紀委半年工作總結范文第1篇
(一)認真履職，積極抓好黨風廉政建設責任制的落實
堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，以構建責任體系為核心，通過制定目標、明確責任、強化落實、嚴格考核、責任追究，建立了一把手負總責、分管領導具體負責的齊抓共管的責任體系，形成了“橫向到邊、縱向到底”，層層抓落實的良好格局。
全面推進廉政風險防范管理工作。鎮黨委于2012年3月正式成立了以黨委書記楊春峰為組長的廉政風險防范工作領導小組，由鎮紀委牽頭具體落實廉政風險防范工作，制定了《中共龍湖鎮黨委關于全面推進廉政風險防范管理工作的意見》、《中共龍湖鎮關于全面推進廉政風險防范管理工作的實施方案》，通過組織實施共登記出部門權力27條，查找出部門廉政風險點15條。針
對辦、所、中心和行政村風險，通過召開黨委會議，由領導班子圍繞決策、執行過程和監督、檢查、考核等關鍵環節，共制定部門廉政風險防范措施15條，其中部門重大風險防范措施3條，部門一般風險防范措施 12條，個人廉政風險防范措施19條。
(二)堅持教育與監督并重，增強干部廉潔從政意識
狠抓教育警示，開展了公務用車專項治理、領導干部個人重大事項報告、領導干部廉潔自律承諾、領導干部述職、述廉等活動。按年簽定《黨風廉政責任書》和《領導干部廉潔自律承諾書》。堅持教育為本，加強反腐倡廉宣傳教育。
以中心組學習為契機，組織全體班子成員、中層干部、鎮直部門負責人、行政村黨支部書記、村主任共同學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，以《廉政準則》為抓手，增強教育活動的針對性和時效性，提高其廉潔從政的政策法律水平，增強其廉潔自律的自覺性和堅定性。
(三)注重實效，強化政策落實的監督檢查
始終把監督檢查作為強化紀檢工作的一項重要措施，重點對工程項目建設的招投標、比選、競爭性談判和農民直補資金、綠色廊道建設拆遷補償費發放等各類專項資金實施了全過程的監督檢查。有效遏制了可能出現的弄虛作假、截留、擠占、挪用各類
專項資金等問題，確保了各項惠農政策落實，廊道建設實施程序規范，結果公正、透明。
(四)強化行政監察工作，優化經濟社會發展環境
一是認真履行監察職能，引導鎮村干部強化服務意識。鎮紀委堅持深入開展機關干部紀律作風整頓活動，督促各部門公開辦事程序，嚴格執行機關考勤、首問負責、責任追究等制度，有效解決了干部作風飄浮、辦事推諉、效率低下等問題，形成了良好的機關辦事作風。
二是搞好反腐宣傳，正面引導輿論。主動宣傳反腐倡廉工作部署、重要活動和反腐倡廉焦點問題，扎實做好輿情信息的處理、收集報送工作。對反映的信訪問題及時查明，及時處理，及時回復。對網絡輿論熱點問題及時作出回應和引導，妥善處理有害信息，積極引導輿論，起到正面的宣傳效果。
(五)重視信訪工作
鎮紀委高度重視信訪件的調查和處理工作，認真辦理新鄭市紀委批轉舉報件，堅持有件必查，提高信訪案件處理質量，特別對黨員干部存在的違紀和損害群眾利益的案件，一經發現及時查處，決不姑息。
(六)加強村監委會的建設。
通過半年多的工作運轉和完善，圍繞緊抓村務公開和民主理財兩個關鍵環節，監委會一方面審查村級財務，對村兩委各種議事聽證，特困戶、困難戶、低保戶資格評審等進行了監督和督促公開，另一方面對群眾反映的熱點問題進行了解答疑，真正完善了紀檢監察工作在村級的延伸。
上半年，我鎮的黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了階段性成效，但還有很多需加以進一步改進和完善的地方。
下半年我們將繼續做好懲防體系框架結構建設，全面落實懲防體系建設各項任務，進一步解決黨風廉政方面的突出問題，提高人民群眾對反腐倡廉建設的滿意度;
深入開展廉政教育，筑牢拒腐防變思想道德防線。以先進典型為榜樣，加強對廣大黨員干部的理想信念和從政道德教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀黨規和國家法律法規教育;圍繞鎮域經濟發展，強化監督檢查，確保政令暢通，抓好干部作風和機關效能建設，優化發展環境，提高辦事效率。
紀委半年工作總結范文第2篇
第二條本制度適用于區紀委委員。
第三條定期通報和征求意見制度。區紀委監察局每季度向區紀委委員通報一次工作情況，征求區紀委委員對區紀委常委及全區黨風廉政建設和反腐敗工作的意見和建議。通報和征求意見工作一般采用書面形式，必要時也可以采取召開會議或者區紀委常委分頭聯系委員的形式。
第四條重大事項參議制度。區紀委召開常委會議時，可根據需要邀請有關委員列席;凡事關全區紀檢監察全局性的重要工作部署、重大事項決策等，事先通過書面送達材料或召開座談會等形式征求委員的意見，完善區紀委常委會科學決策、民主決策。
第五條重要工作參與制度。區紀委監察局組織黨風廉政建設責任制檢查、案件檢查、執法檢查、政風行風評議及
其他重要活動時，可根據情況邀請有關委員參加。委員對區紀委監察局安排的工作，要依紀依規履職盡責。
第六條常委聯系委員制度。區紀委常委根據區紀委監察局安排要經常到所聯系委員的單位和部門走訪，了解掌握工作情況和動態，幫助解決實際困難和問題，原則上每一個季度走訪一次，每個月至少要進行一次工作聯系。區紀委委員也要主動與區紀委常委保持聯系，遇到問題，及時溝通。
第七條學習培訓制度。區紀委監察局應定期或不定期地組織學習活動，向區紀委委員傳達中央、省、市、區黨風廉政建設和反腐敗工作的重要精神、工作部署和工作動態，教育引導委員進一步增強責任意識和履職觀念，切實提高紀委委員履行崗位職責的能力和水平。
第八條調查研究制度。區紀委委員要結合各自工作實際，開展經常性的調查研究，及時了解各鄉鎮、各部門(單位)執行黨風廉政建設責任制、落實反腐敗各項工作任務的情況和發現黨風廉政建設的苗頭性、傾向性問題，向區紀委提供信息，當好參謀，每年至少要向區紀委監察局遞交一篇調研報告。
第九條舉報受理制度。在保密前提下，委員可受理并向區紀委監察局反映群眾對黨風廉政建設工作的意見、建議及有關信訪舉報，建議區紀委監察局對嚴重違反黨風廉政有關規定的單位和個人予以調查處理。
第十條述職報告制度。不在紀檢監察機關工作的區紀委委員要把履行職責情況年底以書面形式向區紀委報告。
第十一條詢問、質詢制度。按照?中共中央辦公廳關于印發〖地方黨委委員、紀委委員開展黨內詢問和質詢辦法(試行)〗的通知?(中辦發〔2007〕13號)文件有關規定執行。
第十二條聯絡溝通制度。區紀委辦公室為區紀委委員的聯絡機構，具體負責組織與區紀委委員的聯絡溝通和詢問、質詢、意見建議答復及工作總結等各項工作。
第十三條本辦法由區紀委監察局解釋。
紀委半年工作總結范文第3篇
一、上半年主要工作開展情況
(一)、強化組織領導，確保黨風廉政建設責任制的落實
年初鎮黨委及時召開會議，認鎮回顧總結2009年黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況，研究制定了《黃池鎮2010年黨風廉政建設工作意見》，對2010年黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了分解，明確了黨風腐敗建設工作"一把手" 抓、負總責。 成員按照分工，實行"一崗雙責"。3月31日。鎮黨委及時召開各黨組織主要負責人會議，傳達貫徹中共當涂縣第十一屆紀律檢查委員會委五次全體(擴大)會議精神，全面部署我鎮2010年黨風廉政建設和反腐敗工作，會上，鎮黨委與各黨總支(支部)簽訂了《黨風廉政建設責任書》，形成了一級為一級負責，層層抓落實的工作方面。隨后，結合2010年黨風廉政建設和反腐工作內容和要求修訂完善了《村級黨風廉政建設和反腐改工作考核細則》，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入村級年終考核內容，與村干部工資待遇掛鉤。
(二)、強強作風效能建設，扎實開展廉政教育
1、扎實開展"干部作風大整頓、工作效能大提升"活動。3月31日鎮黨委召開會議研究成立了"黃池鎮干部作風大整頓、工作效能大提升"活動工作領導小組，制定并下發了《關于在全鎮開展"干部作風大整頓、工作效能大提升"活動實施意見》、《關于印發〈作風整頓八條禁令〉的通知》，4月10日我鎮如開了群眾"干部作風大整頓、工作效能大提升"活動動員大會，全面部署安排?；顒悠陂g，各單位按照《意見》要求，組織了學習，并對照要求找準自身存在的問題和不足，便加以整改和落實。同時，我鎮把《八條禁令》制作成舊牌(160個)放置到鎮村干部辦公桌上;在鎮政府顯要位置張貼了突出整治作風和效能方面五種不良作風標牌;在交通要道拉起了6條橫幅，營造活動氛圍，同時結合活動要求對機關事務管理制度等進行了修訂完善，認真提高了質度的針對性和執行力。為 深入形式走過場，采取明察暗訪和突擊檢查的方式對"五種不良作風"、《禁令》執行情況進行督查。對3名工作 為使活動開展取得成效，我鎮于5月底發放"干部作風大整頓、工作效能大提升"活動征求意見表60余份。
2、扎實開展"學習《廉政準則》、規范從政行為、促進科學發展"主題教育活動。一是制定方案，全面動員部署，半年工作總結《鎮紀委半年工作總結》。2010年5月9日我鎮召開"學習《廉政準則》、規范從政行為、促進科學發展"主題教育活動動員會，就全鎮主題教育活動進行了全面部署動員，要求全鎮黨員領導干部要認真學習《廉政準則》，熟悉掌握《廉政準則》內容，嚴守《廉政準則》紅線。二是組織學習，提高認識。我鎮按照活安排，制定學習計劃，組織黨委中心組成員集中學習了規定篇目，收看專題警示片。通過學習教育，進一步增強我鎮黨員領導干部大局意識、宗旨意識、法律意識、監督意識。三是圍繞"學習《廉政準則》、規范從政行為、促進和學發展"這一主題，緊密聯系本單位反腐倡廉建設實際，結合黨員領導干部的思想和工作實際，6月10日開展了黨委書記上黨課活動，進一步加深了對《廉政準則》精神實質的領導會，自覺嚴格遵守黨員領導干部廉潔從政各項規定，為推動黃池鎮中心鎮發展提供強勁的紀律保障。
3、全面啟動"陽光村務"工程建設。一是成立組織，強化責任?？h動員會后，我鎮及時召開會議研究部署，鎮成立了開展"陽光村務"工程建設工作領導組和督查指導組，制定了《關于開展陽光村務工程建設實施方案》和"三資"治理工作實施方案，進一步明確了相關部門和單位職責。二是組織動員，迅速啟動。6月10日上午，我鎮召開了"陽光村務工程"建設工作動員大會，全面部署我鎮?緊鑼密鼓地開展"三資"清理工作。同時鎮督查"三資"清理小組不定期到各村進行督查指導，確保此項工作有序開展。
4、扎實推進廉政文化進機關、進鄉村等活動，不斷增強廉政文化的影響力和滲透力。結合我鎮實際，要求各村村部廉政標語不得小于4幅;鎮機關制作了14幅廉政標牌張貼在政府顯著位置和會議以及在公路邊懸掛，在全鎮營造風清氣正的廉政文化氛圍。
(三)、加大執法監察力度，推動依法行政
1、按照上級要求，結全我鎮實際，由鎮紀委牽頭，對15個政府投資的重點項目和民生工程，從程序、資金使用、工程質量和廉政等方面進行了全程跟蹤執法監察，體現并保證了建設公、公正、公平的原則。近期對2009年財政資建設項目進行了核查，認為財政資金建項目操作程序規范，資金運行合理。迄今為止，鎮紀委沒有接到和收到這些方面的違紀違法問題的來信息、來訪和投拆電話，較好預防了腐敗現象的發生。
2、強化征遷拆違、土地置換等工作的督查。為全面做好我鎮征遷拆違等重點工作任務的落實，及時轉發了縣《關于強化征遷拆違紀律的若干規定》的通知，鎮紀委組織人員到工作一線進行督戰查，對工作推動不力、進度緩慢的單位和個人提出整改意見，從而確保我鎮在中心鎮建設、項目推進、企業幫扶、土地置換等重點工作任務的推進。
3、加大對鎮村黨務、政務、村務公開的監督力度。上半年鎮紀委對鎮村黨務、政務、村務公開情況進行了督查，鎮村兩級做好了公開程序規范，公開內容真實，公開時間及時，切實保障了人民群眾得知情權、參與權和監督戰權。凡涉及到村集體資產處置、土地、水面等資源以及建設工程的發包，均由鎮政府有關部門牽頭組織實施，鎮紀委主動參與監督，實行陽光操作，有效地預防了違紀違法行為的發生，既保護了村干部，又提高了資源的經濟效益，此舉受到了社會各界的一致好評。
(四)、認真辦理群眾來信來訪，維護社會穩定
鎮紀委十分重視紀檢信訪工作，在著力做好基層信訪和提高初信初訪辦結率上下功夫。一是強化了信訪工作的領導，完善了三級信訪網絡;二是鎮紀委加強了與鎮司法、信訪等部門聯系，及時掌握信訪苗頭和上訪動態，做到及時發現，及時處理，防止越級訪事件的發生。到目前為止，鎮紀委共收到信訪件 件，辦結 件。
二、存在問題和不足
上半年鎮紀委根據上級紀檢部門要求，對照年初工作計劃的安排，結合我鎮實際，雖然做了一些工作，取得了一定的成效，但還存在一些問題和不足，與上級要求還有較大的差距。主要表現在：一是自身業務水平不高，有待進一步提高;二是開拓創新意識不強，工作開展不夠新穎、全面和深入;針對這些問題和不足，我們將在下一步工作中加以改進和提高。
三、下一步工作安排
(一)強化學習，提高鎮紀檢隊伍的整體素質。
(二)、嚴格按照上級部署和《黃池鎮2010年黨風廉政建設工作意見》狠抓落實。
(三)以開展"干部作風大整頓、工作效能大提升"和"學習《廉政準則》、規范從政行為、促進科學發展"主題教育活動為契機，在鎮村黨員干部中進行作風整頓，不斷提高工作效率，增強為民服務水平，強化黨風廉政教育，從思想上筑牢拒腐防變的防線。
紀委半年工作總結范文第4篇
半年來，**鎮紀委緊緊圍繞黨的基本路線和方針、政策，以江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，以胡錦濤同志提出的構建和諧社會的偉大目標為方向，認真貫徹落實上級關于黨風廉政建設以及反腐敗工作精神，與時俱進、開拓創新、突出重點、整體推進，使黨員干部拒腐防變能力得到了增強，全
鎮各項工作取得了明顯的成效，促進了我鎮整體工作順利開展。
一、深入組織黨員干部加強學習黨紀政紀條規及黨風廉政建設的文件精神鎮紀委緊緊圍繞“學理論、學業務，提高執紀能力”的目標，制定了《鎮黨委(紀委)班子成員學習制度》，要求鎮黨委(紀委)班子成員認真學習政治理論、學習紀檢監察知識、學習科技文化知識、市場經濟知識和法律知識，并以此為契機，組織帶領黨員干部開展學習活動。今年，我鎮除了組織大家學習《中國共產黨紀律處分條例》及觀看相關教育錄像片外，重點組織學習了中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，同時把學習《實施綱要》作為“保持共產黨員先進性”教育活動的一項內容，并要求人人作好學習筆記，寫好學習心得，使大家進一步認識到從黨中央到縣委縣政府，對黨風廉政建設和反腐敗工作的重視性，從而達到時刻警醒各人，自覺遵守和執行黨紀政紀條規的目的，為全面貫徹落實黨風廉政建設各項任務打下良好的思想和理論基礎。
二、繼續抓好領導干部廉潔自律工作，貫徹落實黨風廉政建設責任制鎮紀委利用領導班子及各支部召開民主生活會的時機，要求班子成員和單位領導各人要結合黨風廉政建設情況，進行自查自糾。同時建立個人廉政檔案存檔，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制：
1、
1、成立了鎮落實黨風廉政建設責任制領導小組和督查小組，把黨風廉政建設列入了鎮黨委、人大、政府以及各職能部門、機關單位、村領導班子的議事日程，貫穿于日常工作之中。
2、根據上級的要求，我鎮在確定鎮三套班子成員嚴格按縣上的有關文件要求履行黨風廉政建設責任制的同時，專門為鎮屬機關單位、職能部門及村支部、村委會制訂了切合實際的實施細則，結合各項工作的開展加以落實，并把貫徹執行情況作為單位及領導成員每年年終考核的重要依據。
3、結合今年村級換屆選舉工作，鎮紀委組織開展了村級財務管理審核工作，對離任村干部進行經濟審核，對新任村干部進行了廉政工作培訓，并結合黨委政府制訂了相關的人、事管理辦法，加強對鎮村干部的管理，強調工作紀律和行為規范準則，另外，全面推行了政務公開、村務公開，收到了良好的效果。
三、全面開展紀檢監察信訪信息站和信訪舉報調查處理工作
1、今年全鎮各村均建立了紀檢監察信訪信息站，并及時調整充實了鎮、村兩級信訪領導小組成員和信訪網絡人員，健全了兩級信訪網絡及制度。村級信訪信息站均按要求設有辦公室、有職責牌、有制度、有接訪記錄本，充分發揮了基層信訪信息員的作用。
2、認真接待和處理群眾來信來訪，努力把問題處理在基層，化解在萌芽狀態。今年上半年鎮、村兩級共計接待群眾來信來訪共件(次)，其中村級接待件(次)，屬職權范圍的均已辦結，而且絕大部分都在村一級辦結。在這些信訪件中，凡屬紀檢監察范圍的，鎮紀委都能及時立案查處。
四、進一步加大辦案力度，嚴肅查處黨員、干部中的違法違紀行為我鎮紀委堅持有案必查的原則，在上半年當中，根據群眾舉報和有關部門轉辦的材料，先后對**村支部黨員+++參與賭博案、**村副支書+++超生案、**派出所干警+++失職案進行了立案查處，并已查結。其中，對+++、+++分別給予黨內警告處分，對+++給予黨內嚴重警告處分
紀委半年工作總結范文第5篇
一、2009年上半年全區紀檢信訪舉報受理情況
2009年上半年，我室共受理群眾來信來訪來電32件(次)。其中，來信24件(次)，來訪5件(次)，來電3件(次)。今年上半年信訪件受理件次與去年同期相比增長83%，信訪問題辦結率為90%。同時，我室能夠較好地按期、按質報結上級交辦的信訪件。
從上半年的信訪件總體情況來看，有以下特點： 1.反映科級領導干部違反廉潔自律的信訪件明顯增加。
在今年上半年的信訪件中，反映科級領導干部違反廉潔自律的信訪件為15件(其中重復件7件)，與去年同期相比增加了300%。
2、涉及行政部門、執法部門的干部、工作人員失職瀆職、侵犯群眾權利的信訪件比率有所增加。在投訴的信訪件中，有13件次的信訪件是反映區行政部門、區執法部門在工作、執法過程中失職瀆職，違反相關規定、法律程序或存在其他違紀問題。如反映區法院干部違反法律程序干預辦案、在征遷還房補償過程中侵害群眾利益等問題。
3、重復信訪件占有相當大的比例。在上半年的信訪件中，此類信訪件有12件，占信訪件總數的38.71%。重復件主要表現為一稿多投，主要投向市政府、市紀委、區政府等部門，再由接受單位轉交我室辦理。
二、2009年上半年的信訪主要工作
1、加強領導，落實信訪工作責任制。
區紀委主要領導對信訪舉報工作非常重視，把信訪工作列為區紀委常委會的日常重要工作來抓。親自聽取匯報，親自作出處理批示，親自接待信訪舉報人員。區紀委書記曹應發同志把紀檢信訪工作作為全區維護穩定，建設和諧社會的一項重要工作來抓。經常過問信訪接待工作，并注重對信訪工作提出指導性的意見和建議;凡是信訪室遇到需要解決的難題，曹書記都親自協調解決;對于個別老上訪戶，曹書記親自接訪，幫助解決問題，使上訪戶感動不已。分管常委黃修勇同志對信訪件做到件件審批，事事過問;每月定期或不定期接待來訪人員，處理信訪函件，分析疑難案情，參與信
訪案件的調查，審查信訪辦理結果，分析信訪工作動態，部署檢查信訪工作。半年來，領導批閱和審查的信訪件達100%，區紀委四名常委和監察局副局長還帶頭掛點到區屬五個街道辦事處，負責轄區內的信訪督促、協調、指導和調研工作。區紀委領導的高度重視，從根本上確保了紀檢信訪工作的正常開展。
2、恪盡職守，認真辦理群眾的來信來訪。
2009年上半年，我室認真做好日常信訪接待工作，耐心做好上訪人的思想工作，穩定上訪人的情緒，盡可能地把問題解決在基層，避免了越級上訪和重復上訪;對受理范圍內的每一封信訪件都及時轉給分管領導，逐級呈領導批示，做到件件有著落，事事有結果，提高了一次辦結質量和效率;對于上級紀檢監察機關交辦處理的信訪件，我們都盡快了解核實，及時予以反饋。半年來，我室嚴格按照市紀委、市監察局制定的《紀檢監察信訪件處理流程圖》和“三表五簿”及時認真地辦理群眾來信來訪，并加強與市紀委信訪室的溝通和聯系，爭取上級部門的業務指導和支持;對群眾舉報事項我們都按照程序認真辦理，沒有發生推諉扯皮、壓案不辦，私毀信件，以信謀私行為;實行了信訪監督通知書和廉政談話等相關監督制度，較好地發揮了信訪監督作用。
3、抓住重點，確保信訪案件的按時初核。
2009年上半年，我區紀檢信訪工作能夠圍繞區委、區政府各個時期的中心工作需要有針對性地開展工作。特別是圍繞群眾反映的“熱點”問題，社會穩定的敏感問題，市容整治的難點問題，如銅九鐵路征收土地補償費問題，企業改制
問題，行業不正之風，治理商業賄賂問題，以及干部考察問題，我們都及時向區委、區政府領導提供信訪信息，為領導決策發揮參謀作用，為我區經濟發展、社會穩定保駕護航。今年上半年我室共受理群眾信訪舉報32件，除重復件12件以外， 我們信訪室共下發信訪通知書4件，信訪約談2件，機關組織調查的信訪件有5件，占可初核的信訪案件總數的80%。
半年來，由于市紀委的高度重視，市紀委信訪室的大力支持，我區紀委的信訪舉報工作，取得了一定的成績，但與上級的要求還存在一定的差距，主要表現在：一是工作業務還不夠熟練，信訪件辦理還不十分規范;二是我們紀檢監察信訪室肩負信訪和案件檢查二項職能，工作任務重，要求高，科室力量配備不夠，有時存在顧此失彼的現象，影響了一些信訪件辦理的質量;三是信訪調研工作不夠，信訪信息上稿率不高。這些不足，有待于在今后的工作中加以改進和克服。
六、2009年下半年我們將著重抓好以下幾點工作：
(一)進一步在解決群眾實際問題上下功夫，強化信訪我們將以制度建設加快依法信訪進程，建立健全長效信訪責任機制，其中包括完善領導接待日制度，增加接待領導人數和次數;建立信訪首問責任制，確保信訪人反映的問題及時有效得到解決，不被推來推去;完善聯席會議制度，明確責任，研究對策，進行協調運作和有效處置;完善定期的排查制度，堅持矛盾排查制度，及時掌握每一階段的信訪隱患情況，及時上報，并制定預案，研究對策，穩定局勢，預
4 各項責任機制的落實，確保各種信訪矛盾化解在初始階段。
防越級上訪的發生;完善責任追究制度，對信訪工作被動，信訪問題處理不利，引發群眾越級上訪的責任單位，給予通報批評。通過全面加強制度建設，達到依法規范，科學長效的信訪工作目標。
二、完善“三級紀檢信訪聯動機制”，規范基層信訪辦理程序，形成三位一體紀檢信訪網絡體系。
街道紀工委和區直單位紀檢組設立紀檢信訪接待室，社區(村委會)設立紀檢信訪接待站，配備一名具有黨員身份的社區(村委會)主任或副主任擔任兼職紀檢員受理紀檢信訪工作。區紀委統一制作接待室和接待站的牌匾，對紀檢信訪員進行業務培訓，統一信訪登記表冊，規范信訪辦理程序，落實信訪責任機制，形成全區三級紀檢信訪聯動機制。
(三)進一步轉變工作作風，按照民本立區的工作要求，恪守執政為民之責。
我們將轉變就信訪抓信訪的傳統觀念，在信訪工作中，既抓問題的處理，又狠抓源頭上預防，做到跳出信訪抓信訪。構筑一條“民心線”，始終把人民的利益放在第一位，在工作中時刻審視我們的發展是不是符合群眾的意見，是不是有與人民爭利之處，是不是損害了群眾利益，樹立了群眾利益無小事的觀念，實實在在的傾聽老百姓的呼聲，真正為群眾辦好事，辦實事。對群眾反映的每一件事，都認真對待，把工作做到群眾心里去。
(四)進一步加強依法信訪的宣傳工作力度，規范信訪行為。
堅持以法治為手段規范行政行為，實現決策的民主化、
科學化和合法化。全面推進政務公開、財務公開等制度，增強工作透明度，擴大群眾的知情權和監督權，盡力取得群眾對改革和發展政策的認同，事關群眾切身利益的政策和工作都做到公開透明。同時，我們將大力開展《信訪條例》和《市紀委監察局關于進一步規范黨員、國家機關工作人員信訪舉報行為的通知》以及相關政策法律法規的宣傳，引導群眾合法有序地行使信訪權利，增強依法辦事意識，使他們依法按程序表達自己的要求。另外，對一些長期無理纏訪，干擾機關正常工作的違法上訪人員，進行教育疏導和適時依法處理，從而促進我區紀檢信訪工作再上一個新臺階。
潯陽區紀委紀檢監察信訪室
紀委半年工作總結范文第6篇
半年來，鎮紀委高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持黨的基本路線和方針、政策，以江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，胡錦濤同志提出的構筑和諧社會的偉大目標。認真貫徹落實上級關于黨風廉政建設以及反腐敗工作精神，與時俱進、開拓創新、突出重點、整體推進，使黨員干部拒腐防變能力得到了增強
，各項工作取得了明顯的成效，促進了鄉鎮整體工作順利開展。
一、加大監督力度，保證了黨員干部廉潔自律工作深入開展
鎮紀委緊密結合“三個代表”重要思想的學習教育活動，在構建和諧社會中實踐先進性，認真貫徹落實中紀委全會精神，原創：落實《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》，組織鎮村兩級領導班子民主生活會，聯系個人實際，查找揭擺自我存在的問題，開展批評與自我批評活動，并針對突出問題開展專項治理，使廉潔自律的各項規定得到了很好開展。一是黨風廉政責任制得到了充分的落實。二是監督和約束機制得到了充分的發揮，建立和完善了《鎮黨委關于厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》;三是黨員干部自身素質明顯增強，確保了黨員干部廉潔勤政，從而干部“走讀”現象得到有效的遏制。我們制定并出臺了制止領導干部“走讀”有關規定，實行“五四”工作制度，明確主要領導干部帶班。以解決“不走讀”干什么的問題為切入口，先后投資萬元，進一步搞好“五小建設”，新建高標準藍球場一個，組建二個由機關干部參加的藍球隊，并統一思想購置了服裝。新建乒乓球室一個，并在三月份舉行機關干部乒乓球賽。娛樂室一個，新設音響卡拉，橡棋、撲克、二胡、笛子等器材。改建了機關伙房等，建立良好的工作生活環境，提高干部的工作積極性，形成了廉潔勤政的工作作風。
二、加強信訪工作，加大了查處違紀違法案件的工作力度
一是抓好信訪工作。鎮紀委意識到，只有信訪工作抓出成效，各種矛盾隱患做到及時處理，化解在基層，社會才能夠穩定，各項工作才能順利開展。
①建立信訪工作領導小組，組成了一支由黨委書記任組長，由一名黨委副書記任副組長，吸收綜治辦、司法所、紀檢、信訪辦人員為成員的人工作小組，負責全鎮的信訪工作。做到及時排查處理信訪隱患，把問題解決在基層。
②健全信訪網絡，保證暢通。各村成立信訪領導小組，由黨支部書記為組長，建立人小組，負責本村的信訪工作。鎮黨委明確一名專職信訪員，各村配有一名專職信訪聯絡員，負責信訪情況的聯絡工作。做到村級信訪聯絡員每月要同鎮信訪員至少聯絡次，并實行村級每月上報信訪隱患排查表制度。村信訪聯絡員每月要把本村的信訪隱患排查情況上報鎮信訪辦，做到情況掌握及時，保障信息暢通。
③建立接待室，落實領導接待日制度。
鎮紀委專門建立完善了信訪接待室，做到各項信訪工作制度上墻。并設立領導接待日，對每位領導進行分期排日，每天接待室都有主要領導接待上訪案件，做到對群眾負責，解決群眾的急難盼怨。今年設立領導接待日以來，共解決上訪案件0余起，有力的促進了各項工作的開展。
④實行信訪督辦卡制度。為提高辦事效率，使每件信訪案件做到有人管，有人辦，我鎮信訪領導小組決定將實行信訪督辦卡制度，即所有信訪案件都由信訪辦登記在冊，根據上訪內容，信訪辦能調節辦理的及時把問題解決。需各部門具體辦理的，信訪辦把上訪內容記錄在督辦卡上，(一式兩份)，然后把督辦卡交承辦部門，限期解決。信訪辦隨時督查，督促各部門解決群眾來訪情況，各部門處理完問題后，把督辦卡和問題處理結果及時反饋給信訪辦，由信訪辦掌握好各種情況的辦理結果。此制度列入年終考核內容，憑督辦卡考核各部門的辦事效率與解決問題的能力，做為年終部門評優的一個重要條件。這樣，有力的提高部門的辦事效率，切實解決一些群眾的實際問題。
二是加大違法違紀案件的查處、審理工作力度。鎮紀委堅持把查處黨員干部違紀違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的重要環節來抓，嚴肅查處貪污賄賂，挪用公款，失職瀆職，腐化墮落等方面的案件，加大了對村級財務的清理工作，對黨員干部在計劃生育、宅基地、工程發包、中小學收費等熱點問題進行集中清理，共查辦違紀案件件。
下一步的具體工作打算：
全鎮黨的紀律檢查工作的指導思想和總的要求是：以黨的十六大精神為指導，全面貫徹實踐“三個代表”的重要思想，緊緊圍繞經濟建設中心，深化反腐敗各項工作，加大治本力度，狠抓任務落實，堅持兩手抓，做到兩手硬，全面推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，為建設經濟強鎮提供堅強的政治保證。
一、進一步深化黨員干部廉潔自律工作