企業警務室工作制度范文第1篇
一、校園警務室工作制度
為加強“平安校園”建設，有效遏制涉校案件的發生，保障師生安全，學校設立校園警務室。
一、搭建工作平臺。成立專門工作組織，校長任組長，駐校民警任副組長，總務主任或保衛科長為辦公室主任，具體工作成員主要由學校保衛人員組成，相互配合，形成合力，群策群力維護校園安全。
二、健全工作制度。為了確保校園安全保衛工作落在實處，“校園警務室”要堅持開展“五個一”活動，即每周進行一次定期檢查，由辦公室主任主持每月召開一次例會，進行一次工作通報，一次情況分析和一次深化整改，進一步規范校園的日常防范工作，全面提升校園治安綜合防范能力。工作留有痕跡，并通過健全工作制度，密切配合，抓好落實，確保做到“四個必報”，即責任不落實必報、隱患不查清必報，措施不到位必報、隱患不整改必報。
三、落實工作措施。警務室工作人員要定期研究校園治安的工作情況，及時掌握學校內外存在各類安全隱患和突發問題，書面向有關領導匯報，積極尋求解決措施。
四、崗位值守原則。警務實行二十四小時值班，警務人員在值勤期間必須堅守崗位，不準擅離職守，脫管失控;要衣著整潔，儀表端莊，說話和氣，講究文明。
附件1-
2- 1 -
二、校園警務室工作職責
一、開展學校及周邊的巡邏等治安防范工作，及時發現各種隱患和違法犯罪苗頭，盤查、控制可疑人員;
二、案件發生后，快速及時地到達現場，控制事態，保護現場，在能確認作案嫌疑人時，應不失時機地設法進行現場捉拿控制;
三、及時準確地調解不需查處的、情節輕微的糾紛，緩解矛盾，防止事態擴大和矛盾激化，對需查處的案件及時移交派出所進行處理;
四、有警必出，有難必幫，有求必應，熱情服務，為師生排憂解難;
五、發生火情時，及時出動，并迅速報告“119”火警，全力以赴撲救并做好救護傷員和搶救物品工作，最大限度的減少火災損失;
六、熟悉校園環境概貌和治安情況，切實掌握重點防范目標，掌握重點人口的動向;
七、積極配合各部門、處室做好治安工作，并定期向領導報告工作情況;
八、服從命令，聽從指揮，堅守工作崗位，文明執法，掌握并正確運用法律條款;
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三、進出校門管理制度
學校門衛制度是對一切進出學校的人員和物質進行有效監控和嚴格管理的制度。包括進出人員證件查驗制度、外來人員如入校登記制度、會客制度、車輛準入制度、物品出入查驗制度。
(一)進出人員證件查驗制度
1、 本校教職工憑學校統一制作的工作證進入學校，本校學生憑校牌進入學校。
2、上課期間，學生因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，門衛室對照學生證查驗，做好臺帳后方可放行并將假條存檔備查。
(二)外來人員入校通報、登記、引領制度
1、 外來人員進入學校，必須在門衛處進行登記，經允許后方可進入。必要時，要求外來人員將有效證件(身份證、工作證)放在門衛室，待離校時領走。嚴禁不明身份人員進入學校。
2、 對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
(三)會客制度
1、 學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
2、 學生家長到學校找教師交流或了解學生情況時，需由教 - 3 -
師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
3、 學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。
(四)車輛準入放行制度。
1、 學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。
2、教職工車輛進入學校要先與門衛室打招呼，并按學校劃定的停車位有序停放。
3、 上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，視察人員在校門口下車登記進入校園，車輛在學校工作人員的引領下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
(五)出入物品查驗制度
1、 門衛室對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2、 門衛室對帶出學校的大宗物品進行查驗，憑學校簽署的大宗物品出校通知單，查驗核實并登記后方可放行。
3、 門衛室要加強對帶入或帶出學校的可疑物品的盤查，確保學校和師生的人身安全。
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四、警務值班制度
一、值班人員要按照規定時間交接班，做好值班記錄，監守崗位，及時開關校門。
二、對外來人員要熱情接待，問清來由，并填寫好來校登記表，做到不隨意放行，也不與外來人員吵鬧。
三、嚴禁車輛在上課時間進入校園，確因辦理公務進入者，經許可后方可駛入，并按指定地點停放車輛。
四、對攜帶、運載物品出校門人員，要嚴加盤問，見證明信后方可放行。
五、嚴禁小商、小販和拾破爛者進入校園。
六、值班人員在中午、下午放學時間負責檢查、維持學生放學路隊秩序。
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五、巡邏制度
為認真做好學校治安保衛工作，確保學校財產和師生的人身安全，創建一個安全、安定、文明的教育環境，特制定治安巡邏制度如下：
一、巡邏人員要按時到崗，盡職盡責，做到不遲到、早退或無故離崗。
二、巡邏人員要在早、午預備鈴前和課外活動等時間對校園內外進行巡邏，檢查有無違法亂紀現象及是否存在不安全因素。
三、巡邏人員要對每天的巡邏情況及時做好記錄，以備查找。
四、若遇到特殊情況，要妥善處理，并及時向領導匯報。
企業警務室工作制度范文第2篇
一、校園警務室工作制度
為加強“平安校園”建設，有效遏制涉校案件的發生，保障師生安全，學校設立校園警務室。
一、搭建工作平臺。成立專門工作組織，校長任組長，駐校民警任副組長，總務主任或保衛科長為辦公室主任，具體工作成員主要由學校保衛人員組成，相互配合，形成合力，群策群力維護校園安全。
二、健全工作制度。為了確保校園安全保衛工作落在實處，“校園警務室”要堅持開展“五個一”活動，即每周進行一次定期檢查，由辦公室主任主持每月召開一次例會，進行一次工作通報，一次情況分析和一次深化整改，進一步規范校園的日常防范工作，全面提升校園治安綜合防范能力。工作留有痕跡，并通過健全工作制度，密切配合，抓好落實，確保做到“四個必報”，即責任不落實必報、隱患不查清必報，措施不到位必報、隱患不整改必報。
三、落實工作措施。警務室工作人員要定期研究校園治安的工作情況，及時掌握學校內外存在各類安全隱患和突發問題，書面向有關領導匯報，積極尋求解決措施。
四、崗位值守原則。警務實行二十四小時值班，警務人員在值勤期間必須堅守崗位，不準擅離職守，脫管失控;要衣著整潔，儀表端莊，說話和氣，講究文明。
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二、校園警務室工作職責
一、開展學校及周邊的巡邏等治安防范工作，及時發現各種隱患和違法犯罪苗頭，盤查、控制可疑人員;
二、案件發生后，快速及時地到達現場，控制事態，保護現場，在能確認作案嫌疑人時，應不失時機地設法進行現場捉拿控制;
三、及時準確地調解不需查處的、情節輕微的糾紛，緩解矛盾，防止事態擴大和矛盾激化，對需查處的案件及時移交派出所進行處理;
四、有警必出，有難必幫，有求必應，熱情服務，為師生排憂解難;
五、發生火情時，及時出動，并迅速報告“119”火警，全力以赴撲救并做好救護傷員和搶救物品工作，最大限度的減少火災損失;
六、熟悉校園環境概貌和治安情況，切實掌握重點防范目標，掌握重點人口的動向;
七、積極配合各部門、處室做好治安工作，并定期向領導報告工作情況;
八、服從命令，聽從指揮，堅守工作崗位，文明執法，掌握并正確運用法律條款;
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三、進出校門管理制度
學校門衛制度是對一切進出學校的人員和物質進行有效監控和嚴格管理的制度。包括進出人員證件查驗制度、外來人員如入校登記制度、會客制度、車輛準入制度、物品出入查驗制度。
(一)進出人員證件查驗制度
1、 本校教職工憑學校統一制作的工作證進入學校，本校學生憑校牌進入學校。
2、上課期間，學生因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，門衛室對照學生證查驗，做好臺帳后方可放行并將假條存檔備查。
(二)外來人員入校通報、登記、引領制度
1、 外來人員進入學校，必須在門衛處進行登記，經允許后方可進入。必要時，要求外來人員將有效證件(身份證、工作證)放在門衛室，待離校時領走。嚴禁不明身份人員進入學校。
2、 對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
(三)會客制度
1、 學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
2、 學生家長到學校找教師交流或了解學生情況時，需由教 - 3 -
師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
3、 學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。
(四)車輛準入放行制度。
1、 學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。
2、教職工車輛進入學校要先與門衛室打招呼，并按學校劃定的停車位有序停放。
3、 上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，視察人員在校門口下車登記進入校園，車輛在學校工作人員的引領下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
(五)出入物品查驗制度
1、 門衛室對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2、 門衛室對帶出學校的大宗物品進行查驗，憑學校簽署的大宗物品出校通知單，查驗核實并登記后方可放行。
3、 門衛室要加強對帶入或帶出學校的可疑物品的盤查，確保學校和師生的人身安全。
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四、警務值班制度
一、值班人員要按照規定時間交接班，做好值班記錄，監守崗位，及時開關校門。
二、對外來人員要熱情接待，問清來由，并填寫好來校登記表，做到不隨意放行，也不與外來人員吵鬧。
三、嚴禁車輛在上課時間進入校園，確因辦理公務進入者，經許可后方可駛入，并按指定地點停放車輛。
四、對攜帶、運載物品出校門人員，要嚴加盤問，見證明信后方可放行。
五、嚴禁小商、小販和拾破爛者進入校園。
六、值班人員在中午、下午放學時間負責檢查、維持學生放學路隊秩序。
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五、巡邏制度
為認真做好學校治安保衛工作，確保學校財產和師生的人身安全，創建一個安全、安定、文明的教育環境，特制定治安巡邏制度如下：
一、巡邏人員要按時到崗，盡職盡責，做到不遲到、早退或無故離崗。
二、巡邏人員要在早、午預備鈴前和課外活動等時間對校園內外進行巡邏，檢查有無違法亂紀現象及是否存在不安全因素。
三、巡邏人員要對每天的巡邏情況及時做好記錄，以備查找。
四、若遇到特殊情況，要妥善處理，并及時向領導匯報。
企業警務室工作制度范文第3篇
2. 負責向群眾進行有關法律、法規和安全防范的宣傳教育。
3. 負責對轄區各類群防群治組織以及保安力量開展工作提供業務的指導與培訓。
4. 積極主動會同有關組織對“兩勞”釋解人員和吸毒人員，特別是違法青少年開展幫教工作，有效預防和控制其重新犯罪。
5. 積極參與開展創建“文明安全社區”、“無毒社區”活動，充分利用社區資源，發動和組織轄區群眾、單位開展安全防范，組織轄區聯防，開展治安巡邏和安全檢查，落實各項安全防范措施，維護公共秩序。
6. 負責做好轄區公共場所、特種行業、租賃房屋的日常治安管理落實。
7. 接受群眾報警、求助，及時保護現場，積極協助查破案件和調解治安糾紛，為民排憂解難，做到有警必接、有難必幫、有險必搶、有災必救。
8. 聽取群眾意見和建議，收集和反饋與社會治安有關的各種信息，自覺接受群眾監督，提高服務質量。
企業警務室工作制度范文第4篇
一、校園警務室工作制度
為加強“平安校園”建設，有效遏制涉校案件的發生，保障師生安全，學校設立校園警務室。
一、搭建工作平臺。成立專門工作組織，校長任組長，駐校民警任副組長，總務主任或保衛科長為辦公室主任，具體工作成員主要由學校保衛人員組成，相互配合，形成合力，群策群力維護校園安全。
二、健全工作制度。為了確保校園安全保衛工作落在實處，“校園警務室”要堅持開展“五個一”活動，即每周進行一次定期檢查，由辦公室主任主持每月召開一次例會，進行一次工作通報，一次情況分析和一次深化整改，進一步規范校園的日常防范工作，全面提升校園治安綜合防范能力。工作留有痕跡，并通過健全工作制度，密切配合，抓好落實，確保做到“四個必報”，即責任不落實必報、隱患不查清必報，措施不到位必報、隱患不整改必報。
三、落實工作措施。警務室工作人員要定期研究校園治安的工作情況，及時掌握學校內外存在各類安全隱患和突發問題，書面向有關領導匯報，積極尋求解決措施。
四、崗位值守原則。警務實行二十四小時值班，警務人員在值勤期間必須堅守崗位，不準擅離職守，脫管失控;要衣著整潔，儀表端莊，說話和氣，講究文明。
附件1-
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二、校園警務室工作職責
一、開展學校及周邊的巡邏等治安防范工作，及時發現各種隱患和違法犯罪苗頭，盤查、控制可疑人員;
二、案件發生后，快速及時地到達現場，控制事態，保護現場，在能確認作案嫌疑人時，應不失時機地設法進行現場捉拿控制;
三、及時準確地調解不需查處的、情節輕微的糾紛，緩解矛盾，防止事態擴大和矛盾激化，對需查處的案件及時移交派出所進行處理;
四、有警必出，有難必幫，有求必應，熱情服務，為師生排憂解難;
五、發生火情時，及時出動，并迅速報告“119”火警，全力以赴撲救并做好救護傷員和搶救物品工作，最大限度的減少火災損失;
六、熟悉校園環境概貌和治安情況，切實掌握重點防范目標，掌握重點人口的動向;
七、積極配合各部門、處室做好治安工作，并定期向領導報告工作情況;
八、服從命令，聽從指揮，堅守工作崗位，文明執法，掌握并正確運用法律條款;
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三、進出校門管理制度
學校門衛制度是對一切進出學校的人員和物質進行有效監控和嚴格管理的制度。包括進出人員證件查驗制度、外來人員如入校登記制度、會客制度、車輛準入制度、物品出入查驗制度。
(一)進出人員證件查驗制度
1、 本校教職工憑學校統一制作的工作證進入學校，本校學生憑校牌進入學校。
2、上課期間，學生因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，門衛室對照學生證查驗，做好臺帳后方可放行并將假條存檔備查。
(二)外來人員入校通報、登記、引領制度
1、 外來人員進入學校，必須在門衛處進行登記，經允許后方可進入。必要時，要求外來人員將有效證件(身份證、工作證)放在門衛室，待離校時領走。嚴禁不明身份人員進入學校。
2、 對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
(三)會客制度
1、 學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
2、 學生家長到學校找教師交流或了解學生情況時，需由教 - 3 -
師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
3、 學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。
(四)車輛準入放行制度。
1、 學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。
2、教職工車輛進入學校要先與門衛室打招呼，并按學校劃定的停車位有序停放。
3、 上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，視察人員在校門口下車登記進入校園，車輛在學校工作人員的引領下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
(五)出入物品查驗制度
1、 門衛室對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2、 門衛室對帶出學校的大宗物品進行查驗，憑學校簽署的大宗物品出校通知單，查驗核實并登記后方可放行。
3、 門衛室要加強對帶入或帶出學校的可疑物品的盤查，確保學校和師生的人身安全。
附件1-
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四、警務值班制度
一、值班人員要按照規定時間交接班，做好值班記錄，監守崗位，及時開關校門。
二、對外來人員要熱情接待，問清來由，并填寫好來校登記表，做到不隨意放行，也不與外來人員吵鬧。
三、嚴禁車輛在上課時間進入校園，確因辦理公務進入者，經許可后方可駛入，并按指定地點停放車輛。
四、對攜帶、運載物品出校門人員，要嚴加盤問，見證明信后方可放行。
五、嚴禁小商、小販和拾破爛者進入校園。
六、值班人員在中午、下午放學時間負責檢查、維持學生放學路隊秩序。
附件1-
5- 5 -
五、巡邏制度
為認真做好學校治安保衛工作，確保學校財產和師生的人身安全，創建一個安全、安定、文明的教育環境，特制定治安巡邏制度如下：
一、巡邏人員要按時到崗，盡職盡責，做到不遲到、早退或無故離崗。
二、巡邏人員要在早、午預備鈴前和課外活動等時間對校園內外進行巡邏，檢查有無違法亂紀現象及是否存在不安全因素。
三、巡邏人員要對每天的巡邏情況及時做好記錄，以備查找。
四、若遇到特殊情況，要妥善處理，并及時向領導匯報。
企業警務室工作制度范文第5篇
立足實際，廣泛調研，科學選址。青華派出所下轄青華、潦河、陸營、英莊四個鄉鎮97個行政村，轄區面積342平方公里，實有人口29.5萬人，轄區地廣人密，經濟欠發達。該所臨時班子認真研究分析后認為，警務室建設不能圖形式、走過場、擺花樣，數量不在多，建成一個就要發揮其應有作用。該所立足所情和現有警力，經過實地調研，建設四個高標準、規范化的中心警務室，發揮輻射帶動作用。
硬件建設高標準，軟件建設嚴要求。在警務室硬件建設中，該所不追求高檔次，只求實用，不追求面面俱到，只求務實，爭取以較少的錢辦較多的事，積極爭取當地黨委、政府和轄區單位和群眾的支持，在辦公用房、辦公用品等方面提供便利。每個警務室辦公用房均在二間以上，一間用于辦公，一間用于食宿，全部達到了“六有”，即有辦公桌、有固定電話、有交通工具、有檔案柜、有巡邏器械、有電腦。為使警務室民警真正沉下去、立住腳、安住心、能生活下來，該所還為每個警務室配備了電磁爐、鍋碗瓢盆等生活炊具，給警務室民警創造了良好的工作、生活環境。在完成硬件的同時，突出抓好警務室的臺帳建設，按規定要求建設完善19種臺帳，做到記錄、登記完整、合格、規范。為方便群眾與警務室民警的聯系，警務室統一制作規范醒目、美觀耐用的標牌、標識。為確保警務室規范運作，該所積極創新工作機制，研究制訂了切實可行的警務室工作管理制度和機制，注重強化民警養成教育，從著裝、儀容和言行舉止進行規范，真正做到舉止端莊、行為規范、紀律嚴明、作風過硬。
圍繞“專”字做文章，為民警走進警務室創造條件。一是負責警務室建設的人員“專”。 該所籌建指揮部指揮長羅小果親自過問，實地督導警務室建設;臨時負責人李德偉作為警務室建設召集人，及時解決警務室建設和管理運行中出現的困難和問題，并指定各大隊大隊長(原派出所所長)具體負責警務室征地建設和工作協調。二是警務室人員“專”。警務室按照“1+2+N”的人員配置模式，挑選了年輕有為、工作責任心強、熱愛社區警務工作的民警作為警務室民警，配備由鎮財政全額保障工作的2名巡防隊員和若干名治保主任組成。三是警務室人員工作“專”。警務室民警不參加大隊值班、備勤，專心致志工作在警務室，發揮“十大員”作用，走村入戶，扎實做好人口管理、治安管理、消防管理和信息采集，做到情況明、底子清、人員熟。
在做“實”上下功夫，夯實農村警務工作根基。一是工作落實上求實。在警務室民警管理中，建立了警務室點名查崗制度、績效考核和群眾滿意度測評制度;在工作運行機制上，緊密結合農村工作特點，實行發案底線警示和治安預警動態防范，有針對性布警和開展巡邏防范，有效遏制各類案件的發生。在實行巡訪機制的基礎上，強化警務室民警入戶調查走訪和彈性日常工作機制，實行錯時上下班，改變過去“民警上班，村民下地”的工作模式，使民警將精力和工作重心轉向案件高發時段、防范薄弱時段、便民利民時段，使警務室工作更加貼近實際需要。二是在服務群眾上求實。為便于聯系群眾，隨時接受報警和求助，要統一印制社區民警連心卡，將民警照片、基本情況和24小時聯系方式印制成名片形式，發給轄區群眾，并在警務室門口設立民警去向牌和警民聯系箱，確保群眾有事找得到，有情隨報告。為提高群眾滿意率，大力開展“走村入戶百家熟”活動，要求警務室民警通過進百家門，會百家人，辦百家事，知百家情等形式，建立和完善上門服務、流動服務、代辦服務等制度，提高對轄區情況的熟知率，提高群眾的見警率，增強群眾的安全感。三是在監督考評上求實。制訂了警務室工作考評方案，對警務室民警的工作實行量化考核，由所和大隊兩級負責對警務室
企業警務室工作制度范文第6篇
一、對發生在校園及周邊，侵害師生人身、財產權利的刑事和治安案件，實行專案專人責任制。
二、在校園周邊治安復雜地區設立治安崗亭，有針對性地開展治安巡邏，加強治安管理。
三、根據需要向學校、幼兒園派駐保安，負責維護校園安全。
四、選派民警擔任中小學和幼兒園的法制副校長、法制輔導員，負責治安防范、交通和消防安全宣傳教育工作，每月至少到校園工作二次。
五、在地處交通復雜路段的小學、幼兒園上學、放學時，派民警或協管員維護校園門口道路的交通秩序。
六、在學校、幼兒園周邊道路設置完善的警告、限速、慢行、讓行等交通標志及交通安全設施，在學校門前的道路上施劃人行橫道線，有條件的設置人行橫道信號燈。
七、在城市學校、幼兒園周邊有條件的道路設置上學、放學時段的臨時停車泊位，方便接送學生車輛停放。
八、對寄宿制的學校、幼兒園，每半年至少組織一消防監督檢查，對其他學校、幼兒園，至少每年組織一次消防監督檢查，并督促、指導其依法履行消防安全職責。
第1頁 各地公安機關要高度重視，認真履行職責。對違反上述規定的，廣大人民群眾可向“110”舉報。
(二)法制副校長、法制輔導員職責
一、認真貫徹落實公安部維護校園及周邊治安秩序“八條措施”的有關要求，全力維護校園及周邊治安秩序，切實做好“警校共育”工作。
二、參與制定學校法制教育規劃、計劃、協助學校開設法制教育課程，做到教學計劃、教材、課時、師資“四落實”，根據治安形勢變化，聯合學校實際，結合學生特點，實施有針對性的法制教育。
三、協助學校加強內部安全防范工作、健全、完善規章制度，落實各項安全防范措施，不定期進行安全檢查，消除安全隱患。對有不良行為的學生，要做好教育、轉化工作，協調學校、家長、社區簽訂幫教協議，落實幫教措施。
四、了解掌握學校周邊地區治安動向，提出開展學校周邊治安秩序整治的工作建議，并積極組織開展學校周邊治安秩序整治，建立長效工作機制，維護學校周邊地區的治安秩序。
五、配合案偵部門妥善處理在校教師、學生違法犯罪案件，嚴肅查處侵害師生合法權益和滋擾校園的案件。
六、協助學校溝通與社會、家庭及社會有關方面的聯系，促進學校、家庭、社區“三位一體”法制教育機制的完善。
七、按照學校所在地鄉鎮，街道綜治委(辦)的工作要求，會同學校有關部門落實各項綜合治理工作措施。
(三)保安職責
第2頁
1、開展安全防范宣傳教育，落實校園及周邊的安全防范措施，維護學校正常的教學秩序。
2、檢查進出校園人員的證件，登記出入的物品和車輛，但不得阻礙國家機關工作人員依法執行公務。
3、按照防火、防盜、防爆炸、防破壞等工作預案，落實“人防、物防、技防、犬防、消防” 等措施，熟記報警、火警、派出所、社區警務室和社區民警聯系電話。
4、及時發現和制止校園及周邊發生的違法犯罪行為。對難以制止的違法行為以及發生的治安、刑事案件，應當立即報警，并采取措施保護現場，配合公安機關的偵查、處置工作。
5、協助公安機關維護好校園大門周圍的治安秩序。
6、協助公安機關作好出租房屋和人口管理工作，主動向社區民警匯報各類治安信息。
(四)校園及周邊巡邏制度
一、以石牌派出所為主，以“110”報警平臺和派出所“天網”監控中心為依托，以派出所責任區民警、巡警為基本力量。各種警種相互配合，實現涉校案件的接處警快速反應、快速處置。
二、要以學校半徑200米為基本范圍。設立治安崗亭，合理安排治保巡邏力量，加強校園周邊治安秩序的巡邏控制，建立適時動態巡邏防范體系。校園周邊巡邏控制重點放在學生上學，放學時段，確保學校師生的安全。
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三、加強學校內部重點地段及周邊的巡邏，有針對性的做好預防入室盜竊、機動車和非機動車盜竊等嚴重影響群眾生命財產安全的安全防范工作。
四、根據學校實際需要，在公安派出所、校園警務室民警指導下開展巡邏防范活動，學校保安人員要堅持對校園開展校內巡邏。學校內部巡邏工作要嚴格遵守巡邏紀律、按規定時間、路線、地段開展巡邏活動，發現可疑或異常情況要及時向公安機關報告，不得擅離職守崗位。
(五)賀集小學門衛制度
一、我校師生員工出入校門須佩戴校牌。
二、上課時間學生不得會客，特殊情況必須憑班主任老師開據的有效假條到門衛處登記方可出校。
三、外單位集體到校參觀學習，參加有關活動，需事先經學校同意，并在辦公室備案后方可按預定時間集中進入。
四、禁止一切閑雜人員進入校園。
五、外單位機動車輛不得進入教學區行駛，自行車出入校門一律下車推行。
六、門衛對非本單位來訪辦事人員要主動詢問，登記有效證件，或讓其出示臨時出入證，未經允許不得讓其進入校園。
七、對危害學校安全的人和事，保安人員有權采取相應措施加以制止，迅速報告學校領導。
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八、凡違反門衛制度、不服從門衛人員管理、無理取鬧擾亂學校治安秩序者，送交行政值班人員或公安機關處理。
九、負責門前三包，禁止一切商販進入校內買賣，門前嚴禁擺設點，確保校門通道整潔暢通。
(六)保安隊員紀律
一、 遵守國家法律，法規和政策。
二、 服從命令，聽眾指揮(工作派遣、調動)忠于職守，堅守崗位。
三、 保守國家機密和客戶要求，保守的合法秘密。
四、 執勤時應著保安服裝，佩 戴明顯標志，持身份證件。
五、 未執勤時不得著保安服裝和攜帶器械。
六、 依法執勤，文明執勤，嚴禁打人罵人。
七、 不準失職受賄，不得以任何借口損害學校及師生合法權益。
八、 發現現行違法 犯罪要及時制止，并將違法犯罪人員送公安機關。
九、密切聯系群眾，熱心為群眾服務。
(七)保安隊隊長職責
一、定時組織保安隊員學習政治、法律、法規、政策、業務知識和保安隊員職責、紀律。召開好民主生活會，加強團結，圓滿完成學校下達的任務，爭創優秀保安隊。
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二、以身作則，帶領保安隊員站好崗執好勤。做好值班記錄和環境衛生。堅持巡視，查崗、安全檢查工作，在隊員中起表率作用。關心保安隊員生活，注意工作方法。
三、定時向分管領導如實匯報保安工作情況。如發生重大和突發事件，要果斷采取應急措施，快速報警，及時向值班領導和分管領導匯報。
四、認真做好每月全隊執勤站崗的值班安排，合理組織勤務，保障學校及師生安全。
五、帶頭搞好防火、防盜、防爆、防破壞、防事故的群眾宣傳教育、防范工作，強化安全意識，共同維護好學校治安。
六、完成學校和分管領導臨時交辦的其它保安任務。 (八)保安隊員職責
一、自覺堅持政治、法律、法規、政策、保安隊員職責、紀律的學習，不斷強化自身素質，認真執勤，忠于職守，增進團結，爭創優秀保安隊員。
二、維護好學校教學工作及師生生活的正常治安秩序。嚴格門衛守護制度，防止未經許可人員、車輛、物資擅自進出守護區。
三、認真做好守護目標的巡邏、守夜、安全檢查工作，及時排除隱患，預防案件發生。發生案件后，在保護好現場的同時，及時報告公安機關。發現違法犯罪人員作案時，應立即制止并送交公安機關查處。
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四、依照國家法律做好執勤保安范圍的防火、防盜、防爆、防破壞、防事故的宣傳防范工作，保障學校安全。
五、上、下班不得遲到早退。值班時要堅守崗位，不得脫崗，認真做好值班紀律，按時交接班并簽字。站崗執勤，必須儀表、儀容振作，著裝整齊，保安標志和執勤證件佩戴標準，文明站崗，依法執勤。
六、服從命令，聽從指揮，努力完成學校和分管領導指定和交辦的其它保安任務。