第一篇：暑假打工感想500字
暑假打工感想
實習感想
人生的歷練
每一次挑戰都意味著一種飛躍，每一次經歷都蘊含著一種成長，每一次辛酸都帶來一種感悟。在昆山新至升工作的這40多天的時間里，我經歷了許多酸甜苦辣，同時也成長了許多。
暑假即將開始，為了讓我的暑假不再虛度，我選擇了打一份工來填補自己的暑假生活，以此來鍛煉自己的能力，獲得一定的社會經驗，于是拖著行李箱的我奔向遠在千里之外的江蘇省昆山市，盡管家人很不放心我，但我卻對自己的工作充滿了期待，我的打工生活真正宣告開始。
但似乎一切幻想的太美好了，現實總是那樣殘酷，我被分配到涂裝部2號線，2號線最有別于其它線的地方在于這里所有的員工都是站著工作的，這對于天天在學校坐著上課的我來說是一個很大的噩耗。起初，才站幾個小時，我們便筋疲力竭，腿腳酸痛。更何況，我們還需要上下班走半個多小時，回到宿舍的我們似乎已經累得沒有知覺，但我很驕傲，我堅持下來了。甚至于我最后已經習慣了久站。我
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的工作主要是刷毛刷，這個工作對于每一個員工來說都是耐力活，體力活，無論是對老員工還是對新員工，一般頂多能刷兩個小時，否則就會犯困，手指手腕胳膊都會相當酸痛，左手要不停的在產品下邊拿著桿轉動，右手要拿毛刷在快速的流水線上每個產品刷四下，上下必須刷到位。而我第一天竟然刷了五個小時，每個動作我都認真完成，難以想象我是怎樣堅持下來的，其實刷了兩個多小時我就快受不了了，但意志力使我堅持了下來，我一直不斷地激勵自己要堅持、要好好干。刷的過程很煎熬，但當你真正堅持下來的時候，你會發現過程其實沒有那么困難。我發現有很多困難，很多你不愿意去做的事情，當你真正經歷并堅持下來的時候，你總會去適應、去習慣，進而把這件事看作是一件很普通也很平常的事。
也許在學校很少被老師批評的原因吧，起初在廠里面因為對工作不太熟悉和了解，所以會做的慢，也會有做錯的時候，經常遭到組長和班長的批評，心里確實很受打擊。我知道，今后步入社會，難免被領導指責，所以我衷心地感謝組長班長能夠提前帶給我這樣的心里準備，鍛煉了我的心理承受能力。
工作的這段時間里，我懂得了細心的重要性。在車間里，因為一個員工的粗心，將鐵桿倒入塑料報廢箱里，導致報廢時刀片損壞，損失七八千元，可見細心的重要性，一個小疏忽就可以帶來巨大的經濟損失，所以做事情一定要有耐心，不要怕麻煩。如果每一個細節工作都認真做了，我們會很有成就感，而且即便出了問題，我們也能義正言辭地說不是我的錯。
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總之，這次打工實習經歷是我人生中一次寶貴的人生體驗，我從中獲得了歷練，也學會了許多人生哲理，這將會是我今后生活學習中的一筆無形的財富。
學校：衡水學院12級法政系
日期：2013年8月31日
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第二篇：暑假打工所見感想
打工的所見所感
此次打工計劃已有半年之久，其中主要原因是在學校經歷的一些事刺激了我。大概是在大一學年的后半學期，針對在校大學生的班級集體意識做了一個相關的調查報告，并請了我系一資深教授指點，他看過之后，只是說了一句“要想寫好論文，語言必須高度理論化，你再把語言提煉一下”。再無他言。而對于如何去做一個有價值、能解決現實問題的報告的相關技巧和方法，以及在做報告時要注意的一些相關事項，壓根沒提。處于對老師的完全信任，我將整篇文章來了個洗心革面，最終在校報發表，可看著那用理論嵌套的理論，空洞而乏味，心里頗不是滋味。而隨后無意中聽到的 一次談話，更是讓我倍感震驚!那是兩個教師在討論關于評職稱的事，只記得其中一句話“現在連學術界都這么商業化，發表一篇論文得花五六千”，我猛然感覺到自己好像一直生活在謊言中，自以為經?？葱侣?，讀社會現象有關的論文報告，對現實有一定的了解，才發現自己一直活在別人描述的“現實”里，連紙上談兵都算不上，于是抱著一個慚愧的心來到中國工業化最發達的東莞地區，參加這次進廠實踐活動，了解農民工在城市工業化的生活現狀。
進廠大概有兩個月的時間，而這段時期正好是廠里訂單最多的時候，也是隱藏在背后的各種矛盾呈現出來的最佳時期，對各種信息的收集大有益處。
由于自己帶有很強的目的性而來，因此在工作中盡量用各種機會與老員工( 以工齡計算)溝通交流，詢問相關的情況，內容涉及到生活的方方面面，鑒于自己打工的時間有限，尚未真真融入到他們的生活中去 對他們的真實生活現狀還有一定的距離，再加上自己能力方面的原因，若是對工人的生活進行全方位的描述就顯得捉襟見肘，故在此重點探討一下工人對環境的適應以及對所處環境的改變(此二者有時候是同時進行)兩大塊，在工人的環境適應中涉及到工人的自我調適、工人的人際關系和工人與工廠的自我定位，而在關于環境的改變中，自己缺乏相關的實踐經驗，但也看到過一些相關的書籍，我將結合自己的間接經驗談一些自己的看法。
在來廠之前，從一些渠道種就了解到關于工人的一些信息，而“流動性大”則是相關媒體在描述工人時出現的最多的一個詞匯。大多是關于該 現象的直接描述，為了了解事情的真實情況及背后隱藏的東西，我與該廠的員工關于這方面進行了交談，他們大都是結合自己的經歷講了自己是如何走過來的，下面是一個進廠三個月的員工對自己經歷的講述：
我是三月底來到這個廠的，是一個老鄉介紹進來的。之前是在一
個電子廠工作，老鄉說這里的待遇很好，而且我們的關系也很好，我就來了這。但進來之后，自己與老鄉不在一個部門，自己工作的地方一個人也不認識，再加上這里加班多，每天累得要死，好像自己所有生活的就工作。又與周圍的人不熟悉，相互不了解，感到很壓抑，心里特煩。工作的壓力和心理的雙重壓力使得我有時候工作進度跟不上，動作有時候比較慢，組長就會過來罵人。心情不好又沒人可說，晚上下班晚還一直擔心晚上回去的時候發生意外，那時候真想不干了。(后來我問她如何度過那段艱難的日子并一直堅持到現在，她是這樣告訴我的)，一次晚上下班很晚了，我就打的回去，當時那位師傅問下班怎么這么晚啊，我當時就像找到了一個傾聽者一樣，就把自己的委屈全吐了出來，那個師傅聽我說完之后，就安慰了一下我，并給我介紹了一下這周邊廠的情況，說我在的這個廠還算是很不錯的，讓我慢慢適應，還告訴我到哪個廠情況都差不多，活都不輕松。再后來我與周圍的人慢慢就熟悉了，心理負擔沒那么大了，對工作也就漸漸麻木了。每天都這樣機械的重復著相同的事情，而且這的消費很高，工資也就剛剛夠花，積蓄很少，對未來感到很迷茫。
可以毫不夸張的說每個進入打工行列的人幾乎都要經歷這么一個適應階段，適應本身就要改變恨過東西，這個過程也是一個很痛苦的經歷，適應新的環境也成了轉化為社會人的必修課。而適應新的環境最難之處莫在于將自己與工作環境建立起關系。此階段，必須做好自我的調適。但我們還要清楚的認識到適應并不等同于容忍，不等同于甘于被剝削、被壓迫。適應是為了打下一個基礎，積蓄力量，最終的目的是去改變，去抗爭，去改變自己所處的境況。關于此些內容在后面將更加細致探討。但絕不可輕易就以各種理由辭工，因為工廠大的環境沒有變，就是換個廠子也不會有大的變化，不僅改變不了自己的狀況，反而會使自己對現實產生恐懼感，影響自己的整個人生。
在與身邊的工友(工齡在2—3年，以本廠的為基礎)進一步的交流中，發現他們經常談到與一些人一起做一些事，如聚餐、游玩或購物等。在于他們交流進一步加深后，對這樣的小團體的建立也有了一定的認識。我想從小團體展開談談工人的人際關系。從獲得信息上，我以小團體的形成方式分為普工人際圈和中層管理人際圈(這個劃分也受到我的個人接觸面的影響，上層管理人員基本沒有接觸，故沒有劃分進來)。這樣的劃分帶有明顯的階層意識，主要是兩者由于工作和地位的懸殊，導致隱性矛盾長期存在，正面沖突也時有發生，兩個團體之間很少有交合之處。
兩個團體在建立中有一個共同的原則就是就近原則，需要一個共同的空間來進行交流和彼此了解(有點廢話)。除此之外，普工的團體中以老鄉的名義聚在一起的相對多一點，這與中國傳統的宗族、地
緣關系有很大的聯系。在古代中國同宗者大都聚居在一起，有著很強的宗族認同感，此情結一直發展到現在，盡管發生了很大變化，這種現象明顯趨于淡化。但出門在外，兩人若是屬于同一個地區(視情況而定，這與當事人外出地距離行政劃分區域居住地有關系)就會有種很自然的信任和親近，一般以“老鄉”相稱，“他鄉遇故人”更是被古人稱之為人生之幸事。這也是初步的交往，隨著時間的推移，他們會在團體內根據性格、為人處事等各方面因素考慮，進一步建立“玩得開的”團體中的團體，團體成員的關系也隨之穩定。
在談中層管理團體時，有必要簡單介紹一下勞動密集型產業如何培養中層管理者，絕大多數的中層管理者大都來自于普工，也就是說他們在建立自己的團體之前大都是普工團體的一員，但一旦成為管理者后，他們與原來團體的關系總體上是趨于疏遠的。他們團體的形成大都是從工作上開始的，是工作的需要。他們交往的媒介是自己掌握的資源，也可以說是資源的交換將它們連接在一起。再進一步的交往中，團體的人員會根據工作的崗位和個體的綜合方面來確定個體在團體中的地位，最終出現團體中的核心人物，其作用是不言而喻的，有時候幾個人就可以主導一個團體。
工人的生活場所基本上都在工廠，因此工人對工廠的定位問題將直接涉及到工人的經濟和政治愿望，針對此問題有必要探討一下。
在工廠中我發現一個這樣的現象：普工在工廠中處于最低層，受壓迫和剝削最嚴重。他們對工廠的態度是消極的，甚至是敵意的，為發泄自己不滿，在工作中不太負責，不按規定程序進行操作，有時候故意破壞工具來發泄自己的情緒和壓力。因此他們對改變自己的現狀比較積極，也是當前社會最具有銳氣的群體。而中層管理者的情形則正好相反，他們在工作中相當負責，甚至愿意做一些超出自己工作崗位的事情，要理解這種現象，就要了解中層管理的來源：在制造業中，一般中層管理大都是從普工培養出來的，他們大都熟悉整個生產程序，這些經驗是從長時間的工作中積累下來的，但這種經驗有很大的局限性，只限于所在公司的一些生產線，一旦離開原公司這些經驗就一文不值了，這也迫使他們將自己的利益與工廠聯系起來，可以說他們對改變自己當前的環境并不是那么積極，但威脅到自身利益時很容易妥協，在一些特殊環境中具有兩面性。
毛澤東曾說過“工農是一家”，也許是出于政治方面的需要，為了團結農民，但無論怎樣，從當時的一系列政策和現象上看他沒有實現自己的諾言。而如今，當工農真正結合，出現“農民工”時，現實卻給他們開了一個黑色玩笑，把他們逼到了一個夾縫中：前是自己用血汗建立的城市，卻邁不進去一步，后是熟悉而又陌生的故鄉，前無溫飽后無養老棲身之所，就那樣被活生生的夾在了中間。而政府的改
革者已經是受益者，早已不是弱勢群體的代表著，他們的眼睛已被資本家的金錢所蒙，在經濟鏈條的牽制下，拉著能夠給資本家帶來金子的制度碾子從底層勞動人民身上無情的碾過，對我們的掙扎與吶喊聞而不聽，對我們身上的血與汗視而不見。面對這樣的現實，很多人都采取了“麻木”來逃避現實的殘酷?？梢惠呑佣歼@樣嗎?但，路又在何方?
的確，沒有人能給我們提供一條完美的道路，但有一個趨勢是必然的：那就是底層勞動人民的聯合!我們每個人的力量是弱小的，但我們是一個群體!這是我們可以改變自己命運的籌碼，也是專制官僚和嗜血資本家最害怕的籌碼，攜手是我們唯一的出路!當然，這條路將可能很漫長，很漫長„„，盡管有先人給我們留下許多寶貴的經驗，這也并不會減少我們在這條路上的艱辛和苦難。但有一點毋庸置疑的是——這條道路是無限光明的!這條道路是歷史的必然趨勢，誰都無法逆轉!
由于時間和場所的限制，此次暑假打工對農民工生活現狀的認識是相當狹窄的，關于這方面我還有很多東西要去學習，還有很多問題要去思考，還有很長的路要走。結束此文時，我想起了老子的一句話：路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索!
第三篇：大學生暑假打工社會實踐感想
2011年7月7號。我踏上了我的打工之旅，雖然這段生活已經結束，但現在的我依然被這段生活給震撼了，他讓我懂得了更多的東西，明白了更多的社會現象，我相信它給我帶來的決不是那區區的950塊錢和滿臉的黑色素!
通過一段時間的工作經歷，讓我更深地認識到社會的復雜，人心的復雜，最深的體會，讓我覺得：金錢的萬能。 雖說錢并不能買到一些真感情，試問：人這一生中接觸的這么多人當中，真正地會有幾個會象父母那么無私呢?有幾個不會涉及到這方面的問題呢?更何況我們是生活在一個現實的社會中。
同時，我也可以深刻地體會到錢的來之不易。它的背后可能會有多少的汗水與辛酸，而在這種情況下，忍耐是通往夢想地帶的必要基礎、必經之路。對于服務行業而言，一些刁蠻的顧客或多或少總會難到一些，而對于一些性子急的人來說，吵架或更惡劣的事情的發生總是難免的，而這時就需要忍耐。因為你畢竟是給別人打工，這樣的所作所為，對老板來說總會影響，所以責任就可能全降到你一個人的頭上。這時候扣薪水或放你大假是時有可能發生的，所以成大器者必先會忍，要改變局面也必須要忍。 其次，學歷高低直接影響薪水、職位的高低，故其對今后有一定的影響。再次，一定的特長對于這個發展的社會也是必須的，它能提高你的就業機率，在這個高速發展的時代，擁有一技之長是防止被淘汰的法寶之一，所謂世不壓身。從小事出發，從點滴做起，從自身做起，體驗人生的快樂和美好。其實，幸福無處不在，歡樂無時不有，只要付出過努力，我相信“世間自有公道，付出總有回報”，怕只怕自己不肯去做，不敢去做，怕那些不成困難的困難嚇倒了自己，從而止步不前，不肯努力，不肯努力拼搏。“吃得苦中苦，方為人上人”，要成就事業，就得付出。要做真正的自己，做有用的人才，必須要先耕耘，再苦再累都要永不言棄。鍛練自身，著手現在，創造未來。
第四篇：寒假打工社會實踐報告500字
寒假社會實踐心得體會
社會實踐只是一種磨練的過程。對于結果，我們應該有這樣的胸襟：不以成敗論英雄，不一定非要用成功來作為自己的目標和要求。人生需要設計，但是這種設計不是憑空出來的，是需要成本的，失敗就是一種成本，有了成本的投入，就預示著的人生的收獲即將開始。
小草用綠色證明自己，鳥兒用歌聲證明自己，我們要用行動證明自己。打一份工，為以后的成功奠基吧! 不經風雨，怎見彩虹，沒有人能輕輕松松成功。
在現今社會，招聘會上的大字板都總寫著“有經驗者優先”，可是還在校園里面的我們這班學子社會經驗又會擁有多少呢?為了拓展自身的知識面，擴大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的經驗，鍛煉和提高自己的能力，以便在以后畢業后能真正的走向社會，并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題記得老師曾說過學校是一個小社會，但我總覺得校園里總少不了那份純真，那份真誠，盡管是大學高校，學生還終歸保持著學生身份。而走進企業，接觸各種各樣的客戶、同事、上司等等，關系復雜，但你得去面對你從沒面對過的一切。記得在我校舉行的招聘會上所反映出來的其中一個問題是，學生的實際操作能力與在校的理論學習有一定的差距。在這次實踐中，這一點我感受很深。在學校，理論學習的很多，而且是多方面的，幾乎是面面俱到的，而實際工作中，可能會遇到書本上沒學到的，又可能是書本上的知識一點都用不上的情況?；蛟S工作中運用到的只是簡單的問題，只要套公式就能完成一項任務，有時候你會埋怨，實際操作這么簡單，但為什么書本上的知識讓人學的那么吃力呢? 兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”只是古代讀書人的美好意愿，它已經不符合現代大學生的追求，如今的大學生身在校園，心兒卻更加開闊，他們希望自己盡可能早地接觸社會，更早地融入豐富多彩的生活。時下，打工的大學生一族正逐漸壯大成了一個部落，成為校園里一道亮麗的風景。顯然，大學生打工已成為一種勢不可擋的社會潮流，大學生的價值取向在這股潮流中正悄悄發生著改變。
對于大學生打工，一直是“仁者見仁，智者見智”，許多人的看法不盡相同。每個人都有自己的人生模式，我們有理由走自己選擇的人生路，只要把握住自己，掌握好學習與打工的分寸，肯定能把大學這個人生階段過得豐富多彩。
打工的途徑或者形式多種多樣，只要是對社會有益，對自己積累人生經歷有益，還能夠有少量收入，就可以毫不猶豫的參與其中。
雖然在實踐中我只是負責比較簡單的部分，但能把自己在學校學到的知識真正運用出來也使我頗感興奮!在學校上課時都是老師在教授，學生聽講，理論占主體，而我對知識也能掌握，本以為到了企業能夠應付得來，但是在企業里并沒有想象的那么容易，平時在學校數字錯了改一改就可以交上去，但在工廠里，數字絕對不可以錯，因為質量是企業第一生命，質量不行，企業生產就會跟不上，而效率也會隨之下降，企業就會在競爭的浪潮中失敗。
因此，每一個環節都不能出錯。這種要求是我們在課堂上學不到的。在學校里可能只需會解一道題，算出一個程式就可以了，但這里更需要的是與實際相結合，沒有實際，只是紙上談兵是不可能在社會立足的，所以一定要特別小心謹慎，而且一旦出錯并不是像學校里一樣老師打個紅叉，然后改過來就行了，在工廠里出錯是要負責任的，這關乎工廠的利益存亡。
總之，這個寒假的社會實踐是豐富而又有意義，一些心得和體會讓人感到興奮，但卻決不僅僅用興奮就能描述的，因為這是一種實實在在收獲，是對“有經驗者優先”的感悟。
在我的打工生活中，我也明白了許多：在日常的工作中上級欺壓、責備下級是不可避免的。雖然事實如此，但這也給我上了寶貴的一課。它讓我明白到別人批評你或是你聽取他人的意見時，一定要心平氣和，只有這樣才能表示你在誠心聽他說話。雖然被批評是很難受的，而且要明確表示你是真心在接受他們的批評。因為這樣才能在失敗中吸取教訓，為以后的成功鋪路。我們要學會從那里跌倒就從哪里爬起來，這才是我所應該做的。
我也從工作中學習到了人際交往和待人處事的技巧。在人與人的交往中，我能看到自身的價值。人往往是很執著的?？墒侨绻阒粏柛挪粏柺斋@，那么你一定會交得到很多朋友。對待朋友，切不可斤斤計較，不可強求對方付出與你對等的真情，要知道給予比獲得更令人開心。不論做是事情，都必須有主動性和積極性，對成功要有信心，要學會和周圍的人溝通思想、關心別人、支持別人。
打工的日子，有喜有憂，有歡樂，也有苦累，也許這就是打工生活的全部吧。我不知道多少打工的人有過這種感覺，但總的來說，這次的打工生活是我人生中邁向社會的重要一步，是值得回憶的?，F在想來，二十四天的打工生活，我收獲還是蠻大的。我所學到的生活的道理是我在學校里無法體會的，這也算是我的一分財富吧。
現今，在人才市場上大學生已不是什么“搶手貨”，而在每個用人單位的招聘條件中，幾乎都要求有工作經驗。所以，大學生不僅僅要有理論知識，工作經驗的積累對將來找工作也同樣重要。事情很簡單，同等學歷去應聘一份工作，公司當然更看重個人的相關工作經驗。
就業環境的不容樂觀，競爭形式的日趨激烈，面對憂慮和壓力，于是就有了像我一樣的在校大學生選擇了寒期打工。寒假雖然只有短短的一個月，但是在這段時間里，我們卻可以體 會一下工作的辛苦，鍛煉一下意志品質，同時積累一些社會經驗和工作經驗。這些經驗是一個大學生所擁有的“無形資產”，真正到了關鍵時刻，它們的作用就會顯現出來。
大學生除了學習書本知識，還需要參加社會實踐。因為很多的大學生都清醒得知道 “兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的人不是現代社會需要的人才。大學生要在社會實踐中培養獨立思考、獨立工作和獨立解決問題能力。通過參加一些實踐性活動鞏固所學的理論，增長一些書本上學不到的知識和技能。因為知識要轉化成真正的能力要依靠實踐的經驗和鍛煉。面對日益嚴峻的就業形勢和日新月異的社會，我覺得大學生應該轉變觀念，不要簡單地把暑期打工作為掙錢或者是積累社會經驗的手段，更重要的是借機培養自己的創業和社會實踐能力。
現在的招聘單位越來越看重大學生的實踐和動手能力以及與他人的交際能力。作為一名大學生，只要是自己所能承受的，就應該把握所有的機會，正確衡量自己，充分發揮所長，以便進入社會后可以盡快走上軌道。
除了工作中我學到很多很多在學習中無法學到的知識和經驗外，在我看來，我收獲最大的是，我變得很開朗很自信。以前在人群里，我膽小得幾乎寧愿縮在角落里，希望沒人能注意到我。而這一次，在我們的小組會議里，我變得很自信，我勇于在大家面前表達我的看法，勇于向組長提出建議。更有甚者，在每一次活動中，我都踴躍參加，表現相當積極。組員居然不相信我之前會是一個相當內向
的人。我覺得，這次社會服務活動給我最多的是，讓我自己有了很大的改變，而且這個改變，是我之前都一直想要的。
在這次寒期的工作中，我懂得了理論與實踐相結合的重要性，獲益良多，這對我今后的生活和學習都有很大程度上的啟發。這次的打工是一個開始，也是一個起點，我相信這個起點將會促使我逐步走向社會，慢慢走向成熟。
這次的實踐的確給予了我很多。今后，我將繼續保持認真負責的工作態度，高尚的思想覺悟，進一步完善和充實自己，爭取在以后的學習中更好的完善自己，在以后的實踐中更好的運用去自己的只是，做一個合格的大學生，將來做一名對社會有用的人。篇二：大學生寒假社會實踐總結
假期社會實踐心得
寒風乎乎，正是因為有這樣的環境，正激起了我要在暑假參加社會實踐的決心。我要看看我能否在惡劣的環境中有能力依靠自己的雙手和大腦維持自己的生存，同時，也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會，在實踐中增長見識，鍛煉自己的才干，培養自己的韌性，更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用，自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐，找出自己的不足和差距所在。“沒有實踐，就沒有發言權”,只有親身經歷過才會有那種超乎平常的感覺。讓自己的每一個假期過的都與眾不同。其實學校要求我們參加社會實踐,無非是想讓我們提前接觸社會,了解社會,這樣才不會在真正走上社會的時候找不到生活的重心,因此我才讓我決定在每一個假期都要真真正正的去接觸社會,品嘗社會的酸甜苦辣。
當我再一次踏入這家店的時候，有一種溫馨的感覺，也許它給別人的感覺很小。但是在這家店里卻總有學不完的道理。這家店是剛剛起步的，我很慶幸在這樣的一家店里打工，它可以教會我，如果在未來的某一天我也經營一家類似的店我怎樣去更好的經營管理，怎樣把握住工作中的一些小細節，從前廳到后廚的準備工作都怎樣去做的更好，就像我的導師經常說的一句話，如果你真的想鍛煉那么小的公司單位學到的東西更多，而我恰恰選擇的就是這樣的一家有著無限發展空間的《巴食可》餐廳!
在這里，我學到的是怎樣更好的與客人交流，怎樣更好的為客人服務，雖然這家店和我所學的專業不一致，但是餐飲業是我興趣愛好的所在，我為興趣所發展也是一個不錯的追求。從老板到店員，我深深的感受到，一個好老板比一個好工作更重要，也許這只是我的觀點，每個人的追求不一樣，勢必觀點也不同，但是我的職場生涯就是想找尋一個這樣的好領導。從細節告訴我們生活當中的道理，從言談舉止到進入500強企業的魅力風格。他給我帶來的更多的感悟!在這家店里我看到了從稚幼到成熟，看到了它的壯大!
在我的打工生活中，我也明白了許多：在日常的工作中“上級欺壓、責備下級”是不可避免的。雖然事實如此，但這也給我上了寶貴的一課。它讓我明白到別人批評你或是你聽取他人的意見時，一定要心平氣和，只有這樣才能表示你在誠心聽他說話。雖然被批評是很難受的，而且要明確表示你是真心在接受他們的批評。因為批評是在告訴我不足的所在。也只有這樣才能在失敗中吸取教訓，為以后的成功鋪路。我們要學會從那里跌倒就從哪里爬起來，這才是我所應該做的。
我也從工作中學習到了人際交往和待人處事的技巧。在人與人的交往中，我能看到自身的價值。人往往是很執著的?？墒侨绻阒粏柛挪粏柺斋@，那么你一定會交得到很多朋友。對待朋友，切不可斤斤計較，不可強求對方付出與你對等的真情，要知道給予比獲得更令人開心。不論做是事情，都必須有主動性和積極性，對成功要有信心，要學會和周圍的人溝通思想、關心別人、支持別人。打工的日子，有喜有憂，有歡樂，也有苦累，也許這就是打工生活的全部吧。我不知道多少打工的人有過這種感覺，但總的來說，這次的打工生活是我人生中邁向社會的重要一步，是值得回憶的?，F在想來，一個多月的假期生活，我收獲還是蠻大的。想一想暑假在這里留下的回憶，我很期待這次的離別會給我一個怎樣的心情。我所學到的生活的道理是我在學校里無法體會的，這也算是我的一分財富吧?，F今人才市場上大學生已不是什么“搶手貨”，而在每個用人單位的招聘條件中，幾乎都有工作經驗。所以，大學生不僅僅要有理論知識，工作經驗的積累對將來找工作也同樣重要。事情很簡單，同等學歷去應聘一份工作，公司當然更看重個人的相關工作經驗。就業環境的不容樂觀，競爭形式的日趨激烈，面對憂慮和壓力，于是就有了像我一樣的在校大學生選擇了寒假打工。寒假雖然只有短短的不到1個月但是在這段時間里，我們卻可以體會一下工作的辛苦，鍛煉一下意志
品質，同時積累一些社會經驗和工作經驗。這些經驗是一個大學生所擁有的“無形資產”，真正到了關鍵時刻，它們的作用就會顯現出來。
我越來越清楚明白大學生除了學習書本知識，還需要參加社會實踐。而且學院組織的一些講座也是非常有必要聽聽的。因為很多的大學生都清醒得知道“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的人不是現代社會需要的人才。大學生要在社會實踐中培養獨立思考、獨立工作和獨立解決問題能力。通過參加一些實踐性活動鞏固所學的理論，增長一些書本上學不到的知識和技能。因為知識要轉化成真正的能力要依靠實踐的經驗和鍛煉。面對日益嚴峻的就業形勢和日新月異的社會，我覺得大學生應該轉變觀念，不要簡單地把寒假打工作為掙錢或者是積累社會經驗的手段，更重要的是借機培養自己的創業和社會實踐能力?，F在的招聘單位越來越看重大學生的實踐和動手能力以及與他人的交際能力。作為一名大學生，只要是自己所能承受的，就應該把握所有的機會，正確衡量自己，充分發揮所長，以便進入社會后可以盡快走上軌道。在這次寒假的工作中，我懂得了理論與實踐相結合的重要性，獲益良多，這對我今后的生活和學習都有很大程度上的啟發。這次的打工是一個開始，也是一個起點，我相信這個起點將會促使我逐步走向社會，慢慢走向成熟。
我的老板在走之前也給了我一些指點，他說：“一個人在他的學生時代最重要的是學習東本，增長見識，鍛煉能力，尤其在大學學習時候，選用寒假時間參于社會實踐活動是一個很好的鍛煉機會，賺錢不是主要的，作為學生，能賺多少錢，等你畢業了有的是賺錢的機會。我的經理是一個十分有思想的有志青年，他也很欣賞我們這種肯在假期打工的大學生。他喜歡給我們這些孩子機會，把我們當做一個長期的員工對待，讓我們盡情發揮自己的能力。讓我在服務行業有了更深的認識與了解。告訴我們要學以致用，多參加一些社會實踐增長見識。這短短的一個月的經歷，對我來說，無疑是一個很好的煅練，而且，專門機構統計的現在的畢業生出來后只有極少的一部分會做與自己專業相符的工作，因而在工作的過程中，我都在不斷的提醒自己，不斷的對自己要求，把手上的活，當做是自己的本職工作，而老板常常強調的就是每個員工都必需要有認真負責的態度去做事，我也覺得這是以后無論做任何一份工作都會收到的要求，無論在那一行業。
當今社會，看得到更多的機會，更多的挑戰，有時會把自己與那些出入寫字樓的同樣年輕的人比較，心里真的感受到那很明顯的差距，當然，這種差距并不是一時一日而起，所以，出到外面，一個正確的心理定位但顯得格外重要，不然，常常因為比較把自己看得很不平衡，而迷失自己的方向，那些在我們前頭的人們，可以當作是榜樣，但不可過多的去計較，自己能做到何種程度，應該有一個很明了很中性的認識，不能過于攀比，更不可自以為是。每當結束工作的時侯，心里就有一種很渴望的感覺，明白了自己與社會所需的要求，因為現在畢業求職，特別是對于像自己一般的人，更多的時侯是社會發展選擇自己，而不是自己去選擇學習的專業領域，這應該就是所謂的先就業再擇業吧，總結我的這次時期社會實踐活動，雖然是我的一次社會實踐，但我認為是一次成功的，有用的，受益非同的社會實踐這將會對我的以后學習起很大的幫助的。篇三：寒假社會實踐調查報告 2012寒假社會實踐調查報告
當前社會“農民工網上訂票難”問題的調查與淺析
———以重慶籍一農民工的購票難經歷為例 姓名：包永靜
學號：200926101 年級：09級2班 專業：社會工作 【摘要】：隨著社會經濟的發展,電子科技也有了很大的進步,人們對電子商務也漸漸熟悉,網購成了現在社會中消費方式之一。 火車票的購買也在實名制的推行中開始網絡化。一種新的訂票方式，必然有它好的一面，也難免有它的不足之處。對于文化水平高、有網購經驗的人來說，無疑是一大好事，但是對農民工，尤其是老一代的農民工來說，在火車票購買方式網絡化的浪潮中，面臨著技術與能力方面的挑戰。這一問題關乎農民工與其家人的利益，更利于社會的穩定與和諧，需要社會各相關部門的關注與重視，讓農民工及時購得回家的票，與家人團聚。 【關鍵詞】：農民工 網上購票知識普及公平 我叫黃慶紅，今年37歲，是重慶市彭水人，來溫州打工十幾年了。我只在電視上看過你，我想這輩子也沒資格和你見面，可我有很多話想說。所以我寫了一封信，但我不知道該寄到哪里，后來我想到了新聞，就托報社的記者捎上這封信。
我今天是第四次來火車站買票了，想碰一下運氣，但票還是沒有。窗口的工作人員每次都跟我說，網絡和電話的票要早幾天，票一放出來，就在網絡上被搶光了，沒有票剩下來給窗口。
我們廠里40多個工友都不會弄電腦。老板同情我們，幫我們上網買票，結果他弄了半天，也弄不起來，不是進不去，就是沒票了。老板說，就算有票了，還得開通啥子網銀。我們是打工的，又不是白領，哪會開通這個，這不是用腳指頭想出來的嗎?
一個工友買到了一張去江西的票,開心得要命。買車票真像摸彩票啊!
我女兒今年6歲了，好久沒見到，不知道有沒有長高了，學會了幾個字?；丶业幕疖嚻?90元一張，汽車票560元一張。我不想坐汽車，貴了好幾百塊錢呢，我平時都舍不得給女兒花錢，要是省下來的這錢給女兒花多好啊!
每年春運，排隊買票，對我們農民工是折魔(磨)。今年我們想要這個樣的折魔(磨)，也沒有了。(節選) 2012年 01月05日《溫州都市報》刊登了一個名叫黃慶紅的重慶籍農民工寫給鐵道部的一封信，信中講述了他4次到火車站排隊買票，依然未能如愿。工作人員告訴他用網絡和電話購票，可能比排隊更快。但網絡和電話購票，對于生活艱苦的農民工來說，比通宵排隊購票更不現實。
一、網上購票對大眾的影響 (一)有利影響
1、節約購買成本
每天鐵道部門銷售出的火車票約400萬至500萬張左右，其中包括人們在火車站排隊買票以及在代售點通過支付手續費買票。無論哪一種，都需要消費者付出時間和精神成本，在旅游旺季，消費者付出的等待成本甚至可能沒有任何回報。相較于此，在線購買火車票不僅不需要消費者排隊，更重要地是，實時更新的票務信息可以讓消費者的購買體驗更加靈活和自由。
2、規范市場、打擊黃牛
在旅游旺季找黃牛高價買票是很多人的無奈之舉。在線購票所帶來的票務信息公開化是規范票務市場、打擊黃牛的有效手段。好多火車票就在保證代理商服務品質的基礎上與相關部門的“黑名單”體系結合，同一用戶在上傳轉讓信息時有相應的數量限制以打擊黃牛、惡意加價等行為。
3、票務信息集散
鐵路官網上提供火車票在線轉讓服務解決了以往消費者在尋找相關信息時要去各大論壇發帖、或在其他網站尋找信息的過程。由于整合了優質代理商的票務信息以及與相關部門合作。鐵路官網不僅能成為火車票信息的集散地，同時通過規范管理，也能保證信息的真實性
和準確性。
(二)不利影響：
網上訂票作為新推出的買票方式，網絡維護及監管等方面不可避免的存在著一些問題，我們以對農民工的不利影響為重 。
網購火車票讓不會上網、沒有網銀的農民工在車站窗口買票變成奢望，大多數的票在網上已經被搶購一空。鐵道部推出火車票網上購買的初衷是方便旅客，如今卻產生了意料不到的后果———它將部分弱勢群體置于更加不利的境地。
1、農民工能不能享受“網絡購票”的便利,這是一個問號。一來農民工的經濟條件相對拮據,有沒有便利的上網環境,能不能上網都是個問題;二來,部分農民工,尤其是老一代農民工,受到文化基礎和學習環境的限制,有沒有使用互聯網和網上支付的能力,也是個問題。我就曾有這樣的經歷:2010年,老家很多外出打工的親戚都弄不明白“電話訂票”是怎么回事,那時候,筆者的一個重要任務就是幫他們打電話、訂車票。如今,“網絡購票”剛一出來,打電話找我咨詢的親戚就“絡繹不絕”。需要強調的是,網上訂票30分鐘內不完成在線支付就算自動放棄,而農民工基本都沒有網絡銀行賬戶,不找人幫忙幾乎就沒法通過網絡買票。
2、網絡購票的預售期比窗口售票要早兩天,這對于那些不會“網絡購票”又不得不去窗口排隊的農民工來說,幾乎是一個“噩耗”:會上網的人提前兩天就訂了票,不會上網的農民工們排隊買到票的機會,可能就更少了!如果沒有一定的預留票或針對特殊群體的安排措施,對于習慣排隊、只能排隊買票的農民工來說,“網絡購票”不僅不是能減少排隊時間的利好消息,反而增添了能不能買到需要的票的新憂慮。
二、針對“農民工購票難”問題的對策 1.普及網購知識，熟悉網絡購票
網絡購票作為一個新生事物，旅客和鐵路部門都有個適應的過程。我們最好學會、熟悉網絡購票，實在不會可以讓親戚朋友幫忙。從電話訂票、網絡購票，到火車票實名制，不僅為廣大市民提供了便利，還提供了一個公開、公平、公正的售票環境。作為農民工，既要打工賺錢，也要懂得更多網絡知識，與時俱進才能出行方便。
我們的企業更應該承擔起責任，為農民工網絡購票提供可能。比如舉行專場培訓會，對那些有計算機基礎的農民工進行網絡購票指導，讓他們知曉網絡購票方法。而對于那些不具備計算機基礎的農民工來說，企業則應該組織工作人員或征集社會志愿者，在保證農民工隱私不被侵害的前提下，替他們購得回家的車票。
2、針對廣大農民工群體的實惠舉措
首先，降低農民工團體購票門檻。農民工團體票的訂購門檻放寬了，從原來30人以上降低至10人以上，也就是說，如果能夠湊到10個人，就可以訂團體票，而且不限車次和日期。
同時，現在不再需要用工證明，團體票預訂向更廣大人群開放，不僅農民工用人單位，一般的企事業單位都可以為員工團購火車票。
其次，不再限制車票數量和車次。之前，團體票預訂需要同一乘車日期、車次、到站、數量在30張以上，現在則只要求數量在10張以上，不需要同方向、同車次、同日期等。
3、售票窗口預留車票
目前網絡和電話售票是所有車票完全放開發售的，希望鐵路部門在大力推行電話訂票、網絡售票的同時，多照顧一下文化差異的農民工，多留一部分火車票到售票窗口。對于在外打工的人來說，一年里最重要的事情就是回家過年。同樣是出于經濟利益考量，他們舍不得坐汽車，而更愿意選擇相對低廉的火車。從窗口、代銷點售票，到電話、網絡售票，鐵道部對于車票銷售的手段一再創新，體現了效率為主的理念。但無論售票方式如何多元，都必須保障公平優先，充分照顧每一個階層，尤其是農民工等特殊群體的利益。
4、增加運力
春運期間鐵路運力和運量的矛盾是關鍵。加快路網建設，進一步優化調度，統籌安排，切實提高鐵路運輸能力。在一票難求的情況下，鐵路部門如果能夠增加車次，提高鐵路運力，讓更多的農民工能夠坐火車回家，老百姓必然會歡喜。
5、火車票的銷售服務亟待完善
拉平網絡、電話、窗口等各渠道的預售時間，保障每個渠道的用戶能夠在同一起跑線上公平購票。農民工辛苦一年，為城市的發展奉獻了自己的辛勞和汗水，作為回報，政府幫農民工買張回家的票，這不但契合“知恩圖報”的傳統精神，更是對農民工成績的肯定。近日，西安、山東、深圳等城市紛紛推出了免費車票送民工和學生回家的活動。
6、對網絡購票多一些理解和支持
網絡上訂票，無疑是一種進步。相信只要讓更多的農民工了解、掌握電話訂票、網絡訂票等鐵路相關知識的流程，農民工定會理解和支持網絡購票。當然，他們對網絡購票仍然需要一個適應的過程。
時代在進步，網絡電話購票是發展潮流，符合大多數人的愿望。農民工朋友也需要與時俱進一下了，主動適應社會。不能因為有人需要就只開綠皮車，也不能因為發展高新技術就停開綠皮車?？茖W分配票源，滿足不同人群的購票需求，這點需要得到農民工朋友的理解和支持。
第五篇：暑假打工社會實踐報告2000字
作為學生，我曾經很渴望上班一族那種自己掙錢，自己花錢的日子。而當自己真正開始利用暑假的時間掙錢的時候，才發現一切都沒有自己想象得那么簡單，這個時候我總是很懷念學習生活，總是很想快點開學。
回顧暑期打工生涯，只能用一個字來形容：難。這種困難不同于學校所遇到的，我個人覺得比學校遇到的難題更上了一個層次。首先，找到一份工作都很難。想想也是，誰愿意找一個沒有任何經驗，而且還是想做短期的學生呀。我找過貼有招聘啟事的店面。誰知道，當我說出我的原意后。本來笑面相迎的老板來個180度大轉彎，冷冷回應一句我們這里已經找好了人。鬼才信他的話，那啟事明明是新的，而且店里面就他一個人，哪來的新人?陸續還找過別的工作，我甚至找過中介，但都失敗了。最后還是通過朋友找到了一份比較適合的工作。
打工過程中，遇到很多十幾歲的小弟弟，小妹妹。開始，只恨自己出道太晚了，和他們比起來，好像我都老了。但是，慢慢的，我感覺到了世事的艱難。難以想象那些十幾歲就開始面對社會的年輕人是怎么承受的，或許每一個青年都會羨慕還在上學的同齡人?，F在我很知足，二十幾歲還有一個比較良好的學習環境，有機會接受高等教育。我一定要利用這個條件，路還掌握在自己的腳下，前面的路還很光明，我有信心走好以后的路，也一定會的。我很珍惜現在擁有的一切。
第一天上班，就面對種種規定。什么理成平頭，什么穿工作服，什么把胡子剃了。如果在學校，就算是執行也會打些折扣。而工作中，這就是命令。執行也要執行，不執行也要執行，除非你不想干了。雖然，領導也會說什么不要當面頂撞，私下可以單獨解決，可是有用嗎?現實嗎?這些大多數都是空話。領導喜歡那種溜須拍馬的人，而不是喜歡忠言的人。得罪領導意思的話很少有人說。
在工作中辦事情還要處處小心，雖然不至于溜須拍馬，但是，說話還要謹慎。工作中遇到的一件小事，我會終身記得的。那是在總經理的辦公室里，我坐在總經理的椅子上。這時，一位姓于的經理走了進來。我故意拿總經理的腔調說了一句：小于，隨便坐。我當時并沒有意識到這句話有什么不妥，但事后，那位于經理和我說，當時我弄得他很沒有面子，禍從口出，如果我對別的經理說的那話，或許，我會惹來一些是非。想想也是，畢竟，他是我的上級，又有老總和幾位經理在場，這樣稱呼很是不好。還好，于經理沒有追究。
上下級關系，也完全不同于師生關系。我的實習經理說過一句話，我現在還記得很清楚世上沒有那么多公平的事情。如果是一位單純的學生，無論如何也不會理解。其實，事實就是如此，遇到多么不公平的事情，每個人都要有應付的能力和毅力，都要堅持下去。在學校中就沒有這種情況，有一次我們竟然和老師關于如何考試討價還價起來了，想起來可笑。也可以從另外一個方面理解，老師是真正的關心學生的實際情況，而不是毫無情面的執行某些死的規定。這也是為那些對領導的話言聽計從的人，所不能理解的事情。
掙錢難，就算你認真的工作，合理的得到你的勞動所得都很難。老板總會想方設法的盡量少開給你工資，上班遲到扣錢，上班吃東西扣錢等等，這就是小老板的一個發財之道吧。這使我想起了《雷雨》里面的情節，周老爺為了不發給工人工資，竟然制造工難使工人喪生。這樣的事情不會發生，但是，類似的事情卻始終沒有斷過。
資本主義初級階段，資本家為了獲取更多的剩余價值是通過延長工作時間;提高勞動強度。我總覺得自己不是活在21世紀的社會主義國家，而是在一個人剝削人的舊社會，我是處于底層的勞動人民，我也處于資本家的剝削之下。老板盡可能的延長員工的勞動時間，還會給一個經理一份工資的情況下，安排不止一份工作，最大限度的榨取他們的價值。難以想象如果始終這樣過下去，我會怎么樣去承受;難以想象那些同事是如何熬了一月又一月，一年又一年;不敢想，也不再想。畢竟，我不會是這個崗位的人，我還有時間，有機會去奮斗，去爭取自己的新生活。
工作中遭人家白眼，甚至受訓，也是有的。人與人之間為什么只能有利益的關系呢?為什么這種關系就那么明顯呢?有的時候，當我遇到這種事情，一時沖動真想不干了，或是找幾個朋友收拾仇人一下?？赊D過來想想，我能干上幾天，能忍就忍吧。就當成提前去適應這個社會一次機會，用一點孔乙己精神勝利法，全當成兒子訓老子就算了。但還是希望以后我的工作生活不會這個樣子，人們之間很多事情都是可以很平靜的解決的。
每天只是單調的上下班，沒有很多的節假日，這使本來就很厭倦的工作變得更加無聊，也許工作就會是這個樣子?，F在學習期間每周休息，以后工作就不一定會是這個樣子。在無聊的工作中尋找樂趣也是一種能力，現在只會抱怨一天八節課很煩，可這又算什么呢?最多只是一天嗎?有的是時間去調整，去適應。
很不適應工作中稱呼的改變，從同學，海超，變成了師傅，小莊，不久以后就會是老莊。這樣一變，使我從一個的學生，變成了一個體力勞動者。很是納悶，為什么有名字非要直呼其姓呢?同姓的人很多，同名的人卻很少。直呼其名不是很親切，又不易混淆。難道人們只是因為稱其姓方便才會這樣做嗎?只要稍微用一點心把對方的名字記住，稱其名，一定會使對方感覺到很溫暖。反正，別人叫我的名字，而不是姓的時候我會感覺很親切，很溫暖。我也盡量成別人的名字，拉近和他人的距離，這也是一種交往之道吧。
其實，工作中也會有歡樂。因為不是在家里，要學會滿足。領導的一個微笑，同事的些許關心，都會使人感到無比的溫暖。要想得到別人的關心，首先要注意關心別人，給與別人溫暖。給與和收獲是成正比例的。不管是苦，還是累，暑假都已經過去了。重要的是，在暑假的實踐中，我學到了以前不懂，而且在學校里不會學到得知識，并且增強了自己的能力。這些對我以后的學習和工作是十分有利的。
這次實踐對我的幫助實在不小。感謝學校給我們這次把自己推向社會的機會，感謝實踐中給與我無私幫助的人。我會在以后的學習中更加努力，朝著自己的目標不斷奮進。