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無煙醫院創建工作計劃范文

2023-09-04

無煙醫院創建工作計劃范文第1篇

為了更好地開展控煙履約工作,倡導人民摒棄不良的衛生行為,進一步加強醫院公共場所禁止吸煙管理工作,推進無煙醫院建設,根據國家衛生部、愛衛辦制定的《無煙醫院標準(試行)》和縣衛生局文件精神,結合本院實際,特制定本工作計劃。

一、組織管理

1、加強管理,實行醫院、科室二級管理,醫院成立控煙工作領導小組及科室控煙管理小組。定期召開控煙工作領導小組會議,討論控煙工作重點,制定下一年度工作目標。

2、控煙工作領導小組以院長為組長,有關職能部門負責人為組員。領導小組下設辦公室,負責制定全院控煙工作發展規劃、年度工作計劃、工作制度;協調各部門開展控煙的宣傳、教育工作;監督落實日常工作的開展情況。

3、控煙監督小組負責開展控煙日常工作,并做好定期檢查及監管工作;相關職能科室協調負責控煙工作的宣傳、教育培訓工作;保衛科、保潔員負責日常公共場所吸煙人員的勸阻制止工作;院辦負責溝通協調工作。

4、各科室實行科主任負責制。成立以科主任為組長,1—2名科室成員為組員的控煙管理小組,各控煙管理小組根據醫院工作計劃開展科室控煙管理工作。

醫院控煙領導小組 組

長: 張忠平

副組長:張國健 張國軍

成 員:張國娥 劉玉峰 任恩宏 崔海英 賈永金 車翠兵 領導小組下設辦公室,地點:醫院辦公室。 控煙監督小組 組 長:張瑜 成 員:強燕燕 任永軍

控煙宣傳小組 組 長: 劉利花 成 員: 王晶晶 劉生金

二、宣傳工作

1、統一在醫院大樓的主要入口處設置明顯的禁止吸煙警示牌,在門診候診大廳、接診室、病房走廊、手術室、辦公室、會議室、值班室等處張貼懸掛禁煙標志;醫院室外環境配置吸煙危害健康的警示標語牌。

2、開展多種形式的活動進行控煙宣傳。醫院通過簡報、宣傳欄和職工大會等向全院職工、患者及其家屬進行禁煙宣傳,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人及家屬禁止在院內吸煙。

3、每年為醫務人員及社會吸煙人員安排吸煙危害性與戒煙方法的講座,新職工上崗安排控煙教育培訓。

4、作為人類健康的維護者,醫務人員應當在控制煙草危害工作中發揮作用,做好表率,承擔控制吸煙的任務,在診療活動中,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,積極勸阻在禁煙區域內的吸煙行為。

5、導診臺、住院處擺放控煙宣傳資料供取閱。

6、院內禁止放煙具物品及張貼派發各種形式的煙草廣告和宣傳資料。

三、禁煙區域

醫院內所有室內場所,包括候診區、急診室、治療區、病房、手術室、值班室、會議室、行政后勤各科室等。

四、監督管理措施

1、控煙監督小組組織人員進行每月檢查,重點檢查科室控煙落實情況,季度末將檢查結果在院務會上通報。

2、科室控煙工作小組須認真貫徹醫院控煙制度,負責所屬區域內的禁煙工作,加強巡查,發現病人或家屬吸煙,及時勸阻,保證禁煙區內無人吸煙、無煙頭。

3、禁煙區實行包干負責,各科室負責范圍內發生吸煙現象,科室負監管失職之責。

4、實施控煙目標責任制,若科室當年管轄范圍內多次發生違反禁煙規定的現象,則該科室不得參加本年度科室評優工作。

5、保潔員進行院內日常巡管,及時勸阻吸煙患者或家屬。全院職工有責任制止所發現的吸煙行為。

五、獎懲措施

1、醫院全體職工(包括進修和其他臨時工作人員)應帶頭禁煙,不得在禁煙區內吸煙,違者一經發現,控煙監督小組及時記錄,每發現1次,扣當事人 50元,從當月績效工資中扣除;每月發現科室內工作人員3人次以上違規吸煙,加扣科室管理分0.5分。

2、鼓勵和幫助吸煙職工積極戒煙,對成功戒煙和創建無煙醫院工作中成績突出的職工給予適當表彰和獎勵。

六、實施時間

本實施方案自發文之日起至-9月為宣傳發動階段; 10月-12月為督導勸阻階段; 2011年1月1日起全院實行控煙工作監管督查,爭創為無煙醫院。

七、本實施方案由院控煙領導小組負責解釋。

成家莊鎮中心衛生院 二0一0年七月二十日

控 煙 制 度

一、醫院控煙領導小組負責全院的控煙、禁煙工作,將控煙工作納入醫院工作計劃??責燁I導小組成員在院內不吸煙或帶頭戒煙。

二、各科控煙領導小組負責本科的控煙督導檢查工作。

三、全院職工進入院內禁止吸煙,并有勸阻他人吸煙的責任和義務。

四、醫院保潔員負責院內及病區巡查吸煙情況,發現煙頭及時處理。

五、醫院門診大廳、候診室、病房、手術室等候區、公共場所粘貼禁煙標識。

六、在醫療工作中,醫務人員要將“吸煙有害健康”的知識宣傳給患者。

七、開展多種形式的控煙宣傳教育活動。

八、在醫院醫務科設立戒煙咨詢醫生及戒煙咨詢電話

九、違反以上規定者,在院內吸煙按醫院《控制吸煙獎罰措施》執行。

成家莊鎮中心衛生院 二0一0年七月二十日

科室控煙領導小組職責

一、認真落實醫院下發的控煙工作方案,按照院內統一安排,做好本科室的控煙、禁煙工作。

二、所有工作人員,堅決禁止在工作時間、辦公室、病區內吸煙,明確醫院制定的控煙考核獎懲制度。

三、領導全科同志共同努力,人人宣傳吸煙的危害及戒煙的益處,控煙、禁煙,確保無煙醫院的順利創建。

四、發現吸煙者應主動和藹的勸阻,努力為病人提供一個干凈、舒適的醫療環境。

成家莊鎮中心衛生院

二0一0年七月二十日

控煙監督員職責

一、控煙監督員要認真履行工作職責,對全院職工、病人及家屬(吸煙者)進行督教,發現有在工作場所及病區吸煙者,應及時勸阻。

二、嚴格按照無煙醫院標準對吸煙者勸其在指定區域吸煙。工作區域、病房嚴禁吸煙,要和藹有禮貌的對吸煙者進行耐心、細心的勸阻工作。

三、在監督過程中,發現問題及時上報科控煙領導小組,并做好工作記錄。

四、配合控煙工作,加強禁煙宣傳,同時對所管區域的煙頭,負責清理。

控煙巡查員職責

一、認真學習控煙、禁煙的相關知識,為創建無煙醫院做好巡查工作,掌握吸煙對人體的危害知識,加強控煙宣傳。

二、對所負責的衛生區域進行巡查,及時清理丟棄的煙頭。

三、在巡查中發現職工或病人及家屬在病房或工作場所吸煙者應及時勸阻,有不聽勸阻者要及時上報科控煙領導小組。

四、對巡查工作做好記錄。

成家莊鎮中心衛生院

二0一0年七月二十日

控制吸煙獎罰措施

一、認真落實醫院創建無煙醫院工作方案,控煙領導小組成員帶頭控煙,把禁煙、控煙活動與班子考評和年度考核結合起來。

二、醫院內完全禁止吸煙,醫院門診大廳、候診室、病房、手術室等候區、公共場所等醒目位置設置禁煙警示標識。各科室設控煙監督員,醫院設控煙巡查員。

三、嚴禁醫院職工在院內吸煙, 發現一次罰款50元;

四、鼓勵和幫助吸煙職工戒煙,對于戒煙時間三個月以上,醫院將給予適當的獎勵。

五、按照“誰主管誰負責”的原則,各科控煙小組除負責本科的禁煙工作,同時對病區病人及家屬吸煙者進行勸阻。

成家莊鎮中心衛生院

二0一0年七月二十日

共創無煙環境 同享健康生活 成家莊鎮中心衛生院控煙倡儀書

醫院是治病救人前沿陣地,醫生的天職是維護人民健康。當非典、甲型H1N1流感到來時,醫護人員總是戰斗在第一線。而如今煙草流行嚴重威脅著人類健康和生命,醫護人員同樣應做控煙領域的斗士;醫院也應成為全面禁煙的一方凈土。國家衛生部提出要求,2011年起各級衛生行政部門、全國醫療衛生機構全面禁煙!為迎接2011年的到來,我們倡議:

一、按照衛生部《無煙醫療衛生機構標準》,創建并永遠維護無煙醫院,讓醫院成為倡導社會控煙的有力陣地;

二、醫護人員帶頭戒煙,積極宣傳控煙知識,勸導身邊的吸煙行為;

三、醫護人員在日常診療中,要充分認識“煙草依賴是一種慢性疾病”,積極掌握并宣傳戒煙方法,將控煙融入到日常診療工作中,主動指導吸煙者戒煙。

親愛的同仁們,煙草之害,害己害人,控煙工作,任重道遠!讓我們提高認識,更新觀念,掌握方法,積極行動。以白衣天使的博愛之心和責任之心,創造無煙的醫療環境,帶動全社會控煙,以自由的呼吸,擁抱更健康快樂的生活!

成家莊鎮中心衛生院

無煙醫院創建工作計劃范文第2篇

一、進行無煙醫院創建、吸煙危害等講座,號召全院職工,特別是醫務工作者要作戒煙、禁煙模范,為創建“無煙醫院”作出貢獻。

二、多種形式開展創建“無煙醫院”的宣傳工作。

1、統一在醫院大樓的主要入口設置明顯的禁煙標志,在門診候診大廳、接診室、病房走廊、辦公室、會議室等處張貼懸掛禁煙標志。

2、專門制作禁煙健康教育處方及宣傳牌,對門診病人及探視家屬進行控煙宣傳。

3、醫院設立了戒煙門診、指定了戒煙醫生,公布了戒煙咨詢電話,明確院內禁煙場所及吸煙區。

4、通過宣傳欄、醫院電子屏、院周會和職工大會向全院工作人員進行禁煙宣傳,強調做好禁煙工作的重要性和必要性。

5、將禁煙宣傳融入住院病人的入院宣教中,宣傳吸煙

有害健康的醫學知識,告誡病人及家屬禁止在院內吸煙。

6、組織戒煙醫生進行戒煙義診,引起全體醫生對吸煙危害的重視,及對我院控煙活動的支持,提高對戒煙患者的戒煙干預和治療能力,同時給有戒煙意向的患者,進行免費尼古丁測試和評估、正確干預并引導煙草依賴是一種慢性疾病,需要藥物治療+心理干預+行為干預,取得了很好的現場效果。

三、各科禁煙管理小組做好包干區內的禁煙工作,職責明確、分工協作。醫院禁煙領導小組按職責進行月抽查、季度檢查工作,將結果納入科室考核當中。

無煙醫院創建工作計劃范文第3篇

為了更好地開展控煙履約工作,倡導人民摒棄不良的衛生行為,進一步加強醫院公共場所禁止吸煙管理工作,推進無煙醫院建設,根據國家衛生部、愛衛辦制定的《無煙醫院標準(試行)》和縣衛生局文件精神,結合本院實際,特制定本工作計劃。

一、組織管理

1、加強管理,實行醫院、科室二級管理,醫院成立控煙工作領導小組及科室控煙管理小組。定期召開控煙工作領導小組會議,討論控煙工作重點,制定下一年度工作目標。

2、控煙工作領導小組以院長為組長,有關職能部門負責人為組員。領導小組下設辦公室,負責制定全院控煙工作發展規劃、年度工作計劃、工作制度;協調各部門開展控煙的宣傳、教育工作;監督落實日常工作的開展情況。

3、控煙監督小組負責開展控煙日常工作,并做好定期檢查及監管工作;相關職能科室協調負責控煙工作的宣傳、教育培訓工作;保衛科、保潔員負責日常公共場所吸煙人員的勸阻制止工作;院辦負責溝通協調工作。

4、各科室實行科主任負責制。成立以科主任為組長,1—2名科室成員為組員的控煙管理小組,各控煙管理小組根據醫院工作計劃開展科室控煙管理工作。

醫院控煙領導小組 組

長: 張忠平

副組長:張國健 張國軍

成 員:張國娥 劉玉峰 任恩宏 崔海英 賈永金 車翠兵 領導小組下設辦公室,地點:醫院辦公室。 控煙監督小組 組 長:張瑜 成 員:強燕燕 任永軍

控煙宣傳小組 組 長: 劉利花 成 員: 王晶晶 劉生金

二、宣傳工作

1、統一在醫院大樓的主要入口處設置明顯的禁止吸煙警示牌,在門診候診大廳、接診室、病房走廊、手術室、辦公室、會議室、值班室等處張貼懸掛禁煙標志;醫院室外環境配置吸煙危害健康的警示標語牌。

2、開展多種形式的活動進行控煙宣傳。醫院通過簡報、宣傳欄和職工大會等向全院職工、患者及其家屬進行禁煙宣傳,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人及家屬禁止在院內吸煙。

3、每年為醫務人員及社會吸煙人員安排吸煙危害性與戒煙方法的講座,新職工上崗安排控煙教育培訓。

4、作為人類健康的維護者,醫務人員應當在控制煙草危害工作中發揮作用,做好表率,承擔控制吸煙的任務,在診療活動中,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,積極勸阻在禁煙區域內的吸煙行為。

5、導診臺、住院處擺放控煙宣傳資料供取閱。

6、院內禁止放煙具物品及張貼派發各種形式的煙草廣告和宣傳資料。

三、禁煙區域

醫院內所有室內場所,包括候診區、急診室、治療區、病房、手術室、值班室、會議室、行政后勤各科室等。

四、監督管理措施

1、控煙監督小組組織人員進行每月檢查,重點檢查科室控煙落實情況,季度末將檢查結果在院務會上通報。

2、科室控煙工作小組須認真貫徹醫院控煙制度,負責所屬區域內的禁煙工作,加強巡查,發現病人或家屬吸煙,及時勸阻,保證禁煙區內無人吸煙、無煙頭。

3、禁煙區實行包干負責,各科室負責范圍內發生吸煙現象,科室負監管失職之責。

4、實施控煙目標責任制,若科室當年管轄范圍內多次發生違反禁煙規定的現象,則該科室不得參加本年度科室評優工作。

5、保潔員進行院內日常巡管,及時勸阻吸煙患者或家屬。全院職工有責任制止所發現的吸煙行為。

五、獎懲措施

1、醫院全體職工(包括進修和其他臨時工作人員)應帶頭禁煙,不得在禁煙區內吸煙,違者一經發現,控煙監督小組及時記錄,每發現1次,扣當事人 50元,從當月績效工資中扣除;每月發現科室內工作人員3人次以上違規吸煙,加扣科室管理分0.5分。

2、鼓勵和幫助吸煙職工積極戒煙,對成功戒煙和創建無煙醫院工作中成績突出的職工給予適當表彰和獎勵。

六、實施時間

本實施方案自發文之日起至-9月為宣傳發動階段; 10月-12月為督導勸阻階段; 2011年1月1日起全院實行控煙工作監管督查,爭創為無煙醫院。

七、本實施方案由院控煙領導小組負責解釋。

成家莊鎮中心衛生院 二0一0年七月二十日

控 煙 制 度

一、醫院控煙領導小組負責全院的控煙、禁煙工作,將控煙工作納入醫院工作計劃??責燁I導小組成員在院內不吸煙或帶頭戒煙。

二、各科控煙領導小組負責本科的控煙督導檢查工作。

三、全院職工進入院內禁止吸煙,并有勸阻他人吸煙的責任和義務。

四、醫院保潔員負責院內及病區巡查吸煙情況,發現煙頭及時處理。

五、醫院門診大廳、候診室、病房、手術室等候區、公共場所粘貼禁煙標識。

六、在醫療工作中,醫務人員要將“吸煙有害健康”的知識宣傳給患者。

七、開展多種形式的控煙宣傳教育活動。

八、在醫院醫務科設立戒煙咨詢醫生及戒煙咨詢電話

九、違反以上規定者,在院內吸煙按醫院《控制吸煙獎罰措施》執行。

成家莊鎮中心衛生院 二0一0年七月二十日

科室控煙領導小組職責

一、認真落實醫院下發的控煙工作方案,按照院內統一安排,做好本科室的控煙、禁煙工作。

二、所有工作人員,堅決禁止在工作時間、辦公室、病區內吸煙,明確醫院制定的控煙考核獎懲制度。

三、領導全科同志共同努力,人人宣傳吸煙的危害及戒煙的益處,控煙、禁煙,確保無煙醫院的順利創建。

四、發現吸煙者應主動和藹的勸阻,努力為病人提供一個干凈、舒適的醫療環境。

成家莊鎮中心衛生院

二0一0年七月二十日

控煙監督員職責

一、控煙監督員要認真履行工作職責,對全院職工、病人及家屬(吸煙者)進行督教,發現有在工作場所及病區吸煙者,應及時勸阻。

二、嚴格按照無煙醫院標準對吸煙者勸其在指定區域吸煙。工作區域、病房嚴禁吸煙,要和藹有禮貌的對吸煙者進行耐心、細心的勸阻工作。

三、在監督過程中,發現問題及時上報科控煙領導小組,并做好工作記錄。

四、配合控煙工作,加強禁煙宣傳,同時對所管區域的煙頭,負責清理。

控煙巡查員職責

一、認真學習控煙、禁煙的相關知識,為創建無煙醫院做好巡查工作,掌握吸煙對人體的危害知識,加強控煙宣傳。

二、對所負責的衛生區域進行巡查,及時清理丟棄的煙頭。

三、在巡查中發現職工或病人及家屬在病房或工作場所吸煙者應及時勸阻,有不聽勸阻者要及時上報科控煙領導小組。

四、對巡查工作做好記錄。

成家莊鎮中心衛生院

二0一0年七月二十日

控制吸煙獎罰措施

一、認真落實醫院創建無煙醫院工作方案,控煙領導小組成員帶頭控煙,把禁煙、控煙活動與班子考評和年度考核結合起來。

二、醫院內完全禁止吸煙,醫院門診大廳、候診室、病房、手術室等候區、公共場所等醒目位置設置禁煙警示標識。各科室設控煙監督員,醫院設控煙巡查員。

三、嚴禁醫院職工在院內吸煙, 發現一次罰款50元;

四、鼓勵和幫助吸煙職工戒煙,對于戒煙時間三個月以上,醫院將給予適當的獎勵。

五、按照“誰主管誰負責”的原則,各科控煙小組除負責本科的禁煙工作,同時對病區病人及家屬吸煙者進行勸阻。

成家莊鎮中心衛生院

二0一0年七月二十日

共創無煙環境 同享健康生活 成家莊鎮中心衛生院控煙倡儀書

醫院是治病救人前沿陣地,醫生的天職是維護人民健康。當非典、甲型H1N1流感到來時,醫護人員總是戰斗在第一線。而如今煙草流行嚴重威脅著人類健康和生命,醫護人員同樣應做控煙領域的斗士;醫院也應成為全面禁煙的一方凈土。國家衛生部提出要求,2011年起各級衛生行政部門、全國醫療衛生機構全面禁煙!為迎接2011年的到來,我們倡議:

一、按照衛生部《無煙醫療衛生機構標準》,創建并永遠維護無煙醫院,讓醫院成為倡導社會控煙的有力陣地;

二、醫護人員帶頭戒煙,積極宣傳控煙知識,勸導身邊的吸煙行為;

三、醫護人員在日常診療中,要充分認識“煙草依賴是一種慢性疾病”,積極掌握并宣傳戒煙方法,將控煙融入到日常診療工作中,主動指導吸煙者戒煙。

親愛的同仁們,煙草之害,害己害人,控煙工作,任重道遠!讓我們提高認識,更新觀念,掌握方法,積極行動。以白衣天使的博愛之心和責任之心,創造無煙的醫療環境,帶動全社會控煙,以自由的呼吸,擁抱更健康快樂的生活!

成家莊鎮中心衛生院

無煙醫院創建工作計劃范文第4篇

創建“無煙醫院”實施方案

為了保障“創建無煙醫院”項目順利進行,特制定本實施方案。

一、創建無煙醫院目的

1、為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境;

2、提高醫務人員戒煙意識,掌握戒煙方法和技巧,降低醫 務人員的吸煙率,保護醫務人員的身體健康;

3、完善醫院控煙制度,建立科學的醫院控煙楔式,推動醫 院控煙工作持續開展;

4、為履行《WHO煙草控制框架公約》做準備;

5、總結醫院控煙經驗,為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據。

二、創建無煙醫院目標

1、醫務人員率先戒煙,創造醫院無煙環境,并積極參與社會控煙工作;

2、2011年達到《“無煙醫院”評估標準》’爭創“全國無煙醫院”。

三、目標人群

1、重點干預對象:400名臨床醫生、重點考慮新生兒科、 外科、小兒心臟外科、兒內科、產科、婦???、兒???、耳鼻喉科等

2、一般干預對象:全院職工

3、宣傳覆蓋對象:病人及病人家

四、實施步驟及辦法

(一)準備階段〔2010 年 3 月)

1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組

2、制定創建無煙醫院實施方案;

3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會,部署創建工作.

(二)實施階段(2010年3月-12月)

1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨干組成;

2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視

3、修改完善各項規章制度及職責;

4、進行基線調查(每科設立一名基線調查員)

1)對科室基線調查員進行培訓;

2)采用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度行為進行

基線調查;

3)基線調查表錄入數據庫,上報市衛生局;

4〕市衛生局對醫院50名患者進行攔截調查。

5、醫院控煙措施

1)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;

2)院內小賣部及自動售貨機不出售煙草制品;

3)院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸;

4)醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙;

5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;

6)利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進

行控煙宣傳教育;

7)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》;

8)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;

9)院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫生,設立咨詢電話,提供 戒煙指導

和服務;

10)院區設立戶外吸煙區;

11)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。

五、評估與總結

按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結,并將項目 執行

無煙醫院創建工作計劃范文第5篇

在工作中,我們按年初的計劃實施,加大宣傳力度,開展多方面的健康教育活動,使群眾提高了認識,使我們的工作得到了落實。

根據觀察和統計,半年中,戒煙的人數增加了很多,吸煙者準備戒煙的更在上升。我院內有兩名職工吸煙多年,在今年年中也成功的戒煙。在他們的帶動和影響下,周圍的同事和朋友也有很多的戒煙及減少吸煙支數。

醫院的患者及家屬,來院就診和探診的人中,有吸煙者,在我院人員的勸阻、制止下,在警示牌的提示下,也自覺地節制和禁煙。

經過領導組織的監督檢查,經過全院職工的共同努力,使我院的創建無煙醫院工作有了提升和起色。我院的環境、面貌有了改善、為眾多百姓營造了舒適、健康的場所,也為治療有關疾病起到了協同幫助,人民群眾的健康素養有了提高。

大營子鄉衛生院

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