民主生活發言整改措施范文第1篇
關于呈報***黨委班子專題民主生活會
整改方案的報告
縣委群組辦、組織部、紀委：
《***黨委班子專題民主生活會整改方案》已經*黨委(擴大)會議研究通過，現隨文呈報，請審查。
中共******委員會
2014年8月20日
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二、整改指導思想、原則和方法步驟
指導思想：堅持以黨的十八精神為指導，認真學習貫徹黨的十八大及十七屆三中全會精神和省、市、縣有關會議精神，結合*黨委領導班子在貫思想觀念、工作作風、廉潔自律等方面的實際，深刻分析原因，認真進行整改，努力把*黨委領導班子建設成為領導***科學發展的堅強核心，為實現山區貧困**又好又快發展提供堅強的政治保障。
整改原則：堅持立足當前，著眼長遠，突出重點，務求實效。堅持近期整改與中長期整改相結合，及時處理和解決當前存在的主要問題和矛盾，能近期整改的，立即整改;需要長期整改的，結合實際不斷抓好整改。堅持解決共性問題與個性問題相結合，從領導班子存在的突出問題入手，不斷加強班子建設。堅持高標準、嚴要求的原則，對整改工作進展情況及時進行督促檢查，防止走過場，做到標本兼治，努力實現全*經濟社會又好又快發展。
方法步驟：一是結合我*實際，針對存在的問題，及時制定和完善《***黨委班子專題民主生活會整改方案》;二是召開會議，專題研究《***黨委班子專題民主生活會整改方案》，經批準后印發，自覺接受監督;三是對征求到的意見建議進行分類，建立整改臺帳，定人、定時、定事、定措施，確保實效;四是成立督查領導小組，對整改事項定期督查，定期銷號，促進整改事項的落實。
三、整改措施
(一)形式主義方面
問題1：聯系實際不夠，重上不重下。
整改內容：一些工作中，沒有充分考慮全*的實際，只注重完成上級交辦的各項任務。比如在城*居民養老保險和農村合作醫療基金的收繳上，沒有以各村的人口實際情況為根據，只依照縣上下達的任務數來完任務，一味地加壓、施壓，致使各村在這兩項基金收繳只能墊交，對村級造成一定的債務負擔。
整改目標：各項工作切實做到和***的實際相結合，確保各項惠農政策落到實處，不走樣、不變味。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是在以后的工作中，要緊密聯系全*實際。二是要摸清全*基本情況的底子，班子成員和黨員干部要做到心中有數。三是要多聽取村干部和群眾的意見建議，不搞劃任務、壓擔子。四是要統籌兼顧，科學謀劃工作，確保各項工作任務落到實處。
整改責任主體：*黨委班子成員、全體*村干部。
- 56整改目標：加大工作落實力度，加強工作具體指導，全面了解工作進展情況，進一步提高工作成效。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是堅持深入工作一線，全面系統地了解各項工作推進過程中的一些具體困難和問題，及時掌握工作進展情況。二是認真履行工作職責，加大工作落實力度，實地了解掌握工作進展情況，及時改進工作中存在的問題和不足，進一步提高工作成效。
整改責任主體：*黨委班子成員。 問題5：有做表面文章的現象。
整改內容：在一些工作上，為了突出工作成績，引起領導和上級部門的注意，片面追求視覺效果，做表面文章。
整改目標：改進工作作風，避免工作華而不實。 整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：對各項工作要進行認真的思考，要充分體現出工作實績，堅決杜絕為了應付檢查而臨時突擊和做表面文章。
整改責任主體：*黨委班子成員。 問題6：發展思路創新不夠。
整改內容：在發展農村經濟上視野不廣、思路不寬、步子不大、發展意識不強。
整改目標：創新工作方式，理清發展思路，加大產業結構調整力度 。
整改時限：2014年年底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是大力發展種植業，每年在川區三個村推廣種植全膜玉米8000畝以上，在全*推廣種植以香紫為主的中藥材5000畝以上，在塬面5個村栽植蘋果樹500畝以上。二是大力發展養殖業，年底前在***峴村建成500頭肉牛養殖場1個，在川口村建成萬只肉羊養殖綜合示范基地1處，每年新增肉羊肉牛養殖戶各50戶，力爭三年內成為全*的畜牧養殖大*。三是加開特色產業開發力度，利用***峴接近林緣的優勢，大力發展苗木培育和旅游產業開發工作力度。
整改責任主體：*黨委班子成員。
(二)官僚主義方面
問題1：部分班子成員缺乏擔當意識，精力不集中，工作不主動，應付差事。
整改內容：一些干部缺乏群眾觀念、主動擔當意識不強、對群眾感情不深，滿足當太平官，怕承擔責任，工作
- 910 整改目標：進一步強化班子成員求真務實、創新進取精神，不斷提高創新工作能力和水平。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是要建立和完善績效考核體系和考評方式，嚴格兌現獎懲。二是要強化績效管理和行政問責制度落實，注重講求工作質量和效率，堅決杜絕“推、拖、扯”等不良現象。
(三)享樂主義方面
問題1：缺乏開拓精神、奉獻精神，安于現狀、不思進取。
整改內容：有些班子成員精神萎靡，不思進取，愛崗敬業、無私奉獻精神有所弱化。有時工作多干一點覺得很辛苦，有時加班加點、放棄節假日時心里不高興。下村入戶走馬觀花，對實際情況不了解、不關注，工作底子不清、對群眾反應的困難和問題，缺乏深入地思考和調研。
整改目標：進一步加強干部黨性鍛煉，教育干部嚴格要求自己，提高工作標準，增強創新意識，迎難而上，積極工作，真抓實干，努力提升工作成效。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是對照《黨章》標準，加強干部黨性鍛煉，教育干部強化宗旨意識，嚴格要求自己，牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，積極追求健康向上的生活情趣，在工作上深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，盡心盡力地把工作做好。二是深化務實之風，堅決克服精神懈怠、滿足現狀的思想，堅決克服工作要求不嚴、追求不高、進取心不強的現象。三是堅決克服工作中的消極思想、畏難情緒，始終保持攻堅克難、爭先創優的精神，不斷完善和提高自己，創新觀念，迎難而上，積極工作，爭創一流。
整改責任主體：*黨委班子成員、全體*村干部。
(四)奢靡之風方面
問題1：勤儉節約意識不強，缺乏過緊日子的共識，支出沒有做到精打細算。
整改內容：部分干部節儉意識有所淡化，完全沒有意識到勤儉節約的重要性，有的人甚至認為如今生活水平提高了，鋪張浪費一點不是什么大不了的事情。
整改目標：進一步增強勤儉節約意識，發揚艱苦奮斗、樂于奉獻的優良傳統。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
民主生活發言整改措施范文第2篇
2013年民主生活會整改措施落實情況
(2014年12月30日)
我校黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會于2013年11月28日召開。學校黨委根據教育實踐活動中征求到的意見、建議和專題民主生活會上議定的內容，從3個方面制定了整改落實方案，現將整改措施落實情況匯報如下。
一、以立行立改為舉措，解決“四風”中的具體問題，確保群眾路線教育實踐活動見實效
根據師生提出來的意見，可以立即改正實施的，學校召開專題會后，立即改正實行。
1.進一步完善落實各項學習制度，提高學習效果，加強學習形式的多樣化，避免走過場。內容上涵蓋黨的路線、方針、政策，各類重要會議精神，職業教育相關形勢、政策，成都市教育局相關文件精神，學校工作要點，以及黨風廉政建設相關制度等內容，黨政辦及時將相關學習內容以電子文檔、圖片或視頻的形式共享在學校辦公QQ群及OA辦公平臺。在確保職工政治學習、黨團活動、工會活動時間的同時，進一步創新學習活動的形式和內容，力求為廣大教職員工搭建一個輕松交流、互相學習、共同提升的平臺。今年開展集中學習13次，小組學習9次;集中觀看廉政
1 視頻4次，組織黨員義務勞動1次，開展EAP專題講座2次，黨委書記講授黨課4次。
2.進一步深入師生，增進師生情誼，融洽干群關系，營造和諧積極向上氛圍。領導班子成員以談心談話、座談等方式加強與教師的交流，今年領導班子組織不同層面教職工座談會7次;每周設立一日為“校領導接待日”，為廣大師生排憂解難;堅持班子成員深入教學一線聽課制度，與教師進行教學交流;堅持黨委成員利用政治學習時間輪流到各小組參加學習交流，聽取職工意見建議;帶頭執行黨員聯系點制度，堅持一對一幫扶聯系困難學生;班子成員進課堂、下寢室、到班級參加學生活動，了解學生的學習、生活以及心理狀態。但客觀上說，由于學校上下班時間成本較高，職工工作量較大，各類交流、溝通還有待加強，在今年的意見征集中，教職工反映強烈，希望領導班子進一步深入基層、加強干群交流等，我們將采取更加有力的措施加以改進。
3.進一步落實勤儉辦校的方針，堅持厲行節約、反對鋪張浪費。自2013年中央八項規定出臺以來，學校嚴格執行規定，在會議、接待、文件、辦公等方面控制數量及費用，效果明顯。2014年，學校進一步落實勤儉辦校的方針，發文數量同比下降53.3%，會議經費支出同比下降64.5%，業務接待費支出同比下降94.6%，辦公費支出同比下降19.8%,公務用車經費支出同比下降4.7%。
4.后勤服務方面，增加食堂售賣窗口，緩解師生就餐難的問 2 題;加強工作人員教育，提高服務質量和態度;優化采購，加強管理，提升飯菜質量;加大學生宿舍的改造和優化，改善學生住宿條件;安裝儲水箱，建設增壓泵，解決學生宿舍高樓層水壓低的問題;整改維修處理不及時的問題。
5.硬件設施方面，給各教研室、實驗室增加打印機，給各辦公室更換新辦公桌、文件柜等，改善工作環境;將全校各教室配置多媒體講臺，更換大屏幕電視機，方便教師上課;安裝監控，加強學生安全管理工作;改造廁所，改善學習生活環境;更換陰井蓋，減少安全風險;增設安全疏散指示標志;逐步實施校園綠化改造工程;實施校園特色文化建設等等。
二、以開展專項治理為抓手，建立“臺賬式”管理，集中解決師生反映強烈的突出問題
1.著力解決學校專任教師數量與辦學規模不匹配、專業教師整體教學任務重、教育教學研究少、發展后勁不足的問題。依托國家級示范學校建設中形成的師資隊伍建設制度體系和長效機制，計劃到2020年，學校生師比達20：1，專任教師平均周學時達16學時以下，外聘兼職教師占專業教師比例不高于25%，培養一批國家級或省部級學科帶頭人、骨干教師，承擔國家級或省市級教育教學科研并取得成果。學校今年招聘專任教師11人，評定講師4名，高級講師3名，向目標逐漸邁進。學校著眼于數量增加和質量提升雙重目標，通過“分梯隊”、“分層次”、“分階段”、“校企雙元”，實施師資隊伍建設。
3 2.著力解決學生德育工作及班主任管理工作中的問題。適度調整與堅決堅持并重。加強班主任的職業道德培養和職業技能培訓。進一步規范和完善班主任工作職責、每月班主任例會職能、班會活動職能等，解決少數班主任教育價值觀正向性不夠、榜樣示范不夠、責任心不夠、與同學溝通交流不夠、處理問題辦法不夠等問題。今年學校兩名教師分別被評為成都市優秀德育工作者和優秀班主任。進一步矯正學生會干部的管理意識，加強學生會干部例會的培訓職能，提高學生會管理能力，解決其自我管理與工作管理的服務職能不妥不夠的問題;加強學生會各活動部門特別是社團部各社團的活動職能，進一步規范和豐富上課日課外活動，盡可能多的給廣大同學提供鍛煉機會;進一步宣傳通過正常安全的渠道參加專業相關社會實踐的重要性，加強相關評比和榜樣宣講;堅持在不耽誤學習的前提下優化內務管理，堅持嚴格的請假制度、安全例會制度、早操管理制度、日常作息時間制度等優良的學生管理制度。
3.著力解決我校實習生在校學習時間相對縮短、臨床實習時間加長、實習管理難度加大、實習計劃不穩定的問題。為了夯實學生的理論基礎，提高實習生管理質量，學校通過深入調研，專題討論，學校做出基礎知識的課程設置及增加課時等調整，預計從2014級學生開始，將學生下實習時間調整為6月份。完成實習生手冊的匯編，綜合實習生，實習管理老師，學校專業老師及實習醫院意見，將實習生所有實習資料進行整改成冊。實施職業 4 規劃指導教學計劃，將職業規劃指導納入日常教學內容，使學生在實習前能充分了解自己、了解護理行業，減少選擇實習單位的盲目性。
4.著力解決學校移交過程的系列問題。為了維護學校安全穩定工作，促進學校平穩移交，多次召開離退休人員和在職人員通報會，傳達移交文件精神，做好思想工作，多次召開不同利益群體的座談會，傾聽大家訴求，高度重視大家的意見和建議，最大限度地維護職工利益，保護職工的知情權，做好解釋疏導工作。但在移交系列工作仍未明確的情況下，在今年的意見征集中，職工們提出希望領導班子進一步關注職工基本利益，保證移交前后福利基本一致，如保證移交前所享受的醫療保險報銷比例不變等
三、以加強制度建設為保障，鞏固教育實踐活動成果，形成“為民、務實、清廉”長效機制
著力“廢、改、立”，集中清理學校制定的一系列規章制度，及時做出繼續有效、廢止、失效、修改等處理，著力解決規章制度建設中存在的不適應、不協調、不銜接、不一致問題。進一步建立健全民主決策制度、師德師風考核制度、師資隊伍建設機制等。
2013年民主生活會后，學校召開了專題會議布置工作，由各部門提出初稿，再上會集體討論修改通過。截止今年3月，共制定完善了10個規章制度，在領導班子建設方面，制定了《學校黨委議事規則》、《學校密切聯系師生實施意見》;教育教學方面，制定《年度青年教師集中培訓與跟蹤培訓計劃》，完善《“雙
5 師型”教師認定、考核辦法》，制定《外聘兼職教師聘用及管理考核辦法》;學生工作方面，完善《班主任工作職責》;黨務、政務公開方面，出臺了《學校黨務公開制度》、《學校校務公開制度》和《學校關于執行“三重一大”制度的暫行規定》;行政日常管理方面，制定了《學校內部招投標管理辦法》。
今年11月至12月，以開展廉潔從政、廉潔從教專項整治行動為契機，對照專項整治行動的十項重點內容，按照有關規定開展自查自糾，查找問題及薄弱環節，進一步加強制度建設，強化制度的執行力和剛性約束。教育教學方面，制定了《師德師風考核評價獎懲辦法》;黨務、政務公開方面，完善了《校務公開制度》和《關于執行“三重一大”制度的暫行規定》;行政日常管理方面，制定了《學校差旅費報銷管理暫行辦法》。通過制度建設，進一步提高學校管理水平，推動學校各項工作的開展更加科學化、規范化、精細化。
民主生活發言整改措施范文第3篇
一、存在的問題和不足
對照巡視“回頭看”指出的黨的領導弱化、違反政治紀律問題嚴重，黨的建設缺失、政治生態惡化，全面從嚴治黨不力、兩個責任不落實等方面問題，**黨成員組堅持把自己擺進去，深入查擺了存在的突出問題。
(一)在加強黨的領導、遵守政治紀律方面。干部選拔推薦、評先選優中，存在個別機關干部違反黨組要求，打招呼拉票、說情的現象;
超職數配備干部消化進度不快，沒有按照上級要求及時整改到位;
在加強各級領導班子政治建設上還不夠到位，個別基層單位領導班子貫徹民主集中制落實不好，個別單位執行上級決策不認真、不嚴格，打“擦邊球”的問題。
(二)在加強黨的建設，凈化政治生態方面?；鶎狱h支部落實“三會一課”等生活制度的質量不高，有的支部存在臨到檢查才現補現抄記錄等問題;
少數黨員沒有按期繳納黨費，主動性自覺性不強;
有的黨組織黨費管理制度不健全，沒有建立或沒有保留黨員黨費交納臺帳;
黨員領導干部過雙重組織生活作用發揮不夠，制度執行不到位;
有的黨組織書記做黨務工作的意識和能力有待進一步加強，工作思路、計劃、措施還不系統、工作還不夠連續經常，支部政治功能、服務功能不強，戰斗力、凝聚力不高，先鋒模范作用不明顯。
(三)在全面從嚴治黨，落實“兩個責任”方面。黨建主體責任落實不夠有力，各級黨員領導干部特別是主要領導，履行黨建工作責任制還不夠全面，有的仍然存在“一手軟一手硬”的問題。黨風廉政建設主體責任不夠具體明確，加強監督制約、廉政風險防控力度不夠，抓作風紀律上還不完全到位，還存在基層干部“四風”問題上不收斂、不收手，“吃拿手卡要”，個別基層單位“門難進、臉難看、事難辦”的問題。
二、存在問題原因分析
聚焦對黨忠誠、干凈干事、敢于擔當，突出政治紀律和政治規矩，認真進行了分析，深入剖析了原因。
(一)“四個意識”不牢固。全面從嚴治黨的工作措施、工作力度上還存在差距，在牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識上還不強，存在點到為止的問題。抓黨管意識不強，黨建責任履行不力，缺乏像抓業務工作問題那樣的緊迫感，自我要求不嚴，自我加壓不夠。
(二)推動落實不強勁。擔當意識不強，還存在怕得罪人的思想，對解決黨員、干部隊伍中存在的理想信念淡化、黨員先鋒模范作用不明顯等問題，下的功夫還不夠。黨員領導干部“頭雁”意識不強，表率作用發揮不到位，沒有把責任擔起來、把責任落下去。
(三)思想認識不到位。履行主體責任上雖然反映在能力水平上，但實質根源在思想認識上。少數黨員領導干部主體責任意識不強，自我要求不高，對工作中提一些泛泛的要求，沒有拿出實實在在的舉措，辦法還不多、本領還不強。
三、努力方向和整改措施
下一步，**黨組將牢固樹立“四個意識”，即知即改、立行立改，確保件件落地、件件見效。
(一)以“強整改”的決心，高標準完成巡視反饋意見整改落實。充分認識抓好巡視反饋意見整改落實，是向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向中央和省委重大決策部署看齊的過程，是對黨組和全系統各級領導班子的政治檢驗，要把自己擺進去，細照深研，逐條認領、逐條整改，以“不貳過”的決心，一項一項抓落實，一項一項取得實效。
(二)以“強班子”的決心，切實加強思想政治建設。堅持以政治建設為統領，加強中心組理論學習，深入黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，切實武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要突出抓好政治建設，認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，營造風清氣正的政治生態。
(三)以“強責任”的決心，推動全面從嚴治黨要求落到實處。完善黨建工作主體責任和黨風廉政建設主體責任，進一步明確各級黨組的工作內容、責任劃分、工作機制，理順機構職能。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，以釘釘子精神，一項工作一項工作地抓好落實，推進基機關組織建設。全面落實中央八項規定實施細到，堅定不移反“四風”、正作風，堅決防止“四風”反彈回潮。
(四)以“強基礎”的決心，鍛造一支過硬黨務干部隊伍。牢固樹立大抓基層的鮮明導向，把抓好黨務干部隊伍建設納入黨建工作主體責任，加強工作力量。嚴格落實“一崗雙責”要求，各級領導班子成員把指導、幫助、督促分管部門和單位黨支部書記的作為一項經常性工作，形成大抓基層的黨建工作力量，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。
巡視整改專題民主生活會對照檢查
按照專題民主生活會安排，會前我深入學習領會黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習習近平總書記關于巡視工作的重要論述，認真學習省委巡視反饋意見和XX 同志講話精神，認真學習貫徹省委巡視整改動員部署會議精神，聯系個人思想和工作實際進行深刻剖析反思?，F將對照檢查情況報告如下。
一、存在問題
這次省委巡視反饋意見，我們照單全收、全面整改，逐條對照、逐一細化，一一對應提出了具體的整改措施。作為黨組書記，自己深刻認識到，政治巡視是對黨組織和黨員領導干部的政治“體檢”，落實好巡視整改要求是政治忠誠的具體檢驗，必須自覺把自己擺進去、把責任扛起來、把問題解決好。經過認真梳理分析，對自身存在的問題有了更加清楚的認識。
(一)推進專項整治不到位。近年來，黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出問題導向，扎實推進基層黨建 7項重點任務，局黨組認真貫徹落實，做了大量細致的工作，解決了一批過去反映強烈的突出問題。但對照中央和省委的要求，仍然存在專項整治進度不快、力度不夠的問題。比如，超職數配備干部消化進度不快，沒有按照上級要求及時整改到位;
比如，基層黨支部落實“三會一課”等生活制度的質量不高，有的支部存在臨到檢查才現補現抄記錄等問題。這些問題，反映出我們在工作中還缺乏以硬的作風、實的舉措認認真真抓落實的勁頭，跟蹤問效力度不夠。
(二)貫徹從嚴要求不到位。堅持全面從嚴，是黨中央管黨治黨的鮮明主題，也是黨組書記履職盡責的根本要求。通過深入剖析查擺，自己在貫徹落實管黨治黨要求上還有差距。比如，干部選拔推薦、評先選優中，存在個別機關干部違反黨組要求，打招呼拉票、說情的現象。比如，個別基層單位領導班子貫徹民主集中制落實不好，個別單位執行上級決策不認真、不嚴格，打“擦邊球”的問題。這些問題反映出，我們還沒有真正把嚴的標準、嚴的要求、嚴的措施貫穿到工作全過程，該履行的職責沒有履行好，該執行的制度沒有執行嚴。
(三)推動工作落實不到位。通過加強督導調度、出臺督察督辦制度等措施，抓落實的力度持續加大，但仍然存在抓而不緊、抓而不實的問題。比如，有的黨組織書記做黨務工作的意識和能力有待進一步加強，工作思路、計劃、措施還不系統、工作還不夠連續經常，支部政治功能、服務功能不強，戰斗力、凝聚力不高，先鋒模范作用不明顯。比如，黨員領導干部過雙重組織生活作用發揮不夠，制度執行不到位。反思這些問題，說明自己在工作中還存在形式主義的傾向，責任意識還沒有扎根到思想深處。
二、原因剖析
問題反映在面上，但根源在思想上。通過深入反思，主要原因在以下三個方面。
(一)政治站位不夠高，理論武裝必須再加強。深入反思存在的問題，雖然表現在工作上，但也反映出我們對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠、理解不深、落實不力。自己深刻認識到，作為黨組書記，必須牢固樹立“四個意識”，旗幟鮮明講政治，注重從政治上把大局、看問題，切實增強用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作的思想自覺和行動自覺，履行好全面從嚴治黨政治責任。
(二)擔當勁頭不夠足，攻堅克難必須再發力。隨著全面從嚴治黨向縱深發展，基層黨建工作中新老問題相互交織，各種矛盾相互疊加，躲不開也繞不過，必須強化擔當意識、敢于攻堅克難。當前，一些深層次矛盾解而未決，一些“老大難”問題整而不治，都與堅持原則不夠、擔當勁頭不足、攻堅克難不力有直接關系，都說明傳導壓力還不夠、問責追責力度還不大。
(三)問題導向不夠牢，調查研究必須再深入。堅持問題導向，注重調查研究，是謀事之基、成事之要。認真剖析存在問題，反映出工作中深入調查研究還不夠，對問題癥結了解不透徹，沒有完全做到區別對待、精準施策。今后的工作中，要牢記黨的宗旨，踐行黨的群眾路線，發揚“不在會場在現場”的認真精神，發揚蹲下來“解剖麻雀”的務實作風，確保各項工作舉措更加扎實、各項任務落地見效。
三、整改措施
堅持把整改落實作為重大政治任務來抓，帶頭改、全面改、徹底改，確保條條整改、件件落實。
(一)樹牢“四個意識”，以高度政治自覺抓整改。深入學習習近平總書記關于巡視工作重要講話精神，切實把思想和行動統一到中央政治巡視要求上來，統一到省委巡視整改動員會議精神上來，牢固樹立“四個意識”，提高政治站位，使整改落實的過程成為糾正政治偏差、強化政治擔當、歷練政治能力的過程，不折不扣地貫徹好中央精神、省委和市委決策部署，以實際行動維護中央權威，以整改成效詮釋政治忠誠。
(二)強化政治擔當，以強烈責任意識抓整改。認真履行全面整改直接責任人責任，即知即改、立行立改，推動新問題和老問題、共性問題和個性問題一并解決。特別是**等重點整改任務，作為 2018 年工作重中之重，綜合施策、落實責任、強力推進，細化整改內容、整改措施、整改時限，明確責任領導、責任科室、責任人，確保當下能夠解決的立行立改、立竿見影，能夠短期見效的設定時限、抓緊推進，需要長期堅持的健全臺賬、持續發力。
(三)狠抓自身建設，以自我革命的精神抓整改。堅持堅持不懈加強自身建設，做到問題整改和自身建設同落實、同推進。帶頭推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，教育引導全體黨員干部向先進學習、同榜樣對標，切實增強“四個意識”，在帶頭遵守政治紀律和政治規矩上走在前、作表率。持續推進作風建設，嚴格落實中央八項規定精神和實施細則，自覺把政治責任抓在手上、扛在肩上，帶頭加強理論武裝、帶頭維護良好政治生態、帶頭落實“一崗雙責”、帶頭狠抓工作落實，推動全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸。
以上是我的對照檢查，請同志們提出批評意見。
巡視整改專題民主生活會對照檢查
按照省委關于認真開好巡視整改專題民主生活會的有關要求，我對相關內容進行了認真學習和深入思考，聯系自身思想和工作實際進行了問題查擺，現做如下對照檢查。
一、存在的問題和不足
(一)“四個意識”方面。作為一名黨員領導干部，我始終堅決擁護黨的領導，堅定共產主義遠大理想，對走中國特色社會主義道路充滿信心，不斷增強“四個意識”，自覺在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是，對照省委巡視組的反饋意見，對照合格黨員的高標準嚴要求，我仍然還存在一些不足和差距。一是政治意識、政治站位上還需要提高。平時在推進工作和解決問題時，個別情況下有就事論事的現象，從政治考量、政治影響上去重視和看待問題還需要加強。二是向黨的理論政策看齊上還需要加強。日常工作中我對理論學習很重視，自己基本能夠做到一有空就讀書、看報，平時也能利用手機、互聯網等平臺，注重財經、人文、歷史等知識的學習，但是在學習上也存在不均衡的問題，對黨的理論政策知識看解讀解析文章多，對原文、原理、原著進行深入系統研究研讀還需加強，結合自身和工作實際，用黨的最新理論政策指導實踐方面做的還不夠到位。三是在大局全局中謀劃工作的意識仍需提高。在工作中我能夠認真研究分管領域的工作，在抓制度建設、抓執行落實、抓總結提煉等方方面面不遺余力，但是如果從更高層面、更高標準來看，自己在統籌兼顧、“彈鋼琴”的能力上還需要進一步加強，在工作的思考、定位和擺布上，還需放眼大局，切實處理好局部和全局的關系。
(二)政治生態方面。政治生態惡劣，最突出的就是“圈子文化”。“圈子文化”其實就是一種“拉山頭”搞團團伙伙的封建主義的腐朽文化，它與我們黨的性質和宗旨是完全不相符的，它極大的污染了我們的政治生態，在這個問題上，我的認識是清醒的，我個人堅決反對搞小山頭、小圈子、小團伙，堅決擁護黨中央肅清團團伙伙、拉幫結派的決心和行動，堅決杜絕別有用心之人的拉拉扯扯，自覺凈化自己的“生活圈”“交際圈”，堅持嚴于律己做到慎獨慎微，嚴格交友原則做到慎交友、交好友，時刻做到自重、自省、自警，要大力倡導黨的先進政治文化，帶頭營造規規矩矩的上下級關系、清清爽爽的同志關系、坦坦蕩蕩的朋友關系。
(三)落實“兩個責任”方面。落實“兩個責任”是領導干部重大的政治責任，也是政治要求。作為黨員領導干部，我們要增強為黨擔當的責任感，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，切實提高做好抓黨管黨的能力和水平。通過認真剖析，自己在落實“兩個責任”方面還存在不徹底不到位的地方，宏觀提要求多、微觀抓指導少，落實得不夠細、不夠嚴。
二、產生問題的原因剖析
剖析思想根源，總結反思自己存在的問題和不足，主要有以下幾個方面原因。
一是學習研究還需進一步改進。盡管平時比較注重學習，努力提高自己的綜合素養，但是對照中央巡視“回頭看”整改要求，對政治理論的系統學習和研究還是不夠深刻，“四個意識”“四個自信”“四個服從”仍需繼續夯實和加強。二是黨性鍛煉還需進一步強化。雖然能遵守黨內政治生活紀律，經常性參加部機關“三會一課”，自覺加強黨性鍛煉，不斷凈化“生活圈”“交際圈”，但在生活中有時也有被動參與同學、同事、朋友的婚喪嫁娶活動的現象，這反映出自己抓黨性修養、抓作風建設的堅定性還需加強。
三是敢于擔當的精神還需進一步加強。隨著年齡的增長，認真、較真的沖勁和闖勁有所減弱，雖然在大是大非面前能夠站穩立場，但對一些“雜音”和牢騷，理直氣壯的反駁和持之以恒的斗爭做的不夠，為黨和事業擔當的勁頭還需加強。
三、努力方向及整改措施
一是加強理論學習，提高政治素養。理論上清醒是政治上清醒的前提，理論上堅定是政治上堅定的保證。今后，我將認真貫徹落實中央巡視“回頭看”整改要求，繼續把政治學習作為提升黨性觀念和增強政治修養的重要手段。一方面，勵志勤學，深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，進一步提高政治覺悟，牢固樹立“四個意識”，嚴格落實“四個服從”，時刻以共產黨員標準嚴格要求自己。另一方面，廣泛涉獵，及時學習業務知識和“互聯網+”、云計算、大數據等新知識，努力把學習成果運用到工作實踐中，不斷提升自己的履職能力和工作水平。
二是加強作風建設，發揚優良傳統。要堅持防微杜漸，自覺凈化“生活圈”“交際圈”，既要嚴于律己，管住自己和家人，也要教育分管科室工作人員守住紀律紅線、不越雷池半步，自覺踐行忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔的價值觀，以自己的實際行動樹立良好形象。要大力傳承和弘揚“團結緊張、嚴肅活潑”的這一黨內生活的老傳統、好傳統，堅決抵御各種落后思想和腐朽文化的侵蝕，始終保持高尚的道德情操、健康的生活情趣和清朗的人際關系。
三是增強黨性鍛煉，勇于擔當負責。要進一步增強黨員意識，模范履行黨員義務，堅決貫徹落實意識形態工作責任制，在任何時候、任何情況下，都做到頭腦清醒，時時刻刻講黨性、講原則、講政治。在工作中每做一項決定、每抓一項工作，都堅持按照原則和程序辦事，都要考慮是否服從了大局、維護了大局，確保黨的路線、方針、政策落實到位，確保任何時候、任何情況下都在政治方向上不猶疑、不含糊、不動搖。在日常生活中，也要敢于亮明黨員身份，敢于同社會“雜音”“負能量”較真、叫板，時刻不忘一名共產黨員的政治擔當。
以上就是我的對照檢查，請大家提出批評意見。
巡視整改專題民主生活會對照檢查
圍繞這次民主生活會主題，我在會前認真按要求進行了專題學習，對照黨的十九大精神、省委巡視組反饋意見和巡視整改動員會議精神，深入查擺問題，深刻剖析根源，明確整改措施?，F對照檢查如下。
一、存在問題
(一)分管工作落細落小上存在差距。近年來，在辦公室管理、運轉上想了很多辦法，也下了很大工夫，圍繞辦文、辦會、辦事建立和完善了一系列制度。但深入剖析，還存在落細落小不夠的問題。一是日常管理還不夠細致。辦公用品的使用上存在浪費現象，重復使用、勤儉節約的意識還不夠強。二是在服務保障上還不夠精致。辦公室干部專業能力素質還有欠缺，“辦公室工作無小事”的思想還需要不斷強化，特別是在文稿把關、起草質量上，還需要以精益求精的態度抓提升。三是督察督辦還不夠精準。雖然建立了督察督辦制度，但從落實情況來看，還沒有抓住督察關鍵、體現督察效果，針對性、時效性還不強，督察督辦制度還沒有發揮出應有作用。
(二)機關黨建抓緊抓實上存在差距。作為分管機關黨建的直接責任人，抓好機關黨建是最大的政績。深入剖析反思，目前機關黨建還存在載體多樣但落實不到位、活動經常但效果不理想的問題。一是抓部署多、抓落實不夠。機關黨建工作安排、支部學習計劃、黨小組學習計劃雖然比較完善，但在具體執行過程中，抓得不夠緊，落實得不夠到位。二是抓載體多、抓效果不夠。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，推出了一些黨建載體，但實際效果的檢驗上抓得不夠緊。特別是省委巡視反饋意見中點出的幾個問題，需要引起重視和警醒。比如，機關學習筆記做得不好，黨員交納黨費不規范等問題，這些問題不是簡單的學習問題，而是關系講不講政治的問題。
(三)組織生活從嚴要求上存在差距。一直以來，自己能夠嚴守黨的政治紀律和政治規矩，強化“四個意識”，不搞“小圈子”、不做“兩面人”，思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。通過對照檢查，特別是對照政治巡視的要求，自己在參加組織生活上還不夠嚴格。一是示范帶動不夠。在部機關每周五集中學習上堅持得不夠好，雖然有事務比較忙的因素，也說明自己放松了要求。二是開展批評不夠。自己平時比較注重與班子成員、各科室之間的溝通協調，及時解決工作問題，及時消除思想隔閡，在民主生活會、組織生活會上所提批評意見多以建議為主，與黨內政治生活要求還有一定差距。三是踐行群眾路線不夠，存在機關化傾向。書面調研多、實地調研少，背對背了解多、面對面交流少。這也反映出，自己的宗旨意識還需不斷提高。
二、原因分析
主要有以下 3個方面原因。
(一)理論武裝深度不夠，政治站位還需提高。思想理論上的堅定清醒是政治上堅定的前提。政治堅定，最根本的是增強“四個意識”。作為組工干部，政治站位上必須樹立更高的標準、落實更嚴的要求。認真對照檢查，感覺自己用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦上做得還不夠，平時的政治理論學習吸收轉化率還有待提高，必須持之以恒抓好“必修課”，使自己的政治理論素養與崗位職責相一致、與形勢任務要求相適應。
(二)責任擔當力度不夠，工作作風還需錘煉。敢于擔當是黨員干部的政治責任，更是政治要求。通過對照反思，自己在責任擔當上，還存在推動工作落地力度不夠的問題。特別是在履行機關黨建責任上，具體抓、抓具體做得不到位，投入精力還不夠，下得功夫還不深，釘釘子的精神還有所欠缺，需要持續鍛煉、不斷跟進。
(三)政治歷練強度不夠，自身建設還需加強。作為黨員干部，加強政治歷練、提高政治能力是履職盡責的基本功。這些年，經過嚴肅的黨內政治生活歷練，自己政治能力有了明顯的進步。但是，我也深刻認識到，政治歷練只有進行時、沒有完成時，必須嚴格按要求參加黨內政治生活，以勇于自我革命的精神鍛造自己，通過嚴肅認真的批評和自我批評，不斷糾正政治偏差，不斷加強黨性修養，保持共產黨人的政治本色。
三、整改措施
我將從以下幾個方面努力，認真抓好整改落實。
(一)加強理論學習，著力提高政治素養。持續跟進學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，提高政治站位，保持政治定力，嚴守政治紀律和政治規矩，堅決抵制“圈子文化”，堅決抵制各種不當言論，堅決維護黨中央權威，堅定自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)堅持真抓實干，著力提高履職水平。自覺對標雷厲風行與久久為功相結合的作風要求，在精細上下功夫、在精致上抓提升，努力把各項工作做得更加扎實、更具實效。突出抓好督察督辦制度，推動各項工作落實。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，更加注重抓具體、抓落實、抓效果，提高機關黨建工作水平。
(三)嚴格自我要求，著力提高個人修為。嚴格按黨的政策辦事、按組織原則辦事、按規章制度辦事，不該說的不說，不該問的不問。嚴格落實廉潔從政各項規定，堅持慎獨、慎微、慎言、慎行、慎友，自覺凈化“朋友圈”，維護良好形象。
民主生活發言整改措施范文第4篇
一、關于經濟建設
推動經濟加快發展，是延邊各族干部群眾的迫切愿望。州黨政班子堅持把發展作為第一要務，全面實施“以新型工業化為核心、以對外開放為主導、對項目建設為突破口、以環境建設為保障”的經濟發展戰略，努力推動經濟社會又好又快發展，各項經濟指標均實現歷史性突破。全年預計實現延邊生產總值305億元，增長18%;全口徑財政收入52.7億元，增長23.7%;社會消費品零售總額140億元，增長17%。
1、突出投資拉動，狠抓項目建設。全年完成固定資產投資290億元、增長38%。投資規模和項目數量再創新高，共實施各類項目1500多個，其中億元以上項目84個。重大項目支撐帶動作用明顯增強，投資結構進一步優化，交通、能源、水利等重大基礎設施項目進展順利。長琿高速公路延邊段、東北東部鐵路和龍至白河段、老龍口水利樞紐、煙集河水利樞紐等重點項目即將建成。工業項目特別是能源礦產項目大幅增加。延吉卷煙廠易地改造、汪清油頁巖開發、琿春寶力通訊手機、琿春礦務局新增600萬噸原煤、吉林德全水泥日產5000噸新型干法熟料、延邊天池工貿鐵精粉加工等重點工程加快推進，工業項目投資占固定資產投資總額的37.9%。民生項目受到高度重視。延吉市集中供熱、延吉百貨大樓擴建、廣電數字電視等項目進展順利。生態項目比重逐漸提高。安圖明月湖有機生態園、圖們涼水有機生態農業綜合示范區等建設項目啟動實施。儲備項目扎實有效。大唐琿春電廠三期擴建、敦化抽水蓄能電站等重大儲備項目取得突破性進展。
2、推進工業提速增效，進一步優化經濟結構。深入開展“工業提速增效”和“工業項目年”活動，工業經濟運行質量和效益顯著提升，預計實現規模以上工業增加值94億元，增長18%;實現利潤13億元，增長73.1%。加快產業結構優化升級，培育和壯大支柱優勢產業，大力發展高新技術產業和現代服務業，初步形成以食品、能源礦產、林產業、旅游、醫藥、建材、紡織服裝等重點產業為支撐的產業格局。實施民營經濟騰飛計劃，制定出臺《延邊州民營經濟三年騰飛實施意見》，加快推進“千戶民營企業成長工程”和“服務民營企業項目計劃”，民營經濟預計實現主營業務收入405億元，增長32%。
3、扎實推進新農村建設，統籌城鄉發展。堅持政府主導、農民主體、全社會參與，形成以工促農、以城帶鄉的長效機制，推動新農村建設不斷深入。新農村建設試點鎮達14個、試點村達162個，分別占全州建制鎮的21.2%、行政村總數的15.1%。農業生產穩步發展，農村經濟更加繁榮，預計實現農業總產值66.2億元，增長4.3%。糧食生產達到歷史新高94萬噸，增長8.2%。農業產業化進程繼續推進，州級以上龍頭企業增加到120戶，帶動農戶10萬戶。農業科技創新體系不斷完善，農業產業結構進一步優化，畜牧業、特產業發展態勢良好。高度重視林區和林業發展面臨的重大問題，深入研究推動林區經濟社會健康發展的措施與辦法，確定新林區建設的基本思路，統籌林區與全州同步發展。
4、不斷深化改革開放，進一步增強發展動力。國企改革成果進一步鞏固，社會事業單位改革基本完成，行政審批制度改革不斷深化，金融體制改革邁出可喜步伐，制約發展的體制性問題逐步得到解決。推進服務型、法治型、責任型、效能型政府建設，行政效能和辦事效率不斷提高，經濟發展軟環境日趨優良。堅持對外開放主導戰略，全力推動圖們江地區國際合作開發升溫，對外通道及中外經濟合作區建設等取得重要突破，爭辦長吉圖開放帶動先導區工作進展順利。全州全方位開放態勢明顯，各類開發區和工業集中區項目承載能力顯著增強，成功舉辦*中國延邊朝鮮族民俗文化旅游博覽會，全年招商引資到位資金67億元，增長29%;預計實現外貿進出口總額14億美元，增長25.7%;旅游總收入37.5億元，增長24%。
5、加快推進城鎮化步伐，城鄉面貌明顯改觀。深入實施延龍圖一體化發展戰略，編制完成《延吉、龍井、圖們城市空間發展規劃綱要》和“一山兩河一區”規劃，城市道路、供水供電、集中供熱、垃圾污水處理等一批先導性基礎設施建設有序推進，中心城市帶動作用更加突出，集聚效應初步顯現。加快公路、能源、水利、通訊和城市基礎設施建設，城鄉居民生產生活條件明顯改善。全州城鎮化水平達到65.15%。全州城鎮特別是縣市政府所在地城市功能更加完善，綠化美化程度普遍提高，城市創建工作取得成效，延吉、敦化進入優秀旅游城市行列。
二、關于社會建設
針對各族干部群眾對構建和諧社會的意見和要求，州黨政班子堅持立黨為公、執政為民，把實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，努力構建和諧延邊。
1、切實改善民生。組織開展全民創業促就業活動，認真落實各項扶持政策，就業再就業工作穩步推進。全年新開發就業崗位5.5萬人，“零就業”家庭至少有一人就業。加快社會保障體系建設，養老、失業、醫療等保險制度得到加強，覆蓋面進一步擴大，保障水平不斷提高。完善城鄉居民最低生活保障制度和社會救助體系，27.7萬城市低保對象、8.7萬生活困難農民直接受惠。城市棚戶區改造回遷安置率居全省前列，廉租住房制度啟動實施;農村新居工程和泥草房改造工程全面推進，農村磚瓦房率達80%。城鄉居民收入穩步提高，城鎮居民可支配收入、農民人均純收入分別增長12.9%和9%。
2、大力發展社會事業。實施科教興州戰略，健全完善科技創新支撐體系，推動科技成果向現實生產力轉化;堅持教育優先發展，加快職業教育基礎設施建設，完成農村寄宿制學校建設和中小學遠程教育試點收尾工作，繼續深化民族教育改革，全面免除城鄉九年義務教育階段的學雜費和農村中小學書本費。加快建立農村新型合作醫療制度，參合人數達55萬多人，參合率為72.31%。積極推進農村衛生和計劃生育服務體系建設，完成45個鄉(鎮)衛生院改造，各縣(市)計劃生育基礎設施改造工程全面實施。繼續實施廣播電視“村村通”、啟動社區服務、殘疾人服務和農民體育健身等工程，群眾生產生活條件明顯改善。
3、搞好資源節約和生態環境保護。加強生態文明建設，組織開展“環境執法年”和“環境友好型社會推進年”活動，認真落實生態州建設規劃，推動生態環保工作規范有序進行。高度重視節能減排工作，基本實現總量減排目標。啟動實施“青山碧水藍天”工程，抓好城市生態環境建設和創建環境優美鄉鎮工作，全州生態環境、人居環境進一步改善。開展環保專項整治行動，保證了環境安全。
三、關于文化建設
加強延邊特色文化建設，是延邊各族干部群眾密切關注的熱點問題。州黨政班子通過認真開展調查研究，把文化建設擺上重要位置，全面實施文化強州戰略，大力發展繁榮民族文化，切實增強經濟發展軟實力。
1、著力構筑核心價值體系。堅持不懈地用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導實踐，用中國特色社會主義共同理想凝聚力量，深入開展以馬克思主義祖國觀、民族觀、歷史觀為重點的愛國主義教育，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，用社會主義榮辱觀引領風尚。積極培育和弘揚“愛國奉獻、開拓創新”的延邊精神，奠定延邊各族人民謀求發展的共同思想基礎。廣泛開展群眾性精神文明創建活動，各族群眾思想道德素質和城鄉文明程度不斷提高。
2、保護和發展民族文化。立足于提高競爭力、擴大影響力，進一步挖掘民族文化、傳承歷史文化、創新時代文化、吸收先進文化，不斷繁榮具有鮮明時代特征和地域特色的中國朝鮮族文化。高度重視民族文化保護和傳承，非物質文化遺產保護工作進展順利。新聞出版“走出去”工程成效顯著，漢韓對照版《大中華文庫》成功推向韓國。排演《千年阿里郎》、《四季如歌》等大型文藝演出節目，推動文化與旅游相融合。傳承民俗文化藝術，創新群眾文化活動。繼續實施“雙精推尖”行動計劃，推動民族文化出精品、出人才?？偨Y民族文化工作經驗，研究制定州委、州政府《關于加強民族文化工作的意見》，召開全州民族文化工作會議，進一步明確了民族文化的發展方向和任務措施。
3、深化文化體制改革。著眼于增強文化發展活力，加快體制機制創新步伐。對公益性文化事業，進一步加大財政投入，完善內部管理機制，提高文化事業單位自我發展能力。組織城市社區和農村文化設施等重點工程項目建設，不斷滿足城鄉群眾日益增長的文化需求。將經營性文化產業作為重要產業加以培育，促其健康發展。
四、關于民主法制建設
延邊是民族自治地區，加強民主法制建設，具有特殊重要意義。根據新形勢、新任務對民主法制建設的新要求，州黨政班子進一步加快推進依法治州進程，切實保障公民合法權益，維護社會公平正義。
1、積極穩妥推進民主政治建設。加強和改進對人大、政協工作的領導，支持人大代表、政協委員依法履行職責。高度重視人大、政協機關干部的培養和選拔工作，加大干部交流力度，積極推進人大、政協機關干部年輕化、專業化進程。進一步壯大愛國統一戰線。加強對工會、共青團、婦聯等群團組織領導，黨聯系群眾的橋梁紐帶作用得到充分發揮。繼續推進政務、村務和廠務公開，群眾自治制度日益完善，基層民主不斷擴大。
2、推進民族團結進步事業。認真貫徹落實黨的民族政策和民族區域自治制度，牢牢把握“共同團結奮斗、共同繁榮發展”主題，全面加強民族理論、民族政策的宣傳教育，全社會民族團結進步意識顯著增強。深入開展民族團結進步活動，平等、團結、互助、和諧的新型民族關系得到進一步鞏固和發展。認真組織慶祝建州55周年活動，舉辦貿易展洽、論壇及旅游、民俗、文化等活動，召開慶祝建州55周年暨第13次民族團結進步表彰大會，表彰一批民族團結進步模范集體和模范個人，推動民族團結進步事業進入新境界。
3、全力維護社會穩定。實施“五五”普法規劃，加強依法治州工作。深入開展“平安延邊”創建活動，強化社會治安綜合治理，實行黨政軍警民合力固邊機制，保障了邊疆安全和社會穩定。大力開展“雙擁”和國防教育活動。高度重視來信來訪，健全完善矛盾糾紛排查調處機制，實行重大信訪案件州級領導包保責任制，一批影響穩定的突出問題得到解決。健全應對突發公共事件管理機制，全面落實安全生產責任制，重特大事故得到有效遏制。
五、關于加強和改進黨的建設
加快延邊發展，關鍵在黨。這是各族干部群眾對黨政班子寄予的殷切期望。為加強和改進黨的建設，州委在進行前期充分調研的基礎上，采取了一系列具體措施，著力提高各級黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力，為又好又快發展提供堅強的政治保證和組織保障。
1、切實加強各級領導班子建設。深入開展“樹新風正氣，促和諧發展”主題教育和“爭創好班子、爭當好公仆”活動，不斷增強各級班子的凝聚力和戰斗力。堅持和完善民主集中制，提高各級領導班子民主決策、科學決策水平。全面加強和諧班子建設，促進各級領導班子和領導干部團結干事、和諧共事、按章辦事，形成班子團結與和諧局面，以黨內和諧促進社會和諧。努力營造風清氣正的換屆環境，順利完成州、縣、鄉各級領導班子換屆工作，領導班子能力結構、年齡結構和專業結構得到進一步改善。
2、切實加強干部隊伍建設。制定出臺州委干部工作“6+1”文件，推進干部工作科學化、民主化、規范化進程。認真做好干部選拔任用、調整交流工作，對109個州直部門及下屬事業單位領導班子和550多名領導干部進行綜合考核，干部管理監督工作進一步加強。大力培養選拔年輕干部，重新選拔確定367名州管副縣級后備干部人選。高度重視少數民族干部、非黨干部和婦女干部的培養選拔工作。人才引進工作取得進展，79名正規學校畢業的大學生到州內縣(市)工作。
3、加強基層黨組織和黨員隊伍建設。以制度建設為突破口，認真落實“四個長效機制”，制定基層組織建設“1帶5”文件，推動基層黨組織建設創新發展。以“三創兩建兩爭”活動為統領，農村基層黨組織建設全面加強;以創建“黨建工作規范街道(社區)”活動為載體，和諧社區建設得到有效推進;以提高黨組織組建率為重點，“兩新”組織黨的工作覆蓋面不斷擴大;依托州直機關黨工委開展的“創建文明機關、爭當六個模范”和“創先爭優”活動，機關、企事業單位黨的建設穩步發展。以鞏固和發展先進性教育成果為著眼點，黨員隊伍建設穩步推進。
4、深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、重在預防的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域。加大查處違紀違法案件工作力度，嚴肅查處車鐘日權錢交易腐敗案和領導干部違紀違法案件，起到重要的警示教育作用。切實糾正部門和行業不正之風，深入解決群眾反映強烈的借機斂財等突出問題，推行陽光招生，取得良好的社會效果。
回顧一年多來的工作，盡管各項整改措施得到全面落實，全州經濟社會發展取得了突出成績，但與群眾愿望還有很大差距，一些基礎性、結構性、深層次矛盾和問題還沒有從根本上解決，實現又好又快發展的任務還很艱巨。在今后的工作中，黨政領導班子將認真貫徹黨的十七大精神，更加堅定理想信念，更加關注民生民意，更加注重自身建設，以更加有力的措施，認真解決存在的問題，以更好更快發展的實際成果，贏得廣大干部群眾的信任和擁護。
民主生活發言整改措施范文第5篇
關于呈報***黨委班子專題民主生活會
整改方案的報告
縣委群組辦、組織部、紀委：
《***黨委班子專題民主生活會整改方案》已經*黨委(擴大)會議研究通過，現隨文呈報，請審查。
中共******委員會
2014年8月20日
- 12
二、整改指導思想、原則和方法步驟
指導思想：堅持以黨的十八精神為指導，認真學習貫徹黨的十八大及十七屆三中全會精神和省、市、縣有關會議精神，結合*黨委領導班子在貫思想觀念、工作作風、廉潔自律等方面的實際，深刻分析原因，認真進行整改，努力把*黨委領導班子建設成為領導***科學發展的堅強核心，為實現山區貧困**又好又快發展提供堅強的政治保障。
整改原則：堅持立足當前，著眼長遠，突出重點，務求實效。堅持近期整改與中長期整改相結合，及時處理和解決當前存在的主要問題和矛盾，能近期整改的，立即整改;需要長期整改的，結合實際不斷抓好整改。堅持解決共性問題與個性問題相結合，從領導班子存在的突出問題入手，不斷加強班子建設。堅持高標準、嚴要求的原則，對整改工作進展情況及時進行督促檢查，防止走過場，做到標本兼治，努力實現全*經濟社會又好又快發展。
方法步驟：一是結合我*實際，針對存在的問題，及時制定和完善《***黨委班子專題民主生活會整改方案》;二是召開會議，專題研究《***黨委班子專題民主生活會整改方案》，經批準后印發，自覺接受監督;三是對征求到的意見建議進行分類，建立整改臺帳，定人、定時、定事、定措施，確保實效;四是成立督查領導小組，對整改事項定期督查，定期銷號，促進整改事項的落實。
三、整改措施
(一)形式主義方面
問題1：聯系實際不夠，重上不重下。
整改內容：一些工作中，沒有充分考慮全*的實際，只注重完成上級交辦的各項任務。比如在城*居民養老保險和農村合作醫療基金的收繳上，沒有以各村的人口實際情況為根據，只依照縣上下達的任務數來完任務，一味地加壓、施壓，致使各村在這兩項基金收繳只能墊交，對村級造成一定的債務負擔。
整改目標：各項工作切實做到和***的實際相結合，確保各項惠農政策落到實處，不走樣、不變味。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是在以后的工作中，要緊密聯系全*實際。二是要摸清全*基本情況的底子，班子成員和黨員干部要做到心中有數。三是要多聽取村干部和群眾的意見建議，不搞劃任務、壓擔子。四是要統籌兼顧，科學謀劃工作，確保各項工作任務落到實處。
整改責任主體：*黨委班子成員、全體*村干部。
- 56整改目標：加大工作落實力度，加強工作具體指導，全面了解工作進展情況，進一步提高工作成效。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是堅持深入工作一線，全面系統地了解各項工作推進過程中的一些具體困難和問題，及時掌握工作進展情況。二是認真履行工作職責，加大工作落實力度，實地了解掌握工作進展情況，及時改進工作中存在的問題和不足，進一步提高工作成效。
整改責任主體：*黨委班子成員。 問題5：有做表面文章的現象。
整改內容：在一些工作上，為了突出工作成績，引起領導和上級部門的注意，片面追求視覺效果，做表面文章。
整改目標：改進工作作風，避免工作華而不實。 整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：對各項工作要進行認真的思考，要充分體現出工作實績，堅決杜絕為了應付檢查而臨時突擊和做表面文章。
整改責任主體：*黨委班子成員。 問題6：發展思路創新不夠。
整改內容：在發展農村經濟上視野不廣、思路不寬、步子不大、發展意識不強。
整改目標：創新工作方式，理清發展思路，加大產業結構調整力度 。
整改時限：2014年年底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是大力發展種植業，每年在川區三個村推廣種植全膜玉米8000畝以上，在全*推廣種植以香紫為主的中藥材5000畝以上，在塬面5個村栽植蘋果樹500畝以上。二是大力發展養殖業，年底前在***峴村建成500頭肉牛養殖場1個，在川口村建成萬只肉羊養殖綜合示范基地1處，每年新增肉羊肉牛養殖戶各50戶，力爭三年內成為全*的畜牧養殖大*。三是加開特色產業開發力度，利用***峴接近林緣的優勢，大力發展苗木培育和旅游產業開發工作力度。
整改責任主體：*黨委班子成員。
(二)官僚主義方面
問題1：部分班子成員缺乏擔當意識，精力不集中，工作不主動，應付差事。
整改內容：一些干部缺乏群眾觀念、主動擔當意識不強、對群眾感情不深，滿足當太平官，怕承擔責任，工作
- 910 整改目標：進一步強化班子成員求真務實、創新進取精神，不斷提高創新工作能力和水平。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是要建立和完善績效考核體系和考評方式，嚴格兌現獎懲。二是要強化績效管理和行政問責制度落實，注重講求工作質量和效率，堅決杜絕“推、拖、扯”等不良現象。
(三)享樂主義方面
問題1：缺乏開拓精神、奉獻精神，安于現狀、不思進取。
整改內容：有些班子成員精神萎靡，不思進取，愛崗敬業、無私奉獻精神有所弱化。有時工作多干一點覺得很辛苦，有時加班加點、放棄節假日時心里不高興。下村入戶走馬觀花，對實際情況不了解、不關注，工作底子不清、對群眾反應的困難和問題，缺乏深入地思考和調研。
整改目標：進一步加強干部黨性鍛煉，教育干部嚴格要求自己，提高工作標準，增強創新意識，迎難而上，積極工作，真抓實干，努力提升工作成效。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
整改措施與方法：一是對照《黨章》標準，加強干部黨性鍛煉，教育干部強化宗旨意識，嚴格要求自己，牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，積極追求健康向上的生活情趣，在工作上深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，盡心盡力地把工作做好。二是深化務實之風，堅決克服精神懈怠、滿足現狀的思想，堅決克服工作要求不嚴、追求不高、進取心不強的現象。三是堅決克服工作中的消極思想、畏難情緒，始終保持攻堅克難、爭先創優的精神，不斷完善和提高自己，創新觀念，迎難而上，積極工作，爭創一流。
整改責任主體：*黨委班子成員、全體*村干部。
(四)奢靡之風方面
問題1：勤儉節約意識不強，缺乏過緊日子的共識，支出沒有做到精打細算。
整改內容：部分干部節儉意識有所淡化，完全沒有意識到勤儉節約的重要性，有的人甚至認為如今生活水平提高了，鋪張浪費一點不是什么大不了的事情。
整改目標：進一步增強勤儉節約意識，發揚艱苦奮斗、樂于奉獻的優良傳統。
整改時限：2014年9月底前并長期堅持。
民主生活發言整改措施范文第6篇
黨的群眾教育實踐活動以來，***局黨組認真貫徹中央、省委的一系列部署，按照總書記提出的“抓鐵有痕、踏石留印”的精神，聚焦“四風”，把整改落實工作作為整個教育實踐活動的關鍵環節、深化活動的實際步驟貫穿始終。黨組從我做起、以上率下、納入議程、一把手親自抓、黨組成員齊抓共管、機關形成合力、兩批教育活動聯動，形成了層層落實、全員投入的局面。近期，由黨組書記、局長***主持，對*局對整改落實工作逐項進行了梳理。目前，省局黨組整改落實工作方案確定的六個方面，21項整改任務已經全部完成，21項制度建設計劃完成20項，1項公務用車管理辦法等待上級有關規定，取得了扎實成果。
一、堅持立行立改，把整改貫穿教育實踐活動始終
黨組始終把握教育實踐活動的過程，就是整改的過程。從活動一開始，就把立行立改貫徹始終。堅持真開門、開大門，開展“走基層、訪企業、接地氣”活動，局領導帶調研組，到最直接的服務對象中去，到最接地氣的基層一線去，到最能聽到尖銳意見的地方去，召開納稅人和基層一線干部座談會、走訪企業，廣泛聽取意見，現場辦公，能改的當場拍板改。黨組書記、局長***親自到《民心網》中心，直接調取納稅人和群眾涉稅訴求，針對存在的問題，立即組織相關處室制定《建立納稅人訴求辦理工作長效機制指導意見》和《民心網訴求件辦理工作規程》，及時下發,限期改正。從端正會風文風抓起，修改完善了會議活動管理制度，精減會議、減少參會人員、條件允許的一律召開視頻會議。嚴格控制各類公文，機關各處室一律不制發簡報。簡并和取消材料、報表,向基層采集的資料、信息,一次采集、多元使用。采取省局抽查、各市檢查的方法，對全系統貫徹落實中央八項規定和省委十項規定情況全面檢查。修改完善了領導機關下基層調研制度和省局領導定點聯系基層制度，對“四風”開展大清理、大掃除。以即知即改、立行立改的行動，推動教育實踐活動從一開始就高標準、高質量進行。
二、建立整改方案，扎實推進集中整改
按照中央和省委的統一部署要求，黨組圍繞為民務實清廉要求，認真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題。黨組集體查擺問題19個，黨組成員個人查擺問題84個。深入進行自我剖析，開展批評和自我批評。聚焦作風建設，開展對照檢查，制定整改方案和整改措施。其中，黨組確定整改問題21項，黨組成員個人制定整改措施共72條。落實整改責任制，堅持一環緊著一環擰、一錘接著一錘敲，將整改工作分解落實到每位班子成員，實行銷號管理，明確時限，一項一項抓落實。
(一)圍繞解決形式主義方面的問題，組成相應工作班子，深入基層調研，將征管考核指標由過去的11項減為7項，從實際出發降低了2項指標數值，并將依法行政考核與績效管理合并。同時，對績效考核軟件指標體系全面進行優化。針對“兩基”建設“軟”、“硬”
件不匹配的問題，采取舉辦基層局長專題培訓研討班、推進稅務文化建設、加大對基層“軟件”建設考核力度等到一系列措施，扎實推進基層建設。
(二)在“講誠信、懂規矩、守紀律”方面，把領導干部政德教育納入各級黨組理論學習、納入干部教育培訓計劃、納入各級領導干部述職中。在省局機關大力倡導自覺踐行黨的群眾路線的風氣，“講誠信、懂規矩、守紀律”的風氣，提升“正能量”的風氣。將“講誠信、懂規矩、守紀律”作為一項重點內容，納入領導班子考核民主評議標準中，要求各級黨員領導干部做“講、懂、守”的表率。
(三)圍繞解決奢糜之風方面的問題，堅持嚴格執行省局黨組落實中央八項規定和省委十項規定實施辦法，從*局主要領導、領導班子成員做起，下基層輕車簡從，認真執行接待標準，一級為一級做好樣子。建立公務接待函制度，嚴格防止以公出為由變相游玩。將貫徹落實中央八項規定、厲行節約反對浪費條例情況納入年度領導班子、領導干部考核，作為衡量評價班子和干部考核等次的重要依據。截止目前，省局本級“三公”經費中，公務接待費用同比下降15%、出國費用下降50%、公務用車費下降14.7%，車輛購置費沒有發生。嚴格執行中紀委和省紀委有關精神，杜絕了用公款送節禮、印賀卡、節日大搞福利。集中組織了辦公用房整改，11名局領導騰退348.9平方米，處級干部騰退431平方米，共779.9平方米。
三、抓住重點問題，深入開展專項整治
按照中央、省委和稅務總局的統一部署,局黨組緊緊圍繞解決地稅機關存在的問題，集中開展了23項專項整治工作，黨組納入議程、主要領導親自掛帥、班子成員齊抓共管，實行兩批教育實踐活動聯動、上下通查，存在的問題得到了集中清理;沒有問題的方面，黨員干部也重溫了黨紀政紀，受到了一次普遍的警示教育。主要成效：
一是整治文山會海、檢查評比過多問題。第一批活動單位壓縮會議193個、壓縮11%，壓縮文件118個、壓縮7%，評比達標表彰活動壓縮35個、壓縮33%。第二批活動單位壓縮會議431個、壓縮31%，壓縮文件777個、壓縮15.25%，評比達標表彰活動壓縮68個、壓縮70%，減少各類領導小組和議事協調機構59個、減少20%，減少“一票否決”事項3個、減少33%。
二是整治“門難進、臉難看、事難辦”問題。第一批活動單位取消和下放行政審批事項19項，比例達到18%;第二批活動單位取消和下放行政審批事項110項，比例達到44%。查處“吃拿卡要”、“庸懶散拖”問題3件8人，分別給以通報批評或行政警告處分。
三是整治超標配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所問題。第一批活動單位調整辦公面積19411.90平方米、達到100%;第二批活動單位調整調整辦公用戶面積38577.50平方米、達到109%。清理清退公務用車71輛、達到100%。檢查全省地稅系統現有培訓中心4個，沒有發現違紀問題。其中，朝陽市地方稅務局培訓中心和凌源市地稅局干部培訓中心作了注銷處理。停建樓堂館所1個、面積30000平米。
四是整治“三公”經費開支中存在的問題，第一批活動單位壓縮“三公”經費766.02萬元，壓縮25%;第二批活動單位壓縮“三公”經費1646.97萬元，壓縮32%。兩批活動共減少因公臨時出國(境)15批28人。
五是整治人情隨禮陋習問題。兩批教育實踐活動中共有105人執行了“雙報告”制度，沒有發現違紀問題。
四、建立完善制度，扎緊制度籠子
教育活動中，黨組認真總結活動創造的經驗，分析產生“四風”問題的根源，圍繞扎緊制度籠子，開展建章立制工作，建立了21項制度建設計劃。黨組書記、局長**親自主持，班子一項一項研究，推進長效機制建設。
在反對形式主義方面，制定了會議管理辦法，對會議的數量、規模、時間、經費標準做出具體規定。
在反對官僚主義方面，建立決策決議事前征詢機制,將基層意見納入決策,增強決策的科學性。制定省管干部直接聯系基層黨組織制度、省局黨支部聯系基層分局(所)制度，使聯系群眾工作制度化、常態化。修改完善政府信息公開有關制度，建立辦稅服務廳工作人員文明服務規范，簡化審批手續、提高辦稅效能實施方案，面向納稅人提供稅法宣傳資料工作規范，稅收政策、規范性文件同步解讀制度，規范性文件制定和公告制度，簡化審批手續、提高辦稅效能實施方案，強化為納稅人服務機制建設。
在反對享樂主義和奢靡之風方面，修改完善財務預算管理暫行辦法、公務用車管理辦法、公務接待管理辦法、因公出國管理辦法，強化源頭治理。
在加強領導班子、領導干部隊伍建設，強化“講、懂、守”意識方面，修改完善了省局黨組理論中心組學習辦法、領導班子和領導干部年度考核辦法、領導干部交流工作規定，在強根固本上下功夫。同時，進一步強化監督，修改完善了“兩權”風險監督預防機制，制定了明察暗訪工作制度標準。加強作風建設的各項制度更加清晰完善。
五、舉一反三，以更高標準推進作風建設
黨組認真貫徹總書記“作風建設永遠在路上”的要求，不囿于整改納稅人和基層提出的意見、不限于整改方案的整改項目，而是舉一反三，從高標準加強作風建設出發，進一步推出了一系列改進作風、服務納稅人的行動和舉措。
(一)認真組織“便民服務春風行動”，主動改進服務工作。在全省地稅系統組織了“便民服務春風行動”，確定行政審批清單，將地稅機關31項行政審批事項目錄向全社會公開。取消辦理稅務登記、停復業登記的核準，實現設立登記和變更登記即時辦結。對登記、核定、發票、延期、資格認定、證明等6類征管審批事項的23項內容實行流程優化，縮短辦理間，全面推行首問責任制。規范進戶執法工作，取消進戶執法29項，合并8項。推進“一窗式”辦稅服務，梳理各類流程318項，減少審批資料48份、審批流程72個，實行“窗口受理、內部流轉、限時辦結、窗口出件”運行流程。提供多元化的納稅申報和稅款繳納方式，其中，全省使用POS機劃繳稅款209.9萬余筆175億元，實現了全天候辦事。
(二)大力推進縣級地稅機關服務《規范》，不斷提高納稅服務水平。在“便民服務春風行動”的基礎上，按照總局的部署，在全系統推進縣級機關《服務規范》，圍繞
“統一服務制度、統一流程、統一了服務平臺、統一服務模式、統一辦稅環境”，按照適當前瞻原則，采取“一窗式”服務模式，對184項事項的流程進行流程再造，同步修改完善了全省信息系統，包括9大類72項212個服務事項1120條服務規范。據測算，通過實行《服務規范》，報送資料減少39%以上，辦*環節減少62%，即辦事項達73%，到機關辦*次數平均減少47%，平均每戶辦稅時間縮減34%，實現了“流程更優、環節更簡、耗時更短、效果更佳”的目標，著力解決服務“最后一公里”問題。
(三)加大落實優惠政策力度，更好地服務經濟社會發展。黨組把落實好優惠政策，作為改進機關作風的重要內容。面對經濟下行壓力增大、地方稅收增長乏力的困難，從大局出發，組織全系統積極落實科技創新、服務業、金融業、文化業、就業、農業等重大政策，及時向省政府提出可行的政策落實意見和建議，減免各項**15.08億元，兩批困難小微企業減半征收房土兩稅減稅9.2億元。積極向國家爭取了我省境內國家級和省級高新區比照中關村國家自主示范區的稅收政策，對**試驗區的鼓勵類產業企業參照西部大開發15%的稅率征收****政策。按照省政府的部署，組織協調有關部門，超額完成了1000戶工業企業生產性服務業分立工作，實際完成1245戶，受到省領導的充分肯定。今年，省局有3件轉變職能、服務企業工作被評為省直機關最佳實事。
六、存在的問題
在充分肯定整改落實工作成果的同時，黨組也認真分析了存在的問題。一是加強作風建設的基礎還不牢固。作風問題具有長期性、反復性的特點，一些重點問題得到了治理，但基礎尚不牢固。一些“四風”問題和違反中央八項規定和省委十項規定的表現是在高壓下收斂的，稍有放松，就可能重新露頭甚至反彈。特別是產生作風建設問題的深層次原因有待進一步破解。二是制度建設還需進一步完善。雖然集中建立了一批制度、進一步完善了機制，但對在新形勢下加強作風建設規律的認識還有待于進一步深化，在能夠發揮治本作用的長效機制上還需進一步探索。目前已經建立起來的制度，也有一個有效實施、切實落實的問題。三是聯系和服務群眾的意識和能力還不夠強。馬克思主義群眾觀點、黨的群眾路線教育有待進一步深化，聯系群眾的制度機制還不夠健全通暢，部分黨員干部聯系群眾不夠主動自覺，有被動完成任務的情緒。四是基層基礎建設有待進一步加強?；鶎訖C關是服務群眾、服務納稅人工作落實最經常的載體，直接面對納稅人、工作獨立分散、組織管理難度大，把基層基礎打牢，仍然是一項長期的任務。
七、堅持標本兼治，把各級**機關作風建設提高到新的水平
省局黨組認為，加強作風建設如逆水行舟、不進則退。黨的群眾路線教育實踐活動，為加強和改進地稅機關作風建設創造了豐富而寶貴的經驗，各級地稅機關發生了面貌一新的變化，必須乘勢而上，以總書記鍥而不舍、馳而不息的要求，以教育實踐活動為契機，不斷把各級地稅機關作風建設提高到新的水平。
(一)堅持抓基層打基礎，全面提高基層建設水平?；鶎拥囟悪C關堅守著為發展服務、為納稅人服務“最后一公里”，是人民群眾看黨風政風行風的窗口，加強基層建設是加強地稅機關作風建設的基礎。要堅定堅持不懈抓基層打基礎的決心和工作導向，注重把黨建工作、作風建設納入“兩基”建設考核評比中，全面提高基層的政治、業務、組織、保障水平和能力。突出抓好基層領導班子和干部隊伍建設，建設政治堅定、業務精湛、服務優良、廉潔高效的基層地稅機關，為服務發展、服務納稅人、服務人民群眾打下堅實基礎。
(二)保持反對“四風”的高壓態勢，推進加強和改進作風工作的不斷深入。保持對“四風”問題的高壓態勢，鞏固深化專項整治工作的成果，防止和糾正不作為、慢作為的問題，對任何違背黨的宗旨的不正之風，露頭就打，決不姑息。要緊密結合加強和改進作風的實踐，以改革創新的精神，探索地稅機關加強作風建設的規律，建立和完善制度機制，建設加強作風建設的長效機制。
(三)堅定不移地抓好理想信念教育，打牢保持和發揚黨的優良作風的思想基礎。在全省地稅系統堅持不懈地開展中國特色社會主義理論體系學習，突出學習總書記系列重要講話重點，納入機關理論學習計劃、納入干部培訓規劃、納入領導干部述職中。廣泛開展社會主義核心價值體系學習教育活動，引導黨員干部把牢世界觀、人生觀、價值觀這個總開關。堅持深入開展馬克思主義群眾觀和黨的群眾路線教育，提高各級領導班子和黨員干部踐行黨的群眾路線的能力。大力樹立和表彰信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的先進典型，樹立正確導向。
(四)確立把抓好黨建作為最大政績的意識，不斷加強地稅機關黨建工作。深入貫徹總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的講話精神，強化各級黨員干部特別是領導干部在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的責任意識。把黨建工作納入各級黨組議程、納入領導班子考核，落實黨建工作責任制，形成黨組抓、書記抓、班子齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。把黨建工作同業務工作緊密結合起來，同謀劃、同部署、同考核。深入開展創建“學習型、服務型、創新型”黨組織活動，建立和完善黨員干部聯系群眾制度，密切與基層、人民群眾和納稅人的關系，提高做群眾工作的意識和能力。