換屆選舉匯報材料范文第1篇
一、學習貫徹全省換屆工作會議情況和目前己開展的幾 項主要工作
3月20日，全省市縣鄉領導班子換屆工作會議結束后， 我們認真抓好中央和省委關于這次換屆工作有關政策和文 件精神的學習貫徹，把思想和行動統一到中央精神和省委的 部署要求上來。3月30日，市委組織部及時組織認真學習， 研究貫徹落實的工作意見。4月1日，市委召開常委會和常 委擴大會傳達學習全省會議精神，結合ⅩⅩ市實際，對縣鄉領導班子換屆工作進行了專題研究。4月2日，召開了全市換屆工作會議，對全市縣鄉領導班子換屆工作進行了動員部 署。按照市委部署，各級黨委迅速行動，目前，全市8個縣 區、2個派出機構，100個鄉鎮、7個街道辦事處都召開了相關會議，自上而下地對換屆工作作出了具體安排。我們主要抓了以下幾個方面的工作。
(一)加強組織領導，超前謀劃準備
一是及時建立工作機構。今年1月，我們就成立了全市換屆籌備工作領導小組，加強對換屆工作的組織領導。在市委組織部設立了領導小組辦公室，下設政策業務、紀律監督、輿論宣傳等6個工作組，認真謀劃換屆工作。市級財政專門劃拔了換屆工作經費。同時，市委還明確6名常委專門聯系8個縣區，加強對縣鄉換屆工作的督促指導。二是深入開展調查研究。今年3月，我們組成3個換屆工作調研組，廣泛聽取各級各部門對換屆工作的意見和建議，并對各級領導班子五年來的運轉情況和干部隊伍建設情況進行調研分析，做到底數清、情況明。三是提前做好基礎性工作。今年初以來，我們組織力量對900名市管干部、2971名縣區黨委管理干部的檔案開展了再審核工作，進一步核準干部的基本信息，完成了干部名冊的校核、述職述廉報告的收集、換屆考察工作方案的制定以及推薦考察的各種資料表冊的匯編等工作，為縣鄉兩級換屆推薦考察作好準備。目前，市縣兩級換屆工作考察組已組建完畢，并對考察組人員進行了培訓。
(二)結合ⅩⅩ實際，制定實施意見
按照中央、省委有關換屆精神，在前期調研的基礎上，市委常委會于4月29日再次專題研究換屆工作，結合我市實際，研究下發了《關于認真做好縣(區)領導班子換屆工作的通知》《關于認真做好鄉鎮領導班子換屆有關工作的通、知》和《關于認真做好縣區、鄉鎮黨代表大會代表選舉工作的通知》等文件，對換屆工作的指導思想、政策措施、紀律要求和代表選舉等工作提出了明確要求，把中央和省委有關換屆工作的精神和要求進一步具體化，使之更具有可操作性。比如，進一步強化注重基層一線的用人導向，明確：配備縣(區)黨政領導班子成員要求二分之一以上成員具有基層工作經歷;在換屆中拿出部分鄉鎮領導職位在全縣(區)范圍內面向優秀村干部、大學生村官、鄉鎮管理崗位上的工勤人員憑實績進行比選。又如，進一步推進基層民主，明確：實行鄉鎮黨代會一次性選舉鄉鎮黨委委員、紀委委員。在縣區可選擇條件成熟的鄉鎮開展公推直選試點，直選鄉鎮黨委班子和紀委班子。黨代表選舉的差額比例明確不低于22%，基層一線的代表比上一屆至少增加兩個百分點，適當增加新經濟組織及新社會組織中的代表，推薦過程要求覆蓋所有基層黨組織和黨員，等等。
(三)加強統籌指導，穩步有序推進
一是統籌好時間安排。按照自下而上集中換屆的要求，結合上一屆換屆選舉時間，我們把鄉鎮黨委換屆選舉安排在7月上甸至8月中旬，縣區黨委換屆安排在9月份，市級換屆安排在11月下旬，同步考慮鄉鎮人代會安排在10月份，縣區人代會、政協會安排在11月份，市級人代會、政協會安排在12月份，通盤考慮好代表的選舉、委員的產生，做到上下相互銜接、全市“一盤棋”。二是統籌工作進度。根據全市縣鄉換屆的總體安排，我們于5月6日召開了全市縣鄉領導班子換屆工作推進會，進一步細化工作任務。5月20日，市委組織部又召開了縣鄉領導班子換屆工作調度會，了解進展情況，研究解決問題，并安排部署了2010及任期內八個縣(區)黨政領導班子工作實績分析評價工作，目前涉及的35個市直部門(單位)對各縣(區)黨政領導班子評價意見及數據資料已收集完成。三是統籌培訓和指導。5月上旬，我們組織全市組工干部進行了換屆工作業務知識培訓。編制了縣鄉領導班子換屆工作流程、縣鄉換屆考察工作流程、換屆風氣督查工作辦法等一系列操作規程，發放到參與換屆工作的所有人員手中，確保操作規范、步驟統一。建立了部領導和業務科室聯系縣區工作的制度，加強業務指導和工作溝通。同時，把搞好這次換屆與提高組織工作滿意度結合起來，3月初召開了全市組織系統組織工作滿意度座談分析會，認真分析查找原因，研究提高組織工作滿意度的對策措施和工作方案，從4月初開始，市縣兩級組織部門通過召開各種形式的座談會和開展談心談話等活動，通報組織部門的工作情況，充分聽取干部群眾對組織工作的意見建議，研究進一步改進工作的辦法措施。
(四)嚴肅換屆紀律，營造風清氣正換屆環境 嚴肅換屆紀律，堅持早教育、早警示、早預防，是我們這次開展換屆工作的一個突出特點。工作中，我們認真落實中央和省委有關換屆紀律的各項要求，研究制定了嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的工作方案，并對相關工作進行了分解，責任到人，層層抓好落實。一是抓學習教育和宣傳。向市、縣兩級黨委管理的所有干部發放了中央嚴肅換屆紀律的通知和有關案例;組織市、縣兩級四大班子和市直、縣直各單位領導班子進行了專題學習;向換屆有關人員發放嚴肅換屆紀律宣傳卡、宣傳冊60080份(次)，組織29800余人開展換屆紀律和四項監督制度知識測試、書面承諾，確保換屆有關人員承諾率達到98%以上。采取在ⅩⅩ電視臺播放、在ⅩⅩ黨建網加載相關學習信息、在大型電子熒屏滾動播放、手機短信發送、戶外宣傳牌等多種形式，宣傳換屆紀律，確保紀律宣傳“橫到邊、縱到底、全覆蓋”。二是抓嚴肅換屆紀律談話。由市紀委和市委組織部領導帶隊，組建4個談心談話組，對市管主要領導干部和后備干部進行談心談話，進行換屆紀律打招呼，抓好思想政治工作，要求帶頭執行換屆紀律，正確對待進退留轉，并擔負起匡正換屆風氣的責任。各縣區紀委和組織部門也采取個別談、集體談等方式，對縣管干部和后備干部普遍進行嚴肅換屆紀律談心談話。目前，市、縣兩級已談話的縣級、鄉科級主要領導和后備干部4030名。三是抓舉報受理查核。我們嚴格要求在嚴肅換屆紀律上有報必查、露頭就打、查實必糾，對典型案例及時通報。市縣兩級黨委組織部門全部建立了信訪、電話和網上舉報信箱，各鄉鎮黨委也普遍設立換屆專用舉報電話，并明確專人24小時值守。四是抓跟蹤督查。從市紀委、市委組織部抽調28名干部組成7個督查組，分學習動員、推薦考察、換屆選舉、換屆風氣責任考核4個階段進行督查。各縣區共組建50個督查組，對全市所有鄉鎮進行督查。同時，市、縣、鄉還組織力量分層分類開展換屆紀律知曉情況電話抽查，對電話抽查達不到要求的單位和個人，采取約談等方式確保換屆紀律知曉率達100%。
二、下一步打算
下一步，我們考慮要重點抓好以下幾方面的工作： 一是迅速開展縣鄉兩級換屆推薦和考察工作。按照穩 步推進分批進行的原則，在5月底6月初開展縣鄉兩級領導 班子全額定向推薦、考察等工作。
二是緊緊圍繞建設“團結、務實、勤奮、廉潔”領導班子的要求，選好發展型干部，配強發展型班子，統籌考慮好人事安排，做好縣鄉兩級的人事安排銜接，主要領導干部以及交流的干部盡可能提前到位。
三是安排好黨代會、人代會、政協會和黨代表、人大代表和政協委員的推選工作。優化代表結構，嚴把代表、委員素質關，保證代表、委員的先進性、廣泛性和代表性。
四是進一步加強對換屆工作的組織領導和工作指導。結合換屆工作的階段性任務，有針對性地派出換屆工作指導組，實地了解情況，加強工作指導。特別是指導好大會選舉和有關改革試點工作健康開展。
換屆選舉匯報材料范文第2篇
一、領導重視，責任明確
以村(居)級黨組織為核心的村(居)級組織，是黨在農村(社區)的各項工作和戰斗力的基礎，擔負著直接聯系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結群眾，加快農村(社區)經濟和社會各項事業發展的重任。通過換屆選舉，選好配強村(居)級組織領導班子，尤其是選準選好村(居)黨組織書記和村(居)委會主任，進一步優化村(居)級領導班子的年齡和文化結構，增強整體效能，對于我市全面建設小康社會和實現“xxxx”發展戰略，意義十分重大。為此，我市市委高度重視，在接到省委辦公廳、省政府辦公廳《關于做好2005年村黨組織和村委會換屆選舉工作的通知》(粵辦發[2004]29號)文件后，市委xxx書記親自批示組織部門和民政局抓緊制訂方案抓好換屆選舉工作。市委組織部和市民政局按照市委領導批示，先后三次組織相關人員對換屆選舉工作進行研究，提出了我市村(居)級組織換屆時間，擬就了市村(居)級組織換屆選舉工作實施方案，提出了村(居)級換屆選舉工作領導小組成員建議名單?？紤]到省委文件沒有要求市一級成立領導機構，而且市一級成立了“十百千萬”干部下基層駐農村工作辦公室，抽調人員與村(居)級換屆選舉工作成員單位基本相同，而且村(居)級換屆選舉工作又是駐村工作的一項重要工作，因此根據省委的部署，我市明確村(居)級換屆選舉工作由市“十百千萬”干部駐村辦統籌協調抓好此項工作，明確村(居)黨組織換屆選舉工作由市委組織部具體負責，村(居)委會換屆選舉工作由市民政局具體負責，做到既分工又合作，確保村(居)級組織換屆選舉工作順利開展。據調查全市8個縣(市、區)均成立了村(居)級組織換屆選舉工作領導小組并設立了辦公室，具體負責村(居)級組織換屆選舉工作。
二、認真調研，及早部署
村(居)級組織換屆選舉工作，涉及我市廣大人民群眾的切身利益，是農村(社區)政治生活中的一件大事。換屆選舉工作具有很強的政治性、政策性、法規性，特別是今年的換屆選舉，全市有39個村進行了撤并，群眾的民主意識較之以前也有了明顯增強。為確保換屆選舉工作順利進行，我市在作出部署前，一是注重調查研究。于1月17—23日組織了4個調研組，分別到全市8個縣(市、區)的32個鎮(街道)、32個村(社區)開展調查研究，采取訪農家問鄉賢，召開鎮、村干部座談會，村民代表座談會等形式，廣泛征求群眾意見。二是召開座談會。于1月25日組織經濟富裕鎮、經濟貧困鎮、8萬人口以上大鎮、3萬人以下小鎮，城中村、合并村、附城村、山區村、貧困村，城區居委會、圩鎮居委會等各種不同類型的鎮(街道)村(居)書記(主任)以及各縣(市區)組織、民政部門的負責同志，圍繞對換屆選舉工作有何打算、會碰到什么問題、有哪些對策措施等三方面內容進行座談，廣泛聽取各部門各階層人士的意見和建議。
在充分調研的基礎上，我們及時對全市村(居)級換屆選舉工作進行了動員和部署，要求全市各級黨組織必須把換屆選舉工作作為一項嚴肅的政治任務，作為當前基層組織建設的重點工作，精心組織實施，確保各項工作落到實處。
一要準確把握村(居)級組織換屆選舉工作的指導思想、目標要求和基本原則，堅持黨的領導，充分發揚民主，嚴格依法依規辦事。
二要明確工作重點選優配強村(居)領導班子。要嚴格控制領導班子職數，優化班子結構;堅持用人標準，拓寬用人視野;突出重點，選優配強村(居)黨支部書記。
換屆選舉匯報材料范文第3篇
一、搞好宣傳發動，營造黨委換屆選舉氛圍。
根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規定，一是召開黨委、黨支部、黨小組會并結合多種形式，使黨員了解領導班子的職位職數、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發動,向各黨支部書記進行宣傳動員，征求意見，明確指導思想，考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會,還有少數失業黨員、流動黨員不能及時趕來，社區黨委就要求各黨支部書記親自上門或用電話聯系的方式進行傳達及征求意見。使黨員知曉率大大提高。社區黨委還利用網格員入戶通知、橫幅、標語、黑板報等形式，對黨委換屆選舉進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位,為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎。
二、嚴格按照選舉程序
根據街道黨工委的要求，我們嚴格按換屆選舉工作操作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾聯名舉薦和組織推薦的形式，民主推薦出新一屆社區黨委書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區黨委書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核，社區黨委對候選人選進行了公示。街道黨工委審核后，同意社區上報候選人預備人選，社區黨委再次進行公示，接收廣大居民群眾、黨員的考察和監督。
三、精心組織黨委選舉
20**年3月4日上午召開中共東船上社區黨員大會,大會聽取了上屆社區黨委所作的工作報告和換屆選舉方案，全體黨員舉手通過，大會上相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監票人、計票人、唱票人名單.最后黨員進行投票，按書記、副書記二選
換屆選舉匯報材料范文第4篇
XX縣民政局關于印發《XX縣第八屆村民委員和第三屆社區居民委員會換屆選舉工作實施方案》的通知(安民發[2010]183號)及縣村委會換屆選舉工作會議精神依法進行。于 12月20日 全鄉9個村全部完成了村委會換屆選舉工作?，F將村委會換屆選舉工作情況總結如下：
一、基本情況
全鄉有村委會9個。本屆登記選民7783人，實際參加選舉6088人，參選率78%。經依法選舉產生村委會成員共計45人，其中：村委會主任9人，副主任9人，委員27人;男37人，占82%，女8人，占18%;黨員30人，占67%;村黨支部與村委會成員交叉任職19人，占42%;連選連任的33人，占73%，新當選12人，占27%。在9個村委會主任中，黨員8人，占88%;平均年齡51歲;連選連任的8人，占88%。新一屆村民委員會成員中，30歲以下1人，31至55歲33人，56-60歲6人，61歲以上5人，大專以上1人，中專1人，高中5人，初中32人，小學6人。
二、基本做法
1、加強領導。鄉黨委、政府對本次村委會換屆選舉工作十分重視，把它作為當前中心工作來抓，列入重要議事日程。一是成立了以鄉長為組長，人大副主席、黨委副書記、副鄉長為副組長，相關人員為成員的鄉第八屆村委會換屆選舉工作指導小組。二是落實了村換屆選舉工作指導員。三是各村依法建立了村民選舉委員會。同時，鄉政府下發了《關于第X屆村民委員會換屆選舉工作的實施方案》(安寶府[2010]63號)，認真制訂了工作計劃和日程安排，采取領導包片、指導員包村、與村簽訂選舉責任書等辦法，做到周密部署，狠抓督促、落實。包村指導員深入各村進行幫助指導和檢查督促，及時匯報各村的工作情況，做到一環緊扣一環，選舉工作有條不紊進行。并多次召開黨政班子成員會和選舉工作領導小組進行專題研究分析可能會出現的情況和問題，及時采取應對措施加以防范，盡量把問題解決在萌芽狀態。全鄉形成了黨委、政府統一領導，民政部門具體指導，其他有關部門積極配合的工作格局，為全鄉全面依法做好第X屆村委會換屆選舉工作提供了強有力的組織保證。
2、宣傳發動。換屆選舉工作以來，一是組織召開了黨委政府擴大會、鄉村社干部會、村民代表會等不同層次的動員會進行動員。二是充分利用廣播、宣傳欄、標語及印發宣傳資料等形式廣泛宣傳《中華人民共和國村民委員會組織法》、《四川省〈村民委員會組織法〉實施辦法》、《四川省村民委員會選舉條例》等有關法律法規，教育引導村民堅持候選人任職標準，堅持任職條件，排除個人恩怨，正確行使好自己的民主權利，投好神圣一票。通過深入的宣傳發動，讓群眾知曉了換屆選舉程序，明白了換屆選舉的目的和意義，進一步提高了廣大村民的思想認識，激發了廣大選民的參與熱情，增強了群眾當家作主的責任感。本次村委換屆出動宣傳車1臺，辦板(墻)報6期，印發宣傳資料420份，張貼宣傳標語120幅，橫標12條，使換屆選舉工作家喻戶曉、人人皆知。
3、培訓骨干。鄉黨委、政府根據實際情況，通過以會代訓和集中培訓的形式，對鄉、村骨干人員等進行了業務政策培訓，使他們熟練掌握選舉中每個階段的操作程序、方法和具體工作要求，做到操作時心中有數，從而確保了全鄉各村選舉工作依法規范有序地開展。
4、嚴格程序。我鄉本次換屆選舉充分尊重民意，嚴格依法辦事，切實保障選民享有法律規定的各項權利，切實保障選民能夠獨立行使法律規定的各項權利，我們始終堅持“公開、公平、公正”的原則，做好各個階段、各個環節的工作，提高工作的透明度，要求公開的必須公開，要求上墻的必須上墻，使選舉全過程在“陽光下”運作。在中心會場布置上，多數村安排在學校，設施(黑板、桌、椅等)齊全，場面大，容納群眾多，便于群眾監督唱、計票的全過程，保證廣大選民推選出真正能帶領
廣大群眾共同致富的領頭人。同時在放手讓村民“當家作主”的同時，嚴格把好“五”個關。一是把好村民選舉委員會成立關。村民選舉委員會成員和總監票員、總計票員、唱票員，由村民代表會議推選產生，并明確分工，責任到人;二是把好選民登記關。分類做好了“選民登記花名冊、外出選民能聯系人員統計表、外出不知下落無法聯系的選民登記花名冊”。明確選民資格
條件，搞好選民登記，按照法定時間公布選民名單，做到不漏登、不錯登、不重登，特別是對外出無法聯系的選民名單進行了公示;三是把好外出選民委托關。明確委托對象，控制委托人數，嚴格辦理書面委托手續;四是把好依法推薦和確定候選人關。候選人由本組選民單獨或者聯名簽字提名推薦。村民選舉委員會不能直接確定正式候選人的，通過預選，按照“等額提名、差額投票、多數確認”的原則確定。五是把好投票選舉關。統一設立秘密劃票處、委托代寫處，要求選舉當場領票、當場寫票、當場投票，并在公開場合集中清點、集中統計、集中封存。由于指導工作堵疏結合，順民心合民意，把嚴格依法辦事和充分發揚民主有機結合，做到法律規定的程序不變，規定的步驟不少，該公開的內容一點不遺漏，該給選民的權利一點不截留，極大推進了基層民主進程，有效地保證了換屆選舉的質量，確保了選舉一次性成功。
5、建章立制。一是各村明確了村委會成員分工，設立了村人民調解、治安保衛、公共衛生、計劃生育委員會，配備了村團支部書記、婦女主任、民兵連長和治保主任四個村非實職干部，并落實了兼職人員。三是依法選舉產生了村民代表240人，獨立居民小組長1人，村民小組長102人。四是各村建立了村務公開監督小組和村民理財小組。五是完善了村規民約和村民自治章程，制定了任期目標和治村方案，健全和完善了村務公開和民主管理各項規章制度。
6、檢查驗收。換屆選舉結束后，一是組織對各村進行了隨機抽查，采取聽、看、問、訪的方式，進行了檢查驗收，選舉程序規范合法，措施到位，透明度高。二是及時收集第八屆村委換屆所有選舉資料存檔。三是組織對新一屆村民委員會成員進行了培訓。四是做好了落選村干部的思想工作。五是本屆村委會換屆選舉做到了“零信訪”，確保了全鄉社會穩定。
換屆選舉匯報材料范文第5篇
情況匯報
高山鄉位于**縣西南部，地處**風景名勝區的中腹地帶，地域面積**平方公里，下轄14個行政村，5萬人，共設24個黨(總)支部， 534名黨員。自換屆選舉工作啟動以來，我鄉嚴格按照中央和省、市、縣委的有關要求，切實加強組織領導，科學制定工作措施，嚴格執行相關程序，全面落實換屆紀律，各項工作平穩有序推進。目前，中共高山鄉第十四次黨員代表大會已順利完成換屆選舉工作，高山鄉十六次人民代表大會也已進入到代表選舉階段，計劃于5月底全部完成換屆任務。
一、加強組織領導，確保換屆選舉工作有序推進。
我鄉高度重視此次換屆工作，堅持把換屆工作作為全面落實科學發展觀、加強黨的執政能力建設、推進基層黨組織和廣大黨員創先爭優的重要契機。鄉黨委成立了由黨委書記任組長的換屆選舉工作領導小組，依法設立了以鄉黨委書記為主任的選舉委員會，委員會下設秘書聯絡組、宣傳組、后勤組、紀檢保衛組，負責這次換屆選舉的全面工作。鄉選舉委員會按照縣委、縣人大部署，結合本鄉實際，認真制定了選舉工作實施方案，明確了任務目標和方法步驟，在準備階段召開了換屆選舉工作動員會議，提出了嚴肅換屆紀律要求，部署了各項工作，以會代訓培訓選舉了工作骨干，為換屆工作提供了扎實的組織保證。各村、各選區也分別召開了領導小組、村兩委會議，傳達貫徹了上級黨委會議精神，進一步分解任務，安排具體工作，做到了換屆選舉工作嚴格
按照法律程序和上級要求執行，絕不搞創新，確保合法有效完成此次換屆選舉工作。
二、把握輿論導向，確保換屆選舉工作深入人心。
深入開展宣傳教育，堅持正確輿論導向，對搞好換屆選舉工作具有重要的意義。我鄉黨委十分重視換屆選舉宣傳工作，制定了《高山鄉黨委換屆選舉工作方案》《高山鄉縣鄉人大換屆選舉宣傳工作方案》，開展了多形式、多層次，有針對性和實效性較強的宣傳活動，并通過發放宣傳單、張貼宣傳標語、召開座談會、黨務公開欄等宣傳形式，把宣傳工作貫穿到了換屆工作的全過程，使選民明確了此次選舉的意義、內容，做到了家喻戶曉，人人皆知，為選舉工作創造了良好的輿論氛圍。
三、嚴肅換屆紀律，確保換屆選舉環境風清氣正。
換屆風氣直接影響到換屆工作能否順利進行，直接影響到能否選出一個合格的領導班子。為遏制換屆中可能出現的“跑官要官”、“買官賣官”情況，我鄉狠抓嚴肅紀律、強化監督和嚴肅查處違法違紀行為等環節，確保形成風清氣正的換屆環境。
1、強化教育引導，自覺克服和抵制違規違紀行為。
一是抓換屆紀律的學習貫徹。把中央《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》和《嚴肅換屆紀律警示教育材料》列入領導班子民主生活會、中心組理論學習的重要內容，切實做到先學先行，帶頭遵守。
二是加強輿論宣傳。將換屆工作政策法規和換屆紀律有關要求，通過召開學習討論會、民主生活會、組織培訓、下發文件等方式進行學習教育，使黨員干部清楚地了解有關紀律要求。同時，利用黨務公示欄等形式將“5個嚴禁、17 個不準和5個一律”紀
律要求進行張貼，使廣大黨員干部群眾積極參與到換屆紀律的監督中來。鄉黨委將中央關于嚴肅換屆紀律的要求及時印送給每一名領導干部及廣大黨員，經常性組織領導班子成員和廣大黨員專題學習“5 個嚴禁、17 個不準和 5 個一律”的紀律要求，做到先學先行。
2、強化制度配套，從源頭上防止換屆違規行為。
一是根據縣紀委、縣委組織部《關于轉發中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部〈關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知〉的通知》，鄉黨委組織廣大黨員自覺帶頭遵守換屆組織人事紀律，公開作出承諾，簽訂《永修縣領導干部嚴守換屆紀律承諾書》，確保公開承諾取得實實在在的效果。
二是細化責任。分管領導責任，全鄉任何一宗違反換屆紀律案件，對分管領導均要通報批評。蹲點干部責任，實行鄉干部包村責任制，蹲點干部所包的村如發生違反換屆紀律事件，對蹲點干部按照相關要求進行處理。黨員責任，對阻擾換屆選舉工作的黨員，依據相關紀律要求進行處理。紀委責任，對壓案不查、查處不力的，將依據紀檢部門的紀律要求進行處理。
3、強化監督檢查，嚴厲懲治換屆違規違紀行為。
一是專門成立了換屆工作紀檢保衛組，負責對換屆工作進行專項督查，發放換屆紀律情況問卷調查表，并對換屆風氣進行民主測評，把嚴格監督貫穿于提名推薦、考察、公示、選舉等各個環節，及時了解掌握干部群眾的思想動態，調查分析工作中的矛盾和問題，研究落實切實可行的工作措施。
二是拓寬了社會監督渠道，充分利用鄉村紀檢網絡，發揮村紀檢委員的監督作用，對換屆選舉期間私自向代表贈送禮品和阻
擾換屆選舉工作的人員，及時向鄉選舉委員會匯報。鄉選舉委員會在醒目地方設立了換屆選舉控告箱，公布了檢舉、控告電話，同時各村也在醒目地方設立檢舉、控告箱，對全鄉換屆工作做到了動態管理，及時受理換屆工作中出現的違規違紀問題。
三是“三查兩報”違反換屆紀律的案件，“三查”指：對收到的反映考察對象違反換屆紀律問題，及時查明情況;對核實的違反換屆紀律案件，嚴格查辦到底;對違反換屆紀律人員的分管領導和負責人，嚴肅追查相關責任。“兩報”指，向縣紀委和縣委組織部及時上報違反換屆紀律案件，對違反換屆紀律的案件當事人和相關責任人進行全鄉通報。
下一步，我們將在縣委、縣政府的正確領導下，嚴格依據**部換屆風氣重點督導工作實施方案的有關要求，扎實開展好下一步換屆選舉工作，高度體現組織意圖，確保我鄉換屆選舉工作圓滿完成。
中共高山鄉委員會