時間如同白馬過隙，我們總是在和過去告別，在新的征程中我們要做好計劃，那么該如何書寫計劃才能發揮更大的價值呢？以下是小編整理的關于《企業資源計劃erp研究》，希望對大家有所幫助。
第一篇：企業資源計劃erp研究
ERP(企業資源計劃)概述
ERP的概念
企業資源計劃即ERP(Enterprise Resource Plan)是一個面向供應鏈的管理思想，是一個軟件產品，是一個整合了企業管理理念、業務流程、基礎數據、人力物力、計算機硬件和軟件于一體的企業資源管理系統。
ERP的核心思想
ERP的真正價值在于它解決了企業內部不同角色之間的信息不對稱問題。通過信息的掌握,不同角色就能夠把握機會,做出決策,從而提高業務鏈的整體運作效率,降低運作成本?？傮w來講,ERP系統的核心思想可以總結為如下四個方面。
(1)ERP的核心管理思想是對整個供需鏈的有效管理。在知識經濟時代,僅靠自己企業的資源不可能有效地參與市場競爭,還必須把經營過程中的各有關方納入一個緊密的供應鏈中,才能有效地安排企業的產、供、銷活動,滿足企業利用全社會一切市場資源快速高效地進行生產經營的需求,以期進一步提高效率和在市場上獲得競爭優勢。
(2)ERP支持對混合型生產方式的管理。當前,企業之間的競爭已經發展成為一個企業的供應鏈與競爭對手的供應鏈之間的競爭,ERP系統適應了這種市場競爭的需要,體現了精益生產、同步工程和敏捷制造的思想。
(3)ERP實質上是通過對供應鏈上五種基本“流”的集成優化管理來加強企業競爭優勢、提高企業經濟效益。供應鏈上流動著信息流、物流、資金流、增值流和工作流等五種基本“流”。這些“流”相互關聯、相互影響,形成了一個完整的系統。
(4)ERP系統體現了事先計劃和事中控制的思想。ERP系統中的各計劃體系計劃功能與價值控制功能己完全集成到整個供應鏈系統中,便于實現事先計劃。1.ERP的幾個發展階段 ERP的發展階段
(1) MRP階段
60年代，市場與客戶需求相對穩定，企業主要解決資金占用與資金周轉問題。故而出現MRP，通過對物料的計劃管理，優化庫存，降低成本。它是開環的，沒有信息反饋，也談不上控制。
(2)閉環MRP (Closed-loop MRP)階段
70年代，市場需求變動加快，企業從單純的物料計劃擴展到對生產過程的資源(人、物料、機器)進行計劃與控制，閉環MRP隨即出現。閉環MRP是一種計劃與控制系統。
(3)MRPII階段
MRPII在80年代初開始發展起來，是一種資源協調系統，代表了一種新的生產管理思想。它把生產活動與財務活動聯系起來，將閉環MRP與企業經營計劃聯系起來，使企業各個部門有了一個統一可靠的計劃控制工具。它是企業級的集成系統，它包括整個生產經營活動：銷售、生產、生產作業計劃與控制、庫存、采購供應、財務會計、工程管理等。
(4)ERP(Enterprise Resource Planning)階段
進入90年代，MRPII得到了蓬勃發展，其應用也從離散型制造業向流程式制造業擴展，不僅應用于汽車、電子等行業，也能用于化工、食品等行業。隨著信息技術的發展，MRPII系統的功能也在不斷地增強、完善與擴大，向企業資源計劃(ERP)發展。
ERP的發展現狀
目前，ERP在中國的發展速度很快，中國作為世界的“制造中心”，ERP的思想及ERP軟件套裝的應用也越來越廣泛。中國各行各業的發展也對制造業信息化和ERP提出了迫切的需求。但是，中國產品存在創新能力不足，市場競爭能力底下等弱點。這就中國作為制造業的中心狀況來說，是極其不適應的。對于網絡化和全球化的這種競爭，又加劇了這種狀況。所以在“十五”期間，863和科技部倡導了制造業信息化。以ERP為代表的管理信息化，是制造業信息化的非常重要的內容，它涉及到企業的生產、管理，項目管理，以及供應商等
等多個方面。目前，無論是大型企業，還是中小型企業，都對企業信息化持積極態度。但是不同的行業之間實施狀況有較大的差異。
ERP應用中存在的問題及對策
ERP在中國的發展現狀存在很多問題，有很多部署了ERP軟件的企業不能享受到ERP帶來的好處，有數據顯示，ERP項目的成功率不足20%。中國企業ERP項目的實際收益與期望收益普遍存在相當大的差距。究其原因，總結如下：軟件選擇失敗、管理協調不夠而失敗、實施步驟過急而失敗、人才流失而失敗、軟件廠商服務支持不夠而失敗等。另外，企業忽視了數據建設也是ERP項目失敗的原因之一。ERP三分技術、七分管理、十二分數據。數據是信息化系統的基礎和核心。數據輸入不規范，同一部門不同的成員有不同的數據輸入格式，會造成數據不單一;數據操作權限混亂，從而存在數據來源越來越多;企業本身一些業務不規范，沒有及時形成業務數據，導致在系統中的數據不完整。同一種數據，在不同的部門間有不同的輸入方式，這就有可能在部門間形成“信息孤島”，如果 ERP系統不能很好地解決這個問題，企業就無法形成完善的基礎數據。無法得到真實完善的基礎數據，ERP便無法在訪問、分析數據的基礎上幫助企業完成高效的管理。
針對上述中國企業在運行ERP中出現的問題，提出以下解決方案：
1.確立ERP系統實施的決策者
在企業內部成立完善的三級組織機構：領導小組、項目實施小組和職能小組。通過決策者和組織機構的科學決策，確定ERP的實施計劃步驟、實施細則與人員分工。
2.做好前期咨詢與調研工作
咨詢就是要通過管理咨詢專家對企業當前發展和管理中的薄弱環節及存在的核心問題進行診斷與分析，重新設計業務流程，調整組織分配;調研就是要知己知彼，確?；A數據的準確性、時效性、可靠性和前后、上下數據間的一致性，為科學決策與管理提供參考依據。
3.選擇適合企業特點的ERP管理軟件
企業在選擇ERP軟件的時候，應該著重從企業需求、軟件功能的拓展與開放性、二次開發工具及其易用性、完善的軟件文檔、良好的售后服務與技術支持、系統的穩定性、供應商的實力與信譽、合適的價格等方面進行綜合考慮。
4.切實做好員工的培訓工作
分別對車間和部門負責人、財會人員、生產計劃員、購銷人員、生產統計員、倉庫管理員等進行貫穿于ERP系統實施全過程的培訓。
5.建立健全工程項目管理體制和運作機制
ERP系統是一個具有投資大、周期長、系統復雜和高風險等特點的企業管理系統工程。因此，企業在ERP應用過程中必須從系統工程和科學管理的角度出發，確保ERP項目的成功實施。
6.實現ERP與電子商務的整合
電子商務是企業參與未來國際競爭，優化企業經營的主流商務模式。計劃上ERP的企業，就必須爭取能夠實現ERP和電子商務的無縫對接，為企業在電子商務時代的發展提供新的發展機遇。
ERP發展前景
雖然目前已實施的ERP系統存在很多問題，但作為一個新型的管理模式和工具，ERP具有相當多的優勢。一個成功運用的ERP將會給企業發展帶來質的飛躍。ERP的成功運用，將使企業內部信息傳遞效率大大提高，各類報表匯總的及時性得到保證?？梢詫崿F系統運行集成化、業務流程合理化、績效監控動態化、管理改善持續化。通過對整個供應鏈資源的有效管理，深刻地理解ERP管理的核心思想，企業如果能夠充分利用精益生產的優勢，將ERP的實施與精益生產二者有效結合，相信中國的企業同樣夠通過ERP快速提升管理水準，達
到世界一流企業的水平。
第二篇：企業資源計劃(ERP)實驗報告(正文)
一、 實驗目的
運用所學的ERP基本思想和理論，結合老師所介紹的金蝶軟件，了解ERP的工作原理、模塊功能及操作程序;并根據所提供的工業企業帳套信息、工業企業業務流程分析ERP信息整合的機理及企業運用ERP的優勢所在。
二、 實驗內容
實驗一
建立賬套
1、 建賬
賬套號：AIS20131211165742,在實驗中若多人用同一臺機器時，各自的賬套號要區分開; 賬套名稱：壹峰大酒店財務賬套;
賬套存放路徑：E:金蝶數據Wang Wenyi,新建賬套存放路徑也可以自行選定。 公司名稱：壹峰大酒店。
新建賬套界面如下圖所示，將帶“*”的項目輸入，點擊確定即可新建賬套：
2、 基礎參數設置
如上建立了一個賬套后，并不能立馬可以用，還要進行基礎參數設置。 首先，進入金蝶軟件初始界面，點擊【基礎設置】，進而點擊【系統參數】進行設置，如圖：
進入【系統參數】作如下設置：
確定記賬本位幣為人民幣;
確定會計期間，選擇一個作為此賬套的一個會計年限;
如圖：
會計期間設置完成后再進行幣別的設置，如果多種貨幣的交易，則可以將貨幣新增入列表;
3、在【用戶管理】這里新增相關用戶
4、會計科目的引入
【基礎設置】--【會計科目】--【文件】--【從模板導入會計科目】--選擇【中小企業會計科目】--選擇所有科目--【確定】
會計科目導入以后，還可以對科目進行設置;
5、憑證字
直接在憑證字的設置界面錄入“記”即可
【基礎設置】--【憑證字】--【修改】--在憑證字的設置界面錄入“記”
6、計量單位
【基礎設置】--【計量單位】
7、核算項目
【基礎設置】--【核算項目】選擇任意一個核算項目，再單擊工具欄的新增按鈕，進入【核算項目新增】界面進行相應的設置，其他核算項目以同樣方式依次錄入
實驗二
采購管理
1、 采購訂單
【采購管理】--【采購訂單】
進入采購訂單填入相關信息，保存并進行審核：
2、 采購入庫
【采購管理】--【采購入庫】
進入采購入庫填入相關信息，保存并進行審核：
3、 采購發票
【采購管理】--【采購發票】
進入采購發票填入相關信息，保存并進行藍字確認：
實驗三
銷售管理
1、 銷售報價單
【銷售管理】--【銷售報價單】
進入銷售報價單填入相關信息，保存并進行審核：
2、 銷售訂單
【銷售管理】--【銷售訂單】
進入銷售訂單填入相關信息，保存并進行審核：
3、 銷售出庫單
【銷售管理】--【銷售出庫單】
進入銷售出庫單填入相關信息，保存并進行審核：
4、 銷售發票
【銷售管理】--【銷售發票】
進入銷售發票填入相關信息，保存并進行審核：
5、 銷售狀況報表查詢
如圖，在銷售管理界面點擊右下角的報表框內的內容
例如：點擊【銷售訂單統計表】彈出如下界面：
選擇需要查詢的時間段點擊確認得：
不僅在銷售管理模塊可查看自動生成的報表，在采購或是其他的任何模塊都可以查看相應的報表，只要在彈出的過濾選框中設置篩選的時間段，然后點擊確定即可查詢相應的報表。
三、 實驗結論
ERP是將企業所有資源進行整合集成管理，簡單的說是將企業的三大流：物流，資金流，信息流進行全面一體化管理的管理信息系統。它的功能模塊以不同于以往的MRP或MRPII的模塊，它不僅可用于生產企業的管理，而且在許多其它類型的企業如一些非生產，公益事業的企業也可導入ERP系統進行資源計劃和管理。
企業內部管理所需的業務應用系統，主要是指財務、物流、人力資源等核心模塊。 物流管理系統采用了制造業的MRP管理思想;FMIS有效地實現了預算管理、業務評估、管理會計、ABC成本歸集方法等現代基本財務管理方法;人力資源管理系統在組織機構設計、崗位管理、薪酬體系以及人力資源開發等方面同樣集成了先進的理念。ERP系統是一個在全公司范圍內應用的、高度集成的系統。數據在各業務系統之間高度共享，所有源數據只需在某一個系統中輸入一次，保證了數據的一致性。
對公司內部業務流程和管理過程進行了優化，主要的業務流程實現了自動化。ERP系統有著集成性、先進性、統一性、完整性、開放性。
第三篇： 企業資源計劃(erp)學習心得體會
五月初，我有幸參與了erp的學習，在這20多天的學習里，從接觸到入門，使我有了一些心得體會。所謂的erp，就是企業資源計劃的簡稱，是由美國計算機技術咨詢和評估集團gartnergroup inc提出的一種供應鏈的管理思想。企業資源計劃是指建立在信息技術基礎上，以系統化的管理思想，為企業決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。是現代企業運作過程中不可分割的一部分。
以前在車間工作時，每到報料，總會涉及到跟機關的財務人員進行對賬，就是財務賬和物料帳一筆一筆的核對，費時費力，是一項非常大的數據工程。而erp系統的引進給大家帶來了工作上的便利。由于erp系統中各個模塊之間的高度集成。數據一次錄入后整個系統可以共享使用，減少了數據的重復錄入工作。踐行了單一資料庫，參數化，高度集成性的現代企業管理方法。另外，系統具有集成與可追溯性，可以為管理人員進行數據分析，提供統計手段，使管理人員從繁雜的事務性工作轉向分析、決策、和判斷類的工作。充分發揮管理人員的管理才能。erp系統中包含著幾大先進管理思想之一就是及時生產管理，無論從供應鏈管理、計算機集成制造(cim)和客戶關系管理等方面都是遵循現代企業的先進管理方法。因此，也是值得我們去深入學習和反復琢磨的，它會成為我們工作中重要的工具。
當然，erp也不是萬能的，erp管理系統作為一種先進的管理方法，在實施過程中必然要涉及到改變企業舊有的管理模式，從而帶來企業管理理念的變革。在企業運行過程中，始終為企業這艘巨輪掌舵的是人。erp系統的運用，與員工素質、經營機制、管理模式、業務流程、過程控制等有著密切關系。如果這些問題在建立erp系統的同時不能得到有效的改進與提高，那么建立在陳舊的組織結構和管理模式的基礎上的erp也只能提高局部企業部門的運行效率，并不能解決企業內部管理機制落后，業務流程繁瑣等問題。這無異于“杯水車薪”。
第四篇：企業資源計劃(ERP)學習心得體會
企業資源計劃()學習心得體會五月初，我有幸參與了的學習，在這多天的學習里，從接觸到入門，使我有了一些心得體會。
所謂的，就是企業資源計劃的簡稱，是由美國計算機技術咨詢和評估集團提出的一種供應鏈的管理思想。
企業資源計劃是指建立在信息技術基礎上，以系統化的管理思想，為企業決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。
是現代企業運作過程中不可分割的一部分。
以前在車間工作時，每到報料，總會涉及到跟機關的財務人員進行對賬，就是財務賬和物料帳一筆一筆的核對，費時費力，是一項非常大的數據工程。
而系統的引進給大家帶來了工作上的便利。
由于系統中各個模塊之間的高度集成。
數據一次錄入后整個系統可以共享使用，減少了數據的重復錄入工作。
踐行了單一資料庫，參數化，高度集成性的現代企業管理方法。
另外，系統具有集成與可追溯性，可以為管理人員進行數據分析，提供統計手段，使管理人員從繁雜的事務性工作轉向分析、決策、和判斷類的工作。
充分發揮管理人員的管理才能。
系統中包含著幾大先進管理思想之一就是及時生產管理，無論從供應鏈管理、計算機集成制造()和客戶關系管理等方面都是遵循現代企業的先進管理方法。
因此，也是值得我們去深入學習和反復琢磨的，它會成為我們工作中重要的工具。
當然，也不是萬能的，管理系統作為一種先進的管理方法，在實施過程中必然要涉及到改變企業舊有的管理模式，從而帶來企業管理理念的變革。
在企業運行過程中，始終為企業這艘巨輪掌舵的是人。
系統的運用，與員工素質、經營機制、管理模式、業務流程、過程控制等有著密切關系。
如果這些問題在建立系統的同時不能得到有效的改進與提高，那么建立在陳舊的組織結構和管理模式的基礎上的也只能提高局部企業部門的運行效率，并不能解決企業內部管理機制落后，業務流程繁瑣等問題。
這無異于杯水車薪。
多天的學習只是入門級的學習。
我所見到的只是優秀現代企業管理方法的冰山一角，在今后的工作過程中，我會自覺的學習一些的知識，與一些在系統操作崗位上的同事們多交流，掌握好系統的操作技能，及時準確的進行系統錄入工作。
同時，我還要積極參加公司項目組組織的培訓課程，逐步提高自身的思想認識和業務水平，只有這樣才能不斷提高自身的業務水平，用好系統，適應現代企業的管理模式。
才不會被時代所淘汰。
為企業做出應有的貢獻。
第五篇：企業資源計劃 ERP 期末考試 復習知識點總結
第一章
1. MRPII系統應用帶來的經濟(定量)效益：
a) 降低庫存，降低成本，提高勞動生產率，按期交貨提高客戶服務質量，MRPII系統同財務系統集成。 2. 企業資源包括：人力，資金，物質，時間，信息資源。 3. 計劃在管理職能里處于什么地位
a) 計劃是組織協調的前提 ，是指揮實施的準則，是控制活動的依據。
4. 簡述ERP概念的不同含義
a) ERP可以是指一種企業運營的現代化管理思想，也可以是指具體的生產計劃與控制的管理方法，可以是指一套ERP軟件，也可以是指以ERP軟件為核心的人機集成系統，甚至可能是指反應業務流程的軟件操作。 5. 閉環MRP與基本MRP的區別
a) 閉環MRP是在基本MRP的基礎上，引進能力需求計劃，并進行運作反饋，從而克服了基本MRP的不足。 6. MRPⅡ/ERP經歷了5個大的發展階段：
a) 訂貨點法、 基本MRP、
閉環MRP MRPⅡ
ERP
第二章
MRPII軟件通常分為物流管理，財務管理，生產控制這三部分，而ERP則多了人力資源。
物流模塊包括(采購管理，銷售管理和庫存控制) 銷售管理的三個功能：1，客戶關系管理和服務2，銷售訂單的管理3，對于銷售的統計和分析 生產控制模塊
1，主生產計劃(MPS)2，物料需求計劃(MRP)3，能力需求計劃(CRP)4，車間控制5，制造標準 財務管理模塊
1，會記核算(總賬，應付帳，現金，固定資產，工資，成本，多幣制)
2，財務管理(成本中心會計，利潤中心會計，訂單和項目會計，盈利能力會計，執行信息系統) 人力資源模塊
1，人力資源規劃2，招聘管理3，工資核算4，工時管理5，差旅核算
ERP信息系統的運行是建立在計算機網絡和數據庫系統這兩個支撐系統上。
ERP系統從最基本層面上分為財務管理，物流管理，生產管理，人力管理。從另一個層面有四個全景：供應全景，消費全景，生產管理，知識全景。
第三章
MRPII數據環境：靜態數據，動態數據，中間數據
物料主文件的基本信息：物料編碼，物料名稱，物料類型，物料分類。 提前期：
生產提前期：排隊時間準備時間加工時間等待時間傳送時間 采購提前期：總體提前期累計提前期管理提前期 MRPII的制勝法寶：相關需求，時間分割，和能力平衡。 MRP的目標是按反工藝路線的原理：在準確的時間，準確的地點獲取準確的物資。即3R目標 MRPⅡ有5個計劃層次，
經營規劃銷售與運作規劃主生產計劃、
物料需求計劃、車間作業控制
第四章
銷售與運作規劃(SOP)是以生產計劃大綱的形式，制定了產品類的銷售與生產的計劃，用以協調滿足經營規劃產量與可用資源之間的差距。
銷售與運作規劃的制定可分為6個步驟。 (1) 從各個來源收集資料。(2) 分解產品類銷售規劃。 (3) 編制生產計劃大綱初稿。(4) 核定資源需求并調整計劃。 (5) 確定生產計劃大綱。(6) 審查并批準生產計劃大綱。 銷售與運作規劃的制定需用到的信息：計劃，市場，工程，生產，財務。
編制生產計劃大綱時，用以下三方面因素進行平衡 市場策略：銷售需求，市場預測 生產策略：生產方式，設施潛力 庫存策略：庫存政策，資金水平
制定資源需求計劃的具體方法是： (1) 分析資源清單。 (2) 計算資源需求。 (3) 比較可用資源和需求。
(4) 協調可用資源和資源需求之間的差距。
制定資源需求計劃常采用資源消耗系數法和能力計劃系數法。 需求管理包括對生產，庫存，采購，分銷。需求信息一般包括預測量、合同量和其他需求。
在MRPⅡ中，計劃的前3個層次，即經營規劃、生產計劃大綱和主生產計劃的編制都離不開預測。
第五章
主生產計劃的時間基準主要有：計劃展望期，時段，時區和時界。 在MRPⅡ中，修改MPS或MRP有兩種方法。 全重排法。凈改變法。
第七章
能力計劃層次體系：
能力需求計劃CRP的數據環境主要有：
工作中心文件、工藝路線文件、已下達車間訂單、MRP計劃訂單、 車間日歷等。 工作中心的能力核算：
(1) 選擇計量單位(2)計算定額能力(3)計算實際能力 粗能力需求計劃的編制方法 1. 用資源清單法編制粗能力計劃 2. 分時間周期的資源清單法
CRP的制定有兩種方法：無限能力計劃和有限能力計劃
第八章
物料的兩類重要來源：采購和自制。它由成本來選擇。 采購作業過程
(1) 供應市場調研;(2) 確認采購需求; (3) 供應商詢價與選擇;(4) 調整采購申請單; (5) 下達采購訂單;(6) 跟蹤采購訂單; (7) 驗收入庫;(8) 支付貨款。
物料采購標準主要方面：質量，數量，時間，價格。 供應商的評審包括：
價格 能力 靈活性 提前期 可靠性制造過程管理與財務狀況。 庫存是聯系供應，生產，銷售的樞紐。 庫存分級管理：
綜合級庫存管理，項目級庫存管理，物料存儲與管理，分配庫存管理。
成品庫存計劃包括季節庫存、批量庫存、安全庫存和運輸庫存。庫存管理的標準
庫存信息準確 客戶服務水準 庫存占用的資金額 庫存資金周轉次數。 庫存費用要考慮4個因素：
物料價值 訂貨費 保管費 短缺損失。 安全庫存與安全提前期
安全庫存常用庫存量來表示。只要未來周期的庫存水平達到或低于一定的數量，就生成該項目的采購或制造計劃訂單。
安全庫存也可用時間單位來表示，叫做安全提前期。當要防止交貨誤期時，這種方法最常用。采用該方法，下達制造或采購補充訂單要比期望的提前期所規定的早。 安全庫存量主要針對供需數量不確定性大的物料，安全提前期針對時間不確定性大的物料，如受運輸條件變動影響的采購件。
確定安全庫存的兩種方法：判斷法和統計分析法(重要庫存項目)。 訂貨批量方法：
靜態：(1) 固定批量法(FOQ)。(2) 經濟批量法(EOQ) 動態：(3)直接批量法 (4)固定周期法
訂貨策略：訂貨點系統法、周期審查系統法、經濟批量法、雙箱系統法、物料需求計劃 庫存事務包括3個方面。
物料位置變化的管理：物料數量變化的管理：物料價值變化的管理：
存儲方式：使用地點存儲和集中式存儲(定點、隨機、分區存放)。 循環盤點法的優點：
循環盤點法實現了全面管理。 循環盤點法實現了重點管理。
循環盤點法可以在不中斷生產的情況下進行盤點。 循環盤點法能周期性地及時發現問題所在并采取措施。 循環盤點能提高盤點人員的素質。
第九章
車間任務主文件：是生產訂單的報表形式，是對任務訂單的記錄。 加工單是一種面向被加工件說明物料加工計劃的文件。 生產調度：對物料的加工順序排序，監視、控制生產進度情況 派工單也叫調度單，是一種面向工作宗信說明價格優先級的文件。 準時制生產(JIT)的宗旨：以消除制造過程中的一切浪費。 JIT的理想目標：零缺陷 零儲備 零庫存 零搬運 零故障 零提前期和批量為一。最終目標：獲取最大利潤。
JIT生產方式：看板管理，拉式生產，反沖法核銷成本，按生產率安排生產計劃。
控制生產任務的關鍵信息：任務文件，基礎文件(物料主文件 工藝路線文件 工作中心文件)，車間信息。
車間作業控制的三方面：控制標準，控制信息，控制措施。
第十章
MRPII成本分析體系：標準成本 實際成本 模擬成本。 成本差異分析：直接材料成本差異 直接人工成本差異 變動間接費差異 固定間接費差異。
ERP財務控制模塊：產品成本核算 成本中心會計 訂單和項目會計 獲利能力分析 利潤中心會計 執行信息系統
如何成功實施ERP?
1. 取得領導重視和支持是ERP實施成功的關鍵 2. 進行科學、合理地產品選型 3. 聘請優秀的顧問實施指導督促 4. 進行詳細的需求分析
5. 建立有經驗，強有力的實施團隊
6. 加強基礎數據的管理和相關人員的積極配合 7. 重視培訓教育，重視提高員工素質 8. 規避技術、管理、人才流失等風險
9. 處理好企業現有流程與ERP 管理系統的沖突 10. 建立與ERP管理思想一致的企業文化