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第一篇：鄉鎮紀委書記調研報告
鄉鎮紀委書記對提高鄉鎮紀委辦案能力的調研分析
鄉鎮紀委是最基層一級的紀檢機關，對推進農村黨風廉政建設，維護社會穩定發揮著重要作用，尤其是鄉鎮紀委對鄉鎮、村干部違紀違法案件的查處，對農村的黨風廉政環境能夠起到立竿見影的功效，治本功能較為顯著。近年來，我縣結合自身實際，加強領導與指導，切實提升鄉鎮紀委辦案能力，取得了一定成效，現就當前存在的問題及對策措施作一個粗淺的剖析。
一、當前鄉鎮紀委辦案中存在的問題及原因分析
㈠鄉鎮紀委基礎力量單薄
在人力方面，我縣14個鄉(鎮)，有8個
鄉(鎮)是配備專職紀委書記的，6個鄉(鎮)由同級黨委副書記兼任。紀委書記在分管工作方面,與黨政班子其他成員一樣，主要精力放在做好鄉(鎮)中心工作上，擔任鄉鎮黨委副書記的，這個問題尤為突出。同時，各個鄉(鎮)紀委委員職數為3至5人(全縣14個鄉鎮除云和鎮配備5名委員外，其余均為3人)，每個鄉鎮配備1名專職紀檢干部。鄉鎮紀委委員、專職紀檢干部絕大多數是站所負責人，工作任務繁雜，在遇到紀檢工作與其他工作相沖突時，他們不可能抽出很多的精力去搞紀檢工作，同時又要按其它分管領導的要求去下鄉駐村或做一些應急性事務。長此以往，紀委書記和紀檢干事或紀委委員都不能把主要精力放在紀檢工作上，基礎力量薄弱成為鄉鎮紀委工作現狀中存在的主要問題，并直接導致鄉鎮紀委工作缺乏主動性，完全處于應付狀態。
㈡鄉鎮紀委辦案缺少主動性、積極性
鄉鎮紀委是由鄉鎮一級黨的代表大會選舉產生的，與黨委、政府完全融為一體，人和事都與鄉鎮黨委、政府分不開。由于缺乏獨立性，紀檢工作的開展，與鄉鎮中心工作的開展都離不開村干部的協助，紀檢干部一方面要查處違規違紀的鎮、村干部，另一方面又害怕得罪他們，完不成中心工作任務。加上鄉鎮紀委所處的工作圈子小，人事基本不流動，遺留人際關系多，致使紀檢干部患得患失，不能主動開展工作。
上級紀委對鄉鎮紀委工作考核與干部提拔任免、評先樹優不直接掛鉤，也是鄉鎮紀委工作人員工作積極性不高的重要原因之一。紀檢工作干得好與不好，鄉鎮黨委基本不作參考，在干部任免獎懲中還是依據中心工作、應急性工作的完成情況。這些問題和現象，致使紀檢干部失去信心，不安心本職工作，工作缺少主動性、積極性。
㈢鄉鎮紀委干部業務能力不高
絕大部分紀委書記要分管信訪、綜治等工作，接待應酬較多，很少鉆研紀檢業務，導致工作無主次、辦案無章法、管理無制度、檢查無資料。同時其它紀檢監察干部業務培訓相對較少、從事業務工作的時間、精力也不多;因此，鄉鎮紀委干部普遍存在業務知識不足，辦案能力較低等問題，鄉鎮紀委干部的業務素質急待加強。
造成這些問題的原因很多，但主要是以下幾種情況所致：一是機構改革后，編制體制和工作機制發生了變化，有些關系還不夠順，運行機制不夠完善。二是鄉鎮黨政領導包括紀委書記的思想觀念和工作方法跟不上形勢發展，適應不了新形勢下出現的新情況新問題。三是有的鄉鎮紀委書記、紀檢干部平時學習不夠，業務素質不強。
二、結合自身實際采取的措施與對策
解決上述問題，必須找到妥善的思路和措施。我縣從健全完善工作機制入手，以干部隊伍管理為根本，強化對鄉鎮紀委辦案工作的領導與指導。
㈠規范領導機制和工作機制，解決加強領導方面的問題
鄉鎮紀委辦案工作的提升，科學合理的領導機制是核心，規范有效的工作機制是關鍵?？h紀委著手建立了四項制度：一是建立縣紀委主要領導掛鉤聯系制度?？h紀委分管副書記與常委掛鉤聯系鄉鎮紀委查案工作，加強案情的上通下聯，完成全年案件查辦工作任務;在抓好日常工作的同時，掛鉤聯系領導定期到掛鉤點，了解、掌握掛鉤單位工作的具體情況，抓好檢查和督促落實，幫助鄉鎮紀檢干部協調解決在工作中遇到的困難、業務上遇到的疑問;二是建立縣紀委定期聽取鄉鎮紀委工作匯報制度。每個季度召開基層紀檢監察工作例會，及時掌握基層紀檢工作動態，對基層紀檢工作加強領導與組織;三是建立案件分級辦理制度。按照分級負責的原則，把鎮、村一般干部違規違紀案件的查辦，交由鄉鎮紀委辦理，每個季度根據線索來源，由縣紀委落實案件至有關鄉鎮，充分發揮基層紀委在維護農村穩定，促進農村經濟發展中的積極作用。四是嚴格查案責任追究制度。對基層有案不報、有案不查、查而不實等行為，嚴肅責任追究，將追究辦法與年終紀檢考核掛鉤，單獨列出案件辦理內容加以考核。
㈡強化鄉鎮紀檢干部隊伍建設，解決業務開展方面的問題
縣紀委根據上級紀委的部署，結合自身特點，做了以下幾方面工作：一是重點抓鄉鎮紀委干部的使用。針對目前有的鄉鎮紀委力量比較薄弱的問題，重點抓好對鄉鎮紀委書記的培養、管理和使用，由縣級黨委和組織部門共同把關，對鄉鎮紀委書記的提名、任免、交流征求縣紀委的意見，把德才兼備，年富力強適合從事紀檢工作的同志充實進來，提拔任用辦案出色的同志，同時今年發出《關于加強鄉鎮紀檢組織規范化建設的意見》，明確要求鄉鎮紀委書記應把主要精力用于紀檢監察工作。配強鄉鎮紀委書記，配備好專職紀檢干部，及時
選拔政治素質過硬，思想作風正派，業務能力強并且有法律、財經、計算機等專業特長的年輕同志充實到基層辦案一線。通過鄉鎮紀檢組織規范化建設，目前，全縣已配備22名鄉鎮專職紀檢干部，其中18人有大專以上學歷;二是抓好村級紀檢組織建設。鄉鎮辦案的主陣地還是在村一級，我縣進一步完善村級紀檢員體系，在全縣170個行政村、6個社區調整、配齊紀檢員;三是抓好紀檢干部業務培訓。制定鄉、村紀檢干部、紀檢員三年培訓規劃，通過上派下掛、集中培訓等形式，提升干部隊伍素質。今年，已推薦20名鄉鎮專職紀檢干部參加上級紀委培訓。同時縣紀委把基層辦案能力的提升放在培訓之首，通過基層紀檢干部參與縣紀委信訪、案查等工作，重大案件聯查聯審等方式進行鍛煉，提高干部工作技能，增強鄉鎮紀委的辦案意識和辦案主動性。在辦理基層案件時，縣紀委派員進行指導，或者直接蹲點辦案，加強對鄉鎮辦案的指導。
㈢創新鄉鎮紀檢工作內容，解決辦案工作體系性的問題
鄉鎮紀檢工作內容陳舊單一,難成體系，也是造成辦案工作被動的原因?？h紀委以“三個延伸”創新工作思路，力求鄉鎮查案工作有體系、有特點。一是案件協作機制向鄉鎮延伸。為提高鄉鎮辦案的能力和水平，縣紀委實行鄉鎮紀檢監察案件聯查聯審制度。由縣紀委建立鄉鎮紀檢監察案件聯查聯審工作領導小組，縣紀委副書記任組長，紀檢監察室、案件審理室負責人任副組長。全縣14個鄉鎮劃分為3個工作片區，即云和片，石塘片，崇頭片，每個片區設片長一名。片長由各片中心鄉鎮的紀委書記擔任，具體負責片區內案件查辦審理的牽頭協調和組織工作。聯查的范圍主要涉及案情復雜的重大疑難案件、發案鄉鎮或縣紀委認為有必要的案件以及縣紀委直接交辦的案件。明確要求聯查聯審工作執行落實情況納入全縣基層紀檢監察工作目標管理責任制考核。二是案后交流互動向鄉鎮延伸。對于鄉鎮案件的辦理，及時召開查辦案件經驗交流會，通過相互交流、相互學習、相互借鑒，不斷提高鄉鎮紀委的辦案水平。同時要求鄉鎮紀委每查處一起重大典型案件，都要認真分析發案原因，由黨委統一制定防范措施，避免使典型問題普遍化。三是案后跟蹤教育向鄉鎮延伸。針對農村干部重復違紀問題，各鄉鎮建立了受處理黨員干部結對幫扶制度，通過開展訪家庭、搞培訓等形式，大大降低了農村干部的重復違紀率。
㈣強化監督檢查和管理落實，解決監督管理方面的問題
抓管理的方向明確了，關鍵就是如何抓落實。一是抓平時考查考核。平時考查主要由縣紀委掛鉤聯系常委和工作室負責，著重考查日常工作和專項工作的進展情況，分值占全年考核分數的50%。二是抓專項檢查考核。根據工作需要，不定期組織專項檢查，如紀檢重點工作專項督查，紀委委員年中向縣紀委述職等，專項檢查工作量化分值，列入對其全年考核。三是抓年終檢查考核。結合廉政談話、領導干部廉潔自律檔案等制度，加強對落實黨風廉政建設責任制的專項考核。先由各鄉鎮紀委按照目標管理評分標準進行自評，再由鄉鎮黨委審核把關，然后由縣紀委組成考核小組進行全面檢查。此項分值占全年考核分數的50%，考核結果作為年終干部考核評議的主要依據，體現考核結果的嚴肅性。四是抓檢查結果落實。
該通報的要通報，獎懲結合，樹立公平正義形象，鼓勵鄉鎮紀委工作人員安守本份，盡職盡責，做好紀檢工作，為當地反腐倡廉建設做出應有的貢獻。
三、幾點思考
以上是我縣工作的一些做法，有一定的成效，但離上級紀委對我們的要求差距還是很大，如何提升鄉鎮紀委辦案能力，還需在今后的工作中繼續努力。
㈠要爭取黨委政府的支持。鄉鎮紀委的辦案，自身黨委政府以及上級紀委的支持是關鍵。今年是村兩委換屆選舉年，各鄉鎮紀委在縣紀委的指導下，查處了云和鎮睦田村**、**鄉木樨花村賴建華和**鄉木樨花村賴建榮等人的賄選案，并在處理方式與結果上與同級黨委政府充分溝通，較好地維護了村級換屆選舉工作的穩定，得到了黨委政府的充分肯定。因此鄉鎮紀委開展工作要圍繞黨委、政府中心工作來部署紀檢監察工作，立案前要主動請示黨委政府主要領導，爭取領導重視;查案時主動同黨委政府主要領導通氣，依靠領導決策攻克難關;結案時主動向黨委政府領導匯報，確保案件定性處理恰當，力爭把查辦案件工作納入鄉鎮黨委建設總體規劃。
㈡要直接查辦侵犯農村村民利益的案件。有為，有威。查辦侵犯農村村民利益的案件是樹立鄉鎮紀委權威，調動辦案積極性的關鍵。隨著農村經濟的發展，農村財務管理混亂問題和農村干部經濟違紀違法問題日益成為影響農村社會穩定的難點問題，農村群眾對這類問題十分關注。近兩年我縣查處的云壇鄉沈岸村村委主任雷陳土、云壇鄉霞曉橋村委書記魏國友、原村委主任楊克標、付主任楊克龍、石塘鎮規溪村支部書記王建偉、云和鎮紅光村委副書記魏毅等農村黨員干部貪污受賄、敲詐勒索等典型案件，在農村社會中引起強烈反響，干部群眾十分擁護。因此鄉鎮紀委要推開案查工作，必須高度重視這類案件線索的搜集，積極主動與縣紀委溝通，嚴厲查處這類案件，營造農村基層辦案工作的新氛圍。
㈢要把案查工作放在黨風廉政建設的體系中推進。農村基層黨風廉政建設的最終目的是維護農村的穩定發展，這就需要在農村各個領域全面鋪開廉政建設體系。查案工作只能作為一個抓手，不能涵蓋全部。因此要充分結合黨風廉政、宣傳教育、執法監督等多項內容進行整體推進。要把強有力的宣傳工作作為先頭軍，利用廉政文化進農村這個載體，積極營造良好的廉潔氛圍，取得廣大農村群眾尤其是各級領導的理解和支持，營造良好的工作氛圍;要積極落實黨風廉政責任制，規范領導權力的運行，把廉政建設與政府的管理職能結合，切實增強領導干部的廉潔意識;要延伸廉政談話，對有苗頭性、傾向性問題的農村黨員干部進行警示談話，對群眾意見大的農村黨員干部進行誡免談話，對受紀律處分的農村黨員干部進行跟蹤談話，切實維護案查工作的成效。
㈣要把制度創新作為鄉鎮案查工作的有力抓手，緊抓不放。制度建設在黨風廉政建設中居于基礎和保障的作用。要充分利用制度建設帶有根本性、全局性、穩定性和長期性的特
點為案查工作服務。近年來，我縣在鄉鎮紀委案查工作中也進行了一些嘗試，建立了案件線索分析制、聯審聯查制等機制，但總體感覺創新還不夠，不能很好地適應當前形勢的需要，在今后的工作中必須下大力氣進行探索，要以現有的體制與環境為藍本，總結自身的工作經驗，然后加以創新，形成一套有自身特色、符合地方實際的案查新機制，這是今后工作中縣鄉兩級紀委必須努力的方向。
第二篇：鄉鎮紀委書記述職報告
2012年上半年，我主持紀委工作，分管便民服務中心、黨務、政務和村務公開以及督察考評工作，另外還負責大寨、新莊、青山、高峰四個村的片區整體工作。在鎮黨委、政府的正確領導和大力幫助下，我盡心盡責，團結帶領紀委班子成員和片區干部，較好的完成了各項工作任務。
一、紀檢監察工作
加強制度創新。在鎮黨委的大力支持下，在全區率先建立并實施村干部績效考核與廉政考核雙軌考核制，著力打造一支發展型的有紀律性的村干部隊伍，促進村干部勤政廉政。
開展廉政文化進農村示范點建設。在公路主干道設置永久性公益廣告4幅，在大寨、高峰兩個村開設規范的村務、黨務公開欄，將村級相關事項予以公開。同時，在各村設置廉政監督崗，方便群眾監督。
關口前移，認真查找廉政風險點。對鎮機關股級以上干部的工作責任事項進行梳理，并按風險點的高低進行評級后抄送本人，提醒當事人在工作中加以重視。同時，如發現苗頭性問題時，及時溝通和制止，較好的避免了違紀現象發生。
嚴格執行黨風廉政建設責任制。年初，根據個人身份和工作性質，分類制定了班子成員黨風廉政建設責任書、村干部黨風廉政建設責任書和站、所、室(中心)負責人黨風廉政建設責任書，并按歸口負責的原則層層簽訂，逐級負責。共簽訂黨風廉政建設責任書55份。
以案件查辦為手段，維護黨紀的嚴肅性。半年來，已查辦違紀案件2件，讓該受處分的人受到了應有的處分。同時，以教育為目的，對苗頭性的、帶有傾向性的人員，采取打招呼、警示談話的形式，讓當事人有所警覺，不致再犯類似的錯誤。
二、便民服務工作
抽派兩名責任心強的工作人員到中心坐班，確保中心平時有人開展服務工作。對故障電腦進行修繕，確保辦公設備正常。添置飲水機一臺，為前來辦事的群眾提供力所能及的方便。半年來，共為群眾辦理服務事項640件，辦結640件。
二、片區工作
1、計劃生育
以抓好婦檢工作為重點，以簽訂"雙承諾、雙誠信"為手段，認真開展所負責片區的人口與計生工作。半年來，共完成結扎手術30例(其中，二女結扎3例)，上環手術13例，落實婦檢146人次，征收社會撫養費34.6萬元。
2、危房改造和引導控制
嚴格按照危改政策進行統計上報，做到該給的給，不該給的堅決不給。共落實危房改造152戶(任務數150戶)，目前已完工50來戶。
3、森林防火
從提高群眾的防火意識著手，帶領片區內干部深入村組開展森林防火宣傳，教育引導群眾開展文明祭祀，不亂放鞭炮，不亂燒紙錢，對林區內燒草皮灰的行為，堅決予以處罰，嚴控火災隱患，實現了片區內森林火災零發生目標。
4、通組公路維修
年初以來，在鎮黨委、政府的大力支持下，組織受益群眾投工投勞，對高峰村香椿樹組、先進組共2.5公里、青山村大水溝組2公里的通組公里進行了維修，使這幾個組群眾的生存環境有了進一步好轉。
5、"一事一議"財政獎補項目
負責組織實施青山村孫家寨組500來米的"一事一議"工程，目前塊石已基本鋪墊結束，7月底能全面完工。
第三篇：鄉鎮紀委書記述職報告
XX鎮黨委委員、紀委書記
20XX年X月，按照組織的安排，我到XX鎮擔任鎮黨委委員、紀委書記職務，至今已有半年多時間。這半年來，我及時完成了角色轉變，認真履行職責，圓滿地完成了上級和領導交辦的各項工作?，F將有關工作情況報告如下：
一、加強學習，認真貫徹執行黨的路線方針政策
在區委、區紀委和鎮黨委的領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真學習和貫徹十七屆中央紀委第三次全會、市紀委三屆四次全會和區紀委十二屆四次全會精神和胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第三次全會上的重要講話精神，認真參與深入學習實踐科學發展觀活動。通過學習教育，堅定了共產主義理想和信念，增強了政治敏銳性和政治鑒別力，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。堅持對自己高標準，嚴要求，廉潔奉公，任勞任怨。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，秉公盡責，忠于職守，堅持原則，公道正派。
二、牢記職責，扎實開展紀檢監察工作
(一)落實黨風廉政建設責任制情況
到任前，XX鎮已按照區紀委第十二屆第二次全體會議暨黨風廉政建設工作會精神，以及XX委辦發[20XX]XX號文件精神要求，制定了XX鎮20XX年黨風廉政建設和反腐敗分工責任制，并與各村(居)黨支部、村委會簽訂了《XX鎮20XX年黨風廉政建設責任書》。到任后，和鎮組織委員一起對各責任單位、責任人員落實黨風廉政責任制情況進行了定期檢查和不定期抽查，并對檢查、抽查中發現的兩個問題，提出了指導意見，要求有關單位及時進行了整改。
(二)強化辦信辦案工作
認真落實“三項制度”，積極參與“大走訪”活動，走訪群眾44戶80人。走訪中注重傾聽民聲，及時化解民難，共排查矛盾糾紛12件，親自處理3件，已全部化解，轉部門辦理9件，已辦結8件。鎮紀委直接受理紀檢監察內信訪舉報2件，接區紀委信訪室和區信訪局轉辦件4件，均已全部辦理，辦結率100%。對經查不實的，在一定范圍內予以了澄清;對為了開展工作而踏紅線輕微違紀的3名村干部以通報批評形式進行了教育。積極挖掘案件線索，查辦農村黨員違紀案件3件3人。
(三)狠抓黨風廉政宣傳教育工作
以“清廉從政、服務發展”專項學習教育活動為契機，結合學習實踐科學發展觀活動，通過組織開展讀書活動、觀看警示教育片、召開學習交流會等形式，著力解決全鎮黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面存在的問題。采取理論中心組、專題民主生活會、干部職工大會等形式，組織學習了《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》、《黨政領導干部問責暫行規定》等黨紀政紀法規和《從政提醒—黨員干部不能做的150件事》、《加強黨性修養 弘揚優良作風》等宣傳書籍。組織學習王瑛、吳大觀等同志的先進事跡，以此為標桿，號召黨員干部向他們學習;組織觀看《XX大案要案》等警示教育片，做到了警鐘長鳴。組織組織黨員干部就學習十七大、十七屆三中、四中全會精神情況開展學習交流活動。指導鎮屬各村(居)、轄區內中小學完善了廉政宣傳欄。通過宣傳教育，增強了黨員干部廉潔從政的自覺性，加強了對領導班子成員的監督意識，形成了良好的社會輿論氛圍，推進了黨風廉政建設工作的順利開展。
(四)加強源頭治腐工作
進一步完善了機關接待費、用車等管理制度和村(居)財務管理制度，規范黨員干部的行為。充分發揮紀檢監察職能，對XX村、XX村等6個村級公共服務中心和XX殘疾人愛心樓工程的招投標，都自始至終全程參與，堅持從源頭上杜絕和防止腐敗的發生。對鎮機關二級班子空缺崗位的差額選舉進行全程監督，落實“票決制”和任前公示，對新任職的兩名二級班子負責人進行了任前廉政談話。
(五)推進農村基層黨風廉政建設
堅持“一事一議”，以村務公開、財務公開為重點，督促各村在大額經費開支、村級公路修建和集資等工作中做到公開透明，低保、五保等工作全部經過聽證評議和上墻公示。加強對各村集體資產、資金、資源等“三資”管理、監督，對各村“三資”臺帳建立情況進行了檢查，組織開展了對XX村、XX村等5個村的財務內審工作。加強對種糧直補、退耕還林等強農惠農政策落實情況的監督，強化對資金發放情況的檢查。
(六)轉變工作作風、提升工作效能建設
認真開展“作風建設和效能提升年”活動，除加強教育學習外，完善了機關考勤制度，并對機關工作人員上下班、請銷假、人員去向、辦事態度等情況進行不定期抽查，對兩名未按時上班的工作人員進行了批評教育。及時組織機關工作人員學習了區紀委有關明察暗訪情況的通報，起到了很好的警示作用。每季度定期召開政風行風監督員和村(居)紀檢員會議，就鎮機關工作人員工作作風和工作效能情況，聽取他們的意見、建議。
此外，在做好紀檢監察工作的同時，還根據鎮黨委、政府的分
工，抓好了分管的交通建設、機關后勤管理等工作，并積極配合鎮黨委、政府抓好鎮內的各項中心工作。
三、以身作則，嚴格執行領導干部廉潔自律規定
通過鎮中心組學習和自學，增強了自身廉潔從政意識，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔自律的若干規定》和紀檢監察干部“六不準”規定，帶頭廉潔自律，自覺接受群眾監督。任職以來，做到了“四個不”，即：不貪—堅持講廉潔、不偏—堅持講原則、不滑—堅持講正氣、不懶—堅持辦實事。配偶沒有違反廉潔自律有關規定，購房等重大事項及時向組織作了報告并登記入電子廉政檔案，沒有接受單位或個人的現金、有價證券等行為，并拒收某企業現金人民幣200元。經常找分管部門的工作人員進行廉政談話交流，確保分管部門沒有違紀違規現象發生。
半年來，我在新的崗位上雖然做出了一定的成績，但也清醒地認識到自己還存在一些不足，如：學習的深度和廣度還有待加強，工作中不夠大膽，領導方式方法還有待提高，離上級組織和領導的要求及群眾的期望還有一定的距離。在今后的工作中，我將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持把用科學發展觀武裝頭腦作為一項長期的重要任務，加深對科學發展觀的科學內容和精神實質的理解，把發展的理念、工作的思路調整到科學發展觀的要求上來，堅持從嚴治黨，維護黨的紀律，加大預防和懲治腐敗力度，推進黨風廉政建設的深入開展。
以上述職，如有不當，敬請各位領導批評指正。
第四篇：鄉鎮黨群書記、副書記、紀委書記述職報告
同志們：大家好!
今年按照上級的統一部署，堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想、黨的十六大精神和十六屆四中全會為指導，緊緊圍繞經濟建設中心和改革發展穩定大局，解放思想，大膽開拓，狠抓黨的思想、組織、作風建設，突出監督檢查、執法監察、信訪舉報治本抓源頭，黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入。不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力。為
全鎮各項工作提供組織保障和紀律保障。以實現新跨越為目標，努力開創各項工作新局面?，F將一年來的工作匯報如下：
(一)加強理論學習，提高自身素質
堅持集中學習與業余自學相結合，深刻領會三個代表重要思想，認真開展讀報思廉活動，認真學習黨的十六大講話及十六屆四中全會精神、黨內《兩個條例》、××市八條規定及禁令的精神實質及業務知識，全面了解和掌握黨和國家關于黨風廉政建設的法律、法規，力求政治頭腦清晰，工作方向明確，處事重依據講事實，力求客觀公正，為人正直清廉，并不斷加強自身修養和自我約束能力，樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀，在行動上做遵紀守法，貫徹黨的基本路線等方面的表率。
(二)密切上下關系，加強團結協作
正確處理黨委政府集體領導與個人分工負責履行職權的關系，正確協調上級部門的指導與本鎮開展工作的實際之間的矛盾，認真對待下級和群眾的意見建議和要求，慎重處理各位班子成員之間的工作配合和合作。堅持個人職責范圍內的事大膽的按政策原則和本鎮的規章制度及時果斷的處理，不拖泥帶水，不含糊其詞;個人職責范圍外的事與相關領導協商處理。對領導的指示和集體決定及時落實，靈活處置，不死板硬套，不固執己見，服從集體決議。尊重理解同志、團結同志一道工作。
(三)牢記宗旨，勤政務實完成各項工作任務
1黨建工作
圍繞農村改革發展和穩定大局，按照五好鎮黨委目標協助黨委抓好黨委自身建設，一是年初就修訂和完善了黨委各項議事制度，堅持用制度來約束班子成員。同時要求班子成員自覺遵守各項規章制度。二是加強學習，樹立全新的發展觀念;一方面堅持學習制度化建立健全了中心組學習制度和領導干部自學制度，中心組每月堅持兩天集中學習，明確學習內容、主講人和中心發言人，保證學習時間，強化學習效果;另一方面，堅持理論聯系實際，進一步認識鎮情，更新觀念，理清發展思路，拓展發展渠道，增強了運用理論解決實際問題和駕馭經濟發展的能力。三是分工協作，班子成員能自覺維護班子團結，正確處理集體和個人，全局與局部的關系，通過召開民主生活會開展批評與自我批評，找出存在的癥結，落實好改進措施。班子成員樹立起了大局觀念，團結意見，工作上能相互支持，形成整體合力。
圍繞經濟建設中心，開展黨內主題活動。圍繞發展狠抓黨建，抓好黨建促發展的思路，不斷探索開展黨內主題活動的新途徑。一是抓好典型村的陣地建設;一方面對原有×××村，×××村、×××村活動室進行了進一步規范建設;另一方面對條件成熟的×××村、×××村支部活動室進行了新建。二是圍繞增收培先鋒，首先進一步完善了各支部黨員分類管理，總體上分成了三類：一是致富先鋒類，二是勞務輸出類，三是被幫扶類。根據三種類型采取不同方式發揮其先鋒作用。例如，致富先鋒類黨員均劃入黨員農貸快車名冊內，他們在調整產業結構、又山、種養殖業上缺乏資金時，很快將得到信用社的黨員農貸快車信譽貸款3000—5000元。如山門口村養豬大戶×××，走馬嶺村種草大戶××，養雞大戶××，×××村經果林大戶××，個體經營者××等25戶黨員均享受到了這項優惠政策。對勞務輸出類黨員采取與我鎮勞務輸出在重慶、攀枝花等地建立的勞務輸出聯系點聯系，有組織，有計劃，有目的地因人而異地輸送出去務工增收，對被幫扶類黨員采取送技術，送種子和納入最低生活保障。今年“七·一”發動機關、學校黨支部黨員捐款3000余元看望了12名貧困黨員，3戶貧困黨員納入農村最低生活保障，充分體現了對他們的關心。從而發揮了廣大黨員的先鋒模范作用，推動了全鎮特色經濟的發展與壯大。其次黨群連心連工作效果明顯，將機關支部農、林、水等技術骨干及轄區內學校支部黨員骨干教師，畜牧站黨員技術骨干吸收到黨群連心服務隊中來，該隊將每位隊員的姓名，服務內容，電話印制成卡片分發到全鎮重點業主手中，業主有困難或需要服務的、只需打一個電話，就會得到該隊的幫助。例如：××養殖基地業主××從外地運回一批良種母豬，由于不懂技術，運回不久就發病，他在忙亂中撥通了黨群連心服務隊員×××的電話，該員在接到電話后迅速趕到現場，并組織畜牧站工作人員一道為豬治病，很快控制了局面，為業主挽回經濟損失50余萬元。得到幫助的業主很多，深受他們歡迎。再次，支部共建黨員互助，雙三向培養開展扎實，全鎮支部共建結對三對，黨員互助結對9對，他們分別是2村與6村，9村與4村，畜牧協會支部與六水溝黨支部。全鎮共有12名致富能手計劃培養成黨員，現已參加
第五篇：述職述廉報告 鄉鎮紀委書記
述 職 述 廉 報 告
開展鄉鎮領導干部述職述廉是加強干部執政能力、促進黨風廉政建設的有效載體。根據縣紀委的要求，本人就自己一年來在德、能、勤、績、廉等方面作出總結和自評，從而找出自己的不足和差距，以便在今后的工作中，努力做好本職工作?，F從以下三個方面進行述職述廉，敬請各位監督、測評。
一、注重學習，提高素質
學習是一個永恒的主題，是伴隨人生的重要任務，不學習就不能很好地工作，在解決實際問題時就無從下手，解決和處理問題的能力和水平就難以提高。因此，平時注重政治理論的學習，利用黨委中心組學習，湖北省干部在線學習中心和報刊雜志等方式學習黨的基本理論、路線、方針政策，努力在掌握精神實質、學以致用上下功夫，不斷提高自身的政治素養。十月份擔任了鄉紀委書記后，自己加強了學習紀檢、法律、法規等相關的業務知識，以便不斷提高自己的業務工作能力，爭取使自己盡快成為紀檢監察工作的行家里手。
二、立足本職，扎實工作
年初根據黨委的分工，本人主管武裝工作，分管機關工作。鄉鎮換屆后，主管紀檢、工會工作，分管機關工作。掛大廟片，駐大勝村。
1、武裝工作。年初，按照縣武裝部的要求，順利開展了民兵整組工作，對全鄉的民兵組織、基干民兵進行了合理編排，重新編組，做到了人員與組織相適應，人員與崗位相適應。5月份，安排專武干部到市軍分區進行了集訓，圓滿完成了集訓任務。9
月份，召開了民兵連長會議，及時統計上報年滿十八周歲的男性青年，對符合參軍條件的青年進行了認真的調查摸底，扎實開展了兵役登記工作，為今冬的征兵工作打下了堅實的基礎。今年6月份，本人被縣委、縣政府、縣武裝部評為全縣優秀專武干部。
2、機關管理工作。一是進一步完善了機關管理制度。建立完善了黨政班子成員碰頭會議制度、接待及生活管理制度、干部職工考勤請銷假制度和車輛使用及管理制度。二是進一步加強了辦公室人員管理工作。定期召開辦公室全體工作人員會議，總結辦公室的工作成績，指出工作中存在的不足。一年來，辦公室工作能夠做到有條不紊的運轉，上傳下達及時準確。尤其是在今年的抗旱工作中，辦公室人員圍繞全鄉抗旱工作大局，不分白天黑夜和節假日，深入抗旱一線，圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。
3、紀檢監察工作。本人作為紀委書記，深感農村黨風廉政建設工作任務繁重、責任重大，勝任這個崗位，干好工作，不僅需要有較高的業務能力和水平，而且還需要過硬的政治素質和修養。因而不斷加強自身修養和磨煉，以堅強的政治品格、優良的工作作風，忠實履行黨章賦予的職責和使命，在縣紀委和鄉黨委的領導下，扎實開展紀檢監察工作。一是周密部署，認真落實黨風廉政建設責任制;二是領導帶頭，全體黨員積極參與了“學、查、防”活動;三是大力實施五個結合，強力推行了治庸問責工作;四是增強便民服務實效，規范深化了十個全覆蓋工作;五是深入開展反腐倡廉宣傳教育，增強了黨員干部的廉潔自律意識;六是堅持強化案件查處，狠抓信訪舉報工作，維護了和諧安定的
社會環境。根據群眾來信來訪、舉報和有關職能部門的審計結果，帶領紀委一班人，認真查辦案件，做到定性準確，處理恰當，手續完備，程序合法。今年共立案查處5起違法違紀案件，有關當事人得到相應的處理。還有一件經濟信訪件正在核實之中。對來信來訪認真對待，尤其是對來訪人從不推諉，耐心接待，傾聽意見，幫助解釋說服教育，及時轉交相關人員及職能單位處理。
4、掛片、駐點工作。根據年初分工，掛大廟片，駐大勝村。針對現階段農村基層組織出現的新情況、新問題，按照村兩委換屆的要求，結合本鄉的實際，認真開展調研，傾聽基層干部的意見和建議，對一些基層干部出現工作情緒等苗頭性問題，及時向黨委主要負責同志匯報，并能夠主動與他們進行談心，把握了解基層干部的思想動態，盡量幫助基層干部反映、解決一些實際困難。在換屆過程中，解決思想，求大同存小異，從有利于本地經濟發展和社會穩定的大局出發，推薦配備干部。除老興村兩委換屆工作沒有完成外，另外九個村順利完成了換屆工作，部分村充實、更換了新的干部，干部工作積極性有了新的提高。在大廟片駐村干部和村干部的共同努力下，按時完成了基本水費、水稻保險等任務的收取上交工作;扎實開展了抗旱工作。五月份，我住在大勝村十余天，晝夜巡堤，做好北干下游8個村的分水工作，成功從北干引水165萬余方，確保了我鄉中稻的順利豐收。組織、督促大勝村狠抓塘堰建設工作。截至目前，大勝村投入資金21.5萬元，新挖、整修塘堰9口，增加蓄水量8.35萬方?？傮w來說，駐片駐村工作能夠按照黨委政府的工作要求來完成。
三、廉潔自律，言行一致
古人云：“正人先正已，其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。本人作為紀委書記，是黨紀黨規的具體實施者，時常用準則作為一面鏡子，對照自己的言行，在崗位上，能做到堅持黨性原則，實事求事，客觀公正處理問題，不利于團結的話不講，不利于團結的事不做。確立職務是責任，權利是奉獻，領導是服務的意識，不做有愧于黨和人民的事，正確處理好人際關系，團結同志和諧共事。
總之，在這一年的時間里，雖然做了一些工作，但與上級、百姓的要求還存在差距，主要表現在：一是思想不夠解放，發展意識不強。二是客觀上認為工作忙，對自己工作要求不夠嚴格， 有一種得過且過的思想，下基層調查研究少，工作主動性不高。三是工作作風不夠踏實，布臵多，檢查少。四是有時對同志講話有急躁情緒，說話缺乏藝術。
在今后的工作中，一要堅持多學習。二要注重調研。三要勤于思考。四要加強督辦落實。還要樹立強烈的敬業精神，真正把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應作為今后工作的出發點和落腳點，為花西鄉的三個文明建設作出應有的貢獻。以上述職述廉，如有不妥或言過其實，敬請各位指正。