ehs經理崗位職責范文第1篇
3.1.1督促各部門貫徹執行公司的EHS方針及相關的政策、法規、標準、規章。 3.1.2負責組織制定、修訂安全生產管理制度，并監督檢查執行情況。 3.1.3組織編制公司應急預案，并組織演習。 3.1.4對全工廠提供EHS方面的技術支持。
3.1.5對全廠員工進行安全培訓，包括新入職員工培訓和專項培訓(如化學品、消防、職業健康與急救、體系、內審培訓等)。
3.1.6工傷事故人員救助、工傷事故調查，整改措施跟進。
3.1.7負責各類事故的匯總統計，參加事故調查及事故處理，并建立企業事故檔案。 3.1.8負責組織實施EHS方面的監測, 如環境監測、職業衛生監測。
3.1.9負責EHS相關審核：組織EHS內審、化學品供應商EHS審核、客戶SEA審核。 3.1.10監督消防系統的運行、維護情況。
3.1.11消防管理：消防巡查、器材點檢、消防檔案管理。
3.1.12建立并維護特種設備、特種作業人員檔案，特種設備、特種作業人員、特種作業(動火、登高、施工)安全監管。
3.1.13負責工廠醫藥品的管理工作。
3.1.14制定勞保用品使用及發放標準，并監督檢查各部門和個人使用勞保用品情況。
3.1.15對員工職業健康進行監護，職業健康檔案管理，組織職業性體檢、復查、職業病治療等。 3.1.16對安全生產工作中有貢獻者和事故責任者提出獎懲意見。 3.1.17組織召開月度工廠EHS委員會會議。 3.1.18識別公司EHS高風險項目，推動工程改善。 3.1.19公司危險源及環境因素識別與管控，提出改善方案。 3.1.20組織定期的6S檢查和專項安全檢查，整改措施跟進。 3.1.21推動EHS文化建設：公告欄更新維護、安全活動舉辦。
3.1.22按照“三同時”原則，參加新、改、擴建工程的EHS方面的設計審查、竣工驗收和試運行投產工作。
3.1.23公司EHS相關許可證(如排污許可證)申請、年審、變更。 3.1.24完成政府部門(安監、消防、環保、衛生)交辦工作。 3.2任職要求與崗位職責 3.2.1安全經理 3.2.1.1任職要求 3.2.1.1.1大學本科學歷。
3.2.1.1.2基本素質：①認同公司的企業文化和經營理念，有大局觀;②有高度的責任感和事業心;③有現代企業的管理經驗。
3.2.1.1.3培訓經歷：①具有消防監控培訓、部隊培訓或公安系統培訓經歷;②涉外飯店工作經驗;③取得物業管理師證書。
3.2.1.1.4工作經驗：①具有5年以上相關崗位工作經驗;②制造業相關任職經歷。
3.2.1.1.5技能技巧：①熟悉國家和地方的安全法規和治安條例;②熟悉安全保衛工作各項操作流程;③良好的公文寫作能力;④英語水平良好。
3.2.1.1.6服務態度：①忠于職守、愛崗敬業;②具有較高的職業道德水平;③具有較強的理解判斷能力、組織協調能力、決策能力及業務實施能力。 3.2.1.2崗位職責
3.2.1.2.1對全廠員工進行安全培訓，包括新入職員工培訓和專項培訓(如化學品、消防、職業健康與急救、體系、內審培訓等。
3.2.1.2.2負責組織制定、修訂安全生產管理制度，并監督檢查執行情況。 3.2.1.2.3工傷事故人員救助、工傷事故調查，整改措施跟進。
3.2.1.2.4負責各類事故的匯總統計，參加事故調查及事故處理，并建立企業事故檔案。 3.2.1.2.5消防管理：消防巡查、器材點檢、消防檔案管理。監督消防系統的運行、維護情況。 3.2.1.2.6對員工職業健康進行監護，職業健康檔案管理，組織職業性體檢、復查、職業病治療等。 3.2.1.2.7公司危險源及環境因素識別與管控，提出改善方案。 3.2.1.2.8公司EHS相關許可證(如排污許可證)申請、年審、變更。
3.2.1.2.9制定勞保用品使用及發放標準，并監督檢查各部門和個人使用勞保用品情況。 3.2.1.2.10組織定期的6S檢查和專項安全檢查，整改措施跟進。
3.2.2安全主任 3.2.2.1 任職要求
3.2.2.1.1.大專/本科及以上學歷，工程類專業。安全工程/環境工程/化工相關專業優先。 3.2.2.1.2具備安全主任證，有ISO14001，OHSAS18001內審員證優先。 3.2.2.1.3三年以上大型制造業企業EHS工作經驗。主要是消防、環保、職業衛生管理、工傷處理方面的經驗。
3.2.2.1.4熟悉ISO14001環境管理體系，熟悉OHSAS18001職業健康管理體系，熟悉EHS相關的國家和地方法律法規及其他要求。
3.2.2.1.5了解急救知識、消防、危險品管理，熟悉消防系統和特種設施設備的管理，熟悉EHS外部事務的辦理流程。
3.2.2.1.6有較強工作責任心，能承受一定的壓力，身體狀況良好。 3.2.2.1.7良好的溝通協調能力，為人誠實，敬業。 3.2.2.1.8能看懂英文資料，電腦操作熟練。 3.2.2.2崗位職責
3.2.2.2.1.負責EHS相關許可證管理，證書年審、變更、重申。
3.2.2.2.2負責工傷處理：人員救助、工傷申報、事故調查、工傷保險報銷、工傷資料整理、工傷數據統計。
3.2.2.2.3組織定期/不定期的安全巡查、6S檢查，以確保有一個安全的工作環境。 3.2.2.2.4對員工職業健康監控，維護職業衛生員工檔案。
3.2.2.2.5消防管理：協助維修部門維護消防系統安全、每日消防巡查、消防器材管理、消防檔案管理、定期組織消防演習。
3.2.2.2.6制定安全管理規定，并執行安全培訓，以提高員工安全意識。 3.2.2.2.7定期進行職業健康方面、環境方面的監測檢測。
3.2.2.2.8準備客戶SEA、EHS審核資料，對供應商進行EHS審核。
3.2.2.2.9負責醫藥品配備，負責監督相關部門勞保用品的發放及確保其正確使用。
ehs經理崗位職責范文第2篇
職業職責
把握市場動向，協調宣傳產品和發展客戶關系，完成傳媒推廣的營銷計劃。
主要分類
市場推廣專員
職責
1. 制定，季度的市場計劃，包括產品推廣策略，品牌建設策略，具體行動方案和預算，并負責在公司范圍內貫徹市場計劃，負責組織，指導區域市場人員制定和細化本區域的市場執行計劃，并負責組織和監督和評估實施。
2. 負責制定新產品上市計劃，包括確認產品定位，開發產品利益點，并通過有效使用市場傳播工具如POP，促銷，廣告，公關活動等傳遞產品上市信息和產品利益點，負責協調新產品上市相關的經銷商進貨，鋪市工作，同時負責計劃和實施新產品上市促銷，培訓和分析工作。
3. 根據品牌建設策略和計劃，與廣告公司合作，創意和發展品牌，產品廣告，并負責有效投放，負責創意和制作與品牌，產品和促銷相關的POP等銷售工具，同時負責其他銷售工具如陳列專柜的設計，制作。
4. 負責計劃，實施和評估消費者促銷，渠道促銷以及其他形式的品牌促銷，以提高銷售量和品牌認知。通過有效創意和組織與其他品牌或公司的聯合促銷，達到提高品牌影響力和銷售達成的目的。
5. 根據零售數據報告，第三方跟蹤報告，以及其他市場信息，進行針對市場競爭的分析，發現市場機會，提出以提高市場競爭力為目的的有關產品開發，銷售拓展，價格以及推廣的行動建議. 并負責組織公司內部的討論和推進行動方案的實施。
6. 負責各種市場投入，如廣告，專柜的審批和實施。負責預算的監控和調整。
7. 管理市場團隊，并對市場部成員和相關部門的員工進行市場培訓和指導。負責評估和激勵團隊成員的工作。
要求
須有品牌管理經驗 (Brand Marketing), 或具備全國性渠道市場，市場運作 (Trade Marketing ,Field Marketing or Marketing Operation)經驗。
高度自我激勵，并具備成功管理和領導團隊經驗。
優秀的溝通能力，能夠和公司內部其他同事有效協調，溝通。
優秀的數據分析能力，和發現問題，解決
富有活力和激情，為人開朗熱情。
良好的中，英文口頭和書面的表達能力。
營銷推廣專員
職責
(1)負責與營銷推廣相關的市場調研工作;
(2)負責營銷統計分析，推廣工作成果的收集及檔案管理;
(3)參與客戶會的籌建，負責客戶會推廣工作及日常工作;
(4)廣告、新聞、活動及各類制作物的實施、網站的日常更新維護及相應文字工作;
(5)參與產品、價格、推廣、銷售等營銷策略的研究;
(6)建立、維護和拓展媒體、廣告公司、制作公司等推廣資源;
(7)參與項目包裝、媒體廣告、活動、新聞、公關等推廣方案的擬訂;
(8)參與代理項目推廣工作模式和技術標準的研究。
要求
(1)具備團隊精神與合作意識、強烈的進取精神與高標準意識、良好的學習能力、溝通能力、組織協調能力和社會活動能力;
(2)較豐富的營銷策劃相關知識、較強的文字工作能力;
(3)一年以上營銷策劃工作經驗。
2.市場策劃專員
市場策劃專員主要工作包括：策劃目標定位、策劃診斷調查、策劃創意構想、策劃方案論證、策劃實施操作、策劃評估服務等。
基本簡介
市場策劃專員是指就是從事應用科學的思維和方法，對以贏利為目的的社會經濟組織的整體活動進行系統、科學的創造構思、謀劃和設計，以期達到最佳效果的專業人士。[2]
工作內容
市場策劃專員工作的主要目的就是提高銷售量和品牌認知。這時就是需要與其他品牌或公司的聯合促銷，組織與實施各種有效銷售形式。根據零售數據報告，第三方跟蹤報告，以及其他市場信息，進行針對市場競爭的分析，發現市場機會，提出以提高市場競爭力為目的的有關產品開發，銷售拓展，價格以及推廣的行動建議. 并負責組織公司內部的討論和推進行動方案的實施。作為一個合格的市場策劃專員要懂得管理市場團隊，并對市場部成員和相關部門的員工進行市場培訓和指導。負責評估和激勵團隊成員的工作。[1]
職責素描
針對企業和產品的實際情況，進行市場戰略目標體系的策劃;
研究市場的宏觀方面的信息，包括市場動態、技術發展動態、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產品與市場信息;制定、規劃公司品牌策略，包括新產品的定位、營銷方案及整體設計，提升品牌銷量;
負責企業形象、品牌形象、商業化包裝的策劃與管理，組織、編制大型市場規劃、設計方案，指導制作各種宣傳材料、產品說明書、銷售支持材料等。
職位要求
知識要求：具備市場營銷、廣告、傳播或相關專業本科以上學歷，能夠獨立組織制定市場規劃、市場銷售策略、產品拓展等工作。
技能要求：有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;具備大型活動的現場管理能力，有較強的表達、理解與公關能力以及團隊合作精神。
經驗要求：具有三年以上相關職位的從業經驗。有大型項目的市場拓展和銷售工作經驗及商務談判經驗。職業發展
職業現狀
我國的市場策劃業發端于20世紀80年代初期，最初是以點子公司的形式出現;20世紀90年代中期，國外策劃公司大批進入我國，從此策劃業告別了“點子”時代，進入專業化發展階段?，F在我國的專業策劃公司已超過一萬家，從業人員達到100萬之多。但行業現狀與經濟發展的需求存在著一定的反差，一方面行業本身缺乏政策引導和規范操作，整個市場處于一種自發的較混亂態勢;另一方面企業受過系統和專業策劃培訓的人員很少，導致策劃從業人員整體素質不高，不能適應日益發展的企業經營創新的需要。策劃專業知識過硬，熟知中國國情，有策劃實戰經驗的專業策劃人員已成為市場緊缺人才。
職業趨勢
發展路徑：目前國內從事市場策劃的人員主要有三類：一是大專院校商務策劃、市場營銷、中文、經濟管理等專業的學生;二是從事策劃、咨詢、廣告中介等人員;三是企事業單位的營銷、企劃、公關等部門的職員及社會團體的工作人員，自由策劃人士和媒體的編輯記者等。
轉型機會：由市場策劃人員向“商務策劃師”轉變是提升自我價值和職業“含金量”的捷徑。相關評價
市場策劃是一個系統工程的整體設計和實施，既是一個獨立的職業，也是一個滲透于社會經濟各行業的職業。當今社會，各種各樣的策劃，包括廣告策劃、營銷策劃等已有相當的市場。我們每天都能感覺到策劃大師們精心營造的美麗漩渦，且一不小心就會心甘情愿地身陷其中。知識經濟的發展，正使策劃業以其“運籌帷幄，決勝于千里之外”的魅力吸引著越來越多的年輕人。
3.某一公司招聘市場推廣策劃專員
崗位責職：
1)市場推廣的活動及費用規劃;
2)企業形象的市場推廣;促銷禮品的創意、制作;
3)廣告媒體的選擇及廣告計劃的制定、執行及評估;
4)客戶關系的協調與維系;
5)針對市場需要促銷方案、公關方案的創意及策劃;
6)按公司要求，在指定活動地點發放相關資料及收集問卷，確保良好的市場回饋。并能根據市場調查，分析潛在的客戶群;
7)能獨立完成市場推廣活動的策劃、組織、執行及效果評估。
任職要求：
1)良好的方案寫作能力，善于將豐富的想象和感受訴諸于文字表現;
2)較強的溝通、談判能力;
3)良好的表達、組織及團隊協作能力;
4)有責任心、進取心，性格開朗，善于溝通，服務意識強;
5)良好的英文聽說能力;
6)有市場推廣經驗和豐富的公關推廣活動資源優先;
7)熟悉操作平面類軟件優先。
公司提供：
1)優厚的薪酬、獎金和提成;
2)完善的職業培訓機制;
3)免費的中外教英語培訓課程;
4)職業晉升及工作調任機會。
備 注：除上述條件之外，您的相貌、身高、學歷，以及毫無用處的
ehs經理崗位職責范文第3篇
全管理方案和各種防范預案;審定各部擬定的崗位安全制度、規定，報請總經理批準后實施。
2、 主持制定安保部全面工作計劃、重大外事活動的警衛工作方案，審定本部門各崗位責
任制度，協調內、外和上、下級業務關系，做好本部人員的政治思想工作，搞好團結協作。
3、 協助酒店領導組織對員工的安全教育和遵紀守法教育。督促內保、外保、消防領班、
主管配合人力資源部對新入戶職工進行崗位前安全培訓和崗位培訓工作。
4、 配合國家安全部門搞好安全保衛工作。
5、 搞好調查研究，熟悉掌握酒店的各部位情況和職工現狀。根據公安機關的要求確定酒
店安全重點和要害部位，審定其安全措施，加強預防工作。
6、 組織安保部成員經常檢查火險隱患和其它不安全隱患，及時提出整改意見上報總經理，
并監督和督促有關部門進行整改。
7、 對酒店內發生的一般案件和違法行為，在組織內保人員進行偵破，對重大刑事、治安
案件協助公安機關進行偵破。
8、 根據酒店特點，主持組建義務消防隊，并搞好專業培訓。建議酒店領導配備必要的防
火器材和偵破器材。
9、 重視內勤工作，組織好安保工作檔案材料的積累和科學管理工作。
10、 完成賓館領導及上級業務部門交辦的各項臨時性安保工作。
11、 督促并協助總經理組建酒店安全委員會、消防委員會、交通安全委員會等組織，擔
ehs經理崗位職責范文第4篇
1、遵紀守法，遵守公司的各項規章制度，熱愛本職工作。
2、安裝經理全權、全面的負責安裝部的日常工作。公平、公正、
公開的安排工作。
3、按照銷售任務書的要求，負責安裝的全部過程(驗對、按時、
安全)的管理和質量(優質)的控制。
4、負責技術、技能的培訓工作。(包括：代理產品的推廣、外加
工產品技術指導、自制產品標準化的制訂工作。)
5、負責與銷售、生產、技術部門的協調工作。做到日工作與周工
作聯系程序化，周工作與月工作條理化，月工作與月計劃定時匯報、審批化。
6、文明施工，規范操作，熱誠服務。(嚴格按工藝流程施工，嚴
格按管理規定執行。)
7、負責質量信息的反饋和整理。(包括產品的質量、施工的質量
以及工人的技術質量。)
8、負責客戶信息的收集和反饋。(包括客戶對產品的意見，客戶
對施工意見，客戶對公司服務的認可度等等)
9、負責對工藝流程、工藝標準、以及各種規定的充實和完善工作，
ehs經理崗位職責范文第5篇
1、設計、推行修訂倉儲管理制度，規范作業流程，優化內部流程、并確保其有效實施;根據倉庫管理制度，對庫存做到帳目清晰、定期進行倉庫盤點，確保庫存數據的正確性;
2、制定部門每月工作計劃，帶領督促員工完成目標任務，對各項工作制度的執行情況進行跟蹤檢查;
3、制定倉庫安全標準，做好防雨、防火、防盜、防潮、防災的現場管理工作，及時排查各種隱患;
4、制定倉庫規劃，實現場地、物料、人員、倉儲設備的合理規劃，并加以控制;
5、運用有效領導方法，激勵所屬人員的士氣，提高工作效率，并督導其按照工作標準或要求，有效執行其工作，確保本部門目標的達成;
6、有計劃地培養、訓練所屬人員，并隨時施予機會教育，以提高其工作能力與素質;
7、依員工考核、獎懲辦法，審慎辦理所屬人員的考核、獎懲、升降等事項。 篇四：
1、貨品入庫，倉管員要親自核對貨號、規格明細及數量與供應商發貨單是否一致，物料入庫時要核對是否按采購訂單的數量和要求的交貨日期交貨;
2、入庫的物料和成品應分類存放，及時入賬;并開據入庫驗收單，交予財務部門，以便做賬。 3把好驗收關，拒絕一切不合質量要求的貨物進入倉庫、做好倉庫安全、防火、防盜工作。
4、收發貨后相關的單據應及時分發到相關部門，避免延誤甚至遺失。
5、合理安排庫內堆放，預留足夠的出入通道及安全距離，安全高度。
6、適時盤點庫存，做到帳實相符。嚴格按照工具發放借用規則保管工具，對借用的工具及時催還。
7、按照領用單、發貨單發貨，無相關提貨手續禁止發貨。
8、日清月結，憑單下賬，在每月的5號之前向財務、總經理、辦公室主任、提交各類相關報表。
9、定期盤點倉庫庫存，發現異常及時上報;
10、保證倉庫物資及貨品的安全。
11、定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物料分類排列，存放整齊，數量準確。
ehs經理崗位職責范文第6篇
直接下屬：公關主任、資深美工、美工
負責介紹和推廣酒店的功能，產品、形象、并維護和提升酒店社會美譽度;與各類的媒體保持友好的接觸，保證將酒店各類宣傳的信息及時傳遞給公眾。積極建立正面的社會公眾 形象，同時鞏固與提升酒店在同行中的聲望、地位和社會形象。
1、認真貫徹公關營銷部總監的工作指示，協助公關營銷部總監完成酒店領導布置的各項工作;
2、選擇對酒店有利的宣傳媒介，制定廣告計劃，設計維護酒店形象，全面做好廣告宣傳
工作;
3、充分利用現代網絡技術，使用好酒店官網、新浪微博、騰訊微博、微信、QQ、大眾點評網、人人網等網絡媒體，擴大酒店經營活動信息的傳播和影響力，使之發揮更大的營銷功能;
4、根據酒店需要，策劃并協助調組織大型的公關活動;
5、管理好下屬的工作;
6、做好各項市場調研工作;
7、根據酒店需要，配合銷售人員努力實現立體宣傳，立體營銷;
8、將各類宣傳作品和活動方案及酒店圖片資料，進行歸類管理，妥善保存;
9、隨時關注酒店新事務，重要客人入店和重大活動等，做好必要的影像記錄;
10、配合各部門做好經營活動策劃與推廣;
11、根據各制作單的要求，組織完成各類會議設計與制作(橫幅、背景板、氣模、指示牌、臺卡等)
12、根據酒店需要組織完成各類海報、廣告牌、招貼畫、宣傳冊、標識及公共信息標志的制作及客用品的設計制作;
13、負責落實重大宴會，主題活動和節慶環境布置;
14、負責各項廣告宣傳推廣工作檢查確認;
15、妥善保管并合理使用各類美工器械、工具、紙品、耗材等;
16、積極了解同行業設計思路，為酒店各類設計提供新元素;