黨建交流材料范文第1篇
拉近黨群關系
努力構建和諧幸福新** ──在全縣黨建工作經驗交流會上的發言材料
中共***委員會 (2011年12月 日)
各位領導、同志們：
根據會議安排，下面我將***今年以來抓黨的基層組織建設工作情況作一個簡要匯報，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。
今年以來，特別是新一屆領導班子到位后，鄉黨委圍繞“34321”發展思路，以“四亮四爭”優化發展環境，“四談四查四看”整頓黨員干部作風，“四提升四打造”細化工作目標;“四深入”抓“四幫四促”，助推各項事業和諧發展。
一、以“四亮四爭”優化發展環境，樹立黨員良好形象 一是在鄉機關以“亮出黨員身份，爭創崗位標兵”為載體，開展“轉變作風強素質，創先爭優促發展”主題活動。為全鄉25名機關黨員配臵黨員標識牌，亮明黨員身份。全面落實首問負責、辦理事項一次性告知等14個制度，統一辦事指南、規范辦事程序，統一服務標準。采取群眾打分、組織考評的方式，評選出黨員示范崗11個、青年先鋒崗3個。樹立鄉黨政機關能辦事、辦成事、效率高的良好形象，實現了群眾“只進一道門、只找一個人，事情準辦成”的辦
1 事目標。
二是在村、組以“亮出黨員身份，爭當致富能人，百戶帶千戶”活動為載體，開展“服務基層，服務群眾，帶頭致富”活動。組建7支黨員服務隊，建立7個村級便民利民服務站，12個組級便民利民服務點，與遠程教育站點抱團工作，按照就近、便捷、機動的原則為群眾提供技術培訓、物資、資金等生產資料服務800余次，外派黨員培訓6期240人次。涌現出梁*等5戶黨員產業示范戶，周***、趙***等一大批黨員能人。
三是在農戶以“亮出黨員身份，爭創和諧家庭”為載體，開展“和諧在鄰里、美德在農家”活動。要求全鄉黨員亮明黨員身份，引導家族成員一起講學習、講文明、講誠信、講團結、樹新風。
四是以“亮出黨員身份，爭當服務先鋒”為載體，開展“百名黨員送科技上門、百名志愿者徒步進村為民服務”活動。組成青年黨員志愿者服務隊，變群眾上門找為干部找上門。今年以來，服務隊開展便民利民服務2600余人/次、技術指導員650余人/次。
二、以“四談四查四看”為平臺，整頓黨員干部作風。 一談守紀情況，查作風建設，看“四要十不準”是否堅持。向機關干部和群眾代表發放“四要十不準”宣傳冊1200冊，采取干部自查自糾，群眾對照監督的方式進行落實。設立舉報電話、舉報信箱暢通問題反饋渠道，共收集到干部作風方面的意見和建議6條。針對自查和群眾反映的問題，由
2 主要領導親自抓，各分管副職具體抓，制定整改措施，落實整改責任，促進作風轉變。
二談奉獻精神，查服務三農，看為民意識是否增強。由領導班子帶隊進村入戶，對強農惠農資金的到位情況、補貼標準、落實時間等情況進行詳細調查。共走訪農戶260余戶，對走訪中發現一個體經營戶虛報出售家電數量，套取家電下鄉補貼問題進行查處。
三談民主作風，查村務公開，看自治管理是否透明。通過查看村級開支、惠農政策等村務公開欄內容，看在實施村基礎設施建設、村集體財產管理使用等重大決策，是否充分尊重群眾意愿。共走訪村民代表和村務公開監督員60多人，審查建設項目13個，審查中，對一名涉嫌違紀的村干部作停職處理。
四談隊伍建設，查班子履職，看黨員群眾是否滿意。鄉黨委班子成員與黨員代表、村干部、村民代表、困難群眾進行個別談話或召開座談會，了解現任班子的運作情況，認真聽取各方代表的意見和建議，看班子是否真正為困難群眾排憂解難。共召開各類座談會30多次，走訪黨員、群眾代表150余人次，收集意見建議26多條，全部得整改落實。
三、以“四提升四打造”細化工作，助推**各項事業和諧發展
一是提升管理水平，打造民主管理新機制。一是對鄉、村兩級干部實行“一考兩評，復合百分制”綜合考核評價管理。由鄉黨委政府對各部門、村“兩委”工作進行綜合目標
3 績效考核。年終，受考核單位面向基層服務對象和鄉黨委、政府班子進行述職評議，并按照綜合目標考核結果占80%、基層服務對象評議結果占20%的比重，計算復合得分。鄉機關干部復合得分情況主要與年終考核掛鉤，村干部復合得分情況主要與績效獎勵掛鉤。二是實施中心工作分組制。根據鄉黨政領導班子成員分工，組建綜合、農業和基礎設施、政法和安全、計劃生育四個工作組，分別由分管領導牽頭負責，建立推進工作的領導責任制，確保中心工作領導抓、重點抓。三是黨委堅持 “三重一大”問題集體會商制度，鄉黨委堅持按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，凡屬職責范圍內的重大決策、干部人事和大額度資金使用一律集體會商決定。四是各村全面推行“四議兩公開”工作法。村集體凡是重大事務和與群眾利益相關的事項，都要按照支部提議、鄉村班子商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議的程序進行決策和實施，并實行決議公開、實施結果公開，公開決定重大事項。今年，在建設9條“一事一議”通村公路項目中，推行“四議兩公開”充分調動了廣大群眾的積極性，克服了原材料供給不足等困難，促使全鄉10.4公里道路硬化工程按質、保量提前完工。
二是提升載體，打造黨組織向心力新平臺。一是按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的總體思路，繼續探索推行“黨員示范戶+N”發展模式，加大“黨員示范戶+N”的組建，擴大基層黨建工作與經濟建設的結合面，努力實現組織優勢與經濟優勢的良性互動、基層組織建設與農村經濟社會
4 發展雙贏的目標，探索**村黨員倪江平“竹鼠特色養殖以一帶二”發展模式;二是在抓好“黨員示范戶+N”實體經濟發展的同時，積極宣傳黨的路線方針政策，將6名能人群眾發展成為能人黨員，幫助廣大黨員群眾發展致富;三是積極為黨員示范戶開展工作創造有利條件，提供必要的支持，使21戶黨員示范戶成為學習服務的窗口，凝聚黨員的陣地。
三是提升活動陣地，打造黨員活動場所新標準。以**村黨員活動室建設為示范，帶動全鄉各村支部按照活動場所標準化、工作制度健全化、工作臺帳規范化的要求，加強村級組織活動場所建設。一是活動場所標準化。村級黨組織有固定的、能夠滿足學習活動的場所，場所設有牌子、宣傳欄(公開欄)，內設活動室(會議室)、辦公室、閱覽室等。能夠滿足黨員活動和學習的需要。二是工作制度健全化。各項制度規范、齊全，制作美觀大方，能體現地方特色和民族文化特點，布局合理，并上墻。并且有黨組織設臵分布圖、發展黨員工作流程圖、黨員形象欄等。三是工作臺帳規范化。統一使用《黨務工作手冊》、《支部會議記錄本》和《農村黨員干部現代遠程教育記錄簿》等規范的表冊記錄臺帳。做到各類臺帳記錄完整、收集齊全。以**布依寨管委會建設為示范，不斷探索村寨自制管理新模式。
四是提升產業質量，打造脫貧致富新路子。充分發揮鄉、村、組干部及各級黨員的作用，實施“為發展找新路、為產品找銷路、為增收找門路”和幫助群眾“提出一條發展思路、提供一條致富信息、教會一門實用技術、找準一個發展項目、
5 解決一筆啟動資金”的“三找五幫”創業致富工程，幫助群眾發展致富。一是立足頂岸片區獨特的李子資源優勢，以發展特優水果為理念，以頂岸村為軸心，以“高矮套種，以短養長”為種植模式，以李子種源保護育苗基地和優質李子示范基地建設為推手，大力發展李子產業，傾力打造**李子種植模式。今年以來，共培育李子苗60余萬株，建李子示范基地200余畝，克服特大旱災不利影響，新種植李子面積13500畝。二是延長“烤酒養豬”產業鏈，探索“(烤)酒-(養)豬-沼(氣)-蔬(果)”生態畜牧綜合發展模式。以黨員能人基金重點打造余**、倪**二戶黨員帶動示范戶，引導廣大養殖戶做細“烤酒養豬”模式，發展致富。在黨員帶動示范戶的帶動下，全鄉年生豬出欄8147頭，總產值2440余萬元，烤酒780噸，總產值300萬元以上。此外，鄉黨委還利用黨內發展基金幫助黨員干事創業，累計發放黨內發展基金15萬元。三是做精烤煙產業。租用田地作為煙農育苗場地，漂盤育苗730箱，種植烤煙3300畝，通過帶領群眾抗旱保苗，在大旱之年，確?？緹煯a量達到66.19萬斤，盡可能降低了煙農的損失，保護煙農種煙積極性。四是以生態文明建設引領***發展民族文化旅游。通過管委會傳播生態文明建設理念，采取組織民族民間節目等方式，對***民族文化挖掘、保護、傳承，進一步轉變當地群眾發展觀念，優化旅游發展環境，提升旅游服務品味。
四、以“四深入”抓“四幫四促”，確?；顒右姵尚?/p>
一是深入村組搞宣講、統一思想。全鄉黨員領導干部采取
6 座談、上黨課、宣講、專題輔導等形式，幫助村民認真學習、深刻領會上級精神，統一了發展思想，增強了發展信心。
二是深入村組搞調研、幫促發展。對全鄉7個行政村的基本情況、發展中存在的困難和問題，在認真調研的基礎上，廣泛征求黨員、黨代表、人大代表和群眾的意見，共梳理出涉及基礎設施建設、產業發展等方面急需解決的問題30余個，并及時向省委組織部、州扶貧辦及縣教育局等掛幫單位反映，爭取他們的支持。
三是深入村組搞幫扶，為民解困。把開展“干部下基層”活動與走訪慰問老黨員、老干部和困難群眾結合起來，與抗旱保民生、保穩定、保暢通結合起來，組織全鄉干部職工迅速行動，深入到村組、搞幫扶、解難題，辦實事、解難事?；顒娱_展以來，共走訪100個村民組、走訪農戶全覆蓋，建立了困難群眾檔案，爭取各類資金36萬余元，幫助群眾打井、送水、修復應急灌溉設施。按照大季損失小季補的思路，幫助群眾解決農業生產資料，種植小麥5756畝、油菜1300畝、蔬菜688畝，新增家禽養殖3620羽，轄區耕地實現滿栽滿種。
四是深入村組搞接訪、促進和諧。以“三訪”活動開展為契機，以“創文明鄉、建和諧信訪”為目標，對各類矛盾糾紛進行逐一排查，調處化解，對重點信訪件實行班子成員包案、限時辦結制，努力做到小事不出村，大事不出鄉，確保了全鄉和諧穩定。至目前，共化解矛盾糾紛13起，處理安全隱患6起，開展農村用火、用電和地質安全宣傳87次。
黨建交流材料范文第2篇
著力開創政協宣傳工作新局面
——在市政協宣傳工作會議上的發言
今年以來，**政協堅持把宣傳工作擺在突出位置，以宣傳政協履職業績，宣傳政協委員參政議政、建功立業的先進事跡為重點，突出主題、打造精品，在市級以上新聞媒體的發稿數量和質量實現了新突破，展現了政協工作的新風采、新形象，為開創政協工作新局面發揮了積極作用。
一、強化措施，創造政協宣傳工作新業績
政協宣傳工作是黨的宣傳工作的重要組成部分，是做好政協工作的重要保證，也是政協工作的重要內容之一。從某種意義上說，政協的活力在宣傳，影響力也在宣傳，不抓好政協的宣傳工作，開創政協工作的新局面就無從談起。今年以來，縣政協堅持圍繞中心、服務大局，突出工作主題，打造宣傳精品，在縣級以上新聞媒體發稿180余篇，其中省級媒體50多篇，新聞宣傳工作呈現出了前所未有的良好態勢。
(一)氛圍更加濃厚，政協宣傳工作的成效越來越好。**政協黨組十分重視宣傳工作，把宣傳工作擺上位置，主席親自抓，定期研究部署政協宣傳工作，保證了政協宣傳工作有條不
紊地開展。同時，充分發揮新聞媒體在政協宣傳信息工作中的主陣地作用，與新聞中心、電視臺合作，推出委員宣傳專欄，對在雙崗雙優活動中涌現出來的優秀委員進行集中宣傳，樹立了一批認真履職的委員典型，擴大了政協的對外影響。
(二)內容更加豐富，政協宣傳工作的領域越來越寬。注重政協圍繞黨委政府中心工作開展履職活動的宣傳，重點報道政協圍繞全縣重點工作議政建言等情況;注重政協堅持履職為民、促進民生問題解決的宣傳，及時報道政協通過提案、調研、視察和反映社情民意等形式，促進事業建設、民生改善等內容;注重政協弘揚團結民主主題、促進社會和諧穩定的宣傳，更好地發揮黨和政府同群眾的連心橋作用。
二、注重創新，開創政協宣傳工作新局面
今年以來，縣政協在宣傳和社情民意信息工作上取得了顯著成績，這是大家共同努力的結果。與以往相比，我們的工作取得了很大的進步，但與政協宣傳工作先進地區相比，我們需要努力的地方還很多。今后，要進一步探索政協宣傳工作的特點和規律，進一步加強宣傳隊伍建設，進一步開拓宣傳工作的深度和廣度，進一步提高宣傳信息的數量和質量，切實提高宣傳報道的吸引力、感染力和親和力。
(一)突出重點，增強政協宣傳信息工作的針對性。今后一個時期，要突出黨的十八屆四中全會精神和政協理論的學習宣傳。抓好政協重要會議的宣傳，不斷提升會議宣傳的層次和
質量;突出對提案、調研、視察等工作的報道，充分反映政協各項工作的成效;突出對政協委員履職為民和干事創業等方面事跡的宣傳，調動政協委員參政議政的積極性，增強他們的社會責任感。
(二)積極探索，拓展政協宣傳信息工作的深度和廣度。要加強與各級新聞媒體的聯系，擴大對政協工作的深度宣傳，為政協工作開展營造濃厚的輿論氛圍。要充分依托《人民政協報》、《聯合日報》等報刊雜志，深入挖掘新聞宣傳素材，努力提高發稿的數量和質量;要辦好政協網站，及時發布信息，定期更新內容，使政協網站成為政協參政議政的重要參考、收集社情民意的重要載體、委員履職的重要幫手。
(三)完善機制，構筑政協宣傳工作的保障體系。要健全完善政協宣傳信息工作隊伍，為宣傳信息工作提供強有力的人才保障。要進一步完善考核獎勵機制，對上級媒體錄用的稿件給予一定的物質獎勵，充分調動積極性，促進政協宣傳信息工作出精品、上水平。
三、把握方向，實現政協宣傳工作新突破
政協宣傳工作是一項政治性和政策性很強的工作，必須高度重視，搞好統籌，把好導向，才能提高質量，保證效果。
(一)要切實把政協宣傳工作擺在重要位置。各委室、鎮街要認真貫徹落實省、市政協宣傳工作會議精神，進一步提高對政協宣傳工作的認識，加強領導，積極探索，勇于實踐，努
力形成內外聯動、上下互動的全方位宣傳格局，適時掀起政協宣傳的新高潮。
(三)隊伍更加健全，鎮街政協工作室的作用越來越明顯。進一步完善鎮街信息員隊伍，加強了鎮街政協宣傳力量。8月份，邀請省市政協宣傳信息專家對信息員集中培訓，講解政協新聞宣傳和社情民意信息有關知識，切實提高了政協信息員新聞寫作、信息編報能力，激發了鎮街政協信息員的工作積極性。截止目前，鎮街工作信息員刊發稿件100余篇，鎮街政協宣傳工作呈現出了蓬勃發展的良好局面。
(三)要切實把政協報刊訂閱工作落到實處。政協報刊是體現政協工作經驗精華所在，委員能否提高履職水平，很大程度上得益于從政協報刊上學習的政協知識。報刊發行是宣傳工作的一項重要內容。工作中，我們把宣傳工作與提高委員素質有機結合，在辦公經費比較緊張的情況下，積極籌措資金，為每一位委員訂閱了《聯合日報》、《春秋》雜志，為委員學習政協理論提供了陣地。
黨建交流材料范文第3篇
構筑哈尼圣地黨建橋頭堡
———在紅河州黨建網格化推進會上的交流材料
中共綠春縣委
(2011年7月27日)
近年來，綠春縣結合邊境、民族、山區、貧困的縣情特點，圍繞新一輪西部大開發和實施“橋頭堡”建設的機遇，按照“強組織、建陣地、聚人心、固邊疆、促發展”的要求，扎實推進“五邊黨建工作”，全面推行“六型黨建模式”，深入實施“十大黨建工程”，廣泛弘揚“三種綠春精神”，積極探索富有綠春特色的邊疆民族地區黨建工作新路子，著力打造“邊境黨建綠色三角洲”，構筑“哈尼圣地黨建橋頭堡”綠春黨建網格化新模式。
一、扎實推進“五邊黨建”工作，奏響邊疆黨建工作“進行曲”
一是推進“政策支邊”，鼓足科學發展勁頭。抓住
新一輪“西部開發”、“橋頭堡建設”、“興邊富民”等重大機遇，用活、用好、用足各項政策，增強邊境地區自我發展能力。二是推進“產業富邊”，促進群眾增收致富。加快礦產、電力、生物資源、旅游、邊境貿易五大產業開發，壯大特色種養殖產業，拓寬農民增收渠道，實現“一村一品、一鄉一業”產業格局。三是推進“組織固邊”，夯實基層戰斗堡壘。扎實推進“七有”標準化陣地建設。優化黨組織設置方式，確保黨組織全覆蓋。加強村(社區)干部隊伍建設，增強班子的整體功能。四是推進“民主興邊”，構筑邊境安寧基石。加強基層黨內民主建設，推進黨務公開;抓好黨代會常任制工作，充分發揮黨代表的作用;推行“四議兩公開”工作法，規范村級民主管理。五是推進“文化活邊”，活躍邊疆民族文化。充分挖掘民族文化，著力打造獨具綠春特色的哈尼文化黨建品牌，擴大黨在邊境民族地區的影響力。
二、全面推行“六型黨建”模式，奏響邊疆黨建工作“和諧曲”
一是推行“富民型”農村黨建。緊扣“為民帶富創富”主題，傾力打造“一基三帶”工程(各鄉鎮創辦一個綜合培訓基地，以基地培訓帶活一個基層組織、帶強一支干部隊伍、帶動一方群眾致富)，培養致富型農村黨員。二是推行“效能型”機關黨建。開展提高工作效率、工作質量、決策水平，改進領導作風，強化工作紀律的“三提一改一強化”為內容的機關作風建設年活動，提高機關黨員服務效率和水平。三是推行“效益型”企業黨建。積極發揮好黨組織在促進企業生產經營、做好企業人才培養、推進企業文化建設、維護各方合法權益、領導企業群團工作的作用，通過加強企業黨建，促進企業做大做強。四是推行“質量型”學校黨建。開展黨員教師結對幫扶貧困學生、骨干教師結對幫扶青年教師、一名黨員教師結對幫扶一個班為內容的“三項活動”，努力使教師爭做愛生育人的先鋒、教育教學的先鋒、教育引導的先鋒“三類先鋒”，著力提升教育質量和水平。五是推行“和諧型”社區黨建。開展“文明社區”、“文明樓院”、“平安家庭”、“平安社區”等創建活動，積極開展社區便民利民服務活動，為社區居民群眾排憂解難。六是推行“服務型”衛生黨建。開展樹立行風意識，爭當醫德衛士標兵，做人民滿意的白衣天使;樹立服務意識，爭當健康衛士標兵，做人民滿意的白衣衛士;樹立能力意識，爭當先進技術標兵，做人民滿意的白衣技術骨干“三樹立三爭當三滿意”主題實踐活動，打造“服務型”衛生黨建特色。
三、深入實施“黨建十大工程”，奏響邊疆黨建工作 “合奏曲”
一是實施“基層黨組織經濟實體”工程。通過政策扶持、項目整合，鼓勵村級黨組織創業，經過5年的努力，使全縣所有村級(社區)黨組織年可支配收入均達到2萬元以上，破解“無錢辦事”難題。二是實施基層黨建“一基三帶”工程。依托各鄉鎮綜合培訓基地，每年對村組干部、種養大戶、返鄉青年分批進行實用技術的“輪訓”，實現帶活一個基層組織、帶強一支干部隊伍、帶動一方群眾致富目標。三是實施“農民萬元增收”工程。整合政策、資源，加大農民創業扶持力度，每年有計劃有組織地扶持一批農民創業。進一步加強農村實用技術的推廣，培育致富帶頭人，帶動農民共同致富。四是實施“服務聯系群眾”工程。推行縣委委員聯系黨代表、黨代表聯系黨員、黨員聯系群眾的“三聯系”制，建立健全黨群結對幫助長效機制;推進村級“農民服務站”建設，為農民提供“一站式”便民服務;探索建立農村民情聯絡服務隊，做好新形勢下的群眾工作。五是實施“三民牽系實踐活動”工程。深入推進“民求我應 、民需我做、民難我幫”主題實踐活動，為民解難題、辦實事，融洽黨群干群關系，提升黨在群眾心中的威信。六是實施“黨員群眾素質提升”工程。探索建立先鋒流動講學團，定期到鄉鎮、村組開展廉政教育、種養殖技能、產業開發、農村工作等知識培訓，全面提升黨員群眾科技、文化、法律等素質。七是實施“基層組織社會管理創新”工程。開展 “誠信”、“愛心”、“仁慈”
等公民道德教育活動，并樹立一批“模范家庭”、“模范孝子”、“愛心模范”、“誠信模范”等典型，教育引導群眾發揚尊老愛幼的傳統美德。八是實施“民族文化與基層黨建和諧共振”工程。開展“建設一個活動場所、修筑一塊籃球場、建好一個黨員書屋、組建一支文藝宣傳隊”的“四個一”活動，繁榮農村黨建文化，實現黨建與民族文化共促進。九是實施“愛民固邊黨建”工程。開展軍民警民“共上一堂黨課、共過一個黨日、共守一段邊境線、共建一個家園”活動，軍民警民共筑邊境維穩防線。十是實施“村村紅旗飄”工程。深化拓展“村村紅旗飄”工程，實施“紅旗村村飄，紅歌人人唱”活動，提高黨員群眾的國家、國土、國門、國防、國民意識。
四、廣泛弘揚“三種綠春精神”，奏響邊疆黨建工作“交響曲”
黨建交流材料范文第4篇
我是XX紀委書記、工會主席XXX，在負責好公司紀委工作的同時協助公司黨委書記做好公司的黨建工作。首先感謝集團給我此次交流發言的機會。為期3天的專題培訓即將結束此次培訓讓我提升了專業素養，增強了履職能力。下面我從三個方面談談學習的收獲及感受：
一、以發展的眼光理解新時代黨的建設的新要求，明確職責定位，知道“干什么”
十九大報告提出的新時代黨的建設要求可歸結為“六個一”：一個基本原則，就是堅持和加強黨的全面領導;一個指導方向，就是堅持黨要管黨，全面從嚴治黨;一條工作主線，就是加強黨的長期執政能力、先進性和純潔性建設;一個基本目標，就是把黨建設成為始終走在時代前列、人民衷心擁護、勇于自我革新，經得起各種風浪考驗、朝氣蓬勃的馬克思主義執政黨;一個總體布局，就是以黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭;一個基本要求，就是提高黨建工作質量。同時準確把握“三變三不變”是正確認識國企職責使命、科學謀劃國企黨建工作的重要前提。
二、從現實的角度認識新時代國有企業的新使命，履職盡責，知道“怎么干”
新時代開啟新征程，新征程有新任務，必須要正確認識國有企業的新職責和新使命，當好“主力軍”“突擊隊”和“踐行者”。
我們黨務工作者在工作中最常遇到的三個“老大難”問題，一是黨建工作和生產經營業務融合的問題;二是怎樣做好思想政治工作的問題;三是如何抓好企業文化建設的問題。
這些年，我們花了大量精力，也想了很多辦法，但效果仍然不是很理想，究其原因就是沒有找到切入點、結合點和突破口，導致黨建工作多少有點游離在“邊緣”的味道。
習總書記談到黨建工作時，曾連發“三問”：是不是各級黨委都做到了聚精會神抓黨建?是不是各級黨委書記都成為了從嚴治黨的書記?是不是各級黨委成員都履行了分管領域從嚴治黨責任?當前，黨建工作已進入了以全面、從嚴、從實為鮮明特點的新常態，對各級黨組織書記的素養、作風和能力等方面，都提出了新的更高的要求。黨委書記作為本企業管黨治黨的“第一責任人”，要想方設法種好自己的“責任田”。一是要善于從《黨委會的工作方法》中汲取營養。習總書記要求各級黨委領導要重溫毛澤東同志的《黨委會的工作方法》，從中學習實事求是、調查研究，正確區分和處理不同性質矛盾的方法;二是要“抓領先、補短板”。我們要站在審視企業發展全局的角度，把我們自身發展中最突出的優勢、最薄弱的短板找出來;三是要以“在狀態”“新狀態”適應和引領新常態，堅持把抓好黨建作為最大政績、把抓不好黨建作為政治上的最大“不合格”。
三、以科學的態度謀劃新時代國企黨建的新思路，“從嚴動真”抓落實，確保“干得好”
立足成績、對標要求、認清使命，提高黨建工作質量，在工作中我們要遵循國企改革實際和自身建設的規律要求，一是以穿透式管理的方式對黨建工作進行系統化的管理設計，用制度對黨建工作體系進行定型，用科學方法保證黨建工作體系落地，促進全面從嚴治黨責任落實，促進黨建工作與中心工作融合，促進黨建工作價值創造能力的提升;二是通過內部各項制度建設和體制機制完善，實現黨組織“把方向、管大局、保落實”，黨委“參與決策、帶頭執行、有效監督”，基層黨支部“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”，黨員“不忘初心、牢記使命，立足本職、干事創業”;三是“必入于心”“務必于實”，讓黨的建設融入人中心，進入人心，堅持嚴字當頭，敢字為先，落實主體責任和一崗雙責;四是切實把黨組織在改革中的政治優勢、組織優勢、群眾工作優勢，轉化為我們的創新優勢、發展優勢和競爭優勢。
黨建交流材料范文第5篇
今天我們召開全區城市基層黨建工作交流座談會，主要目的是交流工作中的好經驗好做法，發現差距和不足，進一步理清工作思路，研究提出加強和改進我區城市基層黨建工作的具體措施。剛才，我們交流學習工作經驗，大家結合工作實際談了認識，查找了差距和不足，提出了富有建設性的意見建議，講的都很好。
近年來，我區大力推進城市基層黨建工作，積極創新思路，精心謀劃部署，總結形成了一批卓有成效的經驗做法，城市基層黨建工作有序推進，但對照中央和省、市委對城市基層黨建工作提出的新部署、新要求，對照省外發達城市的先進經驗做法，我區在城市基層黨建工作方面仍然存在不小的差距，突出表現為以下五個方面：
一是思想認識上有差距。各領域黨組織書記對城市基層黨建工作的認識還遠未到位，對黨建工作的理解和認識還僅僅局限在本單位、本部門，包括部分社區書記也是簡單地把社區黨建工作等同于城市基層黨建工作，沒有站在黨建引領社會治理體系和治理能力現代化的角度和高度來謀劃城市基層黨建工作，沒有把駐區單位黨建、社區黨建工作放到城市基層黨建工作這個“大盤子”中考慮謀劃，條塊不能有機銜接。
二是黨組織政治功能發揮上有差距。各街道(社區)黨
組織還缺乏做政治工作的意識和能力。社區黨組織服務意識、服務能力和服務水平得到明顯改善，但黨組織的政治功能卻被忽視了，沒有真正發揮出來。大多數社區服務中心缺乏黨建引領的元素，沒有明顯的標識，沒有展示出組織的作用。有的社區黨組織領導核心作用發揮不夠，思想政治工作薄弱，不愿不會做群眾工作，不善于教育引導群眾、發動群眾，服務手段跟不上。有的社區周周有活動、月月有活動，但開展的活動中紅色因素太少、甚至沒有，僅僅是為搞活動而搞活動，凝聚群眾、組織發動群眾的功能弱化。
三是工作措施落實上有差距。部分街道(社區)行政化、機關化傾向比較嚴重，網格化管理、區域化聯建等工作浮在面上、沉不下去，坐等群眾上門多、主動走訪入戶少，與轄區單位聯建也僅僅停留在簽訂協議書、召開聯席會的層面，共議大事、共商急事、共解難事少;在職黨員進社區活動措施方法單一，項目設置少、活動載體少，還是簡單的捐款、打掃衛生等，針對性不強，在職黨員的作用也沒有充分發揮出來。
四是黨建工作融合發展上有差距。一些街道社區與駐區單位共建熱熱鬧鬧，但不愿參與新興領域黨建，認為管多了會帶來很多問題和麻煩，有些甚至認為是一種累贅，不愿抓、不敢抓;一些街道社區抓新興領域黨建沒有抓到點子上，沒有找到街道社區和新興領域黨建的契合點。五是系統性推進黨建工作上有差距。這些問題的存在，也充分反映出全區城市基層黨建工作還比較薄弱，差距還比較大，貫徹落實好黨的十
九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，還任重道遠。下面，我就進一步推進我區城市基層黨建工作談三個方面的意見。
一、深刻理解和把握城市基層黨建工作的內涵 在這里，我們首先要搞清楚兩個概念：
第一，要搞清楚什么是城市基層黨建?所謂城市基層黨建，就是以街道社區黨組織為核心，有機聯結單位、行業及各領域黨組織，實現組織共建、資源共享、機制銜接、功能優化的系統建設和整體建設。
第二，要搞清楚城市基層黨建與城市社區黨建到底有什么區別?從我的理解來看，城市基層黨建與城市社區黨建是一種整體與局部、包含與被包含的關系，也就是說，城市基層黨建，是城市地域范圍內基層黨建的新形態，是城市社區黨建、區域化黨建的升級版，是城市各領域圍繞社會治理形成的整體性、區域化、系統性的大黨建。只有圍繞基層治理體系和治理能力現代化目標，堅持以區域化管理為抓手，通過重構組織體系、創新工作機制、強化組織功能，實現基層黨建與基層治理同步，才能抓住城市基層黨建工作的主題，使基層黨建工作始終保持旺盛的生命力。
為此，大家在推動城市基層黨建的過程中要做到三個轉變：
一要轉變思想觀念。思想是行動的先導，思想上認識到了，行動才有可能跟進。要切實認清城市基層黨建的內涵，理清與社區黨建的關系，改變以往的慣性思維，轉變城市基層黨建就
是城市社區黨建的思想觀念，以系統地思維來看待城市基層黨建，牢固樹立起系統建設整體建設的觀念，切實把城市基層黨建作為一個系統性、整體性工程來推進。
二要轉變工作思路。新形勢下，面對城市發展出現的新情況新變化新問題，基層黨建工作必須與時俱進、守正出新，始終與經濟社會發展和人民群眾期待相適應，真正做到城市每發展一步，黨的組織建設就跟進一步，黨的作用發揮就深化一步。因此，大家要切實轉變以往那種就黨建而抓黨建的工作思路，要把“促進城市建設、提升社會治理”作為城市基層黨建工作的定位和目標，整體研究謀劃、統籌推進城市各領域黨建工作。
三要轉變工作方法。我們要在工作方式上大膽創新，不斷改進工作方式，讓群眾真正融入社區，讓群眾參與到城市基層黨建工作中來，切實增強黨組織的影響力、凝聚力和戰斗力。同時，要及時轉變以往那種只會干、不會說、不會總結的工作方式，加大工作提煉、總結、宣傳力度，不斷提升我們創新做法的內涵和層次。
二、注重運用創新思維推進城市基層黨建工作 一要強化黨工委領導核心作用。各街道(社區)黨工委要牢固樹立城市大黨建理念，緊緊圍繞強化政治、服務兩個功能，充分發揮好統攬全局、協調各方的作用，在之前工作的基礎上，進一步做實“大黨委”制和“兼職委員”制，擇優吸納黨政機關、國有企事業單位、社會組織、物業企業、業主委員會等黨組織
負責人或黨員負責人為兼職委員，健全完善聯席會議制度，定期與轄區單位黨組織溝通協調，解決城市基層黨建和基層治理中遇到的問題和難題。要進一步增強社區黨組織的政治功能，在服務群眾時要把黨的標志亮出來，開展活動時要旗幟鮮明體現黨的色彩，要從一點一滴的為民服務中增強黨的威信和影響力。同時，為優化社區治理體系，區委、區政府印發了區深入推進城市街道(社區)治理和深化街道(社區)管理體制改革方案，將各街道(社區)內設機構由原來的“一室一會四中心”改為了“一室五中心”，功能上得到進一步強化。各街道(社區)要在內設機構力量配備上合理分配，使后臺工作更加高效。要進一步深化網格黨建工作，按照“點片結合、屬地管理、分類指導、綜合服務、統籌協調、全面覆蓋”的原則，靈活設置黨建網格。黨建網格與綜治網格要統籌設置，要統一、要重合。要探索實行“街(巷)長”負責制和建立網格(小區)支部、樓棟黨小組，社區黨工委班子成員兼任街(巷)長，每個網格確定 1 名網格長，由社區“兩委”成員、社區工作者等擔任，每個網格配備 1 名以上專兼職網格員，進行分片負責，實現管理到位、服務到家。
二要深化社區與各領域黨建互聯互動。任何事物都不可能孤立存在，要形成城市基層黨建的整體效應，必須解決在城市各領域黨建“各自為政”的問題。各街道(社區)要充分發揮自身優勢，探索建立完善工作例會、議事決策、聯席會商等制度，
推進街道社區黨建、單位黨建、行業黨建互聯互動共駐共建，切實在協調、服務、共商中讓轄區單位增強主人翁意識。要全面推行“駐區單位黨組織和在職黨員到社區黨組織雙報到”制度，進一步完善社區和單位、行業黨組織共建協議，開展“契約化”共建，在充分結合社區實際的基礎上，建立需求、資源、項目三張清單，有針對性地實施區域化黨建項目，真正實現社區與駐區單位黨組織的有效對接。要突出“條塊結合，以塊為主”的意識，發揮社區黨工委的主體作用，建立條塊雙向用力機制，探索建立雙向溝通協商、雙向考核激勵等機制，實行“駐區單位履行社會責任、在職黨員參加社區活動雙報告”制度，強化駐區單位認真履行參與城市基層黨建的工作責任。要加大資金、場地、人才等資源的整合力度，特別是要協調整合開放駐區單位活動場地，運用人才專業技能為群眾提供服務，發揮最大效益。
三要推進街道社區黨建與新興領域黨建融合共享。商務樓宇、商圈市場、互聯網業等新興領域是城市的有生力量。他們不僅是基層黨組織的覆蓋對象，更是參與治理、服務群眾的重要力量。各街道(社區)要創新組織覆蓋方式提高覆蓋實效，推進商務樓宇、各類園區、商圈市場和互聯網業等新興領域黨的組織和工作覆蓋。在商務樓宇，要探索由街道(社區)黨工委統一領導，依托商務樓宇內的物業公司、產權單位、骨干企業等建立樓宇黨組織，根據入駐單位規模大小和黨員數量，由
樓宇黨組織推動入駐單位建立黨組織，開展黨的工作。在各類園區，要以園區為單位建立黨建工作機構，能單獨建立黨組織的單獨建立，暫不具備條件的，建立聯合黨組織。依托街道社區、依托協會商會，或依托產業鏈建立黨組織，通過黨組織把他們聯結成一個整體，實現黨的組織、活動、作用全覆蓋。在商圈市場，要依托街道(社區)黨工委或市場管理部門在商圈市場建立黨組織，然后向商圈市場內的各個商家、店鋪拓展延伸。依托監管部門，將企業黨組織和黨員等黨建情況納入“登記申報、年檢年報”范圍，從源頭上把商圈市場黨建抓起來。要強化先進典型的示范帶動效應，通過黨建示范點、黨建品牌創建等工作，打造一批如金政物業、天一美居等新興領域黨建工作典型，切實發揮輻射帶動作用。同時，我們將進一步理順黨組織隸屬關系，由社區黨組織兜底管理，統一負責對轄區內新興領域黨員和流動黨員的兜底式教育管理和服務，實現黨的組織、活動、作用全覆蓋。
四要加大城市基層黨建工作創新力度。創新是引領發展的第一動力。當然，創新并不是說就必須是別人沒做過的，學習借鑒外地的有效經驗和做法，再結合我們的實際，體現我們的特色，這就是我們自己的創新做法。各街道(社區)推進城市基層黨建工作必須堅持問題導向，樹立精品意識，創新工作理念，針對自身存在的薄弱環節和突出問題，在做好基礎性工作的同時，每個社區要抓住 2—3 個創新點持續用力，把黨建工作
做精做細做實。比如，轄區單位比較多的社區，就要在區域化黨建工作方面下功夫，從制度機制、具體舉措、載體平臺等方面入手，全方位推進、多角度融合，探索建立起完善的雙向服務、雙向互動、雙向評價等長效運行機制;在職黨員多的社區，就要針對在職黨員的不同特長、興趣愛好等設計不同的載體，分類施策，使在職黨員的作用充分有效的發揮出來;商圈市場、商務樓宇多的社區，就要兼顧有形和有效，持續推進“兩個覆蓋”，結合行業特點、企業屬性、員工特點等實際，通過設立黨建服務中心、創新設計服務載體、共建載體等措施，使城市基層黨建與新興領域黨建在融合發展中實現共贏;對信息化配套設施比較好的社區，就要突出黨建信息化建設，考慮在“智慧社區”建設上先行一步，實現黨建工作與社會管理服務深度融合，等等。在 8 月中旬前，每個社區都要結合前期安排的共建共治共享試點方案，整體考慮、系統謀劃，拿出城市基層黨建創新提升工作方案，提出創新點，報區委組織部審定后創建，經過大家共同努力，爭取今年年底前，在全區城市基層黨建的各個層面上創建具有自身特色和亮點的黨建品牌，形成各具特色的品牌建設梯次。這個方案要突出以街道(社區)黨工委為核心，統籌區域化黨建平臺，整合服務資源，增強領導力;突出支部建設標準化、黨員管理常態化、民生服務精準化;突出以社區居民對美好生活的向往為奮斗目標，我把它簡單歸納為“一核三化一目標”城市基層黨建提升行動。
五要著力加強黨組織引領功能。黨建引領基層治理是具體的而不是抽象的，要體現在方方面面和各項工作中，具體要做到“三個加強”：首先是加強政治引領。要充分發揮黨員領導干部表率作用，開展“面對面”的思想政治工作，團結帶領廣大黨員群眾落實黨的各項任務，引領各類組織嚴格按黨章黨規辦事，堅定不移地維護以習近平同志為核心的黨中央的權威，在黨的領導和中國特色社會主義旗幟下行動，堅定不移地走中國特色社會主義道路。其次是加強組織引領。要發揮黨的組織優勢，圍繞全區中心工作，開展黨員示范崗、黨員先鋒隊、黨員責任區等活動，依托各類志愿組織，開展形式多樣的志愿行動，引導黨員做到“四個合格”。樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，扎實開展黨支部建設標準化工作，持續整頓軟弱渙散黨組織，有效提升基層黨組織的組織力。再次是加強服務引領。要完善領導干部基層聯系點制度，組織黨員干部直接聯系群眾、“兩代表一委員”進社區，解決群眾普遍關心的困難和問題。要加大特殊人群關愛幫扶力度，通過黨員干部結對幫扶等方式，幫助困難群眾脫貧致富。健全黨組織領導下的居民自治機制、民主協商機制、群團帶動機制、社會參與機制，發揮市民公約、行業規章、團體章程等社會規范的作用，引領各類組織參與社會治理和服務，實現共商、共建、共治、共享。特別是團委、婦聯要結合黨建示范點創建和黨支部標準化建設，跟進開展團建、婦建工作。
六要切實強化城市基層治理能力和水平。習近平總書記指出，基層黨建要同基層治理緊密結合。各街道(社區)黨組織要把工作重心轉移到加強黨的建設和公共服務、公共管理、公共安全等社會治理工作上來，善于用黨的資源來撬動社會資源，用體制內組織帶動體制外組織，避免黨組織單打獨斗、包辦代替，體現“治理”的本意，體現黨建引領治理的要求。要進一步強化社區自治能力。要進一步強化居民委員會自治功能，通過設立人民調解、治安保衛、公共衛生、計劃生育、群眾文化等委員會，積極構建社區居民委員會及其下屬的委員會、居民小組、樓院門棟上下貫通、左右聯動的社區居民委員會組織體系。要按照協商于民、協商為民的要求，以保障群眾有效參與社區事務的管理和監督為重點，進一步完善黨工委領導下的居民議事程序，探索建立社區黨工委和居委會、黨員代表、居民代表、利益相關方等“多方會談”以及收集問題、確定議題、協商議事、跟蹤落實等民主協商機制，扎實開展基層協商民主試點工作，著力打造共建共治共享的社會治理格局。要進一步加強群眾教育引導。要依托道德講堂、市民學校、社區大學等，大力弘揚社會主義核心價值觀。要推廣“時間銀行”“道德銀行”模式，大力加強全區統一的志愿服務體系建設。大力開展法律進社區活動，推行社區法律顧問制度，定期開展法律宣傳、法律咨詢等服務，引導居民群眾自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。要進一步修訂完善居民公約，發揮居民公約在社會治理中
的自我規范、自我約束作用。培育社區矛盾糾紛多元調解組織，建立矛盾糾紛調解隊伍，健全有機銜接、相互協調的糾紛解決機制。要充分發揮社會組織的作用。各街道(社區)要結合實際，建立社區社會組織孵化中心，根據社區居民愛好、特長和需求組建社會團體，指導扶持初創期社會組織成長，將居民零散紛雜、自發性的活動納入社團管理，逐步提高居民組織化程度。要堅持政府直接提供與政府購買服務相結合，打造社會組織平臺，探索建立以社區為平臺、社區社會組織為載體、社會工作專業人才為支撐、社區志愿者為依托的“四社聯動”機制，引導社會組織承接社會服務，不斷提升社區服務的專業化水平。
三、著力加強城市基層黨建工作保障 改進和加強城市基層黨建，是推動全面從嚴治黨向基層延伸的重要舉措，政治性很強，責任重大。大家務必要站在講政治的高度，切實擔負起組織領導責任，以釘釘子精神抓好各項任務落實。
一要靠實工作責任。責任壓得緊，任務才能落得實。各街道(社區)黨(工)委要負起主體責任，把城市基層黨建工作納入整體工作部署和黨的建設總體規劃，強化研究部署，著力解決重點難點問題。各位書記要認真履行第一責任人職責，把城市基層黨建工作作為書記突破項目，牢牢抓在手上，經常分析研究問題、短板和薄弱環節，在實踐中創新方式方法和體制機制。區委組織部也將強化對重要問題和政策的研究，切實加
強統籌協調、具體指導，抓好督促落實。
二要加強督查指導。沒有督查，落實就容易打折扣、走過場。今后，我們每個月將召開 1 次社區書記論壇，交流工作經驗、研討存在的問題，提出改進工作的意見建議，并建立基層黨建調度通報制度，聽取匯報，通報情況。同時，將把推進城市基層黨建作為目標責任考核、基層黨建巡檢觀摩、黨建工作季度督查和黨組織書記抓基層黨建述職評議的重要內容，對大膽探索實踐、成效明顯的，給予表揚獎勵;對推進不力的，進行批評教育;對搞形式、走過場，造成嚴重后果的，要嚴肅問責。
三要強化陣地建設。辦公及活動場所是承載社區管理服務的基本要素。各街道(社區)要通過整體性規劃、系統化配置、精準化對接、高效能管理，加大活動陣地改造力度，推行“一室多用、集中服務”，持續優化陣地功能。要把社區自有的、駐區單位開放的、區域內公共場所等陣地充分利用起來，每個社區總體不少于 1000 平方米。要健全社區服務設施運行管理制度，探索社會化運作機制，全面延時服務，切實提高服務效率。
四要注重典型引路。先進典型是鮮活的范例，是實踐的標桿。我們既要積極學習借鑒發達城市的先進經驗，也要注意總結推廣我區在實踐中創造的鮮活做法，不斷推動這項工作點上開花、面上結果。要依托各類新聞媒體，大力宣傳關于城市基層黨建工作中取得的新進展、新成效，要積極打造亮點品牌，
推介先進典型，努力營造做好城市基層黨建工作的良好氛圍。
同志們，抓好城市基層黨建，關鍵在創新，核心在做實。大家一定要堅持問題導向，開拓思維、務實創新，扎實推進城市基層黨建工作，為決勝全面建成小康社會提供有力的基層組織保障 夯基礎
解民困
齊抓共管見成效
——社區創新城市基層黨建工作材料
為深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，根據上級關于開展創新城市基層黨建工作的相關要求，XX 市 XX 區 X 社區結合創新型黨組織創建，以黨建工作為核心，以服務民生為根本，以“為民、務實、創新”為理念，嚴格落實從嚴治黨要求，突出重點，打造亮點，積極探索“一核多元、五力共治”社會治理模式服務民生的新舉措，圍繞黨建“1+N”創新模式，扎實做好創新城市基層黨建工作，著力創建“幸福街區”。
一、完善組織平臺建設，條塊結合、夯實基礎
一是構建“1+N”黨組織體系。將黨建工作向居委會、駐區單位、非公企業、流動人口、樓棟院落、社會組織“六個延伸”，構建“1+N”(“1”建制型黨組織;“N”綜合型功能型黨組織、區域型功能型黨組織、專項型功能型黨組織等) 黨組織體系，
強化黨建工作條塊結合、全面覆蓋。建立黨建聯席會議制度，搭建起 12 家駐區單位與社區之間順暢溝通的橋梁，運用“六共五聯”(“六共”即：共有、共商、共建、共治、共擔、共享，“五聯”即：黨建聯動、資源聯享、服務聯做、發展聯促、文明聯創)職能，實現共筑共建;以創建“六好院落”為目標，即黨員作用發揮好、群眾協商自治好、環境衛生狀況好、社會治安秩序好、鄰里關系融洽好、內部建設管理好，搭建 X 等 X 個小區院落黨支部或黨小組體制機制，指導小區(院落)成立業主委員會、自管會，建立小區(院落)管理制度，使小區居民的精神生活和文化生活更加豐富、生活環境不斷改善;組建 XX 聯合黨支部、XX 社會組織聯合黨支部等功能型黨支部，下派黨建指導員，采取“以黨建帶工建、以工建促黨建”的辦法，組建聯合黨支部，使非公經濟組織的黨建工作得到加強。
二是組建 “六小聯通”，搭建民生服務平臺。在充分運用居民議事會發揮作用的同時，不斷調動群眾參與的積極性，分別在兩個居委會組建小微社會組織聯合會、工商企業聯合會、志愿服務聯合會、駐地單位共治會、院落樓棟物管自管會、商務樓宇園區社會服務社“六小組織”，通過黨建引領，“六小組織”近 X 人次參與文明創建、我們的節日文藝演出、困難群眾關愛、老年保健等活動等 XX 余場次，實現“四個院落服務”，即收集問題在院落、化解糾紛在院落、活動開展在院落、精準服務在院落，真正做到服務群眾“最后一公里”。
三是打造貼心互動交流平臺。搭建黨員群眾“四園”(議事園、黨群園、文化園、健康園)平臺、QQ、微博、門戶網站、社區“1+1”APP、《X 家園報》、書記-主任信箱、“兩代表一委員之家”等溝通渠道，建立黨員與干部、干部與群眾、黨員與群眾之間及時有效的交流空間，融合了干群關系，并認真落實居民議事會“三會一評”制度，定期發布社區工作動態，通過座談會、活動日、大討論等形式凝聚群眾智慧，推動社區和諧穩定。
二、改進工作服務方式，傾聽民需、解決民困
一是強化黨員隊伍建設。對社區在冊黨員嚴格管理，完善教育考核評優制度、公開承諾制度等，提高黨員責任意識，督促定期答題學習“兩學一做”APP，認真落實主題黨日“規定動作”和“自選動作”，增強理想信念，發揮先鋒模范作用。對老黨員、困難黨員進行黨內關懷，在“兩節”“七一”“中秋節”等節假日，走訪慰問老黨員、困難黨員 X 人次，送去慰問品及慰問金合計人民幣 X 萬余元，讓黨員們感受到黨組織的溫暖。對流動黨員加強聯系，結合黨組織關系排查工作，與失聯流動黨員全部取得聯系，把他們加入到黨支部微信群中，通過典型引導和政策宣傳，鼓勵外出黨員返鄉創業就業，為家鄉建設作貢獻。
二是開展“三訪”活動。即年初大走訪、干部勤到訪、網格日走訪，及時傾聽群眾訴求，建立民情工作臺賬，社區黨委
各支部圍繞民生問題專題研究，擬定民生實事計劃，發揮好“黨員在一線”作用，讓黨旗飄向樓棟，做到黨員“四亮”即亮身份、亮承諾、亮服務、亮清單，推行黨員包保責任區，著力解決民生問題，融洽黨群干群關系，解決了轄區道路破損、亂堆亂放、安全防護、油煙污染等問題 X 件，實現小區院落黨支部、黨小組在小區管理、居民服務、推進基層黨建工作等方面發揮重要的作用。
三是持續完善服務網絡。搭建“一廳兩園三快車”便民利民服務平臺，圍繞“十型”居委會建設提升改造服務軟硬環境。社區服務大廳和居委會辦事大廳實行下班延時服務和周末預約服務，全方位、全天候為群眾提供政策咨詢、求助投訴、排憂解難等綜合性公共服務。在全區率先與公安部門聯網開設居住證辦理窗口，實現流動人口管理“零距離”。充分發揮大數據引領作用，開通運用社會和云“一卡通”辦理業務。
四是改進服務工作方式。注重社區群眾物質和精神文明的協調發展。社區黨委班子成員不定期進院落召開院壩會收集、劃解、解決突出問題;開設網格、居委會、社區三級“民情回音欄”;針對特殊困難群體定制個性化幫扶檔案;進小區院落、企業單位大力開展“發現 X 群眾藝術家”等精神文化活動;開展班子成員、司法助理員、律師志愿者、民生監督員、“兩代表一委員”“五位一體”矛盾接訪。社區成立以來，零越級上訪、零安全事故、零群體事件，社區群眾安全感和滿意度逐年上升。
三、聚焦治理問題導向，多元參與、形成長效
一是聚焦問題導向。將大數據理念貫穿社區工作，搭建“社會和云”網格化服務管理及居委會“一居兩站” 平臺，運用統計、協調、查詢、分析、共享等功能，開展治理服務和社區監督等工作，并建立臺賬。每周召開一次黨員、干部、職工工作調度會，由黨委班子成員牽頭對社區治理問題進行分解落實，以社區痛點和社情特點為指揮棒，合理調配有限資源。
二是突出多元共治。結合實際探索創新，構建以社區黨委為核心，社區服務中心、居民議事會、居委會、機關企事業單位、社會組織、社區居民等各個層面共同參與，黨委全力、政府主力、社會協力、群眾得力、制度給力的“一核多元 五力共治”基層社會治理模式，實現多元參與共治。
三是建機制促長效。社區以“做什么、怎么做、誰來做、馬上做、做成效”為索引，不斷加強制度建設。在融入群眾方面，建立實施民情調查走訪制度，與群眾保持 落實“為群眾辦實事，由群眾說黨好”的群眾路線要求。在法治建設方面，實行社區班子成員、司法員、律師、“兩代表一委員”四合一的矛盾糾紛化解機制，切實抓好信訪維穩“1”號工程。在工作推進方面，建立多部門聯動制度，以月為單位由社區組織召開專題聯席會議，集中轄區資源協同建設社區;建立事件快速處置機制，由社區黨委統籌派單，黨委、政府、社會、公眾共同參與。建立政府購買服務制度，推動社會事務市場化、專業化、多元
化。在監督執行方面，建立民生監督機制，組建民生工作監督工作組，發揮社區人大代表、政協委員、轄區單位、群眾等多渠道的監督作用，確保為民服務過程規范、效果顯著。
四、黨建核心引領作用 齊抓共管 取得成效
一是把握“一條紅線”，黨建引領，核心作用有效發揮。嚴格執行“一條紅線”(加強基層黨的建設、鞏固黨的執政基礎)，社區黨委積極搭建平臺引導社會各界為社區建設獻言獻策，通過聯席聯動匯聚各方智慧。定期召開“一委一會一中心”聯席會，形成黨委整合資源、統籌調度，社區服務中心具體執行、抓好落實，居民議事會議事協商、民主監督的良性機制。
二是遵循“四個更加注重”，多元共治，服務能力大幅提升。深刻領會“四個更加注重”(更加注重全面統籌、更加注重系統推進、更加注重開放融合、更加注重整體效應)，通過“一核多元·五力共治”全力推進形成開放融合的共治模式，增強社區服務能力，提高人民群眾生活質量服務，讓人民群眾在城市生活得更方便、更舒心、更美好，使人民群眾更加自覺地熱愛黨、跟黨走。
三是黨建統領全局，各方協力，取得“四升兩降”扎實成效。從 2012 年至今，群眾安全感從 X%上升到 X%、滿意度從 X%上升到 X%、群眾參與度從 X 人次上升到 X 余人次、社區文明指數大幅度上升，刑事案件發案率逐年下降 X%以上，群眾投訴率逐年下降 X%以上。社區黨委及轄區 X 個居委會黨支部先后榮獲