人員管理辦法范文第1篇
級 國內評定為高級技師、特一級中餐廚師和其他相當于該級職稱的人員 二級 國內評定為技師、特二級中餐廚師和其他相當于該級職稱的人員 三級 國內評定為高級技術工人、特三級或一級中餐廚師和其他相當于該級職稱的人員 四級 國內評定為中級技術工人、二級或三級中餐廚師和其他相當于該級職稱的人員 五級 國內評定為初級技術工人、三級以下不含三級中餐廚師的人員和普通工人。 第五條 援外人員的級別由派遣部門根據本辦法予以核定并通知國外項目技術組執行。在項目執行過程中項目技術組可根據援外人員在國外的工作表現、實際工作能力建議派遣部門對原確定的級別予以調高或調低。軍隊派出的現役軍人的級別由派遣部門根據第四條確定的系列級別結合軍隊的職級套定。 第六條 援外人員每一任期每人可一次性自費購買外匯200美元。屬于黨政機關、人民團體、事業單位的援外人員個人自費購匯按照《非貿易非經營性外匯財務管理暫行規定》中華人民共和國財政部令第7號中的購匯手續辦理其他派出人員的自費購匯按照中國銀行的有關規定辦理。 第七條 援外人員出國制裝費由本人負擔國家不再發放出國服裝補助費。 第八條 援外人員的國外津貼按照下列標準計發。 一公務員、技術人員系列 一級每人每月700美元 二級每人每月670美元 三級每人每月630美元 四級每人每月600美元 五級每人每月560美元 六級每人每月530美元 2 二技術工人系列 一級每人每月560美元 二級每人每月520美元 三級每人每月490美元 四級每人每月460美元 五級每人每月420美元。 第九條 根據艱苦程度和物價等因素將援外人員駐在國地區劃分為與我駐外使
領館相同的六個地區類別見附件。在二至六類地區工作的援外人員享受艱苦地區補貼補貼標準分別為二類地區每人每月100美元三類地區每人每月200美元四類地區每人每月320美元五類地區每人每月450美元六類地區每人每月550美元。 第十條 國外津貼、艱苦地區補貼自援外人員到達駐在國國境之日起計發離開駐在國國境之日起停發。計發國外津貼、艱苦地區補貼的時間不滿一個月的按日標準乘以實際天數計算其中日標準按月標準除以30日計算。 第十一條 國外津貼、艱苦地區補貼以美元計發。如全額發放美元有困難的可按結算當日中國人民銀行公布的美元與人民幣的賣出價發給等額美元的人民幣。 國外津貼、艱苦地區補貼如需折發駐在國當地幣的當地幣與美元兌換匯率按當月外交部規定的美元與人民幣、人民幣與當地幣的內部比價折算。 第十二條 援外人員經國內派遣部門批準因公臨時回國的停發艱苦地區補貼回國時間在15日以內含15日的發給當月國外津貼超過15日的停發當月國外津貼經國內派遣部門批準因私包括治病回國的從離境之日起停發國外津貼和艱苦地區補貼。 第十三條 援外項目所在城市或國家發生嚴重戰亂嚴重騷亂、武裝沖突、內戰或國家間交戰對援外人員工作和生活造成嚴重影響的援外項目原則上應停止執行援外人員應當撤離回國。需要繼續執行的項目應報國內有關部門批準。 經外交部、財政部批準我駐外使領館享受戰亂補貼的在同一地區繼續執行援外項目的援外人員也同時享受戰亂補貼補貼標準為每人每月100美元。經批準駐外使領館停發戰亂補貼時援外人員戰亂補貼也同時停止發放。 第十四條 援外人員醫療費按國家有關
規定屬于公費醫療范圍內的開支不分級別采用分段計算、分別負擔的辦法。 一援外人員在一個報銷內醫藥費支出在180美元包括180美元以下的全部由個人負擔 二援外人員在一個報銷內醫藥費支出在180美元以上至480美元的包括480美元其中的180美元由個人負擔超過180美元的部分由國家報銷70 三援外人員在一個報銷內醫藥費支出在480美元以上至5000美元的其中的480美元按照上述
一、二處理其余的部分由國家報銷95 四援外人員在一個報銷內醫藥費支出在5000美元以上的包括5000美元其中的5000美元按照上述
一、
二、三處理其余部分全部由國家報銷。 第十五條 為預防和治療援外人員患瘧疾、登革熱、霍亂、傷寒、麻風病所發生的藥品、醫療和防治費用由國家報銷。因公負傷的治療費由國家報銷。 第十六條 援外人員在國外期間生病包括因工負傷全休的連續休假時間原則上不超過60天超過60天的應調回國。在國外病休期間國外津貼和艱苦地區補貼照發。 第十七條 進一步嚴格劃分公與私的費用開支界限。國內派遣部門應根據本《管理辦法》的有關規定制定公私劃分的具體實施辦法并報主管部門備案。 一下列費用由公費開支項目已經實行包干的在包干經費中列支
1、置于公共場所的文體娛樂活動設施如電視機、錄相機、音響等的購置、維修費用
2、供集體使用的洗衣機、理發用具和燙衣用具的購置、維修及公共場所使用的殺蟲藥、滅蚊劑的費用
3、因工作需要經批準辦理駐在國駕駛執照的費用
4、經國內派遣部門批準的聘用當地雇員的費用。 二以下費用由個人自理
1、集體辦理私人物品采購的一切費用
2、因私長途電話費、電傳費、
傳真費及信件郵資
3、在國外學習外語的一切費用
4、因私交通費、個人生活用水用電燃料費和應由個人負擔的醫藥費
5、防暑降溫費、文化娛樂費、夜餐費、貼身臥具、個人行李國內外運雜費、出返國途中零用費。
6、其他應由個人負擔的費用。 第十八條 援外人員在國外工作任務為三年或三年以上的工作滿十八個月后可回國或到第三國探親或由配偶到援外人員駐在國探親。探親所需往返國際旅費由國家負擔。 第十九條 援外人員配偶到援外人員駐在國探親者期限為兩個月不包括路途時間國家提供生活費400美元。上述探親者如系在國境外公費留學、進修或有工資收入者所有費用由本人自理。 第二十條 經國內主管部門批準符合條件的援外人員回國或到第三國探親的期限為兩個月。探親期間停發國外津貼和艱苦地區補貼。 第二十一條 援外人員不享受或放棄探親待遇包括本人不回國探親、不到第三國探親或配偶不到國外探親在國外連續工作滿二十四個月后從第二十五個月開始每人每月加發20的國外津貼。 第二十二條 援外人員經國內派遣部門批準赴第三國出差時在規定時間內伙食費、住宿費和公雜費執行《臨時出國人員費用開支標準和管理辦法》財行200173號。赴二至六類艱苦地區出差期間國外津貼及艱苦地區補貼照發赴一類地區出差期間國外津貼照發艱苦地區補貼停發。出差期間扣減每人每天伙食費4美元以沖減相應費用。 第二十三條 援外人員赴、離任需途經第三國中轉的單程中轉時間亞洲和南太平洋地區國家最多不超過3天非洲和南美地區最多不超過4天。在規定中轉時間內伙食費、住宿費和公雜費執行《臨時出國人員費用開支標準和管理辦法》財行
200173號。 第二十四條 根據兩國政府間協議受援國政府支付給中方有關人員的工資性收入和各項津貼收入應全額上繳中央財政不得擅自挪用。協議以外的各種收入應70上繳國家30可留給項目技術組集體使用具體辦法由國內各派遣部門確定。受援國政府贈送給中方有關人員的實物應比照國家有關規定酌情作價向個人收取作價收入上繳中央財政。 第二十五條 援外人員的國內工資仍由原單位發放其工資調級、晉職、評定職稱等在同等條件下應優先考慮援外人員駐外期間國內應享受的各項待遇包括社會保障等由原單位負責。 第二十六條 從企業、事業單位派出援外人員國家向派人單位每人每月支付技術服務補貼2000元人民幣。從行政單位和軍隊指現役軍人派出援外人員國家不再給派人單位支付技術服務補貼。 第二十七條 實行承包責任制的成套項目以本辦法規定的有關系列的人員標準作為投標報價時計算人工費的依據。其援外人員的國外生活待遇按以下辦法執行 一援外人員按本辦法規定應享受的艱苦地區補貼在項目執行過程中全額發放 二援外人員國外津貼實行浮動津貼制。即以本辦法規定的國外津貼標準的70作為基本津貼在項目執行過程中全部發放剩余30作為浮動津貼由承包單位根據援外人員工作表現及工作業績決定將浮動津貼全部或部分發放給援外人員。 第二十八條 承包制成套項目的順利實施是落實我國對外援助政策的重要組成部分承包單位必須嚴格按照有關規定或內包合同保質按期完成援外項目。 第二十九條 本辦法由財政部負責解釋。 第三十條 本辦法自2001年7月1日起執行。以前頒發的《援外出國人員生活待遇管理辦法》94財外字第
人員管理辦法范文第2篇
第一章總則
第一條為規范興關辦事處聘用人員工作，保障用人單位和聘用人員的合法權益，根據《勞動合同法》等法律法規和政策，結合辦事處實際，制定本辦法。
第二條本辦法適用于興關辦事處聘用人員。
第三條本辦法所指的聘用人員，是指不在辦事處編制管理，不擔任行政職務和行使行政權力，從事管理、技能性或輔助性工作，由辦事處公開招聘的人員。
第四條辦事處負責聘用人員的日常工作管理、考核，對聘用人員進行人事代理和合同管理。
第二章聘用人員的招聘
第五條聘用人員面向社會公開招聘。招聘工作應堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采用考試和考核相結合的方法，擇優聘用。
第六條聘用人員應具備以下基本條件：
(一)遵守國家法律、法規;
(二)符合聘用崗位所需的資格條件和履行崗位職責的能力;
(三)非特殊崗位年齡要求45周歲以下;
(四)達到崗位要求的身體條件;
(五)符合崗位所需的其它條件。
第七條招聘工作的基本程序：
(一)發布招聘公告;
(二)對應聘人員進行資格審查;
(三)考試(筆試、面試或專業實務測試等);
(四)體檢;
(五)考核;
(六)公示;
(七)辦理聘用手續。(試用半年)
第三章 聘用人員的合同簽訂
第八條 辦事處公開招錄的聘用人員一律實行合同制管理，測評合格后，簽訂省人力資源和社會保障廳統一印制的《勞動合同書》。
第九條 聘用合同由辦事處和聘用人員雙方本著平等、自愿的原則共同簽訂。聘用合同采取書面形式，辦事處和聘用人員各執一份。
第四章聘用人員的待遇
第十條辦事處聘用崗位主要包括計算機操作員、駕駛員、城管隊員、綜治、計生工作人員、文印、收發等崗位。
第十一條聘用人員聘期內工資待遇和社會保險在勞動合同書中明確規定。
第十二條聘用人員的工資。
辦事處聘用人員工資由崗位工資和績效工資構成。崗位工資為830元/月，按月發放;績效工資為333元/月，全年4000元/人，根據考核結果，年終一次性發放。其中，考核排名在所有參加考核人員前三分之一的人員發放4000元的125%，即5000元，考核排名在中間三分之一的人員發放4000元的100%，即4000元，考核排名后三分之一的人員發放4000元的75%，即3000元。
第十三條聘用人員的工資按照核定的標準按月發放。在聘期內按照規定享受社會保險待遇(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險)，并按規定比例分別由單位和個人承擔。
第五章聘用人員的日常管理與考核
第十四條聘用人員應嚴格遵守用人單位的規章制度;辦事處會同相關科室加強對聘用人員的工作指導、培訓、考核及日常管理。
第十五條聘用人員的出勤管理。
(一)聘用人員按規定上下班，遲于規定上班時間超過10分鐘進辦公室、早于規定下班時間超過10分鐘離開辦公室者，視為遲到早退，無故遲到或早退超過1小時即視為曠工半天。
(二)聘用人員因病、因事需要請假的，應履行請假手續，需要續假時，應在假期未滿前辦理續假手續，經批準后方有效。不履行請假手續、請假未被批準擅離工作崗位或逾期不續假者，一律按曠工對待。
(三)聘用人員因病、因事請假半天，本人提出申請，由所在科室長批準;請假1天，由分管領導批準;請假1天以上，本人提出申請，經分管領導同意后報行政主管領導批準并報黨政辦備案。
(四)事假3天以內(含3天)者，病假在10天以內(含10天)者，當月工資全額發放。
超過規定天數的，事假根據實際請假天數扣發工資。病假10天以上，一個月以內的，按照聘用工資的90%發放;病假超過一個月者，從第二個月起按照聘用工資的60%發放;從第三個月起聘用工資停發。當月病事假累積超過的同上辦理。
第十六條聘用人員的考核管理。
(一)聘用人員實行平時考核和考核制度，考核工作由辦事處組織實施?？己藞猿止?、公正、注重實績的原則，實行領導考核與群眾評議相結合、平時考核與考核相結合的辦法?？己嗽u分為100分制，領導考核占30分，社區評議占30分，辦事處各科室長評議占20分，聘用人員互評20分。
(二)考核內容應當與崗位要求相結合，主要包括個人品德、能力、業績、紀律等方面，重點考核工作業績。
(三)考核結果分為優秀(考核90分以上)、合格(考核80分至90分)、基本合格(考核70分至80分)和不合格(考核70分以下)四個等次。
(四)考核結果的使用。
考核結果作為對聘用人員續聘、解聘的主要依據。對考核結果為基本合格的聘用人員，留用查看一年;如兩年連續
被確定為基本合格等次的，當年考核可直接確定為不合格等次。經考核不合格的人員及時按規定解除聘用合同。
第六章聘用合同的變更、終止與解除
第十七條 聘用合同簽訂后，不得擅自變更合同;確需變更時，應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。未達成一致意見的，原合同繼續有效。
第十八條 聘用合同期滿或者約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。
第十九條聘用人員有下列情形之一的，經核實后辦事處可單方面解除聘用合同：
(一)在試用期經考察不符合用人單位崗位要求的;
(二)聘用人員嚴重違反紀律或用人單位規章制度的;
(三)連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;
(四)違反工作規定或者操作規程，發生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;
(五)違反計劃生育政策，工作和生活中違法亂紀，被處以勞動教養或刑事處罰的。
(六)聘用人員考核不合格的;
(七)聘用人員患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作的。
單方面解除合同需提前30日以書面形式通知擬被解聘的聘用人員。
第二十條受聘女職工在孕期、產期和哺乳期內，不得解除聘用合同。
第二十一條有下列情形之一的，聘用人員可以單方面解除聘用合同，需提前30日以書面形式向辦事處提出申請：
(一)在試用期內的;
(二)考入普通高等院校、中等專業學校的;
(三)經招考被錄用到國家機關工作的;
(四)符合國家規定，經用人單位批準調出本單位的;
(五)依法服兵役的。
除上述情形外，聘用人員提出解除聘用合同未能與聘用單位協商一致的，聘用人員應當堅持正常工作，繼續履行合同;6個月后再次提出解除勞動合同仍未能協商一致的，可單方面解除合同。
第二十二條聘用關系解除后，由原單位按照有關規定及時辦理社會保險關系結轉手續。
第二十三條聘用期內發生人事爭議，聘用人員可向辦事處申請調解，也可向勞動爭議仲裁機構申請調解或仲裁。
第七章附則
第二十四條本辦法由辦事處負責解釋。
人員管理辦法范文第3篇
試題(管理人員) (共261題)
一、填空題(共78題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查論證管理辦法》的依據是(《中華人民共和國保守國家秘密法》)和有關(保密)規定。
2、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查論證管理辦法》的目的是(規范)武器裝備科研生產單位保密資格(審查認證)工作，確保(國家秘密)安全。
3、《武器裝備科研生產單位保密資格審查論證管理辦法》適用于承擔(涉密)武器裝備科研生產任務的(企事業單位)的保密資格(審查認證)工作。
4、對承擔涉密武器裝備科研生產任務的企事業單位，實行保密資格(審查認證)制度。
5、保密資格審查認證工作堅持嚴格標準、(嚴格程序)、(突出重點)、公平公正的原則。
6、武器裝備科研生產單位保密資格分為(一級)、(二級)、(三級)三個等級。
7、經審查認證取得保密資格的單位，列入(《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》)。
8、承包單位分包涉密合同項目，分包單位應當列入《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》的具有(相應)等級保密資格的單位。
9、國家軍工保密資格認證委由(國家保密局)、(國家國防科技工業局)和(總裝備部)等部門組成。
10、國家軍工保密資格認證履行制定審查認證工作(政策)、(規定)和制定《武器裝備科研生產單位保密資格標準》、《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》的職責。
11、建立保密資格(審查認證人員)庫，(聘任)和(管理)保密資格審查認證人員是國家軍工保密認證委的職責。
12、省(區、市)軍工保密資格認證委由省(區、市)(保密行政管理)(保密工作)部門、(國防科技工業)管理部門和有關部門，以及(有關地市級)保密行政管理部門組成。
13、省(區、市)軍工保密資格認證委負責審查和批準本地區(二級)和(三級)保密資格申請單位。
14、省(區、市)軍工保密資格認證委在(國家軍工保密資格認證委)的領導下開展工作。
15、省(區、市)軍工保密資格認證委的組成人員應當報國家軍工保密資格認證委(批準)。
16、國家和省(區、市)軍工保密資格認證委下設(辦公室)，負責全國或本行政區域內審查認證日常工作。
17、申請保密資格的單位應當是在中華人民共和國境內(登記注冊)的(企業法人)或(事業法人)。
18、申請保密資格的單位應當無(外商及我國港澳臺)投資和雇用(外籍)人員，國家有特殊規定的除外。
19、申請單位的科研生產和辦公場所應當具有(產權證明)或(3)年(含)以上的租賃合同。
20、(1年)內未發生泄密事件的單位可以申請保密資格。
21、申請保密資格的單位，應當無(非法獲取)、(持有)國家秘密以及其他嚴重違法行為。
22、1年內未發生泄密事件是指申請單位自(申請之日)以前12個月內，未發生經(省(區、市)以上保密行政管理部門)認定的泄密事件。
23、申請保密資格的單位應當填寫(《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》)。
24、申請保密資格的單位，需要提供(《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》)和相關材料。
25、申請保密資格的單位，根據所承擔或擬承擔軍工科研生產任務的(項目)或(產品)最高密級，申請和取得相應的等級的保密資格。
26、武器裝備科研生產項目或產品涉密是指武器裝備科研生產研制項目或產品本身涉密，項目或產品僅(背景)、用途、(數量)涉密，不屬于保密認證范圍。
27、申請保密資格的單位，需要提供合同甲方出具的(研制項目)或(產品)的密級證明，或者合同意向單位出具的(合同意向)證明及密級證明。
28、申請保密資格單位，需要提供單位上一財務(驗資報告)。
29、審核部門對保密資格申請單位相關材料進行審核時，應當審核《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》的填寫是否符合(《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》)的有關規定，填寫的內容(是否屬實)。
30、審核部門對保密資格申請單位相關材料進行審核時，應當審核申請單位是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》規定的(申請條件)，申請的保密資格等級(是否適當)。
31、審核部門經過審核認為具備申請條件的，在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中簽署(同意)意見后，由申請單位向有關(軍工保密資格認證委)提出申請。
32、審核部門經過審核認為不具備申請條件的，應在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中(說明理由)，并將申請材料(退回申請單位)。
33、保密資格審查分為(書面)審查和(現場)審查。
34、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行(書面)審查，并在(10)個工作日內作出是否受理的決定。
35、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委對決定受理的單位，應當在(30)個工作日內組成審查組進行(現場)。
36、現場審查負責人由(同級)軍工保密資格認證委指定。
37、現場審查組工作人員人數為(5～8)人。
38、現場審查實行(評分制)，總分值為(500)分，(450)分(含)以上為符合標準。
39、審查組進行現場審查，應當提前(7)個工作日通知被審查單位。
40、現場審查中，審查組應當首先聽取被審查單位(情況匯報)和(對有關事項)的說明，然后審查(有關文字)材料。
41、現場審查中，審查組應當組織審查被審查單位的(涉密)人員進行(保密知識)閉關考試。
42、現場審查中，審查人員對審查情況應當作出(審查記錄)，審查記錄作為評議依據，經(審查人員)簽字確認。
43、現場審查結束時，審查組長主持內部會議，依據《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及(《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》)對現場審查情況進行評議，提出審查意見，(研究形成)或(表決)評分結果和審查結論。
44、審查組應當向被審查單位通報(審查意見)和(評分結果)，對存在問題提出整改要求。
45、被審查單位主要負責人在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》簽名欄內對(審查結論)簽署意見。
46、審查中如果發現被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當(中止審查)，要求其采取(整改措施)。
47、中止審查的情況是(重要事項)達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在(重大泄密隱患)的。
48、對被中止審查的單位，(3)個月后視整改情況決定是否(恢復審查)。
49、對不符合《武器裝備科研生產單位保密資格標準》未予通過審查的單位，(6)個月后方可重新申請。
50、現場審查結束后，審查組將《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》、《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》及相關材料報(同級)軍工保密資格認證提交(同級)軍工保密資格認證委審批。
51、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應根據(審查結論)和有關材料，在(60)個工作日內作出是否批準的決定。
52、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應當將(審查批準)的保密資格申請單位有關材料，報國家軍工保密資格認證委(復核備案)。
53、對通過審查批準和復核備案的單位，由國家軍工保密資格認證委發布(《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》)，授予保密資格(證書)。
54、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應當加強對保密資格審查認證工作的(監督管理)，及時糾正工作中的(違規行為)。
55、保密資格有效期為(5)年，有效期滿，需繼續承擔涉密武器裝備科研生產任務的，應當提前(90)個工作日重新申請。
56、對取得保密資格滿(2)的單位應當進行復查。
57、被審查單位如果存在重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反(保密規定)，存在重大(泄密隱患)的，應當(中止審查)，給予警告，并要求其限期采取整改措施。
58、被復查單位如果存在重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反(保密規定)，存在重大(泄密隱患)的，應當中(中止復查)，給予警告，并要求其(限期)采取整改措施。
59、對中止復查單位，(3)個月再行復查，對未達到整改要求的，(撤銷)其保密資格。 60、保密資格證書變更手續由(國家軍工保密認證委)辦理。 6
1、注銷保密資格的情形包括：保密資格()的;()涉密武器裝備科研生產任務的;單位()的;單位()的。
62、申請或取得保密資格的單位對有關審查認證決定有異議的，可在(60)個工作日內向國家軍工保密資格認證委提出(復議)。
63、對申請或取得保密資格單位的復議申請，國家軍工保密資格認證委應當自(受理復議)之日起(60)個工作日內作出(最終決定)。
64、申請單位在申報過程中(隱瞞)重要情況或提供(虛假)材料的，(1)年內不予受理申請。
65、取得保密資格的單位，選擇不具有保密資格的單位(分包)涉密武器裝備科研生產任務的，將(撤銷)其保密資格。
66、取得保密資格的單位，有非法(獲取)、(持有)國家秘密以及其他嚴重違法行為的，(撤銷)保密資格。 6
7、取得保密資格的單位，擅自引入(外商)投資或雇用(外籍)人員的，撤銷保密資格。
68、取得保密資格的單位，(出租)、轉讓、(轉借)保密資格證書的，撤銷保密資格。 6
9、審查認證工作人員利用職權牟取私利，徇私舞弊、玩忽職守的，(撤銷其審查認證資格)，由有關部門給予(行政處分)。
70、取得保密資格的單位實行(自檢)制度，每年(1月)底前，向審查認證機構報送《武器裝備科研生產單位保密資格標準》執行情況(自檢)報告。
71、現場審核組在組和領導下開展工作，按檢查項目分為(管理)小組和(技術)小組。 7
2、現場審查組組長主要負責組織協調，明確(分工)，確定(日程)，(監督指導)現場審查工作，對審查組人員的工作表現進行評價。
73、管理組主要負責與有關負責人(談話)、組織(考試)、查看(檔案)資料、現場(檢查)。
74、技術組主要負責檢查單位的(計算機和信息系統)管理、通信及辦公自動化設備(管理)和(使用)等情況。
75、現場審查沒有的項目不計得分，總分值達到實有項目分值(90%)的即為符合標準。 7
6、現場審查組織涉密人員進行閉卷考試，考試時間為(60)分鐘，參加考試的人數一般為(10～30)人。
77、現場審查中對單位、涉密部門的比例不低于30%，對涉密人員的檢查比例約為單位涉密人員數量的(20%)，一般不少于10人，不超過(100)人。
78、現場審查中對保密要害部門部位的檢查比例不低于總數的(80)%。
二、判斷題(對下列各題，正確的打“√”，錯誤的打“×”。共100題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查論證管理辦法》的目的是為了規范武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作，確保國家秘密安全。(√)
2、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查論證管理辦法》的直接目的在于確保國家秘密安全，維護承擔武器裝備科研生產任務的企業事業單位的合法利益，維護社會公平和公正。(×)
3、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》是依據《中華人民共和國保守國家秘密法》制定的規范性文件，具有約束力，必須遵照執行。(√)
4、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》適用于承擔涉密武器裝備科研生產任務企事業單位的保密資格審查認證工作。(√)
5、保密資格審查認證工作應堅持積極預防，突出重點，嚴格標準，嚴格管理的原則。(×)
6、保密資格審查認證應當堅持嚴格標準，嚴格程序，突出重點，公平公正原則。(√)
7、武器裝備科研生產單位保密資格分為一級、二級、三級三個等級。(√)
8、取得一級保密資格的單位，可以承擔絕密級、機密級、秘密級的武器裝備科研生產任務。(√)
9、取得二級保密資格的單位，可以承擔機密、秘密級的武器裝備科研生產任務。(√)
10、取得三級保密資格的單位，可以承擔秘密級的武器裝備科研生產任務。(√)
11、取得保密資格的單位都應列入《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》。(√)
12、二級保密資格申請單位應當由國家軍工保密資格認證委進行現場審查。(×)
13、審查、審批一級保密資格申請單位是國家軍工保密資格認證委的職責。(√)
14、國家軍工保密資格認證委有權受理保密資格單位提出的復議申請。(√)
15、國家軍工保密資格認證委有權變更、注銷、撤銷保密資格。(√)
16、國家軍工保密資格認證委負責建立保密資格審查認證人員庫，聘任和管理保密資格審查認證人員。(√)
17、省(區、市)軍工保密資格認證委可根據轄區內申請一級保密資格單位要求，審查批準本地區一級保密資格單位。(×)
18、省(區、市)軍工保密資格認證委受國家軍工保密資格認證委委托，可以審查部分一級保密資格申請單位，但無權審批一級保密資格單位。(√)
19、省(區、市)軍工保密資格認證委的組成人員由省(區、市)軍工保密委員會審批，無須報國家軍工保密資格認證委批準。(×)
20、省(區、市)軍工保密資格認證委在國家軍工保密資格認證委指導下開展工作，其組成人員應當報國家軍工保密資格認證委批準。(×)
21、國家和省(區、市)軍工保密資格認證委都應當設立辦公室，負責國家和本行政區域內審查認證日常工作。(√)
22、申請保密資格的單位應當是在我國境內登記注冊的企業、社團或事業法人。(×)
23、涉密武器裝備科研生產任務是指承擔武器裝備科研生產的項目或產品涉密。(√)
24、在我國境內沒有登記注冊的單位不能申請保密資格。(√)
25、在我國已經登記注冊的企業法人和事業法人都能申請保密資格。(×)
26、凡事雇用了外籍人員的單位都不能申請保密資格。(×)
27、凡是有外商及我國港澳臺投資的單位都不能申請保密資格。(×)
28、申請保密資格單位，1年內未發生嚴重泄密事件，才具有申請保密資格的基本條件。(×)
29、某公司申請二級保密資格，但2008年10月26日發生過一起泄密事件，其所在地審查認證機構可在事發半年后受理該公司提交的保密資格申請。(×)
30、某公司2008年10月5日發生過一起泄密事件，該公司只能到2009年10月5日以后才能申請保密資格。(√)
31、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員，應當具有中華人民共和國國籍，在中中華人民共和國境內居住，與境外人員(含港澳臺)無婚姻關系。(√)
32、申請保密資格單位，僅需提交《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》、單位工商營業執照正本(原件)和財務審計報告。(×)
33、申請保密資格單位提供的申請材料中，包括公司章程和股東協議。(×)
34、申請保密資格單位提供的申請材料，必須包括單位的組織機構代碼證書原件。(×)
35、申請二級、三級保密資格的單位提供的申請材料，應當包括合同甲方出具的研制項目或產品的密級證明，或者合同意向單位出具的合同意向證明及密級證明。(√)
36、上市公司申請保密資格的，其承擔武器裝備科研生產任務的范圍應當符合國家有關政策規定。(√)
37、高等學校申請保密資格的，應當結合科研項目管理建立保密管理體制;具備相對集中的涉密科研場所，與開放區域隔離。(√)
38、具有比較先進的科研水平和生產能力的非公有制企業，可以根據自身的科研生產能力申請一級、二級或三級保密資格。(×)
39、非公有制企業限定于申請二級或三級保密資格。(√) 40、已取得保密資格的國有企業、事業單位，重新申請原保密資格等級的，只需提供《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》，上一個財務驗資報告，申請高于原保密資格等級的還需要提供密級證明。(×)
41、不具有公司性質的單位免于提供公司章程。(√)
42、企事業單位提出保密資格申請，應當經上級部門審核。沒有上級部門的，應當經省級業務主管部門或所在地的地市級以上保密行政管理部門審核。經審核認為具備申請條件的，在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中簽署同意意見后，申請單位才能將《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》和相關材料報送至有關軍工保密資格認證委。(√)
43、企事業單位提出保密資格申請，應當經上級部門審核。沒有上級部門的，可以直接向有關保密資格認證委報送《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料。(×)
44、審核部門負責審核《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》填寫是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的有關規定，填寫內容是否屬實;申請單位是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》規定的條件;申請的保密資格等級是否適當。(√)
45、軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行書面審查。只有通過了書面審查并決定受理的單位，才可以進行現場審查。(√)
46、軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行書面審查，并在10個工作日內作出是否受理的決定。(√)
47、凡是經過軍工保密資格認證委書面審查并決定受理的單位，都必須接受現場審查。(√)
48、軍工保密資格認證委對決定受理的單位，應當在30個工作日內組成審查組進行現場審查。(√)
49、現場審查組工作人員應當從保密資格審查認證人員庫中抽取。(√) 50、審查組負責人由同級軍工保密資格認證委指定。(√)
51、審查組工作人員數應當為3～5人。(×)
52、審查組工作人員數應為5～8人，包括2～3名保密技術檢查人員。(√)
53、現場審查實行評分制，總分500分，達到450分(含)以上的單位為符合標準。(√)
54、為了確?，F場審查的真實性，審查組進行現場審查之前，不允許通知被審查單位。(×)
55、為了保證現場審查工作的順利進行，審查組應當在進行現場審查的前一天通知被審單位。(×)
56、為了確?，F場審查的正常進行，審查組應當提前7個工作日通知被審查單位。(√)
57、根據現場審查程序要求，審查組應當首先進行實地現場審查，然后再聽取被審查單位的匯報。(×)
58、審查組現場審查時，應該首先聽取被審查單位情況匯報和對有關事項的說明。(√)
59、審查組對被審查單位進行現場審查時應當完整、客觀地進行記錄。(√) 60、審查組對被審查單位進行現場審查時，應當按一定比例隨機抽取部分涉密人員進行保密知識閉關考試。(√)
61、現場審查時，審查組應當對被審查單位的所有涉密人員進行保密知識考試。(×) 6
2、審查組現場審查結束前，應當依據《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》對被審查單位進行評議，形成審查意見和評分結果，以此作為該申請單位能否取得保密資格的最終依據。(×)
63、在評議過程中對具體項目評分產生意見分歧時，可采取投票表決的方式，票數超過半數的意見，形成審查組意見;票數相當時，由審查組組長決定，形成審查意見。(√)
64、為了確?，F場審查工作的公正性，審查組在最終作出審查結論以前，應當征求被審查單位的意見。(×)
65、審查組對現場審查進行評議時，只能通過表決的方式，根據少數服從多數的原則形成最后的審查結論。×
66、審查組在對被審查單位現場審查情況進行評議時，可以通過集體研究形式形成或表決形成審查意見和評分結果。(√)
67、申請或取得保密資格的單位對有關審查認證決定有異議的，可以申請復議。(√) 6
8、審查組作出審查結論后，應當將審查意見和評分結果填寫在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》中，并由審查組組長在簽名欄內簽名。(√)
69、審查組應當向被審查單位通報審查意見和評分結果，對存在的問題提出整改要求。(√)
70、被審查單位對審查意見和審查結論進行確認，由法定代表人或主要負責人在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》簽署同意或不同意的意見，并簽名確認。(×)
71、被審查單位對審查結論持有異議的，可以要求審查組對有關事項進行復查，審查組可依據復查的結果修訂已經作出的審查結論。(×)
72、審查組向被審查單位通報審查意見和審查結論后，無論被審查單位是否簽署意見，該審查結論對被審查單位都會有效。(√)
73、審查中發現被審查單位在重要事項上達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當中止審查，并要求其采取整改措施。(√)
74、對被中止審查的單位，3個月后視整改情況決定是否恢復審查。(√) 7
5、被中止審查的單位經過3個月整改后，審查組應當恢復審查。(×)
76、審查組對被審查單位作出中止審查決定后，被審查單位對這一決定有決議的，可以在60個工作日內向國家軍工保密資格認證委申請復議。(√)
77、省(區、市)軍工保密資格認證委應將審查同意的保密資格單位的有關材料，報國家軍工保密資格認證委批準。(×)
78、省(區、市)軍工保密資格認證委應將審查批準的保密資格單位的有關材料，報國家軍工保密資格認證委復核備案。(√)
79、保密資格有效期為5年，保密資格有效期從國家或省(區、市)軍工保密資格認證委審批通過之日起計算。有效期滿，保密資格即行廢止。(√)
80、某公司于2007年5月3日通過了保密資格審查認證現場審查，該公司保密資格有效期從2007年5月3日計算。(×)
81、某所于2008年2月7日通過了一級保密資格審查認證現場審查，2008年3月21日國家軍工保密資格認證委發布的《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》中有該公司，則該公司取得保密資格的時間是2008年3月21日。(×)
82、取得保密資格的單位應當對照《武器裝備科研生產單位保密資格標準》實行自檢制度，每年1月底前，向審查認證機構報送《武器裝備科研生產單位保密資格標準》執行情況的自檢報告。(√)
83、取得保密資格單位的自檢報告，于每年每一季度向審查認證機構報送。(×) 8
4、對已經取得保密資格滿2年的單位，國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應當進行復查。(√)
85、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委對已經取得保密資格單位進行復查時，如果發現被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當中止復查，給予警告，并要求限期采取整改措施。(√)
86、對中止復查的單位，3個月后再行復查，對未達到整改要求的，撤銷其保密資格。(√)
87、取得保密資格的單位出現法定代表人、單位名稱或注冊地址變更的，應當申請變更保密資格證書。(√)
88、取得保密資格的單位出現法定代表人、注冊地址或單位名稱變更的，應當重新申請。(×)
89、取得保密資格的單位，辦理保密資格證書的變更手續時，應當由原審批機關審核并辦理變更手續。(×)
90、申請變更保密資格證書的單位，應當向受理審查認證機構申請變更保密資格證書內容，經審核同意后，將同意意見和申請變更的有關材料報國家軍工保密資格認證委辦理為變更手續。(√)
91、取得保密資格的單位，如果需要提高保密資格等級或其資本構成、企業性質發生重大變化的，應當重新申請保密資格。(√)
92、某高校已經取得了二級保密資格。因為學校搬遷到新的校區，導致涉密場發生了重大變化。學校領導認為這只是工作地點調整，只要向有關軍工保密認證委報告就可以了，不需要重新申請保密資格。(×)
93、應當注銷保密資格的情形：保密資格有效期滿的;不再承擔武器裝備科研生產任務的;單位申請注銷的;單位撤銷的。(√)
94、國家、省(區、市)軍工保密資格認證委應當自受理復議申請之日起60個工作日內作出最終決定。(×)
95、國家軍工保密資格認證委自收到復議申請之日起，應對申請的復議事項進行合法性、適當性審查，在60個工作日內作出決定。(√)
96、取得保密資格的單位，將涉密武器裝備科研生產任務分包給了不具有保密資格的單位，軍工保密資格認證委將責令其終止分包合同，并限期整改。(×)
97、取得保密資格的單位，如果將涉密武器裝備科研生產任務分包給了不具有保密資格的單位，國家軍工保密資格認證委將撤銷其保密資格。(√)
98、取得保密資格的單位，選擇不具有保密資格的單位分包涉密武器裝備科研生產任務的，撤銷其保密資格。構成犯罪的，依法追究刑事責任。(√)
99、取得保密資格的單位存在重大泄密隱患時，應當撤銷該單位的保密資格。(×) 100、審查認證人員違反《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證辦法》規定，利用職權牟取私利，徇私舞弊、玩忽職守的，將撤銷其審查認證資格，由有關部門給予行政處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。(√)
三、單項選擇題(下列各題中只有一個正確答案。共30題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證辦法》的目的是(C) A、完善《中華人民共和國保守國家秘密法》 B、規范武器裝備科研生產中的保密工作
C、規范武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作，確保國家秘密安全 D、規范保密資格審查認證機構內部管理
2、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證辦法》的依據是(A) A、《中華人民共和國保守國家秘密法》和有關保密規定 B、《中華人民共和國知識產權法》 C、《中華人民共和國國家安全法》 D、《武器裝備科研生產許可管理條例》
3、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證辦法》適用范圍是(A) A、承擔涉密武器裝備科研生產任務企事業單位的保密資格審查認證工作 B、涉及國家秘密的黨政機關、企事業單位 C、從事保密管理工作的部門和人員 D、從事涉密工作的部門及人員
4、保密資格審查認證工作應堅持的原則是(D) A、嚴格管理 B、實事求是 C、講究效率
D、嚴格標準、嚴格程序、突出重點、公平公正
5、國家軍工保密資格認證委組成單位是() A、國家保密局、國家國防科技工業局、總裝備部 B、國家保密局、工業信息化部、總政治部 C、國家保密局、公安部、國家安全部
D、國家保密局、國家安全生產局、公安局、國家安全部
6、以下不屬于國家軍工保密資格認證委職責的是(D) A、審查、審批一級保密資格申請單位 B、變更、注銷、撤銷保密資格 C、受理有關單位提出的復議申請
D、負責對武器裝備科研生產單位涉密人員的資格審查
7、省(區、市)軍工保密資格認證委的組成是(A)
A、省(區、市)保密行政管理部門、省級國防科技工業管理部門和有關部門、有關地市級保密行政管理部門
B、省(區、市)保密局、省(區、市)國資委、省(區、市)公安廳(局)
C、省(區、市)保密局、省(區、市)紀檢監察局、省(區、市)國家安全廳(局) D、省(區、市)保密局、省(區、市)安全生產監督局、地市級保密行政管理部門
8、以下屬于省(區、市)軍工保密資格認證委職責的是(C) A、審查審批本地區保密資格申請單位 B、管理保密資格審查認證人員庫 C、聘用保密資格審查認證人員
D、受理本地區保密資格單位提出復議申請
9、申請保密資格的單位應當具備的基本條件包括(D) A、在國家工商機關合法登記注冊的獨立法人 B、有取得保密資格培訓證書的專職工作人員 C、有承擔武器裝備科研生產任務的能力 D、1年內未發生泄密事件
10、申請保密資格的單位應當具的基本條件包括(A) A、無非法獲取、持有國家秘密以及其他嚴重違法行為 B、有固定的科研生產隊伍 C、有穩定的利潤
D、有承擔武器裝備科研生產任務的能力
11、1年內未發生泄密事件的計算方法正確的是(A) A、自申請之日起前12個內 B、自受理之日起前12個內 C、自現場審查之日起前12個內 D、按自然計算
12、申請保密資格時應當提交的材料包括(D) A、《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》復印件 B、工商營業執照副本原件 C、本的財務審計報告 D、合同甲方出具的研制項目或產品的密級證明，或者合同意向單位出具的合同意向證明及密級證明
13、不屬于《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證辦法》規定的內容是(D) A、上市公司申請保密資格的，其承擔武器裝備科研生產任務范圍應當符合國家有關政策規定
B、高等學校申請保密資格的，應當結合科研項目管理建立保密管理體制 C、非公有制企業申請保密資格的，限定于申請二級、三級保密資格
D、國家軍工保密資格認證委負責審查審批不具有法人資格國有企業的保密資格申請
14、不屬于審核部門審核的內容是(D) A、《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》的填寫是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的有關規定
B、《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》的填寫內容是否屬實 C、申請保密資格等級是否適當
D、申請單位是否具備一定的科研生產規模
15、審核部門經審核認為申請單位不具備申請條件的處理辦法是(C) A、指導申請單位修改《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》 B、將《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》退回申請單位
C、應在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中說明理由，退回申請單位 D、不予理睬
16、下列說法錯誤的是(D)
A、保密資格審查分為書面審查和現場審查 B、書面審查結果決定是否受理
C、只有通過了書面審查之后才能進行現場審查 D、只要提出了申請的單位都會通過現場審查
17、有關審查組組成人員說法錯誤的是(D)
A、審查組工作人員應當從保密資格審查認證人員庫中抽取 B、審查組人員由5～8人組成
C、審查組組長由同級軍工保密資格認證委指定 D、審查組組長由選舉產生
18、現場審查的依據是(B) A、《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》和有關文字材料
B、相應等級的《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》
C、被審查單位的實際情況 D、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》
19、不屬于被中止審查的情況是(D)
A、重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 B、嚴重違反保密規定 C、存在重大泄密隱患
D、涉密人員數量發生重大變化 20、下列說法錯誤的是(D)
A、取得保密資格的單位應當實行自檢制度
B、自檢查單位應當每年按時間向審查認證機構報送《武器裝備科研生產單位保密資格標準》執行情況自檢報告 C、對取得保密資格2年的單位應當進行復查 D、對于復查不合格的單位中止其保密資格
21、不屬于重新申請保密資格的情況是(C) A、需要提高保密資格等級 B、涉密場所發生重大變化
C、沒有按規定提交自檢報告的 D、資本構成、企業性質發生重大變化的
22、下列說法錯誤的是(D)
A、以欺騙、賄賂等不正當手段取得保密資格的，撤銷保密資格
B、選擇不具有保密資格的單位分包涉密武器裝備科研生產任務的，撤銷保密資格。構成犯罪的，依法追究刑事責任
C、申請單位在申報過程中，隱瞞重要情況或提供了虛假材料的，1年內不予受理申請 D、申請單位在申報過程中，隱瞞重要情況或提供了虛假材料，但能夠承認錯誤的，可以在3個月后重新申請
23、不應當被撤銷保密資格的情況是(B) A、通過欺騙手段取得的保密資格 B、涉密場所發生重大變化
C、出租、轉讓、轉借保密資格證書的 D、通過賄賂手段取得的保密資格
24、現場審查組人數一般為(B) A、7～9人 B、5～8人 C、3～5人 D、6～8人
25、現場審查組提前(C)個工作日通知被審查單位。 A、5 B、3 C、7 D、1
26、現場審查涉密人員考試時間一般為(A) A、60分鐘 B、90分鐘 C、30分鐘 D、120分鐘
27、現場考試人員一般為(D) A、20～60人 B、5～50人
C、涉密人員的10% D、10～30人
28、現場審查時，對單位、涉密部門負責人的檢查比例不低于(B) A、20% B、30% C、15% D、25%
29、現場檢查對要害部門、部位的檢查比例不低于(C) A、70% B、50% C、80% D、20% 30、選擇的涉密協作配套單位不具有相應保密資格的(A) A、中止審查或復查 B、加重扣分 C、扣10分 D、扣20分
四、多項選擇題(下列各題中有兩個或者兩個以上的正確答案。共40題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的目的是(AC) A、確保國家秘密安全
B、確保國家先進武器裝備安全
C、規范武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作 D、確保從事涉密武器裝備科研生產單位安全
2、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的適用范圍是(BCD) A、承擔武器裝備科研生產任務重點單位的保密資格審查認證工作 B、承擔涉密武器裝備科研生產任務企業單位的保密資格審查認證工作 C、承擔涉密武器裝備科研生產任務事業單位的保密資格審查認證工作
D、承擔涉密武器裝備科研生產任務的非公有制企業的保密資格審查認證工作
3、武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作應當堅持的原則是(ABCD) A、嚴格標準 B、嚴格程序 C、突出重點 D、公平公正
4、武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作應當堅持的原則是(AD) A、公平公正 B、提高效率 C、確保質量 D、嚴格標準
5、武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作應當堅持的原則是(AB) A、嚴格程序 B、嚴格標準 C、和諧高效 D、便于工作
6、武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作應當堅持的原則是(AD) A、公平公正 B、積極防范 C、嚴格管理 D、突出重點
7、下列說法正確的是(ACD)
A、保密資格分為一級、二級、三級三個等級
B、取得一級保密資格的單位，只能承擔絕密級武器裝備研制生產任務 C、取得一級保密資格的單位，能夠承擔絕密級、機密級和秘密級的涉密武器裝備科研生產任務
D、取得二級保密資格的單位，能夠承擔機密級和秘密級的涉密武器裝備科研生產任務
8、組成國家軍工保密資格認證委的單位有(ABC) A、國家保密局
B、國家國防科技工業局 C、總裝備部 D、部參謀部
9、國家軍工保密資格認證委的職責包括(AD) A、變更保密資格
B、指導省(區、市)軍工保密資格認證委制定保密資格認證的政策
C、審核保密資格申請單位是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》規定的申請條件
D、撤銷保密資格
10、國家軍工保密資格認證委的職責包括(BCD) A、制定審查認證工作的法律法規
B、制定審查認證工作的政策、規定和《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》
C、組織保密資格審查和復查
D、審查、審批一級保密資格申請單位
11、下列哪些屬于國家軍工保密資格認證委的職責(ABCD) A、決定審查認證工作中重大重大問題 B、組織保密資格審查和復查
C、發布保密資格單位名錄，制發保密資格證書 D、受理有關單位提出的復議申請
12、國家軍工保密資格認證委的職責包括(ABC) A、受理有關單位提出的復議申請 B、建立保密資格審查認證人員庫 C、聘任和管理保密資格審查認證人員 D、審批承包單位分包涉密合同項目
13、組成省(區、市)軍工保密資格認證委的單位有(AC) A、省(區、市)保密行政管理部門 B、省(區、市)國家安全廳(局) C、省(區、市)國防科技工業管理部門 D、省(區、市)國資委
14、組成省(區、市)軍工保密資格認證委的單位有(AB) A、省(區、市)保密行政管理部門 B、有關地市級保密行政管理部門 C、省(區、市)公安部門 D、省(區、市)司法部門
15、組成省(區、市)軍工保密資格認證委的單位有(ABC) A、省(區、市)保密行政管理部門
B、省(區、市)國防科技工業管理部門和有關部門 C、有關地市級保密行政管理部門 D、地市級國家安全和公安部門
16、省(區、市)軍工保密資格認證委的職責包括(BCD) A、審查批準部分一級保密資格單位
B、審查批準本地區二級、三級保密資格申請單位 C、進行保密資格復查
D、聘用保密資格審查認證人員
17、省(區、市)軍工保密資格認證委的職責包括(ABCD) A、審查、審批本區二級、三級保密資格申請單位 B、審核保密資格證書變更和注銷申請
C、受國家軍工保密資格認證委委托，審查部分一級保密資格申請單位 D、對本地區的審查認證工作進行監督管理
18、申請保密資格的單位應當具備的基本條件中包括(AD) A、在中華人民共和國境內登記注冊的企業法人或事業法人 B、在我國依法登記注冊的行政機關 C、具有一定科研生產能力 D、1年內未發生泄密事件
19、申請保密資格的單位應當具備的基本條件中包括(ABC) A、在中華人民共和國境內登記注冊的企業法人或事業法人 B、雖有外商投資但是符合國家的特殊規定 C、在我國依法登記注冊的非公有制企業法人 D、在我國境內登記注冊的社會團體
20、申請保密資格的單位應當具備的基本條件中包括(ABC) A、申請單位已經承擔涉密武器裝備科研生產任務
B、申請單位擬承擔涉密武器裝備科研生產的項目或產品涉密 C、雇用了外籍人員但是符合國家的特殊規定
D、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員應當經過國家或省(區、市)軍工保密資格認證委組織的涉密資格審查
21、申請保密資格的單位應當具備的基本條件中包括(CD)
A、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員擁護中國共產黨的領導，工作表現良好，歷史清楚
B、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員應當經過有關部門審查，被批準在涉密崗位工作
C、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員，應當具有中華人民共和國國籍，在中華人民共和國境內居住，與境外人員(含港澳臺)無婚姻關系
D、無非法獲取、持有國家秘密以及其他嚴重違法行為
22、申請保密資格的單位應當具備的基本條件中包括(ABCD) A、無非法獲取國家秘密的違法行為 B、無非法持有國家秘密的違法行為 C、無其他嚴重非法行為
D、有固定的科研生產和辦公場所，并符合國家有關安全保密要求
23、下列哪些屬于申請保密資格單位應當提供的材料(ABD) A、工商營業執照正本、副本(復印件) B、組織機構代碼證書(復印件) C、上一個財務損益報告 D、上一個財務驗資報告
24、下列哪些屬于申請保密資格單位應當提供的材料(CD) A、有關地市級以上保密行政管理部門出具的密級證明 B、上級單位出具的密級證明
C、合同甲方出具的研制項目或產品的密級證明，或者合同意向單位出具的合同意向證明及密能證明
D、科研場所產權證書或租賃合同(復印件)
25、下列說法正確的是(ABCD)
A、上市公司申請保密資格的，其承擔涉密武器裝備科研生產任務的范圍應當符合國家有關政策規定
B、高等學校申請保密資格的，應當結合科研項目管理建立保密管理體制
C、高等學校申請保密資格的，應當具備相對集中的涉密科研場所，與開放區域隔離 D、非公有制企業申請保密資格的，限定于申請二級、三級保密資格
26、下列有關審核內容說法正確的是(ABD)
A、審核《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》的填寫是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的有關規定，填寫內容是否屬實
B、審核申請單位是否符合《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》規定的申請條件
C、審核申請單位的涉密人員是否經過培訓 D、審核申請單位的保密資格等級是否適當
27、下列說正確的是(AC)
A、對保密資格申請的審查都必須經過書面審查和現場審查
B、對保密資格申請單位的審查可以先進行現場審查再進行書面審查
C、對保密資格申請單位的審查應當先進行書面審查，然后再進行現場審查 D、對國有企事業單位可以不進行書面審查
28、國有或省(區、市)軍工保密資格認證委收到《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后應當做的工作是(ABD)
A、進行書面審查
B、在10個工作日內作出是否受理的決定 C、進行現場預審核
D、對決定受理的單位應當在30個工作日內組成工作組進行現場審查
29、下列說錯誤的是(ACD)
A、對決定受理的單位，應當在10個工作日內組成審查組進行現場審查 B、審查組負責人由同級軍工保密資格認證委指定
C、審查組工作人員由國家軍工保密資格認證委從國家有關部門統一選派 D、審查組工作人數一般由3～5人組成 30、對現場審查組成人員的要求是(ABC)
A、審查組負責人由同級軍工保密資格認證委指定 B、審查組工作人員應當從審查認證人員庫中抽取 C、人數為5～8人
D、現場審查組成員應當有部分涉密項目或產品的專家參與
31、下列說錯誤的是(CD)
A、提前7個工作日通知被審查單位
B、現場審查依據《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》實現評分制
C、審查組應當組織現場預審
D、審查組應當先了解申請單位對現場審查的意見，再宣布審查意見和結論
32、下列有關現場審查程序的正確說法是(ABCD) A、聽取被審查單位的情況匯報和對有關事項的說明 B、審查有關文字材料 C、接觸有關人員了解情況
D、組織涉密人員進行保密知識考試
33、下列有關現場審查的正確說法是(ABD) A、對現場審查情況作出審查記錄
B、依據《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》對現場檢查情況進行評議，研究或表決形成審查意見和評分結果
C、根據審查組組長意見，形成審查結論
D、將審查意見和評分結果填寫在保密資格《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》中
34、現場審查結束程序是(ABCD)
A、審查組長主持召開審查結論反饋會議 B、向被審查單位通報審查意見和評分結果 C、對被審查單位存在的問題提出整改要求
D、被審查單位在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》簽名欄中對審查結論簽署意見
35、審查組應當中止審查的情況是(ABC)
A、被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 B、被審查單位嚴重違反保密規定 C、被審查單位存在重大泄密隱患
D、被審查單位對審查組工作不積極配合的
36、下列說法正確的是(ABCD)
A、對中止審查的單位，3個月后視整改情況決定是否恢復審查
B、對不符合《武器裝備科研生產單位保密資格標準》未予通過現場審查的單位，6個月后方可重新申請
C、通過了現場審查不等于已經取得了保密資格
D、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應當根據審查結論和有關材料，在60個工作日內作出是否批準的決定
37、復查制度中規定中止復查情況是(BCD)
A、被復查單位的一些事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 B、被復查單位存在重大泄密隱患
C、被復查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 D、被復查單位嚴重違反保密規定
38、有關保密資格審查認證復查表述正確的是(ACD)
A、申請保密資格的單位，對有關審查認證決定有異議的，可以向國家軍工保密資格認證委提出復議申請
B、申請二級保密資格的單位，對現場審查意見有異議的，應當向所在省(區、市)軍工保密資格認證委提出復議申請
C、申請保密資格的單位對《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》未予受理有異議的可以提出復議申請
D、國家軍工保密資格認證委應當自受理申請之日起60個工作日內作出最終決定
39、取得保密資格的單位，被撤銷保密資格的情況是(ABCD) A、轉借保密資格證書的 B、出租保密資格證書的
C、以欺、賄賂等不正當手段取得保密資格的 D、轉讓保密資格證書的
40、現場審查時，對涉密人員的檢查比例約為單位涉密人員總數的(CD) A、10% B、一般20～80人 C、20% D、一般10～100人
五、簡答題(共13題)
1、武器裝備科研生產保密資格審查認證工作應當堅持的原則是什么? 答：嚴格標準、嚴格程序、突出重點、公平公正。
2、保密資格分為幾個等級?取行保密資格與承擔涉密科研生產任務有什么關系? 答：武器裝備科研生產單位保密資格分為一級、二級、三級三個等級。取得一級保密資格的單位可以承擔絕密級、機密級、秘密級科研生產任務;取得二級保密資格的單位可以承擔機密級、秘密級科研生產任務;取得三級保密資格的單位可以承擔秘密級科研生產任務。
3、申請保密資格的單位應當具備的基本條件是什么? 答：
(一)中華人民共和國境內登記注冊的企業法人或事業法人;
(二)承擔或擬承擔武器裝備科研生產的項目或產品涉密;
(三)無外商(含港澳臺)投資和雇用外籍人員，國家有特殊規定的除外;
(四)承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員，應當具有中華人民共和國國籍，在中華人民共和國境內居住，與境外人員(含港澳臺)無婚姻關系;
(五)有固定的科研生產和辦公場所，并符合國家有關安全保密要求;
(六)1年內未發生泄密事件;
(七)無非法獲取、持有國家秘密以及其他嚴重違法行為。
4、承擔涉密武器裝備科研生產任務人員條件要求是什么?
答：承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員，應當具有中華人民共和國國籍，在中華人民共和國境內居住，與境外人員(含港澳臺)無婚姻關系。
5、申請保密資格的單位應當提供的相關材料有哪些? 答：
(一)《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》;
(二)工商營業執照正本、副本(復印件);
(三)組織機構代碼證書(復印件);
(四)公司章程;
(五)上一個財務驗資報告;
(六)科研生產場所產權證書或租賃合同(復印件);
(七)合同甲方出具的研制項目或產品的密級證明，或者合同意向單位出具的合同意向證明及密級證明;
(八)國家軍工保密資格認證委要求提供的其他材料。 國有獨資企業不需要提供上述第
(四)、
(六)項所要求的材料，事業單位不需要提供上述第
(二)、
(四)、
(六)項所要求的材料，申請一級保密資格單位不需提供上術第
(六)、
(七)項所要求的材料。
6、保密資格申請審核的基本程序是什么? 答：申請單位將《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料報上級部門審核;沒有上級部門的，應當經省級業務主管部門或所在地的地市級以上保密工作部門審核;審核部門經審核認為具備申請條件的，在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中簽署同意意見后，由申請單位向有關軍工保密資格認證委報送《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料。經審核認為不具備申請條件的，應在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中說明理由，退回申請單位。
7、書面審查的程序和要求是什么?
答：國家或省(區、市)軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行書面審查，并在10個工作日內作出是否受理的決定。對有關《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中的不明事項，必要時，省(區、市)軍工保密資格認證委應當征求軍隊派駐的軍事代表機構對申請單位是否符合申請條件的意見。不鄧受理的，應在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中說明理由，退回申請單位。
8、審查組進行現場審查的基本程序是什么? 答：現場審查程序：
(一)提前7個工作日通知被審查單位;
(二)聽取被審查單位情況匯報和對有關事項的說明;
(三)審查有關文字材料;
(四)接觸有關人員了解情況;
(五)組織涉密人員進行保密知識考試;
(六)進行現場審查，并作出審查記錄;
(七)對現場檢查情況進行評議，研究或表決形成審查意見和評分結果。審查意見和評分結果填寫在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》(以下簡稱《審查(復查)意見書》)中，并由審查組組長在簽名欄內簽名;
(八)向被審查單位通報審查意見和評分結果，對存在問題提出整改要求;
(九)被審查單位在《審查(復查)意見書》簽名欄內對審查結論簽署意見。
9、現場審查中遇到什么情況應當中止審查?
答：審查中發現被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當中止審查，要求其采取整改措施。
10、對中止審查和復查的單位有什么特殊規定?
答：對中止審查的單位，3個月后視整改情況決定是否恢復審查;對中止復查的單位，3個月后再行復查，對未達到整改要求的，撤銷其保密資格。
11、取得保密資格的單位在何種情況下應當撤銷保密資格? 答：
(一)以欺騙、賄賂等不正當手段取得保密資格的;
(二)擅自引入外商投資或雇用外籍人員的;
(三)出租、轉讓、轉借保密資格證書的;
(四)存在重大泄密隱患，經警告逾期不改的;
(五)嚴重違反保密規定，發生重大泄密事件的;
(六)有非法獲取、持有國家秘密行為以及其他嚴重違法行為的。
12、審查認證人員在違反《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的法律責任有哪些?
答：審查認證人員違反《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》，利用職權謀取私利，徇私舞弊、玩忽職守的，撤銷其審查認證資格，由有關部門給予行政處分。
13、未予通過保密資格審查的單位和被撤銷保密資格的單位再次申請保密資格有哪些相關規定?
答：未予通過審查的單位，經認真整改可于收到《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》之日起，6個月后方可重新申請;被撤銷保密資格的，自被撤銷之日起1年內不得再次申請。
《武器裝備科研生產單位保密資格標準》
內容試題(管理人員)
(共257題)
一、填空題(共89題)
1、《一級武器裝備科研生產單位保密資格標準》為對申請一級保密資格單位(審查)和(復查)的依據。
2、《二級武器裝備科研生產單位保密資格標準》為對申請二級保密資格單位(審查)和(復查)的依據。
3、《三級武器裝備科研生產單位保密資格標準》為對申請三級保密資格單位(審查)和(復查)的依據。
4、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》包括(保密責任)、保密組織機構、(保密制度)、保密監督管理和(涉密人員)等5個方面內容。
5、保密責任主體包括法定代表人或主要負責人、(分管保密工作負責人)、其他負責人、涉密部門負責人或(項目負責人)、(涉密人員)。
6、領導責任制中法人代表或主要負責人的保密職責是：保證黨和國家有關(保密工作)的方針政策和法律法規在本單位的貫徹執行;為保密工作提供(人力)、(財力)、物力等條件保障。
7、保密委員會和保密工作領導小組，由(單位)負責人和相關部門的(主要)負責人組成。
8、保密委員會或保密工作領導小組對本單位保密工作進行(研究)、部署和(總結)，及時解決保密工作中的(重要問題)。
9、一級、二級、三級保密資格單位保密委員會主任或保密工作領導小組組長由(單位負責人)擔任。
10、保密委員會和保密工作領導小組實行(例會制度)，每年不少于(2)次。
11、一級保密資格單位涉密人員(100)人(含)以上的，應當設置負責保密管理工作的(專門)處室。
12、二級保密資格單位涉密人員(200)人(含)以上的，應當設置負責保密管理工作的(專門)處室。
13、三級保密資格單位應當確定負責保密管理工作的(機構)，在保密委員會或保密工作領導小組領導下(獨立)行使保密管理職能。
14、一級保密資格單位，涉密人員1000人(含)以上的，專職保密工作人員配備不得少于(4)人;500人(含)以上1000人以下的，不得少于3人;100人(含)以上500人以下的，不得少于(2)人;100人以下的，不得少于(1)人。
15、二級保密資格單位涉人員(1000)人(含)以上的，專職保密工作人員配備不得少于3人，200人(含)以上1000人以下的，不得少于(2)人，200人以下的，不得少于(1)人。
16、三級保密資格單位涉密人員100人(含)以上的，專職保密工作人員配備不得少于(1)人;100人以下的，應當配備(兼職)保密工作人員。
17、軍工集團公司總部保密工作機構人員配備不得少于(4)人。
18、管理多個獨立法人單位的保密工作機構人員配備按所屬單位(涉密人員總數)計算。
19、專職保密工作人員(2)以上的，應當配備(1)名安全保密技術管理人員。 20、保密工作機構人員應當通過(培訓)和(考核)，并獲得保密工作(資格證書)。
21、一級、二級保密資格單位，保密制度分為(基本)制度、二級制度和(專項)制度。
22、單位應當按照涉密程度對涉密(崗位)和涉密(人員)的涉密等級作出界定。
23、涉密崗位和涉密人員的涉密等級分為(核心)(絕密級)、重要(機密級)和(一般)(秘密級)三個等級。
24、進入涉密崗位的人員，單位(人事)部門應當會同保密工作機構進行保密(審查)和培訓。
25、單位應當涉密人員簽訂保密責任書，內容包括涉密人員應當享有的(權利)、應當履行的(保密義務)及違反保密義務后應當承擔的責任等基本條件。
26、對在崗涉密人員應當進行保密教育培訓，一級、二級保密資格單位每人不少于(15)學時。
27、對在崗涉密人員應當進行保密教育培訓，三級保密資格單位每人不少于(8)學時。
28、單位應當根據涉密人員涉密等級，給予相應的保密(補貼)。
29、涉密人員脫離單位，應當與原單位簽訂(保密承諾書)，并按有關規定實行(脫密期)管理。
30、核心涉密人員的脫密期為(3～5)年。
31、重要涉密人員的脫密期為(2～3)年，一般涉密人員的脫密期為(1～2)年。
32、國家秘密載體應當按有關規定標明(密級)和保密期限。
33、國家秘密保密期限為除有特殊規定外，絕密級事項不超過(30)年，機密級事項不超過(20)年。秘密級事項不超過(10)年。
34、涉密文件確定密級和保密期限的程序是：承辦人提出(初始)意見，所在部門負責人(審核)主管領導(審批)。
35、密品的研制、生產、(試驗)、(運輸)、使用、(保存)、維修和銷毀等，應當符合國家有關保密管理規定。
36、機密級(含)以下國家秘密載體應當存放在(密碼文件柜)中，絕密級國家秘密載體應當存放在密碼保險柜中。
37、(機密級)含)以下國家秘密載體應當存放在密碼文件柜中，絕密級國家秘密載體應當存放在(密碼險柜)中。
38、對接觸和知悉絕密級國家秘密的人員應當作出(文字記載)。
39、涉密人員(辭職)、解聘、(調離)涉密崗位，應當在離崗前(清退)保管和使用的國家秘密載體。
40、單位日常工作中經常產生、傳遞、使用和管理絕密級或較多機密級、秘密級國家秘密的內設機構，應當確定為(保密要害部門)。
41、單位集中制作、存放、保管國家秘密載體的(場所)及重要密品研制和實驗的專門場所，應當確定為保密要害(部位)。
42、保密要害部門、部位的新建、擴建、工程項目，其保密防護措施應當與工程項目同計劃、(同設計)、(同建設)、(同驗收)。
44、單位部門應當建立相應的計算機和信息設備的分臺賬，總臺賬和分臺帳的內容應當(吻合)，并與(實有物品)相符合。
45、各單位應當(使用標簽)對信息設備和存儲介質進行標志管理。
46、接受涉及軍工科研生產事項的新聞媒體采訪，應當按有關規定(審批)，不得涉及國家秘密。
47、對所有進入涉密場所進行涉密辦公自動化設備維修的外部人員要有專人(全程旁站)陪同。
48、處理涉密信息的辦公自動化設備禁止連接國際互聯網和其他(公共信息網絡)，重要涉密場所禁止使用(無線通信設備)。
49、標簽應當由單位統一制作管理，應當包含使用人或責任人等信息，標簽應當與臺帳的信息相符，不易(損壞)、(涂改)或(擦除)。
50、涉密信息系統在進行審批前，應通過國家保密行政管理部門授權的系統測評機構的(系統測評)。
51、涉密信息系統在投入運行前，應當經過國家保密行政管理部門的(審批)。
52、一級保密資格單位的涉密信息系統，應當經(國家保密行政管理部門)審批。
53、二級保密資格單位的涉密信息系統，應當經(省(區、市)國家保密行政管理部門)審批。
54、三級保密資格單位的涉密信息系統，應當經(省(區、市)國家保密行政管理部門)審批。
55、涉密信息系統投入運行前，應當經國家及省(區、市)(保密行政管理部門)審批。
56、未經本單位(信息化管理部門)審批，不得自行重裝涉密計算機的操作系統。
57、涉密信息系統應當與互聯網及其他公共網絡實行(物理隔離)。
58、涉密計算機應建立(臺帳)，標明計算機的編號、密級、責任人、使用人、計算機的(硬盤)序列號等信息。
59、銷毀硬盤、光盤等涉密載體，應當采用(物理)或(化學)的方法進行銷毀。 60、涉密存儲介質應按照所存儲信息的(最高密級)標明密級。
61、涉密信息系統中的信息應有相應的密級標志，密級標志應與信息(不可分離)，密級標志不得篡改。
62、涉密信息系統按照所處理信息的最高密級，由低到高劃分為(秘密)、(機密)和(絕密)三個等級級。
63、涉密信息系統中使用的安全保密產品原則上應選用(國產設備)。安全保密產品應通過國家相關主管部門授權的測評機構的(檢測)。
64、傳遞涉密載體應當通過(機要交通)、(機要通信)或者指派專人進行，不得通過普通郵政或非郵政渠道傳遞。
65、攜帶涉密存儲介質外出時，應進行技術檢查，保證介質中只存有(與外出工作相關的)涉密信息。
66、攜帶涉密計算機和存儲介質外出應當履行(審批手續)，帶回時應當進行(保密檢查)。
67、對涉密信息系統設備和存儲介質進行銷毀，應當履行(審批)、(登記)手續。 6
8、涉密信息系統應當配備“三員”;即(系統管理員)、(安全保密員)、(安全審計員)。 6
9、涉密信息系統“三員”的權限設置應當互(獨立)、相互(制約)。 70、單位內部通過互聯網發布信息應當進行(保密審查)。
71、涉密會議應當在具備(安全保密)條件的場所召開，重要涉密會議應當在(內部場所)召開。
72、保密資格單位對外發布信息要經過(保密審查)。
73、外場試驗的保密管理工作由試驗任務(牽頭)單位組織協調。 7
4、對參觀外場試驗的(涉密載體)和(密品)應當采取安全保密(防護)措施。 7
5、分包涉密任務，應當選擇具有(相應)保密資格的單位。
76、與涉密協作配套單位簽訂合同，應當明確(項目密級)和保密條款。
77、與涉密協作配套單位在合同簽訂、合同履行和合同文本中，應當嚴格控制項目(背景)、(用途)等涉密內容。
78、在對外交流、合作和談判等外事活動中，應當制定保密方案，明確保密(事項)，采取相應的保密措施，執行(保密提醒)制度。
79、對外提供文件資料或物品的，應當經過保密(審查)。
80、單位應當每(6)個月組織保密檢查，單位保密工作機構應當每(3)個月對涉密部門負責人進行保密檢查，保密委會內應當組織單位(負責人)的保密檢查。
81、涉密部門和涉密人員應當(每月)進行保密自查。
82、對保密工作作出突出成績的單位和個人應當給予(表彰)和(獎勵)。 8
3、涉及軍工科研生產事項的宣傳報道、展覽、公開發表著作和論文等，應當經單位(業務主管部門)保密審查和(保密工作機構)審核。
84、違反保密法規的行為，應當視情況給予(處罰)，泄露國家秘密的，應當按照有關規定作出(處理)。
85、保密工作檔案應當內容(完整翔實)，并進行(分類保管)管理。 8
6、保密工作經費分為(保密管理)工作經費和(專項)保密工作經費。 8
7、保密管理工作經費應當單獨列入單位(財務預算)，根據工作需要(足額)開支。
88、保密管理工作經費最低保證基數是一級保密資格單位(10)萬元，二級保密資格單位(8)萬元，三級保密資格單位(5)萬元。
89、保密資格審查、復查時，單位沒有的項目不計得分，按實有項目計算總分值，達到實有項目總分值(90%)(含)以上標準，以為不合格標準。
二、判斷題(對下列各題，正確的打“√”，錯誤的打“×”。共68題)
1、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》僅依據黨和國家有關保密工作的方針政策而制定。(×)
2、《一級武器裝備科研生產單位保密資格標準》是對申請一級保密資格的單位進行審查認證和復查的依據。(√)
3、《二級武器裝備科研生產單位保密資格標準》是對申請二級保密資格的單位進行審查認證和復查的依據。(√)
4、《三級武器裝備科研生產單位保密資格標準》是對申請三級保密資格的單位進行審查認證和復查的依據。(√)
5、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》主要內容包括保密責任、保密組織機構、保密制度和保密條件保障等四個方面。(×)
6、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》的實施原則是“積極防范，突出重點，嚴格標準，嚴格管理”和“業務工作誰主管，保密工作誰負責”。(√)
7、保密責任主體包括單位法定代表人或主要負責人、其他負責人、涉密部門負責人或項目負責人和涉密人員。(×)
8、某公司的法定代表人是張某，實際主要負責人是李某，在保密認證工作中，該公司法定代表人的保密責任可以由李某，在保密認證工作中，該公司法定代表人的保密責任可以由李某承擔。(√)
9、保密組織機構是指單位保密委員會或保密工作領導小組。(×)
10、保密機構是指單位保密委員會或保密工作領導小組及保密工作機構。(√)
11、取得二級保密資格的單位可以成立保密委員會或保密工作領導小組。(×)
12、申請或取得三級保密資格的單位可以成立保密工作領導小組。(√)
13、一級保密資格單位保密委員會主任由單位負責人擔任。(√)
14、二級保密資格單位保密委員會主任或工作領導小組組長由單位負責人擔任。(√)
15、一級保密資格單位保密委員會主任或工作領導小組組長無須由單位負責人擔任。(×)
16、一級保密資格單位涉人員在100人(含)以上的，應當確定一部門負責人擔任保密工作機構負責人，配備1名專職保密工作人員。(×)
17、一級保密資格單位涉人員在100人(含)以上的，應當設置負責保密管理工作的專門處室。(√)
18、二級保密資格單位涉人員在200人(含)以上的，應當設置負責保密管理工作的專門處室。(√)
19、一級保密資格單位涉人員在1000人(含)以上的，保密工作機構人員配備一般不得少于3人。(×)
20、二級保密資格單位涉人員在1000人(含)以上的，保密工作機構人員配備一般不得少于4人。(×)
21、管理多個獨立法人單位的保密工作機構人員配備按所屬單位涉密人員總數計算。(√)
22、軍工集團公司總部保密工作機構人員配備不得少于4人。(√)
23、基本制度是單位依據國家保密法律法規和上級有關規定制定的日常保密管理總的工作規范;二級制度是單位內部涉密部門根據工作需要依據基本制度，結合業務工作實際，制定的具體保密管理措施。(√)
24、專項制度是針對重大涉密工程或項目、外場試驗等制定的專門保密管理措施。(√)
25、一級、二級、三級保密資格單位應當成立定密工作小組，負責本單位國家秘密事項密級確定審核工作，單位應當根據情況變化，及時變更本單位國家秘密事項的密級和保密期限。(×)
26、單位主管業務領導、技術負責人、業務部門負責有定密工作的主要責任，保密工作機構負有定密工作的組織協調和提出建議的責任。(√)
27、單位應當按照涉密程度對涉密崗位和涉密人員的涉密等級作出界定。(√)
28、一個人在涉密崗位上工作年限越長，知道國家秘密就越多，所以，應根據個人在涉密崗位的工作年限確定涉密等級。(×)
29、取得三級保密資格的單位應當對在崗涉密人員進行保密教育，教育培訓時間每每人不少于8學時。(√)
30、取得三級保密資格的單位應當對在崗涉密人員進行保密教育培訓，教育培訓時間每每人不少于12學時。(×)
31、取得一級、二級保密資格的單位應當對在崗涉密人員進行保密教育培訓，教育培訓時間每每人不少于15學時。(√)
32、取得一級、二級保密資格的單位應當對在崗涉密人員進行保密教育培訓，教育培訓時間每每人不少于8學時。(×)
33、涉密人員因私出國(境)，按規定履行審批手續后，可不進行保密教育。(×)
34、涉密人員脫離單位，應當與原單位簽訂保密承諾書。(√)
35、凡是國家秘密載體，包括已經定稿或未定稿的文件和電子文檔，都應按有關規定標明密級和保密期限。(√)
36、制作、收發、傳遞、使用、復制、保存、維修和銷毀國家秘密載體(含紙介質、磁介質和光盤等各類物品)及其過程文件資料，應當符合國家有關保密管理規定。(√)
37、應當根據工作需要，控制國家秘密載體的接觸范圍。(√)
38、對接觸和知悉國家秘密的人員都應作出文字記載。(√)
39、絕密級的國家秘密載體應當存放在密碼文件柜中。(×)
40、對密品研制、生產、試驗、運輸、使用、保存、維修和銷毀，應當符合國家有關保密管理規定。(√)
41、涉密人員脫離涉密崗位前，應當清退保管和使用的國家秘密載體。(√)
42、單位日常工作中經常產生、傳遞、使用和管理絕密級或較多機密級、秘密級國家秘密的內設機構，應當確定為保密重要部門。(×)
43、單位集中制作、存放、保管國家秘密載體及重要密品研制、實驗的專門場所，應當確定為保密要害部位。(√)
44、三級保密資格單位要害部門必須安裝防盜報警裝置，視頻監控和電子門禁系統。(×)
45、一級保密資格單位要害部門、部位應當采取嚴格的保密防護措施，根據有關規定安裝防盜報警裝置、視頻監控和電子門禁系統。(√)
46、二級保密資格單位要害部門、部位應當采取嚴格的保密防護措施，根據有關規定安裝防盜報警裝置、視頻監控和電子門禁系統。(√)
47、涉及保密要害部門部位的新建、改建工程項目，所采取的保密防護措施應當經單位保密工作機構組織的審核，與工程建設同計劃、同設計、同建設、同驗收。(√)
48、沒有經過系統測評和國家及省(區、市)保密行政管理部門審批的涉密信息系統只能試運行機，在試運行期間可以存儲和處理涉密信息。(×)
49、將手機接入涉密計算機和涉密信息系統，就破壞了物理隔離。(√)
50、單位應當通過建立信息設備和存儲介質臺帳，加強計算機和信息系統的資產管理。(√)
51、存儲機密級信息的硬盤經格式化后，可以降密或解密使用。(×)
52、辦公自動化設備應當粘貼標簽，標明密級和使用用途。(√)
53、因為涉密便宜攜式計算機一般不存儲涉密信息，所以涉密便攜式計算機丟失無須追究其泄密責任。(×)
54、應禁止使用具有無線互聯功能的信息設備處理涉密信息，凡用于處理涉密信息的信息設備應將具有無線聯網功能的硬件模塊拆除或禁用。(√)
55、禁止使用具有打印、復印、傳真多功能一體機處理國家秘密信息。(√)
56、涉密場所的無繩電話，只要不使用，就不會產生泄密隱患。(×)
57、重要涉密場所禁止使用手機和無繩電話。(√)
58、禁止使用非涉密辦公自動化設備處理和儲存涉密信息。(√)
59、涉密會議應當在具備安全保密條件的場所召開，重要涉密會議應當在內部場所召開，重要涉密會議前主辦部門應制定保密方案，并向保密單位保密機構備案，必要時單位保密工作機構應當派人監督和檢查。(√)
60、甲公司承擔某項涉密武器裝備外場試驗任務，另有三家涉密協作配套單位參加，因此，試驗現場的保密管理工作由甲公司負責組織協調。(√)
61、分包涉密任務，應當選擇具有保密資格的單位。(×)
62、與涉密協作配套單位簽訂合同應當明確項目密級和保密條款。(√)
63、與涉密協作配套單位在合同簽訂、合同履行和合同文本中應當嚴格控制項目背景、用途等涉密內容。(√)
64、軍工單位在對外交流、合作和談判等外事活動中，應當制定保密方案，明確保密事項，采取相應的保密措施。(√) 6
5、按照《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》的規定，達不到重點項目要求的，應當中止審查。(×)
66、按照《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》的規定，達不到基本項目要求的，應當加重扣分，扣分超出分項目分值的，以分項目分值扣分。(×)
67、按照《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》的規定，保密工作機構設置不符合標準要求的，應當中止審查或復查。(√)
68、按照《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》的規定，分包涉密任務，選擇的協作配套單位不具有相應保密資格的，應當加重扣分。(×)
三、單項先擇題(下列各題中只有一個正確答案。共46題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格標準》的依據是(A) A、黨和國家有關保密工作的方針政策和法律法規 B、國家安全法 C、軍隊相關條例
D、武器裝備科研生產許可證管理條例
2、單位法定代表人或主要負責人的保密責任是(A) A、為保密工作提供人力、物力、財力等條件保障 B、及時研究部署保密工作
C、對保密工作與業務工作結合提供保障 D、對保密工作機構進行監督檢查
3、分管保密工作負責人的責任是(C) A、對本單位的保密工作負責全面領導責任 B、監督檢查領導責任制落實 C、及時研究和部署保密工作 D、對違規行為進行處罰
4、其他負責人責任(D) A、監督檢查責任制落實
B、采取具體措施落實單位保密工作 C、對違規行為進行處罰
D、對分管工作中的保密工作進行研究和部署
5、內部涉密部門負責人和項目負責人應履行的責任是(D) A、及時研究部署保密工作
B、為分管工作中的保密工作提供保障 C、下發項目保密補貼
D、采取具體措施組織落實單位保密工作部署
6、保密委員會每年召開工作例會次數是(C) A、不少于3次 B、每季度召開1次 C、不少于2次
D、每年必須召開1次
7、一級保密資格單位保密委員會主任應當由誰擔任(B) A、行政副總 B、單位負責人 C、綜合處處長 D、紀委書記
8、二級、三級保密資格單位保密委員會主任或保密工作領導小組組長由誰擔任(B) A、單位法定代表人或主要負責人 B、單位負責人
C、單位分管科研生產任務的負責人 D、單位行政后勤負責人
9、保密工作機構設置不符合要求的，現場審查組應當如可處理(A) A、中止審查或復查 B、按規定扣分
C、批評教育后繼續審查 D、責令整改
10、保密工作機構的職責有(B)
A、對保密工作進行研究、部署和總結
B、組織指導涉密人員的審查界定和保密教育培訓 C、采取具體措施落實單位保密工作部署 D、審查審批保密事項
11、一級保密資格單位涉密人員1000人(含)以上的，專職保密工作人員配備人數是(C)
A、不得少于2人 B、不得少于3人 C、不得少于4人
D、根據單位情況配備
12、一級保密資格單位涉密人員1000人(含)以上的，保密處配備了3人，現場審查組應當如何處理(D)
A、中止審查或復查
B、批評教育后繼續審查或復查 C、終止審查或復查
D、按評分標準規定扣分
13、二級保密資格單位涉密人員200人以上的，沒有設置負責保密管理工作的專門處室，現場審查時應當如何處理(D)
A、批評改正
B、按評分標準扣分 C、按評分標準加重扣分 D、中止審查或復查
14、二級保密資格單位涉密人員多少人以下的可以不設置負責保密工作的專門處室(B) A、500人 B、200人 C、150人 D、50分
15、專職保密工作人員應當具備的條件之一是(B) A、具備理工科專業知識
B、具備良好的政治素質，工作責任心強 C、具備法律專業畢業文憑 D、具備防止泄密的工作經驗
16、涉密人員等級分為(B) A、絕密級、機密級、秘密級 B、核心、重要、一般
C、重要級、一般級、內部級 D、特殊級、重點級、普通級
17、單位應當根據涉密人員的涉密等級給予何種形式的保密待遇(C) A、保密津貼 B、保密工資 C、保密補貼 D、保密職稱
18、核心心涉密人員的脫密期為(D) A、1年至2年 B、2年至3年 C、按照工齡折算 D、3年至5年
19、一份機密文件保密期限是20年，應當如何標注(C) A、機密20年 B、機密★
C、機密★20年 D、機密20年★
20、某文件密級標志為“絕密★30年”，則此文件保密期限不超過(A) A、30年 B、20年 C、長期 D、50年
21、機密級國家秘密事項保密期限是(D) A、一般不超過10年 B、一般不超過15年 C、一般不超過30年 D、一般不超過20年
22、復制國家秘密載體或者摘錄屬于國家秘密的內容，不符合保密管理要求的是(D) A、按照原件的密級登記管理
B、可以在收文本上重新登記、編號即可 C、加蓋復印章
D、可以作解密處理
23、復制絕密國家秘密文件、資料或物品，批準機關單位是(A) A、原確定密級的機關、單位或其上級機關
B、原確定密級的機關、單位的上級機關或上級保密行政管理部門 C、本單位領導或保密委員會 D、本單位保密工作機構
24、秘密級涉密載體應當存放在什么設備中(A) A、密碼文件柜 B、鐵皮柜 C、密碼保險柜 D、一般木柜
25、確定保密要害部門、部位應當遵循的原則是(A) A、最小化原則 B、最大化原則 C、適當兼顧的原則
D、保密與效益平衡的原則
26、下列哪個部門可以為保密要害部門(A) A、科技處 B、保密室 C、檔案室 D、聲像室
27、下列啊個部位可以定為保密要害部位(B) A、財務處 B、密品儲存庫 C、人事處 D、勞資處
28、保密要害部門、部位的新建、改建工程項目要符合安全保密要求，所采取的保密防護措施應當經單位保密工作機構組織的審核，并與工程建設(A)
A、同計劃、同設計、同建設、同驗收 B、同計劃、同部署、同檢查、同總結 C、同預算、同設計、同施工、同總結 D、同設計、同安排、同建設、同檢查
29、某單位新建的涉密信息系統，下列說法正確的是(D) A、在系統建成之后即可正式投入運行
B、在系統建成之后，應經過本單位保密工作機構的審批才能正式投入運行
C、在系統建成之后，應經過國家保密行政管理部門授權的系統測評機構的安全保密測評，即可正式投入運行
D、在系統建成之后，應經過國家保密行政管理部門授權的系統測評機構的安全保密測評，再經過國家保密行政管理部門審批，才能正式投入運行
30、機密級計算機，身份鑒別口令的更新周期為(B) A、3天 B、7天 C、15天 D、30天
31、某單位新購置了一批帶有無線互聯功能的筆記本電腦，準備作為涉密便攜式計算機使用，下列做法正確的是(D)
A、將筆記本電腦直接作為涉密計算機使用 B、在系統的“設備管理器中”將無線網卡禁用 C、從BIOS設置中關閉無線網卡功能 D、拆除具有無線互聯網功能的硬件模塊
32、使用便攜式計算機，錯誤的做法是(C) A、非涉密計算機不得存儲或處理涉密信息
B、涉密便攜機需要經過保密工作機構批準之后，方可存儲涉密信息 C、非涉密計算機可以短暫存儲涉密信息，使用完畢后立即刪除 D、涉密計算機應物理拆除無線聯網模塊
33、當涉密存儲介質損壞、報廢和不再使用時，可采取何種措施進行銷毀(C) A、由個人自行銷毀
B、交給設備管理部門進行報廢處理
C、上交單位保密部門進行登記，統一進行銷毀處理 D、由涉密人員相互監督銷毀
34、攜帶涉密計算機外出時，正確的做法是(C) A、可委托賓館工作人員存入賓館的保險柜 B、可借給與涉密等級相同的外單位人員使用
C、應確保計算機和存儲介質中僅存有與本次外出工作相關的信息 D、可在公共場合作用
35、一級保密資格單位計算機和信息系統安全保密管理人員應當按照(B)涉密人員管理
A、核心 B、重要 C、一般 D、非
36、復印機密級文件不符合保密要求的是(B) A、經本單位的主管領導批準 B、在單位非涉密復印機上復印
C、不得改變其密級，保密期限和知悉范圍
D、加蓋復印戳記，履行登記手續，視同原件管理
37、對處理國家秘密的辦公自動化設備管理要求是(A) A、禁止接入國際互聯網 B、可以接入公共信息網
C、可以接入內部非涉密信息系統 D、可以與普通電話線連接使用
38、宣傳報道的保密管理要求是(D)
A、涉及科研生產業績的宣傳報道要實事求是 B、單位內部的宣傳報道不用經過保密審查
C、涉密人員在內部刊物發表涉及科研生產的文章不需要審查 D、不得涉及國家秘密
39、不符合涉密會議管理要求的做法是(D)
A、涉密會議應當選擇在具備安全保密條件的場所召開 B、會議涉密載體的發放、清退和銷毀應當指定專人負責 C、發給與會人員的涉密文件、資料應當登記簽字 D、具有無限上網功能的便攜式計算機可以帶入會場 40、負責組織協調外場試驗保密管理工作的單位是(C) A、參試單位 B、上級主管部門 C、試驗任務牽頭單位 D、協管部門
41、分包涉密協作配套任務，應當選擇的單位是(A) A、具有相應保密資格的單位 B、具有相應科研生產能力的單位 C、具有經濟實力的單位 D、具有高科技實力的單位
42、單位發生泄密事件，應當及時口頭或書面形式向當地(D)如實報告。 A、公安部門 B、國家安全部門 C、機要部門
D、保密行政管理部門
43、保密工作檔案管理要求是(A) A、內容完整翔實 B、內容簡明扼要 C、內容應當是原件 D、內容應當是復印件
44、保密管理工作經費的用途是(A) A、日常保密管理工作
B、保密工作機構行政辦公支出 C、技術防護建設 D、保密制備采購
45、保密專項工作經費的用途(A)
A、用于保密防護設施的建設與設備的配備 B、用于日常保密管理工作 C、用于涉密人員保密補貼 D、用于涉密人員教育培訓
46、一級保密資格單位保密管理工作經費最低保證基數(C) A、5萬元 B、8萬元 、10萬元 D、20萬元
四、多項選擇(下列各題中有兩外或兩個以上的正確答案。共36題)
1、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》的作用體現在(ABD) A、是保密資格審查認證的依據 B、是保密資格復查的依據
C、是單位申請武器裝備科研生產許可的基本依據 D、是對單位保密工作的基本要求
2、單位法寶代表人或主要負責人的責任是(BD) A、對保密工作負直接領導責任
B、保證《武器裝備科研生產單位保密資格標準》在本單位的貫徹實施 C、對保密工作落實情況組織監督檢查
D、保證黨和國家有關保密工作的方針政策和法律法規在本單位的貫徹執行
3、涉密部門或項目負責人的職責是(BCD) A、對本部門或本項目保密工作負具體領導責任 B、掌握本部門或本項目保密工作情況 C、對保密措施落實情況進行監督檢查
D、采取具體措施組織落實單位保密工作部署
4、軍工單位的保密責任主體是(ABCDE) A、法寶代表人或主要負責人 B、分管保密工作負責人 C、其他負責人
D、涉密部門或項目負責人 E、涉密人員
5、高校的保密責任主體是(ABC) A、黨委書記 B、校長
C、承擔軍工科研項目或課題研究的負責人 D、后期服務處處長
6、保密委員會或保密工作領導小組的職責是(CD) A、對保密工作負領導責任
B、為保密工作機構履行職責提供人力、財力、物力等條件保障 C、對保密工作進行研究、部署和總結 D、及時解決保密工作中的重要問題
7、單位保密委員會的組成人員是(BD) A、單位法寶代表人或主要負責人 B、單位負責人 C、單位其他負責人
D、有關部門主要負責人
8、保密工作機構人員應具備的條件是(ABD) A、具備良好的政治素質
B、通過培訓和考核，獲得保密工作資格證書 C、具有大學本科以上學歷，科研能力很強 D、熟悉本單位業務工作和保密工作情況
9、按照《一級武器裝備科研生產單位保密資格標準》的規定，專職保密工作人員配備的要求是(BC)
A、涉密人員1000人(含)以上的，專職保密工作人員配備不得少于3人 B、涉密人員500人(含)以上至1000人以下的，不得少于3人 C、涉密人員100人以下的，不得少于1人
D、涉密人員100人(含)以上至500人以下的，不得少于1人
10、按照《二級武器裝備科研生產單位保密資格標準》的規定，專職保密工作人員配備的要求是(ABC)
A、涉密人員1000人(含)以上的，專職保密工作人員配備不得少于3人
B、涉密人員200人(含)以上至1000人以下的，專職保密工作人員配備不得少于2人
C、涉密人員200人以下的，專職保密工作人員配備不得少于1人 D、涉密人員100人以下的，配備1名專職保密工作人員
11、有關定密工作小組正確的表述是()
A、單位應當成立定密工作小組，研究指導定密工作
B、定密工作小組由單位有關業務工作負責人、業務部門和保密工作機構人員組成 C、由單位分管保密工作的領導或保密工作機構人員共同組成定密工作小組，并由分管保密工作的領導擔任組長
D、單位保密工作機構人員參與組成定密工作領導小組
12、承辦涉密文件定密的依據是(AC) A、相關保密范圍的規定 B、單位科研生產任務實際 C、型號項目合同文件密級 D、承辦人個人經驗
13、界定涉密人員的涉密等級的原則是(AB) A、根據涉密崗位的涉密等級界定
B、根據業務工作中接觸國家秘密的程度界定 C、根據業務工作中接觸國家秘密的密級界定
D、接觸絕密級事項的人員應當確定為核心涉人員
14、應當確定為核心涉密人員的條件是(ABC) A、了解和掌握涉及絕密級國家秘密的程度深 B、了解和掌握涉及絕密級國家秘密的事項多 C、在涉及絕密級國家秘密崗位上工作的時間長
D、在涉及絕密級國家秘密的單位中擔任負責后勤保障的領導
15、有關脫密期正確的說法是(ABC) A、核心涉密人員的脫密期為3年至5年 B、重要涉密人員的脫密期限為2年至3年 C、一般涉密人員的脫密期限為1年至2年
D、屬于重要涉密人同的領導干部脫密期為3年至5年
16、有關涉密人員管理正確的說法是(ABCD)
A、涉密人員上崗前應當接受單位組織的保密審查和培訓 B、單位應當與涉密人員簽訂保密責任書
C、對在崗涉密人員每年都應當進行保密教育培訓 D、涉密人員嚴重違反保密法規的應當調離涉密崗位
17、對涉密人員的基本要求是(ABCD) A、熟知保密責任和義務 B、熟悉保密法律法規 C、掌握保密知識和技能 D、接受保密檢查
18、孫某在脫密期間，不能去工作單位是(ABC) A、境外企業 B、外國駐華機構 C、外商獨資企業 D、中外合資企業
19、有關涉密載體管理正確的說法是(ABD)
A、國家秘密載體應當按有關規定標明密級和保密期限
B、未定稿的涉密電子文檔也應當按有關規定標明密級和保密期限 C、銷毀磁介質國家秘密載體時應當將涉密信息全部刪除干凈
D、因工作需要攜帶涉密載體外出應當按有關規定履行審批手續，并采取保密措施 20、下列有關涉密載體管理說法錯誤的是(ACD) A、涉密載體都應當存放在密碼保險柜中
B、對體積較大，不便于存放在保密柜中涉密產品，其保管場所應當具備相應的保密防護措施 C、涉密人員崗位調整以后，仍然在本單位其他涉密崗位工作的，不需要清退所保管和使用的國家秘密載體
D、涉密人員辭職時應當在辦理完辭職手續后，清退所有保管和使用過的國家秘密載體
21、下列關于涉密載體管理應當注意的事項正確的是(ABC) A、嚴格控制國家秘密載體的接觸范圍 B、做好對未定稿的涉密過程文件的管理 C、做好對涉密存儲介質的管理
D、無論絕密級還是機密級涉密載體都應當存放在密碼文件柜中
22、應當確定為保密要害部門的是(ABCD)
A、單位日常工作中經常產生絕密級或較多機密級、秘密級國家秘密的內設機構 B、單位日常工作中經常傳遞絕密級或較多機密級、秘密級國家秘密的內設機構
C、單位日常工作中經常使用和管理絕密級或較多機密級、秘密級國家秘密的內設機構 D、單位日常工作中經常存儲大量秘密級國家秘密的內設機構
23、可以確定為保密要害部位的是(ABCD) A、單位內部集中制作國家秘密的場所 B、單位內部集中存放國家秘密的場所 C、涉及國家秘密的研制試驗場所 D、銷毀國家秘密載體的場所
24、單位召開涉密會議應注意的事項是(ABD) A、應當在具備安全保密條件的場所召開 B、重要涉密會議應當在內部場所召開
C、重要涉密會議保密工作機構應當提前制定保密方案 D、嚴格控制與會人員范圍，對與會人員身份進行確認
25、涉密計算機的標簽應當(BCD) A、貼在顯示器上 B、及時更換損毀標簽 C、不得私自修改、涂抹 D、注明密級及使用人
26、涉密信息的打印輸出不符合保密要求的有(ACD) A、用戶終端在信息系統共享打印機
B、文件打印集中控制，有專人管理，并做詳細登記 C、在每臺計算機上安裝打印機，并監控審計
D、在一個辦公室內，多個用戶終端使用打印共享器共用一臺打印機
27、絕密級信息系統考慮環境安全保密的因素，機房應選擇(ABCD) A、遠離境外駐華機構、境外人員駐地等涉外場所
B、遠離商業、娛樂、旅游、餐飲、賓館等人員復雜的公共場所 C、遠離居民區的場地或部位 D、遠離強電磁發射源的場所
28、移動存儲介質在使用時，以下做法正確的有(CD) A、高密級存儲介質可以在低密級計算機上使用
B、涉密存儲介質可以在不同單位相同密級的計算機上使用 C、個人存儲介質不能在涉密計算機上使用 D、涉密存儲介質不能在非涉密計算機上使用
29、下列哪些做法違反了保密規定(ABCD) A、通過個人U盤交互聯網上的歌曲拷貝到單位的涉密計算機中 B、將單位的涉密文件拷貝后，在家中的計算機上繼續處理 C、將手機連接到涉密計算機上充電
D、交個人的便攜式計算機接入單位涉密信息系統 30、在手機的使用中，違反保密要求的有(BC) A、普通手機不得在保密要害部門、部位使用 B、在沒有保密措施的手機通訊中談論國家秘密 C、涉密信息可以用短信方式發送
D、涉密人員不得使用他人贈送的手機
31、下列宣傳報道事項哪些符合保密要求(ABD)
A、涉及武器裝備科研生產事項的宣傳報道，應當經業務主管部門保密審查 B、需要報上級主管部門審批的，應當履行報批手續 C、不得接受新聞媒體采訪 D、不得涉及國家秘密
32、下列事項和活動需要經過保密審查的是(ABCD) A、軍工產品參加展覽
B、涉密人員發表論文、著作或接受采訪 C、軍工單位發布科研生產或重大活動信息 D、涉密單位內部宣傳報道
33、分包涉密協作配套任務的保密要求包括(ABD) A、應當選擇具有相應保密資格的單位 B、簽訂的合同中應當明確保密條款 C、重要涉密項目可以不簽訂保密協議 D、監察保密條款或保密協議執行情況
34、對外交流、合作、談判等外事活動中保密管理要求是(ABCD) A、明確保密事項
B、采取相應的保密措施 C、執行保密提醒制度
D、制定保密方案、簽訂保密協議
35、保密獎懲的基本條件是(ABCD)
A、對保密工作作出突出成績的單位和個人應當給予表彰或獎勵 B、對違反保密法規的行為，應當視情況給予處罰
C、泄露國家秘密的，應當按照有關規定作出處理，但無需追究刑事責任 D、保密獎懲應當長期堅持，開成機制
36、保密工作檔案管理應當注意的事項(ABCD)
A、保密工作檔案必須內容完整翔實，并進行分類管理 B、保密工作檔案的文件資料可以有原件或復印件 C、涉密部門對保密工作開展情況應當有文字記載 D、對重大事項的記載記錄內容必須真實詳細
五、簡答題(共18題)
1、單位法人代表或主要負責人的責任是什么? 答：對本單位保密工作負全面領導責任。
(一)保證黨和國家有關保密工作的方針政策和法律法規在本單位的貫徹執行;
(二)保證《武器裝備科研生產單位保密資格標準》在本單位的實施，及時解決保密工作中的重要問題，監督檢查領導責任制的落實;
(三)為保密工作提供人力、財力、物力等條件保障。
2、內部涉密部門負責人和項目負責人的責任有哪些? 答：對本部門或本項目的保密工作負直接領導責任。
(一)掌握本部門或本項目的保密工作情況;
(二)采取具體措施組織落實單位保密工作部署;
(三)對保密措施落實情況進行監督檢查。
3、一級保密資格單位如何配備專職保密工作人員? 答：涉密人員1000人(含)以上的，專職保密工作人員配備不得少于4人; 500人(含)以上1000人以下的，不得少于3人;100人(含)以上500人以下的，不得少于2人;100人以下的，不得少于1人。
管理多個獨立法人單位的保密工作機構人員配備按所屬單位涉密人員總數計算。 軍工集團公司總部保密工作機構人員配備不得少于4人。
涉密部門涉密人員100人(含)以上的，應當配備1名專職保密工作人員;100人以下的，配備兼職保密工作人員。
專職保密工作人員2人以上的，應當配備1名保密技術管理人員。
4、保密工作機構人員應當具備的條件是什么? 答：
(一)具備良好的政治素質;
(二)熟悉保密法律法規，掌握保密知識技能，具有一定的管理工作能力;
(三)熟悉本單位業務工作和保密工作情況;
(四)通過培訓和考核，獲得保密工作資格證書。
5、涉密人員管理的基本內容有哪些? 答：
(一)進入涉密崗位的人員，單位人事部門應當會同保密工作機構進行審查和培訓;
(二)按照涉密程度對涉密崗位和涉密人員的涉密等級做出界定，并簽訂保密責任書;
(三)加強涉密人員上崗、在崗、離崗的保密教育和管理;
(四)對涉密人員遵守保密制度，履行保密責任等情況進行考核，對考核不合格或嚴重違反保密法律法規的，應當及時調整涉密崗位;
(五)實行涉密人員保密補貼和脫密期制度。
6、對步密人員的脫密期是如何規定的?
答：涉密人員脫離單位應當與原單位簽訂保密承諾書，實行脫密期管理。核心涉密人員的脫密期為3到5年，重要涉密人員的脫密期為年2到3年，一般涉密人員的脫密期為1年到2年。
7、確定保密要害部門的依據和原則是什么?
答：單位日常工作中經常產生、傳遞、使用和管理絕密級或較多機密級、秘密級國家秘密的內設機構，應當確定為保密要害部門。
單位集中制作、存放、保管國家秘密載體及重要密品研制、實驗的專門場所， 應當確定為保密要害部位。
8、對處理國家秘密的辦公自動化設備的保密管理有什么特殊要求? 答：處理涉密信息的辦公自動化設備禁止連接國際互聯網和其它公共信息網絡，禁止連接內部非涉密計算機和信息系統;禁止使用非涉密辦公自動化設備存儲和處理涉密信息。
通信設備的使用應當符合國家有關保密管理規定，重要涉密場所禁止使用無線通信設備;辦公自動化設備應當建立臺帳，并指定專人管理;禁止使用具有無線互聯功能的辦公自動化設備處理涉密信息;涉密辦公自動化設備的維修、報廢應當符合國家有關保密管理規定。
9、宣傳報道保密管理的基本要求是什么? 答：涉及軍工科研生產事項的宣傳報道、展覽、公開發表著作和論文等， 應當經單位業務主管部門保密審查和保密工作機構審核;需報上級主管部門審批的，應當履行報批手續。
接受涉及軍工科研生產事項的新聞媒體采訪，應當履行審批手續，不得涉及國家秘密。
10、召開涉密會議應注意的事項是什么? 答：
(一)涉密會議應當在具備安全保密條件的場所召開。 重要涉密會議應當在內部場所召開，主辦部門應當提前制定保密方案，并向單位保密工作機構備案。必要時單位保密工作機構應當派人監督和檢查。
(二)嚴格控制與會人員范圍，并對與會人員進行身份確認。
(三) 會議涉密載體的發放、清退和銷毀應當指定專人負責，使用和管理應當符合相關保密要求。
(四)會議使用的擴音等技術設備應當符合保密要求;會議場所禁止帶入手機等移動通信工具，必要時應當設置手機信號干擾器;禁止帶入具有無線上網功能的便攜式計算機;未經批準禁止帶入具有攝錄功能的設備。
11、處場試驗保密管理有哪些注意事項?
答：外場試驗單位應當制定保密工作方案，指定保密責任人。試驗現場的保密管理工作由牽頭單位組織協調，參試人員應當遵守試驗現場的保密管理規定。
對無線通信設備和具有攝錄功能的設備等應當采取嚴格控制措施。 對涉密載體和密品的管理應當采取安全保密防護措施。
12、涉密協作配套任務的保密注意事項是什么? 答：
(一)分包涉密任務，應當選擇具有相應保密資格的單位。
(二)與涉密協作配套單位簽訂合同，應當明確項目密級和保密條款，重要涉密項目應當簽訂保密協議，并監督保密條款或保密協議的執行。
(三)在合同簽訂、合同履行和合同文本中，嚴格控制背景、用途等涉密內容，不得提供配套項目研制必需的技術要求以外的涉密信息。
(四)承擔涉密協作配套任務的單位，應當嚴格執行合同保密條款，遵守保密協議。
13、涉外保密管理的基本要求是什么?
答：在對外交流、合作和談判等外事活動中應當制定保密方案，明確保密事項，采取相應的保密措施，執行保密提醒制度。
對外提供文件資料或物品的，應當經過保密審查;涉及國家秘密的， 應當按照國家有關規定審批。
14、把握保密認證總分值的原則是什么?
答：保密資格現場審查、復查，實行總分值500分的評分制。達到450分(含)以上為符合標準，以下為不符合標準;現場審查中，單位沒有的項目不計得分，須從500分評分總值中減去沒有項目的分值，按實有項目的分值90%計算，達到實有項目分值90%為符合標準，未達到實有項目分值90%為不符合標準。
15、為什么《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》要設置基本基本項和重點項? 答：《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》中針對保密工作的重點、難點問題設置了“基本項”和“重點項”，明確規定了現場審查和復查中，達不到基本項目要求的，中止審查、復查;達不到重點項目標準的，加重扣分。這是硬性規定，屬于強制性的措施。
16、簡述現場審核(復查)時管理部分的中止審查(復查)的基本項內容。
答：保密組織機構中的機構設置及職責：保密工作機構設置不符合標準要求的，中止審查或復查。
協作配套管理：選擇的涉密協作配套單位不具有相應保密資格的，中止審查或復查(一級、二級)
17、簡述現場審查時管理部分重點扣分項的內容。
答：專職保密工作人員配置為重點扣分項，不符合標準的，應當加重扣分。
18、現場審查(復查)出現應當中止審查(復查)的情形應該注意哪些事項?
答：一是掌握證據。要以事實為依據，準確記錄發現問題的時間、地點、部門、人員以及具體問題等，可以取證的要取證。
二是研究評議。對屬于基本項和重點項方面存在的問題，要進行集體研究，力求做到事實清楚、定性準確。
三要限期整改。對定性為基本項和重點項的問題，審查組要嚴格堅持原則，提出限期整改。
《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》內容
試題(技術人員) (共168題)
一、填空題(共53題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的依據是(《中華人民共和國保守國家秘密法》)和有關(保密)的規定。
2、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的目的是(規范)武器裝備科研生產單位保密資格(審查認證)工作，確保(國家秘密)安全。
3、對承擔涉密武器裝備科研生產任務的企事業單位，實行保密資格(審查認證)制度。
4、保密資格審查認證工作應堅持(嚴格標準)、(嚴格程序)、突出重點、(公平公正)的原則。
5、武器裝備科研生產單位保密資格分為(一級)、(二級)、(三級)三個等級。
6、單位分包涉密合同項目，分包單位應當是列入《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》的具有(相應)等級保密資格的單位。
7、經審查取得保密資格的單位，列入(《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》)。
8、國家軍工保密資格認證委由(國家保密局)、(國家國防科技工業局)和(總裝備部)等部門組成。
9、省(區、市)軍工保密資格認證委由省(區、市)(保密行政管理部門)、(國防科技工業管理)部門和有關部門，以及(有關地市級)保密工作管理部門組成。
10、省(區、市)軍工保密資格認證委負責審查和批準本地區(二級)和(三級)保密資格申請單位。
11、省(區、市)軍工保密資格認證委的(組成人員)應當經過國家軍工保密資格認證委批準。
12、國家和省(區、市)軍工保密資格認證委下設(辦公室)，負責全國或本行政區域內審查認證日常工作。
13、申請保密資格的單位應當是在中華人民共和國境內(登記注冊)的(企業法人)或(事業法人)。
14、申請保密資格的單位無(外商及我國港澳臺)投資和雇用(外籍)人員，國家有特殊規定除外。
15、申請保密資格的單位應當(一年)內未發生泄密事件。
16、申請保密資格的單位，無(非法獲取)、(持有)國家秘密以及其他嚴重違法行為。
17、申請保密資格單位，應當填寫(《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》)。
18、申請保密資格的單位，需要提供合同甲方出具的(科研生產項目)或(產品)的密級證明。
19、申請保密資格的單位，需要提供單位上一財務(驗資報告)。
20、審核部門對保密資格申請單位相關材料進行審核時，應當審核《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》的填寫是否符合(《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》)的有關規定，填寫的內容(是否屬實)。
21、審核部門經過審核認為不具備申請條件的，應在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中(說明理由)，并將申請材料(退回申請單位)。
22、保密資格審查包括(書面)審查和(現場)審查。
23、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行(書面)審查，并在(10)個工作日內作出是否(受理)的決定。
24、對決定受理的單位，該當在(30)工作日內組成審查組進行(現場審查)。
25、現場審查組負責人由(同級)軍工保密資格認證委指定。
26、現場審查工作人員人數由(5～8)人級成，其中應包括(2～3)名保密技術人員。
27、現場所審查實行(評分制)，總分值為(500)，(450)(含)以上為合格，450分以下為不合格。
28、現場審查中，審查組應當首先聽取被審查單位(情況匯報)和(對有關事項)的說明，然后審查(有關文字)材料。
29、現場審查中，審查組應當組織被審查單位的(涉密)人員進行(保密知識)閉卷考試。
30、現場審查中，審查人員對審查情況應當作出(審查記錄)。
31、現場所審查結束時，審查組長主持內部會議，依據《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及(《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》)對現場審查情況進行評議，提出審查組意見，(研究形成)或(表決形成)評分結果和審查結論。
32、審查組應當向被審查單位通報(審查意見)和(評分結果)，對存在問題提出(整改)要求。
33、審查中如果發現被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》，或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當(中止審查)，要求其采取(整改措施)。
34、中止審查的情況是(重要事項)達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在(重大泄密隱患)的。
35、對中止審查的單位，(3)個月后視整改情況決定是否(恢復審查)。
36、對不符合《武器裝備科研生產單位保密資格標準》未予通過審查的單位，(6)個月后方可重新申請。
37、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應當根據(審查結論)和有關材料，在(60)個工作日內作出是否批準的決定。
38、對取得保密資格滿(2)年的單位應當進行復查。
39、被復查單位如果存在(重要事項)達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在重大(泄密隱患)的，應當(中止復查)，并要求其限期采取整改措施。
40、對中止復查的單位，(3)個月后再行得復查，對未達到整改要求的，(撤銷)其保密資格。
41、取得保密資格的單位，有非法(獲取)、(持有)國家秘密以及其他嚴重違法行為的，(撤銷)保密資格。
42、取得保密資格的單位，擅自引入(外商)投資或雇用(外籍)人員的，撤銷保密資格。
43、取得保密資格的單位，(出租)、轉讓、(轉借)保密資格證書的，撤銷保密資格。
44、現場審查組在組長領導下開展工作，按檢查項目分為(管理)小組和(技術)小組。
45、技術組主要負責檢查被審查單位的(計算機和信息系統)管理、通信及辦公自動化設備(管理)和(使用)等情況。
46、單位涉密計算機、信息系統服務器和用戶終端、網絡設備、外部設備、存儲介質、安全保密產品的總臺帳應全部查看;分臺賬的查看比例不低于總部總數的(50%)。
47、絕密計算機和信息系統用戶終端，外部設備查驗比例不低于總數的(50%)。
48、機密級和秘密級信息系統服務器、網絡設備、外部設備應當至少查驗(20)臺;數量少于(20)臺的，應當全部查驗。
49、單臺涉密計算機(便攜式計算機)應當至少查驗(10)臺;數量少于(10)臺的，應當全部查驗。
50、國際互聯網、公共信息網絡、非涉密信息系統服務器和用戶終端、單臺非涉密計算機(便攜式計算機)應當查驗(10)臺;數量少于(10)臺的，應當全部查驗。
51、絕密級存儲介質應當全部查驗;機密、秘密、工作、內部、互聯網專用、中間轉換機專用等各類存儲介質應當至少查驗(20)個;數量少于(20)個的，應當全部查驗。
52、機房、設備間、涉密部門部位的紅黑隔離情況，應當至少檢驗(10)個地點;數量少于(10)個的，應當全部查驗。
53、現場檢查結束后，審查組組長組織現場審查組成員(集中評議)，討論研究形成被審查單位是否符合標準或不符合標準的(審查結論)，并提出整改要求，同時填寫(《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》)。
二、判斷題(對下列各題，正確的打“√”，錯誤的打“×”。共62題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的目的是為了規范武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作，確保國家秘密安全。(√)
2、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的依據《中華人民共和國保守國家秘密法》制定的一項法律。(×)
3、保密資格審查認證工作應當堅持“嚴格標準，嚴格程序，突出重點，公平公正”的原則。(√)
4、取得一級保密資格的單位，可以承擔絕密級、機密級、秘密級的武器裝備科研生產任務(√)
5、取得二級保密資格的單位，可以承擔機密級、秘密級的武器科研生產任務。(√)
6、取得三級保密資格的單位，可以承擔機密級、秘密級的武器科研生產任務。(×)
7、取得保密資格的單位都應當被列入《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》。(√)
8、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》分為一級、二級、三級三個等級。(√)
9、只有國家軍工保密資格認證委才能受理有關單位提出的復議申請。(√)
10、國家軍工保密資格認證委負責變更、注銷、撤銷保密資格。(√)
11、國家軍工保密資格認證委負責建立保密資格審查認證人員庫，聘任和管理保密資格審查認證人員。(√)
12、省(區、市)軍工保密資格認證委負責審查、審批本地區二級、三級保密資格申請單位，可根據轄區內申請一級保密資格單位要求，審查批準本地區一級保密資格單位。(×)
13、省(區、市)軍工保密資格認證委受國家軍工保密資格認證委委托，可以審查部分一級保密資格單位，但無權審批一級保密資格單位。(√)
14、申請保密資格的單位應當是在我國合法登記的企業、社團或事業法人。(×)
15、涉密武器裝備科研生產任務是指承擔武器裝備科研生產的項目或產品涉密。(√)
16、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員應當具有中華人民共和國國籍，與境外人員(含港澳臺)無婚姻關系。(√)
17、申請保密資格的單位提供的申請材料，應當包括合同甲方出具的研制項目或產品的密級證明或者合同意向單位出具的合同意向證明及密級證明。(√)
18、上市公司申請保密資格，其承擔武器裝備科研生產任務的范圍應當符合國家有關政策規定。(√)
19、高等院校申請保密資格的，應當結合科研項目管理建立保密管理體制，具備相對集中的涉密科研場所，與開放區隔離。(√)
20、具有比較先進的科研水平和生產能力的非公有制企業，可以根據自身的科研生產能力申請一級、二級或三級保密資格。(×)
21、非公有制企業只能申請二級或三級保密資格。(√)
22、企事業單位提出保密資格申請，應當經上級部門審核。沒有上級部門的，應當經省級業務主管部門或所在地的地級以上保密行政管理部門審核簽署同意意見后，才能將《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》和相關材料遞交到有關軍工保密資格認證委。(√)
23、企事業單位提出保密資格申請，應當經上級部門審核。沒有上級部門的，可以直接向有關部保密資格認證委報送《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料。(×)
24、軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行書面審查。只有通過了書面審查并決定受理的單位，才可以進行現場審查。(√)
25、軍工保密資格認證委收到申請單位《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后，進行書面審查，并在10個工作日內作出是否受理的決定。(√)
26、軍工保密資格認證委通過書面審查后，認為符合保密資格基本條件的，可以直接批準其保密資格。(×)
27、軍工保密資格認證委對決定受理的單位，應當在30個工作日內組成審查組進行現場審查。(√)
28、審查組人數應當為3～5人。(×)
29、審查級人數為5～8人(包括2～3名保密技術檢查人員)。(√)
30、現場審查實行評分制，滿分500分，達到450分(含)以上為符合標準，以下為不符合標準。(√)
31、為了確?，F場審查的真實性，審查組進行現場審查之前，不允許通知被審查單位。(×)
32、為了確?，F場審查的正常進行，審查組應當提前7個工作日通知被審查單位。(√)
33、審查組進入被審查單位后，應當首先進行實地現場審查，然后再聽取被審查單位的匯報。(×)
34、現場審查時應作出審查記錄，審查記錄經審查人員簽字確認作為評議依據。(√)
35、現場審查時，審查組應當對被審查單位的所有涉密人員進行保密知識考試要。(×)
36、現場審查結束前，應當根據《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》對被審查情況進行評議，并形成審查意見了，以此作為該申請單位能否取得保密資格的最終依據。(×)
37、現場審查結束后，審查組組長召開審查組會議，對審查情況進行評議，討論研究或表決形成審查結論和評分結果，并提出整改要求，填寫《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》(一式三份)。(√)
38、為了確?，F場審查工作的公正性，審查組在最終做出結論以前，應當征求被審查單位的意見。(×)
39、審查組在評議過程中產生意見分歧時，可采取投票表決的方式，票數過半數的，形成審查組意見;票數相當時由審查組組長決定，形成審查意見。(√)
40、被審查單位對審查結論持有異議的，可以申請復議。(√)
41、審查組應當向被審查單位通報審查意見和評分結果，對存在問題提出整改要求。(√)
42、被審查單位對審查意見和審查結論進行確認，并在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》簽名欄內簽署意見。(√)
43、被審查單位對審查結論持有異議的，可以要求審查組對有關事項進行復查，審查組可依據復查結果修訂已經作出的審查結論。(×)
44、審查中發現被審查單位在重要事項上達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》時，應當中止審查，并要求其采取整改措施。(√)
45、被中止審查單位經過3個月整改后，審查組應當恢復審查。(×)
46、審查組對被審查單位作出中止審查的決定后，被審查單位對這一決定有異議的，可以在60個工作日內向國家軍工保密資格認證委申請復議。(√)
47、國家軍工保密資格認證委自收到復議申請之日起，應對申請的復議事項進行合法性、適當性審查，在60個工作日內作出決定。(√)
48、省(區、市)軍工保密資格認證委應當將審查批準的保密資格申請單位有關材料，報國家軍工保密資格認證委復核備案。(√)
49、保密資格有效期為5年，保密資格有效期從國家或省(區、市)軍工保密資格認證委審批通過之日起計算。有效期滿，保密資格即行廢止。(√)
50、某公司于2007年5月3日通過了保密資格審查認證現場審查，該公司保密資格有效期從2007年5月3日計算。(×)
51、取得保密資格的單位應當對照《武器裝備科研生產單位保密資格標準》實行自檢制度，每年1月底前，向審查認證機構報送《武器裝備科研生產單位保密資格標準》執行情況的自檢報告。(√)
52、取得保密資格單位的自檢報告。于每年第一季度向審查認證機構報送。(×)
53、對已經取得保密資格滿兩年的單位，國家和省(區、市)軍工保密資格認證委應當進行復查。(√)
54、國家和省(區、市)軍工保密資格認證委對已經取得保密資格單位進行復查時，如果發現被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當中止復查，給予警告，并要求限采取期整改措施。(√)
55、對中止復查的單位，3個月后再行復查，對未達到整改要求的，撤銷其保密資格。(√)
56、取得保密資格的單位，因為法定代表人、注冊地址或單位名稱發生變更的，應當重新申請。(×)
57、取得保密資格的單位，如果需要提高保密資格等級或其資本構成、企業性質發生重大變化的，應當重新申請保密資格。(√)
58、某高校已經取得了二級保密資格。因為學校搬遷到新的校區，導致涉密場所發生了重大變化。學校領導認為這只是工作地點調整，只要向有關軍工保密認證委報告就可以了，不需要重新申請保密資格。(×)
59、取得了保密資格單位，把涉密武器裝備科研生產任務分包給了不具有保密資格的單位，軍工保密資格認證委將責令其終止分包合同，并限期整改。(×)
60、取得保密資格的單位，選擇不具有保密資格的單位分包涉密武器裝備科研生產任務的，撤銷其保密資格。構成犯罪的，依法追究刑事責任。(√) 6
1、取得保密資格的單位存在重大泄密隱患時，應當撤銷單位的保密資格。(×) 6
2、審查認證人員利用職權牟取私利，徇私舞弊、玩忽職守的，將撤銷其審查認證資格，由有關部門給予行政處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。(√)
三、單項選擇題(下列各題中只有一個正確答案。共24題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的目的是(C) A、完善《中華人民共和國保守國家秘密法》 B、規范武器裝備科研生產中的保密工作
C、規范武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作，確保國家秘密安全 D、規范保密資格審查認證機構內部管理
2、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的依據是(A) A、《中華人民共和國保守國家秘密法》和有關保密規定 B、《中華人民共和國知識產權法》 C、《中華人民共和國國家安全法》 D、《武器裝備科研生產許可管理條例》
3、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》適用的范圍是(A) A、承擔涉密武器裝備科研生產任務企事業單位的保密資格審查認證工作 B、涉及國家秘密的黨政機關、企事業單位 C、從事保密管理工作的部門和人員 D、從事涉密工作的部門及人員
4、保密資格審查認證工作應當堅持的原則是(D) A、嚴格管理的原則 B、實事求是的原則 C、講究效率的原則
D、嚴格標準、嚴格程序、突出重點、公平公正的原則
5、國家軍工保密資格認證委組成單位是(A) A、國家保密局、國家國防科技工業局、總裝備部 B、國家保密局、工業和信息化部、總政治部 C、國家保密局、公安局、國家安全局
D、國家保密局、國家安全生產局、公安局、國家安全部
6、省(區、市)軍工保密資格認證委的組成單位是(A)
A、省(區、市)保密行政管理部門、省級國防科技工業管理部門和有關部門、有關地市級保密行政管理部門。
B、省(區、市)保密局、省(區、市)國資委、省(區、市)公安廳(局)
C、省(區、市)保密局、省(區、市)紀檢監察局、省(區、市)國家安全廳(局) D、省(區、市)保密局、省(區、市)安全生產局、地高級保密行政管理部門
7、省(區、市)軍工保密資格認證委的職責是(C) A、審查批準本地區保密資格申請單位 B、管理保密資格審查認證人員庫 C、聘用保密資格審查認證人員
D、受理本地區保密資格單位提出的復議申請
8、申請保密資格的單位應當具備的基本條件是(D) A、在國家工商機關合法登記注冊的獨立法人 B、有取得保密資格培訓證書的專職工作人員 C、有承擔武器裝備科研生產任務的能力 D、1年內未發生泄密事件
9、申請保密資格的單位應當具備的基本條件是(A) A、無非法獲取、持有國家秘密以及其他嚴重違法行為 B、1年內未發生重大泄密事件 C、有穩定的利潤
D、有承擔武器裝備科研生產任務的實力
10、1年內未發生泄密事件的計算方法正確的是(A) A、自申請之日以前12個月 B、自受理之日以前12個月 C、自現場審查之日以前12個月 D、按自然計算
11、審核部門經審核認為申請單位不具備申請條件的處理辦法的是(C) A、指導申請單位修改《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》 B、將《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》退回申請單位
C、應在《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》中說明理由，退回申請單位 D、不予理睬
12、有關審查組組成人員說法錯誤的是(D)
A、審查組工作人員應當從保密資格審查認證人員庫中抽取 B、審查組人員由5～8人組成
C、審查組組長由同級軍工認證委指定 D、審查組組長由選舉產生
13、現場審查的依據是(B) A、《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》和有關文字材料 B、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》、 C、被審查單位的實際情況 D、《生產許可條例》
14、不屬于被中止審查的情況是(D) A、重要事項達不到標準 B、嚴重違反保密規定 C、存在重大泄密隱患
D、涉密人員數量發生重大變化
15、下列說法錯誤的是(D)
A、取得保密資格的單位應當實行自檢制度
B、自檢單位應當每年按時向審查認證機構提交自檢報告 C、對取得保密資格滿兩年的單位應當進行復查 D、對于復查不合格的單位中止其保密資格
16、現場審查組人數一般為(B) A、7～9人 B、5～8人 C、3～5人 D、6～8人
17、現場審查組提前多少個工作日通知被審查單位(C) A、5個工作日 B、3個工作日 C、7個工作日 D、1個工作日
18、現場審查時，對涉密人員的檢查比例約為單位涉密人員的(C) A、25% B、15% C、20% D、30%
19、現場審查時，對單位、涉密部門負責人的檢查比例不低于(B) A、20% B、30% C、15% D、25% 20、現場檢查對要害部門部位的檢查比例不低于(C) A、70% B、50% C、80% D、20%
21、現場審查時，對機密和秘密級信息系統服務器、網絡設備、外部設備應當至少查驗(A)臺
A、20 B、30 C、40 D、10
22、單臺涉密計算機(便攜式)應當至少查驗(A)臺 A、10 B、20 C、30 D、5
23、在評議過程中，對具體項目評分產生意見分歧時，可采用()方式 A、舉手表決 B、審查組長決定
C、投票表決，票數超過半數的形成審查意見，票數相當時，由審查組組長決定形成審查意見
D、投票表決，票數超過半數的形成審查意見，票數相當時，再評議
24、現場審查時，被審查單位需要提供信息設備總臺賬(B) A、1份 B、2份 C、3份
D、審查組成員每人1份
四、多項選擇題(下列各題中有兩個或者兩個以上的正確答案。共22題)
1、制定《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的目的是(AC) A、確保國家秘密安全
B、保護單位設備及財產安全
C、規范武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作 D、確保從事涉密武器裝備科研生產單位的安全
2、《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》的適用范圍是(BCD) A、承擔武器裝備使用單位的保密資格審查認證工作
B、承接涉密武器裝備科研生產任務企業單位的保密資格審查認證工作 C、承擔涉密武器裝備科研生產任務事業單位的保密資格審查認證工作
D、承擔涉密武器裝備科研生產任務的非公有制企業的保密資格審查認證工作
3、武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作應當堅持的原則是(ABCD) A、嚴格標準 B、嚴格程序 C、突出重點 D、公平公正
4、下列說法正確的是(ACD)
A、保密資格劃分為一級、二級、三級三個等級
B、取得一級保密資格的單位，只能承擔絕密級武器裝備研制生產任務
C、取得一級保密資格的單位，能夠承擔絕密級、機密級、秘密級的涉密武器裝備科研生產任務
D、取得二級保密資格的單位，能夠承擔機密級和秘密級的涉密武器裝備科研生產任務
5、組成國家軍工保密資格認證委的單位有(ABC) A、國家保密局
B、國家國防科技工業局 C、總裝備部 D、總參謀部
6、下列哪些屬于國家軍工保密資格認證委的職責(ABCD) A、決定審查認證工作中的重大問題 B、對已經取得保密資格的單位進行復查
C、發布保密資格《武器裝備科研生產單位保密資格名錄》，制發保密資格證書、證牌 D、受理有關單位提出的復議申請
7、組成省(區、市)軍工保密資格認證委的組成單位有(AC) A、省(區、市)保密行政管理部門 B、省(區、市)國家安全廳(局) C、省(區、市)國防科技工業管理部門 D、省(區、市)國資委
8、省(區、市)軍工保密資格認證委的職責包括(ABCD) A、審查、審批本地區二級保密資格單位申請 B、審核保密資格證書變更和注銷申請
C、受國家軍工保密資格認證委委托，審查部分一級保密資格申請單位 D、對本地區的審查認證工作進行監督管理
9、申請保密資格的基本條件中包括(AD)
A、在中華人民共和國境內登記注冊的企業法人或事業法人 B、在我國依法登記注冊的行政機關 C、具有一定的科研生產能力 D、1年內未發生泄密事件
10、申請保密資格的單位應當具備基本條件中包括(ABC) A、在中華人民共和國境內登記注冊的企業法人或事業法人 B、雖有外商投資但是符合國家的特殊規定 C、在我國依法登記注冊的非公有制企業法人 D、在我國依法登記注冊的社會團體
11、申請保密資格的單位應當具備的基本條件中包括(ABC) A、申請單位已經承擔涉密武器裝備科研生產任務
B、申請單位擬承擔涉密武器裝備科研生產的項目或產品涉密 C、雇用了外籍人員但符合國家的特殊規定
D、承擔涉密武器裝備科研生產任務的人員應當經過國家或省(區、市)軍工保密資格認證委組織的涉密資格審查
12、申請保密資格的單位應當具備基本條件是(ABCD) A、無非法獲取國家秘密的違法行為 B、無非法持有國家秘密的違法行為 C、無其他嚴重違法行為
D、有固定的科研生產和辦公場所，并符合國家有關安全保密要求
13、下列哪些屬于申請保密資格單位應當提供的材料(CD) A、有關地市級以上保密行政管理部門出具的密級證明 B、上級單位出具的密級證明
C、合同甲方出具的研制項目或產品的密級證明，或者合同意向單位出具的合同意向證明及密級證明
D、科研生產場所產權證書或者租賃合同復印件
14、下列說法正確的是(AC)
A、對保密資格申請單位的審查都必須經過書面審查和現場審查 B、對保密資格申請單位的審查可以先進行現場審查再進行書面審查
C、對保密資格申請單位的審查應當先進行書面審查，然后再進行現場審查 D、對國有企事業單位可以不進行書面審查
15、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委收到《武器裝備科研生產單位保密資格申請書》及相關材料后應當做的工作是(ABD)
A、進行書面審查
B、在10個工作日內作出是否受理的決定 C、進行現場預審核
D、應當在30個工作日內組成現場審查組進行現場審查
16、下列有關現場審查程序正確說法是(ABCD) A、聽取被審查單位情況匯報和對有關事項的說明 B、審查有關文字材料 C、接觸有關人員了解情況
D、組織涉密人員進行保密知識考試
17、下列有關現場審查的正確說法是(ABD) A、對現場審查情況作出審查記錄
B、依據《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》對現場檢查情況進行評議，研究或表決形成審查意見和評分結果
C、根據審查組組長意見，形成審查結論
D、審查意見和評分結果填寫在保密資格《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》中
18、現場審查結束程序是(ABCD) A、審查組長主持召開審查結論反饋會議 B、向被審查單位通報審查意見和評分結果 C、對被審查單位存在的問題提出整改要求
D、被審查單位在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》簽名欄對審查結論簽署意見
19、審查組應當中止審查的情況是(ABC)
A、被審查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 B、被審查單位嚴重違反保密規定 C、被審查單位存在重大泄密隱患
D、被審查單位對審查組工作用積極配合的 20、下列說法正確的是(ABCD)
A、對中止審查的單位，3個月后視整改情況決定是否恢復審查
B、對不符合《武器裝備科研生產單位保密資格標準》未予通過現場審查的單位，6個月后方可重新提交申請
C、通過了現場審查不等于已經取得了保密資格
D、國家或省(區、市)軍工保密資格認證委應當根據審查結論和有關材料，在60個工作日內作出是否批準的決定
21、復查制度中規定中止復查的情況是(BCD)
A、被復查單位的一些事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 B、被復查單位存在重大泄密隱患
C、被復查單位重要事項達不到《武器裝備科研生產單位保密資格標準》 D、被復查單位嚴重違反保密規定
22、對審查認證人員違規處罰包括(AB) A、撤銷審查認證資格
B、由有關部門給予行政處分
C、3個月內不得從事審查認證工作 D、給予經濟處罰
五、簡答題(共7題)
1、武器裝備科研生產單位保密資格審查認證工作應當堅持的原則是什么? 答：嚴格標準、嚴格程序、突出重點、公平公正。
2、保密資格分為幾個等級?取得保密資格后可以承擔哪種密級科研生產任務?
答：武器裝備科研生產單位保密資格分為一級、二級、三級三個等級。取得一級保密資格的單位可以承擔絕密級、機密級、秘密級科研生產任務;取得二級保密資格的單位可以承擔機密級、秘密級科研生產任務;取得三級保密資格的單位可以承擔秘密級科研生產任務。
3、承擔涉密武器裝備科研生產任務人員的條件要求是什么? 答：應當具有中華人民共和國國籍，在中華人民共和國境內居住，與境外人員(港澳臺)無婚姻關系。
4、審查組進行現場審查的基本程序是什么? 答：
(一)提前7個工作日通知被審查單位;
(二)聽取被審查單位情況匯報和對有關事項的說明;
(三)審查有關文字材料;
(四)接觸有關人員了解情況;
(五)組織涉密人員進行保密知識考試;
(六)進行現場審查，并作出審查記錄;
(七)對現場檢查情況進行評議，研究或表決形成審查意見和評分結果。審查意見和評分結果填寫在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》中，并由審查組組長在簽名欄內簽名;
(八)向被審查單位通報審查意見和評分結果，對存在問題提出整改要求;
(九)被審查單位在《武器裝備科研生產單位保密資格審查(復查)意見書》簽名欄內對審查結論簽署意見。
5、現場審查中遇到什么情況應當中止審查?
答：審查中發現被審查單位重要事項達不到《標準》或嚴重違反保密規定，存在重大泄密隱患的，應當中止審查。
6、對中止審查和復查的單位有什么特殊規定?
答：對中止審查的單位，3個月后視整改情況決定是否恢復審查。對中止復查的單位，3個月后再行復查，對未達到整改要求的，撤銷其保密資格。
7、取得保密資格的單位在何種情況下應當撤銷保密資格? 答：
(一)以欺騙、賄賂等不正當手段取得保密資格的;
(二)擅自引入外商投資或雇用外籍人員的;
(三)出租、轉讓、轉借保密資格證書的;
(四)存在重大泄密隱患，經警告逾期不改的;
(五)嚴重違反保密規定，發生重大泄密事件的;
(六)有非法獲取、持有國家秘密行為以及其他嚴重違法行為的。
《武器裝備科研生產單位保密資格標準》
內容試題(技術人員)
(共203題)
一、填空題(共57題)
1、專職保密工作人員(2)人以上的，應當配備(1)名安全保密技術管理人員。
2、涉密崗位和涉密人員的涉密等級分為(核心)(即絕密級)、(重要)(即機密級)和(一般)(即秘密級)三個等級。
3、單位應當與涉密人員簽訂(保密責任書)，包括涉密人員的(保密義務)和責任及享有的(權利)等基本內容。
4、國家秘密載體應當按有關規定標明(密級)和保密期限。
5、國家秘密保密期限為：絕密級事項一般不超過(30)年，機密級事項一般不超過(20)年。秘密級事項一般不超過(10)年。
6、涉密人員工作中產生國家秘密事項的定秘依據是單位國家秘密的(保密范圍)或合同甲方確定的(項目密級)。
7、承辦涉密文件確定密級和保密期限的程序是：承辦人提出(初始)意見，所在部門負責人(審核)，主管領導(審批)。
8、密品的研制、(試驗)、(運輸)、使用、(保存)、維修、銷毀等，應當符合國家有關保密規定。
9、絕密級國家秘密載體應當存放在(密碼保險柜)中。
10、涉密人員(辭職)、解聘、(調離)涉密崗位，應當在離崗前(清退)保管和使用的全部國家秘密載體。
11、單位日常工作中經常產生、傳遞、使用和管理絕密級或較多機密級，秘密級國家秘密的(內設機構)，應當確定為保密要害(部門)。
12、單位內部集中制作、存放、保管國家秘密的(場所)及重要密品研制和實驗的(專門場所)，應當確定為保密要害(部位)。
13、一級保密資格單位要害部門、部位應當安裝(防盜報警)裝置、(視頻監控)系統和(電子門禁)系統。
14、二級保密資格單位要害部門、部位應當安裝(防盜報警)裝置、(視頻監控)系統和(電子門禁)系統。
15、涉及保密要害部門、部位的新建、擴建、改建工程項目，其保密防護措施應當與工程項目(同計劃)、同設計、(同建設)、(同驗收)。
16、處理涉密信息的辦公自動化設備禁止連接(國際互聯網)和其他公共信息網絡，重要涉密場所禁止使用(無線通信)設備。
17、涉密會議應當在具備(安全保密)條件的場所召開，重要涉密會議應當在(內部場所)召開。
18、涉密信息系統在投入運行前，應當經過國家保密行政管理部門的(審批)。
19、涉密信息系統在進行審批前，應通過國家保密行政管理部門授權的系統測評機構的(系統測評)。
20、系統投入運行后，秘密級、機密級信息系統應(每2年)至少進行一次安全保密測評或保密檢查。
21、未經本單位(信息化管理部門)批準，不得自行重裝涉密計算機的操作系統。
22、涉密信息系統與互聯網及其他公共網絡應當實行(物理隔離)。
23、涉密計算機應建立臺帳，并標明信息要素：部門、(使用人)、名稱型號、(密級)(非密的標明用途)、操作系統安裝日期、(硬盤)序列號、IP地址(信息系統的設備填寫)、MAC地址、計算機編號、密級、(責任人)、使用人情況等。
24、銷毀硬盤、光盤等涉密載體，應當采用(物理)或(化學)的方法進行銷毀。
25、涉密存儲介質應按照存儲信息的(最高密級)標明密級。
26、涉密信息系統中的信息應有相應的密級標志，密級標志應與信息(不可分離)，密級標志不得篡改。
27、涉密計算機及信息系統形成文檔化的安全保密審計報告的時間間隔為：絕密級(1周)、機密級(1個月)、秘密級(3個月)。
28、涉密信息系統使用單位，應根據環境、系統和威脅的變化情況，及時調整現有的(安全保密策略)。
29、涉密信息系統按照所處理信息的最高密級、由低到高劃分為(秘密、機密、絕密)三個等級。
30、涉密信息系統建設使用單位應根據系統所處理信息的(最高密級)，確定系統的保護等級。
31、涉密計算機應按照存儲和處理信息的(最高密級)進行防護。
32、涉密計算機及信息系統應當按(存儲)和(使用)信息的最高密級進行管理和防護。
33、涉密信息系統應對用戶按(最小授權)原則進行權限劃分。
34、用戶身份標志應由系統管理員統一生成，并確保身份標志在系統生命周期中的(唯一性)。
35、當用戶身份鑒別嘗試達到最大次數后，應對本地登錄進行(登錄鎖定)，同時形成審計事件并報警。
36、涉密信息系統中使用的安全保密產品原則上應選用(國產產品)。安全保密產品應通過國家相關主管部門授權的測評機構的檢測。
37、應加強對涉密信息輸出設備的安全控制，防止輸出結果被非授權(查看)和(獲取)。
38、最小警戒距離是指涉密信息設備安置點至單位保衛部門可有效控制的(最近邊界)距離。
39、紅、黑設備同室放置要求的最小隔離距離是(1米)。
40、推攜帶涉密存儲介質外出時，應進行技術檢查，保證介質中只存有(與本次外出相關的)涉密信息。
41、攜帶涉密計算機和存儲介質外出應當履行(審批手續)，帶回時應當進行(保密檢查)。
42、保密資格單位對外發布信息要經過(保密審查)。
43、單位內部通過互聯網發布信息應當進行(保密審查)。
44、涉密信息系統應當配備“三員”：即(系統管理員)、(安全保密管理員)、(安全審計員)。
45、“三員”的權限設置應當相互(獨立)、相互(制約)。
46、(安全審計員)負責對系統員管理、安全保密管理員的操作行為進行審計跟蹤分析和監督檢查，以及時發現違規行為，并定期向系統安全保密管理機構匯報相關情況。
47、涉密計算機和信息系統安全保密管理人員應通過安全保密(培訓)，持證上崗。
48、嚴禁將用于處理國家秘密信息的具有打印、復印、傳真等多功能一體機與(普通電話線)連接。
49、外場試驗的保密管理工作由試驗任務(牽頭)單位組織協調。 50、對外提供文件資料或物品的，應當經過保密(審查)。
51、單位應當(定期)組織保密檢查，保密委員會內應當組織對單位(負責人的)保密檢查。
52、對保密工作作出突出成績的單位和個人應當給予(表彰)或(獎勵)。
53、對違反保密法規的行為，應當視情況給予(處罰)，泄露國家秘密的，應當按照有關規定作出(處理)。
54、現場審查依據相應等級的《武器裝備科研生產單位保密資格標準》及《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》實行評分制，滿分為(500)分，達到(450)(含)以上符合標準。
55、保密資格審查、復查時，單位沒有的項目不計得分，按實有項目計算總分值，達到實有項目總分值(90%)(含)以上符合標準，以下不符合標準。
56、《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》涉及計算機和信息系統的基本若有(6)個，達不到基本項要求的，(中止)審查和復查。
57、《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》中重點項屬(加倍扣分)項，扣分超出分項目分值的，以(分項目)分值扣分。
二、判斷題(對下列各題，正確的打“√”，錯誤的打“×”。共56題)
1、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》的內容歸類為保密責任、保密組織機構、保密制度、保密監督管理和保密條件保障等5個方面。(√)
2、《武器裝備科研生產單位保密資格標準》的實施原則是“積極防范，突出重點，嚴格標準，嚴格管理”和“業務工作誰主管，保密工作誰負責”。(×)
3、保密責任主體是單位法定代表人或主要負責人、分管保密工作負責人、其他負責人、涉密部門負責人或項目負責人、涉密人員。(√)
4、一級保密資格單位涉密人員100人(含)以上的，應當設置負責保密管理工作的專門處室。(√)
人員管理辦法范文第4篇
2、選拔任用涉密人員，要依照機要干部的標準和保密干部專業化要求，進行嚴格審查，并報上級保密工作部門備案。不得使用臨時聘用人員。
3、涉密人員管理由單位組織、人事和保密部門共同實施，并對涉密人員在崗情況每年定期或不定期進行聯合檢查。對檢查中發現不宜留在涉密崗位的，應堅決調離。
4、涉密人員上崗前，必須先參加保密工作部門舉辦的保密業務培訓。
5、涉密人員在崗、離崗和出國(境)前及涉密外事活動前必須進行保密教育，不斷強化政治業務素質，增強保密觀念。
人員管理辦法范文第5篇
為提升基層管理人員(領班、主管級，含見習)相關管理技能，使基層管理人員進一步明確其職能與職責、拓寬思維、拓展管理技能技巧、培養學習與進取的習慣，通過前期有針對性的培訓需求調查，特設計了培訓班的課程，幵由各部門經理參與授課。人事行政部分別于2011年12月12日—12月15日、2012年2月15日—2月18日組織了兩期基層管理人員的脫產培訓?，F就兩期培訓的開展工作總結如下：
一、培訓組織
兩期培訓應有85人參加，實際共有66人參加，其中有4人未參加完所有課程，人事行政部全程參與，力求為培訓提供最好的后勤、物質等保障。由于飯店經營狀況較好，兩期培訓均有更換場地的情況，但不影響培訓的開展。
二、培訓紀律
在培訓課時的安排上，均安排上午08：30、下午 14：30開課，在第一期培訓中存在部分學員的遲到現象，在第二期明顯改善，所有學員均能自覺遵守課堂紀律，保證課程質量。但頻繁的請假現象在兩期培訓中比較突出。
三、培訓課程
1、通過前期的培訓需求調查，本次培訓分別設置了管理角色認知、班前班后會組織技巧、管理者責任意識塑造、高效溝通技巧、塑
造你的陽光心態、常用管理方法六個課程。
2、在每個課程結束時，均給學員發放培訓效果評估表，對課程及講師給予評價。通過對培訓效果評估表的總結與分析，各課程的整體滿意度均能達到80%以上。
3、在課程時間的控制上的滿意率相對較低。主要是部分課程存在拖堂的情況，或前半段課程節奏較慢，而后半段課程由于時間不夠，就顯得比較倉促，不易于學員的接受和吸收。
4、學員對課程中講師與學員的互動要求較高。通過培訓效果評估表的結果顯示：多數學員認為在培訓過程中講師與學員的互動不夠，導致一些問題沒有辦法當場解決。
5、建議課程中能增加模擬實操環節。多數學員表示希望課程內容能實踐多于理論，能夠為他們解決工作中的實際問題。
6、建議加強課程的趣味性。對于一些課程，多數學員表示趣味性不足，導致課程枯燥、乏味，課堂氣氛比較沉悶，從而導致學習積極性不高。
7、通過以上幾點總結，為今后開展此類培訓及對飯店內部培訓員的打造方面提供了參考意見。學員對目前公司層面組織的培訓，期望值較高，希望能“現學現用”、注重實用而不是理論(當然，理論知識的塑造、拓展和提高也是必要的)，同時，希望講師能夠運用更多的培訓技巧，合理把控時間、利用各類培訓工具開展互動，增強課堂的趣味性，避免照本宣科等等。
四、培訓講師
1、講師備課充分，資料準備充足，獲得學員認可。
2、講師親和力十足，拉進與學員距離。
3、部分講師對于課程時間的掌控不夠。
4、部分講師對于學員的關注不夠。
5、部分講師講課缺少一定的技巧，導致課程枯燥。
五、總評
兩期的基層管理人員培訓得到了參訓學員的一致認可，均表示希望以后能多組織類似培訓，以提高基層管理人員的能力與水平，幵期望培訓的形式能多樣化、豐富化，而不是僅僅局限于講授式。
人事行政部也將在今后的培訓中不斷做以下改進：
1、加強與各部門溝通，合理安排培訓時間與培訓學員班次，使學員能參加所有課程，完成整期培訓，幵建議盡量不要占用學員的休息時間。根據本次的經驗，以后組織培訓時，可考慮采取半天制的培訓課時，同一課題可分兩次講授，照顧到不同班次學員的時間安排。
2、強調培訓中的考勤、紀律，可適當采取考核措施，以保證培訓得以有序開展。
3、對學員的反饋及時進行分析、總結，使之后的培訓能及時得到改進。
4、加強與培訓講師的溝通，及時將學員意見及建議反饋給培訓講師。
5、合理安排培訓課程，使課程內容更貼近實際工作。
人員管理辦法范文第6篇
【摘要】
社會的進步，市場經濟對醫療市場產生的巨大影響，患者的自身保護意識和法律意識大大增加，患者的醫療需求不斷提高，要求醫務工作者有過硬的業務技術水平，而且要求有優質的服務態度，直接影響著患者的滿意度。護理人員要嚴格按照操作規程避免來自于藥劑，器械，病菌對人體的傷害，護理人員在護理工作中應以操作規程為典范，做好各項護理記錄，從而避免來自于患者的 醫療糾紛，法律安全。
【關鍵詞】提高滿意度；加強安全
為了提高護理質量，體現以病人為中心的現代護理要求，從提高護理人員的自身素質、技能要求和言行規范入手，制定護理人員的管理辦法，取得了良好效果。
1.必須強調“病人為中心”的服務宗旨，轉變護理服務觀念，開展優質護理服務”護士要積極為每位患者提供優質服務，不斷提高主動服務意識，并進行換位思考，經常與患者進行交談詢問，直接了解患者的真實感受，期望和需要，以及期望被滿足的方式 。多提供給病人有關疾病的健康教育，飲食指導，滿足患者生活需要。
2.要求每位護士明確對患者應負的責任
（1）承擔治療護理責任：護理人員應該以其所掌握的全部護理知識和護理手段，盡最大的努力為患者服務，做好患者的基礎護理，解決生活需要，比如：壓瘡護理，排泄護理，口腔護理等等。（2）承擔解除痛苦的責任：患者的痛苦來自軀體和精神兩方面，護士不僅要配合醫生的治療努力控制患者軀體上的痛苦，而且還要做好心理護理，避免不良刺激，解脫心理上的痛苦 。不能因為工作繁忙，沒有與患者進行有效的溝通。（3）陳述、解釋的責任：護士有責任向患者說明病情、診斷、治療、預后等有關醫療、護理的情況。特別是我科肝膽外科是一個手術科室，醫生經常在手術，這就要求我們更要耐心的和患者解釋。
3.加強護理人員的培訓：
制訂了護理人員繼續教育計劃、護理人員“三基”培訓計劃。規定護理人員在職期間，必須參加規范化培訓及繼續護理學教育。鼓勵她們通過不同的形式學習，爭取拿到高一級的學歷。并組織經驗交流會，安排“老”護師介紹工作學習經驗，以便提高新進護理人員的理論知識與實踐技能，并在工作中實行“傳、幫、帶”。 （2）實行崗位培訓抓護理操作技能的培訓。（3）規范護理記錄：根據護理工作實際，按照《病歷書寫規范》，制訂了護理記錄單書寫規范及檢查標準。對護理記錄的書寫格式、記錄原則、內容要求做到詳細的規定。要求新進護理人員的護理記錄嚴格按規范進行書寫。（4）每季度進行危重病人護理查房，病例討論，危重病人做到“3清，一病情清，二治療清，三護理清”。（5）健全制度，加強管理。健全規章制度，嚴格執行各項護理操作常規，是防范護理缺陷的關鍵。（6）加強職業道德教育，增強責任感和慎獨意識：安排安全隱患分析會，以便發現問題及時整改，從而使護理人員充分認識到護理職責的重要性。并自覺遵守醫護人員道德規范，營造一種強烈的職業安全氛圍。（7）護理安全及法律知識培訓，提高護理安全意識：對護理人員經常進行安全教育和法律教育，牢固樹立“安全第一，質量第一”和依法施護的觀念，組織護理人員經常學習《醫療事故防范與處理》、《護士管理辦法 》、《護理工作流程再造》及《護理管理與臨床護理技術規范》等護理安全管理的有關文件，使護理人員嚴格執行各項規章制度，讓護理人員懂得安全保證對病人來說是優先考慮的問題。提高對護理不安全因素后果的認識。讓護理人員知法、守法、依法、護法，為病人提供安全的護理。（8）規范護理過程，提高護理質量：對我科室每周定期電話回訪，對病人進行滿意度調查，了解護理人員的服務態度，平時不定期進行考核、提問，以加進護理人員的責任性，防患于未然。
4.健全了收費制度，做到賬目日日清，使患者、家屬心中有數，制定各種便民措施，做到讓患者滿意。
5.完善安全制度
（1）嚴格交接班制度，按照治療情況交接班，對搶救儀器交接班，床邊交班做到床頭看清，口頭交清，書面寫清。（2）認真做到患者身份核對流程，不要流于形式主義。（3）認真執行“三查八對”：服藥，注射，輸液，輸血查對。（4）嚴格消毒隔離制度，定人負責，定期消毒檢測。
6.完善人員管理
（1）合理安排人員，保障足夠的護理力量。（2）依法執業，杜絕無證上崗，保證行醫安全。
7.給病人一個安全的治療環境，和諧的護患關系“以病人為中心”對病人關懷備至，處處體現人性關懷的理念，用心守護健康。關愛生命健康，保障患者安全是我們義不容辭的責任。