在日常工作中我們總是面臨著一些工作任務和目標，特別是對于營銷工作而言，有年度工作任務，季度工作任務，月度工作任務，每周工作任務，甚至每日工作任務。在進行工作任務之前，我們就要提前做好計劃工作，下面是小編為大家整理的《市建設局xx年工作計劃》，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助！
第一篇：市建設局xx年工作計劃
xx市xx年行政效能建設及 政務公開工作總結x
xx市效能辦：
按照《關于對xxxx市區(市)縣行政效能建設和政務公開工作進行考核的通知》(x效能辦„2000?xx號)要求，我市效能辦對今年開展行政效能建設和政務公開工作情況進行了認真梳理，現將有關工作情況、存在的主要不足和20xx年工作思路報告如下：
一、工作開展情況
(一)加強組織領導，明確責任分工。
為切實加強對行政效能建設工作的組織領導，根據我市市委xx工作部署，形成了黨委統一領導，黨政齊抓共管，專門機構主抓，鎮鄉、部門各負其責，全民共同參與的工作機制，強化工作落實。制定出臺了《關于進一步加強行政效能建設工作的意見》，成立了xx行政效能建設辦公室，負責行政效能建設工作的牽頭及組織協調，督促檢查全市各單位執行和落實行政效能建設各項政策、規章制度，針對工作中存在的問題制訂或協調有關單位制訂相關配套制度。各鎮鄉、各部門相應健全了工作機構、制定了工作方案、明確了工作目標、細化了工作內容、完善了工作措施、強化了監督考評，做到了主要領導親自抓、分管領導具體抓，層層落實責任。
(二)廣泛宣傳發動，營造良好氛圍。
充分利用xx電視臺、《xxx》報、xx公眾信息網、xx新聞網等媒體和編印簡報、專報等形式，大力宣傳我市行政效能建設工作。xx電視臺每天滾動播出效能投訴舉報電話，《xxx》報、xx電視臺設立了行政效能建設新聞報料熱線，及時公布嚴重影響行政效能建設的行為，提高全社會對我市行政效能建設工作的知曉度，創造良好的輿論環境。1—6月，已編印《效能工作簡報》xx期、《效能監察專報》xx期、《行政效能建設專報》xx期、《糾風簡報》xx期、《軟建動態》xx期，報道行政效能建設工作動態xx條。
(三)加強協調溝通，提升行政效能。
針對個別單位、個別部門存在工作流程不優化、辦事程序繁瑣、部門之間職能交叉協作事項推諉扯皮等現象，制定下發了《關于全面開展清理和優化工作流程的通知》，對全市的權力事項和內部工作流程進行了全面清理。全市共xx個單位進行了權力事項和內部工作流程清理，不斷優化了工作流程，制訂出各類流程圖xxxx余項，并在每個節點標明工作完成時限、責任人和聯系方式。同時，在實際工作中，切實加強信息溝通，加大工作協調力度，做到相互配合，相互督促，全力推進工作事項的高效實施。
(四)深化審批制度改革，提高行政審批效率。
1.清理審批事項，優化辦理流程。一是全面清理規范行政許可、非行政許可和登記事項。今年我市共進行了4次項目清理規范工作。通過調整、合并、取消，清理出全市共保留有項目總數xx項，其中行政許可事項xx項，非行政許可事項xx項，登記事項xx項，專報事項xx項，告知性備案事項1項，服務事項xx項。二是清理優化辦理流程。對清理保留的281辦理事項進
行流程梳理，逐項確定標準辦理時限，并分解落實到具體崗位和環節,經過梳理共縮短辦理時限1xx個工作日，并對2xx項事項進行了內審流程設置，制定內審流程圖，嚴格按照內審流程定崗、定人、定責。三是全面清理優化行政審批前置審查流程。經法制辦進行合法性審查并報市政府同意后，保留繼續實施的行政審批前置審查事項xx項，沒有實施無法律、法規依據的前置審查事項和審查條件。同時，對取得相應資質并依法登記設立的中介機構，建立了16家從事行政審批前置服務的中介機構信息資源庫，并分別將服務類別、服務職責、資質等級、業務范圍、收費標準和收費依據等進行了公示，供行政審批相對人選擇。
2.深入推進“兩集中、兩到位”。針對機構改革后的實際，新設立行政許可辦的市xx等單位迅速進駐了市政務服務中心，目前共入駐行政許可辦公室21個。在市效能的督促下涉及職能調整的單位及時調整行政許可辦的相關職能。同時，要求各行政許可部門加大向窗口的授權力度，提高授權率和現場辦結率。今年以來，我市政務服務中心現場辦結率達100%，評價率達99.87%，滿意率達99.99%。
3.深化并聯審批。積極開展“一窗式”并聯審批，建立了工商、質監、稅務共同參與的市場準入并聯審批機制，拓展了服務內容，提高了辦事效率。目前，通過并聯審批窗口共辦理事項42件。同時，市政務服務中心積極開展上門服務，協調開展建設項目封閉運行的方案審查、施工許可、竣工驗收“三統一”(統一現場驗收、統一提出整改意見、統一進行復查)。目前，xx市通過工業園區辦理各類建設項目并聯審批392項。
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3.加快推進公共服務事項下沉。按照行政審批、服務事項應放必放、應進必進的要求，加大行政審批和服務事項下放力度，統一明確進駐鎮鄉便民服務中心的服務項目54項，進駐村(社區)便民服務室的服務項目41項。目前，鎮鄉便民服務中心已將兵役登記、勞動就業、社會保險、計生服務、新農合、低保、五保供養、證件辦理代理等事項及獨生子女父母獎勵費、家電下鄉補貼、汽車摩托車下鄉補貼等惠農政策納入便民服務中心公開規范限時辦理。今年1-11月，鎮鄉一級共接受行政審批事項申請34604件，受理34488件，辦結34595件，按時辦結率100%。
4.有序推進基層公開綜合服務平臺建設。通過對全市2xx個村(社區)的電腦設備、網絡暢通情況進行摸底調查，制定了《xx市基層公開綜合服務平臺推廣建設進度安排表》，確定了20xx年建設基層公開綜合服務平臺的村(社區)為150個，20xx年為xx個。今年，第一批xx個村(社區)已通過網絡把涉及村級公共服務、統籌城鄉和經濟生活方面的信息和內容上傳到基層公開綜合服務平臺，并每周及時將信息進行更新。目前，平臺內已錄入信息xx條。市民通過“中國xx”門戶網站，足不出戶就能了解證件辦理、戶籍登記、組織關系轉接等需要辦理事項。
5.推進基層重大公共建設項目決策公開。下發了《關于推進鎮鄉重大公共建設項目決策公開工作的通知》(xx效能辦„20xx?xx號)，確定了xx個鎮為探索推進鎮鄉重大公共建設項目決策公開工作的試點鎮。xx個鎮鄉結合自身實際情況，在場鎮改造、集鎮風貌改造、征地拆遷、農村土地綜合整理、農民新型集中區具體實施規劃中，建立健全了公眾廣泛參與、專家論證和政府決策相結合的決策機制，健全了重大事項決策的規則和
程序，實行依法決策、科學決策、民主決策和民主監督和民主評議。
第二篇：XX市建設局黨建提升年方案
XX市建設局“黨建工作提升年”活動工作方案
為深入貫徹落實黨的十七屆四中全會、省委十屆六次全會和市“三會”精神，鞏固和擴大深入學習實踐科學發展觀活動成果，進一步提升黨建工作水平，順利推進我局黨員干部“黨建工作提升年”活動，特制定本方案。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以科學理論指導黨的建設、以科學制度保障黨的建設、以科學方法推進黨的建設，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，改革創新，求真務實，突出重點，突破難點，全面推進新形勢下黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，為在更高標準上建設惠民之州提供堅強有力的組織保證。
二、目標任務
圍繞《XX市“黨建工作提升年”活動工作方案》，緊密結合《中共XX市委印發〈關于加強和改進新形勢下黨的建設八項工程的實施方案〉的通知》，通過我局“黨建工作提升年”活動，推進“五項工程”，達到“提升五大能力”的目標任務。
(一)推進科學發展好班子創建工程，大力提升各級領導班子領導科學發展的水平。緊緊抓住以科學發展觀統領全局這個核心，圍繞在更高標準上建設惠民之州的總目標、總任務，著力引導各級領導班子進一步樹立更加先進的發展理念、確立更加高遠的目標要求、遵循更加科學的發展方式、創新更加靈活的體制機制、落實更加實惠的惠民措施，大力提升運用科學發展觀指導實踐的能力和水平，著力提高領導班子創造力、凝聚力、執行力。
(二)推進干部人事制度改革工程，大力提升黨員干部人才隊伍的整體實力。堅持黨管干部、黨管人才原則，拓寬視野選拔干部人才，廣辟途徑培養干部人才，嚴格要求管理干部人才，努力建設一支善于推動科學發展、促進社會和諧的高素質黨員干部人才隊伍。堅持德才兼備、以德為先的原則，創新優秀人才脫穎而出的選人機制;堅持嚴格要求與關心愛護相結合，強化干部管理監督機制。
(三)推進固本強基工程，大力提升基層黨組織的戰斗力和凝聚力。進一步鞏固和加強黨的基層組織，著力擴大覆蓋面、增強生機活力，使黨的基層組織充分發揮推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。擴大基層黨組織覆蓋面，加大黨組織組建力度;加強黨員隊伍教育管理，建立基層黨員輪訓制度;實施“規劃到戶、責任到人”工作責任制，推進城鄉互助。
(四)推進深化作風建設工程，大力提升黨員干部狠抓落實的執行力。強化我局廣大干部職工貫徹執行黨和國家方針政策、
2 戰略決策和工作部署，以及上級指示、決定、命令的政策領悟力、實踐結合力、協調溝通力、過程控制力。抓規劃，用規劃指導人水和諧建設進程;抓進度，以真抓實干的精神推進人水和諧建設進程;抓制度，用科學管用的制度保障人水和諧建設進程;抓隊伍，打造執行力強的干部隊伍促進人水和諧建設進程。
(五)推進反腐倡廉工程，大力提升反腐倡廉建設成效。認真貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監督權力為核心，不斷提高我局反腐倡廉建設科學化水平。不斷強化廉政教育、強化監督制約、強化源頭治腐、強化案件查處，著力加強懲防體系建設。
三、活動內容
圍繞“推進五項工程、提升五大能力”的目標任務，結合我局實際，重點開展以下活動：
(一)廣泛開展“回頭看”活動，鞏固和擴大深入學習實踐科學發展觀活動成果。根據市的統一部署安排，3-5月份，在局機關和局屬單位各級黨組織中廣泛開展學習實踐科學發展觀“回頭看”活動，以“三看兩促一公開”為主要內容，進一步鞏固深化我局開展試點工作以來的活動成果。“三看”：看領導班子科學發展觀理念是否鞏固深化，看群眾反映強烈的阻礙科學發展的問題是否得到解決，看推動科學發展的長效機制是否建立實施。“兩促”：促基層黨建工作出亮點、創品牌，再上新臺階;促人民群
3 眾得實惠，滿意率進一步提高。“一公開”：對“回頭看”的結果通過公開欄、新聞媒體及互聯網等方式及時公開，接受社會監督。通過學習實踐科學發展觀“回頭看”活動，進一步鞏固和擴大活動中取得的思想成果、實踐成果、創新成果和制度成果，并形成推動科學發展的長效機制。
(二)廣泛開展建設學習型黨組織活動，進一步加強黨員隊伍教育管理。加強領導班子的思想政治建設和能力建設，處級領導干部每年參加脫產培訓不少于110學時;加強黨組中心組理論學習，發揮好帶頭作用，學習時間每年不少于8天，每2個月組織1次學習討論會;認真執行《2009-2013年全國黨員教育培訓工作規劃》，建立基層黨員輪訓制度，機關事業單位黨員一年參加教育時間累積不少于12天，其他黨員累積不少于6天;創新各種教育形式，充分利用“網絡學習天地”、“嶺南大講壇”等平臺，有計劃有步驟地對黨員進行教育培訓;要建立學習的長效機制，增強學習效果，不斷加強黨員隊伍的教育管理。
(三)廣泛開展“萬干下鄉惠千村”活動，實施“規劃到戶、責任到人”工作責任制。繼續開展好“萬干下鄉惠千村”活動，落實定點幫扶責任制，領導干部親自掛點，每季度到扶貧點1次以上，檢查指導工作，幫助解決問題。通過實施“規劃到戶、責任到人”扶貧開發工作責任制，采取“一村一策、一戶一法”等措施，力爭使“一對一”貧困戶基本實現脫貧，努力構建城鄉經濟社會發展一體化新格局。
(四)廣泛開展干部人事制度改革創新活動，進一步提升選人用人滿意度。認真組織學習和落實《2010-2020年深化干部人事制度改革規則綱要》，進一步規范干部選拔任用的提名原則、形式、主題、程序、責任，科學確定參加民主推薦、民主測評的人員范圍;加大競爭性選拔干部的力度，完善公開選拔、競爭上崗等制度;加快推進事業單位人事制度改革，實行事業單位干部“逢進必考”;嚴格按照領導職數配備干部，強化監督制度，切實加強對選人用人的監督;完善領導干部任前公示制度，實行領導干部報告個人有關事項制度;統籌各類人才隊伍建設，完成事業單位崗位設置和人員聘用工作。
(五)廣泛開展“深化作風建設”活動，切實提高黨員干部執行力。深化市委加強作風建設“四個一”活動內容，提高廣大黨員干部對執行力重要性的認識，找準存在問題和差距，切實增強宗旨意識、責任意識、服務意識和效率意識，不斷改進作風，以實際行動“見”執行力、“比”執行力、“拼”執行力。一是動員報告行動，單位主要負責同志圍繞提高執行力講一堂課;二是互動互學行動，開展一次提高執行力大家談;三是征求意見行動，面向管理或服務對象集中聽取一次意見，四是親身體驗行動，領導干部以普通群眾身份體驗一次辦事服務。通過“四個一”活動，深化機關作風建設，切實提高黨員干部執行力。
(六)廣泛開展反腐倡廉教育活動，著力加強懲防體系建設。一是強化廉政教育，運用身邊案例教育干部職工，并充分利用反
5 腐倡廉教育基地、教育讀本、視頻及報刊等，定期組織黨員干部接受廉政教育和警示教育。二是強化監督制約，不斷提高制度執行力，深化對重大工程項目的資金審計監督。三是按照市里統一規劃，組織黨員干部參加廉政歌曲比賽、廉政書畫展及群眾公開評廉等活動。
四、實施步驟
“黨建工作提升年”活動總體分三個階段有序推進： 第一階段(3月)：動員部署，統一思想。局召開動員大會，全面部署活動開展。局屬各單位根據本工作方案要求，從實際出發，制定具體實施方案。
第二階段(4月至11月)：全面實施，督促落實。局機關及局屬各單位按照實施方案，落實各項任務。局領導小組將組織人員定期或不定期組織督促檢查，了解工作進展情況，確保完成全年工作任務。
第三階段(12月)：檢查驗收，總結成效。領導小組對活動情況進行檢查，全面總結開展活動的經驗做法和工作成效。
五、工作要求
(一)統一思想，提高認識。深入開展“黨建工作提升年”活動，是鞏固和擴大深入學習實踐科學發展觀活動成果、進一步提升黨建工作水平的重要載體。全體黨員干部要高度重視，統一思想、端正態度，切實把學習提高、轉變觀念貫穿始終，切實把解放思想、改革創新貫徹始終。
(二)統籌兼顧，講求實效。要緊密結合本單位、本科室工作實際，以鞏固和擴大學習貫徹實踐科學發展觀活動為統領，以開展“黨建工作提升年”活動為契機，推動全局各項工作，確保取得實實在在的成效。
(三)抓好督導，確保質量。領導小組要對全局參加活動的人員、時間、內容、效果等方面進行不定期抽查和督導，及時把握各階段活動進展情況，提出加強改進意見，認真抓好活動成果驗收，確保質量，務求實效。
第三篇：XX市加快推進新型基礎設施建設實施方案（2020-2022年）
為加快推進我市新型基礎設施建設，搶抓數字經濟發展新機遇，培育壯大經濟發展新動能，結合我市實際，制定本實施方案。
一、總體要求
（一）基本思路。
深入貫徹落實中央和省、市關于加快新型基礎設施建設的決策部署，堅持新發展理念，搶抓成渝地區雙城經濟圈建設重大機遇，以新技術新理念為驅動，以加快新型基礎設施建設為主線，充分發揮政府引導作用，廣泛調動社會各方資源，加快建設通信(5G)網絡、數據中心等信息基礎設施，穩步推進智慧交通、智慧能源等融合基礎設施，前瞻布局科技基礎設施、產業創新平臺等創新基礎設施，全市基本建成泛在感知、高速連接、協同計算、智能決策、綠色安全的新型基礎設施體系，全面賦能經濟社會高質量發展。
（二）發展目標。
2020-2022年，實施新型基礎設施項目70個，總投資176.4227億元。信息技術深度融入工業制造、交通物流、文化旅游、教育醫療、安全應急、社會治理等領域。重點區域、重點領域實現5G、工業互聯網等新型信息基礎設施全覆蓋或組網。交通、能源、水利、市政、文教衛、旅游等傳統基礎設施數智賦能融合。主城區新型智慧城市基本建成，縣城基本實現智慧化改造。建設政府數據開放共享區塊鏈試點平臺，數字經濟規模大幅提升。專業創新平臺、科技成果轉化平臺取得突破性進展。到2022年，全市建設5G基站個3000個以上，全市累計建設新能源汽車充電樁不少于5000個，實現上云企業超過1000家。建立國家重點實驗室1個。
二、加快建設新型信息基礎設施
（三）通信網絡設施規?；M網工程。
全域部署建設5G網絡。強化5G網絡規劃引領，加快完成全市5G基站站址和新增邊緣計算中心的規劃編制，并做好與國土空間規劃、片區控制性詳細規劃及相關專項規劃的銜接。加強5G基站站址資源統籌，推進信息通信基礎設施與市政、公路、鐵路、電力等設施融合部署。統籌規劃建設5G智慧桿塔及配套設施，積極推行“微基站+智慧桿塔”“5G+WiFi6”等新型網絡部署方式。加快建設5G和光纖超寬帶“雙千兆”網絡，推進跨行業共建共享、互聯互通。優先實現5G網絡在交通樞紐、產業園區、熱門景區、核心商圈等熱點區域深度覆蓋。鼓勵基礎電信運營企業加快推進5G網絡建設，支持在工業制造、交通物流、文化旅游、教育醫療、安全應急、社會治理等領域開展“5G+”融合應用示范。優先向本地5G優秀解決方案和產品釋放市場，引領和推動垂直行業融合創新，打造一批試點示范和融合應用示范工程。2021年底，實現市、縣區城區重點區域5G網絡連續覆蓋。到2022年，建設5G基站3000個以上，實現城鎮、重點交通沿線、重點旅游景區5G網絡全覆蓋，不斷提升大帶寬、低時延、廣連接的高效網絡供給能力。(責任單位：市通信發展辦公室、市經濟和信息化局，市住房城鄉建設局、市自然資源局、通信運營企業，各縣區政府、XX經開區管委會、市天然氣綜合利用工業園區管委會。責任單位中第一個逗號前為牽頭單位，下同)
加快發展工業互聯網。加快推進工業企業內外網改造，擴展工業互聯網應用場景，打造高質量園區網絡。深化5G、大數據等技術在工業領域廣泛應用，推進工業設備聯網上云，逐步構建低延時、高可靠、廣覆蓋的網絡基礎設施，促進制造業數字化、網絡化、智能化升級,打造工業互聯網試點示范工程。加快推進劍門工業園區智慧園與基礎設施建設項目、XX經開區產業創新發展中心建設項目等重點工業互聯網項目建設。支持市內龍頭企業打造一批面向垂直行業和細分領域的工業互聯網平臺，推動XX5G+行業智能制造工業互聯網項目建設，支持建設XX工業信息化平臺，提升工業互聯網服務及應用能力。不斷完善工業互聯網公共基礎平臺、工業互聯網安全監測與態勢感知平臺，初步建立工業互聯網安全保障體系。深入實施“萬家企業上云”行動，推進企業上云、上平臺、上標識，構建XX特色工業生態體系，到2022年底實現上云企業超過1000家。(責任單位：市經濟和信息化局，市發展改革委、市商務局、各縣區政府)
大力推廣建設物聯網。加快XX·川陜甘高鐵快運物流基地項目(一期)工程、川陜甘農產品交易中心智慧物流配送項目等重點項目建設，推動建設窄帶物聯網(NB-IoT)和5G協同發展的移動物聯網綜合生態系統，提升終端開發、過程管理和垂直應用能力，促進跨行業跨領域共享，加強智能停車場、智能倉儲、綜合管廊等新型物聯網集成載體建設。支持開展非接觸式物聯網設施改造和推廣，推進電力、供水、交通運輸、郵政等傳統基礎設施的數字化、網絡化、智能化改造。支持企業探索構建跨行業物聯網運營和支撐公共平臺。實施產業功能區物聯網全覆蓋工程，為產業功能區智慧設施、智能裝備等穩定運行提供基礎支撐，推動智慧園區建設。(責任單位：市經濟和信息化局，市住房城鄉建設局、市發展改革委、市交通運輸局，各縣區政府)
（四）信息技術設施創新發展工程。
統籌布局建設數據中心。建設一批行業云平臺和大數據平臺，打造面向XX北向東出橋頭堡數據集聚地，聚焦政務、通信、醫療、教育、工業、科學大數據，打造川陜甘結合部區域中心城市大數據中心體系關鍵節點，探索跨區域共建共享機制和模式，推動建設醫療健康、綜合交通、能源環境、文化旅游、科學、應急等公共性基礎性數據中心資源庫。重點推動川北云計算大數據中心建設，鼓勵中國移動川北樞紐數據中心、中國聯通川北云計算中心升級建設，形成市級統籌的大數據產業布局，支持促進我市企業數字化轉型。(責任單位：市經濟和信息化局，市科技局、市生態環境局、市文化廣電旅游局、市教育局、市衛生健康委、市交通運輸局，各縣區政府)
加快發展人工智能。聚焦智能制造、金融科技、智慧醫療、智慧文旅、智慧教育、智能空管等領域，著力推進“AI+場景應用”示范工程，大力發展“人工智能+”新模式，加快推進人工智能產業發展并成為新的經濟增長點，推動產業加速轉型升級、高質量發展。著力推動人工智能試點示范，實施一批重點項目，遴選一批人工智能重大項目，優先列入全市重點項目建設計劃協調推進，優先在重點創新產業化升級工程中予以支持。推動區塊鏈在政務服務、金融服務、物流倉儲、數字版權、農產品溯源等領域創新應用，打造政府數據開放共享區塊鏈試點平臺等區塊鏈基礎設施，建設基于區塊鏈技術的知識產權融資服務平臺，探索建立基于區塊鏈技術的數字資產交易平臺。(責任單位：市科技局，市農業農村局、市文化廣電旅游局、市商務局、市衛生健康委、市交通運輸局，各縣區政府、XX經開區管委會、市天然氣綜合利用工業園區管委會)
三、全面發展數智賦能的融合基礎設施
（五）新型智慧城市基礎設施提檔工程。
充分發揮政府引導作用，采取政府投資建設、政府購買服務、政府與企業共建、企業投資建設等模式，推動實現城市數創資源共享化，全面深化民生服務便捷化，全面提升城市治理協同化，到2022年底，初步構建覆蓋全域的智慧城市生態體系，建成川陜甘結合部具有特色的新型智慧城市標桿。
加快智慧醫療基礎設施建設。以”互聯網+醫療健康”省級示范市創建為契機，引入企業投資共建，構建閉環的智慧醫療衛生服務體系，實現便民、惠醫、惠政。持續推進衛生健康大數據中心建設，拓展互聯網在線醫療、遠程醫療、人工智能、智慧監管AI等場景的試點應用。(責任單位：市衛生健康委，各縣區政府)
加快智慧交通基礎設施建設。積極推動大數據、人工智能、云計算、5G等新技術與交通運輸行業深度融合，提升行業科技信息化治理能力。依托XX省交通運行監測與應急指揮系統，推動交通運輸數據整合、開放共享和創新應用。打造一批智慧高速、智慧港口、智慧物流。構建實時感知、瞬時響應、智能決策的新型智慧交通體系。推動服務性數據資源開放共享，建立市場化出行信息服務運行機制。推廣電子客票，完善客運“一站式”聯程聯運服務。發展定制公交，推進移動支付、北斗衛星導航系統在交通運輸行業的廣泛應用。(責任單位：市交通運輸局，各縣區政府)
加快智慧文旅基礎設施建設。全面優化提升智慧旅游管理平臺，實現全市文化旅游市場動態監測、預警調度、精準營銷、智能服務。建設XX智慧旅游大廈，建成“1館4中心”。建設智慧景區，實現“資源保護智慧化、經營管理智慧化、產業整合網絡化”。充分利用科技進步成果為文化市場監管執法服務，提高文化市場行政執法效率與水平，建成文化市場監控指揮調度中心。加強公共數字文化、數字文物建設力度，提高信息化、智能化資源共建共享和服務能力，實現文化旅游公眾服務、綜合管理、宣傳推廣的全面智慧化。(責任單位：市文化廣電旅游局，各縣區政府)
加快智慧教育基礎設施建設。開展5G+智慧校園建設、創新應用實踐等工作。針對教育信息化設備、無線網絡設備和人工智能、虛擬現實、大數據、區塊鏈等未來教育行業新技術進行進一步研究和驗證，完善和推動5G+智慧校園典型場景的云、網、端應用。重點推進全市新高考信息化條件保障項目、XX縣教育質量提升條件保障、XX市利州區教育信息化項目等項目建設。(責任單位：市教育局，各縣區政府)
加快智慧農業基礎設施建設。依托部省數字三農平臺，積極推動數字三農建設，開展5G、人工智能、區塊鏈等應用試點，開展農業智慧園區建設，推進農業生產、經營、管理、服務信息化。組織申報國家數字鄉村試點縣、數字農業應用推廣基地、“互聯網+”農產品出村進城工程等項目。重點推進XX農業科技雙創建設項目、青川縣農副產品產業研發試驗平臺等項目建設。(責任單位：市農業農村局，各縣區政府)
加快智慧水利基礎設施建設。大力建設數字水利基礎設施，推進5G、建筑信息模型(BIM)、3S(遙感、定位、導航)等技術與水利工程建設運行、水資源管理等深度融合。建設水利大數據資源平臺，提升水利管理精準化、智能化水平。加快推進防汛抗旱、水資源調度、水土流失監測體系等水利信息化項目建設，統籌提升水利工程建設運行管理、水資源調度管理等業務應用水平，不斷完善水利物聯感知體系。(責任單位：市水利局，各縣區政府)
（六）數字市政基礎設施提檔升級工程。
鼓勵開展城市公共設施、建筑、環保等領域智能化改造，加快城鎮市政基礎設施智慧化平臺和智慧小區安檢系統建設，構建系統完備、高效實用、智能綠色、安全可靠的現代化城市基礎設施體系。積極推動電力塔桿、通信基站、樓面抱桿、監控桿、交通指示牌等各類資源開放共享和數字化改造，鼓勵一體化、多功能智能塔桿建設應用，推廣應用視頻監控、交通管理、環境監測、5G通信、信息交互、應急求助等功能于一體的智能塔桿建設。建成城鎮污水處理設施運營監管信息化平臺、城市內澇監管平臺、散水企業監管平臺、建筑工地質量管理平臺、用工實名制信息平臺、智慧工地管理平臺、城市照明運行視頻監測系統等，推進地下管線協同平臺、市政排水管網地理信息系統(GIS)、城市綜合管理服務平臺建設，為新型城鎮化建設提供新支撐。(責任單位：市住房城鄉建設局，市公安局、市經濟和信息化局、市自然資源局，各縣區政府)
（七）智慧能源基礎設施聯網工程。
加快構建新能源充電樁網絡體系。加快在黨政機關辦公場所、超市賣場、商務樓宇、學校、醫院、旅游景區、物流園等公共服務領域推進公(專)用充電基礎設施建設。積極布局高速公路、國省沿線快速充電基礎設施，形成連接全市主要縣區(園區)的縣際快充網絡。加快實施“充電樁進小區”示范項目，大力推進居民小區充電基礎設施建設，推動建設集中式充換電站。支持將充電設施供電納入配電網專項規劃。推進智能充電試點，積極推進“互聯網+充電基礎設施”，建立充電基礎設施信息管理平臺，用移動互聯網、物聯網、智能交通、大數據等技術，提供充電樁基礎設施監控、檢測、運營管理和服務的智能化水平，實現全市共用充電基礎設施互聯互通，滿足用戶充電導航、狀態查詢、充電預約、費用結算等多樣化需求，到2022年，全市主城區累計建設新能源汽車充電樁不少于5000個。(責任單位：市住房城鄉建設局、市發展改革委，市自然資源局、市經濟和信息化局、市交通運輸局，國網XX供電公司，各縣區政府)
搭建能源互聯網創新平臺。深化大規模清潔能源送出及并網調控、自然災害預警與應急搶險等技術研究。積極推進流域梯級統籌調度綜合管理，開展風電基地智能化集中運維。加快推動先進電網技術、控制技術、信息技術融合，促進傳統電網向能源互聯互通、共享共濟發展。擴大無線充電社區公交線路范圍。(責任單位：市發展改革委、國網XX供電公司，有關縣區政府)
四、布局完善前瞻引領的創新基礎設施
（八）產業技術創新設施能級提升工程。
謀劃布局重點產業創新發展平臺。圍繞我市鋁基新材、食品飲料、綠色家居、電子信息等優勢產業領域，創建一批國家級和省級產業創新中心。推動081電子集團省級重點實驗室創建國家重點實驗室，形成在雷達領域具有創新特色、專業布局合理、組織構架有效運行的重點實驗室機制，逐步將081重點實驗室建設成為國內雷達領域領先的基礎性、跨學科、開放式的科學研究機構。推動XX鋁產業技術研究院打造省級鋁產業創新中心、鋁產品檢驗檢測中心，促進產業技術革新。持續深化市校合作，鼓勵和支持企業聯合高校、科研院所建設各類科技創新平臺。開展全市創新平臺優化整合，從基礎研究、行業產業共性關鍵技術研發、科技成果轉化及產業化、科技資源共享服務等，全產業鏈部署創新平臺，構建以企業為主體、市場為導向、產學研深度融合的產業技術創新體系，爭創一批省級產業創新發展平臺。(責任單位：市科技局、市經濟和信息化局，市發展改革委、各縣區政府)
（九）加快建設科技成果轉移轉化平臺。
推進一批技術轉移服務平臺建設，增強平臺的市場化能力和輻射帶動能力，達到技術供需有效對接。依托XX經開區以及省級開發區和龍頭企業、新型研發機構等創新載體，建設一批“孵化+創投”“互聯網+”等新型孵化器和專業化眾創空間。探索發展一批混合所有制孵化器。支持企業申建企業技術中心、技術轉移示范機構等。積極借助高校、科研院所和龍頭企業的科研力量及資源優勢，努力搭建技術轉移轉化平臺，推動高校更多的科技成果落地本市。(責任單位：市科技局、市經濟和信息化局，各縣區政府)
五、組織實施
（十）加強統籌協調。
建立由分管市領導牽頭、各縣區政府、有關部門參與的新型基礎設施建設推進工作機制。研究制定重大政策，督促落實重大項目，協調解決重大問題。堅持全市一盤棋，科學規劃，分類實施。整合各方資源，強化市縣區協同、強化部門聯動。加強項目組織管理，爭取更多項目納入全省“一張網”新型基礎設施建設專有項目庫，加強項目跟蹤調度，加快項目推進。強化動態目標管理，“新基建”項目推進工作納入綜合績效目標考核。(責任單位：市發展改革委、市經濟和信息化局、市住房城鄉建設局、市科技局，市委網信辦、市教育局、市財政局、市自然資源局、市交通運輸局、市商務局、市文化廣電旅游局、市衛生健康委、市經濟合作局、市水利局，各縣人民政府)
（十一）加大政策支持。
積極爭取中央、省補助資金、政府債券資金等資金支持，統籌用好各類資金。加大本級資金籌措力度，支持市級平臺公司拓寬融資渠道，廣泛吸收社會資本參與投資和運營。支持符合條件的項目申請發行新型基礎設施建設項目專項債，支持金融機構給予新型基礎設施項目庫企業利率優惠。創新知識產權質押融資、投貸結合方式，開展中短期貸款、信息科技融資擔保、信用保險保單融資增信等服務。探索實行工業用電階梯電價政策，進一步降低5G、數據中心、新能源汽車充電樁等新型基礎設施用電價格。加強與“三線一單”(生態保護紅線、環境質量底線、資源利用上線和生態環境準入清單)生態環境分區管控體系銜接，全面推動環境影響評價、節能審查、安全評價、航空限高等方面評估評審結果的共享共用。(責任單位：市財政局、市發展改革委，市經濟和信息化局、市科技局、市自然資源局、市生態環境局、市金融服務中心、市經濟合作局)
（十二）優化營商環境。
將新型基礎設施建設納入國土空間規劃，協調落實建設用地指標，預留規劃和建設用地空間。開辟“綠色通道”，簡化新型基礎設施建設用地報批、土地供應、不動產登記、手續辦理等審批流程。協調落實新型基礎設施建設大工業用電等優惠政策，降低項目落地門檻和運維成本。進一步完善跨部門跨領域數據互通機制，加強政務信息開放共享。有序推動醫療、教育、交通、旅游等重點領域公共數據向社會主體開放。(責任單位：市自然資源局、市住房城鄉建設局、市經濟和信息化局、市發展改革委，市交通運輸局、市商務局、市文化廣電旅游局、市衛生健康委，各縣區政府)
（十三）加強招商引資。
圍繞新型基礎設施建設的巨大市場需求，依托XX資源稟賦和產業基礎，聚焦5G、工業互聯網、物聯網、新能源充電樁、人工智能等重點產業方向，著力引進一批具有前沿性和創新性的大企業大項目，以及相關產業領域的“獨角獸”、單項冠軍、隱形冠軍、“瞪羚”企業，促進新型基礎設施建設相關產業鏈在廣集聚成圈。(責任單位：市經濟合作局，各縣區政府)
第四篇：2008年XX市國稅工作要點
2008年xx市國稅工作要點
2008年是省局確定的“管理提高年”，也是xx國稅進一步拓展工作成果，實現加速發展的攻堅年。做好全年的各項工作意義十分重大。今年全市國稅工作的指導思想是：以黨的十七大精神為指導，按照科學發展觀要求，堅持以組織收入為中心，以強化稅源管理為重點，依托信息化手段，進一步理順管理體制，創新管理
機制，提高管理質量，激發隊伍活力，努力營造規范和諧的稅收征管環境，為xx經濟建設和社會進步做出積極貢獻。
一、以堅持依法征收為前提，把握主動，嚴格紀律，進一步提高稅收收入
質量
(一)強化收入分析。充分發揮稅收數據庫作用，配合協調聯動機制，進一步加強稅收總量分析、宏觀稅負分析、行業稅負分析。充分利用政府綜合治稅平臺，加強與地稅、工商等部門的信息交流、戶籍比對，以摸清稅源底數，加強稅收預測。
(二)強化收入調度。在全面掌握稅源變動的基礎上，科學分配稅收任務，合理確定收入目標。按月通報各稅種、各行業及重點企業的稅收增減變化情況，按季分析稅收收入質量及存在問題，對收入進度慢、差距大、增幅小和負增長的單位隨時調度、跟蹤督導，實現均衡入庫。
(三)強化收入紀律。堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權減免稅，禁止轉引稅款”，在任何情況下，面對任何壓力，都必須嚴格按政策法規辦事，不能搞任何形式的虛收預征或者有稅不征，確保把
收入工作搞扎實。實行收入工作一票否決制，凡發現違反收入紀律的行為，嚴格按省局要求，對單位“一把手”和主管領導先免職后處理，同時取消單位一切評先評優資格。確保完成省局下達的628000萬元(含車購稅)的收入計劃和市政府核定的616300萬元(不含車購稅)的任務目標。
二、以強化稅源管理為重點，創新機制，健全措施，全面提高稅收征管水平
(一)抓完善，全力優化協調聯動機制。加強組織領導，一把手負總責，分管領導具體抓，定期召開聯席會議，實現聯動機制的經?；?、制度化。健全相關制度，明確協調聯動機制每一個環節的責任單位和責任人，明確信息交換的要求、條件以及信息共享方式。擴大聯動范圍，盡快實現上級與下級、稅種管理部門與綜合管理部門、征稅部門與退稅部門、國稅部門與外部單位的協調聯動。注意結果運用，充分發揮稽查結
果反饋、納稅評估征管建議對強化稅源管理的促進作用，探索建立切實可行的復核監督機制，更好地促進各環節工作的落實。
(二)抓規范，全力深化稅收管理員制度。進一步落實《稅收管理員工作規范》、主協管和稅務分局長、所長管戶制度。認真抓好稅收管理員平臺的推行和個體定額系統上線運行，探索和完善與之相配套的管理制度和措施。加強發票管理，強化發票領購及開具使用情況的監控分析，擴大電腦票使用范圍，全面推行定額發票。加強戶籍管理，認真落實納稅人戶籍資料“一戶式”管理，建立健全戶籍管理檔案，并按照統一規則對差異信息進行維護修改，最大限度減少跑冒滴漏。
(三)抓精細，全力搞好分類管理。在先期試點的基礎上，年內逐步建立重點稅源分行業管理、專業市場稅源設組管理、分散流動稅源按區域管理、政策優惠稅源依職責管理的新型分類管理體
系。即重點稅源，在分局內按行業進行人員編組或設股管理。專業市場稅源，實行分小組專門管理。分散流動稅源實行主輔管制度下的按區域專人管理。政策優惠稅源實行層級管理制度下的按職能專責管理。與此同時，進一步加強各稅種管理，落實好新《增值稅一般納稅人認定管理辦法》，完善增值稅“以票控稅”措施;探索建立消費稅管理長效機制;做好新、舊《企業所得稅法》銜接過渡，確保新稅法順利實施，力爭年內繳納所得稅企業虧損額由上年的 億元下降至億元，虧損面由上年的%下降至30%;加強征退稅部門銜接，強化出口退稅管理;結合新版車購稅征管業務軟件，規范車購稅業務流程。同時，積極推進納稅信用等級評定管理制度，對不同等級的納稅人采取相應的管理辦法。
(四)抓延伸，全力完善行業稅收管理。年內組織開展皮毛絨、廢舊物資、醫藥、煤炭、自行車、軸承、棉花、玻璃、電纜等重點行業的稅負調查，測算
確定不同工序的預警值，找出我市行業管理的薄弱環節。以國家扶持或限制性行業的管理為突破口，上半年召開一次清河稅案的專題研討會;年內與發改委協調成立資源綜合利用企業初審委員會，加強資源綜合利用企業的資格認定以及退免稅管理;進一步加強福利企業殘疾人數量以及上崗情況的監督檢查;不斷嚴格出口退稅、減免稅審批各環節的監督、檢查和制約，建立規范、高效、透明的工作運行機制。在此基礎上，進一步完善行業稅收管理辦法，省局有統一規定的，按省局規定執行，省局沒有統一規定的，根據我市實際分類制定：兩個以上縣(市)區有同類行業的，由市局制定行業管理辦法，一個縣(市)區獨有的行業，由12全文查看
第五篇：XX市基層組織建設工作情況匯報
XX市2010年上半年基層組織建設情況匯報
中共XX市委組織部 (2010年6月2日)
今年以來，我們在省委組織部的正確指導和市委的堅強領導下，深入學習實踐科學發展觀，按照省委組織部2010年工作要點安排，堅持抓班子帶隊伍、抓基層打基礎、抓創新求突破，全面推進“五個基本”建設，著力構建“七個體系”，狠抓基層組織建設“七項重點任務”落實，為打造實力誠信生態和諧XX提供了堅強組織保證。
一、加強領導，切實履行基層組織建設工作責任 市委高度重視“五個基本”、“七個體系”建設，多次召開專題會議認真研究，做到領導重視、行動迅速，部署周密、組織得力，切實履行基層組織建設工作責任。
1、認真貫徹落實全省會議精神，科學部署全年工作。認真貫徹落實洪湖、赤壁、鐘祥會議精神，做到早匯報早傳達，早研究早部署，早行動早起步。2月27日，市委書記周霽主持召開市委常委會，專題聽取全省組織工作座談會精神和全市組織工作情況匯報，并就進一步做好2010年全市組織工作的有關問題進行了認真研究，形成了進一步加強組織工作的市委常委會專題會議紀要。年初，在開展組織工作
“集中調研月”基礎上，集中4天時間，組織全體部機關干部和鎮辦園場組織委員，分兩輪開展集中研討活動，認真謀劃2010年全市組織工作，初步形成2010年全市組織工作要點。3月4日，召開全市組織工作會議，總結2009年工作，安排部署2010年工作。會上對10個組織工作先進單位和10名組織工作優秀個人進行了表彰，市委書記周霽與各地、各部門黨委(黨組)簽訂了黨建工作責任狀，并專門印發了《2010年全市組織工作目標責任制考核辦法》。
2、圍繞“五個基本、七大體系”，認真開展半年組織工作檢查督辦。在抓好經常性檢查督辦基礎上，5月10日至15日，由部長帶領6個檢查督辦組，采取不打招呼、明察暗訪、集中匯報方式，對全市21個鎮(辦園場)上半年組織工作進行檢查督辦。重點檢查黨委履行黨建工作責任制、村級組織規范化建設、農村無職黨員“設崗定責”活動、“黨建主題月”活動以及村部建設等5個方面工作，促進了組織工作任務的落實。
3、堅持“書記抓、抓書記”，全面落實基層黨建工作責任。全面實行“五個一”管理，即年初簽訂一份責任狀，年中抽調部分鎮辦、市直單位黨委書記向市委述職一次，半年每個基層黨委向市委書面述職一次，每年組織一次黨建工作綜合考核，年底通報一次考核結果。年終考核鎮(辦園場)和市直一級單位分類排名，排名后5位的，當年由市委主要
領導談話;連續兩年排名后3位的，次年領導班子成員不得提拔重用，黨委(黨組)書記不得調動。
二、創新舉措，扎實推進基層組織建設各項工作 圍繞“五個基本”和“七個體系”，堅持以改革創新精神推進基層組織建設，確保各項任務落到實處。
1、分層分類開展“紅旗創建”活動。著眼培育一批紅旗基層黨組織、優秀共產黨員集群，今年結合創先爭優活動在全市分層分類開展“四大紅旗創建”活動。一是按照“五個好”標準，在全市重點培育彭場鎮、毛嘴鎮、張溝鎮、陳場鎮、干河街道辦事處5個紅旗鄉鎮黨委;二是加大先進村(社區)黨組織培育和軟弱渙散村(社區)黨組織整治力度，力爭全市創建20個紅旗村(社區)黨組織;三是大力開展紅旗非公有制企業黨組織創建活動，力爭全市創建10個紅旗非公有制企業黨組織;四是動員全市共產黨員自覺加強學習，提升素質，培育100名優秀共產黨員。用3年時間，使全市達到組織堅強有力、黨員作用突出、人才隊伍壯大、工作全面發展、人民群眾滿意的目標。今年“七一”，我們將結合建黨紀念活動，對“紅旗創建”活動中涌現出來的先進典型進行集中表彰。
2、深入推進仙洪試驗區黨建示范區創建。以仙洪試驗區為突破口，在各鎮(辦園場)大力推進“四項工程、一項活動”：一是“凝聚力”工程。積極轉變發展黨員工作觀念，
由過去優秀分子主動向黨組織靠擾變黨組織主動培養吸納優秀分子，盡可能地把社會各界精英吸納進黨的組織。在具體操作過程中實施一系列傾斜政策，明確今年全市發展黨員的重點是35歲以下優秀青年和外出務工經商能人，同時適當提高在校高中生入黨比例，改善黨員隊伍年齡結構。建立“農村黨員創業周轉金”和“困難黨員幫扶資金”，與12371黨員咨詢服務電話捆綁運行，加強對黨員的關懷服務。“周轉金”制度率先在毛嘴等4個地方試行，鎮財政投入20萬元，市管黨費投入5萬元，幫助農村黨員解決創業資金不足的實際困難。“幫扶資金”市財政每年投入20萬元，并從市級留存黨費按20%提取資金，每年“七一”和春節，對生活困難黨員進行慰問。二是“領頭雁”工程。內選優秀人才、下派機關干部、外引成功人士，及時調整軟弱渙散班子，實現了農村黨組織書記隊伍結構調優、素質調高、能力調強。認真落實省委、省政府相關文件精神，就村干部工資待遇、離任村干部補貼、村主職干部養老保險、村干部崗位補貼等問題，制定出臺《關于進一步規范村干部工資待遇的意見(試行)》、《XX市離任村干部補貼實施辦法》等3個文件，在省財政補貼基礎上，市財政拿出115萬元專項資金，為651名村主職干部辦理了養老保險，為1455名離任村主職干部發放了生活補貼。三是“接班人”工程。狠抓農村后備干部選拔培養，加大“一村一名大學生計劃”、“村官”選聘力度，
培養村級后備人才隊伍，保證每個村有2名以上后備干部，每年每個村至少發展1名35歲以下黨員。四是“手拉手”工程。全面推進“城鄉互聯、結對共建”活動。五是“黨建主題月”活動。結合農村生產生活實際，每月確定一個黨建活動主題，在歲末年初開展村級檔案整理、民主考核評議、流動黨員走訪、工作安排等主題月活動，結合“六一”、“七一”、“十一”等紀念節日開展留守兒童關愛、主題黨日、愛國主義教育等主題月活動，農閑季節開展集中培訓、農村文化活動、黨員義務勞動等主題月活動，農忙季節開展農業生產互助月活動，努力破解基層黨組織工作手段缺失、方向模糊、功能弱化的問題。
3、全面推進基層組織規范化建設。堅持從基層組織建設最具體、最基本的工作抓起，專門制定《XX市村級組織規范化建設標準》12條，從村部建設、黨員活動室、支部活動、決策議事、黨員管理、現代遠程教育、人才培養、黨務村務公開、村干部集中辦公、村“兩委”班子考核、活動記錄、村級檔案管理等12個方面全面規范，并在張溝鎮召開現場會，做到活動陣地一體化、組織生活經?；?、工作機制規范化、基礎檔案標準化，確保了一個支部就是一個堡壘。目前已順利完成652個農村黨員遠程教育終端站點建設任務，結合村級組織“文化信息資源共享”工程為240個村配備電腦、39個村配備投影儀。同時在通?？?、郭河等地召
開農村無職黨員“設崗定責”活動現場會，所有農村黨員戶全部掛牌亮明身份，每名農村無職黨員有崗有責有貢獻，實現了“一名黨員就是一面旗幟”的目標。近期，即將啟動“社區黨建百日創建活動”，推進非公有制企業黨員“三無一帶頭”(黨員身邊無浪費、無事故、無次品，發揮模范帶頭作用)活動，統籌推進各領域黨組織規范化建設。
4、繼續抓好黨代會常任制試點工作。年初成功召開市第七次黨代會第三次會議，會前通過加強調查研究、征求意見和討論醞釀工作，保證了年會期間代表們集中精力議事決策。會上共收到代表提案32件，并在會后及時組織召開提案交辦會和協調督辦會。將積極探索創新代表活動方式，采取集中培訓、聯系走訪、視察調研、列席旁聽、通報征詢等多種方式組織代表開展活動，發揮代表參政議政的重要作用。
三、強化保障，夯實基層組織建設工作基礎
積極從人員、資金、陣地、輿論等方面著手，為扎實有效地推進基層組織建設提供重要保障。
1、深入開展“城鄉互聯、結對共建”活動，為基層組織建設提供人員保障。在第一批140家市直單位與138個農村黨支部結對共建基礎上，今年將市鎮兩級黨政機關、人民團體、中小學校、醫院、駐仙單位、非公經濟組織、社會組織等單位黨組織全部納入，使全市639個行政村全部結對。
5月18日，市委召開城鄉結對共建工作動員大會，共選派686名機關干部駐村2年，其中村務公開和民主管理難點村“第一書記”30人，工作隊長656人。目前選派干部已全部到位。
2、大力發展壯大村級集體經濟，為基層組織建設提供資金保障。市委對發展壯大村級集體經濟高度重視，成立了以市委副書記為組長，組織部長、分管副市長為副組長，有關單位負責人為成員的領導小組，由市委組織部牽頭，組織農業、經管等相關部門成立工作專班，全面加強發展壯大村級集體經濟的領導和指導。5月18日，市委召開高規格的“三資”清理、發展壯大村級集體經濟動員大會，對農村集體“三資”清理和監管代理、發展壯大村級集體經濟進行動員部署，并下發了《XX市農村集體“三資”清理和監管代理工作方案》和《關于進一步發展壯大村級集體經濟的意見》，要求到2012年，全市村級集體經濟年收入突破5萬元的村達到90%以上;并且規定，對有集體經濟收入的村，允許發放村干部“獎勵工資”，切實調動村干部抓集體經濟的積極性。
3、扎實推進村級黨員群眾服務中心建設，為基層組織建設提供陣地保障。對全市村部建設情況全面清查，對103個面積狹小、條件簡陋，不能滿足辦公活動需要的村部，市委從2010年開始，由市財政按每村3萬元的標準分3年給
予補貼;同時整合使用文化、土地、衛生、計劃生育等方面資金，共同推進農村村部建設。目前，全市已啟動新一輪村級組織辦公活動場所建設，計劃今年完成71個，2011年完成17個，2012年計劃完成15個，確保3年內實現村村有規范適用、功能完善的辦公活動場所的目標。同時依托村級組織辦公活動場所，全面推進黨員群眾服務中心建設。制定《XX市農村黨員群眾服務中心建設指南》，明確重要意義、目標責任、功能定位、總體要求、服務內容、建設標準、上墻內容，指導各村按照“九室一欄一窗口”(黨員活動室、村民議事室、電教遠教室、信訪懇談室、圖書閱覽室、文化娛樂室、廣播室、信息服務室、流動黨員聯絡室、黨務村務公開欄、“一門式”服務窗口)的標準，逐村建立集黨務、村務、商務、服務于一體的黨員群眾服務中心，為黨員群眾提供學習培訓、咨詢指導、代辦業務、幫扶救助等服務，真正使村部成為議事決策中心、管理服務中心、教育培訓中心、文體活動中心和醫療保健中心。
4、加大組織工作對外宣傳力度，為基層組織建設提供輿論保障。堅持傳統媒體和新興媒體相結合，著力增強組織工作宣傳吸引力，構建開放型組織工作。一是加強網絡宣傳。扎實辦好XX組工網，先后3次改版，從最初的12個欄目發展到28個欄目，堅持專人維護，事事有報道，天天有更新，日均訪問量超過800人次。指導創辦XX大學生村官網，引
導更多的大學生村官情系農村，服務農民，磨煉意志，增長才干。二是推行新聞發布制度。先后組織全市第二批學習實踐活動整改承諾新聞發布會、離任村干部生活補貼有關問題開展答記者問活動，第一時間將政策交給群眾，掌握輿論宣傳主動權。三是開展網上征求意見活動。元月10日至2月10日，在XX組工網和中國XX網“XX社區”開展“網上征求2010年全市組織工作意見”活動，引起社會關注，點擊量達5000多次，收集整理網友意見建議近100條，部分合理化建議被吸納進全市2010年組織工作要點。四是加強先進典型宣傳。從5月初開始，在市內主要媒體開辟專欄，如《XX日報》“黨旗風采”欄目每周宣傳一個先進典型、XX電視臺《XX新聞》“堡壘先鋒”欄目每天宣傳一個先進典型，努力營造創先爭優的良好氛圍。五是注重運用多媒體手段宣傳組織工作。先后推出《開拓》、《求索》等10多部組織工作多媒體宣傳片。六是借傳統習俗宣傳組織工作。利用春節掛年歷、貼年畫的傳統習俗，將新春祝福、XX組工網址、干部監督電話、黨員咨詢服務電話等印制成精美年歷，送到4萬多名黨員干部手中。
下段落實“五個基本”、“七個體系”建設的工作安排：
1、召開一次常委會，就胡志強部長5月23日在XX調研工作時提出的要求和半年組織工作檢查情況進行專題匯
報，研究如何進一步加強“五個基本”、“七個體系”建設，落實“二十個一”的要求。
2、召開村(社區)黨組織規范化建設推進會，請各地黨委書記、組織委員參加會議，進行一次專題部署和推動。
3、組織各地黨委集中2個月時間，由黨委成員分片包村，進行逐村研究，逐村部署，逐村落實。期間，請各聯系鄉鎮的市委常委專題督辦一次。
4、對全市村(社區)落實“二十個一”實行臺賬管理，實行達標銷號，各地每2周報送一次達標進度。各地按照7月底達標50%，9月底達標70%，12月底達標100%的進度推進。市委組織部結合平時調研，對已經銷號的村(社區)進行抽查。