無論是剛進職場的我們，還是成長路上的奮斗人，在工作的過程中，我們不斷的積累經驗，吸取他人與自身的教學，優化自身的工作方式。在長時間的工作下，我們自身的工作水平，有著顯著的提升，為自己寫一份工作總結吧，用于記錄與反思自己的工作情況。下面是小編為大家整理的《2019鄉鎮紀委工作總結》，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
第一篇：2019鄉鎮紀委工作總結
鄉鎮紀委2019工作總結
一、2019年特色亮點工作
2019年，xxx鄉以黨員干部為重點，以完善制度為抓手，以強化監督為保證，通過“五抓五促”，推動各項工作有效落實。
(一)抓四個環節，促責任落實
夯實“明責”環節。與各站所辦負責人及各村書記簽訂《黨風廉政建設責任書》，將“黨委主動擔當”這一主線貫穿于工作各領域，體現在監督執紀全過程，將“支持紀委工作”、“支持紀律審查”列入黨委主體責任清單。把握“定責”環節。細化責任分解，厘清領導班子責任、主要負責人責任、領導班子成員責任。扭住“履責”環節。在分層落實責任的基礎上，常態化抓落實。全年鄉黨委專題研究黨風廉政建設和反腐倡廉工作9次，黨委書記全年對黨風廉政建設和反腐敗重要工作進行了5次專項部署，對重要工作、重大問題進行了3件次的批示，對重要案件督辦4次。領導班子成員共開展黨風廉政建設和反腐敗工作督查15次。推進“問責”環節。全年對督查中發現的干部作風問題下發通報8期。對工作中正在“掉隊”或者有“掉隊”苗頭傾向的黨員干部，開展提醒談話34人，誡勉談話3人。
(二)抓宣傳教育，促風清氣正
采取講課授廉、微信送廉、電教觀廉、談話說廉、以賽促廉、街頭倡廉等教育方式，對干部職工進行警示教育。結合實際，我們又有針對性的開展了婦“廉”帶來好家風系列活動。
(三)抓制度執行，促機關管理
修改完善了《xxx鄉機關管理考核辦法》、《xxx鄉公務用車管理辦法》等相關制度11項，堅持用制度推進黨風廉政建設，代表全縣成功承辦了全盟“三重一大”集體決策現場觀摩會。
(四)抓監督執紀，促履職盡責
全年開展作風建設監督檢查11次，通報曝光違反作風建設相關規定人員2人。將集中整治“雁過拔毛”式腐敗問題和扶貧領域突出問題結合起來，采取了“學、談、訪、查、改”五位一體、互補聯動的工作方法。全鄉共清理排查涉農涉牧項目37個，核查問題線索9類29件。2019年共受理信訪舉報11件，初核了結3件，立案8件、處分8人。
(五)抓自身建設，促素質提升
xxx鄉紀委以干部隊伍建設年活動統領整體工作，將這項活動貫穿到執紀監督、執紀審查全過程，主要做到了“一班人馬、一套制度、一本資料、一次活動”。調整配備了專職副書記和紀檢干事，修改完善《xxx鄉紀委工作制度》，編印三項技能學習資料集;開展每周“微課堂”和業務大討論活動，不斷提升紀檢干部業務本領。
二、2019年工作開展情況
(一)抓責任落實，在取得成效上下功夫
嚴格執行一把手負總責，分管領導各負其責的領導機制和責任分解、考核、追究的工作機制，把監督、檢查、考核貫穿于全鄉各項工作中。創新制作了《履行兩個責任紀實手冊》，對班子成員履行主體責任和鄉紀委履行監督責任過程實行紀實檔案管理，堅持一事一記、全程留痕、完整真實的原則。通過《紀實手冊》的發放使用，實現履行職責全程留痕，檢查考核一目了然，執紀問責有據可依，讓主體責任工作有痕跡、落實有力度、督查有依據，真正把黨風廉政建設工作落到實處。
(二)抓廉政教育，在突出特色上下功夫
今年，鄉紀委深入開展“學廉”、“展廉”、“導廉”、“悟廉”、“助廉”等五廉活動。通過“一把手”講廉政黨課、開展黨規黨紀宣講等學廉強意識;通過向群眾宣傳身邊的先進典型、警示案例、黨紀條規等展廉促示范;通過開展“元旦話廉潔”、“倡廉潔、展風采文體活動”等廉政文化活動導廉明宗旨;通過定期舉辦心得交流會、座談會、廉文薦讀等活動悟廉清雜念;通過利用典型案例“活教材”、開展節日溫馨提醒等活動助廉提好醒。制定了典型案例警示教育專題學習制度，建立典型案例學習資料和臺賬。截至目前，共召開典型案例學習會6次，在微信群轉發通報20余次，干部撰寫心得體會30余篇。
(三)抓執紀問責，在鞏固反腐敗壓倒性態勢上下功夫
今年以來，xxx鄉紀委將陣地前移，探索構建“3+N”監督臺賬，即低保評定、三務公開、扶貧領域和作風問題等三個專項監督臺賬和日常監督臺賬，織密了監督網。聯合鄉扶貧、民政、綜治等業務部門，進村入戶，開展“3+N”監督檢查工作，重點檢查幫扶干部到崗到位及工作開展情況、政策落實情況、村干部群眾知曉情況，并查閱相關檔案。對工作不在狀態，工作落實不到位的鄉村干部進行約談。在執紀審查方面，我們對上級機關批轉查辦的案件及群眾反映的重要線索，進行及時查處，做到件件有著落、案案有結果。截至目前共受理信訪舉報8件，其中函詢了結1件，初核了結1件，立案1件、處分1人，正在調查5件。
(四)抓“三務”公開，在保障發展上下功夫
xxx鄉將村級“三務”公開作為農村黨風廉政建設的工作重點，將涉及到人、財、物等群眾關注的熱點問題作為公開重點，推進決策公開、執行公開、管理公開、服務公開、結果公開。明確責任主體，推動責任落實。明確各村黨支部書記是三務公開的第一責任人，并充分發揮村務監督委員會作用，將村務監督員作為“陽光村務”的重要組成部分，成為老百姓監督的“眼睛”。完善公開方式，擴寬監督渠道。在原有公開欄等傳統公開方式的基礎上，建立公眾舉報、建議機制，設立舉報電話和舉報郵箱，并在微信公眾號開設“我要舉報”專欄，廣泛接受群眾監督，確保群眾的監督權最大化、自由化。強化監督檢查，確保工作成效。由鄉紀委牽頭組織人員，定期對各村的三務公開情況進行檢查，發現問題，限期整改。將檢查結果納入各村考核，從而規范村級各項事務公開工作，確保三務公開工作落實到位。
(五)抓隊伍建設，在提升干部素質上下功夫
一是圍繞“四好、四提高”，抓好黨員干部隊伍建設。通過上好警示教育這堂課，把好“四種形態”這道關，繃好紀律作風這根“弦”， 守好黨規黨紀這條“線”，使全鄉黨員干部思想認識再提高、創新意識再提高、務實精神再提高、作風建設再提高。二是在鄉紀檢干部中扎實開展突出典型問題自查自糾專項活動，認真“學標桿、找差距”，共自糾自查出鄉紀委及紀檢干部問題4方面6條。針對自查出的問題，提出了加強業務知識學習、加強自身建設等多方面整改措施。
第二篇：2019鄉鎮紀委書記述職述德述廉報告范文3篇
鄉鎮紀委書記述職述德述廉報告(一)
20xx年本人分管紀檢監察、機關效能建設、人口計劃生育工作，駐5個村。一年來，在鎮黨委、政府的正確領導和班子成員的大力支持下，本人認真履行工作職責，積極完成了鎮黨委、政府安排的各項工作任務?，F述德述職述廉如下：
一、述德情況
1、本人品行端正，為人正直，表里如一，始終以一個合格的黨員干部標準嚴以律己;
2、能嚴格遵守政治紀律和組織紀律，團結協作，大事講原則，小事講風格，淡泊名利，既謹言慎行，又注重艱難險重時敢于擔當。
二、述職情況
1、紀檢、監察工作成效顯著
一年來，在鎮黨委、政府的正確領導XX縣紀委的精心指導下，全鎮農村黨風廉政建設邁上了一個新臺階。為抓好全鎮農村黨風廉政建設工作。一是狠抓全鎮黨員干部宣傳教育工作，確保廉政警鐘在黨員干部中長鳴;同時在黃坑、龍舌兩個村建設了廉政文化示范點，其中黃坑示范點被評為市農村廉政文化建設示范點;二是認真貫徹執行中央八項規定，通過建章立制，大幅度降低了鎮機關“三公”經費;三是從嚴查處了黨員干部違紀案件，根據群眾舉報，鎮紀委20xx年共查辦案件4件，處分黨員4名，同時協助縣紀委查處黨員干部違規違紀案件2件，處分黨員干部2名;四是加強了對鎮里“三重一大”事項決策的有效監督和村級重大事項的督查以及全鎮黨務、政務、村務公開工作，最大限度保證了權力公開透明運行;五是加強了對鎮便民服務中心和村級代辦服務站的規范管理，市、縣紀委領導多次前來視察，兄弟鄉鎮多次來鎮考察指導。20xx年初，我鎮紀委被縣紀委監察局評為20xx全縣紀檢監察工作先進單位。
2、重點工程工作穩步推進
20xx年底，本人帶領工作組干部啟動水東橙鄉文化新城項目征收補償工作。該項目所涉水東村磨下、曾家壩等8個村小組民風刁蠻、情況復雜、工作量大，是征收補償工作的難中之難。本人帶領工作組一邊深入農戶了解情況，一邊依法依規開展工作，采取了先易后難、攻一個難點帶動一片、各個擊破等工作方法，同時結合“三送”活動，千方百計為農戶解決了生活垃圾清理、路燈安裝等實事，盡力感化大部分農戶。經過艱苦努力，該項目征地工作于20xx年10月完成了清表交地任務，保證了該項目順利施工。同時，妥善解決了水東綜合市場和九小教師進修學校項目在征地工作近10年懸而未決的遺留問題，確保了這兩個項目順利建設。
3、人口計劃生育工作再創佳績
本人從20xx年10月開始分管人口計劃生育工作，順利通過了省人口計劃生育工作年終考評，在縣年終考核中獲縣委縣政府20xx人口計劃生育工作一等獎，計劃生育協會被評為全縣先進協會。
4、駐村包片工作任務圓滿完成
一年來，本人所駐的5個村全面完成了信訪維穩、人口計劃生育、新農合、新農保、危舊土坯房改造工作任務，5個村在全鎮表彰大會上各受到一項以上表彰。
三、述廉情況
一年來，本人始終以一個合格的紀檢干部的標準嚴格要求自己，帶頭遵守規章制度，帶頭貫徹執行中央八項規定和廉政準則，潔身自律，堅持原則，做黨員干部的表率。
鄉鎮紀委書記述職述德述廉報告(二)
按照組織安排，我今年來4月擔任XX鎮紀委書記，現將本人一年來思想政治狀況、學習掛職、履職盡責、廉潔自律等方面情況及存在問題和整改措施報告如下：
一、加強思想政治建設，提升自身政治素養
(一)增強政治敏銳性
我嚴格執行黨的思想政治路線，認真遵守黨章和黨的紀律規定，在大是大非面前態度堅決、立場堅定，始終與黨中央保持高度一致。對上級的新政策要求、指示部署，能站在政治的、大局的高度進行理解和把握，在貫徹執行上不打折扣，對發生在身邊的一些不當言行，以嚴肅認真的態度加以糾正和制止。
(二)注重品行作風正派
在工作生活中注重品德修養，增強道德感召力，在"德才兼備、以德為先"的基礎上，增強干事創業的能力。時刻要求自己解放思想，開拓創新，創造性的開展工作。堅持公道處事，友善待人，謙虛謹慎，帶頭發揚社會主義新風尚，積極參與"博愛一日捐"、"愛心助困"等社會公益活動。生活作風正派，個人情趣健康，夫妻關系和睦，孝敬雙方父母，鄰里關系和諧。
二、注重學習及培訓鍛煉，提高自身工作水平
(一)強化理論知識學習
通過中心組學習、XX干部培訓和日常自學，將集中學習與個人自學相結合不斷拓展自己的知識面。學習了習近平總書記一系列重要講話，認真研讀了黨的XX全會作出的重大決定，新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，自治區王君書記提出的"8337"發展思路、中央紀委學思踐悟欄目及各項惠農惠牧政策，深刻領會其精神實質，特別是重點內容反復研讀，結合分管工作深入思考。
(二)掛職鍛煉提升能力
今年7月，根據組織安排我來盟紀委掛職鍛煉1年，重點就紀律審查、問題線索收集等方面的工作進行系統跟班學習，以干代訓提高業務水平。通過4個月的學習鍛煉，我對紀委工作要求、紀律審查工作的思路、當前反腐形勢等有了進一步了解，對黨紀法規有了較全面的掌握，對黨紀國法的紅線有了清醒的認識。
三、提高履行職責能力，發揮參謀助手作用
(一)抓好"兩個責任"落實
今年，鎮黨委召開2次中心組會議專題安排部署紀檢工作，進一步全面貫徹落實從嚴治黨的總要求，明確黨委主體責任和紀委監督責任，強化領導班子成員"一崗雙責"意識，鎮紀委在抓好全鎮黨風廉政建設監督工作的同時，對自身黨風廉政建設負主體責任，
正確處理好樹木與森林的關系，
做到守土有責、守土盡責。監督鎮黨委與黨政領導班子成員及各社區、嘎查共簽訂黨風廉政建設責任狀17份，層層簽訂責任狀，落實簽字背書制度，切實把"兩個責任"落實落靠。以落實好廉政談話實施辦法為抓手，開展警示談話，讓干部出汗紅臉成為常態。年內，警示談話5人，約談社區黨支部書記1人。
(二)發揮新媒體優勢
率先在全盟通過"互聯網+黨風廉政"模式，開展網絡答題普及黨風廉政知識，開通"廉政達來呼布"微信公眾平臺，開辟黨風廉政建設宣傳新陣地，及時推送中央和各級紀委反腐新動態、黨紀法規知識及鎮紀委紀檢工作動態265條，發揮新媒體在黨風廉政建設和反腐敗工作的優勢。
四、筑牢防腐拒變防線，增強勤政廉潔意識
認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定及中央八項、自治區28項配套規定，認真對照"四面鏡子"，堅持在思想上自省、權力上自重、紀律上自警、生活上自節、言行上自慎。工作中帶頭按制度、按程序、按要求辦事。始終堅持公平正直，不徇私情，能夠正確對待和行使手中的權力，做到用平常心看待官位、用責任心看待權力，不濫用職權，不玩忽職守，不奢侈浪費，不貪圖享受，從思想上筑牢防腐拒變的防線，自覺樹立清正廉潔良好形象，為全鎮營造了風清氣正、團結向上的良好氛圍。
五、存在問題及整改措施
回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但仍存在一些不足。在統攬全局工作上技能有待提升，創新思維不夠，深入基層開展調查研究不足。今后的工作中，我將緊緊圍繞鎮黨委、政府工作大局，立足本職工作，聚焦監督執紀問責主業，主動研究新辦法、采取新舉措，真抓實干，開拓創新，一步一個腳印把各項工作推向前進。
以上述職，不妥之處敬請批評指正。
鄉鎮紀委書記述職述德述廉報告(三)
在市紀委監察局、縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，我和紀委監察局全體同志，堅持以“XX”重要思想為指導，緊緊圍繞全縣工作大局，認真履行職責，圓滿完成上級紀委和縣委安排的各項工作任務。
一、認真抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務的落實
今年，我們按照上級紀委工作部署，結合汝南實際，采取針對性措施，創造性開展工作，使各項工作得到了順利進展，有效落實。
(一)創造性地開展了領導干部廉潔自律工作
首先，認真落實了“四書一談”制度。重點對鄉科級黨政一把手及班子成員實施“四書一談”制度，并按照分級監督的原則，將“四書一談”制度延伸到村委和縣直單位二級機構，全面掌握干部的思想動態，及時發現苗頭性、傾向性問題，有針對性地督促整改。今年，縣紀委共對X名鄉科級領導干部發出情況“說明書”，對X名鄉科級領導干部和X個鄉科級黨組下發了“整改通知書”，全年共下發了“提醒通知書”X份，“督查通知書”X份，共對X名鄉科級黨員領導干部實行誡勉談話，切實達到了超前防范、教育保護的目的。
其次，全面推行了廉政承諾制度。采取面對面承諾，全方位公開的辦法，縣委四大班子成員，科級干部及二級機構負責人自上而下實施廉政承諾。提高了干部自我約束意識，加強了群眾監督。
第三，創造性地抓好了基層黨員干部廉潔自律工作。為使基層黨員干部切實適應帶領群眾全面建設小康社會的要求，今年，我們將基層干部廉潔自律工作作為重點來抓。一是健全了領導干部廉政檔案制度。從形式上、內容上、管理上對廉政檔案進一步規范。二是完善了重大事項報告制度。對重大事項報告制度從時間、內容、方式、審批等方面進行了全面規范。使重大事項報告制度可操作、易落實，切實加強了對黨組織和黨員領導干部的日常監督。
第四，著力解決鄉鎮黨員干部和基層站所負責人廉潔自律中存在的實際問題。在鞏固落實取消村級招待費和中小學校招待費成果的基礎上，對行政事業單位的招待費實行“一刀切”，出臺了《關于對行政事業單位公務招待費實行總量控制限額管理的暫行規定》;對《關于狠剎婚喪喜慶事宜大操大辦歪風的若干規定》又制定了補充規定，必須事前報告縣委廉自辦，接受組織監督，事后對落實情況寫出書面報告，存入廉政檔案;針對部分鄉鎮領導干部“走讀”以及一些黨員干部不能嚴格要求自己，出入營業性娛樂場所，甚至參與賭博、封建迷信活動等現象，結合汝南實際，制定了《關于對領導干部“八小時以外”監督管理的暫行規定》，實行了領導干部外出活動匯報制度、領導干部雙休日、節假日活動記實制度、八小時以外黨風廉政特邀監督員制度等四項制度。
(二)、進一步加大了查處違法違紀案件力度
X年，我們縣紀檢監察機關共立案X起，其中大要案X起;處理黨員干部X人，撤職以上重處分X人。特別是一些大案要案的成功查處，在群眾中引起了強烈反響，對廣大黨員干部起到了很好的警示教育作用，收到了良好的社會效果。今年，我們查案工作中著重強化了質量監督。為保證辦案質量，在進一步完善辦案紀律十不準的基礎上，縣紀委出臺了《關于在查辦案件工作中對辦案人員的監督管理辦法(試行)》，制定了X條辦案紀律和X項內部監督制度。又明確了關于在實施“兩規”、“兩指”過程中的紀律規定，實行了錯案追究制度，由案管室和干部室對每起案件跟蹤監督。同時，對一些重大案件，通過案情通報、公開暴光等形式公開接受廣大群眾的監督，切實促進了整體辦案水平和質量的提高。我們在強化案件質量監督方面的做法受到省市紀委的充分肯定。
(三)、狠抓了糾正行業不正之風工作
今年我們將糾風工作作為轉變作風、重塑干部形象的切入點，堅持“誰主管，誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，列入黨風廉政建設責任范疇，緊緊圍繞群眾反映強烈的“熱點、難點”問題，標本兼治，糾建并舉，突出重點，綜合治理。重點抓好了以下幾個方面：
一是認真治理中小學亂收費。
對教育系統實施了“八項制度和“五條禁令”。對全縣X所中學X所小學的檢查中，共查出中小學亂收費案件X起，涉及費用X萬元，清退違紀違規收費X萬元，黨政紀處理X人。
二是切實糾正了醫藥購銷中不正之風。
結合衛生系統工作實際，研究制定了《汝南縣X年狠剎醫藥購銷中的不正之風工作實施意見》。圍繞群眾“看病難”“用藥難”的難題，制定了汝南縣衛生系統“六項制度”和醫務人員“六個不準”。
三是進一步加大減輕農民負擔工作力度。
層層簽訂減輕農民負擔責任書，全面實行涉農收費公示制度，堅決糾正違反政策向農民集資、攤派問題，嚴格執行“一事一議”提前申報制度，嚴格執行村級、農村中小學訂閱報刊最高限額制度。嚴肅查處加重農民負擔案件。今年查處X起加重農民負擔案件，及時給予了處理。
四是進一步加大治理公路“三亂”工作力度，今年共組織路風檢查X次，查處公路“三亂”案件X起，黨政紀處理X人，組織處理X人，責任追究X人，沒收違規收費面包車X輛，受理群眾舉報X起，反饋率X%。
有效遏制了公路“三亂”反彈勢頭。
五是認真開展了執法監察工作，開展了國有經營性土地使用權招拍掛出讓情況執法檢查，積極開展了行政效能監察工作積極穩妥地開展了建筑工程項目招投標、安全生產執法監察、招生工作、殯葬改革、三項資金管理等工作情況的執法監察工作，使以法行政、規范行政得到進一步落實。
(四)、進一步加大了源頭治腐力度
X年，我們以制權、管錢和規范行政行為為核心，深化改革，積極探索，進一步加大了源頭治腐力度。一是加強財務監管力度。全面實行“收支兩條線”管理，開展了縣直單位實行會計集中核算試點工作，進一步推進村帳鄉鎮管，財務集中核算，人員統一管理，部分鄉鎮實行村級會計委派制度。二是切實推進行政審批制度改革。共清理出現行的行政審批事項X項，審核事項X項，核準事項X項，備案事項X項，共取消行政審批事項X項，合并X項。為X年將全面實行“一站式”辦公，“一條龍”服務奠定了基礎。三是強力推進政府采購工作。制定了《汝南縣政府采購制度實施辦法》和《政府采購資金管理辦法》，從資金管理入手，建立政府采購資金專戶，加強采購票據的控制，加大了政府采購檢查工作力度。今年，全縣共納入采購金額X多萬元，節支金額達X多萬元。四是繼續深化政務公開工作，嚴格按照規范、及時、全面的原則，在抓好規范性公開的基礎上，緊緊抓住基層群眾最關心的“熱點”、“難點”問題，全面推行點題公開，達到群眾滿意的公開實效，深化了民主監督。
(五)、加大了整治企業經營環境力度
今年，我們將整治企業經營環境作為紀檢監察工作服務經濟建設的切入點，采取有效措施，加大工作力度，取得了明顯成效。一是制定了《大力整治企業經營環境的決定》和實施方案，建立了聯席會議制度。二是在認真自查自糾，全面澄清底數的基礎上，會同審計、物價、財政等部門聯合行動，組成X個檢查組，對涉及經營服務性收費單位組織全面檢查，對企業和群眾反映大、問題多的X個單位進行重點清理檢查。三是對在檢查和舉報中發現的違規收費行為嚴肅查處。今年，共查處擾亂經濟發展環境案件X起，處理X人，其中有X名相關領導干部被追究責任。四是強化社會監督，從人大、政協及社會各界聘請監督員和評議代表X多名，對縣定X多家單位和省定X個重點部門進行監督和評議。實施社會監督以來，發現行風問題X條，受理案件X件，均進行了認真解決和處理。促進了整治企業經營環境工作的深入開展。
二、切實抓好了黨風廉政建設責任制的落實
首先，進一步細化了責任。將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解到縣委、政府各部門。制定下發了汝廉責[X]X號《汝南縣委、縣政府有關部門貫徹落實X年黨風廉政建設和反腐敗工作部署的工作意見》，并專題召開了任務分解會，將今年的黨風廉政建設和反腐敗斗爭X個方面的X項工作任務逐項明確了具體要求和各負責部門，使責任更加明確，任務更加具體，要求更加詳實。其次，實行督導責任制度?？h紀委制定了《關于在紀檢監察機關實行督導責任制的意見》，將鄉鎮、縣直單位分為X個督導協作區，由縣紀委常委包區、包片，科室包鄉鎮定期不定期督導廉政建設和反腐敗各項工作，確保整體推進。第三嚴格責任追究。堅持對違反黨風廉政建設責任制規定的行為嚴格進行責任追究。今年，結合糾風、查案、廉潔自律和防治非典工作，共有X名領導干部受到責任追究。嚴格的責任追究，保證了黨風廉政建設責任制的有效落實。
三、立足職能優勢著力解決群眾反映強烈的突出問題
一是進一步加大下訪工作力度。
紀委機關實行全員調研，定期不定期下鄉入村，體察民情，定期召開碰頭會，將基層存在的問題歸類整理，區別輕重緩急、個性共性，認真加以解決。今年，縣紀委共摸排信訪問題X多個，就地解決X多個，制定整改計劃逐步解決X多個，有效解決了發生在老百姓身邊的實際問題。二是針對一些基層干部群眾觀念淡薄，對解決群眾的困難和問題，缺乏責任意識，更缺乏緊迫感等情況，我們出臺了《關于認真解決群眾反映強烈的突出問題，切實維護人民群眾合法權益的若干意見》，將黨員干部特別是領導干部主動深入基層，傾聽群眾呼聲，排查群眾困難，認真接待群眾來信來訪，及時解決群眾反映的問題等等，用制度固定下來，強化了責任，明確了紀律要求和責任追究辦法。三是加大執紀力度切實維護群眾的根本利益。共立案查處X起侵犯群眾利益的案件。連續查處了X起公安干警濫用職權欺壓群眾的行為，處理公安干警X人，其中留黨察看X人，開除公職、移交司法機關X人，X名所長、副所長、指導員被免職，收到了較好的社會效果。另外，進一步加大了對經濟發展環境的力度，凡發現行業不正之風，侵犯群眾利益，欺民、擾民、與民爭利行為立即查處。今年，我們查處向群眾的亂收費、亂攤派、亂罰款行為X起，并在縣電視臺公開曝光，維護了人民群眾的利益，促進了社會大局的穩定。
四、切實抓好紀檢監察隊伍自身建設
為了在新形勢下反腐倡廉工作的需要，今年重點抓了紀檢監察隊伍建設。首先，堅持“內強素質，外樹形象”，集中開展了建立學習型機關活動，切實提高了機關干部政治思想素質和業務素質。其次，進一步完善紀檢監察干部隊伍管理體系。實行了以目標責任量化評估為主要內容的工作實績、百分量化評估制度，并與紀檢監察干部的晉職、晉級、任用掛鉤。特別是在紀委機關實行崗位責任制，通過政績評估對不適合該崗位的進行調整，不斷達到崗責統一、崗位能相符。第三，強化了內部監督，建立健全了機關管理、案件質量跟蹤等各項內部監督制度。受到了上級紀委的充分肯定。第四，強化了對紀檢監察干部的教育培訓。今年，堅持辦好“三班一會”。即：辦好為期X天的鄉鎮紀委書記培訓班、為期X周的鄉鎮紀委副書記培訓班、為期X天的縣直單位紀檢組長培訓班，開好每月的X日召開紀委書記和紀檢組長例會。通過培訓和例會，不斷加強紀檢監察干部業務培訓和政治思想教育，使他們的政治、業務素質得到不斷提高，有力促進了全縣紀檢監察工作整體上水平。
五、積極做好縣委安排的中心工作
(一)、圍繞經濟建設認真做好東西合作、民營經濟發展工作
按照縣委分工，作為東西和作、民營經濟的主要負責人，我認真做到履行職責、把握重點、立足服務、注重效果。在東西和作方面，以招引資為重點，以項目為突破口，在東西和作會上，全縣共簽約總投資XX萬元。目前，已達成投產項目X個、在建項目X個。在等項目X個，落實總投資XX萬元，落實引資XX萬元，項目履約率和資金到位率分別達到X%和X%。四川五糧液、青島“雙星”、許昌“山花”、潛江面粉廠等知名企業相繼落戶汝南。在民營經濟發展工作上，一是制定鼓勵政策。出臺了大力發展相繼民營經濟的X條鼓勵政策，為民營經濟發展提供了有效的政策保證。二是創造寬松環境。成立了民營經濟投訴中心，推行了檢查收費許可證制度、掛牌保護制度、企業X天安靜生產日制度、行風評議制度，為民營經濟發展創造更加優良的環境。三是提供服務。成立民營經濟領導小組，定期召開民營企業主座談會，幫民營企業出主意、解疑難，設立民營經濟局，為民營經濟發展提供全方位服務;四是引導健康發展，注重抓大、抓重點、抓導向，引導民營經濟向一、二產業轉移，向集團化、規?；l展，充分激活民間資本，使民營經濟逐漸成為縣域經濟的主體。止目前，我縣個體工戶已發展到X戶，注冊資金X萬元，從業人員XX人，民營企業X家，注冊資本X.X億元。
(二)、盡職盡責地做好防治非典工作
在深入基層督導檢查的同時，主持制定了《關于嚴肅防治非典型性肺炎工作紀律的緊急通知》，組織開展全方位的防治非典工作效能監察，重點檢查干部到崗情況，抗擊非典組織情況，防治非典工作采取的措施以及上級部署的抗擊非典工作的落實情況。特別是對領導干部及衛生、公安、交通、教育等重點部門進行重點監察。先后對行動不力的X個鄉鎮和X個縣直單位提出警告，對X名黨員干部誡勉談話，對違反防治非典工作紀律的X名黨政干部及有關單位領導進行了紀律處分。促進了全縣抗擊非典工作的全面有效開展。同時，組織印制非典防治知識手冊XX冊，免費贈送給廣大農民群眾，為普及防治非典知識起到了較好作用。同時，為確保外出務工人員安心在外務工，我安排下訪工作隊、各鄉鎮紀委對全縣在外務工人員的家庭情況進行全面排查，對三夏生產有困難的，聯系收割機幫助收麥，對X戶特別困難的免費收麥。切實解決了困難農戶的燃眉之急。
(三)、扎扎實實做好包村富民工作
在認真抓好紀檢監察工作的同時，積極探索在監督中參與，在參與中監督的紀檢監察工作新路子，扎實開展扶貧助學活動，創造性地抓好了包村富民聯系點。按照縣委安排聯系和XX鎮，分包XX村。立足實際，努力培養村民脫貧致富的信念，樹立村干部干事創業精神，逐步將XX村引導到以集體經濟帶動個體經濟、以個體經濟促進集體經濟的強村富民道路上來。采取典型引路、重點扶持、全方位服務的辦法，逐步使蔬菜大棚從零開始發展到目前的X多座;養?；氐慕ㄔO已初具規模，管理技術日臻成熟，發展勢頭良好;村民的高效農業意識逐步形成，有力推動了農業種植結構調整和家庭養殖業的發展，農民人均純收入明顯提高。為給XX村創造良好的發展環境，通過省紀委、省交通廳的有關領導，協調X余萬元資金，完成柏油路村村通。
六、努力加強自身黨性修養
一年來，我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“XX”重要思想，以及黨的路線、方針、政策和國家法律法規，刻苦鉆研業務理論知識，不斷加強自身的黨性修養，不斷提高自己的政策理論和業務水平。特別是成為先進典型后，不僅工作上壓力大，作風上、生活上也具有別的干部無法感受到的壓力。為此，我堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自省、自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應了日益艱巨的工作任務的需要。我堅持以身作則，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規定。不進營業性酒店、歌舞廳，從不接受任何吃請或請吃，上級來客都是安排在縣委招待所就餐。下鄉檢查工作或出外開會都是輕車簡從，從不刻求排場，不接受煙酒招待，堅持吃便飯。同時，嚴格遵守縣委班子的各項規定，認真執行重大事項報告制度，坦誠接受組織監督。在紀檢監察機關內，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
總之，我本人在上級領導的關懷下，在縣委及其班子成員的支持下，做了一些有益的工作，取得了一些成績，但回顧起來，也存在諸多不足。我感到在理論學習上還不夠深入、系統，對新形勢下經濟工作、反腐敗工作的新路子、新方法探索還不夠，工作上距離黨和人民群眾的要求還有很大距離。這些都有待于我在今后的工作中，發揚成績，彌補不足，扎實工作，積極進取，努力取得令群眾和組織滿意的工作實績。
第三篇：鄉鎮紀委工作匯報
鄉鎮紀委工作是我們黨和政府在最基層的一級紀檢監察機構，它直接面對的是廣大人民群眾，面對的是生活和戰斗在農村第一線的黨員和干部，在努力履行“保護、監督、教育、懲處”四項職責的同時，為一方政治穩定、經濟發展服務。我們黨在抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭中決心是很大的，也取得了非同凡響的效果。近年來，我鄉通過加強基層紀檢監察組織建設，充分調動基層紀檢監察干部工作的積極性和主動性，基層黨風廉政建設取得了一定成效。但是，由于體制、機制、新的反腐形勢等主客觀原因，基層紀檢監察組織建設不同程度地存在一些的問題，在具體工作中，鄉鎮紀委工作又由于各種原因而舉步維艱，效果不明顯。
一、鄉紀檢監察組織機構建設現狀
根據《中國共產黨章程》第四十三條有關“黨的基層委員會設立紀律檢查委員會或設紀律檢查委員”的規定，結合實際，配齊了紀委班子，配備了紀委書記、專職紀委副書記、紀檢委員和紀檢干事，各村配備了紀檢委員，目前，全鄉有紀檢干部26名，其中，鄉紀委書記1名，專職紀委副書記1名，紀檢委員3名，紀檢干事1名，村紀檢委員20名，平均年齡38歲，大專以上文化5名。另外，我鄉各村從去年起還選舉產生了村務監督委員會，由3至5名黨員組成，進一步加強了對村委會執行黨的路線、方針、政策及村有關制度的監督。
二、當前紀檢監察工作存在的問題
從調查看，目前鄉鎮紀檢工作大多是一片空白，“人員難專職、任務難專
一、時間難專用”這是存在的共性，從而造成了不少鄉鎮紀檢工作處于癱瘓狀態。一年下來，鄉鎮紀委辦不了一個案子，即使是上級紀委要求處理的案件都是辦案質量差，時間長，執行難。這樣一來，鄉鎮紀委就形同虛設，沒有充分發揮紀委的工作職能，歸納起來，主要存在以下幾個方面的問題：
1、鄉鎮紀檢監察的辦公條件落后，沒有專門的辦公室，都是與其它辦公室合用，辦公設施較差，連一臺電腦都沒有，根本不能適應現代辦公的需要。
2、鄉鎮紀檢監察專職人員較少，兼職的較多，這不利于紀檢監察干部隊伍整體能力的提高。在進一步強化黨風廉政建設、加大反腐敗工作力度的新形勢下，基層紀檢監察組織建設、黨風廉政建設有了一定加強，但還需要繼續加大反腐敗工作力度。紀委書記和紀檢干事兼職多，紀委書記兼了組織、宣傳、工會、婦聯等工作，紀檢干事是由農經站站員兼任，農經站本身業務多工作量大，工作精力有限。因為缺少相對固定的、專職的紀檢監察工作人員，很大程度地制約了查辦案件工作。。
3、鄉鎮紀檢監察干部業務水平尤其是查辦案件和能力不夠高。大多數紀檢監察干部都是新手，以前都沒干過紀檢監察工作，理論水平差，業務水平低，辦案能力差。
4、鄉鎮紀檢監察干部視野不開闊，思想不夠解放?；鶎蛹o檢監察隊伍素質有待進一步提高。隊伍素質是做好紀檢監察工作的關鍵。紀檢監察工作的特殊性，在客觀上要求紀檢監察干部要有較高的政治素質和業務水平。雖然，鄉紀檢監察干部已經配齊配強，但各村的紀檢委員，仍存在素質不高的問題，許多紀檢委員對于如何做好紀檢工作還沒有頭緒。由于崗位調整、人員經常變動等原因，造成紀檢干部鉆研業務的積極性不高，不利于提高自身素質。
5、鄉鎮紀檢監察干部政治、經濟待遇低，辦案經費少。有些紀檢監察干部一干就是十幾年，而且經濟待遇一個月辦案經費就是那么幾十元錢，從而使紀檢監察干部工作積極性減退，工作拖沓。
6、系統的專業知識培訓需要進一步加強。紀檢監察工作作為一項紀律性、獨立性很強的工作，具有自身的規律和特點，搞好專業培訓，保持知識更新，是做好工作的必要手段。然而在實際工作中，有的紀檢監察干部存在“接崗時沒有培訓、在崗時沒空培訓”的現象，業務知識常常得不到有效補充，知識面窄，理論水平、工作思路、方法舉措等相對滯后，也制約著紀檢監察工作質量的提高。
7、對黨員干部行使權力進行監督還需進一步加強。當前，村紀檢監察干部多是村支部成員，在實際工作中往往是受村書記領導，監督作用十分有限，鄉紀委對各村也往往重教育，輕查處，查處案件的主動性不夠。同時，各村的有關制度都基本健全，但對制度的實施監督還不夠，有的制度還僅僅寫在紙上，掛在墻上，還未能落實在實際的工作行動上。
三、問題產生的原因
鄉鎮紀檢工作存在這樣那樣的問題，就其原因很多，通過調查，主要有表現在以下以下幾個方面。
1、思想認識有差距。思想認識上存在三大誤區：誤區一，一些鄉鎮形成了以經濟利益為導向的工作機制，重經濟發展，而忽略了對黨員、干部的教育、管理。個別鄉鎮主要領導認為懲處了其單位的黨員、干部，就等于給其臉上抹黑，影響鄉鎮考核，影響整個鄉鎮的形象，影響個人升遷，對鄉鎮紀檢工作特別是辦案工作不夠重視、不夠支持;誤區二，鄉鎮紀委書記由黨委副書記兼職，要從事的工作任務多，顧不過來，片面認為紀檢工作干得如何無所謂，做好其它工作才是實的、硬的、有用的。一些鄉鎮紀檢干部黨性原則不強，怕得罪人，怕丟選票，導致鄉鎮紀委工作“疲軟”;誤區三，社會對紀檢工作認同程度不一，對腐敗的懲處普通存在概念上贊成，內容上同情。
2、紀委班子配臵上不恰當。鄉鎮紀委一般由3-7人組成，紀委書記1人，委員通常是非紀檢部門的人員擔任，平常他們都是干他們自己的工作，基本上是有名無實，實際紀委日常工作只有1人，紀檢工作特別是辦案工作難以開展。
3、體制機制上不暢通。在體制上，鄉鎮紀委工作體制套用縣級以上紀委的工作機制，缺乏基層特點，針對性不強。在機制上，由于級別低，鄉鎮紀委與其它執紀執法部門溝通和信息交流不暢，紀檢工作處于“自我循環”，監督乏力，難以發揮作用。在制度上，制度建設不規范，存在工作無主次、辦案無章法、管理無制度、檢查無資料等現象。在對基層站所人員的監督管理上，由于許多站所都實行了條管，編制、工資、福利、考核均不在鄉鎮，造成”看得見的管不著、管得著的看不見”現象，鄉鎮紀委難以監督。
四、發揮鄉鎮紀檢監察組織職能作用，促進農村經濟發展的著力點及措施
針對目前鄉鎮紀檢監察工作存在這樣那樣的問題，又加之鄉鎮紀檢監察干部新手多的情況，如何做好鄉鎮紀檢監察工作是擺在每一位鄉鎮紀檢監察干部面前的新課題，現就存在的問題提出如下解決的對策。
1、理順領導體制，解決“誰來管”的問題。繼續探索鄉鎮紀委受雙重領導的機制和工作機制，進一步確定“條”和“塊”的管理問題，認為應該注重“條條”，輕“塊塊”，進一步強化縣紀委對鄉鎮紀委人事、業務的直接監管權，具體做法是：把鄉鎮紀委干部的人事任免權和工資福利一并收歸縣管，根據工作需要和按屬地管理原則，鄉鎮黨委對鄉鎮紀委履行同級領導權，使鄉鎮紀委既受上級紀委的領導，又受同級黨委的領導。這樣一來，有利于調動鄉鎮紀檢監察干部的工作積極性，有利于改變鄉鎮紀檢監察干部的工作作風，有利于改變鄉鎮紀委工作“疲軟”的現象，從而使鄉鎮紀委工作有新的起色。
2、優化隊伍建設，解決“誰來做”的問題。要按照德才兼備的原則，配齊配強鄉鎮紀委班子，同時要為鄉紀委配備一名專職紀檢干事協助工作。鄉鎮紀委干部的任用應由縣紀委提出意見，注重選拔政治素質過硬、思想作風正派、能堅持原則并且有法律、財經、審計等專業特長的年輕同志擔任鄉鎮紀委書記，徹底改變過去紀檢干部占位不謀事和“養老所”現象，要加大對鄉鎮紀檢監察干部培訓和異地交流使用力度，提高鄉鎮紀委干部的工作能力。鄉鎮紀檢干部不但要政治上要強，更重要的還要有過硬的業務技能，真正做一個“能干事、干成事”的鄉鎮紀檢監察干部。
3、理順工作順序，解決“工作主動性”的問題。積極工作，努力爭取鄉鎮黨委、政府的支持，營造寬松的工作環境。鄉鎮紀委面臨人員少、無專職紀委委員、無經費、無查辦違規違紀案件的經驗等一些客觀問題，在這種情況下，鄉鎮紀委要開展好各項工作談何容易，就必須爭取鄉鎮黨委、政府的支持，特別是在查辦案件上，要向黨委、政府反映案件的緊迫性和惡劣性，樹立懲處腐敗實際上也是一種發展，是促進社會更加文明、繁榮昌盛的內在因素。獨立辦案，不畏權勢，防止外界干擾，從嚴從快結案，該處分的堅決處分，該進入司法程序的進入司法程序，創造一個明朗的政治天空。
4、規范工作內容，解決“做什么，如何做”的問題。鄉鎮紀委要根據農村的實情，在吃透上級紀委會議精神的前提下，制定出一系列鄉鎮紀律檢查工作制度，如學習培訓、廉政教育、信訪調查、查辦案件、監督管理、工作紀律等工作制度，定期與不定期地檢查執行情況，讓黨員干部時刻緊繃正義之弦，不越雷池半步，從制度上保障紀檢工作的順利實施。鄉鎮紀委工作始終要從教育入手，懲處為輔，用大量反腐倡廉警示片教育他們怎樣做一名新時期合格的黨員干部;如何樹立正確的世界觀、利益觀;如何踐行“三個代表”，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。從而使廣大黨員干部反腐的決心更加堅強，信心更加牢固。
5、規范工作制度，解決“陣地建設”的問題。“鐵打的營盤流水的兵”，作為鄉鎮紀委一定要把自己的陣地建設保護好，要有固定的辦公室及室內硬件設施，各種制度要上墻，要制定鄉鎮紀委規范化建設工作意見，從組織領導、職責權利、工作對象、工作范圍、工作要求、自身建設等方面指導鄉鎮紀委做好規范化工作，使鄉鎮紀委工作有章可循。
6、強化監督檢查，解決“如何評”的問題。對鄉鎮紀委及紀檢干部的考核要以上級紀委為主，以增強鄉鎮紀委干部主抓紀檢工作的事業心和責任感，同時可以減輕鄉鎮紀委干部的心理壓力，使其放手大膽地開展紀檢工作。要將考核的結果與政治經濟生活待遇掛鉤，以調動鄉鎮紀檢干部的積極性。
鄉鎮紀檢工作是一項艱巨的工作，只有找準了鄉鎮紀檢工作的支點，才能有效地開展鄉鎮紀檢工作，才能開創新時期紀檢工作的新局面。
五、適應新形勢新任務要求，進一步加強鄉鎮紀檢監察組織建設。
1、加強組織建設，構建全民監督網絡。由于各村建立村務監督委員會，加強了對村干部的監督，也保證了村干部真正代表村民依法治村。各村的工作取得了良好的效果，村干部也得到了全體村民的擁護。因此，要全面推廣村務監督委員會制度，加強對有關制度的執行進行監督，有利于構建起全民監督網絡。
2、加強自身建設，打造高素質的紀檢監察隊伍。新形勢、新任務對紀檢監察工作提出了新的更高要求。沒有一支思想上強、作風上硬、業務上精的高素質紀檢監察隊伍，是很難適應時代要求的。一是思想上要強。在任何情況下，都能保持清醒的頭腦，站穩堅定的政治立場，胸懷崇高的理想信念;在任何時候都能做到立黨為公、執政為民、清正廉潔，自覺戰勝“物欲”誘惑，抵制“私欲”膨脹，摒棄“利欲”攀比;在任何困難、問題和矛盾面前，能夠自覺地用馬克思主義立場、觀點、方法研究分析問題，解決問題。二是作風上要硬。為政之道，貴在實干。要按照胡錦濤總書記提出“為民、務實、清廉”的要求，把事業放到第一位，以飽滿的精神，積極的態度、扎實的作風投入工作。為政之德，貴在清廉。要常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非份之想，多一些警醒，少一些麻痹，多一些約束，少一些放縱，帶頭樹起紀檢監察干部的新形象。。三是業務上要精。紀檢監察是一門政治性、政策性很強的專業，也是一項涉及領域很廣、綜合性很強的工作。因此，要求每一個紀檢監察干部都不能小進則滿，始終保持一種進取的心態，樣樣工作爭一流。要按照建設學習型紀檢監察干部隊伍的要求，加強紀檢監察干部學習和培訓工作，努力使紀檢監察干部具備適應新時期工作需要的新理論、新知識、新技能。
3、科學考核評價紀檢監察干部工作實績、切實提高紀檢監察干部工作積極性?？荚u制度要推新，采取有效措施，引進競爭和激勵機制，科學考核評價基層紀檢監察干部工作實績，才能把基層紀檢監察干部提高自身工作能力的內在積極因素充分調動起來，推動基層紀檢監察工作的可持續發展。對基層紀檢監察機關必須建立嚴密的績效考評體系，嚴把實績關，研究制定科學的考核內容、考核標準和考核方法，使考核結果盡可能客觀、全面、真實、準確?；鶎蛹o檢監察工作有一定的特殊性，考核評議工作一定要把政治表現放在首位，同時要注重干部業績考評，實行目標化管理。要以強化基層紀檢監察干部工作責任、注重業績考評為著力點，按照責任目標、責任分解、責任考核、責任獎懲“四位一體”的思路，不斷完善修訂工作目標責任制和工作考核細則等各項工作制度。堅持定量考核與定性考核相結合、平時檢查與年終檢查驗收相結合、干部自我測評與群眾民主評議相結合，進行業績綜合評分排位，其考核結果予以通報，并作為對基層紀檢監察干部業績評定、獎勵懲處的重要依據。獎罰一定要分明，要拉大檔次，并與評獎相結合，與晉職晉級相結合。充分調動基層紀檢監察干部工作的內在積極性。
4、加大投入，努力創新辦案手段。全面配備公務汽車、筆記本計算機、臺式計算機、打字機、復印機、錄音筆、攝像機、照相機等“九大件”，為紀檢監察機關開展工作提供必要的物質保證，努力創新辦案手段，提高辦案質量。 在推進實力、活力、魅力、和諧興和建設的進程中，反腐倡廉建設責任重大、任務艱巨、使命光榮。讓我們在上級紀檢監察機關和縣委的堅強領導下，全面貫徹落實科學發展觀，認真執行黨風廉政建設責任制，以更加過硬的素質、更加堅決的態度、更加有力的措施、更加扎實的工作，不斷開創全縣黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。
第四篇：鄉鎮紀委工作材料
鄉鎮紀委工作材料鎮紀委作為紀檢監察系統的基層單位，是農村黨風廉政建設和反腐-敗斗爭的一支重要力量隊伍，近年來在區紀委和鎮黨委的正確領導下，堅持以黨的十七大精神為指針，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真實踐“立黨為公、執政為民”宗旨，按照市、區紀委全會精神和工作要求，以強化黨風廉政建設、完善黨風責任制為核心，以嚴厲查辦各類違紀違法案件、嚴格執行執法監察為重點，鄉鎮紀委工作材料。結合我鎮實際，切實加強黨風廉政建設，深入開展反腐-敗斗爭等方面，付出了巨大努力，做了大量工作，有力地促進了全鎮黨風廉政建設和反腐-敗斗爭的深入開展，對全鎮的社會穩定做出了突出貢獻。下面就我鎮紀委工作存在問題和工作情況匯報。
一、基層紀委工作存在的問題
1、個別村委、部門單位對黨風廉政建設工作重視不夠，借口忙于其它事務，缺乏精力來抓紀檢監察工作，思想上存在應付了事的態度，對上一級的工作安排，僅僅停留在以文件落實文件，以會議落實會議上。許多人在忙碌中，忘卻了自己的“自留地”和“責任田”，在工作中經常出現應付檢查和被動局面。
2、黨風廉政宣傳教育聲勢不夠，宣傳教育形式單一，缺乏靈活性，沒有做到與實際工作有機結合。大部分村委、部門單位在黨風廉政宣傳教育工作方面,不主動積極,不創新方式,致使廉政宣傳教育活動流于形式,宣傳活動開展有限,宣傳工作達不到應有的目的。
3、一些農村黨員干部法制觀念淡薄，處理問題方法簡單粗暴，依法行政能力不強。在農村有的黨員干部特別是領導干部不是“執政為民”,而是利用職務之便，張揚個性，優親厚友，謀取私利具體表現一是村務、政務公開走過常有的公開內容不全面，不具體，尤其是財務方面，缺乏明細項目;有的公示時間短，群眾還沒來得及看，就撤換了;有些群眾關心的、按規定也該公開的事項不公開，一些群眾不關心的或群眾都知道的事情倒拿出來做幌子。二是少數農村基層黨員干部辦事不公，尤其是分配不公，導致農村集體上訪、越級上訪、連續上訪事件不斷發生。三是工作方法簡單粗暴。有的基層黨員干部布置工作任務或接待群眾來訪時，不耐心地做解釋工作和思想工作，而是口大氣粗，態度生硬;有的干部時常
與群眾發生矛盾時，但總是埋怨群眾素質差，而不認真檢討自身問題。
二、紀委工作情況
一、加大宣傳、教育工作力度。把教育緊緊與鞏固和擴大農村“保先”活動成果相結合，與時代要求相適應。在每年的紀律教育學習中，以正面典型樹立示范教育，以反面典型進行警示教育。充分利用宣傳欄、廣播、簡報形式，加強農村基層黨員干部對法律法規、政策理論和科學技術的教育，重點加強對世界觀、人生觀和價值觀的教育，加強對《黨章》的學習，使廣大農村黨員更能自覺的維護黨的權威，遵守黨的紀律，執行黨的路線、方針和政策，通過宣傳教育，增強了農村黨員黨性原則和法律意識，提高了密切聯系群眾的主動性，增強了廉潔自律、自覺接受監督意識，機關作風得到改進，進一步規范基層黨員干部行為，工作匯報《鄉鎮紀委工作材料》。
二、建立機構，健全規章制度
1、在鎮維穩綜治辦設立了信訪大廳，切實為群眾化解矛盾糾紛工作。著力抓好了制度的完善和落實，通過強化約束機制來規范黨員干部的行為，尋求從源頭上預防和治理腐-敗的有效途徑。認真落實黨風廉政建設責任制。一是認真組織學習，使各級黨組織，每個黨員干部都清楚地了解黨風廉正建設責任制的內容、責任追究形式和方法，做到黨風廉政建設認識到位。二是抓好責任的分解和落實。制定了《村級黨員干部述職述廉制度》《來信來訪制度》，對反腐-敗任務進行分解，并與各村、各單位負責人簽訂了責任狀，做到制度到位。三是注重責任追究。對黨風廉政建設工作思想上不重視，工作不到位，有明顯失職行為的，狠抓責任追究，做到懲治到位。
2、全面推進村務政務公開工作。對村務政務公開工作，嚴格按照區紀委的要求，著力加強陣地建設，規范程序和內容，提高公開質量，鎮政府設立了6塊黨務政務公開牌，就涉及基層組織建設、計劃生育、社會事業等重要內容一一進行了公開;全鎮11個行政村都建立了公開陣地，都有一本具體的公開臺帳，有一套完整的公開制度。同時，我們還探索在村集體經濟較好的村民小組設立了組務公開欄，參照村務公開的做法，進行組務公開。各村分別成立村民監督議事會和村組事務監督小組，對村級組織的重大事件進行全程監督，并及時公布，從而做到“給群眾一個明白，還干部一個清白”。
3、一如既往地執行村級財務“組賬村代記”“村賬鎮代記”制度。各村委負責對村小組的財務監督工作，鎮級負責對村委的財務監督工作。從而從源頭上減少了財務違紀案件的發生。對村級招待費進行監督機構，堅決禁止村級出現奢侈浪費和大吃大喝現象;“抓兩頭”，對上杜絕請吃，對下禁止吃請，確保村級招待費制度得以長期有效地執行。
三、加強黨風政風建設，解決行業不正之風，使我鎮營商環境得到進一步改善
按照鎮黨委、政府提出的深入開展招商引資工作的要求，鎮紀委把整治軟環境作為一項重點工作來抓，為經濟建設、項目推進創造了一個寬松舒適的環境。一是積極推行服務承諾制。在工作中，認真抓好承諾的兌現，取信于民。二是進一步規范服務收費行為。各村委、部門單位認真執行上級有關政策，嚴格按規定收費，并將收費項目及標準向社會予以公布。三是深入開展民-主評議行風活動。每年選擇3-4個基層站所，組織各級人大代表、黨代表、部門代表，個協代表、社會各界人士和服務對象，就鎮有關基層站所工作職責的履行情況和行業作風情況進行民-主行風評議，并把評議結果和干部使用掛鉤，還在一定范圍內公開行風評議結果，從而有力地褒揚了先進，鞭策了后進，促進了行風的進一步好轉。
四、嚴格紀律，認真做好信訪舉報、案件查處工作
信訪舉報是查處違紀違法案件案源的重要來源之一，我鎮紀委一直非常重視此項工作。我們認真做好紀檢監察信訪舉報公開工作，在鎮府大院、各村(社區)顯眼位置，對信訪舉報的方式方法、舉報人權利、舉報人義務等內容進行公開。對收到的信訪件，屬于我們職能辦理的，及時地進行初步核查，并根據調查情況按規定處理，并向舉報人說明處理情況;屬于困難、糾紛的問題，積極協助其向民政、司法、勞動等部門給予妥善處理。如20**年，我鎮共收到來信來訪9件，我們全部都進行初步核查，通過對來信來訪進行初查后，我們立案調查1件1人，實行黨紀處分1件1人。
總之，鎮紀委始終把學習、團結、廉政、務實、高效作為自身建設的目標，堅持黨性原則，忠于職守，秉公執法，做了大量的工作，取得了一定成績。但在充分肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，紀檢監察工作還有很多需要完善和加強的地方。我們在今后的工作中，將采取有力措施，不斷努力加以改進。我們將誠懇接受上級的監督，接受全鎮廣大黨員和群眾的監督，努力向上級認可、黨委滿意、群眾贊賞的目標邁進。
第五篇：鄉鎮紀委工作要點
XXX鎮2012年紀檢工作要點
2012年，XXX鎮紀委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，牢固樹立以人為本、執政為民理念，以黨風廉政建設責任制為總抓手，圍繞服務保障科學發展加強監督檢查，圍繞優化發展環境深化作風建設，圍繞提高反腐倡廉科學化水平推進懲防體系建設，圍繞群眾反映強烈的突出問題開展專項治理，保證鎮黨委、政府重大決策部署落實，為實現建設經濟強鎮的戰略目標提供堅強的政治和紀律保證。
一、著力加大監督檢查力度，在保障和推動經濟社會發展上有新作為
1.加強對政治紀律執行情況的監督檢查。嚴格執行黨的政治紀律，加強政治紀律教育，引導和督促廣大黨員、干部講政治、顧大局、守紀律，在政治、思想和行動上同黨中央和省市縣委保持高度一致。加強對黨風廉政建設責任制落實情況的監督檢查，確保反腐倡廉任務落實到位。
2.加強對鎮黨委、鎮政府確定的重大專項工作和重點項目落實情況的監督檢查。深入開展執法監察、廉政監察、效能監察、作風監察，加強對轉變經濟發展方式、保障和改善民生政策落實情況的監督檢查;圍繞重點工作，加強對責任落實、任務推進等方面的監督檢查，制定專項檢查辦法，
建立重點工作跟蹤問效機制，及時發現問題、糾正問題，對不盡心、不干事、不作為的進行間責，保證政令暢通，確保鎮黨委、鎮政府各項決策部署落實到位。
3.加強對領導干部廉潔自律的監督檢查。在認真抓好領導干部民主生活會、述職述廉、誡勉談話和函詢等制度的落實基礎上，開展黨風廉政建設責任制、《廉政準則》執行情況專項檢查。堅持新上任的村干部廉政談話、廉政承諾制度，進一步健全和完善領導干部廉政檔案工作。
二、著力加大懲防體系建設力度，在健全制度和完善機制上有新進展
著力推進以鎮機關為“點”、各站所為“線”、農村為“面”的“三維”架構，以教育引導、制度約束、立體監督、案件查辦四大機制為支撐，以科技運用、評估改進、責任追究三項措施為保障的“343”懲防體系基本框架。堅持以懲防體系建設為“綱”，以其他各單項工作為“目”，不斷豐富內容、創建載體，協調各牽頭單位和協辦單位抓好落實。
4.對全鎮反腐倡廉制度進行梳理。對各單位和村制定出臺的各項反腐倡廉制度進行全面清理，堅持實際管用的制度，修訂不完善的制度，廢止已過時的制度，出臺堵塞管理漏洞的制度，逐步形成內容合理、程序嚴密、配套完備、有效管用的懲治和預防腐敗制度體系。
5.持續推進懲防體系建設各項任務。各站所、機關單
位和村要重點圍繞“343”懲防體系基本框架，認真對照我鎮懲防體系所確定的項目和任務，對已經完成的項目，把成功的做法固定下來，擴大實施范圍;對持續推進的項目，加快進度，做深、做實;對沒有啟動的項目，集中組織攻堅，確保如期啟動。一是著力完善拒腐防變的教育引導機制。持續開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和廉潔從政道德教育，認真落實黨政主要領導定期講“廉政黨課”制度，繼續開展“清正廉潔輔導講座”活動，推行個性化崗位廉政教育，增強反腐倡廉教育的感染力。鞏固廉政文化創建成果，深入開展廉政文化進農村、企業和家庭“三進”活動。二是著力完善廉潔從政的制度約束機制。圍繞重點領域和關鍵部位，力口強制度建設，通過細化、延伸，將制度中的定性要求細化為量化指標和剛性操作程序，形成一整套系統化、規范化的制度約束機制。同時，加強對反腐倡廉法規制度落買情況的監督檢查，對違反規定的，嚴肅處理，督促整改，切實提高制度執行力。三是著力完善對領導干部的立體監督機制。加強對鎮機關、領導干部和各站所主要負責人的監督，完善“三重一大”事項管理辦法，執行各站所主要負責人和黨支部書記向紀委履職述廉、站所長和村干部誡勉談話等制度。四是著力完善從嚴治腐的案件查辦機制。繼續加大查辦案件工作力度，加強案件監督管理，完善案件考核激勵機制，規范辦案程序，提高依紀依法、安全文明辦
案水平。
三、著力加大鎮政權建設力度，在加強和創新農村社會管理上有新提升
6.加強和創新農村社會管理。進一步規范和加強村級政權建設，根據鎮和村的發展需求，有針對性地下放職權，探索實施分類績效考核，強化鎮對村級組織的管理職能，不斷提高村的社會管理和公共服務水平廠促進農村社會管理創新。
7.推行農村基層黨風廉政建設工作標準化管理。實現硬件規范化、教育經?；?、監督制度化、管理嚴格化、決策民主化“五化”目標。結合村兩委班子換屆工作，編制農村干部廉政教育教材，加強對新任職農村干部的教育培訓，認真貫徹落實《農村基層干部廉潔履職若干規定(試行)》。
8.建立農村重要事務公開透明運行機制。對農村重要事務進行梳理，繪制農村重要事務運行流程圖，建立起農村重要事務公開透明機制。深化黨務公開、政務公開、辦事公開、村務公開工作，加強農村“三資”，管理，全力維護農村社會和諧穩定。
四、著力加大作風建設和效能建設力度，在優化發展環境上有新成效
9.加大行政效能監察力度。進一步深化行政審批體制改革，理順領導體制和工作機制，明確相關部門的職責和分
工，持續精簡和規范行政審批事項，積極創新行政審批方式，推行機關建設標準化認證，進一步提升行政服務效能。
10.進一步加大糾風工作力度。本著“糾評建并舉”的思路，繼續開展基層站所評議活動。加大對部門和行業不正之風查處力度，強化對違規違紀者和發生問題單位負責人的問責，防范侵害群眾利益、公眾利益和企業合法權益問題的發生，促進發展環境持續優化。
五、著力加大專項治理力度，在防范和解決傾向性問題上有新舉措
11.深入治理黨員領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題。加強對“八個禁止、52個不準”執行情況的監督檢查，全面落實廉政準則，認真執行領導干部報告個人有關事項等制度。
12.著力解決發生在群眾身邊的腐敗問題。堅決糾正在基層事務決策和管理中獨斷專行、損公肥私、與民爭利等行為，嚴肅查處侵占挪用惠民資金、違規處置集體資產、侵吞集體收益等問題，嚴厲打擊參與、縱容和支持黑惡勢力欺壓群眾等行為。著力解決執法態度粗暴、方法簡單等問題，堅決糾正在執法中濫用職權、辦事不公、假公濟私等行為。健全基層黨員干部聯系和服務群眾制度，推進基層便民服務，堅決糾正推諉扯皮、刁難群眾、吃拿卡要等行為。
六、著力加大組織體系和考評機制建設力度，在強化
紀檢監察隊伍素質上有新提高
13.完善組織體系建設。加強村級紀檢小組、村務監督委員會建設，真正建立協調聯動、形成合力的紀檢監察組織體系。重視紀檢監察干部的選拔、培養和使用。注重教育培訓，增強培訓的針對性，切實提高履職能力。
14.加強履職能力建設。繼續實施以提高履職能力為核心的素質建設工程，不斷提高適應社會主義市場經濟體制和改革開放要求的能力，對領導干部特別是主要領導干部有效監督的能力，依紀依法查辦案件的能力，發展黨內民主、維護黨員權利的能力，協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的能力。