海關物流監控科工作計劃范文第1篇
一、工作成績方面：
在功能科全體醫務職員的共同努力下，科室經濟收進較往年有較大幅度增加。其中，病理科完成診斷人次2280人次，創業務收進302000元;B超室完成檢查達32000人次，創業務收進2880000元;心電圖室完成檢查達30000人次，創業務收進630000元;腦電圖室完成檢查7858人次，創業務收進385000元;多普勒完成檢查1800人次，創業務收進180000元;胃鏡室完成檢查2850人次，創業務收進600000元。B超和心電圖室在完成正常病人檢查的同時，還為相干單位和個人體檢2500余人次;胃鏡室和病理室緊密合作，積極展開的食管癌/賁門癌篩查盡早診早治工作，累計篩查高危人群1200多例，早診率高，深受基層群眾歡迎。我們承接了xx年良好的發展勢頭，美滿完成了2013年上級和人民交予的各項工作任務，為2014年的可延續發展奠定了堅實的基礎。
二、政治思想方面：
今年來，功能科積極學習院周會精神，緊密結合三好一滿意、一改雙優、優化醫德醫風百日集中教育整頓活動，大力宏揚愛崗奉獻精神，各科室職員努力文明禮貌服務，從醫療服務的不同環節、方面制定了切實可行的服務措施，并且率先垂范，模范遵守院級院規，廉潔行醫，工作認真負責，時刻為病人著想，耐心解釋，盡可能滿足病人的需求，真正做到了在思想上尊重患者，感情上貼近患者，努力為患者提供優良高效、溫馨的醫療服務。
三、新業務展開方面：
為了滿足婦產科門診病人的醫療需求和斟酌科室長遠發展的需要，今年來，病理科在原來的基礎上，努力創新，結合實際不斷展開新技術、新項目。11月份，病理科新購置一臺LTS-V400***炎檢測儀，為適齡婦女及時發現病情，及時展開醫治，進步康復起到相當重要的作用。重新儀器安裝到正常使用，科室工作職員盡職盡力，積極學習，克服各種困難，充分發揮了新儀器的功能，工作量明顯增加，既滿足了患者需求，又進步了科室效益，成為科室增長的又一增長點。
四、業務學習方面：
海關物流監控科工作計劃范文第2篇
一、以黨的十七大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，全面開展學習實踐科學發展觀活動，通過學習實踐科學發展觀，認真查找本科室在思想上、作風上、發展上存在的各種問題，并制定詳細的整改措施，為實現我院科學發展獻計獻策。加強政治思想教育，組織科室人員認真學習黨的有關政策和理論，堅持用正確的理論武裝頭腦，指導行動。
二、以學習實踐科學發展觀為契機，強化各項制度建設，用科學的管理機制約束人、培養人、鍛煉人，努力建立長效管理機制，不斷打造技術一流、服務一流、工作的一流的工作團隊。努力培養一批技術過硬、作風優良、敢于創新的骨干人才隊伍。
三、強化以病人為中心，確定為臨床第一線服務的意識，與臨床緊密配合，充分發揮超聲科室的職能，提高醫療服務質量。我科在醫院制度的基礎上，根據自己科室特點制定、修訂、完善和落實超聲工作制度和人員職責等一套較為科學和完整、可行的醫療、教學、科研各方面的制度，營造一個有制約、有創新、有激勵、有活力的團隊。
四、堅持常規工作規范化。制定規范可行的單項新技術操作常規，認真規范有關記錄和報告。不斷強化醫務人員的質量意識、責任意識和醫療安全意識，做到警鐘長鳴，防患于未然。加強業務知識的培訓，不斷提高科室人員業務技能，建立每周學習制度，開展醫務人員的在職繼續醫學教育，組織外出進修，參加學術交流和在崗上的傳幫帶，加速人才培養。
五、加強推廣我科新技術，如陰式超聲及血管超聲，為更多患者服務。
海關物流監控科工作計劃范文第3篇
1、堅持以病人為中心，努力提供一流服務。以病人為中心，以病人的需求作為工作的出發點，向病人提供滿意的醫療服務，住院費用一日清單，進行健康教育。向患者提供心理、預防、保健等綜合服務。使病人除享受高質量的醫療服務外，享受到健康保健服務，建立高品質的生活方式。尊重病人的權利。爭取為科室創造良好的社會效益和良好的經濟效益。
2、提高醫護質量，廣泛開展人文關懷隨著科學技術的不斷發展，病人對醫院的要求日益提高。我科要把最大限度滿足病人對醫療技術和服務質量的需求做為我們各項工作的出發點。努力提高全科醫療技術的整體水平。通過科內自己舉辦專題講座，主任查房，院內外專家會診，病危討論等形式，不斷提高對各種危重疑難病的診斷治水平。強化“以病人為中心”的服務理念，加強醫德醫風建設，建立和完善醫患溝通制度、投訴處理制度;建立防范醫療糾紛預警機制，及時化解醫患矛盾，降低醫療糾紛，構建和諧的醫患關系，避免醫療事故的發生。
3、推動發展。加強感染科管理，加強傳染病防治，使傳染病在感染科住院治療。加強科室人員要自身對傳染病防護，醫護人員必須養成良好習慣，按工作流程進行工作，加強科室消毒，搞好清潔衛生。
海關物流監控科工作計劃范文第4篇
2012年春教務科工作計劃
一、指導思想
根據學校工作計劃，明確六項工作思路，打好八大戰役，實現學校新的跨越和發展，結合我校：“厚基礎、高素質、強技能、有特長、寬適應” 教學目標，集全體教師的智慧，以質量興校為突破口，狠抓教育質量，使我校教育教學水平再上新臺階。
二、主要工作要點
(一)工作理念
在認真執行《四川省教學管理制度》和《綿陽靈創教師手冊》的同時，結合我校實際情況，制定富有人文理念和可持續發展的教學管理模式。
(二) 常規管理。
1、制定教學計劃，工作有序推進。
各任課教師要根據《教務科工作計劃》，在做好學科教學計劃整體規劃的同時，依據學校整體安排設計教學進度，注重對教學內容進行分析、取舍，確定本學科教學的重點和難點，以增強計劃的實用性、針對性和可操作性，力爭做到有計劃可依，有計劃必依，符合教學大綱的要求，突出專業的特點。
2、強化過程管理，提高教學效率。
(1)落實并把握好各個教學環節。
①備課要充分，目標要明確。要求做到“兩結合”，即課程標準、教材內容與學生實際相結合，理論知識與實訓技能相結合，不斷完善和提高備課水平，力爭課堂教學的內容能面向全體學生。
②上課要精細、方法要靈活：要求做到“兩個不”，即不上無準備、無教案的課，不上無目的、無要求的課。上課過程中要注意觀察了解學生的感受和反應，要充分體現教師的主導地位和學生的主體地位。師生互動得當，信息反饋及時。
③技能訓練要及時、內容要適當：形成一體化教學體系。 ④輔導要及時、針對性要強;加強個別輔導，為基礎較差的學生提供發展的機會。
(2)加強對作業的有效控制。
學生作業、練習布置要科學合理，教務科定期檢查，嚴格控制，重在質量，做到有效練習，練有效果。
(3)抓教學過程管理，規范教師的教學行為。
教學過程是一個動態的過程，本學期在注重教學質量目標管理的同時，將著力加強教學過程的管理。
①加大聽、查課的力度：教務科將每周6次深入課堂檢查教師出勤和教學情況，每周2次聽教師上課。
② 教務科堅持“四查”，狠抓教學常規的落實。一是檢查教案作業，教務科對任課教師每周一小查，每月一總結，作為本學期教學考核依據之一;二是檢查教學進度;三是檢查教學出勤;四是檢查教學效果，所有結果一律以書面形式記錄。
③對教師的教學效果進行“三評”，即學生評價、教研組評價和教務科評價。評價結果將為作為教師教學獎勵和年終考核的依據之一。
④優化考試，創新組織形式，加強考風考紀建設，以考促學。學校在同類可比的班級中實行統一進度，統一命題，統一考試，統一閱卷，統一分析;學期考試，監考教師要求認真負責，一絲不茍，確保全面、真實地反映教學質量，對不同科目、專業、課程性質(必修/選修)、難易程度的專業(科目)考試考查進行大膽創新。
(4)加強專業課教學的管理，規范實訓技能教學。
專業課教學不但要強化理論教學的研究，而且要加強對學生實訓技能培養，實訓指導教師，在學生實訓期間要切實做好指導工作，加強學生安全管理，嚴格操作規程，保證實訓質量，實行實訓指導教師負責制，保證學生在學習時間內，能夠熟練地掌握某項操作技能。
通過專業教學和技能培養：計算機專業類的學生力爭全部拿到計算機貳級證書，個別計算機方面能力強的學生創造條件通過計算機三級或計算機方面的認證;電子、電工專業的學生拿到一門以上該專業的技術等級證;對英語基礎好的學生要求拿到英語三級證書。
3、搞好教師教研活動，發揮教學輔助作用。
教研活動要求每兩周一次，活動內容要多樣，形式要靈活，注重教研室學風建設，切實把教研室辦成教研氣濃厚的學術陣地。著力進行立足于教學觀念、教學方法、教學手段、教學模式創新的研究活動。各位任科教師每學期至少完成一篇教研報告，并將其作為年終考核的依據之一。為杜絕教研活動流于形式，提高教研活動質量，教務科將
進一步加大對教研活動的檢查督促力度：檢查教研時間有沒有得到保證，檢查教研活動有沒有書面記錄，檢查教研活動有沒有貼近學校和本專業實際，檢查教研活動主題內容有沒有真正落實到位。
(三)師資培養
1、抓好師德建設，培養育人模范。教務科定期組織全體教師認真學習《教師法》、《職業道德法》等相關法律法規和各級各類職業學校先進教師、先進教育工作者的優秀事跡，進一步增強學校教師“育人先育己”、“打鐵先讓自己硬”的意識。
2、在信息教育組教師的配合下，對教師進行多媒體信息技術培訓，開展教師多媒體課件制作培訓。
3、結合我校與省民政廳項目培訓項目，選送教師參加項目師資，提高教師的一專多能。
4、督促引導教師考取教師資格證和從業技能等級證，盡可能讓每位教師成為具有合格資質的職業教師。
5、創造條件，提供機會，讓更多的教師能外出學習，加強校與校、校與企業的聯系，拓寬交流渠道，擴大交流范圍，開放教育視野。在假期選派專業教師到企業進行技能培訓。
6、校本教研：課堂教學設計的展示(說課)，規范課。。。。。。。。
(四)積極參與市上技能大賽，提高動手能力.
根據2012年綿陽市中等職業學校技能大賽的通知精神，確立了 參賽班級：2012級計算機班，輔導老師：蔣海燕，譚建國，具體參賽安排：
1. 對2012級計算機班進行報名動員工作。
2. 召開指導教師會議。
3. 在2月29日前通過校內初賽，復賽選拔最終參賽選手。
4. 明確訓練內容和目的。
5. 按PS平面設計規程3月26日舉行模擬比賽。
(五)強化成人高考科目教學。
1.開校定員后對準成考考生開成考動員大會。
2.召開語、數、外成考任課教師工作目標會議。
3.每兩周對查一次成考科目的進度，備課情況，作業情況，學生掌握情況。
4.加強對“后進生”的一對一的學生幫扶和教師輔導。
5.對成考生各學科綜合評估確立優勢科目，讓學生突出優勢科盡量
彌補薄弱科。
三、創新工作思路
1.教學模式
為創新教學模式，嘗試工學交替，按照學校的整體規劃，本期學校將組織大專一年級學生利用后半期和暑假進行教學實習，那么教務科將把改年級的課堂教學時間安排在二三四月份，為此，涉及的相關專業科目的課程進度都按這個時間進度來設計。
2.課程優化
我們面對的學生是基礎差，層次不齊的學生?；A學科教學以成考為主線，定位為過關性考試教學模式?；A學科教師根據成人高考考點刪繁就簡形成自編教材;專業課建設力求實用、精細具有專業深度。
3.精品課程
在專業學科組和基礎學科組各選擇一位教師通過精心備課，教研組集體討論優化組合備課方案，全體教師聽課現場評課，再修改再整合最終達到精品課的目的。
4.專業設置。
中職學校創新專業設置遵從以下原則;⑴就業是專業設置的導向。(2)社會需求是專業設置的定位。(3)效益是專業設置的重要原則。(4)發展性是專業設置的方向。就中職學校專業設置來說：電子、計算機、機械加工、服裝是各校主流，校與校之間的競爭力度非常大，而這種競爭往往體現在招生市場上惡性競爭。大量的招生代理已經將眾多家長都培訓得象職教專家一樣，那些大眾化的專業很難再悠學生家長，吸引家長，所以專業的稀缺性、壟斷性、發展性是中職學校專業成長的根源。所以從本學期開始能源方面專業新開設了鉆探工程專業。
總之，教務科要在學校2012年總體工作思路的指導下創新教學手段，提高教育教學水平，以質量促進品牌張力的提升。
海關物流監控科工作計劃范文第5篇
一、 回顧與總結
2010年是龍欣印染成立五年來突飛猛進的一年，因為生產經營發展的需要，公司新上了很多設備和技改項目，在公司領導和有關部門的支持下，設備科已全部完成了這些項目和設備的安裝調試工作，主要有：
1) 以板式交換器為核心的冷卻水熱能回收系統，既提高了產品質
量(減輕漂洗水溫過低帶來的布面皺印)，又節約了蒸汽;
2) 冷凝水回收利用以及自產蒸汽系統的投入運行，節約了蒸汽單
產成本，穩定了蒸汽壓力，克服了染色過程中的瓶頸問題;
3) 爛花機、熱風機以及配套設施的安裝工作;
4) 自取水軟化處理系統的安裝和調試，穩定染色質量;
5) 7#、8#定型機以及科藍環保設備的安裝和調試;
6) 新發電機組的安裝調試以及相關配電設施的安裝改造;
2010年龍欣遇到的最大困難是拉閘與限電，本部門根據廠部決策和要求，以安全為前提，對配電房閘刀柜進行靈活改造，以適應各種發電、用電方式的需要，并及時制定各種操作規程加以實施，保證了自發電系統與國家電系統安全和諧的運行。
由于限電，放假時間較多，本部門充分利用放假時間，在各車間的通力協作下，及時對車間設備、公用系統進行維護保養，探索出一
套利用車間員工參與的檢修保養模式。
經驗與不足：本部門自行安裝與檢修能力較強，由于本部門員工基本都是熟練工，縮短檢修時間，提高了設備運轉率，全年基本沒有因維修困難原因而使機臺拋錨;充分利用生產車間員工參與檢修保養，克服機修工不足矛盾，而且車間員工熟知機臺故障缺陷，有利于對癥下藥;對設備自動化改裝能力較強(如刷毛機)，自行安裝一些鋼結構、煙道、管道等;平時由于本人分配工作的精細化和經常巡查車間現場，使得本部門各工種調度合理，效率較高，人力資源利用充分;不足之處是晚班檢修工作的態度、及時性和檢修質量欠缺，以及本人對員工的技術培訓、安全培訓和思想教育不夠。
二、2011年工作計劃、目標和展望：
1)設備科的基本職責是負責公用工程和生產設備的管理、檢修和維護工作，所以工作的重點還是以基本職責為抓手，加強設備檢修保養工作，做到檢修保養的前瞻性、及時性、合理性、正確性、節約性、科學性;檢修保養是全部工作的基礎，設備安裝、改進和改造是工作的提高和延伸;
2)加強對員工的安全意識培訓、思想素質教育和業務技術培訓，提高員工的思想意識和業務技術，熟悉本公司各類公用工程、生產設備的原理、流程、現場情況和檢修維護保養知識，每年培訓不少于6次。加強夜間檢修工作的態度、及時性和檢修質量，采用制度和考核辦法來約束;
3) 挖掘員工的主觀能動性，鼓勵員工提出各種合理化建議，發揮團隊性的優勢，提高各工種之間工作的互補和諧性，做到人與人之間的和諧、人與設備之間的和諧、設備與生產之間的和諧。
4)考慮到2011年生產設備、公用工程(軟水處理)和環保設備(如定型油煙凈化)增加，加大生產車間員工參與設備定期停機維護檢修的力度，如染色車間跑冒滴漏檢修，定型機科藍油煙凈化器維護清理需要大量工作;
5) 染色車間部分冷卻水管道、染色水管道由于使用時間較長，需要進行更換，染色水管道繼續沿用鍍鋅管，冷卻水管道由于工況惡劣，建議總管采用鍍鋅管，每臺機缸支管采用不銹鋼管;染色車間水電氣計量儀表全部配備到位;
6) 在公用設備方面，由于明年需要引進油鍋爐和蒸汽發生器，并對原有定型車間導熱油管線進行改造，要周密計劃，加強協調，注意安全，降低安裝對生產帶來的影響，并在運行過程中嚴密監視，加強記錄，及時核算，挖掘系統節能降耗潛力;
7)做好清潔生產驗收、特種設備檢驗、各類特種作業證培訓復審、能耗數據核算、消防安全相關工作(培訓演練)以及基建配套工作。
設備科
海關物流監控科工作計劃范文第6篇
派人參加新冠核酸檢測操作培訓;節前血液、試劑耗材庫存儲備、安全自查。
2.活動時間：
2021年2月8日-2021年2月15日
3. 主要內容：
3.1 按照醫務科安排派人參加新冠核酸檢測培訓學習。
3.2 根據血液庫存儲備血液成分;請領節日期間試劑、耗材。
3.3 用血安全、治安安全自查。
4.具體安排：
4.1 計劃派張梓晗參加新冠核酸檢測操作培訓。
4.2 由馮萬周負責保障各種血液成分常規庫存;田華負責試劑、耗材保障。
4.3 周一科室對用血安全、消防、水電設備等進行安全檢查。