國民經濟的快速發展下，越來越多的行業，開始通過報告的方式，用于記錄工作內容。怎么樣才能寫出優質的報告呢？以下是小編收集整理的《鄉鎮紀委黨風廉政報告》僅供參考，大家一起來看看吧。
第一篇：鄉鎮紀委黨風廉政報告
鄉鎮紀委關于黨風廉政建設調研報告
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“>鄉鎮紀委關于黨風廉政建設調研報告2010-06-29 18:36:54免費文秘網免費公文網鄉鎮紀委關于黨風廉政建設調研報告鄉鎮紀委關于黨風廉政建設調研報告(2)
近年來，**黨風廉政建設和反腐敗工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹十六屆五中、六中全會以及十七大精神和中紀委十七屆三次全會精神，認真落實全國和省、市、區紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，按照“為民、務實、清廉”的要求，按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，突出重點，強化措施，形成合力深入推進黨風廉政建設，為全鄉經濟建設和社會發展營造
了良好的政治環境，為實現建設經濟強鄉提供堅強的政治保證。
一、 農村黨風廉政建設的現狀。
(一)農村基層組織建設情況和農村基層紀檢監察組織建設情況。
**其中在12個行政村設置12各村黨支部。其中**鄉黨委班子成員共9名。少數民族干部占5名，少數民族女干部1名，大專學歷1名，本科學歷6名，研究生學歷1名，平均年齡歲。15個黨支部共有黨員499名，其中村黨支部12個共有農村黨員454名，農村黨員占﹪。12個行政村黨支部都完成了換屆選舉工作，組織健全，換屆后村級干部(24名村黨支部書記、村委會主任)平均年齡歲，較上一屆村級干部平均年齡降低歲。中?；蚋咧幸陨衔幕?0名，占41﹪，少數民族干部12名，占50%。在2個村實行支書主任“一肩挑”，在資金流量大、涉及征拆遷補償、重點工作的村黨支部按程序設立紀檢員，在監督村務、財務公開、推行“一事一議”等方面都起到積
極作用。
2006年7月，在**鄉黨代會上換屆選舉產生了新的黨委委員，2007年3月，紀委書記提拔為政府鄉長區委調整龍鳳華同志為**鄉紀委書記。5月，鄉黨委按照區紀委二次全會要求，按程序明確了羅巍同志為專職紀檢檢察員。紀檢監察干部平均年齡33周歲，紀委委員都具有本科以上學歷，專職紀檢監察員具有大專學歷;少數民族干部2名，漢族干部2名，結構不斷優化。由于受編制的影響，明確的專職紀檢監察員實際上是兼職紀檢監察員，與沒有設置專職紀檢監察員工作情況和紀檢監察職能發揮沒有發生太大的變化。
(二)農村反腐倡廉宣傳教育情況。在元旦、春節前，加強干部思想道德教育和紀律教育，嚴格執行黨的“四大紀律”和“八項要求”，堅決貫徹執行黨要管黨，從嚴治黨的方針，增強領導干部廉潔自律的自覺性。領導干部嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律
和群眾工作紀律。
在干部中認真學習貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《黨章》和區紀委實施意見、《中國共產黨黨員處分條例》、《黨內監督條例》、《黨員權利保障條例》、《公務員法》、《行政監察法》、《行政機關公務員處分條例》等黨紀條規;通過有爭對性地舉辦學習《想干事、能干事、干成事》、《學習胡總書記重要講話精神主題黨課》等專題講座，幫助黨員干部學習掌握重要思想、重要理論，有效促進了反腐倡廉教育，提高黨員干部拒腐防變能力，推進了黨風廉政建設。鄉紀委按照《反腐倡廉宣傳教育主題活動月實施意見》的安排部署，每年組織全鄉黨員干部觀看了《廉政中國》的示范、警示教育片等，反腐倡廉宣傳教育不斷推進，強化了黨員干部“全心全意為人民服務”的宗旨意識。
(三)農村黨風廉政制度建設及執行情況。。在建立實施的二十七項管理制
度上，進一步推進黨員承諾制，領導聯系村、部門聯系村和干部駐村制度，首問責任制、鄉紀委信訪工作、公開制等，暢通了民主渠道。一是結合機關作風教育整頓活動，精心組織、周密部署，開好領導干部專題民主生活會，堅持和完善民主集中制的各項具體制度，認真執行黨委、紀委負責人同部門負責人、村支書、主任談話，領導干部任前廉政談話、誡勉談話等三項談話制度，促進領導干部廉政勤政。二是推行中層干部、村黨支部書記、村民委員會主任述職述廉制度。2005年以來，鄉紀委對財政所、農業服務中心、計劃生育辦公室、二堡村、秦棋村黨支部開展廉政述職評議活動。通過開展廉政述職評議活動促進了黨風廉政建設的深入推進。三是加強黨政領導班子黨風廉政建設責任制和責任追究制。每年召開兩次專題研究黨風廉政建設責任制執行情況工作的會議，聽取黨政領導貫徹落實黨風廉政建設責任制情況，總結交流經驗;黨政主要負責
每年都對全鄉黨員干部上一次專題廉政課，做形勢分析，提高黨員干部黨風廉政建設的責任意識，增強責任感、使命感和緊迫感;多年來，領導干部沒有發生違規違紀現象。四是全面推行惠農政策資金補償、征地拆遷補償等存折制。凡是涉及惠農政策資金補償、征地拆遷補償等項目經費，直接在農村合作銀行給農戶或群眾開設賬戶，農戶按照公示情況核對、領取存折資金，減少惠農政策資金補償、征地拆遷補償等項目資金的流通環節，提高了相關工作的透明度，保護了鄉村干部，切實維護了群眾合法權益，干群關系更加融洽。
(四)農村黨員干部執行廉潔自律有關規定情
第二篇：鄉鎮紀委黨風廉政心得體會
鄉鎮紀委是基層紀檢組織，教育和管理的干部是鄉鎮一級政府機關干部、各駐鄉鎮單位、所轄單位隸屬于本地黨委的領導干部及農村干部。這一層干部雖然級別不高，權限不大，但干部廉潔從政的好與壞，直接關系到廣大農民群眾的切身利益。據調查，一般的鄉鎮農村人口占全鄉人口總數的75%，全國12億人口，9億農民，全國農村人口也占全國人口總數的75%左右，那全國鄉鎮一級干部的黨風廉政教育和管理的好與壞直接關系到全國近75%的廣大農民群眾的滿意程度，可見其涉及面之廣，重要性之大。如何抓好鄉鎮一級的黨風廉政建設工作，要從重教育、嚴管理入手。
鄉鎮黨風廉政建設要在重教上下功夫，用教育筑牢拒腐防變的思想道德防線。
鄉鎮紀委的黨風廉政建設決不是一年辦幾個案子、抓兩個反面典型，配合縣級紀委做點工作，而是要充分發揮紀委職能作用，充分開展黨風廉政教育活動。通過教育為先，減少干部違紀違法案件發生率，從而使干部執法更規范、為人民服務更主動，人民群眾對干部更滿意。教育有正面教育和反面教育，正面教育要堅持持之以恒，形式多樣，有教育意義;反面教育要開展得轟轟烈烈，具有震懾力，達到警示效果。
正面教育要定期召開，擺上黨委思想政治教育工作的重要日程，每月至少召開一次?？梢圆扇〖袑W習的辦法，定期組織黨員集中學習黨風廉政建設有關理論知識，有關法律法規，有關文件精神，提高黨員干部的思想素質，增加廉潔從政的底蘊;也可以采取集中觀看收聽有關先進事跡報告會、撰寫心得體會、開展座談討論等形式，樹立廉潔從政的標尺，形成人人爭先創廉的良好氛圍;還要以采取組織召開黨風廉政建設報告會、演講會、表彰大會等形式，活化、深化黨風廉政教育，將黨風廉政教育工作推向高潮。
反面教育除了要加大力度查處幾個典型案例以外，要定期通報結案情況，定期對廉潔從政做的不好的干部進行介勉談話，開展“為農服務最佳最差單位”評議活動等，還可以開展警示教育活動，集中收聽觀看反面案例、觀看警示教育片，使干部做到警鐘長鳴。要樹立良好的黨風、政風、行風，培養、教育、熏陶一批廉潔從政的黨員領導干部。
開展黨風廉政教育，決不是局限于鄉鎮黨委領導干部，要擴大到全體機關干部、各執法部門、各派駐機構主要領導、各村干部、機關、農民黨員。既要集中開展，又要分層次督促檢查指導，使黨員干部受教育率達到
100%。
鄉鎮黨風廉政建設要在完善制度上下功夫，用制度規范黨員干部的行為。
鄉鎮黨風廉政工作往往重視程度不夠，被動開展，總是形成出現問題再解決問題的后補形式。黨政一把手要親自抓黨風廉政建設工作，要列入黨委的重要議事日程，列入年末干部政績考核和獎懲的重要依據。要建立健全相關管理制度和處分規定，比如說建立“黨員領導干部重大事項報告制度”、“集中學習制度”、“定期談心談話制度”、“群眾測評制度”、“考核制度”等等。達到用機制激勵人，用制度約束人，用典型教育人的效果?？梢圆扇〕h節約的措施，領導帶頭從節約招待費、小車費和壓縮日常開支做起，節約每一分錢，營造勤儉節約的良好風氣;可以采取評比表彰的措施，確定評比標準和方式，建立考評領導小組，年終或最佳時間進行表彰，并向上一級推薦廉潔從政先優;還可以采取末位淘汰、群眾測評、小組考評、個人自評等措施查找不足，激勵奮進，嚴肅紀律，嚴格管理，將黨風廉政建設納入黨委重要工作，重要日程，樹立爭先懲后、推優治差、倡廉反腐，為民拒貪的廉政思想，從而教育管理出一支廉政思想過硬、作風過硬，群眾滿意的鄉鎮黨員干部隊伍。
第三篇：鄉鎮紀委黨風廉政建設經驗材料
文章標題：鄉鎮紀委黨風廉政建設經驗材料
__(2007年2月10日)找文章到更多原創-(http:///)
近年來，我鎮紀委審時度勢，以關口前移，源頭防腐
為目標，以四個中心為載體，按照“積極穩妥、統籌兼顧、先行試點、逐步推開”的思路，先后成立了會計集中核算、招投標、政府采購和便民服務四個中心，不斷規范權、錢、事等權力運行，有力推進了全鎮經濟社會發展和黨風廉政建設。
一、建立會計核算中心，強化資金運行監管
2002年，針對當時鎮財政嚴重赤字，財政資金管理失范，資金使用效益低下，政府調控能力較差，社會事業發展緩慢等現狀，
我鎮在全縣率先成立了會計集中核算中心。將鎮機關、各村場、居委會、鎮屬單位財務管理均納入會計核算中心，各單位只設置報帳員。通過不斷規范和完善，截止目前，全鎮納入鎮集中核算的單位已達家，比02年凈增家，總資金流量億，月平均銀行存款余額萬元，
會計集中核算采取“兩取消”、“三不變”、“四統一”的辦法進行運作。“兩取消”即：取消單位銀行賬戶，取消單位會計崗位;“三不變”即：單位的財務收支自主權不變，單位的內部理財機制不變，單位綜合預算安排資金的使用權不變;“四統一”即：統一辦理會計核算，統一支付有關支出項目，統一管理會計檔案，統一財務公開。
在實施過程中，相繼出臺了財務收支管理制度、會計集中核算辦法、集體資產管理辦法、會計崗位職責、計算機網絡管理和內部監督管理等一系列規章制度和規范性文件，提高了資金運行質態。四年來，核算中心拒絕支付不符合規定的開支達60萬元，節約招待費用30余萬元。不僅節約了大量資金，而且也提高了資金使用效益，增強了政府宏觀調控能力，行政、公教人員工資按時足額發放，__和城南工業園區高標準建設，城市基礎設施快節奏推進等很多大事的辦成都充分體現了會計核算中心的效能。
二、建立招投標中心，規范集體資產管理
近年來，隨著“工業化、城鎮化、社會主義新農村”加快建設，建設項目越來越多，資金投入越來越大，人情關系越來越雜，滋生腐敗現象的土壤潛滋暗長。為規范投資行為，保證項目質量，打破人情網、關系網以及權力尋租等怪圈的束縛。我鎮于2006年5月成立了__鎮招投標中心。
中心規定將2萬元以上的各類建設工程和裝飾裝璜項目，1萬元以上的公有資產處置，以及集體資源發包和租賃項目實行集中招投標。每次招投標時，視不同項目類型，以項目實施單位為主體，鎮招投標辦公室具體操作，委托有資質單位編制招投標文件，按國家規定的招投標相關程序組織招投標,聘請相關的專業技術人員擔當評委，邀請有關單位領導和群眾代表參與監督，最后再由鎮領導小組委托專業機構進行決算、審計。
2006年12月我鎮漁業村150畝集體樹木進行拍賣，事先經反復測算，標底價定為145萬元，但經過幾輪拍賣后，最終以176萬元中標，集體資產一下子增值了31萬元。經過大半年運作，鎮招投標中心共實施招投標項目40多起，節約資金近100萬元。
三、建立政府采購中心，控減鎮村經費支出
為規范政府采購行為，提高資金使用效益，控減鎮村經費支出，從源頭上預防和遏制違法違紀問題的發生,我鎮于2006年9月份又掛牌成立了政府采購中心。
將貨物類、工程類和服務類3大類90多個項目納入中心，進行集中采購。集中采購采取委托采購、競爭性談判采購、公開招標采購、定點采購等7種方式。先由采購人出具書面報告，由分管領導批準后交給鎮采購中心集中采購，同時由鎮紀委和采購人全程參與監督。四個月來，政府集中采購達 次，資金總額萬元，節約資金萬元。
四、建立便民服務中心，方便基層群眾辦事
針對__鎮行政區域廣，相關職能部門分布散，基層群眾辦事難等的實際情況，2006年12月我鎮又成立了便民服務中心。將國土所、村建辦、建管站、計生辦、民政科、廣電站等部門集中管理，統一辦公。中心涉及6個部門82個項目，實行一站式審批、窗口式辦文、一條龍服務，做到進一家門辦成、蓋一次章辦好、收規定費辦完、按承諾日辦結。以前辦一個建房手續，村民要找三個部門，跑五六腿不一定把事辦好，現在在一個窗口不到一小時就可以辦妥所有手續。為真正把實事辦到群眾心坎上，提高群眾滿意度，我們將盡快把便民服務中心遷址到城區交通更方便、位置更適中的地方，同時讓農技、勞動、環保、司法等與人民群眾生產生活密切相關的部門陸續進駐，并進一步擴大服務事項，降低收費標準，簡化辦事程序，真正解決群眾辦事難，切實轉變機關作風，優化經濟發展環境等一系列問題。
我鎮四個中心的成立，從致力于源頭治理出發，通過制度建設，
規范管理，逐步鏟除了滋生腐敗的土壤，有效約束了權力運行，有力推進了基層黨風廉政建設。但對照基層黨風廉政建設與構建和諧社會的要求，四個中心無論是在建設規模還是在功能完善上仍需加以改進和提升。今后，我們將進一步加大投入和加強完善，努力把四大中心打造成民心工程、廉潔工程、形象工程，不斷開創基層黨風廉政建設新局面。
《
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第四篇：鄉鎮紀委廉政談話制度
為認真貫徹落實加強基層黨風廉政建設相關精神，規范鄉鎮干部廉潔從政行為，結合實際，制定本制度。
一、廉政談話的對象
本鄉鎮黨政領導干部、工作人員、各村社區干部。
二、廉政談話的原則
廉政談話要堅持實事求是、客觀公正、坦誠相待的原則。
三、廉政談話的類型
主要分為任職廉政談話、誡勉談話、警示談話三種類型。
(一)任職廉政談話。鄉鎮紀委根據實際工作需要，圍繞廉潔從政的主題，與新任職領導干部的談話。主談人應重點圍繞如何正確對待和使用權力;如何改進、轉變工作作風;如何加強領導班子民主集中制;如何貫徹執行黨風廉政建設責任制，切實履行一崗雙責;如何加強自身修養，帶頭廉潔自律;如何遵守政治紀律和組織紀律，自覺接受監督等內容進行。
(二)誡勉談話。鄉鎮紀委對有群眾反映或經調查已經出現違紀行為，但尚不構成紀律處分的領導干部的談話。主談人應講清群眾反映或舉報的主要問題，說明其違反黨紀政紀規定的程度，發展下去的后果及危害;提出處理和糾正的具體意見。
(三)警示談話。鄉鎮紀委針對一個時期出現的苗頭性、傾向性問題，與鄉鎮干部、村社區主干的談話。主談人應針對工作情況和干部隊伍建設情況，在客觀評價認真分析的基礎上，指出存在問題的嚴重性和危害性，并對今后工作重點或方向提出具體建議、希望和要求。
四、廉政談話的組織領導
廉政談話工作在鄉鎮黨委領導下進行，談話對象和主談話人由鄉鎮紀委具體安排。
五、廉政談話的基本要求
(一)談話人不得少于兩人，并指定專人做好記錄。
(二)進行廉政談話，要堅持原則，實事求是，力求客觀準確。要根據掌握的情況，突出重點，有的放矢，明確提出意見和要求，同時應注意方式方法，防止簡單粗暴。
(三)進行廉政談話時，要認真聽取談話對象的陳述和意見，根據實際情況可請談話對象提供書面材料。對談話對象反映的問題和情況，要予以充分重視，認真核實，在尊重事實的基礎上，維護談話對象的合法權益。要注意保護檢舉人、反映人，不得向談話對象泄漏檢舉人、反映人的姓名、身份及檢舉、反映材料等有關情況;
(四)談話對象接到廉政談話通知后，要自覺接受談話，不得借故推諉、拖延;接受誡勉談話時，要實事求是地回答和陳述問題，提供有關材料，不得造假或隱瞞事實。
鄉鎮紀委議事制度
一、 議事要求：根據黨章、上級紀委和鄉鎮黨委的有關規定，堅持“從嚴治黨”的方針，加強紀委自身建設，充分發揮紀委在加強黨風廉政建設中的重要作用。
二、議事原則：貫徹執行黨的民主集中制原則。
三、議事范圍：圍繞紀檢監察工作職能，討論并研究本鄉鎮紀檢監察、黨風廉政建設方面的重大工作事項。
1、紀檢監察工作的重大決策;
2、加強黨員思想政治建設的重要措施;
3、研究鄉鎮重大違紀案件的處理問題;
4、討論提請黨委決定的重大問題;
5、討論提請上級紀委決定的重大問題;
6、學習、討論鄉鎮重大改革方案和實施意見，為黨委決策當好參謀;
7、貫徹落實上級紀委布置的紀檢監察工作和其他任務;
8、紀檢檢察工作理論研究。
四、議事規則：
1、隨時安排會議研究重大問題;
2、會議由紀委書記或副書記主持，全體紀委委員均應參加，若有特殊情況，必須請假，但會議要有三分之二以上成員參加才能召開;
3、重大事項的決策，事前要作好準備，在深入調查研究、廣泛聽取群眾意見的基礎上，在會上集體研究，作出決定;
4、討論研究有關工作或問題時，每個委員都要充分發表意見，決策時按民主集中制原則進行，重大問題要實行票決制。
5、全體委員要堅持執行集體作出的決定，任何人不得將研究決定的內容擅自外傳，嚴格遵守保密紀律;
6、委員之間要互相支持，團結協作，共同維護紀委領導班子的威信。 鄉鎮紀檢干部深入基層聯系群眾制度
一、鄉鎮紀檢干部要深入農村黨組織和鄉鎮機關職能室了解情況，聽取黨員、干部和群眾對鄉鎮紀檢監察工作的意見和建議，原則上每兩個月一次，并配合黨委各個階段的中心工作，與考察干部、民主評議黨員、執法監察和專項檢查等工作結合起來，同步進行。
二、鄉鎮紀檢干部對農村黨組織實行聯系制度：
1、必要時可參加所聯系的黨組織的黨內民主生活會;
2、傾聽群眾反映有關意見，了解農村黨風廉政建設情況;
3、配合所聯系的黨組織做好違紀的調查核實工作;
4、負責有關紀檢監察工作課題的調查研究工作。
三、按照黨風廉政建設要求，鄉鎮紀檢干部要加強對鄉鎮重點部門的聯系工作，加強對干部的保護和關心，每人聯系一至兩個重點部門，及時進行黨風廉政建設情況通報，了解部門工作難度，幫助排憂解難，保障行政管理工作正常運作，確保黨風廉政建設責任制得到切實貫徹。 鄉鎮紀檢監察工作考核制度
為切實加強對紀檢監察工作的科學考核，營造創先爭優的工作氛圍，激發全鄉(鎮)紀檢監察干部隊伍的活力，進一步推進黨風廉政建設和反腐敗工作，特制定本辦法。
一、考核對象
鄉(鎮)紀檢干部，村(社區)紀檢組織。
二、考核內容
(一)工作完成情況
一是認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行廉潔自律的各項規定，村領導干部無嚴重違紀違法問題。大力加強村紀檢組織建設。
二是落實《工作規劃》，推進懲防體系建設。加強黨風廉政宣傳教育，積極開展廉政文化進農村活動。全年組織反腐倡廉專題教育活動不少于4次，黨員、干部的受教育率不低于95%。制定完善反腐倡廉制度，認真抓好落實。
三是構建大調解快速聯動聯調機制，積極處理來信來訪，按期優質辦結信訪件，無越級到市以上紀檢監察機關集體訪。及時向鄉鎮紀委反映信訪信息。
四是加強黨內基層民主建設，抓好村班子作風建設，落實支農惠農政策，有效解決損害農民利益問題。
五是圍繞經濟建設中心，圍繞支部重大決策、重點工作，積極開展廉政監察。
(二)日常履行工作職能的表現，根據敬業程度、創新精神、工作作風和自身建設等方面情況做出評判。
三、考核方法
(一)采取工作考核和日常工作民主評議相結合的方式。
(二)工作目標考核辦法：由鄉鎮紀檢干部個人、各村(社區)紀檢組織根據工作考核任務先自我打分。經鄉鎮紀委審核確認后納入總分。
(三)民主評議辦法：
1、領導評議。由鄉鎮黨委牽頭，鄉鎮紀委考核組對鄉鎮紀檢干部個人、村(社區)紀檢組織的工作進行綜合評議。
2、述職評議。由鄉鎮黨委牽頭，鄉鎮紀委組織鄉鎮紀檢干部、各村(社區)紀檢委員進行述職評議。
領導評議分占60%，述職評議分占40%。
四、獎懲辦法
1、依據綜合積分評選出優秀、良好、一般三個等次，個人、單位各取前兩位為工作先進個人和先進單位，并將考核結果在一定范圍內反饋、通報。
2、五項工作中凡被上級通報批評的，不得參加綜合評先。
3、對紀檢監察工作先進個人和先進村(社區)紀檢組織予以表彰。對后進個人和村(社區)紀檢組織負責人進行誡勉談話。
五、考核工作的組織領導：
在鄉鎮黨委的領導下，鄉鎮紀委考核組具體實施，日常工作由鄉鎮紀委牽頭負責。
鄉鎮紀委書記選用及工作規范
一、提名、任免
鄉鎮紀委書記的提名、任免，由市紀委市委組織部協商后，報市委決定或進行選舉。
鄉鎮紀委書記任免后，由市紀委報州紀委備案。
二、分工
鄉鎮紀委書記協管鄉鎮黨風廉政建設工作，主管紀檢工作，可分管與紀檢工作相關的工作，一般不得分管社會治安綜合治理、安全生產、計劃生育、征地拆遷等工作。
鄉鎮黨委在確定紀委書記分工時，應征求市紀委的意見并向其備案。
三、鄉鎮紀委書記參與鄉鎮黨委工作決策、干部任免、項目安排和大額度資金使用等重要事項決定前的醞釀協商。
(一)鄉鎮紀委書記應參與鄉鎮黨委工作決策、干部任免、項目安排和大額度資金使用等重要事項決定前的醞釀協商。有特殊原因紀委書記不能出席的，應電話征求其意見。
(二)所議事項應形成會議紀要存鄉鎮紀委。
第五篇：鄉鎮年度紀委黨風廉政工作總結
今年以來，在區紀委和鎮黨委的正確領導下，鎮紀委按照“轉職能、轉方式、轉作風”的要求，著力落實反腐敗體制機制改革創新的要求，聚焦主業，真抓實干，為全鎮經濟社會快速發展提供了堅強紀律保障。
一、工作情況
(一)落實責任，健全工作機制。
嚴格按照“兩個責任”和“一崗雙責”的政治責任，全面落實黨風廉政建設責任制。與各村(社區)和基層單位簽訂了黨風廉政建設工作責任書，認真落實“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾參與”的工作機制。今年以來多次召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議，認真落實黨政領導班子“一崗雙責”，將黨風廉政建設工作任務逐條逐項落實到分管領導、責任股室、具體人員，并明確工作進度、完成時限，確保各項任務有人抓、有人管，有督促、有檢查、有落實;嚴格執行“領導干部有關事項報告制度”，認真落實“民主集中制”和“三重一大”報告制，對于重大事項，均由集體討論決定;進一步完善“新任股級干部廉政談話制度”，結合實際，對今年新上任的股級干部同志逐一進行廉政談話 3 人次，對發現的苗頭性問題，及時指出，督促改正，強化表率作用;健全黨風廉政建設述職述責工作制度，加大對各基層單位黨風廉政建設考核權重，把黨風廉政建設作為業績評定、年度考核、獎勵懲處和干部選拔任用的重要依據。
(二)強化教育，推進廉政文化建設。
堅持把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設的基礎性工作，一是突出專題教育。及時認真學習傳達、全面理解把握中央、省、市、區紀委全會精神，把廉政教育納入黨員干部教育培訓計劃。組織鎮村黨員干部深入學習黨章、基層干部廉潔履職若干規定等廉政知識和法規;開展黨委書記講廉政黨課，組織鎮、村 200 余名干部參加，把反腐倡廉教育和黨風黨紀教育貫穿于全年黨委理論中心組專題，有效提升全鎮干群的反腐倡廉意識。二是突出警示教育。參觀區“一廊兩園三基地”反腐倡廉教育基地參觀，接革命傳統和理想信念教育、反腐倡廉教育和警示教育，從而進一步提高黨員干部廉政意識和拒腐防變能力;組織全鎮各村(社區)書記、主任收看《這個局長“請不動”》、《“紅包”之禍——XX 市“紅包”禮金腐敗案警示錄》等警示教育片，通過因經濟、財務等犯罪入刑人員現身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織我鎮村官到區人民法院庭審現場旁聽案件庭審全過程，接受警示教育，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執行到位、動態監管，同時利用崗位風險防控系統，做好提醒教育。三是定期聽取匯報。如各村(社區)和部門關于各項專項資金(如惠農資金、民政救助資金等)的使用情況匯報，掌握鎮黨風廉政建設和反腐敗工作現狀，及時解決資金滯留等存在的突出問題。
(三)正風肅紀，狠抓作風建設。
以落實中央八項規定為重點，一是狠抓專項治理，建立健全鎮廉政風
險防制機制建設，并做好《鎮黨風廉政建設主體責任和監督責任“4+2”清單報備工作》，落實好黨風廉政建設主體責任“履責清單”申報備案。根據上級紀委有關會議精神，做好黨員領導干部“八小時以外”活動情況報告，并結合農村基層大走訪聽民聲活動，做好農村基層黨員干部違紀違法線索集中排查，由紀委書記黃奇昌帶隊分組共走訪了全鎮 18 個村(居)。
(四)加大力度，積極查辦案件。
始終把案件查處、信訪舉報工作作為工作重點，通過公布舉報郵箱和舉報電話，確保信訪舉報件件有著落，事事有結果。加大查辦案件力度，嚴格按照事實清楚、定性準確、處理恰當、程序合法、手續完備的查辦案件方針要求，切實解決群眾身邊的違紀問題。今年以來，全鎮受理和接上級轉辦違紀信訪調查 10 件，已信訪辦結 6 件，正在調查 4 件。共立案查處違紀案件 15 件，目前結案 15 件，給予開除黨籍 4 人，撤消黨內職務 1 人，黨內嚴重警告 2 人，黨內警告 8 人。
(五)落實“三轉”，增強監督力量。
一是推動黨委主體責任落實。積極履行組織協調職能，協助鎮黨委、政府統籌謀劃黨風廉政建設和反腐敗工作全局，制定目標任務和實施方案，采取重點督辦、專題匯報等形式，推動黨委主體責任落實。二是加強紀檢監察隊伍建設。增加經費投入，推進鎮紀委規范化建設。調整了紀委書記分工，配備了專職紀委副書記和干事各 1 名，確保鄉鎮紀委突出紀檢監察主業，集中精力推進基層黨風廉政建設和反腐敗
工作。三是加強紀檢干部自身建設。適應“三轉”要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動，強化理論學習，深入開展討論，廣泛征求意見建議，共征集關于“三轉”、“四風”方面意見建議 12 條，并逐條建立整改臺帳，落實整改措施。
二、存在的不足
一年來，我們雖然取得了一定成績，但與新形勢、新任務的要求以及人民群眾的期盼還有很大差距，也存在一些問題和薄弱環節。一是部分干部對履行黨風廉政建設制認識還不夠，履行工作職責還不到位，制度不完善，措施不具體。二是少數干部不嚴格遵守規章制度，紀律渙散，在職不在崗，在崗不履職，履職不負責。三是懲治腐敗力度不大，重點領域、重點崗位和關鍵環節的腐敗問題，還沒有得到有效遏制，群眾身邊的腐敗問題還時有發生。四是紀檢監察干部的整體素質和能力還不能完全適應新形勢下紀檢監察工作的特點和要求，業務能力有待進一步提升。
三、下步工作打算
2015 年，我們將認真貫徹落實市紀委決策部署，突出主業、敢于創新，突出抓好以下工作:
(一)加快推動“兩個責任”落實。
進一步落實《《鎮黨風廉政建設主體責任和監督責任“4+2”清單報備工作》。采取黨委中
心組學習、講黨課的形式，由黨委書記、紀委書記帶頭宣講，開辟學習專欄。
(二)堅決有力懲治腐敗。
堅持抓早抓小、快查快結，提高辦案辦訪效率。堅持依紀依法辦案、安全文明辦案，提高案件辦理質量。加強組織協調，借助相關職能部門、專業人員的優勢，集中力量辦案，駐村包片從嚴從快查處發生在群眾身邊的腐敗問題，增強震懾效果。
(三)增強監督的針對性和實效性。
一是繼續抓好防止利益沖突、公職人員參與土地開發和工程建設、“紅包”問題三項專項治理。二是適時啟動專項監督檢查活動，堅持問題導向，著力發現黨風廉政建設方面的問題。三是繼續加大對落實中央八項規定情況的檢查力度，加大對機關和干部作風違規問題查處和問責力度，緊盯“四風”抓典型、嚴查懈怠促勤政，努力促進作風建設常態化、長效化管理。
(四)加強紀檢監察干部隊伍建設。
按照“三轉”要求，牢固樹立“執紀者更要帶頭遵守紀律，監督者更要自覺接受監督”的理念，帶頭落實中央“八項規定”，堅決糾正“四風”，防止和解決“燈下黑”問題，內強素質，外樹形象，打造一支立黨為公、執紀為民的鐵軍。
2015 年，我局紀檢監察工作在市委、市政府和市紀委的領導指導下，認真對照中央紀委、監察部“轉變職能、突出主業”的新要求,以落實黨風廉政建設責任制為主線，以交通基礎設施建設、道路運輸市場監管、領導干部和執法隊伍作風建設為重點，堅持標本兼治、綜合治理、懲
防并舉、注重預防的方針，貫徹以人為本、執政為民理念，著力抓好基礎設施建設領域廉政工作，認真解決損害群眾利益的突出問題，大力推進交通運輸系統領導干部隊伍和執法隊伍建設，進一步樹立公正、廉潔、文明、高效的交通形象，全面開展黨風廉政建設，主要抓了以下幾項工作
一、機構健全，責任落實，扎實推進紀檢監察工作開展。
按照“兩手抓、兩手都要硬”的工作方針，我局始終把紀檢監察工作擺在突出位置，堅持構建“一把手”負總責，分管領導具體抓，各科室、各單位協力構建的反腐敗工作責任體系。由紀檢監察組具體落實各項工作，并確定專人加強與市紀委的工作聯系。年初，制定《市交通運輸局關于 2015 年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》，對全年黨風廉政和反腐敗工作進行了安排部署，將交通系統黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行逐項明確，把責任和任務落到具體的人和單位。
二、措施到位，逐條貫徹，積極落實黨風廉政建設工作。
(一)進一步加強干部作風建設。
組織學習貫徹市委、市紀委相關文件，深入領會其精神實質，認真對照局干部隊伍中存在責任意識不強、服務意識不強、紀律松懈等作風問題，采取常規督查、隨機檢查等多種方式，定期、不定期的對局機關、下屬事業單位進行巡查，使干部隊伍作風得到了進一步轉變。同時，還加強對上下班紀律、工作行為、日常學習等方面的管理，多次重申《市交通運輸局關于進一步規范機關考勤制度》，對個別臨聘人員
上班玩手機等行為進行通報批評，并扣發資金。促使干部的思想作風、精神面貌有明顯轉變，紀律意識和服務意識有明顯增強，工作有明顯進步。
(二)繼續推進民主評議政風行風工作。
按照市糾風辦關于民主評議政風行風工作的統一部署和要求，結合交通行業特點和工作實際，在認真總結過去“行風評議”工作經驗和教訓的基礎上，制定了《2015 年民主評議政風行風工作實施意見》，提出了民主評議政風行風工作的指導思想、總體要求。把“行風評議”工作納入議事日程，統籌安排，全力推進。通過學習動員，征求意見，明察暗訪，注重整改等一系列措施，進一步樹立了良好的交通形象，為局全面開展各項工作提供了良好的環境。
(三)加強信訪和承辦議、提案工作。
今年以來，熱情接待來訪職工群眾 12 起，及時處理了所反映的問題，基本做到來訪的滿意，滿意度達到 90%以上。認真承辦人大議案和政協提案以及各級領導、部門的轉辦件。辦理人大建議、政協提案件 40 件;收到“12345”、“12319”網上熱線投訴件 300 余件，對提出的有關公路建設、行業管理上存在的問題都及時調查處理、反饋、歸檔，予以較全面的答復和解釋。
三、發揮職能，真抓實干，切實加強投資軟環境建設。
(一)深化黨務政務公開，加強投資軟環境建設。
一是強化從源頭上預防和治理腐敗的制度和措施，繼續推行領導干部
述廉制度、首問責任制、二次終結制、服務承諾制，并對系統各單位財務進行了內審，加強對基層單位財務工作的監督管理，從源頭上杜絕和預防職務犯罪。二是認真按照《市網上審批及效能監察建設推進工作實施方案》，進一步加強我局網上審批及效能監察建設，確保此項工作的順利完成。三是繼續推進規范行政處罰自由裁量權工作，健全規章制度和行政程序，形成有效的監督約束機制，完善權力運行機制。四是加大推進“陽光”政務力度，加強政務黨務信息公開，推進政、黨務公開工作。
(二)加強行風建設，樹立交通良好形象。
堅持以人為本，結合開展加強黨性修養弘揚優良作風活動，注重關注民生，堅持以人民群眾滿意為根本標準。通過抓制度，抓工作落實，把依法行政、落實制度、職業道德、廉潔自律、服務周到貫穿到交通管理各項業務工作中，為廣大運輸業戶提供了周到、便捷、透明、規范的服務。進一步深化執法責任制和評議考核制，嚴格執行持證上崗，亮證執法制度;同
時，深入推進規范化服務型政府建設，積極培養眼界寬、思路寬、胸襟寬、執行力強的“三寬一強型”干部職工。不遺余力地轉變“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”的工作作風和“冷、橫、硬”的工作態度。
2015 年我局紀檢監察工作雖然取得了一些成績，但也存在著不少問題和薄弱環節一是在制度的健全完善和落實方面還存在差距，有的制度還要進一步完善和細化;二是在新形勢下如何強化交通基礎設施建
設領域權力運行監督和制約，反腐倡廉如何落到實處仍是一個需要探索的課題;三是交通信息網絡不健全，信息平臺建設相對滯后，黨務政務公開制度還需不斷完善;四是交通行業管理干部和執法隊伍素質參差不齊，依法行政水平不高等等，這些都有待在今后加以進一步改進，確保黨風廉政工作有效落實，努力為市交通運輸事業的跨越式發展提供保障。
四、2016 年的工作思路。
(一)進一步加強黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作。學習谷文昌精神，努力踐行“三嚴三實”，嚴格遵守“六個不準”和“八項制度”，加強黨員干部黨風黨紀教育，組織學習在交通建設中涌現出來的正面典型。開展警示教育，引導廣大黨員干部正確認識反腐敗斗爭形勢，營造良好的輿論氛圍。
(二)進一步整頓工作作風，加大整治樹立良好工作環境的力度，切實轉變干部職工工作作風，提高服務質量和辦事效率，建設一支政治素質強、理論水平高、業務技能精、工作作風硬的干部職工隊伍。加大源頭治理腐敗工作力度，不斷深化我市交通系統預防腐敗工作，繼續加強配套制度建設，把治標與治本、德育與管理、預防與懲處有機結合起來，確保我市交通系統黨風廉政建設和反腐倡廉各項工作落到實處。
(三)進一步規范交通行政執法行為，大力開展行政執法監察，深入抓好交通行政審批、交通執法的監督管理、強化執法隊伍的黨紀和法律法規教育。同時，加大查處力度，及時發現和制止一些不良的苗頭產生，
力爭做到干部職工不犯錯識誤或少犯錯誤。
2015 年是全面完成“十二五”規劃的收官之年，是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年?？h委、政府確定的“執行力檢驗年”。小堡藏族彝族鄉黨委高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，持之以恒地貫徹落實中央八項規定和省委、市委、縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾的相關規定。加強黨員干部作風建設，提升全鄉干部職工工作效能，積極提高干部隊伍素質，不斷轉變工作作風，抓責任、全機制、重教育、強監督，進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平，現將今年工作總結如下
一、落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的情況
一是層層簽訂黨風廉政建設責任書，把責任落實到人。鄉黨委政府與縣委縣政府簽訂2015 年黨風廉政建設責任書，同時與各村、社區、全體干部職工簽訂黨風廉政建設責任書并把黨風廉政建設納入年終工作目標考核，加強管理。二是鄉黨委切實履行黨風廉政主體責任，
加強黨風廉政建設教育。召開黨委會專題研究部署黨風廉政建設工作 8 次，黨委中心組專題學習習近平總書記關于黨風廉政建設重要論述 1 次，組織干部職工學習中央、省委、市委、縣委關于黨風廉政建設文件精神，學習典型案件教育和警示錄 10 次，通過學習，引導黨員干部職工自覺開展黨風教育、反腐倡廉教育，對反映黨員干部苗頭性、傾向性問題，做到早發現、早提醒、早糾正、早查處。三是鄉紀委切實履行
監督責任，在全鄉范圍內公開 96960 效能投訴、12380 干部監督熱線、12388 信訪舉報電話和 0835*******小堡鄉信訪舉報電話，暢通老百姓民情反映渠道。加強干部隊伍紀律教育，督促領導班子和干部職工自覺遵守黨章黨紀、遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律。對于群眾的反腐倡廉訴求，及時調查及時處理及時回復，嚴肅查處和教育糾正黨員干部在行使權力過程中出現的違反的黨的政治紀律和政治規矩的情況。
二、領導班子成員落實黨風廉政建設“一崗雙責”情況
鄉黨委書記對黨風廉政建設親自過問、親自安排、親自督辦、親自答復、親自回訪。召開黨委會明確了黨委班子成員各自黨風廉政建設主要責任，同時明確了鄉黨委書記對班子成員的黨風廉政建設負有不可推卸的領導責任。進一步完善落實我鄉副科級以上干部婚喪嫁娶宴請申報審批制、個人因私使用公車出縣境申報備案制、三公經費公開制、干部任前個人重大事項公示制、干部個人重大事項報告抽查制等相關制度。按照《小堡藏族彝族鄉領導干部三個不直接分管制度》要求，嚴格落實黨政主要領導不直接分管財政、人事、項目和物質采購的制度。
三、懲防體系建設、廉政風險防控、反腐倡廉宣傳教育和廉政文化建設情況
(一)懲防體系建設。推進懲治和預防腐敗體系建設，著力建立個性化廉政風險防控模式。結合《XX 縣建立健全懲治和預防腐敗體系
2013—2017 年的實施意見》制定出小堡鄉實施意見，落實廉政風險防控機制，建立有用、好用、管用的內控監管制度。制定了《小堡藏族彝族鄉 2015 年懲防體系建設工作計劃》，進一步推進小堡鄉懲治和預防腐敗體系建設。建立《小堡藏族彝族鄉懲防體系任務分解落實臺賬》，共分解出任務 19 項，到目前已完成 5 項，6 月底能完成 1 項，需要全年推進落實的有13 項。
(二)廉政風險防控。按照《中共 XX 縣紀委 XX 縣監察局關于在全縣紀檢監察系統開展廉政風險防控管理工作的通知》(漢紀發〔2015〕6 號)要求，小堡鄉紀委從今年 2 月 13 日至 5 月 30 日，開展了廉政風險防控活動。鄉紀委共清理出權力事項 8 項，制定工作制度 21項，繪制 9 個工作流程圖，并全部上墻公示;共排查出紀委崗位風險點 5 個，紀委書記崗位風險點 4 個，紀委副書記崗位風險點 3 個;對查找出的崗位風險點進行評估定級，紀委 5 個崗位風險點評定級為一級風險，制定了 5 條相應防控措施，紀委書記 4 個崗位風險點也評定為一級風險，制定了 4 條相應防控措施，紀委副書記 3 個崗位風險點評定為三級，制定了 3條防控措施。鄉紀委繼續修訂和完善現有的工作制度，規范權力運行、提高制度執行力為根本，將各項防控措施轉化為制度。結合實際情況建立健全廉政風險教育機制、排查機制、預警機制、處置機制和防控管理考評機制等長效機制。
(三)反腐倡廉宣傳教育和廉政文化建設。鄉黨委給全體鄉村組干部和黨員代表發放黨風廉政建設宣傳資料 3000 余份，注重從嚴治黨、糾
風治亂、正風肅紀和廉潔自律等宣傳，在鄉政府機關、村、社區制作廉政宣傳畫 40 幅，營造了濃厚的廉政氛圍。深入開展廉政文化“九進”活動，開展黨風廉政建設工作宣傳活動，大力宣傳中央和省、市、縣反腐倡廉方針政策、決策部署、法規制度、工作成效，鼓勵、引導群眾參與反腐倡廉建設。
四、落實民生政策以及縣委、縣政府重大決策部署情況
鄉黨委加大民生政策的解讀和宣傳力度，注重縣委、縣政府重大決策部署的傳達和落實。
(一)貫徹縣委重大決策部署方面。
1 月，組織全體干部職工傳達學習 XX 縣黨政辦公室主任工作培訓會議精神，學習了習總書記和中央、省、市、縣領導講話精神，進一步規范了我鄉文件辦理、信息報送、公章管理、公務接待、保密工作等，提高了我鄉辦公室工作質量和水平。
2 月，鄉黨委分別組織班子成員和全體鄉、村、組干部深入學習市委三屆八次全會精神，全體干部在業余時間，利用報紙、網絡、微信等平臺深入學習全會精神，深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神和省委十屆五次全會精神，全面深入推進依法治理和全面落實從嚴治黨，利用院壩會、座談會以及“三為漢源·愛家樹風”大宣講活動為載體，在全鄉干部群眾中廣泛開展宣講活動 5 次，確保了全會精神深入人心、落地生根。
4 月 7 日，組織學習全國、全省、全市宣傳文化工作會議精神和 2015
年 XX 縣宣傳思想文化工作會議精神，用會議精神指導我們開展宣傳思想文化工作，積極主動完成安排的網評、網宣和輿情監控等各項工作任務。
4 月 15 日，鄉黨委制定了開展思想政治建設“入戶工程”工作實施方案;4 月 16 日，鄉黨委組織全體鄉機關黨員干部學習了《中共四川省委關于印發的通知》，深入貫徹中央從嚴管黨治吏重大部署和習近平總書記些列重要講話精神，認真落實省委從嚴治黨《決定》和“兩個意見”，全面加強領導班子思想政治建設，廣大黨員領導干部以身作則、模范遵守，以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，切實增強講政治守紀律守規矩的自覺性和堅定性，營造小堡鄉風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治氛圍。
5 月 13 日，鄉黨委組織全體干部職工開展了“講政治、守紀律、守規矩”專題學習反思大討論活動。學習了習近平總書記提出的“七個有之”“五個必須”重要論述，學習了省委“三個不可低估”重大判斷，省委領導班子思想政治建設“十項規定”和王東明同志提出的“十類問題現象”，學習了市委書記葉壯同志指出的“六類問題現象”XX 縣委書記楊興品同志提出的“八類問題現象”，學習了焦裕祿、蘭輝、菊美多吉、畢世祥、王加林、袁超等同志的先進事跡精神。全體干部職工都結合“講政治、守紀律、守規矩”和自身工作實際發言討論，切實增強了政治意識、紀律意識，法治意識和擔當精神。心系群眾、為民服務，進村入戶，開展幫扶，把聯系村的災后重建、產業發展、新村建設和各類項目工作切實
推進起走。
2015 年 7 月 9 日，組織全體干部職工 18 人收看了由中共四川省紀委四川省監察廳錄制的警示教育片《國資之蠧》。全體干部職工看完影片后深受教育啟示，紛紛表示要引以為戒，自我覺醒，謹慎交友，自覺抵制各種不良誘惑，自覺遵守黨的政治紀律和政治規矩，踐行群眾路線，多為群眾辦好事、辦實事，用鐵的紀律推動各項工作有序進行。鄉黨委書記康鵬要求鄉黨委和鄉紀委切實履行黨風廉政建設主體責任和監督責任，全面推動落實作風建設常態化;全體黨員干部職工要自覺踐行“三嚴三實”要求，堅持不懈糾正“四風”，牢記從政之本、用權之道，視法紀為不可逾越的“雷池”，不斷增強抵御各種誘惑的警覺性。
10 月 20 日至 29 日，開展“三為漢源.愛家樹風”集中宣講 15 場次，通過戶主會、院壩會、黨員干部、群眾代表大會開展宣講，聆聽群眾達 1250 余人。用通俗易懂的語言和事例，結合小堡鄉工作實際情況，就如何開展“三為漢源·愛家樹風”大宣講，什么是精準扶貧、精準扶貧究竟該怎么扶，黨風廉政建設群眾滿意度測評等工作進行深入淺出的講解。
10 月 29 日，組織鄉、村、組干部 40 余人召開 2015 年黨風廉政建設述責述廉大會。會上，11 位述責述廉對象圍繞工作實際，緊扣黨風廉政建設主體責任、推進作風建設、執行廉潔從政和個人有關重大事項報告等方面進行口頭述責述廉，參會人員以無記名投票方式對述責述廉對象進行了測評。鄉紀委書記對 11 位口頭述責述廉對象進行了認真點
評，指出了各辦公室主任和村三職干部在履行黨風廉政建設主體責任和遵守廉潔從政各項規定方面取得的成績、存在問題及下一步工作打算。組織學習《XX 縣紀委 XX 縣監察局關于發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題的典型案件通報》。要求全體鄉、村、組干部一定從案件中汲取教訓，引以為戒，舉一反三，自覺遵守黨紀國法，樹立廉潔從政意識。鄉長王繼提出二點要求一是鄉村組干部要受警醒、知敬畏、講規矩、守底線，牢固樹立責任意識和法紀意識，堅守廉政底線，繃緊黨紀國法的高壓線;二是鄉紀委要加大違紀案件查處力度，嚴肅查辦發生在群眾身邊“四風”和腐敗案件，發現一個，查處一個，決不護短，決不手軟。
(二)落實民生政策。
鄉紀委開展項目工作、社會保障、農業、林業、民政、計生等監督檢查 8 次，確保民生政策落實到位。
監督檢查團結村通村公路硬化 3 次。一是堅決杜絕鄉村組干部違規參與插手工程建設，更不允許出現吃拿卡要現象，二是督促施工單位保質保量施工，不準出現偷工減料等現象。目前已完成了主路面硬化，正在做排水溝，進展順利。
社會保障方面，今年新增參保 20 人，截止目前共發放待遇 12 萬元。
計劃生育方面，今年辦理生育服務證 2 人次，辦理生育證 4 人次，征收社會撫養費 43535元。
農業方面，幾年幫助老百姓購買水稻保險 38 畝，玉米保險 598
畝，肥豬保險 16 戶。今年新栽種黃果柑 37280 株，新栽種蘋果 1500 株，達到了應種盡種，進一步擴大了農業產業規模。林業方面，今年新栽種核桃 585 畝。
5、民政方面今年 1-9 月份農村低保累計保障 901 人次，發放低保保障金 314337 元(10至 12 月低保金民政局還未發放);五保保障人口 1—2 季度 4 人，累計發放兩個季度五保資金5160 元;三季度 3 人，發放 3105 元;全年撫恤金共計發放 3850 元;截止 11 月，共資助農村特殊人群 29 人次,資助金額 3889732 元;累計救助困難家庭 2 戶。發放高齡補貼 65 人次10700 元，開展醫療救助 6 人 4215 元。
五、深化正風肅紀、糾正四風、推進作風建設情況
鄉黨委開展深化“正風肅紀”活動，制定實施方案，召開會議，完善上下班、考勤、干部去向留言等制度 8 條，加強干部管理，禁止走讀，跑通宿現象的發生;對全鄉“三公”經費開展自查，樓堂館所清理，禁止黨員干部違規收受紅包、禮金、禮品卡，禁止黨員干部違規經商辦企業。堅持不懈抓黨的作風建設，建立黨的群眾路線教育實踐活動后續長效機制，繼續解決黨員領導干部遵守黨的政治紀律和“四風”方面存在的突出問題。建立作風建設長效機制，認真貫徹落實中央八項規定、省委省政府十項規定和市委市政府、縣委縣政府具體規定及《黨政機關厲行勤儉節約反對鋪張浪費條例》等規章制度，對黨的群眾路線教育實踐活動查擺的問題開展整改落實，深入開展“走基層”、“雙報到”、“駐村幫扶”等活動。
六、黨風廉政建設社會評價工作開展情況
鄉黨委高度重視黨風廉政建設社會評價工作。今年以來多次召開鄉村組干部大會，宣傳講解黨風廉政建設社會評價工作。全鄉各村組、社區和駐鄉機關通過職工會、院壩會、黨小組會、村民代表會議等多種形式開展宣傳。一是宣傳到位，讓老百姓知曉率達 100%，發放黨風廉政建設宣傳資料 2000 余份。鄉村組干部和黨員群眾代表切實負責，在所轄區域、左鄰右舍、親朋好友等范圍中大力宣傳，起到了很好地帶動作用。二是正確引導，引導老百姓正確認識黨風廉政建設社會滿意度測評對于建設美麗富饒文明和諧新漢源的重大意義，認真聽完調查問卷中的 15 個問題，并客觀公正地進行評價打分，不要把個人情緒、社會負面傳言和發展中的矛盾問題歸結于黨風廉政建設沒做好，珍惜機會，共同推進漢源長遠發展。
七、信訪和案件查辦情況
鄉黨委政府高度重視群眾反腐倡廉訴求。建立完整信訪舉報網絡體系，鄉機關和各村(社區)設立舉報信箱，公開鄉紀委書記電話和村級廉情監督舉報電話。二是堅持紀委書記下鄉接訪制度，定期到各村了解收集群眾關心的熱點難點問題和反映強烈的突出問題，采集反腐倡廉信息。三是進一步完善了我鄉信訪辦理機制，制定相應信訪舉報辦理辦法，嚴格落實責任制，確保事事有回音，件件有落實，堅持每月例會制度和排查制度，切實做到“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”，有效地防范了各類非正常上訪或越級上訪事件發生。四是完善
信訪通報制度，每月定期對本地區、本部門、本系統信訪情況進行通報。
鄉黨委政府高度重視腐敗案件查辦力度，充分發揮反腐敗協調領導小組和線索排查聯席制度作用，繼續保持查辦案件的高壓態勢，進一步整合力量，提高快速突破大要案件的能力，不斷加大違紀違規案件的查處力度。圍繞全鄉中心工作和群眾反映的突出問題，嚴肅查處發生在重點領域、關鍵環節、重點崗位上的腐敗案件，嚴肅查處嚴重侵害人民群眾切身利益的案件，嚴肅查處影響和破壞全鄉經濟發展環境的案件。今年我鄉團結村 2 組王樹勇(中共黨員)違反計劃生育，經過案件調查、審理，給予王樹勇嚴重警告處分，該案件已辦理完畢。八、“廉潔細胞”創建工作情況
積極開展“廉潔細胞”創建工作，鄉黨委針對不同“細胞”制定了不同的實施方案，鄉機關、丁家社區、團結村、解放村認真按照方案要求開展“廉潔細胞”創建活動，通過自查、初驗、復驗等程序，我鄉“廉潔機關”和“廉潔村莊”全部創建成功。