集體資產達4億多元。村民講文明、講禮貌蔚然成風;計劃生育工作上了新臺階;文化衛生體育事業全面發展;村民業余文化生活豐富多彩，村里的投資軟環境、硬環境十分優勢;各地客商、合作伙伴紛至沓來。全村呈現治安形勢持續穩定，群眾安居樂業的喜人景象。我村星級創建工作，雖然取得一定的成績，但與兄弟單位相比，還存在許多不足，離上級的要求還有較大的差距。今后，我們將發揚優勢，克服不足，認真探索星級創建工作新特色，不斷開創星級建設工作新局面。
順 外 村
2006年7月10日
7
第五篇：“銳意進取、求真務實”專題討論會提綱
XX局XX
在此次黨的群眾路線教育實踐活動中，工作的重點是圍繞解決群眾疾苦，維護社會穩定和長治久安來促進社會和諧和經濟發展，執行力是各項工作的生命力，增強執行力的關鍵是抓落實。作為一名黨員領導干部，要增強大局意識，牢固樹立“一盤棋”的思想，加強上下聯動和橫向協調，最大限度地團結各族人民群眾，整合各類資源，形成抓落實的強大合力;增強責任意識，做到重實際、說實話、辦實事、求實效;增強創新意識，堅持解放思想、實事求是，摒棄不顧實際情況、生搬硬套的做法，破除滿足現狀、不思進取的意識，創造性地執行政策和策略。要轉變政府職能，嚴格按照法律規定的權限和程序行使權力、履行職責，全面推進依法行政進程。要深入推進效能建設，全面推行企業公開，切實改進文風會風，盡量簡化辦事程序，努力提高政府工作效率。求真務實，必須踐行“三個用心”。一是要“用心想事”。經常想想自己的身份，想想自己負責的工作，想想自己肩上的責任，想想自己當前的任務，做到每時想，每事想，一門心思，殫精竭慮;二是要“用心謀事”。對自己所承擔的工作任務，精心思考，周密安排，運籌帷幄，謀定而動，動則而成;三是要“用心想事”。堅持事業為上、責任為重、工作為先，付出真誠，堅定執著，切忌浮躁，真正把心思凝聚到
1事業發展上，把精力集中到工作落實上。做為新疆的一名黨員領導干部，堅持銳意進取、求真務實尤為重要，就是要首先解決政治意識不強，在面對大是大非問題上要絕對同黨中央、自治區黨委保持一致性的問題。在民族團結問題上，黨員領導干部要以身作則，率先垂范，敢于“亮劍”，挺身而出。通過學習，徹底解決領導干部和基層單位同人民群眾的聯系不夠，解決領導干部損害群眾利益，不能為群眾辦實事的問題。