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敢于擔當責任范文

2024-02-01

敢于擔當責任范文第1篇

七月五號,頂著淅淅瀝瀝的小雨,一排浩浩蕩蕩的大隊伍在臨沂大學出發了,這是學校里組織的最壯大的活動之一——紅色育人工程“下基地”。我們經過寬闊筆直的大馬路,路過蜿蜒曲折的小山路,客車向目的地奔跑。我們懷著激動而又迫切的心情迎接著對我們又一次的心靈洗禮,準備重溫革命烈士的壯烈人生。

首先我們來到了九間棚景區,九間棚村位于平邑縣天寶山風景區內,有著久遠的歷史和很高的知名度,該村艱苦創業、無私奉獻的精神,聞名全國。景區一方面具有獨特的天然景色和鄉村風情,景區內山勢雄奇,溝谷深邃,山泉清澈,森林茂密,花果芬芳,民風淳樸,令人返樸歸真、流連忘返。另一方面,在這片土地上幾代九間棚人頑強拼搏、艱苦創業的奉獻精神在全國產生了巨大影響,具有極強的感染力和號召力。在這樣艱苦的環境中,可想而知當時的人民是克服了怎樣的困難,發揚了艱苦奮斗的精神的,我們當代大學生更要繼承發揚老一輩的精神,將自己的祖國建設的更加繁榮富強。

下午,我們到達大青山勝利突圍紀念廣場。中共臨沂市委、臨沂市人民政府和中共費縣縣委、費縣人民政府在大青山的西北,公路東側的李行溝建立了“大青山勝利突圍紀念碑”,并建碑亭一座。碑高1.941米,正面鐫刻“大青山勝利突圍紀念碑”,碑陰碑文記載著大青山勝利突圍戰戰斗的經過,以供游人瞻仰和憑吊。

大青山勝利突圍是山東沂蒙抗日根據地5.3萬軍民反擊日軍“鐵壁合圍”大“掃蕩”中的一次著名戰斗,也是抗日戰爭時期津浦鐵路以東山東敵后戰場我方損失最大的一次突圍戰。突圍中,我方遭受了重大損失。山東省戰工會副主任兼秘書長陳明、國際友人漢斯·希伯、一一五師敵軍工作部部長王立人、抗大一分校二大隊政委劉惠東、蒙山支隊政委劉濤等近千人壯烈犧牲。 被原國務院副總理谷牧稱為:“北有平型關、南有大青山”

在這一片灑滿熱血的土地上,我們熱血沸騰,心情十分沉重,但我們也非常敬佩烈士們的英勇氣概和過人智慧,他們不顧個人生死,將人民百姓的生命看得重于泰山。我們深深的為他們鞠了三個躬。

下一個目的地是位于山東省蒙陰縣和沂南縣交界處的孟良崮戰役紀念館,在這里,我們見識了別樣的風景,膜拜了不同的烈士,但他們卻有著同樣的熱血。在導游的帶領和講解下,我們懂得了好多。相傳宋朝楊家將將領孟良曾屯兵于此,故名。1947年5月,華東野戰軍在陳毅、粟裕的指揮下,經過浴血奮戰于孟良崮一舉殲滅了國民黨的精銳部

他們用生命為新中國的成立畫上了不可或缺的一筆,是我們學習的榜樣。

到了馬牧池鄉,我們似乎被這里 的氣氛所感染,莊重而又敬仰。馬牧池鄉是著名的革命老區。徐向前、羅榮桓、陳毅等老一輩無產階級革命家都在這里工作、戰斗過。這里曾涌現出明德英、王換于等模范人物,成為沂蒙婦女的杰出代表。

曾不為外人所知,至今仍保留著古樸的村落、幽深的石板巷、石板橋以及殘破的老石屋、茅草屋。自從在這里拍出了《沂蒙》、《沂蒙六姐妹》、《斗?!?、《沂蒙英雄》等多部影視劇后,這個偏僻的山村逐漸走進了人們的視線,更隨著電視劇《沂蒙》在央視的熱播,以及在山東衛視和臨沂新聞綜合頻道的隆重推出,聚集了無數關注的目光!尤其電影《斗?!返闹餮蔹S渤先生榮獲臺灣金馬獎影帝后更是將我們沂蒙山的一個小山村宣傳了出去,這就是地處沂蒙山腹地的馬牧池鄉常山莊村。電視劇《沂蒙》拍攝基地。 電影《斗?!饭适掳l生地。

來到山東抗日根據地紀念館,當年抗日的情形仿佛就在眼前,我們不忘國恥,不忘抗日英雄的英勇精神。山東抗日根據地紀念館位于莒南縣大店鎮。這是山東省內唯一一處全景式、全程式展示中共山東黨組織民主革命歷史的展館。70年前,中國共產黨領導下的第一個省級政權——山東省政府在莒南縣大店鎮成立,山東黨政軍領導機關移駐莒南,從而使山東抗日根據地成為我們黨擁有的最完整、最重要的以一省區為主體的戰略基地,莒南也因此成為山東抗日根據地永久性的地理坐標。這里的許多圖片和

文物都是第一次呈現在市民面前,展示了從黨的創建到新中國成立28年山東共產黨所走過的輝煌而又艱難的歷程。它將成為對黨史、軍史進行深入研究的重要基地,對黨員干部進行理想信念教育的重要場所,對青少年進行革命傳統教育的重要課堂,已被省委組織部確定為全省領導干部黨性教育和馬克思主義群眾觀教育基地。

我們還參觀了劉少奇在山東紀念館,劉少奇同志是偉大的馬克思主義者,偉大的無產階級革命家、政治家、軍事家和理論家,是以毛澤東同志為核心的黨的第一代領導集體的重要成員,黨和國家久經考驗的卓越的領導人。“文化大革命”中,林彪、“四人幫”兩個反革命集團制造偽證,羅織罪名,殘酷迫害劉少奇同志。1969年10月17日,重病中的劉少奇同志被秘密送到開封“監護”,在開封度過了他生命的最后27天,1969年11月12日凌晨6時45分蒙冤致死,造成了中國共產黨和中華人民共和國歷史上最大的冤案。然而,正如劉少奇同志在處境最艱險時所說“好在歷史是人民寫的”。 黨和人民不會忘記劉少奇同志,他為中國人民建立的功勛將永遠銘刻在人民心中。

我們著重參觀了山東抗日根據地紀念館,深刻認識了山東革命歷史的發展軌跡,以及黨能夠克服重重困難,從幼稚走向成熟最終成為執政黨的歷程。我們進一步總結了我們的民主政權能夠從無到有成為人民擁護和滿意的政府的經驗,以及我們的軍隊能夠轉戰大江南北,由弱到強成為勝利之師的重要因素。

了解沂蒙精神的精髓,努力弘揚紅色文化,采集黨史珍貴信息,我們當代大學生將再接再厲。

最后我們參觀了莒南八路軍115師司令部舊址。八路軍115師司令部和中共山東分局、山東省政府誕生地,位于山東省莒南縣大店鎮。大店是魯東南一座歷史悠久的文化名鎮。1941年3月至1945年9月八路軍115師司令部、中共山東分局、山東省戰工會曾長期駐扎在這里。1945年8月13日中國共產黨的第一個省政府—山東省政府在這里誕生。 劉少奇、羅榮桓、朱瑞、陳光、黎玉、肖華、陳仕榘、谷牧等老一輩革命家長期在莒南生活、戰斗、工作過。莒南一度成為山東省黨政軍指揮中心,被譽為“小延安”。

敢于擔當責任范文第2篇

勇于擔當

善于突破努力開創工商行政管理工

作新局面

——學習王清華局長2012年在全市工商行政管理工作會議上的講話心得體會

王清華局長在今年的工作報告中強調指出:為了努力實現全年的各項工作任務,在強化工作保障中提出了要發揚“三種精神”,這“三種精神”就是:敢于爭先的精神,勇于擔當的精神,善于突破的精神。

一要敢于爭先。就是要鼓勵創先爭優、獎勵創先爭優,大力營造創先爭優的良好氛圍,引導干部職工瞄準“六個一流”的跨越發展目標,瞄準全年的工作目標,敢與強的比,敢與快的賽,爭當開路先鋒,勇立時代潮頭。

二要勇于擔當。就是不論在哪個地方、哪個崗位,碰到哪些矛盾和困難,只要是有利于發展的,有利于推動發展的,符合人民群眾根本利益的,就要勇于打破傳統、超越常規,義無反顧、大膽作為。

三要善于突破。就是要圍繞全局性的工作重點善于突破,打開工作局面。遇事要開動腦筋,多想辦法、多出主意,認定了的事,就要一抓到底、百折不回,在突破和創造中完善思路、找到出路、開拓新路。爭當思想解放的表率,不斷提高科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對復雜局面和統領總攬全局的能力,努力開創工作新局面。

實踐證明,越是任務重、困難大、環境復雜,越要解放思想、振奮精神、勇于作為。

“敢于爭先、勇于擔當、善于突破”這三種精神,體現懷化市工商局黨組和局領導在當前和今后工商行政管理部門新形勢下的開拓創新、銳意進取的精神。正是這“敢于爭先、勇于擔當、善于突破”的精神,幾年來,使懷化市工商局各項工作一年一個新臺階,“一年打基礎,二年見成效,三年大見成效”,各項建設取得了輝煌成就。 2010年,市局黨組提出了“固本強基真抓實干、凝心聚力跨越發展”的工作目標和戰略思想,使懷化市工商局取得了 “五個重大”方面的成績:一是強化服務,在助推經濟發展工作中取得了重大突破;二是改善民生,在促進和諧穩定工作中取得重大進展;三是加強監管,在維護市場秩序工作中取得重大成效;四是創新管理,在系統自身建設工作中取得重大進步;五是爭取支持,在改善工作環境工作中取得重大成果。

2011年,提出了“立足新起點、謀求新突破、再鑄新輝煌”的奮斗目標,采取了“圍繞中心抓重點,加強創新破難點,科學管理創亮點”的方式方法,從而使服務效能不斷得以提高,監管執法得以扎實推進,自身建設得以持續加強,使懷化市工商局各項工作再創新輝煌。

2012年,又提出了“以改革創新為抓手、以提高效能為保障”的戰略思想,使懷化市各項工作即將再邁上一個新臺階。

這第三年,是懷化市工商局最關鍵的一年,是落實市委市政府提出的“大干三年促大變”的重大戰略部署的落實和成果展現的一年。做好今年各項工作,實現三年來的奮斗努力,王局長在講話中對此提出了更嚴更高的要求。

做好今年的工作,必須牢牢把握五個關鍵:

一是必須突出監管執法主責;二是必須樹立執法為民理念;三是必須堅持依法行政準則;四是必須把準促進發展目標;五是必須貫徹創新提效要求。

在搞好重點工作中,王局長又提出了“四種模式、四項改革、四個創新、四項工作”的工作思路:

一、要突出懷化工商特色,豐富四種模式。一是繼續完善座談評議制度,豐富監管執法模式。二是不斷完善領導干部效能考核,豐富班子建設模式。三是深入規范權力運行,豐富內部管理模式。四是繼續倡導“健康生活、快樂工作”理念,豐富工商文化建設模式。

二、切實把握重點環節,深化四項改革。

一要深化執法辦案體制機制改革,建立執行順暢、保障有力的執法體制機制。二要深化人事制度改革,優化配置人力資源。三要深化財務制度改革,統籌財務管理。四要深化機關建設改革,強化機關統帥引領作用。

三、圍繞提升工作效能,加強四個創新。一是市場監管的創新。二是服務發展的創新。三是消費維權的創新。四是效能建設的創新。

四、緊扣工商職能職責,推進四項工作。一是扎實推進流通領域食品安全監管工作。二是扎實推進社會主義新農村建設。三是扎實推進社會管理綜合治理工作。四是扎實開展素質教育檢查驗收活動。

在實現今年各項工作任務的完成上,又提出了強化工作保障方面的“四個力”的保障措施:

一要深入解放思想,向思想解放要動力;二要切實轉變作風,向作風轉變要活力;三要大力夯實基礎,向基礎夯實要內驅力;四要全面強化紀律,向紀律強化要執行力。

幾年來,在以王清華局長為首的懷化市工商局黨組的正確領導下,在全市各縣工商局全體人員的共同努力下,懷化之所以取得了這樣的成就,主要是牢牢把握了正確的發展方向,始終做到了“五個堅持”:即堅持以人為本,凝心聚力;堅持解放思想,改革創新;堅持帶好班子,嚴管隊伍;堅持圍繞中心,服務大局;堅持科學謀劃,真抓實干。

其經驗和做法,概括起來就是五個方面:

一是堅持貫徹執行上級決策部署不走樣,是懷化工商事業健康發展的重要保障。二是堅持循序漸進的工作方式方法,是懷化工商事業穩步發展的有效手段。三是堅持自力更生和艱苦創業,是懷化工商事業持續發展的根本途徑。四是堅持打造基層工作特色,是懷化工商事業科學發展的強力支撐。五是堅持正面教育引導干部,是懷化工商事業和諧發展的堅實基礎。

幾年來,從靖州工商局的發展變化來看,在以舒祖斌同志為首的局黨組的正確領導下,也正是始終堅持了“敢于爭先、勇于擔當、善于突破”的這三種精神,緊跟新形勢的發展步伐,堅決貫徹執行和落實了市局黨組每個時期的重大決策和戰略部署,使靖州縣工商局各項工作取得了顯著成績,開創了靖州縣工商局各項工作新局面,一躍成為懷化全市工商系統的先進單位。今年四月份,又根據王局長報告中提出的“消費維權創新”要求,在靖州縣成立了懷化市首個“軍人消費維權服務聯絡站”,開創了消費維權工作的新途徑。

然而,形勢在發展,時代在前進。新的形勢和新的任務給我們提出了更新更高的要求,因此,王局長在報告的最后強調指出:“新的任務艱巨繁重,新的使命催人奮進。讓我們統一思想、堅定信心、開拓創新、提效實干,奮發進取,圓滿完成全年目標任務,為全市經濟社會又好又快發展作出新的更大貢獻,以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開!”

敢于擔當責任范文第3篇

尊敬的 主任、 副主任、各位委員、各位領導:

2014年是我縣實施“綠滿團風”的開局之年。我局在縣委、縣政府、縣人大的正確領導下,在上級林業主管部門的精心指導下,深入貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會精神,認真踐行黨的群眾路線,全系統干部職工聚心凝力,砥礪奮進,動員和組織全縣人民大力發展造林綠化和森林保護工作,堅持以營林為基礎,普遍護林,合理利用的林業工作方針,努力營造資源豐富,功能完善,生態文明,效果顯著的現代林業新格局。在促進生態增量、林業增效、農民增收,以及實現可接續發展等方面發揮了積極作用,取得了明顯的成效,截止目前,全縣林業用地面積48.9萬畝,森林覆蓋率38.4 %,活立木蓄積 1089.7萬立方米,活立木蓄積和有林地面積得到了同步增長,全縣林業呈現良好的發展態勢,建設山青、水秀、天藍、地綠、林茂、民富的生態團風,美麗團風實現了大跨越、大發展?,F將一年來的工作匯報如下:

一、主要工作成績和作法

(一)多措并舉,林業生態建設取得新成績

一年來,全縣上下牢固樹立“綠色決定生死”理念,積極投身生態文明建設。遵照《團風縣林業生態建設總體規劃》要求,緊緊圍繞“生態立縣,綠色崛起”這個主題,精心組織開 1 展綠滿團風行動。通過項目帶動,市場推動,部門聯動,全民行動等形式,全面開展植樹造林活動。堅持高起點定位、高標準投資、高質量施工,林業生態建設、重點項目建設和義務植樹取得了新業績,充分利用春季造林和秋冬林業開發全面完成了年度造林綠化任務。今年共完成成片造林3.4萬畝,占縣政府目標考核任務2.6萬畝的130.8%;完成森林撫育5.5萬畝,封山育林3萬畝,封山護林1.1萬畝;完成大田育苗0.23萬畝,容器育苗150萬袋。全縣實際林業投入超過3000萬元,林業爭資爭項到位資金1930萬元,是團風建縣以來林業發展最快、投入最多、質量最好的一年。

一是大力實施林業重點工程。全年共完成林業重點工程項目造林面積2.0612萬畝,其中林業血防項目造林0.2萬畝,造林補貼項目0.4萬畝,長江防護林項目0.3萬畝,竹產業基地建設0.2萬畝,鞏固退耕還林工程工業原料林基地建設0.3112萬畝,低產林改造項目0.65萬畝。與此同時圓滿完成了全縣宜林地、無立木林地、通道綠化、村莊四旁等可造林地調查工作,面積達11.35萬畝;按照三年實現團風綠色全覆蓋的目標,編制完成了《團風縣加快綠滿團風行動實施方案(2015-2017)》;協調相關部門順利完成了新一輪退耕還林實施方案上報工作,即將啟動新一輪退耕還林。

二是大力實施通道綠化。綠隨路建、路通綠連。按照“寬通道、大綠量”的要求,全面加快通道綠化帶建設,提升綠化質量,形成優美的通道森林景觀。今春投入75萬元,栽植香樟1600余株,完成閩臺工業園區5公里的道路綠化;投入10萬余元,補植香樟650余株,完成江北公路、團方公路沿線綠化。 2 馬廟百福寺村鄭友清個人投入20余萬元租賃本村鄉村公路,栽植桂花大苗1200余株,著力打造“全縣最美鄉村公路”。今年全縣累計完成通道綠化里程達156公里,占年度目標104%。

三是大力實施森林城鎮建設。讓森林走進城市、讓城市擁抱森林,按照“一街一景、一路一貌,因路造景、因景配綠”的總體思路,不斷加大森林城鎮建設力度。今年完成了縣城江北路段的綠化升級改造;投入80多萬元,綠化、亮化回龍山鎮、馬曹廟鎮、賈廟鄉集鎮街道,全縣共完成街道、集鎮、居民小區美化綠化點48個,植綠面積0.2萬畝。

四是大力實施鄉村綠化。將鄉村綠化與教育實踐活動、新農村建設、“三萬”活動相結合,讓森林入村、繞路、依水、圍田。今年累計投資120余萬元,調劑各類綠化花卉苗木30萬株,完成鄉村綠化26處。其中賈廟鄉西沖村、馬曹廟鎮大路崗村被省綠化委員會、省林業廳授予全省綠色示范鄉村稱號。

五是全民義務植樹蓬勃開展。入春以來,全縣各地搶抓春季植樹造林的黃金季節,大力開展植樹造林。市、縣領導率先垂范,3月5日,市長陳安麗同志帶領市“四大家”領導、縣委書記劉應文帶領縣“四大家”領導聯合在總路咀鎮開展義務植樹。3月13日,縣長李玲同志帶領縣“四大家”領導和縣直各單位在上巴河、淋山河鎮開展義務植樹活動。各鄉、鎮也組織開展了形式多樣的義務植樹活動。據統計,全縣共有26萬人(次)參加義務植樹活動,盡責率達92%以上。全縣完成四旁植樹200萬株,義務植樹180萬株。

(二)猛藥治疾,森林資源管理取得新成效

認真落實“嚴管林”措施,堅持發展與保護并重的原則, 3 進一步規范資源管理秩序,加大林地資源保護,重拳出擊開展專項治理,嚴打涉林違法犯罪行為,森林資源管理取得顯著成效,有效地維護了森林生態安全。

一是嚴格采伐限額管理。全縣依法審批采伐林木7284.7立方米,占市下達采伐指標14.7%。今年我局還結合相關法律法規的規定制訂了符合團風實際、操作強的《林木采伐管理辦法》,并組織執法人員參加集中學習,實行責任到人的采伐監督管理機制,不斷推進依法采伐,嚴控無證采伐行為發生。

二是強化林地用途管制。今年共辦理了征占用林地上報審批件5件,征占用林地面積30.9915公頃,其中永久性征占用林地29.366公頃,臨時征占用林地1.6255公頃,依法清理規范18宗非法征占用林地行為。同時認真落實國家林業局關于非法征占用林地清理排查專項行動會議精神,成立專班,清理排查全縣近3年來各類違法破壞和侵占林地資源行為,為明年的整治、依法查處各類非法侵占用林地行為摸清底數,切實維護林地紅線,夯實林業發展基礎。

三是嚴厲打擊涉林違法犯罪行為。我局先后組織開展“2014天網行動”、“火案攻堅行動”、“2014利劍行動”等專項整治行動,共立案查處各類涉林刑事案件15件,依法采取強制措施20人,其中刑事拘留6人,批準逮捕5人,依法提起訴訟15人;辦理林業行政案件21件,收繳木材54.7立方米。有效地打擊了各類破壞森林資源及危害林區社會安全秩序的違法犯罪活動。

(三)嚴防齊治,生態安全取得新保障

一是狠抓森林防火。按照“預防為主,積極消滅”的工作 4 思路,實行“三級五長”負責制,縣、鄉、村層層簽訂目標責任書,形成森林防火工作齊抓共管的局面。進一步加大宣傳力度,營造群防群治的氛圍,強化應急處臵機制,增加防火物質儲備,購入防火器材100臺(套),健全村級護林員考核機制,加強防火宣傳,共出動防火宣傳車200余臺次,發放防火宣傳資料5000余份,在重點防火區域樹立固定防火牌80塊,修建防火通道210公里,森林防火工作成效明顯。今年全縣共發生森林火災(火警)21起,過火面積1250畝,火災受害面積20畝,森林火災受害率為0.05‰,遠低于0.3‰的安全底線目標。

二是狠抓林業有害生物防治。針對去冬氣候變暖,林業有害生物增多,縣森防站加強監測,及時防控。自4月2日開始,歷時二十余天,投資4萬余元,對我縣松毛蟲重災區的賈廟鄉仁家沖、郭家垴、長沖等8個村的3.1萬畝馬尾松林地進行人工噴灑生物藥劑防治,效果十分明顯,森林無公害防治率達96.6%;

三是積極開展野生動物保護專項行動。全年共收繳放生黑水雞、夜鷺、灰鷺等野生動物600余只(頭),切實維護野生動物的安全。我局野生動物保護工作的先進經驗先后引起了國家林業局武漢專員辦和國家林業局頻危辦領導的高度關注,并親臨我縣考察。

四是落實了公益林管護責任。按《湖北省生態公益林管理辦法》,完善了管護責任主體單位,簽訂了《生態公益林管護合同書》、《生態公益林管護責任狀》,對補償資金進行專戶管理,進一步強化了生態公益林的保護管理。

(四)強林惠林,林業產業取得新跨越

5 牢固樹立“生態建設產業化,產業建設生態化”的理念,以市場為導向,以資源培育為基礎,不斷提升傳統產業,發展新興產業。

一是油茶產業規模逐年擴大。今年新增油茶種植面積1萬畝,油茶產業已成為我縣山區農民脫貧致富的支柱產業。

二是花卉苗木產業迅速崛起壯大。通過縣苗木花卉協會搭建信息平臺,引導、帶動公司、私營業主、大戶培育花卉苗木。團風楚林公司通過與華農建立產、學、研合作平臺,搭建大學生實習實訓基地,利用植物組織培養,加速了花卉苗木的繁育和品種開發,目前該公司種植規模已達600余畝,種植品種80余種,年可供苗500萬株。更值得一提的是,該公司已獲省住建廳授予城市園林綠化三級資質,實現我縣城市園林綠化資質零突破。還有團風鎮康宏生等人成立團風啟宏花卉苗木合作社,僅今年就已投入400余萬元,在徐家樓發展各類花卉苗木500畝。我局今年還積極招商引資,引入花卉苗木種植企業,增強全縣花卉苗木產業發展活力和引領作用,推動花卉苗木產業發展。如深圳四季青公司已與縣政府簽訂在我縣投入17億、建設2.2萬畝花卉苗木基地和華中花卉苗木交易中心的投資合同,并與淋山河鎮簽訂了3000余畝土地流轉合同。據初步統計,全縣今年新建花卉苗木基地2000多畝,花卉苗木基地累計達到6575畝,年出苗1200萬株,鮮切花20萬枝(盆),年產值可達7000萬元,花卉苗木已成為我縣又一特色產業。

三是團風地道品牌----大別山冬青(苦荊茶)得到充分挖掘。今年,成功引入湖北九森林業公司在我縣投資500萬元注冊成立湖北麗國農林科技公司,將我縣種植品種---苦荊茶注冊商品名大別山冬青,在杜皮鄉進行大規模種植,重新擦亮了我縣特有珍稀野生植物資源新名片。該公司計劃投入1.5億元與 6 杜皮鄉簽約流轉林地23000畝發展大別山冬青,并建展示中心一座,力爭將大別山冬青打造成團風獨有的新品牌。目前公司已完成林地流轉3000畝,完成有意愿流轉林地勘界8000畝,已投入300余萬元在杜皮咀村栽植大別山冬青400畝。

四是森林旅游產業不斷壯大。隨著投資8000萬元的改造大崎山旅游公路的開工,我縣生態旅游基礎設施進一步完善。全縣依托森林資源,發展生態觀光、休閑度假等生態旅游產業勢頭強勁,一大批客商涌入團風投資森林旅游產業,如武漢石橋集團已同縣政府簽訂開發牛車河生態休閑觀光項目。今年以來,森林旅游接待游客6萬余人(次),實現森林旅游綜合收入2000萬元,創歷史新高。

(五)強基固本,林業改革取得新成果

一是開展集體林權制度改革“回頭看”。在集體林權制度主體改革全面完成后,我局今年又抽調人員、添加設備、投入資金對林權檔案查遺補漏,從根本上杜絕了有山無證、一山多證、四至不清、產權不明的情況,實現了山定界、林定權、人定心的集體林權制度改革。全縣集體林權確權率、發證率均達到100%。同時積極做好林權糾紛調處,全年共調處各類林權矛盾和糾紛16件,維護了社會穩定。

二是積極探索林權制度配套改革。進一步規范資源流轉行為,一年來共依法流轉林地28宗,林地面積9080畝,共辦理林權抵押貸款7宗,抵押貸款3239萬元,有力地彌補林業發展資金不足的問題。

三是走確權到戶、聯合經營、股份合作之路的林業專業合作社進一步加快。今年新增林業專業合作社8家,全縣累計達 7 到64家,入社農戶達860余戶,入社資金5949萬元,積極推動合作社林產品走向市場。如接天山茶葉專業合作社和洪崗特種養殖合作社參加武漢首屆綠色農產品交易會,他們的主要林產品-----大崎山紅茶和帝錦泉牌野雞湯,分別榮獲綠交會綠色產品優質獎,為推動團風林業品走出團風,走向全省、全國發揮了示范作用。

四是林下經濟進一步發展。全縣林下經濟綜合收入達到1600萬元。

(六)科技興林,林業生產技術取得新應用

通過進一步完善林業科技推廣體系建設,結合林業項目和產業發展,推廣花卉苗木種植技術、經濟林管護等林業新技術、新成果5項,舉辦各類林業技術培訓8期,培訓林業合作社成員、花卉苗木協會會員、林農1萬余人次,發放技術資料1.6萬份(冊)。林業科技的應用大力發展了效益林業,增強林業發展的后勁。

(七)創先爭優,自身建設取得新局面

一是開展學習研討活動。局機關建立每周二晚學習常態機制。通過開展道德講堂、學《黨章》、學習習近平系列講話精神和黨的十八屆四中全會精神等一系列學習活動,不斷提高干部和職工的政治素質和業務技能,增強了干部職工的創新意識與推動林業事業發展的責任感。

二是狠抓黨風廉政建設。通過不定期聘請縣委黨校老師、縣紀委干部作專題報告,組織干部職工集中觀看《焦裕祿》、《四風之害》和《天上的菊美》等警示教育片,以“良藥要常服,警鐘要長鳴”進一步端正廣大干部職工的思想,營造風清氣正 8 的良好氛圍。

三是加強機關制度建設。進一步貫徹落實中央八項規定,修訂完善了機關考勤制度、公車管理制度、公務接待制度、公務出差和干部目標管理考核等制度,以“抓作風、樹新風”為主題,構筑以制度管人、管事的良好平臺,切實轉變機關作風。

四是自身建設不斷加強。今年,我局搶抓全省林業信息化建設機遇,新建了機房和視頻會議室,林業網上辦公平臺與省林業廳、市林業局建成聯網運行,林業網上審批實現與省、市聯網,極大地提高了林業行政審批事項的辦事效率。不斷推進林業檔案管理,局機關檔案目標管理晉升省一級獲專家組考評通過。局精神文明創建活動通過檢查組驗收。

(八)齊頭迸進,其它工作取得新成績

一是及時做好“兩案”辦理工作。一年來,我局共有“兩案”辦理件6件,其中協辦件3件,我局都及時辦理,對代表有意見的建議認真落實整改,實現代表見面率、滿意率100%。

二是全力做好安商護商工作。繼續做好湖北瑞特威日化有限公司辦理財政周轉金600萬元,目前該公司產銷形勢良好,圓滿地完成了年度規劃,并且該公司二期項目已正式列入了明年的總體計劃。

三是竭力服務好重點項目。成立了專班服務四季青公司的土地流轉工作,為該公司明年在我縣投產做好服務。組建專班了做好湖北麗國農林科技有限公司在杜皮發展大別山冬青的土地流轉工作;指定了專人協調武漢石橋集團開發牛車河發展生態休閑、觀光項目的林地流轉工作;安排了相關股室做好大崎山旅游公路、閩臺工業園等重點項目征占用林地上報審批工作。

9 四是做好了大學生實習實訓的接待服務工作和省人大常委會在我縣開展《湖北省森林資源流轉條例》實施的調研工作。

五是配合縣政協完成對口扶貧村——回龍山鎮黃家大塘村搞好村莊綠化規劃和脫貧計劃規劃。累計投入20余萬元支持扶持村和“三萬”活動村的綠化和發展。

六是扎實做好部門社會綜合治理,法治建設、安全生產、計劃生育和涉林信訪維穩工作等工作,正在申報2014年市級平安單位。

二、存在的問題

回顧一年的工作,雖然取得了較好的成績,但與發展現代林業建設生態團風的要求相比,仍然面臨著一定困難和問題: 一是林業生態建設任務堅巨。從全縣可造林地面積核查數據可見,還有11.6萬畝宜林地、無立木林地、通道綠化、村莊四旁需要綠色全覆蓋,還有大量的低質低效林需要改造,更需要國家、省、市縣投入大量的資金,由于新造林成本費用逐年增加,特別是油茶產業投入造林成本高,補助標準低,一定程度上影響了社會造林的積極性。

二是森林資源保護管理形勢愈加嚴峻。林業工程實施,林下可燃物逐年增加和純林面積擴大,森林火災,病蟲害防治等發生的可能性系數增加,森林資源保護壓力大。同時,受市場經濟利益驅使,古樹名木和奇花異草,天然林保護壓力越來越大。

三是森林資源的保護與社會經濟發展、城鎮化建設步伐加快的矛盾更加突出。

四是全民參與生態建設意識還未完全形成,林業基層隊伍保障不足,影響我縣生態建設進程。

五是隨著林業比較效益提高,林權糾紛增多,矛盾復雜。 六是林業產業發展缺少龍頭企業帶動。

三、2015年工作規劃

1、按照加快綠滿團風行動實施方案,完成綠化任務4.15萬畝,其中宜林地1.24萬畝,無立木林地1.9萬畝,通道綠化0.12萬畝,村莊綠化0.9萬畝;涉及全縣10個鄉鎮的152個村,植樹536萬株。

2、主動對接國家、省級生態建設項目,爭取更多林業項目支持。

3、繼續加強森林資源保護管理,突出抓好森林防火、林政管理和野生動植物保護等工作。按照非法征占用林地清查排查專項行動方案,加大整治和依法查處力度,保護林地資源,堅守林地紅線。

4、做好林業“十三五”規劃編制工作和林業生態文明建設宣傳工作。

5、做好深圳四季青公司在我縣開展生產經營服務工作。

6、扎實林業綜合治理、法治建設、安全生產、計劃生育、信訪維穩、黨風廉政建設等工作。

7、積極完成縣委、縣政府交辦的其它工作。

尊敬的 主任、 副主任、各位委員、各位領導,建設“無山不綠、有水皆清、萬壑鳥鳴、四季花香”的生態團風、美麗團風,一直得到縣人大及常委會的監督、關心、支持和幫助。在今后的工作中,我們將進一步增強人大意識,主動接受人大監督,以功不在我的思想境界和舍我其誰的責任意識,努力推進團風生態工作再上新臺階!

我的匯報完畢。謝謝!

敢于擔當責任范文第4篇

蒲城電力學校

郝瑩

“踐行三嚴三實,做忠誠、干凈、敢于擔當的教師”

——黨員演講稿

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

今天我演講的題目是《踐行三嚴三實,做忠誠、干凈、敢于擔當的教師》。

2014年3月9日,總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時,提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述,這個論述簡稱“三嚴三實”。這是對作風建設的進一步升華,簡明扼要,切中要害。是黨的領導干部的為官之道和行為準則,是對中國共產黨優良作風和中華民族優秀傳統文化的繼承和發揚,是對作風建設一系列規定要求的提煉和概括,是既符合實際又與時俱進的理論創新,為加強黨風政風作風建設提供了指南。當前享樂主義、奢靡之風、玩忽職守、貪污腐敗、以權謀私、不作為、拜金主義等不良之風還客觀存在,正在侵蝕黨的肌體,總書記指出假如不加大反腐倡廉的力度,就有亡國亡黨的危險,因此黨中央提出“老虎蒼蠅一起打”的措施。“三嚴三實”是對干部、黨員的一劑預防針。

自從學習了習總書記關于“三嚴三實”的精辟論述,深受觸動。作為一名共產黨員,我們要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,同時還要謀事要實、創業要實、做人要實。貫徹和落實“三嚴三實”必須結合自己的本職工作,提升個人修養和素質,嚴守工作紀律和職業首先規范,廉潔從教,踏實工作,真正落實教書育人,在自己的崗位上為教育事業奮斗終身。

一、提高認識,提升個人修養

樹立終身的意識和觀念,用新的知識和教育教學理論武裝自己,解放思想、更新觀念,豐富知識,提高能力。加強黨性修養,用共產黨員的標準嚴格要求自己,真正落實群眾路線教育實踐活動,弄清楚為了誰,依靠誰,我是誰的問題。根據“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。加強法律法規學習,落實依法治教,依法執教。加強師德修養,做好學生的榜樣,以身作則,言傳身教。自覺抵制不正之風、低級趣味侵蝕。

二、愛崗敬業,做好本崗工作

求真務實,是辯證唯物主義的科學精神,是黨的思想路線的核心內容,因此,作為教師求真務實,腳踏實地,扎根教育基地,誠實苦干,營造一個精致的育人環境,錘練一套精良的育人方法。求真務實,是一種品格,一種境界,一種追求。只有立足教育事業,才會滿腔熱情地去務實,以誠待人,忠實處世,克服私欲,才會正確處理教書與育人的關系。樹立無私奉獻意識,在本職工作中勤懇、無怨、熱情、忠誠。以自身高尚的師德形象和良好的師表形象去感染、影響和培育德才兼備的學生,讓他們快樂健康的成長。

三、三嚴三實,鑄就優秀師魂

嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,讓我們從根本上改變自己、強大自己、提升自己、錘練自己,真正讓我們修成真身,讓我們更優秀、更完善、更勝任人民教師這項工作。

謀事要實、創業要實、做人要實,讓我們從自己做起,從身邊做起,做一誠實的人、成熟的人、實在的人,純粹的人,真正讓我們成為真人,讓我們培養出更多優秀、健康、德才兼備的人才。

敢于擔當責任范文第5篇

“怎么看”是思想問題,黨員干部一定要認清當前的形勢,堅定政治立場,提高認識,端正態度。對于這個問題。我想結合前期對《黨章》的學習,談一下自己的體會感受。

我們先回想一下入黨時,曾對著黨旗莊嚴宣誓:“對黨忠誠,積極工作,為共產主義奮斗終身,隨時準備為黨和人民犧牲一切,永不叛黨”。入黨誓詞80個字簡潔明了卻神圣肅穆。這既是每一位黨員立志擔當作為的最先承諾,也是對黨的終身承諾。

我們再來重溫一下《黨章》對黨員基本義務的八項規定,其中第二和第三就與擔當作為有著密切的關系。第二項規定:“貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策,帶頭參加改革開放和社會主義現代化建設,帶動群眾為經濟發展和社會進步艱苦奮斗,在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用”。這就是講共產黨員要有作為。第三項規定:“堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻”。這些條款就是要求共產黨員一要做工作,二要講奉獻。

《中國共產黨廉潔自律準則》也對黨員的廉潔自律規范作出了明確規定。其中第一條講的就是公和私的關系,要求做到“堅持公私分明,先公后私,克己奉公”;第四條講的是苦和樂的關系,要求做到“堅持吃苦在前,享受在后,甘于奉獻”。因此,每一位共產黨員都要意識到自己身上肩負著一份光榮和使命,要處處以高標準來嚴格要求自己,體現在工作中就是“講奉獻、有作為”,起好表率示范作用。

共產黨員為什么要擔當作為?我認為是由以下四個方面決定的:

第一,擔當作為是由中國共產黨的先鋒隊性質決定的?!饵h章》總綱的第一句就是:“中國共產黨是工人階級的先鋒隊,同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益”。這兩個先鋒隊的根本性質和“三個代表”的先進性,都要求廣大黨員要兢兢業業、勤勤懇懇、艱苦奮斗,把對黨、對人民的感恩之情轉化為跟黨走的堅定信念、聽黨指揮的崇高追求,轉化為愛崗敬業、無私奉獻的高尚精神,轉化為埋頭苦干、服務群眾的實際行動,轉化為勇創佳績、拼搏進取的工作勁頭。

第二,擔當作為是由中國特色社會主義的艱巨性和復雜性決定的。今天,我國正處于實現中國夢的偉大征程上,要實現政治、經濟、文化、社會、生態“五位一體”的總布局,坦誠地說,形勢非常復雜、任務十分艱巨,要實現這樣偉大的事業需要靠黨來承擔,要靠黨來領導,更要靠每個黨員的實干與奉獻。8700萬黨員是黨的肌體細胞,因此,每個黨員的精神面貌、政治素養以及黨性修煉,對于我們全面從嚴治黨來講是至關重要的,對實現社會主義現代化和中華民族偉大復興的總任務也是至關重要的。面對發展社會主義事業這樣一個艱巨復雜的局面,廣大黨員干部要切實明確自己的角色定位,知行合一,干一行愛一行,把爭做合格黨員內化為精神追求,外化為實際行動,始終保持昂揚斗志和擔當精神,勇敢承擔起歷史的使命與責任,積極為“四個全面”戰略布局、實現共產主義偉大事業而奮斗,這樣才能夠早日完成“兩個一百年”的奮斗目標,進而實現民族復興的中國夢。

第三,擔當作為是由中國共產黨的政治本色決定的。我們先來比較一下以中國共產黨為代表的馬克思主義政黨與西方資產階級政黨的不同。資產階級政黨是19世紀歐美資產階級戰勝封建階級并掌握國家政權后,隨著代議制和選舉制的建立和發展而逐步產生和發展的,其起源邏輯是先有國家,再有政黨。所以,自然而然,這些政黨的主要功能就是選舉。但是對于我們中國共產黨來講,情況就完全不一樣。

中國共產黨在成立初期就面臨著內憂外患的危難局面。在這樣的局面中,必須有一個政黨來承擔國家主權獨立、政權重建、國家統一、人民解放、民族復興等一系列復雜的歷史任務。誰來領導國家和人民完成這樣的使命?歷史和人民最終選擇了中國共產黨。所以,中國共產黨的歷史脈絡決定了他與生俱來的使命就是要挽救民族危亡,實現國家獨立,走向民族復興。這樣一個政黨的黨員必須要有非常堅強的擔當精神;必須“講奉獻、有作為”;必須堅持黨的原則第一、黨的事業第一、人民利益第一;必須旗幟鮮明,敢于較真碰硬;必須對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善戰。

第四,擔當作為是由中華兒女的優良品質決定的。從杜甫的“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”到羅隱的“采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜”也是奉獻。“天下興亡,匹夫有責”,每一個中國人對這句話都不覺陌生,可以說這種擔當的精神已經滲透到了每一個中國人的血液中,共產黨人作為中華兒女的優秀代表,更應該時時刻刻嚴格要求自己,自覺把責任扛在肩上,甘于奉獻自己的智慧和力量,腳踏實地為實現黨在現階段的基本綱領不懈努力,扎扎實實做好每一項工作,取得“接力賽”中我們這一棒的優異成績。

二、其次解決“怎么辦”的問題,怎樣面對當前黨員隊伍中存在的不擔當作為的現象

“怎么辦”是行為問題,黨員干部要仔細查擺自身的問題,要自覺地“照鏡子、正衣寇、洗洗澡、治治病”,切實轉變工作作風,增強工作責任感、積極性和主動性。應該說“講奉獻、有作為”在我們黨的隊伍中一直是主流。但是我們也應看到,在改革開放的過程中,傳統的價值取向被混淆,一些不健康的思想侵入到了個別共產黨員的世界觀,“奉獻”二字開始被漸漸淡忘。下面結合我們站里實際談談,可能會把問題談多些、說重些,望大家正確對待。

少數黨員不擔當作為表現之一是宗旨觀念淡薄。談到宗旨觀念,我想先跟大家分享一個故事。大家可能對證明“你媽是你媽”這個故事耳熟能詳。2015年5月在國務院常務會議上,李克強總理講了一個故事,“一個公民要出國旅游,需填寫‘緊急聯系人’,他寫了他母親的名字。結果有關部門要求他提供材料,證明‘你媽是你媽’!”李克強總理直斥“這怎么證明呢?簡直是天大的笑話!這些辦事機構到底是出于對老百姓負責的態度,還是在故意給老百姓設置障礙?”。這個部門要那個部門的證明,那個部門又要求這個部門先開證明,每個部門都像‘擊鼓傳花’一樣,結果讓老百姓跑斷了腿,同時也滋生了腐敗空間。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務,可是現在有的黨員卻淡忘了自己的宗旨。主要表現在:

一是只講權利,不盡義務。我們有些黨員對自己的權利斤斤計較,而對應盡義務卻拋至腦后。就拿最基本、最簡單、最經常的交納黨費來說,仍有個別黨員不愿意自覺交納黨費或不按規定交黨費。有些黨員每天抽著近百元一包的芙蓉王,卻欠交少交黨費。按照《黨章》規定向黨組織交納黨費,是黨員應盡的責任和義務。然而,這件“分分鐘的事”,如今卻成了各級巡視工作中一個出現頻率較高的詞匯,多地在整改通報中也時常提及補交黨費情況。當前,我們也在清理2008年以來黨費繳納情況,到時該補交多少就必須補交多少。我們倡導每月收到工資發放信息后立即繳納黨費,這實際上是一種最好的提醒方式,大家都要認真對待并自覺遵守。

二是對群眾感情不深厚,態度不熱情。當前,在一些黨員干部身上,不同程度存在著對待群眾的“冷漠病”。“門難進、臉難看、事難辦”的問題還不同程度存在。突出表現對群眾的冷暖利益少有關心、對群眾缺乏耐心,遇事推諉塞責。在我們眼中有些事看似小事,可對企業、對群眾可能都是通天的大事,我們漫不經心的態度或話語,會嚴重傷害群眾的心。大家捫心自問一下:當群眾來你辦公室時,你請他坐了嗎?你給他倒茶端水了嗎?他向你傾訴時,你是否停下了手頭的事?是否望著他?。這些小的舉動,不僅暖人暖心,還表現對他人的尊重,體現一個人甚至一個單位的文明程度,進而影響到單位對外的聲譽和形象。

三是要求不講清,辦事不利索。這幾年通過整頓作風,過去一些頑疾慢慢根治,但仍存在一些問題。如:辦事規則和要求不一次說清,這次發現這個問題,下次又發現那個問題,讓服務對象跑多次,最后還誤了時,只好推到下個批次,不能設身處地為企業著想?,F在公開地吃拿卡要問題沒有了,但變相刁難現象還是存在。我們也可認真地回想一下:近年來,我們是否為難過企業或群眾?是否有不給好處就臉不好看、事不好辦?這些看似不可能、也不應該的現象至今仍然有所反映。

少數黨員不擔當作為表現之二是精神萎靡不振。

一是甘于中庸,進取不夠。個別黨員干部熱衷于所謂的“潛規則、普世哲學”,對“中庸之道、實用主義”津津樂道、沾沾自喜,喜歡做那些“只能做、不能說”的事,信奉“當先進太累,當后進挨批,當中游最美”,干工作缺乏敢于直面難題、大膽探索的精神。個別同志不以黨員標準嚴格要求,工作學習安于現狀、甘居中游、樂于平常,“怕出頭、怕擔當,縮手縮腳、畏首畏尾”。有的同志在一個崗位工作多年,從不總結提煉,從中發現規律,若要問他什么問題還是一問三不知。有的同志從不主動思考自己的工作,養成了“碗里芋頭撥一下動一下”,沉醉于“腳里踩著西瓜皮,滑到哪里算哪里”。

二是缺乏韌勁,吃苦不夠。一些黨員干部缺乏“吃盡苦中苦,方為人上人”的吃苦精神;經不住寂寞、吃不了甘苦,一旦遇到波折困難就失去了銳氣;心理比較“脆弱”、韌勁不足,喜歡聽表揚,習慣于順境,工作中遇到批評、責備就萎靡不振、喪失信心,更不愿意“受冤枉氣、當替罪羊”。有的同志加個班就叫苦連天,缺乏黨員干部“批不倒、累不垮”、“甘當孺子牛”的氣概和膽略。

少數黨員不擔當作為表現之三是為官平庸無為。

一是患得患失不敢為。個別科室負責人工作中怕出現失誤擔風險,只要不出事,寧可不干事,四平八穩當太平官,在任幾年沒出過好點子、沒干過漂亮事,甘當“維持會長”。有的同志求穩怕亂,規避風險,更多地充當和事老。他怕觸及利益得罪人、怕評優評先丟選票、怕晉職晉級失機會。還有個別同志領導重視的事就去做,領導不關心的事就不做;有利可圖的事就爭著做,默默無聞的事就盡量躲。

二是能力不足不能為。有些黨員干部對于新知識、新事物、新概念不學習、不鉆研,知其然不知其所有然,老辦法不管用,新辦法又不會用,以致面臨問題拿不出辦法,遇到問題只能繞著走,甚至躲著走,能推就推,能拖就拖,得過且過,做天和尚撞一天鐘。我們有的同志文字功夫差,寫個材料,錯字連篇、思路不清、文理不通,卻不愿下功夫學,沉下心練。有的同志還學會了當二傳、打太極,領導或有關科室安排的事情,轉來轉去,最后都轉到了辦公室。

三是夸夸其談不真為。面對工作任務,一些黨員干部嘴上喊得震天響,腳步卻如千斤重,遲遲不見行動,“只聞樓梯聲,不見人下來”。有的同志平時吹牛皮、夸??谌烊共淮虿莞?,可一旦叫他討論發言就無語了、寫個材料就沒詞了。

同志們:出于從嚴的要求,前面指出了許多現象和問題。到總站的這三年多,我一直有深切的感受和體會:這就是我們總站的黨員干部素質是高的,是經得起考驗的。我們的班子,團結和諧,風清氣正。我們的黨員干部,都是站里的業務骨干,業務本領和綜合能力都非常強。尤其是通過近幾年努力,我們的班子建設、隊伍建設、廉政建設、體制機制創新、安全管理都取得了豐碩的成績,有不少探索還走在了全省、甚至全國的前列。我們先后獲得省級文明單位、省直基層黨建示范點、湖南省先進基層黨組織等榮譽,目前正率領全省質安監督系統創建省級文明行業??梢哉f是不論瞄準多高的目標都能心想事成。這些成績和榮譽都是大家辛苦付出的結果,都是大家不懈奮斗的結果,也是檢驗我們團隊能力、團隊戰斗力、團隊執行力的最好證明。

剛才我列舉了一些少數黨員干部不擔當作為存在的現象和問題,我把它歸納總結、逐條逐項查擺出來,不是說我們的黨員同志就都存在這么多的問題,但也不能說我們的黨員同志就完全沒有這些問題。坦白地講,對號入座,我也存在一些問題,我相信大家也或多或少地存在這樣或那樣的問題。有問題怎么辦?是束之高閣、任由發展,還是痛定思痛,即知即改。常言道,問題是糾錯最好的明燈。希望大家對照問題,審視自身,照鏡子,正衣冠,本著有責改之,無責加勉的態度辯證看待。

三、最后解決“怎么干”的問題,如何落細落實擔當作為要求,做一名合格黨員

習近平總書記在參加今年全國兩會黑龍江代表團審議時說“要充分調動廣大干部積極性,不斷提升工作精氣神。”就是要想方設法讓干部有一股想干事、能干事的“精氣神”。精氣神猶如發動機的燃油,燃油充沛,發動機才能動力澎湃。“怎么干’是作風問題,黨員干部要調整心態,立足本職,振奮精神,清清白白做人,干干凈凈做事。如何提振黨員精氣神,我覺得我們應努力做到以下三點:

一要牢記宗旨想作為。黨員講奉獻就要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨,時刻不忘肩上扛著的那份沉甸甸的責任,處處發揮模范帶頭作用,堅持黨和人民的利益高于一切。記得習總書記在廣東考察工作時曾引用晏子的“德莫高于愛民,行莫厚于樂民”這句話,意思是說,沒有比愛護百姓更高明的想法,沒有比讓百姓快樂更厚道的做法。我想,作為一名黨員干部,就要自覺把“人民利益至高至上”作為我們工作的出發點和落腳點,牢固樹立“一切為了人民,一切依靠人民”的群眾觀點,為老百姓多做好事、辦實事。

楊善洲是云南省保山市施甸縣人,曾經擔任保山地委書記。1988年退休后,他主動放棄進省城安享晚年的機會,扎根大亮山,義務植樹造林,一干就是22個春秋,帶領大家植樹造林5.6萬畝。去世前,他把價值3億元的林場無償獻給了國家。22年間,楊善洲同志帶領當地的黨員群眾承包林場,把昔日的荒山禿嶺變成了一方綠洲,可以說是給老百姓帶來了實實在在的實惠。而楊善洲同志接受的唯一報酬就是每個月70元的伙食補助。1996年,隨著物價的上漲,楊善洲同志的伙食補助漲到了100元。到了2009年,保山市委市政府為了獎勵楊善洲同志的特別貢獻,給予楊善洲一次性獎勵20萬元,而楊善洲同志卻將其中的一半都捐給了保山一中,又捐了6萬元給林場和附近的村子搞建設,只留下了4萬元給沒有收入跟自己吃了一輩子苦的妻子,作為養老的費用。楊善洲曾經說:“我只是在盡一名黨員的職責,只要活著,我就有義務和責任幫群眾辦實事。實在干不動了,只好把林場交還給國家,但這不是說我就退休了,有我力所能及的事,我還是要接著幫老百姓辦,共產黨員的身份永不退休。”金杯銀杯不如老百姓的口碑。只要真正為老百姓做了好事、辦了實事,老百姓都會記住我們的。

二是強化責任敢作為。2014年2月,習近平總書記在俄羅斯索契接受俄羅斯電視臺專訪,被俄羅斯記者問到這樣一個問題,就是“您的執政理念是什么”?習近平總書記回答:“中國共產黨堅持執政為民,人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標。我的執政理念概括起來說就是兩句話,一是為人民服務,二是擔當起該擔當的責任。”這是總書記的責任擔當,給我們樹立的榜樣。一個黨員,無論你擔任多少社會角色,但你首先應想到你的第一身份是黨員。黨員不僅是一種政治榮譽,更是一種責任的擔當。黨員干部或者公職人員不作為,就是對法定責任和義務的褻瀆?,F在一些地方因為黨員領導干部惰政到躲政,使小問題變成了大問題、個別問題深化為社會問題,教訓深刻,發人深思。由此讓我想起了清代紀曉嵐在《閱微草堂筆記》中講的一則寓言故事:一個官員在閻王面前自稱生時為官清廉,所至之處只飲一杯清水,可以無愧于鬼神。閻王笑道:設官是為了興利除弊,如果不貪錢就是好官,那么在公堂中設一木偶,連水都不用喝,豈不更勝于你?官員不服,辯解道:我雖無功,但總無過。閻王怒道:你處處只求保全自己,該辦的事不辦,該斷的案不斷,難道不是負國負民。無功就是過啊。閻王一席話,可謂句句中的,值得當前的為官不為者深思。“為官避事平生恥。”干部就要有擔當,有多大擔當才能干多大事業,盡多大責任才會有多大成就。在其位,謀其政。想一想,那些賴在官位上尸位素餐,不僅糟蹋了人民群眾托付的崗位,而且污染了政治生態,是對黨和人民的不負責任。我們承擔著建設工程質量安全監督管理的職責,肩負著人民群眾生命安全和社會和諧穩定的重任,若對質量安全隱患視而不見或不會管、不敢管、不愿管,不僅僅是失職瀆職,而且是犯罪。因此,作為一名建設工程質安監督系統的黨員,我們忠誠履職,既是在盡黨員義務擔當起黨員該擔當的責任,也在維護社會穩定、保護人民群眾生命的同時守護著自已的政治生命。

三是付諸行動真作為。從小事做起,從身邊做起??谔柡暗谜鹛祉?,一點不干是沒有用的。“不掃一屋何以掃天下”。只有活起來、動起來才能體現黨員的價值。今天,危難關頭的生死考驗相對少了,共產黨員實踐先進性,更多的是在平常時候。公共場所黨員帶頭遵守公共秩序、出門旅游時做一個文明的游客、開車時帶頭遵守交通規則、工作中走在先干在前、在群眾遇到危險時挺身而出見義勇為等等。特別是我們目前所從事的建設工程質量安全管理工作,事關全省重大項目建設順利推進、事關廣大人民群眾切身利益,保證安全生產、保障民生民利是我們義不容辭的責任、重中之重的任務。我們必須把“群眾利益至上、群眾安全至上、社會穩定至上”的理念有機融入到質量安全監管工作中,必須“始終把質量安全工作擺在突出重要的位置、始終把質量安全責任貫穿項目管理的全過程、始終把質量安全成效作為檢驗工作的標尺”,切實以質量安全水平的新提升、新成效取信于民、取信于社會。在以上這些方面,我們黨員都大有可為。一個黨員就是黨的一面旗幟,只要我們每一個黨員都講奉獻、有作為,只要我們總站的每位干部職工都立足本職,兢兢業業,多擔當,多作為,我們總站的工作就一定會上臺階、上水平。

敢于擔當責任范文第6篇

具體到我們每一個人,如何結合本職工作,堅守初心、砥礪使命,永葆共產黨員的政治本色呢我認為要做到‚三個對照?

一、對照理想信念守初心、擔使命、葆本色。

理想信念是共產黨人的政治靈魂,是精神上的‚鈣?。黨章總綱明確‚黨的最高理想和最終目標是實現共產主義?。沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會得‘軟骨病’,就會在風雨面前東搖西擺。?據統計,十九大后,先后有 90 余名中管干部被立案審查調查,在這些落馬干部中,80 以上都違犯政治紀律,76 違犯組織紀律,76 以上

涉嫌貪污賄賂、濫用職權等嚴重職務違法和職務犯罪。他們在懺悔中,無一沒提到‚犯錯誤最根本原因是丟掉了初心和信仰,在離人民道路上越滑越遠。?我們要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨,以堅定的理想信念堅守初心,牢記人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標,時刻不忘我們黨來自人民、根植人民,永遠不能脫離群眾、輕視群眾、漠視群眾疾苦。

二、對照先進典型守初心、擔使命、葆本色。

榜樣就在身邊,初心引領方向。去年,總書記給予充分肯定并作出重要指示,號召全黨學習的湖北省來鳳縣張富清同志和廣西百色市黃文秀同志就是現實中的優秀代表。

老英雄張富清 60 多年深藏功名,一輩子堅守初心、不改本色,事跡感人。在部隊,他保家衛國;到地方,他為民造福。他用自己的樸實純粹、淡泊名利書寫了精彩人生,是廣大黨員干部學習的榜樣。

時代先鋒黃文秀從北京師范大學研究生畢業后,放棄大城市的工

作機會,毅然回到家鄉,在脫貧攻堅第一線傾情投入、奉獻自我,獻出了年僅 30 歲的寶貴生命,用美好青春詮釋了共產黨人的初心使命,譜寫了新時代的青春之歌。

他們‚一老一少?兩代人是以實際行動堅守共產黨員初心的典范,共同彰顯了共產黨員信仰堅定、心系群眾、勇于擔當、無私奉獻的時代精神。

在今年的疫情防控中,84 歲的鐘南山院士、73 歲的李蘭娟院士,不顧年邁的身軀,和無數共產黨員一樣,拋家棄子,不畏風險,逆風前行,堅守在疫情防控第一線,守護著億萬人民的健康與生命。

對照張富清、黃文秀和鐘南山等無數抗疫英雄的先進事跡,我們要在宗旨意識、服務本領、工作作風等各方面查找問題、查找差距,經常清洗思想和行為上的灰塵,經常接受觸動心靈的‚思想整風?和‚政治洗禮?,干一行愛一行,在關鍵時刻和危急關頭豁得出、頂得上,用我們的‚辛苦指數?換取群眾的‚幸福指數?。

三、對照人生目標守初心、擔使命、葆本色。

初心不是‚講?出來的,而是在履職盡責實踐中‚干?出來的。守初心、擔使命、葆本色,必須堅持知行合一、立說立行。對于我們每名黨員來說,踐行初心和使命的終極目標是一樣的。我們每名黨員,都要經?;仡櫼幌伦约簛頃r的路,堅守自己的初心和理想。

我們都要檢視反思,隨著自己職務的升遷,隨著工作環境的變遷,對照當年純樸的初心,我們現在的想法是不是變多了,時刻警醒自己無論身處何地、職務多高都不要忘了根本,都要時刻排除成長路上的私心雜念,始終保持共產黨員的本色和底色。

初心使命不是抽象的、空洞的,而是具體的、實在的。積跬步以至千里,積小流以成江海。我們每個人都要結合分工要求和工作崗位,都要做到‚視常為圣,視小為大,視責如山?,就是要視平常為很重要的事,把小事當大事,把責任重于泰山,忠誠于我們工作的職責,這也是我們的使命所在。每一位同志承擔的工作任務各不相同,但每

一項工作,只要領導布置了,組織要求了,群眾有需要,都要以最高的標準、最嚴的要求,認認真真、一絲不茍地抓好落實,在平凡的工作崗位上踐行初心使命,永葆政治本色。

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