化工職稱論文范文第1篇
(一)命題形式與分值分布在命題形式和各種不同的題型所占比重方面，與去年的有關情況保持了一致，具體情形可參見表1。在命題形式與分值分布方面，需要廣大考生注意的有兩點，一方面，初次參加這類考試的考生務必要事先弄清楚某些題型的答題要求，這對考場發揮具有重要意義。如多項選擇題的每小題備選答案中，有兩個或兩個以上符合題意的正確答案，考生只有全部選對才能得分；多選，少選、錯選、不選均不得分。判斷題中每小題判斷正確的得1分，答題錯誤的扣0.5分，不答題的不得分也不扣分，本類題最低得分為零分，即答錯了只扣本類題的分。另一方面，從表1反映的命題情況可知，全國會計專業技術資格考試《中級經濟法試題》是以客觀題(單項選擇題、多項選擇題和判斷題)為主的，客觀題占總分值的75％?？陀^題相對來說難度較小，其考核的是考生對基本法律知識的掌握情況，一般答題和應試技巧方面的因素對考試結果影響不大。主觀題(簡答題和綜合題)是考核考生對知識的運用和分析問題的能力，占總分值的25％，要求考生不僅要知道法律法規的相關規定，而且能夠運用法律知識去解決實際問題，尤其對審題、答題的技巧要求比較高。一些考生對主觀題的題意分析可能是正確的，但不講究答題步驟和技巧，也往往會丟掉一些冤枉分。這啟發廣大考生在復習過程中，不僅要重視多做練習題，通過練習題掌握有關考點，而且要善于從標準答案中總結答題步驟和方法，要確保在會做的基礎上將分得滿。
(二)答題應注意的要點解答主觀題要注意四點。一是要信心十足。每個綜合題都有四、五個小問題，每個簡答題一般也要提出兩個或三個小問題。這些小問題基本是相互獨立的，第一問即使不會答或者答錯了，也不至于后面的問題也一定答不對。換句話說，一個簡答題和綜合題的所有小問題都答錯的概率很小。二是要認真審題。審題是答題的一半，題審不對就不可能答對。尤其要注意的是，一個題一般至少要審兩遍，第一遍了解題的主旨，要逐字逐句審查，同時不妨將題中的關鍵信息用筆做上標記。第二遍根據題后問題去題中尋找有關信息，此時第一遍審題過程中關鍵信息用筆做上了標記的關鍵信息就會非常有用。三是迅速在腦海中組織答案。構思答案時，腦子中的備選答案要周全，切忌腦海中只有“肯定”和“否定”兩個答案，想一想是否有第三種可能。四是答案的設計一定要簡潔、準確。結論要準確，理由要簡潔，既要準確表述法律依據，又要恰當地闡述事實根據，兩者不可或缺。
二、試題涉獵面寬，各章所占比重差別趨小
(一)試題的章節分布從2008年全國會計專業技術資格考試《中級經濟法》試題情況來看，考點遍及考試大綱的各個部分，充分反映了《經濟法》科目點多面廣的特點。具體各個章節分值的分布情況可參見表2。從表2反映的命題情況可見，首先，2008年中級會計職稱考試經濟法試題涵蓋了考試大綱以及輔導教材所有章節的內容?！督洕ā沸枰洃浀膬热莺芏?，但決非死記硬背，而是需要通過做題、鏈接、比較等多種方式來實現記憶的目的，這是經濟法科目與其他兩個科目不同的特點。特別是非法律專業考生，平時對法律的了解和接觸不多，基本上屬于“空白”考生，對復習應試要注意全面復習，不要輕易放棄。
(二)試題的內容分布2008年中級經濟法考試試題中，占10分以上的章節有6章，分別是第一章經濟法總論、第二章公司法律制度、第三章個人獨資企業與合伙企業法律制度、第六章證券法律制度、第七章票據法律制度和第八章合同法律制度。這六章屬于2008年中級經濟法考試中的第一層次。需要說明的是，第一章經濟法總論和第三章個人獨資企業與合伙企業法律制度所占分值比重分別是12分、18分，超過了大部分人考前的預測。第二章公司法律制度、第六章證券法律制度、第七章票據法律制度和第八章合同法律制度所占比重則在絕大部分人的掌握之中。這一特點所給考生的啟發就是中級經濟法總共九章內容，在考試中的分值分布有進一步均勻的趨勢。除了第九章相關財政法律制度在今年的考試中所占比重明顯較小以外，其他各章在今年考試中所占比重有一定的趨同勢頭。從中得到的啟發就是在復習應試過程中，不要過分強調重點，每年考試的命題都會與前一年有一定程度的變化。
三、跨章、跨節關聯考點綜合命題趨勢得到進一步加強
(一)關聯考點的綜合跨章、跨節關聯考點綜合命題趨勢在2008年中級經濟法考試試題中得到進—步加強，并且可以預見這種特點將會成為將來一段時間會計職稱考試經濟法科目命題的方向。例如，2008年中級經濟法試題單選題第7題：甲、乙、丙、丁擬設立一普通合伙企業，四人簽訂的合伙協議的下列條款中，不符合合伙企業法律制度規定的是哪個選項。A選項是，甲、乙、丙、丁的出資比例為4：3：2：1；B選項是，合伙企業事務委托甲、乙兩人執行；C選項是，乙、丙只以其各自的出資額為限對企業債務承擔責任；D選項是，對合伙企業事項作出決議實行全體合伙人一致通過的表決辦法。本題解析：本題考核普通合伙企業的相關規定，在命題傾向上，不是簡單把合伙企業法中某一個命題拿來考察，而是將該章關聯的考點綜合到一起，考察考生的綜合理解和掌握情況。本題答案為c。根據有關規定，普通合伙企業由普通合伙人組成，合伙人對合伙企業債務承擔無限連帶責任。因此選項C是錯誤的。再如，2008年中級經濟法試題綜合題：甲公司擬購買一臺大型生產設備，于2007年6月1日與乙公司簽訂一份價值為80萬元的生產設備買賣合同。合同約定：(1)設備直接由乙公司的特約生產服務商丙機械廠于9月1日交付給甲公司；(2)甲公司于6月10日向乙公司交付定金16萬元；(3)甲公司于設備交付之日起10日內付清貨款；(4)合同履行過程中，如發生合同糾紛，向某市仲裁委員會申請仲裁。合同簽訂后，丙機械廠同意履行該合同為其約定的交貨義務。6月10日，甲公司向乙公司交付定金16萬元。9月1日，丙機械廠未向甲公司交付設備。甲公司催告丙機械廠，限其在9月20日之前交付設備，并將履約情況告知乙公司。至9月20日，丙機械廠仍未能交付設備。因生產任務緊急，甲公司于9月30日另行購買了功能相同的替代設備，并于當天通知乙公司解除合同，要求乙公司雙倍返還定金32萬元，同時賠償其他損失。乙公司以丙機械廠未能按期交付設備，致使合同不能履行，應由丙機械廠承擔違約責任為由，拒絕了甲公司的要求。10月10日，甲公司就此糾紛向法院提起訴訟。法院受理后，乙公司提交答辯狀并參加了開庭審理。要求：根據上述情況和合同法、擔保法、仲裁法等法律制度的有關規定，回答下列問題：(1)甲公司是否有權解除合同?說明理由；(2)乙公司主張違約責任應由丙機械廠承擔是否符合法律規定，說明理由；(3)甲公司與乙公司之間的買賣合同解除后，合同中的仲裁協議是否仍然有效，說明理由；(4)甲公司與乙公司約定的定金條款
是否符合法律規定，說明理由；(5)法院是否有權審理該合同糾紛，說明理由。本題分析：本題涉及第一章經濟法總論中的仲裁與訴訟管轄、仲裁條款的效力等考點，還涉及第八章合同法律制度中的合同解除的原因、由第三人履行的合同、定金等相關知識點，綜合性很強，上典型的跨章、跨節關聯考點綜合命題。本題答案：(1)甲公司是否有權解除合同?有權解除合同。理由是根據合同法規定，當事人一方遲延履行主要債務，經催告后在合理期限內仍未履行的，另外一方當事人可以解除合同。本題中，甲公司催告后在合理期限內，丙機械廠仍未履行，此時甲公司可以解除合同。(2)乙公司主張違約責任應由丙機械廠承擔是否符合法律規定?不符合法律規定。因為由第三人履行的合同，以債權人、債務人為合同雙方當事人，第三人不是合同的當事人。第三人只負擔向債權人履行，不承擔合同責任。本題中，甲公司和乙公司是買賣雙方的基本當事人，而丙機械廠為第三人，因此是不承擔買賣合同中的違約責任的。(3)甲公司與乙公司之間的買賣合同解除后，合同中的仲裁協議是否仍然有效?仲裁協議仍然有效。因為根據有關規定，仲裁協議具有獨立性，合同的變更、解除、終止或無效，不影響仲裁協議的效力。本題中，甲公司與乙公司的買賣合同雖然解除，但不影響其中的仲裁協議的效力。(4)甲公司與乙公司約定的定金條款是否符合法律規定?符合法律規定。根據合同法規定，定金的數額由當事人約定，但不得超過主合同標的額的20％。本題中，主合同標的額為80萬元，其20％為16萬元，約定的定金未超過該標準，因此是符合規定的。(5)法院是否有權審理該合同糾紛?法院有權審理該合同糾紛。因為根據有關規定，當事人達成仲裁協議，一方向人民法院起訴未聲明有仲裁協議，另一方在首次開庭前未對人民法院受理該起訴提出異議的，視為放棄仲裁協議，人民法院應當繼續審理。本題中，甲公司提起訴訟時未聲明有仲裁協議，乙公司在首次開庭時也未提出異議，因此視為甲乙雙方放棄了仲裁協議，人民法院是有權繼續審理該合同糾紛的。
(二)學習過程中知識點的鏈接通過上述例題的分析，可以得出如下結論：考生要注意中級會計職稱考試《經濟法》科目的知識結構和內在聯系，學習過程中要善于鏈接、比較，形成知識體系。惟其如此，才能更加自如地應對考試中跨章、跨節關聯考點綜合命題的情況。中級《經濟法》的內容體系可以歸納為四塊內容：一是總論，包括經濟法調整對象、經濟法律關系、法律行為與代理、經濟法的實施；二是市場主體法(企業法)，主要包括個人獨資企業、合伙企業、公司、外商投資企業、破產；三市場行為法主要包括票據、證券、合同；四是財政法，主要包括政府采購、國有資產管理和財政違法行為處罰、處分。它們之間的內在聯系表現為，總論是后面經濟法知識的基礎，是對后面三塊內容共性的抽象和概括。比如法律行為、訴訟時效等是包括個人獨資企業、合伙企業、公司、外商投資企業等市場主體和市場行為都涉及的內容。市場主體法所涉及的個人獨資企業、合伙企業、公司、外商投資企業等市場主體是合同、票據等市場行為的實施者。財政法主要體現的是經濟管理關系。鑒于此，考試中的命題就會具有很強的“綜合性”，如“公司”簽訂“合同”，運用“票據”付款，發生爭議進行“訴訟”甚至進入“破產”程序。這樣一個綜合題，可能涉獵教材中四、五章內容?？忌仨氉⒁獍盐詹煌鹿潈热莸年P聯性。除了自己要習慣鏈接、比較教材中不同章節的關聯內容外，事實上教材中有許多內容已經明示或暗示給了某些考點之間的聯系和可比性，考生應當注意鑒別，多加關注。以破產法與合同法的鏈接點為例，2008年經濟法指導教材中明示出來的鏈接點包括但不限于：(1)人民法院在受理破產申請后，管理人對破產申請受理前成立的債務人和債權人均未履行完畢的合同有權決定解除或繼續履行，并通知對方當事人。管理人自破產申請受理之日起2個月內未通知對方當事人，或自收到對方當事人催告之日起30日內未答復的，視為解除合同。管理人決定繼續履行合同的，對方當事人應當履行，但對方當事人有權要求管理人提供擔保，管理人不提供擔保的，視為解除合同。(2)人民法院受理破產申請前1年內，涉及債務人財產的有關行為，管理人有權請求人民法院予以撤銷，包括：無償轉讓財產；以明顯不合理的價格進行交易；對沒有財產擔保的債務提供財產擔保；對未到期的債務提前清償；放棄債權。(3)債務人的保證人或其他連帶債務人已經代替債務人清償債務的，以其對債務人的求償權申報債權。(4)管理人或者債務人依照破產法的規定解除合同的，對方當事人以因合同解除所產生的損害賠償請求權申報債權。(5)債務人是委托合同的委托人，被裁定適用《企業破產法》規定的程序，受托人不知該事實，繼續處理委托事務的，受托人以由此產生的請求權申報債權。(6)在人民法院受理債務人的破產案件，中止執行程序的，一般保證的保證人不得行使先訴抗辯權。(7)標的物的所有權自標的物交付時起轉移。當事人可以在買賣合同中約定，買受人未履行支付價款或其他義務時，標的物的所有權屬于出賣人。(8)在融資租賃中，承租人破產的，租賃物不屬于破產財產等。
(編輯 代娟)
化工職稱論文范文第2篇
一、關于化工工藝以及化工設備基本概念的分析
化工工藝就是化工生產的技術, 借助化學反應將原材料轉化為既定產品的過程, 化工工藝包含三個方面的內容, 對于原材料進行處理, 化學反應過程, 產品的精煉提純過程。
化工設備指的是在化工生產中必須要使用到的設備, 隨著化工行業的不斷發展, 化工設備的種類逐漸增多, 例如容器類, 分離塔器類, 換熱器類, 結晶設備等等。
二、做好化工工藝以及化工設備適應性設計的必要性
(一) 通過化工工藝以及化工設備適應性設計可以提升設備的實用性
促進化工工藝以及化工設備適應性設計的提升可以將化工設備的實用程度進一步提升?？v觀傳統的化工生產, 缺乏對工藝以及使用設備的適應性設計, 導致化工設備無法完全發揮生產優勢, 而通過適應性設計的有效展開能夠將化工設備的釋永信不過發揮出來, 化工企業可以結合自身的生產實際開展適應性設計活動, 保障與生產需要結合起來。
(二) 通過化工工藝以及化工設備的適應性設計可以提升化工檢修效率
通過適應性設計可以將化工檢修的效率進一步提升, 化工行業本身就是高消耗行業, 生產過程包含的項目種類很多, 所以化工設備運行過程中的效率對化工企業來講非常重要, 通過對工藝生產及設備運行開展適應性設計能夠將設備檢修效率大大提升。
(三) 通過化工工藝以及化工設備適應性設計能夠將化工生產效率提升
通過化工工藝以及化工設備適應性設計能夠將化工生產效率進一步提升, 適應性設計可以將化工生產的生產效率大大提升, 特別是設計人員結合化工設備實際情況開展設計工作, 需要結合適應性原則促進化工設計更加科學有效, 不斷完善化工設備運行過程, 最大限度的提升化工設備的性能, 將化工生產的效率以及化工產品的質量進一步提升, 進而保障化工企業可以在激烈的市場競爭中站穩腳步。
三、關于化工工藝以及化工設備適應性的具體設計分析
(一) 化工工藝的適應性設計
首先分析化工工藝的適應性設計, 第一要合理的設計和控制化工工藝的參數, 工藝參數是化工生產重要的指導性數據, 化工生產過程都要受到參數的調節, 合理控制化工參數的目的就是在保障化工產品生產質量的前提下, 盡可能的節約資源, 保障生產過程安全可靠。將工藝參數控制在合理的范圍內, 保障化工生產過程是高效安全的。如果對化工參數不能有效的控制, 那么在化工生產過程中很容易發生安全事故, 直接威脅操作人員的生命安全, 對生態環境也產生較大的影響;其次, 防止化工設備受到腐蝕的危害, 防止腐蝕現象的發生, 大部分化工生產需要在高溫狀態下開展, 所處的環境腐蝕性也比較強, 所以對于設備的防腐蝕防護工作要足夠重視, 例如:化工生產中會經常使用到燒堿, 燒堿反應強烈, 釋放出大量熱量, 所以可以將燒堿器材設計為反流降膜, 使得加熱材料向下方運動堿液向下方運動的時候隨著管道內壁溫度的變化, 堿液自身的溫度也發生變化, 保障良好的傳熱效果, 通過鎳合金材料起到防腐效果, 防止設備受到腐蝕侵害, 第三對于化工工藝的安全性應該足夠重視, 安全是化工生產的首要前提, 通過優化生產工藝, 促進化工設備不斷完善, 最大限度的將化工生產不安全因素降低, 保障人員安全的前提下保障產品質量。壓力設備是化工生產中經常使用到的設備, 受到壓力, 溫度等外界因素的干擾很容易發生泄露現象, 因此要將設備的性能特征考慮充分, 將化工生產的安全性提升, 促進化工生產過程順利展開。
(二) 化工設備的適應性設計
化工設備的適應性設計。首先要將生產中使用設備的安全性提升?；ぴO備作為化工生產的基礎性物質, 在化工生產過程中容易受到外界因素的干擾, 例如溫度, 壓力等等, 導致設備發生變形, 泄露等等。其中化工設備的安全性能是導致化工事故發生的重要原因之一, 所以在設計化工設備參數的時候要規范設計過程, 保障接口位置密封性良好, 將泄露、裂縫、變形等情況的發生概率降到最低;要做好化工設備的環保型工作, 節能減排是時代發展的口號, 化工生產過程也要高度樹立節能減排意識, 優化化工設備適應性設計過程, 在保障化工生產質量的前提下, 盡量減少能量消耗, 減少設備運行對環境造成污染的情況, 保障化工生產活動可持續發展。促進化工設備耐用性提升, 將化工設備的使用壽命延長是保障化工企業經濟效益的關鍵, 因此化工設備設計過程要將設備的使用壽命考慮在內, 設備操作一定要嚴格規范, 設備的維護保養工作也要做到位。
四、結語
綜上所述, 化工工藝以及化工設備適應性設計的有效開展是保障化工生產順利的關鍵, 化工企業要格外重視工藝及運行設備的適應性設計, 將細節問題考慮在內, 滿足化工生產高效、節能、安全等要求, 將企業核心競爭力不斷提升。
摘要：伴隨著時代的進步和發展, 為各行各業的發展提供了契機, 其中化工工業生產也在不斷發展和進步, 其生產過程中的質量問題及化工設備的操作問題受到的關注程度越來越高, 特別是化工產品本身的質量問題及設備運行中呈現出的安全隱患是廣大化工生產管理者面臨的大問題, 如果結合化工生產的實際需要, 促進化工工藝以及化工設備適應性提升, 促進化工生產順利展開, 提升化工行業的經濟效率是需要重點探究的問題。鑒于此, 本文結合本人多年的工作經驗探討和分析了化工工藝以及化工設備的適應性設計, 首先明確了化工工藝及化工設備的基本概念, 分析了促進兩者適應性設計有效性的意義, 最后分析了如何促進化工工藝及化工設備適應性設計的有效開展。
關鍵詞：化工生產,化工工藝,化工設備,適應性,設計
參考文獻
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[3] 夏鵬威.淺析化工工藝與化工設備的適應性設計[J].城市建設理論研究:電子版, 2015, 5 (33) .
化工職稱論文范文第3篇
摘 要：伴隨著我國社會主義市場經濟進入轉型升級快速發展的關鍵時期，這也給新形勢下的企業工會思想政治工作帶來了全新的機遇和問題。本文將對新形勢下我國企業工會思想政治工作存在的主要問題以及重要意義進行分析，并在此基礎上提出一些建設性建議以供參考。
關鍵詞：新時期；企業工會；思想政治工作；創新探析
引言：工會是黨領導下的工人階級的群眾組織，同時也是國家政權的重要社會支柱，是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，更是做好企業職工思想政治工作的重要力量。隨著我國社會主義市場經濟進入轉型升級快速發展的關鍵時期，這也給新形勢下的企業工會思想政治工作帶來了全新的機遇和問題。企業工會思想政治工作者應該在認真學習實踐《中華全國總工會關于學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發展道路的決議》的基礎上，選準切入點，結合工會特有的手段和方式積極配合企業行政開展工作，夯實企業工會組織基礎，提高全體職工政治和業務素質，切實保護職工的合法權益，以促進企業的和諧穩定發展為根本目標，從而最大限度地開創企業工會思想政治教育工作新局面。
一、新形勢下我國企業工會思想政治工作存在的主要問題
（一）在思想認識方面缺乏與時俱進。近年來，伴隨著改革開放和市場經濟體制改革的不斷深入發展，企業的生產理念和經營策略也隨之發生變化，然而對于企業的工會思想政治工作者而言卻在思想認識方面沒有很好的跟上企業快速發展的步伐。企業思想政治工作不是一時一會就可以順利完成的，其需要長時間的理論研究和深入實踐才可以在長期的堅持中潛移默化取得成效。一方面，在社會主義市場經濟發展大潮下很多企業的思想政治工作人員認為企業的經營發展應擺到企業的核心位置，只有經濟得到了發展，整個企業才能更好的發展。在這種觀念的影響下，導致企業工會思想政治工作方式、工作理念以及理論研究方面都顯得相對的滯后，對其創新理論和創新意識思考不多，在實踐方面更加缺乏一定的創新精神。
（二）沒有和實際工作緊密聯系起來。從許多企業工會的思想政治工作現實情況來看，他們對于企業工會思想政治工作的理解還不夠全面，理解的太窄，將企業工會思想政治工作簡單地等同于就是抓理論政策教育，工作形式僅僅局限于讀讀報紙、念念文件、和企業職工談談家常，這樣的企業工會思想政治工作完全脫離于企業職工的實際需求，又不注意結合工作實際，沒有將抽象、空洞的教育內容具體化。因而理論政策教育雖然搞了一個接一個，但成效并不明顯，使得企業工會思想政治工作缺乏針對性和實效性。
（三）工會工作者自身素質有待增強。綜合素質是一個工作者對于自身的工作是否有嚴謹的作風，高度的責任感，積極進取的精神以及處理問題的能力的綜合體現，在日益激烈的市場競爭的現實影響下，企業改革與發展過程中面臨著愈加復雜的實際情況，這都對企業工會思想政治工作者綜合素質的要求愈加高。然而，由于企業工會思想政治工作者缺乏與時俱進的發展觀念，再加上其大多身兼多任從而容易導致自身精力不足，使得他們自身素質已無法滿足當前復雜多變的實際工作需要，難以很好的勝任并完成自身的實際工作要求。
（四）企業工會工作機制不夠健全。長期以來，由于我國企業工會都是隸屬于企業的黨組織，其工作職能范圍“大而全”，但是在現實情況中卻很容易導致工作機制不夠健全、工作措施落實不到位，從而導致企業工會思想政治工作者在實際工作中難以準確的找到著手點，結果很容易導致職工期待的工作沒做好，卻疲于應付瑣碎繁雜的事務，表面看起來忙忙碌碌，實際卻得不到職工的理解和擁護。而對于職工最為關心、重視和迫切 解決的切身利益，工會往往為職工說不上話、做不了主，顯得軟弱無力，離企業職工的真正需求相去甚遠，難以真正成為職工的代言人。長此以往，必然會不斷削弱職工對企業工會的信任感，工會的思想政治教育價值會漸漸被遺忘。
二、新形勢下企業工會開展思想政治工作的優勢
（一）可以更為緊密的聯系企業職工。一方面，很大一部分企業工會思想政治工作者都是來自于企業的基層職工，這些工會政工干部可以深入到一線職工，同廣大企業基層員工深入交流，可以深刻地了解他們最真實的想法和需求，從而為他們提供最為急需的幫助。另一方面，由于企業職工個體之間的文化層次、個人追求、愿望要求存在較為大的差異性，無形之中要求工會開展的思想政治教育工作必須具備較強的針對性，以便滿足盡可能多的職工的不同需要。而工會由于具備深厚的群眾基礎，不僅有利于其開展的思想政治教育活動可以更加具備深度和廣度，而且可以更加有效的激發企業職工的參與積極性。
（二）強化工會鮮明的橋梁紐帶作用。企業工會的成立是出于員工的意愿，是一種黨領導下的群眾性組織，其開展的思想政治工作的出發點和歸宿點都是為了滿足職工的需求。而企業工會要想讓廣大員工對自身工作的認可，就必須發揚民主精神進而承擔起職工和企業間的橋梁紐帶作用。企業工會思想政治工作的開展在本質上而言是一個民主管理的過程，而企業工會的民主集中制特征則有利于每一個企業職工發表自己的建議和看法，而企業工會則可以主動接受并認真聽取來自企業廣大基層職工的建議以及意見，并在此基礎之上及時完善和改進企業工會思想政治工作。另一方面，企業工會本身所具備的民主特性使其擁有強大的凝聚力，從而使其思想政治教育工作可以更加深入到企業廣大職工群體中去，從而有利于樹立職工的自主意識和企業歸屬感。
（三）擁有相對較為完善的工作內容。企業工會思想政治工作并非就是簡單的理論說教，其順利開展離不開豐富多彩的各種活動載體的大力支持。企業工會經過長期的發展，已經擁有相對較為完善的工作活動內容，再加上不斷發展完善的宣傳陣地及宣傳場所，從而有利于企業工會能夠更為有效的開展職工喜聞樂見的各種文體活動，進而可以更為有利的達到效果良好的教育功效，將企業工會思想政治教育不斷擴展到企業職工生活的方方面面，同時增強企業職工的受教育意識。
三、新形勢下企業工會思想政治教育工作創新對策
（一）創新企業工會思想政治教育工作思想觀念。在新形勢下，企業工會思想政治工作者要幫助企業職工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，自身首先要改變思想觀念，從而更好的適應新形勢下的企業工會思想政治教育工作。一方面，企業工會思想政治教育工作者應秉持“正人先正己”的理念，要求企業職工做到的，自己首先必須做到；要求企業職工接愛教育的，自己必須先受教育。另一方面，企業工會思想政治教育工作者應改變上級布置、下級貫徹，而企業職工只能被動接受教育的傳統工作理念，積極采用溝通、疏導、激勵等方法平等的和企業職工進行雙向交流，從而營造出一個相互尊重、信任和理解的和諧企業氛圍。最后，企業工會思想政治教育工作者應該堅持因人施教的教育策略，針對教育對象的不同特點和實際情況開展有針對性的思想政治工作。比如，要做好企業青年職工的思想政治工作，我們就必須深入了解每一個青年職工的思維方式和心理特點，從而在此基礎上針對青年職工的不同特點開展有效率的思想政治教育。
（二）創新企業工會思想政治教育工作方式方法。在新形勢下，企業工會思想政治工作者作為開展企業思想政治工作的組織者， 其在開展思想政治工作時不僅要繼承傳統工會思想政治工作中那些宣傳性好、實效性佳的方式方法，緊隨社會發展的步伐，創新思想政治工作方式方法，結合企業工會工作實際情況，通過組織開展群眾性文藝體育活動等深受職工喜愛的活動形式，讓更多的企業職工積極參與到其中來，引導企業職工開展自我教育，進而在心情愉悅中不經意間就接受了教育。另一方面，企業工會思想政治工作者應該改變傳統的說教式教育方式，使用更貼近職工心理的好方式和好方法，將思想政治教育滲透式的融入到每個職工的學習和生活當中。
（三）提高企業工會思想政治教育人員綜合素質。企業工會思想政治教育工作從本質上來而言是一項以人為本的教育工作，而企業工會思想政治教育人員作為新時期開展工會思想政治工作的組織實施者，其自身綜合素質的高低在一定程度上將直接決定著企業工會思想政治教育工作效果的好壞。因此，在新時期的工會思想政治教育工作中重視并提高企業工會思想政治教育人員綜合素質顯得尤為突出。工會思想政治工作者的素質是指思想政治工作者為適應思想政治工作所必須具備的若干特殊品質，是與實現思想政治工作任務相適應的政治覺悟、理論功底、品行道德、文化知識和專業技能等方面的總和。只有在提高了自身的工作水平和能力以及綜合素質后，企業工會思想政治教育干部才能夠更好的去適應社會發展的實際需求，去更好的迎接企業發展過程中遇到的新挑戰，從而讓自身的職能充分的發揮出來。
（四）建立健全企業工會思想政治教育工作機制。制度建設既是企業工會建設的重要組成部分，又是企業工會順利開展的重要保證。不斷完善企業工會運行機制，應該以黨政工團婦同步推進為出發點，以科室、二級生產經營單位為主渠道，以專職政工干部為骨干，以“專兼結合、一崗雙責”為載體，建立健全齊抓共管、職能聯動的大政工運行機制。另一方面應該完善企業工會思想政治工作保障機制，要根據企業工會工作的實際情況，建立參與涉及職工切身利益的政策制定，與業務部門建立聯系會議制度，從組織、經費、物質等方面建立健全保障機制。最后，應該要建立企業工會思想政治教育工作評判機制。要建立讓職工群眾來評說企業工會思想政治工作機制，以職工滿意不滿意、高興不高興作為衡量工會工作成敗得失的首要標準。不僅要將思想政治工作列入績效管理考核和年度考核的主要內容，而且要融入具體的崗位職責、具體業務和規章制度之中，制定完善考核辦法和考核細則。
總之，在社會主義市場經濟條件下開展企業工會思想政治教育工作，就必須充分發揮企業工會獨特的優勢，繼承和發揚企業工會思想政治工作的優良傳統和行之有效的方法，結合時代、政治、經濟發展的的要求，以觀念創新為前提，以理論創新為基礎，以制度創新為關鍵，以方法創新為重點大膽探索，勇于實踐實現自身的全面創新從而開創企業工會思想政治教育工作的新局面，進而有效推動企業健康、穩定、持續發展。
參考文獻：
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化工職稱論文范文第4篇
為了貫徹落實國家關于“發展具有國際競爭力的大企業集團”方針，促進化工企業做優、做強、做大，中國化工企業管理協會、中國化工信息情報協會參照國際通行做法，自2003年起，每年推出化工企業500強系列排行榜，并向社會各界正式發布，同時選擇企業管理先進企業進行現場學習、觀摩和交流。由于這項活動不僅對推動企業加強管理、實現管理創新起到了積極作用，同時還為整個化工行業提供了全面并富有價值的行業發展資訊，為化工企業在優化產業結構、產品研發升級、制定和調整戰略方向等方面提供了科學的參考依據。因此，這項活動從一開始就受到了廣大化工企業及政府有關部門的密切關注和支持，并逐漸表現出強大的生命力。經過不斷的積累和創新，中國化工企業500強發布會不僅成為了化工行業最有影響力的年度活動之一，也成為了國內外化工業界交流、合作的重要平臺。
一、2008中國化工企業500強評定介紹
(一)評定概述
“中國化工企業500強發布會”已成功舉辦五屆，在不斷學習和積累的基礎上，至今已成為中國化工業界最具影響力的活動品牌之一?；て髽I500強評定活動推出的各項排行榜被業內公認為目前最全面、最客觀、最科學、最準確、最公正的中國化工企業實力排名。
2、組織安排主辦單位：中國化工企業管理協會、中國化工信息情報協會、上海市金山區政府協辦單位：中國吳華化工(集團)總公司、上海復地集團、上海市浙江商會承辦單位：《化工管理》雜志社
3、調查評選范圍
凡2007年度完成銷售收入5億元(含5億元)以上的化工企業均可參與中國化工企業500強的核定。
凡2007年度完成銷售收入2億元(含2億元)以上的化工企業均可參與化工各行業100強或50強的核定。
凡2007年度完成銷售收入2億元(含2億元)以上的化工企業均可參加中國化工最具成長性企業100強的核定。
參與核定的企業均須按要求填報《2007年度中國化工600強企業數據填報表》。
4、500強的調查指標 中國化工企業500強的核定和化工分行業100強的核定以參選企業2007年1月至2007年1 2月間銷售收入為主要指標：
中國化工成長性企業100強以參選企業2005、2006、2007三年全年的銷售收入為指標。
5、核定方法
中國化工企業500強核定，是參照企業提交及市場調查所得的相關企業2005、2006、2007年度銷售收入，由中國化工企業500強工作委員會依據相關部門提供的數據予以審核確認后，參照國際慣例進行核定公布。
6、發布辦法
2008中國化工企業500強發布會將于2008年7月11～12日在上海金山區海鷗大廈隆重舉行，屆時將向社會正式發布。
中國化工企業500強工作委員會將編輯出版《2007年度中國化工企業500強》會刊暨《中國化工企業發展報告》面向社會大量發行。
《化工管理》雜志和中國化工管理網；將開辟專欄發布核定結果并對相關企業進行深入跟蹤報道。
二、推出中國化工企業500強評選活動的現實意義
1、推廣優秀企業管理經驗，積極服務化工行業、企業
中國化工500強企業是我國化學工業的精英方陣，是化工行業經濟實力的重要體現。衡量化工企業在國民經濟中的地位不僅要看它的增長速度、經濟總量、發展質量，更要看企業的管理水平，因為對于大多數化工企業而言，產品同質化現象普遍，企業如何在這樣的環境下進行資源整合、開拓渠道、開展循環經濟將企業做優、做強、做大，進而實現大企業集團的目標，管理水平無疑是各企業應當關注的重中之重。因此，總結化工500強企業的做強做大的成功經驗對其他同行業企業進步改進企業的經營模式深化企業改革加快經濟發展方式提高自主創新加快管理創新建立現代企業制度實現國際化經營有著重要的意義，
中國化工企業500強發布會通過現場觀摩學習 會刊刊登宣傳等多種傳播方式推出了眾多在企業管理各個方面表現突出的優秀企業，如：山東?；难h經濟昊華宇航的基礎管理華魯恒升的管理創新湖北宜化的企業文化益陽橡機的國際化經營等等他們的管理實踐中都包含著獨具特色的寶貴經驗，而傳播推廣這些寶貴經驗也正是中國化工企業管理協會貫堅持的 服務化工行業服務化工企業服務化工企業家的宗旨的切實體現。
山東?；?/p>
山東?；俏覈畲蟮纳鷳B型海洋化工基地，一直以來，它堅持以“既要金山銀山、又要碧海藍天”的目標，將循環經濟理念注入資源開發全過程。以創建環境友好企業為契機，大力發展生態工業，積極探索以“資源合理開發、綜合利用和產品精深加工”為重點的循環經濟模式，走出了一條資源利用率高、生態環境好、經濟效益顯著的可持續發展之路。
昊華宇航
昊華宇航堅持高標準是企業管理的生命。把管理納入制度化、規范化軌道，形成了在安全管理、環保管理、設備管理、成本管理、質量管理等方面的全員參與、全方位管理的新格局，通過建立長效機制，實現了事事有標準、事事有人管、事事有結果的管理目標。
華魯恒升
華魯恒升是從小氮肥基礎上發展起來的綜合性化工企業，該企業將自主創新定為企業持續發展的戰略選擇，企業結合自身發展方向進行自主創新，通過建立良好運行機制，有效化減了創新風險：一方面加強對引進技術的消化吸收，夯實自主創新基礎，另一方面依托國家重點項目、廣聚資源合力攻堅，實現高起點創新，同時，企業致力于產業鏈延伸，推動了產業優化升級。
湖北宜化
近年來，湖北宜化立足煤化工、大力發展磷化工、進軍鹽化工，成為了全國知名的大型化工企業集團，公司董事長蔣遠華認為宜化的發展得益于幾年來以獨特、樸素的方式培植、提煉了一種推動宜化快速發展，并產生巨大經濟效益的企業文化，正所謂“文化宜化造就經濟宜化”。
2、化工企業從發布活動中受益頗多
中國化工企業500強發布活動，不僅僅局限對獲獎企業的頒獎和表彰，更多的是以推動中國化工行業整體的快速、健康、穩定、科學的發展為己任，意在通過各種服務方式樹立標桿企業，將優秀的管理經驗、科學的管理方法向行業內各企業進行推廣、傳播，為廣大企業提供一個全方位的、面對面的交流平臺。
化工企業可以通過以中國化工企業500強排行榜為縱向，以自身所在行業的100強或50強排行榜為橫向制訂一個坐標體系，準確找到自己的位置，了解自身目前在整個化工行業及所屬行業里的發展狀況，依據這個可靠數據，企業可以更為有效地分析和規劃下一步的運營工作。
每年的化工企業500強發布都邀請到了化工行業的知名專家學者進行有關于化工行業發展及化工企業管理的演講和探討，每年出版的500強會刊都會編輯整理詳實的化工經濟運行分析報告(囊括了基礎數據及效益指標、化工進出口貿易分析及各行業專題分析)、大量的行業政策和專家論壇欄目，為企業解惑答疑，企業可以從中得到涉及管理和運營的重要操作模式和建議，如融資技巧、董事會有效管理、資本運營的模式等等。
三、推薦全新化工商務服務模式，增添國際著名化工企業經驗介紹
今年的發布會較往年相比，在內容和形式上更加與時俱進，突破以前僅以國內化工企業為著眼點、以傳播先進管理經驗為主題，嘗試新的服務模式探索，深化化工服務概念。
隨著中國企業日益向國際化邁進，尤其是化工這個在國民生產總值占有重要地位的傳統行業，這個在中國發展已近成熟的重點行業，國際化必將是化工企業發展的趨勢，而要實現國際化，其中重要的一點就是管理，而這個管理，不再僅僅是企業內部的管理，更具有深遠意義的是對整個行業的管理，對各個企業進行的全局管理。眾所周知，節能減排已成了國家政策，對于高耗能、高污染的化工行業而言尤其是未來發展的重中之重。然而，節能減排不僅僅只依靠單個企業的力量，更需要政府的統一規劃和布局，因為只有這樣的全局觀才能起到更大的功效?！叭钟^”，對于企業而言同樣重要，產業鏈對企業而言就如同生態環境中的生態鏈，各個環節需要科學配置、相互配合，達到產、供、銷一體，原料、加工、運輸、市場一體。如果將單獨的各個產業變成產業鏈條，再變成產業集群，那么企業的高效運轉、行業的高效發展必將實現。而通過什么樣的方式實現這一切呢？這就是本次會議所推薦的一種新興服務模式——“化工生產性服務園區”。它是一種以綠色、安全、高效為精神，以保證產業鏈暢通運轉、增強企業互補、形成聯動效應為目標，以提供優質服務環境、營造高效辦事環境、打造無干擾生產環境為宗旨的服務模式。一旦這種服務模式啟動和廣泛運用，必將成為各個企業乃至整個行業的發展加速器，變為高速引擎，強力拉動著經濟迅速崛起。
本次會議將隆重推出上海復地集團所開發的“金石灣——上海國際化工生產性服務業集聚區”，它坐落在“國際化工園區”的上海金山區，擁有良好的環境和交通資源：西與浙江省平湖、嘉善市相鄰，東接奉賢區，南瀕杭州灣，北靠青浦區和松江區。隨著杭州灣大橋正式開通，杭州灣以南的城市至上海的路程至少縮短2個小時；在長三角區域內，化工、石油、鋼鐵、大型裝備制造業等產業所支撐的大物流、快速通達的大橋經濟和公路經濟、跨國公司總部云集上海而生產基地散布蘇浙所構成的大市場，為長三角現代服務業的合作開辟了廣闊空間。
化工生產性服務園區能夠借助行業區域優勢，把上下游企業和相關服務配套性企業匯聚起來，形成自身循環的產業鏈，實現產業組合的最優化，為化工企業提供更為便捷、有效、低成本、全方位的配套服務。
此外，本次會議還將觸角從國內化工500強企業延伸到了世界500強企業——巴斯夫、拜耳，介紹他們的科學管理制度和先進管理模式，給國內的化工企業帶來更多新鮮的理念和深入的思考。
化工職稱論文范文第5篇
【關鍵詞】化工企業;環保;污染
我們都知道近幾年國內越來越多的城市受到了霧霾的困擾，人們也開始意識到了環境保護的重要性，而化工企業是一個非常特殊的行業，在這樣的背景之下，就要通過一些現代化的管理方式，將化工企業所產生的破壞環境的東西加以處理，首先從材料方面就要選擇環保材料、使企業建立起環保意識，只有這樣才能使化工企業像環保的模式去發展。
1、化工企業環境保護的重要性
首先是整個社會的大環境決定了環境保護已經成為了重要的研究課題之一。在現今的社會當中，化工企業扮演著重要的角色，特別是企業的環保問題成為普通百姓非常關心的話題后，在化工企業中所排放的各種廢物如何進行處理都是百姓們所關心的，所以加強化工企業的環保管理，已經成為了一個民生問題;其次是對于一個企業來說，如果對環境問題可以很好的處理，可以說是找到了一個經濟效益最大化的很好途徑。而對于一個化工企業來說，只有將自己企業產生的廢氣、廢水等問題更好的處理，才能有更好的發展。所以說，對于化工企業來說一起從環保出發，企業的發展才能更加的迅速。
2、化工企業的環保管理現狀
2.1企業的領導者對于環保沒有足夠的重視
在我們國家，在化工企業當中環保還沒有作為企業的重點，沒有得到全面的開展，一些已經開展的企業也是在近期才開始的，因此一些化工企業的領導在心里對于環保工作對一個國家和企業發展具有哪些重要性還沒有認識到，所以對安全環保工作沒有給予足夠的重視。
另外一些企業的業主們通常只是一味的追求企業的經濟效益，往往忽略了對于環境保護方面的投入，再加上環保意識不強烈，在這樣的化工企業當中對于環保管理并沒有具體章程，這樣整個公司上下對此并不重視，只是走走形式的有一些環保的措施，企業沒有將現代化的環保出來處理技術運用在企業的日常工作當中，也就是沒有形成環保意識，這樣環境保護在企業中增加了其負面效應，對企業的良性發展實際上是起到了阻礙的作用。
2.2不合理建筑節能產品的運用
現代一些企業盲目追求低能耗的建筑，所以大量的打著低能耗的幌子的產品就這樣產生了，一些化工企業通過生產此類建筑來達到節約成本的目的，但是在此過程中卻沒有計算自己的投入和產出之間能否達成所預期的效果，有浪費資源的現象。在生產此類產品的同時，所消耗的資源已經遠遠大于產品所能達到的作用了。
3、如何加強化工企業中的環保管理
3.1提升化工企業對環保工作的重視
想要一個企業對環保工作進行重視，首先就要使企業的企業領導對對環保重視，在加強環保工作時會有一定的資金投入，但是投入之后短期之內卻很難看到明顯的回報，此項投入更多的是在社會效益和環境效益中體現出來。在通常的狀況下，一個企業的領導就是企業這艘大船的舵手，企業能否改變之前的做法繼續將短期的利潤作為企業的重點，這樣的做法的后果就是以破壞環境作為代價的，還是改變做法，支持環保而追求企業的長遠利益這些的最終決定者都是企業的領導來決定。因此，只有化工企業的領導對環保工作予以足夠的重視，化工企業才能將環保工作做的更好。
3.2依靠科技的力量進行環保
在當今社會的大環境之下，不僅僅要發展經濟，同時也不能將保護環境拋之腦后。在改進環境方面上，首先要考慮的是通過提升科技水平的方式使經濟發展對環境不會產生破壞，同時將科技創造出來的先進環保成果可以變成促使經濟可以繼續增長的先進的生產力，這樣就形成了良性的循環，同時將環境技術體系更加規范、是環保產業快速持續的發展，同時對之前并不規范的環保產業市場進行規范，破除地方同部門直接原有的門檻，參考其它行業的先進經驗，對于沒有達到環保要求的企業不允許進入市場，環保部門要積極推動環保所運用的設施要同其它的商品一樣實現社會化、市場化、專業化，相信通過這樣的方式，環保體系一定可以逐步建立其適應市場經濟體制的環保產業運行體系，相信體系的良好運營就是環保產業實現健康發展的那一天。
3.3構建起一套綠色環保管理模式
在化工企業的環保管理當中，不僅僅是需要企業形成非常全面的環保管理意識，同時要讓化工企業的每一個人都重視對環境保護，只有這樣才能實現以客觀條件作為整個環保工作的出發點，針對不同的企業都可以圍繞環境保護這一中心需求，同時將節能考慮進去，再將如今發展和應用都非常廣泛的信息處理融入其中，企業在環境保護的設備、人才等等的投入方面，都要有相應的資金投入，這樣在化工企業中才能建立起環保的良好氛圍。同時針對環境保護的具體措施上，追求將經濟效益同環境保護融為一體，這樣才能實現共贏。
3.4建立起完善的監管機制
化工企業的環境保護管理想要真正的實現，一套嚴密的管理機制是不能缺少的，特別要說的是環境保護職能部門在這個時候的作用是非常重要的，環保部門可以對化工企業所做的環境保護工作其日常的工作監管當中，這樣在化工企業的環保管理模式上無非是將現場檢、輿論監管測兩個方面都融入了其中，我們要將環保這個概念深深的植入到化工企業的所有工作和生產環節當中，這樣使得整個化工企業在做任何一道工序的時候都會融入環保的概念。其次是建立起完整的整治制度，針對違反環保制度的，經檢查發現后針對問題進行專項的整治，同時制定行之有效的整治計劃，同時同環境監測部門相互配合，這樣環境監測部門也可以為日后的整治結果提供真實可靠的數據。這樣一旦化工企業有超標排放、污染嚴重等現象的時候，可以第一時間進行記錄，同時反饋給監察部門，之后對于違反規定的化工企業予以一定的處罰。
3.5把好工藝選擇和設備訂貨關
目前來看，對于目前市場上出售的環保產品的質量以及技術還沒有衡量標準和規范，可以說環保市場還比較亂，尤其是現在化工企業所使用的環保設備并不是為其專門制作的，生產環保設備的廠家為了使自己的獲得更多的利益，在宣傳的時候往往夸大其產品的效果，而且會有行賄的行為。綜上所述，化工企業所要做的就是了解企業的自身特點，有目的進行一些市場調查，這樣做的目的是從價格、運行成本、技術含量、處理效果等方面進行考察，來選擇最適合自己企業的產品。如果涉及到專業方面的問題可以向專門的環保機構進行咨詢。最后，可以用公開招標這種方式，來選擇一種最適合自己企業的工藝和環保設備。
4、結語
從近幾年的化工企業的實際發展，我們可以看到環境保護已經成為了一個非常重要的題目，同時也是同企業的發展是息息相關的，化工企業想要持續發展就不得不將環保作為整個發展的基礎，每一步研究都緊扣環保，同時企業要將環保融入到整個企業的管理當中，時刻將環境保護加入企業的重要管理當中，通過這樣的方式來實現化工企業的經濟發展同環境保護可以共同進步，實現雙贏的目的。
參考文獻
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