科技社團團隊章程范文第1篇
第一章：總則
第一條：社團名稱為DCT街舞社團。“DCT”的全稱為dream come ture.意寓為夢想即將來臨。 第二條：社團宗旨：豐富生活、以舞會友、跳出夢想、跳出自我。 第三條： 本社團接受校團委領導，遵守《***學院學生社團管理條例》。
第二章：社團成員資格及其權利和義務
第一條：社團成員應具有正式學籍的在校學生。
第二條：凡我校學生自愿申請并愿意遵守本章程，社團批準后，均可自由加入社團，社團內部成員在享有權利和履行義務方面一律平等。 第三條：社團成員有權了解章程、組織機構和財務制度，對社團的管理和開展的活動提出建議和質詢。
第四條：社團成員應當接受定期注冊和積極參加社團活動。
第五條：負責人違反《***院學生社團管理條例》的有關規定或校紀校規，損害成員的利益，成員有權向校團委反映。
第六條： 社團成員具有選舉權和被選舉權，有按照章程承擔社團職務的權利和相應義務。 第七條：社團成員有權對街舞社團的發展提出建議，也有權對社團在發展過程中所出現的問題提出批評。
第八條：社團成員必須嚴格遵守社團的章程與成員大會上所做出的決議。
第九條：團成員不得做出對街舞社有害的事，并且有義務保護社團的一切財務和良好的聲譽 第十條：社團成員未經社團管理組織允許，不得以任何理由以DCT街舞社團名義參加各類活動。
第三章：組織管理制度、執行機構的產生程序及權限
第一條：本社團組織管理制度由社團內部人員提出草案，并由成員大會表決通過。 第二條：成員大會是由全體成員組成的，它是社團的最高的權力機構。 第三條：成員大會行使下列職權：
1、選舉和更換社團負責人;
2、聽取并審議負責人的工作報告;
3、討論決定社團重大活動事項;
4、修改社團章程;
5、審議社團財務狀況。
第四條：執行機構由社團的負責人組成，包括正、副社長以及社團總監。 第五條：執行機構的任期為一年，新的執行機構由社員大會產生。
第六條：成員大會做出決議，必須經出席會議的成員半數以上通過;對社團變更、注銷和修改章程做出決議，必須經出席會議的成員三分之二以上通過。有效的成員大會出席人數必須占全體成員數的三分之二以上。
第四章：經費來源及財務管理的原則
第一條：本社團開展活動所需的經費來自社團成員每學期所繳納的社費15元/人，除此之外，不得再以其他名義收取會費，如有特殊情況(參加比賽、額外開銷)則向校團委申請經費支持或者由社團外聯部聯系其他贊助。 第二條：團經費必須用于章程規定的活動，任何人不得侵占、私分或挪用社團財產，亦不得在社團成員中分配。 第三條：財務管理的原則：
1、有固定的財務管理人員(負責人除外);
2、使用經費時，要有使用人、負責人以及財務管理人共同的簽字，方可支出;
3、財務管理人要做收支記錄，賬目必須清楚，并要保留原始憑證，以備校團委檢查及在社員大會上向全體社員匯報。
第五章：負責人的任職條件、期限和產生、罷免的程序
第一條：負責人要品學兼優、組織能力強、群眾基礎好。 第二條：有下列情況之一者，不得擔任或繼續擔任學生社團負責人：
1、在校期間受到校內、團內處分的;
2、曾因違反有關規定被撤職或社團被宣布解散，應當承擔主要責任的;
3、已在其它社團承擔負責工作的;
4、因其它原因不宜擔任社團負責人的。 第三條：負責人的權限：
1、定期召開例會，并制定社團的規章制度以及活動計劃;
2、組織社團成員開展健康向上的活動;
3、做好工作記錄、成員大會記錄以及活動計劃、活動總結;
4、培養、推薦社團的接班人，做好負責人的換屆選舉工作;
5、加強校內社團之間的交流、擴大本社團的影響、樹立良好的社團形象、維護本社團的名譽、監督社團成員的訓練情況。 第四條：負責人的任期為一年。
第五條：負責人的產生與罷免應在成員大會上由全體社員表決，贊成人數超過二分之一者，得票多者當選。同時上報校團委審批。 第六條：負責人有下列情況應予更換：
1、學生畢業離校，應自動退出;
2、自愿提出書面申請，并經成員大會同意的;
3、破壞社團名譽、違反工作制度、違法亂紀的。
第一條：章程的修改由負責人提出草案，并在社員大會上宣讀，如有三分之二以上的社員通過，負責人將在一周內向校團委申請章程變更登記。 第二條：批準一周以內，負責人將以公告的形式進行宣布，并正式執行新章程。
第七章：社團終止的程序
第一條
如果社團因不履行社團章程規定的宗旨，或成員大會決定解散，社團將予以終止。在社團終止準備期間，負責人要向校團委提交由社團負責人簽名、經成員大會通過的注銷申請書。 第二條
社團應主動請校團委檢查本社團的財務狀況。
第三條
社團自檢查結束之日起十五天內向校團委辦理注銷登記。 第四條 社團注銷批準后一周以內將以公告的形式宣布。
第八章：其它必要事項
第一條：每周將召開成員大會，總結一周活動情況，負責人要做詳細的會議記錄。 第二條：遇特殊情況(參加比賽等)，需要加緊排練，則申請另安排時間訓練。
第三條：如有社員在非訓練時間內，以社團活動的名義干一些非社員活動范圍內的事情，我們將予以警告，情節嚴重，我們將取消其社員資格。 第三條：社團成員必須按時到達訓練場地進行訓練，隊長應隊每次訓練的情況做詳細的出勤紀錄。如有社員需要請假，必須向隊長申請，隊長同意后，社員方可不參加此次訓練活動。 多次無故不參加社團活動的社員，將取消其社員資格。 第四條：如有校外比賽等重大活動，關乎到學校的名譽，則要報請校團委批準，經校團委批準同意后，方可進行校外比賽。 第五條：有在校內進行匯報演出等形式的活動，也應報請校團委，包括演出時間、地點、參加人員、注意事項等。
****學院***街舞社團章程
2010年9月29日星期三
科技社團團隊章程范文第2篇
宜賓學院社團聯合會學院社團社團聯合會在校團委具體指導下，堅持“為學生發展奠基”的原則，有組織、有計劃、有成效地開展活動，以各種形式豐富學，繁榮校園文化，推動良好校風學風建設的校園組織。
秘書部是社團聯合會的中部樞紐。它具有承上啟下，聯系協調各部門工作的作用，有全面性、綜合性、組織性。為進一步加強和改進學生社團的管理，更好的發揮學生社團在校園文化建設中的積極作用，秘書處特制定本章程。 第二章：秘書處職責
1：主要負責協助社團聯合會主席團開展各項日常工作，為主席團開展活動和制定各項方針，提供必要的文字或書面材料。
2：負責收集、歸類、管理各類學生社團的工作檔案，對各種學生檔案進行電子管理。
社團檔案內容包括社團成立資料、歷年活動情況、活動總結、各屆人事安排情況、社團經費收支情況等資料(以便各屆社團聯合會對各社團進行了解和監督，利于各項工作的交接)。檔案內容由各社團負責人整理上交至社團聯合秘書部存檔。
社聯檔案包括社聯歷屆架構表、歷年活動情況、財務經費收支狀況、歷年內部考核情況。
1：參與制定及公布內部有關事項，不定期安排有關會議，并制定會議流程，明確會議內容。
2：做好每次會議的考勤與記錄，各個社團負責人如有特殊原因不能參加社團聯合會例會，必須提前以書面形式或短信形式向社團聯合會秘書部請假。
3：撰寫領導發言稿，邀請嘉賓，接待有關領導及來訪人員。 4：負責各種活動的獎項、證書等的打印和發放工作。
5：定期召集各個社團的秘書部負責人開會，收集和反映廣大學生的意見和要求，推動各項工作更加有條不紊的展開。
6：繼續發揮活動樞紐的作用，加強與其他部門之間的溝通、聯系與合作，及時跟進聯合會有關活動的進展情況，并向各個負責人反饋。 7：秘書部每兩周進行一次本部門的例會，將工作分派下去，并及時收集本部門成員的意見。
第三章：權利和義務
秘書部干部以學習為首，熱愛秘書工作。責任心強，有一定的組織和管理能力，富有創造力，富有激情，在工作過程中認真負責。 秘書部成員必須恪守社聯宗旨，支持社聯工作，維護社聯利益，遵守社聯的有關規定。
秘書部成員應積極參加社聯組織的各項活動，不準無故遲到，早退，甚至不參加社聯組織的活動，無故不參加活動超過三次者(不包括三次)免除其相應職位，不再享有秘書部成員的權利和義務。
部門人員組成與具體職責
部門設正部長1名，副部長2名，部門成員4—6名。
正部長職責：
1參加聯合會各部門負責人的會議，討論決定聯合會重大事宜，做出決策。
2與主席團和各個部門主要負責人保持密切聯系，加強溝通，及時反饋有關活動進展情況，加強工作上的配合。
3領導本部門開展日常工作，合理地分配人員，優化資源管理。 4加強社聯會與兄弟部門的聯系，增進了解，促進合作。
副部長職責：
1協助正部長開展工作，處理日常事務。 2負責起草、發布社聯會各種公告、通知。
3撰寫領導發言稿，起草文件及各項規章制度;管理本會資料，做好建檔工作。
4撰寫社聯會和各學生社團大事記。
5負責組織各類型社團管理、社團文化的培訓。
部門成員職責： 1參與秘書部日常工作，認真做好有關事務。 2負責管理社聯、各社團的各種檔案資料。 3負責社聯會辦公室管理。
4負責社團注冊;社團會員權益反饋工作。
由于秘書部的工作細化多樣，應根據部員的個體差別分配任務。(如有人在撰寫文件擅長，有人在電子排版上有特長，有人善于溝通，有人善于協調。)同時也應根據個人性格不同有效的分組工作，以加強工作效率，減少摩擦。
社團聯合會秘書部職能，在以后的工作中將進行分工合作。促進社團與社團、社聯會與社團的合作，充分整合、配置資源，促進社團更加全面、健康、快速地發展。社團聯合會將堅持以服務社團為宗旨，不斷加強社聯會內部建設，提高信息更新速度，完善評議制度，與各學生社團一起為打造青春健康、昂揚向上的學院社團文化而不懈努力。
科技社團團隊章程范文第3篇
本協會旨在推進大學生創業精神走進校園文化、提高大學生創新意識和自主就業能力、加大社會實踐與校園生活相結合，發揚自信自立、開拓創新的精神，共同促進大學生的創業熱情，提高大學生自身的素質和能力，服務廣大在校學生。
二、社團義務：
1、遵循和貫徹黨的基本路線和方針，發展校園精神文明建設，發展先進文化，促進同學們德，智，體，美，勞的全面發展，團結和引導同學熱愛祖國，勤奮學習，勇于時間，成為適應社會注意建設的人才。
2、密切配合學校的工作，維護校紀校規，倡導良好的校風，學風和組織同學進行自我教育，自我管理，自我服務，努力為同學服務，促進同學的全面發展。
3、在法律，校規允許的范圍內具有建設性的開拓性的工作。
4、增強社團的社會實踐能力，盡可能的讓成員以社團為平臺，了解社會，鍛煉自我
5、社團通過廣泛組織和開展各種與創新，創業相關的交流活動，努力營造校園科技新氛圍，積極在校大學生與校外企業與政府機構間的交流，增強大學生的市場意識，提高大學生的社會適應能力，為大學生參與專業實踐創造機會。
三、社團納新：
每學年年初統一招新。招新時，由報名同學認真填寫報表，然后由各部門負責人本著公平、公正、公開的原則進行篩選
四、社員權利：
(一)平等的享有選舉權、被選舉權與表決權;
(二)有參加本社活動的權利;
(三)有通過各種正當途徑對本社各組織機構及相關人員的工作給予監督、批評和建議權利;
(四)社員在本社受到不公正待遇時，有請求社團負責人保護和幫助的權利;
(五)有通過正常途徑，自由退社的權利;
五、社員義務：
(一)有遵守國家法律法規，遵守校規校紀，遵守本社各項章程的義務;
(二)有接受本社各部門的建議和安排，積極參加和配合各組織活動的義務;
(三)有維護本社、本校合法權益和形象的義務。
六、社團價值觀
1、人力資源方面，我們將吸引，激勵并留住我們開展業務領域中的優秀人才，我們承諾以平等的工作機會和價值為基礎，為其提供具有競爭性的，以工作效績為依據的報酬，收益，培訓和個人發展機會。我們希望其他的合作伙伴能夠誠實，友善，開放并提供支持，同時承諾努力取得最好的成就。我們堅持創新，創業，社團成員參與，變革，組織靈活性和個人主動性。
2、社團成員中心，我們將提供具有最好價值的知識。我們將為社團成員提供優質的服務，對我們的諾言，對我們的贊助商來說，我們努力使自己成為一個有價值的顧客，平等地，充滿敬意的對待他們，實現雙贏。
3、良好的學生形象，不管在那里開展業務，我們始終都遵守校紀校規，我們將努力為所在的校區服務以一種責任感的態度對待社會。
4.人才理念 ：能者上，平者讓 態度 執行力
5.社團定位： 非盈利性團體，服務性團體，創業型團體，開放型團體。
6.社團方針: 為每一個社團成員發展創造機會，為每一個層級的攀登創造條件
7.社團特色：開展創業實踐，培養創業精神，鍛煉創業能力
科技社團團隊章程范文第4篇
„„社章程
第一章 總則
第一條名稱
本社團全稱 “”，簡稱“”。
第二條組織性質
本社團是山東大學威海分校學生自愿報名參加并組建的學生社團，是受校團委、社團聯合會和院團總支監督和引導的非營利性學生社團組織。
本協會貫徹黨的基本路線，遵守憲法、法律、法規和學校的規章制度、遵守社會道德風尚，維護校園環境和社會秩序的穩定。
第三條社團宗旨
„„„„
第四條 社團口號
…………
第二章會員
第五條凡取得山東大學威海分校學籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經審批合格的，均可成為本社團會員。
第六條會員的基本權利：
(一)對本會工作建議、批評和實行監督;
(二)有選舉權和被選舉權;
(三)會員有權參加本會舉辦的活動，享受章程所規定的權利;
(四)學生會會員有退會的權利。
第七條會員的基本義務
遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務。
第八條會員的退出和除名
(一) 學生畢業離校，自動退出社團。
(二) 根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。
(三) 有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。
(四) 不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團大會研究可予以開除。
第三章組織機構
第九條本社團設會長一名，副會長兩名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：
(一) 精通本社團工作，有一定組織能力;
(二) 思想積極上進，堅持四項基本原則;
(三) 學習上勤奮刻苦，成績優良;
(四) 工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。
第十條會長的權利和義務
(一)服從社聯、團委的領導。
(二)定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。
(三)組織社團成員開展各項活動。
(四)根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分會員。
(五)負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。
(六)加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。
(七)培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。
第十一條 會長職責：
(一) 負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。
(二) 領導各部門及下屬組織日常工作，主持工作例會。
(三) 監督各部門工作，對各部門工作進行考評。
(四) 負責社團重大活動的籌備和組織。
(五) 加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。
第十二條 副會長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，會長不在時，代理會長工作。
第十三條 社團下設秘書處、策劃部、外聯部、宣傳部和財務部五個部門。各部門職能具體為：
(一)秘書處
1、對每次社團活動作詳細的記錄，每次活動結束后，寫活動總結，寫通訊稿，并上交社聯秘書處。
2、與各部門聯系，收集意見和建議，并及時反饋給社長;及時給社團會員下發有關活動的通知。
3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。
4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。
5、負責對協會的活動和管理工作進行監督、聽取會員批評、建議。
(二)策劃部
1、負責社團活動的策劃工作及擬定策劃書。
2、社團活動計劃及其完善與審批。
3、為社團活動的策劃提出建議和意見。
4、負責社團大型活動的組織籌備工作。
(三)財務部
1、財務部直接對會長負責，統一進行社團財務分配，監督，審核，管理。
2、財務部主要負責社團內部財務的管理，包括活動經費使用情況的登記與管理。
3、財務部定期向社聯財務監察處遞交財務審計報告和財務部工作報告。
(四)外聯部
1、加強與各企業間的聯絡，為社團的優秀活動爭取商業贊助以及人力和智力的支持。
2、負責社團日?；顒铀脠龅氐纳暾堃约靶麄魉璧恼拱宓鹊纳暾?。
3、加強與其他社團的聯系，為社團的團結發展做出貢獻。
(五)宣傳部
1、負責團專用海報、請柬等系列物品的設計、制作、發放及粘貼。
2、負責對社團精品活動進行前的宣傳和展示工作。
3、在一定的條件下，承擔對外聯商家的有效宣傳。
第四章 內部管理制度
第十四條 會員考勤制度說明：
(一)各部工作及召開例會時，由各部副部長統計出勤情況后，交秘書處記錄。
(二)每學期工作、會議等活動中遲到五次者給予警告;無故缺席五次者，視為自動退會。
(三)請假須在事先所在部部長遞交書面請假條，經部長同意簽字批示后，交秘書處存檔。
第十五條 獎罰、缺席說明:
(一)對工作積極主動，責任心強且具有一定的專業能力者，可視情況定為部委。
(二)懲罰制度，對本協會工作漠不關心，且不服從協會各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理;對于協會章程不服從的會員可以進行勸退，對違反章程且經教育不改者，取消會員資格;在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。
附則
(一)協會會員每學年必須進行登記注冊，否則取消其會員資格。
(二)協會會員連續三次或總計五次不參加協會活動者取消其會員資格。
(三)協會會員憑會員證參加活動，其證件不得轉借他人，一經查出，沒收證件。
(四)任何個人不得盜用本協會名義開展活動，否則后果自負，協會保留訴諸法律的權利。
(五)會員在會期間不得參與和進行任何有損國家、集體和協會的事情，如有發現，開除出會。
(六)會員在會期間有權參與本協會各項公開活動，并有權知曉本協會的有關信息。
(七)會員在會期間有權向協會主管機構反映協會問題，并督促協會改正。
(八)退會后，會員交回會員證，并不得已任何方式以協會的名義從事任何活動，違者后果自負，協會保留訴諸法律的權利。
(九)會員進入一個月后要求退出者，會費不予退回。
(十) 本章程經2010年7月8日會員(代表)大會表決通過。
(十一) 本章程的解釋權屬本團體的理事會。
科技社團團隊章程范文第5篇
街舞社團宗旨
第一條 街舞社團全稱為“黔西南崇文中學街舞社”，是一支由各班街舞愛好者組成的校園街舞社團。
第二條 熱愛街舞，激發社員對舞蹈的熱情，廣交朋友，增強社員的身體素質，提高街舞社團技術，加深社員之間的了解和友誼，打造一個組織性紀律性文化性整體化的團隊，為學校文藝事業貢獻力量。
第二章
總則
第三條 街舞社團組織活動場所：校團委、學校舞蹈教室
第四條 街舞社團不保證每場比賽的勝利，但每個社員必須有責任心和爭勝的信念。 第五條 街舞社團為一個整體，嚴禁個人主義。
第三章
街舞社團管理、紀律 第六條
街舞社團每月末定期召開一次全體社員會議。
第七條
街舞社團不定期商定舉辦一系列活動，并提前兩天通知社員。
第八條 社員臺上、臺下必須聽從安排。如有不滿，不得當眾對抗，應當私下提出或在全體社員會議上題出。三次不執行者，有權提出除名。
第九條 按時訓練和比賽，因故不能參加者須至少提前兩個小時向相關負責人請假，兩次無故不參加訓練及比賽者，將給予口頭警告，三次無故不參加者將視為自動離開社團。
第十條 社員必須于比賽、訓練正式開始前十分鐘內到達。 第十一條 社員在臺上必須克盡職守，努力拼搏，爭取勝利。
第十二條 社員應處理個人情緒，不得將個人不良情緒帶到比賽和訓練場上。 第十三條 社員必須參加比賽、訓練后的總結。
第十四條 必須愛惜訓練時所用的道具等公共財產，若發現故意損壞者，將按原價賠償。 第十五條 社員在比賽與訓練中不得影響自己的學習任務，因訓練或比賽影響學習成績的，視情況給予處理。
第四章
權利義務
第十六條 所有社員都享有參加訓練的權利，訓練時間由社長及學習部安排。
第十七條 所有社員都享有義務提出自己的合理化建議和意見，如遇到調配及其他不合理的
地方可以向社長及各部長提出。
第十八條 原則上，街舞社團不支持社員再參加其他訓練隊，如遇本社召集比賽活動時間與社員私人比賽時間沖突，則必須與本社活動為主。
第五章 罰則
第十九條 全體社員會議是社內最重要的會議，每位社員都應該參加。如不能按時參加，必須提前一日(最遲為會議正式開始前二小時)直接通知會議相關負責人。遲到者將由紀檢部做好記錄，如超過三次將按照社規給予該社員進行相應的處分。未請假而不到者，三次以后將直接開除該成員。
第二十條 街舞社團比賽及訓練，社員必須于比賽、訓練正式開始前五分鐘到達，凡是遲到者三次以上，將由紀檢部給予該成員相應的處分。
第二十一條 社員必須參加比賽、訓練后的總結和不定期經商議決定舉行的一系列活動。不能參加以及需要比賽、訓練早退者必須于比賽開始前向活動組織者請假。
第六章
安全和責任
第二十二條 每位社員必須注意安全，做好防范，盡量避免非戰斗減員。為保證街舞社團的戰斗力，每位社員有控制影響個人精力等不良嗜好的義務。
第二十三條 嚴禁打架，凡主動挑釁、打架的社員將以自動開除處理，打傷人或被人打傷責任由當事人負責
第二十四條 社員與社員間應相互鼓勵、相互支持、相互照顧，凡因比賽、訓練受傷的社員，社內有責任提供力所能及的服務。
第二十五條 保持好街舞社每位成員的作風是我們的責任。
第七章
附則
第二十六條 街舞社團規章制度每個社員必須遵守;遵守街舞社團的安排，服從領導和管理。 第二十七條 社長及社團內相關管理人員必須以身作則。
第二十八條 新社員在正式加入街舞社團前也必須遵守街舞社團規章制度。 第二十九條 社員輪流進行每次訓練前的準備工作(如訓練前拿道具)，每次兩名社員。由社長安排。
第三十條
科技社團團隊章程范文第6篇
一、社團的基本情況
社團名稱：鄭航吉他社
社團類別：文藝藝術類
社團宗旨：為每個喜歡吉他的同學搭建一個學習、交流的平臺，提高同學的吉他能力，為學
校培養吉他人才
活動范圍：鄭航校園與07教學樓內教室。凡本社團成員都應在指定場所活動
活動方式
1、對社團成員進行專門吉他培訓指導
2、舉行各項吉他交流活動
3、與其他社團聯合舉辦活動
4、協助并參與學校和學院所舉行的和本社團相關的活動
二、社團團體成員要求
基本要求
1、社團成員必須為鄭航具有正式學籍的學生
2、社團成員要對吉他有著濃厚的興趣，不要求一定會彈吉他
審核成員基本準則
1、 社團成員要思想積極健康向上，并有著較好的溝通交流能力
2、 社團成員要文明、謙虛，勇于承擔責任，知錯能改
三、社團團體成員的權利和義務
社團成員的權利
1、 社團成員有權按照章程自由加入或退出本團體
2、 社團成員有權了解本社團的章程、組織機構和財務制度，對本社團的管理和活動提出建
議和質詢
3、 本社團負責人和各部門干部違反有關規定和校紀校規，損害成員利益的，社團成員有權
向登記管理機關反映問題和情況
4、 社團成員享有獲得會員證的權利
5、 社團成員有購買吉他優惠的權利和參與本社團培訓的權利(由于需要請專業的老師培
訓，所以要收取一定數額培訓費，但本著成員自愿的原則)
6、 社團成員享有選舉權和被選舉權
社團成員的義務
1、 社團成員有按時出席社員大會的義務
2、 社團成員有積極參與本社團舉行的各項活動
3、 社團成員有遵守社員大會的決議和本社規章，并按時繳納規定的會費
社團成員的注銷
凡有一下幾點者，取消其成員資格：
1、 不積極參加活動和無故兩次或兩次以上不參加社員大會者
2、 加入社團后違犯學校紀律并受到處分者
3、 不服從負責人和各部負責人的工作安排，經多次勸說不改者
四、社團組織管理制度和執行機構構成
社團組成
社團主席團由社團主席(1名)和社團副主席(2名)
社團主席職責
1、 本社團實行主席負責制,負責社團全面工作，并主持召開社員大會，討論制定社團工作計
劃、決定，部署工作。
2、 及時向學校和學院團總支及社團指導中心匯報社團情況和會員思想動態。并與院團委和
社團指導中心保持密切聯系自覺接受他們的指導幫助。
3、 指導、幫助、督促社團各部門開展工作，協調各方面的關系。
副主席職責
1、 協調主席做好社團各項工作，并對社團負責。
2、 明確責任分工，直接抓好并堅持參加主管部門的各項活動。
3、 向主席和社團主要干部匯報自己所分管的工作，完成主席交辦的各項工作任務。
4、 主席不在時，受主席委托行使主席職權。
下屬共分為各部分別是
辦公室
辦公室設有辦公室主任(1名)副主任(1名)委員(3名)
辦公室工作管理條例及權限
1、全面安排各項工作，協調各部門工作，充分發揮橋梁作用。
2、配合主席做好有關會議記錄，工作布置。制定和完善社團的各項規章制度，致力于社團的內部建設。
3、處理社團日常事務，負責有關文件、報告的起草和編輯工作簡報，對各項會議時間及時通知，對社團文件、信件及各種資料進行收集和保管。
4、負責對社團成員的信息進行記錄，并做好各部的工作總結。
5、負責通知的上傳下達，并和其他各部門保持工作聯系。
6、協調好各部門做好社團日常工作。
組策部
組策部設有部長(1名)副部長(1名)委員(3名)
組策部工作管理條例及權限
1、組策部是社團的重要組成部分。主要任務是做好各項活動的前期策劃，為活動的展開做好周密部署，使活動吸引更多的同學參與，并積極配合其他部門把活動開展得有聲有色。
2、組策部在活動開展前兩周將計劃書交主席團商議。當批準后，立即交予宣傳部進行宣傳。策劃部要對活動進行評估，對每次活動應做到活動前有計劃，活動中有預案，活動后有總結。
3、收集活動線索，根據社團狀況，策劃出形式新穎，富有內涵，社員樂于參加活動。
4、部長直接對活動策劃負責。
5、當組策部部長不在時副部長履行部長職責。
宣傳部
宣傳部設有部長(1名)副部長(1名)委員(2名)
宣傳部工作管理條例及權限
1、宣傳部的主要任務是好各項活動的前期宣傳，為活動的展開與推廣做好充分的宣傳，使活動更具有影響力。
2、宣傳部對由組策部做出的策劃結果轉化為相應的宣傳，并及時對宣傳工作進行總結。
3、部長直接對活動的宣傳工作負責，宣傳應做到及時有效，不能有誤。
4、部長不在時，副部長履行部長職責。
外聯部
外聯部設有部長(1名)副部長(1名)委員(3名)
外聯部工作管理條例及權限
1、外聯部的主要任務是負責組織所有活動的聯絡。確定活動的具體情況，并爭取相關活動
的企業贊助。為社團籌集經費。
2、竭盡全力為社團爭取資金，爭取資金要合法。
3、在完成組織所有活動聯絡的同時，也負責校內外各社團之間的聯系，增進感情。
4、部長直接對活動的聯絡工作負責。
5、部長不在時，副部長履行部長職責。
財務部
財務部設部長(1名)副部長(1名)委員(3名)
財務部工作管理條例及權限
1、財務部要做好收入管理，籌集好資金，從物質上保證社團工作的完成和活動的開展。
2、管理經費要做到量入而出，統籌安排，勤儉節約，用得適當，公平合理，經濟效益。
3、財務部要具體屬實地登記好每筆現金的用途，做好現金今日記賬。
4每年社團負責人換屆，產生新的負責人時，原社團負責人須向社團成員大會提交財務報告，財務清單，經大會通過后，移交新屆社團負責人和財務部部長
5、部長直接對活動的聯絡工作負責。
6、部長不在時，副部長履行部長職責。
五、社團和各部負責人的權利和義務
1、本社第一負責人為社長，社長有權在遵守社團管理條例的前提下組織領導本社團進行有利于本社團發展的各項活動
2、社長負責社團內部主要事務，組織領導社員掌握好本社團的發展方向
3、對外聯系中，社長有維護本社利益的權利和爭取更多有利于本社發展的條件
4、各部負責人有權安排社團內部的工作任務，參與本社團各項規章制度的制定
5、遵守學校各項規章制度及社團管理條例，完成學校交給的各項任務
6、服從并接受校團委和社團指導中心的管理
7、工作責任心強，務實創新，誠實守信，努力探索團體的建設與發展
六、社團財務管理和經費使用原則
本社團的經費來源主要有以下幾個方面
1、 會員繳納的會費
2、 社會團體個人捐助
3、 院團委行政撥款
4、 學校其他相關部門的經濟支援
5、 活動所獲得的贊助
6、 接受獎勵與增與
7、 其他合法來源
基本原則
1、 財務管理主要由財務部門進行管理，任何部門和個人不能侵占、私分、挪用本社的活動
經費。財務部門要及時上報財務詳細用度情況。
2、 社團所開展一切活動經費必須符合自身定位，社團的一切經費均應使用于開展與社會團
體身份相符的活動和必要的日常開支
3、 各部如果舉辦活動前必須進行詳細經費預算，上報書面預算申請，由社長簽字同意批準
活動
4、 經過批準的活動，經費采用實報實銷制度。有關經費報銷，遵照學院財務有關規定執行
5、 每月月末財務部需要向社長遞交一份詳細的知情財務收支表
6、 每學期末財務部需擬一份財產明細表，交于社員指導中心
7、 本社團財產為社員集體所有，任何成員不得擅自處置。社團終止時由院團委負責處理
七、章程的修改程序
1、本社團的修改由提出異議的社員向社員大會提議申請，經同意由社員大會舉行表決決議
2、會員大會作出決議，必須經出席會議的會員半數以上通過。對團體變更、注銷和修改章程做出決議，必須經出席會議的會員三分之二以上通過。
3、本社團的章程的修改和實施接受團委和社團指導中心的監督
八、社團規章
1、社員要維護“鄭航吉他社”的名譽
2、社員要密切關注并嚴格遵守社團的活動時間，積極參加各項活動
3、社員要自覺遵守社團紀律，服從工作安排，認真、按時完成相應的任務
4、社員應心懷社團，積極對社團相關工作建立獻策
5、社員要有計劃、有目標的完成各項工作，要有時間觀念，辦事不拖、不惰、不虛、不浮
6、社員都應尊重和團結其他社員，維護社團的團結友愛，以促進彼此的共同進步
7、社員推社須經部長同意并上報后決定