第一篇：林業系統考核會議講話
林業系統干部培訓會議講話稿
經局務會研究決定，在今天召開林業系統干部培訓會，目的在于統一思想、提高認識，進一步加強隊伍建設，努力打造一支高素質高效率的林業隊伍，促進我縣林業事業健康發展。首先，請允許我代表新一屆林業局領導班子成員真誠的向各位表示衷心的感謝，感謝同志們對我們的信任和支持。我們將一如既往的團結協作、努力工作，以優良的工作業
績來回報各位的信任和期望。目前，林業工作正處在承前啟后、加快發展的關鍵時期，我們有信心也有決心同全體干部職工一道共同努力，克難奮進、開拓創新，共創留壩縣林業事業的美好明天。
一、回顧過去，我縣林業工作成就輝煌。
過去的幾年，是我縣林業發展進程中重要而非同尋常的幾年，在縣委縣政府的正確領導下，我們緊緊圍繞“藥菌興縣、旅游強縣、生態立縣”的發展思路，全面貫徹落實中共中央、國務院“關于加快林業發展的決定”，大力實施天然林保護工程、退耕還林工程、自然保護區建設，經過全體干部職工的不懈努力，林業事業建設得到了長足的發展和喜人的成績。
1、天然林保護工程穩步推進1998年開始全面停止天然林采伐以來，全縣230萬畝天然林得到有效保護，構建的縣、鄉、村、組四級管護網絡體系行之有效并已成為林業事業建設的主要力量。五年來累計完成公益林人工造林1.7萬畝，完成封山育林1.3萬畝。通過天保工程的帶動，全縣共計新增有林地面積11萬余畝，其中用材林7萬畝，經濟林4萬余畝，森林覆蓋率提高2.7。
2、退耕還林工程成果喜人1999年實施退耕還林工程以來，累計完成退耕還林6.13畝，其中:退耕地造林3.3萬畝、宜林荒山造林2.6萬畝、封山育林0.5萬畝。兌付糧食資金2670萬元，惠及全縣農戶8321戶，人均增加收入128元。在農業產業結構調整的同時，讓農戶得到實惠，也改善了生態環境。
3、野生動植物保護和自然保護區工程建設正在扎實進行在野生動植物保護和自然保護區建設方面，我們投入了大量人力、財力、物力，加大了保護力度，野生動植物資源得到了有效恢復，野生動植物種群、數量大幅上升，遇見率明顯提高，保護管理工作走在了全市前列。正在籌建中的省級桑元自然保護區，對森林資源、野生動植物如大熊貓、大鯢、金毛扭角羚等珍稀物種保護繁衍方面，起到了極大的推動與典范作用。
4、森林資源安全管理措施到位在大力推進和鞏固森林面積穩步增長的同時，我們繼續強化森林資源安全管理措施，嚴厲打擊破壞森林資源的不法行為，堅持預防為主、綜合防治的原則，加強監測防控措施的落實，完善完備了森林防火、病蟲害防治體系建設，有效的控制和遏制了森林火災與森林病蟲害、及有害生物的發生蔓延。多年來未發生過大的森林火災，現已建成森林病蟲害防治及有害生物檢疫預測預報點14個，完成森林病蟲害測報面積205萬畝，監測率達79.5。
5、林業產業建設初見成效我們按照“林上搞管護、林下搞開發”的工作思路，大力倡導各國有林場結合自身情況發展多種經營，鼓勵并引導廣大農戶合理利用林下資源進行特色種植和養殖。“十五期間”全縣累計栽植板栗1.2萬畝，栽植核桃0.8萬畝，栽植銀杏0.5萬畝;五個國有林場共培植天麻2萬窩，豬苓2.5萬余窩，西洋參24畝;國有林場養羊、養蜂等養殖業快速發展，現已發展布爾羊300余只，養蜂350余箱。第三產業鏈正在逐漸形成，林區特色經濟亮點在逐漸顯現。
二、審視現狀，我縣林業工作還存在著許多困難和問題。
同志們，過去的成績令人鼓舞，來之不易。這是縣委縣政府正確領導的結果，是全體林業人苦干實干的結果。但在總結成績的同時，我們也應清醒地看到不足，前進中還面臨著許多亟待解決的問題和困難。
1、學習中存在的問題。從停止天然林采伐，實施天然林保護工程，到中共中央國務院頒布關于加快林業發展的決定，當前的林業發展形勢和林業科技技術應用不斷更新。在新形勢和新任務面前，我們有一部分同志沒有及時加強學習，更新思想認識和業務知識，而是滿足于現狀，無所事事。人的一生就是一個學習的過程，不學就不懂，就無法適應社會的發展，又怎么能有效開展工作，怎么能談提高工作水平、發揮作用呢?
2、紀律作風問題。一個優秀的工作團體沒有良好的工作紀律約束是不可能的。雖然自始至終我們一直在強調隊伍建設，狠抓工作作風，但仍有部分同志缺乏事業心，對工作不負責任，工作效率不高，對職責范圍內的工作拖泥帶水，推諉讓皮;對基層情況不甚了解，對群眾漠不關心，把黨和人民托負的責任當作兒戲，一些該做的工作沒有做，該辦的事沒有辦，甚至為了不出事，寧可不干事，干工作顧慮重重，缺少敢闖、敢試的精神，這是不符合與時俱進、開拓創新的時代要求的;還有的同志缺乏大局觀念，個人主義嚴重，對個人利益和小集團利益，斤斤計較，寸土不讓，因為一些蠅頭小利，動不動搞無原
則糾紛，小則影響科室團結，大則影響機關正常工作秩序;有的干部特權思想嚴重，服務意識淡薄，官老爺習氣十足，對群眾的要求熟視無睹，對群眾的困難袖手旁觀，門難進、臉難看、話難說、事難辦，不能依法行政，服務經濟發展;再有個別干部不思工作，不干事業，為了一已之利千方百計地拉關系、找門子，甚至搞小集團，不能正確對待自己，不能正確對待他人，更不
能正確對待組織和領導，擺不正自己的位置。上述的有些問題雖然發生在少數人身上，代表不了我們機關建設的大局，卻極大地影響了我們的工作效率，對黨和政府的形象影響極壞，對我們的建設事業危害極大。
3、資金使用中存在的問題。隨著國家對林業事業建設的重視，林業工程建設項目越來越多，工程建設資金也逐年增加?，F在社會上也包括我們內系統內部一些同志，有一種觀點，說林業上很有錢卻舍不得花。我們必須正視這個問題，林業上是有一些錢，但這些錢基本都是各項目工程的建設資金，它的使用渠道國家都有嚴格的限定。如何正確、合理的使用這些資金，不亂花也不閑置，最大限度地發揮它們的效應，這是我們今后工作中需要認真研究落實的一個重點。
4、工程建設中存在的問題。天保工程和退耕還林工程相繼在我縣實施以來，在大家的共同努力下，工程建設持續、穩步、有序推進，我們每年都能圓滿地完成任務指標，森林資源總量穩步增長，貧困山區農戶生活得到了改善。但我們應該注意到，在今年的公益林建設和管護質量檢查驗收中，上級要求已經由傳統的注重面積、注重造林質量和保存率，向注重內在質量和效益發揮逐步過度。這對我們的工作有了一個更高的要求，我們不能單單滿足于完成任務指標，要更多地想一想天保工程結束以后林業職工怎么辦?退耕還林項目的錢糧兌現結束后退耕戶怎么辦?怎樣去更好地利用工程建設，充分發揮這些項目所能帶來的社會效益和經濟效益，進一步促進我縣農村經濟的發展，為建設社會主義新農村服務。
5、產業發展中存在的問題。我縣屬于經濟欠發達的山區，林業產業開發資金來源渠道少、投入小，缺乏科技支撐。目前除過xx省級自然保護區和xx山森林公園建設以外，其他項目都屬于各國有林場自行開發建設的項目，沒有全縣的林業產業發展總體規劃，缺少合理的規劃和引導，且參與林業產業建設的大多數人員是各國有林場的在崗職工，受教育程度和整體素質偏低，開拓創新意識不足，缺乏經營管理專業人才，綜合管理能力不足，經營管理水平低，極大地限制了我縣林業產業的發展。
三、展望未來，我縣林業發展前景光明。
首先是各級對林業工作越來越重視。構建和諧社會，實現人與自然的和諧，需要林業來實現;建設社會主義新農村，改變農村貧窮落后的面貌，需要林業來支撐;落實科學發展觀，堅持走生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路，需要林業來保障。近年來，我縣林業每年獲得的國家投入都高達500萬元左右。隨著“十一五”期間更多林業工程項目的啟動，可以預見今后國家對林業建設資金的投入將會繼續加大。按照縣委、縣政府提出的“藥菌興縣、旅游強縣、生態立縣”的發展目標，林業作為生態建設和農村經濟建設的主體，必將大有用武之地，社會地位將會進一步提升，各級各部門和全社會對林業將會更加關注、更加重視、更加支持。這是壓力，更是動力。
其次是一系列林業改革將陸續啟動。關于林權制度改革，按照中省市三級林業主管部門的專門部署，我們對此進行了專題調研，并將制定出我縣林權制度改革的方案。據悉，國務院即將轉發國家林業局、國家計委兩家聯合出臺的關于國有林場改革的指導意見，這無疑是國有林場的福音。林木采伐制度改革也即將進行，按照分類經營的要求，將根據實際情況，適當放寬部分人工造林的采伐政策?？梢哉f，改革將進一步推動我縣林業今后的發展。
四、立足當前，建設一支廉潔高效的林業隊伍。
“十一五”規劃已經啟動，林業的下一個五年發展的指導方針、奮斗目標、主要任務等已經明確。未來五年，將是我縣林業發展十分關鍵的五年，是充滿機遇、充滿希望、大有作為的五年，是抓住機遇、趁勢而上、奮力崛起的五年。實現留壩林業的跨越式發展，盡快度過“相持階段”，我們在座的每一個人都肩負著崇高的使命和義不容辭的責任。我們必須深入了解黨的十六屆五中全會精神，認真貫徹落實“關于加快林業發展的決定”，全面加強林業系統各項建設工作，打造一支廉潔高效的林業隊伍，促進我縣林業事業蓬勃發展。
1、加強學習,不斷提高工作水平。
搞工作離不開學習,抓學習能更好地促進工作。好的工作思路和方法，好的觀點和決策都必須靠深厚的理論功底做基礎。一個人的高尚道德情操、健康的生活情趣來源于日積月累的學習鍛煉，一個人的全面發展靠的是終身學習和接受教育。在當前的新形勢下，面對“十一五”規劃的新任務，我們要始終懷有一種危機感，不僅閑暇時要堅持學習，工作繁忙時也應該擠出時間來學習。全體干部職工應從三方面抓好學習：第一是加強政治理論、法律法規的學習，特別是要加強對《黨章》、《兩個條例》、《八榮八恥》以及林業政策法規的學習;其次是要加強業務知識的學習，建設綠色留壩、和諧留壩，要求我們不僅要學習好業務知識，還要結合“雙創”工作，進一步加強對經濟社會多方面知識的學習，不斷拓展視野、拓寬知識面;第三要向老黨員老干部學習，學習他們幾十年如一日兢兢業業干事情、踏踏實實搞工作的無私奉獻精神。要通過學習，始終保持共產黨員的先進性，努力做到用科學發展觀統領林業工作全局，不斷提高駕馭林業工作的能力。
2、切實轉變工作作風。
工作成績都是靠干出來的，夸口空談只能誤事。我們的干部職工都應該把工作的著眼點放在一個“實”字上，把落腳點放在一個“干”字上，不利于林業發展的要改，有利于林業發展的就要全力以赴去干。我們要認真開展一次林業系統工作作風整頓活動，結合整頓活動展開全面學習和自查自糾，每一個人都要對照目標找差距、找問題。要堅決改變少數干部職工上班做“自由人”、“出工不出力”的不良現象，堅決改變“遇事叫難、開口要錢”的不良習氣，堅決改變工作敷衍塞責、陽奉陰違的不良作風。必須立足崗位、忠于職守、勤奮工作、開拓進取，真正把心思和精力用在工作上。
3、樹立責任心，增強責任感。
作為一名國家工作人員，無論在什么崗位上，首先，我們要明白自己的責任。要對黨負責，對人民負責，對單位負責，對自己負責。沒有責任感，失去責任心，可能出現的局面就是該想的不想，該說的不說，該管的不管，該干的不干，該堅持的不堅持。這樣的工作人員擺在崗位上那就是名不副實、可有可無。所以說加強隊伍建設，最重要的就是樹立履行職責的責任感。這個過程中包括了兩個方面，一是落實責任，就是要每一位同志都明白自己的責任，知道該干什么，不該干什么;二是樹立責任心，敢于負責，面對工作上的困難不會退縮，勇于拼搏。
4、加強制度建設。
當前正處于林業轉型的重要時期，各種社會矛盾突出，絕大多數同志都能夠圍繞林業發展大局，一心一意撲在工作上，但也有個別人的心思并沒有放在工作上，而是鉆營歪門邪道，謀求私利。我們接到了不少群眾舉報，也查處了一些違法違紀行為。通過這些問題，我們必須清醒地認識到，調查懲處不法行為是成績，而制定或者健全法規制度，確保我們干部職工不犯錯誤或者少犯錯誤，才是更大的成績。在去年，黨中央頒布了《建立健全教育制度監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》。根據這個《實施綱要》，結合林業部門的實際，國家林業局黨組制定了落實綱要的《具體意見》。我們要做的就是把黨組《具體意見》中提出的制度、規定、措施進一步細化，并扎扎實實地付諸實踐。要每一位同志都能明白，制度是約束我們大家行為的規范，是促使我們廉潔奉公的準繩，要自覺遵守各種規章制度，確保林業隊伍的廉潔性。
5、樹立大局意識，加強團結協作。
顧大局、守紀律、團結協作是我們機關每一位工作人員的基本行為準則，也是我們在座的全體人員必須具備的基本素質和起碼要求，只有做到這一點，才能把各方面的積極性調動起來，步調一致，形成抓工作的合力。為此，全局上下必須樹立“一盤棋”思想，各科室、局屬系統各單位想問題、辦事情必須正確把握工作大局，自覺服從于大局，對局黨組做出的決定和工作部署，要不講條件、不折不扣地貫徹執行，堅決抓好落實。同時，要加強團結協作，搞好班子成員之間的團結、一般同志之間的團結、領導與一般同志之間的團結。要做到工作中既有分工，又有合作，努力在林業局系統內部形成團結、和諧、友善、愉快的工作氛圍，依靠大家的智慧和力量，齊心協力把各項工作抓實抓好，不斷創造新業績，奮力開創新局面。
6、增強“為人民服務”意識。
我們的工作是給誰干的?很多人都沒有搞明白，或者說根本沒想去搞明白。干一份工作，拿一份工資，領導安排、完成任務。這種固有的思維模式極大地束縛了我們的工作能力，降低了我們的工作效率。我們是一個集體，在這個集體中有領導、有分工、有協作，但我們每一個人也都是主體。我們不是為哪一個人或哪一個部門工作，如果要說服務對象，那就是為國家，為人民，為全社會，也是為我們自己。林業工作是一項基礎性的建設工作，它服務于社會，服務于當地經濟建設，服務于老百姓。我們想問題、辦事情，都應該把維護國家利益、維護人民群眾的利益作為出發點和歸宿，要想群眾之所想，急群眾之所急。只有確立了這種“服務意識”，我們的工作才會有主動性、積極性，才會有激情，有更好的成績。
同志們，林業是一項關系到國民經濟和社會發展全局的重要事業。我們肩負著把xx林業事業持續推向前進的歷史重任。為此，全局上下必須樹立“一盤棋”思想，正確把握工作大局，自覺服從于大局，依靠大家的集體智慧和力量，以高昂的精神狀態和扎實的工作作風，齊心協力把各項工作抓實抓好，努力推動我縣林業大步向前，不斷開創新的局面，譜寫新的篇章!
謝謝大家!
《林業系統干部培訓會議講話稿》
第二篇：2006年林業系統干部培訓會議講話稿
經局務會研究決定，在今天召開林業系統干部培訓會，目的在于統一思想、提高認識，進一步加強隊伍建設，努力打造一支高素質高效率的林業隊伍，促進我縣林業事業健康發展。首先，請允許我代表新一屆林業局領導班子成員真誠的向各位表示衷心的感謝，感謝同志們對我們的信任和支持。我們將一如既往的團結協作、努力工作，以優良的工作業績來回報各位的信任和期望
。目前，林業工作正處在承前啟后、加快發展的關鍵時期，我們有信心也有決心同全體干部職工一道共同努力，克難奮進、開拓創新，共創留壩縣林業事業的美好明天。
一、回顧過去，我縣林業工作成就輝煌。過去的幾年，是我縣林業發展進程中重要而非同尋常的幾年，在縣委縣政府的正確領導下，我們緊緊圍繞“藥菌興縣、旅游強縣、生態立縣”的發展思路，全面貫徹落實中共中央、國務院“關于加快林業發展的決定”，大力實施天然林保護工程、退耕還林工程、自然保護區建設，經過全體干部職工的不懈努力，林業事業建設得到了長足的發展和喜人的成績。
1、天然林保護工程穩步推進1998年開始全面停止天然林采伐以來，全縣230萬畝天然林得到有效保護，構建的縣、鄉、村、組四級管護網絡體系行之有效并已成為林業事業建設的主要力量。五年來累計完成公益林人工造林1.7萬畝，完成封山育林1.3萬畝。通過天保工程的帶動，全縣共計新增有林地面積11萬余畝，其中用材林7萬畝，經濟林4萬余畝，森林覆蓋率提高2.7。
2、退耕還林工程成果喜人1999年實施退耕還林工程以來，累計完成退耕還林6.13畝，其中:退耕地造林3.3萬畝、宜林荒山造林2.6萬畝、封山育林0.5萬畝。兌付糧食資金2670萬元，惠及全縣農戶8321戶，人均增加收入128元。在農業產業結構調整的同時，讓農戶得到實惠，也改善了生態環境。
3、野生動植物保護和自然保護區工程建設正在扎實進行在野生動植物保護和自然保護區建設方面，我們投入了大量人力、財力、物力，加大了保護力度，野生動植物資源得到了有效恢復，野生動植物種群、數量大幅上升，遇見率明顯提高，保護管理工作走在了全市前列。正在籌建中的省級桑元自然保護區，對森林資源、野生動植物如大熊貓、大鯢、金毛扭角羚等珍稀物種保護繁衍方面，起到了極大的推動與典范作用。
4、森林資源安全管理措施到位在大力推進和鞏固森林面積穩步增長的同時，我們繼續強化森林資源安全管理措施，嚴厲打擊破壞森林資源的不法行為，堅持預防為主、綜合防治的原則，加強監測防控措施的落實，完善完備了森林防火、病蟲害防治體系建設，有效的控制和遏制了森林火災與森林病蟲害、及有害生物的發生蔓延。多年來未發生過大的森林火災，現已建成森林病蟲害防治及有害生物檢疫預測預報點14個，完成森林病蟲害測報面積205萬畝，監測率達79.5。
5、林業產業建設初見成效我們按照“林上搞管護、林下搞開發”的工作思路，大力倡導各國有林場結合自身情況發展多種經營，鼓勵并引導廣大農戶合理利用林下資源進行特色種植和養殖。“十五期間”全縣累計栽植板栗1.2萬畝，栽植核桃0.8萬畝，栽植銀杏0.5萬畝;五個國有林場共培植天麻2萬窩，豬苓2.5萬余窩，西洋參24畝;國有林場養羊、養蜂等養殖業快速發展，現已發展布爾羊300余只，養蜂350余箱。第三產業鏈正在逐漸形成，林區特色經濟亮點在逐漸顯現。
二、審視現狀，我縣林業工作還存在著許多困難和問題。
同志們，過去的成績令人鼓舞，來之不易。這是縣委縣政府正確領導的結果，是全體林業人苦干實干的結果。但在總結成績的同時，我們也應清醒地看到不足，前進中還面臨著許多亟待解決的問題和困難。
1、學習中存在的問題。從停止天然林采伐，實施天然林保護工程，到中共中央國務院頒布關于加快林業發展的決定，當前的林業發展形勢和林業科技技術應用不斷更新。在新形勢和新任務面前，我們有一部分同志沒有及時加強學習，更新思想認識和業務知識，而是滿足于現狀，無所事事。人的一生就是一個學習的過程，不學就不懂，就無法適應社會的發展，又怎么能有效開展工作，怎么能談提高工作水平、發揮作用呢?
2、紀律作風問題。一個優秀的工作團體沒有良好的工作紀律約束是不可能的。雖然自始至終我們一直在強調隊伍建設，狠抓工作作風，但仍有部分同志缺乏事業心，對工作不負責任，工作效率不高，對職責范圍內的工作拖泥帶水，推諉讓皮;對基層情況不甚了解，對群眾漠不關心，把黨和人民托負的責任當作兒戲，一些該做的工作沒有做，該辦的事沒有辦，甚至為了不出事，寧可不干事，干工作顧慮重重，缺少敢闖、敢試的精神，這是不符合與時俱進、開拓創新的時代要求的;還有的同志缺乏大局觀念，個人主義嚴重，對個人利益和小集團利益，斤斤計較，寸土不讓，因為一些蠅頭小利，動不動搞無原則糾紛，小則影響科室團結，大則影響機關正常工作秩序;有的干部特權思想嚴重，服
第三篇：在衛生系統績效考核工作會議上的總結講話
同志們：
剛才，周局長作了一個很好的報告。好就好在鏗鏘有力、擲地有聲、斬釘截鐵、一針見血。以周局長講完報告為標志，今天會議的各項議程已經全面完成。會上，各單位對上半年的工作進行了績效回顧，局黨委的分管領導對下半年的工作進行了部署安排。特別是周局長和郭局長，站在統籌全局的高度，站在講政治講黨性講紀律的高度，發表了一些很好的意見。會議還印發了若干重要文件和重要通報。會議開得很成功，真正開成了一個主題突出、氣氛活躍、鼓勁加油、高效務實的會議，必將對當前和整個下半年的工作起到巨大的推動作用。
會議認為，今年是局黨委全面修訂績效考核指標體系的第一年，在績效考核工作的引領推動下，各單位上半年做了大量工作，取得了顯著成效。最突出的表現是，各單位上半年的業務收入順利實現，過去長期處于薄弱狀態的公衛工作得到前所未有的加強，沒有發現大的醫患矛盾和醫患糾紛，住院病人的滿意度調查達到較高水平，各單位的人事管理、財務管理、政策管理和內部管理水平也有很大提升。這些成績的取得，求之不得，來之不易，為做好下半年的工作，奠定了一個良好的基礎。
會議認為，各單位上半年的工作成績是主要的，但也還存在一些偏差和問題。有的單位的某些工作流于形式，有的單位的某些工作沒有實現“時間過半，任務過半”，有的單位的某些工作缺乏亮點和特色，有的單位的某些工作超出了控制性考核指標，有的單位的某些工作距離規范化、標準化、信息化、示范化要求還有距離，有的單位的某些工作群眾還不夠滿意。究其原因，從根本上說，是學風不正、作風不實、發展不快造成的。因此，積極響應市委號召，認真開展“抓學風、改作風、促發展”的主題教育實踐活動，對衛生系統來說，十分必要，十分重要。
會議指出，下半年工作任務艱巨，壓力很大。我們要全面貫徹落實好今天的會議精神，特別是貫徹落實好周局長、郭局長的重要講話，力爭全面完成今年的績效考核責任目標。
會議強調，績效考核工作是一個不斷完善和提高的管理體系，是一個不斷螺旋上升的管理體系。我們一定要以今天的績效回顧會議為契機，認真總結反思上半年績效考核工作的運行情況，修正不夠合理的指標體系，完善不夠合理的考核標準，調整不夠合理的激勵政策，改進不夠合理的表格工具，按照“績效溝通與輔導——績效考核與反饋——績效改善與提高”這樣的管理流程，注重職工的參與，注重雙向溝通，注重績效管理過程的溝通與輔導，使績效考核工作成為完整績效管理系統的一部分，而不是單獨存在的環節。
會議強調，績效考核工作、民主評議政風行風工作和“抓學風、改作風、促發展”主題教育實踐活動，是當前的3大工作，是能夠并行不悖和互相促進的。我們一定要做好結合文章。讓結合出優勢，讓結合出成效，讓結合出經驗，讓結合出特色。行風評議已經進入整改階段，整改階段是最重要的階段，我們要按照活動要求，制定五定方案，認真予以整改，真正做到取信于民，讓人民滿意。“抓學風、改作風、促發展”主題教育實踐活動，是市委書記丁輝同志上任后力推的一項“亮劍行動”，也是迎接黨的群眾路線教育活動的一項具體行動，符合石首當前實際，也符合石首干部隊伍實際，深得群眾擁護，目前正在我市蓬勃展開，方興未艾?；顒油瞥龅拿鞑彀翟L手段、責任追究制度、殺猴嚇雞決心、“四個一律”規定，正在顯示出強大的震懾威力。剛才周局長、郭局長已經給了我們耳提面命和殷切期望。我們要以高度敏銳的政治頭腦，令行禁止的工作作風，立查立改的實際行動，警鐘長鳴的自覺境界，積極投身這一重要活動，看好自己的門，管好自己的人，做好自己的事，爭做先進典型，不當反面教材，按照“為民、務實、清廉”的要求，為石首衛生系統爭光添彩。
會議還安排部署了人事管理、信訪維穩、宣傳報道等方面的工作。
同志們，今天的會議馬上就要結束了。衡量一個會議的真正成效，關鍵要看貫徹落實的具體效果。這就要求我們回去以后，不能僅僅以會議落實會議，以文件落實文件，以常規手段落實非常規工作，而是要求大家靜下心來，反復學習消化今天的領導講話和會議文件，結合自身單位實際，逐項逐條地拿出自己的貫徹意見，真正把全面實現今年績效考核責任目標的動力和壓力，分解傳遞到每一個班子成員、每一個科室、每一個職工、每一個環節、每一個時間段，激發出一種“千斤擔子眾人挑，人人身上有目標”的正能量。大家是不是真正做到了這一點，年底的績效考核結果再見分曉。
最后，請允許我代表今天與會的所有同志，向為我們今天會議提供會場準備、會場服務和后勤保障的高基廟鎮衛生院的同志們，表示衷心感謝!
謝謝大家!再見!
第四篇：在林業系統工作會議上的報告
加強生態建設，保護森林資源，促進產業發展
努力實現興林富民的新跨越
——在林業系統工作會議上的報告
年月日
高玉柱
同志們：
這次會議的主要任務是貫徹中共中央國務院關于加快林業發展的決定及中共扎蘭屯市委五屆八次
全委會議精神，回顧總結年工作，研究部署年工作，加強生態建設，保護森林資源，促進產業發展，努力實現興林富民的新跨越。
一、年工作的簡要回顧
年林業工作，在市委、市政府及上上級林業部門的正確領導下，在中共中央《關于加快林業發展的決定》精神指導下，我們從開發綠色生態產業入手，以改善生態環境，加強經濟效益為中心，以保護森林資源，強化政府職能為重點，團結拼搏，攻堅克難，務實創新，狠抓落實，勝利完成了各項工作，林業各項事業都取得了新的進步。
(一)抓規章、建制度，規范管理
為加快和適應林業發展的需要，我們在年制定的林場管理辦法、基層林業站管理規定、局機關規章制度的基礎上，年又進行了補充和完善，同時制定出臺了機動車輛管理制度、備品管理制度、招待管理辦法、木材生產及銷售管理制度、扎蘭屯市退耕還林工程工作制度等，使各林場、林業站及局各部門的各項工作有法可依、有章可循，基本上達到了管理規范化、行政法制化、辦公自動化、產業發展科學化、經濟發展快速化的目標。
(二)抓生態、強管護、改善生態環境
、退耕還林工作
年我市退耕還林續建任務為萬畝，新建工程任務是畝，工程任務大、責任重，由于全體退耕還林工作人員認真按照《扎蘭屯市退耕還林工程項目區保護管理辦法》辦事，深入現場嚴把種苗質量和造林技術關，全面完成退耕還林工程任務，工程質量受到上級好評。
、薪炭林建設工程全面實施
通過向上級爭取，年得到國家投資萬元，對雅魯河流域兩岸進行生態治理，在臥牛河、高臺子、成吉思汗三個鎮，共營造柳樹及胡枝子林萬畝。既改善生態環境，又為農民提供薪炭材，是一項興林富民工程，現已完成工程任務。
、市區周邊公益林建設正式啟動
年月，市林業局協助市生態建設小組向社會公開招標，簽訂責任狀，由林業局提供種苗，中標戶投勞，落實“誰造誰有、誰管護誰受益”的原則，其中招標造林畝，承包荒山造林畝，歸戶管護畝，使市區周邊的畝荒山綠化落到實處。
、次生林歸戶管護工作全面推進
年生態辦及林場共發包歸戶管護次生林面積畝，現已實現歸戶管護總面積達多萬畝。由于山林權屬明確，責權利統一，群眾生態建設投入大、質量高，使當地生態環境得到了改善，歸戶農民得到了經濟實惠，產生了較好的社會效益。
、森林保護工作成效顯著
年，我們采取了一系列嚴管強護措施，共出動各種宣傳及林政防火檢查車輛多臺次，查處涉林案件起，打擊處理違法行為人人，行政拘留人，收繳木材立方米，收復林地畝，收回林木損失費多萬元，取締無證木材加工點處，流動火鋸處，有效地打擊了犯罪分子。
全面做好防火工作，由于領導重視、職工努力盡責、宣傳到位、準備工作到位、火源管理到位、責任落實到位、措施得力，取得了春秋兩防無火災的好成績，受到了國家林業局的表彰。
(三)抓項目，促發展，拉動林業經濟
年，我局繼完成了成吉思汗標準化苗圃建設及哈多河胡枝子基地建設工程任務后，又完成了一萬畝薪炭林建設工程任務。隨之呼倫貝爾市嶺東三旗市防火設施建設項目和國家級公益林管護工程也爭取到位，將于年得到實施。屆時，將對我市的生態環境的改善、森林資源保護、林業經濟發展、職工安置就業，起到決定性的作用。(好范文，全國公務員公同的天地wwwwenmi114.com)
(四)抓產業、建龍頭，帶動基地發展
、基礎產業穩健發展
年，我局畜牧業發展迅猛，牲畜頭數由萬多只已發展到萬多頭只，牧業產業為職工帶來了豐厚的經濟效益，哈多河胡枝子基地建成達效，共采集胡枝子種子余斤。
、新建龍頭企業投產達效
年，我局共新上產業項目兩個，即森林食品生產與加工項目和食用菌開發項目，兩個項目的開發對合理保護與開發森林資源，變資源優勢為經濟優勢，開辟了道路，林業局系統廣大職工積極投身生態產業建設，共入股萬元，創建了蒙森森林食品開發有限責任公司，現產品已上市，公司運行良好。成吉思汗林場多方籌集資金，成功地種出了黑木耳、香菇、平菇等食用菌，為系統的食用菌開發積累了很多成功的經驗。目前，成吉思汗苗圃又利用采伐剩余物及食用菌生產剩余物研發炭棒生產項目，預計前景很好，實現了創辦一個產業、帶動一片基地、發展一方經濟、解決一部分就業、打造一個品牌，全局上下抓經濟、求發展的良好氛圍。
(五)抓隊伍、樹形象、重實效、雙文明建設又上新臺階
年，我們狠抓了職工隊伍建設，使我們干部素質得到了明顯的提高，樹立了林業職工隊伍的形象，造就了一個團結、勤政、廉潔、務實的班子，形成了一個萬眾一心謀事業求發展的政治氛圍，努力為單位為職工辦好事、辦實事，濟沁河林場解決了多年夢魅以求的常電，各林場、林業站都更換或配備了車輛
，逐步改善了辦公條件，為今后林業各項事業的發展奠定了基礎，林業局環境大大改善，職工精神風貌煥然一新。黨的凝聚力和戰斗力得到了進一步的增強。
二、年工作部署
年我們要認真貫徹落實中共中央《關于加快林業發展的決定》，以中共扎蘭屯市五屆八次全委會議精神為指導，緊扣全市“生態立市”和“興林富民”戰略，打破林業工作上傳統的思維定勢，結合我局實際，從轉變經營觀念提高認識入手，以做好森林保護、公益林管護工作為重點，以耕地、草場及林下資源為依托，合理開發利用林下資源，發展非林非木產業，做大做強林區生態畜牧業、種植業及森林食品采集與加工業，以草場重新劃分和落實公益林承包管護二項工作為切入點，最大限度地安置林業職工及家屬就業。努力實現改善生態環境，發展生態產業，提高人民生活水平的奮斗目標，實現興林富民征途上的新跨越。
(一)加強政治學習和理論武裝，統一職工思想，提高干部素質
要繼續開展“三個代表”重要思想的學習，積極開展“保持共產黨員先進性”的教育活動，要從理論性、實效性和廣泛性三個方面入手，結合實際，因地制宜地組織集中培訓和職工自學，做到學習有記錄、人人有體會、次次有總結，努力提高林業職工隊伍的政治素質，為我局的林業事業的快速發展，提供有力的組織保證、政治保證和人才支持。
(二)增強責任意識和紀律意識，切實轉變工作作風
保護和合理開發利用森林資源是實現林業經濟可持續發展的前提和基礎，目前，資源危困及生態惡化的現狀并未得到完全遏制，擺在我們面前的任務仍很艱巨，如何改善生態環境，保護森林資源，是時代賦予我們林業人的歷史使命，我們要增強生態建設的使命感和責任意識，要擺脫不適應時代和社會的傳統觀念，傳統思維方式，樹立發展是硬道理，能快就不能慢與時俱進的進取觀;克服平平淡淡無所作為，不求有功，但求無過的平庸意識;要樹立以人為本的發展觀，通過提高業務素質，開發啟用人才、引進人才、不斷增強干部職工隊伍的發展能力和意識，實現可持續發展;要徹底打破封閉意識，樹立兼容并蓄、互惠互利的開放觀，將我們所需的人才及技術引進來，產品打出去，提高我們產品的市場競爭能力;要增強法制觀念，更好地運用法律武器，維護我們的合法權益，牢牢掌握生態建設及經濟發展的主動權;要竭力改變重索取、輕投入、粗放經營、效益低下，以破壞生態為代價的經濟增長觀，樹立以保護資源，改善生態，生態與經濟雙贏的資源開發觀，要樹立人人有崗位、戶戶有產業，共同致富的經濟發展觀。這就要求我們系統的廣大干部職工樹立大局意識，強化紀律意識，增強責任意識，內強素質，外樹形象，加強管理，提高效率，恪盡職守，完成本職工作，只有這樣，我們的事業才能取得發展。
(三)努力做好森林保護工作，加強生態建設力度，完成四項職能任務
森林火災、森林病蟲害及濫砍亂牧、濫捕監獵是森林的四大災難，如何保護好森林資源是我們林業職工的重要職責。為此我們要做到以下幾點：
——要認真履行市森林防火指揮部及市森林病蟲害防治站的職責，要結合林業產業發展、公益林承包管護、次生林歸戶管護等工作，將森林資源保護、封山禁牧工作與林下資源開發有機結合起來，深化林業管護體制改革，建立家庭生態林場，家庭或聯戶公益林管護區。嚴格落實森林防火、病蟲害防治責任制，實施“誰管護、誰開發、誰受益”的優惠政策，有效地保護和開發利用森林資源。防火辦要積極抓住呼倫貝爾市嶺東三旗市防火設施建設項目資金到位這一機遇，貫徹嚴管錢、質為先的原則，把我市的防火設施建設搞上去，提高我市對森林火災的防撲能力。確保我市不發生大的森林火災，病防辦要積極爭取國家資金，做好我市森林病蟲害的預測、預報及撲救工作。各林場、林業站要因地制宜地引導林場職工，建立保護和開發利用森林資源責任制，在嚴格保護森林資源的基礎上，合理利用林下資源，努力將林下資源優勢轉變為經濟優勢，讓管護者受益。
——要認真做好森林法的宣傳工作，加大依法治林工作力度，認真貫徹“兩法兩條例”，努力提高執法人員的兩個素質，要做到勤政、廉潔、高效、務實，要依法維護林權證的合法權益，要嚴厲打擊濫砍盜伐，濫挖亂牧、濫捕濫獵、毀林開荒、非法占用林地的犯罪行為。要采取電視曝光等形式加大宣傳力度，使依法治林變為公民的自覺行動，徹底杜絕一切人為破壞森林的行為，切實保護好我市的森林資源。
——要進一步加大淺山區次生林歸戶管護工作力度，堅持“誰管護、誰受益”的原則，將淺山區不變管護的次生林全部承包給附近農民，不留死角，使全市的森林資源全部得到有效保護，確保青山常在，永續利用。
——要積極爭取國家生態建設的項目資金，加大生態建設工作力度，努力做好，退耕還林，封山育林，薪炭林建設、公益林管護工作。積極吸收社會閑散資金，投入生態建設領域，使全市的荒山早日活起來、綠起來。
——公益林管護工作，要按照國家關于公益林管護的要求，認真搞好公益林管護，確保國家此項工程的順利實施。
(四)樹立科學發展觀，發展壯大非林非木產業
拓寬職工就業渠道，提高職工生活水平，是我們林業工作的另一重要任務，是衡量我們干部為民辦事、造福于民的一個重要標志。這就要求我們要積極為職工尋求一個生態及經濟雙贏的產業項目，想方設法利用好林下資源，科學調整產業結構，做大做強現有企業，開發新的市場前景好造血功能強的工業企業。年，我們要重點做好以下幾方面工作。
、科學管理，發展高效生態畜牧業
林區畜牧業是我局職工脫貧致富的一項支柱產業，隨著該項產業的發展，一些負面效應也不斷產生出來，林牧矛盾，草畜矛盾、時有發生，為確保該項產業健康發展，我們要進一步科學引導，科學管理，使之成為一個生態，經濟雙贏的項目，為此，年我們要采取以下措施：()要對國家級公益林、山坡地、幼林地實行全面禁牧;()要劃分牧地，實行牧地有償使用;()劃分后的牧地要實行輪牧，確保山野菜，中草藥草籽等草本植物的生態恢復，以及采收冬草;()要確定載畜量，每頭牛不低于畝，每只羊不低于畝，不得超載放牧;()引進牛羊要經過檢疫，禁止系統外人員進山放牧，及林場職工圈點招牧;()要引導職工科學調整牲畜品種，提高轉產牧業職工的經濟效益。
、深化改革，調整結構，穩定發展種植業。
種植業根據市場需求，引導農戶播種市場需求大、利潤大的農產品，實行訂單農業，依農致富。要抓住目前我市畜牧業生產發展快、飼草供應缺口大的機遇，播種飼草、青貯玉米及糧草雙豐的大豆等作物，確保農業生產的高產、豐收、高效。
、充分利用林下資源，培育發展綠色產業
年，我們要以蒙森公司為龍頭，以食用菌開發為切入點，做大做強食用菌、山野菜的生產與加工項目。各林場、林業站要因地制宜地管好本施業區內的林下資源，科學管理嚴格保護，適時組織采集，努力將我們施業區內的綠色森林食品采下來，運出去。蒙森公司要做好產品加工及產品促銷工作，提高我們山產品的質量和經濟效益。同時，要充分利用我局現有的野玫瑰、小黃芪、金蓮花、杜鵑葉、紅景天等林下資源，抓緊實施野玫瑰系列保健茶的開發。此外，各林場要在前兩年生產黑木耳的基礎上，繼續加大黑木耳的種植規模，使我們的產業形成規模，占領市場。
要將個萬工程落到實處，哈多河林場要將胡枝子基地做大做強達到萬畝;新立林屯林場要利用好本施業區的灌木榛子林，建立榛子林基地萬畝;成吉思汗林場要科學規劃，在年內營造樟子松林萬畝。今后，各林場、林業站都要利用好當地資源，因地制宜建立自己的基地，形成獨特的優勢產業。
成吉思汗林場要認真研究開發炭棒加工項目，成功后予以推廣，努力使炭棒加工項目成為各林場的一個新的經濟生態雙贏項目。
南木養鹿場要繼續在產品深加工上做文章，加大招商引資引智力度，努力開發市場前景好、經濟效益大的新產品，提高養鹿業的經濟效益。
同志們，年的工作目標已經確立，任務已經明確，政策已經制定，關鍵在于我們真抓實干，我們要轉變觀念，深化改革，抓住機遇，搶前抓早，加強生態建設，保護森林資源，促進產業發展，努力實現興林富民征途上的新跨越。
第五篇：書記在林業系統工作會議上的主持詞
志們：
今天這次會議是經局黨委研究同意召開的一次非常重要的會議，會議的主要任務是傳達全市經濟工作會議等五個會議精神，總結XX年工作發展成果，安排部署XX年林業工作，并對XX先進集體、先進黨支部、優秀干部、優秀黨員、先進個人進行表彰獎勵。參加會議的有局機關各科室和局直各單位副職以上負責人、各林業站站長、林場場長、書記、各木檢站站長、書記。會議共有七項議程，一是由鄭主任傳達全市經濟工作會議等五個會議精神;二是由李杰副局長、國杰副局長和我就分管工作進行安排部署;三是齊局長和我們三位副局長簽訂XX年崗位目標責任制;四是由國杰副局長宣讀《中共梅河口市林業局委員會 梅河口市林業局關于表彰XX先進集體和先進個人的決定》;五是進行頒獎;六是三位代表表態發言;七是齊局長講話。
下面，進行大會第一項：請鄭主任傳達全市經濟工作會議等五個會議精神。
…………………
進行大會第二項：首先請李杰副局長安排部署營林生產等工作。(大家鼓掌歡迎)
………………….請國杰副局長安排部署森林防火等工作。(大家鼓掌歡迎)
………………….
下面，由我就黨建工作和分管業務工作，進行安排部署。
………………….
進行大會第三項：齊局長和三位副局長簽訂XX年崗位目標責任制。
………………….
進行大會第四項：由國杰副局長宣讀《中共梅河口市林業局委員會 梅河口市林業局關于表彰XX先進集體和先進個人的決定》。(大家鼓掌歡迎)
………………….
進行大會第五項：頒獎。
首先，請先進集體代表：海龍林場、森警大隊、林業技術推廣站、山城鎮林業工作站的代表到主席臺領獎。
………………….請先進黨支部代表：牛心頂林場黨支部、吉樂林場黨支部、防火站黨支部、林業工作總站黨支部的代表到主席臺領獎。
………………….請優秀中層干部代表：祁樹清、張和、季海萍、李恒剛到主席臺領獎。
………………….
請優秀黨員代表：馮貴生、宋福生、劉玉明、胡中國到主席臺領獎。
………………….請先進個人代表：劉軍、趙華清、王震、張麗華到主席臺領獎。
………………….讓我們再次對受到表揚的先進集體和個人表示熱烈祝賀!(鼓掌)
進行大會第六項：首先，請林業局技術推廣站站長董吉成做表態發言。(大家鼓掌歡迎)
………………….
請姜家街林場場長李金文做表態發言。(大家鼓掌歡迎)
………………….
請小楊鄉林業站站長徐峰做表態發言。(大家鼓掌歡迎)
………………….
進行大會第七項：請齊局長講話。(大家鼓掌歡迎)
………………….
剛才,鄭主任傳達了全市經濟工作會議等五個會議精神，我們三位副局長分別就分管工作做了具體的安排部署，并且對林業局XX年先進集體、先進黨支部、優秀干部、優秀黨員、先進個人進行了表彰獎勵。齊局長對林業局XX年的各項工作進行了總體回顧，指出了工作中存在的問題和不足，分析了當前有利于林業發展的各種因素 。接著又明確提出了今年的林業工作目標 ，并對造林綠化、資源保護、產業建設 、濕地市建設 、集體林權制度改革 、招商引資等六項工作提出了具體要求，最后又分別對加強隊伍建設、轉變工作作風、黨風廉政建設 、當前重點工作等幾個方面工作提出了明確要求。
下面，就貫徹落實好這次會議精神，我再強調幾點意見：
1、迅速落實會議精神。各單位會后，要及時落實會議精神，按《林業局XX年工作要點》要求，安排部署好全年各項工作，特別要抓好當前造林苗木資金籌集、苗木定購、森林防火、安全生產、信訪維穩等項工作。
2、落實崗位責任制。齊局長和我們三位副局長已經簽訂了崗位目標責任制，會后，我們三位副局長將與各分和部門負責人簽訂崗位目標責任制，部門負責人再與部門工作人員分別簽訂崗位責任制，此項工作要在一周內結束，年終將按崗位目標責任制要求進行考核。
3、積極謀劃林業產業發展。各林業站、林場要積極開展產業調查，按齊局長要求，每個鄉鎮發展2-3個特色產業，規模不少于500畝;每個國營林場發展一個以上特色產業，規模在200畝以上。各單位要認真謀劃發展項目，拿出具體發展規劃。
4、進一步加大招商引資力度。今年市里給我們林業局招商引資任務是1.6億元，各單位要繼續加大招商引資力度，確保完成全局招商引資任務。
5、進一步加強機關作風建設。提高工作效率，恪守工作職責，提高服務水平。對不能嚴格要求自己，有違法亂紀行為的，一經發現，將嚴肅處理。
請被評為先進集體、先進個人的單位的負責人會后到會議室后面領取證書，到財會科領取獎金。
會議到此結束，散會。