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設計考察報告范文

2023-06-16

設計考察報告范文第1篇

長沙的環境藝術考察

考察人員:

周亞眉

考察時間:

2011年11月2號

考察地點:

靖港古鎮、銅官窯、省博物館、烈士公園、太平街 考察目的:

環境藝術設計方向的學生主要通過參觀體驗建筑的空間感、材料的應用、建筑、園林的尺度等,學習別人的設計經驗,把所學環境藝術設計基本原理、設計的方法手段與環境藝術設計工程實踐相結合,達到理論聯系實際,掌握環境藝術設計的常用設計手法,從本質上理解工程實踐與理論的差異,全方位了解設計(建筑美學、建筑空間設計、建筑裝飾設計手法、空間造型、色彩的運用、建筑裝飾材料的運用、建筑裝飾構造等方面)以便為以后進行工程實踐。

這次考察實習我通過親身體驗和觀察,認識到了很多在書本上沒有的知識,從實際觀察,和資料的整理中得到了更多寶貴的經驗。此次考察,不僅拓展了我的專業視野,學到了許多關于建筑、園林和視覺的知識,對建筑的結構、園林的造型和傳統元素的運用有了進一步的了解。

一、前言

我們偉大的民族在漫長的歷史長河中創造了光輝燦爛的文化藝術,也正是這些令我們陶醉不已的偉大遺產。在湖南長沙這個省會里,不同空間各自割據,實施不同功能,消費空間、生活空間、權力空間、歷史空間等并存,即使這些空間相互間也發生功能交疊、糾纏不清的現象,但卻最終構成今日在各方面的整體的表現與面貌。

二、關鍵詞

文化藝術、長沙、空間、整體、面貌

三、摘要

長沙,是一個延續千年積淀著深厚文化底蘊令世人神往的地方。這里是偉人的“故里”是名人的“搖籃”。不僅有岳麓書院、湖南省博物館這樣名人匯聚的地方,還有烈士公園、岳麓山與橘子洲頭這樣的風景點,還有太平街這樣的老街區等等。而這次考察我們最終選擇去了湖南省博物館、長沙市博物館、長沙市坡子街、湘繡博物館等等地方,使我們飽覽了美麗的風光,感受了長沙的風貌,而且陶冶了情操,增長了見識。通過考察了解歷史,了解藝術家們的各個方面,品讀湖湘文化,并貫穿聯系大學幾年學習的知識,對自我又了新的認識,我也將用新的方式讓自己的認識更有活力亦更充滿希望!我將承前啟后,奮發有力,適應時代,與時俱進,才能到達我們所學習和追求的目標的頂峰。

四、考察內容

<一>我考察的第一站就是長沙靖港古鎮.

靖港,原名蘆江,地處溈水入湘江口,多洲灘,蘆葦叢生,故名。唐武德四年,內亂頻仍,高祖皇帝李淵派大將軍李靖南下戡亂。李靖駐兵蘆江,“軍令嚴整,秋毫無犯,百姓德之,名其水曰靖港,以志不忘。”于是,蘆江始更名靖港。

逮及清末民初,航運業日趨發達,靖港以其天然良港之優勢,成為船只進出長沙的北大門和避風港,每天??康拇粩狄郧в?。湘陰、益陽、寧鄉及本地糧食土產多在此集散,曾為湖南四大米市之一,商賈云集,市場活躍,時稱“小漢口”。當時流傳著一句俗語,“船到靖港口,順風也不走”,足見其盛。

古鎮現保存“8街4巷7碼頭”,民居1008棟,主街道長1275米,有數十處古商鋪、作坊、會館、廟宇和極具紀念意義的遺址,其中,“宏泰坊”、“寧鄉會館”、“當鋪”、“育嬰堂”等明清古建筑保存較為完好。原臨河所建房屋均為吊腳樓,獨具江南水鄉特色,蔚為壯觀。古鎮內遠近聞名的還有“復興塔”、“觀音廟”、“紫云宮”等數處宗教建筑,朝有千人作輯,夜有萬盞明燈,香火旺盛,場面壯觀。

靖港古鎮在湘水和溈水交匯處,當我們走進的時候,就感覺陣陣清涼的的風吹來,這種風比湘江的風更有一種原野泥土溫潤的氣息,讓人感覺明朗,心寧靜而歡喜。鎮上有一條橫亙東西的青青麻石街。我們悠悠地地走在長條形麻石砌成的街面上,聽任寂寥的河風吹拂著臉頰。河面上??恐朴频臑跖翊?,倒映著古鎮綠樹屋舍的影子,水光瀲滟,層層的波紋把徽派的建筑和綠樹渲染成水彩畫。

在靖港街巷的中間部分有一處現代軍艦展示基地,登上軍艦的時候心情是非常激動的??赡苁菍τ谲娐蒙畹囊环N向往和情懷,游客就在軍艦艙頭艙尾里外穿來穿去的。在軍艦的艦尾部分的離桅桿的不遠處,一艘古老的戰船以它古樸而宏偉的姿態展現在我們面前,木質的花紋格窗,凹凸有致設計精巧的船舷,還有一面迎風飄揚的舊色戰旗。河水中的倒影與它相映生輝。這艘戰艦仿佛就只是與我們相遇。我在軍艦上逗留了很久,也對于時光回味無窮。河風悠悠,江水滔滔。

走完靖港古鎮麻石街的時候,真的是舍不得離開。一路走來真的給了我們太多的驚喜。也感到了濃厚的生活藝術的氣息。在這里有吃不完的小吃,令你留戀的手工工藝特色小店和酒吧,還有那些在這個古鎮悠閑生活的人們,他們會帶你另外一中愜意的人生態度和的生活創意。與一些手工藝的小店邂逅,人在驢途,七彩云南,遠古的呼喚。這種店子和陽朔的西街有些接近,生存在這樣的古鎮中就更顯出一種藝術氣質了。中國風,傳統民族特色,異域風情,風尚潮流這一切都讓我們如此陶醉著迷。離開靖港的時候,坐在車里透過窗戶,我拍下了它的最后一張照片。陽光照射,也是徽派的典型建筑,零星的人群。那種時空里有種特別的寧靜的美。我想靖港有種大美。她的美在于寧靜,在于回歸,在于那一路帶給你的輕松愜意。

<二>第二站選擇了與靖港古鎮隔河毗鄰的銅官窯。

望城縣銅官鎮為全國著名的“五大陶都”之一,方圓十里,爐窯林立,遍地皆陶,號稱“十里陶城”。從“長沙窯”遺址出土的陶瓷證明,遠在1000多年前,這里就已有了陶瓷的生產,并首創釉下彩工藝,技藝精湛,成為中國藝術百花園中一朵絢麗的奇葩。從石渚湖至銅官鎮,沿湘江河岸現存19處唐代燒窯遺址。從“龍窯”拱起于山坡之上,其勢逶迤壯觀,堆積厚度達3.7米。

考察的那個午后。一排排陶坯在銅官老街的陽光里打盹,一只黃狗大搖大擺穿過麻石街道,湘江在街外緩緩流淌。

這條老街正在被改造成現代陶瓷精品一條街,向流落他鄉的銅官陶藝人發出召喚。那些陶藝人,他們有著共同的精神源泉——大唐銅官窯,無不醉心于泥與火的藝術,熱愛著仿制各類唐代銅官窯陶瓷。

始建于唐代的銅官街,曾見過銅官窯彩瓷的無限風光,并作為湘江邊重要的交易場所,接待了天南地北的陶瓷商人。民國時期,銅官老街仍是銅官地區經濟中心,附近馬廠坪、西湖寺、豐城嶺及戴公橋、茶亭寺、宋家橋等,方圓20公里的農民都到銅官趕集購物。沿街商家鋪面100余家,多磚木結構,明清及民國時期,著名的鋪面有萬順齋南雜店、大恒昌綢布店、袁頤豐藥店、廣源利百貨店,以及魚行、糧行、裝裱店、木屐店等等,念著這些目不暇接的商鋪名,繁華便歷歷在目。

如今鋪面在,木樓建筑在,麻石路面已重新修復。往里走,有幾家手工陶藝作坊大方地敞著門。三三兩兩的游客和大隊的學生一起,步入這些家庭式作坊,體驗泥土的藝術。

從未看到過如此壯美的湘江,即使正在漲水時期,貫穿了長沙的湘江也未曾如此遼闊而美麗。也許是市區擁擠的高樓影響了我們的知覺,也許又是這里的空曠放大了我的視眼,總之,同樣的一條湘江,流到此處,豁然開朗了!

銅官也叫陶城,顧名思義,整座小鎮以制作陶器而聞名,這里產陶器的歷史可以追溯到上千年之久。而現在的居民,不少,都是那古代的工匠的后裔吧。

銅官鎮的街道很窄,剛好一車而過,兩旁都是草和樹,若是再干凈些,倒有點鼓浪嶼風味了!由于這一江之隔的緣故,這里的居民不多,物質供應也不夠豐富,但這里卻有著獨特的悠然自得。

銅官與湘江毗鄰,與湘江為伴。于是,最美的銅官也離不開湘江。這最美的一景,便是那湘江的夕陽,便是那銅管的日落。紅透了的湘江水面,夏日里難睨的江邊涼風,湘江水粼粼的波紋,以及那波紋中嬉戲游水的孩子和青年,構成了一幅美妙絕倫的,動態的畫卷!

旁晚,攜著友人,漫步在銅官的小道上,會時不時地發現一些破舊的陶瓷廠,琉璃廠,和陶器廠,會看到堆砌在角落里成堆的陶制品,這些都在記錄著這里曾經的繁榮和忙碌。然而今夜的銅官,更像是一個沉睡的女子,睜開了睡意朦朧的眼,動人地浮動著自己的長發。。。。。這座老鎮,這千年的老鎮,終于讓我看到了她美麗動人的一面。

<三>我考察的第三站就是省博物館。

省博物館薈萃了湖湘大地的文物遺珍,展現了湘楚文明的來龍去脈,在喧囂日甚的都市內,不失為優雅寧靜的文化休閑去處,是了解湖湘文化的最佳窗口。博物館以建設“地志性博物館”為目標,反映了湖南歷史、文化、民俗、藝術、自然資源等方面的文物與標本的征集與展示工作,舉辦了湖南礦產資源、湖南農業資源、湖南手工藝品、湖南楚文物展等六大展覽。其中楚文物收藏和湖南近現代名人收藏是構成該館藏品中極有特色的部分,為該館的收藏展示打下了較好基礎。

最轟動的就是“千年不腐女尸”的發現,轟動了世界。據有關部門統計,馬王堆女尸出土后很短的時間內,長沙市的流動人口陡增了5萬。 辛追墓發掘后的兩年間,在其附近又發掘了兩個大型漢墓,據考證,一個墓主就是辛追的丈夫、長沙國丞相利倉,另一個墓主則可能是他們的兒子。這三個墓葬被統稱為“長沙馬王堆漢墓”。長沙馬王堆漢墓出土文物非常豐富,包括衣物、食品、藥材、漆器、木俑、樂器、陶器、帛畫以及大量的帛書和竹木簡。這些文物具有極高的藝術性和實用性,價值極為珍貴。該墓出土了1400多件紡織品,被稱為“令人驚嘆的西漢(公元前206-公元25)絲綢寶庫”。其中有兩件素紗單衣,衣長有1米多,兩袖伸直近2米,而重量僅有28克,長袍式的單衣,折疊起來就能握在一只手中,穿著起來,就象古書中說的“薄如蟬衣”。長沙馬王堆的發掘,對中國考古界產生了深遠的影響。專家認為,該墓最有價值的是完好無損的古尸,并且有成組成套的物品,還有內容珍秘的帛書、竹木簡。這三者能有其一,已是考古的重要發現,如今三者兼有,在中國考古史上可說是獨一無二。因此,長沙馬王堆漢墓的發掘,被世人譽為“20世紀中國與世界最重大的考古發現之一”。

<四>第四站就是烈士公園。

烈士公園是長沙市最大的公園,是座集紀念、游覽和娛樂的綜合性公園。公園分紀念區、游覽區和娛樂區三大部分。紀念區以1958年建成的烈士塔為中心。烈士塔由紀念碑和奠堂兩大部分組成。奠堂正面豎立著1951年12月安放的奠基紀念碑,上面刻著:“近百年來。特別是近三十年來為中國人民解放事業而光榮犧牲的湖南人民英雄烈士們永垂不朽!”奠堂內陳列有先烈郭亮、夏明翰、楊開慧等人的遺像和事跡,并陳列有全省76000多位烈士的全部名冊。奠堂上面是38.7米高的塔樓,毛澤東親書“湖南烈士公園紀念碑”九字鐫刻在20米高的玉石上,金光閃耀。烈士塔后方建有仿宋代建筑的紀念亭,兩閣分聳,長廓相接,碧瓦朱欄,雕梁畫棟。烈士塔周圍環繞著南岳黑松、喜馬拉雅山雪松、南京金錢松和長沙羅漢松,叢綠簇擁,使烈士塔更顯莊嚴。塔的周圍環繞著南岳黑松、喜馬拉雅山雪松、南京金錢松和長沙羅漢松,叢綠簇擁,使烈士塔更顯莊嚴雄偉。游覽區地勢開闊,有自然形成的山丘溝壑,有人工裝點的廊橋亭榭,小徑通幽,香荷映碧,垂柳掛青,渾然天成。面積達46.6公頃的年嘉湖姿色獨具,湖面遼闊,煙波浩渺,水光瀲滟,晴雨皆宜。一座曲折的拱形石橋通向湖心島,島上楊柳成蔭,島中建有一座三拱橋,顯得云高水闊,別有情趣。湖上備有游艇,供游人泛舟。公園東南部是娛樂區,有兒童游藝場,備有各種現代化的游樂設施,浮香藝苑是一座庭院式園林建筑,經常舉辦各種花卉盆景,書畫展覽,園內還有“朝暉樓”、“羨鮮館”,供游人賞景休息,品嘗湖南風味小吃和中西茶點。

<五>最后,我們去了長沙的老街——太平街。

這樣的歷史街區在長沙早已經不多見了。太平街已經成為了老長沙的縮影,成為長沙“活”的博物館?,F在我們所看的太平街盡管是復古后的,但歷史的痕跡依然歷歷在目。我們品嘗了街邊小吃,進入店鋪瀏覽,一飽眼福。

五、考察結論

近幾年,長沙的經濟、文化、公路都有迅速的發展。雖然有點遺憾沒去沒有足夠的時間去云南、北京等更遠的地方去考察,但是專業是沒有地域限制的,在任何地點、任何時間都能發現和專業有關的東西。在逛超市時,如發現漂亮喜歡的包裝我也會把它給拍下來,在酒店吃飯的時候,發現酒店的餐巾紙的包裝很特別,裝在很精致的盒子里,這也是發現美。在現實生活中,有很多值得我們去發現美的東西。只需要用心感受,用心觀察即可。正如著名雕塑家羅丹曾經說過:“世界不是缺少美,而是缺少發現美的眼睛。”

這次藝術考察課程是大學以來很有意義的一門課程,使我在很多方面都有了不同程度的認識和提高,欣賞著一件件的美而精致的藝術品,讓我是那么的沉醉與流連忘返。 同時,通過這次考察,我不僅增長了見識,開闊了眼界,還學到了很多知識,也為自己搜集了很多資料和設計素材,了解更多的藝術表現形式,審美得到了提高,培養了自己的造型能力、色彩感覺、繪畫技巧以及和專業相關的綜合素養,收獲頗豐,為我以后的設計奠定了基礎。

周亞眉

環藝0802班

設計考察報告范文第2篇

專業考察的目的是通過親身體驗和觀察,開闊眼界、增長見識、提高審美、拓展知識面。從自然景觀中收到啟示,學習古人的傳統智慧;從都市設計的案例中,實際體會設計人員所應具備的基本素質要求,以培養自己的觀察能力、分析能力、表現能力、設計能力,以及和專業相關的綜合素養,諸如自立意識、溝通技巧、團隊精神。

二、考察時間、考察地點

考察時間:2011年4月3日至4月11日 考察地點:深圳、廣州

三、考察見聞所感 深圳設計之都

近年來,深圳這座改革開放的前沿城市,身上多了一個閃亮的標簽“設計之都”。自從2008年深圳被聯合國教科文組織全球創意城市網絡認定為“設計之都”,深圳設計業的風頭大有超越傳統制造業的趨勢,成為這座城市新的驕傲資本。而位于深圳CBD中央商務區、四周為深圳中心公園環繞的“深圳設計之都”創意產業園,作為深圳市“文化立市”、建設“設計之都”的核心載體、深圳“十一五”規劃重點項目、深港創新圈“三年行動計劃”工業設計領域合作核心平臺,正是深圳設計業快速發展的一個現實載體和示范窗口。

正因為創意設計的萌芽發展,造就看深圳經紀行業的細分化。逐漸的建立起了面向市場人群消費的階級化等級設計。我國現階段的矛盾正是人與日益增長的物質需求的的矛盾。所以,對于各個階層與不同年齡的人群消費開創出相應的品牌設計。

楊梅紅,女藝術家,插畫家。在深圳開辦的“童耍”兒童藝術展,正是專門為兒童辦的設計展覽。“童耍·兒童藝術展”活動在深圳華僑城創意園展出?;顒悠陂g展示兒童的藝術天賦,呈現兒童完全處于原生態狀態的藝術創作及靈感。藝術起源于玩耍。藝術與玩耍之間的關系在古典美學中存在充分的理論基礎?,F代社會的發展促進了當代藝術的游戲化,越來越多的藝術家開始以一種玩耍的精神進行創作。”正如康德所說:“藝術是自由的游戲,在這里人可以獲得真正的自由。

emoi是一個日常生活用品品牌,為各地消費者提供簡單、舒適、愉悅,價格合理的日常用品。該品牌的設計主要以簡潔、環保、舒適貼切自然為主。美好的產品源自生活的積累和感受。emoi基本生活 基于對環境、人們生活方式和產品之間關系的理解,從品牌概念、產品設計、產品制作、產品銷售,盡可能選擇天然環保素材。在保持產品使用持久性的同時,也考慮產品的可循環利用。產品的發展是基于人們的生活方式。美好的生活是簡單、舒適、愉悅的。專為熱愛生活并注重生活品質的人們而創造的一個品牌

Little thing shop是一家以《戀物志》雜志風格為主,專賣女性時尚、藝術、創意的時裝、配飾、插畫、攝影等物品。通過細膩的女性視角關注潮流,搜集和介紹有趣的時尚內容和人物,關注世界各地女性時尚創意生活,網羅世界各國女性插畫師,造型師,設計師作品。居住在大城市的年輕女孩,不論何種職業,她有自己對服裝和潮流的看法,喜歡藝術和創意設計,喜歡收集和制作自己喜愛的小東西,獨立而自由。她關注精神生活和自己。Little thing正是為這一消費群體所創立的品牌。清新、自然、本真、玩味是Little thing品牌的風格。時尚不失親和力,關注潮流但不盲從。以細膩的女性視角,獨特的人文關懷來設計,兼具親切感和文藝感。

廣州紅專廠將廢棄生產車間改造成LOFT既時尚又能給予無限靈感的創意空間,它散發著輝煌的城市文化歷史,是城市發展的烙印。設計師們在這里播下了第一顆種子,廢棄的老工業廠房煥發新的生命力。城市的記憶得以保留,并成為藝術文化、創意潮流的ICON,一個以國際標準定義的集設計、藝術、文化及生活的創意區,形成文化產業的綜合體。紅專廠是城市CBD中的CAD(藝術中心區),是廣州城市文化表達的視窗和文精神的境地。自成立以來,紅專廠吸引了國內外知名的畫廊、設計工作室、藝術展示空間、藝術家工作室、媒體、學術基地、藝術機構、時尚店鋪、康樂俱樂部、特色餐廳及咖啡店等創意產業機構的進駐,成為國內外具有影響力的文化創意產業區?;卮蟛糠株惲姓钩龅亩际菄H著名大師的生活藝術品展覽??梢哉f展物只能作為一件藝術品來欣賞,欣賞的價值遠遠高于它的使用價值。這些品牌的設計只為展現的是設計者們匠心獨運的技術與別具一格的創意。是城市或者時代的一種象征。與前面敘述的品牌相比,更趨向于精神領域設計。也可以說是一種概念化設計。突出了人們對美的追求與渴望。

文化產業如何邁向高端

不久前的深圳文博會上,一個故額事和一份報告,令人印象深刻一個故事:“三個蘋果改變世界”。一個是被亞當和夏娃偷吃的“禁果”,于是有了人類;一個是砸在牛頓頭上的,于是人類找到進入工業時代的鑰匙;一個是喬布斯的“蘋果”,于是人類步入了融合科技與文化的創意經濟時代。

一份報告:《2011中國文化品牌報告》。序言中說,我們文化產業總產值,很大一部分來自勞動密集型的文化加工業或外來品牌代工業。

不同表述,圍繞同一個問題:當我們的文化產業規??缛?ldquo;萬億時代”,未來該怎么走?文化產業,代表著一個國家文化與精神的創新、創業能力,已成為全球經濟增長的嶄新動力。具體到中國,文化產業發展主要依托三方面的資源:“鄉土中國”資源,包括很多手工技藝產品;“中國制造”資源,包括產品的文化包裝與設計;“現代都會”資源,主要指與世界同步,帶來的新技術、新想法。

但豐富而立體的資源體系,卻并沒有轉化成產業優勢。我們有熊貓,有功夫,有瑰麗山水,但吸金能力驚人的《功夫熊貓》是別人的;我們有玩具、服裝、手機等龐大的制造基礎,但高端的設計,不掌握在我們手里;我們有著追趕前沿的數字內容產品,然而,模仿跟風,盜版猖獗。

再回過頭來看,美國的那只蘋果令世界瘋狂,是因為人家賣的不僅是手機,是科技,而是賣文化,賣生活方式。

這揭示出高端文化產業的特點:內容是根本,科技是制高點,而產業整合是關鍵。我們的困難在于,面對豐富的文化資源和工業資源,既缺乏文化創意和科技的點亮,也缺乏產業之間的兼容與提升。

而且,當我們孜孜以求文化產業增加值占GDP達5%時,美國、歐盟等發達國家和地區,已經過渡到了文化產業發展的高級階段:創意產業,更強調個體智力、靈感、知識和精神在文化產品的透射,以及通過文化創意,帶動整個城市和國家生活方式與思想理念的轉變。當然,我們也無須妄自菲薄。創意產業,本是在工業化完成后,人們才會更多去思考,如何用文化的溫暖,調勻機器工業的冷色調,讓生活變得更舒適、更亮麗。

我們既需要知道高度在哪,也要立足現實國情。雖然文化產業面臨諸多困難與不足,但同時也面臨整個國家轉變經濟增長方式的歷史機遇。它能以高附加值、環境友好、高融合性等特性,扮演著重要一極,助力“中國制造”向“中國創造”的轉變。

所以,下一步,我們要牢牢把握中國文化精神與特質,科學化、精細化地挖掘和包裝豐富的文化資源,依托龐大的工業制造基礎,實現產業之間的有效聯姻,逐步靠近世界先進潮流。同時,得緊扣文化產業屬性,規避浪費與虛火。

設計考察報告范文第3篇

本次考察工作重點對商品混凝土生產廠家的原材料質量控制、廠家技術實力、供應能力、產品質量管理控制等幾個方面進行。

一、企業基本情況:

XX市xxx新型建材有限公司成立于20xx年9月,注冊基本1200萬元。法定代表人:xxx。主要經營范圍:混凝土、新型墻體材料制造;水泥制品、沙石、建材銷售;新型墻體材料、建材產品及半產品檢驗、測試;土石方工程;工程機械租賃。該公司位于XX市xxxxxx鎮工業聚集區合安路邊,占地面積47畝,自建綜合辦公樓2430平方米,車間、倉庫近1000平方米。

二、企業主要設備、產品介紹: 該公司現擁有120立方米/小時全自動混凝土生產線兩條,年生產能力50萬立方米。配套有砼攪拌運輸車35輛,水泥罐車2輛,混凝土氣泵4臺,托泵8臺。公司注重生產安全和運輸安全,所有車輛均安裝了gps監控和轉彎語音警報器,隨時掌控車輛的運輸動態,并嚴格按“三車”要求管理。砼生產全部采取微機自動控制,設備先進,設備齊全,計量精確。產品質量檢測手段完善,可生產c60以下的各種強度等級的混凝土和特種混凝土,該公司砼產品廣泛應用于高層建筑、高等級公路、機場、橋梁、水利水電工程建設。

三、企業機構組成及員工介紹:

該公司成立董事會。下設綜合辦公室、安全科、生產科、實驗室、經營部、材料部、采購部、車隊及保衛科9個科室,公司目前員工為103人,其中工程技術和經營管理人員20人、經濟管理人員4人、中級職稱以上9人。

四、企業主要合作伙伴、市場區域及本年銷售情況:

近年來,該公司承接了許多大的建設工程項目的混凝土供應,如:xxxx安置點、安徽xx建筑有限公司、xx建筑安裝有限公司等。砼產品輻射XX區、高新區、開發區、濱湖新區及XX縣。質量、信譽深受建筑商的好評。預計20xx年銷售額將達億元以上,年銷售增長率40%以上。

五、原材料采購情況:

該公司生產產品主要原材料有:水泥、沙石、外加劑、礦粉及粉煤灰等組成。公司嚴把原材料采購質量關,并采取相應措施有效地保證了原材料儲備,提高了公司生產運作效率,保證了公司參建的各個市場的供應,以一流的產品質量為公司贏得了客戶的一致好評。

六、市場前景分析:

隨著中國中部經濟的崛起,XX市是安徽省省會城市,目前正處于大發展、大建設階段,該公司抓住濱湖新區、高新區、開發區、本縣及XX縣大力發展為契機,公司相應增加產量、提高質量,立足合肥成熟的砼商品市場。在提供砼產品和服務過程中,致力于用戶和施工現場保持密切聯系,確保施工進度和供料及時,并為各項工程提供質量技術保證措施和現場設備操作的安全技術交底,做到資料齊全,滿足用戶的要求。

穩定的質量、優質的服務,是該公司的服務宗旨,他們表示將發揚“團結拼搏、務真求實、居安思危、開拓創新”的企業精神,堅持“一流服務、一流管理”的經營理念,大力發展預拌商品砼,以更高的要求,更專業的技術特長滿足用戶的各種需求。

XX市xxx新型建材有限公司作為xxx農副產品加工產業園的“鳳還巢”重點企業,發展勢頭迅猛,發展前景樂觀。通過現場實際考察,我們一致認為公租房項目使用該公司的產品能夠符合技術要求,確保工程質量,創造出讓用戶既放心又舒心的住房。

學習提高、改變創新,帶著這樣的目的,在領導的帶領下我們走進枊州福來物業。在對#、#兩個項目進行學習考察后,感觸頗深,受益匪淺??疾鞖w來,我也一直在想,春風物業如何像福來一樣做大做強,我們可以在哪些方面提高自己的實力。

一、市場

市場是永恒的話題,任何企業也無法躲避或掩飾市場份額對自身發展的影響。

根據數據,中國民營企業的平均壽命是2.86年,春風物業已平穩運行十年,應該說我們的歷史比較悠久,此外,由于一些外在有利條件加上各屆領導班子的努力,春風物業發展成了南寧乃至物業界的一個老牌子。但是隨著市場的發展和條件的限制,伴隨著榮和、保利、利海、盛天等品牌的相繼推出,春風就不免落入后塵。

現如今,如果春風物業還是僅僅做同宗開發商的盤,這種形式不僅會隨著市場經濟的發展被取

xxx公租房屬于民生工程,也是人民政府的形象工程。投資大工期緊且質量要求高,因此主體結構混凝土除強度等級要滿足結構設計要求外,還必須滿足混凝土結構耐久性方面的要求。百年大計,質量第一,鑒于此,商品混凝土生產廠家的技術力量及產品質量,在公租房建設中對工程質量和結構安全起著舉足輕重的作用。為此,xxxx工程項目管理有限公司花崗鎮公租房監理部總監理工程師xxx召集駐地監理工程師xxx、xxx以及xxx城建辦主任xx、xxxx建設有限公司xxx公租房項目部項目經理xxx、技術負責人xxx等一行于xx2年11月2日下午對公租房工程擬使用的混凝土供應單位——XX市xxx新型建材有限公司的攪拌站進行了實地考察。 本次考察工作重點對商品混凝土生產廠家的原材料質量控制、廠家技術實力、供應能力、產品質量管理控制等幾個方面進行。

一、企業基本情況:

XX市xxx新型建材有限公司成立于20xx年9月,注冊基本1200萬元。法定代表人:xxx。主要經營范圍:混凝土、新型墻體材料制造;水泥制品、沙石、建材銷售;新型墻體材料、建材產品及半產品檢驗、測試;土石方工程;工程機械租賃。該公司位于XX市xxxxxx鎮工業聚集區合安路邊,占地面積47畝,自建綜合辦公樓2430平方米,車間、倉庫近1000平方米。

二、企業主要設備、產品介紹:

該公司現擁有120立方米/小時全自動混凝土生產線兩條,年生產能力50萬立方米。配套有砼攪拌運輸車35輛,水泥罐車2輛,混凝土氣泵4臺,托泵8臺。公司注重生產安全和運輸安全,所有車輛均安裝了gps監控和轉彎語音警報器,隨時掌控車輛的運輸動態,并嚴格按“三車”要求管理。砼生產全部采取微機自動控制,設備先進,設備齊全,計量精確。產品質量檢測手段完善,可生產c60以下的各種強度等級的混凝土和特種混凝土,該公司砼產品廣泛應用于高層建筑、高等級公路、機場、橋梁、水利水電工程建設。

三、企業機構組成及員工介紹:

該公司成立董事會。下設綜合辦公室、安全科、生產科、實驗室、經營部、材料部、采購部、車隊及保衛科9個科室,公司目前員工為103人,其中工程技術和經營管理人員20人、經濟管理人員4人、中級職稱以上9人。

四、企業主要合作伙伴、市場區域及本年銷售情況:

近年來,該公司承接了許多大的建設工程項目的混凝土供應,如:xxxx安置點、安徽xx建筑有限公司、xx建筑安裝有限公司等。砼產品輻射XX區、高新區、開發區、濱湖新區及XX縣。質量、信譽深受建筑商的好評。預計20xx年銷售額將達億元以上,年銷售增長率40%以上。

五、原材料采購情況:

該公司生產產品主要原材料有:水泥、沙石、外加劑、礦粉及粉煤灰等組成。公司嚴把原材料采購質量關,并采取相應措施有效地保證了原材料儲備,提高了公司生產運作效率,保證了公司參建的各個市場的供應,以一流的產品質量為公司贏得了客戶的一致好評。

六、市場前景分析:

隨著中國中部經濟的崛起,XX市是安徽省省會城市,目前正處于大發展、大建設階段,該公司抓住濱湖新區、高新區、開發區、本縣及XX縣大力發展為契機,公司相應增加產量、提高質量,立足合肥成熟的砼商品市場。在提供砼產品和服務過程中,致力于用戶和施工現場保持密切聯系,確保施工進度和供料及時,并為各項工程提供質量技術保證措施和現場設備操作的安全技術交底,做到資料齊全,滿足用戶的要求。

穩定的質量、優質的服務,是該公司的服務宗旨,他們表示將發揚“團結拼搏、務真求實、居安思危、開拓創新”的企業精神,堅持“一流服務、一流管理”的經營理念,大力發展預拌商品砼,以更高的要求,更專業的技術特長滿足用戶的各種需求。

XX市xxx新型建材有限公司作為xxx農副產品加工產業園的“鳳還巢”重點企業,發展勢頭迅猛,發展前景樂觀。通過現場實際考察,我們一致認為公租房項目使用該公司的產品能夠符合技術要求,確保工程質量,創造出讓用戶既放心又舒心的住房。

學習提高、改變創新,帶著這樣的目的,在領導的帶領下我們走進枊州福來物業。在對#、#兩個項目進行學習考察后,感觸頗深,受益匪淺??疾鞖w來,我也一直在想,春風物業如何像福來一樣做大做強,我們可以在哪些方面提高自己的實力。

一、市場

市場是永恒的話題,任何企業也無法躲避或掩飾市場份額對自身發展的影響。

根據數據,中國民營企業的平均壽命是2.86年,春風物業已平穩運行十年,應該說我們的歷史比較悠久,此外,由于一些外在有利條件加上各屆領導班子的努力,春風物業發展成了南寧乃至物業界的一個老牌子。但是隨著市場的發展和條件的限制,伴隨著榮和、保利、利海、盛天等品牌的相繼推出,春風就不免落入后塵。

現如今,如果春風物業還是僅僅做同宗開發商的盤,這種形式不僅會隨著市場經濟的發展被取 代,更重要的是,我們的管理經驗、管理水平、管理專業化程度的發展都會跟不上市場的要求。況且,目前我們所接手的比較優勢的項目是兩個僅收四角五和五角的低端項目,另外兩個是目前不能很快帶來效益和聲譽的前期項目,僅僅立足于此,不去開拓新的市場,就算等把這兩個前期項目做成熟、做成功,市場也過了這個最佳擴張期,我們那時也因不具備足夠的資金基礎和人力資源去與其它的競爭者抗衡。同時,當我們的人力和資金基礎落后時,我們的服務水平也將會大打折扣。從而,當物業行業的業委會形式真正成長起來后,我們就淪為市場經濟的炮灰。

前幾天看到一份資料,介紹龍湖物業xx年的戰略規劃,有一個篇章先用一串數據分析說明xx的中國房地產平均銷售增長率達到54%,中國房地產企業已進入快速增長期,龍湖物業必須把握住行業發展節奏,否則將很快被邊緣化,因此規劃xx年凈收入達到50億元,基本完成環渤海灣和長三角的布局。龍湖物業深切體會到危機感,因此制定出了針對性非常強的戰略規劃。對此,我們需要借鑒的是這份規劃基于市場進行分析,先分析各區域布局、業態布局,然后是在這樣的市場態勢下,龍湖物業將如何搶占先機、如何領先業務規模、如何快速市場擴張。龍湖物業把市場當作公司發展的重頭戲,整個五年的戰略規劃,完全是一個市場開發規劃,可見,在現在的市場行情下,重視市場營銷的重要性。柳州福來,xx年成立,比我們的歷史短了十年之久,但目前已接手三十余項目,誠然,其中可能有其它因素存在,但我認為帶動其飛速發展最為重要的因素是市場意識帶動公司發展。據稱,連原來一直秉乘舍棄市場以成就地產品牌的萬科物業現在已開始關注物業市場份額,其不久前新成立了物業管理發展公司,將經營定位在拓展國內物業管理市場上。

回頭分析我們的春風物業,可以先分析下南寧乃至廣西的市場情況,制定出屬于我們的市場規劃,如果我們有把握將春風物業的寫樓物業做成精品物業、五星級物業,那么是不是可以借助這一高端平臺,在服務和創新上做足功夫,將春風物業這一品牌進行全面提升,然后復制、擴展、延伸,實現春風物業整體素質的三級跳。在南寧乃至廣西這個市場上,越來越多的外來軍團(鵬基、盛天、保利、廣州恒大的金碧)陸續到來,廣西物業市場的競爭日趨激烈,只有擁有系統、規范、完善的市場營銷體系的企業才能在市場浪潮中適應市場發展和市場競爭的需要,使企業立于不敗之地,得以長期生存、發展和壯大。建立健全科學、系統、完善的市場營銷體系,要不斷提升自身的市場營銷理念,由上而下都充分認識到市場營銷對企業發展及生存的重要性,公司決策層更應具備強烈的營銷意識,做到懂營銷,參與營銷,將營銷的概念深刻地融于經營管理工作之中。另外,我們還要做好完善市場營銷體系的一系列工作,包括自身長遠的發展規劃、良好的企業定位、制定市場戰略、進行市場調研與預測、信息收集、人員管理、市場管理等多方面工作。

二、經營 做好經營是提高服務水平的前提。作為物業行業的領袖企業,擁有中國大型開發企業背景的萬科物業,在物業服務費提升不易、員工成本不斷提高的行業狀況下,目前也不得不考慮經營壓力,通過成立房地產中介業務來補充物業服務費。這種情況不是萬科物業一家物業公司面臨的困境,而是中國所有物業服務企業所面臨的困境。在春風物業,由于已管項目的實際情況(北湖和新城的低端項目、蘋果園和國金未實際盈利項目),我們的經營困境更加明顯,在這情況下,采用單一的壓縮成本或寄希望于業主的恩賜來提高一毛或兩毛的物業服務費單價對于企業來講是杯水車薪,生存得以短暫的延續而已,難以從根本上解決經營困境。從這一角度上講,積極開展創收經營對我們企業非常重要。

三、管理

管理是保障。德魯克管理理論認為,管理就是界定企業的使命,并激勵和組織人力資源去實現這個使命。作為物業管理企業,要將管理與服務相融合,在提供優質服務的同時,嚴格管理。將德魯克的管理理論運用在春風物業中就是需要我們能有一個愿景和規劃,同時通過各種手段和方法實現這一愿景。分開來講,在企業的外部管理運作當中,促使員工把業主的要求放在首要位置,在工作中加強與業主的溝通,努力做到業主滿意,創造良好企業的口碑;在內部管理中,制定各項任務,根據實際情況調整組織架構,不斷完善管理制度,并通過培訓、考核等方式以促使春風物業這個團隊保質保量、團結一心地完成既定任務。

四、服務

服務是基礎。此行時間倉促,未深入觀察、研究福來的實際服務情況,只考慮福來物業的外在服務,本文在文說明的基礎上,用圖片展示的形式來介紹自己的所見所想。

1、物業團隊管理嚴謹、訓練有素、忠于職守。

秩序維護員站立如松,衣冠齊整,站立不動,有如軍人;他們行走規范,步履有力,見人敬禮、微笑、問好;在崗員工,神態嚴謹,不見嘻笑;指揮車輛,手勢準確、有力,有如交警。在小區內,任何一條道路、小徑,不見一

張紙屑、垃圾,中午時分,仍見在清掃、保潔??梢韵胍?,這樣的隊伍,一定具有較強的活力、戰斗力和競爭力。由表及里,可以反映出福來持之以恒的決心。另外一點,在爾海·南山御景,他們的保安、保潔年齡基本上都在四十歲左右。也就是說,在不是特別高檔的小區,配備年紀大一點的基層員工比較穩定、比較節約成本。

2、生態化、人性化經營。

保護樹木,樹名牌用線綁,而不是用釘;地下停車場內開孔為了保留一棵樹。生態化并不是一味地非要買多少棵名樹,而是有了樹,令人感到生態理念。這樣表面上看雖然是浪費了一些精力和一些資金,但是給業主帶來的感受就是這樣非常生態,小區整個檔次就提高很多,我認為我們的蘋果園可以借鑒這個理念。

3、小區內每十米都有桌椅、垃圾桶,令業主非常方便。另外,值得我們關注的是,福來根據小區的具體檔次,配備不同的設備,但都保證小區功能的完善

4、小區綠化非常細致、時尚、美觀。盆花精巧地掛在樹上、草坪梳成一個方向、樹根旁邊用石子堆圍著、不同的水景用不同的花草裝飾、停車道用綠化隔開、地下車庫入口設計非常美觀、大方。

5、公示、提示到位。無論是對業主和住戶的溫馨提示、物業服務的公示、內部檢查的標示,福來物業都做得非常美觀、完善。

6、每個單元下面的公示欄里都把負責這棟樓的工程人員和房管等人員照片和聯系方式等基本信息公布出來,我認為這點做得很好,讓業主有事知道找誰,讓管理處知道事情沒處理或沒有處理好時該問誰的責。另外,公示牌很大,幾乎有二分之一的位置都是可以空出來的,可以利用這塊地方讓別的公司做廣告,這種文明、衛生、美觀的廣告也不會令業主反感。這樣的話,別的墻角或者一些不該出現廣告的地方就干凈了,創收也做起來。

改變企業現狀,完善市場、經營、管理、服務都是非常重要,也都需要我們花費大力氣去鉆研、去提高。在這里,若想把提高我們春風物業實力這個概念表述清楚,市場、經營、管理、服務,這四個方面中的每一個方面都需要大篇幅去分析和把握。本文就這幾個方面談一些不成熟的想法,請領導和同事指正。

20xx年8月21日至29日,有幸隨省電力公司黨組副書記、副總經理時家林和黨組成員、副總經理劉克儉一行到山東電力集團公司考察學習,在考察學習期間受到了山東電力集團公司和各地市、縣供電企業熱情、周密細致的接待。整個考察行程按計劃進行,順利完成了這次考察任務,收獲頗豐,感受很深,達到了預期的目的?,F將這次考察的有關情況簡要匯報如下:

一、考察情況

在山東期間,考察了山東電力集團公司本部、青島供電公司、煙臺供電公司、威海供電公司、蓬萊供電公司、濟南供電公司、曲阜供電公司,了解了企業概況,參觀了客服中心、調度、變電工區、多經企業等部門和單位,與各單位領導和主要生產部室負責人進行了座談,并重點對同業對標指標管理和工程管理情況進行了交流學習。

(一)山東電力集團公司及其地市供電公司的基本概況

1、山東電力集團公司

山東電力集團公司是國家電網公司的全資子公司,總部設在山東省省會XX市,公司現有職工4.5萬人,下屬17個市供電公司,對全省91個躉售縣供電企業進行代管。

山東電網是以30萬kw和60萬kw機組為主力機型、500kv和220kv輸電線路為主網架的現代化大電網。1996年,山東在全國率先實現全省戶戶通電。20xx年,山東省全社會用電量完成1640億kwh,公司售電量完成1188億kwh,實現電力銷售收入499.22億元。集團公司位列國家統計局公布的全國大型工業企業第14位,《世界商業周刊》公布的20xx年中國能源200強第10位。

山東電力集團公司是全國第一家“中國一流管理的電力公司”。近些年來先后獲得“全國五一勞動獎狀”、“全國精神文明建設先進單位”、“中國企業管理杰出貢獻獎”、“全省文明行業”、“全國雙文明電力公司”等榮譽。

2、濟南供電公司

濟南供電公司是山東電網轄區內的大型一流供電企業,擔負著XX市11個區(縣、市)的供電任務,電網覆蓋面積一萬多平方公里。共有員工1436人,20xx年完成售電量115億kwh。供電可靠性、電壓合格率、線損率三項主要經濟技術指標在全國省會城市供電企業中保持領先水平。濟南公司積極推進電網管理自動化系統、營銷管理自動化系統、數電網“三大系統”建設,城區電纜化率92.9%,共有41座變電站實現無人值守,全面實現城區配網自動化,自動抄表率達86-90%,在全國多數城市電荒嚴重的情況下,保證了濟南電網的安全、可靠、連續運行,沒有出現拉閘限電現象。建立了配電地理信息系統。數電網系統將所有實時系統互聯為一個統一的平臺,全部電網信息和營銷信息實時顯示、在線統計和查詢。20xx年新增變電容量1050mva,新建110kv、220kv項目10項。開展了優質服務向移動、網通學習對標

工作;開展了組織變革與流程再造;營銷與地調合一,實際了限電不拉路;樹立了“只要您一個電話,其它的事由我來做”的服務理念,建立了“彩虹條”服務監督卡;與8家銀行聯合設立了61個網點收費,方便客戶繳費;設立了供電網站,向全社會公開開放。建立了大學生實踐導師制度和首席專業技師制度。

公司相繼榮獲“國家電力公司雙文明單位”、“全國一流供電企業”、“城網建設與改造先進單位”、“山東省富民興魯勞動獎狀”、“山東電力‘彩虹工程’先進單位”、“XX市安全生產先進單位”等榮譽稱號。

3、青島供電公司

青島供電公司擔負著七區五市供電任務,下設14個管理處室、9個生產車間和一個多種經營產業實體?,F有員工1260人,主業744人,年售電量142億kwh。

作為首批國際一流供電企業,青島供電公司以信息管理系統和用電營銷管理系統為基礎,集成“變電站抄表管理系統”、“配變負荷綜合監測系統”、“gsm電能表遠程監測系統”、“負荷管理信息系統”運行數據,建設了線損在線監測及綜合管理系統,貫穿于電網的輸、變、配、供用電各個環節,在線監測、綜合分析生產經營指標,措施、計劃、分析、考核等線損日常管理同時納入同一系統,通過靜、動態結合,實現線損管理工作的全過程閉環管理,并實現web瀏覽方式查詢。 20xx年被國家電力公司授予“全國一流供電企業”“全國電力雙文明單位”“城網建設與改造先進單位”以及“三五普法先進單位”稱號,是連續8年的省級優秀政工企業,連續12年的省級文明單位。

4、煙臺供電公司

煙臺供電公司是山東電力集團公司直屬國有大一型供電企業,承擔著XX市13個縣市區的供用電工作。目前,公司直轄35kv及以上變電站41座,變電總容量464.38萬kva,35kv及以上輸電線路92條,總長1768.4km。公司下設16個職能部室、10個主業二級機構、41個多種產業單位,職工1273人。

多年來,煙臺供電公司堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,堅持改革、發展、穩定整體推進,突出抓發展、抓管理、抓隊伍、創一流,兩個文明建設協調發展。先后獲得首批“全國一流供電企業”、“全國五一勞動獎狀”、“全國思想政治工作優秀企業”、“全國精神文明建設工作先進單位”、“全國城網建設與改造先進單位”、“全國群眾體育先進單位”、“全國模范職工之家”、“全國愛心捐助獎”、“中國企業文化建設實踐獎”、“全國企業文化建設實踐創新獎”和“山東省思想政治工作優秀企業”、“山東省文明行業示范點”、“全省部門和行業作風建設示范窗口”、“山東省企業文化建設示范單位”、“山東省職業道德建設十佳集體”等榮譽稱號,并連續多年保持“省級文明單位”、“山東電力先進企業”、“XX市文明行業”、“XX市先進基層黨組織”等榮譽稱號。20xx年,煙臺供電公司完成售電量108.08億kwh,同比增長13.25%;實現多產總收入14億元,稅前利潤1.6億元,同比增長15%和26%,居山東電力首位、全國同行業前列。

5、威海供電公司 威海

供電公司成立于1990年5月,直屬山東電力集團公司,現有職工621人,是國有大二型企業,擔負著XX市三市(縣)三區的供電任務。截止20xx年1月底,全公司擁有220kv變電站6座,110kv變電站1座,35kv變電站25座,主變總容量達214.35萬kva,35kv及以上線路848.84km。全市城鄉電網布局合理,技術設備先進,XX市區形成了220kv雙電源、35kv環網、10kv手拉手、XX區地下環網的供電方式。強大的電網支撐,使供電可靠性逐年提高,20xx年供電可靠性完成99.987%,電壓合格率完成99.79%,售電量連續14年保持快速增長,20xx年完成電網售電量37.19億kwh,為威海國民經濟發展和人民生活水平提高做出了積極的貢獻。

近年來,威海供電公司以建設國際一流供電企業為主線,堅持抓改革、抓發展、抓管理、抓隊伍,各項工作邁上了一個新臺階。先后榮獲了“全國五一勞動獎狀”、“全國一流供電企業”、“全國創建文明行業示范點”、“國家電力公司雙文明單位”、“山東省創建文明行業示范點”、“山東省優秀政工企業”、“山東省文明單位”、“山東省職業道德建設先進單位”、“山東省企業文化建設示范單位”、“山東電力先進單位”、“山東電力農電管理先進單位”等榮譽??蛻舴罩行臓I業廳被團中央、國電公司授予“全國青年文明號”稱號,三市(縣)供電公司獲全國一流縣供電企業稱號。

在全市電業系統推行了首問負責制,制定了《服務崗位行為規范》、《服務崗位文化理念》和《“彩虹工程”形象標識》,構建了服務規范、文化理念、形象標識三位一體的行風建設識別體系。連續五年榮獲“山東電力‘彩虹工程’先進單位”稱號,連續六年榮獲“XX市文明行業”稱號,并進入XX市首批“百佳誠信單位” 行列。

6、蓬萊供電公司

蓬萊供電公司成立于1979年,屬國有中一型企業,現有職工513人。擁有35kv及以上變電站22座,其中110kv變電站10座,35kv變電站12座,主變42臺,變電總容量80.45萬kva,電網最大供電能力可達67萬kw,比全市實際用電需求超前五年以上。有110kv輸電線路10條,總長133.3km,35kv輸電線路39條,總長241.4km,10kv配電線路108條,總長1276km,輸配電線路總長1650km,公司總資產4.17億元。20xx年購電量達9.3億kwh;全市城區供電可靠率達到99.97%,農村供電可靠率99.84%;電壓合格率99.24%;網損率2.42%;10kv線損率3.56%;低壓線損率8.1%;電費回收率100%。公司連續17年保持山東農電先進縣供電企業,連續15年保持拾安全生產先進集體”稱號,連續14年保持省級文明企業稱號,連續12年保持省級思想政治工作優秀企業稱號。20xx年,首批跨入全國一流縣供電企業行列,20xx年被國家電力公司命名為“安全生產先進企業”和“全國供電系統雙文明單位”,20xx年被全國總工會授予“全國模范職工之家”榮譽稱號;20xx年,榮獲山東省消費者滿意單位榮譽稱號。

(二)山東省地市供電公司管理方面的一些共同特點

1、生產管理理念超前,設備選型先進,電網堅強可靠。 山東電力集團公司各地市供電公司除主變外,35kv及以上一次設備全部實現了無油化,35kv和220kv一次設備絕大多數采用了gis,且選型多為國外abb和西門子在國內的合資產品。所有變電所、線路均達到了電網n-1配置,重要區域實現了n-2配置。所有110kv及以下變電站均為無人值守,只有500kv和220kv變電站有人值班。所有變壓器均實現有載調壓。所有配網線路實現了手拉手。電網規劃、設計、建設、設備定購均以滿足電網安全生產運行為前提,滿足供電可靠性要求。良好的設備裝備水平,為安全生產提供了堅強的物質基矗

山東各供電公司春秋檢不采用大面積停電檢修方式,僅對故障點有針對性的、不停電處理。在日常工作中根據用戶需要停電檢修,因此不影響供電可靠性指標。全面推行狀態檢修,不搞定期檢修。如在變壓器預試周期到期后,由專責人員根據監測數據對設備運行狀況進行分析,如運行狀況良好,則提出延期建議,經生技部門及主管領導簽確認后,設備繼續運行。

電網調度、集控、配網調度多由調度中心統一管理,所有通訊均為光纖或數微波,載波通訊已基本停用。

專業管理體系和監控系統完善,各專業每月召開專業會,每季向領導小組匯報工作開展情況,使專業管理深入細致,專業標準有效執行。

2、營銷管理以市場需求為導向,規范服務以人為本,體現了供電企業雄厚的經濟實力和技術力量。

客服中心以形象、服務和技術贏得了市場,在不允許“三指定”的前提下,各供電公司承建了全部的用戶工程,對承建的工程承諾十年免費保修,充分展現了供電企業的經濟實力和技術力量,確立了供電企業在用戶工程市場中的誠信地位。

各供電公司在城區供電多采用營配合一的模式。青島公司在客服中心又設了抄表公司,60%的抄表人員為外聘人員,每抄一塊表付0.2元,費用從成本中列支。各公司的客戶服務中心均備有詳細的配網工程流程圖、客戶繳納電費須知、供電服務卡、居民住宅電氣配置常識等精美宣傳資料。

山東電力集團公司xx、xx、xx連續三年實現了當年電費結零,陳欠電費以每年20%的速度回收,供電企業以物抵頂電費、幫客戶銷售產品、回收貨款等多種方式清繳陳欠電費,目前陳欠電費已基本結清。 3、同業對標體系細密,指標在全國領先。

青島供電公司的同業對標工作由企業法制處負責,隨時確定排序,及時分析原因。濟南供電公司在同業對標工作中建立了“三大體系”(組織領導、對標指標和目標管理與措施保證)、“兩項制度”(全過程管理、檢查考核)和“兩個平臺”(整合型企業管理和對標信息平臺),實施了同業對標信息報送、信息發布、過程控制、信息分析、對標交流、對標工作例會六項管理制度,開展了全系統、全方位、多層次創一流同業對標工作,即公司和公司之間、部門和部門之間、班組和

班組之間、專業崗位之間進行對標,每半年發布一次對標情況,用指標來評價企業,用業績來考核企業。同業對標已成為山東省各地市、縣供電公司提升管理水平、改進管理流程的主要手段。

山東電力集團公司被評為國網公司20xx年度綜合管理標桿單位和安全管理、資產經營等全部六項專業管理的標桿單位。也是國網公司確定的與澳大利亞越網公司進行國際對標的試點單位,目前對標項目組已赴澳大利亞越網公司進行掛職學習培訓,第二階段對標工作已全面展開。

4、多種產業資產優良,發展前景廣闊,效益顯著。 山東電力集團公司和各供電公司十分注重

調動兩方面的積極性,努力實現“雙贏”。做決策遵循因地制宜、實事求是的原則,只要有利于企業發展的事,有利于企業安全生產的事,有利于企業經濟效益提高的事就可以大膽探索,積極去做。強調要干成事,尊重干事的人,形成了良好的想干事、能干事、會干事、干成事的氛圍。

建立了集團化管理體系,形成管理、指導、服務有機結合、配套聯動的管理模式,建立了橫向分權、縱向制約、科學有效的決策機制和信息與政令暢通、反應靈敏、疏而不漏的運作機制,多種產業整體管理水平高,經濟效益好。

5、企業文化建設成效卓著,職工隊伍穩定,員工對企歸屬感強,忠誠度高,人才激勵機制靈活有效。

山東電力集團公司注重抓隊伍建設,以人為本,構建和諧企業,提高職工工作的積極性和創造性。堅持“一要干事、二要干凈”的要求,改進了基層領導班子考核獎懲辦法,領導干部績效管理體系完善,實行了干部末位淘汰制。薪酬體系合理,使分配很好地發揮了激勵作用。人才工作推陳出新,推行了優秀人才培養選撥工程。對新進員工實行招聘制,全部實行人事代理。推行學習型組織建設,倡導全員學習和終身學習。

企業文化氛圍濃厚,各地市、縣供電公司門廳一般都設有與國網公司統一的視覺標識系統一致的一強三優、四個服務宣傳牌,企業文化緊扣國網公司、山東電力文化建設主題,以人為本、忠誠企業、奉獻社會。弘揚“努力超越、追求卓越”的企業精神。每個公司年報、宣傳冊等均充分展示了企業的業績和形象。

二、考察體會

通過在山東的考察學習,感觸很深,體會到要向先進學習,越學越能感覺到自己的不足,越能找出自己的差距。改革開放以后,區域經濟發展的不平衡,思想觀念的落后,使我們和東部供電公司的差距越來越大,但落后也給了我們一個更大的發展和進步的空間。我們應該正視這個差距,既不能妄自尊大,也不需要妄自菲雹失去信心,要認真學習兄弟單位的先進經驗,轉變觀念,解放思想,積極推進各項工作。

1、知恥而后勇,要實事求是地看到差距,不甘于差距,不甘于現狀,努力縮小差距。

允許基礎有差距,不允許觀念有差距;允許能力有差距,不允許努力有差距;允許實力有差距,不允許管理有差距。張掖供電公司對開展創一流同業對標工作的重要意義過去認識不夠,領會精神不透,工作措施不到位,嚴重影響了對標工作的正常開展;同業對標工作停留在簡單的數據統計,指標報送階段,主觀分析少,規劃措施少,沒有實現創一流同業對標與公司生產經營綜合管理的有機結合。通過本次考察學習,要積極轉變觀念,提高認識,從現在起要建立同業對標工作長效機制,以國網公司同業對標指標體系為核心,積極拓展和細化指標體系、評價體系和管理控制體系,開展指標診斷分析。加強指標監控,落實過程控制措施,確保指標真實、可比,增強對標的科學性。要根據業務范圍,建立定期分析主要業務指標的工作機制,尤其要加大對安全、服務、成本、利潤等指標的分析力度,及時總結經驗、發現問題、改進工作、狠抓落實,以同業對標為載體,切實促進張掖供電公司綜合管理水平的不斷提高。

2、安全生產是供電企業生存和發展的基礎,安全生產的基礎首先依賴于電網設備的裝備水平。

沒有堅強的電網和優良的設備就不能保證安全生產。張掖電網網架結構薄弱,設備選型相對落后,電網的安全可靠性較差。目前主網架結構正在逐步得到改善,但張掖配電網建設嚴重滯后,有電供不出去和供電需求得不到滿足的矛盾已成為影響張掖電力發展的主要制約因素,使張掖供電公司發展的任務更加緊迫。目前張掖供電公司僅有7個變電站實現了無人值班,尚有無載調壓的變壓器和油開關在運行。只有一個變電站使用了gis設備。單電源、單回路、單變壓器供電情況依然存在,供電可靠性受自然環境影響大。生產管理的思路和理念仍沿襲傳統方式。春秋檢搞規模停電檢修,狀態檢修未得到推廣和提倡。 通過考察學習,體會到首先要轉變觀念,電網規劃、設計、設備選型要優先滿足電網安全運行的需要,并具備一定的超前性。要進一步完善電網和配網規劃,加快電網建設速度,積極爭取項目,并按期實施。進一步強化生產管理體系和技術監督體系,對生產過程實施全面有效控制。深入開展標準化工作,嚴格按照標準化作業指導書規范現場作業人員的行為。加強電網運行方式管理,促進電網經濟運行。按反事故斗爭和十八項反措的要求,集中解決威脅電網運行安全的突出問題。進一步完善、推廣生產管理信息系統。加強無功電壓及線損管理工作,降低線損。進一步轉變生產管理理念,不唯上,不唯下,只唯實,今后張掖供電公司改造項目的籌劃都要以滿足安全生產為第一需要,改進項目管理模式,逐步適應建設堅強張掖電網的發展要求。

3、要牢固樹立甘肅電力和張掖供電公司是企業的意識,紀律嚴明,政令暢通,令行禁止。

優化財務管理手段,強化成本控制,切實提高企業贏利能力。樹立優質服務不僅是營銷、客服和用戶的問題,而是事關企業

生存發展,事關企業形象,事關整體文化理念的意識。通過客服中心的積極工作,贏得轄區內的盡可能多的用戶工程市場,采用供電公司負責設備選型、定貨、施工

,用戶負責付款的總包方式,提高用戶工程建設質量,提高效益,提高供電企業的經濟實力。發揮稽查功能,深入開展用電檢查和營業普查工作,規范用戶的用電行為,杜絕“跑冒滴漏”。細化業務流程,提高業務響應速度,為客戶提供無障礙的高效服務。進一步提高營銷信息管理系統的實用化程度。加大電費清欠力度,鞏固和提高預付電費的范圍和單戶預付額度,確保電費回收不滑坡。要采取靈活的策略和多樣的方式,改變目前陳欠電費數額過大(1428.98萬元),回收速度過緩,且回收難度較大的現狀。加強需求側管理,積極做好大用電項目的接入協調工作,樹立營銷工作的經濟意識和利潤意識,確保全年售電量等指標的完成。

4、供電企業在前進中遇到的一切問題都要靠發展來解決。

要在發展中體現四個服務,服務于黨和國家的工作大局,服務于發電企業、服務于電力客戶、服務于社會發展。通過為地方經濟服務來換取最大的利益,在服務中不斷提高管理水平。要加快電網發展,優化工程管理,全面、優質、高效地完成各項建設任務。要全力支持多經的發展,積極開發市場,達到多經和主業雙贏的效果。針對多經發展沒有優勢項目,壓力較大等困難,調整多經發展思路,慎重開發高新科技產業項目,做實做強施工企業,鞏固提高產品制造業,做優做強商貿流通業,積極開發水電產業。以小水電開發經營為重點,調整產業結構,完成向梨園電站小水電項目的入股投資,并參與電站經營,形成具有一定規模、穩定的硅電聯產局面,為公司可持續發展奠定基矗

5、加強基礎管理,加大管理創新力度,提升管理水平。

結合目標、過程、效率(tpe)建設來確定生產流程和管理流程。圍繞全面提升創建水平工作進行流程再造,通過與國際最佳實踐對標診斷,根據自身實際情況,改進業務構架與業務流程,優化設計績效指標庫,內容涵蓋營銷、輸配電等核心業務以及財務、人力資源、信息系統集成等后臺支撐系統。要通過流程優化,利用業務流程的再造及附著于物質層面的精神文化再造來提高個人和組織的績效,實現管理的高效率。通過業務流程的優化,實現組織結構扁平化,使管理信息指令傳遞更加靈敏高速,服務效率和工作效率大幅提升,使管理組織結構更好地適應復雜多變的外部環境和企業內部專項工作的需求。

6、人才作為現代知識經濟中最重要的資源,也是企業核心競爭力的主要決定因素,公司要想創建一流供電企業就要靠一流的人才來支撐,要想創造一流的業績也離不開一流的員工隊伍。

近兩年隨著張掖電力工業飛速發展,城農網改造逐步深入,每年、每月都有大量的新設備、新技術、新標準、新工藝和新的管理方法投入使用,但與之相對的是公司經營人才、技術人才和高級技工嚴重缺乏,尤其是缺乏能獨當一面的技術能手和技能尖子人才。供電公司作為知識密集型和技術密集型企業,必須擁有一支技術精、業務強、能干事、干實事的優良職工隊伍。因此在今后工作中要堅持以人為本,把培養好、用好人才放在突出位置,扎扎實實開展好培訓工作,著重培養一批掌握電力專業新知識、有較強解決問題能力、社會活動能力、協調能力的高素質職工隊伍。要達到這個目標,首先要把制定公司人力資源規劃和長期培訓計劃同公司制度建設、戰略目標實現緊密結合起來,構建公司規范化、系統化的培訓策略,形成長效人才培訓機制。其次要通過建立學習型企業,將創建學習型組織與企業中心工作緊密結合,把學習與完成具體工作任務緊密結合起來,使公司員工通過運用所學知識來解決工作中的實際問題,通過完成工作任務檢驗學習的效果。學習內容除有關世界觀、方法論方面的基本理論及企業管理、技術技能等實用知識外,要分析不同對象的知識技能結構以及他們的培訓需求,針對不同層次、部門和時期在培訓上等級化,不局限于本身崗位,盡量將知識在本等級上進行拓展。另一方面,還要實行培訓機會優先化,讓有能力的先培訓,讓有發展潛力的先培訓。學習形式要做到豐富多樣,通過舉辦知識講座、分析研討、網絡教學、參觀、操作等形式進行學習。第三要加強企業文化建設,凝聚隊伍,充分調動職工的積極性和創造性。通過企業文化建設,在觀念層次上,形成公司經營哲學、經營理念和企業精神,培育公司核心價值觀;在制度和行為層次上,建立完善管理制度,形成積極向上的企業風氣,完善員工的行為規范;在物質層次上,設計企業標識,營造完善的文化體育設施,形成企業形象的識別系統。通過持續獲得高素質的員工隊伍和優秀的企業文化,促進企業向知識型、學習型企業轉變。

這次在山東電力集團考察學習時間緊、任務重,對山東電力的了解僅是浮光略影,更多、更深層次先進經驗需要在今后的工作中深入了解、深入學習。有些個人觀點不盡正確,也需要在今后工作中不斷改進。 “需讀千卷書,更行萬里路”。

觀念決定思路,思路決定出路。我們將借他山之石,開我山之玉,樹立“追求以人為本,崇尚學習之風,推崇寬容公正,尋求社會認同”的理念,完善企業流程、提高綜合素質、刷新管理目標,全力鑄造張掖供電公司企業金牌形象。

一、考察情況

1、市供電公司基本概況

在這次考察中,我們到供電公司城市分公司、市電力公司進行了考察,重點考察了XX市供電公司,在考察中我們通過公司領導經驗介紹、看多媒體圖片、觀摩客服中心、供電所和有關科室。市供電公司是一個擁有總資產7.5億元的國有中型企業,下設19個供電所,現有職工378名,農電工500名,擁有220千伏變電站2座,110千伏變電站5座,35千伏變電站22座,主變總容量137.5萬千伏安,35千伏及以上輸電線路339.06公里,10千伏配電線路1562.36公里。公司實現了配電網自動化、調度自動化以及mis系統為代表的管理信息自動化。完成售電量13.8億千瓦時,全網綜合線損率完成6.77%,供電可靠率城區完成99.92%,農村完成99.836%,電壓合格率完成97.28%,實現銷售收入6.08億元,實現利潤1678萬元,全員勞動生產率完成11.7萬元/人.年。

2、市供電公司的先進管理經驗和方法 通過我們細心地考察和了解,該公司在管理上大膽探索、勇于創新,真抓實干、務求實效,具體體現在以下四個方面:

(1)用人機制活、激勵措施強。該公司用人的宗旨是“人盡其才,才盡其用,給干成事的給職務、給能干事的給崗位,最大限度的發揮每一位員工的聰明才智”,通過競聘上崗為每位職工搭建了展示才華的平臺。對中層管理人員每兩年一聘,基層工作人員每年聘用一次,除了用人上的雙向選擇外,抄收人員可以對轄區進行選擇競聘。在供電所內部設置上,以北關供電所為例:該所共有員工20人,下設2個電工組、1個抄表組。電工組負責設備維護、日常報修。抄表組負責抄表、輪換表、用電稽查。全所負責10kv線路99.58km、0.4kv線路80.65km,配電變壓器401臺,擔負著30個村1.2萬居民客戶和360個企事業單位的供電服務工作。供電量達1.1億kwh。從公司到供電所,統一按需設崗、按崗定責,競聘上崗,嚴格考核。以基層供電所為例:工作好的員工每月可以拿到1700元左右,而工作差的每月只拿800元左右。用他們的話說就叫:獎的心動,罰的心疼。對有突出貢獻的員工,公司還設有特別貢獻獎:對做出小發明、提出合理化建議的職工,在具體實踐中發了作用,有特別成效的,年終獎勵5000——10000元。 (2)電網結構堅強,科技含量高。該公司調度全面實現了遙信、遙測、遙控、遙調的“四遙”化管理。全公司所有變電站全部是有人值守,無人值班。在公司調度中心,足不出戶就可以完成停、送電操作任務。所有出線全部實行旁路母線供電、全面實現了同業對標中的n-1準則的要求。

(3)優質服務具有新理念。該公司認為:市場經濟就是服務型經濟,有了優質的服務就有了市場,也才能有企業的經濟效益。健全服務制度,突出公司的個性化服務,在報裝、搶修、投訴等各個方面都有章可循,并形成了全員服務的局面,把服務擺在了首位,圍繞服務抓生產,圍繞服務抓經營,圍繞服務抓安全,圍繞服務抓后勤,圍繞服務抓政工。無論公司到基層,全部實行“一柜式”服務,即客戶只進一個門、只找一個人,辦完所有事。同時在全省縣級供電企業中率先建立了客戶代表室,開通了95598服務熱線,實行24小時服務。實現了業擴報裝的全過程服務和事故搶修的快速反應機制,給客戶及時提供了個性化、無障礙服務,

(4)企業文化建設富有特色。在企業文化建設上,該公司形式多樣、方法靈活。為鼓勵員工學習,該公司提出:“如果你有智慧,請為企業奉獻智慧;如果沒有智慧,請你去學習;如果不學習,就請你去流汗;如果不學習、不流汗,就請你離開。”在創建企業本文來自文化上,一是組織創新。企業的管理、人事、組織、宣傳、教育部門是員工學習、培訓的主要組織機構,建立了完善的學習檔案。二是制度創新。建立職工教育培訓制度,定時、定點、定人對員工進行具有針對性的教育培訓,從而形成一種自覺行動,使企業和員工都有一種學習的應激力,建立健全學習制度,使學習制度與考核評價制度、工資福利制度、人事組織制度有效的銜接,形成科學的學習激勵機制。三是內容創新。企業在學習過程中應提倡跨崗學習,各崗位上工作人員不但要熟知本崗位上的相關知識,而且要對相鄰專業、相關專業進行系統學習。在學習培訓方式方法是:集中學習、借考代培、按需定向培養。

二、考察情況

(一)電力局基本情況及其先進經驗

1、電力局基本情況

在甘州電力局我們主要考察參觀了局機關和黨寨供電所。甘州電力局有張掖供電公司代管,全局下轄11個部室、1個多經公司、23個供電所,全局在冊職工492人,其中正式

職工259人,農電工201人;大專以上學歷82人,各類工程技術人員45人、黨員96人。轄區共有各類客戶9.7萬戶(城鎮客戶由張掖供電公司管轄),售電量13.2億kwh,綜合線損率完成12.6%,供電可靠率99.5%,電壓合格率97.4%。該局是國家級“雙文明單位”、省級“一流供電企業”。

2、電力局比較突出的方面

(1)標視宣傳醒目明確,企業文化建設氛圍濃郁。走進甘州電力局大院,給人一種清爽、利落的感覺。宣傳牌美觀大放,宣傳標語樸實中透出一種全新的經營理念和企業文化。如“以電相連,用心溝同”、“把真誠和微笑留下,把滿意和贊譽帶走”。各樓層也有類似的牌子,這種牌子一舉多得,其一起到了宣傳作用;其二起到了美化環境的作用;其三是照明作用。 (2)部門設置全面,專業管理性強。該局機關設置11個部室,在機構設置上基本與張掖供電公司一致。如審計部、營銷部、經營管理部等。經營管理部負責企業基礎管理工作,負責起草部室、站所的年度目標責任書、負責開展標準化、規范化建設和創一流工作。機構設置全面,加強了專業性管理,全局按照行業管理逐步邁向精細化管理軌道。

(二)電力局先進經驗

(1)電力局比較突出的是多經管理嚴格規范,真正為職工辦實事、謀福利。如,在吊車的購置中,全局職工每人集資元,吊車在農網改造、外出工作掙的錢年底給職工分紅。局里設立了恒興公司,專門負責全局范圍的變壓器安裝、線路架設。

(2)縣調自動化投入運行,調度管理專業化。局里設立電力調度信息中心,管理全局的調度和網絡、信息傳速工作。全局10kv及以上的操作,均由調度發布命令后操作,調度信息中心24小時值班制。 (3)用人機制比較完善,管理考核力度大,拉開了工資檔次,真正起到了鼓勵先進,鞭策落后的目的。

考察啟示及收獲:通過學習考察,進行比較分析,我們和全國標桿單位、一流企業比較有很大的差距,我們要一分為二的看問題:這種差距既有地域上的差距、也有其它方面的差距。但也用共同之處,我們都是縣級供電企業,都是按照行業標準和技術要求開展工作的。為此,我們要結合縣情、考慮局情,取他之長,補己之短,要量體裁衣,有選擇性的吸收、借鑒兄弟單位的好經驗、好方法,主要從以下幾個方面著手:

1、轉變觀念、解放思想、開拓創新。思路決定出路,行動產生效益。我們在管理上要有創新、有突破、有提高。要創新三種機制:即用人機制創新、學習培訓機制創新、考核機制創新。說起創新有人認為這是領導的事,其實,創新與我們每一位員工有關,管理人員要在管理上有創新,員工要在工作上有創新。凡是有利于企業發展的、有利于安全工作的、有利于優質服務的新思路、新辦法,都可以提出來,進行大膽的創新。

2、嚴格照章辦事,增強執行力。俗話說:“人管人管一點、制度管管一片。”現在我們的規章制度和別的單位比起來不少,但有令不行、有禁不止的現象依然存在。就拿現在上報報表來說:有的供電所仍然置若罔聞。在業擴報裝上依然不按流程辦事。所以要求各部門、各單位要重視起來,要不折不扣的嚴格執行。

3、建立激勵機制,推動企業文化建設。我們要以“創建學習型組織,爭做知識型職工”為契機,建立一套職工學習培訓獎勵機制,對在地、省級業務知識競賽中獲獎的員工,要給予一定的物質獎勵,對單位提出管理、技術等方面合理化建議的員工,只要切實可行、產生效益的,我們也要給予一定的獎勵。要讓員工明確認識到:“學習激發潛能,創新創造活力”、“知識改變命運,學習創造未來”、促使企業形成“全員學習,終身學習”的好氛圍。

4、進一步建立完善優質服務體系。自開展優質服務以來,我們探索積累出了一些符合我們實際情況的好經驗、好方法,我們要積極創新,全力搞好優質服務,現在實行據實結算,利潤空間縮小,我們要通過以優促銷、以銷促效來爭取效益最大化。

5、在管理考核方面。增強專業化管理考核力度,完善責任書,逐步與嘉峪關供電公司的考核體系相配套,增強實用性、可行性;完善專業化管理體系。明確部門,專門完善標準化、專業化管理體系,和各單位、部門的年度考核責任書及創一流工作。

6、規范資料,促進創一流工作。在資料管理上,我們建立了資料,并歸檔管理?,F在隨著時間的推移,我們需要進一步完善規范。要查缺補漏,要結合下發的資料和有關表格,明確應增加那些,減少哪些,使資料更符合管理、更符合實際、更利于操作。

結束語:近年來,在局黨委、行政的正確領導下,我局在各方面取得了顯著的成效:企業穩定健康和諧、員工綜合素質提升、安全工作健康穩定、售電量逐年攀升、經濟效益穩步增長、優質服務富有特色,為農服務成績突出,企業文化建設日臻完善,我們有比較豐富的企業管理經驗和文化積淀。通過考察,感受是深刻的,我們要發揮自身優勢

設計考察報告范文第4篇

篇一:環境設計專業考察報告

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藝術設計學院

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環境設計專業考察報告

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姓 名李雪艷

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學 號 412123020202

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班 級

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指導教師

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環境設計教研室

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篇二:環境藝術設計市場考察報告

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環境藝術設計專業外出考察報告

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一.考察目的

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通過外出學習認識考察,使專業知識更能符合市場經濟的要求,更能與社會需要相呼應。使理論的知識在實際中得到很好的理解,加強以后在更深的的知識中鋪下良好的基礎。掌握好基本的建筑材料的使用,家具的使用材料以及真正施工的一系列問題。培養自己的觀察

能力,實際動手能力,親身體驗熟知那些材料的本身特性。也為我們以后畢業設計等收集各種建筑的資料和醞釀設計方案,也為我們以后畢業工作鋪下良好的道路。

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二.考察時間

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2011 年 5 月 3 號 2011 年 5 月 10號

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三,考察地點

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中北路百安居建材超市

江夏區楚天大廈工地

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四,考察單位和部門

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華中師范大學藝術設計系環藝B1001

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五,考察內容

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1.了解各種基本的建筑材料的特性 用途 分類

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2 了解各種裝飾材料的的分類 用途

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3.了解施工工地的建筑 施工方法

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六.考察總結

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這次外出的考察我通過親身的體

驗和觀察,認識到了很多在書本上沒有的知識,從實際觀察以及老師對著實物的講解得到了很多的知識和老師的實際經驗。沒有在學校里面聽理論知識的那么抽象。此次的考察,不僅拓展了我的專業視野,跟學習到了跟多的建筑材料的使用,家具的材質等各方面的深刻認識。5 月 3 號,我們去了中北路的白安居建材超市。了解了建筑的基礎材料。

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木方,木方的建筑的最基礎材料。木方有:木杉 湘杉

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1.木方的規格一般分為30*50毫米的 這個指的是它的長和寬我們叫 3 5 方這個一般是用來吊棚做木龍骨用的,或者做一些造型的內部結構用的。還有60*90 的老式的家具的框架就是用這個做的,但是現在是很少看見的。.還有就是 120*40 的這個我們叫門邊方,就是用來做門的骨架的,兩面在貼上板子噴油漆,一個門就做成了。

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2.一般裝修中木方是不用上漆的,在做內部結構的時候有的時候會根據需

要刷上防火涂料。

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3.理論上來講木方是可以用在造型上的,只不過問題在于是否用的美觀合理,只要美觀合理沒有什么材料和東西是不能用的,看個人的能力。

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4.上漆的工序一般是先打膩子,把木材的中眼都密死,否則噴出的油漆容易花,然后用砂紙打磨,在噴底漆再打磨,如此反復大約要四次左右,這就叫所謂的四 ?

遍底漆,然后上面漆,也是一樣要用砂紙打磨再噴再打磨 如此反復要三次左右,這就所謂叫三遍面漆。

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木板,木板也就是采用完整的木材制成的木板材。這些板材堅固耐用、紋路自然,是裝修中優中之選。此類板材造價高,木板是家裝中經常使用的材料。木板分為:實木板 實木地板 復合地板 夾板 裝飾面板 細木工板 刨花板 密度板 防火板 三聚氰胺板

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實木板

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實木板就是采用完整的木材制成

的木板材。這些板材堅固耐用、紋路自然,是裝修中優中之選。但由于此類板材造價高,而且施工工藝要求高,在裝修中使用反而并不多。實木板一般按照板材實質名稱分類,沒有統一的標準規格。

實木地板

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實木地板擁有實木板的優點,但由于它由工廠的工業化生產線生產,規格統一,所以施工容易,甚至比其他的板材施工都要快速,但其缺點是對工藝要求比較高。如果施工者的水平不夠,往往造成一系列的問題,例如起拱、變形等等。

實木地板名稱由木材名稱與接邊處理名稱組成。接邊處理主要分為平口、企口、雙企口三種。平口地板屬于淘汰產品。而雙企口地板由于技術不成熟尚不能成氣候。目前多數鋪設的地板屬于單企口地板,一般所說的企口地板也是指單企口地板。

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實木地板依漆面的處理,也可分為漆板和素板兩種。漆板是指在出廠前已經上好面漆的,而素板則指尚未上漆的。

漆板施工工期短、但表面平整度不如素板,會有稍微的不平。素板施工工期慢,一般要比漆板長多一倍至二倍時間,但表面平整。

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復合地板

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復合木地板,也叫強化木地板,由于一些企業出于一些不同的目的,往往會自己命名一些名字,例如超強木地板、鉆石型木地板等等,不管其名稱多么的復雜、多么的不同,這些板材都屬于復合地板。

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復合地板一般都是由四層材料復合組成:底層、基材層、裝飾層和耐磨層組成。其中耐磨層的轉數決定了復合地板的壽命。

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1.底層:由聚脂材料制成,起防潮作用。

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2.基層:一般由密度板制成,視密度板密度的不同,也分低密度板、中密度板和高密度板。

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3.裝飾層:是將印有特定圖案的特殊紙放入三聚氫氨溶液中浸泡后,經過

化學處理,利用三聚氫氨加熱反應后化學性質穩定,不再發生化學反應的特性,使這種紙成為一種美觀耐用的裝飾層。

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4.耐磨層:是在強化地板的表層上均勻壓制一層三氧化二鋁組成的耐磨劑。三氧化二鋁的含量和薄膜的厚度決定了耐磨的轉數。每平方米含三氧化二鋁為 30 克左右的耐磨層轉數約為 4000轉,含量為 38 克的耐磨轉數約為 5000轉,含量為

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44 克的耐磨轉數應在 9000 轉左右,含量和膜度越大,轉數越高,也就越耐磨。

復合地板的缺點是鋪設大面積時,會有整體起拱變形的現象。由于其為復合而成,板與板之間的邊角容易折斷或磨損。

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夾板

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夾板,也稱膠合板、行內俗稱細芯板。由三層或多層一毫米厚的單板或薄板膠貼熱壓制而成。是目前手工制作家具最為常用的材料。夾板一般分為 3 厘板、

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5 厘板、9 厘板、12 厘板、15 厘板和 18 厘板六種規格。

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裝飾面板

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裝飾面板,俗稱面板。是將實木板精密刨切成厚度為左右的微薄木皮,以夾板為基材,經過膠粘工藝制做而成的具有單面裝飾作用的裝飾板材。它是夾板存在的特殊方式,厚度為 3 厘。裝飾面板是目前有別于混油做法的一種高級裝修材料。

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細木工板

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細木工板,行內俗稱大芯板。大芯板是由兩片單板中間粘壓拼接木板而成。大芯板的價格比細芯板要便宜,其豎向抗彎壓強度差,但橫向抗彎壓強度較高。

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刨花板

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刨花板是用木材碎料為主要原料,再滲加膠水,添加劑經壓制而成的薄型板材。按壓制方法可分為擠壓刨花板、平壓刨花板二類。此類板材主要優點是價格極其便宜。其缺點也很明顯:強度

極差。一般不適宜制作較大型或者有力學要求的家私。

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密度板

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密度板,也稱纖維板。是以木質纖維或其他植物纖維為原料,施加脲醛樹脂或其他適用的膠粘劑制成的人造板材,按其密度的不同,分為高密度板、中密度板、低密度板。密度板由于質軟耐沖擊,也容易再加工。在國外,密度板是制作家私的一種良好材料,但由于國家關于高度板的標準比國際的標準低數倍,所以,密度板在我國的使用質量還有待提高。

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防火板

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防火板是采用硅質材料或鈣質材料為主要原料,與一定比例的纖維材料、輕質骨料、黏合劑和化學添加劑混合,經蒸壓技術制成的裝飾板材。是目前越來越多使用的一種新型材料,其使用不僅僅是因為防火的因素。防火板的施工對于粘貼膠水的要求比較高,質量較好的防火板價格比裝飾面板也要貴。防火

板的厚度一般為、1mm 和。

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三聚氰胺板

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三聚氰胺板,全稱是三聚氰胺浸漬膠膜紙飾面人造板。是將帶有不同顏色或紋理的紙放入三聚氰胺樹脂膠粘劑中浸泡,然后干燥到一定固化程度,將其鋪裝在刨花板、中密度纖維板或硬質纖維板表面,經熱壓而成的裝飾板。三聚氰胺板是一種墻面裝飾材料。目前有人用三聚氰胺板假冒復合地板用于地面裝飾,這是不合適的。

石膏板 石膏板是以建筑石膏為主要原料制成的一種材料。它是一種重量輕、強度較高、厚度較薄、加工方便以及隔音絕熱和防火等性能較好的建筑材料,是當前著重發展的新型輕質板材之一。石膏板已廣泛用于住宅、辦公樓、商店、旅館和工業廠房等各種建筑物的內隔墻、墻體覆面板(代替墻面抹灰層)、天花板、吸音板、地面基層板和各種裝飾板等。

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石膏板它以石膏為主要材料,加入纖維、粘接劑、改性劑,經混煉壓制、

干燥而成。具有防火、隔音、隔熱、輕質、高強、收縮率小等特點且穩定性好、不老化、防蟲蛀,可用釘、鋸、刨、粘等方法施工。

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我國目前生產的石膏板主要有:紙面石膏板、裝飾石膏板、石膏空心條板、?

纖維石膏板、石膏吸音板、定位點石膏板等。

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(l)紙面石膏板紙。紙面石膏板是以石膏料漿為夾芯,兩面用紙作護面而成的一種輕質板材。紙面石膏板質地輕、強度高、防火、防蛀、易于加工。普通紙面石膏板用于內墻、隔墻和吊頂。經過防火處理的耐水紙面石膏板可用于濕度較大的房間墻面,如衛生間、廚房、浴室等貼瓷磚、金屬板、塑料面磚墻的襯板。

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(2)裝飾石膏板。裝飾石膏板是以建筑石膏為主要原料,摻加少量纖維材料等制成的有多種圖案、花飾的板材,如石膏印花板、穿孔吊頂板、石膏浮雕吊頂板、紙面石膏飾面裝飾板等。它是

一種新型的室內裝飾材料,適用于中高檔裝飾,具有輕質、防火、防潮、易加工、安裝簡單等特點。特別是新型樹脂仿型飾面防水石膏板板面覆以樹脂,飾面仿型花紋,其色調圖案逼真,新穎大方,板材強度高、耐污染、易清洗,可用于裝飾墻面,做護墻板及踢腳板等,是代替天然石材和水磨石的理想材料。

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(3)石膏空心條板。石膏空心條板是以建筑石膏為主要原料,摻加適量輕質填充料或纖維材料后加工而成的一種空心板材。這種板材不用紙和粘結劑,安裝時不用龍骨,是發展比較快的一種輕質板材。主要用于內墻和隔墻。

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(4)纖維石膏板。纖維石膏板是以建筑石膏為主要原料,并摻加適量纖維增強材料制成。這種板材的抗彎強度高于紙面石膏板,可用于內墻和隔墻,也可代替木材制作家具。除傳統的石膏板外,還有新產品不斷增加,如石膏吸音板、

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耐火板、絕熱板和石膏復合板等。

石膏板的規格也向高厚度、大尺寸方向發展。

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(5)植物秸稈紙面石膏板。不同于普通的紙面石膏板,它因采用大量的植物秸桿,使當地的廢物得到了充分利用,既解決了環保問題,又增加了農民的經濟收入,又使石膏板的重量減輕,降低了運輸 成 本 , 同 時 減 少 了 煤 、電 的 消 耗30%-45%,完全符合國家相關的產業政策。

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(6)定位點石膏板 第 2 代石膏板——拜爾定位點石膏板本產品是拜爾因工程的實際需求、經多年潛心研究成功開發的、符合國家施工規范的新一代專利型石膏板產品。采用拜爾專有的高檔白木漿護面紙和優質石膏等原輔材料精制而成,產品表面更白,并根據國家施工規范的要求,在石膏板的施工面預先設定了精確的施工安裝定位點,使工程建設又好又快。

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此外,石膏制品的用途也在拓寬,除作基襯外,還用作表面裝飾材料,甚

至用作地面磚、外墻基板和墻體芯材等。顏蘇石膏板的規格

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1800、2100、

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長度 2400、2700、

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3000、3300、

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3600、1800

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寬度 900、1200

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、、

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、、

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厚度 、。

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執行外國標準

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的尚有和

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。

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建筑工地施工流程

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篇三:外環境設計調研報告

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建筑外環境設計調查報告 建筑101 田彥丹

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一、校園建筑外環境概述

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校園的建筑外環境是校園環境建設的重要組成部分,它對于營造良好的學習氛圍起著重要作用。學校是學生的第二家園,安靜、衛生、優美的校園環

境可以為師生提供課外休息活動的場所,能夠使師生觀賞到優美的植物景觀,呼吸新鮮空氣,調劑大腦,消除疲勞。同時,優美的校園環境能使學生得到美的熏陶,促進學生的身心健康發展,對學生的健康品質的塑造起著潛移默化的作用。把握校園文化的特質,深入研究校園環境特色,建立一個生態效益良好,景色優美的大學校園具有重要作用。

校園的建筑外環境在很大程度上反映了一個學校的辦學水平。隨著高校教育的發展,社會對大學校園環境的要求不斷提高,現在大多數人都在強調“景觀校園”這一理念。學校外環境的規劃設計應更加體現現代感、文化氣息、學校特色、功能需求。本文通過調研,來探討在滿足校園新要求的同時,如何延續校園文脈,突出校園特色,,建立一個校園環境突出,生態效益好,景色優美的大學校園。

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二、設計理念 設計原則 ?

三、校園背景 河南科技大學開元

校區(新校區)位于洛陽新區大學城內,北側為開元大道;東側為學府街,毗鄰洛陽奧林匹克公園;西側為瀛洲路,與洛陽高新技術開發區洛龍工業園相鄰;南側為關林路。新校區地理位置優越,交通十分便利。河南科技大學位于歷史文化名城、現代工業城市洛陽。學校始建于 1952 年,是河南省

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內最早創建的工科院校之一。

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建筑外環境的設計要與科大整體環境相融合。建筑造型簡潔明快。校訓為明德博學、日新篤行。

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四、基地分析

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1.基地概述:基地是位于河南科技大學新校區內一塊區域。紅線內區域即為基地,第一食堂在基地北面,基地東面臨嘉園宿舍樓,西面臨第二食堂及旁邊的小商店,東南邊臨路?;匦螤畈灰巹t,尺寸如圖。

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2.基地氣候分析:洛陽市位于地帶,氣候具有春季多風、氣候干旱,夏季炎熱、雨水集中,秋季晴和,日照充

足,

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冬季干冷、雨雪稀少的顯著特點。一般是東南風,夏季少冬季多。全年四季分明,熱量、降水量隨時間分布具有顯著的季節性特點。全年日照時數為小時,各地差異不大,四季分布為夏多冬少,春秋居中。

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3 ?

.基地環境分析:

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基地東邊道路,臨學校主干道,人流較多。二食堂前道路,人流較多。前有自行車停車位。

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嘉園所在位置,建筑為白色,造型簡潔。

第一食堂,圓形和方形結合,色彩上采用白色和綠色。

原有道路較合理,綠地里有乒乓球臺,環境單一。

基地南邊臨校園主干道,人流較多,與致遠樓相呼應。

五、實地調研

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洛陽理工學院開元校區 1. ?

洛陽理工學院坐落于素有“千年帝都,牡丹花城”美譽的歷史文化名城

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洛陽,是洛陽市三大高校之一。學校始建于 ?

1956 年,是一所以工學為主,兼有理學、管理學、文學、經濟學、法學、教育學、藝術學等多種學科的省屬普通本科院校。學?,F有王城、開元、九都三個校區,學校南與世界文化遺產龍門石窟毗鄰,北與風景如畫的洛浦公園相連,是讀書治學的理想之地。

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2.規劃綜述:道路系統呈網格形,水景從中間穿過,橙色為教學區,蘭色為宿舍樓,淺綠色為活動場地,活動場地與教學區、宿舍樓相結合,使用方便。

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3.景觀要素設計

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碎石鋪地古樸美觀,且與前面的紅色教學樓很和諧。圓的石樁擺成彎曲的線形,營造曲徑通幽的氛圍,線條優美的樹分置兩邊,很有藝術感。

食堂前使用磚紅色弧形臺階,營造活潑氛圍。鋪地采用橙色,引起食欲。廣場上一片椰子樹,使廣場美觀有情趣。雕塑增加文

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化氛圍。

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廣場鋪地與周圍建筑色彩很和諧。暗青色雕塑立在路邊低調而與理工的理科文化

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極為吻合,厚重而不張揚。樹木的選擇獨具匠心,有藝術感,增添校園情趣。亭子上面有植物,鋪地色彩活躍。

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武漢大學 ?

1. 武漢大學簡稱武大,“民國四大名校”之一,坐落于湖北省武漢市武昌西岸的國家 5A 級風景名勝區東湖之畔美麗

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的珞珈山上學校占地 5166 畝,建筑面積 256 萬平米,中西合璧的宮殿式建筑群古樸典雅,巍峨壯觀,被稱為“世界最美麗的大學校園”之一,武漢大學是中國著名的風景游覽勝地,以櫻花而聞名。該校 26 棟早期建筑被列入全國重點文物保護單位。該校溯源于 1893 年清末湖廣總督張之洞 ?

奏請清政府創辦的自強學堂 ?

歷經傳承演變,1913

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年改名國立武昌高等 ?

師范學校,(關于武漢大學始于 ?

1893 年的自強學堂, ?

還是 1913 年的國立武昌高等師范學校,還存在爭議[1-2])。1928 年,改建定名為國立武漢大學。1949 年更名為武漢大學。2000 年與武漢水利電力大學、武漢測繪科技大學、湖北醫科大學合并組建新的武漢大學是中國教育部直屬的綜合性研究型全國重點大學 。

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2. 武漢大學校園規劃體現了中國園林設計手法,引入外部園林環境—東湖和珞珈山,豐富校園景色。校園內則利用山勢、

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建筑群及半開敞的下沉式花園形成了一個規模巨大的庭院式布局。漫步其中,處處可以感受到建筑景觀“移步換景”的變化。周圍山上及建筑物內,則可俯視中心花園。室內外景色融為一體,互為依托,互為存在。其次,傳統的構園形式,如軸線對位,傳統的造景方法如對景,換景、借景、移景等在校園中

被廣范應用,體現了精妙的造園藝術。

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3.

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景觀分析

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設計考察報告范文第5篇

考察團一行參觀了東營、濱州、聊城、淮安、江寧區、鎮江、無錫、常熟、張家港、蘇州、昆山、周莊鎮、江陰、華西村等14個城市和村鎮,行程達3500公里,先后與濱州市建委、聊城市東昌府區委及區建設局、常熟市委及市建設局、昆山市委及市建設局的有關領導進行座談,聽取了經濟社會發展概況和城市規劃建設管理經營情況的介紹,實地察看了城市舊城改造和新區建設、道路等基礎設施建設、生態環境工程、房地產開發、住宅小區和公共設施建設等方面的內容,并于7月24日在江陰市召開了考察學習討論會。

考察所到城市近年來發生了巨大變化。這些城市在新世紀初所展示的現代化的都市氣派、強大的工業基礎、便利的交通網絡、亮麗的住宅小區、發達的服務設施等,給人耳目一新的感受??疾熘?,對他們嶄新的建設成就、超前的發展眼光、清晰的發展思路和強勁的發展勢頭,深受啟發和教益,進一步看到了我們在觀念、機制、工作上的差距,增強了緊迫感和責任感,更加堅定了高水平、大手筆建設現代城市的信心和決心。

這些城市在城市建設上的成功經驗和做法有:

一是思想解放,觀念超前,對城市地位、作用的認識深刻。所到城市把城市建設看作生產力,認為加大以城市建設為重點的固定資產投資,不僅可以改善投資環境,不斷得到投資回報,而且能夠擴大內需,拉動消費增長,增加就業,培育新的經濟增長點。如常熟市把城市作為現代經濟社會發展的主要載體和參與國內外競爭的橋頭堡,下大力氣把城市做強、做大、做優、做美,有力地拉動了經濟社會的大發展,2002年完成國內生產總值365億元、財政收入41億元、合同利用外資32.4億美元。

二是領導重視,思路明確,城市發展勢頭強勁。一是強化對城市建設的組織領導。如濱州市、聊城市東昌府區專門成立了高規格的城市建設領導小組,全面負責整個城建工作的組織、協調和監督落實,做到組織到位、政策到位、制度到位、工作到位。二是高視野明確城市發展思路。如江寧區按照“立足江寧看江寧,站在南京看江寧,展望全國看江寧”的方針,提出了把江寧建成高科技花園城市、江蘇最大的知識創新基地的宏偉目標,使城市建設進入了超常規、高速度、跨越式發展的新時期。三是善于抓住機遇、乘勢而上。如昆山市抓住機遇,實現了城市建設的“三步走”,已成為既具濃郁的江南水鄉特色又洋溢現代化氣息的新型工商城市。

三是規劃先行,認真實施,充分發揮城市規劃的龍頭作用。一是明確城市定位。如常熟市明確了創建國家歷史文化名城、山水城市、繁榮的工業城市、開放型的港口城市和現代化的中等城市“五城”同創的城市定位。二是開放規劃設計市場,在規劃上舍得投入。如濱州市在新文化行政中心起步區詳細規劃編制中,先后委托清華大學、同濟大學等單位編制,并邀請國內知名專家多次論證評審。三是堅持規劃一張圖、審批一支筆,實行“陽光規劃”、“民主規劃”。如江寧區在規劃編制工作中,邀請人大代表、政協委員參加規劃方案評審,在建設現場公布規劃方案,接受市民監督。

四是建造精品,突出特色,大力提升城市形象。所到城市特別是江蘇省江寧、常熟、昆山、江陰等市區給人印象較深的有:一是加快了全方位、立體化、高標準的交通體系建設,增強了城市的輻射帶動能力。二是道路建設標準高,每個城市都有一條甚至幾條高標準的景觀大道。三是以城市綠化為重點,加強了城市生態環境建設,綠化檔次高,城內有公園和綠地精品工程。四是新區開發起點高,每個城市都在建設現代化、高標準的新城區,努力提升城市規模和品位。五是房地產開發規模大,住宅小區規劃設計新穎、居住環境優雅、物業管理有序。六是城市有特色、有亮點,極具吸引力。如聊城市東昌府區做足做活“水”文章,全力創建“江北水城”。這些城市功能齊全、形象鮮明、特色突出、社會繁榮,已具備了現代化城市的雛形。

五是理順體制,完善機制,城市管理規范有序。一是理順管理體制。如聊城市東昌府區按照責、權、利一致的原則,建立和完善了“(市、區)兩級政府、(市、區、街)三級管理、(市、區、街、居)四級網絡”的城市管理新體制,形成了“統一領導,分級負責,以塊為主,條條保證,社會監督,依法治城”的新格局。二是明確各級責權,管理重心下移。如昆山市在城市管理中,由市委分管書記牽頭組織,實行執法部門和城區單位包干管理,詳細明確了各級在城市管理中的職責和事權。三是實行城市管理綜合執法??疾熘辛私獾?,江蘇省多數城市實現了“建管分離”,成立了專門的綜合執法大隊或執法局,對市容市貌、環境衛生、工商行政、交通管理、市政管理實施一體化管理,做到建設、管理平起平坐,各司其職。

六是多元投入,多元經營,多渠道籌集城建資金。近幾年來,江蘇省有關城市不斷深化城建投融資體制改革,開創了城建投資主體多元化的新路子。一是加大政府投資力度。如常熟市政府去年投入城建資金50億元,今年將投入100億元。二是充分發揮政府在籌措城建資金中的主導作用。如常熟市把城市建設作為重要的資產來經營,通過市場引導、政策帶動、項目招商,激活民資、啟動內資、吸引外資,鼓勵和支持各種經濟成分投資城市建設,變過去的“

有多少錢辦多少項目”為現在的“有多少項目謀劃多少錢”,實現了城市建設的良性循環。三是搞好城市土地經營。所到江蘇省的幾個城市,政府對土地的供應已由單純的生地批租向熟地出讓轉讓發展,通過土地升值籌集城建資金。

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