在工作與學習的過程中，受到各種信息的啟發，我們可能會獲得一些心得體會，將這些心得體會記錄下來，可使我們更好的成長。怎么樣寫出好的心得體會呢？以下是小編整理的關于《部隊代職交流心得體會》，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第一篇：部隊代職交流心得體會
代職鍛煉心得體會
按照段里統一安排和部署，這次派我到電子車間進行掛職鍛煉，目的就是為了轉變干部作風，提高自身的綜合素質和業務能力以及提升為現場服務水平。為此，我十分理解段領導的良苦用心，十分珍惜這次難得的的機會，我會以飽滿的精神狀態和積極的工作熱情，全身心地投入到學習鍛煉中去，虛心向一線干部職工學習請教，彌補自身短板，通過加強對一線的了解，為以后的工作夯實基礎，下面將這5天以來的工作寫實情況匯報如下：
第一天，首先是認識材料，在對中修信號車間需要的材料進行備料過程中認識了許多經常聽過卻沒見到過的材料，這也豐富了我的工作閱歷和感性認識，使我在今后的后工作中不說外行話，不做跑偏事。
第二天在電子設備維護工隊，配合卡斯科監測廠家對3處發現問題區域進行現場監測并對發現的問題及時整改，第一處為鎮西堡站，監測站場和聯鎖界面二個區段名稱顯示不一致，重新制作數據，核對監測配置，更新鎮西堡配置，保持和聯鎖一致。第二處為大二環2#線路所：電源屏不顯示數值，經查找問題為監測配置存在錯誤，修改配置，目前正常顯示。第三處是新城子站，監測報火光探頭設備報警，監測報警內容錯誤，原因為報警類型號存在錯誤導致，已重新修改配置文件。最后我們在交大盛陽區間進行了接入監測，對唐王山站的監測站機升級，配置修改。
第三天我和新技術工隊，一起到海城站和三里站，對即將開通的設備進行驗收調試。對海城站運轉室遠程終端設備進行調試。將操作后臺的視頻線，電源線和鼠標延長線通過通信機桌接到設備上，試驗正常。在三里站，對電源屏計算機聯鎖設備進行設備標識整治。對配線進行整理，將各部位螺絲進行緊固。隨后進行了計算機聯鎖設備進行倒機試驗，對ups進行充放電。對電源盒進行測試，微調不達標的電源。最后對聯鎖維修機串口進行卡進行配置，確保道岔搬動時電流表顯示準確。
第四天配合卡斯科廠家，修改小屯站微機監測軟件及站場圖，將D3信號機移至線路右側 ，把D7信號機移至線路左側 11號道岔處并添加1/11G無岔區段，對5號道岔及D7G及貨物線進行刪除，同時對電纜全程等項點進行屏蔽。
第五天在電子設備維護組與職工維修工控機。對工控機進行清灰，更換面板風扇和cpu風扇等。并對主機系統進行優化和備份。在田義屯站，發現聯鎖維修機故障，重啟之后仍然無法恢復的情況下與新技術維護組職工一起對聯鎖維修機電源盒進行更換。更換后設備恢復正常使用問題問題得到了解決。
這短短5天時間我受益匪淺，在帶代職鍛煉過程中我堅持多聽、多看、多做，多學，做到腳踏實地、扎實肯干、鍥而不舍。通過這次學習工作，使工作思想觀念得到一次“脫胎換骨”的轉變，通過現場操作和師傅的指導提高了業務水平和處理問題的能力，我會把歷練后換來的求真務實的作風和拼搏奉獻的意識，實踐到今后的工作中，更好地服務于一線的干部職工，讓自己的工作更加有激情，更加有質量，更加有創新，更加有提升，為實現“內強基礎，外塑形象，創新發現，體質增效”全年的奮斗目標，和沈電美好的明天奉獻自己的全部力量。
第二篇：學員代職體會
春風三月迎清明，我在一九六旅四炮連代職排長鍛煉的日子悄然接近尾聲。此刻，我對這些日子所經歷的點點滴滴談幾點感想。
一.鐵甲金戈戍沙場，轉型——勢在必行。
如今，部隊多年的信息化建設已取得顯著成績。但部隊官兵對新裝備的使用卻一知半解甚至一竅不通。而這時，由我們校畢業下連的年輕干部則派上了用場。院校畢業干部為新裝備的使用起到“理論牽引”的作用。所以，把自身所學知識熟練運用到現今訓練機制中，是我們打好將來工作基礎的重要環節。將自己轉變成連隊提高戰斗力的“倍增器”。
鄧小平同志曾說過“科學技術是第一生產力。”而在部隊，科學技術的使用與變革往往對戰斗結果起到重大決定性作用。由此可見，科學技術是推動部隊進步最關鍵的因素，運用好所學科學知識是打贏當今信息化戰爭的重要方法。因此，加快自身由院校技術學者向基層指揮者身份的轉變勢在必行。
二.真打實干謀打贏——精兵必先精武
這次我所在的連隊是一支多次立功并被評為先進和一級訓練單位的連隊。連長￥#@曾立三等功并獲得過先進個人等各項殊榮。本連成立于一九四五年河北省灤縣塔坨鎮。戰爭年代曾參加華北西北和朝鮮戰爭，參加了解放灤東，天津，太原，蘭州和抗美援朝等戰役。后經多次精簡改編成為如今的一九六旅四營大功炮連。
在連隊的一日生活制度下，我同連隊班排士兵一起參加和組織各項學習訓練科目。在平日生活中，與連隊士兵相處融洽，剛剛生活第二天，我就熟悉了連里大部分人員，并能記住我班所有戰士名字。做到了很快的身份上的融合。但在訓練生活中，我也很快發現自己與新兵戰士相比顯露出的不足及缺點。比如，內務方面，戰士們的內務品擺放十分規范而我的卻處處出現差錯，背包不如戰士，疊被速度明顯不如老兵班長。其次，令我最感羞愧的事體能上的差距。在院校四年，對體能素質的訓練量遠不如新兵。還記得下連代職第一天下午的五公里考核，剛出發不到兩公里，我就被第一集團的新兵甩在遠遠的后面，最后的成績可想而知。當連長宣讀考核成績時，對然沒有人議論和嘲笑，但我心里卻感到無地自容。
連隊里的戰士年齡組成，除了個別老班長事關，其他的均比我小兩到三歲。想到將來的我就要成為他們真正的排長，我的心里已無法再忍受自己如今這般表現。我決心奮起!同戰士們一樣，以昂揚的斗志錘煉自己。拿出永不服輸的精神。一定在真正走入部隊崗位之前，將自己打造成最優秀的帶兵者。精兵之路，必從精武開始。我堅信，努力付出就會有收獲。
經歷這次代職之后的我，已經不再是那個打軍體拳動作都會走形的尷尬排長，手榴彈五發都不能及格的代職連指導員。相信在不斷地強化訓練保障下，我一定能有所提高。全面綜合訓練，以自身作則，為將來不久后的成功轉型打下堅實基礎。
第三篇：國防生軍隊代職鍛煉心得
軍訓心得
2009025107G劉智堯
2013年2月末，按上級要求和計劃，我校選培辦協調聯系，將我們09級2系國防生送至旅順海軍基地進行了為期兩周的假期代職鍛煉。在本次鍛煉的過程中，我們2系眾多同志分配到各種基層單位中。在這些不同的基層單位中，我們充分的體會了軍隊的各種生活制度和日常秩序，并和基層的戰士們一起居住、工作，共同接受領導的指揮。
在這次的代職鍛煉中，我感覺自身在日常養成、軍政素質等各方面都有了一定的提高，下面是我的感悟。
1. 基層工作，貴在令行禁止
在我代職鍛煉期間，我充分的體會到了軍隊生活中遵守條例、條令的重要性。軍隊是一個大集體，只有大家往同一個目標奮斗，才能達成最后的勝利。鳥無頭不飛，之所以要設立領導的職位，就是為了為大家指明前進方向，分配各種任務，乃至帶領大家走向勝利的。而軍隊中的領導，更是要有軍人的權威性。作為一個軍人，服從命令是天職，所以上下級之間的關系必須明確。在軍隊代職鍛煉的兩周里，有這樣一件事情警示了我。一個周六的下午，中隊要統一觀看電視中關于十八大的節目直播，中午可以請假外出。有一個戰士請假外出回來時將自己早上洗的衣服收拾回宿舍，但時間已經到了集體觀看十八大直播節目的時候了，他并沒有立刻放下手中的事情，去完成上級要求的集合觀看電視節目的任務，而是自己收拾好了洗凈的衣物，再去集合地點。中隊領導對他的行為十分生氣，嚴厲的批評了他，并要求他在整個中隊的會議上向大家做檢討。這中處罰是正確的，因為無論自身有事情還是有尚未完成的工作，當一個軍人得到命令時都應該毫不猶疑的去執行，而不是拖沓遲疑!所以我們今后在部隊的工作里也要充分貫徹令行禁止的規則，努力帶出一支紀律嚴明的部隊。
2. 提高業務，絕不停歇
我們代職鍛煉的期間正是旅順海軍基地防救大隊進行大比武的時節，我們親眼目睹了大比武的倒計時從20多天變為10天不到的過程，也親眼目睹了基層士兵、士官和各級領導在備戰大比武中的努力和汗水。眾多參加大比武的士兵和士官們在日常生活中十分珍惜時間，他們通常只會在吃飯時略作休息，平時的午休和休息時間里，他們都會在各自的崗位或者學習室中苦學勤練，周六，周日中，更不會輕易外出。這種為榮譽而拼搏的精神深深的打動了我。我們知道，軍隊的比武比的不只是成績，更是戰士們保家衛國的本領，戰士們在學習、練習中留下的汗水正是他們保家衛國的決心!今后，當我們步入軍營時，我也一定會向中隊的各級將士學習，學習他們提高業務，絕不停歇的精神，在軍營的生活中全力提高自己的各種能力。我知道在部隊當兵其實就這一點——不放棄不服輸。堅持到最后，如果逃避一天那么以后就很難跟上。就會被淘汰。失去主動權就得被動接受，再苦再累也要堅持，戰勝自我，沖破自己身體的極限。成功，快樂，幸福就在眼前?？嘁稽c，累一點，但決不能掉一點隊，跟上就會成功。
3. 學會傾聽，調解士兵情緒
在我們代職鍛煉的期間，我們中隊有過幾次本能進行原地休息，但是卻有了特殊任務而無法休息的情況，我們由于是和戰士居住在一起，所以聽到了一些戰士們的埋怨和1 /
2牢騷。我認為，作為一名基層軍官，讓部下令行禁止、紀律嚴明是十分重要的，而讓部下在工作中能夠情緒高漲則也是十分重要的。我們知道，每一個人在工作中，都會有一個效率問題，這個效率不僅由自身的技能熟練度和工作環境來決定，更由我們工作者得情緒來決定。當工作者們干勁高漲、激情十足的時候，我們的工作效率就必然的會得到巨大的提高。在軍隊中，這就是要我們上級的領導充分的進行鼓舞，為同志們打氣，才能得到的結果。這種讓部下充分發揮主觀能動性的藝術也就是我們將來需要掌握的，我們在軍隊中應該學習這種用人的藝術，在日常工作中，多向經驗豐富的領導和基層的班長、士官們學習，學會用人的方法和技巧。
代職鍛煉結束了，我們在軍隊中了解了很多、學習了很多、也努力提高了很多。我知道，我自身的素質離一名真正的軍官還是很遠的，但這次代職鍛煉讓我看到了自身的不足所在，我一定會努力在學校里提高自身素質，為今后在軍營的工作和生活打好堅實的基礎，為將來實現強我國防、保家衛國的信念而努力!
2013年3月17日
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第四篇：基層代職報告
……年**月**日至2009年7月25日，根據組織安排，我到***代理***。我非常珍惜這次難得的代職鍛煉機會，始終牢記首長的指示要求，本著保持清醒，專注做事，讓基層滿意的原則，努力學習，勤于思考，積極工作，扎實鍛煉。一年來，我對****性質特點和使命任務有了進一步了解，學習掌握科學發展、推進全面建設的方法和要求，豐富了基層工作經驗，提高了綜合能力素質，礪煉了求真務實的作風，強化了拼搏奉獻意識?，F將有關情況報告如下：
一、基本情況
按照黨委常委分工，我主要分管組織建設、政治教育和新聞宣傳等工作。在此期間，我堅持抓好理論學習，深入學習貫徹科學發展觀，認真學習領會上級首長的各項指示精神，積極學習基層部隊的好思想、好傳統、好經驗、好作風，不斷充實頭腦，解放思想，加強修養，提高素質。堅持抓好工作實踐，以謙虛謹慎、求真務實的作風，積極參與黨委集體領導，認真完成分管的工作，先后完成了以下工作：………………
二、主要工作
(一)自覺加強學習，努力提升能力素質。古人云： 1 “非志無以成學”。自報到以來，我始終把學習當作一種責任、一份信念、一種境界，常懷本領恐慌，常思己所不足，堅持從抓好學習入手，學以立德，提高境界;學以增智，開闊眼界;學以致用，改造世界。作為單位學習實踐活動領導小組副組長，具體牽頭負責整個活動的籌劃部署和組織實施。在認真組織集中理論學習的同時，我要求自己先學一步、深學一層、多學一點，自覺抓好自身的學習提高，認真研讀了《科學發展觀重要論述摘編》等6本書籍，特別是對12個專題的必讀篇目進行了精讀，共摘記學習筆記 10萬余字，比較系統地掌握了科學發展觀的精神本質和深邃內涵。緊密聯系國內外形勢、部隊使命任務和建設現狀進行深入的理性思考，帶著疑難問題認真學，對照現實矛盾反復學，在書本上和首長的重要論述中找答案、明思路、求方法，以通過對科學發展觀等黨創新理論的深入學習不斷提升思想的高度。更加堅定了共產主義理想和中國特色社會主義的信念，更加堅定了對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的政治信仰，堅定地把高舉旗臶、聽黨指揮的要求落實到具體工作中，堅定地貫徹執行黨對軍隊絕對領導的根本原則和各項制度。堅持學以致用，及時將科學發展的觀點和方法運用到工作實踐當中，切實把 2 學習的收獲轉化為謀劃工作的思路、促進工作的舉措、領導工作的本領，同時以工作完成情況檢驗學習的實際效果。針對自身在團站領導如何謀篇布局和開展工作、掌控部隊和指導基層按綱抓建、沉著應對和妥善處臵突發事件等比較欠缺的方面，我堅持查漏補缺，夯實基礎。在通過參加中心組學習彌補理論和方法不足的基礎上，充分利用業余時間，自學了有關貫徹落實民主集中制、部隊基層建設、部隊政治教育等方面12本書籍，為盡快進入角色、開展工作做好了理論準備。我堅持在參加處黨委集體研究決策過程中加強民主決策和領導方法的學習運用，主動向黨委班子成員和普通官兵請教基層部隊管理的好經驗好做法，在參與執行重大任務和下連隊蹲點調研中摸索總結分析處理實際問題的方式方法，努力鍛煉提高發現問題、分析問題和解決問題的能力。
(二)堅持履職盡責，切實加強全面實踐鍛煉。按照政治部首長“要把代職當任職，扎實搞好鍛煉”的指示要求，一年來，我把全部心思和精力都投入到工作實踐中，抓緊時間熟悉情況，虛心向其他領導請教，大膽嘗試開展工作。一是積極參與黨委集體領導。黨委班子是個講政治、講大局的班子，是個干事業、有作為的班子，是個重團結、 3 守紀律的班子，領導中心任務和部隊全面建設有章法、有力度、有成績，能在這個班子里工作鍛煉心情舒暢，受益匪淺。我認真學習貫徹民主集中制，積極維護好班子的團結，堅持在會前認真研究議題，會上謹慎提出合理意見建議，會后按照集體決定和任務分工，堅決抓好貫徹落實，為處黨委努力提高科學決策、民主決策、依法決策的質量積極工作。二是認真完成分管的工作。我認為“機關干部絕不能自視高人一頭，而要在工作標準上高人一等，在工作能力上高人一籌”。我分管政治教育、組織建設和新聞宣傳工作，這既是處黨委對自己的重視和信任，也是對自己理論功底和工作能力的全面考核鍛煉。對此，我首先端正指導思想和工作態度，自覺保持良好精神狀態，認真履行職責，對上級負責，對部隊負責，對官兵負責，扎實工作，不搞急功近利、圖名掛號的問題，不搞嘩眾取寵、弄虛作假的東西，堅持以“務實為本、落實為責、求實為榮”，盯著突出問題抓整改，盯著薄弱環節抓建設，盯著末端抓落實。特別是自去年10月底副政委確定轉業后，我積極補位，主動要求承擔紀檢保衛和群眾工作。在今年年初政治處主任外出學習后，再次主動負責政治處的工作，較好地完成了各項任務。三是深入開展調查研究。人多兵多、工作艱 4 苦，小散遠單位特點突出，但從2005年以來全面建設成績十分顯著，非常值得研究和總結。我先后9次深入38個點號，對基層連隊建設特別是小散遠直單位建設情況、基層干部隊伍建設情況和官兵思想狀況等進行了調研，針對一些突出的矛盾問題，以創新的思維研究提出切實可行的對策措施。在真誠交往、真心解困中，我與基層營、連干部和士官骨干結下了深厚的情誼。
(三)注重嚴格自律，保持機關干部良好形象。作為一名政治機關干部，臵身近2000名基層官兵當中，自己的一言一行都代表著機關的形象，身份雖然特殊，但要求必須更加嚴格，時時刻刻、事事處處都要做到克己奉公、廉潔自律。作為處黨委常委，我嚴格遵守黨的政治紀律，堅決執行上級的命令指示，做到講政治、顧大局、聽招呼、守規矩;嚴格遵守組織紀律，正確處理好個人與組織的關系;自覺遵守國家法律法規，嚴格執行基地和處里的各項規章制度，凡是要求別人做到的，自己首先做好，要求別人不做的，自己堅決不做;自覺遵守領導干部廉潔從政一系列制度規定，堅決按原則、按規定、按程序辦事，尤其在干部培訓任用、士官選取套改、老兵復退等基層敏感問題上，做到不打招呼、不干預、不插手。能夠堅持艱苦奮 5 斗的本色，在生活待遇上不比享受、不比氣派，不違反政策規定謀求個人利益，沒有因為單身生活和條件艱苦向組織爭取照顧。堅決維護班子團結，與班子成員和諧共事。關心機關和基層干部、戰士，坦誠對待每一位同志，能夠傾聽基層的呼聲，真正融入基層部隊官兵中。
三、收獲感悟
代職期間，通過參與黨委集體研究重大問題、參加大項任務組織指揮、負責組織學習實踐活動和主題教育活動，以及參與一些具體問題處理的全過程等，我各方面的能力素質得到了進一步加強，收獲很大，感受很深。同時，我注意站在基層團(站)的角度，反思領導機關在服務基層、指導基層中存在的問題，也梳理出一些粗淺的看法，主要是：
(一)機關要始終樹牢“基層第
一、士兵至上”的服務意識。部隊的基礎是基層，基層的主體是士兵。離開了基層和士兵，機關的工作就成了無源之水、無本之木。領導機關工作指導效果好不好，基層建設質量高不高，首先要看領導機關和機關干部“基層第
一、士兵至上”的服務意識樹的牢不牢，是否能夠做到心系基層、情系官兵?；鶎訂挝缓蛷V大官兵最歡迎能夠傾心服務、科學指導、真誠 6 幫建的領導機關，普遍反感高高在上、發號施令、動輒興師問罪的領導機關。為此，領導機關和機關干部要甘當“公仆”，傾心服務基層，做維護和實現基層官兵根本利益的具體實踐者。堅持把基層官兵滿意不滿意、贊成不贊成作為機關工作的著眼點和出發點，時時刻刻為基層官兵著想，想方設法幫助他們解決實際困難，贏得基層官兵的信任和尊重，增強基層按綱抓建的主動性和實效性，激發廣大官兵強素質建基層的積極性和創造性。
(二)機關指導基層建設首先要把“一線指揮部”搞堅強。套用“火車跑的快，全靠車頭帶”這句俗語來比喻團(站)黨委在基層建設中的地位和作用，是我工作一年來的深刻體會。領導機關指導抓好基層建設，首先要堅持抓主官、強班子、建機關、帶部隊的思路，狠抓團(站)“一線指揮部”建設，切實發揮好黨委的核心領導作用。在選準配強班子的基礎上，加大對領導干部的培訓力度，切實增強綜合素質，提升領導部隊科學發展的能力;加大對問題較多團(站)黨委的幫促力度，采取教育整頓、定期講評、合理調整、集中幫帶等辦法，不斷提高團(站)按綱抓建、統籌協調、跟蹤指導、面對面抓落實的能力，促進各單位全面建設的共同進步和平衡發展。
(三)機關在布置任務和指導工作中要切實加強統籌協調。“機關千條線，基層一根針”。司、政、后、裝機關布臵的大大小小的工作任務、臨時通知的公差勤務、派遣的各類檢查考評組，都要由基層單位來承擔和落實。但是過量的任務、過雜的公差勢必會造成基層的疲于應付，過多的工作組、過勤的檢查勢必給基層帶來人為的忙亂。為此，機關在布臵任務時，要堅持對上負責與對下負責的統一，充分考慮基層的承受能力，科學分配任務項目和指標，確?；鶎幽軌虬磿r保質抓好末端落實。要準確把握基層建設的形勢，深入了解基層最缺什么、最愁什么、最盼什么，從長遠和全局的高度研究制定下基層工作組派遣計劃，切實加強各業務部門的溝通協調，進行必要的力量整合，科學實施分類指導，對癥下藥，確保取得實實在在的效果。要建立完善科學指導、科學抓建的制度，努力形成各司其職、各負其責，分工合作、齊抓共管的良好局面。
四、工作體會
經過一年的代職鍛煉，感到自己在理論水平、思維層次、能力素質、工作經驗、作風形象等方面都有了較大提高?；仡欉@段難忘的經歷，我體會，要完成好下基層代職鍛煉任務，最基本的是要做到“兩個轉變，一個融入”：
8 首先，要切實轉變角色定位。要端正認識態度，準確定位。機關干部到基層代職，不是檢查指導工作，也不是短期的蹲點幫建，而是以一名單位領導的身份深入體驗基層生活、積累基層工作經驗。因此，要樹立正確的態度，迅速做好上崗前的各項準備，盡快進入環境、進入崗位、進入角色。要主動作為，扎實工作。因為代職干部有著雙重身份，基層單位領導一般不會硬性安排什么工作任務，反而經常對其遷就照顧。鑒此，要想真正達到鍛煉的目的，就必須積極請領任務，充分發揮機關干部的優勢，大膽開展工作，同時，借助以往對基層部隊的普遍了解，結合所在基層單位的實際，謹慎提出有見解的意見和辦法。
其次，要切實轉變工作方法。要轉變工作思路，代職干部從機關到基層，由機關首長的參謀助手轉變為參與基層黨委集體領導的班子成員，要緊緊圍繞本單位的中心任務和全面建設，參與做好謀篇布局的工作;要依據基層部隊的特點規律，按照上級的指示要求，參與抓好安全管理和兩個經常性工作;要根據黨委的決策部署，認真落實好分管的工作。要變換工作視角，以服務基層，為官兵排憂解難為己任，從基層連隊、基層官兵的根本利益和需求考慮問題，集中精力研究解決部隊建設面臨的重大現實問題， 9 什么問題突出就下功夫解決什么問題，什么問題官兵最關注，就抓緊解決什么問題。要樹立求真務實的作風，克服把代職當休假療養，圖名掛號，在其位不謀其政。
第三，要切實融入基層官兵?；鶎邮亲詈玫恼n堂，廣大官兵是最好的老師，只有在部隊工作生活的最前沿，才能獲得厚重的體驗，得到扎實的鍛煉，才能夠拓展人生的疆域和生命的境界。機關干部下基層代職，就要放下架子，靜下心來，真正沉到基層連隊，與官兵實行“五同”，在與基層官兵坦誠相待交朋友和真心實意幫助解決實際問題中，贏得官兵的充分信賴;基層條件艱苦、工作繁雜瑣碎，要不怕吃苦，撲下身子，認認真真學習，踏踏實實工作，全面體驗鍛煉，以務實的言行和實在的工作成績，贏得官兵的充分尊重;下基層代職，不僅要抓好學習和工作，更要善于解剖麻雀，從機關、團站等不同高度準確把握基層部隊的特點規律，深入進行研究思考，創造性提出合理化建議，總結歸納成功的經驗做法。
通過一年的代職鍛煉，我深切體會到無論來自何方，只要專注做事，嚴格自律，毫不懈怠，就能夠得到基層官兵認可;真切感受到官兵利益無小事，需要真情關愛、真誠服務，真心解困;深刻感悟到基層壓力最大的是安全工 10 作，抓安全在于工作質量，質量在于事業心責任心。
以上就是我一年來的代職鍛煉情況報告，敬請首長批評指正。
第五篇：部隊 黨員 干部 做好三個表率 經驗交流
模范黨員干部做好三個表率
習主席在《求是》雜志上發表文章《始終堅持和充分發揮黨的獨特優勢》，要求黨員干部要做好表率。結合自身的崗位和工作實踐，我認為模范黨員干部應該要強化三種意識，做好三種表率。
(一)強化進取意識，當好勤奮學習的表率
勤奮學習是黨員干部增強黨性、做好表率、干好工作的重要前提，作為一名黨員干部，自身職責所在，就要把善于學習、勤于思考、勇于實踐作為對自身的責任要求。當前形勢下，部隊建設發展日新月異，所遇到的新問題、新困難紛繁復雜。所以作為黨員干部，要堅持理論學習，不斷加強黨的創新理論武裝，勤于學習、勤于思考、勤于研究;要堅持學以致用，工作任務中放下架子、沉下身子去調查，體察兵情，傾聽兵聲，集中民智，帶著問題求解，帶著思考求解，把調查研究作為處理新問題、解決新困難的主要方法;完成任務后思考總結，靜下心來想問題，常琢磨、常反思，在審時度勢、抓住機遇、乘勢而上的最佳推進點上探索創新。
(二)強化責任意識，當好真抓實干的表率
首先，要把抓工作的指導思想搞端正。抓工作是為了事業，為了基層，為了官兵，不是為了哪個領導、哪個部門和哪個人，這是我們黨的群眾路線決定的。
其次，要把抓工作的標準搞明確。開會要開解決問題的會，寫文章要寫對部隊建議有啟發、有指導意義的文章，搞活動要搞對實際工作有促進作用的活動，搞建設要對單位的長遠利益負責，檢查工作要對基層起到督促和幫帶作用。
再者，抓工作要少說空話多干實事。思想上要求是，做人上要誠實，作風上更要務實，要提高工作效率，定下來的事情就要雷厲風行，抓緊實施;部署了的工作就要督促檢查，定一件干一件、干一件成一件。要敢于攻堅克難，不回避矛盾、不回避問題、不回避困難。要講究工作方法，注意跟蹤問效，做到有布置、有檢查、有落實;注重抓重點帶一般，重點工作強力突破、整體工作全面推進;善于抓典型，培樹典型帶動面上工作開展。
(三)強化宗旨意識，當好服務基層的表率
要尊重基層官兵。自覺擺正自身與基層的關系，在思想上尊重基層，在工作上依靠基層，從基層最需要的地方干起，從基層最不滿意的地方改起，從基層最贊成的地方抓起，尊重基層的積極性創造性，努力包容基層官兵的個性、尊重他們的意見、展示他們的才華，這樣基層才能有活力、出人才，部隊建設也就會像芝麻開花一樣，蒸蒸日上、欣欣向榮。
要貼近基層官兵。把心思集中到解決官兵關注的熱點難點問題上來，把廣大官兵的情緒作為第一信號，把官兵的呼聲作為第一動力，急官兵所急，憂官兵所憂，不斷解決官兵在工作生活中遇到的實際困難，始終保持同基層官兵的血肉聯系。
要依靠基層官兵。始終堅持“一切為了群眾、一切依靠群眾，從群眾中來、到群眾中去”的群眾路線，尊重民意，集中民智，激活民力，使每項決策、每項工作，都反映最廣大基層官兵的意愿，都符合最廣大基層官兵的利益，都能變成最廣大基層官兵的自覺行動，把最廣大基層官兵的根本利益實現好、維護好、發展好，把最廣大基層官兵的積極性引導好、保護好、發揮好，真正依靠基層官兵的力量促進部隊發展。