文明創建工作匯報材料范文第1篇
省雙擁抽查考核組：
現將我市“雙擁模范城”創建工作匯報如下：
一、近年來全市雙擁工作主要情況
金壇市位于江蘇省南部的茅山東麓。全市總面積平方公里，現轄個鎮，個省級經濟開發區，人口萬。境內駐軍有團建制人武部個，營建制消防大隊個，南空雷達站等連級單位個，軍休所個。全市優撫對象共萬人，占總人口的。年榮獲省“雙擁模范城”榮譽稱號，還先后被評為全國“愛心獻功臣”先進市，省科技擁軍先進集體，××年市雙擁辦被省政府、省軍區評為先進集體。
自年我市被命名為省級雙擁模范
城以來，全市以創建省級雙擁模范城“二連冠”為目標，抓難點、創特色、求發展，全市雙擁工作基礎更加扎實，特色更加鮮明，重點更加突出，成效更加顯著，各項創建成果得到了較好的鞏固與發展，雙擁工作已經創出了九項特色：在全國首先提出并實行為老復員軍人設立軍功獎;全國縣級市中首家組織赴西藏慰問金壇籍子弟兵;南京軍區、江蘇省軍區分別轉發了我市積極做好企業軍轉干部教育和解困工作的經驗做法;在全省首創利用敬老院合建功臣房的雙擁新路子;在全省率先實現駐軍班班宿舍有空調;在全省率先推行轉業士官“雙考”事業單位制度;省內首家編劇并籌拍抗戰題材電視電影《陳毅在茅山》;省內首家召開軍民共建單位體育運動會;“扶優奔康”工作在常州地區推廣，全國《雙擁》雜志以重要版面予以報道。實現了個：一是轉業干部安置行政和事業單位率;二是城鎮退役士兵安置率;三是隨調、隨遷的軍轉干部家屬安置率;四是駐軍
連以上單位有電腦、圖書室、室內訓練場等科技擁軍普及率;五是駐壇部隊軍嫂安置和子女入學優惠率;六是農村義務兵優待金按時按標準兌付率;七是重點優撫對象參加農村新型合作醫療率;八是軍警民共建單位被評為市級以上文明單位;九是農村重點優撫對象優待金兌付率;十是重點優撫對象大病補助按上級規定標準落實率。主要體現在以下六個方面：
(一)領導重視，措施有力，雙擁創建基礎更加扎實
我市雙擁工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循黨中央、國務院、中央軍委關于做好新時期雙擁工作的一系列指示精神，各級切實加大了雙擁工作的組織領導力度，具體做到“五納入”、“四到位”。“五納入”：納入各級黨委、政府的議事日程;納入社會與經濟發展和部隊建設總體規劃;納入單位和部門目標管理責任制;納入各級領導干部政績考核內容;納入
全民國防教育內容。“四到位”：一是組織機構到位。為進一步加強對爭創工作的領導，我們及時調整充實了市、鎮兩級雙擁工作領導小組和工作班子。調整后的市鎮兩級雙擁工作機構，在編制、人員、經費、場所等方面全部到位，建立了規范的工作目標、文檔資料和規章制度。目前，全市各黨政機關、企事業單位雙擁基層機構達個，結成軍民共建對子個，軍民共建基地個，基本形成了黨政軍三位一體、群團組織廣泛參與、全方位覆蓋的雙擁工作組織領導體系和網絡。二是政策落實到位。相繼落實了《進一步做好新形勢下雙擁工作的決定》、《關于提高部分優撫對象撫恤補助標準的通知》、《金壇市轉業士官安置工作的意見》、《金壇市退役士兵安置管理暫行規定》、《金壇市城鎮退役士兵安置任務有償轉移資金收繳管理暫行辦法》、《金壇市重點優撫對象醫療保障辦法》、《關于解決享受定期定量補助的在鄉老復員軍人優待金的補充意見》等一系列
規范性政策，使雙擁工作有法可依、有章可循，步入法制化、規范化、制度化軌道。三是運行機制到位。制定了九項制度：①雙擁工作例會制度。堅持每年召開次以上雙擁專題會議，次以上軍政座談會或聯誼會;②走訪慰問制度。市、鎮主要領導每年堅持次以上走訪慰問駐地部隊官兵和優撫對象;③雙擁工作目標分解制度;④檢查評比表彰制度;⑤軍警民共建制度。駐地軍警部隊每個單位至少抓好個共學共建點;⑥黨政領導“軍營一日”活動制度。各鎮黨政主要領導就雙擁與人武工作向市委、市政府進行述職;⑦慰問現役軍人師以上干部父母制度。每年的“八一”建軍節、春節分別到軍隊師職以上干部家庭慰問家屬;⑧鎮級領導與義務兵家庭掛鉤制度，對困難對象實施結對幫扶;⑨老兵復退期間部門、單位與駐壇部隊掛鉤制度，切實解決老兵實際困難，讓老兵走得愉快走得安心。四是經費保障到位。政府財政每年劃撥萬元充實擁軍優屬保障金，
現在，市鎮兩級擁軍優屬保障金已達萬元。每年還下撥雙擁創建經費萬元以上。
(二)強化認識，豐富內涵，國防教育氛圍更加濃厚
針對市場經濟發展過程中人們趨利意識日益增強的實際，我們注重從強化認識入手，廣泛開展以愛國主義為核心的全民國防教育，做到了“四個加大”：
一是加大宣傳教育主陣地建設。全市上下始終把國防教育作為雙擁基礎工程來抓，把雙擁、國防宣傳教育作為精神文明建設的主要內容，納入全民教育規劃，著重體現“四作四必”，即：黨政軍領導帶頭宣講“雙擁”和開展國防教育，作為各級黨委中心組的必學內容，作為考核的必報材料，作為各級干部培訓班的必訓課目，作為全市中小學的必修課程。切實把國防和雙擁宣傳教育與通過組織全民國防教育日“愛中華、奔小康、強國防”萬人簽名活動、國防形勢報告會、雙擁共建經驗交流會、“情系國防”征文暨演講比賽、國防教育宣傳圖
版巡回展等形式結合，使廣大干部群眾受到既現實又生動的國防和雙擁教育，起到了較好的效果。
二是加大輿論宣傳力度。市國防教育辦公室、雙擁辦每年專題研究制訂全民國防教育計劃，除春節、“八一”專項慶?；顒油?，將每年月日至月日定為雙擁宣傳月，集中活動時間，廣泛深入地開展雙擁宣傳、軍民聯歡、文藝演出、走訪慰問、征求意見等活動。今年我市以紀念抗戰勝利周年為契機，舉辦了全市慶“八一”雙擁圖板展，紀念抗戰勝利周年專題郵展，并在全市學校、小區、軍營巡回展出，受到了社會各界的歡迎;出臺了《關于做好雙擁宣傳報道工作的意見》，將雙擁創建宣傳任務的完成情況同其他雙擁創建指標同時進行考核。各責任單位健全了雙擁創建宣傳網絡和有效的督查獎懲機制，指定專人抓宣傳，形成了多層次、全方位、立體式的宣傳態勢;電視臺、電臺開辟了《金壇國防》、《國防天地》和“軍民同創雙擁城”專欄;
對外宣傳得到了進一步拓展，我市有《國防情懷別樣紅市委書記、市人武部黨委第一書記徐惠中同志黨管武裝工作紀實》等多篇文章被《解放軍報》、《雙擁》雜志登載，而且在中央電視臺、《中國社會報》、《中國國防報》《新華日報》、《揚子晚報》等國家級和省級有影響的新聞媒體上刊登文章多篇。
三是加大文化宣傳投入。我市加大了雙擁文化宣傳經費投入，先后攝制了反映創建工作的《茅山腳下雙擁情》專題片，制作體現創建特色的《軍民攜手創輝煌，與時俱進鑄長城》大型雙擁固定標語牌個，開辟了雙擁一條街，制作了路牌燈箱廣告個、宣傳板面塊、宣傳標語橫幅幅，形成了立體交叉式宣傳格局。我市組織編劇、拍攝的抗戰題材電視電影《陳毅在茅山》成功推向市場，其中電影榮獲省“五個一”工程獎，電視劇獲省第十八屆電視《金鳳凰獎》金獎，并作為江蘇省選送的三部“十六大”獻禮片之一在中央臺播出。
四是加大教育基地建設。紀念抗戰勝利周年之際，我市建成了一批愛國主義教育基地。投資余萬元修復了中共蘇皖一大會址紀念館，上萬名群眾前往參觀;投資多萬元完成了花山國防教育訓練中心
一、二期建設，到目前為止，共訓學生萬余名、企事業職工萬余名;在市革命烈士陵園舉行了全國見義勇為先進個人殷雪梅烈士骨灰安放儀式，并建成了殷雪梅銅像、殷雪梅紀念館。該烈士舍己救學生的事跡，多次在中央電視臺新聞聯播、焦點訪談等欄目播出，在國內外產生了重大的社會反響。
(三)注重實效，狠抓落實，擁軍辦實事成效更加明顯
全市各級各部門堅持把為駐壇部隊辦實事作為參與支持雙擁工作的重要形式，不斷提高擁軍工作水平，支持部隊加快推進革命化、正規化、現代化建設。
一是繼續深化科技擁軍活動。始終把推進中國特色軍事變革、服務軍事斗
爭準備作為雙擁工作的首要任務，繼續深化科技擁軍活動，主動幫助部隊解決教育訓練、戰備執勤、科研試驗中遇到的實際問題。確定個部門為科技擁軍單位，并與部隊簽訂科技擁軍責任書。××年以來，以創建學習型軍營為載體，為部隊開辦電腦、英語、廚師、養殖、修理培訓班期，培養軍地兩用人才人，為名官兵補習文化知識。并積極為軍隊科技興訓提供設施保障，向駐壇部隊贈送電腦臺、科技書籍萬余冊，使駐壇基層連(中)隊全部建成了“四室”，共投入科技擁軍資金多萬元。
二是不斷加大國防基礎投入。近年來，我市累計投入國防基礎建設經費億元。其中，投入萬元完成了市武警中隊、消防大隊、市軍休所和國防訓練中心
一、二期工程建設;投資億元完成了我市最大的人防工程金沙廣場;投資多萬元新建的國防動員指揮中心暨人武部辦公大樓即將竣工，尤其在民兵武器倉庫建設與管理中，我市率先在全省進行了人防、
人武、國際、消防、庫房“五體合一”建設模式的嘗試，受到了江蘇省軍區首長的高度好評。
三是大力支持部隊改善工作和生活條件。各部門和各單位都積極發揮自身優勢，為部隊項目的實施主動提供優惠和優質服務。全市先后召開了軍地現場辦公會次，整修指揮所個，為部隊鋪設水泥路條公里，新建改建訓練場個、訓練室個，修建籃球場個，贈送空調臺、太陽能熱水器個。農林局投資萬余元為市人武部、馮莊雷達連和東崗武警中隊新建蔬菜大棚多平方米，并提供技術服務。市人壽保險公司從年開始為市消防大隊、武警中隊全體官兵贈送吉祥如意人身保險金達萬元，市電信公司僅今年上半年就資助部隊錢物萬余元。金壇駐軍在全省率先實現了班班宿舍有空調，并普遍實現了有室內訓練場、有籃球場、有蔬菜大棚、有圖書室、有活動室、有執勤監控系統、有彩電、有空調、有電腦、有消毒柜等“十有”，實現了生產生
活、文體、執勤、訓練設施“四配套”，極大地調動了官兵訓練值勤的積極性。
(四)突出重點，把握難點，優撫安置政策落實更加到位
全市各級各部門堅持以人為本、執政為民的宗旨，制定了“扶優奔康”行動的發展規劃，及時研究解決優撫政策落實中遇到的難點問題，并加強檢查監督，確保政策法規落到實處，切實維護了廣大軍民的合法權益。
第一，優撫對象生活水平逐步提高。一是按照優撫對象撫恤標準隨經濟增長的自然增長機制，提高了部分重點優撫對象的撫恤補助標準。目前我市烈屬標準為：城鎮元月，農村元月，年底優待金為元人;老復軍人按抗日戰爭、解放戰爭、建國后三個時期分別為：城鎮元月、元月、元月，農村元月、元月、元月，年底優待金為元人;一級殘疾軍人年補助標準為元，三級殘疾軍人年補助標準為元，
一、三級殘疾軍人的護理費為元，年底享受優待金元人;對孤老
復員軍人發放孤老金元月。二是城鄉義務兵家屬和重點優撫對象優待金按標準及時兌現。城鎮義務兵家屬優待金按人均可支配收入的支付，去年為元人，農村義務兵家屬優待金按上末人均收入的兌付，為元人。去年，全市共發放重點優撫對象撫恤補助費萬元，發放在鄉“三老”對象優待金萬元。三是扎實開展“愛心獻功臣活動”。共籌集資金多萬元，在鎮敬老院修建了功臣房間，為名身邊無子女、生活較困難的老功臣和戶重點解困對象解決了住房，并對戶重點優撫對象住房進行了改造。這項工作被社會各界選為當年“弘揚金壇精神十佳好事”，并多次受到省市領導的肯定和表揚。四是積極動員和組織社會各方面的力量，為革命烈士遺屬、殘疾軍人和在鄉老復員軍人為重點的優撫對象開展了幫扶活動，幫扶資金共萬元。五是積極開展對優撫對象的醫療救助工作。主要采取為重點優撫對象辦理農村新型合作醫療，市、鎮兩級大病醫療補助，去年
共安排重點優撫對象醫療補助萬元，今年為萬元，基本上解決重點優撫對象看病難的問題。同時設立大病困難補助資金萬元。六是做好抗日老戰士慰問工作?；I資萬余元對分散在農村享受定期補助的名抗日老戰士由市、鎮兩級逐戶走訪慰問。
第二，安置工作穩步推進。體現在“四個積極”：積極推行“就業安置、扶持就業、雙向選擇、有償安置與自謀職業相結合”的辦法，安置率保持在。××年以來，共接受安置城鎮退役士兵和轉業士官人，其中申請自謀職業有償安置人，支付一次性安置費萬元，近兩年自謀職業率達;積極做好農村退役士兵推薦就業工作，農村退役士兵名，安置辦推薦使用名;積極創新安置方式與手段，對轉業士官實行考試考核安置的辦法，提供部分財政撥款的事業單位指標，讓符合安置條件的轉業士官進行“雙考”選崗?？h級市采取此種方法安置轉業士官在全國尚屬首次，它大大增加了安置工
作的透明度，有效避免了人情因素的干擾。該做法在《新華日報》、《揚子晚報》予以報道;積極做好軍轉干部、退役士兵和隨軍隨調隨遷家屬的安置工作。××年以來，全市共接受安置轉業干部名、隨軍家屬名，安置率。
第三，立功獎勵制度不斷完善。一是對老復員軍人和現役軍人立功獎勵金全部納入財政支出渠道，按照標準及時足額發放。老復軍人的立功榮譽金分別按
一、
二、三等功落實定補標準，具體為元月、元月、元月;現役軍人立功榮譽金分別按義務兵家屬優待金的比例發放，其標準為：一等功為，二等功為，三等功為，優秀士兵為。二是全面做好各種優撫對象優撫金的兌現工作，確保重點優撫對象、義務兵家屬優待金、現役軍人立功獎勵金等發放到位，共發放優待金萬元。三是提高了享受定期補助的“三屬”、老復軍人、殘疾軍人的優待金標準(在去年的基礎每人每年提高了元)。
第四，做好企業軍轉干部的解困和穩定工作。市委、市政府積極做好企業軍轉干部教育和解困工作，并成立解困工作領導小組，黨政“一把手”擔任責任人。××年以來，全市共為名軍轉干部發放補助金余萬元，多家改制企業名軍轉干部得到妥善安置，名下崗待崗企業軍轉干部享受政府和企業給予的優惠待遇。目前，全市企業軍轉干部思想穩定，沒有出現串聯、上訪、聚會、提不合理要求的現象。南京軍區、江蘇省軍區分別轉發了我市積極做好企業軍轉干部教育和解困工作的經驗做法。
(五)與時俱進，開拓創新，具有時代特征和金壇特色的雙擁形式更加豐富
軍地雙方主動適應雙擁工作新形勢，拓寬新領域，豐富新內容，大力培育新亮點。一是“雙三好”和“七進”活動深入開展。××年以來，在“雙三好”的基礎上，繼續深化新“雙三好”活動，并開展雙擁工作進軍營、進企業、進學校、進
村鎮、進街道、進社區、進家庭“七進”活動，促進了雙擁工作在基層的落實，推進了雙擁工作社會化進程。二是創建學習型軍民共建單位活動取得豐碩成果。積極支持部隊實施人才戰略工程，實現了創建學習型軍民共建單位活動“一年抓示范、二年抓推進、三年出成果”的預期目標。在常州市創建學習型軍民共建單位經驗交流會上，市自來水公司與馮莊雷達連分別作了經驗介紹，并獲常州市創建學習型軍民共建單位先進集體。三是社區雙擁工作規范有序。堅持把雙擁工作納入社區管理體制，與社區建設同規劃、同落實，形成了社區雙擁工作的整體合力，呈現出社區雙擁工作蓬勃發展的勢頭。先后組織開展了文藝進社區宣傳活動、慶“八一”軍民共建單位體育競賽活動、首屆軍民共建單位體育運動會和首屆軍民共建工作經驗交流會，集中體現當代軍人的風采和軍民魚水深情，掀起了擁軍優屬、擁政愛民的新高潮。四是雙擁工作形式不斷創新。
組織開展了“萬里邊陲慰親人”活動，赴西藏走訪慰問金壇籍子弟兵，拍攝成《情系西藏兵》電視專題片，被中央電視臺軍事頻道選播，在社會上產生了積極影響。金壇電信分公司籌款多元捐助特困戰士;市人民醫院每年為駐壇官兵免費體檢;民營企業金昇集團年來視戰士為職工，每次發放職工福利時都派專人慰問共建單位官兵;市人壽保險公司定期給每位武警戰士家庭發放慰問信，并有計劃的為武警中隊官兵提供電腦等實用技術培訓，目前已有名戰士獲得國家計算機等級證書。愛心之舉激發了全體戰士的工作干勁，共同譜寫了新時期軍民共建、魚水情深的新篇章。市農林局、電信分公司和市人壽保險公司等單位被評為常州市雙擁模范單位，人壽保險公司總經理戴堅被評為常州市“十佳”好經理。
(六)堅持宗旨，發揮優勢，部隊擁政愛民貢獻更加突出
駐壇部隊廣大指戰員視駐地為故
鄉，以支援地方經濟建設和社會發展為己任，圍繞我市加快“兩個率先”目標，積極開展擁政愛民活動。一是積極開展“雙帶雙扶”活動。××年，市人武部與薛埠鎮戶困難家庭結成“雙帶雙扶”對子，部領導帶領機關干部經常深入幫困家庭了解情況，解決實際困難，并幫助落實致富項目。今年，又與茅麓鎮戶困難家庭結對幫扶，與西崗鎮位貧困學生建立助學對子，并為阜寧停翅港小學捐資助學萬元。此外他們與老區黃金村共建共學的事跡，在省軍區進行經驗交流并受到主要領導好評。二是在搶險救災等工作中發揮重要作用。××年月日晚，下塘橋西側的市建材市場出現嚴重水災，市人武部立即調集名民兵應急分隊隊員迅速趕赴現場，經過個小時的奮戰，轉移木材余立方米，使財產免遭損失。去年月日晚，由相鄰的丹徒區引發的山林大火蔓延至我市茅麓鎮塔山村，市人武部干部、職工與民兵應急分隊隊員余人在最快的時間里趕到火場，當先鋒、打頭
陣，與公安、武警等撲救人員一道，奮戰一晝夜，勝利完成了滅火任務，受到江蘇省和常州市領導的表揚。市消防大隊認真履行職責，及時有效撲滅火災余起，挽回經濟損失余萬元。三是主動參與“三城同創”活動，深入開展各種形式的擁政愛民活動。馮莊雷達連長期堅持開展學雷鋒活動，幫助駐地困難戶、烈軍屬義務勞動，定期派人到金城鎮敬老院搞好服務工作，并為失學兒童捐款累計達多元;東崗武警中隊年如一日，照顧身患癌癥的繆息春老人。該中隊指導員李海港今年月日凌晨，發現有盜竊行為時，奮不顧身與歹徒英勇搏斗，抓獲一名盜竊慣犯，為維護社會穩定作出了貢獻，被評為常州市見義勇為先進個人;市武警中隊協助公安部門遠赴阿爾及利亞抓捕犯人。特別是金壇市新體育館落成以來，共出動兵力人次，圓滿完成了包括“十運會”女排比賽在內的各項大型體育賽事的現場警衛任務，受到上級領導的高度評價;金壇籍軍人徐斐、孫茹
作為中國首批赴利比里亞的維和人員，遠赴千里參加維和行動，為祖國和人民贏得了榮譽。四是軍民共建活動取得豐碩成果。駐壇部隊緊緊圍繞共建文明城市、文明城鎮、文明行業這個重點開展活動。到目前為止，我市連以上駐軍單位均被評為縣(市)級以上文明單位。其中，馮莊雷達站已連續年被評為常州市級文明單位，并榮獲“空軍基層先進俱樂部”和“南京軍區擁政愛民先進單位”榮譽稱號。他們與我市實驗小學共同創辦的“金壇市少年軍校”辦得有聲有色，被團中央、教育部、解放軍總政治部、全國少工委授予全國先進少年軍校，這是常州地區唯一獲此殊榮的學校。
二、主要體會
在新的歷史條件下，雙擁工作面臨著許多的新情況和新特點。為此，我們緊密結合金壇實際，按照爭創省級雙擁模范城的工作要求，在認真抓好經常性工作的同時，注重進行實踐創新，逐步形成了我們自己的一些思路和經驗體
會，也就是在思想和行動上始終堅持“四個沒有”的觀念。
一是沒有雙擁工作的率先就沒有金壇的全面率先
市委、市政府一直對雙擁創建問題高度重視，對雙擁工作有著深刻的理解和認識，始終堅持認為，做好雙擁共建工作就是講政治的具體體現，是全面貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六大精神的本質要求，是我們執政興國、執政為民的必然選擇和全面建設小康社會的客觀需要，是各級黨委、政府、廣大群眾和駐壇部隊的共同使命。今年年初，我市市委常委會在研究全年工作時，明確提出，“爭創雙擁模范城”是今年市委、市政府的一項重要任務;市委、市政府每年在《市委常委會工作要點》和《政府工作報告》中都把創建省級雙擁模范城列為工作重點，市委九屆九次全體(擴大)會議和中共金壇市第十次代表大會，以及新一屆政府的工作報告中，都明確提出了“創建省級雙擁模范城”的
工作目標。市委徐惠中書記多次強調：“沒有雙擁工作的率先就沒有金壇的全面率先”。經常詢問雙擁創建的進展情況，經常對雙擁工作作出具體批示，曾經多次指示工作人員，一定要把有關雙擁工作的情況直接報送給他本人。在創建迎檢工作中，徐書記又明確強調：“我們不是為了雙擁模范城的一塊牌子，而是要實實在在地把為廣大軍民辦實事，維護廣大軍民的根本利益放在首要位置，把工作精力傾注于為廣大軍民排憂解難上。把廣大軍民合法權益的保障程度、正當要求的滿足程度作為檢驗雙擁工作成效的重要尺度。”體現了市委、市政府對雙擁工作的清醒認識和創建工作的決心。
二是沒有優撫對象的小康就沒有全民的小康
金壇市地處蘇南經濟板塊，在建成全面小康社會的時限定位上，特殊群體優撫對象怎么辦?隨著社會主義市場經濟體制的逐步確立和各項改革的日益深
化，各種矛盾和利益沖突也隨之出現，其他許多地方發生優撫對象和退役軍人集體上訪事件。面對這個問題，金壇市委、市政府清醒地認識到，優撫對象是一個為祖國建設和發展作出過特殊貢獻的群體，沒有他們的支持，就不會有改革的順利進行;沒有他們的小康，就不會有全社會的小康;沒有他們的安居，就沒有全社會的穩定。市委市政府注意結合各種會議和“三講”教育、“三個代表”重要思想學習等活動對干部進行優撫方面的宣傳教育，使各級領導干部牢固樹立“坐江山的不能忘記打江山的，掌政權的不能忘記保政權的”和“沒有優撫對象的小康就沒有全民的小康”的思想，把“扶優奔康”工作擺上特殊位置，把優撫保障作為社會保障的重要組成部分，列入了金壇市“兩個率先”規劃之中，在富民優先、扶優奔康的道路上，推出了一系列創新之舉。如我市為老復員軍人設立的軍功獎，按
一、
二、三等功等級，分別是省標準的倍、倍和倍。目前全市
共有名在鄉老復員軍人立功人員每月按時領取獎金。這項工作在《解放軍報》、《新華日報》等報刊報道之后，產生了良好的社會效果。政策要求落實的，我們高標準兌現;政策沒有要求的，我們也想方設法為優撫對象解決困難。如六級以上殘疾軍人的醫療問題，我市制定下發了《市屬二等乙級以上傷殘軍人醫療統籌管理暫行辦法》，僅去年，我市為名六級以上殘疾軍人解決的醫療費用就達萬元;今年月份，為名六級以上殘疾軍人的醫療費用已達萬元，較好地解決了重點優撫對象“看病難”的問題，走在了常州乃至全省的前列。近年來，我市還以項目帶動為抓手，通過扶持優撫對象經商辦企業、吸收優撫對象及其子女到鄉鎮企業就業、提供資金技術扶持優撫對象發展種養業等多種創業形式，使余戶優撫家庭達到了小康生活水平，涌現出唐秀根、王洪茍、馬扣虎、王汝才等一大批省市勞模和優秀企業家。
三是沒有駐壇部隊的發展就沒有
軍地的共同發展
雙擁工作植根于軍民，服務于軍民，做好這一工作最能體現以人為本思想。在實際工作中，堅持權為軍民所用、情為軍民所系、利為軍民所謀，研究決策、制定規劃、分析形勢，都要圍繞實現好、維護好、發展好軍民根本利益去謀劃、去思考、去對照，切實把代表廣大軍民根本利益體現在為他們謀長遠、辦實事、解難題上。市委、市政府領導多次在各種不同的會議上反復強調：“部隊的事，就是黨委、政府的事;子弟兵的事，就是金壇市民的事”。爭創工作不僅要體現在廣泛的輿論宣傳和營造氛圍上，更要落實到為軍地互辦實事、共同促進軍地三個文明建設上來。原先的人武部是個小四合院，基礎設施條件比較差，隨著城市現代化建設進程的加快，人武部需要移址重建。市委徐惠中書記在了解到建設方案后非常關心，特地強調人武大樓的建設至少要保證十到二十年不落后。位于市新區行政中心的景潭
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花園東側地塊屬黃金地段，市開發區已與多家外資企業確立了投資開發意向。徐書記多次出面協商，終于把多畝土地爭取給了人武部，并優先撥付專項建設資金多萬元，建設一幢在全省縣級市中屈指可數的國防動員指揮中心暨人武部辦公大樓。我市的武警中隊營房建設投入多萬元，在爭創“先進中隊”工作中，我市又追加了萬元軟件投入。位于茅山老區的武警十中隊條件較差，近年來在地方各級的關心下，有了極大的改善。今年建軍周年之際，市電信、農林、糧食、物價等家單位給每個官兵宿舍配置一臺立式空調。全市人武經費也是每年以的幅度增加，今年已達到萬元。此外，我市每年定補民兵訓練經費多萬元，同時還為武警、消防官兵增加了伙食補貼、訓練及裝備建設等經費。各種措施，促進了部隊現代化、正規化建設。近兩年市委書記徐惠中同志先后被江蘇省委組織部、省軍區政治部表彰為“黨管武裝好書記”，被省政府、省軍區司令部表彰為
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“人民武裝委員會好主任”，被常州市委、市政府表彰為“國防新聞人物”。
四是沒有思想理念的創新就沒有雙擁工作的與時俱進
沒有創新的思路，就沒有創造性的工作，有了創新的思路，才會有創造性的實踐。觀念創新和理論創新是做好新時期雙擁工作的基礎，實踐創新和內容創新是做好新時期雙擁工作的關鍵。第一，堅持思想觀念的與時俱進。思想是行動的先導。要實現雙擁工作的創新，必須首先確立與時代發展要求相適應的新理念。在常州市第三屆雙擁共建理論研討經驗交流會上，我市選送篇論文全部獲獎，其中一等獎篇，二等獎篇，三等獎篇，市雙擁辦同時獲組織獎，體現了我市雙擁工作較高的理論和實踐水平。第二，堅持工作內容的與時俱進。以完善政策法規體系為重點，以創新群眾性活動方式和建立順暢運行機制為手段，加強軍政軍民團結，為維護改革發展穩定大局和軍隊現代化建設跨越式發
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展提供可靠有力的保障。近年來，我們從金壇實際出發，發揮比較優勢，因地制宜地確定發展思路，推動我市雙擁工作的快速健康發展。主要體現在簽訂雙擁責任書、頒布新的醫療制度、試行貨幣化安置、利用敬老院合建功臣房、為老復員軍人設立軍功獎以及國防教育創特色等許多方面。這些新觀點、新理念，通過實踐，從根本上保障了優撫對象的生活，使全市呈現出軍民團結親如魚水的可喜局面。第三，堅持方式方法的與時俱進。針對新形勢下雙擁工作的新變化新要求，我們把轄區內的所有可能的資源都列入雙擁工作的范疇，把雙擁的重心下移到各鎮、基層與各種所有制企事業單位，把私營個體經濟、股份制企業和外資企業都列入雙擁工作的領域，從而大大拓寬了雙擁工作的活動空間，豐富了創建工作的內涵。如我市西崗鎮中特軸承公司等家優秀民營企業與鎮政府簽下一份特殊協議，協議內容是：從今年起，家企業為西崗鎮的參軍青年退
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伍后備好就業崗位，使他們安心在部隊為保家衛國出力流汗。這些創新做法進一步增強雙擁工作的吸引力、感召力和生命力。
應該看到，我市雙擁工作這些成績的取得，離不開省市領導的關心、指導和幫助，離不開駐壇部隊的大力支持和緊密配合?；仡檸啄陙頎巹摴ぷ鳉v程，我們深知，雙擁創建工作任重道遠，我們要進一步發揚擁軍優屬、擁政愛民的優良傳統，與時俱進，開拓創新，進一步加強雙擁基礎工作和加大軍地互辦實事力度，鞏固和加強軍政軍民團結，不斷開拓雙擁工作的新局面。
文明創建工作匯報材料范文第2篇
一、 加強科普工作的領導，建設強有力的科普組織網絡體系 加強科普工作，提高村民的科學文化素質，是新時期實踐“三個代表”重要思想最生動、最實際的體現。一是建立村科普工作領導小組，村書記擔任會長，村主任擔任副會長，村兩委會多次研究創建工作，對各項科普工作提出了具體的要求，并召開會議進行了安排部署。分會吸收熱心科普工作的村民和有一技之長的村知識分子加盟，明確工作分工，落實工作責任，并切實加強了對科普工作的組織領導;二是制訂了科普分會的章程和年度科普工作計劃。分會定期召開科普工作會議，總結階段工作，查找存在的問題，并根據形勢任務的要求，及時調整工作計劃，充實科普內容;三是重視科普檔案的收集整理工作。對科普工作組織領導、網絡組織、年度工作計劃總結、宣傳活動等資料及時記錄續補存檔，做到資料清、內容齊、規范有序，為更好地開展科普工作打下了良好的基礎。
二、 加大科普投入，加強陣地建設。
為強化村民的科教意識，確?？破栈顒雨嚨馗玫匕l揮作用，村委多方籌措資金，通過自籌經費和上級扶持，來完善村莊科普宣傳設施建設，提高科普工作的實效。一是對村內大小宣傳欄、宣傳牌做好更新和維護，今年上半年，在上級科協、政府的支持下，新建了六米長的科普畫廊;二是配備電視機、VCD、有各類書刊，雜志1300余冊，使村民經常自我“充電”，豐富科學知識，獲得新的社科信息，為普及村民科普知識提供了有利的條件;三是村委先后投資十幾萬元建造了村級文化宮，引導村民積極參與科學健身的有益活動。
三、 強化宣傳力度，積極推動科普活動的開展。
為使科學普及工作的精神，灌輸到每個村民之中，通過“科普進家門、科普報傳閱和科普知識上墻”等方法，使科學知識家喻戶曉，深入人心。針對“群體層次、科普內容需求及宣傳對象不同”等情況，科普協會采取多種形式、多種方法進行宣傳，定期更新、豐富科普宣傳欄、健康教育宣傳欄等宣傳內容，通過科普講座、健康體檢、科普電教化、發放資料等形式，宣傳科普精神，增強村民投入科普建設的凝聚力、向心力。今年以來，我村還結合國家衛生城市復查和省文明城區創建工作，開展了“愛護環境衛生，倡導文明生活”系列活動：
1、黨員和村民代表一起分發環保宣傳單，爭做“文明眼”;
2、與結對單位“江北人民醫院”共同組織了一場“關愛生命”保健知識講座;
3、舉辦了一次大型免費健康體檢活動，
4、走進健康小課堂，營造出了濃厚的環保教育氛圍，實現了“人人動手、美化家園”的聯動效應，在村內形成了濃厚的科普意識，有力地促進了村內文化建設。
四、 抓好精神文明工作，努力營造科普氛圍
我村建立了科普志愿者和工作人員小組，并在實際工作中注重培養和樹立科普文明家庭，為倡導村民健康向上文明的生活方式，去年我村投入資金建造了一個100多平方米的舞蹈房，組建了巾幗女子文化傳播隊，還邀請專業老師來現場傳授、指導。通過各種科普宣傳和活動，讓更多村民受益，使他們了解科學、掌握科學，從而能運用自身的科學，改變村民的生活方式，有力促進了和諧村莊的建設。
近年來，我村扎實有效地開展了一系列科普工作，贏得了村民的好評和認可，也取得了一定的成效，但離上級的要求還有一定的距離，我們深知，科普工作是一項長期的任務，我們將進一步創新科普教育理念，深入學習貫徹《科普法》。今后，我們在上級科協和街道的正確領導下，將克服薄弱環節，在現有的工作基礎上，不斷深化工作內涵，使科普工作更加深入人心，更出實效，為和諧社會創建和建設“田園城市”作貢獻。
文明創建工作匯報材料范文第3篇
—漳州市醫院創建全國文明單位匯報材料
(2008年9月12日)
漳州市醫院始終把黨建工作和精神文明建設擺在重要的位置，堅持“兩手抓，兩手都要硬”方針，做到相互促進，并取得了顯著的成效。1995年以來連續四屆被福建省委、省政府授予文明單位榮譽稱號，2005年被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”。在新的起點上，醫院堅持以創建活動為載體，以創建促工作，以工作抓創建，在精神文明創建效應中實現了新的跨越，2007年在地(市)級醫院中首批被福建省衛生廳授予三級甲等醫院。
一、組織領導有力，創建工作扎實。一是認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹科學發展觀，堅持理論指導創建工作，增強創建活動的實效。醫院黨委堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦，把政治理論學習與醫院的改革發展和管理工作相結合，堅持以黨委中心組學習為龍頭，強化領導干部真學、真用、真懂，緊密結合工作實際進行專題研討，領導班子成員帶頭學、帶頭撰寫心得體會。醫院堅持以創建活動為載體，把創建目標擺上黨委重要議事日程，突出以關心和服務病人為中心，以增強職工隊伍素質為關鍵，以提高醫療質量為根本，以解決群眾
看病難看病貴為重點，以構建和諧醫院為目標，把創建工作融入到日常管理和醫療工作的各個環節中，使創建工作與醫療工作實現了相互促進。二是健全創建工作責任制，把創建工作落到實處。完善了《漳州市醫院精神文明建設實施意見》，建立黨委統一領導，黨委書記任創建領導小組組長，班子成員分工負責，黨政群齊抓共管、職能部門負責檢查落實、全院職工積極參與的工作機制。建立創建工作責任制，把創建成效納入領導干部目標管理考核和專業人員年度考核的范圍，作為領導成員年終總結，年度述職的必備內容，并與績效工資掛鉤，做到人人重視、人人有責，使創建工作真正落到實處。三是搭建活動平臺，使創建活動具體化、多樣化。深入開展誠信建設和創建“青年文明號”、“巾幗文明崗”等活動，全院共有省市級“青年文明號”5個、“巾幗文明崗”4個、“誠信藥房”1個、“五星級行業示范窗口”1個;積極開展“情暖醫院、優質服務”活動，不斷推出一系列充滿人性化的服務新舉措，在全省率先開展“零距離發藥”服務，設立門診“用藥咨詢室”，為病人合理用藥提供了一個良好咨詢空間，縮短了與群眾的距離，密切了醫患關系;各支部積極創建“五個好”黨支部活動，充分發揮支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅持“一崗雙責”，科室負責人兼任支部書記，積極帶領干部職工完成組織交給的各項任務。四是積極參與社會公益活動。常年下派20名醫生到9個鄉鎮衛生院開展幫扶工作;組織志愿者下鄉、進社區開展義診;組織職工積極參加“獻愛心”活動，定期開展“一
幫一”掛鉤幫困;與貧困學生結對，資助學生完成學業;這次汶川發生地震后，全院職工共捐款46.6萬元，其中交納“特殊黨費”13余萬元，43名黨員交納 1千元以上“特殊黨費”。醫院還派出5名醫務人員赴汶川參與醫療救援，同時設立“愛心病房”，接受30名災區傷員到我院治療，受到傷病員及家屬的好評，被國家科教文衛體工會授予“抗震救災重建家園工人先鋒號”先進集體，我院支援汶川醫療救援隊隊長洪建明同志被推薦為“全國抗震模范”。
二、強化思想教育，樹立良好風尚。醫院黨委結合醫院面臨的新形勢、新任務，深入開展細致的思想政治工作。一是強化理想信念教育。認真貫徹執行黨的方針政策，執行上級部署，積極開展社會主義、愛國主義、集體主義教育，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，思想上，行動上與黨中央保持高度一致。二是強化職業道德教育。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，開展社會公德、職業道德、家庭美德教育，開展社會主義榮辱觀進醫院主題實踐活動，觀看《醫德醫風警示錄》電視錄像;邀請漳州110和“全國模范戒毒所”漳州戒毒所作先進事跡報告。在重大的節日和紀念日開展系列活動，舉行“愛漳州、愛醫院、愛崗位”演講比賽和書法、攝影比賽，開展“醫療法律法規”知識競賽。重視青年職工和新職工崗前教育，使青年職工了解醫院的精神、醫院的宗旨，樹立正確的道德觀、利益觀，把自己的理想和奮斗目標與醫院發展結合起來，在工作中盡職盡
責。三是發揮典型引導和榜樣示范作用。開展向衛生系統華益慰、夏美瓊等先進人物學習;與全國聞名的“人民110”漳州110開展警民共建、軍民共創活動;堅持每年評選表彰先進科室、先進工作者、優秀黨員、優秀團員、“星級護士”，并把榮獲各種榮譽的職工姓名及其先進事跡公布到醫院網站，發揮榜樣的感召和激勵作用。四是關注職工的思想和生活。廣泛開展“談心活動”，護士節、老年節、春節等走訪慰問職工，探望慰問職工生病，定期組織職工健康體驗，不斷改善職工工作條件，提高職工生活待遇。三年來醫院榮獲市級以上各種榮譽31項，職工榮獲“全國五一勞動獎章”等市級以上各種表彰71人次，院長馬旭東被人事部、衛生部等評為“全國衛生系統先進工作者”。
三、重視業務學習，抓好文化建設。一是重視人才隊伍建設。堅持對干部職工進行業務技能培訓，樹立競爭意識、終身學習意識，經常性地舉辦各式各樣的培訓與講座，營造良好的學習氛圍。三年來舉辦了全院性學術講座91場，參加學習11620人次;先后承辦了國家級、省級繼續醫學教育項目和市級相關專業學習班等，邀請國內外專家前來講課;選派71名醫護人員外出進修學習，參加短期培訓和學術交流759人次。開展青年崗位能手專業技能操作比賽6場。出臺措施鼓勵職工報考高一級學歷，形成了全員學習、自覺學習的良好風尚，廣大干部職工開展建功立業活動，在多次醫療護理技能競賽中取得好成績。二是積極開展健康向上、豐富多彩的文化活動。在全院職工中征集院徽、院訓、院歌;利
用重大節日組織職工自編自演豐富多彩的文藝節目;院合唱隊、舞蹈隊代表宣教系統參加全市大型群眾性歌詠比賽、文藝匯演多次獲獎，深受各界好評。投資建成室內羽毛球館、乒乓球室、健身房，修建田徑運動場、籃球場，定期舉辦職工運動會;組建的職工足球隊、籃球隊、羽毛球隊、游泳隊，多次參加省、市運動會比賽，均取得好成績。每年組織職工旅游度假，陶冶情操，引導職工在豐富、活躍、快樂的活動中積極開展科學健身，倡導科學、健康文明的生活方式。三是落實公共衛生制度，關心愛護女職工，積極做好計劃生育工作，計生率100%。
四、加強民主管理，建設平安醫院。一是班子成員團結協作，民主管理意識強。堅持每年召開一次職代會，醫院中長期發展規劃、年度工作計劃、重大建設項目及績效工資分配方案等涉及職工切身利益的相關事項，都要經過職工代表討論修改，審議通過后再實施，確實保障職工群眾的合法權益和推進民主監督制度建設，密切了干群關系。二是完善院務公開制度。堅持圍繞群眾關注的熱點和涉及職工利益的事項進行院務公開，把院務公開與“控制醫療費用增長，減輕群眾看病負擔”專項工作有機結合。2006年醫院榮獲了“全省院務公開示范單位”稱號。2007年被福建省推薦為“全國院務公開示范單位”候選單位，并將于近期接受考核驗收。三是堅持不懈抓黨風行風建設。建立健全教育、制度、監督并重的預防和治理不正之風長效機制，制定“三重一大”集體決策制度和程序，暢通信訪投訴渠道，班子成員帶頭廉潔自律，
全體員工遵紀守法，三年來，全院干部職工拒收“紅包”、回扣30.89萬元。四是深入開展創建平安醫院活動。以“患者平安才是醫院平安，患者滿意才是醫院前途”為目標，積極開展平安醫院建設活動，投入專項資金100多萬元，設立警務室、消防報警防盜報警監控中心，聘用專職保安人員，維護院內治安秩序。積極開展第五個五年法制宣傳教育活動，做到依法執業。三年來，無重大案件和嚴重違法違紀案件，無重大安全質量責任事故，無“黃、賭、毒”等丑惡現象，無邪教活動。醫院榮獲漳州市首批平安醫院稱號。2007年11月國家公安部、衛生部平安醫院創建工作調研組到我院現場調研，給予了充分肯定，并被推薦參加全國平安醫院創建工作現場會作經驗交流。
五、堅持以人為本，營造良好環境。一是努力為患者提供安全、舒適、整潔的就醫環境。醫院布局、流程注重方便病人，體現人性化服務，門診綜合大樓設有背景音樂，各診室、檢查科室均配備有舒適的座椅、電視機、飲水機、電子排隊叫號系統;門診、病房及各檢查科室都安裝空調，年投入近400萬元聘請專業管理公司進行規范的保潔、運送。二是重視環境保護工作。認真貫徹落實國務院關于節能減排的通知精神，投入130萬元完成中水回收工程，每日可節水300噸。重視環境保護工作，投資200萬元，新建日處理量1300噸污水處理站，經漳州市環保局驗收合格，達到國家規定排放標準。積極開展控煙活動，努力創建“無煙醫院”。三是加大投入與建設力度，為職工創建良好的工作、生
活環境。投入資金107萬元，完成外科大樓熱水供應系統工程，解決外科大樓及職工集體宿舍、學生宿舍熱水供應。建設寬敞明亮的圖書館、藏書3.4萬冊，電子圖書1.6萬冊，設有設備先進電子閱覽室，為職工提供良好學習環境。
六、業務水平領先，工作實績顯著。醫院堅持“以病人為中心”，全心全意為病人服務。一是積極探索創新，不斷提升醫療質量。以開展醫院管理年和等級醫院評審為契機，編印“醫院管理”手冊，健全三級質量控制體系，規范各項操作常規，確保醫療質量和醫療安全。大力引進和開展新技術、新項目，整體醫療水平顯著提高，形成了院有重點、科有特色、人有專長的良好格局，成功開展了“冠狀動脈搭橋術”、“馬凡氏綜合征矯治術”、“經皮冠狀動脈腔內成形術(PTCA)”等心臟手術，成功開展了自體造血干細胞移植術、射頻消融術以及腔鏡、微創、介入等高新技術，異基因造血干細胞移植術填補了我市該項技術空白。三年來醫院獲省市科技進步獎7項。特別是2006年初成功救治1例高致病性禽流感病人，成功救治的經驗受到衛生部、省衛生廳、省市政府的充分肯定與多次贊揚。2008年5月成功救治2例手足口病重癥患兒，再次體現了我院綜合技術實力的水平，受到省衛生廳、市政府、患者及家屬的好評。二是堅持醫院公益性。積極落實衛生部“患者安全目標”的要求，大力推進政府招標和藥品集中招標采購，努力降低藥品價格，2005年以來實施“門診、住院醫藥費用連續3年不超過2004年的平均水平”，為省衛生廳提出的全省
文明創建工作匯報材料范文第4篇
尊敬的各位領導：
非常感謝各位領導能在百忙之中蒞臨我鎮指導工作!下面就我鎮的創建省級文明鄉鎮工作情況作一簡要匯報，不妥之處敬請批評指正。
我們新關鎮是三晉歷史名人明代兵部尚書萬世德的故里，是晉北三關首鎮，也是全縣的政治經濟文化中心。境內有威震三關的古關城樓，開闊秀美的文筆塔生態園和西山公園，云飛山翠的云空禪寺(白龍殿)。全鎮土地總面積163平方公里，轄47個行政村，60個自然村，1個居民辦事處，41126人，其中農業人口6056戶，21180人?，F有黨支部45個，其中農村支部39個，共有黨員924名。全鎮退耕后有耕地40300畝，農民人均2畝，城區范圍內現在人均耕地不足6分。2010年農民人均純收入2421元，占農村人口13%的低收入者人均純收入增長16%;農村人均住宅面積達28平方米;人口平均壽命73歲;人口自然增長率控制在了6‰以內;全鎮大畜發展到2300頭，牛600頭，豬1.68萬頭，羊4.66萬只，雞6.6萬只。
近年來, 全鎮以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨 1
的十六屆六中全會、十七大、十七屆三中、四中、五中和六中全會精神為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持以人為本，文明和諧發展的方針，圍繞縣委政府的“雙五”戰略,念自己的山水經,打自己的優勢仗,確立了圍繞“一條主線” (率先發展，率先致富)，做到“兩個確保” (重點工程順利推進，社會和諧穩定)，優化“三大產業”(特色種植業、生態畜牧業、農產品加工業)，實現“四項目標”(綜合實力有新提升，農民增收有新亮點，構建和諧有新進展，黨建工作有新氣象)，推進新舊“五個全覆蓋”，打好 “六大翻身仗”( 戶有一畝林、人均三只羊，十人一座棚;民企興十強，農家樂百戶，運輸跑千車)的工作思路和社會主義新農村建設目標。圍繞這一總體思路與發展戰略，鎮黨委政府在縣委政府的堅強領導下，團結帶領導全鎮廣大干部群眾，創優發展環境、創建民心工程，著眼于社會主義物質文明、政治文明和精神文明、生態文明和社會建設協調發展，各項創建工作成效顯著，先后獲得了全市 “2009—2011農村安全飲水全覆蓋先進單位”、“2009—2011通村廣播電視全覆蓋先進單位”、“2009—2011中小學校舍安全改造全覆蓋先進單位”、“2009—2011建制村通水泥(油)路全覆蓋先進單位”、“全市治超工作先進鄉鎮”、“先進鎮婦聯”等榮譽稱號。具體工作集中表現為“九個新”。
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一是抓干部群眾思想教育，營造了創建新氛圍。我鎮著力提高鎮村兩級干部搞好精神文明創建的責任感、使命感、緊迫感，在思想上充分認識創建工作的重要意義，把創建工作做為提高群眾生活質量、發展集體經濟、推動和諧發展的系統工程，將其作為實現可持續發展的要求。鎮黨委、政府始終把創建工作放在首位，制定了《中共新關鎮委員會、新關鎮人民政府2009-2011年創建省級文明和諧鄉鎮的總體規劃》，成立領導小組，做到各項創建同規劃、同實施、同檢查、同考核，從而保證各項措施的落實。一是切實加強文明創建的組織領導，建立定期工作會議制度，及時調整充實創建組織，強化對各項工作的指導和落實力度，強化標準意識，明確目標任務，保證創建工作的有序開展、高效運作。同時要按照創建計劃要求，建立領導干部分工負責，形成了“一把手”負總責，分管領導認真抓，包片領導齊抓共管，干部群眾廣泛參與的“四級聯動”創建領導體制和運行機制，做到了責任到人、考核明確。二是廣泛開展創建教育，不斷提高群眾素質。建立健全新關鎮精神文明建設組織領導制度、分工負責制度、學習制度、會議制度等。切實加大宣傳力度，通過遠程教育平臺、固定宣傳欄、集中宣傳和會議宣傳等多種形式，開展文明教育宣傳，廣泛普及科學衛生知識。大力宣傳“廣大群眾既是文明創建的受益者，也是參與者”、“創建工作只有起點、沒有終點”的理念，不斷提 3
高廣大干群的創建責任意識和參與積極性。
二是抓先進文化建設，豐富了創建新內涵。近年來，鎮黨委、政府始終把創建精神文明先進鄉鎮工作作為提升鄉鎮形象、改善鄉鎮環境、促進經濟發展的重要舉措，納入重要議事日程，制定了各創建工作計劃，明確了創建目標。在精神文明創建活動中，我鎮注重全鎮隊伍整體素質的提高，每年都按照鎮黨委中心學習組、黨員干部學習安排，全面深入地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀，黨的十六屆六中全會、十七大、十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，省、市、縣有關會議精神及領導講話和黨的最新理論成果，使各級工作理論水平和實際工作能力不斷提高。在黨鎮機關中深入開展“創先爭優”、“三晉先鋒在行動”等活動，找差距、促改進，使機關干部的學習主動性明顯增強，為民服務態度明顯好轉，工作效率明顯提高，工作方法不斷創新，務求實效的工作態度進一步堅定，提高了工作效率，保證了鎮黨委、鎮政府各項工作的全面落實和三個文明建設的健康發展。
我鎮緊緊圍繞社會主義精神文明建設的目標和任務，認真學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》、“五五”“六五”普法知識、開展廉政文化宣傳活動、綜治禁毒日宣傳等，大力弘揚尊老愛幼、見義勇為、扶貧濟困的傳統美德，倡導良好的社會風尚，使基本道德規范和社會公德、職業道德、家庭美德 4
等規范家喻戶曉、深入人心。積極開展“抓發展，爭當創新先鋒;抓業績，爭當崗位先鋒;抓素質，爭當學習先鋒;抓落實，爭當惠民先鋒;抓作風，爭當自律先鋒”、送溫暖獻愛心、敬老助殘、扶貧幫困、保護環境、公益勞動等內容的一系列道德實踐活動。同時，我鎮從提高群眾思想道德素質和提高生產生活水平角度出發，深入開展了以普及科學和市場經濟知識、活躍文化生活、倡導移風易俗、無黃賭毒行為、樹立良好社會風氣為主要內容的“三無村”、“文明村”、“爭當致富帶頭人”、“爭當科技明白戶”、優秀共產黨員、好媳婦、好婆婆等文明創建活動，并在每年的全鎮黨委經濟工作大會上進行表彰獎勵，樹立全鎮精神文明典范。
三是抓農業結構調整，開創了創建新局面。我鎮始終圍繞穩步增加農民收入這一目標，調整優化農業產業結構，因地制宜發展村村有特色的“一村一品”特色經濟模式，為文明和諧建設提供強有力經濟基礎。我們圍繞種植、養殖、加工“三大產業”，在種植業里找特色，在養殖業里上規模，在加工業里說就業，找到了新農村建設新走向。我們認真落實各項強農惠農政策，每年全鎮發放糧食直補資金170多萬元，發放地膜約10噸，優質糧種30000多斤;積極引導農民調整種植結構，推廣了“克星一號”山藥、“張雜三號”谷子、“巡天16號”玉米3大優質新品種，種植面積達33000畝，占總播種面積80%。 5
加強科技示范作用，在南北兩山的高、王上石會、營盤梁等產糧區重點培育了10村100戶農業科技示范戶。堅持扶貧攻堅不動搖，組織實施了磨石灘、興盛莊、下堯王坪、西溝、沙石溝等村整村推進扶貧開發項目，今年在省政協薛延忠主席的親自關懷下，我鎮西溝、沈家村、舍身崖、中關、馬梁五村被列為全省的整村推進村，爭取扶貧專項資金500萬元，上了五個幫助農民脫貧致富的好項目。一是投資100萬元，新建西溝村標準化舍飼養羊項目;二是投資100萬元，新建沈家村舍飼養羊項目;三是投資100萬元，實施舍身崖村坡改梯田項目，發展設施農業溫室大棚20座;四是投資100萬元，新建中關村舍飼特色養鹿項目;五是投資100萬元，新建馬梁村農產品物流市場。這五村的各個新建項目已全部啟動，正在實施中。同時，根據全縣整體扶貧規劃，在我鎮楊家山、白龍殿、賀家山、閆貴家咀4村實施了扶貧片區開發項目，種草1000畝，新發展養殖示范戶105戶，全鎮示范戶累計達675戶。在鞏固南山海紅果、酥梨特色品牌基地4000畝的基礎上，大力引調推廣名優品種白水大杏，今年已在沈家村栽植30畝，明年將從省林廳爭取資金1000萬元，在我鎮西溝、沈家村、舍身崖、中關、馬梁、陽塔6村發展白水大杏3750畝，精心打造我鎮林果業新基地。依托農產品資源優勢，積極引導農產品深加工，提升農產品附加值。將現有的北城村糧食加工廠、城區村小型碗托做坊，以 6
及羊肉銷售、加工店鋪，蔬菜水產批零門市做大做強。圍繞旅游活縣的大布局，在公路沿線村莊建立100個“農家樂”飯店，將馬梁、舍身崖、營盤梁等飯店擴大規模，發展成集餐飲、住宿、休閑觀光，并能體驗農耕生活的旅游飯店。
四是抓基礎設施建設，推動了創建再上新臺階。近年來，配合政府部門實施了塔梁公園、西山公園建設，污水處理廠建設，移民新村建設，準朔鐵路建設，關河集中整治及南岸公路建設工程，環城林帶及西山公園綠化工程，煤炭資源整合中的征地、拆遷、遷墳等工作;配合縣交通局完成了舍身崖至馬家埝村國防戰備公路建設工程，組織實施全鎮通村公路維護工程;配合縣建設局實施了城區街道拓寬和硬化、縣城出入口整治和垃圾處理場的征地任務，實施了代賑南山流域治理工程、以工代賑沈家村節水灌溉工程，完成了西溝、西關、北城水澆地配套工程等。加強民生水利基礎設施建設，實施了李海溝壩系工程建設，按計劃逐村逐年實施安全飲水工程，今年又在九崖頭、磨石灘等14村實施了安全飲水工程，全鎮各村基本解決了飲水困難;全力實施農村街道硬化全覆蓋工程，今年實施了25村街巷戶道硬化工程，占行政村總數53%，完成街道硬化91.3公里，完成任務率100%，完成巷道、戶道硬化20村，完成任務率80%，明年將全部完成，實現全覆蓋。同時在舍身崖、沈家村實施危 7
房改造工程100戶，農村基礎設施建設力度進一步加大，農村人居環境進一步得到改善。
五是抓新農村建設，呈現了創建新亮點。堅持科學規劃、捆幫資金，集中力量推進新農村建設，今年新實施了中關、舍身崖2個新農村建設。在中關新農村建設上，主要完成了恢復古戲臺一座、硬化文化廣場3000平方米、設立12生肖立體雕塑一組、硬化街巷道2公里、實施特色舍飼養鹿產業項目等八個“一”工程。在舍身崖新農村建設上，主要完成了硬化街巷道5.4公里、硬化文化廣場3200平方米、新建仿古涼亭和走廊、新建露天舞臺、實施設施農業建設項目等九個“一”工程。從2006年開始累計完成10個新農村建設任務，建成了像馬梁制磚業、營盤梁小雜糧和西瓜、馬道杜浪溝設施農業等一批有特色主導產業的新農村。
六是抓社會事業管理，促進了創建新發展。在社會保障方面，鞏固完善農村合作醫療，全鎮農村合作醫療參合率達到95%以上;全面啟動農村社會養老保險全覆蓋工程，載止目前，全鎮47村，除在校生、16周歲以下、60周歲以上，以及已經參加其他養老保險的人員外，全鎮應參保人數8187人，實際參保7410人，參保率達到90.5%，收繳養老保險金311.2萬元，占全縣的50%。在信訪穩定工作方面，我們堅持信訪攻堅和主要領導接訪制度，下大力氣一次性解決了多年纏訪戶西溝村的上訪 8
問題;在環保綜合整治方面，實施了馬梁村老維溝和西溝村山體滑坡地質災害治理工程;縣政府出資215萬元，一次性成功地解決了馬道、西溝、磁窯溝、路家窯、窯子上5村多年來造成的采空區塌陷地質災害問題。同時招商引資修復了偏關古八景之一云空禪寺。
七是抓項目工程建設，邁出了創建新跨越。大力發展民營企業。民營企業是新關的特色和亮點。近年來我們新建了馬梁村磚廠、石灰膏廠、水泥塊加工廠，馬梁村已成為新關靚麗的民營企業村，以及中關村的建筑工程隊、鑫園房地產開發公司、馬次梁石料廠、北城磚廠等企業都是城郊建筑業不可缺少的組成部分。今年，我們創優環境，全力搞好征地拆遷工作，引進了兩個大型洗煤廠進駐我鎮磁窯溝村和舍身崖村，選址、土建等前期工作已經完成，明年即可建廠投產。同時我們還計劃將在省政協領導包扶的沈家村、馬梁、西溝、舍身崖、中關等村興辦八個富民項目和一項惠民工程，總投資1.25億元。一是在沈家村實施過境公路拓寬改造護岸工程。抓住神河高速公路沈家村出口開發治理的大好機遇，積極爭取國家實施村境關河段綜合治理和沿黃過境公路拓寬改造工程，結合兩大工程的實施，沿村境關河段新修護岸900米，需投資790萬元，既可解決過村公路狹窄、道路安全問題，又可利用高速公路隧洞廢渣回填護岸，新增商業用地70畝。如果在可行的情況下，可以利用這 9
一黃金地段，新建商住一條街，新修257間商業用房，戶均2間，以公路經濟為主，發展餐飲、住宿、維修、加油等服務業，真正形成高速公路地方生活服務區，以此帶動村域經濟快速增長;或者可以利用這新增的70畝黃金地段，發展設施農業無公害反季節溫室大棚85座，需投資425萬元。二是在馬梁和中關村新建環保節能的龍頭企業“偏關縣清源新型建筑材料有限公司”。用煤矸石生產空心磚，需投資2100萬元，年產磚6000萬塊，產值1800萬元，可實現年利潤720萬元，可安排剩余勞動力150人;三是在馬梁村擴建養豬示范基地。新建標準化豬舍1000平方米、辦公場房3間、飼料房3間、豬舍60間，購置飼料加工機1臺、運輸車1輛，修水窯1座，架設輸電線路600米，硬化通場公路1000米，種植玉米100畝,建立100頭母豬、10頭公豬繁殖基地，需投資256萬元，項目建成后，年可出欄肉豬1500頭、仔豬700頭，年產值180萬元，年利潤43萬元。四是在西溝村實施城郊村改造工程。在村北賀家峁平整四荒地833畝:新建設施農業區、畜牧養殖、新居民區和一個精品商品樓住宅小區?？偼顿Y需6102萬元，其中平整四荒地833畝，投資4000萬元;新建農戶住宅樓16棟320套7680平方米,投資1000萬元;集中建設舍飼養豬、養羊圈舍320間，投資160萬元;建設設施農業日光節能溫室大棚314座，投資942萬元。項目建成后，養殖、大棚、門面房三項年收入戶均3.8萬元， 10
人均年收入9900元。另外，四荒地平整后，除去設施農業區、畜牧養殖區、新村生活區所占用地，剩余用地363畝，可提供為城市建設用地，興建商品住宅樓或商業門面房，擴大城區框架，帶動城區及周邊村莊的經濟發展，以每畝商品價30萬元計算，商品價值約1億元，經濟效益可觀。五是在西溝村實施水澆地護岸和蓄水灌溉工程。從鐵廠橋頭到澄泥塔新修石砌護岸400米;改造原有水澆地管線1500米，新修500立方米高位蓄水池一座，并配套提水泵一臺?？偼顿Y需180萬元。護岸工程建成后，不僅可以有效保護現在水澆地160畝，還可以拓展增加水澆地28畝，以水澆地每年純收入18000元，年收入增加50.4萬元;管網改造、高位蓄水池建成并配套提水泵后，可以有效利用縣城污水處理廠凈化后的優質水資源及時提水灌溉，年可增產75.2萬元(畝增產0.4萬元),并且每年可節約人工費等3萬元。此三項合計,水澆地年增產128.6萬元，為農民增收起到舉足輕重的作用。六是在舍身崖村實施人畜飲水和節水灌溉工程。打機井一眼，修500立方米水窯一座，并配套提水灌溉設施。需投資200萬元。項目建成后，既能解決人畜飲水，又能增加灌溉面積，發展白水大杏經濟林250畝，戶均3畝，農民年收入增加2500元。七是在舍身崖村發展設施農業無公害反季節溫室大棚。新建20座，需投資100萬元。項目建成后，年收入30萬元，全村農民年收入可增加1000元。八是在中關村實 11
施城中村改造樣板工程。讓城中村來一次“美麗的蝶變”，總投資320萬元，其中新建音樂噴泉廣場投資180萬元，恢復古戲臺投資35萬元，仿古牌樓投資20萬元，新建文體活動中心投資65萬元，新修文化大墻、配套健身器材等投資20萬元。九是在杜浪溝新建國華生態農牧有限公司高效設施農業綜合示范園區。新建日光節能溫室大棚100座，栽植以海紅果為主的經濟林1000畝，建設獺兔養殖場1座，建設果蔬預冷庫2間，需投資2000萬元，項目建成后，年利稅可達470萬元，可安排300人上崗就業。
八是抓平安創建活動，確保了創建新樂園。營造安寧詳和的社會環境是農民群眾安居樂業的根本保證，也是鎮黨委、政府立黨為公、執政為民，踐行科學發展觀具體體現。在平安創建活動中，我們一是堅持不懈地開展創建“十星級文明戶”活動。二是以村民小組為單位劃分治安防范小區，由黨員和村民小組長牽頭負責，輪流值守。三是積極開展警校共建平安校園活動，認真落實學校、幼兒園及周邊重點整治工作，對存在安全隱患的進行整改，全鎮中小學治安環境大為改善。四是進一步完善了村級民調組織機構，規范了各項工作制度，最大限度地將各種矛盾糾紛等不穩定因素化解在了基層，消滅在萌芽狀態。對重大矛盾糾紛和積案，按照“一個問題、一名領導、一套班子、一個方案、一抓到底”的要求，逐案確定責任領導和 12
部門單位，明確化解任務、要求和時限，切實做到責任不落實不撒手、工作不到位不放手、問題不解決不放手、預防化解工作長效機制不建立不放手。平安創建活動極大地推動了全鎮精神文明建設，全鎮保持了經濟快速發展，社會穩定進步，人民安居樂業的良好局面。
九是抓陣地建設，迎來了創建新氣象。大力加強基層陣地建設，建立高標準村級活動室。2010年維修了18個村支部活動室,新修了12個村支部活動室，并配套了電腦、辦公桌椅、體育健身器材，配送了大量圖書，制作了村支部、村委牌子，以及各類規章制度、發展規劃等大量噴繪上墻圖版。建立健全了村支部、村委、紀檢、民兵、綜治等各種組織機構，建立健全了村級計生室、衛生室、村級遠程教育站點、文化大院等，在村級兩委班子中全面推行“四議兩公開”工作法，開展“爭先創優”活動，基層組織活動走向了規范化，農民科技文化生活豐富多彩，健康發展。加強鎮黨委政府自身建設，全面推行政務公開、民主決策制度，成立了農村“三資”委托代理中心，建立健全了各項規章制度。今年4月份到6月份經過兩個月的努力，圓滿完成了鎮黨委、政府換屆工作，配齊配強了一個德才兼備，群眾信任，創新發展的領導班子;7月初，我們將鎮政府辦公室進行統一維修，對臟亂差環境進行了集中清理整頓， 13
機關面貌煥然一新;特別是創優環境，圓滿完成了省政協薛延忠主席和五位副主席下鄉住村的服務工作。在“七一”前，對全鎮26位困難老黨員進行了慰問，給每位老黨員發放了慰問金200元，毛毯一塊，慰問信一份。全鎮黨員凝聚了黨心、民心，激發了全鎮黨員干部的創業熱情。
此外，在安全生產方面，堅決關停了無證非法生產的石灰窯、鐵礦石窯、磚廠等五小企業，嚴厲打擊私采濫挖等違法犯罪行為;積極配合有關部門搞好易燃易爆物品、食品安全、醫療衛生、煙花爆竹、公共場所以及交通運輸等重點環節的安全檢查，砍保了平安新關的良好局面。計劃生育、動物疫病防控等各項工作全面推進，健康發展，黨風廉政建設近期接受了省、市檢查受到了好評。
總之，經過近幾年的探索和實踐，我鎮社會主義文明和諧建設取得了一定成績的，在促進我鎮改革發展穩定各項工作中起到了舉足輕重的作用。但與全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會的要求相比，與上級要求相比還是存在有一定差距的，特別是在硬件基礎設施建設的投入方面，還有不少欠帳，到“十二五”末實現農民收入翻番任務十分艱巨。我們要以這次上級領導檢查指導工作為契機，認真學習貫徹黨的十七屆六中全會精神，進一步開拓創新，奮力拼搏，再創文明和諧建設 14
新成績，為早日把我鎮建成生產發展、生態良好、生活富裕的文明新關、和諧新關而努力奮斗。
文明創建工作匯報材料范文第5篇
尊敬的各位領導：
非常感謝各位領導能在百忙之中蒞臨我鎮指導工作!下面就我鎮的創建省級文明鄉鎮工作情況作一簡要匯報，不妥之處敬請批評指正。
我們新關鎮是三晉歷史名人明代兵部尚書萬世德的故里，是晉北三關首鎮，也是全縣的政治經濟文化中心。境內有威震三關的古關城樓，開闊秀美的文筆塔生態園和西山公園，云飛山翠的云空禪寺(白龍殿)。全鎮土地總面積163平方公里，轄47個行政村，60個自然村，1個居民辦事處，41126人，其中農業人口6056戶，21180人?，F有黨支部45個，其中農村支部39個，共有黨員924名。全鎮退耕后有耕地40300畝，農民人均2畝，城區范圍內現在人均耕地不足6分。2010年農民人均純收入2421元，占農村人口13%的低收入者人均純收入增長16%;農村人均住宅面積達28平方米;人口平均壽命73歲;人口自然增長率控制在了6‰以內;全鎮大畜發展到2300頭，牛600頭，豬1.68萬頭，羊4.66萬只，雞6.6萬只。
近年來, 全鎮以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨 1
的十六屆六中全會、十七大、十七屆三中、四中、五中和六中全會精神為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持以人為本，文明和諧發展的方針，圍繞縣委政府的“雙五”戰略,念自己的山水經,打自己的優勢仗,確立了圍繞“一條主線” (率先發展，率先致富)，做到“兩個確保” (重點工程順利推進，社會和諧穩定)，優化“三大產業”(特色種植業、生態畜牧業、農產品加工業)，實現“四項目標”(綜合實力有新提升，農民增收有新亮點，構建和諧有新進展，黨建工作有新氣象)，推進新舊“五個全覆蓋”，打好 “六大翻身仗”( 戶有一畝林、人均三只羊，十人一座棚;民企興十強，農家樂百戶，運輸跑千車)的工作思路和社會主義新農村建設目標。圍繞這一總體思路與發展戰略，鎮黨委政府在縣委政府的堅強領導下，團結帶領導全鎮廣大干部群眾，創優發展環境、創建民心工程，著眼于社會主義物質文明、政治文明和精神文明、生態文明和社會建設協調發展，各項創建工作成效顯著，先后獲得了全市 “2009—2011農村安全飲水全覆蓋先進單位”、“2009—2011通村廣播電視全覆蓋先進單位”、“2009—2011中小學校舍安全改造全覆蓋先進單位”、“2009—2011建制村通水泥(油)路全覆蓋先進單位”、“全市治超工作先進鄉鎮”、“先進鎮婦聯”等榮譽稱號。具體工作集中表現為“九個新”。
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一是抓干部群眾思想教育，營造了創建新氛圍。我鎮著力提高鎮村兩級干部搞好精神文明創建的責任感、使命感、緊迫感，在思想上充分認識創建工作的重要意義，把創建工作做為提高群眾生活質量、發展集體經濟、推動和諧發展的系統工程，將其作為實現可持續發展的要求。鎮黨委、政府始終把創建工作放在首位，制定了《中共新關鎮委員會、新關鎮人民政府2009-2011年創建省級文明和諧鄉鎮的總體規劃》，成立領導小組，做到各項創建同規劃、同實施、同檢查、同考核，從而保證各項措施的落實。一是切實加強文明創建的組織領導，建立定期工作會議制度，及時調整充實創建組織，強化對各項工作的指導和落實力度，強化標準意識，明確目標任務，保證創建工作的有序開展、高效運作。同時要按照創建計劃要求，建立領導干部分工負責，形成了“一把手”負總責，分管領導認真抓，包片領導齊抓共管，干部群眾廣泛參與的“四級聯動”創建領導體制和運行機制，做到了責任到人、考核明確。二是廣泛開展創建教育，不斷提高群眾素質。建立健全新關鎮精神文明建設組織領導制度、分工負責制度、學習制度、會議制度等。切實加大宣傳力度，通過遠程教育平臺、固定宣傳欄、集中宣傳和會議宣傳等多種形式，開展文明教育宣傳，廣泛普及科學衛生知識。大力宣傳“廣大群眾既是文明創建的受益者，也是參與者”、“創建工作只有起點、沒有終點”的理念，不斷提 3
高廣大干群的創建責任意識和參與積極性。
二是抓先進文化建設，豐富了創建新內涵。近年來，鎮黨委、政府始終把創建精神文明先進鄉鎮工作作為提升鄉鎮形象、改善鄉鎮環境、促進經濟發展的重要舉措，納入重要議事日程，制定了各創建工作計劃，明確了創建目標。在精神文明創建活動中，我鎮注重全鎮隊伍整體素質的提高，每年都按照鎮黨委中心學習組、黨員干部學習安排，全面深入地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀，黨的十六屆六中全會、十七大、十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，省、市、縣有關會議精神及領導講話和黨的最新理論成果，使各級工作理論水平和實際工作能力不斷提高。在黨鎮機關中深入開展“創先爭優”、“三晉先鋒在行動”等活動，找差距、促改進，使機關干部的學習主動性明顯增強，為民服務態度明顯好轉，工作效率明顯提高，工作方法不斷創新，務求實效的工作態度進一步堅定，提高了工作效率，保證了鎮黨委、鎮政府各項工作的全面落實和三個文明建設的健康發展。
我鎮緊緊圍繞社會主義精神文明建設的目標和任務，認真學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》、“五五”“六五”普法知識、開展廉政文化宣傳活動、綜治禁毒日宣傳等，大力弘揚尊老愛幼、見義勇為、扶貧濟困的傳統美德，倡導良好的社會風尚，使基本道德規范和社會公德、職業道德、家庭美德 4
等規范家喻戶曉、深入人心。積極開展“抓發展，爭當創新先鋒;抓業績，爭當崗位先鋒;抓素質，爭當學習先鋒;抓落實，爭當惠民先鋒;抓作風，爭當自律先鋒”、送溫暖獻愛心、敬老助殘、扶貧幫困、保護環境、公益勞動等內容的一系列道德實踐活動。同時，我鎮從提高群眾思想道德素質和提高生產生活水平角度出發，深入開展了以普及科學和市場經濟知識、活躍文化生活、倡導移風易俗、無黃賭毒行為、樹立良好社會風氣為主要內容的“三無村”、“文明村”、“爭當致富帶頭人”、“爭當科技明白戶”、優秀共產黨員、好媳婦、好婆婆等文明創建活動，并在每年的全鎮黨委經濟工作大會上進行表彰獎勵，樹立全鎮精神文明典范。
三是抓農業結構調整，開創了創建新局面。我鎮始終圍繞穩步增加農民收入這一目標，調整優化農業產業結構，因地制宜發展村村有特色的“一村一品”特色經濟模式，為文明和諧建設提供強有力經濟基礎。我們圍繞種植、養殖、加工“三大產業”，在種植業里找特色，在養殖業里上規模，在加工業里說就業，找到了新農村建設新走向。我們認真落實各項強農惠農政策，每年全鎮發放糧食直補資金170多萬元，發放地膜約10噸，優質糧種30000多斤;積極引導農民調整種植結構，推廣了“克星一號”山藥、“張雜三號”谷子、“巡天16號”玉米3大優質新品種，種植面積達33000畝，占總播種面積80%。 5
加強科技示范作用，在南北兩山的高、王上石會、營盤梁等產糧區重點培育了10村100戶農業科技示范戶。堅持扶貧攻堅不動搖，組織實施了磨石灘、興盛莊、下堯王坪、西溝、沙石溝等村整村推進扶貧開發項目，今年在省政協薛延忠主席的親自關懷下，我鎮西溝、沈家村、舍身崖、中關、馬梁五村被列為全省的整村推進村，爭取扶貧專項資金500萬元，上了五個幫助農民脫貧致富的好項目。一是投資100萬元，新建西溝村標準化舍飼養羊項目;二是投資100萬元，新建沈家村舍飼養羊項目;三是投資100萬元，實施舍身崖村坡改梯田項目，發展設施農業溫室大棚20座;四是投資100萬元，新建中關村舍飼特色養鹿項目;五是投資100萬元，新建馬梁村農產品物流市場。這五村的各個新建項目已全部啟動，正在實施中。同時，根據全縣整體扶貧規劃，在我鎮楊家山、白龍殿、賀家山、閆貴家咀4村實施了扶貧片區開發項目，種草1000畝，新發展養殖示范戶105戶，全鎮示范戶累計達675戶。在鞏固南山海紅果、酥梨特色品牌基地4000畝的基礎上，大力引調推廣名優品種白水大杏，今年已在沈家村栽植30畝，明年將從省林廳爭取資金1000萬元，在我鎮西溝、沈家村、舍身崖、中關、馬梁、陽塔6村發展白水大杏3750畝，精心打造我鎮林果業新基地。依托農產品資源優勢，積極引導農產品深加工，提升農產品附加值。將現有的北城村糧食加工廠、城區村小型碗托做坊，以 6
及羊肉銷售、加工店鋪，蔬菜水產批零門市做大做強。圍繞旅游活縣的大布局，在公路沿線村莊建立100個“農家樂”飯店，將馬梁、舍身崖、營盤梁等飯店擴大規模，發展成集餐飲、住宿、休閑觀光，并能體驗農耕生活的旅游飯店。
四是抓基礎設施建設，推動了創建再上新臺階。近年來，配合政府部門實施了塔梁公園、西山公園建設，污水處理廠建設，移民新村建設，準朔鐵路建設，關河集中整治及南岸公路建設工程，環城林帶及西山公園綠化工程，煤炭資源整合中的征地、拆遷、遷墳等工作;配合縣交通局完成了舍身崖至馬家埝村國防戰備公路建設工程，組織實施全鎮通村公路維護工程;配合縣建設局實施了城區街道拓寬和硬化、縣城出入口整治和垃圾處理場的征地任務，實施了代賑南山流域治理工程、以工代賑沈家村節水灌溉工程，完成了西溝、西關、北城水澆地配套工程等。加強民生水利基礎設施建設，實施了李海溝壩系工程建設，按計劃逐村逐年實施安全飲水工程，今年又在九崖頭、磨石灘等14村實施了安全飲水工程，全鎮各村基本解決了飲水困難;全力實施農村街道硬化全覆蓋工程，今年實施了25村街巷戶道硬化工程，占行政村總數53%，完成街道硬化91.3公里，完成任務率100%，完成巷道、戶道硬化20村，完成任務率80%，明年將全部完成，實現全覆蓋。同時在舍身崖、沈家村實施危 7
房改造工程100戶，農村基礎設施建設力度進一步加大，農村人居環境進一步得到改善。
五是抓新農村建設，呈現了創建新亮點。堅持科學規劃、捆幫資金，集中力量推進新農村建設，今年新實施了中關、舍身崖2個新農村建設。在中關新農村建設上，主要完成了恢復古戲臺一座、硬化文化廣場3000平方米、設立12生肖立體雕塑一組、硬化街巷道2公里、實施特色舍飼養鹿產業項目等八個“一”工程。在舍身崖新農村建設上，主要完成了硬化街巷道5.4公里、硬化文化廣場3200平方米、新建仿古涼亭和走廊、新建露天舞臺、實施設施農業建設項目等九個“一”工程。從2006年開始累計完成10個新農村建設任務，建成了像馬梁制磚業、營盤梁小雜糧和西瓜、馬道杜浪溝設施農業等一批有特色主導產業的新農村。
六是抓社會事業管理，促進了創建新發展。在社會保障方面，鞏固完善農村合作醫療，全鎮農村合作醫療參合率達到95%以上;全面啟動農村社會養老保險全覆蓋工程，載止目前，全鎮47村，除在校生、16周歲以下、60周歲以上，以及已經參加其他養老保險的人員外，全鎮應參保人數8187人，實際參保7410人，參保率達到90.5%，收繳養老保險金311.2萬元，占全縣的50%。在信訪穩定工作方面，我們堅持信訪攻堅和主要領導接訪制度，下大力氣一次性解決了多年纏訪戶西溝村的上訪 8
問題;在環保綜合整治方面，實施了馬梁村老維溝和西溝村山體滑坡地質災害治理工程;縣政府出資215萬元，一次性成功地解決了馬道、西溝、磁窯溝、路家窯、窯子上5村多年來造成的采空區塌陷地質災害問題。同時招商引資修復了偏關古八景之一云空禪寺。
七是抓項目工程建設，邁出了創建新跨越。大力發展民營企業。民營企業是新關的特色和亮點。近年來我們新建了馬梁村磚廠、石灰膏廠、水泥塊加工廠，馬梁村已成為新關靚麗的民營企業村，以及中關村的建筑工程隊、鑫園房地產開發公司、馬次梁石料廠、北城磚廠等企業都是城郊建筑業不可缺少的組成部分。今年，我們創優環境，全力搞好征地拆遷工作，引進了兩個大型洗煤廠進駐我鎮磁窯溝村和舍身崖村，選址、土建等前期工作已經完成，明年即可建廠投產。同時我們還計劃將在省政協領導包扶的沈家村、馬梁、西溝、舍身崖、中關等村興辦八個富民項目和一項惠民工程，總投資1.25億元。一是在沈家村實施過境公路拓寬改造護岸工程。抓住神河高速公路沈家村出口開發治理的大好機遇，積極爭取國家實施村境關河段綜合治理和沿黃過境公路拓寬改造工程，結合兩大工程的實施，沿村境關河段新修護岸900米，需投資790萬元，既可解決過村公路狹窄、道路安全問題，又可利用高速公路隧洞廢渣回填護岸，新增商業用地70畝。如果在可行的情況下，可以利用這 9
一黃金地段，新建商住一條街，新修257間商業用房，戶均2間，以公路經濟為主，發展餐飲、住宿、維修、加油等服務業，真正形成高速公路地方生活服務區，以此帶動村域經濟快速增長;或者可以利用這新增的70畝黃金地段，發展設施農業無公害反季節溫室大棚85座，需投資425萬元。二是在馬梁和中關村新建環保節能的龍頭企業“偏關縣清源新型建筑材料有限公司”。用煤矸石生產空心磚，需投資2100萬元，年產磚6000萬塊，產值1800萬元，可實現年利潤720萬元，可安排剩余勞動力150人;三是在馬梁村擴建養豬示范基地。新建標準化豬舍1000平方米、辦公場房3間、飼料房3間、豬舍60間，購置飼料加工機1臺、運輸車1輛，修水窯1座，架設輸電線路600米，硬化通場公路1000米，種植玉米100畝,建立100頭母豬、10頭公豬繁殖基地，需投資256萬元，項目建成后，年可出欄肉豬1500頭、仔豬700頭，年產值180萬元，年利潤43萬元。四是在西溝村實施城郊村改造工程。在村北賀家峁平整四荒地833畝:新建設施農業區、畜牧養殖、新居民區和一個精品商品樓住宅小區?？偼顿Y需6102萬元，其中平整四荒地833畝，投資4000萬元;新建農戶住宅樓16棟320套7680平方米,投資1000萬元;集中建設舍飼養豬、養羊圈舍320間，投資160萬元;建設設施農業日光節能溫室大棚314座，投資942萬元。項目建成后，養殖、大棚、門面房三項年收入戶均3.8萬元， 10
人均年收入9900元。另外，四荒地平整后，除去設施農業區、畜牧養殖區、新村生活區所占用地，剩余用地363畝，可提供為城市建設用地，興建商品住宅樓或商業門面房，擴大城區框架，帶動城區及周邊村莊的經濟發展，以每畝商品價30萬元計算，商品價值約1億元，經濟效益可觀。五是在西溝村實施水澆地護岸和蓄水灌溉工程。從鐵廠橋頭到澄泥塔新修石砌護岸400米;改造原有水澆地管線1500米，新修500立方米高位蓄水池一座，并配套提水泵一臺?？偼顿Y需180萬元。護岸工程建成后，不僅可以有效保護現在水澆地160畝，還可以拓展增加水澆地28畝，以水澆地每年純收入18000元，年收入增加50.4萬元;管網改造、高位蓄水池建成并配套提水泵后，可以有效利用縣城污水處理廠凈化后的優質水資源及時提水灌溉，年可增產75.2萬元(畝增產0.4萬元),并且每年可節約人工費等3萬元。此三項合計,水澆地年增產128.6萬元，為農民增收起到舉足輕重的作用。六是在舍身崖村實施人畜飲水和節水灌溉工程。打機井一眼，修500立方米水窯一座，并配套提水灌溉設施。需投資200萬元。項目建成后，既能解決人畜飲水，又能增加灌溉面積，發展白水大杏經濟林250畝，戶均3畝，農民年收入增加2500元。七是在舍身崖村發展設施農業無公害反季節溫室大棚。新建20座，需投資100萬元。項目建成后，年收入30萬元，全村農民年收入可增加1000元。八是在中關村實 11
施城中村改造樣板工程。讓城中村來一次“美麗的蝶變”，總投資320萬元，其中新建音樂噴泉廣場投資180萬元，恢復古戲臺投資35萬元，仿古牌樓投資20萬元，新建文體活動中心投資65萬元，新修文化大墻、配套健身器材等投資20萬元。九是在杜浪溝新建國華生態農牧有限公司高效設施農業綜合示范園區。新建日光節能溫室大棚100座，栽植以海紅果為主的經濟林1000畝，建設獺兔養殖場1座，建設果蔬預冷庫2間，需投資2000萬元，項目建成后，年利稅可達470萬元，可安排300人上崗就業。
八是抓平安創建活動，確保了創建新樂園。營造安寧詳和的社會環境是農民群眾安居樂業的根本保證，也是鎮黨委、政府立黨為公、執政為民，踐行科學發展觀具體體現。在平安創建活動中，我們一是堅持不懈地開展創建“十星級文明戶”活動。二是以村民小組為單位劃分治安防范小區，由黨員和村民小組長牽頭負責，輪流值守。三是積極開展警校共建平安校園活動，認真落實學校、幼兒園及周邊重點整治工作，對存在安全隱患的進行整改，全鎮中小學治安環境大為改善。四是進一步完善了村級民調組織機構，規范了各項工作制度，最大限度地將各種矛盾糾紛等不穩定因素化解在了基層，消滅在萌芽狀態。對重大矛盾糾紛和積案，按照“一個問題、一名領導、一套班子、一個方案、一抓到底”的要求，逐案確定責任領導和 12
部門單位，明確化解任務、要求和時限，切實做到責任不落實不撒手、工作不到位不放手、問題不解決不放手、預防化解工作長效機制不建立不放手。平安創建活動極大地推動了全鎮精神文明建設，全鎮保持了經濟快速發展，社會穩定進步，人民安居樂業的良好局面。
九是抓陣地建設，迎來了創建新氣象。大力加強基層陣地建設，建立高標準村級活動室。2010年維修了18個村支部活動室,新修了12個村支部活動室，并配套了電腦、辦公桌椅、體育健身器材，配送了大量圖書，制作了村支部、村委牌子，以及各類規章制度、發展規劃等大量噴繪上墻圖版。建立健全了村支部、村委、紀檢、民兵、綜治等各種組織機構，建立健全了村級計生室、衛生室、村級遠程教育站點、文化大院等，在村級兩委班子中全面推行“四議兩公開”工作法，開展“爭先創優”活動，基層組織活動走向了規范化，農民科技文化生活豐富多彩，健康發展。加強鎮黨委政府自身建設，全面推行政務公開、民主決策制度，成立了農村“三資”委托代理中心，建立健全了各項規章制度。今年4月份到6月份經過兩個月的努力，圓滿完成了鎮黨委、政府換屆工作，配齊配強了一個德才兼備，群眾信任，創新發展的領導班子;7月初，我們將鎮政府辦公室進行統一維修，對臟亂差環境進行了集中清理整頓， 13
機關面貌煥然一新;特別是創優環境，圓滿完成了省政協薛延忠主席和五位副主席下鄉住村的服務工作。在“七一”前，對全鎮26位困難老黨員進行了慰問，給每位老黨員發放了慰問金200元，毛毯一塊，慰問信一份。全鎮黨員凝聚了黨心、民心，激發了全鎮黨員干部的創業熱情。
此外，在安全生產方面，堅決關停了無證非法生產的石灰窯、鐵礦石窯、磚廠等五小企業，嚴厲打擊私采濫挖等違法犯罪行為;積極配合有關部門搞好易燃易爆物品、食品安全、醫療衛生、煙花爆竹、公共場所以及交通運輸等重點環節的安全檢查，砍保了平安新關的良好局面。計劃生育、動物疫病防控等各項工作全面推進，健康發展，黨風廉政建設近期接受了省、市檢查受到了好評。
總之，經過近幾年的探索和實踐，我鎮社會主義文明和諧建設取得了一定成績的，在促進我鎮改革發展穩定各項工作中起到了舉足輕重的作用。但與全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會的要求相比，與上級要求相比還是存在有一定差距的，特別是在硬件基礎設施建設的投入方面，還有不少欠帳，到“十二五”末實現農民收入翻番任務十分艱巨。我們要以這次上級領導檢查指導工作為契機，認真學習貫徹黨的十七屆六中全會精神，進一步開拓創新，奮力拼搏，再創文明和諧建設 14
新成績，為早日把我鎮建成生產發展、生態良好、生活富裕的文明新關、和諧新關而努力奮斗。