在當今快速變化和不斷變化的今天，我們都與制度有直接或間接的聯系，制度是我們需要遵守的規則或行動準則。那么，制度如何發揮其最大的作用呢？以下是小編為您收集的《露天煤礦安全管理制度》，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助！
第一篇：露天煤礦安全管理制度
露天煤礦安全管理處罰條例
露天煤礦地面安全及軟件管理 辦公場所
1、辦公室、宿舍、食堂、澡堂、廁所衛生條件差，私拉亂接線路、有明接頭，開關插座損壞、漏電、使用電褥子、熱得快等有安全隱患的劣質電器等。發現一處處罰款100-200元，扣0.2---0.3分。
2、火爐取暖、使用電爐等存在安全隱患。發現一處罰款100---200元，扣0.2—0.3分。
3、食堂儲存或出售過期食品。發現一次罰款1000-2000元，扣1-2分。 4食堂炊事員個人衛生差，工作中佩戴首飾、蓄長發、指甲長(染)、穿拖鞋，發現一項罰款100元，扣0.2分。
5、夏季食堂無防蠅設施，食堂內蒼蠅密度大。發現一次罰款100-200元?？?.2---0.3分。
6、生活區院及食堂內垃圾處理不及時，亂堆亂放。發現一處罰款100-200元，扣0.2---0.3分。
7澡堂管路破損(缺淋浴頭)無法正常使用或排水管道不暢等。發現一處罰款100元?？?.2分。
8、白天辦公室或職工宿舍在不需要照明的情況下開燈照明，夜間門鎖后室內燈亮。發現一處罰款100元，扣0.2分。
二、加油站
1、在加油區域吸煙、堆放易燃物、動火施工，未按規定辦理動火手續，未制定切實可行的安全施工方案，報主管部門批準，未安排可靠的現場監護人。發現一次罰款500---1000元。
2、加油站工作人員穿戴釘子鞋和易產生靜電的服裝上崗。發現一次罰款200元，扣0.3分。
3、安全標識設置不醒目，未安排專人負責安全巡回檢查。發現一次罰款100---300元，扣0.2---0.5分。
4、未按規定設置消防器材或隨意挪動，未定期檢查、更換滅火藥劑。發現一次罰款100---200元，扣0.2---0.3分。
5、各種機動車輛未按先后次序加油，搶道加油。發現一次罰款200元，扣0.3分。
6、加油車輛未做到先熄火后加油。發現一次罰款200元，扣0.3分。
7、加油員先在加油現場使用手機等通訊設備。發現一次罰款200，扣0.3分。
三、軟件管理
1、建設工程開工前未制定各安全生產規章制度和施工安全措施，未進行安全(技術)交底，施工組織設計和各項安全施工組織設計(或安全技術措施方案)未按規定程序進行審批。發現一處不符合要求罰款200---500元，扣0.3---0.5分。
2、為建立健全各級安全生產責任者、職能結構安全生產責任制、崗位人員安全生產責任制及安全目標管理制度、安全獎懲制度、安全技術措施審批制度、安全隱患排查制度、安全檢查制度、安全辦公會議制度等。每缺一項或不完善罰款100---200元，扣0.2---0.3分。
3、未嚴格執行各項安全管理制度，無制度執行記錄，視情節嚴重給予200---1000元，扣0.2---0.3分。
4、各種會議、安全檢查記錄不全、不真實、假記錄、錯記、代做記錄、代簽名字。發現一處罰款100---300元，扣0.2---0.3分。
5、各種操作規程未向個人貫徹學習，災害預防處理計劃、事故應急救援案未貫徹落實，無實際演練情況記錄。發現一次罰款200---500元，扣0.2---0.3分。
6、無操作證、駕駛證等而上崗作業。發現一人罰款500元，扣0.5分。未持證上崗，發現一人罰款50元，扣0.2分。
7、無職工安全技術教育培訓計劃(培訓計劃、內部培訓教材、培訓考核檔案)新從業人員(或新入廠人員)未按規定接受規定接受三級安全生產教育培訓，未經考試合格上崗等。發現一項不符合要求罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
8、不及時上報安全事故，或隱瞞遲報的。發現一次罰款500---1000元，扣0.5---1分。
三、采剝工程管理
1、采場工作平盤的臺階高度、平盤寬度、臺階坡面角應符合設計要求，平盤應平整，按規定標高采掘，每30米范圍內高低差不得超過0.5米;臺階坡面應平齊，采完不得出現1.5米的傘巖。發現一處不符合規定罰款200---500元?？?.3---0.5分。
2、最小工作平盤寬度必須符合設計要求，保證采裝、運輸、穿孔設備的安全作業。發現一處不符合規定罰款200---300元，扣0.2---0.3分。采區安全作業應符合下列要求： 【1】、同一平盤同時作業的兩相鄰挖掘機中心線之間的最小距離為30米。 【2】、相鄰上下平盤同時作業的兩挖掘機之間的最小距離為40米。 發現一項不符合要求罰款300---1000元，扣0.3—1分。
8、采場、排土場、運輸主干道未定期灑水降塵。發現一次罰款200元，扣0.2分。
9、冬季未及時清除路面上的積雪或結冰，未采取防滑措施行車;雨雪天氣危機行車安全時，未停止作業。發現一次罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
10、正在裝載的汽車未采取制動措施，司機將身體伸出駕駛室外，裝車過程中司機及其他人員上下車檢修車輛。在挖掘機回轉半徑內停留。發現一次罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
11、排土平盤應平整、無積水、無明火，排土場工作面參數應符合設計要求。發現一處不符合規定罰款100---300元，扣0.2---0.5分。
12、沿排土工作臺階坡頂線應有連續的安全擋墻，其高度不得小于汽車輪胎外徑的2/5;排土工作面向坡頂線方向應有3%---5%的反坡。發現一處不符合規定罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
13、在排土平盤的運輸道路上不得有危及行車安全的積水、積冰或散落的大塊巖石。發現一處不符合規定罰款100---200，扣0.2---0.3分。
14、卸車時，汽車應垂直排土線，嚴禁高速倒車，沖撞安全擋土墻;推土時，嚴禁推土機、裝載機沿平行坡頂線方向推土。發現一項不符合規定罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
15、排土場卸載區未設專人指揮，指揮人員閑聊或從事與本職工作無關的事情。發現一次罰款200元，扣0.2分。
16、每年雨季前，未對防排水設施做全面檢查，未制定當年的放排水計劃和措施。發現一處不符合要求罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
17、地表及邊坡上的防排水設施應該避開有滑坡危險的地段;當采場內有滑坡區時，應在滑坡區周圍設截水溝，防止水進入滑體。發現一處不符合要求罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
18、排水溝應當經常檢查、清淤，不應滲漏、倒灌和漫流。發現一處不符合要求罰款200---300元，扣0.2---0.3分。
19、內、外排土場必須采取有效的防排水措施，防止或減少水流入排土場。發現一處不符合要求罰款200---300元，扣0.2---0.3分。
20、非工作幫形成一定范圍的到界臺階后，應設置邊坡監測網并定期進行邊坡穩定分析，對影響生產的不穩定邊坡必須采取安全措施。發現一處不符合要求罰款300---500元，扣0.3---0.5分。
21、內排土場最下臺階的坡底線與采剝工作面采煤臺階坡底線之間必須留有足夠的安全距離(應不小于50米)。發現一處不符合要求罰款300元，扣0.3分。
22、采煤場內有危險的火區、老空等地點未填充，處理前未在其周圍設置柵欄及警示標志。發現一次罰款500---1000元，扣0.5---1分。
23、在未經處理的采空區上設置設施及停放設備。發現一次罰款500元，扣0.5分。
24、設備在采空區相鄰區域作業時，不聽從采空區管理人員指揮。發現一次罰款300元，扣0.3分。
25、設備進入采空區作業必須同時滿足以下條件： 【1】、該采空區經過處理并確認已經冒落; 【2】、經過采空區管理人員允許; 【3】、有作業措施，并認真貫徹執行。
未嚴格執行上述規定發現一次罰款300---500元，扣0.3---0.5分。
25、在有塌落危險的坡頂、坡底行走或逗留，未經煤礦企業許可，閑雜人員和車輛進入作業區的。發現一次罰款500元，扣0.5分。
26、對作業現場安全情況不進行檢查、未采取安全措施而作業的。發現一次罰款200---1000元，扣0.2---0.5分。
27、違反勞動紀律(班中睡覺、干私活、玩耍等)。發現一次罰款300元，扣0.3分。
28、在爆破區域和禁止吸煙區域內吸煙或使用明火的。發現一次罰款500---1000元，扣0.5---1分。
不聽從管理人員指揮的。發現一次罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
29、設備、車輛上消防器材(滅火器)、安全設施不全的。發現一處罰款200元，扣0.3分。 30、酒后駕駛設備、車輛;采坑內作業不戴安全帽，高空作業不系安全帶的。發現一次罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
31、在運輸道路上隨意停車或上下人的。發現一次罰款200元，扣0.2分。
32、車輛溜車發動及下坡空擋滑行的。發現一次罰款500元，扣0.5分。
33、車輛、工程設備轉彎不打轉向燈的。發現一次罰款200元?？?.2分。
34、不按指定位置停放設備、車輛的。發現一次(輛)罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
35、自卸車舉斗運行的。發現一次罰款300元，扣0.3分。
36、不按秩序排隊、搶先裝車的。發現一次罰款300元，扣0.3分。
37、等候裝車時隨意停車或車距小于10米的。發現一次罰款200元，扣0.2分。
38、空車未讓重車、下坡車未讓上坡車、轉彎車未讓直行車、支線車未讓干線車、有讓路條件車未讓無讓路條件車的。發現一次罰款300元，扣0.3分。
39、自卸車、指揮車在運輸道路上行駛時未避讓正在作業的工程機械設備或正在灑水的車輛的。發現一次罰款200元，扣0.3分。
40、汽車倒車或裝車時，司機將身體任何部位伸出駕駛室的。發現一次罰款200元，扣0.2分。
41、自卸車為按指定地點卸載、亂排亂棄的。發現一次罰款200元，扣0.2分。
42、冬季在坡道、彎道灑水過多導致車輛打滑的。發現一處罰款300元，扣0.3分。
43、無礦內通行證駕駛機動車輛的。發現一次罰款200元，扣0.2分。
44、交非操作人員駕駛設備、機動車輛的。發現一次罰款300元，扣0.3分。
45、駕駛車輛、拉運設備不按規定行駛，超車超速的。發現一次罰款200---500元，扣0.2---0.5分。
46、自卸車舉斗檢修時，沒有采取防護措施的。發現一次罰款500元，扣0.5分。
47、普遍規定： 【1】、對整改不力，重復發生的處以加倍罰款，可能危及人身安全或造成重大事故的，責令現場立即整改或停產整頓，直至排除隱患。 【2】、所有罰款必須落實到具體責任人或連帶責任人。
第二篇：露天煤礦土方剝離施工安全管理制度
運輸車輛管理人員及駕駛員定期教育、工作例會制度
1、公司每月對運輸車輛管理員及駕駛員定期進行安全、文明施工教育，并在每個工程開工前實行現場例會制度。
2、嚴禁酒后開車。
3、行駛中，必須貫徹“一安、三嚴、四慢、五掌握、六不開”的原則： 一安是：樹立“安全第一”的思想;
三嚴是：出車前、途中、回場后對車輛做到嚴格檢查，嚴格保養; 四慢是：情況不明時慢;視線不清時慢，起步、會車、停車時慢; 通過交叉路口、廠區彎道、險路車站及繁華區時慢。吸取“十次事故九次快”的教訓，堅持“寧停三分，不搶一秒”，轉變做到“減速靠右行”; 五掌握是：掌握車輛技術情況，掌握道路情況，掌握氣候變化，掌握場地特點，掌握行人動態;
六不開是：不開英雄車，不開賭氣車，不開冒險車，不開帶病車，不開與證不符車，不開超載車。
自卸汽車安全管理制度
1、汽車駕駛員應遵守載重汽車安全技術規程。
2、汽車發動前，應將傾卸液壓機構調整好，嚴禁帶病出車，起動后不應猛轟油門，重車和冷車應一檔起步。
3、向自卸汽車裝料時，汽車就位后應停穩剎位，駕駛室內禁止停留任何人員，以防挖斗內的土、石等物料突然落下而傷人。
4、卸料時，應檢視上空和附近有無電線、障礙物或行人走近車旁。卸料后車廂必須及時復位，不得邊走邊落。
5、向坑洼地區卸料時，必須和坑邊保持適當安全距離，防止塌方而翻車。
6、傾卸完畢后，應用保險銓鎖牢傾卸門，并將操縱桿放在空檔。
7、禁止將自卸汽車的車廂停留于傾卸狀態行車。修理傾卸裝置時應撐牢車廂，以防突然下落。
8、自卸汽車應保持液壓缸和油路系統等完好，工作平穩，操縱自如，不得有卡阻現象。
挖掘機駕駛員的管理規定
為加強對機械設備的管理，充分發揮機械的生產能力，提高勞動生產率、增加企業經濟效益，特制定本規定。
1、挖掘機是經濟投入大的固定資產，為提高其使用年限獲得更大的經濟效益，設備必須做到定人、定機、定崗位，明確職責。必須調崗時，應進行設備交底。
2、挖掘機進入施工現場后，駕駛員應先觀察工作面地質及四周環境情況，挖掘機旋轉半徑內不得有障礙物，以免對車輛造成劃傷或損壞。
3、機械發動后，禁止任何人員站在鏟斗內，鏟臂上及履帶上，確保安全生產。
4、挖掘機在工作中，禁止任何人員在回轉半徑范圍內或鏟斗下
面工作停留或行走，非駕駛人員不得進入駕駛室亂摸亂動，不得帶培訓駕駛員，以免造成電器設備的損壞。
5、挖掘機在挪位時，駕駛員應先觀察并鳴笛，后挪位，避免機械邊有人造成安全事故，挪位后的位置要確保挖掘機旋轉半徑的空間無任何障礙，嚴禁違章操作。
6、工作結束后，應將挖掘機挪離低洼處或地槽(溝)邊緣，停放在平地上，關閉門窗并鎖住。
7、駕駛員必須做好設備的日常保養、檢修、維護工作，做好設備使用中的每日記錄，發現車輛有問題，不能帶病作業，并及時匯報修理。
8、必須做到駕駛室內干凈、整潔，保持車身表面清潔、無灰塵、無油污;工作結束后養成擦車的習慣。
9、駕駛員要及時做好日臺班記錄，對當日的工作內容做好統計，對工程外零工或零項及時辦好手續，并做好記錄，以備結帳使用。
10、駕駛人員在工作期間嚴禁中午喝酒和酒后駕車工作，如發現，給予經濟處罰，造成的經濟損失，由本人承擔。
11、對人為造成車輛損壞，要分析原因，查找問題，分清職責，按責任輕重進行經濟處罰。
12、要樹立高度的責任心，確保安全生產，認真做好與建方溝通和服務工作，搞好雙邊關系，樹立良好的工作作風，為企業的發展和效益盡心盡責，努力工作。
裝載機安全操作規程
(1) 裝載機宜在1～2級土壤的場地作業，不宜在干燥粉塵大以及潮濕黏土地帶進行作業。
(2) 作業前應對裝載機進行檢查，輪胎氣壓、各液壓管接頭液壓控制閥是否正常，各潤滑部位是否缺機油等，確認正常后方可啟動。
(3) 作業時應時刻注意周圍人的情況，尤其是在倒車時，更應注意身后有無行人，作業過程中，嚴禁任何人上下機械，傳遞物件，以及在鏟斗內或機架上坐立。
(4) 在不平的場地上行駛及轉彎時，嚴禁將鏟運斗提升到最高位置。
(5) 在坡道上不得進行保修作業，在陡坡上嚴禁轉彎、倒車和停車，在坡上熄火時應將鏟斗落地，制動牢靠后，再行啟動。
(6) 夜間工作時，現場照明應齊全完好。
(7) 作業完畢后將裝載機停放在平坦地面上，并將鏟斗落在地面上，液壓操縱的應將液壓缸縮回，將操縱桿放在中間位置，進行清潔，潤滑后關好門窗。
安全生產責任制度及崗位責任制
施工單位安全生產責任制
1、嚴格按照施工組織設計及批復規定的要求進行施工作業;指定 專人負責現場施工安全。
2、安全員必須經過專業部門培訓并取得安全員上崗資格證，施工過程中安全員必須在現場堅守工作崗位。
3、裝機、挖機司機培訓并取得上崗證，方可允許上車進入施工區作
業。
4、指定專職放炮員進行施工作業，而且必須經過專業部門培訓并取得放炮員上崗資格證。
5、所有進入施工現場人員必須佩戴安全帽。
6、工作面上方無浮石及傘檐，施工過程中工作面邊坡必須保持穩定，無下落浮石，且派專人觀察情況。
7、爆破材料的領用、管理、入庫必須符合相關規定，且有專人負責。
8、凡需要峒室爆破的邊坡，必須制定安全施工措施，并經相關單位審批后方可施工。
9、高溫峒室爆破，峒室溫度必須降至規定溫度之內，且炸藥必須用防熱材料進行包裹。
10、爆破程序必須符合安全技術措施中規定的要求;爆破時必須有專人通知相鄰工地、布置警戒線、發出起爆命令。
11、必須制定和執行機械檢修及保養規定。
12、電工必須嚴格按規定操作，嚴禁違章作業。 施工單位法人安全生產責任制
為了保證本施工單位具備開工條件，在施工中確保安全生產，特制定如下單位法人安全生產責任制：
1、開工前，施工單位法人要對現場所有施工人員進行安全生產教育和培訓，保證本施工單位從業人員必備的安全生產知識，熟悉安全操作規程，相關人員必須培訓考試合格后方可持證上崗。
2、建立健全本施工單位各崗位人員的安全責任制、各種規程制度以
及安全操作規程。
3、保證本施工單位安全生產的投入方面資金到位，并組織實施。
4、督促檢查本施工單位的安全生產工作，及時消除不安全隱患。
5、施工現場必須配備專職安全生產管理人員，及時監督和上報生產中的不安全因素。
6、嚴格執行危險物品的拉運、儲存和使用制度。
7、嚴格執行《滅火工程事故匯報程序及管理辦法》。若出現重大傷亡事故，施工單位法人必須親臨現場處理善后工作，嚴禁隱瞞不報。 施工現場負責人安全生產責任制
為了保證本施工單位安全生產無事故，能夠嚴格按規章制度進行操作，特制定施工現場負責人安全生產責任制：
1、負責本施工單位人員、設備、電器和機械等的安全管理情況。
2、負責制定本施工單位各崗位人員的安全生產責任制、安全生產規章制度和安全技術操作規程。
3、負責本施工單位的安全管理工作，嚴禁閑雜人員和車輛進入作業區。嚴禁夜間和惡劣天氣施工。
4、若施工現場內有危險區、采空區，邊坡有浮石或較陡的地方，應進行充填、設置柵欄，并懸掛警示標志。
5、對火工品庫、油庫以及存放領用的過剩炸藥堆放點，必須設置防爆、防火等危險警示標志。
6、負責本施工段工作面最終邊坡的臺階坡面角，達到設計要求。
7、負責洞室爆破安全技術措施的制定、審批，爆破必須在白天進行，
禁止夜間放炮。
8、作業人員在超過2米的高度作業時，應佩帶安全帶。
9、爆破材料的領用、保管和使用必須執行帳、卡、物一致的管理制度，嚴禁使用變質失效的炸藥。
10、及時、如實報告生產安全事故。 安全員生產責任制
1、安全員要認真學習業務知識和法律、法規，熟練掌握各種爆破器材的性能，自覺遵守爆破物品管理的各項規章制度，自覺執行國家有關法律、法規，接受相關單位的監督檢查。
2、掌握熟悉本單位的關鍵部位，熟悉安全操作規程，以便能夠及時發現和解決各類不安全隱患。
3、安全員要經常按《滅火工程火工品管理使用規定》對火工品的使用進行監督檢查，發現有爆炸物品被盜、丟失等安全隱患要及時糾正和報告。
4、進行爆破作業時，安全員要協助爆破員工作，作好安全防范，嚴格檢查落實爆破作業規程的執行情況。
5、嚴禁閑雜人員進入施工區，對進入施工區的從業人員，要求其必須戴安全帽。
6、安全員要嚴把爆破安全關，必須設置警戒線距離，并發出放炮命令，通知相鄰工地。
7、對檢查中發現“三違”現象，應當場給予糾正和制止。
8、時刻注意觀察邊坡落石，以及排渣機械的安全生產情況。
9、發生險情或傷亡情況要及時通知現場管理人員并組織搶救。
施工現場負責人崗位責任制
1、自覺遵守國家法律、法規及各項規章制度，維護本單位的利益，精心開展工作。
2、嚴格按施工要求工作，把好施工安全、質量關，確保所負責的工作范圍生產安全、質量合格。
3、根據施工作業場所的實際情況，指導施工作業方案的研究確定，合理調整工地總體工作的環節及接續，使工地作業成績有條不紊的順利正常進行。
4、積極帶領各作業生產人員認真工作，克服困難，為工地的事業出主意、想辦法，盡心盡力地將各項工作細心周到的布置，使生產效益得到提高。
5、牢固樹立安全第一的思想，保證施工地安全生產，發現對人員或機械有安全隱患時，有權停止、撤出人員和機械，并組織人員進行處理，確認險情排除后，方可正常作業。
6、堅守工作崗位，堅守工作時間，協調解決生產過程中的各項問題。
7、加強團結、相互配合、共同協商，搞好全工地一盤棋工作，教育職工服從領導，遵守紀律，認真細致地完成生產任務。
8、深入生產現場，調查研究，科學管理，及時掌握施工場所的各項情況，合理布置生產進度。
9、發揚民主，群策群力，支持員工為工地施工獻計獻策，使本單位
安全生產穩步推進。
安全員崗位責任制
1、嚴格監督檢查貫徹執行落實安全生產法律、法規、規章制度、作業規程及安全措施。
2、嚴格履行工作職責，即時查處各類事故隱患，嚴格監督落實安全生產責任制，有權制止違章指揮、違章操作，查處特種作業人員無證上崗工作。
3、遵紀守法，堅守工作崗位，積極主動、認真負責的查處各種事故隱患，并及時上報現場負責人排除事故隱患。
4、認真對爆破工程施工進行檢查，對開挖硐室的進展和火區溫度變化情況即時檢查，對高溫施工要有降溫措施，在規定的允許范圍內方可施工，否則禁止作業。
5、認真檢查滅火施工操作規程、安全措施的落實情況，以規章制度和具體措施規范滅火工程的施工安全工作。
6、要經常檢查和監督爆炸物品的使用、清退和處理情況，確保爆炸物品的安全管理使用。
7、定期檢查消防工作情況，各類車輛必須配備滅火器材。檢查特種作業人員上崗證和帶酒駕駛機車的隱患問題，查處后有權停止現場作業。
8、重點檢查監督要害部位的安全隱患(如：山體邊坡角的穩定性、崖頭懸石、浮渣、裂隙、采空區下沉、高溫裝藥及注水有害氣體等危害因素)。
挖掘機、裝載機司機崗位責任制
1、努力鉆研操作技術，正確執行操作規程和施工作業規程中的有關規定，積極做好本質工作。
2、遵紀守法，服從領導的工作分配和管理，嚴禁以公徇私索取財物、酒后駕車以及違章作業。
3、樹立良好的工作作風，集中精力駕駛車輛，確保車輛的完好運行。
4、愛護車輛，認真做好車輛運行保養工作，認真檢查機械各部件的使用可靠性，保持車體的清潔，保管好各種工具用具，保證車輛性能的完好，嚴禁帶病駕車。
5、高產低耗，積極努力完成生產運輸任務，力爭降低物料消耗。
6、團結協作，共同進步，積極配合，保質保量完成各項生產任務。
7、搞好安全生產，做到安全生產無事故，滿足工程施工的順利進行。
8、在巖體附近作業時，要注意周圍巖體的活動情況，發現險情立即撤離危險區，待險情處理完畢后，方可繼續作業。
9、裝車時，要按要求將車輛裝滿，達到要求后，方可向運輸車輛發出行車信號。
10、車輛運行中，駕駛室以外及鏟斗中嚴禁乘人。
施工單位安全生產責任制
1、嚴格按照施工組織設計及批復規定的要求進行施工作業;指定專人負責現場施工安全。
2、安全員必須經過專業部門培訓并取得安全員上崗資格證，施工過程中安全員必須在現場堅守工作崗位。
3、裝機、挖機司機培訓并取得上崗證，方可允許上車進入施工區作業。
4、指定專職放炮員進行施工作業，而且必須經過專業部門培訓并取得放炮員上崗資格證。
5、所有進入施工現場人員必須佩戴安全帽。
6、工作面上方無浮石及傘檐，施工過程中工作面邊坡必須保持穩定，無下落浮石，且派專人觀察情況。
7、爆破材料的領用、管理、入庫必須符合相關規定，且有專人負責。
8、凡需要峒室爆破的邊坡，必須制定安全施工措施，并經相關單位審批后方可施工。
9、高溫峒室爆破，峒室溫度必須降至規定溫度之內，且炸藥必須用防熱材料進行包裹。
10、爆破程序必須符合安全技術措施中規定的要求;爆破時必須有專人通知相鄰工地、布置警戒線、發出起爆命令。
11、必須制定和執行機械檢修及保養規定。
12、電工必須嚴格按規定操作，嚴禁違章作業。 施工單位法人安全生產責任制
為了保證本施工單位具備開工條件，在施工中確保安全生產，特制定如下單位法人安全生產責任制：
1、開工前，施工單位法人要對現場所有施工人員進行安全生產教育和培訓，保證本施工單位從業人員必備的安全生產知識，熟悉安全操作規程，相關人員必須培訓考試合格后方可持證上崗。
2、建立健全本施工單位各崗位人員的安全責任制、各種規程制度以及安全操作規程。
3、保證本施工單位安全生產的投入方面資金到位，并組織實施。
4、督促檢查本施工單位的安全生產工作，及時消除不安全隱患。
5、施工現場必須配備專職安全生產管理人員，及時監督和上報生產中的不安全因素。
6、嚴格執行危險物品的拉運、儲存和使用制度。
7、嚴格執行《滅火工程事故匯報程序及管理辦法》。若出現重大傷亡事故，施工單位法人必須親臨現場處理善后工作，嚴禁隱瞞不報。 施工現場負責人安全生產責任制
為了保證本施工單位安全生產無事故，能夠嚴格按規章制度進行操作，特制定施工現場負責人安全生產責任制：
1、負責本施工單位人員、設備、電器和機械等的安全管理情況。
2、負責制定本施工單位各崗位人員的安全生產責任制、安全生產規章制度和安全技術操作規程。
3、負責本施工單位的安全管理工作，嚴禁閑雜人員和車輛進入作業區。嚴禁夜間和惡劣天氣施工。
4、若施工現場內有危險區、采空區，邊坡有浮石或較陡的地方，應進行充填、設置柵欄，并懸掛警示標志。
5、對火工品庫、油庫以及存放領用的過剩炸藥堆放點，必須設置防爆、防火等危險警示標志。
6、負責本施工段工作面最終邊坡的臺階坡面角，達到設計要求。
7、負責洞室爆破安全技術措施的制定、審批，爆破必須在白天進行，禁止夜間放炮。
8、作業人員在超過2米的高度作業時，應佩帶安全帶。
9、爆破材料的領用、保管和使用必須執行帳、卡、物一致的管理制度，嚴禁使用變質失效的炸藥。
10、及時、如實報告生產安全事故。 安全員生產責任制
1、安全員要認真學習業務知識和法律、法規，熟練掌握各種爆破器材的性能，自覺遵守爆破物品管理的各項規章制度，自覺執行國家有關法律、法規，接受相關單位的監督檢查。
2、掌握熟悉本單位的關鍵部位，熟悉安全操作規程，以便能夠及時發現和解決各類不安全隱患。
3、安全員要經常按《滅火工程火工品管理使用規定》對火工品的使用進行監督檢查，發現有爆炸物品被盜、丟失等安全隱患要及時糾正和報告。
4、進行爆破作業時，安全員要協助爆破員工作，作好安全防范，嚴格檢查落實爆破作業規程的執行情況。
5、嚴禁閑雜人員進入施工區，對進入施工區的從業人員，要求其必須戴安全帽。
6、安全員要嚴把爆破安全關，必須設置警戒線距離，并發出放炮命令，通知相鄰工地。
7、對檢查中發現“三違”現象，應當場給予糾正和制止。
8、時刻注意觀察邊坡落石，以及排渣機械的安全生產情況。
9、發生險情或傷亡情況要及時通知現場管理人員并組織搶救。 放炮員安全生產責任制
1、放炮員必須經過當地公安機關專門培訓，考核合格后取得放炮員操作證，方可上崗，嚴禁無證人員參與爆破作業。
2、遵紀守法，服從管理，接受相關單位的監督和檢查。
3、努力學習業務技術和法律法規，掌握各種爆破器材的性能。
4、嚴格按照爆炸物品管理條例和操作規程進行爆破作業，嚴禁違章作業。
5、領取爆炸物品必須經現場負責人批準，辦理領取手續，對剩余爆炸物品要及時清退，不得過夜存放爆炸物品。
6、放炮員必須堅守崗位，爆破前發出信號，待人員、車輛撤出至安全地點后方可起爆，爆炸后要進行安全檢查，確認無險情后，方可準許其他人員及車輛進入現場。
7、發現私藏、私自轉借、買賣爆炸物品或發生爆炸物品丟失、被盜要及時向現場負責人和公安機關匯報，嚴禁知情不報，隱瞞真相。
8、合理布置炮眼及裝藥量，在有明火的煤或巖壁上打眼放炮時，必須測試孔內溫度，溫度超過規定40度時，必須采取滅火、降溫措施，嚴禁在高溫區裝藥放炮。
9、裝藥時每個炮孔同時操作的人員不應超過2人，嚴禁向炮孔內投擲起爆具和受沖擊易爆的炸藥，嚴禁使用金屬棒向里送藥。
10、嚴格按操作規程、作業規程、煤礦安全規程和安全技術措施的要求進行放炮。
第三篇：露天煤礦現場安全生產管理辦法
露天煤礦
現場安全生產管理辦法
為加強施工現場安全管理，確保安全生產的正常進行，認真落實公司“以人為本，本質安全”的安全管理理念，特制訂如下施工現場安全生產管理辦法:
1、非工作人員未經允許不得進入采掘作業施工現場，否則，檢查人員將對其處以50——100元的罰款。
2、凡進入采掘作業施工現場的所有人員必須佩帶安全帽、上崗證、操作證、安全資格證等有效證件，否則，檢查人員將對其處以每人500元/次的罰款。
3、挖掘機、推土機、前裝機作業半徑內，非操作人員、檢查人員不得進入作業半徑內，否則，檢查人員發現將對其處以500元/次的罰款。
4、運輸車輛乘務人員除檢修以外不得隨意上下車、在車輛附近逗留、搭乘人員不得超過兩人，否則，檢查人員發現一次將對其以500元/次的罰款。
5、各種運輸車輛、挖掘機、前裝機等大型設備除檢修外，無論是停車狀態還是運行中，嚴禁在車體外站人，否則，檢查人員發現后將對其處以500元/次的罰款。
6、作業區內的所有工程車輛運行時必須保持在規定的限速范圍內行駛(空車15km/h、重車10km/h)。施工區范圍內車輛必須做到空車讓重車、大車讓小車等文明行駛，嚴禁
出現超車，搶道等現象發生。每發現一次不文明行為將對其項目部處罰500——1000元。
7、各工程隊在排土場、煤場作業時必須有現場管理人員，負責處理及時排除各類不安隱患、及時處理各類事故，發現無現場管理人員或有失職現象時，檢查人員將對其處以500元/次的罰款。
8、在作業現場發生任意破壞牧民草地、亂扔雜物‘打架斗毆、喝酒、破壞公共財物等不良現象時，處罰所屬工程隊1000——5000元的罰款。
9、凡在非作業地段、運輸道路路面上、生活區亂倒剝離物、雜物12小時之內不予清運者，檢查人員發現一次將對其處以500——1000元/次的罰款。
第四篇：露天煤礦安全生產規章制度(DOC)
目 錄
1、安全生產責任制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„1
2、安全辦公會議制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3
3、安全目標管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4
4、安全投入保障制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6
5、安全質量標準化管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7
6、安全教育與培訓制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8
7、事故隱患排查制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8
8、安全監督檢查制度
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9、安全技術審批制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„11
10、礦用設備、器材使用管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„11
11、主要災害預防管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„12
12、事故應急救援制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„13
13、安全獎懲制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„14
14、安全操作規程管理制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„16
15、礦領導帶班入坑制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„17
16、安全生產舉報制度 „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„18
為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，構建安全生產長效機制，形成可靠的基層安全監管網絡和科學的基礎保障體系，提高生產經營單位防災、抗災、抵御風險能力，防治各類生產安全事故發生，實現安全生產，根據有關法律、法規和行業法規、規定，結合煤礦實際，制定本制度。
安全生產責任制度
為了加強煤礦的安全生產管理，深入貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產工作方針，牢固樹立“用心做事”的核心理念，落實和明確各級人員安全生產責任，保障員工的生命和財產安全，根據《安全生產法》、《安全生產許可證條例》等有關安全生產法律、法規、標準的有關規定，結合煤礦實際，制定本制度。
第一條 煤礦實行安全生產責任制，各科室負責人和員工有責任和義務參加各種安全管理(技術)的教育和培訓，不斷提高自身的安全生產意識和安全生產工作能力，遏制事故的發生。
第二條 安全生產責任制是煤礦對各科室、各級管理人員和各類員工所規定的在他們各自職責范圍內，應負的安全生產責任的制度。是貫徹安全生產方針的重要保證，是落實“管生產必須管安全，安全生產“人人有責”的具體措施，是確保安全生產的重要組織保證，也是實現安全管理目標的有效手段。
1 第三條 煤礦安全生產管理采用分級負責制。煤礦設立安全生產委員會，是煤礦安全生產管理的最高機構，統管煤礦安全生產的制度、目標的制定、落實、監督、考核和完善、改進;安全監督部負責對各部門安全生產的制度、目標和執行情況進行檢查、監督、考核。各分管領導、業務部室、各煤礦負責人是安全生產直接負責人，執行落實煤礦制定的安全生產制度、分解目標，并監督、檢查、考核執行情況;各區隊、科室負責人是本單位安全生產直接負責人。從而形成層次分明、分級管理、監督有序的管理架構。
第四條 各科室負責人在各自的工作范圍和管理權限內，負責組織貫徹執行國家和上級部門的有關安全生產法律、法規和企業的規章制度，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，必須同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
第五條 各科室負責人、職能部門和員工要認真履行煤礦制定的安全生產責任制，做到分工明確，責任到位并實行一級對一級負責，真正把安全生產工作落實到實處，實現全員安全生產責任制。
第六條 為督促各級管理人員履行各自崗位的安全生產職責，對各級人員進行定性考核，形成嚴格的安全生產管理制度保證體系?？己宿k法適用于煤礦各個部門、各類管理人員及各類員工安全生產責任制的考核。
第七條 安全生產責任制的考核，實行分級考核的辦法，即礦長負責組織對煤礦副礦長、各科室負責人考核;各副礦長負責人對各科室管理人員、區隊負責人考核;各科室負責人負責對科室人員考核;
2 區隊負責人負責對班組長考核;班組長負責對本班組工人進行考核。
第八條 安全生產責任考核，采用日?？己伺c安全檢查同時進行，煤礦每月、煤礦每旬、區隊每天、班組每班進行考核結果實行逐級審查，逐級上報。
第九條 獎懲
1、內每次考核均稱職的部門、個人都可以入圍先進單位，先進個人評比，職務晉升，獎金登記的評定。
2、對考核基本稱職、不稱職的科室和個人，煤礦除對此進行批評教育外，責令期限達到稱職，并給與適當經濟處罰。
第十條 由于安全生產責任制不落實造成傷亡事故或重大經濟損失者，對責任人除給予行政處分和經濟處罰外，構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
安全辦公會議制度
為深入貫徹“安全第
一、預防為主、綜合治理”安全生產工作方針，營造良好的安全文化氛圍，提高安全生產的能力，有效預防企業安全事故的發生，結合煤礦實際，制定本制度。
第一條 安全辦公會議指按旬、月、季度、半年及召開的安全辦公會議，以及依法安全生產形式召開的臨時安全辦公會議。
第二條 煤礦及地面生產經營單位應參照本制度，建立安全辦公會議制度。
第三條 安全辦公會議，由礦長或安全副礦長組織召開，研究解決安全生產中存在的問題。
3 第四條 安全辦公會議主要內容：及時傳達貫徹上級安全文件、安全會議等精神，落實安全管理責任，充分調動各級安全管理人員的工作積極性，宣傳典型經驗和先進事跡，吸取典型案例的經驗教訓，推進依法依規安全管理。
總結本單位安全生產情況，針對安全生產中存在的問題，分析原因，及時制定安全管理對策及防范措施。
安全目標管理制度
為了保證煤礦安全生產奮斗目標的全面落實完成，特制定本管理制度。
第一條 煤礦要結合安全生產實際情況和員工安全技術水平狀況，制定安全生產總體目標?？傮w目標應具有先進性、可操作性。
第二條 煤礦要將安全生產總體目標逐級分解，層層落實責任，形成自上而下負責的安全保證體系。安全目標與經濟效益掛鉤。安全目標在生產經營中必須占重要比重，結合安全生產實際，納入經濟管理考核體系。
第三條 各級安全生產第一責任者對安全目標的落實負全面責任，各科室必須制定規劃措施，保證安全目標的全面實施，執行到位。
第四條 安全監察部門負責安全目標的考核，嚴格安規兌現獎懲，使安全目標管理起到促進和保證安全生產的杠桿作用。
第五天 嚴格落實礦長、區隊、科室干部值班和帶班制度。煤
4 礦組織相關部門進行不定期檢查，凡不能按規定執行者，按煤礦有關規定處理。
第六條 深入貫徹落實《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》，嚴格落實事故隱患排查治理制度。對排查出來的故事隱患要“五定”原則，制定整改計劃，積極落實整改，做到“閉環”管理。整改期間要制定完善的安全防范措施并嚴格落實。
第七條 強化現場安全管理，控制各類事故發生。煤礦要根據本單位的實際，由總工程師負責編制《重大生產安全事故應急救援預案》，組織全體員工學習、考試，做到人人皆知;由安全負責人組織演練，確?！额A案》啟動靈活、救援及時可靠。
第八條 實施重獎重罰，獎懲落實到位
1、嚴格落實從噸煤工資中按規定分別提取安全獎懲基金。每月對綜合安全管理和機關部室的業務保安工作進行考核，每月對業務科室和區隊安全掛鉤情況進行考核，考核結果與績效掛鉤。
2、煤礦分別從噸煤成本中按規定提取安全質量標準化獎勵基金，獎優懲劣，確保安全指標標準化工作再上新臺階。
3、各生產經營單位每月要從銷售收入中按規定提取安全獎勵基金和質量標準化獎勵基金，由煤礦統籌使用;每月從包干工資中分別提取安全獎勵基金和質量標準化獎勵基金，用于獎勵本單位職工。
安全投入保障制度
為了確保煤礦煤礦安全投入符合安全生產要求，保證各項安全技
5 術措施能夠落實到位，確保煤礦正常的安全生產環境，特制定本制度：
1、年初由礦長組織各副礦長參加，共同制定本煤礦安全技術措施計劃和所需基金計劃。
2、煤礦安全經費投入由煤礦財務，按安全生產投入提取文件標準計提、按每月下撥、專戶專儲、自提自用。
3、各職能科室按年初制定的安全技術措施、計劃，分月、季度安排落實，對于完不成計劃的要分析原因，追究責任。
4、因安全技術措施落實不到位，安全生產得不到改善，發生安全生產事故的要追究相關人員責任，情節嚴重者移交司法機關追究刑事責任。
5、安排安全資金投入、必須保證與生產建設項目同步到位，不得欠賬。
安全質量標準化管理制度
質量標準化是安全生產工作的基礎，為更好的貫徹執行“安全第
一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，切實加強安全生產基層和基層工作建設，構建自我約束、持續改進的安全生產長效機制，實現煤礦安全狀況根本好轉，全面提升整體素質。為加大安全質量標準化工作力度，筑牢安全基礎，保證安全生產，結合煤礦實際，制定本制度。
第一條、建立健全質量標準化工作機構。從煤礦到基層單位逐級建立標準化工作領導機構，明確行政一把手是單位安全質量標準化的第一責任人，各科室要設立標準化工作機構，煤礦在安監科設立質量
6 標準化檢查組，標準化日常管理人員不少于3人。
第二條、建立質量標準化培訓制度。為使員工達到規范操作，上標準崗、干標準活，必須使每位員工熟知標準，因此，各科室必須簡歷標準化培訓制度，按照員工的崗位歸屬，即“干什么學什么”的原則每半年進行一次質量標準化培訓，考試不合格者眼嚴禁上崗。對上級修改、下發的質量標準要做到隨到隨學。
第三條、建立質量標準化檢查驗收制度。嚴格工程質量檢查驗收制度，采掘工作面要做到每月驗收，其他工程做到完成一項驗收一項。煤礦安監科每季度組織一次質量標準化驗收。煤礦標準化驗收要做到動、靜結合，動態檢查與靜態驗收在標準化驗收結果中各占一定比例，促使標準化由靜態達標向動態達標轉變。
第四條、大力開展質量標準化競賽活動。為營造“趕優爭先”質量標準化工作氛圍，要大力開展質量標準化競賽活動，全面促進標準化水平的提升。
第五條、積極開展質量標準化觀摩、學習活動。為不斷提高各單位質量標準化水平，要采用“請進來，走出去”的方式，開展專業與專業，煤礦與煤礦之間的觀摩、學習;要做到每半年組織一次質量標準化管理人員外出參觀、學習。
安全教育與培訓制度
為進一步加強和規范煤礦員工安全技術培訓工作，全面提高員工安全技術素質和崗位操作技能，根據《安全生產法》、《中華人民共和國礦山安全法》、《煤礦安全規程》等法律法規的相關要求和煤礦關于
7 安全技術培訓規定的精神，特制訂本工作制度。
第一條、根據工作需要負責煤礦培訓計劃的編制、實施，綜合各部門協調配合實施。
第二條、根據各部門工作需要負責煤礦專項業務培訓計劃的編制、實施，綜合各部門協調配合實施。
第三條、煤礦職業技能鑒定根據工作需要，負責職業技能培訓計劃的編制、實施，綜合各部門協調配合實施。
第四條、煤礦綜合辦公室根據工作需要負責特種作業人員、安全管理人員培訓計劃的編制、實施，并根據各科室、各施工標段培訓需求，落實培訓工作。
第五條、煤礦綜合辦公室按煤礦培訓管理規定監督、考核各項培訓工作。
事故隱患排查制度
為了適應安全生產需要，全面深入開展安全整治工作，煤礦決定建立隱患排查制度。
第一條、各科室對所在作業現場進行隱患排查。
第二條、各科室及相應小組對其業務保安范圍內進行隱患排查。 第三條、要求每月召開一次安全會議，對隱患進行分析，并要求有專題會議記錄。
第四條、對于難以處理的隱患問題，各科室要在會議上提出，由煤礦進行協調解決。
第五條、沒有進行隱患排查的科室，煤礦要對其進行經濟處罰。
8 第六條、為配合事故隱患排查，在所有科室推行安全信息匯集制度。
第七條、煤礦管理人員、職工都是安全信息員。
第八條、安全信息員在施工作業場所發現重大隱患，當危及人身安全和出現事故征兆時，必須立即下令停止作業并及時匯報，有必要時可撤出人員。
第九條、煤礦將建立安全信息站，信息管理人員按照信息卡多填寫的事故隱患進行分類，對解決不了需要煤礦幫助解決的，按A級經礦領導簽字后報煤礦，按B級交分管領導組織解決，按C級下發科室決解。但所有A、B、C級隱患卡都必須報所屬煤礦分管安全的礦長，按專業分析系統落實。
第十條、各科室、各級管理人員收到事故隱患排查卡時，要積極組織處理，并將處理結果填寫在反饋卡上。
第十一條、煤礦每月安排兩天安全學習和安全活動，要進行檢查，檢查單主要內容：一是事故隱患排查是否落實;二是查貫徹上級會議精神落實情況，查是否有安排、有落實;三是安全活動是否有組織、有內容、有記錄;四是查安全技術資料是否齊全，有無欠缺。檢查結果每月在安全辦公會議上進行一次通報。
安全監督檢查制度
為了貫徹執行“安全第
一、預防為主”的安全生產方針，便于對各類事故隱患及時進行排查和整改，使安全檢查工作經?；?、制度化，建立安全生產管理工作的長效機制，特制定本安全監督檢查制度。
9 第一條、煤礦每月必須對各大系統進行一次覆蓋全面的安全大檢查，各專業口每周進行一次專項檢查。
第二條、煤礦每月必須對對面及消防重點部位進行一次全面安全大檢查。
第三條、煤礦要建立日常的安全檢查制度，并嚴格執行，明確規定檢查人員、檢查內容及檢查方法。
第四條、煤礦實施的各類安全檢查，必須有針對性，即突出重點又全面細致。
第五條、各類檢查要按照“誰檢查、誰簽字、誰負責、誰落實”的原則，落實責任人，落實整改時間。
第六條、在檢查中發現的各類事故隱患，要進行“三定”整改處理，能現場處理的要及時處理，不能立即排除的要限期解決，但必須采取相應措施，確保安全生產。
第七條、煤礦負責人要結合本單位的工作特點，有重點地堅持日常安全檢查，并參加科室的各種安全大檢查。
安全技術審批制度
為了加強煤礦安全技術管理，健全技術規章制度的審批程序，使煤礦各項生產安全技術活動的決策、計劃、組織、指揮、監督更加科學合理，特制訂本制度。
一、煤礦在編制生產建設發展規劃的同時，必須編制安全技術發展規劃，由總工程師審批后報行管部門進行備案。
二、安全技術措施計劃應與生產、技術、供銷等計劃同時編制，并報生產副礦長審批后方可執行。
三、安全副礦長根據煤礦所屬煤礦具體情況，組織、布置編制安全生產技術措施，明確時間、工期、負責人后審批執行。
四、礦井災害預防和處理計劃及事故應急救預案，由總工程師每年組織編制、審批，礦長簽字。并根據實際情況每季度補充修改。
五、煤礦地質勘探及儲量管理，由總工程師審查，礦長簽字后，報上級行管部門審批備案。
礦用設備、器材使用管理制度
一、設備、器材本著“誰使用、誰維護”的原則，由使用人員對所使用的設備器材負責日常維護、檢修工作，保證設備完好運行。
二、加強設備日常性檢查、維護及修理，加強安全保護裝置使用與維護，各科室必須按規定期限檢查、試驗，確保設備運轉正常、動作靈敏可靠。安監科負責對各單位使用的機電設備完好情況進行隨時抽檢及監督管理，確保設備的日常維護、檢修到位。
三、設備、器材操作人員必須嚴格按設備規定的周期和內容進行班前及班中檢查、維護，嚴禁空檢、漏檢。
四、檢修人員必須嚴格按《礦山企業機電設備完好標準》和《礦山企業機電設備檢修標準》及規定的周期對包干設備進行日常維護、檢修，嚴禁不完好設備投入運行。
五、各使用科室對所使用的設備和易損件、潤滑油等在使用地點應有一定的備用量，以保證設備的日常維護、檢修到位。
六、因日常維護檢修不到位造成設備損壞或造成事故的，設備損壞的加倍處罰;造成事故的追究責任的責任。
七、對配件分配要本著年計劃、季平衡、月分配的原則。年計劃結合生產需要，提出下月需要計劃，并填報申請，寫明主機名稱、圖號、規格、數量等。
八、設備的日常維護保養，應及時填寫記錄，包機組必須進行日檢、周檢、月檢、半年檢、年檢制度。由于包機人員責任心不強，造成漏檢者，要追究責任，視情節輕重給予相應的處罰。
九、對于各種原因檢修后仍難達到出廠標準的設備或經兩次以上修理的老舊設備、嚴重損壞的設備或原設備本身的嚴重缺陷，經安檢科鑒定后，可適當放寬驗收使用標準。
主要災害預防管理制度
為了保證煤礦正常的安全生產秩序，做到防患于未然、杜絕和減少災害事故，確保災害和預防處理計劃的落實，特制定本制度。
1、年初由安全生產副礦長組織各科室根據地址條件及歷年來的安全生產情況，編制符合實際的煤礦災害預防處置計劃。
2、災害預防處置計劃，須經煤礦各科室組織員工認真學習，貫徹落實。
3、煤礦安監科負責按月、按季，檢查各礦安全技術措施落實，安全投入資金到位情況，發現問題及時整改，監督對安全技術措施的貫徹落實。
4、煤礦安監科負責對災害預防工作進行總結，并不斷改進，確
12 保安全生產，杜絕各類災害事故的發生。
5、對發生的災害事故，煤礦安全生產副礦長要組織有關部門人員進行認真分析，對于責任者要嚴肅處理，并制定切合實際的防范措施，杜絕類似事故的發生。
事故應急救援制度
發生事故后，事故現場的人員必須立即將事故的時間、地點、事故范圍大小、受災人員數量、事故點附近有無重要設備特別是移變及電控設備等反饋到調度室，由值班調度員立即按照事故匯報流程向安全副礦長及相關科室匯報，并通知負責人和救災指揮組各成員。
1 發生事故時由安全副礦長根據事故的情況，下達啟動相應的預案。
2 相應的預案啟動后，煤礦救災指揮部必須迅速查清災害發生地點、性質和波及范圍，并迅速組織現場的工作人員按《礦井災害預防與處理計劃》中規定的路線組織人員撤離危險區域。
3 在發生事故后，煤礦救災指揮部立即集合搶險救災突擊隊，在條件允許的情況下參加現場救災工作。
4 在參加現場搶險救災時必須有保證參加搶險救災人員人身安全的措施。
5 在現場搶險救災的過程中，所需要的特殊裝備、材料與煤礦調度室及友鄰煤礦聯系協調解決。
6 在救災過程中對進入現場人員要嚴格控制，只有持有救災指揮部簽發的“進入現場特別許可證”的才可進入現場。
13 7 對現場人數的清點工作由各單位單位負責人、調度值班人員共同完成。
8 在煤礦事故處理過程中各科室負責人必須堅守工作崗位，在需要時組織好人員參加搶險救災。
9 事故發生后，有關部門必須嚴格保護事故現場，并迅速采取必要措施搶救人員和財產。因搶救傷員、防止事故擴大以及疏通交通等原因需要移動現場物件時，必須做出標志、拍照、詳細記錄和測繪事故現場圖，并妥善保護現場重要痕跡、物證等。
安全生產獎罰制度
一、進入施工現場的人員必須戴安全帽，不準穿拖鞋、
二、不準光膀子進入施工現場，不準穿高根鞋。如有違章員工罰款50元。
三、嚴禁酒后上崗，如有違章員工罰款200元。
三、對參加安全會議遲到的員工罰款100元，不參加罰款200元。
四、主干道上不準停放機械車輛、不準堆放任何物品，已經發現罰款500～1000元。隨意在施工道路倆旁倒土罰款1000元。
五、安全用電：煤礦必須由電工負責施工及生活用電，電工無證上崗，發現一次罰款100元;各隊的施工及生活用電必須經電工同意，否則一次罰款100～200元;電閘箱及電氣設備沒有地線接地，電閘箱無門、無鎖、無防雨、不按規定安裝漏電保護器、一閘多用、電閘無標簽，發現一次罰款200元。若有偷電，一次處罰500～1000元。
六、特種作業人員不持證上崗，罰款200元;特種作業人員違章
14 作業、不正確使用或不使用勞動保護用品，一次罰款300元。
七、在施工現場生火取暖，一次罰款1000元。機械設備操作違反操作規程，一次罰款500元。土方運輸車輛搶裝搶卸、違章超車、無證駕駛、穿拖鞋駕車、超速行車;駕車吸煙、吃東西，一次罰款300～500元。
八、生活及指揮車輛違規駕駛，酒后駕車或造輕微事故的，罰款300元，造成3000元以上事故的，一次罰款300～1000元。
九、油庫沒有《油庫管理制度》、沒有有效的滅火器、防火鍬、防火桶、防火沙、沒有警示標語、不熄火加油，一次罰款500～1000元。
十、夏、雨季施工應做好防暑、防雷、防風、防雨、防洪及防食物中毒工作;冬季施工防凍、防火防煤氣中毒，若不按規定執行，一次罰款500～1000元。
十一、施工現場沒有醒目的安全標語口號及警示牌，危險地段及危險部位沒有防護設施及警示設施，一次性罰款1000～2000元。
十二、對違章作業、違章指揮、違反勞動紀律，不聽勸阻、態度蠻橫者，一次性罰款500～1000元。
十三、對打架斗毆、酗酒鬧事、不聽勸阻者，一次罰款500元。 十
四、發現其他不按規范施工，存在事故隱患不及時整改的，視情節輕重，一次罰款500～1000元。
十五、對安全工作有突出貢獻的、關鍵時刻采取果斷措施，避免重大事故發生的職工，根據實際情況，一次性獎勵5000～10000元。
15 十
六、在安全生產方面，主動提出合理化建議，經采納對安全有明顯效果的，依價值大小獎勵200～2000元。
十七、在安全生產工作中有創造發明或進行技術改造，因而就絕了重大安全問題的，經煤礦鑒定后，根據貢獻大小嘉獎1000～5000元。
安全操作規程管理制度
1、安全操作規程由煤礦安監科進行編寫。
2、安全操作規程要涵蓋從進入操作現場、操作準備到操作結束和離開操作現場過程工各個操作環節。
3、煤礦安監科要分別制定各種崗位操作規程，明確各工種、崗位對操作人員的基本要求、操作程序和標準。明確違反操作程序和標準可能導致的危害。
4、安全操作規程初稿編號后，由煤礦總工程師組織有關部門及人員進行會審，并根基各部門人員提出的問題進行修改補充完善。
5、安全操作規程實施發布后，煤礦負責人要組織操作人員學習，熟悉后才能進行操作。
6、煤礦安監部對各安全操作規程在工作中實際應用情況進行跟蹤檢查，發現有不合理的及時進行修改完善。
礦領帶帶班入坑制度
為貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產的通知》(國發【2010】23號)、《煤礦領導帶班下井監督檢查規定》(國家安全生產檢查監督總局第33號令)的文件精神，以及市、旗煤炭局的要求，
16 落實安全生產主體責任，督促各級領導深入現場了解安全生產實際情況，及時發現和消除事故隱患，有效制止違章違紀現象，結合我煤礦的實際情況，特制定本制度。
一、帶班入坑規定：煤礦帶班人員范圍：礦長、工程師、生產副礦長、安全副礦長、機電副礦長。帶班次數：礦長每月帶班次數不得少于5次，其他人員輪流帶班。每月28日前，由煤礦工程部編制下月領導帶班入坑表，下發到所有帶班人員并報總工程師處備案。帶班人員嚴格按照排定的班次帶班，如遇特殊情況或有事外出不能帶班時，必須與其他人員協商調換，嚴禁私自調換，確保每班至少有一名領導帶班。
帶班入坑時間：一班：8：00-----16：00，二班16：00-----24：00，三班：0：00-----8：00，做到與工人同時上下班。
二、帶班人員職責
1、帶班人員必須掌握當班的安全生產情況，即人員到位情況，設備情況，生產(作業環境)情況，生產任務(產量)完成等情況，對當班的安全生產負領導責任。
2、帶班人員必須做到“兩同時、三不放過”，“兩同時”即與工人同下同上，“三不放”過即發現隱患和不安全行為不放過，對安全隱患找不出原因不放過，對安全隱患得不到處理不放過。
3、帶班人員必須堅守崗位，加強對重點場所、關鍵環節的檢查巡視，及時發現并組織消除事故隱患和險情，及時制止違章、違紀行為，嚴禁違章指揮，嚴禁超組織能力生產。
4、帶班人員認真檢查各作業點的作業人員是否按操作規程執行，有無違章作業現象，協調各隊及各環節的關系，維護安全生產秩序。
5、帶班人員發現危及職工生命安全的重大隱患時，帶班人員必須立即采取停產撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時向煤礦調度室匯報。
6、認真做好交接班記錄，將本班安全生產情況、存在的問題及處理情況、以及對下一班的檢查重點等，填寫在交接班記錄中，同時在帶班記錄中如實填寫當班的安全生產現場情況。
安全生產舉報制度
為了充分調動廣大職工，依法監督煤礦安全生產工作的積極性，嚴肅處理違規、違章生產行為，規范我煤礦安全生產管理工作，特制定本制度。
一、舉報人：凡我煤礦在籍職工及關心、關注、支持我煤礦安全生產的各界人士均可舉報。
二、舉報對象：煤礦經理層、安全管理人員、各礦在籍職工。
三、舉報內容：對在安全管理工作中，有下列行為的均可舉報：
1、發生傷亡事故隱瞞不報、謊報的或對事故情況弄虛作假的。
2、證照不全從事生產的。
3、安全管理機構不健全、人員配備不齊全、工作不到位的。
4、對實施關閉或因存在重大安全隱患被責令停產整頓的，未經有關部門驗收合格，擅自恢復生產的。
5、違法開采，破壞國家資源，危害國家、集體利益，影響從業
18 人員生命安全的。
6、管理人員違章指揮或者強令人員違章、冒險作業的。
7、防滅火、防治水等安全生產條件和設備設施不符合《煤礦安全規程》要求的。
8、生產現場有事故隱患、不及時采取措施整改的。
9、各礦級領導未按規定跟班帶班作業、下坑檢查的。
10、礦工違規、違章作業的。
四、舉報、投訴地點和方式
1、舉報、投訴地點分別設在煤礦安檢部、內蒙古煤礦安全監察局鄂爾多斯監察分局、當地公安局。
2、舉報人可通過信函、電話等形式舉報，也可直接到煤礦安監部、內蒙古煤礦安全監察局鄂爾多斯監察分局、當地公安局舉報。
3、舉報電話：煤礦安監部：0477-4791119 4791106 內蒙古煤礦安全監察局鄂爾多斯監察分局： 0477-8599557，5119929，5119955 準格爾旗煤炭局
電話：0477-4705601，4705621 鄂爾多斯市煤炭局
電話：0477-8599557
第五篇：露天煤礦安全
露天煤礦高效發展的安全之路
安全生產是煤炭企業高效發展的保證。華能集團煤炭分公司露天煤礦以安全質量標準化入手,著力打造本質安全型礦井,通過嚴細管理,強基固本,實現了建礦以來20年安全生產無事故,成為全國露天煤礦安全周期最長的礦井,為煤炭行業成功探索了一條適應露天礦高效發展的安全之路。領導重視、全員參與,是打造本質安全型礦井的關鍵安全生產的好與壞,關鍵在領導。馬家塔露天煤礦黨政領導始終將安全生產當作“天字號”工程來抓,堅決貫徹“不安全不生產”的原則,正確擺正了安全與生產、安全與增產、安全與效益的關系,堅決摒棄了安全工作“談起來重要,做起來次要,忙起來不要”的錯誤觀念,使“安全第一,質量第二,生產第三”的安全生產方針真正落到實處。
為強化各級管理人員的安全意識,把安全生產當作首要任務來抓, 魏家卯露天煤礦本著“管理企業、管理干部、管理員工行為”的三項安全管理職能,推行了安全目標管理,實行安全目標層層包、層層保的安全生產責任制,逐級分解安全指標,責任到人,獎罰嚴明,形成了“一把手負總責,一級抓一級,全員參與”的安全管理格局,做到了抓安全、促生產、保穩定、提效益。在推行安全目標管理責任制的基礎上,進一步完善了風險機制,提取部分工資與安全目標掛鉤,發揮了經濟杠桿作用,使利益共享、風險共擔,達到了安全生產目標。 同時, 魏家卯露天煤礦充分發揮黨、政、紀、工、青、婦、家的作用,形成了“七位一體”齊抓共管安全的良好局面和群防群治的保安態勢。以建設安全文化為重點,加強了員工安全宣傳培訓,強化效能監察和履職能力考核,深入開展“黨員責任區”、“黨員身邊無事故”、“安康杯”競賽和“百日安全無事故”活動,加強班組建設、勞動保護和職業病預防工作,適時組織送溫暖工程和職工健康檢查,發揮安全崗網員的現場監督作用和家屬協管的后勤保障作用,為逐年實現安全生產營造了良好的安全氛圍。
提高員工安全素質是打造本質安全型礦井的重點煤礦安全生產的長治久安取決于員工良好的精神狀態和過的技術素質。要提高素質,就要靠教育,靠培訓。馬家塔露天煤礦本著“強化培訓,分級管理,考核發證,提高素質”的培訓原則,采取當前與長遠、專業與業余相結合,充分發揮“安全教育室”的作用,大力開展了作業規程、勞動紀律、設備操作、安全管理制度、綜合管理體系、法律法規等一系列培訓,增強了員工自?；ケ５陌踩庾R,大大提高了員工的安全技能和自身素質。魏家卯露天煤礦在抓好以班組為主體的安全技術培訓基礎上,高度重視班組建設,把班組建設作為企業持續發展的核心工作來抓。進行了班組制度建設、管理體系建設、班組文化建設、班組安全生產設等,建立了班組自保、互保、聯保責任體系和班組長“安全工作票運行制度”,大力開展了革新創造、技術比武、崗位練兵和“五小”活動,使班組的細胞作用、活力作用和團隊作用得到了充分發揮,班組管理水平不斷提升,員工素質明顯增強,有力地推動了安全生產的持續發展。
安全質量標準化是打造本質安全型礦井的基礎安全質量標準化建設是煤礦。安全生產的基礎,是建設煤礦安全生產長效機制的主要內容和根本途徑。馬家塔露天煤礦深入持久地開展了全員、全方位、全過程的安全質量標準化建設,采取“五納入”、“四結合”的創建措施,將質量標準化建設作為安全管理的一項基礎工作來抓,從機關部門到生產一線的各個作業環節都制定了具體的工作質量標準和達標細則,實行工效掛鉤,嚴格兌現獎罰。適時開展了“質量標準化月”、“安全月”、“質量標準化示范隊”、“安全管理示范班組”、“百日安全無事故”等系列建設活動,大搞文明生產,整治隱患,使“質量標準化、安全創水平”建設步入了科學管理、規范操作、上下互動、持續改進的管理軌道,為實現20年安全生產無事故奠定了堅實的基礎。
同時,全面實施了安、健、環、質綜合管理體系。按照公司體系建設要求,礦里成立了組織機構,編印了管理手冊、程序文件和工余安健環手冊,制定了考核標準和獎罰辦法,每月對質量控制管理、風險管理、事故及消防管理、資源管理、精神文明建設五大項進行專項考核,從嚴兌現獎罰。強化現場管理,梳理事故控制,完善制度記錄,識別法律法規,建立標識標牌,監測人機工程,以體系建設規范員工的安全行為,使質量標準化工作取得了突破性進展。組織施了全員安、健、環、質培訓,加強了對生產外委承包商和駐礦服務單位的體系建設,實現了體推進,提高了員工對安、健、環、質綜合管理體系的認同和執行,順利地實現NOSA五星達標,促進了安全管理工作向深層次邁進。強化現場管理和監查是打造本質安全型礦井的保證現場管理是煤礦安全工作的重點,不能有任何漏洞?，F場管理的好壞,直接關系到煤礦安全生產。
魏家卯露天煤礦堅持不懈地組織召開每天一次現場安全會、每周一次安全生產調度會每月一次安全檢查整改會和每季一次安委會,不折不扣執行礦領導步行檢查、段領導現場帶班、班組長現場盯班制度,加大現場監督檢查的力度,查思想、查管理、查制度、查操作、查漏洞,按照“四定”原則,從嚴從快整改安全隱患,進一步明確了采裝、運輸、排土、穿爆、排水作業和火工品管理、電器檢修管理以及人機工程132項“三違”行為界定,加大了打擊力度同時,加強機電設備管理。從設備的購置安裝、使用維護、調撥調劑、改造更新和基礎管理制定25項管理制度,加大了制度執行力度,使逐年老化報廢的設備提高了出動率,將員工的安全行為、設備的安全運行、作業現場的安全環境做到了和諧統一,實現了設備的安全運行。
安監部門加大了對生產現場的監查。按照作業規程和安全管理制度的要求,對重點作業環節進行跟蹤管理,規范操作,查找安全隱患,落實整改措施,在建立安全長效機制的基礎上進一步完善了檢測手段,提高了預防事故發生的能力。編制了“三防”預案和災害預防應急方案,為打造本質安全型露天煤礦起到了組織保障作用。馬家塔露天煤礦20年安全生產的實踐證明,在強化現場安全管理和安全監查的同時,全面實施綜合管理,建立健全強有力的安全運行機制,是實現煤礦長治久安,保持企業健康發展的關鍵。
(作者，華能集團魏家卯煤礦)
楊浩宇